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余热发电个人先进事迹篇一
同志一贯坚持四项基本原则，坚定有力地贯彻执行党的路线、方针和政策，坚持用xxx理论和“三个代表”重要思想武装自我的头脑，努力加强党性锻炼，表现出了很强的党性和高度的事业心与职责感。他尊敬领导，团结同志，爱护群众，为人正直，谦虚谨慎；同时，他又敢于坚持原则，敢于发表自我的意见，敢于同歪风邪气作斗争，在大是大非问题上毫不含糊，具有较高的思想政治素质和道德风尚，在我公司中树立了良好的形象。
该同志担任纪检常委后，全身心地投入到本职工作中。只要是上级部门和领导安排的工作任务，他都能不折不扣地去完成。平时总是热衷于对纪检工作的研究和学习，借鉴外单位好的做法和经验，从中汲取精华，不断丰富和完善纪检监察工作。一是认真组织落实党风廉政职责制，加强公司党员干部的学习工作。以提高他们廉洁从业的自觉性。同时，该同志还进取按照工作要求，抓好对党员的学习工作，取得了必须的效果。二是作为厂务公开监督人员，他不徇私情、廉洁自律，严格按照相关公开审查制度对公司的重大决策事项和其它重要问题认真进行公开，充分发挥职工群众的监督作用。三是该同志深知廉政建设对企业的发展有十分深远的意义。该项工作要注意标本兼治、惩防并举、预防教育、综合治理。所以，他致力于对公司违法违纪问题的严厉查处。同时，进取配合同事，共同构建教育活动的长效机制。经常组织开展廉政教育活动，以生动的形式、鲜活的例子来感染、影响党员干部职工。今年4月份，专门组织了公司中层以上的干部、党员及重要管理岗位人员75人，观看教育影片，提高认识，营造廉洁、高效的工作环境。
该同志几年如一日，将自我的职责、热情和心血都奉献到本职工作中来。他进取与广大职工群众打成一片，经常与职工谈心，了解他们的思想、工作动态，认真仔细地做好他们的思想工作。及时发现不稳定的因素和群体事件的苗头，然后进取协助公司党委妥善处理，尽量将矛盾化解在萌芽状态。对不太成熟的同志，还认真指出不足，以情动人，春风化雨，既坚持原则，又讲究方法和策略，耐心细致地说服引导，并鼓励继续努力。
工作中，该同志还善于调动职工的工作、学习热情，经过创先争优和“百万职工大练兵”等活动的开展，加大对职工技能培训工作，经过岗位练兵、技术比武等形式，深化公司人才队伍的建设工作。去年，qc活动的开展，进一步提高了职工的安全质量生产意识，工程质量问题明显降低。公司对获得贵州省qc小组优秀成果奖的两个小组进行奖励。安装公司研制的《锯铣机床》荣获了国家实用新型专利。公司与马来西亚的电解铝项目也取得了不错的效果。同时，还注意丰富职工的文化生活，经过建设职工书屋，购置各类图书资料，极大地丰富了职工的文化教育工作。另外，还进取利用节假日开展丰富多彩的文体活动，进一步丰富职工的精神文化生活，增强大家的凝聚力和合作力。在去年11月份开始的马来西亚工程劳动竞赛中，该同志在自身岗位上，进取进取、乐于奉献、严格纪律，为竞赛公平、公正、公开进行作出了应有的贡献。
为了进一步加强职工参与民主管理，成立厂务公开领导小组和厂务公开监督小组，深入推进厂务公开工作。经过设立公开栏，利用七冶报、安装简报、橱窗等将公司的会议精神和重大决策、工程建设情景、干部考评、任免、资金发放、体检及培训等各方面事宜进行公开。xx经过职代会，了解民主管理的薄弱环节，进一步完善工作机制，将民主管理工作落到实处。同时，他还进取与单位领导沟通，进取反应职工代表的意见和提议，进一步强化了职工的权力和作用。
自从开展“温暖万家大帮扶”活动以来，他更频繁地走在关爱困难职工的道路上，尽力做好相关的关心慰问工作，代公司发放帮扶资金：看望病人6500元，特困补助12400元，金秋助学2500元。还把职工的利益放在心上。他认真按照公司要求，做好对职工的福利建设工作。包括夏季为职工发放消暑用品，在职工工伤或重大疾病期间都会携带慰问品赶往医院探视。同时，还进取向职工宣传劳动的法律法规，增强他们依法维权、自我保护的意识。
xx同志严格遵守廉洁准则，认真贯彻落实xxx同志在中纪委十八届六中全会上的讲话精神，认真学习中央换届纪律“十八个不准”、“五个一律”及“四帮四促”、“三个建设年”等文件精神。努力提高自我各方面素质，在工作上，做到洁身自好，清正廉洁，决不跟腐败风气沾边。严格执行公司各项规章制度，做到以身作则，率先垂范。
为了构建公司廉政教育的长效机制。邀请白云区监察院副检察长开展廉政教育讲座。还组织公司副处级以上的干部及重要岗位管理人员参加xxx现身说法教育活动。增强他们的廉政意识。另外，xx还进取配合公司整治“小金库”活动邀请，开展了专项治理工作会议，并将整治工作落到实处，取得了不错的成效。
余热发电个人先进事迹篇二
20xx年，在市委、市政府的正确领导下，全市行政服务中心系统紧紧围绕市委、市政府主要工作部署，以开展 “为民服务创先争优”和“窗口规范化管理服务年”活动为契机，不断创新工作机制，改进工作作风，强化服务意识，提高办事效率，扎实完成各项工作任务，各个岗位涌现出了一批先进代表。
为充分调动全市行政服务中心系统全体工作人员工作积极性，经党组会议研究决定：授予崇义县公共资源交易中心等6个单位为“公共资源交易工作先进单位”;市行政服务中心管理办秘书科、行政服务监管科、监察室，市公共资源交易中心工程建设项目交易部、综合部等五个科(部)室为“先进科(部)室”;钟定生等30人为“先进个人”;黄若骏等5人为“优秀信息员”;郭嵩等15人为“为民服务创先争优活动先进个人”，现予通报表彰。
1 为榜样，立足岗位，扎实工作，奋发有为，为推动赣州经济社会加快发展、转型发展，开创行政服务和公共资源交易工作新局面做出新的更大的贡献。
xxxx 年月日
表彰先进个人通报范文二20xx年，在党委、办事处的正确领导下，街道上下认真学习贯彻党的及十八届三中全会精神，围绕市委、市政府建设“区域性中心城市”的总体目标，努力打造城市品质卓越的中心城区、生态环境优美的宜居家园、高端品牌集聚的商贸中心、专业市场繁荣的物流枢纽、现代要素活跃的创业基地、文化资源富足的活力名城，圆满完成了全年各项目标任务，有力推动了经济社会又好又快发展，涌现出了一大批表现突出、成绩优异的先进单位和先进个人。
2 称号;授予国家级食品安全检测中心及专供市场建设工作组等5个工作组“重点项目建设帮扶先进工作组”称号;授予招商分局等10个单位“优化重点项目建设环境先进单位”称号;授予滕北社区等15个单位“城市创卫暨城乡环卫一体化、美丽乡村工作先进单位”称号;授予东北坛居等7个单位“居级规范化管理先进单位”称号;授予周庄居等10个单位“居级道路建设先进单位”称号;授予信访办公室等11个单位“平安建设暨信访稳定先进单位”称号;授予陈秀双等12名同志“机关干部大调研活动优秀奖”称号。
表彰先进个人通报范文三各部、队、厂、站、科：
3 人予以通报表扬。
望这些先进单位、先进个人谦虚谨慎、戒骄戒躁，继续发挥模范带头作用，作出新的贡献;同时也号召全体员工向他们学习，以饱满的热情和更强的责任心，在各自的岗位上尽职尽责，积极工作，取得更好的成绩。
(附先进单位、先进个人名单)。 xxxx 年月日
余热发电个人先进事迹篇三
（一）、公司生产经营工作情况
1、产销量情况：
2、生产经营情况
公司主要用户目前有五家：
分别为电气集团公司、重工有限公司、机械有限公司、起重机有限公司、职工公寓。
３、技术改造情况
泰安高新热力有限公司
余热发电个人先进事迹篇四
光阴似箭，日月如梭，转眼20x年已圆满过去，回首过去一年，工作的风风雨雨时时在眼前隐现，但我却必须面对现实，不仅仅要能工作时埋下头去忘我工作，还要能在回过头的时候，对工作的每一个细节进行检查核对，对工作的经验进行总结分析，为了更好地做好今后的工作，总结经验、吸取教训。
在项目部领导的信任与支持下，让我成为工程科副科长并主管主厂房等区域施工工作。20x年是整个工程施工的关键一年，主要集中力量配合安装单位施工，并完成主厂房区域二次结构及室内装修工作。同时为实现#1#2机双投创下有利条件。
20x年新年伊始，在主厂房框架结构已结顶的情况下，20x年3月15日#2机汽机房屋面混凝土浇筑完成，标志这主厂房区域工作重点开始进入二次结构和装修。
首先一重大节点倒送电，面对压力迎头而上，积极为倒送电是创造土建有利条件，倒送电涉及到的220kvgis室、6kv开关室、各配电电子间内土建施工以及内部装修。在倒送电期间每天需参加倒送电会议，学会了在会议上能合理的答应业主、安装单位提出的工期要求。通过会后的合理安排，保证了我们土建施工的进度要求，各配电间为倒送电创造了良好的条件。
其次在主厂房内部框架梁柱清水混凝土、内墙、梁侧腻子涂料施工，从中学会了怎么和安装单位之间交叉作业。由于安装单位安装管道，对我们厂房区域内的脚手架存在相碰的情况，为了考虑我们自己的经济效益，绝不出现脚手架拆除前梁柱没有施工的情况。因此过程中我需要合理安排脚手架的搭设时间，并规定班组对于某条梁、某根柱应该在什么时间完成，都对他们做了硬性规定。从而保证了脚手架拆除之前施工完成。在不断的克服安装单位提出的要求中不断的完善自己在施工中的短处。
再次为两台机组年内保证双投，主厂房区域也成为业主、安装单位等关注的重点，要求我们必须为双投提供良好的条件。由于安装单位不能及时的将场地让出。以至于主厂房区域在后期地面面层施工时显现的尤为被动。特别是主厂房13、7m、0m层，其中13、7m层面层施工需等安装单位将临冲管支架、管道、临时办公室等撤离现场时才能施工。致使施工升降机的拆除还没有进行面层施工，为保证13、7m层具备良好的投产条件，在#1机具备条件后3天完成面层施工，#2机具备条件2填完成面层施工，从而得到业主的肯定。0m花岗岩也在#2机168之前全部施工完成，为后期的双投提供了良好的运行条件。
在这一年的施工中虽然能顺顺利利的完成了各个节点工程，但也存在这各种让我预想不到的困难。
1、在主厂房区域内框架梁施工中，由于和安装单位存在着各种交叉作业，对我来说施工的安全显得尤为重要，如期间的防火、高空坠物等。
2、在装饰装修过程中，对班组人员的控制上不能按计划实施。像对电子间内墙涂料、fc板等装修人员控制不利。以至于在装饰装修上多次受到业主批评。
3、在楼板面层施工中，对地面平整的控制不利于后道工序施工。在后期出现了多次地面重新处理的情况。特别是钢格栅板的调整上。
1、关于格栅板调安装，特别是汽机中间平台格栅板的安装，由于前期格栅板迟迟未到，导致后期不能再168之前安装完成，在后期安装中，安装困难大大增加。
2、关于屋面防水层施工，没有能早期进入施工，致使后期施工中与厂房后工业化施工相互冲突，产生了“鱼与熊掌不可兼得”的现场。
今年的主要目标是创标达优，电厂的最终目标是国优金奖。在创优的过程中，涉及到各个方面，如建筑物墙面垂直无渗漏水，墙面、楼面地面平整无裂纹，色调一致，地面无积水、空鼓、阴阳角方正。混疑土结构内实外光，菱角平直，接头平整。各机座所有外露混凝土达到“清水混凝土”效果。这些都是在创标达优中控制的重点。因此需要我更加努力的去把握好每一个细节部位。
结一年来的工作，主厂房区域之所以能够实现安全生产的长期稳定，主要是得益于项目部领导和同事大力支持、鼎立帮助。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，尽管我做了大量的工作，取得了一定的成绩，但与项目部领导的要求，仍存在一定的差距，我将在今后的工作中不断努力克服和改进。
余热发电个人先进事迹篇五
__同志，男，现年岁，大学本科毕业，在柘城县供电公司工作，于年月加入中国xxx。入党以来，时刻以xxx员的标准严格要求自己，吃苦在前，享受在后，带领广大干部职工取得了一系列优异成绩，受到了上级党委的一致肯定。
一、圆满完成了各项经营目标任务
三、安全管理水平显著提高
四、电力经营管理走向科学化、规范化
以改革创新的精神，采取公开竞争，招聘和优化劳动组合的办法，建立了一支精干高效的企业管理队伍。在全县个乡镇(更多精彩文章来自“秘书不求人”)中设立个供电所对农村电工实行统一管理，精减农村电工个，使农村电工由原来的人减少到人，减轻了农民负担。严格规范电工行为，强化纪律约束，制定了《供电职工服务守则》、《严禁以权谋私条》等一系列规章制度，全部持证挂牌上岗，实行小时值班制，实现了“五统一”、“四到户”、“三公开”、“一公布”的管理机制，即方便了客户，又提高了工作效率。
五、精神文明建设活动丰富多彩，成效显著
一年来，__同志坚持两个文明一起抓，大力加强党员教育和职工职业道德教育，采取得力措施，促使“三个代表”学教活动深入开展，努力提高了职工的思想觉悟。同时，还积极开展岗位练兵和技术比武活动，大大提高了全体员工的业务技术水平。为了丰富职工的精神文化生活，公司组织举办了“庆祝建党八十周年文艺晚会”、“党在我心中”知识竞赛、“相聚在有线”联欢晚会、庆“十一”篮球邀请赛、象棋赛和职工文艺汇演，坚持组织了职工晨练、作工间操和女职工扭秧歌，开展了争创“五好家庭”争做“五好职工”、“好媳妇”、“好婆婆”，争创“文明班组”、“文明小区”活动，投资兴建了标志灯塔、灯光喷泉、灯光球场和文体活动室，丰富了职工文化生活，陶冶了职工情操。
余热发电个人先进事迹篇六
今年5月份服务大厅成立，各项规章制度上墙，并进一步健全完善制度，内部实施目标责任和量化管理，使管理有章可循，有制度可依，以此来约束每个服务大厅职工的行为。要求服务厅工作人员到有关单位参观学习、咨询服务细节，并与7月份参加单位统一进行的微机培训；对历年收费情况进行统一整理、归档，并与运城软件公司加班加点进行大量数据汇总录入工作，公司配备电脑、桌、椅及规范的营业窗口等硬件设施，软件、硬件、制度的完善与规范，为后期缴费工作提供强有力保障。
1今年以来，服务大厅全体人员本着“完成工作任务，让温暖走近千家”的宗旨，严格遵循工作程序，又不失以人为本的服务理念，推动大厅工作有序开展。9月份全服务厅人员进行rf卡、ic卡锁控阀用户信息录入工作，以及收费系统的业务培训工作，并对收费系统的业务工作进行模拟演练。10月份收费工作全面展开后，热用户集中在短期内踊跃缴费，服务大厅人潮汹涌，工作人员压力很大，但仍然尽职尽责，按照公司的要求，收缴热费，微笑面对每一位用户，对热用户的rf卡、ic刷新，打印票据，保证用户缴费和票据完全一致，保证供热的效率。在缴费工程中出现诸多问题，全体工作人员团结一致，出主意、想办法，保证在不出差错，不损形象的条件下，以第一时间的高效率解决出现的临时问题或情况。使服务大厅工作良好有序开展。服务大厅在做好本职岗位工作的同时，根据公司领导的安排，积极配合计划经营科和收费科入户进行全城供热面积普查复核工作，同志们在工作中认真负责，兢兢业业，严格要求，一丝不苟，和计划经营科的员工一起加班加点、不辞辛苦，对每户供热面积进行测量、核查、登记，做到每进一户就要查清、登准，按时高效的完成了全城面积复核工作。对面积复核中有问题的用户，进行统一整理核实，微机录入。同时在供热宣传方面，服务大厅也做了大量细致的工作，针对供热缴费工作难度大、问题多、矛盾突出和直接面对群众的特点，服务大厅2全体员工从内强素质，外树形象入手，向群众宣传供热方面的知识，并做好解答和解释工作。通过宣传，违规用热或恶意投诉、恶意欠费的有所减少，用户“依法用热，按时缴费”的意识有所提高。
服务大厅始终坚持“宁可自己麻烦多次，不让用户麻烦一次”的服务理念。在服务大厅人员少，工作任务重的情况下，全体员工仍然紧绷一条线，群策群力，全力以赴收缴热费。在服务大厅，人人明确岗位职责，任务层层分解，形成人人有压力，人人有动力工作氛围，一致严格把好收费关，对于有欠费的用户追缴历年欠费，对于有问题的用户进行耐心的解答，为用户排忧解难，妥善解决用户缴费过程中遇到的各种问题，为公司对外树立了良好的形象，为完成收费工作夯实了基础。在这种任务重、压力大、问题多的情况下，服务大厅仍然保持积极向上、不怕苦、任劳任怨的`工作作风，使供热服务大厅工作迈上新台阶，截至目前，服务大厅共回收热费940余万元。
服务大厅在公司领导的正确领导和大力支持下，以及全体人员的辛勤努力下，工作虽然取得了一定的成绩，但是还存在一些问题，在今后的工作中服务大厅进一步强化服务质量，提高员工业务能力，解决问题。珍惜工作成绩，但不骄3不躁，克服各种困难，同心协力，开拓进取，谱写服务大厅新篇章，尽心尽力为公司贡献微薄力量。
