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监督执纪工作汇报篇一
20xx年以来，xx县始终把纪律挺在前面，坚持问题导向，多举措强化扶贫领域监督执纪问责工作力度，为打赢扶贫攻坚战提供坚强纪律保障。主要做法有：
一是强化责任落实。天等县把扶贫领域突出问题压实到所有与扶贫工作有关联的单位部门，加大对扶贫开发工作中失职渎职、挤占挪用等违纪违法行为的监督执纪问责力度。同时加强对民政、财政、住建、农业、扶贫等涉农部门主要领导及纪检组、各乡(镇)党委书记和纪委书记的扶贫工作专项约谈工作，层层传导压力，促进主体责任和监督责任落实。
二是强化线索排查。天等县坚持把扶贫领域违纪违法问题线索纳入全县党员干部违纪违法问题线索排查的重点领域，组织纪检监察人员对县直部门特别是扶贫领域相关部门及其二层单位开展拉网式的排查，深入扶贫、民政、国土、教育、卫计等涉农部门实地核查；通过设立扶贫领域违纪违法问题举报电话、举报邮箱，开设信访举报工作宣传栏、发放宣传单，开展县、乡专项接访等方式畅通信访举报渠道。20xx年第二季度，共发放宣传资料8000多份，收到群众反映问题线索29件，通过实地核查发现问题线索7条。
三是强化严查实效。天等县加强对扶贫领域违纪违法问题专项查处工作队伍的力量，抽调部分县直单位纪检组长到县纪委统一集中办公，组成5个工作组，用“直查快办”的方法开展扶贫领域专项查处工作，确保在严查扶贫领域违纪违法问题上达到“查处一个、问责一个、通报一个、警醒一片”的效果。今年以来，该县共对涉及扶贫领域的违纪问题进行纪律审查43件，办结43件，给予党政纪处分43人，涉案金额109万元。
监督执纪工作汇报篇二
按照《市脱贫攻坚专题督查方案》，1月9-10日，市中心医院党委书记、院长同志带领院领导班子及中层以上干部37人一行，采取实地查看、与基层干部群众座谈、查阅资料、听取汇报等方式，到县乡村开展了专题调研督查，现将督查情况报告如下：
乡村地处公路通铁公路段60公里处，东与接壤，西与相邻，北与接壤。全村幅员面积9.8平方公里，耕地650亩，田302余亩，地348亩。平均海拔700―1160米，森林覆盖率为40%，年平均降雨量1050毫米，年平均气温16℃，无霜期270天。
共有4个农业合作社208户，804人，其中在外务工267人。全村享受低保24户，20xx年精准识别扶贫户48户，154人，留守儿童35人，在校大学生3人。该村经济发展滞后，系全市出名的贫困村。全村年均总收入300万元，人均年收入3340元，20xx元以下贫困户150余人，90%收入靠劳务输出，产业特色不明显，种养殖业发展规模不大。基础设施建设落后，无一处水利设施，相当一部分农户人畜饮水困难，全村没有卫生站，没有村小学，没有幼儿园。住居条件极差，大部分农户散居在高山上，加之90%的村民隔河而居，交通极不便利，一部分务工挣到钱的农民到城区、街道、农家乐等地购买了房屋，仍居住在高山上，没有搬出来的则确属贫困农户，无力改变住居条件。
（一）县各级党委、政府高度重视精准脱贫攻坚工作。通过到村的调查反映，县委、政府、乡党委、政府能认真自觉贯彻中央、省、市委关于精准脱贫攻坚的决策部署，自觉把上级要求不折不扣地传达到村、组和农户。尤其是市委去年12月上旬精准脱贫电视电话会后，能按照“六个精准”、“五个一”+“1”、“五个一批”和市委“六个不纳入”的要求，开好三会（村民大会、村民代表大会、村“两委”会），认真开展精准识别“回头看”。
（二）督查的贫困村脱贫思路清晰，脱贫攻坚目标明确。
尤其是近段时间以来，村按县委政府的统一要求，再次细化整村脱贫规划，细化贫困户脱贫规划和帮扶规划，为脱贫攻坚找到了切实可行的路子。
（三）部门用心帮扶，脱贫攻坚有了良好开端。
1、加强村“两委”阵地建设。
按上级要求对该村党员活动阵地进行改建，村党组织活动场所面积不低于120平方米。达到“八有”标准，即：有办公、会议、培训桌椅，有规范的党旗悬挂和“两委”牌子，有档案、资料柜，有党务村务公开栏，有各类规章制度，有远程教育设备，有宣传学习资料，有室外活动场地。建好群众文化和健身广场，面积达到590平方米，配齐娱乐器材，共需资金21万元。
2、交通建设。
一是远期维修猪钻洞漫水桥1座，长70米，预算投资20万元。
二是维修加宽从猪钻洞至村党组织阵地的村道路5公里，在原路的基础上加宽1米，预算投资50万元。
三是硬化村中心到3社产业园的公路3公里，预算投资135万元。
四是新建并硬化从黄梁嘴到村党组织阵地的公路3.8公里，预算投资270万元。
3、水利设施建设。
提前启动水务局规划的全村5处大堰8200米和维修堰塘1座，新建微水池2口，预算投资180万元。
4、土地整理项目。
对全村1200亩猕猴桃产业园实施土地整理项目（包括作业道和产业园的拉杆立线），预算投资600万元。
5、民生工程建设。
实施农村危旧房改造工程v土坯房w80户，异地移民搬迁46户，预算投资160.8万元。
6、广播电视项目工程。
对全村广播电视网络进行升级改造，预算投资50万元。
7、产业发展项目。
新建三社猕猴桃产业园500亩，在猕猴桃产业园内配套种植中药材（折耳根）200亩，改造核桃园300亩，新建核桃园500亩，培育养羊大户10户，养牛大户5户，预算投资300万元。
9、电网建设项目。
在全村实施低压变电器和农网升级改造，预算投资180万元。
10、医疗卫生。
新建100平方米甲级卫生站1座，培训1名以上医疗卫生人员，开展免费疾病筛查，预算投资70万元。
全村20xx年―20xx年，共计预算投入1980.8万元。
（一）产业发展滞后。村贫困的主要原因还是无支柱产业，贫困户无稳定增收来源。
（二）基础建设落后。全村三社、四社无公路，无自来水。
（三）公用服务入户率低。村无村卫生站，无村文化室，通过中心医院援建才建成。全村所有村民饮水不达标，全村无宽带网络覆盖。
（四）村集体经济无收入，贫困户等、靠、要思想仍然存在。
（一）认识需再深化。脱贫攻坚应充分发挥贫困户主动脱贫的主体作用，加大宣传力度，激发贫困户脱贫奔康内生动力；要把扶贫攻坚的利好政策交给群众，特别是要变过去财政资金无偿扶持变成有偿使用的基金，变资金为资本，变输血为造血。
（二）规划需再完善。贫困村的整村脱贫规划要与所在县（区）、乡镇的产业规划、基础建设、公用服务等相关规划相衔接，与地方相关配套政策相对应，避免各自为政。
（三）措施再具体。如对贫困户再按“五个一批”要求，细化入户到人，把生产自救、产业发展放在县（区）统筹来抓，移民搬迁、新居建设必须充分发动群众，尊重群众选择，不搞大包大揽。
（四）工作再强化。各级要把脱贫奔康作为我们首要的政治任务来抓，对建卡贫困户要宣讲到位、关心到位、帮扶到位，重点要突出。
监督执纪工作汇报篇三
xx街道多措并举充分做好防汛抗旱工作。
一是工作早部署。加强组织领导，按照“属地管理，分级负责”的原则，明确工作责任，街道组建完善村级防汛抗旱组织，成立居(村)委防汛抗旱指挥机构。由居(村)委主任任指挥机构的指挥长，居(村)委委员及相关人员为成员，并成立50人的防汛抢险队伍，于四月底前报西城街道备案。
二是隐患早排查。由街道主任、分管领导带领产业发展服务中心、城市建设服务中心、国土所等12个办公室负责人分赴12个居(村)委，以麻琢岩水库、老熊湾水库、地质灾害易发点为重点，进行安全隐患大排查，做到隐患排查不留盲区死角，隐患治理到位不留后患，切实做好除险加固和隐患消除工作，确保平安渡汛。
三是措施早完善。制定和完善街道20xx年防汛抗旱应急预案，严格执行24小时领导带班制，增加8名巡查人员，加密巡查次数，时刻保持与上级防汛抗旱指挥部的联络，并与气象部门保持联系，确保信息畅通，做到辖区水旱情、坑塘蓄水等情况及时准确掌握。
四是物质早准备。街道在汛前组织好100人的抢险队伍(已登记造册，落实到人，在街道办事处产业服务中心备案)，足额配备好防汛抢险物资，积极筹集铁丝、编织袋、石料、木桩、水泵、水管等防汛抗旱物资，集中保管，统一调度，做到有备无患；协调通讯部门维修好通讯设备，保障信息畅通。认真做好防汛抗旱和突发情况的应急处置工作。
监督执纪工作汇报篇四
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近年来，xx市纪委创新工作思路，强化工作举措，整合办案力量，突出办案重点，查办了一批大案要案，开创了执纪审查工作新常态。
执纪审查工作是一项政治性、政策性、程序性、业务性都很强的工作，从党中央到地方各级党委，都提出了很高的要求。特别是刚刚颁布实施的《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》，对执纪审查各个环节作出了明确规定。作为执纪审查干部，必须清楚权力的风险点在哪里，必须清楚该走哪一步程序，该走的环节必须走到位。如果不按要求执纪就是违纪，该走的程序没走到位也是违纪，都要被追究党纪责任。因此，强化业务学习是开展执纪审查工作的前提。
在西藏地广人稀的大环境下，只有充分调动全市执纪审查力量，才能有效开展执纪审查工作。如县(区)纪委、乡(镇)纪委要按照“两个为主”的要求，及时报告重要问题线索。自己能查办的问题线索自己查办，自己查办不了的问题线索交由上级纪委统一组织力量查办。实践证明，xx市纪委探索实行的“县纪委与县纪委之间、市纪委与县纪委之间、市直各纪检组之间”交叉执纪审查模式，能够有效整合执纪审查工作力量，提升执纪审查工作效果，实现了执纪审查全市上下一盘棋的工作格局。
反腐败工作不仅仅是纪委的事情，反腐败协调小组成员单位都有责任。在遇到一些错综复杂的案件时，反腐败协调小组各成员单位要从政治和全局高度，义不容辞地按照反腐败工作领导小组的安排开展工作。监督执纪“四种形态”提出以后，很多工作都需要公安、检察院、法院等政法机关协调处理，财政、审计、工商、税务等部门既要在预防腐败方面各司其责，有所作为，同时还要在反腐败协调小组的统一领导下协调配合，共同发力。
巡视巡察监督是反腐败斗争的“千里眼、顺风耳”，是发现问题线索的最有效形式，执纪审查工作则是处理巡视巡察问题的最有力手段。没有巡视巡察提供线索，执纪审查就无从下手，没有执纪审查动真碰硬，巡视巡察作用就无从体现。因此，只有把这两方面工作紧密结合起来才能形成震慑力。
20xx年，xx市创新设立了党委落实主体责任办公室和纪委落实监督责任办公室，主要目的就是通过这“两个办公室”来督促各级党委班子成员和纪委班子成员把作用发挥出来。同时，发挥“两个办公室”在执纪审查工作中的作用，加大对违纪问题分析研判力度，找出容易滋生腐败的领域和薄弱环节，及时向党委(党组)分管领导提出整改建议，促进其扎紧制度笼子。
干部援藏是西藏的特色，更是优势。日常工作中，既要多向援藏干部学习请教，得到他们对执纪审查工作的指导和帮助，又要组织当地干部深入内地学习借鉴成功经验。执纪审查工作中，面临当事人主要违纪问题发生在内地，调查取证十分困难时，如果能充分利用援藏干部熟悉内地情况的优势，调动历任援藏纪检监察干部的社会资源，就能在短时间内查清违纪事实，减少办案成本，提升办案效率，缩短办案周期。
纪检机关要增强纪律观念和规矩意识，把“信任不能代替监督”的理念体现在监督执纪问责的全过程，深入贯彻执行纪检机关监督执纪工作规则，完善工作流程，找准廉政风险点和薄弱环节，健全内控机制，规范审查组组长权限，完善请示报告、回避等制度，自觉接受党委的日常监督和巡视巡察监督，把自我监督与接受党内监督、民主监督、群众监督、舆论监督结合起来，把执纪审查这个纪检机关最重要的权力关进制度的笼子。
xx街道快速行动，三举措，落实市区监督执纪“4+2”系统治理工作，在全街道开展农业、林业、水务、畜牧4个系统和教育、行业协会的监督执纪系统治理。通过整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题，有效提升人民群众的获得感和满意度，夯实党的执政根基。
4月18日街道在兴崇召开了监督执纪“4+2”系统治理现场会，各村(社区)召开村组干部、党员、村民代表会，同时结合“大走访”、农民夜校、党群活动日、发放公开信宣传，运用短信、农政通、活力微信公众号等新兴网络载体宣传，让大家知道监督执纪“4+2”系统治理是什么、为什么、怎么做，使之家喻户晓，引导群众积极支持配合。
针对实际，要求农业服务中心、林工站、财政所、畜牧站等站所部门和村(社区)，认真梳理各项惠农政策、项目、补助资金情况，开展清理自查，形成台账。结合“大走访”广泛排查问题线索并形成问题、整改两个台账。xx街道兴崇村快速行动，已对20xx年至20xx年农业(良种补贴、农资综合补贴、粮食直补、农业支持保护补贴)，一事一议项目(财政奖补资金)，畜牧(能繁母猪补贴)等在公示栏公示，并引导群众来了解公示情况，明白涉农惠民有哪些政策、哪些项目、补助了哪些钱，看一看自己有没有领到;兴崇村涉农、惠农资金、项目公示后，其余三村一社区正在自查，将与兴崇村一样逐组逐户逐项公示涉农、惠农资金、项目;给群众一个明白，还干部清白。
按“两责”互动、惩防并举、上下联动、整体推进的原则，围绕政策、围绕项目、围绕服务围绕作风、围绕问题，倒查责任落实情况，畅通群众举报渠道，公开监督举报电话，接受群众监督。
监督执纪工作汇报篇五
xx县通过加大宣传教育、强化线索排查、加大纪律审查力度、形成扶贫专项监督制度办法等措施，压实做牢扶贫领域监督执纪问责工作，为脱贫攻坚提供严明的纪律保障。
加大宣传教育，提高通报曝光率，划出扶贫领域工作红线。充分发挥新闻媒体网络作用，大力宣传扶贫领域政策法规；召开扶贫领域监督执纪问责工作动员会，强化责任担当，严明工作纪律；提高案件通报曝光率，以实实在在的典型案例教育提醒扶贫领域涉及工作人员。组织精准扶贫工作队员、贫困村第一书记和驻村工作队员，通过进村入户与群众“一对一”“面对面”宣传扶贫领域政策法规，共发放各类宣传材料67000份。
突出问题导向，实施精准监督，排查扶贫领域问题线索。畅通信访举报渠道，主动下访，广泛收集问题线索，对问题线索“大起底”，监督检查中找线索，结合进村入户调查核实工作，排查问题线索。
坚持挺纪在前，运用“四种形态”，加大纪律审查力度。对出现的苗头性、倾向性的问题进行早提醒、早处理。让有问题的干部正视问题、把握机会、主动整改，争取从轻处理；没有问题的干部自我警醒、警钟长鸣，达到形成震慑、惩前毖后、治病救人的效果。
高标立规，建章立制，形成用制度管人、用制度管事的良好机制。明晰权责，狠抓落实，固化成果，将工作深入中取得的好做法和好经验总结提升，形成制度办法，制订了《镇(街道)纪委与党建工作站联动处置纪检监察信访问题工作制度》、《开展扶贫领域专项整治活动实施方案》等，将扶贫领域监督执纪问责工作制度化、规范化。
监督执纪工作汇报篇六
为全面学习贯彻和落实监督执纪“四种形态”重要论述，近日，xx镇组织全体纪检监察干部及全体职工认真开展学习活动。
一是落实贯彻学习，端正干部思想上认识。xx镇党委通过专题学习、开展讨论等多种方式开展“四种形态”的学习，同时安排各村各单位分别召开会议，并利用宣传栏、党务政务公开栏、网络、远程教育等形式将规定精神进行传达学习。镇机关干部坚持学习日制度，加强干部政治品德、职业道德、社会公德和廉洁自律教育，提高机关干部的政治素质、理论水平和创新工作能力。
二是准确把握运用，做深作细做实监督执纪问责。镇全体纪检监察干部结合所学内容，立足本岗位工作实际，把握运用好“四种形态”，保持政治定力，按照把纪律和规矩挺在前面的要求，不断改进工作方法、创新工作方式，聚焦“三转”，使“四种形态”有机融入到监督执纪问责工作之中。不断增强监督执纪实效，真正做到知行合一、学以致用，推动工作开展。
三是严格作风督查，防微杜渐做好源头治理。成立了由镇纪委书记任办公室主任的作风督查办公室，成立专门督查小组对全镇党员干部从组织纪律、工作纪律和生活纪律等多方面督导检查。督查小组采取明查暗访形式，对贯彻落实中央八项规定、机关党员干部的作风建设、联系服务群众、贯彻落实各项安排部署等开展专项督查，对发现的苗头性倾向性问题和轻微违纪问题及时制止处理，防微杜渐。
近期，xx镇纪委将纪律和规矩挺在前面，深入开展“五治五查”活动，驰而不息抓作风建设，严格对违规违纪党员干部执行效能问责。
一是落实两个责任，提高思想认识。落实党委主体责任、纪委落实监督责任都要冲着纪律去，为此，xx镇研究制定《xx镇镇村(居)干部效能问责实施办法》，组织机关干部、村(居)干部开展学习，让纪律约束成为全体党员干部的行为规范和自觉遵循。
二是立足治病救人，强化纪律审查。严肃纪律，对被“五治五查”督查到的一名机关干部严格处理，党委对其实行效能告诫、纪委谈话，扣除30%的年终绩效奖金，责令其写出深刻书面检讨，在机关、村(居)干部会上通报批评，以达到教育警示其它干部的目的。
三是保持高压态势，推进长效长态。每月深入开展两次五治五查，推进作风建设长效化、常态化;镇纪委组织相关部门定期不定期对镇、村(居)干部作风建设、工作纪律、工作态度进行督查，累计6名村(居)干部因值班不到位被通报批评，扣减绩效奖金及目标分值。
四是创新效能问责，推进重点工作。实施xx镇重点工作“红、黄、蓝”推进管理法。每月梳理镇重点工作，明确牵头领导、责任部门、责任人，制作“蓝色责任清单”交办完成，若未按时完成，转换成“黄色催办责任清单”催办完成，若还未完成，则转为“红色督办”，党委书记约谈，进行效能问责。实施四个月来，安排的40项工作仅有3项转为黄色催办，极大地提高了行政效能。
今年以来，xx镇纪委坚持把纪律和规矩挺在前面，充分运用“四种形态”，抓早抓小，使监督执纪问责成为新常态。
日常督查天天有。每日不定时开展督查，督查内容以干部上下班、工作、学习、办公秩序等情况为主，对督查过程中发现的不正之风及时纠正，每周一进行督查情况通报，对存在的突出问题，坚决点名道姓通报曝光。同时，对反映领导干部廉洁自律和一般轻微违纪问题，及时约谈函询，及早教育提醒，防止小问题演变为大错误。
专项督查每月有。根据20xx年xx镇党委党风廉政建设工作安排部署，每月安排一至二次专项督查。督查内容以党纪党规落实、干部作风建设、值班纪律落实等情况以及上级领导交办工作和党委、政府重大工作部署的落实情况为主，督查情况全镇通报，并作为年度考核评比的重要依据。
重点督查每季有。继续推进村务政务公开，促使权力运行公开透明，不断巩固和深化作风建设成果。每季度开展涉农补助资金专项督查，严肃查处惠农补贴方面的突出问题，确保涉农资金和惠农政策落到实处。第一季度对10个村的扶贫资金项目情况进行重点督查。
明查暗访随时有。镇政府设立举报箱、公布举报电话、开通网上举报专栏，发动群众对干部的工作作风、廉洁自律情况进行监督。紧盯重要时间节点，通过集中检查、重点抽查、明察暗访等方式集中整治公车私用、公款吃喝、公款旅游等违纪违规行为。对违反纪律和规矩的党员干部，坚持以“零容忍”的态度严肃处理。
监督执纪工作汇报篇七
今年以来，xx市纪委以强烈的政治责任感和使命感，紧跟中央、省纪委部署安排，紧盯反映扶贫领域问题线索，把监督执纪问责贯穿于脱贫攻坚全过程，充分发挥“监督的再监督、检查的再检查”职能，推动脱贫攻坚各项决策部署落地生根。坚持抓常、抓细、抓长，注重从制度层面规范各项工作措施，确保落细落实、持续推进。一是坚持警示教育在先。经常性运用身边的典型案例通过多种方式警示教育广大党员干部，落实领导干部带头上廉政党课制度，贯彻落实“三会一书两公开”制度等。
一、层层传导压力，夯实扶贫政治责任。突出明责、督责、问责，构建各负其责、各尽其职、齐抓共管的工作局面。一是细化责任、凝聚合力。印发《xx市精准扶贫干部考核办法》、《xx市村党组织第一书记和驻村工作队管理考核办法》、《关于进一步压实脱贫攻坚责任强化督查问责的通知》，实行脱贫攻坚责任清单制，明确市级挂点领导、乡镇党委书记、村第一书记（工作队长）、村支部书记的“一岗双责”，用硬指标强化党委主体责任、纪委监督责任、职能部门协作责任，做到履责有依，问责有据。二是常态约谈、常态督导。市委建立改作风、提效率、促发展常态化约谈制度，对领导干部落实脱贫攻坚工作不担当、不作为，工作推动不力、工作作风不实等方面存在苗头性、倾向性问题的进行约谈。今年以来，市委主要负责同志已分4批次，共对17名乡镇、单位主要负责人进行了约谈。市纪委共对17个单位24名干部履行脱贫攻坚责任不力问题进行了约谈并通报。由市纪委领导带队，深入镇村一线，通过查看资料、座谈了解、实地走访等形式，对各乡镇纪检机关履职、职能部门协作、镇村落。
(一)xx镇扎实做好扶贫领域监督执纪问责工作，为打赢脱贫攻坚战提供坚强纪律保障。一是严防底数不清行为。组成3个互查互检工作小组，围绕致贫原因进行调查摸底。按照一户一档要求，一方面进行互看互学，开展好纪检监察干部联系贫困户脱贫工作;另一方面开展互查互检，确保贫困对象精准识别到户到人，严防底数不清影响脱贫对象不明和措施不到位而产生信访问题。二是严防公开不实行为。镇纪委围绕推动落实“六个精准”，联合镇扶贫办、效能办、财政所等部门组成3个督查组，先后4次深入各村(居)对扶贫对象识别、扶贫重点确定、扶贫资金使用和扶贫成效考核等环节进行联合督查。针对检查出的重视力度不够、工作力度不到位、识别力度不准、帮扶力度不实等16个问题，建立问题台账，督促进行“点对点”整改，严防在精准扶贫中庸懒浮拖、工作不实行为。三是严防扶贫不公行为。张贴《精准扶贫专项监督和腐败问题专项整治受理信访举报公告》200余份，受理反映党员领导干部利用职权影响和干预扶贫资金、项目等8项内容公告。同时公示信访举报电话，多渠道收集问题线索。建立贫困户“四项清单”，严防扶贫开发项目建设和资金管理腐败行为。四是严防违规违纪行为。将扶贫开发工作纳入镇纪委集体巡察范畴，建立集量化、考核、问责于一体的管理制度，健全责任倒查机制，对违规违纪行为坚持“一案双查”，严肃追究“两个责任”，加大通报曝光力度，形成持续震慑。同时，对镇村干部进行党性、理想信念、廉洁自律教育，发放廉政漫画100余册，组织观看警示教育片3次。
(二)为持续推动查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作常态化、规范化、制度化，坚决打赢“十三五”脱贫攻坚战，近来，崔家乡进一步加大扶贫领域监督执纪问责工作力度，确保精准脱贫攻坚工作取得实效。加强领导，层层动员。根据《xx县开展扶贫领域监督执纪问责工作方案》，崔家乡结合本乡实际，制定工作实施方案、成立以乡党委书记为组长的领导小组，明确职责，形成工作合力。及时组织各村委、乡直单位、后盾单位等召开扶贫领域监督执纪问责工作动员会，对扶贫领域监督执纪问责工作进行部署，要求各单位进行层层动员。积极宣传，营造氛围。该乡积极落实上级部门的工作部署，一是通过专项会议、走村入户、发放宣传资料、led滚动宣传等方式，广泛宣传监督执纪问责的重点部门和重点事项等，以不断提升群众知晓率。据统计，崔家乡共发放宣传资料1400多份、悬挂宣传横幅30余条;二是公开举报投诉方式，畅通信访举报渠道。该乡由纪委副书记负责接待群众日常来信来电来访，并做好登记及汇报，以鼓励群众与政府形成监督合力，营造良好的扶贫工作氛围。三是召开警示教育会，既宣传先进典型，起到引领作用，又曝光反面典型，起到警示作用。严守纪律，精准监督。崔家乡纪委坚持把纪律挺在前面，综合运用明察暗访、随机抽查、查阅账目等方式，对重点领域、重点环节的扶贫项目资金流向情况，开展精准扶贫专项监督共计18次，并对督查情况进行通报。对群众反映集中和社会影响较大的问题进行实地督办，坚持对扶贫领域违法违纪行为“零容忍”，确保扶贫项目和资金真正惠及贫困户。
(三)我省贫困面大，近年来查处的侵害群众利益的不正之风和腐败问题主要集中在扶贫领域，相对于远在天边的“老虎”，群众对近在眼前的“蝇贪”感受更为真切和直接。“蝇贪”如虎，损害的是群众切身利益，啃食的是人民群众的获得感，挥霍的是对党的信任，动摇的是党的执政根基，人民群众对此深恶痛绝。为了给精准扶贫攻坚创造清正廉洁的环境，为精准扶贫保驾护航，省纪委强化扶贫领域的监督执纪问责，坚决整治和查处扶贫领域侵害群众利益的不正之风和腐败问题。2016年，全省共查处扶贫领域违纪问题645件，处理人数1178人，其中党政纪处分1087人、组织处理148人、移送司法机关76人。今年自开展“两查两保”专项行动以来，全省各级纪检监察机关共受理扶贫领域问题举报线索1609件(次)，查处违纪问题686件，处理人数1516人，其中党政纪处分572人、组织处理846人、移送司法机关16人。开展“两查两保”为脱贫攻坚提供纪律保障省纪委把加强基层党风廉政建设和保障脱贫攻坚有机结合，进一步聚焦重点、创新载体、搭建平台，在扶贫领域开展了以“查处不正之风、保障扶贫政策落实，查处腐败问题、保障扶贫资金安全”为主要内容的“两查两保”专项行动。在“两查两保”行动中，各纪检监察单位紧盯我省“六个精准(对象精准、目标精准、内容精准、方式精准、考评精准、保障精准)”扶贫政策落实;对存在于数据采录、项目审核、筹资筹劳等方面的不正之风，以及扶贫工作中庸懒散慢、弄虚作假等行为进行了重点整治。为确保扶贫资金安全有效使用，各纪检监察单位重点对贪污侵占、挤占挪用、套骗扶贫资金、行贿受贿、以权谋私、滥用职权等方面的腐败问题进行了查处，保证了每笔扶贫资金都能精准有效地投放到最需要的地方。为明确责任，省纪委通过靠实扶贫开发重点县县委书记的廉政建设第一责任，县长对资金使用和项目建设的管理责任，各级扶贫、发改、财政、农牧、水利、教育、卫生、人社、审计等部门按照各自职责对扶贫资金监管使用、项目建设的监管责任，以及县(市、区)有关部门主要负责人对本部门主管扶贫资金使用安全的主体责任，贫困村第一书记、扶贫工作队队长、村民监督委员会对本村扶贫资金使用的监督责任，使扶贫资金监管有力、使用有序、主体明确、责任清晰。长期以来，纪委掌握线索渠道不畅，群众举报无门是阻碍违纪监督网形成的瓶颈。为此，省纪委对十八大以来信访线索进行“大起底”、“回头看”，引导群众通过“12388”、“12317”、“一键通”、“人人拍”等举报平台，畅通群众投诉举报渠道，形成了无处不在的监督网。“两查两保”专项行动开展以来，全省各级纪检监察机关共受理扶贫领域问题线索1609件，查处违纪问题686件，处理人数1516人，其中党政纪处分572人，组织处理846人，移送司法机关16人。处理人员中，县处级7人，占%;乡科级457人，占%;村干部1052人，占%。进村入户巡察推动扶贫领域监督震慑全覆盖脱贫攻坚的领域在农村，工作的重点在基层，责任和压力传导的链条长、环节多。巡察作为巡视向基层的延伸和拓展，是党内监督的重要制度创新。从去年6月开始，省纪委积极督促各市州探索开展巡察工作。各市州紧盯扶贫攻坚重点地区、重点领域、重点环节、重点岗位，坚持常规巡察与专项巡察相结合、拉网式巡察与“点穴式”巡察相结合的方式，加强对相关单位、扶贫资金、扶贫项目的全方位巡察。横向上，巡察覆盖所有市县部门，纵向上，由巡察所有乡镇、街道，逐渐延伸到村，并尽可能扩大走访入户范围，有力推动扶贫领域监督的全覆盖。各市州普遍将财务核查作为巡察发现问题的重要手段，通过大量查阅财务凭证、上下核对资金流向等方式，深入查找扶贫政策落实、扶贫资金监管、扶贫项目建设等方面存在的问题线索。天水市依据巡察移送的线索，查处了秦安县人大常委会副主任、财政局局长任发祥贪污贿赂问题、甘谷县农业局两任局长蒋绪益和马定子、单位报账员和下属单位站长等8名党员干部截留、贪污惠农项目资金问题等一批重大腐败案件，推动了扶贫领域震慑的全覆盖。各市州巡察组变坐等群众上访为积极下访，深入村组走访农户，面对面询问惠农政策落实、各项资金发放、干部作风等事项，变被动接访应访为主动查访寻访，使进村入户深入巡察群众身边的不正之风和腐败问题成为常态。通过灵活运用“查”、“核”、“访”、“谈”、“评”、“问”等方式，去年，全省14个市州和25个省直部门已巡察市县有关部门和基层单位500多个，发现并移交问题线索1362件，给予党政纪处分118人、组织处理27人，诫勉谈话99人;今年一季度，14个市州共派出106个巡察组，对527个基层单位开展巡察，发现问题7220个，移交线索1859件。形成高压态势持续增强震慑效应督办、转办问题线索是省纪委向基层传导责任压力的有效经验。
今年，省纪委从8179件反映乡科级及以下党员干部的问题线索中筛选出411件，转交相关市州和县区纪委查处，做到督办问题线索全覆盖。去年以来省纪委三次移交督办问题线索599件，目前已办结188件，给予党政纪处分100人，组织处理37人，移送司法机关8人。通过督办、转办问题线索，有效提高了基层纪委办案能力，在基层形成了震慑、打开了局面，较好地解决了“上面九级风浪、下面纹丝不动”的问题。2016年全省乡镇纪委共处置问题线索1486件、立案652件、党政纪处分822人。全省各级纪检监察机关坚决用好问责这一利器，紧盯58个集中连片贫困县、17个插花型贫困县县乡党政“一把手”在资金规范运行、项目建设进度、质量和效益的工作情况，各县有关部门对扶贫资金使用、扶贫项目建设的监管情况，贫困村第一书记、扶贫工作队队长、村民监督委员会对本村扶贫资金使用的监督情况，只要脱贫攻坚责任不落实、作风不扎实和发生腐败问题，就对有关领导干部严格实施问责。
近年来，我省纪检监察机关严肃查处了审计移送的陇南市西和县、武威市古浪县、临夏州广河县套取、挪用扶贫资金有关问题，严肃追究了相关地方政府、主责部门及有关责任人员共159人的责任。“两查两保”专项行动开展以来，省纪委先后4次通报曝光扶贫领域典型问题21件32人，全省14个市州通报曝光扶贫领域典型问题189件829人，形成了强大震慑。
通过在扶贫领域严肃监督执纪，全省各级纪检监察机关查处了一批侵害群众利益的不正之风和腐败问题，优化了基层政治生态，进一步厚植了党的执政根基;有效推动了全面从严治党向基层延伸和“两个责任”落地生根，人民群众对正风反腐有了实实在在的获得感，党的各项路线方针政策得到广大人民群众的衷心拥护;有效加强了基层党的领导，广大党员党的观念和党章党纪党规意识明显增强;在扶贫领域有效做到了把纪律和规矩挺在前面，精准扶贫、精准脱贫工作始终在纪律的激励约束下健康有序扎实开展。学习贯彻党的十九大精神，最重要的就是深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想这个党的十九大的灵魂，用党的创新理论武装头脑、指导实践，在各项工作中全面准确贯彻落实，使之成为推动党和国家事业发展的强大思想武器和行动指南。学习贯彻好习近平新时代中国特色社会主义思想，是每个党组织、每名共产党员的必修课。习近平新时代中国特色社会主义思想是一个主题鲜明、逻辑严谨、系统完整的科学理论体系，要联系地而不是孤立地、系统地而不是零散地、全面地而不是局部地理解学习。必须坚持理论和实践、历史和现实、当前和未来、国际和国内相结合，联系党的十八大以来党和国家发生的历史性变革、联系中国特色社会主义进入新时代的新要求、联系我国社会主要矛盾变化、联系“两个一百年”奋斗目标、联系习近平同志对山东工作的重要指示批示要求，融会贯通、学思践悟，全面准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想。在守纪律讲规矩上树立更高标准。把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置，进一步强化纪律规矩意识，知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在受监督和约束的环境中工作生活。把严守政治纪律和政治规矩放在首位，坚定执行党的政治路线，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致，始终做政治上的明白人。严格遵守党章和党内政治生活准则，全面落实加强和维护党中央集中统一领导的各项要求。切实在执行党的各项纪律上严起来，自觉同违反党章、破坏党的纪律、危害党中央集中领导和团结统一的言行作斗争。在加强道德修养上树立更高标准。自觉发扬社会主义新风尚，带头践行社会主义核心价值观，带头践行“三严三实”，提倡共产主义道德，弘扬中华民族传统美德，大力弘扬沂蒙精神，做到明大德、守公德、严私德，努力成为道德标杆。加强道德修养必须从小事小节做起，注重培养健康的生活情趣，正确选择个人爱好，慎重对待朋友交往，时刻检视自己生活的方方面面，慎独、慎微、慎初，涵养共产党人的高风亮节。在保持清正廉洁上树立更高标准。
坚守法纪红线和道德底线，以时代楷模和先进分子为标杆，以***、***、郭伯雄、徐才厚、孙政才、令计划等腐败分子为戒，严格遵守廉洁自律各项规定，常温入党誓词，拒腐蚀、不染尘，坚决同消极腐败现象作斗争，保持清正廉洁的政治本色。党的干部是党的事业的骨干，是人民的公仆，更要严格要求自己，正确行使人民赋予的权力，坚持原则，依法办事，清正廉洁，勤政为民，做到自重、自省、自警、自励。习近平同志告诫我们，中华民族伟大复兴，绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。中国特色社会主义进入新时代，必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力。广大党员、干部必须不忘初心、牢记使命，坚定不移维护习近平同志的核心地位、领袖权威，坚定不移贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，努力成为新时代合格共产党员，为实现新时代党的历史使命不懈奋斗！
监督执纪工作汇报篇八
答：(一)坚持以习近平同志为核心的党中央集中统一领导，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，体现监督执纪的政治性，严守政治纪律和政治规矩;(二)坚持纪律检查工作双重领导体制，监督执纪工作以上级纪委领导为主，线索处置、立案审查在向同级党委报告的同时必须向上级纪委报告;(三)坚持以事实为依据，以党规党纪为准绳，把握政策、宽严相济，惩前毖后、治病救人;(四)坚持信任不能代替监督，严格工作程序、有效管控风险点，强化对监督执纪各环节的监督制约。
02。
答：让“红红脸、出出汗”成为常态;党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数;党纪重处分、重大职务调整的成为少数;严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数。
03。
答：(一)中央纪律检查委员会受理和审查中央委员、候补中央委员，中央纪委委员，中央管理的党员领导干部，以及党中央工作部门、党中央批准设立的党组(党委)，各省、自治区、直辖市党委、纪委等党组织的违纪问题。(二)地方各级纪律检查委员会受理和审查同级党委委员、候补委员，同级纪委委员，同级党委管理的党员干部，以及同级党委工作部门、党委批准设立的党组(党委)，下一级党委、纪委等党组织的违纪问题。(三)基层纪律检查委员会受理和审查同级党委管理的党员，以及同级党委下属的各级党组织的违纪问题;未设立纪律检查委员会的党的基层委员会，由该委员会负责监督执纪工作。
04。
答：谁主管谁负责的原则。对党的组织关系在地方、干部管理权限在主管部门的党员干部违纪问题，应当按照谁主管谁负责的原则进行监督执纪，并及时向对方通报情况。
05。
同级检查机关可以对对方管辖的党组织和党员干部违纪问题进行执纪审查吗?
答：上级纪检机关有权指定下级纪检机关对其他下级纪检机关管辖的党组织和党员干部违纪问题进行执纪审查，必要时也可直接进行执纪审查。
06。
纪律检查机关想作出立案审查决定、给予党纪处分等重要事项，该怎么办?
答：对作出立案审查决定、给予党纪处分等重要事项，纪检机关应当向同级党委(党组)请示汇报并向上级纪委报告，形成明确意见后再正式行文请示。遇有重要事项应当及时报告，既要报告结果也要报告过程。
07。
派驻纪检组怎么开展工作?
答：派驻纪检组依据有关规定和派出机关授权，对被监督单位党的组织和党员干部开展监督执纪工作，重要问题应当向派出机关请示报告，必要时可以向被监督单位党组织通报。
08。
各部门应该怎么处理问题线索?
答：纪检机关信访部门归口受理同级党委管理的党组织和党员干部违反党纪的信访举报，统一接收下一级纪委和派驻纪检组报送的相关信访举报，分类摘要后移送案件监督管理部门。执纪监督部门、执纪审查部门、干部监督部门发现的相关问题线索，属本部门受理范围的，应当送案件监督管理部门备案;不属本部门受理范围的，经审批后移送案件监督管理部门，由其按程序转交相关监督执纪部门。案件监督管理部门统一受理巡视工作机构和审计机关、行政执法机关、司法机关等单位移交的相关问题线索。
09。
答：应当向上级纪检机关报告。
010。
承办部门应当如何处理问题线索?
答：承办部门应当结合问题线索所涉及地区、部门、单位总体情况，综合分析，按照谈话函询、初步核实、暂存待查、予以了结四类方式进行处置。
监督执纪工作汇报篇九
省脱贫攻坚专项治理成效评估组：
根据工作要求，现就xx区扶贫领域监督执纪问责工作开展情况作如下汇报：
一、工作开展情况。
到件件有回音，事事有落实。反映情况不属实的有4件，诉求不合理，不予支持，反映情况属实的有6件，已全部办结。
二、存在问题。
（一）主观努力不到位，缺乏担当意识。少数党员干部在工作中担当不足、碰硬不够，查找问题不足、揭示不足，缺乏“一竿子插到底”的精神和勇气。
（二）查处力度不够大，未形成强烈震慑效果。对存在问题的处理仍然有“宽松软”、“蜻蜓点水”等情况，形式主义、官僚主义整治效果不明显。
三、
下步打算。
