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综合组发言稿汇总篇一
从党群部门工作性质来讲，“虚活”较多，工作量大，特是党办和组织部，经常性的晚上加班加点工作。下面是众鑫文档网小编给大家带来的党员干部在2022年党群工作务虚会上的发言稿，希望大家喜欢。
同志们：
今天是新春假期结束后上班的第一天，我们召开党群工作务虚会，这既是收心会，把状态从春节的假期中收回来，同时也是谋划会，谋划一年的工作。会议的主要任务是：深入贯彻落实区第x次党代会精神，进一步理清2022年党群工作思路，明确工作目标，落实工作措施，为加快绿色转型发展，全面建设社会主义现代化x，提供强有力的思想基础、舆论支持和政治保障。
这个会原本打算在春节之前召开，但春节前市里有很多的会议，安排比较紧张，这样就放到了春节之后，上班的第一天召开，显得很有意义。刚才，八个党群部门的同志分别汇报了各自部门2022年工作谋划和构想，谈出很多创新思路，务实措施，看出来大家是进行了认真思考。之前安排党办下发通知，把党群部门所有的同志都请来参加会。我原先还打算请同志们到我办公室进行汇报，但能听到的同志很少，不如在今天的会上一起说说，让我们的处级领导同志听一听，让别的部门也听一听，相互借鉴，所以召开了这种形式的工作务虚会，以后这种形式的务虚会要年年召开，年年放在春节长假结束后上班的第一天。
刚才听了一些部门的汇报，总体感到各部门在安排2022年工作中还是有些差距的，有的部门安排的比较全面，比较具体，有的部门安排的比较宏观，内容有些空，载体有些旧，对于工作内容有些空的部门，希望在下次务虚会的时候要有所提高。另外在汇报上我要求把创新工作单独列出来，只有组织部门单独进行了安排，其他部门都没单列。
下面，我就今年党群各项重点工作的推进落实，说一点个人的想法和大家交流。
一、认清形势和发展大局，切实把思想和行动统一到区委各项决策部署上来。
在当前和今后一个时期，区委的主要工作就是落实好市x次党代会和区第x次党代会确定的各项工作任务，这需要全区上下凝心聚力、奋力拼搏，更需要各党群部门着眼大局，找准定位，自我加压，创新实干。
(一)准确把握新的发展趋势，切实增强加快绿色转型发展的紧迫感。
在前不久召开的区第x次党代会上，我们对当前全国、全省、全市及我区的总体形势进行了分析。总的看，我们具有实现绿色转型发展的重大机遇和有利条件，这就要求我们必须保持清醒头脑，科学分析形势，准确把握趋势，切实增强加快绿色转型发展的紧迫感和责任感。在看到这些发展基础、政策效应、有利条件和良好前景的同时，也必须清醒地认识到，我区还存在经济总量偏小、效益不高，自身发展动力不足等问题。综合起来判断，当前和今后一个时期我们面临的仍将是机遇与挑战并存、困难与希望同在的发展环境。我们必须对当前我区所处的发展阶段有一个正确判断，对面临的形势有一个清醒认识，对未来的发展方向有一个科学把握，从而团结和带领全区人民认清形势，把握机遇，坚定信心，应对挑战，为加快绿色转型发展献计出力。
(二)正确评估各部门工作实绩，切实增强开拓创新的责任感。
过去一年，区委坚持以党建工作统领全局工作，全区的经济、政治、文化、社会、生态文明和党的建设呈现出新的发展局面。这与各党群部门和广大党员干部辛勤工作、共同努力分不开的。回顾各党群部门x取得的实绩，主要有以下几个特点：
一是围绕中心，服务大局的水平进一步提高。各部门深入贯彻落实习近平总书记两次对黑龙江重要讲话精神以及对伊春特指要求，紧紧围绕“一体两翼两项工程”中心任务，深入开展各项工作。组织部门以党史学习教育为抓手，重点推进了党建“四化”工作;宣传部门围绕区委中心工作，扎实抓好理论学习、舆论宣传、永翠河之恋系列文化活动。纪委围绕强化作风建设，深入开展了“x区作风建设年”活动，对群众反映强烈的一些作风问题进行了集中整治;统战部门积极引导新社会阶层人士参政议政，通过代表建议、委员提案等参政载体拥护党的领导。老干办积极组织离退休老干部发挥政治、经验和智慧优势，在推动我区重点工作、关心下一代和老区建设上作出了新贡献。党办扎实做好了办文办会各项服务工作。编办按照上级要求进一步加强了编制管理，为公务员过渡做好了准备工作。
二是锐意创新，求真务实的精神进一步体现。各党群部门坚持以锐意创新的精神谋划工作，以求真务实的精神开展工作。工会组织以创建“工人先锋号”和“五小”创新活动为载体，积极开展各行业劳动竞赛活动，涌现出一批创新先进个人。共青团组织围绕“组织青年、引导青年、服务青年、维护青少年合法权益”工作职能，创新开展了一系列主题宣传教育活动;同时为有创业志向的大学生申请“林青励志保”贴息贷款x万元。妇联组织坚持工作创新，为区妇联和x个社区、x个农村选聘兼职副主席x人，并增补了社区、村妇联执委，扩大了基层妇联组织。信访部门加强网上信访信息系统建设，全面推行网上信访工作模式，实现了我区社区和林场的全覆盖。科协联合开展了以“创新引领，共享安全”为主题的x区科技周活动，培养青少年创新精神。残联认真做好残疾人服务工作，为x名脑瘫儿童申请到市康复医院进行免费康复训练。档案局认真做好档案对外开放，解决了老百姓查阅“红头文件”难的问题。
三是干事创业、争先创优的氛围进一步形成。各部门坚持从实际出发，不断调整完善工作思路，提高工作标准，强化工作效率。政法部门加强社会治安综合治理，扎实做好社会稳定工作，使我区连续x年保持着省级“x区”荣誉称号。工商联积极组织各民营企业参与捐资助学、慈善事业等“光彩行动”。一年来，我区党群各部门在工作中取得了一些荣誉，如工会荣获全省职工职业道德建设先进单位和省市“安康杯”竞赛优胜企业;组织部门在电教工作中荣获市级电教片特等奖;党办荣获全省密码业务考核优秀等级，等等。可以说，在过去的一年里，各部门在工作中都取得了明显成效，这些成绩的取得，既为我区绿色转型发展提供了强大动力，也为做好新形势下党群工作创造了新的经验，在此，我代表区委向各部门的同志们表示衷心感谢!
(三)充分认识区委工作目标要求，切实增强全面建设社会主义现代化x的使命感。
区第x次党代会围绕全面建设社会主义现代化x的奋斗目标，明确提出了今后五年全区工作的总体思路和工作任务，就是围绕“一体两翼两项工程”工作布局，更加注重生态资源保护，着力打造绿色x;更加注重产业转型升级，着力打造富庶x;更加注重绿色城镇提质，着力打造宜居x;更加注重保障和改善民生，着力打造幸福x;更加注重青年人才培养，着力打造活力x。这五个x之间相互联系、相互促进，是一个有机整体，是今后五年的主要任务，也是社会主义现代化在x的具体化。因此，用区党代会精神统一思想和行动，最重要、最关键的就是要实现x绿色转型发展，这是全区工作的中心、重点和大局，全区各级党组织的工作都要自觉服从、服务于这个中心、重点和大局，找准定位，增强主动性、激发创造性、力求突破性，切实发挥职能作用，为全面建设社会主义现代化x作出新的更大的贡献。
二、正确处理好四个关系，推动党群各部门工作取得新实效。
在一般情况下，行政部门的工作成效容易显现，而党群部门的作用更多是在潜移默化中产生，更多地体现在对经济发展所起的长远性、基础性作用。因此，党群工作往往被认为是“虚功”，是“软件”。其实，党群工作并不是“虚工作”，而是“软实力”;不是“软指标”，而是“硬任务”。如果没有党群工作的支撑引领，经济发展就会成为无源之水、无本之木。为此，我们必须正确处理好“虚和实”、“软和硬”、“长与短”、“新与旧”的关系，把虚功做实，软件硬抓，扬长补短，继承创新，努力打造一批特色鲜明的党群工作新亮点。
第一，要正确处理好“虚和实”的关系，真正做到虚功实做、虚事实干。
党群工作看似虚，实则不虚，关键是看以什么样的作风、什么样的思路、什么样的措施，抱着什么样的目的去开展工作。常言道：“思想是行动的先导”。在我国改革建设的紧要关头，在党和人民事业发展的重要时期，务“虚”的工作更是显示了它的“实”力。正是这一次又一次的“务虚”，才有了今天人们思想上的极大解放，才推动了改革开放不断向纵深挺进，才取得了举世瞩目的巨大成就。从x近年来的工作来看，我们大力抓作风建设、抓党建“四化”、抓解放思想等工作，使得我区的作风建设逐步好转、基层党组织发展能力不断增强，各级干部思想进一步解放。比如，在开展的“x区作风建设年”活动中，我们围绕“慵懒散”、“奢私贪”、“蛮横硬”等作风问题，通过连续不间断开展监督检查，集中查处并通报了一批干部。
现在看，我们各单位部门的工作人员，迟到早退的现象少了。举个例子，在去年春节后上班，我们某个部门的工作人员不在岗，我多次推门都推不开，一直到了正月十五之后才走上了正轨。但现在看这个现象就没有了，不在岗的同志也会贴上去向告知单。再比如，我们大力推行基层党建“四化”和“一场一品、一社一项、一村一业”，我们的基层党组织战斗堡垒作用和党员干部先锋模范作风不断加强，去年全区涌现出了x个“服务型组织”、x个“创业型班子”、x名“担当型干部”、x名“双带型”党员。再比如，我们通过开展解放思想大讨论活动，促进了全区各级干部的观念转变，特别是增强了一些基层领导班子和党员干部转型发展的信心和勇气，我区一些基层党组织开始尝试发展新产业、新项目。
所有的这些说明了什么，说明了通过我们的工作和努力，干部作风逐步好转，纪律意识、自律意识正在加强;基层党组织和职工群众的思想在发生变化，正在积极找门路、谋产业，走停伐后新的转型发展之路。此外，我们的工青妇群团部门，也都在围绕各自的“虚功”做了一些实事。工会这些年围绕“三次创业”一直都在抓职工合作经济，举办各类培训班，提高职工群众致富技能，而这些致富技能最终将转化为生产力;共青团在服务青年就业创业方面，积极联合金融机构开展培训活动，为创业青年提供及时、方便、快捷的信贷服务，这将使很多有创业志向的青年受益;妇联这些年始终在抓文明家庭创建活动，在2022年我区的林双凤经过层推荐最终荣膺全国“最美家庭”和全国教子有方“最美家庭”，为我区精神文明建设聚集了强大的正能量。
还有，我们在去年，招录了x名大学生“场官”，今年初又招录了x名党校教学人员，目前已经上岗，同时今年还将招录一批“社官”，这不仅为我们x引进了青年人才，也为林区发展储备了后备力量，现在这些大学生“场官”已经充实到我区的各个方面，而且表现优秀，我相信，在x未来发展的十几二十年，他们将会成长为x各领域发展的中流砥柱，中坚力量。以上我说的这些是我们近年来做的一些工作，大家在最初的时候可能认为这些工作都是虚的，有一些党员干部可能有这样的想法，这是面上的工作，花架式，没多大作用。但事实胜于雄辩，区委就是通过把这些“虚功”扎扎实实推进，踏踏实实落靠，才取得了今天的变化和成果，这是从国家和省、市、区委方面讲，具体到每个部门，也是如此。
比如，在重点工作的确定上，我们党群部门就要紧紧围绕区第x次党代会确定的各项目标任务，围绕实现绿色转型发展的工作重点，围绕党组织和党员应有作用的发挥，进行综合分析，找准自身定位，使自身工作既符区委要求，又符合广大干部职工愿望和需求。所以，我们要始终坚持以务实的态度、求实的作风，抓好本职工作，把虚功做实，把虚事干实，让各基层党组织和广大职工群众看到实实在在的成效。
第二，要处理好“软和硬”的关系，真正做到软件硬抓、软工硬做。
如果把经济工作看作是“硬件”的话，那么，党群工作就是不可缺少的“软件”。所谓“软件”，并不意味着任务软、指标软、要求软，相反正说明了党群工作的重要地位和党群工作对整个发展的基础作用和引领作用。现在我们讲，要以党建工作统领全局工作，如果没有党建工作的统筹和引领，我们各项工作就会失去目标和方向。抓好党群工作是硬道理，党群工作如果抓不好，党的基层组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用以及工会、共青团、妇联组织就会弱化，就会失去作用。因此，必须做到软件硬抓、软工硬做。
一是要在工作的安排部署上，要有硬任务，硬目标。我们党群部门在制定今年工作要点和具体工作分解表中，要制定好各自重点工作，明确工作目标，特别是在具体工作推进落实中，要以每月为节点确定工作任务，逐级落实责任，使党群部门工作的开展和推进，肩上有担子，活动有标准，努力有方向。在下周一，我要看各党群部门的2022年重点工作安排和具体任务分解表，任务分解表要明确每个月的具体工作和完成的目标，体现出数字。比如宣传部门每月上报稿件多少，在省里、市里刊发稿件多少，要有数字。还有组织部门全年在两新组织中发展党员多少，要有数字;另外在两年之内对具备条件的两新组织力争建立党组织，太宏观了，要有具体目标。以后我们要召开党群工作例会，听取各部门工作汇报，同时要把每月开展的工作用ppt课件形式表现出来。
二是要在工作的考核上，更要有硬条条、硬杠杠。考核的目的就是要把干部的工作成绩实实在在地反映出来，让干活、受累和做出突出贡献的受到表彰;对无所事事、出工不出力，尤其是对拆台、设障的要受到批评。所以在考核上要有透明度、公正性和可操作性，标准要明确，指标要量化，第一就是第一，末尾就是末尾，清清楚楚，明明白白，让考核好的和考核差的都心服口服。另外，在今后的党建工作考核中，对基层工会、共青团、妇联方面的考核中都要有硬指标，让基层群团组织在工作中也有硬任务。
第三，要处理好“长与短”的关系，真正做到扬长避短、扬长补短。
大家知道，长和短的关系既是对立，又是统一的。党群工作的长与短，不在于单纯工作中的优势和劣势，而应该跳出党群看党群，在全区大局中寻找长处和短处。从目前来看，思想不解放就是我们的短处。x开发建设x年来，一直以木材生产为主，发展其他产业的能力和意识不强，长期以来靠山吃山、靠林吃林的思想还没有完全改变和打破;林业职工思想观念保守，依赖性比较强，创新思维和敢闯敢试的精神还不足，特别是现在仍有相当一部分人，等饭吃、要饭吃的思想还很严重。在看到短处的同时，我们同样也有自己的长处，就是x年来形成林区宝贵的精神财富，这里既有x精神，也有x杰出人物张子良精神，他们的综合体现就是特别能吃苦、特别能奉献、特别能创新、特别能战斗。
所以，我们要在解放思想中做到扬长避短，扬长补短，深入挖掘和大力弘扬林区宝贵精神。在这项工作上，我们的宣传部门要深入思考，认真作为，采取扎实有效的措施，把林区的宝贵精神财富与新时期形势要求相结合，与加快推进x绿色转型发展相结合，通过思想的大解放促进经济社会的大发展。还有，当前x干部队伍建设问题，也是另一个长和短。大家都知道，x科级干部年龄结构整体偏大，年轻干部少。这一方面体现出在选拔使用上注重干部的经验和阅历，显得“稳”一些，但另一方面也使得x科级干部老龄化。干部的经验和阅历不一定体现在年龄上，年轻干部也可以进行多岗位锻炼。所以我们要大力培育青年干部。在这个问题上组织部门要切实落实好区委意图，实施好青年干部培养工程，今年再继续选拔一些青年干部进行挂职锻炼;另外在干部使用上，我们还是继续按照近平总书“三个区分开展”的重要指示精神，找准干部四个“劲”，为干部创造四个“台”，不断激发干部干事创业的内生动力，肩负起x绿色化转型发展的重任。
第四，要处理好“新与旧”的关系，真正做到继承创新，推陈出新。
我们讲“新与旧”，指的是创新与继承的问题。工作中要创新是我们常讲的，但一些好的传统、好的做法要继承。比如说党办始终坚持记的区委工作大事件、会议纪要，这些事情都很小，但很重要，因为它有较强的政治性和严肃性，是我们查阅党史资料的重要依据。再比如，在党内组织生活中，我们坚持的“三会一课”、民主生活会、谈心谈话、民主评议等制度，这些既是党有要求，也是成熟的党内生活制度，所以我们必须严格执行。但是我们在工作中不能一味的继承，一味的走老路子。而是要在继承中发展，在发展中创新。事实证明，没有创新就没有发展。从去年开始，区委制定下发了关于《2022年工作创新项目奖评选活动方案》，经过一年来的工作实践，各单位部门申报的创新项目现在已经评选出来，区委将进行表彰奖励。
这是从区委层面鼓励大家进行创新，在具体工作中，同志们要开动脑筋，注意在工作中寻找新亮点。组织部门在党建的载体上也要研究怎么创新。每年中组部都要评选党建工作的创新案例，我们可以学习借鉴;还有党员过党日生日，可以借鉴其他区局的做法。宣传部在宣传的手段上也要创新，用更新颖的形式来推介和宣传x。在理论学习的方式方法上也要改变以往的一份文件一本书，从头念到尾。纪委在党风廉政建设工作中就要研究如何创新廉政教育手段，让党员干部乐于接受，效果明显。除此之外，各个党群部门都要研究创新，我就不一一点了，希望在2022年的创新项目奖的评选中，党群部门能涌现更多的创新品牌和创新载体，最好能在全区乃至全市全省进行推广。
三、着力加强自身建设，在强化素质中促进整体形象再提升。
加强自身建设对于党群干部来讲，尤为重要。同志们在工作中要始终做到讲政治、勤学习、有自信、重实干，不断的完善自己，提升自己，更好的担负起工作重任。
一要讲政治。作为一名党群干部，我们不管在哪个部门，干什么工作，必须首先要讲政治，这是首要，是意识，是规矩。对此，我们要始终坚持政治信仰，坚守政治本色，时刻保持政治上的坚定和清醒，对党忠诚，牢记使命，履行职责，决不能是非面前分不清，以人情代替原则、以感情代替政策，要做到行得正，站得直。讲政治我们还要从实际中做起，那就是不该说的话不要从我们嘴里说出来，不该做的事情我们不能去做。为什么要强调这个问题，原来我们曾经发生过，还没开常委会，干部调整的情况已经传的沸沸扬扬。还发生过纪委一要搞暗访，突击检查工作纪律，很多单位已经得到了消息。从哪里传出去的消息，大家都清楚。这样的情况以后坚决不允许发生，这是最起码的政治规矩，作为党群干部如果都这样不守政治规矩，我们以后发现一定要严查深究，决不姑息纵容那些通风报信和跑风漏气的干部。
二要勤学习。今天在座的各位同志都是党群部门的干部，对于学习，我们更要走在前列。在学习上，我希望同志们要重点学习四个方面的知识。要学理论。比如国家和省市召开的重要会议，制定的重大政策，我们就要认真学习，特别是宣传部门的同志，如果不认真学习，不掌握精神，怎么组织区委中心组进行学习。还有，同志们每天必须要看中央电视台的新闻联播，省市的新闻联播以及国际形势和时事政要，这不仅仅是宣传干部的每天必修课，也是我们全体党群干部的必修课。不了解国际形势、国家大事，不了解大政方针，我们怎么找准自身定位，怎么干好工作。要学习机关工作的基本礼仪和基本技能，包括接听电话，办文办会、会议通知等，都要听得懂说明白。要学实践。就是要经常下基层进行调研，学习基层的实践经验，学习基层的首创精神。如果不经常性到基层稿调研，就会脱离群众，造成工作脱节。
三要有自信。为什么要谈这个问题，因为我在私下里听到过这样的议论，甚至还有的同志公开找我，在我面前提出想要从事行政工作。还有的党群干部认为，党群部门不如行政部门，党群干部不如行政干部，没权没钱，感觉低人一头。特别是基层的党务干部感受更深，在各项决策上，行政一把手才是真正的“一把手”，基层党组织书记只是个配角。如果同志们这么认为就是错的，大家要知道，党群工作是党委重要工作的组成部分，是党委最重视和首要抓好的工作。我们许多领导干部都是在党群部门工作过，历练过，才走上了更高的领导岗位。在党群部门工作，能提高我们的政治觉悟和政治鉴别力，能锻炼我们的综合素质，包括文字、表达、沟通、协调等各方面的能力。一个干部如果有党群部门的工作经历，是他工作中的一件幸事，你会发现，积累的经验和得到的提高会让你受用终生。所以，同志们要珍惜在党群部门的工作经历，不断的充实自己，提高自己，树立起自信，在工作中充分发挥自己的才能，抓住各种时机，做好工作。
四要重实干。从党群部门工作性质来讲，“虚活”较多，工作量大，特是党办和组织部，经常性的晚上加班加点工作。当然，其他党群部门也都在干工作。但我还是要求同志们在干工作上要务实，这不仅工作要求，更是一种态度、一种责任。关于在重实干上，我希望同志们要做到以下四个方面。第一是有始有终的干。对党委在年初安排部署的工作，比如说在去年年初安排的“创新项目奖评选”、“党建品牌化”和“一场一品、一社一项、一村一业”等工作，都是年初有部署、年中有检查、年末有考核，所以我要求，各党群部门在确定好今年工作重点后，必须一项一项的推进落实，要有始有终，不能虎头蛇尾。第二是不打折扣的干。就是对上级主管部门安排的、党委要求的，同志们要不打折扣，认真执行，不能说上级主管部门给你安排十项工作，你选择三四个去抓，其他的不干了，或者往后推，最后推来推去推没了，那不行。第三是提高效率的干。所说提高效率就是我们确定要干的工作，能一天干完的不能拖两天，能一周干完的，不能拖一个月，总之同志们在干工作上要往前抢，不能拖后。第四是要团结一致的干。同志们在一个部门工作，有分工有合作，分工时要抓好自己负责的，合作时要拧成一股绳，形成合力把工作干好。
同志们，x已进入一个新的发展阶段，实现区第x次党代会确定的目标任务是我们承担的历史使命。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在市委的坚强领导下，团结和带领全区人民，振奋精神，同心同德，凝心聚力，真抓实干，为加快推进绿色转型发展而努力奋斗!
综合组发言稿汇总篇二
尊敬各位领导、各位来宾、老师们、小朋友们：
大家好!在20xx年“六一”国际儿童节到来之际，我们小学全体师生怀着无比喜悦的心情，在这里隆重地召开“六一”国际儿童节庆祝大会。首先，我代表全体教师，向同学们表示热烈的祝贺。向今天到会的各位领导表示热烈的欢迎和诚挚的感谢，感谢你们多年来对学校工作的支持，对少年儿童的关心。
在过去的一年里，经过全体师生的共同努力，我校的各项工作，都取得了优异的成绩。投资近2万元新购微机5台，投资3千元上监控一套，投5千多元老师们动手新建车棚一个，投资3千多元上水冷空调两台，投资2万多元对学校进行规化绿化布局调整，使以前的荒草地初步改观，这一切成绩的取得都来自于各级领导的关怀，来自于老师的辛勤耕耘，来自于全体同学的共同努力。同学们，在此，让我们以热烈的掌声向关心支持我们的村委领导，向辛勤培育你们成长的老师表示衷心的感谢。
同学们，希望你们记住学校，记住老师、家长的殷切希望，更加努力，品学兼优。小学时代是人的一生中最纯洁无暇，最天真活泼，最美好幸福的时代。同学们，你们是新时代的少年，是跨世纪的雏鹰，祖国的未来靠你们去开创，愿你们珍惜这童年美好的时光，脚踏实地、拼搏进取、锻炼体魄，用真才实学振兴我们伟大的祖国!
最后，祝同学们学xxx步!节日快乐!
综合组发言稿汇总篇三
根据《国家农业综合开发高标准农田建设示范工程建设标准(试行)》(国农办〔〕163号)，参照国家和自治区水利、农业、林业等部门有关技术规范和建设规程，结合自治区实际，制定本实施细则。凡国家和自治区立项投资的国家高标准农田建设项目(以下简称“高标准农田建设项目”)，均须按照本实施细则进行规划设计、施工建设和检查验收。
一、综合标准。
(一)高标准农田建设项目应达到田地平整肥沃、生态良好、水利设施配套、田间道路畅通、林网建设适宜、科技先进适用、优质高产高效的总体目标。通过项目建设，解除制约项目区农业生产的关键障碍因素，抵御自然灾害能力显着增强，农业特别是粮食综合生产能力稳步提高，达到旱涝保收、高产稳产的目标;项目区农田基础设施要达到较高水平，田地平整肥沃，水利设施配套、田间道路畅通;项目区因地制宜推行节水灌溉和其他节本增效技术，农田林网适宜，生态环境改善，可持续发展能力明显增强;项目区要大力推广优良品种和先进适用技术，农业科技贡献率明显提高，主要农产品市场竞争力显着增强;项目区要达到优质高产高效的目标，取得较高的经济、社会和生态效益，实现农业增效、农民增收，让农民得到看得见、摸得着的实惠，为发展现代农业和建设社会主义新农村奠定坚实的基础。
(二)高标准农田建设示范工程项目区按灌区或流域进行统筹规划，集中连片进行规模开发治理。按照适应现代农业发展的要求，采取水利、农业、林业和科技等综合配套措施，进行田水路林山综合治理。开发治理后，项目区与非项目区有明显区别，平原地区的项目区达到田成方、林成网、渠相通、路相连、旱能灌、涝能排、渍能降，基本实现园田化;丘陵山区的项目区，川地基本实现园田化，坡地基本实现梯田化。
(三)项目建设遵循自然和经济规律，密切结合实际需要，因地制宜地探索各具特色的开发模式;充分尊重项目区农民群众意愿，主动让农民参与项目规划、建设和运行的全过程，让农民有知情权、参与权、选择权和监督权;严格资金和项目管理，提高科学化、精细化管理水平;落实工程管护责任，健全管护机制，确保建成工程长期发挥效益。
(四)高标准农田建设示范工程项目区应设置永久性标识标牌。标识标牌设置应当统一、规范、实用。井灌区在田间路边的井房墙面上适量设置2×1.5m的标志牌，其上镌刻“国家农业综合开发高标准农田示范工程××××年项目区”，同时镌刻农业综合开发标志;地表水灌区在田间路边的主要水工建筑物上镌刻“国家农业综合开发高标准农田示范工程××××年项目区”，同时镌刻农业综合开发标志(具体式样见图表)。在项目建设期间，设置可移动的项目建设公示牌，公示内容包括项目区基本情况、总投资、财政投资、工程项目建设、管护运营、监督举报等基本信息。
二、水利措施标准。
各项水利措施建设标准应符合国家和水利部门制定的《灌溉与排水工程设计规范》(gb50288—99)、《渠系工程抗冻胀设计规范》(sl23—)、《节水灌溉工程技术规范》(gb/t50363—2006)、《喷灌工程技术规范》(gb/t50085—)等有关规程、规范和标准。
(一)灌溉工程。
1.灌溉系统完善，灌溉用水、用电有保证，灌溉水质符合标准，灌溉制度合理，灌水方法先进。
3.灌溉水利用系数：大型灌区不应低于0.50;中型灌区不应低于0.60;小型灌区不应低于0.70;井灌区不应低于0.80;喷灌区、微喷灌区不应低于0.85;滴灌区不应低于0.90。
4.新建、除险加固和更新改造的小型水库、塘坝及引水渠首等工程，符合国家和水利行业的技术规范规定的设计标准和技术要求;井灌工程做到地下水资源合理利用，新开发水源应进行详细的水资源供需平衡分析，达到采补平衡;机井和泵站的水工建筑物、机电设备、输变电设施配套齐全，综合装置效率达到有关规范标准。
5.输水、配水渠系(管道)，桥、涵、闸等建筑物和田间灌溉设施配套齐全，性能与技术指标达到规范标准。渠道衬砌应坚固耐用，混凝土强度标号达到c20，抗冻标号达到f20，预制板厚度达到6—8cm，砂石垫层厚度达到20—30cm，复合土工膜达到350g/m2，塑料薄膜厚度达到0.2mm以上;衬砌渠道顶部采用连体封沿板，渠道衬砌使用年限达到以上。管道输水的干、支两级固定管道长度合理设定，井、水泵、管道、出水口、消力池等综合配套，便民务实;管灌区地埋管道达到6米/亩以上，管道工作压力达到0.4mpa;喷灌区管道工作压力达到0.6mpa，以上。根据各项目区的实际情况，出水栓间距不大于60m。项目区不准打小土井、大口井、筒井。管灌区和喷灌区的管道管材均达到国家灌溉标准，水泵采用优质泵。井房长、宽、高应为2.4×2×4.3m，红色彩钢盖顶，墙体白色，采用普通防盗门(具体式样见图表)。在有条件且农民群众有积极性的地区，积极推广先进适用节水技术，提高项目区节水新技术的普及和应用水平。
6.灌溉条件较差的旱作农业区，应采取农艺、工程等节水措施提高天然降水的利用率。农艺节水措施包括深耕、深松、增施有机肥、蓄水保墒、地膜(秸秆)覆盖、选用抗旱品种等，各项措施符合技术规范。工程节水措施主要是建立小型蓄水工程，即根据降雨、地形、耕地等条件，合理布设小型塘坝、蓄水池、水窖等工程，做到坚固耐用，使用方便。
7.推行科学合理的灌溉模式。大田作物采用节水、丰产灌溉模式;水稻区推广“浅、晒、深、浅”模式;严重缺水地区采用灌关键水等非充分灌溉模式。
8.项目区水资源开发利用，宏观上实行总量控制，微观上实行用水定额管理。积极推行用水户参与灌溉管理模式，地表水灌区要成立用水户协会，配备必要的量水设施，按用水量和核准的水价收取水费，以管理促节水。
(二)排水工程。
1.防洪设计标准应符合有关规定。
2.排涝设计标准应符合有关规定，设计暴雨重现期不少于5年。设计暴雨历时和排出时间应达到：旱作区1—3天暴雨1—3天排除;稻作区1—3天暴雨3—5天排至耐淹水深。
3.排水系统健全，排水出路通畅，排水渠系断面及坡度设计合理，桥、涵、闸等建筑物配套，性能与技术指标达到有关规范要求，末级固定排水沟的深度和间距，符合当地机耕作业、农作物对地下水位的要求。
4.有渍害的旱作区，在设计暴雨形成的地面明水排除后，应在农作物耐渍时间内将地下水位降到耐渍深度;水稻区在晒田期3天内将地下水位降到耐渍深度。
5.改造盐碱地要建立完善的排灌系统，在返盐(碱)季节前将地下水位降到农作物生长的临界深度以下;在农作物播种出苗等生长关键期，控制0—20cm表土层的含盐量，以不危害农作物的正常生长为准。
三、农业措施标准。
(一)农田工程。
1.土地平整，集中连片。平原地区集中连片面积不低于1万亩，有条件的地区集中连片面积要达到2万亩以上;丘陵山区按流域集中连片面积不低于1万亩。平原地区的田(地)块，要以有林道路或较大沟渠为基准形成格田，以适应农业机械化和田间管理要求。适应平原、丘陵、山区的不同地形地貌，因地制宜地确定格田面积。灌区格田面积200—400亩，大型喷灌区灌溉单元面积500—1000亩。大田灌溉区要修畦田，畦田的平整度应满足地面灌溉要求。
2.丘陵山区的15度以下坡耕地，按照有利于水土保持要求，建成等高水平梯田(地)，地面平整，并构成反坡;土壤活土层厚度一般不小于25—30cm，田面宽度一般要达到3m以上，田(地)埂稳定牢固，修建好排水沟、泄洪沟，达到防洪标准，防止水土流失。8度以下实施喷灌的缓坡地，不要求修建水平梯田。
(二)土壤改良。
1.通过施用农家肥、秸秆还田、深耕深松技术、免耕留高茬等措施，土壤耕作层有机质含量提高0.1个百分点以上。
2.或土壤中卵石多的地块，要清除砂姜卵石并掺和粘土。
(三)良种繁育与推广在有条件而又需要的.项目区建立优质良种繁育基地，修建种子晾晒、仓储设施，配备必要的种子加工检测设备。良种繁育能力设计或区域内已具备的繁育能力，能够满足项目区优势农产品生产的需要，具备优良品种的覆盖率达到100%水平的基础性条件。
(四)农业机械化积极推广农业机械化作业。平原地区主要作业环节具备基本实现机械化，丘陵山区农业机械化水平在原有基础上有较大提高的基础性条件。
四、田间道路标准。
(一)布局合理，顺直通畅。田间道路建设分干道、支路两级，干道要与乡、村公路连接，部分主干路段可实现硬质化，路面采用沥青、混凝土或砂石等材料硬化，保证晴雨天畅通，能满足农产品运输和中型以上农业机械的通行;支路应配套桥、涵和农机下田(地)设施，便于农机进出田间作业和农产品运输。
(二)建设标准合理实用。田间道路建设要科学设计，突出节约土地;建设标准合理实用，切不可贪大求洋。干道路基高于地面30—50cm，路面宽5—6m，铺砂石厚度10—15cm;支路路基高于地面20—30cm，路面宽4—5m。
五、林业措施标准。
(一)因地制宜地采取林业措施，加强农田防护林网建设，达到自治区林业部门规定的造林技术标准和规范。
(二)项目区内干道、支路、斗渠(含)以上两侧或一侧，沟壑坡面、河流两侧，要适时、适地、适树进行植树造林，长度达到适宜植树造林长度的90%以上。平原地区有条件的新建项目区积极推广中间树、两边路的模式，丘陵山区项目区可因地制宜种植镶边片林。造林时应预留出农机进出田间的作业通道。
(三)人工造林树种一般应选择符合当地实际的优质乡土树种或速生丰产树种，优质乡土树种乔木的苗木胸径达到3cm以上，速生丰产树种苗木的胸径达到5cm以上，选用i级苗木，造林当年成活率达到95%以上，三年后保存率要达到90%以上。选择两行一带或三行一带的配置模式，株行距2×2m或2×1.5m，林相整齐，结构合理。
(四)平原地区的农田防护林网建设，要达到林业部门规定的标准，防护林网格面积与格田面积一致;防护林网控制面积占宜建林网农田面积的比例达到85%以上。
(五)风蚀沙化地区的大型喷灌区要加强镶边防护林建设，乔灌结合，至少达到五行一带、三乔两灌。
六、科技措施标准。
(一)技术推广。在项目建设期间，围绕地域优势或主导产业，推广2项以上先进适用技术，重点是农产品质量安全、标准化生产、生态和可持续等方面的技术。在1万亩高标准农田中应有不低于100亩的优良品种和先进实用技术示范田。工程建设项目，鼓励采用经济适用的新材料、新工艺、新技术，提高工程建设质量。
(二)技术培训。在项目建设期间，对项目区受益农户进行先进适用技术培训2—3次，使每户有一个懂技术、会管理的人。要加强对项目区乡村干部、技术员、财务人员和受益农户在农业综合开发政策方面的培训，使其熟悉有关资金和项目管理方面的要求，更好地完成项目建设任务。
(三)扶持农技服务组织和示范农户。适当扶持原有农技服务体系，重点支持具有技术推广服务功能的农民专业合作经济组织和农技示范农户，通过为其配备必要的仪器设备、补助适量服务经费和生产资料等方式，支持和引导农技服务组织和示范农户为项目区提供科技服务。要明确农技服务组织和示范农户在项目建设中的具体任务，与农技服务组织签订合同，并严格进行考核。
综合组发言稿汇总篇四
尊敬的领导、老师、教官，亲爱的同学们：
大家好！
我是来自初二八班的xxx，我很荣幸能够站在这里，作为学生代表发言。
首先，请允许我代表参加综合实践活动的全体同学，感谢学校和实践基地，为我们提供了这次社会实践的机会；感谢学校和基地的老师们，给了我们别开生面、丰富多彩的5天实践生活。
当旭日重新燃起，当国旗再次飘扬，在同学们的欢声笑语中，为期三天两夜的综合实践活动拉开了帷幕。
丁立梅老师曾经对我们说：“一个人要想真正的成长，除了要学会阅读很多书籍，更要学会阅读生活，阅读大自然。”
这次综合实践活动指引着我们走出校园、步入社会、走进大自然。它是学校学习的拓展和延伸，也是更为广泛的学习。在这次活动中，我们一定能锻炼自己的独立生活能力，开拓视野，增进同学之间的友谊。我相信，我们一定会度过一段难忘的时光。
当然，在实践活动中，我们可能会遇到一些困难，但我们要尽最大的努力，锻炼克服困难的勇气，凭借坚强的意志克服困难，顺利完成本次实活动！我们付出的是汗水，得到的是成长！
五天的综合实践活动，将是我们人生中一次宝贵的经历，是一盏永不熄灭的`明灯，照亮我们的前进之路！
最后，我谨代表参加综合实践活动的全体同学，向老师们郑重承诺：“一切行动听指挥；以饱满的热情投入到活动中去，用努力和汗水圆满的完成这次实践活动，为我们人生留下最美好的记忆！”
祝本次活动圆满成功！谢谢大家！
综合组发言稿汇总篇五
尊敬的各位领导、老师、同学们：
上午好！
五天前，我们怀揣着梦想与好奇来到这里；五天后的今天，我从大家的笑容中看到了兴奋与满足，看到了充盈，也看到了留恋。
在这里，我看到了有些同学前所未有的对生活的热爱，对知识的渴求，以及团结向上的精神、不屈不挠的意志。
短短的五天，老师教会了我们如何创造生活。我们可能惊讶地发现，原来我们不仅可以吃上自己制作的美味，还可以打开自己接通的照明电路，按响自己制作的门铃。
短短的五天，我发现同学们更会生活了，更懂生活了，更爱生活了。
短短的五天，我也发现同学们的知识更充盈了。科学探究给我们揭开生物世界奇妙的一角，教我们学会阅读无字天书；航模课堂，一架小小的飞机放飞了更多同学的飞天梦想。
短短的五天，我还发现同学们更勇敢了，也更团结了。攀登墙上，我亲眼看到有的同学战战兢兢却毫不退缩；毕业墙上，我感动地发现，原来我们拥有如此巨大的智慧和力量，原来我们是这般团结而意志坚强。
在这里，领导、老师为我们创造了神奇。是他们拓展了我们的思维，开阔了我们的`视野，也更加激发了我们求知的欲望。在此，我谨代表全体教师向你们表达由衷的敬意与感谢，谢谢你们为我们创造了这次难得的学习机会。
五天是开始，不是结束。五天开启的是不曾打开的心门，愿我们承载希望的春风放飞梦想，开创未来。谢谢大家！
综合组发言稿汇总篇六
县妇联主席（汇报发言）。
2021年以来，在市妇联和区委区政府的领导下，x区妇联工作取得了一定成效。全年亮点工作可以用“三实三新”来总结，即做实思想引领、岗位职责、关爱帮扶；创新工作机制、阵地建设、服务方式。
三实：做实思想引领、岗位职责、关爱帮扶。
“一实”做实思想引领：开展党史学习教育，妇联干部真正找差距，抓落实，提升思想政治素质；举办妇联干部和培训班，通过十九届六中全会精神解读及婚姻家庭沟通策略互动教学等课程，引导妇联干部思考如何在推动社会治理体系和治理能力现代化中发挥巾帼力量；深化巾帼宣讲，邀请全区最美家庭代表及巾帼志愿者讲述社会主义制度优越性故事，传播好家风、好家训、好家教，引导妇女群众增进政治认同、思想认同、情感认同，坚定听党话、始终跟党走。
“二实”做实岗位职责：发挥各行业妇女能人优势，吸纳了非公经济组织女性带头人到妇联执委中来；做实妇女维权，区街社区入户走访x万余家庭，妥善处理来访来信x件，受理救助件x件，结案x件，化解婚姻家庭矛盾纠纷x起，举办维权活动x场；扎实开展“平安家庭”创建活动，融合新媒体与传统媒体，以入户宣传及广场户外活动相结合，把“平安家庭”创建与寻找“最美家庭”活动有机结合。
“三实”做实关爱帮扶：持续实施低收入家庭妇女“四癌”救助、“春蕾计划”助学行动等项目，筛选符合条件的低收入家庭、病残妇女儿童等特殊群体，精准、实效地做好妇女儿童排忧解难工作。2021年，为x名困难妇女发放“两节”慰问金x万元，为x名妇女申请“四癌”救助金x万元。“春蕾计划”去年新增x个名额，全年共资助x名学生，其中大学生x名，中小学生x名。保障妇女发展权利，推动妇女创业就业，广泛宣传妇女创业小额担保贷款项目。2021年至今办理三个批次共x人申请，贷款金额计x万元。做好东西部x协作工作，密切与女企业家协会、公益组织等的联系，带领其积极参与妇联x济困、慈善捐助等活动。去年，x区妇联向对口城市x捐助衣物、书包等用品共计x万余元。
三新：创新工作机制、阵地建设、服务方式。
“一新”创新工作机制：建立区妇联行政办公会、执委会、常委会及区街妇联联席工作例会制，健全“三重一大”事项民主决策制度，完善日常工作议事机制及重大事项决议制。组建“4+n”联动工作队伍，由区妇联主席担任组长，区街社区妇联干部、专业社工、巾帼志愿者组成领导小组，司法、公安、法院等单位成员组成联动工作队伍；建立三级干预四步走访工作机制，即预防宣传、初步化解、联动介入“三级干预”和摸排隐患、化解冲突、法律普及、后续支持“四步走访”工作机制，由此形成区街社区妇联干部、专业社工、巾帼志愿者为核心工作圈，公安、司法、法院为联动支持圈的处置机制。
“二新”创新阵地建设：除常态化社区妇女之家深化建设外，在楼宇、小区、园区等新领域、新业态、新阶层、新群体中建设妇女活动阵地。今年率先全市在第一广场建立楼宇妇女之家，率先全市建立第一个商住一体小区妇女之家，使其成为小区妇女参与小区治理的新阵地。
“三新”创新服务方式：根据各领域特点，探索新服务方式，针对楼宇妇女，根据问卷调查制定需求清单，认领心理咨询服务项目，通过一条x小时热线+妇女之家一个平台，提供一对一心理咨询服务及面对楼宇妇女群体的沙龙、讲座等喜闻乐见的活动。对商住一体小区，发挥女企业家在资金、管理、法律等的专业特长及家庭主妇的民俗文化特长，形成一支能调解邻里矛盾，能开展民俗文化活动融洽小区氛围，能参与小区自治管理的巾帼团队，让小区妇女之家成为小区里的温馨家园。针对国际友人居住社区，通过社区妇联引领，组建洋妈妈巾帼志愿服务队，在妇女之家阵地开办x点钟学堂以及国际文化交流活动，如跳蚤市场等，让社区妇女之家成为国际友人互帮互助的大家园。
2022年，区妇联将继续秉承夯实基础，通过亮点打造提升整体水平的思路，在推动妇联改革中增进参与社会治理和治理能力现代化的积极性、主动性。
（一）在强化思想引领上，通过举办培训，开展“巾帼大宣讲”，用好互联网学堂，一方面带动妇联干部队伍，讲政治，讲廉洁，讲自律，另一方面通过讲好中国特色社会主义制度故事，讲好党领导下妇女发展和家庭幸福的故事，引领妇女听党话，跟党走。
（二）在推进妇联改革上，做好今年区级换届工作，吸纳各行业优秀妇女到妇联执委中来，按照深化妇联改革现场推进会的要求，让妇女真正增强参与推动社会治理体系和治理能力现代化的积极性、主动性。另外，在妇联组织覆盖及阵地的建设上，将进一步深化与新领域新群体的互动交流，加强组织覆盖，培育新阵地。
（三）在“巾帼暖心”行动上，针对“巾帼创业行动”，将发挥巾帼志愿团队力量，开展创业政策宣传、创业辅导，引领妇女融入创业大军，致力破解x之问行动。针对维权服务，今年将进一步加强与司法、法院联动，在家暴援助等方面进一步探索新做法。
（四）在提升家庭文明建设内涵上，进一步发挥妇女的两个独特作用，通过平安家庭、最美家庭等常态化创建工作，特别是发挥我区妇联干部队伍中“答嘴鼓”等民俗特长优势，推动社会主义核心价值观在家庭落地生根，让好家庭、好家教、好家风成为基层社会治理的稳定器。
综合组发言稿汇总篇七
海原县位于宁夏回族自治区南部山区，中卫市的东南边缘，南连西吉县，东靠固原市原州区，北临同心县，西接甘肃省的靖远和会宁县，为中卫市所辖三县之一。全县辖18个乡镇，167个行政村，1104个自然村，截至2013年底，全县总人口37.33万人，其中回族人口25.42万人，占总人口的68.10%，是典型的回族居住地区。
该县深居西北内陆，属典型的黄土丘陵沟壑区第五副区，南北最长95km，东西最宽80km，在册总土地面积6899.00km2(遥感面积5489.00km2)。县境内多年平均降水量为397mm，降水量由南向北递减，南部为450mm，中部为397mm，北部为262mm，全县水资源总量为12203万m3，其中地表水资源8396万m3，占水资源总量的85.00%，地下水资源3807万m3，占水资源总量的15.00%，降水时空分布不均，年际年内变化大。气候特征是干旱少雨，蒸发强烈，风大沙多。水资源奇缺，属资源性缺水和水质性缺水地区，人均水资源量326m3，低于全国人均水量的八分之一，667m2均水资源占有量40m3，是全国亩均水量的1/40。水土流失面积占全县总面积的80.40%以上。是全国水土流失最严重和群众生活最贫困地区之一，被列为国家级贫困县。严重的水土流失和水资源匮乏，是造成当地生态环境恶化，自然灾害频繁，区域经济落后，人民群众生活贫困的主要原因，也是制约全县经济社会发展的重要因素之一。
苋麻河流域位于海原县东南部，辖贾塘、郑旗、曹洼、九彩、红羊5个乡镇，25个行政村总人口4.75万人。流域面积688.00km2，占全县总面积的9.97%，主要支流有撒台沟和郑旗河交汇苋麻河水库后入黄河一级支流—清水河。该流域是全县水土资源条件相对较好，水资源开发利用较早的地区之一，也是海原县的粮油产区。早在20世纪六七十年代，先后建成了一批库井灌区，农业生产条件得到明显改善，对解决部分干旱山区群众温饱问题起了决定性作用。近年来，随着降雨量逐年减少，生态环境日渐恶化，更加剧了水资源紧缺矛盾。经过多年运行，库灌区设计标准低，渠道老化失修及水毁严重，完好率不足30.00%，加之田间无配套设施，水资源利用率低，浪费严重，致使灌溉面积逐年萎缩，灌区效益日趋衰减，造成原库灌区农民返贫。该流域虽经多年的建设，但由于受投资额度限制，加之措施单一，未形成规模性开发建设，特别是控制性水库工程稀少，且分布不均，有限的`洪水资源不能充分拦蓄利用，白白流失，即加剧了水土流失，又造成了水资源浪费。
为了遏制干旱缺水、控制水土流失，改善生态环境，抢抓国家西部大开发的历史性机遇，在流域内以新建拦蓄洪水水源工程;小流域综合治理和生态建设为重点，最大限度地拦蓄利用洪水资源和合理开发地下水资源，结合农业种植业结构调整，大力发展节水灌溉，走节水型生态农业的综合开发建设道路，通过综合开发建设，实现流域内人口、水资源、环境和谐发展，达到农民增收、农业增效、农村稳定，群众生活水平和生产条件明显改善的目标，对推动全县经济持续、稳定、快速、协调发展起着十分重要的意义。
2主要建设内容及实施年限。
2.1基建工程项目规划新建中坪、撒台2座中型水库，年拦蓄洪水762万m3，除险加固改造郑旗、盖牌、吴湾、碱沟、南川、苋麻河共6座水库，新增库容5758万m3，可新增灌溉面积653hm2，改善灌溉面积240hm2。同时，可以减少对下游苋麻河水库的淤积，减轻苋麻河水库的防汛压力。
2.2库井灌区节水改造项目改造及新建水库灌区有郑旗、吴湾、盖牌、苋麻河、中坪、撒台共6处;可新增灌溉面积653hm2，改善灌溉面积240hm2。
改造井灌区有吴湾、郑旗、曹洼、南川、巨湾、撒台共6处;可新增灌溉面积1040hm2，改善灌溉面积360hm2。
2.3水土保持及生态建设项目规划新建水保治沟骨干工程16座，控制水土流失面积286.00km2;新建中型淤地坝74座;小型淤地坝45座;治理小流域9条;生态修复一处，面积176.20km2。到2015年末，新增治理水土流失面积285.04km2，其中新增旱作基本农田1011hm2，水浇地1693hm2，新增造林：4229hm2，种草5279hm2，封禁治理16292hm2，小型水堡工程1218座。
3结论。
苋麻河流域综合开发建设规划项目本着因地制宜，分轻重缓急，择优选择的原则，工程项目实施后，可使流域内水利水保工程整体布局趋向科学合理，水资源利用率明显提高，形成防汛、抗旱、水保及生态建设相互统一，相互协调的新格局。
综合组发言稿汇总篇八
尊敬的各位领导、各位来宾：
今天，在xx镇召开联席会议，是xx镇全镇人民群众的一件大喜事，也是我县社会治安综合治理工作中的一件大事，值得高兴，值得庆贺。在此，我代表xx县委、政府向州和、两县前来参会的各位领导和朋友们表示热烈的欢迎，同时也向关心支持行政区域边际协作工作的各位领导表示衷心的感谢。下面，我就如何加强协作，全面推进、和三县的行政区域边际协作体系建设，谈一点粗浅的认识。
一、立足区情，增强工作主动性是建设行政区域边际协作体系的基础。
行政区域接边地区普遍都涉及到多个县、市和乡镇，甚至跨县越州，因各地实际情况差异及行政隶属关系不同等众多因素影响，这些地区形势较为复杂，使部分违法犯罪分子有空子可钻，接边地区部分群众之间甚至因民间纠纷激化而大打出手，严重影响了山水相依的兄弟县市、乡镇之间的鱼水关系。、和，一直都有着睦邻友好的兄弟情谊，并在行政区域边际协作中保持着良好的合作。目前，省上提出社会治安综合治理整体联动防范工程八大体系建设要求，其中一项就是行政区域边际协作治安防范体系建设，这是一项全新的工作。我认为，要搞好这项工作，需要我们共同携手努力，变过去的被动协作为现在的主动加强联系沟通，建立长期协作的良好机制，进一步深化对接边地区区情的认识，立足区情实际，深入推进行政区域边际协作体系建设。
xx镇位于县境西南部，东接xx镇，南连xx大龙街乡、安定乡，西靠xx县牛街乡，北邻马街镇、五顶山乡，总面积143平方公里，是xx县最边远的乡镇，距南华县城207公里，辖11个村委会101个村民小组，总人口14138人，地理位置特殊，社会治安状况对全县及周边地区有较重要影响。多年来，兔街镇党委、政府高度重视政法综治工作，注重从实际出发、大胆探索创新，在社会治安综合治理整体联动防范工程建设方面有一些做法和经验很有价值，目前，xx镇社会政治稳定，经济发展较快，这是镇党委、政府领导、团结和带领全镇群众共同努力的结果，也是和、两个兄弟县密切协作的结果。、和都是少数民族聚居的地区，在贯彻落实“三个代表”重要思想和促进经济社会发展，树立和落实科学发展观、科学稳定观当中，需要加强多方面的沟通和联系，特别是在推进行政区域边际协作中，更需要互相合作，互相加强思想感情上的沟通，学习上的沟通，以及工作上的联动和沟通。这次联席会议，为我们创造了一个相互沟通、相互学习的好机会。
目前，社会治安综合治理工作已进入第三阶段，即整体联动阶段，行政区域边际协作治安防范体系建设，是社会治安综合治理整体联动防范工程建设的重要内容之一，是大势所趋、民心所向，也是建立健全行政区域接边地区社会治安综合治理长效机制的关键所在，其核心是根据当前社会治安形势发展的要求，强化行政区域间的治安防范网络，通过互通信息、互动联动，共同预防和打击犯罪，化解跨地区社会矛盾纠纷，使行政区域接边地区形成齐抓共管，同居一地保平安、促发展的良好局面。
二、务实创新，突出特色是抓好行政区域边际协作体系建设的关键。
行政区域边际协作体系建设，是一项全新的工作，需要我们用全新的思维来进行思考和探索。过去，我们在推进行政区域边际协作进程中已做了一些工作，如建立跨地区社会矛盾纠纷联排联调制度、联合开展专项治安整治活动等，收到较好成效并为我们积累了一些好经验，但这项工作没有一个现成固定的模式，我们应该从实际、实用、实效的目的出发，满足实际需要，并在实践中不断突破创新。行政区域边际协作体系建设的关键，是要务实创新，形成特色，发展特色协作、特色治乱，有特色才有活力、潜力，发挥特色就是挖掘潜力。
行政区域边际协作体系建设的主要任务是，增强行政接边地区的整体治安防范能力，实现行政接边地区社会面“发案少、秩序好、群众满意”的目标，促进行政区域接边地区的沟通协调，通过健全协作联防网络,整合各种防范资源，形成联动防范合力，着力解决各类突出治安问题，构建专群结合、良性互动的协作网络，形成“大综治”网络体系。在实际工作中，一是要把网络织宽。协作地区党委、政府要与相关部门建立起案件查处协作网;要与犯罪多发地、部门等重点部位建立系统的预防联动网;要与相联区域建立协作控制监督网。二是要把网络织紧。要以协作区域为主体，重点架设纵向到底、贯通协调的舆论网、预警网、联动网、举报网和反馈网等专项预防网络。三是要把网络织密。对重点协作部位、行业和单位要进行大力整治建治，堵塞漏洞，做到“六有”，即：有预防组织、有协作联席会议制度、有协作工作实施方案、有协作配套措施、有关键部位、有系统齐备的工作资料，不断推进边际协作工作向制度化、规范化、科学化迈进。同时，在区域协作中应该加强装备建设，运用先进的科技防范手段，提高技防水平。
三、加强沟通协调，建立密切协作的长效机制是保障。
今天的联席会议，不但为我们提供了一个加深友谊、增进了解、团结协作的平台，而且也是我们三县七乡镇行政区域边际协作体系建设的一个新起点。我认为，我们要继续巩固基础，更深入地推进行政区域边际协作体系建设，需要更进一步地加强沟通协调，建立密切协作的长效机制，使接边地区治安防范工作件件有落实，事事有人抓，形成强大的综治工作合力，做到环环相扣，不断、不散、不乱。一是点线面结合的联动机制。要以犯罪事件易发生的地区、单位为点、系统为线、乡镇为面，从点上抓起，形成点面环环相扣、层层递进的良性互动态势，力争做到办一案、治一线、清一面。二是整体作战协作机制。要以信息共享、优势互补为联结点，协商制定协作准则，依章办事，提高协作效率。三是定期协商机制。在工作中应该把联席会议作为长期坚持的一项制度，一年至少召开联席会议一次以上。
社会治安综合治理整体联动防范工程，是一个涉及方方面面的社会系统工程，是维护社会治安、确保社会稳定、完善社会管理的长效机制，是从根本上解决治安问题的战略措施。区域边际协作是整体联动防范工程的重要组成部分,作为我们接边地区来说，要真正把行政区域边际协作体系建设作为一项民心工程抓实抓好，就应该从讲政治的高度，把抓好区域协作体系建设作为贯彻落实科学稳定观、正确政绩观的实际行动，做到思想认识到位，组织领导到位，发动群众到位，边际协作到位，形成主要领导亲自挂帅，分管领导集中精力，广大群众积极参与的良好局面。
“一花独放不是春，百花齐放春满园”。我们坚信，只要我们同心携手，在行政区域边际协作体系建设中务实创新，就一定能够建成一个体现时代精神、具有地方特色，符合接边地区治安防范要求的综治大网络，共谱三县综治工作新篇章。我们要以这次会议为契机，密切联系、加强协作，永保三个兄弟县的浓浓深情，在小康道路上共同繁荣进步。
我的讲话完了，讲得不对的地方请批评指正。谢谢大家!
综合组发言稿汇总篇九
春回大地，万象更新!新的一年开始，又到了我们总结过去，展望未来的时候。首先，我谨代表公司全体管理人员和我个人向为辛勤工作在各岗位的全体员工致以衷心的感谢及新年的祝福!
在这辞旧迎新之际，回首__公司一年来的发展历程和风风雨雨，我们有过挫折，有过困惑，更有希望和喜悦。今天，我想感谢和__公司一路走来的每一位员工，为了工作，很多员工主动放弃休息，加班加点，甚至通霄达旦地工作，经过大家的共同努力和奋斗，我们公司取得了可喜的成绩。这些成绩的取得，离不开全体员工的努力，更离不开在座的各位在平凡岗位上默默奉献和埋头苦干的精神。很多时候，我们的员工在工作中所面临的困难和艰苦程度，往往是超出我们做领导的估计和想象的。在此，我想借这个机会，向你们说一声：“谢谢你们!你们辛苦了!感谢你们的努力和坚持，也感谢所有的员工对我的支持和信任!拥有你们，我感到非常地骄傲!
5s管理为工作重点，完成了各项经营指标，本年度共生产高低压成套设备2863件(套)，高低压框架产品1300件，共完成生产合同订单成套合同100笔，框架合同151笔。与之__年相比，我公司的生产计划性、产量完成率及质量等级都有显著提升。在我们共同渡过的一个个难忘的日子中。无论是工作氛围和团队协作。都在不停的发生着变化，时至今日，__公司正逐步的走向健康稳定发展之路。
成绩是有目共睹的，是值得肯定的，但成绩只能代表过去。在看到成绩的同时，我们也要去发现我们的不足，以便我们今后加以改正促进我们各项工作的进步。在以往的工作中，我们部门领导的作用表现得就不是很突出;员工行为还不够规范，没有按照标准流程操作，这也致使我们出了一些错误;此外，员工与管理人员之间的信赖度还不够。今后，我们将通过细致的工作，解决沟通的问题，建立一种相互信赖的氛围;进一步规范生产流程，实行生产现场管理;加强部门领导与成员的沟通、互动，明确工作目标，并且制定目标有依有据。
候，我们的脸上有更多的笑容，心里有更多的骄傲。
在客观总结成绩和经验的同时，我们也要清醒地意识到公司在发展过程中仍有很多需要进一步整改完善的地方，我们的制度建设还不够全面、机构设置还不够科学、行政还不够完善、员工业务技能参差不齐、团队整体创新意识不够突出。因此，我们要进一步改革和完善企业管理体制和经营机制，根据项目及公司发展的需要及时调整经营班子，合理调整和完善现行机构设置及人员力量的配置。进一步加强公司内部管理，加大各项规章制度的贯彻执行及监督检查力度，使公司日常工作更加合理有序，同时，也要强化对全体员工的教育和业务培训，切实提高员工的思想意识和业务技能水平，提升公司的整体战斗力，实现__年质的飞跃。
不积跬步，无以至千里;不积小流，无以成江海。昨日的成功带来了今天的喜悦，今天的努力昭示着明天的辉煌，我相信，有公司作为我们坚强的后盾，只要我们全体员工能够统一思想、齐心协力、努力拼搏、扎实工作、与时俱进，就一定能够圆满完成新的一年公司下达的各项工作指标及目标任务。
最后，在新春佳节即将到来之际，我再一次衷心地祝愿大家新春快乐，阖家幸福，工作顺利，健康平安!
谢谢大家!
在学习实践科学发展观活动进入第三阶段之际，我们在这里。
隆重举行2022年上半年工作大会。来自全局各个科、室、站、队的主要负责人及全体领导班子成员参加了本次会议。
会议参加人数多、规格较高、规模较大，内容重要。希望与会的各位领导和同志们能够共同遵守会场纪律，少走动，多听会；少交谈，多记录；少打电话，多思考，通过大家的共同努力，把这次会议开好、开成功。
这次会议的主要内容是就上半年工作进行总结、总结工作中的成功做法和基本经验，认真查找工作中的不足和缺陷，确定下半年奋斗目标及各项工作思路。同时对学习实践科学发展观活动进行转段动员，并宣读梁园区重大招商引资项目奖励办法。
会议进行第二项，由__副局长宣读__重大招商引资项目奖励办法，大家欢迎。
会议进行第三项，由__局长讲话，大家欢迎。
同志们：刚才__、__二位副局长分别就学习实践科学发展观。
活动的转段动员、__重大招商引资项目奖励办法进行了安排和宣读，__局长代表局领导班子给我们作了一个很好的报告。该报告总结了上半年四项工作成果、指出了存在的2个问题、部署了下半年6个重点工作、明确了2项工作措施，并对中层干部的电话畅通、外出请假和机关的上班签到等工作纪律进行重申严求。__局长的报告紧密结合单位实际，紧紧抓住发展这个主题，通过对事关全局的重大问题深入思考与分析，提出了切实可行的思路和措施，让大家不仅清楚了单位面临的困难和压力，更看到了未来发展的光明前景。
企业会议综合部发言稿篇32021年7月1日，镇委书记、镇长主持召开镇领导班子会议，会议传达了市有关会议精神，分析总结了六月份工作，并对七月份工作进行了全面探讨和部署，现纪要如下：
一、农业、农村工作。
1、切实做好烟叶大田管理，加强对烟叶田间生长病虫害防治。清除前茬，解放烟叶，指导烟农打顶，保证留叶数，提高单产。组织对非专业村的烟叶大田移栽进行普查验收。
2、接着做好人工影响天气工作，加强对异样天气的防范，避开或削减自然灾难的发生。
3、加强林政管理，完成封山育林、巩固退耕还林成果等在建项目的扫尾工作，做好检查验收的打算。
4、掀起茶叶发展高-潮，加大对茶叶发展质量保证金的征收力度，完成各相关村茶园面积发展安排。加强对老茶园的管理，对2021年已发展茶叶面积进行核实，核准茶苗损失状况。
5、加大沼气池建设力度，切实搞好农村沼气平安事故预防，签订农村沼气平安运用责任状。
6、加强对在建。
155生猪养殖模式的检查督办，加大对畜禽疫病防治，做好月月补针工作。组织对村级防疫室的检查验收，主动协作上级主管部门做好对无害化畜禽处理场的规划选址。
7、加大对新农村建设的督办和指导，加快新农村建设工作进度，全面完成新农村建设民居改造100户；加大对各村集中居民点民居改造的指导和督办。
8、接着搞好抗旱救灾工作，坚持防汛抗旱零报告制度。
二、项目、城建、国土、移民工作。
1、加大对在建工程的检查、督办力度，确保施工平安、工程质量和进度。
2、接着完成水库工程的验收工作。
3、加大农村危房改造工作力度，全面完成工作任务。
4、加大移民库区冲突纠纷排查化解力度，切实处理好库区移民的遗留问题，加强对在建移民项目的指导督办，确保工程进度和质量。
5、接着完成高速马路建设及集镇小区建设项目资料的收集及整理归档，做好迎审打算。
三、综治、信访、平安生产工作。
1、坚持冲突纠纷排查化解辖区负责制，明确职责和任务，切实将冲突化解在基层。
2、加大治安防范工作力度，组织夜间巡逻队开展集镇夜间巡逻，做好学校暑期的平安防范学问培训宣扬，杜绝盗、抢及意外事务的发生。
3、切实抓好平安生产工作，加大平安隐患排查和整改工作力度；坚持道路交通平安常态化管理，加大源头管理和上路巡查力度；接着搞好平安生产学问培训。
4、完善综治工作台账，组织办公室向兄弟单位学习阅历，促进综治工作软件上水平。
四、文化、教化、计生、民政等社会发展工作。
1、仔细组织好春季期末考试工作，搞好假期学校平安教化及校内平安防范工作。
2、做好卫生工作，搞好对重大疫病的宣扬和防控。组织好对新型农村合作医疗调整政策的宣扬，确保合作医疗费用征收顺当完成指标任务。
3、完成文体服务中心办公室的搬迁和规范化建设工作。
4、全面完成镇村档案规范化建设任务，组织好上级主管部门档案规范化建设现场会在我镇顺当召开。
3、接着开展诞生人口的登记清理工作，加大对安排外。
生育社会抚养费的征收力度，确保完成征收任务。
4、规范农村低保工作，帮助市局完成农村低保资金的打卡工作。
5、切实做好查灾、核灾工作，仔细搞好灾情统计上报。
五、党建、机关、武装及其他工作。
1、召开半年工作总结会议，总结成果，找寻差距，推动工作。
2、督办各村五个基本、七个体系工作，搞好资料的收集整理。抓好乡镇党委换届选举的筹备工作。
3、做好兵役登记及八一节前相关打算工作。
3、进一步巩固扩大三万活动成果，高度重视三万活动中群众反映的看法和要求，仔细组织探讨，拿出解决方法，切实加以解决，回应老百姓的期盼，以实际行动取信于民。
伴随着浑厚的新年钟声，狗年已逝，金猪升腾，在此辞旧迎新之即，我衷心祝福大家新春快乐!身体健康!事业进步!全家幸福!
__年对于我们百荣来说是不平凡的一年，更是具备战略意义的一年。
增强。在所有百荣人的共同努力下，我们克服了种种的压力和困难，不仅圆满地实现了集团各项预计目标，团队的素质、专业的精神、管理的层次都有了极大的提升。而所有这些成绩的取得与我们全体员工的共同努力是分不开的。这是每一位百荣人的辛勤付出的功劳，更是每一位百荣人的骄傲!
在这里，我代表集团和商城领导对各位一年来在各自的岗位上所付出的辛勤劳动、以及在工作中所表现出来的敬业精神表示衷心的感谢!更要向今天所有获奖的突出个人和团队表示真诚的祝贺，让我们行动起来，为事业的发展，为青春和梦想，贡献自己最大的热情和力量!愿大家在新的一年里为百荣的腾飞再接再厉，再创奇迹!
谢谢大家!
大家，下午好！
2022年上半年，厂家给予__公司的任务量同期比值大幅度提升，在“万事开头难”的处境下，总经理徐晓婷女士带领大家，一步一个脚印坚实地踏上了新征程！
取得了一点成绩，同时还存在许多不足。
力营造预算控制成本管理新局面”。
目前__公司设有，一线：营业部、市场部、售后服务部、备件部，二线：客户服务部、财务部、行政部、人力资源部，共八个大部门。会上，我们将邀请各部门负责人结合本部门实际工作情况进行工作述职。
本届__公司的半年工作总结会述职报告，根据集团纲领，总经理下发的述职要求，各部门自行准备述职内容，要求内容丰满，模板格式可自由发挥，这也正是__公司以集团规范为纲领，打造人性化管理的体现。
接下来让我们进入主题在会议正式开始前也希望与会的各位领导和同事们能够共同遵守会场纪律，我总结了三少三多，分别是：少走动，多听会；少交谈，多记录；少打电话，多思考；通过大家的共同努力，把这次会议开好、开成功。
__汽车销售有限公司2022年度上半年工作会议正式开始。
企业会议综合部发言稿篇66月12日，湛江市民营经济工作会议在湛江国际会展中心召开，1000多名有意到湛江投资置业共谋发展的全国各地企业家、湛江籍外出乡贤、湛江本地民营企业家出席大会。
湛江市委书记魏宏广在全市民营经济工作会议上表示，我们诚心希望广阔企业家充分利用资金、产业、技术、市场优势和信息资源，主动投身湛江的建设与发展。全市各级党委、政府将强化重商、安商、亲商、扶商意识，着力营造法治化的政务环境、营商环境和人文环境，推动民营企业实现更大发展。
会议出台了《湛江市关于进一步促进民营经济发展的看法》，围绕优环境、降成本、助融资、促壮大、扶创新、拓市场、强保障等7个方面制定了40条政策措施。
湛江市经信局、发改局、金融工作局等部门领导就服务民营经济发展先后在会上作了表态发言。全国人大代表、湛江市工商联主席、广东金岭糖业集团董事长林水栖代表民营企业家宣读《企业家代表倡议书》，倡议广阔企业家做精准扶贫的践行者、社会责任的担当者、道德风尚的传承者，借市委、市政府大力发展民营经济的东风，打造湛江制造、湛江创建品牌，为湛江全面建成小康社会、加快建设环北部湾城市贡献力气。湛江国联水产开发股份有限公司董事长李忠说：在民营企业发展面临转型升级的关键时刻，出台一系列促进民营经济发展的政策举措，充分体现了市委、市政府对民营经济发展的高度重视，为我们企业加快发展注入了新动力。
湛江市市长王中丙表示，湛江市将全面落实《关于进一步促进民营经济发展看法》，让民营企业家在湛江放心、放手、放胆发展，让优秀民营企业家社会上有地位、政治上有荣誉、事业发展上有舞台，推动全市民营经济发展更上新台阶。
大家下午好！
千功伟业，重在决策，企业能够得以快速发展，离不开掌舵者的英明领导。下面，掌声有请总经理__先生，为我们作下半年工作重点报告。
感谢__总为我们指出了下半年的重点工作，我们个体系一定将围绕重点，紧盯目标不放松，努力将下半年的工作做得更好。。感谢__总热情洋溢的工作报告。下面请出的是生技总监__，作下半年生技体系工作报告。。感谢__总的工作报告。真挚坦诚的言辞让我们看到一个正在良性发展的生技体系，后方的药供给一定能满足大家的需求。
感谢__，散会前发布2个通知，通知1，今天公司准备了晚宴，请全体人员请于6点到楼多功能厅参加晚宴；通知2，明天上午8点半开始管理科长培训，地点在行政楼三楼会议室，请大家准时参加。
谢谢，散会。
新年将至，首先我代表__向各位拜个早年，祝大家工作顺利、合家欢乐、万事如意!
今天，在这里隆重召开__年度工作总结，我向大家表示衷心。
的祝贺!
刚才，在讲话中全面总结了__年的工作，并对__年的工作做了系统的安排和部署，我表示完全赞同。这次会议的召开，对于全面加强__工作，进一步提高审判质量和水平，加强队伍建设，推进法院基础建设，必将起到积极的促进作用。
__年是我旗__的关键年，也是我旗实现大发展、大跨越的一年，同时也是__取得辉煌成就的一年。一年来，__的全体干警在法院党组的正确领导下，紧紧围绕我旗的中心工作和改革发展稳定的大局，充分发挥审判职能，认真规范审判行为，全力维护法律公正，积极营造我旗良好的法治环境。全院上下团结一致，开拓进取，圆满地完成了各项审判工作任务，审判质量和效率都取得了长足的进步，队伍素质尤其是班子建设成效显著，基础建设和物质保障更是走在了全旗乃至全市的前列，为__的经济繁荣和社会稳定做出了积极贡献。这些成绩的取得，是全院干警恪尽职守、无私奉献、克服困难、顽强拼搏的结果，借此机会，我代表旗委、政府向__党组和全体干警为我旗改革和建设做出的突出贡献表示诚挚的谢意!
素质不高，作风纪律有待加强，还需要我们在今后的工作中不断加以改进，不断加强队伍建设，努力提高队伍的整体素质，更好地促进各项审判事业的深入发展。
会上，法院党组对__年工作中涌现出来的先进集体和先进个人进行了隆重的表彰，让我们对这些集体和个人表示热烈的祝贺!
同志们，人民法院肩负着神圣而光荣的使命。希望__的各位领导、全体干警在新的一年里，按照既定的工作思路和目标解放思想、开拓创新、扎实工作、再接再厉、不断开创法院工作的新局面，取得新成就，为促进我旗经济发展、维护社会稳定，推进依法治旗进程做出新的更大的贡献!早日成为全市、全区乃至全国的先进法院!
谢谢大家!
综合组发言稿汇总篇十
尊敬的各位领导、亲爱的同学们：
大家下午好！
其实今天能再次站在这里讲话，我感到很光荣也很自豪，同时也有丝丝不舍。
在过去的一年中，东区团学联创造出了不菲的成绩，这归功于学工办、分团委老师们不辞辛劳的关怀和勉励，更归功于团学联每一位成员的不懈努力。
看到团学联这一届的新成员朝气蓬勃，我的心中无比欣慰，青出于蓝而胜于蓝，在这里，我提出几点希望：
第一，要戒骄戒躁，放下架子，抛弃光环，端正态度，真正做到全心全意为同学服务。团学联每位成员作为一名学生干部代表的是团学联的整体形象，一言一行都要起到表率带头作用，对于同学任何形式的批评都要先找自身原因，提高自身素养，要做事先学会做人。
第二，处理好工作和学习的关系。锻炼自身能力固然重要，但扎实的文化知识在步入社会后的工作当中更为重要。
第三，处理好与辅导员以及身边同学的关系。要想成为一名优秀的`学生干部，必须经常与辅导员以及身边同学沟通，多倾听辅导员和同学对团学联以及自身的评价和好的建议，对我们这个团体和自身发展都是有益的。
第四，不想当元帅的士兵不是好士兵，做任何工作都必须有野心。既然想要做统帅，就要扎实做好每一份工作，一步一个脚印，严格要求、努力完善自我。
团学联的工作不是一个人可以完成的，需要大家集思广益，齐心协力，坚持并且发扬团结的精神，才能持之以恒的走下去。
团学联是无私的，但又不是无私的。我们的付出得不到金钱上的利益，但是我们从中学到了为人处事的方法，轻重之分，懂得合理的安排时间，更重要的是明白并且体会到责任感的重要性，这些都是金钱买不到、在课堂上学不到的，所以请在座的全体团学联成员，珍惜你现在这个特殊的角色。但愿明年的今天，当你们把团学联发展的接力棒交给下一届的时候，你们会说：“我们是成功的！”
最后，祝愿各位领导、老师身体健康，祝愿同学们学业有成！
谢谢大家！
