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在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
物业保洁岗位职责和要求物业保洁岗位职责培训目标篇一
1.负责保洁部日常管理工作，合理安排部门工作，保证部门工作质量。
2.制定年、季度工作计划，掌握部门各项工作指标的完成情况，加强成本核算，杜绝浪费。
3.负责调配和指导保洁员按工作程序和标准操作，保证质量和工作成效，对部门员工的工作情况进行全面地考核。
4.制定、完善各项规章制度，不断改进、提高服务水平。
5.严格执行本部门制定的管理规章制度，并检查、监督落实情况。
6.协调与其他部门的关系，保证部门之间默契的配合。
7.完成公司下达的各项工作指标。
物业保洁岗位职责和要求物业保洁岗位职责培训目标篇二
1、 负责写字楼范围内所有公共区域及外围环境的清洁、保养、消杀防疫工作。
2、 根据工作安排，合理布置写字楼(日/周/月)的各项清洁任务，并负责全面监督保洁公司、绿化公司的各项工作是否按要求进行。
3、按照工作要求，就写字楼的虫害防治、园林绿化、垃圾清运、外墙清洗等工作进行检查和监督，高效且有计划地进行。
4、 每日实地检查写字楼清洁工作是否按计划进行，各级员工的工作表现和工作质量是否达到要求标准，对不合格现象及时填写清洁整改通知书。
5、跟进处理客户对保洁的投诉，并上报处理结果。
6、完成上级交办的其它工作任务，履行必要的岗位职责。
物业保洁岗位职责和要求物业保洁岗位职责培训目标篇三
一、对项目经理负责，隶属主管副经理的领导，负责管辖区域的清洁工作。
二、以身作则，充分调动员工积极性，保质、保量完成辖区内的清洁、保洁工作。
三、严格落实公司管理制度和规范，监督、检查、指导本部门员工工作，定期进行考核。
四、严格执行周、月工作计划，合理调配人力和物力资源完成机动清洁、保洁工作。
五、组织工作例会，传达上级的工作指导精神，并及时向主管副经理反映本部门的工作情况。
六、定期对员工进行培训，提高员工工作技能，增强服务意识。
七、每天对保洁员的工作效率和质量进行实地检查，对工作状态进行监督，并填写详细记录，作为考核依据。
八、负责申购和下发清洁耗材，爱护并正确使用设施设备，指导员工正确使用设备并及时进行保养，保证清洁工作正常开展。教育员工勤俭节约，树立起节约风尚。
九、组织开展有偿家政服务工作，为业主提供各项清洁保洁服务工作。
十、及时完成上级领导交办的其他工作。
物业保洁岗位职责和要求物业保洁岗位职责培训目标篇四
c)负责制定本部门工作计划，并组织实施;
d)负责组织制订、完善公司管理体系方面的规章制度，并组织评审;
f)负责本部门的外联工作;
g)负责本部门环境体系的实施;
h) 负责对公司各项目进行培训;
i)完成公司领导交办的其他工作。
