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在现在社会，报告的用途越来越大，要注意报告在写作时具有一定的格式。怎样写报告才更能起到其作用呢？报告应该怎么制定呢？下面是小编带来的优秀报告范文，希望大家能够喜欢!
国土局班子成员述职述廉报告篇一
尊敬的各位领导：
首先，我代表===班子和干部职工对市==局2015年度目标责任考核组来我处进行年度工作考核表示热烈欢迎！按照市=《关于开展2015年度考核工作的通知》（====）的安排和要求，我就2015年度市==领导班子工作情况汇报如下，不妥之处，请批评指正。
一、2015年度工作开展情况
一年来，市==领导班子在市==的正确领导下，以党的群众路线教育实践活动为契机，围绕====的中心工作，认真落实市=2015年度目标管理责任书和市环保目标管理责任书，团结协作，真抓实干，积极推进各项工作的开展，顺利完成了全年各项目标任务。
习心得。在学习形式上，突出集中学习和自学相结合。在学习内容上，将深入学习中国社会主义理论体系、习系列重要讲话精神和《党章》等作为学习教育的重点。同时，加强对干部职工的理论学习和业务知识学习，并注重学习效果，使干部职工政治素质、理论水平和业务能力得到新的提高。通过理论学习，坚持正确政治方向，坚决贯彻党的各项方针政策，始终忠诚党的事业，努力实践着全心全意为人民服务的宗旨，树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观。
(二)加强基层组织建设。一是认真执行集体领导下的个人分工负责制，在党支部集体领导下，明确班子成员各自所承担的职责，做到事事有人管、人人有责任，对单位内重大问题都坚持集体讨论、集体决定。班子成员互相之间在工作上互相通气、互相补台、互相协作，通过思想交流，消除隔阂，自觉维护班子的团结。二是积极开展党支部工作，召开党支部会议=次，安排党务专干、预备党员、入党积极分子和重点培养对象人参加市=党委组织的党课培训班，1名预备党员转正。三是继续开展效能风暴行动，严肃工作纪律，强化执行力，抓自查自纠，在干部职工中没有出现违法违纪现象。
之害，常还律己之心，始终保持清正廉洁本色，能够堂堂正正做人，清清白白从政。 一是强化廉洁从政思想意识。处领导班子始终不断加强自身思想道德教育，着眼于防范，坚持从思想上筑牢反腐倡廉，拒腐防变思想长城。按照廉洁自律有关规定，严格遵守党的政治纪律，组织纪律，财经纪律，自觉接受党和人民监督。班子成员没有为个人谋取利益，没有利用职务之便为他人谋取不当利益。二是率先垂范，以身作则。班子成员之间坚持讲党性、讲原则，召开民主生活会，坦诚交流思想，认真对照检查，始终严于律己，厉行勤俭节约，做勤政廉政表率。办公用房符合标准和使用要求，无超标使用行为和现象，不存在经商办企业、出入高档会所、公-款大吃大喝及高消费娱乐等情况，“三公”经费使用严格按照财经纪律规定支出。
育片和心得交流学习。共组织集中学习=次，开展学习心得交流会=场，撰写心得体会=篇，组织教育实践活动理论知识测试=次，参加市=“=”知识竞赛，取得第=的好成绩。三是坚持开门纳谏。领导班子成员深入基层一线进行走访，在群众中征询意见，向兄弟单位、双联联系村及=用户发放征求意见函，共征求到“四风”方面的意见建议=条，对征求到的意见建议按照班子和个人分门别类进行梳理整理，建立问题工作台帐。四是查摆“四风”问题。共查摆出班子“四风”问题17条，召开专题民主生活会，开展批评和自我批评，收到了“红红脸、出出汗、洗洗澡、治治病”的效果。五是加大整改落实。制定班子整改方案，明确整改时限、责任领导和部室等。在整改落实上见行动、出成效，实行公开承诺、台账督办，有一件改一件，改一件成一件。完成整改问题=条，剩余的=条问题需长期整改。
正常运行。五是加强污水处理设施设备的维修养护管理工作，对提升泵房设备、设施进行了保养检修，对接触池进行了沉渣清理，对cass池滗水器、堰门、回流泵系统、剩余泵系统、电动机、减速机进行了安全检查，确保污水处理正常运行。六是抓好安全生产管理工作。坚持“安全第一”，认真落实安全生产责任制，坚持每月不定期的安全检查制度；坚持每月不少于三次的安全检查制度，排查污水处理设施及设备维护保养方面可能存在的安全隐患，对查出的安全隐患及时采取措施进行整治，不留后患；邀请=专家为干部职工举行了一次突发事件应急演练知识讲座，9月底，组织人员在加氯间进行氯气突泄漏应急救援演练活动，取得了圆满成功。坚持节假日值班制度，加强常态化巡查，确保了全年无安全事故发生；七是加强环境管理基础工作。取得了由省环保厅颁发的《=排污许可证排污许可证》；制定了2015年化验自测工作方案，及时网上发布污水处理出口cod、氨氮小时数据；完成1月-11月污染减排台账。八是加强职工业务培训学习。安排财务工作人员参加全市行政事业单位资产管理信息系统（二期）培训班学习、=名技术骨干参加电工进网作业许可培训，=名技术骨干参加省环保厅组织的自行监测信息发布系统使用培训班学习,=名化验员参加了全省环境监测持证上岗资格考试，全部通过。
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2015年，我处污水处理运行通畅，设备运转正常，出水水质达标，截止11月底，累计处理城市生活污水=万立方米，生产中水=万立方米，削减化学需氧量=吨、氨氮=吨，产生污泥=吨,污水处理运行率达标率=处理率达=。产生污泥的由=处置，污泥转移手续齐全完整，污泥无害化处置率达=。处理后的水质达到=排放标准。
（六）合理调配中水，强化管网维护。一是强化服务意识。为更好的服务中水用户，结合用户的实际用水需求，制定了2015中水输配计划并动态跟踪，并结合用户情况做及时调配，确保中水合理利用，1月-11月利用中水=万立方米。二是加强污水收集管理。与市政处配合将=污水收集主管网、=路→西宁路主管网人为设置的污水截流闸板拆除，对=路污水收集管道进行了改造。三是加强管网维护。严格执行管网维护管理制度、巡查制度，认真排查管网设施和保养维护，对存在的安全隐患及时处理解决，不留后患。截止=月，======确保了管网的安全通畅运行。
市非税局、市建设局对我处2015年度非税收入资金管理使用情况、政府采购办理情况、财务收支情况的检查和审计，未发现任何资金违纪现象，得到上级检查部门的好评。三是切实做好城市生活污水处理费征收工作。与=签定了协议。
（八）
（九）积极开展“联村联户 为民富民”工作。
区域清扫范围，不定期进行卫生督查，做到了卫生区域清洁无杂物、设备设施无灰尘污垢、厕所干净无污迹。六是认真开展普法宣传教育及社会治安综合治理和维稳工作。加强以宪法为核心的“六五”普法教育，教育职工学法、懂法、守法，不断提高法制观念和法治意识。全年未发生违法违纪案件。七是加强信息报送工作。截止11底月向=报送信息28条，向市环保局报送信息12条。
建国家环保模范城市”、“创建国家健康城市”工作资料的报送，积极与联系社区对接开展文明城市创建活动，开展了社会主义核心价值观传唱诵读活动、慰问困难户和打扫卫生等活动。五是开展社会公益帮扶活动。春节前为=社区的=困难家庭送去价值=余元的清油、大米等慰问品。六是积极开展“双拥”工作。优先为驻金=部队提供=用于营区=。七是积极开展市级文明单位标兵创建工作，成立了创建工作领导小组，制定了=年争创市级文明单位标兵工作计划、实施方案和工作责任分解表，对照创建工作内容指标认真落实，取得了一定成效，=通过由市文明办组织的考核验收。
二、存在的问题
虽然，我们在工作中取得了些成绩，但也存在一些问题。 一是
二是
三、2015年工作安排
2015年我们将以党的群众路线教育实践活动为载体，按照=的工作部署和环保目标工作要求，紧紧围=工作中心，确保=，扎实推动开展好各项工作，努力推进=事业健康发展。
一是推进事业单位规范化管理，强化制度建设，促进各项工作顺利开展；
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四是切实做好=费的收缴工作，使；加强=维护管理工作；
五是加快推进=的建设；
八是完成上级部门安排的其它相关工作。
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在上级党委的正确领导下，公司领导班子始终以“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻十七大、会议精神，践行党的群众路线，团结协作，真抓实干，充分发挥班子的整体效能，班子战斗力得到了不断增强，项目建设顺利推进。
一、坚持理论学习，始终保持领导班子先进性
公司领导班子始终以身作则，坚持政治理论学习，提高自身素质，切实加强了干部职工的理论学习和业务知识学习，并注重学习效果，使干部职工政治素质、理论水平和业务能力得到了新的提高。
紧跟时代的步伐，把新精神、新要求贯穿于工作之中。
二、坚持民主集中制原则，形成领导班子内部合力 班子自身的团结，是发挥领导班子集体领导作用的关键，是完成全年各项工作的重要保证。
一是坚持集体领导。领导班子始终认真贯彻执行中央关于加强民主集中制有关制度和规定，充分发挥班子成员集体领导作用，大事开会碰头，小事相互通报，相互协调，班子“一把手”能够充分发挥表率作用，带头遵守制度，带头执行决议，带头维护纪律。
良好氛围，促进了班子整体效能的提高。
三、坚持落实党风廉政建设责任制，加大监督力度 班子认真贯彻落实党风廉政建设有关规定，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，切实增强党的观念和党性修养，班子成员始终保持清正廉洁本色，能够堂堂正正做人，清清白白从业。一年来没有发现存在违法违纪行为。
一是确保“一岗双责”落到实处。把党风廉政建设作为党建工作的重要组成部分，纳入到党政领导班子、领导干部的各项考核中，与业务工作、精神文明建设相结合。坚持集体领导与个人分工负责相结合，按照“谁主管、谁负责”的要求，一级抓一级，层层抓落实，明确责任范围和内容。
二是强化廉洁从业思想意识。领导班子始终不断加强自身思想道德教育，着眼于防范，坚持从思想上筑牢反腐倡廉，拒腐防变思想长城。班子成员按照廉洁自律有关规定，严格遵守党的政治纪律，组织纪律，财经纪律，自觉接受党和人民监督。班子成员从没有为个人谋取利益，没有利用职务之便为他人谋取不当利益。
三是率先垂范，以身作则。班子成员之间坚持讲党性、讲原则，召开民主生活会，坦诚交流思想，认真对照检查，始终严于律己，做廉洁从业表率。
四、加强作风建设，提升公司形象
公司领导班子全面贯彻落实中央“八项规定”、“六个严禁”，严格执行“四条禁令”，以转作风树形象专项行动和党的群众路线实践教育活动为契机，切实加强作风效能建设，增强处理问题能力和协调服务能力。围绕“惠民、攻坚、作风”，把群众满意不满意作为衡量工作成效的标准。
一是建立和完善广泛听取群众意见的长效机制。为达到听取群众意见渠道畅通，受理群众意见认真负责、落实群众意见务实高效、反馈群众意见及时便捷的工作目标，公司建立广泛听取群众意见的工作制度。通过召开座谈会，发放征求意见函，深入基层调研等形式，听取意见。
二是提出工作“重心下移 、作风下伸”总体思想。面对公司承担的市民关心、领导重视的三个市政重点项目，如何落实实践活动中提出的转变工作作风问题，公司领导班子按照“重心要下移，作风要下伸”的要求，将1／3的时间放到现场项目上去，及时发现问题、解决突出问题，确保重点项目的顺利开展。
三年中，公司认真履行职责，狠抓落实，各项工作都取得了较好的成绩，在今后的工作中，我们将继续齐心协力，把各项工作推上一个新的台阶。
各位领导，各位代表：
一、2015年个人思想建设情况
一是加强学习，解放思想，与时俱进。一年来，按照公司党委制定的《2015年学习型党组织建设暨理论学习安排意见》，认真进行学习，尤其是党的群众路线教育实践活动开展以来，进一步提高了对学习重要性和紧迫性的认识。特别是对公司工作定位思考，不断提高自身的政治思想觉悟和实践能力，结合实际，增强了围绕中心开展工作的主动性和自觉性。
二是努力学习企业经营管理知识。在工作和业余时间，坚持学习与水利工程建设工作相关的业务知识，同时也注意加强学习经营管理方面的知识，补充自身不足，以不断提高自身的政治和业务综合素质能力，适应公司发展对干部的要求需要。
二、履行岗位职责和贯彻民主集中制情况
一年来，自己能够紧紧围绕促进公司发展、提高经济效益的中心任务，立足岗位，恪尽职守，在班子成员和广大职工的共同努力下，积极承揽生产任务，为企业的发展稳定积极发挥带动作用，推进了公司发展的新局面。
(一)关于履行岗位职责、工作完成情况
在厅党组的大力支持下，在公司领导班子和广大职工的共同努力下，承揽到的工程任务较多，主要有****等工程。承揽施工任务合同价共计为**万元，完成的产值共计为**万元。
承揽到工程任务不是我们最终目的，我们的目的是让承揽到的工程任务给我们带来实实在在的经济效益，使广大职工群众由此受益。因此在承揽到工程任务后，严抓质量、加强项目管理，在确保工程质量的前提下，争取经济效益最大化。2015年，在公司经济困难的情况下，提高了职工特别是野外施工一线职工的工资待遇和野外施工津贴，有效改善了广大职工的生活水平；为改善职工住房困难的情况，对公司旧家属楼进行危楼改造。
(二)关于贯彻民主集中制情况
坚持执行民主集中制，自觉维护好班子的团结统一。始终把维护班子团结作为搞好工作的前提条件，及时和班子成员沟通交流，心往一处想，劲往一处使，互相配合工作。针对公司发展的重大问题，维护和落实领导班子民主决策事项。在工作中保证了各项决策和工作部署的贯彻实施。工作中注重讲原则、讲大局、讲团结，相互支持理解，为努力营造上下协调、干群和谐的工作环境发挥应尽的作用。
三、执行党风廉政建设责任制和廉洁自律情况作为一名党员干部，注意自身党性锻练，努力改造主观世界，严以律己，防微杜渐。一是注意改进工作作风。保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的工作作风。 进一步加强世界观、人生观和价值观的改造，牢记党的宗旨，增强群众观念，个人利益服从组织和大局。二是积极履行党风廉政建设责任制。思想上高度重视，在实际工作中把党风廉政建设与主管工作一起布置，一起落实。同时，加强对党员干部的党风廉政的教育，对一些倾向性、苗头性问题及时提醒预防。三是遵守廉洁自律有关规定。能够严格执行中央提出的领导干部“八项规定”，把廉政勤政作为对自己的经常性要求，坚持从具体工作做起，从细微的小事着手，努力用廉政建设的有关规定约束和规范自己的言行，树立正确的权力观和科学的发展观。严格执行《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，规范自身自律行为，自觉履行廉政承诺，作到廉洁从业。
四、 问题不足及改进措施
还要增强、需要在实际工作上加大观念转变的力度。
(二)岗位责任作用发挥还不够。主要表现在：某些工作要求没有到位。在具体的现场工作中，由于施工时间紧，任务重，对职工的一些操作规范要求的不是十分严格，存在着只顾抓重点工作、疏忽相应的操作流程的现象。在深入细致的把握工作大局、推动工作效率上还不够。需要在今后工作上注意改进加强。
（三）廉政文化建设形式单一。挖掘和利用廉政文化资源优势程度不够深，丰富廉政文化建设载体的力度不够大，工作方法有待于进一步加强。
（四）自身综合业务知识需要增强。在经营管理方面需要努力学习，提高对公司经营管理的水平，需要进一步加强专业方面学习的自觉性和主动性。向实践学习、向有经验的专家和同志学习，提高自身的工作能力。
以上是个人的述职、述廉汇报，有不妥之处，请各位领导和代表批评指正。
谢谢大家
国土局班子成员述职述廉报告篇二
一、坚持理论学习，努力提高政治素质
一年来，本人能够认真学习邓小平理论和重要思想及xx大和xx届三中全会精神，学习党在农村的各项方针、政策和各项法律法规。结合县委开展的“解放思想、改革创新、开放开明”主题教育活动，认真系统的学习了县委规定的各种学习内容。通过学习，进一步提高了理论水平和业务能力。
二、尽职尽责，做好本职工作
在分管的工作中，能够服从领导、听从指挥，坚守岗位、履行职责，积极围绕党委、政府的工作意图和工作思路主动开展工作，千方百计、想法设法完成各项工作任务。在县委开展的“解放思想、改革创新、开放开明”主题教育活动中，协助领导制定了学习阶段、查摆研讨阶段、整改提高阶段的实施方案，按照规定的程序和内容，认认真真地开展了主题教育活动，并进行了认真的总结;在村“两委”换届工作中，作为办公室主任，协助领导制定了工作方案，参与了对换届工作人员、指导人员的培训工作，21个村“两委”换届按程序、按县委要求顺利完成;积极做好党费收缴和党员发展工作，严把入党人员素质关，要求行政村支部发展党员不能有空白;在驻点工作中，深入基层、深入群众，积极为行政村干部排忧解难，做到了权为民所用、情为民所系、利为民所谋。全点中心工作和临时任务都能按照党委、政府的要求圆满完成。
三、用纪律约束自己，严格按制度办事
纪律是执行路线的保证，没有铁的纪律作保证，任何工作都将是一事无成。因此，在平时的工作中，能够自觉遵守上级党委、政府制定的各项规章制度，自觉服从党委、政府的统一领导，确保乡党委、政府的政令畅通。做到令行禁止，不搞特殊，有事请假，不迟到、不缺席、出满勤、干满点、团结同志、遵守纪律，自觉维护班子的整体形象。
四、坚持严格要求，搞好廉政建设
在实际工作中坚持按照市委《党员领导干部廉洁从政八条规定》的要求，坚持严于律己、警钟长鸣，带头执行乡制定廉政建设制度，从不超标准招待，下乡工作吃便饭。同时，按时参加民主生活会，积极开展批评与自我批评，认真查摆问题，及时加以整改，并积极做好全点和分管口的廉政建设工作，定期听取各部门的汇报，经常到基层进行检查，切实增强了广大党员干部的廉洁自律意识，提高了拒腐防变能力。
回顾一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但仍存在一些差距和不足。一是学习政治理论和法律知识仍存在不系统、不深入的现象;二是理论政策水平不高;三是有时工作还不够深入。决心在今后的工作中要不负重托、不辱使命、兢兢业业、踏踏实实地做好本职工作，圆满完成乡党委、政府交给的各项工作任务。
国土局班子成员述职述廉报告篇三
县政府办公室领导班子（2010年12月）
今年以来，在县政府的高度重视、倾心关怀下，县政府办公室领导班子始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面践行科学发展观，深入学习贯彻党的十七大、十七届五中全会精神，严格按照“政治上坚定、理论功底深;工作上敏捷、办事效率高;文字上善思、领悟能力强;作风上正派、群众口碑好”的总体要求，紧紧围绕打造最讲政治、最爱学习、最敢开拓、最肯敬业、最重团结“五最”团队的目标，大力弘扬“忠诚、敬业、奉献”的办公室精神，紧扣全县中心工作，认真履行职责，加强廉政建设，圆满完成了各项工作任务。
一、目标任务完成良好
（一）参谋作用有效发挥。围绕县委、县政府决策部署，注重超前谋划，深入调查研究，发挥参谋作用，撰写质量较高的调研文章10多篇，并在日常工作中多层面积极建言献策，服务了领导决策，促进了工作开展。
（二）组织协调扎实有力。对县委、县政府召开的各项会议、举办的大型活动以及迎接上级检查等工作，努力做到了周全、细致、严密、无误；对工作中出现的热点、难点问题，协助领导做到了及时协调，督办到位。
（三）文字水平全面提高。今年以来共撰写修改领导讲话、对上汇报等文字材料200余篇，从时间和质量上均保证了工作需要；制发县政府文件117件，政府办公室文件322件，做到了把关严格、文种准确、格式规范，公文质量进一步提高。
（四）信息工作不断加强。共编发《麟游政情》24期，《麟政督办通报》9期，上报信息213条，上报督查专报200条，被上级采用91条，同比增长13.8%，其中被市政府采用18条，为领导决策和对外宣传麟游发挥了积极作用。
（五）督查任务圆满完成。较好地完成了县委、县政府各项重点工作的督办落实，领导批示件按时办结反馈率100%；82件人大代表建议、97件政协委员提案按时办结率均达100%，规范化率100%，解决问题比例75%，代表、委员满意率100%。
（六）后勤管理保障到位。机关管理、后勤服务、思想作风建设、党风廉政建设、精神文明建设等各项工作均取得了新成绩，班子整体凝聚力和战斗力进一步增强。
二、工作措施扎实得力
一年来，班子成员紧紧围绕全县中心工作和县政府领导交办的任务，积极主动参谋，尽心倾力履责，全力搞好服务，凝聚合力攻坚，确保了各项重点工作的顺利推进和圆满完成。
3 利开展。此外，在安全生产和群体信访等突发事件上，迅速抽调办公室精干人员及时到位，不分昼夜，全程参与，在关键时刻较好地发挥了助手作用。
（二）围绕重点，强化政务督查。一是抓重点，开展全程督查。围绕县十五届人大四次会议确定的任务，将各项重点工作和民心工程以责任分解表的形式逐一明确承办单位和责任人，并坚持随时调度、按时通报，及时掌握进展情况，发现并及时解决存在问题，确保了进度均衡和圆满完成。二是抓热点，开展跟踪督查。针对个别单位对优化经济发展环境相关规定落实不力等问题，联合有关部门深入企业和职能部门，现场督办，促进了工作开展。三是抓难点，开展专项督查。对工作难度较大以及各级领导批办件、县政府各类会议议定事项，制定完善了专门的督促落实制度，限期反馈落实，做到了件件有反馈、事事保落实。
4 督办重点，对一些重要问题，先后提交到了县长办公会和政府常务会上予以研究解决。在抓信访上，下大力规范信访接待，完善处臵机制，注重引导大家带着感情抓信访，明确专门的信访接待员，随时接待群众的来信来访，对能够解决的马上予以解决，不能马上解决的，及时疏导。今年共计接待群众来访229件（次），做到了专职人员热情接待，反映问题有人负责，处理结果及时反馈。
（四）高标定位，精心办文办会。在会议组织筹备方面，进一步完善了会议组织办理制度，规范了接待礼仪，对县政府召开的各类会议，做到会前部署周密细致，会后抓好督促落实；对经济工作会、安全生产会等一些全县性重大会议，直接派人参加组织筹备，从会场布臵、会议报到、文件发放、督导反馈等方面做到了无一疏漏。在公文办理方面，对领导讲话、对上汇报等综合文字材料的起草工作，坚持提前谋划、提前调研、提前起草，并反复修改，精益求精，确保了按时高质量完成；文件的起草、修改力求规范，注重严把格式、内容、程序“三关”，对涉法性文件全部经过法制办审核把关，提高了行文质量。
5 确。印发了《麟游县依法行政工作评议考核办法》，明确了考核的细则、内容、方法和表彰奖励措施。加大对各乡镇、各部门依法行政工作的监督和指导力度，使全县各级依法管理经济社会事务的能力和水平得到了明显提高。按照市政府法制工作的安排部署，建立依法行政的相关制度使全县行政行为更加规范、高效，为经济社会发展营造了良好的法制环境。二是严格规范性文件制定程序，确保行政行为合法、有效。按照《陕西省规范性文件监督管理办法》的规定，认真调查研究，在吃透有关法律、法规和规章的基础上，切实搞好规范性文件的制定和清理工作。共清理出县政府规范性文件103件，其中保留88件，失效6件，废止7件，修改2件。三是切实加强行政执法监督，规范行政执法行为。在社会各界聘请了行政执法监督员，对全县各行政机关和执法人员的行政执法行为实施监督。认真组织开展行政执法案卷评查活动，抽调有关部门人员集中对16个重点执法部门报送的40份行政处罚案卷和25份行政许可案卷进行了集中评比审定，规范了行政执法行为，提高了办案质量。认真搞好行政复议工作，坚持行政复议、行政诉讼统计制度，按规定时限及时准确汇总并上报行政复议、应诉案件统计报表，各行政执法部门按规定报备了行政执法统计报表。
（六）强化管理，搞好后勤保障。一是严格财务管理。严格严格按制度办事，坚持执行财务“一支笔”审批制度，6 杜绝各种跑、冒、滴、漏现象，大力压缩一切不必要的开支，保证了县政府的正常运转。二是认真做好接待工作。坚持热情、节俭的原则，先由后勤接待人员提出接待标准，填写《接待卡》，经办公室领导审批签字后，严格按标准执行，规范了接待工作程序。今年来，不论是省市各级领导视察还是我们承办的省市各类大型会议等接待活动中，我们坚持超前服务，对接待工作早谋划、早布臵、早落实，均出色完成了各级各类接待任务。三是确保机关安全。调整了安保人员,并加强了对保安人员的安全意识教育；在办公室工作人员24小时值班基础上，实行了门房、后院三岗24小时值班和办公室领导带班制度，提高了机关安全防范能力。
（七）以身作则，提高整体战斗力。工作中，我们班子成员坚持以身作则，要求同志们做到的，班子成员首先做到，要求同志们不做的，我们坚决不做，坚持从自身做起，从班子成员抓起，时时、处处注重发挥模范带头作用。具体做到了“三个带头”：一是带头依法行政。工作中注重学法、守法，依法开展工作。凡涉法文件，各口均执行了法制办把关制度，并协助县长、副县长依法决策、依法施政，严格按法定权限和程序履行职责，自觉接受了各方面的监督，提高了依法行政水平。二是带头维护团结。坚持靠事业凝聚人心，靠坦诚团结同志，靠自律带好班子，认真坚持民主集中制，对办公室大事实行集体研究决定，与班子成员注重交流沟通，7 大事讲原则，小事讲风格，做到以诚待人，宽以待人，彼此真诚相处，协商共事，思想上求共鸣，工作上求共识，感情上求共融，凝聚了团结战斗合力。三是带头苦干实干。从工作需要出发，班子成员自觉坚持以工作为重，以事业为重，只要是工作需要，随需随到；对重点工作坚持一抓到底，不见成效不罢休，不见结果不放手；遇有急事难事，能够身先士卒，冲在前面，带动政府办形成了埋头苦干不张扬、立足本职讲奉献的良好风气。
（八）积极主动，认真开展包村扶贫。按照县上关于部门包村扶贫工作的有关规定，安排人员深入所包扶的九成宫镇招仁沟村开展扶贫帮困工作。年初，办公室派驻干部，帮助村上理清发展思路，修订完善了招仁沟村级产业发展规划。全年多方筹措资金10万元，硬化新农村搬迁点街道240米；向有关部门争取资金9万元，完成了自来水入户工程；争取项目投资19万元，完成电网改造1.5公里。在经费十分紧张的情况下，挤出1万元给村上，缓解了公益事业资金不足的问题。
三、廉政建设成效显著
2010年，政府办领导班子认真贯彻落实中央、省、市一系列党风廉政建设会议精神，坚持把党风廉政建设纳入整体工作通盘考虑，与其它各项工作一起讨论研究，一起安排部署，一起落实责任，一起督导考核。
（一）抓教育，构筑思想防线。一是正面学习。坚持集中学与自学相结合，着重学习了党和国家领导人反腐倡廉一系列重要论述和中纪委全会精神，特别是强化了《行政许可法》、《行政监察法》、《党内监督条例》和《纪律处分条例》等法律法规的学习，使大家增强了依法行政、廉洁自律的自觉性。二是反面警示。针对全国各地出现的腐败案件，组织班子成员和机关人员深入了解其腐败历程，剖析原因，就案说法，并要求人人写出心得，启发引导大家常思贪欲之害，常弃非份之想，收到了较好的警示效果。三是日常说教。将反腐倡廉贯穿渗透到各项工作中，以“行政提速、服务提质”活动为载体，把廉政建设作为促进“双提”工作的重要着力点，大力营造了严以律己不浮躁、自甘清苦不攀比的风气。以开好领导班子民主生活会为重点，把廉政建设内容列为专题，逐人述廉，认真开展批评和自我批评，有效地增强了整个班子的“免疫力”。
（二）抓制度，夯实自律基础。按照“谁主管、谁负责”的原则，健全了以“一岗双责”为核心内容的党风廉政建设制度，形成了一级抓一级、一级对一级负责，共同推进党风廉政建设的责任体系，并实行专题考核和“一票否决”，确保了《廉政准则》等各项规定的贯彻实施。政府办年内未出现一例违法违纪案件。
（三）抓监督，健全防腐机制。一是班子内部监督。从
9 廉政建设重要性、紧迫性出发，将其作为班子每位成员第一位职责、第一件要事，互相提醒，彼此监督，共同促进。二是日常监督。强化廉政建设人人有责意识，在日常工作中注重发现倾向性、苗头性问题，强化相互监督，并及时予以解决。三是接受社会监督。将政府办财务、政务、工作分工、办事程序等向社会公开，接受各界监督，杜绝了问题发生。
在推进政府办廉政建设中，始终告诫班子各位成员：只有自身正、自身净，才能挺直腰板，树立榜样。在思想上，认真领会上级反腐倡廉精神，自觉用正反两方面典型来教育改造自己，进一步增强廉洁自律的政治敏锐性和坚定性；在工作上，坚持原则第一，公心至上，牢牢以党纪、政纪严格约束自己；在生活上，常持淡泊名利之心，保持积极的生活情趣、生活格调和生活品位，防小慎微。
10 强班子自身建设为重点，提高团结战斗水平。坚持高标定位，严以律己，着力抓好思想作风建设和党风廉政建设，不断增强班子成员开拓创新的能力和处理复杂问题的能力，努力为县政府领导当好参谋助手，为同志们树好样板；二是以抓学习为重点，提高全员整体素质水平。重点抓好上级文件和法律法规的学习，抓好公文写作和电脑操作培训，坚持集中学与自学相结合、以自学为主，确保学习活动扎实有效；三是以抓调研为重点，提高参谋服务水平。围绕中心工作，紧贴领导思维，想在前、谋在前、做在前，贯穿全年抓调研，全员参与抓调研，努力谋领导所思、供领导所需、解领导所虑；四是以协调服务为重点，提高办文、办会、办事水平。重点围绕文件审批、会议和活动组织、信访处理、督查承办以及领导交办事项等全力协调服务到位；五是以强化机关管理为重点，提高后勤保障水平。突出抓好政务网开通和办公条件改善两件大事。围绕上述重点，我们将进一步把本职工作做得更好，使领导放心，让基层满意。
麟游县人民政府办公室领导班子
（2010年12月）
今年以来，在县委、县政府的正确领导下，办公室领导班子认真贯彻落实科学发展观，紧扣全县发展大局和中心工作，按照“突出政务，管好事务，搞好服务”的指导思想，以建设一流队伍、提供一流服务、创造一流业绩为目标，尽心尽力履行岗位职责，身体力行廉洁从政，充分发挥办公室领导班子参谋助手、协调保障等职能作用，确保了办公室各项工作快速协调高效运转，为促进全县经济社会又好又快发展做出了积极贡献。现将政府办公室领导班子今年来的思想、工作和党风廉政建设贯彻执行情况简要汇报如下，不妥之处，敬请批评指正。
一、强化学习，不断提高政治素养和工作水平
12 今年以来，办公室领导班子始终牢固树立学习是生存发展需要的理念，把人人当作学习之人，时时当作学习之机、事事当作学习之果，采取集中时间封闭学、联系实际深入学、形式多样灵活学、调查研究实地学等方法，把学习当作一种工作、一种责任，贯穿于工作和生活的全过程，常抓不懈。先后认真学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、《江泽民文选》、党的十六大、十七大、十七届三中、四中全会精神、科学发展观、《公务员法》、《党章》、构建社会主义和谐社会等重大战略思想以及党的各项方针政策，深刻领会精神实质和科学内涵，不断加强党性修养，办公室领导班子的政治素养和政策理论水平明显提高，在思想上、政治上、行动上同党中央和县委、县政府保持高度一致。同时，坚持抽时间，找机会，积极创造条件，切实抓好办公室同志思想政治学习，做到持之以恒、紧抓不放。我们采取传达文件精神、收看电视、开展座谈、以会代训、集中学习与个人自学相结合等方式，组织各类学习活动60余次，有效提高了办公室全体干部职工的思想素质和工作能力。
二、恪尽职守，全力抓好各项工作
13 内部管理，狠抓工作落实，圆满完成了各项工作任务。
14 报送工作的积极性。今年来，累计编发《麟游政情》30期，上报信息200多条，实现了《宝鸡政情》期期有我县信息的目标，为领导全面了解情况、科学决策和正确指导工作提供了参考依据。五是规范文书机要，提高工作效率。认真执行《国家行政机关公文处理办法》，按照公文处理程序，严把收文登记、公文传递、文件校对各个关口，文件传递快捷高效，公文格式正确规范。实行政府领导和办公室领导带班、工作人员双人双岗值班制度，保证24小时值班不断档，做到了上下联络畅通，信息反馈及时准确。
15 导批示件和批转件事事有结果，件件有着落。四是认真组织做好人大代表建议、政协委员提案和信访案件的办理工作。今年来，办理人大代表建议65件，政协委员提案64件，办结率、满意率均达到100%。
（三）强化法制服务，依法行政水平不断提高。一是落实行政执法责任制。严把规范性文件审查制定关，严格执行《规范性文件制定程序》，坚持“立、改、废”相结合的原则，扎实开展规范性文件管理。二是规范部门执法行为。督促39个行政执法部门和12个有行政执法职能的二级单位，按照统一要求和职能设臵，对负责实施的780多部法律、法规和规章，从具体执法情况出发，排法定责，把法定职责分解为126个具体执法项目。对各执法项目的执法标准、执法程序和执法责任明确后，再落实到相关单位和股（室）的每个岗位，做到执法主体、执法权限、执法岗位“三明确”。三是扎实开展法律法规培训活动。组织全县各乡镇和县级行政执法部门293名行政执法人员参加了陕西省行政执法人员换证培训，全部合格通过考试。督促全县各级各部门分级、分层次进行执法人员骨干培训，今年来，共举办不同层面和形式的法律讲座20多场次，培训执法骨干1000多人（次），全县各级行政执法人员依法行政的能力和水平得到进一步提升。
（四）切实加强信访接待工作，全力维护社会稳定。
16 扎实开展了“百日矛盾纠纷大排查大化解”、“初信初访”、“重信重访”、“信访积案”、“领导包案带案下访”、“县委书记大接访”和“百名干部大下访”、“每村必进、每户必访”和创建矛盾纠纷排查“示范乡镇”、“示范村”、“三无单位”等专项活动，形成了“矛盾合力调处，问题一线解决”的信访工作格局，做到了“人不出县，事能解决”，确保了案结事了，社会稳定，切实维护了群众利益。全年共接待群众来信来访 件（次），省、市立案件办结率为100%，本级案件办结率达 %，并成功创建了省级“三无县”。
18 益事业发展；极大地改善了当地群众生产生活条件。
19 了全县干部职工拔河比赛、篮球赛、市政府系统干部职工球类运动会、建国六十周年歌咏比赛等各级各类文化体育活动，大院干部职工精神面貌得到了新的改观。四是后勤服务保障及时到位。多方筹措资金，严格按制度办事，坚持一支笔审批，杜绝各种跑、冒、滴、漏现象，大力压缩一切不必要的开支，坚持合理调度、统筹安排，克服政府车辆少、用车紧张的实际困难，保证了公务用车的正常使用和水、电、通讯等办公设施的正常运转，为领导提供了安全、舒适、快捷的服务，受到领导的好评。
三、严于律己，全面加强班子自身建设
20 一个团结和谐融洽的气氛。三是抓好班子廉政建设。我们着力在贯彻事务公开方面加大力度，对公务接待、财务管理等方面做到公开透明，严格按章办事。认真贯彻执行政府采购的有关规定，从源头上杜绝腐败行为。在廉政教育方面，班子成员注意以自己言行感染身边工作人员，严格执行廉洁自律有关规定，要求所有工作人员必须按照廉洁自律的要求，自重、自省、自警、自励。今年来，办公室没有出现违法违纪案件，没有任何人借领导机关或领导个人的名义搞特殊化，谋取私利。四是切实加强办公室机关作风建设。严格执行办公室各项规章制度，坚持用制度管人、管事、管物，办公室工作作风明显转变，充分发挥了本职职能作用。
今年来，办公室领导班子团结一致，认真履行“一岗双责”，为全县经济社会又好又快发展建言献策、尽智出力，取得了较好成绩，但与组织要求和人民群众的期望相比，办公室工作还存在一定差距和不足。在今后的工作中，我们将高度重视，认真研究，进一步强化措施，切实加以克服解决，把办公室班子建设成为坚强有力的领导集体，为构建和谐奋进新麟游做出新的更大的贡献。
