从某件事情上得到收获以后,写一篇心得体会,记录下来,这么做可以让我们不断思考不断进步。那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧。下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文,我们一起来了解一下吧。
模块化管理的心得体会 模块化推进心得体会教师篇一
段落一:引言(200字)
模块化推进教学的理念和方式已经成为了现代教育的重要组成部分。作为一名教师,我深刻体会到了这一教育改革的积极影响和潜力。通过模块化推进教学,我发现学生们的学习兴趣得到了大幅提升,他们的自主学习能力得到了锻炼,同时我的教学效果也得到了有效的提升。接下来,我将分享一些我在实践中得到的心得体会。
模块化教学通过将课程内容划分为不同的模块进行教学,使得学生能够更加专注地学习,并能够在短时间内见到成果。在实践中,我发现将一个单元的教学内容划分为几个小模块,每个模块包含一个具体的主题,能够提高学生对学习的兴趣。例如,在英语课上,我将一个单元的课文内容拆分成几个有趣的故事情节,每个故事情节都能够激发学生的兴趣,使他们更加愿意去学习。
模块化教学的一个重要特点是学生能够根据自己的兴趣和需求,选择不同的模块进行学习。这种方式培养了学生的自主学习能力,使他们能够更好地管理和组织学习时间。我在教学过程中采用了“自主选择模块学习”的方式,学生们可以根据自己的兴趣和学习进度选择不同的模块进行学习。这样一来,每个学生都能够在学习中找到自己的兴趣点,更积极地参与进来。
段落四:模块化教学对教师教学效果的提升(200字)
模块化教学不仅对学生有着积极的影响,对教师的教学效果也有着显著提升。通过模块化教学,我将课程内容进行了深入的刻画和分析,能够更好地准备课堂教学。同时,由于每个模块都有着明确的学习目标和评估标准,我能够更有效地评价学生的学习情况并给予及时的反馈。这种教学方式提高了我的教学效率,也使学生对我的教学满意度和信任度提高。
段落五:总结与展望(200字)
模块化推进教学对我来说是一种创新和成长的机会。通过模块化教学,我的学生们的学习兴趣得到了激发,自主学习能力得到了培养,同时我的教学效果也得到了提升。然而,作为一名教师,我也深感自己在模块化教学中还存在一些不足之处,如如何更好地组织学生的学习过程,如何更有效地评价学生的学习情况等。因此,我将继续努力学习和改进,以更好地应对教育改革的需求和挑战,为学生们提供更好的教育。
模块化管理的心得体会 模块化推进心得体会教师篇二
日前,中央文明委发布《关于推进诚信建设制度化的意见》,勾画出推进诚信建设制度化的目标任务和实现路径,以制度的力量培育诚信自觉,用制度的笼子关住失信行为,成为建设“诚信中国”的重要指南。
同志强调,“人而无信,不知其可”;企业无信,则难求发展;社会无信,则人人自危;政府无信,则权威不立。诚信是中华民族自古以来的传统美德,也是现代社会的黏合剂和市场经济的基石。但随着现代中国从“熟人社会”向“陌生人社会”的急剧转型,诚信传统受到拜金主义的侵蚀,制假售假、商业欺诈、逃债骗贷、学术不端等现象屡有发生,诚信缺失已成为制约经济社会发展的一大问题。杜绝唯利是图的“毒奶粉”、驱逐弄虚作假的“地沟油”,提高诚信意识和信用水平,形成履约践诺、诚实守信的社会氛围,是全社会的共同期盼。
邓小平同志早就说过,“制度好可以使坏人无法任意横行,制度不好可以使好人无法充分做好事”。纵观全球,用制度建设为社会诚信保驾护航,是各国的通行做法。试想,如果失信不仅不受惩罚,反而获得不义之财,那么在趋利避害的行为法则下,失信行为自会屡禁不止。建立全覆盖的社会信用信息记录,健全褒扬诚信、惩戒失信长效机制,营造诚信建设法治环境……《意见》倡导德法并举、刚柔相济,坚持问题导向、集中治理,强调诚信教育的针对性和实效性,可谓抓住了诚信制度建设的关键,具有很强的现实操作性。
“罗马不是一天建成的”。推进诚信制度化建设是一项系统工程,《意见》的出台只代表顶层设计的完成,下一步更应在落细、落小、落实上下功夫。各地各部门要把诚信建设与完善现代市场体系、推动转型升级、创新社会治理、转变政府职能结合起来,贯穿到经济社会发展各领域,在治理重点领域、解决突出问题上求突破,在激励守信、惩戒失信上见实效,只有这样,诚信制度才可能真正落地生根、开花结果。
对公民来说,诚信是个人美德;对企业来说,诚信是黄金资产;对社会来说,诚信是公序良俗;对国家来说,诚信是重要的软实力。在全社会形成不能失信、不愿失信、不敢失信的制度环境,营造守信光荣、失信可耻的良好氛围,我们就能夯实经济社会发展的信用根基,迎来一个相互信任、和谐共容的美好社会。
这是发生在我身边的一个真实的故事。
我在高校工作,同事老任五十多岁了,已经是一位颇有学术水平的老教授了。八、九年前,他在学院负责学生管理工作的时候,有一位陈姓的学生因为家庭贫困交不上学费,后来就办理的助学贷款,结果20xx年毕业的时候,贷款还欠了大概有5000块没还上。由于当时不少办理过助学贷款的学生一毕业就杳无音讯,贷款对银行而言成了坏账,学校作为担保方自然就背上了“黑锅”,每年都要替学生还十几、二十万的贷款。陈姓同学毕业的那年,正好学校政策收紧,通过暂时扣押学生毕业证的方式督促学生还款。陈姓的这位同学最开始找到了一份工作,不过单位要他的毕业证和学位证原件,陈姓同学又还不上贷款,自然无法拿到。于是为了能抓住工作机会,他就跑去找老任求情。老任心软,耐不住他的恳求,于是替他垫付了贷款,陈姓同学喜笑颜开的拿到了毕业证、学位证就到公司报到了。谁成想没过三个月,他由于不适应公司的工作要求,从公司离职了,之后也不知道去了哪里。有人把消息传到学校,同事们都感叹老任一片好心化作了“伤心”,垫付的5000块肯定是打了水漂。老任自己也摇头感叹,对陈姓同学还钱似乎也不抱什么希望了。不过,这位老先生还是心软,之后听说有学生求他,他还是替学生垫付了几次学费,这其间自然是有还的,也有未还的。
20xx年的十一假期之后,老任一上班就特别高兴的找我拉家常,特别感叹的说,20xx年他帮过的那个陈姓学生,时隔八年之后竟然专程从外地赶到北京来到他家去拜访他,来还当年他垫付的那5000块学费。据老任说,陈姓学生从第一家单位离职之后,辗转许久到深圳区奋斗,经过多次摔打终于在三年前开了自己的公司,挣了一些钱。这次到北京来专门看望老任,见面第一句话就说:“谢谢老师当时对我的信任,是老师对我的信任和对我的帮助成就了今天的我。我这次来一是还钱,二是来报恩,准备向母校捐献一笔奖助学金帮助贫困学生。”老任讲到这时特别的高兴,满脸是作为老师的骄傲。
当时听到这个故事,我也特别感慨,一是觉得老任的确行为师范,值得尊敬和学习;二是觉得这个陈姓的同学做人讲诚信,也的确是难得。
市场经济条件下,很多人金钱至上,忘记了做人的本份,坑蒙拐骗的事情媒体时有报道。世人时常感到“世风日下”,中国人传统的“仁、义、礼、智、信”多受损伤,导致人和人之间缺乏信任,社会公序良俗颇受摧残,恍惚之间,似乎素有礼仪之邦之称的中国已经失去了文明的光环,堕入黑暗边缘。
但事实并非我们想像的那样糟糕。细细数来,无论从媒体还是从我们自己身边来看,像陈姓同学这样信守承诺,以诚立身的人大有人在。媒体报道丧失诚信的人,我们痛骂那些不讲信义的人,实际上是我们在表达对美好的向往,对诚信的尊崇,是社会机制对社会上丑恶现象的自我诊治和调整。
诚信从来就没有完全离开过我们,我们的文化传统中所有美好的东西都未曾真正的远离,他们都在我们的灵魂深处扎根,会在必要的时候跳出来提醒我们要做一个诚实的人,一个正直有良知的人。
我一直坚信相信这种文化的力量。
诚然,社会还是很复杂的,我们思想里的“天使”和“魔鬼”也总是并存,也总是在不停的“斗争”,说不好什么时候“魔鬼”会战上风,这个时候就需要外部的力量来帮助我们的“天使”,让我们来加强自身的约束。最近,中央文明委出台了《关于推进诚信建设制度化的意见》,是国家层面介入社会道德建设的重要举措。笔者认为这个《意见》来的非常的必要,也非常的及时。“仓廪实而知礼节”,我们的经济发展了,社会道德水平建设也应该跟上去,况且诚信建设不单单是社会道德层面的需要,也是维护正常的经济秩序的需要—别忘了市场经济就是契约经济,就是建立在诚信经营基础上的经济。虽然我们有各式各样的法律规范来调整市场中个体的行为,但法律毕竟具有强制性,法律多少还会有“空子”可钻,只有让诚信的观念真正植于人的内心并且外化为人的行为,我们的社会道德水平才真正算是提上去了,我们的社会、经济秩序才算是真正“现代化”了。
想的有点发散了,现在收回来。最后,还是要称赞下人民教师“老任”同志,也还要赞扬下我们讲诚信的好校友陈姓同学—以你们为豪!
共2页,当前第2页12模块化管理的心得体会 模块化推进心得体会教师篇三
模块化是一种管理和组织的方法,通过将复杂的系统拆分成相互独立的模块,以便于开发、维护和使用。在过去的几年中,我有幸参与了一些模块化推进项目,并从中收获了许多宝贵的经验和体会。在本文中,我将分享我对模块化推进的心得体会。
首先,模块化推进需要明确的目标和计划。在启动一个模块化项目之前,我们应该明确项目的目标和计划,即确定我们要达到什么样的成果和时间表。这有助于我们更好地组织和分配资源,并确保项目的顺利推进。例如,在一个软件开发项目中,我们可以设置几个里程碑,明确每个里程碑的目标和截止日期,以便于项目成员有一个清晰的方向和目标。
其次,模块化推进要积极引入适用的工具和技术。随着科技的发展,我们有越来越多的工具和技术可以帮助我们更好地实施模块化推进。例如,我们可以使用专门的模块化工具,如业务流程建模工具和代码管理工具,来帮助我们更好地管理和跟踪模块的开发和维护。此外,我们还可以使用各种技术,如面向对象编程和微服务架构,来帮助我们实现模块化的目标。通过积极引入适用的工具和技术,我们可以提高工作效率,减少错误和重复工作,从而更好地推进模块化。
第三,模块化推进需要团队的合作和协作。模块化推进是一项复杂的任务,需要不同部门之间的密切合作和协调。在一个模块化项目中,我们需要有一个跨部门的团队,包括设计师、开发人员、测试人员和项目经理等,来共同推进项目的各个阶段。团队成员应该及时交流和分享信息,合理分工和协作,以确保项目的顺利完成。此外,团队成员还应该具备良好的沟通和解决问题的能力,以便及时处理各种意外情况和困难。
第四,模块化推进需要高效的管理和监控。在一个模块化项目中,我们需要有一个高效的管理和监控机制,以确保项目的顺利推进。管理和监控包括对项目进展的跟踪和评估,对团队成员的工作和表现进行监督和评估,以及对项目风险和问题进行管理和解决。通过高效的管理和监控,我们可以及时发现和解决问题,保证项目的及时交付和质量。
最后,模块化推进需要持续的精进和改进。模块化是一个不断迭代和完善的过程,我们应该不断总结和反思,找出问题所在,并采取措施加以改进。我们可以通过定期的项目回顾会议和经验分享会,来分享项目中的经验和教训,并制定相应的改进措施。通过持续的精进和改进,我们可以不断提高项目的质量和效率,从而更好地推进模块化。
总而言之,模块化推进是一项复杂的任务,需要明确的目标和计划,积极引入适用的工具和技术,团队的合作和协作,高效的管理和监控,以及持续的精进和改进。通过合理应用这些原则和方法,我们可以更好地推进模块化,实现项目的成功。
模块化管理的心得体会 模块化推进心得体会教师篇四
通过坚定不移推进全面从严治党的学习,强化法治理念,完善法治制度。加强法制宣传教育,加强干部法律法规培训,提高干部运用法治思维和法治方式解决问题的能力。下面是本站小编为大家收集整理的坚定不移推进全面从严治党心得体会,欢迎大家阅读。
党的以来,以同志为的党中央提出“四个全面”战略布局。在“四个全面”战略布局中,全面从严治党是根本保障。推进全面从严治党,关键是加强党的纪律建设,以严的纪律、严的规矩要求全党,永葆党的先进性和纯洁性。多次强调要加强纪律建设,把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置。中央纪委书记也反复要求把纪律挺在前面,挺在党风廉政建设和反腐败斗争前沿。把纪律挺在前面,是党中央、中央纪委站在新的时代高度和全面从严治党的战略高度,提出的新论断、新要求,体现了党中央与时俱进、不断将党的建设引向深入的高瞻远瞩和深谋远虑。我们要深刻领会、准确把握、落到实处。
一、强化纪律建设是全面从严治党的治本之策
在新的历史条件下,党面临的形势越复杂,肩负的任务越艰巨,就越要坚持全面从严治党,越要加强党的纪律建设,用铁的纪律、严的要求管党治党。
全面从严治党必须从严明纪律抓起。管党治党靠什么?靠依规治党、严明纪律。我们党是靠革命理想和铁的纪律组织起来的马克思主义政党。党之所以能从弱到强,不断从胜利走向胜利,靠的就是铁的纪律做保证。如果管党不严、治党不力,纪律松弛、规矩不彰,党组织就会成为一盘散沙,失去凝聚力和战斗力。强化纪律建设,让纪律立起来、严起来,才能确保全党形成统一意志,统一行动、步调一致,确保党发挥坚强领导核心作用。
全面从严治党必须用纪律管全体。从严治党,每一名党员、每一个党组织都在其中,没有例外。全面从严治党要靠纪律管全体,否则就不可能做到“全面”。一段时期以来,一些地方和单位腐败案件查了不少,但政治生态没有根本改观。一个重要原因就是把管党治党混同于处理少数有严重问题的党员干部,只管了贪腐的少数,放过了其他多数。全面从严治党,针对的不只是少数“烂树”,而是整个“森林”;瞄准的不只是少数“老虎”、“苍蝇”,而是党员全体;医治的不只是“大病”、“重病”,而是包括“小病”、“病菌”在内的所有病症;不是“头痛医头”、“脚痛医脚”,而是防病于未发、治病于初萌。只有进一步强化整体思维、全局意识,靠纪律全覆盖地管、全方位地治,才能使党的整个“森林”枝繁叶茂。
全面从严治党必须充分发挥纪律建设的治本功能。腐败往往是从破坏规矩、违反纪律开始的。党员干部最终出“大”问题,往往始于破坏“小”规矩,把纪律和规矩当成随意拉扯的“橡皮筋”、随意拿捏的“橡皮泥”。只有加强纪律建设,做到抓早抓小、防患于未然,避免更多党员干部从违纪走向违法,才能有效减少腐败存量、遏制腐败增量,掌握党风廉政建设和反腐败斗争的主动权。如果在党员干部出现苗头性问题时猛击一掌、大喝一声,也许就会使他们悬崖勒马、幡然醒悟,避免在违纪违规的歧路上越走越远,最终滑向违法犯罪的深渊。各级党组织只有把纪律和规矩管到位、严到份,真正加强党员干部纪律教育和日常监管,才能实现不敢腐、不能腐到不想腐的跃升,最终实现廉洁政治的目标。
二、全面从严治党必须把纪律挺在前面
把纪律挺在前面,是党中央、中央纪委着眼全面从严治党,在对党风廉政建设规律和现阶段党风廉政建设形势准确把握的基础上作出的重大部署。只有牢牢抓住纪律建设不放,落实“把纪律挺在前面”的要求,才能将全面从严治党落到实处。
把纪律挺在前面,首要的是严明政治纪律和政治规矩。政治纪律是最重要、最根本的纪律。任何一名党员,不论职务高低、资历深浅,都必须自觉遵守党的政治纪律和政治规矩。党纪红线不可逾越,政治底线不可触碰。广大党员特别是领导干部必须始终把同党中央保持高度一致变成实实在在的行动,坚决做到“五个必须”、“五个决不允许”。要做严守政治纪律和政治规矩的表率,做政治上的清醒人、明白人,始终在思想上政治上行动上同以同志为的党中央保持高度一致。凡是违反政治纪律和政治规矩的行为,都要严肃查处。唯有如此,才能克服组织涣散、纪律松弛、不守规矩的现象,有效维护党的集中统一,始终保持党的凝聚力和战斗力。
把纪律挺在管党治党最前沿。纪律是管党治党的尺子,是各级党组织和党员干部不可逾越的底线。要用纪律这把尺子去衡量、规范、约束各级党组织和党员干部的行为,一把尺子量到底。要严格用党章党规党纪来维护党的理想信念宗旨、建强党的组织、严肃党内生活、改进党的作风、纯洁党的队伍,把严明纪律的要求贯穿于党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设的各个领域、各个方面、各个环节,融入党的肌体细胞之中,落实到对每一名党员干部的日常管理监督之中,使我们党永葆先进性和纯洁性。
把纪律挺在国家法律前头。凡“破法”者,莫不从“破纪”始。对党员干部而言,不仅要守住国法底线,而且要守住党纪红线。严守纪律红线,要做到“纪”在“法”前,党纪严于国法。党纪是在法律底线之前设下的一道防线,决不能把党章党规党纪对党员的要求降低到国家法律对普通公民的要求。把纪律挺在国家法律前面,就是要把管党治党的防线从法律拉回到纪律上来,严格用党章党规党纪约束党员干部的行为,一发现苗头问题就及时“拉警报”,一碰纪律红线就马上“踩刹车”,真正做到执纪先于执法,以更高标准、更高要求约束党员干部。今年以来,湖北省纪检监察机关通过加大惩治腐败力度,立案同比增长96.8%,查处厅局级干部、县处级干部同比分别增长26.3%、99.5%,有效减少了腐败存量,遏制了腐败增量,破除了腐败分子的侥幸心理,进一步强化了“不敢腐”的氛围。
把纪律挺在全体党员面前。全面从严治党的要义,在于实现纪律监管全覆盖。过去,一些党组织错误地认为从严治党就是惩处极少数严重违纪违法的党员干部,从而放松了对大多数党员干部的日常监督和管理。把纪律挺在全体党员面前,就是要用纪律来约束和管住全体党员干部。20xx年以来,湖北省共约谈党员干部4600人次,函询1899人次,诫勉谈话287人次,办结问题2745人次,教育和保护了大批干部。
把纪律挺在正风反腐最前线。纪律松弛、组织涣散必然导致不正之风蔓延,腐败问题滋生。大量事实表明,领导干部腐化堕落往往都是从搞不正之风和不守纪律开始的。只有把纪律挺在正风反腐前线,坚持抓早抓小抓苗头,才能防止党员干部小错酿成大错,违纪走向违法。中央八项规定实施以来,湖北省真抓真管真查,累计查处问题11355个,处理党员干部14604人,给予党纪政纪处分6076人,形成了正风肃纪的良好环境,人民群众对此普遍点赞。
三、准确把握强化纪律建设的着力点
强化纪律建设,要找准工作的着力点和突破口,搭建全面从严治党的载体和平台。强化纪律建设,关键是要把“明、严、执、问”落到实处。
“明”,就是严明纪律教育。强化纪律建设,不能搞不教而诛。对于纪律,要经常讲,反复讲,不厌其烦,警钟长鸣,让党纪党规广为知晓。几乎所有受处理党员干部在忏悔时都谈到,如果当初组织上教育警醒的力度再大一些,也许现在就不会身陷囹圄。要改进教育方式方法,积极探索集中教育和日常教育相结合的途径和方法,使纪律教育入脑入心,转化为党员干部的思想和行为自觉。今年,湖北省采取分级负责的办法,举办严明政治纪律、严守政治规矩集中教育培训班,采取“听、看、学、谈”套餐模式,对全省17.4万个基层党组织、389.9万名党员和各级非党干部开展了集中教育,成效初显。
“严”,就是严治严管严担当。纪律处分要严到点、严到份、严到位,坚决防止“破窗效应”。凡是把纪律规定当“耳旁风”的,都要以严的标准、严的措施从严处理,该调整的调整、该降职的降职、该移送司法机关的坚决移送,决不姑息、决不手软。要做好“破”和“立”两篇文章,抓住纪律建设这个源头,边惩治、边遏制,边预防、边治本,不断铲除滋生腐败问题和不正之风的土壤和条件。
“执”,就是强化执纪。纪律执行不到位,全面从严治党就是一句空话。要坚持有纪必依、执纪必严、违纪必究,让铁规发力、让禁令生威,使纪律真正成为带电的“高压线”。要坚持纪律面前人人平等、遵守纪律没有特权、执行纪律没有例外,维护纪律的严肃性和权威性。要坚决摒弃执纪“情绪化”、“随意化”倾向,坚决杜绝执纪的弹性空间,以健全的纪律制度、刚性的执纪规范管人管事,让纪律成为始终高悬的“达摩克利斯之剑”,保持持续的威慑力。
“问”,就是强化问责。动员千遍,不如问责一次。要把问责作为抓纪律执行的核心、关键和落脚点,健全问责机制,真严真查真问责,形成纪律执行的强大推动力。要强化“一案双查”,通过严肃追究党风廉政建设主体责任、监督责任、领导责任,让纪律的力量在全面从严治党中得到充分释放。20xx年以来,湖北省查处落实“两个责任”不力问题555个,处理739人,党纪政纪处分461人,全省上下引起强烈震动。
四、全面担负起强化纪律建设的政治责任
权力就是责任,责任就要担当。各级党组织要把强化纪律建设作为分内之事、应尽之责,在全面从严治党中找准定位、扛起责任、扎实践行。
各级党组织要履行纪律建设的主体责任。加强纪律建设,把纪律挺在前面,要求各级党组织在管党治党上标准更高、要求更严、力度更大,更加注重党风廉政建设和反腐败工作的成本和长远效益。各级党委履行全面从严治党的政治责任,就要责无旁贷当好纪律建设的领导者、执行者和推动者,保证党在各项事业中的领导核心作用。具体来讲,就是履行好“六责”:一要负起组织领导之责,把严明纪律贯穿到党的建设各个方面;二要负起定规立矩之责,加强党内法规制度建设,扎紧扎密纪律篱笆;三要负起学习教育之责,使党员干部纪律和规矩意识强起来;四要负起监督管理之责,从严监督管理干部,坚持抓早抓小抓经常;五要负起撑腰壮胆之责,支持纪委全面深化“三转”(转职能、转方式、转作风),强化监督执纪问责;六要负起以上率下之责,带头遵守纪律和规矩。各级党组织主要负责人要抓经常、抓平时、抓全面,多提醒、多扯扯袖子、多咬咬耳朵,让“红灯”亮在“出轨”前。
各级纪检监察机关要回归监督执纪问责的主业。纪检监察机关作为党内专门执纪机关,必须深化“三转”,按照党章要求,回归“原职能”。要突破不合时宜的思维定势,始终聚焦纪律问题,体现纪律特点,强化监督执纪问责。执纪理念上要从“以法律为底线”回归到“以纪律为尺子”;工作重心上要从“查办大案要案”转移到“强化日常监督执纪问责”;监督重点上要从单个“树木”拓展到整个“森林”,从盯少数到盯多数;工作路径上要从“以治标为主”发展到“标本兼治”、“以纪治本”,让纪律真正严起来。
小智治事,中智治人,大智立法。治理一个国家、一个社会,关键是要立规矩、讲规矩、守规矩。法律是治国理政最大最重要的规矩。推进国家治理体系和治理能力现代化,必须坚持依法治国,为党和国家事业发展提供根本性、全局性、长期性的制度保障。
——《在中共xx届四中全会第二次全体会议上的讲话》(20xx年10月23日)
党面临的形势越复杂、肩负的任务越艰巨,就越要保持党的团结统一。党的团结统一靠什么来保证?要靠共同的理想信念,靠严密的组织体系,靠全党同志的高度自觉,还要靠严明的纪律和规矩。
——《在第xx届中央纪律检查委员会第五次全体会议上的讲话》(20xx年1月13日)
古人说:“欲知平直,则必准绳;欲知方圆,则必规矩。”没有规矩不成其为政党,更不成其为马克思主义政党。我认为,我们党的党内规矩是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规范和规则。党的规矩总的包括什么呢?其一,党章是全党必须遵循的总章程,也是总规矩。其二,党的纪律是刚性约束,政治纪律更是全党在政治方向、政治立场、政治言论、政治行动方面必须遵守的刚性约束。其三,国家法律是党员、干部必须遵守的规矩,法律是党领导人民制定的,全党必须模范执行。其四,党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例。
——《在第xx届中央纪律检查委员会第五次全体会议上的讲话》(20xx年1月13日)
为什么说党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是十分重要的党内规矩呢?这是因为,对我们这么一个大党来讲,不仅要靠党章和纪律,还得靠党的优良传统和工作惯例。这些规矩看着没有白纸黑字的规定,但都是一种传统、一种范式、一种要求。纪律是成文的规矩,一些未明文列入纪律的规矩是不成文的纪律;纪律是刚性的规矩,一些未明文列入纪律的规矩是自我约束的纪律。党内很多规矩是我们党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例,经过实践检验,约定俗成、行之有效,反映了我们党对一些问题的深刻思考和科学总结,需要全党长期坚持并自觉遵循。
——《在第xx届中央纪律检查委员会第五次全体会议上的讲话》(20xx年1月13日)
党内规矩有的有明文规定,有的没有,但作为一个党的干部特别是高级干部应该懂的。不懂的话,那就不具备当干部特别是高级干部的觉悟和水平。没有明文规定一定要报的事项,报还是不报,关键看党的观念强不强、党性强不强。领导干部违纪往往是从破坏规矩开始的。规矩不能立起来、严起来,很多问题就会慢慢产生出来。很多事实都证明了这一点。讲规矩是对党员、干部党性的重要考验,是对党员、干部对党忠诚度的重要检验。
——《在第xx届中央纪律检查委员会第五次全体会议上的讲话》(20xx年1月13日)
“加强纪律性,革命无不胜。”今天,在全面从严治党的新形势下,全党同志一定要不断锤炼党性,不断加强纪律建设,坚定维护党的团结统一,坚决维护党中央权威,确保全党统一意志、统一行动、步调一致前进。
办好中国的事情,关键在党。全面从严治党,核心是加强党的领导。我们当前主要的挑战还是党的领导弱化和组织涣散、纪律松弛。不改变这种局面,就会削弱党的执政能力,动摇党的执政基础,甚至会断送我们党和人民的美好未来。之前有很多党内的同志和广大人民群众有所担忧,也就是在这里。
——《在xx届中央政治局会第一百一十九次会议关于审议中国共产党廉政准则、党纪处分条例修订稿时的讲话》(20xx年10月8日)
加强纪律建设是全面从严治党的治本之策。我们党是用革命理想和铁的纪律组织起来的马克思主义政党,组织严密、纪律严明是党的优良传统和政治优势,也是我们的力量所在。全面从严治党,重在加强纪律建设。我们现在要强调的是扎紧党规党纪的笼子,把党的纪律刻印在全体党员特别是党员领导干部的心上。
局属各事业单位,各基层国土所,局机关各科室:
一、切实提高思想认识
全体党员干部要把思想认识统一到党的xx届六中全会精神上来,统一到推进全面从严治党、加强纪律作风建设各项工作中来。要站在“四个全面”治国理政总方略的高度,进一步提高思想认识,秉持正确的政治态度、政治立场,坚持从巩固党的执政地位的高度看问题,把从严管党治党作为政治责任和政治担当,主动适应全面从严治党新形势、新常态和新要求。全体党员干部要深刻认识到加强作风建设、严明工作纪律的重要意义,纪律作风建设直接关系到各项决策的贯彻落实,关系到各项工作各项目标任务的完成。要进一步端正思想,强化认识,把纪律作风建设摆在突出位置,坚持真管真严,敢管敢严,长管长严,为推进当前和今后各项工作提供坚实的思想政治保证。
二、全面加强学习教育
1、学习xx届六中全会精神,学习《新形势下党内政治生活若干准则》及《中国共产党党内监督条例》,学习党的基本知识和党内有关纪律规定,进一步增强讲规矩、守纪律的思想自觉和行动自觉。全体党员干部要深入系统的学习业务知识,加快知识更新、加强知识储备、优化知识结构,形成互帮互学、比学赶超的氛围。
2、持续巩固深化“两学一做”学习教育,使广大党员干部思想意识和党性修养不断增强,充分发挥先锋模范作用,要学用结合,学以致用,真正把学习教育转化为推动各项业务工作的强大动力。
3、建立健全学习制度。全系统各单位要建立中心组学习制度和党员干部定期例会集中学习制度,严格学习考勤,推动系统内党员干部学习的经常化、制度化和规范化。要健全完善学习例会、教育培训以及评学考学等制度,要把学习考核作为衡量干部职工基本素质、业务能力和调整使用的重要内容。
三、全面落实“两个责任”
1、夯实主体责任。领导班子要发挥好“三个作用”,解决好“怎么抓”的问题。一是领导班子在开展党风廉政建设中发挥主体作用,特别是班子带头人要切实履行“第一责任人”的责任,把党风廉政建设摆在突出位置,纳入重要日程,与业务工作同步考虑、同步部署、同步实施。二是在分管范围内要发挥主要责任人作用。班子成员在分管范围内也是第一责任人,对分管范围内的党风廉政建设负主要责任。要坚决落实领导班子抓党风廉政建设的部署和要求,对职责范围内的党风廉政建设要定期研究、定期布置、定期检查、定期报告,守土有责,对党负责。三是领导班子成员要发挥好表率作用。领导班子成员要带头践行中央关于党风廉政建设的整体部署,带头廉洁自律,带动全系统广大党员干部认真落实党风廉政建设。
2、落实监督责任。局监察室承担着党风廉政监督责任,是监督主体、执纪主体,也是问责主体、管理主体。要深入推进监察室“三转”即转职能、转方式、转作风,确保有力有序履行责任。要从组织创新和制度建设上加强和完善内部监督机制,局党组要加大对纪检监察工作的支持力度,强化局监察室职能职责,给予人力、物力、财力充分保障。
四、全面加强制度建设
1、把权力关进制度笼子。坚持用制度管权管事管人,做到阳光行权、规范用权。自觉在宪法法律和党内法规范围内开展党务政务活动,依法执政、依法行政,全面推进党务、政务和各领域办事公开,完善党内监督、党员干部互相监督、社会舆论监督、群众监督等体制机制,形成全方位立体式监督体系。
2、严格贯彻执行民主集中制。民主集中制是党的根本组织原则,也是党内生活必须遵循的基本准则。必须坚持个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级、全党服从中央原则。凡属重要事项、重大问题都要按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,由集体讨论,作出决定。班子成员要根据集体的决定和分工,切实履行自身职责。
3、严肃党内政治生活制度。认真召开年度民主生活会或组织生活会,用好批评与自我批评的武器。严格落实“三会一课”制度,即“定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,按时上好党课”。坚持党员定期评议基层党组织领导班子、党员党性定期分析和民主评议等制度,严格执行党员领导干部双重组织生活会制度。实行党员参加组织生活记实考评制度。妥善处置不合格党员,健全党员能进能出机制。
4、强化制度执行落实。党组织、党员干部必须严明党的纪律,严格执行“四个服从”,按党内政治生活准则和党的各项规定办事,决不允许有令不行、有禁不止,严格重大事项请示报告制度,严格执行领导干部报告个人有关事项制度,对重大决策部署、制度规定的执行情况实行专项督办,对执行不力的严肃问责追究。
5、深入贯彻落实“三项机制”。建立健全“鼓励激励、容错纠错、能上能下”相关管理办法和实施细则,明确激励导向,强化绩效考核,严格奖惩兑现,提振党员干部精气神,激发干事创业内动力,疏通干部“能上能下”渠道,形成能者上、庸者下、劣者汰的用人导向和工作环境。
五、全面加强能力建设
1、强化服务大局能力。深刻领会和认真贯彻上级部门的决策部署,找准国土资源工作在大局中的定位,勇于担当,主动作为,为我县经济社会发提供国土资源保障。
2、强化改革创新能力。从思想上、工作中和基层群众的需求中找短板,从急需解决的重点、难点问题入手,研究解决问题的途径和方法。加强调查研究,围绕重大问题和中心工作,深入基层开展研究,提出问题解决的办法和措施。
3、强化执行落实能力。强化机关内部沟通协调、系统上下密切配合。把工作落到实处,制定和完善督查考核办法,强化问责,确保各项任务有分工、有责任、有落实、有考核。
4、强化依法行政能力。围绕全面推进“法治国土”建设总目标,强化法治理念,完善法治制度。加强法制宣传教育,加强干部法律法规培训,提高干部运用法治思维和法治方式解决问题的能力。
六、全面从严改进干部作风
1、扎实开展干部下基层活动,在深入基层服务群众中锤炼党员干部作风。要始终坚持“从群众中来、到群众中去”的党的优良作风,增强服务意识,密切联系群众,主动服务群众。要结合“三访五促”、“三双一进”、“精准扶贫”等活动,深入基层调研,访民情、问民意、解民困,切实为民办好事实事。
2、从严从实改进工作作风。全体党员干部要摆正位置、端正态度,坚决纠正作风不实、主动性不强、畏难畏责等不良行为,坚决克服“庸懒散慢浮”等不良现象,彻底摒弃“门难进、脸难看、事难办”等不良风气,树立积极主动、敢于担当、严而有为、勤政为民的工作作风,以饱满的热情和高度负责的态度积极投身于本职工作中。
3、严格厉行节约。严格执行禁止公款“大吃大喝”有关规定,大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约作风,坚决制止铺张浪费和奢侈享乐行为。严禁用公款购买香烟、高档酒和礼品,严禁用公款搞相互走访、送礼、宴请等活动。在公务接待中,要坚持热情、得体、节俭的原则,尽量减少陪客人数,严控接待标准和范围。党员领导干部严禁接受服务对象和办事人员高消费娱乐活动,坚决杜绝出入私人会所。
4、从严规范婚丧嫁娶有关事宜。党员干部婚丧事宜须经申报并履行相关手续后方可办理,严格控制宴请人数和宴请标准,不得分批次、多地点宴请,不准以“流水席”的形式变相宴请,不准安排或授意他人通知管理和服务对象参加,严禁大操大办。老人过寿、小孩满月、乔迁新居、子女升学等喜庆事宜,邀请人员严格限定在亲属范围以内,坚持文明节俭,一切从简。
七、全面从严加强党风廉洁建设
1、坚持把纪律挺在前面。教育引导党员干部强化纪律观念,严格执行廉洁自律准则和纪律处分条例等各项规定,以铁的纪律保证各项工作顺利推进。
2、充分运用监督执纪“四种形态”,推进执纪监督和明察暗访常态化。严格实行“微监督”,坚持抓早抓小、防微杜渐,采取“边摸索,边实践”的做法,对相关干部存在的“微问题”及时采取预警监督措施,防止干部身上的“小毛病”演化成“大问题”。严格监督执纪问责,对违纪违法问题和腐败案件零容忍、全覆盖、无禁区,推动形成干部清正、机关清廉、政治清明的良好政治生态。
3、开展重点专项整治。一是开展国土资源领域损害农民群众利益问题专项整治;二是对资源配置、项目建设、工程招标、项目资金使用等方面的问题开展专项治理;三是针对干部不作为乱作为问题进行专项整治,有效遏制“为官不为”、“为官乱为”、“庸懒散拖”、“吃拿卡要”等问题;四是专项整治违反中央“八项规定”、“四风”变异、干部纪律作风等方面的突出问题。
八、树立四种意识,形成四种常态
1、树立政治意识,形成风清气正新常态。要时刻保持清醒的政治头脑,坚定正确的政治立场,在原则面前、重点问题和关键问题上旗帜鲜明、立场坚定,培养良好的党性修养,保持敏锐的政治观察力和鉴别力,正确对待是与非、公与私、真与假、实与虚,树立正确世界观、人生观、价值观,坚定崇高的理想信念。
2、树立责任意识,形成善作善为新常态。要加强管理、严明责任,必须立足本职,明确职责,认真履职,切实尽责,要努力干好每一件事,做好每一项工作。同时,在工作中要主动作为,迎难而上,勇于担当,敢于担责,注重实干,撸起袖子干、甩开膀子干、放开手脚干,确保能干事、会干事、干成事。
3、树立纪律意识,形成纪律严明新常态。要把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置,把严的纪律贯穿到对全体党员干部的管理中去,强化组织意识,不断突出当干部就必须接受更严格约束的思想意识。要坚持从严培养、从严选拔、从严管理干部,锲而不舍推进作风建设,驰而不息加强纪律管理,要做到从严执纪,有纪必依、有规必循、违规必查、违纪必究。
4、树立看齐意识,形成上行下效新常态。各级领导班子和党员领导干部,要真正把自己摆进去,既当好标杆,做好带头人,又真抓善抓,做好组织者。通过“找标杆、树标杆、学标杆”、“领导包抓对象”、“先进帮后进”等活动,在全系统营造一种“比、学、赶、帮、超”的干事创业良好氛围。
模块化管理的心得体会 模块化推进心得体会教师篇五
近年来,我国教育改革不断深入,其中一项重要举措就是模块化教学的推进。作为一名教师,我深刻体会到了模块化推进所带来的变革和好处。在这篇文章中,我将从五个方面谈谈我的心得体会。
首先,模块化教学有助于促进教学质量的提高。在传统教学模式中,教师通常会将同一门课程的知识点进行串讲,学生对不同知识点的理解程度无法得到全面的检验。而模块化教学则将知识点进行了细分,有助于学生逐个击破难点,深入理解每个模块所包含的内容。同时,教师可以根据学生的学习情况,有针对性地进行辅导和指导,进一步提高学生的学习效果。
其次,模块化教学可以激发学生的学习兴趣。在传统教学中,学生经常因为枯燥的课堂内容而产生学习厌恶情绪,进而影响学习效果。而模块化教学则通过将课程知识点分为不同的模块,每个模块都可以设置不同的教学策略和教学方法。这样一来,学生可以在不同的模块中体验到不同的学习方式和乐趣,激发学习兴趣,提高学习积极性。
第三,模块化教学有利于培养学生的综合能力。在模块化教学中,教师会结合课程内容进行综合性的演练或评价,同时强调学生在解决问题时的思考能力和创新能力。这样的教学方式打破了传统教学对知识的简单灌输,让学生在学习中充分发挥思维能力和创造力。通过模块化教学,学生可以全面地培养自己的能力,提高解决问题的能力和创新思维意识。
第四,模块化教学有助于师生之间的互动和交流。在传统教学中,教师通常是以讲授的方式进行教学,而学生则是以被动接受的姿态学习。这种单向的教学方式难以与学生进行有效的互动和交流。相比之下,模块化教学则更加注重师生之间的互动和交流。在模块化教学中,教师需要根据学生的学习情况及时调整教学策略,学生也可以在学习过程中提出问题、讨论和交流。这样一来,教师和学生之间的互动和交流更加活跃,教学效果也更加显著。
最后,模块化教学对教师的素质提出了更高的要求。在传统教学中,教师通常只需要掌握一门学科的知识即可,而模块化教学则要求教师具备更广泛和更深入的知识储备。因为模块化教学需要教师能够将知识点分解并串联为整体,需要教师能够灵活地运用不同的教学方法和策略,以及根据学生的需求进行个性化的课程设计。因此,模块化教学对教师的素质提出了更高的要求,也给教师提供了不断进步和成长的机会。
综上所述,模块化推进在教育领域带来了许多变革和好处。作为一名教师,我深刻认识到了模块化推进对教学质量的提高、学生学习兴趣的激发、学生综合能力的培养、师生互动和交流的促进,以及对教师素质提出的更高要求。我相信,在不断推进模块化教学的路上,我们教师将以更高的热情和责任心,不断探索和创新,为培养更具综合能力的学生贡献自己的力量。
模块化管理的心得体会 模块化推进心得体会教师篇六
一.把握一个重头:资源的保护和规划
在当前三洲的发展中,三洲的优势在于自然资源,三洲的特色在于生态宜居。要实现乡村振兴和融入三洲建设,就一定要牢记人与自然和谐共生、绿水青山就是金山银山理念,把农村的优势资源挖掘并发挥出来,只有把农村的生态资源保护好,才会将其变成金山银山。一要对农村生态系统进行修复、保护。过去,我们对一些地方的农业资源过度开发消耗,破坏了原有的生态系统,为此我们应开展河湖水系连通和农村河塘清淤整治。二要深化农村“三清三拆三整治”。全力抓好旧危泥砖屋拆除、村道巷道和屋前屋后环境卫生整治,为广大群众营造整洁舒适的居住环境;开展有机肥替代化肥、畜禽粪污处理、废弃农膜回收、病虫害绿色防控等行动,加强饮用水水源保护,实施农村生态清洁小流域建设。三要抓好资源的利用规划。针对乡村资源要素的配置、土地开发利用、耕地保护及经济、生态、社会的发展,制定好近期和远期发展目标规划,既突出功能统筹、产业融合,又强调生态文明和城乡共融发展,做好人与自然、资源与生态、发展与环境的融合,增强规划的可行性和长远性,让规划经得起时间和实践的检验。
二.强化一个带头:干部的引领和表率
最怨的事情,及时疏导和化解矛盾纠纷,培育文明道德风尚。
模块化管理的心得体会 模块化推进心得体会教师篇七
讲好绪论部分是激发学生学习兴趣和了解生物化学课程内容的关键。绪论主要内容有生物化学的发展现状、发展简史、特点、应用与发展前景。观察学生的反映,他们往往会表现出恍然大悟的表情,因为他们通过绪论的学习认识到了本课程与实际生活的密切关联,开始对生物化学产生一些兴趣。介绍生物化学在各行业的应用时,列举近年来或近段时间以来各方面的热点应用。在教材内容的基础上适当地增加一些当前的新技术、新问题、新知识,使学生认识到本课程在现阶段和未来对经济建设和社会进步有着深远的影响,认识到当前的一些热点问题都是可以用本课程的原理来解释的,激发学生学习这门课的兴趣。
生物化学是一门与生产实践密切联系的应用学科,在讲述中充分发挥生物化学与生产实践有密切联系的优势,尽量多把生活及生产应用中一些与生化有联系的例子引入课堂,用实例刺激学生的感官,激发、引导学生思维,使学生在轻松、愉快的思维中不知不觉地接受和体会生物化学的基本知识。如讲授糖代谢的无氧酵解时,可例举剧烈运动时引起肌肉酸痛的原因。
生物化学课程中的某些章节特别抽象,学生在学习这些章节时,由于教材上的平面图与实际复杂的立体空间结构差距很大,所以很难想象得全面。多媒体课件可以从丰富多彩的色、形、动等方面,从视觉感官和思维引导上激发学生的兴趣,提高学生的注意力,多媒体课件将抽象知识形象化,模拟自然,让学生直观清晰地“看”到微观世界的动态变化,有助于提高学生的学习兴趣[3]。
生物化学课程课时少,内容多。为解决这一矛盾,我们通过培养学生自学能力来弥补课堂教学的不足。学生在课堂上所学内容仅占知识总量的一小部分,只有具备较强的自学能力,才能不断扩充知识面。在教学中,根据具体情况,有些内容让学生自学,从而提高其独立分析问题的能力。教师可给学生指出重点,提出问题。这样不但缩短掌握知识的时间,也简化思维过程,同时提高了学习效率。
生物化学的各知识点间有很多共同要素,教学中根据一定的标准,把彼此间有某种联系的事物加以对照比较,从而确定它们的异同点。如糖酵解与有氧氧化,蛋白质变性与核酸变性,复制与转录等。在教学时,让学生注意分组、结对,进行归类对比,就能使他们纵向和横向联系知识,搞清各知识点间的本质区别与内在联系。这对学生准确地认识事物特征和培养其综合分析能力以及独立、活跃的思维有着不可估量的作用。
在生物化学教学中教师与学生之间互动很重要,一方面可以吸引同学们的注意力,引起大家思考,也能激励大家课后积极复习,尽快接受新知识。可以把一些知识点以问题形式,通过老师自问自答、提问学生、课后复习等过程来使学生掌握。同学们普遍反映,通过互动学到的知识印象非常深刻。这样的方式可以极大地调动学生的学习积极性和主动性,培养学生自我获取知识的能力。
生物化学实验是整体生物化学教学的重要组成部分,它不仅是培养、锻炼学生的实验操作能力的重要环节,更是培养学生创新能力的重要途径。传统的实验课由教师包办,整个实验按预定步骤进行,留给学生分析、解决问题的空间很窄。因此,依据生物技术专业教学要求和培养目标对生化实验教学体系进行了优化整合,一方面精选基础实验内容,帮助学生理解和记忆所学理论,掌握生物化学的基本实验技能,加强培训学生生物化学实验中最基本的操作技能。另一方面,为了加强学生的动手能力和分析问题与解决问题的能力,也增设了一些综合性、设计性实验。
几年来,在生物化学的教学中,有意识的通过上述途径,努力提高生物化学的教学质量,取得了一定的效果,学生学习的积极性和主动性不断提高,同时也培养了他们基本的操作能力,应用能力和协作精神。但是,也遇到了许多的困难和挑战,因此,需要在教学实践中不断的探索和加以总结。

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