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最新顾问劳动合同(通用9篇)
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最新顾问劳动合同(通用9篇)

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最新顾问劳动合同(通用9篇)
    小编:小熊努力努力再努力

合同作为一种法律行为,具有明确的约束力和法律效力。编写合同时,应当仔细审查和核实各项信息,确保准确无误。以下是一些常见合同范本,请根据具体情况进行参考和修改。

顾问劳动合同篇一

甲方根据国家相关法律规定,聘请上海财大科技园金融实验室担任甲方园区企业市场开拓业务的专项顾问,经双方协商一致订立本合同。

第一条_____乙方担任甲方园区企业市场开拓的顾问。乙方必须严守中华人民共和国合同法及执业纪律,积极为甲方提供帮助,维护甲方的合法权益。

第二条_____专项顾问工作范围:

1、向甲方提供书面形式的有关园区企业市场开拓意见书;

2、草拟、修改、审查园区企业合同及其他有关法律文书;

3、准备开拓市场所必要的文件;

4、每月至少提供一次园区企业相关客户信息给甲方;

5、为甲方企业提供产品方面的有效经销商或客户并协助甲方企业进行商务谈判;

6、协助甲方企业与客户签署合同协议;

第三条_____本合同的法律顾问费按以下方式支付:

甲方支付乙方基本顾问费每年人民币_____元整。分两次支付,签订合同之日付_____,第一次园区企业市场开拓服务结束后支付_____。代理下列事务甲方需支付乙方费用,其它不再另行收费。

1、如需要到外地办理有关事务的差旅费,乙方将根据事务具体情况,按日或者按照事务情况与甲方协商收费。

2、陪同甲方园区企业人员去外地办理考察等事务的费用。

第四条_____为维护甲方利益,甲方应保证提供真实的相关资料和必要的工作条件。乙方对甲方提供的商业机密应严格保密并承担保密责任。

第五条_____违约责任:甲方不按时支付顾问费和乙方没有提供甲方企业或不进行相关服务,即为违约,必须承担违约责任:

1、甲方不追讨已支付的顾问费。

2、乙方需按甲方实际损失支付违约金。

第六条_____本合同自双方签字盖章之日起生效,期限为一年。合同期满如果双方不提出解除合同,则合同自动延期一年。甲方按照本合同第四条规定继续支付顾问费。

第八条_____本合同一式贰份,具有同等效力。

(公章)。

签订时间:________。

(公章)。

签约时间:________。

顾问劳动合同篇二

经营者是指甲方聘用的经营酒店的酒店管理公司。

五星级饭店是指经国家旅游总局下属的全国旅游星级饭店评定委员会或者其权利义务继受者认定的五星级饭店。

专业顾问是指甲方为项目的设计与建造所需聘用的包括项目管理、建筑设计、室内设计、景观设计、厨房及洗衣房顾问、机电顾问、it顾问、专业音响顾问、声学/噪音顾问、灯光顾问、艺术顾问、标志标识顾问、水疗顾问、健身设备顾问。

总负责人是指乙方向甲方提供本协议项下服务总负责人。

被推荐方乙方向甲方推荐的专业顾问公司或其他独立于乙方的组织或个人。

双方甲方和乙方。

2.1。

2.1.1甲方聘用乙方在期限内,遵照此协议的条款和条件,向乙方提供酒店建设筹建,筹备开业计划、执行顾问服务。

2.2。

2.2.1乙方根据第2.1条,接受此项聘用。接收聘用聘用。

3.1。

3.1.1在甲方正确合理地履行本协议第3.2条款和第4条款的前提下,乙方在期限内双方商定的合理期间内向甲方提供下列在附录一中详细描述内容的服务:

1)可行性分析顾问服务;

2)方案设计顾问服务;

3)酒店管理公司筛选顾问服务;

4)与酒店管理公司谈判顾问服务;

5)专业顾问公司筛选评审顾问服务。

3.1.2乙方向甲方提供本款服务的过程中未经甲方许可,不调换总负责人。总负责人主持乙方在本协议项下应履行的全部义务。除非征得甲方同意,总负责人将亲自出席双方适时商定的时间和地点举行的双方的接洽和会谈。

3.1.3在本条款项下乙方向甲方服务的职责是推荐并帮助甲方筛选经营者,并向甲方提供专业建议和意见,以便甲方与经营者签署关于酒店的'合作意向书、技术服务协议和酒店管理协议。

3.1.4乙方将准时参加与甲方共同约定的时间和地点召开的,并在必要时责成专业顾问参加的与项目相关的活动。

4.1.5.1法律法规规定的资质(如有)和业界认可的资质。

4.1.5.3与乙方不存在利益关系;既乙方不因被推荐给甲方聘用而享有任何利益。

4.1.6乙方应当在甲方提出可行性分析(如有)或未来当地酒店市场发展前景分析报告(如有)或者甲方提供合理要求后的个工作日内,向甲方提交中肯的分析意见。

4.1.7在期限内适当的事情,尽乙方能力所及向甲方推荐符合本协议第。

4.1.5条约定之条件的不少于三家和尽量不少于三家的专业顾问公司作为被推荐方供甲方筛选。

4.2。

4.2.1投资、策划、设计、筹备、建造、装修和装备项目。

4.2.2参照乙方的推荐,聘用具有五星级酒店管理合同谈判成功经验的律师或律师事务所参与与酒店管理公司进行的意向书和协议书法律条款的谈判。

4.2.3对乙方在履行此协议项下的职责所提出的合理建议和提议及时作出判断并/或作出相应的决定予以实施,使乙方能够在期限内和期限延长期内履行第3.1条款的职责。

4.2.4向乙方提供项目的可行性报告(如有)或提供当地政府机构有关今年来当地酒店市场经营状况数据(如有)与未来酒店规划发展前景的资讯(如有)。

5.1乙方的违约责任。

5.1.1如果乙方未能按照本协议约定的条件向甲方提供本协议规定的服务,乙方构成违约。

5.1.2乙方每延迟日按照酒店策划顾问服务费的万分之二向甲方承担违约责任,迟延日以上,甲方有权解除协议。

在履行本协议过程中,甲、乙双方对所了解到的对方的商业秘密负有保密义务。

7.1。

7.2。

8.1。

8.2甲方确认乙方在此协议项下的角色并不是作为一个项目俱体管理、建筑师、室内设计师、结构顾问、机电工程师;乙方并不是这些领域的专家。

8.3在以上6.2.1和6.2.2条款的背景下,乙方对其履行本协议项下的职责所提供的服务不承担相应的法律、专业、规范、规定方面的后果与责任。

8.4甲方对乙方所提供的本协议项下的所有服务具有独立判断的权利,有甲方确认乙方在此协议项下的职责并不是作为甲方的代理。因履行本合同所发生的任何争议由甲方所在地的人民法院管辖。此协议由中华人民共和国法律管辖权独立决定是否接受乙方的服务建议,除了可能发生的因果关系导致乙方履行其在本协议条款项下的服务和义务的结果外,不需要向乙方承担任何责任。

双方于本条款所列明的地址均为有效送达地址。凡因本协议的有关事项需以书面方式通知对方的,均可向该地址发送。如地址发生变更,变更一方应及时通知对方,否则因地址变更无法送达的不利后果由变更一方承担。

甲方:_________。

地址:___________________________。

邮编:__________________。

公司:___________________________。

收件人:_________。

传真:__________________。

电邮:__________________。

乙方:_________。

地址:___________________________。

邮编:__________________。

公司:___________________________。

收件人:_________。

传真:__________________。

电邮:__________________。

本协议的附录为本协议有效组成部分,如果本协议正文条款与附录条款有不同解释的,以本协议正文为准。

甲方代表:_________。

签字:_________。

姓名:_________。

签章:_________。

日期:_________年_________月_________日

乙方代表:_________。

签字:_________。

姓名:_________。

签章:_________。

日期:_________年_________月_________日

顾问劳动合同篇三

甲方:

所在地址:

乙方:

身份证号码:

因工作需要,甲方聘用xx先生为甲方科技创新顾问。甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本聘用协议,共同遵守本协议所列条款:

一、协议期限。

1、本协议有期限自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止,期满作废。如需继续聘用,须提前一个月进行协商,重新签订聘用协议。

二、工作要求。

1、甲方聘用乙方:xx担任科学技术创新顾问,提供有关设备、企业产品科技优化、创新、改造等技术服务;并对申报科技型项目、技改类项目及实用新型专利等提出咨询意见、,工作职责由甲方制定,具体工作内容由甲方总经理协商乙方共同确定完善。

2、乙方服务甲方的工作地点包括甲方企业、科技大学实验室、科研基地及其他。

3、乙方应按岗位职责和规范要求,完成与其技术职称相一致的工作任务。

4、乙方在协议期内遵守甲方的企业顾问规范管理制度。

三、甲方义务。

1、提供与乙方技术指导咨询服务相关的资料(项目资料、咨询事项资料);。

2、为乙方提供工作条件、场地或其他协助事项;。

3、为乙方提供人员管理调配权限,方便乙方开展顾问工作。

四、乙方义务。

1、根据甲方要求完成技术指导咨询服务工作;。

2、积极向甲方反馈技术指导咨询服务成果或相关问题;。

4、乙方自行提供产品创新科研设备;。

5、为甲方经营管理提供指导咨询服务;。

6、为甲方员工提供技术培训、咨询服务;。

五、工作报酬待遇。

1、聘用期间甲方支付乙方薪酬为:xx元/年。

2、甲乙双方就签订协议的七个工作日内以银行转账形式向乙方支付薪酬。

六、发生下列情形之一,本协议终止。

1、本协议期满的。

2、双方就解除本协议协商一致的。

3、一方被另一方造成的损失过大的。

4、违反国家法律、法规规定的其他情形。

5、乙方因健康原因不能履行工作的。

七、甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前1月书面通知另一方。

八、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。签章后立即生效。

甲方:(盖章)乙方签字:

法定代表人(代理人):

签订日期:20xx年xx月xx日签订日期:20xx年xx月xx日

顾问劳动合同篇四

甲方:

所在地址:

乙方:

身份证号码:

因工作需要,甲方聘用先生为甲方科技创新顾问。甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本聘用协议,共同遵守本协议所列条款:

1、本协议有期限自年月日起至年月日止,期满作废。如需继续聘用,须提前一个月进行协商,重新签订聘用协议。

1、甲方聘用乙方:担任科学技术创新顾问,提供有关设备、企业产品科技优化、创新、改造等技术服务;并对申报科技型项目、技改类项目及实用新型专利等提出咨询意见、,工作职责由甲方制定,具体工作内容由甲方总经理协商乙方共同确定完善。

2、乙方服务甲方的工作地点包括甲方企业、科技大学实验室、科研基地及其他。

3、乙方应按岗位职责和规范要求,完成与其技术职称相一致的工作任务。

4、乙方在协议期内遵守甲方的企业顾问规范管理制度。

1、提供与乙方技术指导咨询服务相关的资料(项目资料、咨询事项资料);。

2、为乙方提供工作条件、场地或其他协助事项;。

3、为乙方提供人员管理调配权限,方便乙方开展顾问工作。

1、根据甲方要求完成技术指导咨询服务工作;。

2、积极向甲方反馈技术指导咨询服务成果或相关问题;。

4、乙方自行提供产品创新科研设备;。

5、为甲方经营管理提供指导咨询服务;。

6、为甲方员工提供技术培训、咨询服务;。

1、聘用期间甲方支付乙方薪酬为:元/年。

2、甲乙双方就签订协议的七个工作日内以银行转账形式向乙方支付薪酬。

1、本协议期满的。

2、双方就解除本协议协商一致的。

3、一方被另一方造成的损失过大的。

4、违反国家法律、法规规定的其他情形。

5、乙方因健康原因不能履行工作的。

甲方:(盖章)乙方签字:

法定代表人(代理人):

签订日期:年月日签订日期:年月日

顾问劳动合同篇五

甲方(用人单位):

法定代表人:

通信地址:

乙方(受聘人):

身份证号码:

通讯地址:电话:

甲方因工作需要愿意聘用乙方为本单位员工,乙方在有若干用人单位可供选择的情形下,愿意受聘于甲方。现双方根据《劳动法》、《劳动合同法》和杭州市的有关规定,在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本合同,并同意遵守本合同的全部条款。

一、合同期限。

1、本合同期限类型为有固定期限合同。

2、本合同有效期限为个月,自年月日起,至年月日止。

3、试用期自年月日起,至年月日止。试用期包含在劳动合同期限内。

4、本合同分为试用期和正式期两个阶段执行。试用期自签约之日起开始执行,正式期自双方办理完毕转正手续后,继续执行。如乙方在试用期结束之前未能得到甲方书面转正通知,则本合同自然解除,乙方应当立即主动前往甲方人事部门办理离职手续;甲方向乙方说明理由。

二、工作内容。

1、乙方同意根据甲方需要,在部门,从事岗位工作。

2、双方约定,甲方可以根据工作需要及乙方的能力和表现调整乙方的工作部门或工作岗位;乙方愿意服从甲方的管理和安排;调整自甲方调整通知送达乙方本人时生效;如果出现乙方没有签收的情况,乙方在此做出授权:甲方将调整通知送达乙方直接主管领导之次日即构成对乙方的送达。

3、乙方须按照甲方确定的岗位责任,按时、按质、按量完成工作任务。

4、乙方同意在合同期内将其全部的工作时间、技能、精力和注意力只投入于甲方的工作并以勤勉、可靠、忠诚及专业的态度从事分派的所有工作。非经甲方书面许可,乙方不得与第三方建立劳动、劳务关系,不得为第三方提供服务,不得自营公司,不得参股、控股或实际控制其它经济实体。

5、乙方同意在合同期内根据甲方工作的需要,保质保量完成出差和外派。

6、乙方同意在合同期内遵守和服从公司的现时和将来的各项管理规定、制度,积极主动完成工作任务。

三、劳动保护和劳动条件。

1、甲方实行每日工作时间8小时、每周工作6天。

2、甲方根据国家的有关法律、法规,建立、健全工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度;为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作场所和完成工作任务所必须的劳动工具。

3、乙方须严格遵守甲方制定的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度,自觉预防事故的发生。

四、劳动报酬。

1、试用期的工资为转正后工资的%;转正后的月工资总额由%的基本工资、%的岗位工资和%的绩效工资三部分组成,具体以甲方签发的转正通知、聘用函为准。试用期工资不得低于杭州市的最低工资标准。

2、甲方于每月10日前以现金或储蓄卡等方式向乙方支付上月工资,如遇节假日,相应调整。如甲方统一调整发薪时间,则相应按新规定执行,乙方在此予以认可。月工资的计算周期按照自然月进行。

3、转正后,基本工资原则不变动,但如果出现甲方经营状况亏损的实际情况,可以在不超过10%的幅度内予以下调,下调通知自送达乙方或乙方直接主管领导之下一个工资发放月度开始执行。

4、乙方的岗位工资随乙方的岗位变动而自然变动;转正后,根据甲方亏损的实际情况,可以在不超过10%的幅度内予以下调,下调通知自送达乙方或乙方直接主管领导之下一个工资发放月度开始执行。

5、绩效工资按照实际考核结果而定,具体考核办法见甲方的相关规定。

甲方:、

乙方:

日期:

顾问劳动合同篇六

甲方:

乙方:

甲方为全面推行零缺陷管理模式,兹聘请乙方作为常年质量管理咨询顾问;乙方作为甲方的常年质量管理顾问单位,为甲方提供方案型的质量管理咨询和培训服务。双方经友好协商,特达成如下协议:

一、本协议一年签订一次,到期可续签或终止。

二、在签约期内,甲方享有企业会员的所有待遇。

三、乙方提供质量管理顾问服务的程序是:

1、甲方现场的调研与诊断。

2、制定整体辅导计划(其中针对关键过程实施改进的“专案咨询计划”另定服务协议)。

3、协商制定全年跟踪辅导议程。

4、实施顾问服务。

四、乙方提供质量管理顾问服务的内容包括:

1、现场的调研与诊断;。

2、现场的培训与辅导;。

3、免费的公开培训名额若干;。

4、免费培养中国质量督导师;。

5、免费的企业会员的待遇;。

6、享有乙方其他服务的优惠。

五、甲方如因故变更双方已确定之“全年跟踪辅导议程”,应提前10天以书面的形式通知乙方,并要求得到乙方的书面形式的确认;乙方须认真履行自己的承诺,按时完成所确认的咨询辅导项目,并出具书面意见。

六、乙方将根据甲方的企业特点和咨询项目的需要安排合适的顾问团队开展相关工作,甲方应为顾问师的工作提供必要的帮助,并协助乙方对其工作质量做出书面评估。

七、乙方信守一贯的职业道德与执业操守,严格保守甲方的商业秘密,未经同意,绝不向第三方评价甲方。

八、甲方为乙方开展各项咨询与培训活动提供必需的食宿条件和相关的信息资料,以便乙方为甲方提供量身定做的方案;甲方应安排专人加入到团队中,负责必要的沟通、联络和其他辅助性工作。

九、甲方尊重并保护乙方的知识产权,未经书面许可,不得复制使用乙方的教材、书籍与软件中的任何内容,或用于开展任何形式的培训活动,并愿为此承担相关责任。

对于双方在签约期共同形成的知识产权,由双方共享,任何一方要用作商业用途,须取对方的书面许可。

十、乙方保证派往甲方开展各项咨询、培训活动的顾问师均能遵守本协议,并愿意为此承担责任。

十一、甲方向乙方支付常年顾问费用:人民币xx元/年,并承诺于签约后一周内汇入乙方指定账户。

十二、在签约期内,乙方向甲方提供下列服务:

1、不少于个工作日的咨询和培训服务;。

3、购买乙方拥有知识产权的书籍、教材、光盘、软件时可享有优惠;。

4、在乙方每年举办的质量督导师(qsa)特训营培训中,甲方可享有。

个免费名额(仅免学费、资料费);并可以优先参加注册质量经理、注册质量工程师的考试辅导,以及国际“质量mba”的考试辅导,并可享有优惠。

十三、其他:未尽事宜,或协议执行中出现的问题,由双方友好协商解决。

十四、本协议一式二份,经双方代表签字盖章后生效。

甲方(盖章):

乙方(盖章):

授权代表(签字):

授权代表(签字):

xx年xx月xx日。

xx年xx月xx日。

顾问劳动合同篇七

甲方(用人单位):

法定代表人:

通信地址:

乙方(受聘人):

身份证号码:

通讯地址:电话:

甲方因工作需要愿意聘用乙方为本单位员工,乙方在有若干用人单位可供选择的情形下,愿意受聘于甲方。现双方根据《劳动法》、《劳动合同法》和杭州市的有关规定,在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本合同,并同意遵守本合同的全部条款。

一、合同期限。

1、本合同期限类型为有固定期限合同。

2、本合同有效期限为个___________月,自年月日起,至年月日止。

3、试用期自年月日起,至年月日止。试用期包含在劳动合同期限内。

4、本合同分为试用期和正式期两个阶段执行。试用期自签约之日起开始执行,正式期自双方办理完毕转正手续后,继续执行。如乙方在试用期结束之前未能得到甲方书面转正通知,则本合同自然解除,乙方应当立即主动前往甲方人事部门办理离职手续;甲方向乙方说明理由。

二、工作内容。

1、乙方同意根据甲方需要,在部门,从事岗位工作。

2、双方约定,甲方可以根据工作需要及乙方的能力和表现调整乙方的工作部门或工作岗位;乙方愿意服从甲方的管理和安排;调整自甲方调整通知送达乙方本人时生效;如果出现乙方没有签收的情况,乙方在此做出授权:甲方将调整通知送达乙方直接主管领导之次日即构成对乙方的送达。

3、乙方须按照甲方确定的岗位责任,按时、按质、按量完成工作任务。

4、乙方同意在合同期内将其全部的工作时间、技能、精力和注意力只投入于甲方的工作并以勤勉、可靠、忠诚及专业的态度从事分派的所有工作。非经甲方书面许可,乙方不得与第三方建立劳动、劳务关系,不得为第三方提供服务,不得自营公司,不得参股、控股或实际控制其它经济实体。

5、乙方同意在合同期内根据甲方工作的需要,保质保量完成出差和外派。

6、乙方同意在合同期内遵守和服从公司的现时和将来的各项管理规定、制度,积极主动完成工作任务。

三、

劳动保护和劳动条件。

1、甲方实行每日工作时间8小时、每周工作6天。

2、甲方根据国家的有关法律、法规,建立、健全工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度;为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作场所和完成工作任务所必须的劳动工具。

3、乙方须严格遵守甲方制定的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度,自觉预防事故的发生。

四、劳动报酬。

1、试用期的工资为转正后工资的%;转正后的月工资总额由%的基本工资、%的岗位工资和%的绩效工资三部分组成,具体以甲方签发的转正通知、聘用函为准。试用期工资不得低于杭州市的最低工资标准。

2、甲方于每月10日前以现金或储蓄卡等方式向乙方支付上月工资,如遇节假日,相应调整。如甲方统一调整发薪时间,则相应按新规定执行,乙方在此予以认可。月工资的计算周期按照自然月进行。

3、转正后,基本工资原则不变动,但如果出现甲方经营状况亏损的实际情况,可以在不超过10%的幅度内予以下调,下调通知自送达乙方或乙方直接主管领导之下一个工资发放月度开始执行。

4、乙方的岗位工资随乙方的岗位变动而自然变动;转正后,根据甲方亏损的实际情况,可以在不超过10%的幅度内予以下调,下调通知自送达乙方或乙方直接主管领导之下一个工资发放月度开始执行。

5、绩效工资按照实际考核结果而定,具体考核办法见甲方的相关规定。

顾问劳动合同篇八

甲方:

所在地址:

乙方:

身份证号码:

因工作需要,甲方聘用_____先生为甲方科技创新顾问。甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本聘用协议,共同遵守本协议所列条款:

一、协议期限。

1、本协议有期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,期满作废。如需继续聘用,须提前一个月进行协商,重新签订聘用协议。

二、工作要求。

1、甲方聘用乙方:_____担任科学技术创新顾问,提供有关设备、企业产品科技优化、创新、改造等技术服务;并对申报科技型项目、技改类项目及实用新型专利等提出咨询意见_____,工作职责由甲方制定,具体工作内容由甲方总经理协商乙方共同确定完善。

2、乙方服务甲方的工作地点包括甲方企业、科技大学实验室、科研基地及其他。

3、乙方应按岗位职责和规范要求,完成与其技术职称相一致的工作任务。

4、乙方在协议期内遵守甲方的企业顾问规范管理制度。

三、甲方义务。

1、提供与乙方技术指导咨询服务相关的资料(项目资料、咨询事项资料);

2、为乙方提供工作条件、场地或其他协助事项;

3、为乙方提供人员管理调配权限,方便乙方开展顾问工作。

四、乙方义务。

1、根据甲方要求完成技术指导咨询服务工作;

2、积极向甲方反馈技术指导咨询服务成果或相关问题;

4、乙方自行提供产品创新科研设备;

5、为甲方经营管理提供指导咨询服务;

6、为甲方员工提供技术培训、咨询服务;

五、工作报酬待遇。

1、聘用期间甲方支付乙方薪酬为:_____元/年。

2、甲乙双方就签订协议的.七个工作日内以银行转账形式向乙方支付薪酬。

六、发生下列情形之一,本协议终止。

1、本协议期满的。

2、双方就解除本协议协商一致的。

3、一方被另一方造成的损失过大的。

4、违反国家法律、法规规定的其他情形。

5、乙方因健康原因不能履行工作的。

七、甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前1月书面通知另一方。

八、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。签章后立即生效。

甲方:(盖章)。

法定代表人(代理人)_____:

签订日期:_____年_____月_____日

乙方签字:

签订日期:_____年_____月_____日

顾问劳动合同篇九

甲方(聘请方)。

乙方(受聘方)。

甲方因公司发展需要,根据《中华人民共和国合同法》及相关法律规定,聘请乙方为董事长顾问,经双方协商订立下列条款,共同遵守履行:

一、合同期限:

本合同有效期年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、顾问费用。

甲方以形式向乙方支付顾问费,分月支付。每月_____元。

支付时间:

付款方式:

三、顾问职责。

2、协助甲方组织制订公司年度经营计划,经董事会议批准后协助其组织实施;

3、对甲方组织制订或调整公司组织机构设置方案提供可行性建议;

5、协助董事长主持、实施公司日常管理、经营等工作;

6、协助甲方公司销售合同的谈判与签订,定期和不定期拜访客户,及时了解和掌握情况;

7、为甲方提供建立市场营销及相关部门的激励体系方案及建议,调动员工的积极性;

8、受托办理甲方安排的其他事务;

四、工作方式。

乙方工作时间为,每月为甲方提供至少个工作日的工作服务。

五、权利和义务。

1、未经甲方同意不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密协议规定不得知悉该项秘密的甲方其他成员)知悉属于甲方或者属于他人,但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息。

2、甲方除按本合同约定每月支付乙方劳动报酬外,还要承担交通费、机票、住宿等相关费用。

3、乙方应积极协助甲方开展工作,认真履行其顾问职责的义务;

5、乙方定期或不定期向甲方汇报工作情况的义务;

6、乙方提供的'咨询解决方案,在实施时需由甲方认可才可执行。

六、合同的变更、终止和解除。

4、甲、乙双方在合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘请合同。

七、违约及争议处理。

2、本合同经双方签章之日生效,共一式二份,双方各一份。

甲方:_______________。

日期:_______________

乙方:________________。

日期:________________

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为确保事情或工作顺利开展,常常要根据具体情况预先制定方案,方案是综合考量事情或问题相关的因素后所制定的书面计划。优秀的方案都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?以
范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以
为了确定工作或事情顺利开展,常常需要预先制定方案,方案是为某一行动所制定的具体行动实施办法细则、步骤和安排等。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的方案吗?接下来
方案的执行需要有明确的步骤和时间表,以及相应的控制和评估机制。方案的制定需要把握好时间节点和进度控制,避免拖延和浪费。下面是一些成功案例的分享,希望能够对大家制
方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。方案对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇方案。以下就是小编给大家讲解介绍的相
为了保障事情或工作顺利、圆满进行,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法计划。怎样写方案才更能起到其作用呢?方案应该怎么制定呢?接下来小编就给大家介绍
总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,因此,让我们写一份总结
在学习过程中,要注重理解而不是简单地死记硬背。个人目标的设定和实现需要总结自己的成果和不足,以便更好地规划未来的发展方向。下面是一些总结的范例,希望能够给大家提
在实施任何方案之前,我们必须仔细制定并考虑各种可能的情况。在选择方案时,我们应该考虑各种因素,包括成本、时间、资源和可行性等。以下是小编为大家收集的方案范文,仅
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2025-08-21
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2025-08-21
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