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总结是对过去工作的回顾，可以帮助我们找到潜在的优势和不足。总结应该包含过去的经验和教训，对未来的规划和期望以及自我评价等内容。高效阅读的技巧是成功学习的重要组成部分。
安全生产管理知识篇一
据毒害作用机理不同，职业性有害气体可分为窒息性气体和剌激性气体。下列气体中，属于刺激性气体的是()。
a.一氧化碳。
b.二氧化碳。
c.硫化氢。
d.氮氧化物。
正确答案：d,。
第2题。
辐射可分为电离辐射和非电离辐射。属于电离辐射的是()。
a.红外线。
b.x射线。
c.激光。
d.紫外线。
正确答案：b,。
第3题。
气象条件不良是作业场所存在的一类物理性职业病危害因素。下列职业病中，属于由异常气象条件引起的职业病是()。
a.尘肺。
b.苯中毒。
c.噪声性耳聋。
d.高原病。
正确答案：d,。
第4题。
工作场所的职业病危害因素可分为物理因素、化学因素和生物因素。下列危害因素，不属于作业场所物理性职业病危害因索的是()。
a.由气体文产生的噪音。
b.生产过程释放的有毒物质。
c.炉前工接触的红外线。
d.电焊时产生的电弧光。
正确答案：b,。
第5题。
建设项目职业病危害评价分为建设项目职业病危害预评价和建设项目职业病危害控制效果评价。下列资料中，不能作为建设项目职业病危害预评价依据的是()。
a.类比现场调查资料。
b.建设项目的基础资料。
c.建设项目可行性研究报告。
d.建设项目试运行期间的检测数据资料。
正确答案：d,。
第6题。
有产生职业病危害项目的'用人单位，应该依法进行职业病危害项目的申报。下列情况中，不属于职业病危害项目申报内容的是()。
a.用人单位的基本情况.
b.作业场所职业病危害因素的种类、浓度或强度。
c.工人的职业接触史。
d.职业防护教育培训情况。
正确答案：c,。
第7题。
卫生部、劳动和社会保障部于4月18日颁布的《职业病目录》中，列出的职业病种类有。
a.9大类99种。
b.10大类110种。
c.10大类115种。
d.9大类115种。
正确答案：c,。
第8题。
我国有关法律法规明确提出了保护女职工的要求，并规定了成年妇女禁忌从事的作业。下列作业，成年妇女可以从事的是()。
a.金属矿山井下作业。
b.负重质量超过25kg的间断搬运作业。
c.高温工作环境下的作业。
d.低温工作环境下的作业。
正确答案：c,。
第9题。
事故应急管理包括预防、准备、响应、恢复4个阶段。4个阶段均涉及到的工作是()。
a.信息收集与应急决策、应急预案的演练、应急设备的维护。
b.信息收集与应急决策、应急预案的演练、开展公众应急教育。
c.信息收集与应急决策、事故损失评估、应急设备的维护。
d.信息收集与应急决策、事故损失评估、急救与医疗行动。
正确答案：c,。
第10题。
重大事故的应急救援工作危险性极大，在编制应急预案时必须对应急人员自身的安全问题进行周密的考虑，制定()程序的主要目的是保证应急人员的安全。
a.危险物质泄漏控制。
b.现场警戒和交通管制。
c.出人现场和紧急撤离。
d.应急信息的审核和批准。
正确答案：c,。
安全生产管理知识篇二
3、安全检查制度。
4、重大危险源监控、评估及安全管理制度。
5、安全检修管理制度。
6、安全检修管理制度。
7、危险化学品安全管理制度。
8、设备设施安全管理制度。
9、安全投入保障制度。
10、劳动防护用品(具)和保健品发放管理制度。
11、事故管理制度。
12、仓库、贮槽区安全管理制度。
安全生产管理知识篇三
20xx年，在区纪委和街道党工委的领导下，东湖街道纪工委认真贯彻落实区纪委六届四次全会精神，着力打造不想腐、不能腐、不敢腐的机制和环境，努力开创党风廉政建设和反腐工作新局面，为东湖社会经济发展提供坚强的纪律保障。
一是依托绩效管理、电子监察、专项检查等手段，督促街道各单位较好地完成了区委、区政府交办的各项重要工作和改革任务，各项承办工作任务均按质按量按时完成，没有出现一张红、黄牌警告。二是强化股份合作公司的监督，联合街道经济科推动社区股份合作公司试点改革工作，指导股份公司完善“三资”管理制度，增强股份公司防控廉政风险的水平。三是推进公车改革，规范公车使用，6月30日按要求将改革后需移交的车辆送至区政府指定的地点封存，对历史遗留的借用其他单位名义公款购买的公务用车也按规定进行了清理，没有违反规定未经批准处置涉改车辆，也没有发现公车私用等违纪行为。
建立了街道绩效管理办法和20xx年绩效管理方案，首次建立了对机关科室和各社区工作站的绩效评估体系，实现下属单位全面纳入绩效管理。根据街道办事处在市、区政府绩效评估中的扣分情况，对街道相关责任科室或社区工作站实行绩效捆绑扣分。同时，根据区政府对街道办事处的绩效评估结果，将每项评估指标得分在全区10个街道进行高低排名，然后根据排名情况逐项评估街道相关责任科室的绩效指标得分。此外，对社区现有考核项目进行优化调整，在不增加基层考核负担的基础上建立了一套社区绩效考核指标体系。
一是制定出台办公作风“十不准”规定，以整顿日常办公作风为切入点，重点整顿工作人员在服务态度、岗位管理、网络使用、日常考勤、行为举止等方面的问题，并明确具体处理办法，包括设置曝光栏、通报批评、取消推优评先资格、纳入年度考核等，推动基层作风的真转真变。二是提升窗口服务水平，认真贯彻落实《xx区政务服务窗口规范工作指引》，组织开展“窗口服务之星”评选活动，推进网上办事业务，统一规范窗口招牌标识设置。三是完善在岗情况公示制度，对该工作备案栏的使用和要求进行了优化调整，设计了《工作人员在岗情况公示》表格模版，设置了“在岗”、“休假请假”、“开会培训”、“外出工作”等常用选项，并通过带磁铁的彩色小圆点吸放在小白板上的相应选项格内，显示当前每一位工作人员的在岗情况，使公示工作更加简便和清晰。四是开展作风暗访活动，专门成立了明查暗访组，对街道各单位贯彻落实中央、省、市、区改进作风的各项规定和开展教育实践活动的情况进行明查暗访，并邀请两名区党代表和区人大代表参加，共同加强机关作风的监督。
一是加强纪检信访工作，认真核查举报线索，并加强与街道信访部门的联系，注重网络舆情，完善线索收集和研判机制，不断提高信访举报核查率。全年受理并调查核实信访线索10多宗，立案查处违纪案件1宗。二是开展专项检查，在配合机关各科室梳理权力清单的同时，对廉政风险等级高的权力事项进行检查，主动查找苗头性问题，督促机关科室完善相关管理制度近10个。三是加强诫勉谈话工作，注重抓早抓小，对苗头性问题及时约谈，防止小问题变成大问题。
根据区纪委的部署，街道纪工委制定了20xx年纪律教育学习月活动的工作方案，并由街道党工委会议讨论通过。街道党工委召开了纪律教育学习月活动的专题动员会，并由街道党工委书记上廉政课。活动期间，组织处级干部到挂点社区上廉政课、举办反腐倡廉巡回宣讲、参加廉洁从政大讲堂和廉政铺导讲座、组织干部职工参加“清廉语丝”廉洁文化作品征集，组织支部党员参观东江纵队纪念馆，组织社区工作站站长参观看守所，组织干部职工集中观看廉政教育片3部，自行设计制作廉政宣传购物袋，组织开展明查暗访活动，以及张贴宣传海报等10多项工作，取得了一定的成效。此外，根据区里的安排，还组织干部职工开展廉政疑难问题征集活动，收集和掌握干部职工在廉洁自律方面觉得迷惑或需要明确的问题、廉政法规方面需要咨询了解的问题等，为下一步开展宣传教育工作提供参考。
为贯彻落实中央纪委关于“转职能、转方式、转作风”的要求，街道纪工委在全区率先将街道行政服务大厅管理的职责移交街道党工委（行政）办公室，将街道行政服务大厅的建设和管理、网上办事大厅的筹建、审批业务的协调优化、社区窗口建设的指导等相关工作进行了交接，使街道纪工委更好地集中精力落实监督职责，推动街道党风廉政建设。此外，街道纪工委书记和副书记分别参加了省、市的纪检干部的封闭式培训，使街道纪检干部的业务工作能力得到提升。
安全生产管理知识篇四
为认真贯彻落实中央及省厅关于开展20xx年民政系统“安全生产管理月”活动通知的精神，xx市民政局按照省厅部署安排，结合本地实际，紧紧围绕“安全第一、预防为主、综合治理”的指导方针，坚持从源头抓起，认真组织，周密部署，狠抓落实，防范未然，强化督查，取得了一定成效。现将此次“安全生产管理月”活动总结如下：
xx市民政局高度重视安全生产工作，不断强化安全意识，牢固树立“安全生产重于泰山”的思想，从讲政治、保稳定、促发展的高度抓安全生产工作。坚持“一手抓业务，一手抓安全”，积极做好对下属部门的管理监督和对各县(区)、功能区的检查指导，切实履行安全生产主体责任。
按照“一级抓一级，层层抓落实”的工作要求，我局成立了安全生产工作领导小组，由局党组书记、局长徐爱华担任组长，其他局领导为副组长，局属各单位、机关各处室主要负责人为成员，严格实践安全生产工作“一岗双责”责任制。领导小组下设安全生产工作办公室，局属各单位、机关各处室每月向局安全工作领导小组办公室上报安全生产工作情况。加强一把手与分管领导、分管领导与各处室之间的联系沟通，明确安全生产责任及安全生产任务，使安全责任层层落实。通过领导小组和安全生产责任制度，一手抓实、一手压实，使安全生产这根弦持续紧绷，保障安全生产工作机制常态化、规范化运作发展。坚持安全工作与业务工作同抓共管，相互促进的原则，将安全生产工作纳入局党组重要议程，在每月的局务会议上对此项工作进行总结、梳理、强调。各民政服务机构参照市局做法成立单位一把手挂帅的安全生产专项工作领导小组，使安全生产工作在基层得到再约束、再规范。
全市民政系统不断强化细节意识，将安全生产工作落实到每一个细节中。各服务机构在成立安全生产专项工作领导小组的同时还成立了专业技术保障组，保障组成员各司其职、各展其能，对服务工作中的每一个安全环节进行把关，在安全监管全覆盖的.同时做到安全保障全覆盖，确保责任到岗到人，形成人人有责、人人负责、失职追责的工作机制。此外还重新修订《安全生产应急处置预案》，明确对设备故障、敏感节点、恶劣天气以及突发事件的应急处置预案，使安全生产管理有备无患。
针对服务对象集中的养老机构、居家养老服务中心等场所，印发《xx市民政局关于在养老服务机构开展20xx年“民政服务机构安全管理月”活动的通知》，对养老服务机构消防安全提出明确的目标要求、工时间进度等要求，分解任务、细化措施，确保落到实处。结合消防安全专项治理，加大对养老机构和居家养老照料中心的安全治理，明确经营负责人的安全工作主体责任，通过层层落实责任，切实把维护安全的责任落实到每个环节、每个岗位和每个人员。各县(区)局按照属地管理原则，加强对所属养老服务机构的督促检查。
各民政服务机构根据部署，开展了形式多样、内容丰富的宣传宣讲活动。一是通过组织机构工作人员学习有关安全生产法律法规、方针政策，使服务队伍牢固树立安全发展理念，提高履行安全生产管理职责的自觉性。组织安全管理规章制度、岗位安全操作技能、安全生产事故案例分析和现场应急处置预案等内容的安全培训和警示教育，使服务人员熟练掌握岗位安全技能和自救互救技能。不断加强与消防、安监等专业部门的沟通协调，活动期间组织举办安全知识讲座5次，组织观看安全警示宣传片2场。二是充分发挥报刊、广播、电视等媒体，特别是微信、微博等新兴媒体作用，主动策划、主动发声、主动宣讲，加大服务机构安全管理的宣传报道力度，利用公告栏、横幅、宣传栏等形式使民政安全管理接上地气、深入群众，加深民政安全生产工作在民政服务对象和社会大众中的认知度和美誉度。防灾减灾宣传工作在“5.12”防灾减灾日活动的基础上，继续深入开展防灾减灾知识“进群众”“进社区”“进校园”三进活动。通过报刊、电视、电台等市级主流媒体和微信微博等新媒体平台，开展防灾减灾知识宣传的报道;在全市各知名广场、大型商场、超市大频幕滚动播放防灾减灾宣传公益短片等。
市民政局积极开展安全生产大排查大整治工作，系统各单位坚持自查督查两手抓，例行专项两不误，扎实推进安全生产保障工作。一是开展单位内自纠自查。在明确责任分工的基础上，要求各单位开展自我检查，坚持“重点排查，定期检查，专人管理”相结合的自查形式，以全覆盖、零盲区，无死角为标准，将安全生产管理全面落到行动上。在检查过程中，严格做好台账记录，力争发现问题即知即改;对于不能立即整改的安全问题，要明确整改时限，责任人，整改方案，并跟踪监督直至整改完成。要求通过全面的、地毯式的自纠自查，做到隐患尽早发现，尽早排除，确保人身、财产安全。二是开展不定期督查。安全生产专项工作领导小组按照责任分工，不定期开展督查，确保民政服务工作事故“零发生”，责任“零缺位”，隐患排查“零漏洞”;通过督查重点区域，薄弱环节，全力以赴落实整改措施，进一步发现不足，及时整改;通过督查单位日常工作记录，全面了解整改工作开展情况。严格抓好日常例行检查与专项安全生产检查整治两套机制，完善安全生产长期监管机制，切实做到不走过场、不留死角、不留后患。
养老机构、居家养老照料中心、军休所等将机构消防安全作为重点，组织骨干力量检查消防安全责任制落实、风险防范预案机制建立、用火用电管理、消防设施维护、日常防火检查巡查、工作人员设施设备操作等制度落实情况。在去年对全市所有养老服务机构开展实名制检查、地毯式排查，完成消防安全整治的基础上，今年重点推进隐患整改和消防安全再排查、“回头看”。制作《xx市社会福利机构消防安全管理和疏散逃生》示范光盘，在消防安全各项工作较成熟的机构召开全市养老机构消防安全规范化管理现场会，提高全市养老机构消防安全正规化管理水平。聚焦全天候安全目标，除一般时间段内的检查外，市局还对这些机构的24小时值班制度落实情况、夜间巡查巡检情况等进行了抽查。
防灾减灾方面，xx市民政局于3月中旬下发了关于开展避灾安置场所和救灾物资储备库检查工作的通知，要求各县区先行自查整改。“安全生产管理月”活动期间，市局组成检查组对各县区避灾安置场所和救灾物资储备库进行了实地检查，对需要调整和不规范的地方提出整改意见，明确整改时限，并从案例出发督促各县区提高认识，落实措施，保证避灾安置场所建设管理保质保量。同时，各县区民政局积极对接消防、教育、人防、公安等部门，在学校、广场等地点开展形式多样的防灾减灾应急演练活动。
1.各民政服务机构工作人员存在一定的工作流动性，新员工的安全生产教育培训工作有待加强。
2.各服务机构安全事故应急预案还需根据实际要求进一步完善，尤其是要进一步提高预案的可操作性。
3.安全生产管理月活动中，部门联动性未得到充分激发，活动的系统性和整体性有待加强。
安全生产管理知识篇五
1.下列关于定量风险评价方法的叙述正确的有。
a定量风险评价对事故发生的频率和事故的后果均进行评价。
b定量风险评价结果用文字的方式显示事故影响区域，以及个人和社会承担的风险。
c根据风险的严重程度对可能发生的事故进行分级，有助于制定降低风险的措施。
e定量风险评价可以将风险的大小完全量化。
答案：acde。
2.某日，一大型商业文化城发生一起接线盒电器阴燃事故，过火面积0.5m2。商场值班人员由于应急处理得当，未造成大的经济损失。事后，公司领导根据这起事故，发动公司全员开展了全方位、全过程和全天候，为期3个月的火灾隐患排查及整改工作。这种安全管理做法符合()。
a.人本原理的动态相关性原则。
b.人本原理的行为原则。
c.强制原理的能级原则。
d.预防原理的偶然损失原则。
答案：bde解析：动态性原则属于运用系统原理的原则，能级原则属于人本原理的原则。安全生产工作重点是防治人的不安全行为，这体现了人本原理的行为原则。预防原理的偶然损失原则告诉我们，无论事故损失大小，都应做好预防。安全系统原理的封闭原则则说明各方面必须紧密联系，形成相互制约的回路，才能有效地管理。在本题中均有体现。
3.我国制定了很多安全规章制度方面的规章和技术性文件，技术法规主要有各类()组成。
a管理规定。
b安全监察规程。
c考核细则。
d检验规则。
e检查规则。
答案：abcd。
4.日常监控活动的任务主要有()。
a事故危机模拟。
b事故临时整顿。
c日常对策。
e安全技能培训。
答案：ac。
5.下列关于安全评价人员的'说法正确的有()。
a安全评价人员可在三个或三个以上机构从事安全评价。
b安全评价人员必须依法取得《安全评价人员资格证书》。
c从业的安全评价人员需参加安全评价人员的业绩考核。
d必须参加全国统一考试并通过后才能获得安全评价人员资格。
e安全评价人员应在所登记的安全评价机构从事安全评价工作。
答案：bcde。
6.各级重大危险源应达到的受控标准是()。
a一级危险源在a级以上。
b二级危险源在b级以上。
c三级和四级危险源在c级以上。
d三级和四级危险源在b级以上。
e二危险源在c级以上。
答案：ac。
7.分级响应是指在初级响应到扩大应急的过程中实行的分级响应的机制。扩大或提高应急级别的主要依据是()。
a事态发展趋势。
b事故灾难的危害程度。
c影响范围。
d控制事态能力。
e事故性质。
答案：bcd。
8.某铁矿申请新建项目安全设施竣工验收时，应当向所在地安全生产监督管理部门提交安全设施竣工验收申请、()等文件资料。
a.营业执照和组织机构代码证(复印件)。
b.安全设施设计审查意见书和施工单位的资质证明文件(复印件)。
d.从业人员安全培训教育及资格情况。
e.建设项目安全验收评价报告及其存在问题的整改确认材料。
答案：bcde解析：竣工验收需提交以下资料：(1)安全设施竣工验收申请;(2)安全设施设计审查意见书(复印件);(3)施工单位的资质证明文件(复印件);(4)建设项目安全验收评价报告及其存在问题的整改确认材料;(5)安全生产管理机构设置或者安全管理人员配备情况;(6)从业人员安全培训教育及资格情况;(7)法律、行政法规、规章规定的其他文件资料。
9.安全带是从业人员从事高空作业必须配备的防止跌落护具。每次使用前应对其进行检査，下列检查结果中，符合规定的是()。
a.组件完整，绳索无捆结。
b.组件在使用时间之内。
c.绳索需编织，无铆钉加固。
d.活梁卡子的活梁表面无滚花。
e.配备的防坠器制动可靠。
答案：a,b,e。
10.某市为了科学准确地分析本市的安全生产状况，组织各生产经营单位开展生产安全事故统计工作，统计指标包含绝对指标和相对指标。下列生产安全事故统计指标中，属于相对指标的有()。
a.千人死亡率。
b.损失工作日。
c.百万工时死亡率。
d.百万吨死亡率。
e.亿客公里死亡率。
答案：acde解析：指标通常分为绝对指标和相对指标。绝对指标是指反映伤亡事故全面情况的绝对数值，如事故起数、死亡人数、重伤人数、轻伤人数、直接经济损失、损失工作日等。相对指标是伤亡事故的两个相联系的绝对指标之比，表示事故的比例关系，如千人死亡率、千人重伤率、百万吨死亡率等。
安全生产管理知识篇六
1.安全生产管理包括安全生产法制管理、行政管理、监督检查、工艺技术管理、设备设施管理、作业环境和条件管理等。安全生产管理的基本对象是(人员)。
2.在安全生产工作中，通常所说的“三违”现象是指(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)。
3.根据《安全生产法》的规定，判定重大危险源的依据是单元中危险物质的实际存在量、危险物质的临界量和(危险物质的贮存方式)。
4.在生产经营单位的安全生产工作中，最基本的安全管理制度是(安全生产承包责任制)。
5.生产经营单位建立安全生产责任制的总体要求是：横向到边、纵向到底。横向到边是指(从主要负责人副岗位工人都有相应的安全生产责任)。
6.根据有关规定，离开特种作业岗位(b)以上的特种作业人员，应当重新进行实际操作考核，经确认合格后方可上岗作业。
a.3个月b.6个月 c.一年 d.二年
7.新建、改建、扩建建设项目安全设施的“三同时”工作应在(a)进行。
a.建设项目正式投产前b.建设项目正式投产后
c.建设项目施工开始前d.建设项目施工开始后
8.风险管理的主要内容包括危险源辨识、风险评价、危险预警与监测、事故预防、风险控制及( c)。
a.环境改善 b.事故调查c.应急管理 d.持续改进
9.恶劣气象条件、噪声、振动、电磁辐射等物理陛职业危害因素容易引起各种职业病下列可以造成职业性白内障的物理因素是(a )。
a.红外线 b.紫外线 c.激光 d.x射线
10.职业健康安全管理体系是指为建立职业健康安全方针和目标以及实现这些目标所制定的一系列相互联系或相互作用的要素。ilo——osh2001基本要素“计划与实施”的内容包括( a)。
a.初始评审、目标、管理方案、运行控制、应急预案与响应
b，目标、管理方案、运行控制、应急预案与响应、改进措施
c.初始评审、目标、管理方案、运行控制、改进措施
d.初始评审、管理方案、运行控制、改进措施
11.在高速运转的机械飞轮外部安装肪护罩，属于( b)安全技术措施。
a.限制能量b.隔离 c.故障设计 d.设置薄弱环节
12.作业环境有害因素包括物理陛有害因素、化学性有害因素和生物性有害因素等，下列属于物理性有害因素的是(abde )。
a.噪声b.振动c.一氧化碳d.异常气象条件e.电磁辐射
13.我国安全生产方针中的“预防为主”，是指按照事故发生的规律和特点，千方百计地防止事故的发生。下列措施中，最能体现“预防为主”的是(d)。
a.追究事故责任，加大事故处罚力度b.筹备应急资源，提高救援能力
c.提高事故的经济赔偿金额 d.建设项目“三同时”
6.安全生产管理工作应做到预防为主。下列对安全生产预防原理应用的说法，正确的是( c )。
b.虽然存在诱发事故的因素，但并不一定会诱发事故，可不预防
14.劳动防护用品可按其防护性能、防护部位、用途进行分类。根据国家安全生产监督管理总局发布的《劳动防护用品监督管理规定》，按防护性能将劳动防护用品分为( a )大类。
a.二b.三c.四d.五
15.根据毒害作用机理不同，职业性有害气体可分为窒息性气体和刺激性气体。下列气体中，属于刺激性气体的是( d )。
a.一氧化碳b.二氧化碳c.硫化氢d.氮氧化物
16.工作场所的职业病危害因素可分为物理因素、化学因素和生物因素。下列危害因素，不属于作业场所物理性职业病危害因索的是( b )。
a.由气体排放产生的噪音 b.生产过程释放的`有毒物质
c.炉前工接触的红外线d.电焊时产生的电弧光
厂包装车间员工甲，1年半前调整到二厂利乐包装车间从事包装工作，现又调回pet厂包装车间做包装工。员工甲应重新接受( b )安全生产教育培训。
列属于班组安全生产教育主要内容的是(c )。
a.从业人员安全生产权利b.单位安全生产规章制度
c.岗位安全操作规程d.从业人员安全生产义务
19.作为最常用的劳动防护用品，安全帽主要是用于防止坠落物对人体头部造成伤害。安全帽正确的使用方法是( ad)。
a.使用之前应检查外观是否有裂纹、碰伤痕迹、凹凸不平、磨损
b.使用对为确保佩戴舒适，应添加附件或去除不必要的附件
c.新购置的安全帽不需验收就可以直接使用
d.使用时为防止安全帽脱落，要系紧下颏带，调节好后箍
e.使用时为浸安全帽戴正、戴牢谴将帽衬和帽壳紧贴
20.企业安全生产培训管理一般包括：识别培训需求、制定培训计划、实施培训过程、评估培训效果和归档保存培训记录等环节。下列关于安全生产培训管理的说法，正确的是()。
分析：答案c。a、b说法片面，d不对。
21.接触职业危害因素不一定就会患职业病，职业病发生与否主要取决于( )。
a.接触职业性危害因素大员的年龄、性别和营养状况
b.接触职业性危害因素的性质
c.接触职业性危害因素的性质、接触剂量和接触人员的易感性
d.接触职业病危害因素人员的健康状态
分析：答案c。考核导致职业病发生的因素。
22.安全生产监督管理人员在监督检查中发现的下列安全生产问题，应该责令限期改正的是( )。
a.违章指挥
b.违章作业
c.违反劳动纪律
d.安全生产责任制不完善
分析：答案d。a、b、c应责令立即改正。
23.下列对生产场所的液氨储罐危险有害因素的辨识，正确的包括( )。
a.液氨储罐是危险源
b.液氨储罐接地装置断开是事故隐患
c.液氨储罐存在生物性危险有害因素
d.液氨储罐存在化学性危险有害因素
e.液氨储罐发生的事故类型只有火灾事故
分析：答案abd。考核危险源、事故隐患的相关知识，液氨储罐不存在生物性危险有害因素，可能发生火灾、爆炸、中毒事故。
24.按照《劳动防护用品监督管理规定》(国家安全监管总局令第l号)，下列劳动防护用品中，具有预防职业病功能的有()。
a.防尘口罩
b.耳塞
c.安全带
d.绝缘手套
e.安全帽
分析：答案 ab。a能预防尘肺病，b能预防噪声聋。
24、安全定义中指出严守各项规定，消除(不安全行为)和(不安全状态)。(不安全行为)(不安全状态)
25、不安全行为是指(造成事故的人为错误)。(造成事故的人为错误)
26、不安全状态是指(导致事故发生的本质条件)。(导致事故发生的物质条件)
27、6s推行要领是指(整理)、(整顿)、(清扫)、(清洁)、(素养)、(安全)。
28、为(雷电)安全标志。(当心触电)
29、为(当心中毒)安全标志。(当心中毒)
30、为(停车场)标志。(停车场)
31、为(疏散通道方向)标志。(疏散通道方向)
32、为(禁止驶车)标志。(禁止驶车)
安全生产管理知识篇七
1、特种作业人员应当接受与其所从事的特种作业相应的()培训，考核合格者获得全国范围内有效的()。
a.安全技术理论《特种作业操作证》。
b.安全技术理论和实际操作《特种作业操作证》。
c.实际操作《特殊工种资格证》。
d.安全技术理论和实际操作《特殊工种资格证》。
正确答案：b。
2、煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等生产经营单位新上岗的从业人员安全培训时间不得少于()学时。
a.20。
b.24。
c.48。
d.72。
正确答案：d。
3、安全生产检查的常用方法不包括()。
a.常规检查。
c.定期检验。
d.数据分析法。
正确答案：c。
4、在安全生产检查中，检查组应当对查出的隐患的()进行复查，以实现安全检查工作的闭环。
a.整改落实。
b.严重程度。
c.整改资金。
d.性质种类d。
正确答案：a。
5、减少事故损失的安全技术措施一般遵循一定的优先原则。下列安全技术措施中，属于优先原则排序的是()。
a.个体防护、隔离、避难与救援、设置薄弱环节。
b.设置薄弱环节、个体防护、隔离、避难与救援。
c.隔离、设置薄弱环节、个体防护、避难与救援。
d.个体防护、设置薄弱环节、避难与救援、隔离。
正确答案：c。
6、事故统计分析是将汇总整理的资料及有关数值，填入统计表或绘制统计图，使大量的零星资料()，是统计工作的结果。
a.系统化。
b.数字化。
c.信息化。
d.条理化。
e.科学化。
参考答案：a,d,e。
7、下列指标中，属于地区安全评价类统计指标体系的是()。
a.死亡事故起数。
b.特别重大事故起数。
c.特别重大事故死亡人数。
d.亿元国内生产总值(gdp)死亡率。
e.百万工时死亡率。
参考答案：a,b,c,d。
8、事故统计的基本任务是_________。
a.对每起事故统计，弄清事故发生的情况和原因。
b.对一定时间内、一定范围内事故发生的情况进行测定。
c.对事故分布进行分析、归纳和推断。
d.对事故损失进行分析、研究。
参考答案：a,b,c。
9、煤矿企业伤亡事故统计指标有_________。
a.直接经济损失。
b.百万吨死亡率。
c.生产性事故起数。
d.百万工时死亡率。
参考答案：a,b,d。
10、下列属于直接经济损失的统计范围内的是_________。
a.善后处理费用。
b.财产损失价值。
c.工作损失价值。
d.资料损失价值。
参考答案：a,b。
11、事故伤害损失工作日标准包括_________。
a.眼部损失。
b.脸部损失。
c.腹部损失。
d.胸部损失。
参考答案：a,c,d。
12、某企业为保持安全生产形势的持续稳定，对企业近二十年发生的各类伤亡事故进行统计分析，研究企业安全管理存在的问题，制订预防事故的安全生产措施。采取的统计分析基本步骤包括()。
a.整理资料。
b.收集资料。
c.统计设计。
d.统计分析。
e.计量统计。
参考答案：a,b,c,d。
参考解析：完整的统计工作一般包括：设计、收集资料(现场调查)、整理资料、统计分析4个基本步骤。
安全生产管理知识篇八
为提升安全管理人员资质能力，xx月xx-xx日，xx在xx学院组织了为期xx天的安全管理人员教育培训班，通过此次培训，我受到了很大的教育，收获了许多新的安全管理知识，对自己的职责有了更深刻的理解和感悟。
要强化安全生产的管理工作，就需要：
这是安全生产的工作方针，也是长期安全生产工作的经验总结，必须不折不扣地贯彻执行。而且要把“安全第一、预防为主”的工作方针上升到讲政治、促发展、保稳定的高刻认识，抓安全就是抓发展，抓安全就是抓稳定，抓安全就是保护生产力的道理，并正确处理好安全与生产、安全与经营、安全与效益的关系。在正常生产工作过程中始终遵守有关安全产的法律、法规，加强安全生产管理，建立、健全安全生产制度，完善安全生产条件，确保安全生产。
安全生产预防工作一定要经常化，要坚持预防为主的工作方针，做好安全隐患排查工作，积极鼓励职工帮助查找、识别存在于工作场所的危险源。认真落实安全生产检查工作，安全检查是落实责任、规范管理行为、发现安全隐患、进行切实有效的风险管控，通过制度化、规范化和专业化的安全检查和隐患整改，积极有效地消除工作现场存在的各类安全隐患，把事故消灭在萌芽状态。
从安全生产方针、安全法律法规、安全管理制度、安全操作规程、安全防范技能等方面入手开展形式多样的宣传教育工作，保证职工具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，熟知岗位职责，掌握本岗位的安全操作技能，通过安全案例分析和总结，将安全理论和实际工作紧密结合起来，提高职工安全意识，增强职工的安全责任心，全面提升职工的综合素质，有效的减少，甚至杜绝事故的发生。
强化安全管理的层次，尽可能地提高本质化安全，广泛的发动和依靠职工责任担当，把安全管理重点前移，通过明确职责，落实措施。把责任明确到个人，做到时时有人问，事事有人管，营造一个文明、健康的工作环境。自觉的提高职工自我保安意识全员安全意识，规范人的不安全行为，消除侥幸心理，防止人为“错忘漏”，杜绝各种习惯性违章行为。
此次培训课程紧凑、有序，在xx天的课程中，各位老师围绕怎样才能做好安全管理工作，从安全隐患零容忍的解读、风险管理和空管安全、设备新技术在安全领域的应用、从驾驶舱视角看空中交通管制等几方面，结合典型实际案例，做了详细、透彻的讲解与分析，使我的安全思想有了质的飞跃。在今后的工作中，我将按照xx领导在培训总结会上的要求，把课堂和书本学到的安全理论知识和现场实际工作相结合，加以理解并贯彻执行，为空管持续、稳定、健康的发展贡献自己的力量。
安全生产管理知识篇九
6月，我有幸参加了公司选派到健峰管理技术学院举办的班组长管理培训班，在为期3天的培训时间里，在公司的精心组织和各知名教授们的精彩讲解下，培训圆满完成，使我受益非浅。
作为一个刚走上企业基层管理岗位的我，通过这次培训，让我真正了解到了班组长的作用，对自己该怎样做好一个好班长有了更深的认识。班组长是上级与一线生产员工的主要沟通桥梁，起着承上启下的重要作用，是生产一线的组织者和指挥者，也是直接生产者，他综合素质的高低，将直接影响班组管理的好坏。所以，班组长不仅要具备善于沟通、执行力要强、具有影响力、带领团队等管理能力，还要掌握足够的技术技能、与人共事的人事技能和思想技能。作为公司最基层的管理者—个班组长，通过三天的学习，感触颇深。
1、沟通：因为班组每个人的思想意识、文化素质、性格脾气都不一样，这就需要在工作和生活中进行观察了解、掌握班员的基本情况、摸清班员的心理想法，找出问题所在，求同存异。通过各种班组技能竞赛和业余趣味活动来增强班组的凝聚力，让每一个班员从心里把班组当成自己的第二个家。 2 、支持：在工作中班组成员间产生分歧是不可避免的，单靠争执和命令在很多时候是不能够解决问题的。通过换位思考，征求意见等方法与班组成员间建立和谐的劳动关系，增加个人感情之间的友谊，获得信任，也就会在工作中得到班组成员间的大力支持。
3、执行：在获得班组大部分成员的支持后，对于对于厂里各项规章制度在自己带头遵守，严于律己、以身作则的条件下，执行力度就会自然而然的大大增强。
我自己明白下一步应该怎么做！
通过这次培训使我明白了班组长要明确自己在班组中的角色，对自己的定位要清楚，明白工作的主要职责，了解上级对自己的期望和班组员工对自己的期望。在工作中逐步实践，使班组在完成好工作任务的同时建立起更和谐的.劳动关系，使全体班组成员认清发展形式，转变发展机遇，坚定发展信心。要能带领班组成员，设定一个共同明确的目标，朝着这个目标制定行动方向，有计划、有步骤的实施。
我对企业的的几点充分认识
1、企业不是顺风
把企业当成一辆顺风车，或者是一个跳板，是企业最为忌讳的。人才是企业的发展之本，只有把企业当成是自己施展抱负的舞台，才能让企业发展壮大。个人在整个过程中既得到了锻炼，又使自身的人力资源升值，何乐而不为？所以我们应在工作中倾注自已的全部热情，积极参与管理，与企业共同谋求发展。
2、企业不是收容所
企业任用每一位员工，都希望他能给企业创造更大的利润，这就是所谓的利益驱动。当员工不能为企业创造利润时，他就失去了存在的价值。
3、企业不是福利院
企业只有盈利才能生存发展，成员工的工作成果和业绩是企业赢 利的前提，所以企业往往以业绩多少来衡量管理者工作的优劣。要使自已的“价格”更可观，就首先要为企业创造更可观的“价值”，企业付出的每一块钱都要有充足的理由。
安全生产管理知识篇十
4、严格落实公司印鉴的保管与登记工作等。
1至11月份，办公室共办理出租房（店面）x间，租赁场地x平方米，共收取各项规费x元，并对公司所有出租场所、店面的租金及住房水电费进行了限期催讨。
1至11月份，办公室对办公楼、各出租房及区间站的消防器材、用火用电设施、电线线路、危险物品等进行安全消防检查x次，查出隐患x起，现均已整改完毕；各节假日开展消防安全隐患大排查x次，均无发现异常情况；在日常工作中，严格落实了每日一查的办公楼消防班前、班后检查制度。
办公室参加公司安全生产例会、事故分析会、安全学习会等共19次；在客运站及办公楼悬挂横幅x副，粘贴宣传标语x张，发送温馨提示短信x条；同时，在各节假日期间，充分发挥办公室上传下达的枢纽作用，积极营造了安全生产宣传教育浓郁氛围。
根据上级规定和办公室的工作实际，相应地制定、完善具体的安全生产管理制度，健全档案和台账资料，如梳理了公司文明创建工作台账与企务公开台账等。
安全生产管理知识篇十一
1、危险分析的最终目的是（ ）。
a．以明确的方针和原则作为指导应急救援工作的纲领
b．在紧急情况或事故灾害发生时保护生命、财产和环境安全
正确答案：c
2、统计图的类型中，圆图或百分条图描述（ ），用颜色或各种图形将不同比例表达出来。
a．两种现象的相关关系
b．百分比(构成比)的大小
c．计量资料的频数分布
d．某种现象的地域分布
正确答案：b
3、事故隐患泛指生产系统中（ ）的人的不安全行为、物的危险状态和管理上的缺陷。
a．可导致事故发生
b．存在
c．经过评估
d．不容忽视
正确答案：a
4、依据《企业职工伤亡事故分类标准》和《事故伤害损失工作日标准》，“重伤”是指造成职工肢体残缺或（ ）等器官受到严重损伤，一般能引起人体长期存在功能障碍，或劳动能力有重大损失的伤害。
a．内脏
b．内脏、视觉
c．视觉、听觉
d．听觉、嗅觉
正确答案：c
5、事故调查报告由负责组织事故调查的ren民政府批复，重大事故自收到事故调查报告之日起（ ）日内作出批复。
a．7
b．15
c．30
d．6u
正确答案：b
6、以下属于综合安全管理制度的是（ ）。
a．危险物品使用管理制度
b．安全标志管理制度
c．安全教育培训制度
d．现场作业安全管理制度
正确答案：a
7、职业健康安全管理体系il0—osh2001中的“计划与实施”要素的目的是要求生产经营单位依据自身的危害与风险情况，针对职业健康安全方针的要求做出明确具体的规划，并建立和保持必要的（ ），以持续、有效地实施与运行职业健康安全管理规划。
a．制度
b．组织
c．部门
d．程序
正确答案：d
8、以下属于潜在职业性致癌物的是（ ）。
a．芳香胺
b．氯乙烯
c．铅
d．芥子气
正确答案：c
9、生产性噪声对人体的危害首先是对听觉器官的损害，我国已将（ ）列为职业病。
a．噪声聋
b．全身振动病
c．局部振动病
d．皮炎
正确答案：a
10、交通部门的水上监管、特种设备的'监察实行（ ）的体制。
a．国家监察与行业监察
b．地方监察与行业监察
c．政府监管与企业监管
d．省以下垂直管理
正确答案：d
11、根据《劳动防护用品监督管理规定》，对特种劳动防护用品实行安全标志管理。特种劳动防护用品安全标志由特种劳动防护用品安全标志证书和特种劳动防护用品安全标志标识两部分组成。安全标志证书由（ ）监制。
a．国家安全生产监督管理总局
b．国家特种设备管理局
c．国家质量监督检验检疫总局
d．劳动与社会保障部门
正确答案：a
12、上级政府可以调查下级政府负责调查的事故不包括（ ）。
a．事故性质恶劣、社会影响较大的
b．同一地区连续频繁发生同类事故的
c．事故发生地不重视安全生产工作、不能真正吸取事故教训的
d．社会和群众对下级政府调查的事故反响不强烈的
正确答案：d
13、为使检查工作更加规范，且能将个人的行为对检查结果的影响减少到最小的安全生产检查方法是（ ）。
a．安全检查表法
b．仪器检查法
c．常规检查
d．专项检查
正确答案：a
14、根据《企业职工伤亡事故分类》(gb6441―1986)，企业机动车辆在行驶中引起的人体坠落和物体倒塌、下落、挤压伤亡事故，属于（ ）。
a．机械伤害
b．起重伤害
c．车辆伤害
d．物体打击
正确答案：c
15、《安全生产法》规定，矿山、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过（ ）人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
a．200
b．300
c．350
d．400
正确答案：b
16、《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院令第193号)规定，对事故调查组提交的重大事故调查报告，ren民政府应当自收到之日起（ ）日内做出批复。
a．10
b．15
c．20
d．30
正确答案：b
17、安全生产责任制是按照安全生产方针和（ ）的原则，将各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位生产人员在安全生产方面应做的事情和应负的责任加以明确规定的一种制度。
a．“安全第一，预防为主”
b．“安全第一，预防为主，综合预防”
c．“管生产的同时必须管安全”
d．“安全生产，人人有责”
正确答案：c
18、《安全生产法》规定，承担安全评价、认证、检测、检验工作的机构，（ ），给他人造成损害的，与生产经营单位承担连带赔偿责任。
a．出具虚假证明
b．对隐患隐瞒不报
c．发生事故
d．未发现危险危害因素
正确答案：a
19、预警系统应能全面收集与事故相关的各类信息，据此从不同角度、不同层面全过程地分析事故的发展态势，这反映了事故预警的（ ）。
a．准确性
b．连贯性
c．完备性
d．公开性
正确答案：c
20、生产经营过程中发生的火灾事故，其后果严重程度难以预测，同类火灾事故并不一定产生完全相同的后果。这种观点符合（ ）原则。
a．偶然损失
b．动态相关性
c．监督
d．因果关系
正确答案：a
安全生产管理知识篇十二
通过前面基础班的学习，我们对各个章节的知识考核点有了初步概括的了解，知道本科目的主要内容是什么，形成粗略的知识结构体系。又通过每个章节的例题讲解，对各个章节的考核点有了初步的记忆。那么，我们习题精讲学习，主要是通过对每个章节知识点的回顾和串讲，每章再结合一些有代表性的习题的讲解，进一步加深大家对知识考核点的理解和记忆，经过这样的循环理解记忆，最终达到掌握全部知识要点，从容应对考试。
二、各类题型的解体技巧。
历年的考试题目中，考试内容虽然都有变化，但有的考试题型是固定的，对于考试题型的了解和解体方法的熟悉能大大提高复习效率，节省考试时间。那么我们这门课《安全生产管理知识》现对比较固定的题型有如下几方面：
1.考阶段、步骤等。
解题方法：首先记住有几个阶段、步骤和各阶段、步骤的顺序，然后理解和熟悉各个阶段、步骤包括的工作内容或特点。
2.考计算。
我们这门科目的计算不多，但历年都出过计算题。对于书上的几个公式、例题，各种计算方法都要理解和记忆。通常可能考计算的地方是：重大危险源公式判别(有多种物质时p3，工作场所有害因素职业接触限值种的几个值的计算(如，时间加权平均容许浓度的计算p155(8.1)、p156(8.2));职业卫生常用统计指标的计算p211-212，还有其他统计指标的计算等。
3.考核关键词。
核心，关键，本质，重点，前提，必要，首先，必要，最重要，根本，基础等。
备考资料。
4.判断正确、错误的题型。
解题方法：首先读题要认真，错误的选项往往是通过改变正确的语句的某个或者某个词语得到的，所以要仔细阅读选项。而且还要注意题目要求选择正确的还是错误的。通常题型就是这两种，如，下列关于….的表达正确的有()，又如，下列关于…。的表达错误的是()。
5.考重要的数字。
解题方法：考试用书中有些重要的数字式需要我们记住的，例如，一些重要法律法规的颁布日期，又如，种类数和时间概念如，几个月、几个天数等等。
6.考核概念、原则、特点和方法等解题方法：首先理解这些概念、原则、特点和方法，然后通过关键词记住原则、特点有哪些，并要注意具体的举例。
7.考分类或组成。
解题方法：复习时不仅要注意分类的内容，而且要注意分类的标准。对于组成内容，要与相关内容区分记忆。
8.考核关联内容的区分、易混淆的知识点。
解题方法：注意关联内容的异同，在理解的基础上抓住特征进行区分记忆。
三、进入第二阶段复习准备。
通过基础学习班和习题精讲班的学习后，应该抽出一个完整地时间，按照考试的要求完成我们给出的三套模拟试题和近两年的真题试卷，寻找临场考试的感觉。对做错的题目，重点复习其知识点。
考试前一周，把所有的公式，做过的练习题、真题和模拟题回顾一遍，对于没有完全掌握的公式，没有把我的题、易混淆题和做错题的相关知识点进行重点回顾，巩固知识点，保证后期复习的效果。
安全生产管理知识篇十三
事态监测与评估作为应急响应的一项核心功能和任务,在应急救援和应急恢复决策中具有关键的支持作用。其目的是()。
a.动态监测风向和环境的变化。
b.动态监测事故发展势态及其影响。
c.动态估算经济损失的大小。
d.动态评估事故预防的'有效性。
正确答案：b,。
第2题。
应急演练过程通常可划分为准备、实施和总结3个阶段，总结阶段的一项重要任务是()。
a.制定演练方案。
b.培训演练评价人员。
c.演练人员自我评价。
d.救援设备的维修。
正确答案：c,。
第3题。
某炼油厂原油泄漏应急预案演练中，发现泄漏的少量原油未能得到及时收集，直接排放到农田中。对此问题的处理，下列做法正确的是()。
a.不纠正。
b.改进。
c.通报。
d.上报。
正确答案：b,。
第4题。
事故应急救援的总目标是通过有效的应急救援行动，尽可能地减少人员伤亡和财产损失。事故应急救援具有不确定性、()、复杂性、后果影响易猝变等特点。
a.长期性。
b.必然性。
c.突发性。
d.整体性。
正确答案：c,。
第5题。
建立和实施职业健康安全管理体系的生产经营单位，所制定的职业健康安全方针内容应包括()。
a.确定符合体系要求的职能分配和机构职责分工。
b.职业健康安全总目标和改进职业健康安全绩效的承诺。
c.建立并保持程序,确保员工具备必需的职业健康安全意识和能力。
d.建立并保持程序,及时与员工和相关方就有关信息进行协商和交流。
正确答案：b,。
第6题。
职业健康安全检查与评价是职业健康安全管理体系的一大要素，其主要内容包括()、事故事件与不符合的调査、审核及管理评审。
a.绩效测量与监测。
b.改进与程序控制。
c.记录与记录管理。
d.文件与资料控制。
正确答案：a,。
第7题。
对欲建立职业健康安全管理体系的生产经营单位，可作为其建立职业健康安全管理体系的基础的是()工作。
a.文件编写。
b.体系策划。
c.初始评审。
d.管理评审。
正确答案：c,。
第8题。
安全生产管理涉及到企业中的所有人员、设备设施、物料、环境、信息等各种管理对象，其管理的基本对象是()。
a.重大危险源。
b.事故隐患。
c.企业负责人。
d.企业员工。
正确答案：d,。
第9题。
某企业在生产经营活动中发生了死亡2人的生产安全事故。按《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定，该事故应在规定的时限内上报至()安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门。
a.国务院。
b.省级人民政府。
c.设区的市级人民政府。
d.县级人民政府。
正确答案：c,。
第10题。
《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，事故调查中需要进行技术鉴定时，应由()委托具有国家规定资质的单位进行。
a.事故发生单位。
b.事故发生地人民政府。
d.事故调查组。
正确答案：d,。
