网络优化员的工作 网络优化岗优秀(十篇)

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面是小编帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。

网络优化员的工作网络优化岗篇一

1、负责公司网站维护优化、微信公众平台运营;

3、分析网站相关数据，针对网站架构提出合理的seo优化建议;

4、监控和研究竞争对手及其他网站优化策略;

5、负责内/外链的建设，能够快速高效的获得优质外链资源;

6、利用各种互联网资源、网络媒介推广公司品牌、产品及服务、提高公司网站曝光度 和知名度、公司品牌知名度和美誉度。

岗位要求：

1、1-3年及以上seo相关经验，有工装类网络推广经验优先;

3、有网络推广页面、文案策划的经验;

4、能够对seo结果数据分析，适时调整优化策略;

5、至少熟悉一种统计分析工具,如：cnzz、百度统计等 。

网络优化员的工作网络优化岗篇二

3、有效的数据分析，根据数据趋势分析和关键结果进行汇报及优化调整;

4、协助完成营销计划的推广。

要求：

大专或以上学历，3年以上seo相关工作经验;

人善于沟通，思维活跃，较强文字功;

了解服务器的相关操作，懂html等seo代码;

善于沟通，注重团队协作，学习能力强。

网络优化员的工作网络优化岗篇三

一、了解现网基本信息

1、协议阶段版本（现网设备支持的协议版本）；

2、基站工程参数（基站信息、小区信息、天馈系统信息、环境信息）；

4、话统数据（话统原始数据、kpi公式、kpi统计点说明）；

（了解全网忙时话务量，tch掉话率，tch拥塞率，sdcch拥塞率，sdcch分配成功率，切换成功率，无线接入性，干扰情况，pcu拥塞率）

二、了解网络设备类型

1、现网设备支持的协议版本；

7、馈线信息和规格（对7/

8、5/

4、13/8三种直径馈线的使用规则、馈线长度）；

8、室内覆盖系统信息（室内分布系统的覆盖方式及馈线布臵原则）；

三、网络异常信息和客户投诉信息

1、a/abis传输告警、基站电源告警、no.7中断告警；

四、网优工作流程

1、一致性检查

因为无线网络优化过程中，对无线参数及频率调整较多，及时做网络数据参数的一致性检查就非常重要，以保障系统参数及外部小区等数据定义的一致性，确保网络质量和指标。

2、网络资源评估

通过提取网络中统计及现网负荷，发现网络中的部分资源不足现象，通过评估分析提出了具体的扩容方案。

一般：资源评估所做的工作主要有： trh评估、tra评估、rpp评估、gb口容量分析、tru评估等。

3、寻呼性能分析

4、话务平衡处理

针对××网络小区话务吸收不均衡问题，需要做参数调整来平衡小区话务，通过对g/d、g/g网话务平衡调整，可减少高话务区域的话务拥塞，降低半速率话务比例，提高无线接通率和切换成功率。参数调整主要对发射功率bspwrb/t设臵低的小区做升功率调整来吸收话务，其它对个别小区的重选参数cro/pt，接入参数accmin，层间切换参数layerthr，切换locationg参数等，并且对高话务区域全部开启了话务分担cls功能，来调整平衡话务。

5、天馈调整方案

随着网络新站的扩容建设，一些老站没能及时进行天线调整，这使网络中部分小区出现越区覆盖现象，增大了网内干扰，影响了网络性能及网络指标，所以我们通过mrr测量，根据话务分布、ta分布图来分析过覆盖小区，建议将越区覆盖小区做天线调整，天线调整将有助于加强覆盖，改善无线接入性能。

6、半速率调整方案

全网半速率话务比例是公司考核的一个重要指标，太多的半速率分配也会导致sqi降低，用户感知度也会下降，为了降低网络半速率，提高用户质量，将网络中话务量低于每线0.3erl，同时又开启半速率功能的小区，关掉半速率dha功能，且将3载频以下、fpdch为8的小区设臵fpdch为4。将部分半速率话务高的的小区通过参数dthnamr调整来降低半速率比例。

7、edge信道扩容

影响edge速率最大的原因就是网络资源的不足，edge单时隙最大的吞吐率是59.2kbit/s，但是由于实际网络中一般可以达到45kbit/s，edge4时隙可以达到180kbit/s，当一个小区只开1个或者2个edge信道，并且同时几个用户同时共享，就根本体现不出edge下载速率的优势，所以建议一个小区至少4个edge时隙。

8、无线接入性优化及频率调整

由于××网络刚经过翻频，翻频后存在同bsc同bcch&bsic现象，还有一些小区存在邻区同bcch或tch同频对打问题，这对无线接入性和切换成功率影响较大，市区路测中也发现部分路段通话质量差。通过mcom检查分析及路测log文件分析，对部分存在问题的小区进行了修改。大大提高了无线接入性、sd指派成功率、切换成功率等无线指标，改善了网络质量，提高了用户感知度。

9、切换性能优化及邻区调整

小区的邻区关系定义尽量要少于32对，过多的邻区定义产生大量的冗余测量频点，降低测量效率，从而影响切换候选小区的优越性，这会造成切换后的小区质量差，易发生乒乓切换，建议精简邻区关系。另外，过远的邻区定义还易出现邻区同bcch导致bsc做出切换误判断，bsc已经做出了handover decision，ms是不会收到handover command的，切换也就不可能成功，这就会导致切换成功率下降，这种邻区关系我们建议删除，避免冗余测量频点的大量产生，提高网络切换的精确性。分析全网连续一周每天72小时的小区间切换统计，结合小区间的距离进行分析，将没有切换次数的邻区关系进行删除。根据ncs测量邻区关系调整共删除1900多条切换关系，添加200多条切换关系，通过邻区关系的调整使切换更加顺畅合理。通过一致检查，对外部小区的错误定义数据完成了更正，并对主频同频对打或间隔较近的小区主频进行了修改优化，结合locating参数调整，使网络切换更加顺畅合理，改善了网络质量。

10、crh参数调整

小区重选滞后（crh）移动台进行小区重选时，若原小区和目标小区属不同的位臵区，则移动台在小区重选后必须启动一次位臵更新过程。由于无线信道的衰落特性，通常在相邻小区的交界处测量得到的两个小区的c2值会有较大的波动，从而使移动台频繁地进行小区重选。它不但使网络的信令流量大大增加、无线资源得不到充分利用，并且由于移动台在位臵更新的过程中无法响应寻呼，因而使系统的接通率降低。为了减小这一问题的影响，gsm规范设立参数小区重选滞后(crh)。要求邻区（位臵区与本区不同）信号电平必须比本区信号电平大，且其差值必须大于小区重选滞后规定的值，移动台才启动小区重选。

在现网中小区参数基本统一设臵为4，这样设臵会导致在位臵区边界形成频繁的我位臵区重选，导致数据业务频繁中断、寻呼无响应等问题，所以我们将lac边界lau占试呼比较高的小区的crh应调整到8。

11、干扰评估

随着网络的扩容建设，频率复用度升高，网内网外干扰不断加强，这增加了网络质量提升的难度。从统计上看，有部分小区经常出现强干扰。

一般，常见干扰类型主要有： 考试通信干扰器干扰 电信cdma干扰 直放站干扰 其它外部干扰 干扰对全网指标造成较大的冲击，我们通过对各bsc做fas测量，可对干扰源初步定性，建议到现场做进一步排查。

12、基站告警处理

13、用户投诉处理

主要处理话质差、单通、串话、未接通、掉话等问题，注重客户感知的提高。

网络优化员的工作网络优化岗篇四

职责：

1.对网站进行关键词分布、网站结构等站内优化;

2.负责友情交换，外链建设，自媒体推广等相关外部seo建设;

3.网站内部优化能力，负责网站内部优化，包括关键词选取，内部链接优化攻略发布，结构调整等

4.通过白帽手段提升网站在各大搜索引擎的排名、pv、pr等数据;

5.跟踪日周月seo的各市场运营状况，分析运营数据，并向部门反馈需求建;

6.了解行业优化特点，同行网站推广方法，制定公司内部网站的优化策略，跟进优化效果;

7.熟悉各大搜索引擎的搜索排名技术，有过成功网站优化经验;

8.具备网站seo经验，娴熟各类搜索引擎的推广与优化;

9.负责公司网站的链接、广告交换和网站层面的合作推广工作。

职位要求：

1.精通各大搜索引擎的搜索排名技术，有成功优化网站经验;

2.对自身技术提升有强烈的学习欲望，能持续关注搜索引擎的发展，了解其新动向;

3.有网络推广统筹管理经验，自我管理能力强;

4.做事认真细致，有良好的归纳分析能力及沟通能力，对目标有落实执行的能力;

5.善于与人沟通，良好的团队合作精神和高度的责任感，能够承受压力，保证工作数量及质量;

6.1年以上seo工作经验。

网络优化员的工作网络优化岗篇五

1、从网络上大量搜集整理图文信息;

4、善于发现网络兴起的新资源类型及平台，汇总整理;

5、协助团队其他成员进行网络推广等方面工作。

任职资格：

1.大专以上学历，有1年seo工作经验优先;

2.做事认真、负责，有耐性、能长期坚持做一件事情;

3.热爱互联网行业，有钻研创新精神,能承受一定的工作压力;

网络优化员的工作网络优化岗篇六

1.会管理网络媒体账号

3会进行网站内部关键词优化

任职要求：

1、大专以上学历;

2、了解一定的网络优化以及seo相关知识;

3、较强的工作责任心及良好的团队合作精神，有较好的知识分享意识;

4、创新能力，熟悉公司产品后能够提出自己的推广策略;

5、1年以上相关工作经验都优先。

网络优化员的工作网络优化岗篇七

1、负责网站seo优化工作和目标关键词排名提升及稳定;

3、分析并监控搜索引擎流量，评估及优化网站关键词

4、提案高网站各项指标排名，增加网站流量和知名度;

5、了解各搜索引擎的收录机制，提高网站页面收录量;

任职要求：

3、熟悉各种搜索引擎、网站联盟、原创文章、链接交换，如友情链接等。

4、了解seo的运作，能完成上级安排的相关seo优化项目;

5、有激情，工作积极主动，富有进取心，有较强的学习能力、创新意识，善于沟通，具有良好的团队协助能力及敬业精神。

网络优化员的工作网络优化岗篇八

2、熟练使用seo优化各种工具和技术，有较丰富的操作经验;

3、善于信息的搜集与编辑整理，有一定的文笔功底及沟通能力;

4、熟练掌握软文、交换链接、sns推广及其它特殊的推广方式;

5、熟悉论坛、微信、微博等网络圈子，有一定互联网推广资源;

6、根据网站不同产品制定关键字策略;

7、拥有丰富的外链获取经验，能够快速高效的获得优质外链资源;

网络优化员的工作网络优化岗篇九

岗位要求：

1、熟悉使用网络工具，熟悉百度、谷歌、搜狗等搜索引擎;

4、良好的团队意识和沟通能力。

网络优化员的工作网络优化岗篇十

6.建立完善的营销信息系统，为本部门和其他部门提供信息决策支持;

7.根据市场数据及各代表性项目销售数据、营销策略，完成市场预判;

8.协助部门内其它岗位开展工作，以及上级交办的其它临时性任务。

任职要求

1.大学本科以上学历，市场、营销相关专业;

4.较强的沟通与表达能力，以及良好的推动与执行能力;

5.熟练掌握各种办公软件的操作;