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小数除法心得体会和感想 经典离职报告(模板14篇)
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小数除法心得体会和感想 经典离职报告(模板14篇)

格式:DOC 上传日期:2025-07-06 03:10:47
小数除法心得体会和感想 经典离职报告(模板14篇)
    小编:热心网友小茜吖

心得体会是我们对自己、他人、人生和世界的思考和感悟。我们应该重视心得体会,将其作为一种宝贵的财富,不断积累和分享。下面小编给大家带来关于学习心得体会范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。

小数除法心得体会和感想篇一

尊敬的xx:

您好!

在公司工作的这段时间里,我很荣幸得到了各位领导和同事们的照顾,工作上,我学到了许多宝贵的经验和实践技能;在生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。工作的这段时间,将是我最珍贵的一笔财富。随着时间推移,越来越深感自身专业知识的薄弱,所以想自己有必要再去学点有关本专业的知识,请公司领导给予支持和理解,准予我的辞职申请!

在这里,特别感谢公司领导及各位同事在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感x总一直以来的关照、指导以及对我的'信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

急切盼望领导批准我的辞职申请,并协助我办理相关的辞职手续,在没离开公司只前,我还是会认真坚守在原来的工作岗位上。

祝您身体健康,事业顺心、蓬勃发展!祝同事们工作愉快;祝公司大展宏图!

此致

敬礼!

申请人:

xx年xx月xx日

小数除法心得体会和感想篇二

尊重的__经理:

您好!

首先感激您在百忙之中抽出时刻开阅读我的。我是怀着非常复杂的心境写这封的。自从我进到了餐厅之后,由于你对我的指点和信任,使我取得了许多机遇和应战。经历这段时刻在餐厅的任务,我从中学到了许多知识,积聚了一定的经历,对此我深表感谢。由于我本身任务才能不够,近期的任务让我觉得力所能及,为此我作了很长时刻的思考,我确定递上辞呈。

为了不由于我本人才能不够的缘由影响了餐厅的正常运作,更迫切的缘由是我必需在____年1月后参与计算机等级证的培训,较长时刻内都不能下班,因此经历沉思熟虑之后,我确定在____年1月前辞去而我在餐厅的任务。我晓得这个进程中会给你带来一定水平上的方便,对此我深表歉意。

感激你和餐厅各位同事对我的教诲和照顾,在餐厅这段阅历对我而言异常的宝贵。未来不论什么时分,我都会以本身已经是餐厅的一员而感到荣幸。我确信在餐厅的任务历程将是我全部职业生涯开展中十分紧要的局部。

祝餐厅指导和个各位同事身体安康任务顺利!

此致

敬礼!

辞职人:______

20____年____月____日

小数除法心得体会和感想篇三

大学毕业,我应聘到一家贸易公司。初来乍到,要学习的东西很多,所以我每天忙忙碌碌,除了专注眼前自己的工作,根本无暇顾及他人。但是就在我来公司的半年后,我的目光第一次被工作之外的事情吸引了――曾带过我的董姐辞职了。

可能是与上司合作上出了点问题,而她又没有及时沟通和解决,一气之下就辞职了。要说都在一个单位找饭吃,眼看同僚离去,大家都有点“兔死狐悲”,但董姐临走前的所作所为却把这种伤感变成了伤害。

她在离职时发泄私愤,把电脑里的文档资料、合同底稿、企划文案等全部删掉了,留给继任者的是一部重新格式化了的空电脑。

董姐因为心情不爽,临走前拿不能带走的公司财物出气,摔摔打打的,还对我们这些后来者出言不逊:“你们也别在这里卖命了,结果肯定跟我一样。”

因为她曾经带过我,领导让我转告她,她的移交手续没有办清,请再来一趟。我打电话给她,婉转地请她来一趟,谁知她怒气冲冲地对我说:“告诉他,让他死去吧。”我握着电话目瞪口呆。

董姐的走,让我见识了什么叫怨妇――职场上的怨妇。

转眼三年过去,我从一个没有任何工作经验的青涩毕业生成长为一个业务熟练的资深员工。为了拥有更广阔的发展空间,我决定跳槽。通过网上招聘,一个实力雄厚的大公司成为我的新东家。

从接到聘用通知的那一刻起,我就开始不动声色地准备辞职了。因为董姐的走给了我不小的触动,我希望自己能有一个优雅的转身。

想到自己刚出校门便进入这家公司得到锻炼,我心里对领导、对公司充满了感激。当晚,我写了一封感谢信,信中充满对老总、同事以及团队的感激之情。第二天,我将辞职书以及感谢信递给老总:“在这里,我不但提高了业务能力,还学到了许多做人的道理。现在虽然不得不离开,但我希望能在临走前,把我的感谢信在例会上读一读……”

那天,我根据自己三年细心的观察,针对具体情况给公司提了一些意见和建议。老总边听边点头:“一个另谋高就的人临走前还对公司这么上心,难得。”

公司规定,员工辞职要提前三个月打招呼,以便培养接替离职员工的人选。为了降低辞职可能给公司带来的损失,我根据老总的指派开始重点培养一个接替我的员工,短短一个月的时间,她基本上就可以顶替我的日常工作了。

离职的日子越来越近,我更是早来晚走,想站好最后一班岗。根据公司规定,辞职申请提出后三个月才可以走人,可由于我提前培养出了接班人,并把工作打理得井井有条,领导批准我可以提前离开。

这时,“新东家”打电话通知我:报到时请务必带上原单位领导的鉴定。老总听说后,非常配合,鉴定中字字句句都是对我的.褒奖。

按照我与老总的约定,在周五的例会上,老总将公布我辞职的事情,同时,由我宣读感谢信。

我的辞职让大家很意外,但是我的感谢信让每个人都感到了温暖,以至于在我读感谢信的时候,好几次都被大家热烈的掌声打断。老总破例在会议上宣布:“感谢小艾这几年给公司作出的贡献,这个月的公司聚餐提前到今天下午下班后,算是给小艾饯行。”

饭后,我给大家鞠了一躬,算是正式告别。离开不久,我收到同事的手机短信:“小艾,我们一致认为,你转身离开的姿势非常优雅!”

【编后】离职时,有人出于不满,喜欢揭公司的短,恶劣者甚至造谣中伤,说老东家的坏话。但据编者观察,职位愈是做到高端,圈子其实愈小,可供选择的岗位就只有那么几个。作为有素养的职场人,在离职时其实没有必要做得那么不计后果。

离职,是与旧工作告别,也是新生活的起点。不要认为离职就意味着和过去的公司、工作、同事一刀两断,没必要讲究礼仪。其实,离职的姿态够不够优雅,反映着一个人的职业素质和诚信度,对职业形象的塑造和人脉关系的巩固大有影响。

山不转水转,离职后与原上司、老同事再转到一起也是常有的事――眼下吃职场“回头草”的例子很多,如果在离职这个环节上处理得好,离职时表现得职业一点,优雅一点,或许能为将来职业的发展加分。

小数除法心得体会和感想篇四

离职实质上是指员工离职。即当员工对工作不满意时,他们会尽量逃避和远离工作,这种现象就叫员工离职。下面是由小编整理的关于离职感言经典语录。

1、感谢您的关怀,帮助…任何时间,请接受我最真心的祝愿!

2、我也许不是您最出色的员工,而您却是我最崇敬的领导,感谢你对我的照顾。

3、人生旅程上,您丰富我得心灵,开发我得智力,为我点燃了希望得光芒,谢谢您!

4、上天安全的仅仅是时间地点和人物——而您让我体验了生命的精彩过程!谢谢您对我的关爱!

5、xx总,由于在外找到了更适合自己的工作,特提出辞职申请,望您批准,祝您工作顺利,谢谢。

6、感谢岁月让一只船,在这里找到了落帆的愿望。您的温情不是花朵,是青青的枝,冬天过后总有新叶。

7、感谢您的关怀,感谢您的帮助,感谢您对我做的一切……请接受我最真心的祝愿:一生平安如意健康快乐!

8、真心感谢所有领导和同事,感谢与这一群热爱生活热爱工作的领导同事们一起成长一起拼搏,一起努力。

9、经的你是我的榜样,如果我不是一个好士兵,就配不上好领导,谢谢我的领导,真心的祝福你能够幸福快乐。

10、千里之行,积于跬步;万里之船,成于罗盘;因为有领导您平日的指点,才有我今天的成就。衷心的感谢您!

11、在这充满温馨的日子里,让花朵和微笑回归您疲惫的心灵,让祝福长久的留在您的心中,我还要说声:领导,谢谢你!

12、这么多年了,感谢领导对我的悉心栽培,没有伯乐,我永远都不会是千里马,您们昨日的呵护成就了今天的自我,感谢您!

13、曾经你说,不想当将军的兵不是好士兵。我以你为榜样,认真而又凶猛的拼杀好久,现在想来,我一直当你是恩师,真心感谢你!

14、感谢你陪我闯过那些风那些雨,感谢在最无助的时候有你鼓励,感谢在孤独的时候至少还有你,亲爱的朋友,想说真得很谢谢你陪我走过人生。

15、救命之恩,永世难忘!各位领导各位同事对我的捐助,对我的深恩,我会长留心间!不管今后我走到哪里,我都会永远记住这份浓浓的情深深的爱。

16、不是风,我怕早已憔悴;不是雨,我怕早已苍白;不是有你陪伴,我怕早已被烦恼淹没……感谢风吹雨打,教会我成熟;感谢你的鼓励,给我勇气和力量。

17、时常觉得自己是个幸运的人。无论何时何处总有人给我帮助与关怀,一再的体会,一再的确信,是大家用爱心与宽容组成了我生活的点点滴滴,真心感谢你!

18、你是航行的罗盘,助我长风破浪直挂云帆,你是飞翔的羽翼,帮我鹰击长空翱翔天际,你是暗夜的明灯,照亮我前行的方向,道一声敬爱的领导,送出真诚的祝福。

19、亲爱的领导你真伟大,带领我们闯天下。风里雨里都不怕,遇到困难战胜它。艰难困苦一起创,事业发展共进步。祝你事业蒸蒸日上,家庭幸福和睦,快乐每一天。

20、我是个幸运的人,有人给我关怀,有人给我帮助,有人送我温暖,这些人就是我的领导和同事们,我将无法忘记你们的帮助,今天我满怀感恩的心,对你们表示我最诚的感谢!

21、用春风化雨滋润你劳累的心田,用高瞻远瞩鼓励你魅力的无边,用生生不息支持你坚毅的笑脸,用快乐无比祝福你忠诚的平安。祝福你,老领导,多保重身体,你永远是我们大家的高山。

2、今当远离,执笔涕零,临纸神驰,不尽欲言,吾顿首再拜而别。

3、无论茶水是浓是淡,让清香永驻心间;无论距离是近是远,让记忆彼此相连;无论联系是多是少,让祝福永远不变!

4、悄悄的你走了,正如你悄悄的来;你挥一挥衣袖,没带走一个mm,哥们,俺打心里谢谢你!

5、青山依旧在,绿水细长流。一朝共事,终生为友,一别之后,他日或幸遇山水之间,

6、天下没有不散的宴席,欢迎新同事送别老同事,生活中每一天都在上演这样的事情。人有悲欢离合,月有阴晴圆缺,此事古难全,离别不必太伤感,下方的一些离别时的祝福语期望能开启心灵的一扇窗户,这天的分别只是下一次相遇的开始!

7、青山不改绿水长流,有缘再会!后会有期!

8、地球是圆的,这天的离别是为了他日的重聚。

9、余当执壶备觞,与君等开怀畅饮,谈笑风月!

10、相会再别离,别离再相聚;秋风吹旷野,一期只一会。我会珍惜你我的友情,更期盼相会的时刻。

11、悄悄的你走了,正如你悄悄的来,你递一递离职信,没带走一班属下,真tm不够意思。

12、不在话下。事半年期,乃得识手足数人,兴味相投,遂引为知己。日则埋头于工

13、临别赠言,权当勉励:各自珍重,顽强工作,守得好运!

14、明晨行别,但愿云彩艳阳一向陪伴你走到遥远的天涯;鲜花绿草相随你铺展远远的前程。

15、别离,是有点难舍,但不怅然;是有点遗憾,但不悲观。正因我们有相逢的期望在安慰。

1、忙忙碌碌,祈求舒舒服服,黑暗中前行惟盼自我点盏灯,别人的光难以长久照耀我路,还幸想起有你的指引,一路前行。

2、小鱼感谢流水,每天都把水吸进心里,让它感受温暖。我感谢你,但话语不需太多,只想殷殷的给你关怀,默默祝福你。

3、老大,多谢你给我这样的机会,这个小组因为有你所以空前的团结,你的坚定跟鼓舞给了我们莫大的支持。老大,谢谢你!

4、这么多年了,感谢领导对我的悉心栽培,没有伯乐,我永远都不会是千里马,您们昨日的呵护成就了今天的自我,感谢您!

5、真心感谢所有领导跟同事,能与这么一群热爱生活热爱工作的领导、同事们一起成长、一起拼搏,一起努力,是我的荣幸!

6、感谢领导们在百忙之中抽出宝贵的时间来检查我们的培训,在这短短的几天里,我们感受到了领导们对我们的关心跟支持。

7、岁月会带走美丽,时光会带去风雨,但是纵使一切都会改变,也带不走我对你的感激,跟你为我付出的点滴。祝:健康快乐!

8、时常觉得自己是个幸运的人。无论何时何处总有人给我帮助与关怀。一再的体会,一再的确信,正是因为有您的爱心与宽容,才成就了今天的我,在这里,我要对您表示衷心的谢意!

9、夏日高温不退,激情只增不减,魅力万丈光芒,工作顺心顺利,生活有滋有味,这些祝福送给您,愿您健康相伴、钞票多赚!

10、感谢快乐让你如此快乐,感谢健康让你如此健康,感谢幸福让你如此幸福,感谢如意让你如此如意,愿你天天开心,一切顺利!

小数除法心得体会和感想篇五

亲爱的同事们:

大家好!

离开了,没来办公室给大家告别,今年刚开始却中途离开,没能和大家一齐到年终,或许会有不一样的批评声,但我也有我自认的`原因。相信有一天大部分的人能够理解,一部分人也会因时间的推移而淡忘。在昏昏沉沉中,度过了这x个月,我极力使自我的状态到达最佳,但却如我所愿,但我已尽最大的努力去做每一件事,在那里我感激每一位同事对我的信任、支持和鼓励。在营销部,我得到了很多,有各种职场技能,也有各类处世之道,当然还有更加弥足珍贵的友情,各位良师益友,在此向大家致上真诚的谢意!

在那里近x年了,从xx这个热闹的大家庭,到xx部这个温馨的小家庭,不管各位同事加入的早晚,也不论格局的变化如何,我们始终是xx最年轻、最有活力的一群人。以往在办公室、餐桌上口若悬河,在各种郊游中浩浩荡荡,在各类活动中占尽风光,那都是我们共同印证的辉煌。但愿离开的能有一个更好的归属,留下的都能安心工作,我仍然将自我和你们看作一个群体,因为那里有我和你们共同印下的足迹。在每个群体,都不免有各种形形色色的人,但愿大家以后都能互相谦让,使营销部这个群体更加沉稳,更加凝练。

以往或许不够成熟,也很任性,加之心直口快的坏毛病,我有很多地方做得不对,如果有意无意伤害了你们,我在那里向你们赔礼道歉了,愿大家多多谅解。

聚不是开始,散也不是结束,同事数载凝聚无数完美瞬间,将永远铭刻在我的记忆中……感激你们以往给予我那么多的帮忙、鼓励和支持,我将铭记于心。与你们相识,我感到无比幸运,而能与你们相知,我倍感生命的充实,在我生命的历程里,会因你们的出现,而使我增添更多的闪光点。以前嬉笑相伴的日子我将深藏,以后不可测的日子,愿你们多保重!

手机号码不会变,欢迎随时骚扰!虽然不再做同事,相信以后我们还会常见!

多谢大家!

小数除法心得体会和感想篇六

1、收入太低

这样回答会使对方认为你是单纯为了收入取向,而且很计较个人得失,并且,会把“如果有更高的收入,会毫不犹豫跳槽”的观念作为对你的思维定势,从而影响对你的评价。

2、人际关系复杂

现代企业讲求团队精神,你对人际关系胆怯和避讳,可能会被认为你在人际交往中缺乏协调能力。从而妨碍了你的从业取向。而如果招你来就是为了让你帮助协调单位人际关系,那你的回答就与要求背道而驰了。

3、分配不公平

现在企业竞争中很注重努力和结果的结合。效益薪金、浮动工资制度是很普遍的,旨在用物质刺激手段提高业绩和效率;同时,很多单位都实施了员工收入保密的措施,如果你在 面试 时将此作为离开原单位的借口,则一方面你将失去竞争优势,另一方面你会有爱打探别人收入乃至隐私的嫌疑。

4、领导频频换人

工作时间,你只管做自己的事,领导层中的变动,与你的`工作应该是没有直接的关系的。你对此过于敏感,反映你个人角色的不明确。

5、上司有毛病

既然在社会中发展,就得和各式各样的人打交道,什么样的上司都可能碰上。假如你挑剔上司,则说明你缺乏工作上的适应性,那么,很难想象你在遇到客户或关系单位的人时会不会凭好恶行事。

6、工作压力太大

现代企业讲究快节奏,企业中的各色人等皆处于******度的工作生存状态下,有的单位在招聘启事上干脆直言相告,要求应聘者能在压力下完成工作。这已经是大势所趋。 (完)

小数除法心得体会和感想篇七

各位领导、老师,亲爱的同学们:大家好!

今天看到这个大厅里坐了这么多人,有一些熟悉的身影,也有许多新鲜的面容,心中真的十分感慨——我们的学生会就像一个大家庭一样,一直在培养着一批批人,他们忙碌在校园的角角落落,体会着许多别的学生可能不曾体会到的酸甜苦辣;“她”也一直在等待着许多人,等待着那些同样年轻、朝气蓬勃而乐于奉献的人,让这个大家庭永远温暖,永远富有生命力。

在过去的近三年时间里,我们学生会做了很多工作,取得了一些成绩,当然也存在着不少的问题。我们一共有五个部门。首先是宣传部,他们在各类活动中都起着先锋的作用,无论是张贴海报,广播,还是电视宣传,每一个活动的顺利开展都离不开他们的辛勤劳动。然后是纪检部和生活部,它们的常规工作最为繁重,每天早晚一次的例行检查,会操清点,我们都能看到他们的身影。

学习部和体育部则一直活跃在我们的课余生活中,学风建设活动正红红火火地进行着,还有更多的知识竞赛正等待着大家的参与。当操场上充满着欢声笑语的时候,而我们总能看到体育部的同学们忙碌其间。当然,这些都只是我们日常工作中最为常规的部分,还有很多,比方说——每年一度的三大盛事:艺术节、体育运动会、科技节,这些节日是大家最轻松、最高兴的时候,也是我们工作最紧张,最繁忙的时候。

我们要筹备环保小分队,为校园的美化贡献一份力量;我们在盛大的晚会前张罗着卖荧光棒,为晚会增添一份光亮,同时,筹得的款项全部留作学生会基金,用来开展更多的活动,像**年元旦,我们学生会内部举办的一次联欢会,所有的经费都是我们自己筹来的,没向学校要一分钱。今年,学校大力开创并推广了“德育学分制”的考核制度,这项制度自颁布以来,大家可以明显的感觉到,我们的校园比过去漂亮多了,不文明的言行正日渐受到约束,这当中,学校和老师功不可没,而我们学生会也充分发挥了自身的组织优势,在工作的监督和落实上起了积极的作用。

同时,学生会内部建设也日趋完善,每周一次的例会、不定期的干部培训、发放工作问卷调查、假日远足等,进一步增强了学生会的向心力和凝聚力。当然,必然承认,很多的时候,当面对着一些困难,一些问题似乎难以有效解决时,我们也往往感到很无力。比方说——学生会的工作似乎并不完全被许多老师和同学认可,我们经常听到,有老师抱怨本班学生会干部好像“事儿太多”,也有同学认为学生会对自己宣传得太少,留给同学们的印象不系统,活动开展得多,但是由于种.种因素限制,参与面不够广泛。同时,活动形式似乎并没有太大突破,这些我们从发放的部分问卷调查中可以感受得到。另外,从内部来看,有少数干部对自身要求不够严格,工作态度不端正,给老师和同学们的生活带来一些不愉快。

同时,干部的考核和奖励措施不到位,也使得整个干部层缺乏一种竞争和活力。当然,关于这一点,我个人应该承担一部分责任,这是我工作范围内的,没做好,我感到非常愧疚。三年的时间说长其实也不长,似乎还是昨天,我正站在台上,参加着学生会的竞选,一晃,学生会里又是一片崭新的天地了。学生会陪伴着我们一起,走过风风雨雨,学生会这个先进者的组织见证了我们的成长,也期待着更多新鲜血液的注入。

在此,我谨代表即将退出的学生会干部向未来的成员们表示热切的期待——希望你们可以干得更好!最后,我代表全体学生会成员向一直支持着我们的院领导、老师和同学们表示真诚地感谢——是你们信任的目光激励着我们一路走来!你们会心地微笑是我们最大的快乐!谢谢大家!

小数除法心得体会和感想篇八

亲爱的同事们:

大家好!

离开了,没来办公室给大家告别,今年刚开始却中途离开,没能和大家一齐到年终,或许会有不一样的批评声,但我也有我自认的原因。相信有一天大部分的人能够理解,一部分人也会因时间的推移而淡忘。在昏昏沉沉中,度过了这x个月,我极力使自我的状态到达最佳,但却如我所愿,但我已尽最大的努力去做每一件事,在那里我感激每一位同事对我的信任、支持和鼓励。在营销部,我得到了很多,有各种职场技能,也有各类处世之道,当然还有更加弥足珍贵的友情,各位良师益友,在此向大家致上真诚的谢意!

在那里近x年了,从xx这个热闹的大家庭,到xx部这个温馨的小家庭,不管各位同事加入的早晚,也不论格局的变化如何,我们始终是xx最年轻、最有活力的一群人。以往在办公室、餐桌上口若悬河,在各种郊游中浩浩荡荡,在各类活动中占尽风光,那都是我们共同印证的辉煌。但愿离开的能有一个更好的归属,留下的都能安心工作,我仍然将自我和你们看作一个群体,因为那里有我和你们共同印下的足迹。在每个群体,都不免有各种形形色色的人,但愿大家以后都能互相谦让,使营销部这个群体更加沉稳,更加凝练。

以往或许不够成熟,也很任性,加之心直口快的坏毛病,我有很多地方做得不对,如果有意无意伤害了你们,我在那里向你们赔礼道歉了,愿大家多多谅解。

聚不是开始,散也不是结束,同事数载凝聚无数完美瞬间,将永远铭刻在我的记忆中……感激你们以往给予我那么多的帮忙、鼓励和支持,我将铭记于心。与你们相识,我感到无比幸运,而能与你们相知,我倍感生命的充实,在我生命的历程里,会因你们的出现,而使我增添更多的闪光点。以前嬉笑相伴的日子我将深藏,以后不可测的日子,愿你们多保重!

手机号码不会变,欢迎随时骚扰!虽然不再做同事,相信以后我们还会常见!

多谢大家!

小数除法心得体会和感想篇九

根据组织安排,我已经离开为之工作两年、为此开心愉悦的审计岗位了。有幸到审计局工作、有幸结缘景德镇审计人,是我终身无悔的选择,更是组织给我的眷顾!

一、两年多来审计生涯的几点感受

从到岗的那一天起,我就深深地爱上了这个集体,很高兴成为这个集体中的一员。在这个集体中,我清楚地看到同事们的默默付出,深切感受到同志们的执着坚守,无论是局领导班子成员,还是中层干部,直至普通一员,都是这样一个群体,您们不计得失、不求名利,一心只是尽心履职、为国理财;您们的担当精神、您们的奉献情怀,无不给我充分的正能量鼓舞。置身于这个和谐集体,浸染于这个温馨家庭,我感到无比愉悦、无比幸运、无比自豪、无比欣慰!

愉悦,是因为同事。市审计局有一支60多人的审计队伍,这是一支充满生机、充满战斗力的队伍,每次遇见,看到的都是一张张忙碌而又温馨的笑脸。

幸运,是因为班子。作为一名“班长”,我拥有一个团结、专业兼具的优秀团队,班子成员们将工作“到位不缺位,补位不越位”做到了极致。

自豪,是因为专业。审计,是两个沉甸甸的字眼,你可以把它当作权力的象征,但在我心里,它只能是责任与担当、忠诚与奉献的平台。

欣慰,是因为环境。我很庆幸自己,生活在一个自然环境优良的地域,工作在一个政治生态清新的环境。两年的审计生涯,有三点感受让我特别欣慰:一是市委市政府对审计部门的信任与支持;二是省厅对我市审计工作的关心与帮助;三是审计对象对审计人员的理解与配合。

二、离别之际的几点心声

两年的时间太匆匆!当面临离开的时候,遗憾、难舍、不安、感动之情也油然而至。

遗憾,是因为审计扬帆正当时。从党的十九大明确“改革审计管理体制”,着手勾画出一个完整、严密的党和国家监督体系;到各级党委审计委员会成立,吹响加快审计改革步伐的冲锋号。新时代、新使命召唤新思想、新作为。可以说,审计扬帆正当时,但在这样一个划时代的洪流中,我只能遗憾的“缺席”!

难舍,是因为同事友情情难了。两年零两个多月的时光、800多个日日夜夜应该说不算短,但“阳光灿烂的时刻飞流似箭”,与同事们的友好相处令人难以忘怀。回顾加入审计团队两年多来,虽然有过冷水浇背,也有过精疲力竭,但更多的是喜出望外,甚至时不时出现年少般的意气风发,其甜酸苦辣、喜怒忧乐,不是一两句话能够言说。但和大家一样,我把真实的自己、美好的时光留在了这里。感谢上苍,在审计的两年,我遇到了信任我、支持我、帮助我的同事!

不安,是因为临到惜别常自责。首先,两年下来,按照上级审计部门和市委市政府的要求,我们规划了不少,也做了不少,但感觉还是有一些该做的工作没有能去做,一些本应该做得更好的工作只能算差强人意;其次,我希望每一位同事都开心愉悦,但可能有意无意间伤害了某个或某些同事;我希望每一位同事都能在岗位上成长,这两年,有同事如愿以偿,但也有同事未能得偿所愿。生活中有太多的无奈,但流走的时光不可能重新来过。我知道,不是每一句对不起,都能换来一句没关系。我不奢望谅解,只是希望,不要因为我的缺失,而影响你的心绪和信念。

感动,是因为默默温情暖心间。在我的人生旅途上,在我的工作生活中,时时、处处感受着组织的关怀、同事的帮助。对此,无不令我感动和感恩。当大家得知我的工作有变动后,发生的一些事情更是令我感触很深、温暖一冬:为了配合我“站好最后一班岗”,局里的各项工作似乎更加有序、有效;平常难得一见的退休老干部在得知我要卸任后,他们在自己的群里发起了热烈的讨论,并纷纷以打电话、发短信等方式对我表达问候和祝福。我清楚的知道,到审计局两年来对老干部们的关心爱护并不够,没想到的是,虽然只给他们一点阳光,可他们却回报我一个灿烂的世界!

小数除法心得体会和感想篇十

1、愿你在今后的人生道路上一帆风顺,事业有成。

2、在这十字路口,让我们再一次握手:道一声:珍重,朋友。

3、愿我们之间友谊长存,祝你在未来的日子里梦想和生活同行。

4、灯光之下思贤友,小小讯儿传佳音。望友见讯如见人,时刻勿忘朋友心。

5、梦被黎明轻轻地摇醒,朦胧中我再说一句多情的悄悄话:晚上再与你相见。

6、我舍不得你走,但是你要走我也没法挽留,只能说声:“祝你一路顺风”!

7、让我像一个纯洁的孩子,站立原地,月光下,目送你明亮的背景在远方消逝。

8、离别的眼泪是海,重逢的相拥是帆。离別是为了再相逢。离别是为了再相逢。

9、情依依,别依依,千言万语化作无语;你忘不了我,我忘不了你,相逢会有期。

10、不要勉强自己,明天没什么特别!只是想你能完完全全陪我在你有时间我离开前。

11、我默默地摘下圆月中的那金桂新枝,编织一个相思的美梦,遥寄给远方求学的你。

12、我们在爱情中度过的时光长出了翅膀,当我们离别时,它们成了我们的精神支柱。

13、留在花坛的馨香中。母校的每一角落,都珍藏着我们的友情,弥漫着我们的幻想。

14、离情愁苦是因为相聚欢乐,假如重逢有加倍的欢乐,那么,我宁愿承受更大的愁苦。

15、不管未来有多长久,请珍惜相聚的每一刻;不管多少个春夏秋冬,我们是永远的朋友。

16、白浪给你献花,阳光与你拥抱,海鸥与你话别,呵,生活的大海托着你青春的船只启航!

17、默默地分手,正如当初默默地相遇。愿这儿温馨的微风,给你捎去我的深情的祝福和祈祷。

18、虽然天总会黑,人总要离别,但天也会亮,人总会有相聚的一天!我期待着那一天的到来!

19、我们在轻雾缭绕之际分别。露,莹莹的,像你纯真的眼睛;雾,蒙蒙的,像我浓浓的离愁。

20、月朦胧,鸟朦胧,我悄悄送你远行,从此天边有了一颗含泪的星星,永远注视你远去的背影。

21、明晨行别,但愿云彩、艳阳一直陪伴你走到遥远的天涯;鲜花、绿草相随你铺展远远的前程!

22、挥手告别,扬帆远航,忘不了的,是你抛出的那根友谊的缆绳,无形中牢牢地系在我的心上。

23、朋友,让我轻轻的说声你好,虽然人生难免有聚有散,但你却是我心中,最爱护最难忘的朋友。

24、留不住的时光把我们分离,请把我的情意留在你心里。白云悠悠朝飞暮渡,我会时刻托它问候你。

25、相会再别离,别离再相聚;秋风吹旷野,一期只一会。我会珍惜你我的友情,更期待相会的时刻。

26、愿祝福萦绕着你,在你缤纷的人生之旅,在你永远与春天接壤的梦幻里。祝您:心想事成!幸福快乐!

27、公司的今天有你们的贡献,公司的明天需要你们的支持。大桥镌刻着你们的贡献,公司因你们而自豪。

28、新的一年,象征着新的进展,新的成功,新的希望。值此岁首,愿我们在新的一年里更好地携手合作。

29、人生路漫漫,你我相遇又分离。相聚总是短暂,分别却是久长,唯愿彼此的心儿能紧紧相随,永不分离。

30、路遥遥,心漫漫,伤离别,何感叹;风潇潇,夜长长,盼君至,不觉眠。别后悠悠君莫问,无限事,不言中。

小数除法心得体会和感想篇十一

对于换过工作的人来说,离职证明应该并不陌生,从字面上就可以理解出,离职证明就是能够证明职工已经自原单位离职,与原单位已经解除或终止劳动关系的证明。

离职证明的证明力主要体现在以下几个方面:

一是证明用人单位与劳动者已经解除或终止劳动关系;

二是证明离职员工的离职是按照正常手续办理的,其与原单位对此没有纠纷;

三是证明离职员工已经是自由人,可以申请失业金或应聘新的岗位;

四是可以凭此证明转移离职员工的人事关系、社保、公积金等;

五是可以证明离职员工在原单位的相关工作经验,有利于相关职位的应聘。

目前,国家已经制定相关政策,让劳动者基本养老保险个人账户随劳动者在全国范围内流动。这样,一旦劳动合同解除或终止,劳动者基本养老保险个人账户可以随劳动者转移到新工作单位和新的地区,养老保险利益不受损失。但是,离职员工要转出人事关系或是续接社会保险等,离职证明是必不可少的证明材料,而且在再次求职时,离职证明也是许多单位在录用新员工时要求其必须出具的证明,因为我国《劳动法》中规定,用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,对原用人单位造成经济损失的,该用人单位应当依法承担连带赔偿责任。

接下来,我们要知道关于“离职证明”的一些法律法规,做到有法可依。

《劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

《劳动合同法》第八十九条规定,用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

有的`朋友说,很多单位不给开具离职证明,去劳动局主张自己的权利又没有什么证据,怎么办呢?请记住一下几个方面:

(1)劳动者的辞职信,证明劳动者与用人单位已存在书面辞职的事实;

(2)快递签收单,证明劳动者再次书面辞职的事实及与原单位已收到该辞职信的事实;

(3)《离职交接单》,证明劳动者从原单位离职前进行了离职交接手续;

(4)劳动者与新单位的劳动合同,证明劳动者在新公司的月薪标准;

既然离职证明这么重要,那么离职证明应该怎么开呢?有哪些注意要点呢?

首先,这个证明是需要由职工离职的单位开具的,上面应当应当写明离职员工与本单位的劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限等。这些在劳动合同中必须注明的信息,同样也是离职证明的必备信息。

其次,因为离职证明书没有确定的交阅单位,所以不必写收信人的姓名和地址,但需要写上开具证明的日期。

需要指出的是,公司一般都有很多公章,如公司的财物章、人力资源章、合同专用章等多种公章,这些公章虽然都有法律效力但是用途并不一样,向离职证明这种以公司名义发出的证明,离职人员最好申请加盖原单位的公章,即有公司全称的公章,这样证明效力要更大,离职证明也更规范。此外,离职证明只适用与合同期满或主动申请离职得到公司同意的员工,特别注意一下,如果是被公司辞退或开除的员工,公司可以为其出具开除证明书,而不是离职证明书。

小数除法心得体会和感想篇十二

写给同事的(1)

各位尊敬的领导、同事:

下午好!本人xx-x由于个人原因将在xx年x月x号最后一天上班,之后将离开xx-x(公司),虽然离开公司,但是本人时刻都会以曾在xx-x(公司)工作过而感到光荣幸运,任何时候都会关注xx-x(公司)的一切。

在xx-x(公司)任职的近x年时间里工作上得到了各位领导的精心栽培,教导、各位同事们的理解配合,在此我向各位表示衷心的感谢,同时对我本人突然离职为各位带来的不变而感到不安,还望原谅;如果在今后的工作中遇见有我任期内经手遗留的工作问题希望各位能够及时致电给我(电话不变xx-xxx-x),我会尽力协助各位将事情解决好;我离职后的工作将暂时交由xx-x接管,xx-x、xx-x的职责范围维持不变,如果在工作中上述岗位人员职责范围内解决不了的事项,希望能够多与xx-x协商沟通解决;同时也相信各位能够象支持我、包容我一样,一如既往的支持各位同事的工作,对他们多点宽容理解,再次对各位的支持表示感谢!!

最后我坚信xx-x(公司)在各位同事上下团结一心的奋斗下会有一个更辉煌、美好的明天。

祝:事业有成、身体健康、万事如意!

写给同事的(2)

亲爱的xx伙伴:

你好!首先,公司代表全休同仁衷心向你和你的家人表示感谢!感谢你在公司任职期间的兢兢业业、默默奉献!感谢你对xx的认可与信赖!感谢你对xx的忠诚和敬业!感谢你对xx付出的辛勤和汗水!

可能是因为公司平台及发展方向与你个人对未来规划暂时不能保持一致,而让你选择离开你曾为之奋斗的工作岗位。但是我们相信,在xx这些日子的成长能让你比昨天更自信、朋友更多、笑容更美!在未来的日子里,因为你的努力拼搏、踏实肯干的精神让你在任何岗位都能成就不平凡的事业,无论是在工作中或生活中,你都是最优秀的! 优秀员工是企业的财富,当你决定离开时,我们的心里都有一种说不出的感受------是遗憾!是惋惜!是祝福!但是天下没有不散的筵席,我们衷心祝福你:家庭和睦,健康幸福!同时请你记住:公司全体伙伴非常高兴地欢迎你有时间常回家看看,希望你能把xx当成你永远的"娘家"!

再次向你和你的家人表示真挚的感谢和深深的祝福!

写给同事的(3)

20xx.10----20xx.2月,将近四年的时间。在xx这片肥沃的土地上,我耕耘着属于自己的一亩方田。四年的时间,说不上有很多的收获,但却有太多的改变。说不上有太多的成长,却有心志的完善。在这块田里,有朝阳下修长的身影。有落霞满天。人在黄昏的壮美。有繁星点点的夜里。孤独奋斗的耕耘。在这块田里每年抛洒一份汗水,收获一份果实,有的干瘪,有的饱满。有的甜美,有些苦涩。有幸福的悸动。有失意的惆怅。有成长的喜悦。有孤独的迷茫。当决计要离开的时候,还有些不忍......

人生的驿站有很多。就整个生命而言。也只能是一小段。我们都是来自五湖四海的匆匆过往。相聚是缘。四年的时间,那些人,那些事。让我了解社会。让我学会生活。那些过往的感情也似日历一般一页页向后翻去,永不回来。但却成为珍贵的记忆融化在血液里。

感谢我的启蒙恩师及第一任boss黄志强先生。教我技术,促我成长。领我进入电子行业的大门。感谢我的第二位boss黄胜宏先生,培养严谨的治学态度及孜孜不倦的求学精神。感谢台北的所有rd.特别是:,kevin,roger,等在技术上的帮助。从他们身上学到了诸多优良的品质。jason的钻研认真,jimmy的坦诚宽厚。frank的耿直开朗。kevin的实用与幽默。roger的敬业与朴实。allen的机智与厚重。barnes的直率与敦敏。让我一生受用无穷。

还要感谢我的同事:王雨,赵飞,曹林林,吴松。,丽华,蓉蓉在人生的驿站陪我走过或短或长的岁月。忘不了和王雨在a2一起成长的快乐。忘不了和球场上的好搭档,工作中的好同事赵飞在一起的难忘岁月。忘不了林林那时刻挂在脸上的孩子般的微笑及睿智,及和他畅所欲言的故往。忘不了吴松的朴实与善良及时不时憨憨的笑态。

忘不了丽华刚柔并存的性格及背后那颗善良的心。忘不了老别的彭德怀形象及和他一起走过的日子。忘不了amber的壮女风采及彪悍背后的温柔。忘不了heaton的世事洞明,人情练达。忘不了蓉蓉当年的纯真与可爱......

真的想说有你们的陪伴,路上少了孤单,不再寂寞。我们一起交流工作的心得。摒弃缺点,互相学习。共同成长。感谢你们工作及生活上对我的帮助!

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人生没有不散的宴席。去留无意,花开花落。平凡如泥土的我也不曾点缀你的生活。也不曾给你过关心与帮助。别恨我。因为我原本平凡。如沧海一粟。公司的庞大系统也不会因为某个人的离去而崩溃。正如没有你的出现,太阳依据每天东升西落往复不停。别埋怨人情的淡薄。因为你对别人并不真的热心。能够有份真诚与关心待人。在尘世中已是弥足珍贵。感谢你们对我的关心。

每个人都有着自己的人生规划,朝着自己的目标一步步的靠近。曾经读过一本书。说对明天的最好规划就是做好今天的每件事。在没有更明确的规划前首要的还是要把本职工作做到极致。扪心自问。我能成为部门的no1吗?当然一命,二运,三风水,四读书,有颗平常心自然也很重要,仍然在职的还是要做好本职工作。整天吃着碗里看着锅里,碗里也吃不香。锅里的也未必捞的到。岂不可惜。就像曾国藩家训里就明确提出了读书做事不能专于一的巨大危害。确实值得借鉴。

希望在以后的日子里,大家能够偶尔想起曾经的我还有和你一起并肩奋斗过的快乐的过去。如果有过不愉快,也希望随着日子的流逝而成为过眼云烟。愿大家工作顺利。前程似锦!

尊敬的各位领导,同志们:

不在我的地位很难体会我在此刻的心情:

既没有心轻万事如鸿毛的洒脱,也没有无限事从头说的执着,更没有“水深波浪阔,无使蛟龙得”的自负,没有“承恩不在貌,教妾若为容” 的无奈,也没有“红颜未老恩先断,斜倚熏笼坐到明”的失落,也没有“情知春去后,管得落花无”的负气,更没有“吾谋适不用,勿谓知音稀”的遗憾,但“天不老,情难绝,心似双丝网,中有千千结”,这个“结”就是欣慰、眷恋、感激和希冀的交乘。

我感到欣慰的是从务农、求学、从军中,在青春年华岁月中,在刻苦自学和独立思考人生的长途中,历练了、完成了一个普通农家子弟到企业高管的蜕变,在党组织的培养下,在41年的工作历程中,尤其在各个关键的岗位上,都创造了一流的业绩,留下了深深的印记,无怨无悔。任工程处处长时,工程处是中组部的先进基层党组织;1990年国务院企业管理升级评比中,考评为第一名;京九会战,铁道部领导的评价是:真正干得好的还是赣南段,本人被评为“全国优秀项目经理”;在广州当指挥,处理了棘手的遗留问题,开辟了一片市场,至今受益;在※局任董事长兼总经理8个年头,被评为全国劳模。我深信公道自在人心,民心自有秤,桃李下成蹊,我不信千秋无定评!

我眷恋的不是职位,因为我深知权力是一把双刃剑。我眷恋的是长年奋战在荒无人烟的高山深壑和异国他乡的员工,他们无私奉献,是最高尚和纯洁的人;我眷恋的是尘土飞扬和紧张艰险、攻城拔寨的施工场面;我眷恋的是众多做事实事求是,做人厚道宽容的同事和部属,那种一点灵犀暗通,相互会心一笑的默契让人难以忘怀;我眷恋的是对我有知遇之恩的上级,像国资委、铁道部等领导,他们给了我智慧和力量,以及“人生不满百,常怀天下忧”的情怀。

我感激的是一贯关心支持帮助我的同志,尤其是在总公司工作的三年半的时间里,董事会、党委、国瑞同志和领导班子成员给了我极大的支持和帮助。经理层团结协同,奋发努力,主动积极做好本职工作。

感谢在工程管理上不辞劳苦,勇于任事,果断处臵各种难题的同志们;

感谢那些为强基固本,加强工程公司建设和项目管理做了不懈努力的同志们;

我不能忘怀的是在遏止乱投资,规范资本运作,停止纳叙铁路施工,减少持股比例过程中给了我理解和有力支持的同志们。 这种感激之情实难用适当的语言表达出来,它将变成一种思念之情,我不知道你们是否思念我,但我对你们的思念会随着岁月的流逝而不断加深!

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三年多来,工作都是在座的同志们做的,我的贡献在于赋予了这个规模巨大、高度分散的企业管理的理念、原则和目标,我真诚地感谢同志们对这些管理思想、理念、原则的高度的认同和认真贯彻执行。

思往事,惜流芳,易成伤。往事莫沉吟。人事有代谢,往来成古今。临别依依,我想嘱咐同志们几点:

1.有些社会价值普世皆准,比如民主、人权、公义、包容、实干兴邦等。我们要体察民意,发扬民主,民意不可违;我们也需要包容,从某种意义上讲,铁道部的前身就是铁道兵,中国铁建不仅包括穿过军装的,也包括各设计院、中土公司和二十一到二十五局集团公司,大家是一个利益共同体,都要团结在中国铁建这面大旗下,同心一意,奋勇向前。

2.我们这个企业点多线长面广,艰苦、流动、分散,如何发挥分散化管理的优势,同时又避免可能带来的风险呢?最关键的两点:一是选准人,有好的评价体系;二是要有一套业已存在全企业统一的方针、理念、原则,才能适应动态变化的要求,它和固定化企业的管理是两回事。我提出的求真务实、行稳致远、得人治事并重等管理理念和优化结构,包括组织结构的功能互补,产业结构的完善,经营、施工能力的'覆盖面等;注重价值管理,包括审慎投资和成本控制、科学理财;强基固本,主要是加强工程公司建设和规范项目管理;实干兴邦,即注重解决现存的问题和矛盾,重大问题亲自上手等方针,以及经营、施工、理财、人事、项目等各专项管理的原则,是适合施工企业的实际情况的,是管用的。我们要继承完善,发扬光大,让企业的思想、理念、行为、结果,成为一个真正的生命循环系统,企业就一定能搞好。

3.人才乃兴业之本。事业盛衰,莫不与人才得失休戚相关,我们对各类人才,尤其是各级领导班子的人才结构和接-班人要早布局,常考察,看准选好,千万别让一个人就毁了一个企业。

4.要全力支持新班子的工作。我们还有一批优秀的集团公司主管,我们要全力支持帮助他们,爱护尊重他们,尽职尽责做好本职工作,团结一致,共同奋斗。

人生如逆旅,我亦是行人。人生易老天难老,悠扬的军号声仿佛就在耳边,向军旗告别的仪式仿佛就在昨天,宏大的施工场面仿佛就在眼前,无情的岁月如浩荡的江河去而不返。情未尽,老先催,我的生命已似斜阳,暮色开始降临。今天可能是我最后一次对你们讲话,今后我将吟啸且徐行,一蓑烟雨任平生。无论我在何时何地,都会感念你们,不思量,自难忘。 同志们,我向你们告别了。

亲爱的兄弟姐妹们:

打扰了,各位。感谢过去近4年跟大家奋斗的风风雨雨……

相对简单的企业文化与工作氛围证明合生元是家不错的公司,记得有一次出差服务员给我推荐了一个简餐:客家筵席;其实就一个木桶饭,里面有鱼又有肉,还有客家酿豆腐,外加一个酒酿蒸蛋和例汤。服务员传上来的时候我被惊呆了,不就一个十几块的木桶饭吗,端上来的美食差点把自己给感动了。又一次出差我还是去那家,还是点这个简餐,服务员就说不好意思,这个套餐卖的特别好,涨价到35块了,而且没有蒸蛋赠送了;今天的自己跟公司就好比是这种关系。人生就是一趟旅途,起点和终点都一样,不同之处在于中间的过程怎么走;以前,我选择“跟团 ”,沿着既定的线路走着;以后,我选择 “自助游”,要掌控自己的旅途,寻找适合自己的风景。看过电影《港囧》和《夏洛特烦恼》后,其实自己也是里面的主角。

分久必合合久必分,天下没有不散的宴席。抓紧时间看看这熟悉的办公室,熟悉的同事,熟悉的客户,这熟悉的一切,并记住这一切,4年的点点滴滴即将存储了。铁打的营盘流水的兵,自古如此,关于告别,很难说尽;告别其实也将是各自新的抵达!

再次感谢领导的细心教导和关怀,感谢同事们的支持与照顾,祝公司转型成功,实现跨越式发展3.0模式更大更强!祝赣州办的业绩蒸蒸日上,大家多拿奖金!希望同事们工作顺利,家庭幸福!也祝自己更上一层楼,人生道路越走越宽!

2017年10月20

爱拼才会赢

杨帆远航

尊敬的各位领导,各位同仁:

大家好!很高兴在调离之际能有机会和大家再次相聚,再同大家讲几句话。对于xx同志调入执法队工作,我表示热烈地欢迎和衷心地祝贺!

承蒙组织对我的信任,由于工作的需要,我即将调往xx-x开展相关工作。

首先,我特别对各位关心、帮助、支持过我的各位领导和同事表示衷心地感谢。自xx-x年xx-x成立以来,我就一直在xx工作,和各位领导和同事一起共事近7年,在xx-x期间,和各位同仁相处都非常融洽,结识了很多同事和朋友。我本人即将调离工作岗位,还是非常不舍。在此,对和我朝夕相处的同事,给与我无私帮助的领导和朋友,致以深深的谢意!

其次,过去7年来,xx-xx在xx局、xx-x、xx-x领导,以及x的领导下,xx-x各项工作顺利开展,城市的市容市貌有很大提升。xx-x成立以来,我们面临着新的历史机遇,但与此同时,我们xx-x的城市管理工作也面临着更大的挑战和压力。回顾这几年在xx-x的工作,我在这里度过我人生重要的xx年时光,也是最值得回味的一段经历,更是受益终生的一段修炼。这xx年来,我不敢说做得十全十美,但一直也是兢兢业业,在xx的领导下以及各位同事的支持和帮助下,积极做好自己的本职工作。当然,在工作中,由于我个人能力水平以及一些客观因素的限制,有一些事情,难以做到恰到好处,某些做得不好的地方,还请大家多谅解,多包涵。

我想,虽然今后我不在xx-x工作,但是在xx-x的工作经历将是我今后工作的一笔珍贵的财富,xx-x工作的情结都将一直伴随我,我也会一如既往地关心和支持xx-x的工作。

最后,希望大家在xx-x的领导下,全力支持xx副xx开展相关工作,同舟共济、齐心协力,把xx-xx的工作做得更好。

谢谢大家!

小数除法心得体会和感想篇十三



”我憧憬着,更加民富市强,城市综合实力和竞争力排名快速提升;我憧憬着,城乡居民充分享有教育、医疗、就业、社保等机会,个个脸上都绽放着幸福的笑容;我憧憬着,贫困地区、困难群体的人们不再为吃、穿、住发愁,生活得更加富足、更加安康、更有尊严;

我憧憬着,人们的精神文化生活丰富多彩,公共文化设施星罗棋布,节假日去图书馆、博物馆、科技馆成为新的风尚;我憧憬着,民主与法制深入人心,公平正义充分体现,人们普遍追求真理、尊重科学、注重和谐、崇尚文明;

我憧憬着,城市城镇绿树成荫,鲜花盛开,市民们可以在公园里、广场上、林荫下休憩流连;我憧憬着,水清岸绿,鱼儿洄游,孩子们又可以在水中嬉戏玩耍;我憧憬着,交通四通八达,地铁快速便捷,出行的人们再也不用为高峰期堵车而烦恼;

我憧憬着,众多外国机构、跨国企业落户,不同肤色、不同国籍的人们在大街上往来穿行;

我憧憬着,让外地人一提起就充满向往,来了不想走、走了还想来(采取排比句和形象化、群众化的语言表达未来发展目标,更加接地气、符合群众口味,不再是生硬的说教)。



借四句诗词与同志们话别和共勉:

第一句是,“衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴”(表达为实现发展目标和发展成就鞠躬尽瘁死而后已)。

第二句是,“捧着一颗心来,不带半根草去”(表达自己公而忘私的奉献精神)。

第三句是,“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越“(表达清醒和实干的工作状态)。

第四句是,“问渠哪得清如许,为有源头活水来”(表达对创新和清廉之风的期盼)。

琢磨了四句话向组织表态:第一句是,把思考带走。第二句是,把情义留下。 第三句是,把成绩归公。第四句是,把心态放平(四句话排比工整,干净利索,饱含深情厚谊)。



此时此刻,让我最难离的是这个家乡。之所以难离,因为这里有我成长的足迹。之所以难离,因为这里有我精神的家园。之所以难离,因为这里有我眷恋的记忆。

此时此刻,让我最难舍的是这份事业。我们共同见证”快“起来了。我们共同见证”强“起来了。我们共同见证”高“起来了。

此时此刻,让我最难忘的是这些亲人。难离家乡,难舍事业,难忘亲人,难说再见!

这些经典的离职讲话之所以经典,是因为讲话者饱含真情、掏出真心、剖心见腹,才能为听众献上感人肺腑的视听盛宴;经典的离职讲话之所以经典,是因为讲话者对这个地方情深意切、倾注情感、奉献青春,才能对往事的一幕幕刻画地细致入微、对工作中的酸甜苦辣记忆犹新;经典的离职讲话之所以经典,是因为讲话者对事业无限热爱、对情感无限珍惜、对故土无限留恋,才能从字里行间感动听众、感染读者、温暖人心!

小数除法心得体会和感想篇十四

2、都说自古多情伤离别,且莫泪流。今天的分别,是为了明天的聚首。该留的时候留,该走的时候走,别让轻盈的脚步染上离愁。愿你一路顺风,善自珍重,常开笑口!

4、美丽的彩虹在雨后,真心的想念在离别后,好运好梦好心情在你收到短信后,亲爱的朋友,希望这一刻,幸福就在你身旁。

5、有些事注定成为故事,有些人注定成为故人,有些路注定要一个人走。一些人,一些事,闯进生活,得到了,失去的,昨天的悲伤,今天的快乐,喜怒哀乐都要记得。当这一切都成了回忆,在我们记忆中又会留下了什么?很多事,过去了,很多人,离开了,经历的多了,心就坚强了,路就踏实了。

6、路遥遥,心漫漫,伤离别,何感叹;风潇潇,夜长长,盼君至,不觉眠。别后悠悠君莫问,无限事,不言中。

7、相逢又告别,归帆又离岸,是往日欢乐的终结,未来幸福的开端。

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