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无论是个人还是组织，一个好的计划都是成功的关键之一。写计划时，我们应该思考和预测未来的变化和发展，以便在计划中留有弹性和适应性。制定计划可以根据不同的情况和目标灵活调整，以下是一些参考范例。
街道上半年工作总结下半年工作计划篇一
上半年经济运行总体符合预期。1-5月财税收入完成25777万元，同比增长22%;规模以上工业产值完成24751万元，同比降低38.27%;高新技术总产值1-6月完成34454万元，同比增长14.32%;限额以上社会消费品零售额1-5月完成41893万元，同比增长0.5%，整体稳中有升;全社会固定资产投资1-5月完成140000万元，同比下降8.8%;规模以上服务业营业收入1-5月完成3389万元，同比增长21%;规模以上其他服务业营业收入1-5月完成2236万元，同比增长29%;因企业业务量增加，增幅显著;建筑业总产值二季度完成689521万元，同比增长8.8%。
(一)紧扣经济指标任务，针对问题制定具体方案。积极加强与新城控股、九环置业等重点项目紧密对接，争取早日入库申报。积极加强与工商、税务、统计等部门的对接，切实开展街域地毯式摸排，大力挖掘符合“四上”条件的企业，目前上半年完成1家月度新增申报。继续加强与重点外贸企业华菱资源贸易及建工集团海外公司的外贸数据衔接，利用区外贸相关奖励政策，进一步调动企业积极性，提升街道在外资外贸方面对全区的贡献度。着力整合招商信息，积极引导资源向第三产业倾斜。街道建立了楼宇招商资源台帐和地块招商资源台帐，共摸排可招商楼宇7栋，共涉及招商面积21000平方米，新天及石人集资办可招商土地11块，共涉及地块面积195亩，辖区现有楼宇企业399家。
(二)进一步提升服务水平，构建良好营商环境。进一步加强工业十条、天心营商十条、区域经济奖励政策、第四次全国经济普查等宣传力度，建立点对点企业走访服务机制和问题反馈机制，以社区为单位，通过街道领导、街道专干、社区专干分级包片联点的形式，对辖区内的规模企业定期进行一一走访，并健全企业服务联系平台，充分利用微信平台，政企qq群、网络平台等，及时了解企业需求及动态，建立企业问题需求台帐，真正实现“用心服务”，从而最终达到拉近企业距离，争取企业支持配合的目的。
街道上半年工作总结下半年工作计划篇二
2020年上半年以来，街道认真落实“城市基层党建年”要求，聚焦六项重点任务，强化基层党组织“五化”建设要求，以“红领新开”工程和“五新”党建模式为抓手，为建设“璀璨新开”不断注入新动力，着力提升党员群众的幸福感、获得感。
(一)以“党建化”构建干部大格局。全街上下形成抓管理、重效能、抓作风、促发展的良好格局，完善更新党员台账。目前，街道社区直管党员684人，在职党员460人(其中，省级以上单位5人，市、区级单位442人，其他单位13人)，流动党员5人，离退休党员2人。加强了干部学习培训，以各党组织为单位分设了22个学习小组，创建了青年学院、小豹先锋、初心堂—桥头讲习所等学习宣传载体，组建了党的十九大精神“红领榜样”等宣讲团，发放学习书籍3000余册，举办了70多场形式各样的学习培训，涉及人数达4000多人次。对“红星云”等学习情况，坚持天提醒、周通报、月表彰，季评比，增强党员学习意识;社区居民自创的《喜看长沙新面貌》等作品通俗易懂地宣讲了党的十九大精神，贴近生活实际，让党员群众听得懂、乐于学;《长沙晚报》以“璀璨新开新城崛起”为题专版报道了街道的发展成果。
(二)以“网格化”创新社会大治理。大力探索构建“党建引领、多方共治”小区治理架构。街道成立了以街道党工委书记为街道网格指挥长，各社区书记任社区网格长的领导工作小组。全街共划分为5个网格，42个子网格，并拟定木莲社区为街道网格化“全岗通”试点社区。以“红领新开工程”为引领，将“红领物业、红领楼栋、红领校园、红领三长、红领好人、红领团队”全面融入网格治理框架中来，充分发挥“网红”的力量，即网格中的党组织和党员的“红色力量”在网格综合治理中的先锋模范作用。
(三)以“制度化”规范廉政大落实。上半年，街道工委召开纪检监察工作研究专题会议3次，牢固树立“四个意识”，聚焦主责主业，突出宣传教育、狠抓专项整治、强化监督执纪问责，深入推进作风建设和反腐败工作;搞好巡察工作回头看，部署问题整改落实工作，严格整改到位。全街廉政谈话15人次，提醒谈话19人次，对1名同志进行了约谈。今年3月份，街道纪工委牵头开展了对全街的财务专项检查。重点检查落实“三公”经费逐年下降情况、各类津补贴发放情况及其他违反规定的问题。6月份开展了政府非税收入专项稽查，规范财务处理。财务制度执行良好，没有发现违反财经纪律的现象。严格监督落实参与征拆工作的干部只能在一个指挥部享受考核奖励的规定。大力开展学习宣传《监察法》活动，纪工委为全街公职人员购买《宪法》、《监察法》各300本，创新开展廉政宣传教育活动，着力打造“桥头廉韵”廉政文化项目。开展了“以案释纪”学习教育通报会，重申加强作风纪律建设的重要性。全街200余名党员干部关注了“三湘e监督”微信公众号，上报信息7篇，分别在天心公众信息网、天心新闻网、红网及清风南城予以报道。街道纪工委及时化解了纪检监察信访举报案2个，其中自接信访举报件1个，区纪委移送信访举报件1个，通过调查核实，及时给予回复并已妥善处理好。
2020年上半年在区委、区政府的正确领导下，在上级各部门的关心支持下，高度统一全街上下的思想和行动，紧紧围绕一个“干”字，集中精力谋发展、抓发展、促发展，做出了很大努力，街道各项工作得到了全面加强，全街上下呈现出心齐气顺、政通人和的景象。回顾半年来的工作，虽然我们取得了一定的成绩，积累了一定的经验，但与区委、区政府的要求和群众的期望相比，与又好又快、科学发展的要求相比，仍有一定的差距，今年是全面贯彻落实党的十九大精神开局之年，是改革开放40周年，也是实施“十三五”规划关键之年，更是xx街道再争佳绩、实现突破的关键之年，站在新的起点，踏上新的征程，街道将继续围绕中心、着眼长远、精心谋划、务实作为，为推动街域经济社会更好更快发展作出新的更大贡献。
街道上半年工作总结下半年工作计划篇三
（一）党的建设工作一是严格落实党工委中心组学习、支部三会一课等制度，通过收看远教节目、学习强国app等形式，开展集中学习和个人自学。召开xx年度民主生活会1次，专题研究党建工作1次，组织开展党工委中心组理论学习12次，集体研讨12次。二是鼓励和支持党员干部参加各类学习培训，培养一批业务骨干。上半年，安排党员干部参加区级党员示范班培训3次、全市组织委员培训1次。三是高质量做好社区党总支升格党委选举工作。精心部署、认真准备，加强与纪检、组织人事等部门协调配合，严格选举纪律，强化指导和督查检查，确保选举工作依规依程序顺利进行。一季度全面完成选举工作，选优配强8个社区党委班子成员40名。四是有序推进党员“活力工程”。重新梳理无职党员花名册，共有204名无职党员认领岗位并签订岗位承诺书，组织开展各类志愿活动30余场。依托“红心365”品牌，将“双好”工程贯穿到社区各项工作。落实“三六六”巡访机制，全面了解梳理辖区群众关心的“急难愁盼”民生问题，及时解答、解决居民的诉求，对于复杂问题，社区通过“一组一会”平台共同商议解决问题。今年以来开展各类便民服务135次，化解邻里纠纷25件，举行政策宣讲40余次。五是构建“红色物业”新动力。上半年成立2家物业公司党支部：百大拓基物业党支部和柏庄跨界物业党支部。百大拓基物业党支部联合百大拓基商圈“一组一会”“心悦党员志愿服务队”，开展各类活动3场；柏庄跨界物业党支部加强阵地建设，积极申报省、市级“皖美红色物业”示范点。同时，按照“利于管理、便于活动、发挥作用”原则，组建46个小区（网格）党支部，不断凝聚小区治理新合力。六是把统一战线工作纳入重要议事日程，深入推进宗教工作“三级工作网络和两级责任制”，健全分级负责、属地管理、责任追究制度。积极迎接中央和省委民族宗教工作督查，更新并完成台账。对辖区已取缔的12家私设聚会点进行常态化排查，防止死灰复燃。七是做宣传工作。今年1至5月份，在区级及以上电视、报纸、网站等媒体累计采用稿件128篇，其中省级媒体79条。
（二）经济工作半年来，我们不断优化产业结构，加快发展转型，经济实力不断提升。面对经济下行压力，我们坚持稳中求进工作总基调，全力抢抓发展机遇，依托项目，不断铆足发展后劲，顶格落实稳经济各项举措，街道经济发展步伐坚毅。全面开展助企纾困、“干部助企业”等行动，组织10余名业务骨干下沉企业和商铺，“点对点”宣传稳进提质“一揽子政策”，“面对面”提供专业化、接单式服务。充分依托区位、交通、资源及本地企业家人脉等优势，通过以商招商、亲情招商等方式，2023上半年招商96户，1-5月批零住餐大个体营业额约4810万元，完成固定资产投资1000万元。线上五进走访走访1865户，完成率为100.54%；金融服务平台注册任务指标为870户，目前已注册891户，完成率为102.41%；信易贷引导入驻每月指标任务15户，均已完成。
（三）文明创建工作一是抓好小区环境卫生、重点区域整治的同时，与上级部门积极对接，加强样本点老旧小区基础设施提升建设，对六村、八村铺设塑胶跑道、增设健身器材、休闲座椅，宣传栏，粉刷96个单元楼道，修补道路整治线缆，提升小区环境标准。二是提升小区精细化管理水平，上半年集中整治生活小区环境卫生50余次，累计约200人参与行动；排查并更换公益广告90处，清理乱堆放物品近60车，对楼道墙面油污粉刷30余处，开展路面专项整治4次。上半年，街道文明创建工作在4月份获得全区文明创建工作第1名，1月份和3月份分别获得全区第2名。三是用“党建+创建”的服务模式，打造9支多元化志愿服务队伍，依托街道“红心365”工作平台，开展活动90余场，受益群众1万余人。定期推选“好人推报”、“月评十佳”志愿服务。半年来，成功申报市级好人1人，市级文明市民1人，最美志愿者2人。四是加强特色品牌“红心365”宣传力度，拓宽宣传途径；推进便民新巷提升工程，安装特色徽式门牌、路灯；同时创建东海社区“和美之家”品牌，目前已与区住建局完成对接，施工方对设计方案进行再次修改，力争于年底前完成项目改造工程。启动xx商城、皖酒小区改造。根据市、区有关物业“大排查、大整治、大提升”工作的统一部署，对辖区35个住宅小区18个物业企业住宅物业管理大排查大整治大提升攻坚工作；与区住建局、施工方积极配合，做好第一批9个小区雨污分流改造工作。
（四）社会治理工作一是深化矛盾纠纷排查调处工作。每半月召开矛盾纠纷排查工作会议，及时上报街道矛盾纠纷排查调处工作情况。落实领导接待日制度。打造“信访超市”，每日由一名街道领导值班，负责处理群众来访案件。每天安排一名专职工作人员在“信访超市”负责接待、登记、交办等事宜。对一些比较突出的矛盾纠纷，落实领导包案制，集中时间、集中人力，着手解决妥兽处理。每月对街道信访矛盾形势进行分析评估，对可能发生的群体上访苗头提前介入，安排人力，努力将矛盾纠纷化解在萌芽状态。上半年，排查解决矛盾纠纷85起（包含司法调解）。二是重点关注敏感时期信访维稳工作。上半年开展中央信联办专项工作和省交办历史积案化解专项工作，化解信访积案3件。半年来，共收到上级交办件8件，7件已化解，化解率87.5%。网上办理初信初访案件共30件，其中国家局转办2件，市局转办1件，区局转办27件，均已化解，信访人满意率100%。在全国两会期间，xx街道未发生赴省进京越级访情况。三是加大宣传，营造平安建设氛围。常态化开展反电诈、扫黑除恶、双提升宣传。上半年共开展六场集中宣传，发放材料5000余份、500余个环保购物袋。共收到意见13条，目前已全部解决。四是做好严重精神障碍患者服务管理工作。严格落实7天随访工作制度、“一例五单”工作流程。上半年对精管平台、公安库三级及以上易事綮祸精神障碍患者重新进行鉴定21人次。五是防范处理邪教、禁毒工作。截至目前法轮功人员33人已经办理解脱5人，待转8人。对法轮功人员和全能神人员建立“一人一档”管理档案，定期回访恩想动态。对涉毒人员建立“一人一档”管理档案，对吸毒人员、街道戒毒康复人员按时报到、定期尿检、帮扶就业等现实表现进行实时信息录入反馈。六是全面落实安全生产工作。对“三合一”场所安全隐患重点排查，排查125处隐患问题，整改完毕122处，正在整改3处。压紧压实食品安全属地管理责任，对辖区内395家食品生产经营单位落实包保，实施2次季度督导。开展“四员”业务培训2场，食品安全排查整治行动2次，开展食品安全宣传活动3场，参与人数260余人次。
（五）民生工作半年来，我们矢志不渝惠民生，群众幸福感不断增强。1-6月累计发放低保金187余万元；临时救助、特困3.6万元。高龄、困残、重残补贴60余万元。新建社区老年食堂及助餐点3个，办理中国银行助餐卡253张。完成退役军人信息采集1742人，优待证办理、发放登记率均达到100%。发放重点优抚金67万余元。组织参加4场退役军人专项招聘会。进行残疾人无障碍安装入户评估6户，发放残疾人辅助器具3人；发放精神残疾人困难精神病人药费补贴61人。为失独家庭投保住院补贴保险59份35400元。对126户183人进行慰问，慰问金91500元。完成计生家庭意外伤害保险106户，超额完成区级下达的84户任务。上半年，新增实名制就业1634人，完成率108.9%；失业人员再就业552人，就业困难人员再就业62人，就业困难人员再就业率100%，三公里个人注册10861人、企业注册1958家，共发布7650岗位。开展三公里就业和新徽菜名徽厨宣传活动9次。2.退管工作。共办理247名退休工人死亡结算手续；新增接收退休人员367人，已认证6000人。城乡居民养老保险新参保完成17人；参（续）保缴费人数277人，人均缴费值任务1000元，完成1277.49元；城乡居民医保参保人数7013人，医疗救助共办理4人。上办年办理市长热线475条。
街道上半年工作总结下半年工作计划篇四
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
2022年在市委市政府、区委区政府的正确领导下，街道上下坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，坚决落实习近平总书记考察**重要讲话指示精神，始终坚持稳中求进的工作总基调，强化问题导向，增强风险意识，紧扣“八区”目标，以实施“二十大工程”为导向，高质量推动经济社会发展更上台阶。
一是加强经济运行分析。2022年*-*月，限上消费品零售总额*.*亿，较去年同比增长-**.*%，固定资产投资*-*月累计完成*****万，同比增长**.*%，建筑业累计完成*.*亿，同比增长**%，*-*月规上服务业*亿，同比增长***%，其中非营利性服务业***万，同比增长-**.*%，工业总产值为*.*亿元，同比增长**.*%。地方一般预算收入累计完成***.**万元，完成率**.**%，上年同期完成***.**万元，比上年同期减少**.**%。一季度经济指标考核位列全区第一。二是做实四送一服工作。常态推进“四送一服”工作，开展政策宣讲会及企业座谈会**次，开展要素对接会*次，每月入园入企至少*次，上报问题核查清单**次，上报问题范例*次，上报经验做法或新闻线索*次，市级以上媒体新闻报道*次。三是推进双招双引工作。上半年街道主要领导共外出招商*次，外出天数**天。目前已签约企业一家，**仁烁金属制品有限公司，已于*月**日在迎江经济开发区正式投产。
个人缴费水平达***.**元，同比增涨约**.*%，季度环比增涨**.*%；
为高龄老人****人（其中百岁老人*人）发放高龄津贴******元；
救助**户次临时救助申请对象，发放救助金******元；
辖区*名孤儿人均月保障标准****元；
做好残联工作，为**名贫困精神残疾人发放药费补助*****元；
五是做好公租房工作，对公租房配租户进行动态管理，随时调整和取消配租户；
六是做好文化惠民工作，联合安庆师范大学举办“青年新声艺心向党”文艺汇演。
开展加装充电桩专项行动，重点摸排辖区飞线集中区域，整改***处；
摸排需要安装点位**处,新增充电桩**处；
积极推进环境监督长制度工作，组织专职环境监督员开展生态环境问题和环境风险隐患排查，建立问题台账，实行销号管理。
每半月召开一次矛盾纠纷排查会，对辖区内的矛盾纠纷进行分析研判；
进一步规范街道法律顾问工作，法律顾问答复法律咨询*次，参与调解工作*次；
做好法治宣传教育工作，开展各类专项法治宣传活动**次；
社区矫正规范化，目前**名矫正对象生产生活稳定,没有重新违法犯罪现象。所有矫正人员均做到人档齐全、行迹明晰。
市级平台**篇；
二是扎实开展一改两为工作，及时传达学习，召开*次会议传达相关会议精神；
五是落实党管武装工作，抓实兵役登记摸底情况，适龄青年***名登记率***%；
建立健全民兵组织，顺利完成民兵整组工作，现建立*个民兵队伍共**人。
2022年区政府工作报告重点任务清单中共涉及**街道的共*项，完成情况报告如下：
1.提升改造人民新村、锦江花园2个老旧小区。
二是**小区提升改造项目进程：雨污管道、水泥路面铺设完成，海绵砖、停车场、绿化**完成，下一步进行沥青铺设和完成小区大门**。
2.实施城市危房等棚改项目。
二是做好棚改配套工作，开具份额证明*份，开具房票*张，并做好历年棚改项目资金统计、还建房预结算等工作。
3.开工**纸厂宿舍片区。
指导市一建司对房改分类施策分步实施，首批*户进入购买审批程序；
*月**日、**日区重点办、市一建司、深安公司及街道就综合楼复评进行多轮会商，进一步就达成共识缩小差距。下一步街道将依法依规推进，配合完成棚改剩余项目的审计工作，督促木材加工厂做好公房租户有关工作，启动住户签约，并完成*、*号楼拆除工作。
1.街道、**社区、**社区获2022年市级文明单位称号。
3.**街道团工委获市区两级五四红旗团（工）委称号、**社区团支部获市级五四红旗团支部称号、**社区团支部获区级五四红旗团支部称号。**社区成功申报首批安庆少先队校外实践教育基地。
亮点：探索“*+*”模式打造全过程人民民主基层实践站。
“*”指*个出发点，即以“民心零距离”为出发点创新性打造基层实践站，“*”指*个方向，即通过“民事商议庭、民助小分队、民欢大舞台、民生小超市、民富顾问团”等载体全面践行全过程人民民主：民事商议庭让民主决策在这里播种、民助小分队让民主管理在这里发芽、民欢大舞台让民主协商在这里成长、民生小超市让民主监督在这里生效、民富顾问团让民主作用在这里结果。
固定资产投资项目少，投资项目跟着企业走，新增注册企业少投资项目必然少；
企业效益及规模小，后期追加投入必然少。
有的干部作风还不够扎实，工作方法单一，工作的积极性不够强。
1.紧抓经济工作，切实促进平稳发展。
（1）争取企业入限，增加规上和限上企业数量。一是持续跟进，争取将**有限公司等*家公司入限，二是继续摸排，对辖区可能入限的企业进行摸排，做到应统尽统。
（2）持续摸排项目，推动固定资产增长。对供电公司固定资产投资项目进行摸排，增加工业投资数量和金额。
（3）抓好财税工作，助推街道高质量发展。对照财政局提供的纳税企业清册对辖区内所有纳税企业、个体工商户进行逐项摸排，掌握辖区内企业的最新信息，完善纳税企业名单。
2.紧抓党建工作，发挥党建引领作用。
（1）推进书记项目，定期调度书记项目进展情况，建立整改清单，明确问题、责任人、责任期限，通过会商及时解决问题，做到挂图作战、限期销号。把书记项目纳入考核，确保书记项目有人抓、问题有人管、工作有人促、结果有人评。
（2）充分发挥阵地作用，探索发展全过程人民民主基层实践站，利用好“民事商议庭、民助小分队、民欢大舞台、民生小超市、民富顾问团”等载体，发挥好两代表一委员、社区工作者、志愿者等群体的力量共同参与到基层治理。
发挥好考核“指挥棒”的作用，倒逼干部增强积极性、紧迫感，形成“开局就争先、高效抓执行”的强大合力。
加大对信访问题的研判分析，加快矛盾纠纷的化解进度，不断完善矛盾纠纷排查化解机制。
街道上半年工作总结下半年工作计划篇五
(一)力促征拆扫尾，强化措施促发展。继续确保征拆安置工作力度不减、重视程度不变，对重点工作实行日调度，难点问题加大协调力度，形成合力集中攻坚。今年以来，我街共有长机棚改项目扫尾、新天集资办集体土地征拆、xx路423地块棚改项目征收、湖机棚改、南北大湖项目拆迁、石人城改项目扫尾等6个征拆项目，到目前为止长机棚改私房征收1276户，完成签约1276户，签约率100%;自管产征收788户，完成签约765户，签约率97.08%;单位征收16家，完成签约14家，签约率87.5%;拆除倒栋共计125栋，新天集资办76亩地目前已完成83户，农业户签约率75%。南北大湖地块上的违章建筑5月份已全部拆除到位。其他项目正在有条不紊的做启动前的预备工作。
(二)加快农民安置，统筹城乡促发展。为了给百姓创造和谐稳定的生产生活环境，街道高度重视农民安置工作。一是集体产权制度改革稳步推进。截止今年5月已完成股民登记2311人并作为先进代表在全市会议上作典型发言。新天集资办也加快了农村集体产权制度改革前期工作的方案制定和宣传工作。二是安置房建设快速推进。石人集资办g3-g6栋现已完成项目北向、西向护壁桩的施工，正进行止水帷幕实验施工。新天集资办福满新城安置小区计划安置670户，目前已完成桩基础总工量的85%，并将加快完成主体工程，并做好三期地勘、设计，完成三期报建及土方工程。
(四)狠抓安全生产，强化安全理念。根据上级部门有关安全生产规定，紧密“基层、基础”的工作重点，建立健全了安全生产各项制度，制订了重(特)大事故应急处理预案，帮助企业建立健全安全生产管理体系，上半年共计排查整改各类安全隐患20起，整改20起，对辖区特种设备使用情况开展了隐患排查，共排查隐患5起，对查出的一般安全隐患，即查即改5起。取缔非法经营烟花爆竹门店5家。深入开展强执法防事故行动，共出动执法人员60余人次，出动执法共检查单位25家，下达责令停止违法行为文书8份，简易处罚6起，移送安监部门案件2起。半年来无重大事故、无严重伤亡事件发生，实现了工作在较高平台上的整体跃升。
街道上半年工作总结下半年工作计划篇六
全面完成14个超大支部整改工作，高质量优选新支委会成员38人，村级战斗力进一步增强。实行积极分子领办项目积分制，提高党员发展质量，共吸收党员11名，积极分子15名，取消2名预备党员资格，并将6名累计6次无故不参加主题党日党员的组织关系迁转到整转支部，并按要求进行补学。积极打造精品党建，“星月花台”党群服务中心正式上线，正在积极申报台州市“双强”党代表工作室学习点;石柜岙党群服务中心进一步发挥党建引领作用，常态化开展各类活动。全面推进党建示范村创建，完成桥头王村党建广场、松岩村新村党建示范引领村和东江河村室内组织场所示范点完成方案设计工作。牢牢掌握意识形态工作领导权，共发布微信85篇，83篇文章在省市区级媒体刊播。开展宗教领域“四治一提升”工作，拆除未批先建宗教场所2处，改建1处，取缔基督教私设集会点1处。驰而不息纠正“四风”，共开展正风肃纪行动20余次，发出作风通报3期，处理18人，其中诫勉谈话4人、警示谈话4人、通报批评10人。截至目前，共立案5件，结案5件，其中轻处分4人、重处分1人。全面开展清廉村居创建，进一步深化凤洋村示范点，注入清廉xx号火车、廉政漫画清风桥、廉政语录小道等文化元素，努力把风洋村打造成黄岩清廉村居金名片。继续深化、优化村级会议备案审查制度，共审查村级会议200多个，发出审查意见书12份。深入实施扫黑除恶专项行动，清理三类村干部8人，全面开展相关宣传活动，在全社会形成严打严控的高压态势。
街道上半年工作总结下半年工作计划篇七
2023年上半年，xx街道坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在区委、区政府的正确领导下，牢固树立“以实绩论英雄”的鲜明导向，锚定争创“首位xx”奋斗目标，团结带领辖区干部群众真抓实干，锐意进取，不断推动xx经济社会各项事业取得新进步新成效。
街道上半年工作总结下半年工作计划篇八
(一)加强社区党建工作，发挥党支部核心领导作用。
以“全心全意为人民服务”为根本宗旨，关心与居民群众日常生活息息相关的事，为民解困，在社区党建工作中始终坚持以社区建设为核心，积极开展社区党建工作，发挥工会、共青团、妇联等组织作用，树立以人为本的思想，充分发挥党支部核心领导作用。一是加强社区党建网络建设，充分发挥党员先锋岗、志愿者服务队伍、计生服务室、信访稳定综合治理、医疗保健、社会保障机制功能，充分发挥离退休老同志、老党员德高望重优势;二是加强党员干部教育管理、坚持月例会、周学习日，充分利用办好党员学校、居民学校、上党课以及党员先锋网教育阵地，不断提高党员干部自身素质。
(二)加强综治维稳调解工作，确保社区平安稳定。
充分发挥社区维稳防范作用，建立矛盾纠纷排查机制和维稳信息员制度，及时调解各类矛盾。上半年排查纠纷xxx宗，发挥了维稳第一道防线的作用，如发生纠纷，社区调解工作员立即上门调解，将矛盾化解。
(三)加强消防安全管理工作，确保一方平安。
社区消防安全管理工作是社区工作中重中这重，坚持“安全第一、预防为主”。为确保一方平安，社区一方面积极开展消防安全宣传工作，在社区举办了消防安全知识培训讲座。另一方面制定消防监督巡查制度，发现问题及时汇报处理。对社区住户重新进行安全隐患排查。
(四)加强计划生育综合治理力度，开展形式多样的宣传活动。
社区周围有很多娱乐场所及工地，这意味着存在大量的流动性大的外来外来流动育龄人员，给计划生育管理工作带来非常大的管理困难，为了更好地做好社区计划生育工作，发动广大群众人人参与协助管理社区计划生育工作，与社区民警、出租屋管理站紧密配合，在社区形成多层次，人人参与局面，及时采集信息，准确掌握居住育龄妇女的基本情况。
(五)加强绿色社区工作力度，争创xxxx社区。
深入开展精神文明建设活动，把创先争优活动突出引向小区每个家庭，配合有关部门大力营造人人参与开展好安全文明小区、平安小区、绿色小区美化净化家园典型活动，以点带面努力共建和谐社区，充分利用科普长廊、宣传栏、警示牌，悬挂有贯彻环保法规的横幅等宣传环保知识，引导大家热爱环保，宣传环保，参与环保，提高居民环保意识。
街道上半年工作总结下半年工作计划篇九
2023年，是xx街道奋进新时代、实现新突破、跃上新台阶的关键之年，做好全年各项工作，对xx街道全面、快速、可持续发展至关重要。我们将立足于提速提质发展，统等兼顾、重点突破，下半年将重点做好以下四方面工作。一是深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，加大亮点、典型和形势政策教育力度，弘扬社会主义核心价值观。利用多种载体、收集党员群众意见和建议，为街道发展建盲献策。发挥协调作用，组织辖区各单位参与街道建设，建立共驻共建、资源共享、优势互补的良好机制，积极拓展街道社区党建工作新领域。二是以街道财税体制改革为契机，实现经济建设、财源拓展和财政收入同步增长。在一机部设计院厂区内建立微型产业园，大力发展电商及建材类产业，助力中小微型企业发展。重点做好东海游园、再就业一条街特色文化打造。今年我街道经济社会发展的主要预期目标是：经济指标稳步增长，年均递增15%，大幅度提升街道经济综合实力，努力推动经济发展新跨越。三是认真抓好社会综合治理，持续推进普法，扎实开展信访隐患、重点人员和不稳定因素排查调处。高度重视安全生产，加强监督检查，及时有效排查各类安全隐患；强化食品安全监管，确保群众“舌尖上的安全”。健全突发公共事件应急处置机制，加强应急预案完善、提高突发公共事件应对处理能力。推进城乡居民养老保险扩面提标，保障居民享受医保参保政策。加大社会救助兜底力度，临时救助、医疗救助等政策应享尽享。保障统计工作有序推进。促进妇女儿童事业健康发展。进一步加强国防教育、国防动员和后备力量建设，提升退役军人服务管理。四是重点提升农贸市场及周边薄弱区域创建水平，全面提档小区标准。持续依托“红心365”工作平台，开展各类新时代文明实践志愿服务活动，提升群众的幸福感和满意度。完善物业管理工作，加大对物业公司的考核力度。定期对生活小区和物业公司进行巡查和管理，逐步提升小区环境卫生和物业管理服务水平，推进物业管理有效运作，形成上下联动效应。持续深化创新性品牌建设。以“白发志愿服务队”为亮点，力争将街道的志愿服务工作打造成为有影响力、有知名度的志愿服务品牌。同时以老旧小区改造为契机，进一步推进xx八村及皖酒小区改造进程，将老旧小区改造与创建特色品牌工作结合起来，全面提升居民幸福指数，打造具有“时代感、烟火气、人情味”的宜居街道。
街道上半年工作总结下半年工作计划篇十
一是无职党员作用发挥不充分，党员身份弱化。现阶段大多数党员忙于工作、生活，对于社区开展的组织生活、各类活动参与度不高，需进一步调动。物业服务企业党员人数少。由于辖区内老旧小区居多，物业从业人员年龄普遍偏大，党员人数较少，物业党支部组建存在一定的困难。社区党建品牌亮点打造不突出，效果不明显。二是社区有一定的政治理论水平和工作经验的人员较少，后备干部不足，队伍建设有待加强。社区工作人员流动性大，补充不及时，新工作人员对各自工作业务掌握不熟练。各类平台注册任务较大，部分工作开展缓慢，处置解决问题能力有待提高。三是经济、文明创建工作后续动能不足。街道辖区大型企业、高新技术产业、工业园区比较匮乏，缺少产业园、产业大厦等亮眼工业技术产业。居民区分布密集，常住人口及流动人口众多，老旧小区急需改造和拆迁，部分老旧小区缺少专门物业管理，小区公共环境已无法满足居民日益增长的生活居住需求。
街道上半年工作总结下半年工作计划篇十一
(一)加强社区阵地建设，提升品质促发展。在社区阵地建设方面，街道工委多次研究社区阵地建设方案，并将社区阵地建设纳入全街服务群众的民生工程，街道工委采取兜底的方式鼓励社区加强阵地建设，桥头新建1833平米综合服务用房，预计今年完工;xx社区已与开发商签订办公用房移交协议。另外，成立了新石社区(暂定名)筹备工作领导小组，抓紧新社区成立工作。
(二)强化保障机制，关注民生促发展。一是社会事务全面加强。慈善救助暖人心、殡葬改革有力度、居家养老上水平、政务公开办事实。加大了春节期间的力度和覆盖面，加大了对低保家庭清查的力度，有6户低保对象依法退出低保，严把进出口关，实现了低保工作的应保尽保和动态管理的目标;城镇新增就业人数466人，安排失业人员再就业165人，就业困难人员再就业63人。创新创业带动就业，新增创业主体162家。认真完成了残疾人信息专项调查工作，6人免费进行健康体检，为45名残疾人申请发放轮椅、沐浴椅等辅助器具，为46名残疾人申请居家托养服务，市民热线工作满意度飘红，上半年共处理451个工单，规定时间内按时办结率100%。二是卫计工作扎实有序。围绕基础创特色，通过特色促基础，真正从实际出发，进行卓有成效的改革，打造出真正能够促进基础工作上台阶、真正能够结合实际满足群众需求的特色工作，截止6月底，辖区出生共计136人，计划生育率100%;开展了“关爱新市民，把健康带回家”活等活动7场，发放纪念品及健康箱、健康包共计400余个，献血完成率以及流动人口信息反馈及网格化协作处理及时率均保持100%。
(三)提高文明程度，创建长效促发展。通过广泛动员、深入宣传，形成了全街上下同创共建的浓厚氛围;通过强化举措、落实责任，促进创建人民满意城市工作快速推进。一是重点突出，专项整治，提质扮靓促环境改善。围绕“宜居靓街”工作目标，加大对基础设施建设、人居环境改善的投入，形成了班子成员联点、机关干部联系、社区及综管大队工作人员联片、辖区单位联动的“四联”工作机制，专项整治、重点打造，促进街域形象提升。积极参与“三年造绿大行动”和义务植树活动，目前已新增绿地7.42公顷。18年1-6我街道共受理区数字化指挥中心交办的数字化案卷共8210条。2020年上半年拆除历史违建3处283平方米，完整的建立了18、19期的卫星遥感影像违法建设情况台账资料;共组织卫生大扫除10余次，发动居民群众200多人，义工80多人次，清除卫生死角死面200多处，清除“牛皮癣”500多处，完成了全街的下水道打烟杀虫任务。二是广泛宣传，营造氛围，激发热情促活动深入。通过户外宣传栏、党员活动中心、市民学校等场所，深入开展宣传教育活动，营造氛围。在每个楼道设立了党政务公开专栏，制作各类公益广告1000余幅，开展各类学雷锋志愿服活动共计126次，各类志愿服务培训15次，排队礼让志愿服务活动150余次，累计发放宣传手册2000余份。三是实施“一圈两场三道”工程，提质扮靓促发展。为真正实现惠民、利民与便民，街道积极贯彻落实市、区城市有机更新相关操作办法，加快推进“一圈两场三道”建设。根据“一圈两场三道”相关会议精神，着重于社区配套设施建设，并及时按要求上报《天心区“一圈两场三道”2020年建设任务铺排表》。我街道有两个相关项目，木莲社区提质提档和桥头社区服务中心装饰装修。目前，木莲社区提质提档项目现已完工;桥头社区服务中心正在进行内部装饰装修。今年街道拟对桥头社区天翔新新家园及盛世康城小区、新天社区丽江翠园小区进行提质改造，目前两个项目均已立项，并完成施工图送审、概预算编制，待施工图纸及概算送审结果出来后再开始进场施工。
街道上半年工作总结下半年工作计划篇十二
一是理论学习与业务技能还有所欠缺。部分同志对自身学习缺乏韧性，尤其在社区公共管理，社区保障等方面学习存在业务恐慌。
二是为民服务意识还有所欠缺。由于受到经费、场地等诸多限制，部分同志在为社区党员群众服务水平有待进一步提高。
街道上半年工作总结下半年工作计划篇十三
街道十件大事中，有4项提前完成，6项正常推进;8个破难攻坚项目均突破结点，如期推进。其中，头陀-xx高压线架线完成政策处理工作，xx街道中心幼儿园完成拆迁工作，并已取得施工许可证，全面完成各行政村垃圾分类创建工作，除东岙、沈岙里外，一户一表安装工作全面完成。星江溪改道工程进入施工阶段，禹成村造田造地政策处理正在扫尾，旱改水项目已经立项。另外，作为今年重中之重的省级旅游风情小镇建设取得阶段性进展。xx被市里确定为风情小镇认定名单，已报省里。目前，硬件方面，完成小镇规划编制、核心区夜间照明系统设计和素质教育学校拓展基地政策处理，核心区和生活集聚区实现wifi全覆盖，空中栈道二期完成政策处理，老江道改造启动建设。软件方面，制定了桔花节、采摘节、放桔灯、送橘神等系列活动，推出具有橘乡特色的橘宴，并结合小镇创建中“一镇一宴一餐具”的要求，将橘宴和沙埠青瓷相结合，橘宴开发工作登上《浙江在线》。另外，正与柑橘研究所、希尔、黄罐、凯福等单位合作开发伴手礼。
