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范文为教学中作为模范的文章，也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考，也可以作为演讲材料编写前的参考。相信许多人会觉得范文很难写？下面是小编帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
通讯稿的结构篇一
俄罗斯全称俄罗斯联邦，位于欧亚大陆，陆地与我国接壤，属发达的工农业国家，综合国力居世界前列，工业基础雄厚，主要部门有电力、化学、钢铁、石油、冶金、机械等。
自去年以来，我公司就已经与该客户有过联系，在本着“顾客就是上帝”、“绝不放过任何一位潜在的客户”的销售理念下，我公司国际销售部人员曾多次与该客户有过良好的的沟通与商讨，让该客户对汉高机械有了详尽的了解，也让我方知道了对方的深切需求。而此次来访参观，我司焊管产品的优良性质、先进技术与适宜的价格也打动了对方，该客户直接下了订单并当场签单。并且还表示以后将会继续合作，期待与我司开展更长久更良好的合作关系。
20xx年，汉高机械陆续迎来自印度、俄罗斯、伊朗、哈萨克斯坦、孟加拉、泰国、越南等国家和港澳台地区客户来访和采购，不仅突出了汉高机械在同行业中的优先之势，更显示出汉高机械公司的国际竞争力
日益加强，在国际市场上已占有一席之地！昨天的灿烂如日挂中天，辉
煌耀眼；今天的团结一心像十指握成拳，众志成城；望明天的宏图如鲲鹏展翅，一飞冲天。祝愿公司齐心协力再创造新的成功！
通讯稿的结构篇二
7月3日，我们安师院政法学院农村区域发展专业调研队在六安木南示范区的调研工作正式拉开帷幕。上午调研队成员兵分两路展开工作，一部分成员前往市区打印相关资料，另一部分成员分成四队带着问卷走访示范区内的农户，向他们了解关于示范区建设的相关问题。
通过对当地农户的走访，我们加深了对木南示范区的认识，同时也发现了此次调研中存在的问题，问卷调查结束后成员们在一起讨论了活动中的问题并提出了解决方案
下午，新庄村委会的主要负责人在村委会办公室热情地接待了我
们，在我们认真仔细向他们介绍了我们此次活动的行程和主要目的
后，得到了村领导和示范区领导的充分认可和支持。村主任向我们大致介绍了木南示范区自成立后取得的一系列成绩，也提出了在建设过程中存在的问题，希望通过此次调研活动能发现更多的问题，并为他们提出建议和意见。村书记对我们的到来表示欢迎，并且承诺为我们开展工作和举办活动提供帮助。通过这次会议，我们将更好地开展接下来的工作。
虽然天气炎热，但是为了能给当地村民带来更多的帮助，调研队的成员们还是坚持做好自己的工作，我们相信我们一定能在此次活动中成长，也会给示范区农民带来实实在在的成果。
安庆师范学院政法学院农村区域发展专业调研队来搞
通讯稿的结构篇三
“营销”是大家再熟悉不过的词了，是emba同学们每天都要做的与之相关的事儿，是每个人人生都需要花精力去经营的事儿，这个事儿与我们太息息相关，太重要了。9月12日，武汉大学经济与管理学院著名的吴思老师终于在大家期待中开讲了《营销管理》课。
课程为期4天，厚厚的一本课件足以看出这门课内容的深厚性。emba的每门课、每个授课老师都极具水平，总是能把一群放诸四海的学子很快拉回课堂，进入角色，随着吴老师循序渐进的引导，同学们都仿佛进入真实的、激烈的商海之中，大量的案例分析面前，仿佛一场场硝烟未散的战场，“血淋淋”呈现在眼前，正应验了————商场如战场，智（强）者存，弱者亡。前2天课程中，主要从营销管理理论、战略营销、竞争市场、营销创意与策划方面及了解自身企业实际问题思考展开课程，后2天就民生银行蓝海空间、周黑鸭未来之中探索等实际案例与营销环境、消费者行业分析、stp战略相结合进行了深入。
面对企业的生存与灭亡，没有谁不重视企业战略及营销，面对一群“如饥似渴”的“莘莘学子”，吴思老师深入浅出，理论与案例相结合，开始了一天比一天精彩的“商海之旅”，也由此拉开了大家一次没有实枪实弹、只有“硝烟弥漫”的商战之课。在此，就课程的一些精彩片段与阅者分享。
怎样把梳子卖给和尚？———战略营销和创造需求的问题
把梳子卖给和尚，正如把鞋卖给非洲人一样，案例中，三个应聘新人分别销售出了1把、10把、1500把，明显第三个人胜出被聘用。
在这个案例中，营销人员推销的都是客户并不需要的产品，看上去都是一件不可能完成的任务，对大多数推销员而言，都会是一不可能有结果的结果。而这三个优秀的应聘者都做到了，但如何胜出，则需要“营”与“销”结合，以客户需求为导向，紧紧抓住客户的消费心理，大胆设想，小心求证，逐步引导，最终实现目标。
课程中，吴思老师就商业模式即企业战略营销构成进行了剖析，从大系统——产业价值链到小系统——企业内部核心价值链共同实现客户价值最大化，这样才是一个成功的战略模式，只有解决了客户需求才是根本问题。
整堂课其实都是有关企业战略营销管理实战内容。
20xx。11。11共同见证支付宝总销售额191亿————模式领先效应
当今中国最大零售企业不说大家也知道是阿里巴巴集团，20xx年11月11日一天它的支付宝总销售额191亿人民币，令人惊羡的同时也由此引发我们是否需要彻底颠覆传统模式的思考。
由开互联网的出现和交通工具的改善，地球就成了个村，经济全球化、一体化日趋形成，把针、日用品卖给全球的人正成为现实，互联网技术的进步给商业经济带来了天翻地覆的变化，企业面临着挑战，需要不断优化商业模式和竞争实力，否则一不小心如“柯达”般被淹没。阿里模式正成为楷模不断被商人们提及及探讨，只能说真正领先的商业模式是致胜的根本。
商道 人道 眼界 境界———战略营销之要害，有“思想”的产品
每次唱起那首《武汉大学emba之歌》时，不由的心潮澎湃，“我们经业济民，胸怀民族梦想，我们学以致用，立志富国强邦”描绘出时代骄子的抱负，激荡出emba学子们心怀情结，所以emba人可以骄傲的行走，自豪的歌唱，勇敢的拼搏。
吴思老师精准的概述出emba班的“产品”实质，传授商道，追求人道，拓宽眼界，提升境界，作为“产品”的主“slogan”直击核心，传播出一个“有思想的产品”信息。
持久生命力？—————品牌与文化的问题
最近，公司在提案中有句话打动客户————卖文化、卖服务比卖产品更具有生命力！纵观企业，战略似乎像人的骨架，小系统像是皮肉，品牌及文化则是人精神特质及灵魂，散发着持久不息的生命力。
在营销创新课程内容中，吴思老师用打的难、苹果、google、三星、宝洁等品牌企业创新与文化案例来印证企业生命力持久的秘密。
世界最大的品牌汽车主题公园——阿联酋阿布扎比的法拉利汽车世界，这间主题公园位于亚斯岛，紧邻f1阿联酋站赛道，占地面积超过8。6万平方米。公园的红色屋顶面积约20万平方米，红色屋顶悬挂着世界最大的法拉利标志。这一切已经足以吸引法拉利车迷。法拉利世界不仅是世界上最大的汽车主题公园，也是最大的室内主题乐园，这里无疑是法拉利分享发展历史，宣传品牌文化最好的平台。是将企业品牌与文化落地到极致的一个实例，作为一个销售汽车的品牌行业，将它的品牌价值跨界到旅游公园领域，这就是一种大胆创新模式的范本。
通讯稿的结构篇四
爱心团队lp128彩虹队到我院慰问 日前，爱心团队lp128彩虹队到我院慈云楼礼堂与老人进行联欢慰问。
尽管受电力设施影响，活动延后了十多分钟，但大家的心情并未受此影响，活动在lp128团队和老人家的即兴合唱中拉开序幕。活动期间，lp128团队为老人家带来了舞蹈、小品、歌唱等形式多样的精彩节目。其中的“传球”小游戏环节更是将会场氛围推至高潮，吸引众多老人家踊跃参与互动。最后，活动在lp128团队为老人家专门制作的精彩视频中落下帷幕。活动结束后，lp128团队分批到各园区里与“三无老人”进行深切交流，送上真挚的问候与关怀。 （实习生郭子龙供稿，社工部审核）
lp128彩虹队慰问市老人院
“你们不仅带来了精彩的表演，更为老人添了不少温暖和活力，真正将爱心送到老人心里，谢谢你们，欢迎你们常来。”市老人院社工部常主任对lp128彩虹队的成员们感激地说。
6月23日，lp128彩虹队一行15人冒着大雨给市老人院的老人们带来了精彩的联欢慰问活动。活动现场热闹温馨，舞蹈、小品、歌唱等节目异彩纷呈，把老人们乐得合不拢嘴，其中的“传球”小游戏环节更是将会场氛围推至高潮，吸引众多老人家踊跃参与互动。活动结束后，志愿者们分批到各个园区，和老人们聊天、喝茶，送上最真挚的问候与关怀。
据悉，lp是领袖行动的简称，lp成员们致力于传递正能量，“说出我的爱心，活出心中的彩虹”是他们最真实的写照。
通讯稿的结构篇五
20xx年校园新主播主持人大赛拉开帷幕，经过近一个月激烈比拼，海选、预赛、复赛之后，15名选手脱颖而出进入决赛，决赛于20xx年5月8日晚xx：xx在兰州交通大学翠英厅隆重举行。
此次活动由建筑与城市规划学院、自动化与电气工程学院、文学与国际汉学院主办，自动化与电气工程学院吴建萍老师，交通运输学院团委王立老师，赞助商出席了此次活动。本次和活动的评委是来自自动化与电气工程学院吴玉峰 ，康文宁同学，交通运输学院王力皓同学，文学与国际汉学院的赵屹青，马婧同学 ，以及赞助商付争奎。此次大赛共分四个比赛环节：
参赛选手进行自我介绍及才艺展示，时间为3分钟
每位选手根据特长展开自定话题、情景的模拟主持，将最自信的一面带给大家。（可选题材为英语节目、少儿节目、综艺节目、访谈类节目、体育节目、厨艺展示等，可以邀请评委、嘉宾、朋友上台帮助表演。时间为3分钟）；
主持人随机挑选现场观众读大屏幕上绕口令，并让工作人员送上精美礼品一份；
选手从大赛主办方提供的道具或话题中任选一个进行现场联想解说，亦可表演。解说、表演话题均需涉及大赛主办方给定的主题（时间为1分钟）。
一开场，舞蹈“棒棒糖”让所有观众眼前一亮。接下来，选手们以自己独特的形式进行自我介绍，大赛在这一环节慢慢进入了热况。台下的观众热情高涨，鼓掌喝彩，气氛是融洽而温情的。在第一环节的亮相中，选手们能歌善舞，各展其能，在一开始就将比赛推入了小高潮。在第二节中，选手延续了第一节的劲头，再接再厉，把各自的主持风格发挥的淋漓尽致，多样的主持风格赢得了观众的认可和鼓励。由于在之前的绕口令环节选手们发挥的相当出色，很多热心的观众在互动环节也跃跃欲试，争相参与互动，全场气氛再次升级。在具有挑战性的创意百分百环节中，选手很好的发挥了自己的创新能力，出彩的创意层出不穷，把现场的气氛推向高潮。其中3号选手吴金鑫的表现可谓是可圈可点，自我介绍时就吸到了全场注意，创意百分百时更是让大家捧腹大笑，极具娱乐效果。
比赛环节结束时，评委老师点评了各位选手的表现，但也指出了他们的不足之处，比如经验不足，眼神离散等。但就选手们的整体表现来说，水平还是不错的。
此次大赛，给了选手一个展示自我风采的舞台，也为学校挖掘出更多具有潜质的主持人。这是一个创意爆发的时代，这是一个激情碰撞的时代，让我们期待他们的以后的表现会更加精彩！
通讯稿的结构篇六
10月26日下午，我校在多媒体教室举办了隆重的大队委竞选决赛活动。各班学生在班主任的组织带领下，安静有序地在教室里收看现场直播，并认真投出自己神圣的选票。由于师生的共同努力，为期近一个月的大队委竞选活动终于完美落幕。
我校领导高度重视大队委员的选拔工作，旨在为少先队员提供一次锻炼的机会，提高学生自我管理的能力，充分展示我校少先队员勇敢自信、敢于挑战的精神风貌。
大队委候选人的选拔经过非常严格的考察，9月底，我们以班为单位，通过自主演讲和同学投票等方式推举一名候选人。各班的候选人再参与学校的考核，最终确定了14位候选人进入最终的决赛。他们具有良好的思想品德、热爱学校、热心少先队活动、学习成绩优秀，并且有较强的组织能力。
为了展示他们的个人风采，渲染竞选气氛，这14位候选人精心准备了“推销”自我的精美海报，还积极到各个办公室去给老师展示自己的才艺，请求老师签名支持，他们的海报都聚足了人气。各班的班主任也努力为本班的候选人出谋划策，帮学生修改自我介绍，为学生准备才艺表演，师生同心同德，令人感动。
决赛时，候选人通过1分钟演讲和2分钟才艺展示向台下的少先队员代表拉票。每一位选手都显得落落大方，自信满满，向台下的“选民”讲述自己的竞选职位，展示自己的兴趣特长，表明自己的竞选承诺，14位候选人都怀着一颗服务同学之心，带着一股锻炼自我的热
情站在竞选的舞台上。他们演讲时声情并茂，敏捷的思维，铿锵有力的话语赢得了同学们的阵阵掌声。才艺展示方面，有的选手放声高歌，有的深情朗诵，有的表演武术······充分展示了少先队员积极向上的精神面貌。经过激烈的角逐，最终通过投票选举产生了新一届的大队委委员。
本次竞选活动充分体现了学生主人翁精神，提高了少先队员参与管理的积极性。我们深信，新一届大队委一定能带领全体少先队员开展更加丰富多彩的少先队活动。
