一键复制
感悟不仅是思考的结果，也是情感的表达，是心灵的交流。那么，如何更好地记录和表达我们的感悟呢？首先，我们可以通过写日记、随笔等方式，将那些感动和领悟记录下来，这样有助于我们回顾和深化理解。其次，我们可以通过与他人进行分享和交流，倾听他人的见解和观点，从中获得新的思考和启示。此外，阅读一些优秀的文学作品、哲学著作、心灵鸡汤类的书籍等，也能够帮助我们拓宽思维的广度和深度，启迪心灵，培养感悟的能力。以下是一些关于感悟的心得和体会，希望能够与大家分享一些宝贵的经验和教训。
辽师大培训感悟篇一
20_年7月15日至20日，在县教体局的组织下，我有幸参加了北京师范大学举办的小学校长高级研修班的培训学习，在短短五天的学习时间里，我开阔了视野，增长了知识，受益匪浅。通过培训学习，我真正领悟到作为一名新时期小学校长应有的新理念，新思想的现代教育办学模式，深深体会到作为一名小学校长必须注重学习、增强素质，以人为本抓管理，才能开创学校教育教学工作新局面。
开班仪式上，县教体局孙明庆局长亲临会场做了重要讲话，县教体局李灿春副局长对研修班学习期间的学习内容及纪律做了安排和强调，政工科张科长，教研室朱主任全程参加了这次研修活动。这一切表明县教体局领导对此次研修班的高度重视和殷切希望。
一、学习内容。
本次研修内容丰富、实效性强。有专家学者的讲座报告，如北师大教育学博士李_的《基础教育形式与课程改革动态》讲座，角度高，视野宽，提升了我们对教育的认识，让我们的教育教学更有方向感。迟希新教授的《学校全员育人的理念和有效实施》的报告，紧紧围绕“全员育人理念和有效实施--校长领导力视角”这一主题，高屋建瓴、深入浅出地阐明了以人为本是科学发展的核心，以学生的发展为本是教育的目的，要牢固树立全员育人观念，促进学生全面发展，引起了与会者广泛共鸣。教育部基础教育装备研究与发展中心曹主任的《教育现代化的几点思考》的讲座，从"21世纪是一个变革迅猛的时代，教育面临诸多挑战"入手，从如何为这个时代培养人才、教育加速转型之必要、教育装备的内涵等方面，深入浅出地解析了技术装备发展与学习方式的变革!北京市朝阳区芳草地国际学校校长、全国教育系统知名校长苏国华校长的《实施有效办学策略促进学校科学发展》的报告，立足高远，理论与教育实践活动相结合，阐述了如何实施有效策略(具体到课堂、课程、教师、教育理念、中西融合……)，打造一流学校，创品牌学校。目光远大，意义深远。卢教授的《校长引领教师专业发展:理念与实践》卢教授以渊博的知识，超强的理论，对我们进行一次教育精神的洗礼。让我们认识到学校的发展必须点燃内心，创设平台，内外结合，协同发展!每所学校都是独特的，学校的发展都具有挑战性，校长和教师要在不断地“折腾”中提高管理能力，提升教学水平，不断反思，形成新的教学实践!
有优秀校长做学校管理经验介绍，如原北京市光明小学刘校长的《新时代教育家型校长如何做管理好学校》让我清楚认识到建立学校章程的重要性，同时要有民主意识，善待老师，对老师少一点管卡，多一点理解，校长应该引导教师多读书，勤反思，教师才能得到发展。北京市_学校卓校长的精彩报告，让我感悟了名校的办学思想及其特色，感受到了名校浓厚的文化氛围;更加理解了学校该做什么，不该做什么;更明白了独特的办学视角和管理思想决定了学校今后的发展。原北京市十四中王校长的讲座《校长的实践智慧与理论素养的提升》使我明白了要当好一名校长必须善于学习，提高自身素养，努力把学校办成绿色校园，文化校园。
此外还安排了两次外出参观学习。每一个报告，每一次参观，都是一次洗礼，都让我震撼，让我感慨不已。
二、心得体会。
1、校长要不断学习，多读书，读经典名著，读教育专著，准确把握时代脉博，更快捕捉新的教育观点，吸收新的教育思想，形成全新的教育理念。
2、学校办学，要有明确的办学理念，并将这一理念渗透到学校各项工作中，科学制定学校发展规划，学校的工作计划，每月、每周的计划都要明确，这样才会忙而不乱，各项工作才能有序开展。
3、教育教学质量是学校发展的生命线，作为校长要时刻自我加压，注重提高教育教学质量，提升办学品位，让家长满意，让社会满意，让师生个性得到张扬。要全面提高教育教学质量，就必须提高校长的管理水平。
4、校长要高瞻远瞩，要制定系统的课程体系，积极开发校本课程，发展特色课程，创建独具特色的校园文化，营造良好的育人环境。注重学生的综合实践能力的培养和提高，培养全面发展的合格人才。
总而言之，通过这次培训学习，我感触很深。感觉头脑得到充实，思路更为宽阔、清晰，也丰富了我的教育思想、管理智慧和管理经验，开阔了我的眼界和工作思路，提升了我的教育理念和思想境界，深刻理解了一个好校长是成就一所好学校的关键，清楚地意识到了身上肩负的神圣使命。今后的工作中，一定把此次学习所获、所悟、所感，应用并指导自己的实践，在实践的过程中不断摸索、改革与创新，寻找到适合自己学校的发展模式，形成自己的办学特色，办好人民满意的教育。
带着满怀的期待，伴着飒飒的晨风走进北京师范大学校园，心中蓦然升腾一种神圣之感——毕竟是中国教育界的学府，而自己作为一名教师，身处其中的我当然是别有一番滋味在心头。
北师，这座承载了整个中国近一个世纪多少教育家梦想的殿堂，令多少教育工作者神往：百年木铎，金钟长鸣;启氏墨宝，刚劲隽永。
灿灿的银杏树是初冬的师大独特的风景线，而最值得品味的则是“学为人师，行为世范”的校训中所代表的师大浓浓的人文底蕴，今天的两位教授的讲座也的确让人受益匪浅，让我领略了师大人的责任和情怀。
上午鲍传友院长为我们讲授了《基于学生核心素养的教学变革》。他结合实例带领我们认识了：核心素养的提出背景，不同视角下的核心素养，以及核心素养对教学改革的意蕴。
他高屋建瓴的讲授让我对于核心素养的认识犹如醍醐灌顶。
之前我也曾经多方查阅资料了解“中国学生核心素养”，并把有关本学科的核心素养专门背诵学习，但是只是停留在“叫什么”或者“是什么”的肤浅的层面，并不能如何把它和平时的教育教学工作有机结合。
鲍院长的讲授首先让我明白了核心素养的真正概念：它是在特定情境中，通过利用和调动心理社会资源(包括技能和态度)，以满足复杂需要的能力。
为此我们的教学工作就不能只是着眼于死记硬背的客观知识，更要以我的学科为阵地，去开发系列的学习材料，以此来培养学生的素养。这就需要我们的教学应该是模块化、生活化、综合化、社会化。我们的教学方式应该是主题学习、项目学习、自主学习和合作学习，变教案为学案，变讲堂为学堂。具体到每节课，应该是教学内容任务化，任务生活化，任务问题化，问题结构化。
只有以学生的视角来设计教学才是最有效的教学，才能真正提升学生的素养。
下午初娜娜教授为我们讲授了《融合应用，创新发展——教育信息化2.0在行动》。一个个不同领域的视频，让我感受到信息科技发展的迅速和惊人成就。不由感慨：“未来已来”。作为教师的我们如果仍然是停留在“一支粉笔讲半天”的传统模式上势必会out。选择合适的信息技术与课程融合，从而实现：唤醒沉睡的潜能，激活封存的记忆，开启幽闭的心智，放飞囚禁的情愫。
对于我来说，首先应该明确方向，毕竟“方向不对，努力白费”。我们到底应该培养什么样的人，什么是中国学生的核心素养，基于学生核心素养的课堂到底应该是什么样子的?这些都值得深思。
反观我的语文课堂，特别是因为一直教九年级的缘故，总是会急功近利地直捣黄龙，直击中考，较少会考虑考试之外自己的课堂给学生留下了什么?今年很幸运地开始教七年级，但还是会不自觉地带着九年级老师的痕迹。其实我们语文的部编教材真的可以说是基于学生核心素养编排的。就像鲍院长所提到的，如果我们能对照“学生核心素养表”，联系单元教学目标，进而落实到每节课的具体教学任务上，扎扎实实走下去，收获的一定会是学生语文方面的核心素养，额外应该会收获一个不错的成绩。素养好的孩子，成绩一般不回差。
愿沿着大师们的脚印，和亲爱的同仁们在修远的教育大道上继续求索。
辽师大培训感悟篇二
山师大五天的课程建设培训结束了，作为组织单位的主要组织人员，对培训班的整体状况感到满意，学员学习积极性高涨，认真听讲考察，两次分组研讨更是取得良好效果。通过培训，“提高教研员、中小学校长、骨干教师的课程建设意识和能力”的办班目标基本达到：学员们对课程的认识初见清晰，对课程建设的理论要求与实践范式有了基本的把握，学员返校开展课程建设的信心与决心更是超出办班预期。可以说本次培训办班是成功的，预示着滑县中小学课程建设的开端。
作为学员，我的课程意识的得到了加强，对课程建设的理论与实践也有了较为清楚的认识。综观培训课程，大体可以分为三块：一是课程建设的理论篇，包括孙宽宁教授的《学校课程建设的溯本求源》、车丽娜教授的《学校课程类型与建设途径》、徐继存教授的《学校课程建设的区域推进》、韩登亮教授的《国外课程整合的基本范式》;二是两个典型学科课程建设的探究，包括傅海伦教授的《初中数学课程与教学改革透视》、潘庆玉教授的《语文学科发展报告》;三是典型学校课程建设情况，包括青岛浮山路小学《基于学校文化与教学的实践与探索》、济南历城区西营镇中小学“学做好人”课程建设、山师大附中的《共享生命成长》。山师大教授团队从基本理论、基本范式、典型经验三个层面给我们解读了中小学课程建设的应然之道和实践行程，告诉我们国家课程，特别是学科课程在我国占据大一统的地位，校本课程，特别是学校活动则是姹紫嫣红，这是我国当前中小学课程建设的特色。
细品其中道理，国家课程独大，体现的是国家的教育意志;学科课程为主，体现了国家对人才培养规格的规定;校本课程、学校活动的差异，则展示的是学校管理者办学理念的不同、教师素养的差异、区域发展的不平衡。学院教授的理论研究与学校管理者实践运作存在的一致性体现出国家课程的统一性，存在的差异性体现出得是学校管理者的主观能动性。
培训中我也在不断地思考并形成7个问题，并在培训第二天的第一次研修活动中向全班提出：1.什么是课程?2.怎么才算加重学生学业负担?3.学校该不该、能不能进行课程建设?4.学校课程建设的任务是什么?5.学校课程建设的实践做法有哪些?6.怎么看待学校国家课程“照章办事”、“折腾”以及“学校活动”?7.课程建设的内涵包括什么?在内容、形式、进程方面怎么把控?其实这些问题在后续的培训课程中教授与学校实践专家都做了解答。综合教授团队讲解，在学校课程建设主要任务和做法是：首要是深化教学改革，学科间整合、学科内知识体系整合、教学方式的多样化，以探求学校课堂教学的高效;其次是依据学校优势、围绕教育主题创设各种各样的学校活动，有标准有节奏有榜样有团队，进而稳定化、课程化。
我县中小学在课程建设方面也并非一无所获，读书活动在全县范围蓬勃开展，乡镇探究音体美教师统筹使用努力开齐国家课程，有教师在两个月内教完一个学期的课程等都是典型的例子，只是我们课程建设的概念提出得较晚，教学管理缺乏课程意识，我们优秀学校的做法还没有青岛佛山路小学、济南历城区西营镇中小学校、山师大附中做得精细、到位。为加强在学校课程建设，缩小与先进学校差距，我们不妨从以下三方面作出努力：一是加强中小学领导者的课程理论学习，明确课程建设的理论要求，保证课程建设的正确方向;二是精细化教学管理，促使教师用好课标、课本、教师用书，保证学科课程的有效落实;三是发挥骨干教师的专业优势开展教学改革乃至课程整合，保证课堂更高效;四是整合社会力量，发掘地方资源，编制乡土教材，开展学校活动，为学校教育教学增添活力。
辽师大培训感悟篇三
11月29日，在督导办组织安排下，专职督学、兼职督学34人赴北师大培训学习。去前了解北师大“学为人师、行为世范”的校训，是以“教师教育、教育科学、文理基础学科为特色”的学府。我非常仰慕，非常憧憬，真的是不负此行。在北师大五天的学习，聆听专家们的专题讲座、政策解读、案例剖析，同时参观考察两所学校。学习参观把我带到很高层面看我国教育的发展和改革，看到顶层设计专家们坚定的“教育自信、教育强国”信念，听到了教育改革的号角正激励教育工作者前进。
胡_《科学推进质量监测结果的有效使用》，她以“为什么要开展教育质量评估?”、“教育质量是什么?”、“教育质量如何评?”、“教育质量监测评价结果如何应用?”为内容，让我这个曾参与国家质量监测的基层工作者，真的明白了此项工作的重大意义，了解了教育质量的“质量”内涵以及教育监测评价的体系。特别是教育质量监测评价结果的应用，从国家、省、市县区到学校能科学真实反映教育现状，为国家制定政策提供依据，为省、市县区统筹更具针对性，为学校找准短板和不足，为每所学校优质发展、教育公平提供科学保证。
史_《县域义务教育优质均衡发展督导评估办法》解读，对教育均衡发展有质的认识，对评估指标更加理解，结果的运用体现国家对教育均衡发展、城乡一体化、教育公平的力度，特别是基本均衡与优质均衡对比解读，清楚认识优质均衡是基本均衡的再提升。县域义务教育优质均衡发展评估是真正实现教育公平、城乡一体化、提高教育质量的抓手和保障。
韩_《推进县域义务教育优质均衡的督导与实践》，就如何实现优质均衡的政策和做法，如何落实、如何创建、如何督导提供宝贵的经验。在推进义务教育优质发展的道路上，更值得我们督导工作学习借鉴。
程_《巩固义务教育基本均衡成果推进义务教育优质均衡发展》，从义务教育基本均衡发展评估取得一定成果，存在问题，如何巩固义务教育基本均衡成果具体做法讲的很实在很接地气。在此基础上，要求不断推动优质均衡共享，扩大优质教育资源的覆盖面，发挥优质学校辐射作用。教育改革发展牢牢把握“公平”和“质量”两个关键，要稳步推进义务教育优质均衡发展，优质均衡评估要坚持“四个基本原则”，把握“六个基本工作目标”，促进“十项主要措施”落实，加强“五个方面的组织保障”，完成“资源评估、政府保障教育质量评估”指标，讲座让我对义务教育优质均衡发展评估更清晰，更有方向，也让我感到教育强国的振奋、振兴教育的激动。
教育思想、讲话内容、教育部的文件、通知、办法、意见以及法律法规等，如数家珍，并以此来指导自己的督导工作，严谨的治学态度、学者的风范，依法督学的能力，应是我们督学人的标杆、楷模。
黎_《教育督导依法治校的几个问题》，从依法治校中存在问题及司法救济列举侵犯学生权的情形、校园安全情形及案例、校园管理存在常见问题，为我们教育工作者上了一堂依法治校的普法课，为依法治校、依法督导提供保障、特别是校园管理存在常见问题值得我们去关注、去督导。
北师大之行受益匪浅，通过学习，我对义务教育质量监测实施和县域义务教育优质均衡发展督导评估推进有以下几点认识：
首先，督导工作与义务教育质量监测评价有四点认知：
1.我对教育质量监测实施评价认识有质的变化，深明意义重大。
2.督导工作内容与质量监测评价体系密不可分，对督导工作有引领和指导性的作用。
3.督导工作与义务教育质量监测评价体系相对接，督导工作范围更清晰、方向更明确，针对性更强，同时督导工具制定更有依据性、科学性。
4.督导工作与义务教育质量监测评价结果相结合，督导工作对同级政府、学校短板与不足更了解，可直接对政府写汇报，对学校提出科学整改方案，确保义务教育均衡发展，提高教育质量。
其次，督导工作与义务教育优质均衡发展评估有三点认知：
1.每个督学要学习熟知《义务教育优质均衡发展评估》的评估范围、目标、内容、指标和标准，要认真学习掌握。
2.督导工作要把推进义务教育优质均衡发展评估作为重点工作。
3.督导工作要为县域义务教育优质均衡发展评估献言献策，学习朝阳区推进优质均衡的做法，提升本区域的教育质量、公平教育，创本区域义务教育的优质均衡。
学习归来，从学习提升自己方面，是有很大的收获的，从督学督导工作方面，学后而觉自己太不足。本次学习特别让我可敬可佩的郑晓东督学、卓立校长，他们都已七十以上高龄，依然以积极向上的态度、学习不止的精神工作在教育战线的前沿。为什么，就是为了教育发展，发展好每一所学校，成就每一位教师，让每一个孩子受到公平教育，还为了自己的点点私心——教育情怀。
辽师大培训感悟篇四
非常感谢领导给我这次难得的学习机会，作为班主任队伍中新的一员，我欠缺很多的理论和经验。这次培训，不仅丰富了班主任工作的理论知识，而且接受了一次美丽教育的心灵洗礼。
本次班主任培训中，我们认真聆听了多名从事教育教学工作研究教授的专题讲座，如北京教育学院迟希新博士的讲座《主题班会的设计与实施》，北京教科院高级教师王晓春的讲座《怎样搞好课堂管理》，北京市特级教师、北京市“紫禁杯”优秀班主任孙蒲远的讲座《美丽的教育》，北京师范大学教育学部培训学院院长陈锁明博士的讲座《如何走出教育困境》，北京师范大学教育学博士、国家新课改专家鲍传友的讲座《教师专业发展与生涯规划》等。他们的讲座声情并茂，互动性强，理论联系实际，一个个鲜活的事例让我受益匪浅。
通过此次培训，我体会到做好班主任工作首先要突出一个“爱”。即热爱教育事业，热爱教师职业，热爱教书工作，热爱自己从教的学校，热爱班主任这个岗位，热爱自己所教的每一位学生。没有爱的教育是死亡的教育，不能培养爱的教育是失败的教育。
年近七十岁高龄的孙蒲远老师说：“教师是我的职业，更是我的事业，而且，我觉得，这是阳光下最美丽的事业。”老师的微笑是阳光，老师的爱是孩子的希望。教育是引导、影响、感染、熏陶，是对孩子内心真善美的呼唤。爱学生就要善于发现每个孩子的闪光点，相信每个孩子都有一片真善美的领地，发现并进入这片领地，光关注课堂是不够的，课间游戏中最容易发现这种闪光点，校内找不着校外找，课上找不着课下找。鼓励学生的进步和努力。对学生的优良行为要强化，不良行为要淡化。
孙蒲远老师有一个残疾的女儿，但她仍用火热的心几十年如一日地爱着每一个学生。我想，孙老师将教师这份职业变成了她毕生的事业。她宽广的胸怀、慈母般的爱和对教育事业的热忱令在场的每位老师感动。
安全教育也是班主任工作的重中之重。专家们多次在讲座中提到近期发生在咱们山东的学生因头发不符合要求而自杀的事件。一个个血的实例为我们再次敲响了警钟。北京教育学院博士谢志东教授说：“当我们做对了，没有人会记得；当我们做错了，没有人会忘记。”我们必须加强对学生人身伤害事故发生的防范。严格执行安全标准，经常的安全检查，排除安全隐患；制定安全预案；经常进行安全教育。加强教师的责任心，不允许出现监管真空。
同时，谢教授指出学校方面无过错不需承担责任的几种情况：自行来校及正常离校途中；静校后、假期或节假日等非学校工作时间，学生自行来校或滞留学校的；家长和外来者在校活动时；学生自杀、自残的。教师正常教育无责任，不能无原则承担责任。我们应增强法律意识，当事故发生时用法律来保护自己。
道德教育要成为最有魅力的教育。情感教育是以心灵感应为载体，直接亲近学生，以感情交流为主要手段的一种开放式有效教育。师生之间的赏识是建立情感的基础。把握教育时机，触动学生心灵。变“面对面”为肩并肩变爱之深“责之切”为“关之切”。
班主任要了解时代的特点，寻找学生的共同特点，知道学生的共同需要。就像每个时代照相都有一定的姿势，每一届学生也都有自己的特点。这里有两种谈话，一种是教育，一种是闲聊。班主任要善于了解学生的交流需要，架子要端得起，也要放得下。班主任要注意每一个学生的需要，尤其是班里那些不突出，不惹事的透明学生。
主题班会在班级工作中有着特殊的教育功能。北京教育学院迟希新博士的讲座让我认识到班会还有如此多的类型，体验型，讨论型，表演型，叙事型，综合型。而且班会一般都不是某一种类型，一般至少是两种或两种以上的综合型。班会根据主题还可以分为，日常主题，政治主题，阶段主题，节日主题，偶发主题。主题班会设计和实施要有计划性、针对性、整合性，充分发挥教师的主导作用和学生的主体作用。
我们还参观了两所学校，北京市崇文区广渠门中学和北京第二实验小学。广渠门中学遵循“全面育人，办有特色”的办学宗旨，贯彻落实“特别有礼貌，特别守纪律，特别能吃苦，特别能忍耐，特别有志气，特别有作为”的校训，学校用宏志班学生的良好品质，对全体学生进行正面教育的做法，成为了学校德育工作的重要支柱和亮点。我印象最深的是广中学生的整体较高的素养。下课了，每位学生轻轻地拿起文具、收好座椅，安静地排着队有秩序地走出教室。在整个参观过程中，我们没有听到任何喧哗声、吵闹声。
成立于清末宣统二年（1909年）9月19日的北京第二实验小学传承着百年“爱的教育”的传统。不仅是爱心的相融、情感的交流，也包含着深邃的教育思想理念，包含着对人格、人生、理想境界、教育方式、教育民主、教育价值的追求和思考。20xx年，_在慰问学校师生时，对以“以爱育爱”为主旋律的“双主体育人”教育思想与实践给予充分肯定，亲笔提写了“以爱育爱”四个大字。满园触手可及的累累果实安然地挂在树梢上，至始至终竟没有一个学生去摘任何一颗果子。这种渗透人心的爱的教育令我为之动容。
通过这次培训，我不仅学到了理论知识和宝贵的经验，更为重要的是我感到了心底的震撼。反思自己参加工作这四年多的教育教学工作，我可以做的还有很多很多。苏霍姆林斯基说过：“凡是感到自己是一个研究者的教师，则最有可能变成教育工作的能手。”在今后的工作中，我应该用发现优点的眼睛发现孩子，用孩子的视角看教育，要善待学生，理解学生，赏识学生，辅育孩子，成就学生。
文档为doc格式。
辽师大培训感悟篇五
为了提高集团各分子公司办公室人员公文写作能力，集团行政人力资源部于11月18日下午14：00—17：00在集团公司会议室组织了公文写作培训。集团各分子公司办公室人员参加了这次培训，此次培训由集团法务部负责人李保生为培训讲师。李总对公文写作有很深的研究及见解，理论知识和实践经验都很丰富。作为一名办公室行政文员，我倍加珍惜这次难得的学习机会。
李总首先给我们讲解了做好公文写作需要解决的几个问题:我们在工作中一定不能小看公文制作，公文制作不仅反映我们自身的文学素养，更反映了一个公司对外的企业形象;办公室工作人员每天要处理不同格式不同类型的公文，我们更应该明确自己的角色定位，时刻清楚作为办公室人员的我们应该怎么做、怎么学;养成自觉学习的习惯，要做到干一行爱一行，认真处理好每一件办公室行政工作，做到越干越熟、越干越爱。
其次，他简明扼要地介绍了15种通用公文的种类、格式及用途，着重强调了企业常用的几种公文的文种选择方面的注意事项。在讲解过程中指出了我们常犯的写作错误，还挑选了几篇错误特例进行分析讲解，加深了我们学习的印象。
“机关工作无小事，一字一句总关情”，作为办公室工作人员，确保各类文稿的撰写起草能够按时、认真、高质量完成、传达或上报，不仅关系到部门的工作效率和质量，也关系到单位的形象。
就行政工作而言，大家没有进行过系统的学习与训练。尽管工作中常常在写，但是都没有多大的提高，基于这一层面，李总重点给我们讲了公文写作的格式及排版方面，这也是令我印象最为深刻的内容，通过李总的讲解，我们才意识到原来公文写作有那么多的讲究，一个标点符号、装订的要求及需要注意的细节、以及平时最容易被我们忽视的印章加盖的位置及距离这些问题。
很多细小的方面让我们看到了一则完整的公文应具备多少规范，而恰恰这些细节就是我们平时最缺少的部分，或许我们自身很难看出多少问题，但透过专业的眼光一眼就能看出问题所在。所以在今后的工作中，在每一篇公文报出之前要学会和身边的人学习，包括写好一篇文章要学会去听取别人的意见，争取把每一个用词校准，每一句话的表述尽量做到无误。
以往，我们在公文写作方面，只注重公文的实际内容，但对文种选择及格式方面强调不严格，总觉得只要把事情交代清楚了，使用什么文种以及什么格式都是小事，无伤大雅的。但是，公文是一个公司的脸面，我们必须把公文写作落到实处，在平时的生活学习中多学、多看、多听，不断积累，不断巩固和提升自己的写作能力。
通过这次培训，我对公文写作有了更全面的认识，大大丰富了自己的公文写作理论知识，感觉受益良多，收获颇丰。“学而后知不足”，此次培训时间虽然很短暂，但受益匪浅，希望大家都能把所学习培训的内容都运用到今后的行政工作中，不断提高自己的公文写作水平。
辽师大培训感悟篇六
带着满怀的期待，伴着飒飒的晨风走进北京师范大学校园，心中蓦然升腾一种神圣之感——毕竟是中国教育界的学府，而自己作为一名教师，身处其中的我当然是别有一番滋味在心头。
北师，这座承载了整个中国近一个世纪多少教育家梦想的殿堂，令多少教育工作者神往：百年木铎，金钟长鸣;启氏墨宝，刚劲隽永。
灿灿的银杏树是初冬的师大独特的风景线，而最值得品味的则是“学为人师，行为世范”的校训中所代表的师大浓浓的人文底蕴，今天的两位教授的讲座也的确让人受益匪浅，让我领略了师大人的责任和情怀。
上午鲍传友院长为我们讲授了《基于学生核心素养的教学变革》。他结合实例带领我们认识了：核心素养的提出背景，不同视角下的核心素养，以及核心素养对教学改革的意蕴。
他高屋建瓴的讲授让我对于核心素养的认识犹如醍醐灌顶。
之前我也曾经多方查阅资料了解“中国学生核心素养”，并把有关本学科的核心素养专门背诵学习，但是只是停留在“叫什么”或者“是什么”的肤浅的层面，并不能如何把它和平时的教育教学工作有机结合。
鲍院长的讲授首先让我明白了核心素养的真正概念：它是在特定情境中，通过利用和调动心理社会资源(包括技能和态度)，以满足复杂需要的能力。
为此我们的教学工作就不能只是着眼于死记硬背的客观知识，更要以我的学科为阵地，去开发系列的学习材料，以此来培养学生的素养。这就需要我们的教学应该是模块化、生活化、综合化、社会化。我们的教学方式应该是主题学习、项目学习、自主学习和合作学习，变教案为学案，变讲堂为学堂。具体到每节课，应该是教学内容任务化，任务生活化，任务问题化，问题结构化。
只有以学生的视角来设计教学才是最有效的教学，才能真正提升学生的素养。
下午初娜娜教授为我们讲授了《融合应用，创新发展——教育信息化2.0在行动》。一个个不同领域的视频，让我感受到信息科技发展的迅速和惊人成就。不由感慨：“未来已来”。作为教师的我们如果仍然是停留在“一支粉笔讲半天”的传统模式上势必会out。选择合适的信息技术与课程融合，从而实现：唤醒沉睡的潜能，激活封存的记忆，开启幽闭的心智，放飞囚禁的情愫。
对于我来说，首先应该明确方向，毕竟“方向不对，努力白费”。我们到底应该培养什么样的人，什么是中国学生的核心素养，基于学生核心素养的课堂到底应该是什么样子的?这些都值得深思。
反观我的语文课堂，特别是因为一直教九年级的缘故，总是会急功近利地直捣黄龙，直击中考，较少会考虑考试之外自己的课堂给学生留下了什么?今年很幸运地开始教七年级，但还是会不自觉地带着九年级老师的痕迹。其实我们语文的部编教材真的可以说是基于学生核心素养编排的。就像鲍院长所提到的，如果我们能对照“学生核心素养表”，联系单元教学目标，进而落实到每节课的具体教学任务上，扎扎实实走下去，收获的一定会是学生语文方面的核心素养，额外应该会收获一个不错的成绩。素养好的孩子，成绩一般不回差。
愿沿着大师们的脚印，和亲爱的同仁们在修远的教育大道上继续求索。
辽师大培训感悟篇七
20xx年11月10日，我有幸参加了“国培计划---河师大中小学班主任培训。”来自全省各地市的100个优秀班主任汇集新乡，可谓是群英荟萃。班主任全金梁老师、王佳老师等在我们学习期间全程跟踪服务，他们善意的提醒，温馨的慰问无不温暖着每个学员的心扉，虽然来自不同的地区，走进会议大厅却让人有一种家的感觉。
虽然才短短一周的学习，但给我的震撼却非常的大，我震撼于那些一线班主任工作的细致入微与智慧，也震撼于那些专家教授精彩的报告分享，更震撼于他们不辞辛苦，快乐之情溢于言表的幸福。
来自周口市扶沟县教师进修学校的呼宝珍老师，给我们分享了她的班主任工作与实践追求。呼老师作为全国知名班主任在近3年的时间里全国各地作报告400余场，是什么让她有如此大的影响力与成就哪?听了她的成长经历后，我总结为一下几个词：勤奋、细心、智慧、睿智，再加上理论做支撑。我特别佩服呼老师的阳光心态和团体意识，她说：“当世界无情时，我多情;当世界多情时，我欢喜。我希望自己躺在向日葵上，即使沮丧，也总是向着太阳;即使无可奈何，也要快乐生活。”她还说：“要想走得快，一个人走;要想走得远，一群人走。一个人走得自在，一群人走才能谈笑风生。”作为一个瘦小的女性班主任，能做到这一点，得需要多大的心胸啊!真的是难能可贵。从她身上，我看到了作为一个班主任的豁达与智慧，要想站得高看得远，需要不断地阅读与学习。
给我震撼的另一位老师是河南省实验中学高中英语教师，既第六届河南省最具智慧力班主任王鑫老师。王鑫老师用自己的实际经历拉近了与我们的距离，让我们体会到了作为他班学生的快乐，作为班主任的幸福。
王老师的讲座题目是《tobethebestteacher》(怎样做一个最好的老师)，整个报告讲下来，王老师作为班主任的幸福之情可以说是洋溢在脸上。王老师说作为班主任要：
以生为本、精细管理、关注每一个细节;。
三维构建、深度陪伴、关注每一个学生;。
随时总结、不断完善、及时反思每个环节。
他还分享了他的六大带班策略：1、共同管理的主导性。2、学生培养的立体性。3、学生工作的精细性。4、师生沟通的双向性。5、家校合作的全面性。6、日常工作的重复性。一个个精彩的视频和案例就说明了一切，不需要太多的语言去诠释。这些方法使得我的眼前豁然一亮，工作中遇到的迷惑问题终于找到了归途。深深被王老师的教育机智所折服，被王老师的人格魅力所感染，被王老师对学生深深的爱和学生对老师的爱所触动。心中对tobethebestteacher有了更强的动力源泉。
期望未来一周的学习中，会有更大的收获!
辽师大培训感悟篇八
20_年7月15日至20日，在县教体局的组织下，我有幸参加了北京师范大学举办的小学校长高级研修班的培训学习，在短短五天的学习时间里，我开阔了视野，增长了知识，受益匪浅。通过培训学习，我真正领悟到作为一名新时期小学校长应有的新理念，新思想的现代教育办学模式，深深体会到作为一名小学校长必须注重学习、增强素质，以人为本抓管理，才能开创学校教育教学工作新局面。
开班仪式上，县教体局孙明庆局长亲临会场做了重要讲话，县教体局李灿春副局长对研修班学习期间的学习内容及纪律做了安排和强调，政工科张科长，教研室朱主任全程参加了这次研修活动。这一切表明县教体局领导对此次研修班的高度重视和殷切希望。
一、学习内容。
本次研修内容丰富、实效性强。有专家学者的讲座报告，如北师大教育学博士李_的《基础教育形式与课程改革动态》讲座，角度高，视野宽，提升了我们对教育的认识，让我们的教育教学更有方向感。迟希新教授的《学校全员育人的理念和有效实施》的报告，紧紧围绕“全员育人理念和有效实施--校长领导力视角”这一主题，高屋建瓴、深入浅出地阐明了以人为本是科学发展的核心，以学生的发展为本是教育的目的，要牢固树立全员育人观念，促进学生全面发展，引起了与会者广泛共鸣。教育部基础教育装备研究与发展中心曹主任的《教育现代化的几点思考》的讲座，从“21世纪是一个变革迅猛的时代，教育面临诸多挑战”入手，从如何为这个时代培养人才、教育加速转型之必要、教育装备的内涵等方面，深入浅出地解析了技术装备发展与学习方式的变革!北京市朝阳区芳草地国际学校校长、全国教育系统知名校长苏国华校长的《实施有效办学策略促进学校科学发展》的报告，立足高远，理论与教育实践活动相结合，阐述了如何实施有效策略(具体到课堂、课程、教师、教育理念、中西融合……)，打造一流学校，创品牌学校。目光远大，意义深远。卢教授的《校长引领教师专业发展:理念与实践》卢教授以渊博的知识，超强的理论，对我们进行一次教育精神的洗礼。让我们认识到学校的发展必须点燃内心，创设平台，内外结合，协同发展!每所学校都是独特的，学校的发展都具有挑战性，校长和教师要在不断地“折腾”中提高管理能力，提升教学水平，不断反思，形成新的教学实践!
有优秀校长做学校管理经验介绍，如原北京市光明小学刘校长的《新时代教育家型校长如何做管理好学校》让我清楚认识到建立学校章程的重要性，同时要有民主意识，善待老师，对老师少一点管卡，多一点理解，校长应该引导教师多读书，勤反思，教师才能得到发展。北京市_学校卓校长的精彩报告，让我感悟了名校的办学思想及其特色，感受到了名校浓厚的文化氛围;更加理解了学校该做什么，不该做什么;更明白了独特的办学视角和管理思想决定了学校今后的发展。原北京市十四中王校长的讲座《校长的实践智慧与理论素养的提升》使我明白了要当好一名校长必须善于学习，提高自身素养，努力把学校办成绿色校园，文化校园。
此外还安排了两次外出参观学习。每一个报告，每一次参观，都是一次洗礼，都让我震撼，让我感慨不已。
二、心得体会。
1、校长要不断学习，多读书，读经典名著，读教育专著，准确把握时代脉博，更快捕捉新的教育观点，吸收新的教育思想，形成全新的教育理念。
2、学校办学，要有明确的办学理念，并将这一理念渗透到学校各项工作中，科学制定学校发展规划，学校的工作计划，每月、每周的计划都要明确，这样才会忙而不乱，各项工作才能有序开展。
3、教育教学质量是学校发展的生命线，作为校长要时刻自我加压，注重提高教育教学质量，提升办学品位，让家长满意，让社会满意，让师生个性得到张扬。要全面提高教育教学质量，就必须提高校长的管理水平。
4、校长要高瞻远瞩，要制定系统的课程体系，积极开发校本课程，发展特色课程，创建独具特色的校园文化，营造良好的育人环境。注重学生的综合实践能力的培养和提高，培养全面发展的合格人才。
总而言之，通过这次培训学习，我感触很深。感觉头脑得到充实，思路更为宽阔、清晰，也丰富了我的教育思想、管理智慧和管理经验，开阔了我的眼界和工作思路，提升了我的教育理念和思想境界，深刻理解了一个好校长是成就一所好学校的关键，清楚地意识到了身上肩负的神圣使命。今后的工作中，一定把此次学习所获、所悟、所感，应用并指导自己的实践，在实践的过程中不断摸索、改革与创新，寻找到适合自己学校的发展模式，形成自己的办学特色，办好人民满意的教育。
