2025年通信岗位职责要求(13篇)

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通信岗位职责要求篇一

1、独立处理光网络产品(ptn/otn/sdh)网络故障工作，负责现场保障、操作实施和项目规划、方案交流，对用户的网络建设提供有价值的规划建议;

2、按照标准配置规范或脚本完成光网络(ptn/otn/sdh)设备的调试开局、调试、升级、割接，确保版本、补丁、license使用正确，输出正确的采集信息;

3、完成设备开局、设备信息采集、方案制作、转维资料提交。根据客户需求，合理安排施工进度，保障工程按时交付;

4、承担光网络产品(ptn/otn/sdh)场景的部署设计和部署实施及跨产品问题的定位处理。

5、完成部门安排的其他相关工作。

6、能适应本省出差;

1、光信息科学与技术、光纤通信、移动通信、通信工程、电子信息工程及计算机等相关专业;

2、1年以上相关工作经验，优秀应届毕业生亦可。

1、持烽火初、中级工程师认证;

2、有良好的学习能力、沟通能力;

3、高度的工作热情，良好的团队合作精神，工作细致、严谨。

通信岗位职责要求篇二

1.分析网络通信系统新产品，根据市场变化提出合理应对措施及研发方案；

2.进行通信设备的系统设计，开发相应软硬件产品并参与投标；

3.组织新产品的应用开发，对相关通信产品进行研究测试；

4.维护光通信、无线通信等传输系统；

5.协调相关维护单位进行日常维护、巡查、抢修工作，及时处理各种故障；

6.协助优化传输网络，配合调度员进行传输系统的业务调度工作；

7.针对客户需求进行技术讲解，提供技术支持。

2通信技术工程师岗位职责

1.研究、开发、设计、生产和使用通信装备与系统、光纤光缆等；

2.研究、开发、设计、生产和维护无线和移动通信系统与装备、无线寻呼系统、无绳电话、数字蜂窝移动通信系统等；

3.研究、开发、设计、生产和维护通信交换装备与系统、软件、窄带综合业务数字网组网技术、传真机等；

4.研究、开发、设计、生产和维护综合业务数字网系统、网络接口技术与装配、数字终端设备、宽带综合业务数字网模型、电子数据交换系统等；

5.研究、规划、施工、运行、维护载波传输、数字传输和电、光缆传输通信线路；

6.负责技术平台使用的意见反馈，客户使用满意度反馈，工程质量及运转情况反馈，及时组织解决相关问题，对客户的应用提供建议。

3数据通信工程师岗位职责

1.负责局方的开通、运行维护、设备初验、终验等；

2.负责设备问题的跟踪、反馈及疑难问题的处理、技术信息的收集、整理；

3.负责员工及用户的技术培训，配合客户经理做好用户协调工作；

4.提供必要的技术支持，包含技术评审、工程勘察、工程设计等；

5.负责项目的招投标工作，包括整体解决方案的拟订、标书应答、讲解与答辩；

6.根据用户需求进行系统概要设计并编写解决方案。

通信岗位职责要求篇三

1.负责数通设备的网络规划设计、调试、验收和割接入网

2.负责本公司承载网的日常维护，数据开通

3.熟练掌握常用的软件工具，及时完成工作记录和报表汇总

4.对于各种常见告警，可及时定位并进行判断和处理

1.大专以上学历，20-28周岁，有性别要求，计算机相关专业优先录用

2.热爱网络工作，具备一定能力

1.负责公司安排的网络设备调试工作。

2.负责公司安排的相关项目的协调实施等工作。

3.负责公司安排的其他售后相关的技术工作。

1.大专及以上学历，18-28周岁，经验不限；通信，电子，计算机，自动化等相关专业优先

2.工作积极主动、有责任心、善于沟通、具有良好的团队协作能力和服务意识；

3.熟练掌握数据通讯及网络安全基础知识；

4.具有较强的学习能力；

1、18-28岁，通信工程、移动通信、电子信息工程或通信方向相关专业大专就以上学历；

2、熟悉通信理论知识，对无线通信系统原理有一定认识，熟悉网络结构组成及各部分的功能；

3、熟练掌握通信工具软件的使用，具备程序开发和网页制作或者数据库开发能力者优先；

4、有良好的语言沟通能力，文字表达能力；

5、良好的团队合作精神和沟通能力，严谨的工作态度；

1、负责电信运营商无线基站、室分、铁塔电源配套等项目的勘察设计、预算和文本编制等设计工作；

2、在项目负责人的指导下，完成项目可研、一阶段设计、设计变更、发展规划和设计文本编制等规划类工作。

岗位职责：

1、根据项目和客户需求，负责无线室内、外的覆盖整体解决方案设计、文件编制及方案审核等；

2、gsm/wcdma等无线室内、外覆盖的设计勘察，设计方案输出，对站点勘察设计交付质量和进度负责；

3、负责室内、外覆盖规划设计方案制定和相关技术问题管理，并与客户进行技术交流和沟通。

岗位要求：

1、大专及以上学历，通信、电子、计算机相关专业；

2、具备无线室内/外覆盖，熟悉gsm/cdma/umts/td-scdma/lte两种或以上网络技术，具备3g或4g无线网络规划设计能力优先；

3、熟悉主流厂商的解决方案和产品，深刻理解通信行业发展趋势；

4、熟悉移动通信的相关国际标准和技术规范，具有1年以上移动通信无线专业勘察、设计等相关工作经验，对无线网络有较为深刻的理解；

5、具备良好的沟通表达能力，较强的服务意识、团队合作意识，能够适应经常出差。

通信岗位职责要求篇四

1、根据公司发展规划，协助总经理确定it建设规划。

2、系统支持，配合开发商完善erp系统，负责erp实施，掌握源代码、在已开发模块中提取报表有情kpi相关数据等。

3、电子供应链商系统支持，应用维护，系统维护。

1、熟悉计算机原理，掌握基本在计算机语言

2、熟练运用各种软件、会编程。

3、掌握基本在计算机硬件安装，维修知识和技能。

4、熟悉信息网络知识和运用。

5、熟悉生产制造企业原理。

6、具备一定在沟通、理解能力。

通信岗位职责要求篇五

通信基站线路维护员 成都军通通信股份有限公司 成都军通通信股份有限公司,军通通信,军通通信

任职要求:

年龄:20-35岁,中专以上学历,

通信或计算机专业毕业;

吃苦耐劳,有责任心;

持有驾驶证,有通信相关工作经验者优先。

通信岗位职责要求篇六

1、通信工程结算资料；<

2、熟悉通信制图（cad）；

3、工作有条理，有较强协调能力；

4、具有良好的团队合作精神，责任心强；

5、配合领导工作安排。

1、大学专科及以上学历，通信、电子、计算机等相关专业毕业优先考虑；

2、熟练使用cad、word、excel等绘图及办公软件；

4、具有良好的团队合作精神，责任心强；

5、工作有条理，有较强协调能力。

通信岗位职责要求篇七

职责描述:

1、综合工程需求,按工期制定概预算方案;

2、未在承包商协议中明确的其它设备和服务采购,现场售后维护联系与协调;

3、协助向合作队伍付款申请单的核验。

任职要求:

1、全日制本科及以上学历;

2、两年通信行业,或者三年it,集成,基建行业分包业务相关经验;

3、有国家通信概预算资格证书,卫星通信设备安装集成分包资源者优先;

4、具有较好的沟通、协调、组织、管理能力;

5、有工程安装和设备调测技能者优先。

通信岗位职责要求篇八

1、负责浙江地区呼叫中心、语音通讯行业客户的开发及客情关系的维护;

2、利用顾问式营销工具,在与客户的交流过程中,在需求与痛点之间寻求商机,找到突破口;

3、针对商机进行销售拓展,商务洽谈,合同谈判,促进业务上量,完成回款目标;

4、与其他部门同事(包括售前工程师、项目经理、售后工程师等)紧密配合落实完成公司的销售目标;

5、完成上级给予的工作任务和销售业绩。

1、大专(全日制)以上学历;

2、具有呼叫中心、语音通讯行业客户资源,对呼叫中心、语音中继比较熟悉,有一定的.方案能力,要求至少有相关领域3年以上工作经验;

3、拥有较强的客户拓展、沟通交流能力;

4、性格开朗、积极进取,具有较强的销售狼性和抗挫折能力。

通信岗位职责要求篇九

1、配合技术工程师完成通讯建设方面工作。包含通讯系统或通信产品的相关测试、联调和维护;

2、配合软件人员完成必要测试工作;

3、负责处理和分析试验过程异常情况，对试验数据进行整理、汇总和分析;

3、熟练使用办公软件，尤其excel数据处理技能;

4、协助开发部门对新产品、新工艺进行试制和样品制造;

5、调试并填写调试报告;分析调试过程中出现的问题，提出合理化建议。

通信岗位职责要求篇十

岗位职责:

1、协助部门经理推动内部审计工作的顺利开展;

2、负责各项例行、专项审计工作的实施,重点为电力业务;

3、负责各单位财务收支及其财经活动的真实性、合法性、效益性进行审计监督;

4、负责各省分公司、事业群、事业部等负责人离任审计工作。

任职要求:

1、具备通信行业或电力行业审计相关工作经验;

2、熟悉通信运营商业务或电力业务,具有敏锐的观察力和分析能力;

3、具备经营核算基础能力;

4、具备优秀的沟通及团队组织协调能力,逻辑思维清晰,执行力佳。

通信岗位职责要求篇十一

岗位职责:

1、协助部门经理推动内部审计工作的顺利开展;

2、负责各项例行、专项审计工作的实施,重点为电力业务;

3、负责各单位财务收支及其财经活动的真实性、合法性、效益性进行审计监督;

4、负责各省分公司、事业群、事业部等负责人离任审计工作。

任职要求:

1、具备通信行业或电力行业审计相关工作经验;

2、熟悉通信运营商业务或电力业务,具有敏锐的观察力和分析能力;

3、具备经营核算基础能力;

4、具备优秀的沟通及团队组织协调能力,逻辑思维清晰,执行力佳。

通信岗位职责要求篇十二

岗位职责：

1.无线通信覆盖工程勘测、设计、调试和维护。

2.无线通信室内分布工程勘测、设计、调试。

任职要求：

1.年龄24-38岁。

2.中专或以上学历，通信、射频、电子或相关专业。

3.两年以上室内分布或无线通信覆盖工程经验。

4.熟悉功率计、频谱仪等各种射频仪器的使用。

5.熟悉直放站、双工器等各种射频产品的测试。

5.吃苦耐劳，能适应加班和短期出差。

6.工作踏实，责任感强，有较强的钻研精神和良好的团队精神。

通信岗位职责要求篇十三

1．贯彻执行国家和行业部门法律、法规、方针、政策和强制性标准，执行企业的各项管理制度。

2．项目经理在工程项目施工中代表公司对施工项目负有全面管理的责任，组织编制项目管理实施规划；对施工项目的质量、工期、成本目标做出规划，绘制展开图；进行目标管理和施工前的各项准备工作；组织人员设计图纸会审，编制施工指导性文件。

3．建立合理有效的项目管理组织机构以及项目的质量管理体系和安全管理体系并组织实施；根据工程的特点制定相应管理办法和规章制度。选用各专业技术人员组成施工队伍，根据岗位责任制和管理制度，对工程的实施情况进行不定期的检查和抽查，出现问题及时解决。

4．在授权范围内负责与企业管理层、作业层、建设单位和监理工程师等协调、沟通，解决项目中出现的问题。

5．调配并管理进入工程项目的人力、资金、物资、机械设备等生产要素；按照有关的标准及设计要求严格把关。

6．以顾客满意为目标，贯彻国家及本地区有关质量管理标准；对工程项目施工进行有效控制，执行有关技术规范和标准，积极推广应用新技术，确保工程质量和工期，实现安全生产，文明生产。

7．按照公司与建设单位签订的工程施工合同，以及公司的有关规定，负责组织编制竣工资料、工程结算、参加工程验收和工程交接工作；组织工程保修和工程服务工作。