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城管大队工作总结简短(实用10篇)
  • 时间:2025-08-08 10:55:42
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城管大队工作总结简短(实用10篇)

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城管大队工作总结简短(实用10篇)
    小编:奈何奈何情

总结的写作过程可以使我们更加深入地思考自己的经历和所学。要写一篇较为完美的总结,首先要明确总结的目的和范围。接下来,小编为大家分享一些写得不错的总结范文,希望能够给大家一些启示和借鉴。

城管大队工作总结简短篇一

近日,通过认真学习《某局以案促改警示教育违纪案例通报》文件精神,我深入了解了x等人违纪案例,引人深思,使人警醒。联系警示案例暴露出的问题,我深刻认识到x执法部门,作为国家执法机关,肩负着x综合管理治理的重要责任,代表着政府形象,必须“打铁先要自身硬”,必须廉洁自律、克己奉公,自觉维护法律尊严,否则将自食恶果、滑向违纪犯罪的深渊万劫不复。结合自身实际,我将从以下三方面做起:

一、警钟长鸣,筑牢防线。市场经济的趋利性会渗透到社会生活的方方面面,形形色色的价值观不断充斥人们的思想,稍有不慎,就可能犯错误、栽跟头。尤其是x执法工作的特殊性质,一头要捍卫法律尊严,一头面对着不法分子的挖空心思利益围猎和诱惑腐蚀,在面对糖衣炮弹时,很容易温水煮青蛙,不知不觉中被瓦解掉,因此,x执法行业存在着极高的廉政风险,决不能放松警惕。“以案促改”警示教育活动是我们党推进反腐倡廉、加强党风廉政建设的重要举措,是推进社会主义建设的重要保证。在今后的工作中,我将以案为鉴,牢固树立法治意识和警醒意识,深刻领会“千里之堤,溃于蚁穴”的道理,始终保持清醒的头脑,充分认识到权力是一把双刃剑,用好了能为民造福,用不好就会为自己造“罪”。时时处处用党纪国法约束警示自己,规范自己的行为,在各种诱惑面前耐得住寂寞,耐得住艰苦,管得住小节,挡得住诱惑,守得住清贫,做一个清清白白的人,始终把组织和群众的信任和重托倾注在日常工作中,把握好自己,走好人生路。我将模范加强个人修养,增强工作本领,提升执法水平,维护法律尊严,珍惜自己的声誉,以自己过硬的品质和良好的作风,带动全队干部不断增强纯洁性和战斗力,锻造一支无愧于组织、无愧于人民的优良队伍。二要以上率下,以身作则。作为党员干部,作为执法大队长,我将模范学习《中国xxx廉洁自律准则》、《中国xxx纪律处分条例》和《城市管理执法条例》,内化于心、外化于形,将政策法规学习制度化、常态化,不断强化党纪国法观念。我将模范遵守党的政治纪律、廉洁纪律,带头用党章党纪党规约束自己的言行,带头同一切违反纪律行为和各种腐败现象作斗争。

坚持五个反思,深刻吸取典型案例教训。精心挑选49起典型案例和巡察发现的问题,以发生在身边的典型案件为镜鉴,分类汇编成册,印发各单位有针对性地开展以案促改工作,深刻吸取典型案例教训,坚持做到五个反思。深刻反思腐败案件对一个地方政治生态的严重破坏影响,深刻反思腐败案件发生的土壤和根源,深刻反思腐败案件的关键警示意义,深刻反思腐败案件当事人的蜕变之路,深刻反思以案为鉴、以案促改的教育重点,促使广大党员干部筑牢拒腐防变的思想防线。

二、坚持八个查找,从源头上根本上杜绝腐败发生。正风反腐必须坚持标本兼治,注重积极预防、系统治理、建章立制,进一步扎紧、扎密、扎牢制度的笼子,坚持从源头上、根本上做到八个查找。查找重业务轻党建、基层党组织作用发挥不够问题,查找违规选人、用人、进人的问题,查找权力寻租、利益输送问题,查找违规干预和插手工程项目谋求私利问题,查找违反规定滥发津贴、补贴、奖金问题,查找对家属和身边工作人员管理教育不严的问题,查找扶贫领域、民生领域侵害群众利益的问题,查找权力运行过程中的制度漏洞等问题,堵住四风和腐败问题滋生的漏洞。

三、坚持七个带头,严守为官做人底线。干净是立身之本,是每一名党员干部的操守底线,要始终保持政治定力、纪律定力、道德定力和反腐定力,把自己摆进去,自觉主动开展以案促改,做到七个带头。要带头剖析典型案件,勇于刀刃向内,自曝家丑、自揭伤痕,给自己一个清晰的自画像。要带头查找岗位风险、廉政风险有哪些,薄弱环节有哪些,关键点有哪些,思想上是否已经引起足够警觉,都要找准找全。要带头制定整改措施,从制度建设入手,制约权力的措施要真正有效、管用、便于监督。要带头自我约束规范权力行使,主动堵塞权力运行的漏洞,自觉把权力置于组织和群众监督之下。要带头整改突出问题,以毅然、决然的态度整改自身存在的问题,以敢于担当的精神履行好管党治党政治责任,以高度的政治自觉接受方方面面的监督。要带头上廉政党课,结合典型案件,用身边事教育身边人,强化警示教育。要带头约谈各级党组织主要负责人,对工作开展不力的负责人进行约谈提醒、严肃批评。

四、坚持四个决不放过,营造风清气正的政治生态环境。我们将在全市组织开展坚持标本兼治推进以案促改活动,按照宣传动员、剖析整改、完善制度、监督检查个阶段的规定动作开展工作,时间安排不少于个月,并建立长效机制。按照四个决不放过的原则,原因分析不透彻不放过、风险点找不准不放过、整改措施不过硬不放过、成效不显著不放过,通过座谈了解、民意调查(测评)、查阅资料、实地查看等方式,对以案促改工作开展、发案原因剖析、问题台账建立、整改措施制定、规章制度完善、以案促改效果等作出综合评价,发现问题及时解决,指导以案促改工作顺利进行。对于失职失责、敷衍应付的,要严肃问责,达到剖析一起案件、教育一批干部、完善一套制度、解决一类问题的效果。

城管大队工作总结简短篇二

20__年度,城市管理综合行政执法大队在市城市管理综合行政执法局的直接领导下,认真贯彻落实安政办80号文件精神,切实加强组织领导和统筹协调,充分发挥综治工作“牵头抓总、协调指挥、齐抓共管”的制度优势,按照“谁发证、谁监管、谁负责”的原则,深入推进依法查处取缔无照经营工作,现将工作情况汇报如下:。

一、围绕“四创两争”工作部署,重点推进市容市貌整治,夯实日常执法管理基础。

1.履行职能,狠抓落实。按照市局的要求和部署,大队在辖区范围,为保证执法效果,对违章行为易“回潮”、易反复的路段采取延长守口时间或进行不定时多次巡查的措施,强化管理力度,不断推进城市管理水平。特别是在“四创两争”和“四运会”期间市容环境集中整治过程中,大队积极响应,集中开展了市容市貌整治行动。通过宣传告知、联合整治等,充分调动社会各界力量,齐抓共管,落实长效管理机制,各类违章行为明显减少,有效巩固了整治成果。

2.强化夜间执法,维护夜间市容。专门安排执法人员对辖区内“夜排挡”的专项整治行动,成效突出。不定期组织夜间市容环境集中整治,重点加大对严重影响市容并有扰民情况的夜排档、烧烤摊等查处力度,为市民提供整洁有序的夜间城市环境。

3.重视群众投诉,及时查处反馈。随着广大市民维权意识、法制观念的增强,以及对城市管理工作的关注,认真调查处理群众反映的各类问题已成为今年大队的主要日常工作之一。目前,大队累计受理各类投诉2350起,根据不同的实际情况及时处理、反馈,回复率100%,办结率98%以上。

今年大队已累计查处无证摊贩、夜排挡9处,占道经营26处,擅自设置户外广告45起,组织拆除违章遮阳篷多3处、清理影响市容户外广告灯箱约700余处,没收水牌123余块,暂扣物品140起,纠正乱牵挂余450处;首为不罚处理50起,处罚29起,暂扣非机动车46起。

(户外广告、门头招牌整治工作图片)。

(占道经营整治前后工作前后图片)。

二、在实践中探索工作方法、注重执法实效,精心组织各类专项整治与管理。

集中力量整治重点、难点地区。今年来,大队组织了对金安巷、天化苑、320国道沿线等市容环境综合整治行动。这些地区长期以来一直是城市管理工作中的重点和难点,无证摊贩聚集,占道经营阻碍交通,环境脏乱差,严重影响市容市貌和周围居民群众的生活。

执法队员在调查摸底、宣传教育的基础上研究可行方案,采取延长工作时间等措施,依法查处各类违章行为,有效遏制了违章行为蔓延的势头。在打击城市管理中的违法违章行为“钉子户”过程中,敢于碰硬,执法有力度。

经过整治,上述地区主要道路的市容环境有了明显的改观,群众投诉日趋减少。同时,大队对媒体曝光的市容环境问题及时组织集中整治,并落实了长效管理机制。队员依法行政、文明执法的工作作风,赢得了市民对城管工作一定的理解和支持。

三、创新服务打造品牌,宣传城市管理特色,树立高素质的执法队伍形象。

为创建服务型城管行政执法部门,大队始终坚持“管理就是服务”的理念,在工作中不断强化服务意识,同时,通过各类媒体广泛宣传,努力用自身的实际行动和正确的舆论导向共同营造良好的依法行政“软”环境。

二是加大现场教育宣传力度,执法人员要在执法的同时走上街头、进入摊点,以口头讲解说明、发放宣传单、通知书、现身说法等形式宣传城市管理的法律法规,使群众掌握相应的法律知识,年终小结让群众了解占道经营的危害性和整治的必要性,营造市民自觉守法的良好氛围。全年发放各类宣传城市管理相关知识资料3000余份。

执法一线展风貌。一年来,大队队伍建设的成效日益突现,队员们的执法水平、服务意识、自身素质不断提高。依法行政、人性化执法经常赢得市民群众的支持和称赞。

根据市城市管理综合行政执法局的统一部署,在大队范围广泛开展了出门就上班活动,促进了工作人员对待工作态度。

四、认真完成其他相关工作和保障任务。

1.配合做好城市管理相关工作。大队抽调执法队员参加对学校周边环境的联合整治。

2.圆满完成各项交办的保障任务。对下达的各种保障任务,如确保辖区内拆迁工地拆迁工作顺利进行,大型商场(金色时代广场、得胜家居建材市场等)开业时的现场秩序维护工作等等,大队均圆满完成。全年累计出动保障人员近300人次、车辆20多台次,完成各项保障任务共13次。

城管大队工作总结简短篇三

整治市容环境卫生,喜迎新春佳节”活动喜获丰收的时期,大队上下,紧紧围绕上级领导指示精神,解放思想,求真务实,开拓创新,结合“保持xxx员先进性”活动,切实加强城市综合管理,美化了城市环境,优化了城市秩序,取得了明显成效。

搞好综合执法,关键在于建设一支业务精,纪律严,作风硬的队伍。我大队根据辖区实际,合理调配力量,优化结构,建立健全各项制度,开展讲团结、讲奉献、讲务实,强化队伍的大局意识,责任意识,进一步增强凝聚力和战斗力,激励和调动全体干部职工的积极性、主动性和创造性,塑造开拓创新的城市管理综合执法队伍。建立党员示范岗、党员示范街,设立了便民服务箱,通过开展深层次、全方位的综合执法宣传活动,提高市民自治意识,取得了社会各界支持和参与,使执法工作各项措施落到实处。

自2月以来全力组织队伍整治环境卫生,认真宣传教育,落实“门前三包、门内达标”,实行定人、定岗定责,做到责、权、利相结合。对乱停、乱放;占道经营不听劝阻的进行严管重罚。共整治100多起,处罚300多元,对临街店面扫把、拖把、煤炉一律放入店内坐店经营,对跨越绿化带的人进行说服教育,达到50余人次,对损坏花草树木实行重罚,处罚400多元,广告招聘一律按照城市管理要求,规范到位,手续齐全。与此同时,在一系列调查摸底基础上,有秩序、有重点,一个一个拔“钉子”。中山东路状元洲巷口有摊点三个,分别是修锁,算命,麻辣摊,他们在此处摆摊近十年,曾措辞做工作,总是听不进。我大队要求他们顾全大局,服从管理。特别是一中队曾青同志不厌其烦,不顾风雨,不分白天黑夜地走访、谈心,多次上门与“钉子户”解释政策,并帮助他们租店面,经过一番深入实在的工作之后,他们满意愉快地租店经营了,圆满解决了十几年遗留下来的“老大难”问题,使东门城区的市容市貌焕然一新。

认真学习领导市委、市政府的知识精神,在上级领导指导下,在相关智能部门的大力配合及街办大力支持下,组织执法力量,多次召开召开拆违工作布置会,研究清理整顿措施,抓住工作中队,寻找工作突破点,打开了工作局面。成立违法建设查处工作领导小组,分片分段对个社区进行巡查,公布了监督举报电话,对4起群众举报及时进行了处理,起清理违章建筑5起,违章面积36平方米,占道围墙6米,下发了停工通知书7份,有效遏制了违章建筑蔓延的势头。

针对宜春城区交通主许混乱的状况,根据城管局的指示,我大队专门抽调骨干力量,组建打击非法营运小分队,对辖区交通秩序进行不间断的整治行动,在公安、交通运管部门的大力配合下,在确保稳定的前提下,采取严管重罚,有效地解决了车辆违规违章现象,全面取缔“摩的、拐的”,收缴“摩的”1辆;查处汽车占压人行道停放2起,罚款200元。规范客运车辆停放15起,取得了较好成果。

以联创联建为动力,市民自治为基础,建好社区服务平台,改善社区环境卫生,以清理卫生死角为突破口,各种对按照上级统一布置和要求,按照指责范围和责任区域,发动群众大搞室内外卫生,疏通下水道2起,清理垃圾死角10余起,清理占道摊点及跨店经营20余起,乱停乱放7处,收缴违章经营户物品5次,蹲坑守候乱倒乱倒垃圾者3人,乱张乱贴10起。如今,社区面貌发生了较大变化,社区环境得以美化,社区居民有了一个喜庆、祥和、欢乐的节日氛围。

为更好发挥党组织的战斗堡垒作用和整体党员的先锋模范作用,根据城管局党组的指示,利用业余时间,集中党员学习以“三个代表”重要思想为主要内容的保持先进性教育活动,动员会1次,上党课1次,明主生活会1次,学习教育抓落实会议1次,明确了16名党员的帮学对象,撰写学习笔记2万字,成立了便民服务小分队,设立了便民服务箱,开辟了党员保持先进性宣传栏,组织党员深入社区,开展义务劳动,密切党群关系,增强了党的凝聚力。

城管大队工作总结简短篇四

存在的主要问题:

(一)检视通读《xxx关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》情况。对该书进行了通盘全面阅读,总体感觉理论知识学习还不够深入,主动性不强,没能达到应有的深度,有时只顾忙一些具体的工作,主动学习的自觉性不强,闲时学一阵子,忙时学的少,也只是学习强国平台和集中学习,自学的比较少,致使理论水平不能尽快得到提高,对很多新知识学习掌握的不够好。

(二)检视对照党章规定的党员条件和义务权利。对照《中国xxx廉洁自律准则》等,发现自己对“四风”问题新变化、新表现研究不多,警惕不够,反击不彻底,存在主观上的“慢”和“散”。对照群众提出的意见建议,发现自己存在群众工作做的少,缺乏创新与活力,协调能力不强,主动与基层干部群众接触的少,主动到一线调查的积极性不高,不了解基层干部群众的心声,不能很好为群众解决问题,工作计划性还不够强,有序性也需进一步增强。

(三)检视发挥党员先锋模范作用情况。能够立足岗位、履职尽责,圆满完成“一岗双责”任务,并尽职尽责为完成年度目标,但是发现自己存在进取意识有所懈怠,平时工作中有“干累了,歇口气”的想法,导致在精神上有所懈怠,对工作中存在的问题深入研究做的还不够,造成工作不细致现象,尤其在工作细节方面有待提高,在指导身边的干部更好履职方面做得不够。

以上问题的产生,既有工作方面的原因,更有主观上、思想上的根源。

(一)理想信念有所淡化。今年大项政治活动比较多,“扫黑除恶专项斗争”以及全国“两会”、国庆70周年庆典等大项任务比较重,导致对于学习存在应付心理,认为“过得去”“差不多”就可以了,主动学习的兴趣降低,有时认为“理论务虚、工作务实”,政治觉悟有所降低。

(二)宗旨意识有所减弱。总体感觉,深入一线、深入群众的力度不够坚决,扎实开展调查、听取群众意见建议、分析原因、研究解决方案的思想还不够过硬,自觉当好群众利益的忠实代表的责任感还有待提升,没有真正理解xxx新时代中国特色社会主义理论重要思想的深刻内涵,没有将重要思想贯穿于工作始终。

有时在工作繁重、压力大的时候,首先想到的是怎样尽快完成任务,只讲速度和效率,不讲质量和标准,攻坚克难的举措不多。

(四)政治纪律有所松懈。受社会不良风气的影响,在政治纪律上有所弱化,在工作和生活上放松对自己的要求,满足于已经取得的成绩,淡化了自己的政治身份和政治责任,标准上只求不违规、不求作表率。

(五)日常管理不够严谨。主要体现在自我管理上出现松懈,存在使命感、紧迫感、责任感不强的心理,对于工作执行力不强,对工作热情不高,奉献精神不够,有时存在敷衍塞责、能拖就拖、能推就推的情况,从而影响了工作效率。

城管大队工作总结简短篇五

同志们:

按照市纪委要求,今天我们召开“以案促改”警示教育会议,目的是从淅川县财政局原主任科员杨建伟违纪违法案件中汲取教训,以案为鉴,希望同志们对案件中的事实深刻领会,认真反思,在以后的工作和生活中严格恪守党章、党规、党纪,进一步严格要求自己,不能让杨建伟的错误行为重演。

杨建伟在担任淅川县财政局主任科员期间,利用分管财政投资评审工作的便利条件,为财政投资施工方在财政投资评审、工程承揽过程中提供帮助,非法收受他人贿赂款项共计人民币125万元,终因受贿罪判处有期徒刑三年零十个月,处罚金20万元,开除党籍和公职。一个本来仕途顺畅的党的干部,因自我约束不严格、被钱财蒙蔽双眼,用手中的权力为自己谋私利,最终仕途终结、锒铛入狱,不但政治生命完结,更给家庭和亲人带来了难以磨灭的痛苦。

杨建伟的违规违法案例很典型,就是长期不注重个人人生观、世界观、价值观的改造,理想信念病变,党性原则蜕变,在小节上放松自己,从接受别人宴请、吃吃喝喝开始,逐渐放松做人的原则和做事的底线,与一些不法商人搞权力寻租和利益输送,把手中的权力作为权钱交易、为自己谋利益的工具,基本上覆盖了基层干部干部腐化变质的几个要素,是一起典型的从“微腐败”到腐败的案件。这个案件的警醒之处,不只是在于其普遍性、同时又是发生在基层干部中的案例,更在于其工作性质的特殊,与我们在座的每一个人都切身相关。

从杨建伟的典型案例中,我们要反躬自身,认真反思,自己是否以工作繁忙为借口,忽视个人的理论学习,放松思想和世界观的改造;是否在与服务对象的交往过程中放松底线,做人做事的原则模糊;是否在行使权力的过程中做到依法依规,经得起党纪国法和时间的检验等等。“千里之堤,溃于蚁穴”,只有时时刻刻严格要求自己,从小事做起,从小节抓起,才能不犯错、少犯错,工作上出了差错,可以理解,通过纠正错误、努力工作,仍然可以做出一番成绩,但是如果作风上出了问题,被调查、被处理,政治生命终结,是没有纠错和挽回的机会的,其中利害,相信大家都很清楚。

“前车之覆,后车之鉴”,我们要从杨建伟案件中汲取教训,认真反思,深入剖析,警钟长鸣,继续在市直财政系统保持全面从严治党的高压态势,切实落实好全面从严治党主体责任,确保财政资金与财政干部两个安全。同时,要以此为戒,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,自觉抵御腐朽思想的侵蚀,自觉强化自身的党性修养,时刻警惕自己要正确使用手中的权力,做到自重、自省、自警、自励,不断提高防腐拒变的能力。

在此,我代表局班子表态如下:

城管大队工作总结简短篇六

上午,网监大队迅速召开全体工作人员学习会,认真学习《关于进一步组织开展好教育实践活动学习讨论阶段有关工作的通知》的学习内容。并认真组织讨论队伍建设中存在的问题及提出个人建议,大队从三个方面着手,认真做好队伍的全面建设和规范管理,充分发挥团结协作精神,确保人尽其才、人尽其职。

一、加强学习整顿,强化思想教育。大队及时传达县局警示教育大会精神,并加强对人民警察核心价值观的教育学习,结合队伍实际情况,组织召开学习讨论会议,对每位民警进行人生观、道德观、价值观的引导,提高政治鉴别力、敏感性,以及防腐防变能力,及时主动掌握民警、思想动态,督促全体人员端正工作态度,认真努力,自觉做到爱岗敬业。

二、加强教育培训,提高工作效率。根据网监工作实际,为全面提升全体人员业务能力和工作效率,更好的完成本职工作,大队有计划地对全体人员开展政治思想教育学习、专业技能培训和更新知识培训,培训内容涵盖思想政治教育、警示教育、工作规范、保密教育以及其他网监业务技能,加强工作责任感和集体荣誉感,防范队伍出现思想、工作、纪律、作风等负面问题。

三、强化日常管理,做好督促检查。在日常工作中,大队还定期开展队伍集中教育和自查自纠活动,针对个别人员可能会在思想、纪律、作风及管理方面存在的苗头性、倾向性问题,通过集体教育、个别谈心、座谈讨论等一系列的教育、学习活动进行纠正和整改。此外,在学习强调严格落实《内务条令》和五条禁令的同时,加强八小时外的检查监督,坚决杜绝队伍中存在“稀、拉、松”现象和违反“五条禁令”的行为发生。

城管大队工作总结简短篇七

在大队党组的正确领导下,在大队机关科室的具体指导和兄弟分队的大力支持下,紧紧围绕城管大队2011年工作要点,以保持xxx员先进性教育活动为牵引,以城管工作法律法规为依据,深入学习、贯彻“三个代表”重要思想,注重提高政治思想理论及业务水平,严格管理自己,廉洁勤政,把握全局,精心组织,科学运作,紧紧围绕全年工作目标,发扬知难而进,攻坚啃硬的拼搏精神,较好地完成了以城市管理工作为中心的各项任务。现就自己一年来的思想、工作、廉政情况作一汇报。

一、加强学习、努力践行“三个代表”重要思想。

一年来,始终把实践“三个代表”重要思想作为指导自己工作中的根本。坚持认真学习理论,特别是xxx理论和“三个代表”重要思想,不断改进学习方法,提高学习实效,夯实理论功底。通过不断的学习,自身思想政治素质得到了进一步加强,树立了正确的世界观、人生观、价值观,能够正确看待和行使手中的权力,能够正确看待个人得失,做到淡泊名利、乐于奉献。进一步增强了党的宗旨观念,能以党和人民利益为最高利益,始终保持与人民群众的血肉联系。

二,牢记全心全意为人民服务的宗旨,把全心全意为人民服务作为开展工作出发点和落脚点,作为一名队员,时刻以先进代表为榜样,把“执法为民”落实到具体的工作中。

三,在“学法规找差距”主题教育活动中,我能够认真学习《城市管理综合行政执法局行政执法责任制暂行办法和行政执法过错责任追究暂行办法》、《城管综合执法组织人员“八不准”规定》等制度规定,按照主题教育活动方案的要求,认真写好个人体会文章,重点查找出自己存在的突出问题,剖析思想根源,分析问题产生的原因,明确自己今后的努力方向,依法行政,文明执法。实行查处分离,严格按程序办案,在处理违法违章的案件过程中,做到公开,公正,公平,秉公办案,廉洁自律。严格执行八条禁令,不因当事人的态度而加重处罚。一般程序案件笔录制作符合规范要求,处罚幅度裁量适当。

对运输建筑垃圾,砂石,泥土,废弃物等不作覆盖,超高冒尖,沿途抛洒滴漏,带泥上路行驶等违章行为进行查处,在进行处罚教育的同时,要求责任人清扫受污染路面,拒不服从的还要交纳清扫服务费,以减少环卫工人的工作负担对施工场地进出口经常发生带泥行驶,污染路面的违章行为,首先,对各施工场地甲乙方进行,《江苏省城市市容和环境卫生管理条例》宣传,要求出入口路面硬化,并在门口定人清扫。

同时为迎接中国扬州烟花三月旅游节和世界运河名城博览会,针对会议主要活动场所,住宿点,参观线路,游览点及周边环境和影响市容市貌的难点热点问题,集中展开市容环境整治,为会议提供一流的市容环境保障。

在新的一年里,我将继续努力,为扬州的发展作出贡献!

城管大队工作总结简短篇八

今年以来,在县委、县政府的正确领导下,我局上下齐心合力,紧紧围绕创特色、铸品牌、成“一极”,努力建设“风景独好”新的总目标,以“治脏、治乱、治堵”、苏区发展振兴、“三送”、创建和集中整治活动为载体,结合城市管理工作实际,狠抓工作落实,较好地完成了上半年各项工作任务。

一、创新管理,着力做美城市建设风景独好新。

(一)抓市容秩序,打造一流的宜业宜居环境。

1.抓好长效管理规范市容秩序。

2.抓好突出问题解决热点难点。

(二)抓环卫保洁,保街巷整洁巩固“创卫”成果。

1.抓好内部管理促保洁上台阶。

2.抓好环卫设施建管提高生产清运能力。

(三)抓市场管理,归行划市促县域经济发展。

1.抓好市场管理维护良好秩序。

2.抓好设施维修保证安全运行。

3.抓好市场经营提高效益。

(四)抓绿地管养,显得天独厚山水园林县城。

1.抓好绿化管养提升景观效果。

2.抓好绿化改造和新建绿地项目建设。

(五)抓设施维护,保功能正常提升承载能力。

1.抓好亮化设施建设维护力度。

2.抓好市政设施建设维护力度。

二、锐意进取,着力做好阶段性重点工作服务中心。

(一)抓阶段性重点工作。

(二)抓人大建议、政协提案办理。

(三)抓权力阳光工程。

(四)抓综治信访维稳工作。

(五)抓系统计生工作。

(六)抓系统武装工作。

三、争先创优,着力抓党建提高党的执政能力建设。

(一)抓党建工作。

(二)抓群团建设。

四、务真求实,着力深化队伍建设向和谐城管迈进。

(一)不断提高系统干职工思想认识。

(二)不断提高系统干职工能力素质。

(三)不断提高城管系统效能建设。

(四)不断开展城市管理与社会互动工作。

(五)不断转变干部作风提升整体形象。

城管大队工作总结简短篇九

xx市城市管理行政执法大队小汉大队自成立以来,在市城管局和镇党委、政府的领导下,坚持以文明执法、和谐执法、规范执法为出发点,坚持公平、公正、公开的执法理念,各项执法管理及保障工作取得了较好的成绩,现总结如下:

成立了以党委书记为组长,其他班子成员为副组长,相关部门工作人员为成员的小汉镇“城乡环境综合治理工作领导小组”,城管执法大队负责全镇行动的统一协调、调动和情况掌握工作。将“城乡环境综合治理工作”作为本年度我大队工作的总体目标,将工作细化到个人,把城乡环境专项治理工作为目标管理考核的重要内容,强化责任,强化督促检查,确保工作扎实稳步推进,确保全镇城乡环境综合治理工作取得长足进步。

20xx年全年,我大队共发放《城乡环境综合治理告知书》30000余份,利用现有的流动宣传车、黑板报的形式,在我镇范围内大面积宣传,形成了家喻户晓、人人爱环境卫生的良好氛围。与各村(居)签订《城乡环境综合治理目标责任书》18份,与场镇各企业、商贩、住户签定《门前三包责任书》290余份。

小汉镇城管执法大队成立至今,现有城管执法队员10人,环卫、保洁队员21人,今年来,我镇城镇化建设已加快了步伐,大队在全面管理的基础上,牢记建队宗旨,做到重点突出,以点带面,全方位加强执法管理工作,主要体现在:

1、抓队伍建设,激发队员斗志。大队着力打造一支“学习型、作风型、思想型、战斗型”的城镇管理执法队伍,不断夯实队伍的规范化建设基础。大队从年初便开展“庸、懒、散”的大整治,按照上级一系列关于规范队伍建设文件的要求,通过深入学习实践科学发展观活动,一手抓队伍建设一手抓业务的原则,查找突出问题,采取精细化管理、严格考核制度,认真落实“每月一评”,公正公平的进行末位排序,帮助队员找准差距,强化责任意识。一年来,大队全面加强队伍建设,为积极创建优秀大队打下了坚实的基础。

2、抓镇容镇貌管理。大队注重主干道沿线和重点部位的整治,对户外广告、停车秩序、占道经营、乱涂写乱张贴、乱搭建现象逐一整治,对农贸市场周围的占道经营等违章行为开展专项整治。20xx年全年,我大队清理乱涂写乱张贴牛皮癣450余处,取缔流动摊位、占道经营1700余起,清理破损横幅97条、广告15处。为保证我镇场镇街道秩序有条不紊,我大队对场镇内乱摆乱放、占道经营现象作了相应的处罚,全年共收取罚金3410元。

3、抓镇区卫生管理。首先,大队做到明确分工,责任到人,人定路段;其次,严格街面、道路的清扫,严格作业时间、作业标准、作业质量;三是加大检查力度,干部不定期上路抽查暗访,并对检查情况每周进行通报,与年度考核挂钩,充分调动环卫工人和城管队员的工作责任心和积极性,全年清运垃圾1100余车,约5475吨。

4、抓违规事件。为继续保持场镇内整治后的良好态势,对违章搭建(构)筑物一律责令停工,对手续不齐全的责令补办手续。112月份查处违法搭建1253平方米;其次,依照《四川省城乡环境综合治理条例》查处擅自在辖区主干道散发印刷品广告事件10余起;查处乱涂、乱画、乱贴、乱挂事件50余起;同时对辖区内的落地广告牌、灯箱进行了专项治理,采取先告知、后检查、最后再扣押的方法进行治理,一年来共治理此类事件50余例,全年共收取户外广告费10450元。

5、抓车辆管理。根据本镇的特点:一是对街道车辆的停放进行规范统一,沿街店面划设了人行道,避免了人车抢道、人车混乱的现象;二是对主干道沿线公路的车辆进行强化管理。除保证道路的畅通无阻外,禁止大型货车进入场镇,有效地控制了抛洒滴漏、车轮带泥、损坏道路、交通堵塞的现象,全年共查处违章车辆23辆,并及时得到了处理。6、狠抓“三线”治理。以g108线示范工程迎国检为依托,今年,我镇开展了“三线”专项治理工作,一是对辖区内的县道、乡道、村道周边的卫生死角进行了集中清理,拆除公路沿线乱搭乱建的违法建(构)筑5处,非法设置和与周围环境不协调、造成视觉污染的广告牌6处。二是以拦河水闸、水坝、小河桥梁等为重点,将水面漂浮物进行了集中打捞,对河道进行了疏浚清淤。三是加强铁路沿线巡查,组织人员对铁路沿线的垃圾进行清理,清理垃圾20余吨,并对铁路沿线绿化带进行养护。四是针对新工业园区企业材料运输车存在的抛撒现象,配合市城管执法大队案件组等部门开展了为期三天的专项整治活动,共查处存在抛撒现象的车辆6车次,通过对该企业的批评教育,该路段车辆的抛撒现象得到了有效控制。

7、落实垃圾处理费的收取工作。我大队积极投入城乡垃圾处理费的收取工作,全年共向企业收得垃圾处理费215400元,向场镇住户及商贩收得垃圾处理费49010元,两项合计264410元。

8、按照镇党委、政府统一部署,城管大队抽调人员、车辆配合镇畜牧站开展20xx年狂犬病防治工作,主要职责为协助镇畜牧站、各村(居)对公共场所的敞放犬、流浪犬、野犬进行捕杀。

9、因地制宜,加强迎检接待的管理。

小汉镇是我市工业重点镇,是迎检接待的重要区域。我大队根据情况,因地制宜,对天成不锈钢、污水处理站、新工业园区等几个重点区域进行亮点打造,迄今为止,在这几个重点区域的环境卫生、秩序等方面已进入常态化管理,城乡环境综合治理工作长效机制已经成形。

(一)存在的问题。

1、队伍整体素质与城管工作的实际要求离上级要求还存在差距;。

2、破解镇容管理难点、重点问题,解决群众关心的热点、焦点问题的能力还有待提高;。

3、建立长效管理机制还有待进一步加强。

(二)20xx年工作思路。

1、继续抓好队伍的规范化建设,提高队伍的整体素质。

2、进一步建立和完善环境卫生管理长效机制。

3、营造宣传氛围,提高城乡环境综合治理群众参与意识,提高管理标准。

4、20xx年,我大队将加强对各村居的排查,对发现的垃圾堆进行清理,并加强河道垃圾的打捞工作。

5、进一步加强对户外广告的清理,发现违规或损坏的广告牌,按照相关规定进行处理。

6、继续清理大件路两侧的占道经营现象。

7、完成上级领导交办的其他工作。

20xx年,城管大队将切实更新执法理念,提高工作效率。以科学发展观构建和谐城管,不断创新,谋求跨越式发展,以人性化执法服务为先的工作理念打造城管形象,为小汉镇的经济发展作出更大的贡献。

城管大队工作总结简短篇十

智慧城管是一项系统工程、惠民工程,是智慧城市建设的重要组成部分。建设智慧城管是全面建设小康社会、加强社会管理、今天本站小编给大家带来了城管建设大队。

希望对大家有所帮助。

xx市城市管理行政执法大队小汉中队自成立以来,在市城管局和镇党委、政府的领导下,坚持以文明执法、和谐执法、规范执法为出发点,坚持公平、公正、公开的执法理念,各项执法管理及保障工作取得了较好的成绩,现总结如下:

一、领导重视,强化意识。

成立了以党委书记为组长,其他班子成员为副组长,相关部门工作人员为成员的小汉镇“城乡环境综合治理工作领导小组”,城管执法中队负责全镇行动的统一协调、调动和情况掌握工作。将“城乡环境综合治理工作”作为本年度我中队工作的总体目标,将工作细化到个人,把城乡环境专项治理工作为目标管理考核的重要内容,强化责任,强化督促检查,确保工作扎实稳步推进,确保全镇城乡环境综合治理工作取得长足进步。

二、宣传到位,责任落实。

书》18份,与场镇各企业、商贩、住户签定《门前三包。

责任书。

》290余份。

三、多措并举,突出重点。

小汉镇城管执法中队成立至今,现有城管执法队员10人,环卫、保洁队员21人,今年来,我镇城镇化建设已加快了步伐,中队在全面管理的基础上,牢记建队宗旨,做到重点突出,以点带面,全方位加强执法管理工作,主要体现在:

1、抓队伍建设,激发队员斗志。中队着力打造一支“学习型、作风型、思想型、战斗型”的城镇管理执法队伍,不断夯实队伍的规范化建设基础。中队从年初便开展“庸、懒、散”的大整治,按照上级一系列关于规范队伍建设文件的要求,通过深入学习实践科学发展观活动,一手抓队伍建设一手抓业务的原则,查找突出问题,采取精细化管理、严格考核制度,认真落实“每月一评”,公正公平的进行末位排序,帮助队员找准差距,强化责任意识。一年来,中队全面加强队伍建设,为积极创建优秀中队打下了坚实的基础。

不紊,我中队对场镇内乱摆乱放、占道经营现象作了相应的处罚,全年共收取罚金3410元。

3、抓镇区卫生管理。首先,中队做到明确分工,责任到人,人定路段;其次,严格街面、道路的清扫,严格作业时间、作业标准、作业质量;三是加大检查力度,干部不定期上路抽查暗访,并对检查情况每周进行通报,与年度考核挂钩,充分调动环卫工人和城管队员的工作责任心和积极性,全年清运垃圾1100余车,约5475吨。

4、抓违规事件。为继续保持场镇内整治后的良好态势,对违章搭建(构)筑物一律责令停工,对手续不齐全的责令补办手续。112月份查处违法搭建1253平方米;其次,依照《四川省城乡环境综合治理条例》查处擅自在辖区主干道散发印刷品广告事件10余起;查处乱涂、乱画、乱贴、乱挂事件50余起;同时对辖区内的落地广告牌、灯箱进行了专项治理,采取先告知、后检查、最后再扣押的方法进行治理,一年来共治理此类事件50余例,全年共收取户外广告费10450元。

托,今年,我镇开展了“三线”专项治理工作,一是对辖区内的县道、乡道、村道周边的卫生死角进行了集中清理,拆除公路沿线乱搭乱建的违法建(构)筑5处,非法设置和与周围环境不协调、造成视觉污染的广告牌6处。二是以拦河水闸、水坝、小河桥梁等为重点,将水面漂浮物进行了集中打捞,对河道进行了疏浚清淤。三是加强铁路沿线巡查,组织人员对铁路沿线的垃圾进行清理,清理垃圾20余吨,并对铁路沿线绿化带进行养护。四是针对新工业园区企业材料运输车存在的抛撒现象,配合市城管执法大队案件组等部门开展了为期三天的专项整治活动,共查处存在抛撒现象的车辆6车次,通过对该企业的批评教育,该路段车辆的抛撒现象得到了有效控制。

7、落实垃圾处理费的收取工作。我中队积极投入城乡垃圾处理费的收取工作,全年共向企业收得垃圾处理费215400元,向场镇住户及商贩收得垃圾处理费49010元,两项合计264410元。

8、按照镇党委、政府统一部署,城管中队抽调人员、车辆配合镇畜牧站开展20xx年狂犬病防治工作,主要职责为协助镇畜牧站、各村(居)对公共场所的敞放犬、流浪犬、野犬进行捕杀。

9、因地制宜,加强迎检接待的管理。

小汉镇是我市工业重点镇,是迎检接待的重要区域。我中队根据情况,因地制宜,对天成不锈钢、污水处理站、新工业园区等几个重点区域进行亮点打造,迄今为止,在这几个重点区域的环境卫生、秩序等方面已进入常态化管理,城乡环境综合治理工作长效机制已经成形。

四、存在问题及20xx年工作思路。

(一)存在的问题。

1、队伍整体素质与城管工作的实际要求离上级要求还存在差距;。

2、破解镇容管理难点、重点问题,解决群众关心的热点、焦点问题的能力还有待提高;。

3、建立长效管理机制还有待进一步加强。

(二)20xx年工作思路。

1、继续抓好队伍的规范化建设,提高队伍的整体素质。

2、进一步建立和完善环境卫生管理长效机制。

3、营造宣传氛围,提高城乡环境综合治理群众参与意识,提高管理标准。

4、20xx年,我中队将加强对各村居的排查,对发现的垃圾堆进行清理,并加强河道垃圾的打捞工作。

5、进一步加强对户外广告的清理,发现违规或损坏的广告牌,按照相关规定进行处理。

6、继续清理大件路两侧的占道经营现象。

7、完成上级领导交办的其他工作。

20xx年,城管中队将切实更新执法理念,提高工作效率。以科学发展观构建和谐城管,不断创新,谋求跨越式发展,以人性化执法服务为先的工作理念打造城管形象,为小汉镇的经济发展作出更大的贡献。

城管大队紧紧围绕争创全国文明城区这一中心,坚持“政治合格、纪律严明、作风过硬、业务精通”的工作思路,坚强拼搏,求实创新,圆满完成了年初指定的城管综合执法各项工作任务,总结如下:

一、狠抓自身建设,为争创文明城区供给坚强保障。

1、加强学习教育,提升队员素质。增强理论学习,制订理论学习安排意见,各中队、部门坚持每周政治学习日制度,每季度进行理论学习闭卷考试,规范学习笔记,建全各类记录,提升队员政治素质;增强思想教育,先后组织开展保持共产党员先进性、执行职责创一流工作业绩等主题教育活动,同时举行第一届田径运动会和“实现青春价值,为城管事业做贡献”演讲竞赛,开展了谈心、家访、“三会一课”等活动,每季度召开政工例会,定期分析解决队员思想顾虑和实际艰难,调动了队员的积极性和工作热情。

2、加强法制工作,力保依法行政。狠抓队员业务学习,开展“每月一法”、农机工作总结每周法制学习日等学法活动,城管队员每周至少半天时间学习城管法规,大队组织了全员业务培训,系统学习了城管法律、法规和。

规章制度。

年底对执法人员进行了独立办案和执法能手“两率”达标考核逐个过关。完善案卷管理、文书领取用管理等规定严格落实逐级审批、错误责任追究等制度严把立案关、告诉关、处分关力保了依法行政。全年查处一般程序案件609件简易程序案件14850件没有发生一起因处分不当而引起的行政败诉案件大队被评为学法用法好集体多名同志被评为学法用法先进个人。

合同。

等管理制度,对协管人员进行业务培训、闭卷考试,规范了管理,提升了素质;增强社会治安综合治理。加强安全防备工作,制订了城管大队安全事故责任追究方法,对人身、车辆、执法、内部等方面安全要求及处分方法做出严格规定,加大检讨处分力度,减少了各类事故的发生。增强督察考核。年初重新改正了市容环境、依法行政、内部建设三个考核方案,对各基层中队、部门实施了全面的达标考核,力保了各中队、部门各项管理制度落到实处,台帐、档案材料规范管理,推进了队伍正规化建设再上新水平。

二、大力整治环境,力保创文明城区目标实现。

1、圆满完成各项拆违任务。为力保拆违任务的圆满完成,大队党组高度重视,专门抽调骨干力量成立拆违工作组,大队领导亲自带队,逐户调查取证、登记造册、宣传法规,下达法律文书,并多方协调有关部门,帮忙违章者解决实际艰难,细心做相对人思想工作。采用调查摸底、登记造册、入户宣传、发放通告、责令自行拆除、强迫拆除等各种方法,共拆除各类违法违章建筑23000多平方米,力保了区重点工程的顺利实施,企业员工个人总结净化了市容环境。

2、创新招法治理重点难点违章。增强乱贴广告治理力度,充分发挥大队“盛润”、“创美佳”再就业公司4050人员作用,实施路段(小区)乱贴广告清理承包和代清管理方法,彻底治理城市“膏药”,全年共扫除非法小广告及直喷直写220万处,查处和抓获张贴非法小广告人员11人。增强门前卫生管理,加大了代清力度和代清队伍的管理考核,组织专业队伍对城区沿街门前卫生实施早晚清扫,全天候保洁。

为提高城市管理水平,发现良好的市容环境,树立xx城市的新形象,一年来,在市城管委的领导下,我大队领导重视,意识到位,全体民警踊跃加入,大力发展了城市管理工作,认真落实市容环境集中整治各项工作职责,狠抓城区交通秩序管理,达到了人车各行其道,车辆行驶有章,停放有序,车进站,人归点的目标,责任路段xx大桥至向阳路口整齐有序,我大队充分发挥了市容环境整治和交通秩序管理主力军的作用,并取得了可喜的成绩,现将有关情况总结如下:

一、进步意识,增强领导。

为抓好城市管理工作,我大队结合自身交通管理职能,成破了以教导员为组长,办公室主任为副组长,机关科室跟象湖中队负责人为成员的城市治理工作领导小组,加强引导,负责对城市管理工作的组织履行跟监督检查,并清楚了任务,层层落实到位,确保了城市管理工作的顺利发展。

二、完善亮化工程,实行门前三包。

为亮化城区夜景,我大队以高度的责任感当真抓好临街店面的亮化工程建设工作,组织专门力量,安排足额资金在潮州宾馆大楼临绵水路街面安装了软管彩灯和“交警”标志霓虹灯,按划定开启,并经常测验保护。同时我大队与临街店面经营户签订了“门前三包”责任状,实施门前三包,并安排专人按期督促检讨,确保了责任路段的环境、卫生秩序,丑化了绵水路环境,优化了市民工作生活环境。

三、分段包干,落实责任。

我大队采取定人、定岗、定责任的三定工作责任制,把城区各街道划分到各科室中队,科室中队长为责任人,分管大队领导为责任领导,明白工作责任和职责,重点查纠了机动车乱停乱放、非机动车、出租摩托车不按规定停放地点停放、7:00―18:30大小货车在八一南路装卸货物、占道摆摊设点、堆物堆料,在红都大道、绵水路违背人车分道管理、行人不按规定横过街道、不按照交通信号和交通警察指挥、客运车辆随意上、下客,无牌无证、假牌假证、未年检的灵活车、报废车辆右向车辆上路行驶及无证驾车等气象和其余交通守法举动。

执勤时间从早上7:45至晚上18:00,对不准时上、下岗和责任路段浮现车辆乱停乱放及交通堵塞的责任民警进行通报批评,并扣除当月岗位津贴,大队领导及局督查队每天不间断地进行巡逻检查,确保了工作措施落到实处,严纠占道经营、车辆违章停放、违反人车分道等交通遵法行动,并积极配合上级局部的专项整治活动。一年来累计查扣无牌无证摩托车1037余辆,拖曳违章汽车48辆,暂扣驾驶证1342本,清理乱停乱放、摆摊设点、占道经营983余处,其余各类违章347余起,维护了城区的交通秩序,为市民创造了良好的城区交通环境。

四、抓实义务路段的整治工作。

根据城管委安排,我大队与市政协、工商联、新华书店、农业银行、中国银行、统战部、市农办、市商业局、广场办等成员单位负责瑞金大桥至朝阳路口的市容环境整治工作,同时,我大队定期招集成员单位召开整治工作会议,并实行“周五市容环境整治运动”,每周的星期五组织人员深入责任路段进行整治占道经营、占道打麻将和占道算命、车辆乱停乱放、清算户外广告和扫除路面等工作义务。我大队负责参与整治工作的民警不怕苦不怕累,认真负责,确保了责任路段良好的市容环境秩序。

xx年,我大队的城市管理工作诚然获得了一定的成就,并踊跃向省畅通工程领导小组申请“三等”的城市管理水平城市,但与古代化城市的恳求还有很大的差距。新的一年,新的开始,xx年,我大队将在市委、市政府的正确领导下,全力维护道路交通秩序,始终提高城市管理程度,为经济的发展,建设东部中心城市,边际区域经济中心,公民全面建设小康社会发明保险、畅通、有序的交通环境和整洁的环境、卫生秩序。

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