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兼职聘用合同(优质17篇)
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兼职聘用合同(优质17篇)

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兼职聘用合同(优质17篇)
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合同作为重要的法律文书,对于各类经济活动的进行起到了重要的规范作用。双方在签署合同前,应对合同的内容进行充分的讨论和协商,以确保双方利益均得到保障。如果你需要起草一个合同,但不知道从何处开始,可以参考以下范文进行构思。

兼职聘用合同篇一

乙方:____________________________________。

性别:________________年龄:____________。

居民身份证号码:________________________________。

甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

1.本合同生效日期____年____月____日,至____年____月____日终止。

1.乙方根据甲方工作需要,担任本网吧的清理卫生,夜间值班等工作,防止甲方的财物丢失损坏。

2.乙方应按照甲方的要求,按规定做好本职工作。

1.乙方完成规定的`工作任务,甲方每月五日支付乙方工资八百元整。

1.甲方应按时发放乙方工资。

2.乙方应遵守甲方的规定;遵守劳动安全卫生、工作规范;爱护甲方的财产,遵守。

职业道德;

3.在乙方值班期间甲方财物丢失损坏,属乙方责任的,甲方有权要求乙方按价赔偿。

4.如乙方无法按照甲方的要求工作,甲方有权解除合同。

1.订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方。

协商同意,可以变更本合同相关内容。

2.经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

3.乙方不能胜任工作,经过培训,仍不能胜任工作的。

4.甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难,可以解除本合同。

5.甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

6.乙方违反甲方的规定,甲方有权解除本合同。

____年____月____日____年____月____日。

兼职聘用合同篇二

甲方:

乙方:

经甲、乙双方友好协商,本着互相合作,互相信任的原则,达成如下聘用协议:

1、甲方聘任老师担任课程任课老师,聘任期限为:

2、合同期满关系自然终止。其中合同期满前一个月,经双方协商同意可以续订聘用合同。

1、为乙方的教学提供良好的授课环境。

2、要求乙方按教学计划完成授课,维护教学时的教学秩序。

3、有权根据自身情况对课时进行调整,对授课内容进行变更,但必须提前通知乙方。

4、组织学生对授课质量进行评议,并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。

5、按时支付授课报酬。

1、要求甲方提供良好的教学环境。

2、乙方授课期间保证教学质量和课堂效果。

3、乙方按约取得授课报酬(西安艾莱特教师工资发放标准)。

4、乙方如因故不能按时上课的,须提前1天请假。

5、乙方如因故要提前单方面终止合约,须提前30天通知校方,否则视为违约。

6、在乙方授课期间,学生如出现安全问题,由乙方负责。

1、本合同依法签订后,合同双方必须履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。

2、确需变更合同的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的.,原合同继续有效。

3、经双方协商一致,本合同可以解除。

4、有下列情况之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承担违约责任:

(2)乙方被证明不符合聘用条件的;(如没有教授资历或能力)。

(3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的;

(4)通过组织学生对授课质量进行评测后,甲方有理由认为乙方教学不合格的;

(5)乙方被依法追究刑事责任的。

除以上原因外,甲方提前解除合同的,应给予乙方总授课费违约赔偿金。

5、有下列情况之一的乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承担违约责任。

(1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;

(2)由于身体疾病原因,要求提前终止合同或不能完成教学计划的,需提供相关证明,并提前____天通知甲方;乙方由于本单位工作、会议、出国等安排,导致无法按时上课的或不能完成教学计划的,需提供相关证明,同时承担总授课费的违约金。

按月结算,每月15日发放上月工资。

1、本协议自双方签订之日起生效。

2、本协议一式二份,双方各执一份,具有同等法律效力。

3、双方因履行聘用合同发生争议的,应协商解决,不愿协商或协商不成的,可以向当地人事争议仲裁部门申请仲裁。

4、本合同未尽事宜,双方协商后另行制定。

甲方(盖章)乙方:

代理人(签字)身份证号码:

联系电话:联系电话:

____年____月____日____年____月____日。

兼职聘用合同篇三

地址:________________。

法定代表人:________________。

电话:________________。

乙方:________________。

身份证号码:________________。

电话:________________。

email:________________。

甲方聘用乙方为甲方劳动合同制职工,甲、乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。

一、聘用期:甲方聘用乙方的期限________年。即从20______年______月______日到20______年______月______日止。

二、乙方应于签订合同时向甲方提供以下证件及文件(未注明复印件的为原件):

1、一级结构执业资格证书。

原聘用单位的解聘证明(初始注册无须提供)。

毕业证书。

身份证。

职称证。

乙方一寸彩色相片6张。

一级结构注册申请表。

三、聘用工资:甲方聘用乙方每年的总费用为人民币____________元(大写:____________元整)。甲方在收到乙方提供的第二条中的证件和文件后于当日递交到当地建设主管部门受理通过一次支付乙方一年聘用工资为人民币____________元(大写:____________元整)。以后每年的聘用工资应提前一月支付下年的聘用费用。

四、甲方在完成一级结构注册后,甲方应于当日内将第二条中的第3、4、5项的证件交还乙方。甲方把领取的执业印章与一级结构执业资格证书5日内交给乙方,由乙方亲自管理。

五、聘用期间,乙方每年的继续教育、注册地业务培训,差旅费等费用均由甲方负担,在继续教育制度允许的情况下,甲方应请人代之完成一方继续教育。

六、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时,甲方提前通知乙方,为乙方提供旅差及食宿等费用,乙方应配合甲方及时提供有关证章及文件,乙方应无偿配合甲方及时提供有关证章及文件,如因乙方不提供有关证明文件造成甲方资质年检不能通过的或资质降级或资质吊销的,乙方退还当年聘用工资。

七、乙方的证书、文件及复印件除用于甲方公司企业资质申报及年检外不得用于其他用途,否则由此出现的任何责任均由甲方全部承担。乙方自行保管的职业印章未经甲方允许不得用于任何用途,否则由此出现的任何责任均由乙方全部承担。

八、甲方应保证乙方延续注册的及时、有效,并在《一级结构执业资格证书》上登记聘用期间的执业情况。

九、工作时间。

乙方担任的工作为顾问结构师,工作时间及形式较为灵活。无需按照8小时工作制执行。

十、解聘:甲方应提前为乙方出具解聘证明、职业道德证明等有关变更注册证明,方便乙方今后办理变更手续。

十一、违约责任:

如因甲方原因,造成乙方在聘用期满后无法将一级结构师资格注销或变更注册到其他公司,甲方应向乙方支付违约金,违约金额按人民币元/日计算,自本合同期满之第二日起算至实际协助乙方办理注销或变更注册之日止。

如因甲方原因发生乙方的证件或执业印章丢失,甲方应负责为乙方挂失和补办,费用由甲方承担,并在丢失发生后30日内向乙方支付赔偿金。赔偿金额如下:

如因甲方原因造成乙方的一级结构资格被吊销,甲方应赔付乙方人民币____________元(大写):____________元整。

如发生上述第4项情况或前3项丢失后补办期限超过两个月的,乙方有权单方解除合同。乙方单方解除合同的,应当书面通知甲方,甲方应在接到书面通知之日起5日内支付赔偿金。

乙方应在本合同期满后才可以注销或变更注册,如果乙方要求提前中止合同,则乙方应退还甲方未到期聘用工资,不足一个月按一个月算,且赔付甲方违约金人民币____________元(大写):____________元整。

如因甲方的原因导致本合同不能继续履行,乙方无需返还甲方所付聘用工资;如因乙方原因造成注册不成功的,乙方退回甲方所有聘用工资。

如果甲方违反第三条,乙方有权终止合同,甲方支付乙方聘用工资,另支付违约金(____________元整)。

如果甲方违反第四条,乙方有权终止合同,并反还职业资执证书,另支付违约金。

十一、续聘:本合同期满,如果甲方有意签订续聘合同,应当在合同到期前6个月通知乙方,具体条件由双方另行商议。

十二、本合同一式两份。双方各执壹份,具同等法律效力。

十三、本合同所指金额均为税后金额,如本合同发生缴税情况,均由甲方承担。

十四、如甲乙双方不能履行合同条款,由____________市____________管理咨询有限公司来给予担保解决。

甲方:(盖章)乙方:

法定代表人法定代表人:(签字)。

兼职聘用合同篇四

甲方:

乙方:

甲、乙双方根据平等、自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方担任兼职公司顾问、财务审计一事,达成如下协议,并订立本协议,双方共同恪守。

甲方聘用乙方担任本公司的兼职公司顾问、财务审计,乙方协助甲方有关方面负责人,在财务审计与行政管理方面给与财务专员和行政专员指导和咨询服务工作。

聘用时间为期年,自_____年_____月_____日开始起算,至_____年_____月_____日截止。协议期满后,双方协商重新签订。乙方的工作时间为:不坐班工作。甲、乙双方保证通讯畅通。乙方,只参加甲方有关财务会议。甲方需提前一天告知乙方开会和会议内容,以便乙方做好开会准备工作。乙方无特殊原因,按时出席会议。

乙方的工作费为每月800元人民币(包括各项费用)。由甲方在每月18日前支付。如因工作需要而发生差旅费、招待费等,按甲方的有关规定执行。甲方必须事先告知乙方,甲方有关规定。

因乙方兼职为甲方工作,乙方在收取甲方支付工作费后,各项保险及费用均由乙方自行负责。

(1)乙方在兼职期间,必须遵守甲方规定的任何保密规章、制度,履行与其职位相对应的保密职责。

(2)未经甲方同意不得刺探与本职工作或本身业务无关的商业秘密。

(3)未经甲方同意不得泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其它任何方式使任何第三方(包括按照保密制度规定不得知悉该项秘密的甲方其他成员)知悉属于甲方或者属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息。

(4)乙方承诺,在甲方兼职期间,非经甲方事先同意,不参与和甲方在生产、经营方面有利益冲突的单位服务。不做损害甲方利益的事情。

乙方同意,乙方离职后仍对其在甲方兼职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方,但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其它商业秘密信息,承担如同兼职期间一样的保密义务和不使用有关秘密信息的义务,而无论乙方因何种原因离职。

乙方离职需提前一个月向甲方提出书面申请,甲方批准后并将相关工作内容及手续交接完成后,乙方可不再为甲方工作。离职时间计算,以工作内容及手续交接完成后时间为准。

甲方在要求乙方离职时,需要提前一个月告知乙方,以便乙方提前准备,做好交接工作。离职时间计算,以工作内容及手续交接完成后时间为准。

甲、乙任何一方违反本协议,并给对方造成经济损失,应承担违约赔偿责任。依法律裁决为准。

本协议经双方签字盖公章后生效。因履行本协议发生争议,由争议双方本着互谅互让的原则,协商解决,如协商不成,提交鞍山劳动仲裁委员会仲裁或者提交法院裁决。

本协议中未尽事宜,双方另行商定。

甲方:(签章)。

乙方:(签字)。

签订日期:年月日

签订地:

兼职聘用合同篇五

根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定,甲乙双方本着自愿、平等、协商的原则,一致同意签订本合同。本合同中的乙方系指有工作单位,但未与原单位脱离劳动关系。

1、本合同有效期为月,自____年____月____日至____年____月____日止。

2、任何一方只需提前天,以书面形式提出,即可终止本合同。

3、本合同有效期满后,双方愿意继续保持兼职聘用关系,则再行签订兼职聘用合同。

1、乙方同意在被聘用兼职期间,根据甲方工作需要。

2、乙方愿服从甲方的安排,按照被聘岗位的责任,乙方必须尽职尽责完成甲方规定的工作任务,并达到甲方所规定的要求。在本合同期限内因甲方需要,对乙方的工作内容作出变更的,乙方同意服从。

1、乙方在被聘用期间执行不坐班、不定时工作制,即在保证完成甲方安排工作任务情况下工作休息时间由乙方自行安排。

2、乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动,否则一切后果乙方自己负责,同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。

3、甲方为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境,保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

1、乙方在聘用期间,应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律,恪守职业道德,履行岗位责任,完成工作任务。

2、乙方在签订合同时甲方已将相关制度告知乙方,并得到乙方的认可,乙方如果违反甲方的规章制度,违反劳动纪律,甲方可按公司奖惩制度给予处罚。

1、甲方按双方约定的工作任务及劳动报酬,每月付给乙方报酬人民币____元整。

2、甲方不承担乙方任何劳保福利待遇,并且不负责承担乙方的任何医疗保险费用。

3、甲方可因乙方岗位调整而相应调整其劳动报酬。

4、甲方将在每月日前以货币形式或转账形式向乙方支付上月的税前劳动报酬,乙方应缴纳的所得税在每次发放报酬前由甲方代扣。

1、甲乙双方约定乙方在本合同期限内负有对甲方的商业秘密予以保护的义务。此项保密义务涵盖的范围包括所有能给甲方带来经济利益的属甲方所有的技术信息与经营信息。乙方履行商业秘密保护义务系指乙方不得将其知晓的前述技术信息与经营信息直接或间接地泄露给第三人或为自己利用于经营的目的。

2、乙方凡有违反上述约定保守商业秘密条款者,一经发现,乙方必须承担由此而造成的直接和间接的经济损失,直至依法追究责任。

1、甲、乙任何一方,由于违反本合同任何一条款给对方造成损失的,须承担违约责任。除双方另有约定外,违约方应向未违约方支付与违约造成的损失等值的违约金,具体赔偿金额依据相关法律法规进行确定。

2、在合同期限内乙方无法完成工作任务、擅离公司造成违约的,应向甲方支付元违约金。

1、甲乙双方协商一致可以就本合同进行变更,一方要求变更本合同的,应将变更要求书面通知另一方。

2、甲乙双方约定在本合同期限内,发生法律法规规定的劳动合同解除或终止的情形时,甲方或乙方可以解除或终止本合同。

3、甲方制定并公示的规章制度对乙方具有约束力,乙方若违反甲方规章制度,甲方可以根据制度相关条款解除本合同。

4、乙方不按质、按量、按时完成甲方安排的工作任务,甲方可以解除劳动合同。

5、乙方由于身体健康等不可抗力的原因,不能从事甲方所安排的工作,甲方可解除劳动合同。

6、由于乙方的其他任何原因,致使甲方安排的工作无法完成的,甲方可解除劳动合同。

7、乙方明确表示或依行动表明,将不愿履行甲方交给的工作任务,甲方可以解除劳动合同。

8、本劳动合同到期双方的劳动关系终止。双方应及时办理交接手续。

1、因履行本合同发生的纠纷,甲乙双方根据互相谅解的原则协商解决,协商不成或不愿协商的,可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,任何一方可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2、本合同自签订之日起生效,本合同中未尽事宜,按国家有关规定执行;必要时,经甲乙双方协商一致后方可对本合同进行修改或补充;对本合同的任何修改或补充,经双方签字、盖章后方可生效,并具有与本合同同等的法律效力。

3、本合同书一式二份,甲乙双方各执一份。

兼职聘用合同篇六

甲方: 乙方:

电话: 电话:

身份证: 类 别:

身份证:

甲方聘用乙方成为有限公司(以下简称甲方)兼职人员,就聘用事宜,双方达成如下协议:

1、双方本着真诚合作,共谋发展的原则,友好协商共同订立本协议;

2、乙方须为具备法定年龄,年满18周岁系法律允许从事工作的合法公民;

5、甲方按乙方工作性质的不同给予不同的提成,详见《兼职人员提成规定》。

6、《兼职人员提成规定》

(1)技术人员按其经手的每笔业务的售价总额与进价总额的差额的15%收取提成。

(2)业务人员按其经手的每笔业务的售价总额与进价总额的差额的10%收取提成。

(3)以上所称的兼职人员提成都指税前收入,实际收入需要扣除营业税_______,增值税17%,所得税_______。

(4)经甲方与乙方协商一致,每季度末以现金形式给予当季提成。

7、本着双方诚信合作的基础上,甲方给予乙方足够的产品和服务支持及相关其他的帮助,乙方应严格尊重甲方的产品和商业机密,对于泄露商业机密的,将承担相关法律责任。

9、乙方可享用甲方提供的各种产品和公司现有的资源;

10、乙方有责任为甲方收集并分析定单信息,并及时准确地提供给甲方;

11、若兼职人员之间有业务冲突,可由甲方出面协商解决;

12、甲、乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的相关规定,不能作违法乱纪的行为;

13、以上条款如有未尽事宜,双方可协商而定,本协议有效期为一年,期满后可续;

14、如乙方违反本协议或存在欺诈行为,甲方有权力终止本合同;

15、本协议一式两份,甲方,乙方各执一份,自签字后生效,并具有同等法律效力。

兼职聘用合同篇七

甲方(单位)名称:_______________。

乙方(工人)姓名:_______________。

甲方因工作需要,同意招用乙方为临时工,经双方协商同意自愿订立本协议,并共同遵守如下条款:

自_____年_____月____日起至_____年_____月____日止。协议期满,本协议自行终止。如甲方需要继续留用,经双方协商可以续订协议,并办理签订手续。

甲方根据工作需要,安排乙方在岗位,承担临时工作任务。在协议期内甲方因调整工作任务,需要变更乙方的岗位和任务,需经乙方同意。如乙方不同意,可提出辞职,双方办理解除协议手续。

(一)劳动时间:甲方实行每周。

严格控制加班加点,确因工作需要加班加点的,加班要提前通知乙方,由甲乙双方商定,按规定发给加班加点费。

(二)劳动报酬:按单位的相关管理规章制度,根据乙方的岗位和承担任务,甲乙双方协商定为每月_______________元,标准工时为21、75天。乙方不享受奖金及其它福利。

(一)甲方不为招用的临时工缴纳社会统筹保险。

(二)乙方在劳动期间应严格遵守劳动制度,注意劳动安全,因工作疏忽等自身原因造成的伤害,由乙方自理,甲方不承担任何责任。

(三)根据工作岗位需要,并参照国家有关规定,甲方发给乙方劳动保护用品。

(四)甲方为乙方提供午餐补助。

(一)按时上下班,不得迟到早退。

(二)爱护单位财产,不无故损坏公物。

(三)听从指挥,服从调动。

(四)保质保量完成任务。

(一)甲方因转产,调整生产项目或者由于情况变化,可以变更协议的相关内容。

(二)协议期满后即终止执行,并办理终止协议手续。如工作需要,甲方继续招用乙方,需要经乙方同意,双方重新签订协议。

(三)有下列情形之一的,可以解除劳动协议:

(1)双方一致同意的;

(2)乙方不符合录用条件或乙方不愿意供职的;

(3)乙方非因工负伤,治疗终结两个月仍不能复工的。

(四)有下列情形之一的.,本协议自行解除:

(1)甲方宣告破产,或者濒临破产处于法定整顿期间的;

(2)乙方被除名开除、劳动教养或判处徒刑的。

(五)乙方在协议期内有下列情形之一的,甲方可以辞退。

兼职聘用合同篇八

受聘方(简称乙方):____________________。

身份证号:__________________________。

居住地址:_________________________。

电话:_________________________________。

甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。

第一条合同期限。

合同期限为从________年________月________日到________年________月________日。

第二条职务(或从事某工种的工作)。

甲方聘用乙方作为________________兼职人员,对于甲方指定的工作项目的除不可抗力人为因素外无条件执行。

第三条报酬。

经甲乙双方协商,执行以下报酬标准:____________。

第四条双方义务。

甲方义务:

1、甲方负责乙方的培训及指导,向乙方提供相关的教学及宣传资料。

2、甲方负责在工作时提供教学所需设备;。

3、甲方在做相关教学安排的时候因考虑乙方的实际时间安排,会优先考虑乙方意见,但最终决定权在________________。

乙方义务:

1.乙方需向甲方提交要求填写、统计、整理所有相关资料;。

2.乙方要按甲方安排的工作时段、时间、地点、区域、要求进行工作;。

4、乙方每次请假要提前3天向学校本项目负责人汇报,非经甲方批准不得迟到、早退。

第五条劳动合同的变更经甲乙双方协商同意,可以适当变更合同内容,但不能因此而损害对方利益。

第五条、合同的解除。

1、合同双方不得无故解除合同。

2、由于不可抗力或由于一方当事人虽无过失但无法防止的外因,致使工作不可能进行的情况下,甲乙双方协商后可协议终止合同。

第六条违约责任。

第七条合同续签。

本合同期满后,甲乙双方一致同意,可以续订合同。

第八条其他事项。

合同至签订之日起生效。甲乙双方不得擅自修改或解除合同,合同执行中如有未尽事宜,须经双方协商,作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。

本合同正本一式二份,甲乙双方各执一份。

第九条、附则:

1、合同一式两份,甲乙双方各一份。

2、合同最终解释权归甲乙双方共同所有。

甲方:____________(盖章)乙方:____________(签名)。

兼职聘用合同篇九

甲方:(以下简称甲方)

法定代表人:

地址:

乙方:(以下简称甲方)

身份证:

住址:

甲方聘用乙方为(工程)建筑施工地现场工长,为确保建筑工程目标的顺利实施,明确责任,双方签约如下:

乙方在甲方授权负责的工程项目施工管理,并有义务配合甲方竞争相应的工程项目,甲方可根据工程需要调配乙方的施工项目。

以甲方与建筑单位签订的建筑工程合同期限为准,聘用工作期限为一年,当工期超过一年时,本合同自动顺延至工程完工,超过聘用期限的薪酬按月平均工资乘以超过聘用期限的月数予以计算,或者双方对超过聘用期限的工资另签协议。

建筑工程的工程合格率、工程优秀率以甲方与建筑单位签订的建筑工程合同为准。重大伤亡事故为零。

1、甲方授权乙方,以甲方与建筑单位签订的建筑工程合同为依据,由乙方负责该项目工程的全部施工生产管理事宜。

2、乙方的工资计算、发放:

乙方实行年薪制,年薪为万元人民币,工资每月按元发放,其余工程完工后结清。

1、甲方的权利、责任和义务:

1)要向乙方传达贯彻工程施工地的政策、法律、法规,引导和规范施工队走上法制化、规范化轨道,保证经营者合法权益,支持乙方依法在甲方授权范围内的经营自主权。

2)参加乙方项目工程和施工生产的决策,深入施工现场检查工程进度和质量。

3)督促检查乙方执行甲方各项规章制度情况。

2、乙方的权利、责任和义务:

6)现场施工合理用料,减少用料损失率;

7)因工长个人失误和人为虚假论证造成的损失,工长负连带责任。

2对超额完成计划,增加公司经济收益的工长,给予奖励;

3、由于自身管理等原因,被建设单位投诉一次,给予处罚;

违约一方给另一方造成的经济损失,应由违约一方赔偿另一方。双方都有责任的,各自责任范围内的承担。乙方在施工过程中违约甲方可以扣取工资责令乙方整顿、停工直至解除合同。

1)甲乙双方本着友好的原则进行协商解决。

2)可直接向人民法院进行诉讼。

本合同经双方签字后生效,合同未尽事宜双方可协商解决,也可签订补充协议,补充协议是本合同的组成部分,与本合同具有同等的法律效力。

本合同与上级文件有抵触时按上级文件执行。

本合同一式两份甲乙双方各一份。甲方与建筑单位的合同由甲方保存。乙方可留复印件以备查阅。

甲方: 乙方:

联系方式: 联系方式:

年 月 日

兼职聘用合同篇十

乙方:______________。

甲乙双方经自愿协商,现就甲方聘任乙方为兼职导游事宜达成如下协议:______。

一、自________年____月____日至________年____月____日止,甲方委托乙方代表甲方担任兼职导游,具体接待的团队以甲乙双方签章的派团单确认。

二、甲方责任。

1、甲方向乙方支付生活补贴和带团补贴。

2、乙方为甲方带团期间,甲方应为其购买旅游意外保险。

3、团队任务结束后,甲方应对乙方的工作情况进行如实评价,并在乙方的带团记录上作好记录。

三、乙方责任。

1、乙方仅向甲方提供导游服务,如有第三方要求带团,需告知对方直接找甲方协调。

2、乙方保证为甲方工作期间,本人导游证已通过年审,并处于合法有效状态.

3、乙方应严格按照甲方的接待计划安排团队活动,不得擅自改变旅游计划安排的`行程,如游客有需求,需向公司计调汇报,经公司同意后方可执行。

4、乙方不得欺骗、胁迫旅游者购物或者参加需要另行付费的游览项目。

5、乙方不得以明示或暗示的方式向旅游者索要小费,一经核实,从严处罚。

6、对可能危及旅游者人身、财产安全的事项,乙方应当向旅游者作出真实的说明和明确的警示,并采取防止危害发生的必要措施。

7、发生危及旅游者人身安全的情形的,乙方应当采取必要的处置措施并及时报告___、旅游行政管理部门。

9、乙方应服从甲方安排,在不带团时务必到公司报道,甲方为乙方提供____区知识、业务流程、讲解技巧、投诉应对方式等强化培训。

四、违约责任:______。

1、若因乙方责任,给甲方或旅游者造成损害的,乙方应承担赔偿责任。

五、其他约定:______如有其他约定再以附件形式补充!

本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等效力。

甲方:______________乙方:______________。

日期:______________日期:______________

兼职聘用合同篇十一

甲方:(聘方)。

乙方:(受聘方)。

本职工作单位:

职务:会计。

甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况,在自愿平等和相互信任的基础上,签定本合同,以便共同遵守。

第一条乙方自愿到甲方从事兼职会计师工作,甲方决定聘乙方为兼职会计师。

第三条甲方的权利和义务。

(一)甲方在本合同有效期内,可行使以下权利:

1、为乙方安排财务会计工作,分配任务;

2、监督检查乙方工作情况;

3、在乙方工作成绩突出或对____专业合作社有重大贡献时,给予奖励;对乙方工作中发生的违章违纪行为,予以处罚。

(二)甲方须履行的义务:

1、使乙方及时获取劳动报酬;

2、使乙方合理享受专业合作社规定的待遇;

3、为乙方履行职务提供一定的工作条件;

4、依法维护乙方在履行职务时的合法权益;

5、为乙方参加有关财会知识更新学习提供条件。

第四条乙方的权利和义务。

(一)在本合同有效期内,乙方有以下权利:

1、依法履行会计师职务;

2、获取劳动报酬;

3、对专业合作社的管理工作提出建议和批评;

4、依上级机关规定的条件参加财会协会活动和专业合作社的各项文体活动;

5、辞职(须提前三个月提出书面申请)。

(二)乙方须履行的义务:

1、遵守专业合作社的各项规章制度,接受专业合作社的领导和监督,服从工作安排;

2、在履行会计师职务时,不得违反国家法律和违背职业道德;

5、不断提高自己的实际工作能力和业务素质;

6、自行承担人身安全责任。

第五条劳动报酬和福利待遇。

(一)甲方每季度付给乙方基本报酬___元,在季度财务报表完成后,支付报酬。

(二)因工作需要,经领导同意,到外地出差时,出差补助执行县财政局规定标准。

第六条合同的变更和解除(一)在下列情况下,专业合作社有权单方解除合同:

1、应聘会计师违反专业合作社章制度,不积极履行义务,经劝阻不改时;

2、应聘会计师严重违反工作纪律或违背职业道德;

3、应聘会计师因违法乱纪被撤销会计。

甲方(签章):_________。

乙方(签章):________。

代表人(签章):_____。

兼职聘用合同篇十二

乙方:______________。

甲乙双方经平等协商,就乙方在甲方兼职工作一事达成如下协议,本协议一经双方签字,即具有法律效力,未经对方许可,任何一方不得擅自更改。

第一条甲方将聘请乙方从事兼职工作,本协议白____年____月____日至____年____月____日有效。

第二条公司将为乙方提供的薪资标准为转正前为税前____元人民币,转正后为税前____元人民币,试用期为____个月,公司也将保留根据乙方工作表现给予适度调整的`权力。

第三条乙方的工作报酬将在此聘用协议结束时一次性结算。乙方薪资应按国家规定由甲方代扣应缴纳的个人所得税。

第四条双方可根据公司实际情况协商续签聘用协议或提前解除此聘用协议,任何一方欲提前终止本协议需提前3个工作日通知对方。终止本协议时请做好工作交接以及离职会签工作。

第五条本协议期间甲方为乙方上意外伤害保险,乙方将不享受公司正式职工享受的相关福利以及养老、医疗、工伤、失业等保险和公积金待遇。

第六条乙方需遵守公司有关管理规章制度,遵守职业道德。

第七条本协议之未尽事宜,由双方协商解决;如协商解决不成,可依据国家相关法律规定执行。

第八条本协议一式两份,双方各执一份。

甲方:______________乙方:______________。

日期:______________日期:______________

兼职聘用合同篇十三

甲方:

法定代表人:

甲方地址:

乙方:

性别:

学历:

身份证号码:

甲乙双方经平等协商,就乙方在甲方兼职工作一事达成如卜协议,本协议一经双方签字,即具有法律效力,未经对方许可,任何一方不得擅自更改。

第一条甲方将聘请乙方从事兼职工作,本协议白____年____月____日至____年____月____日有效。

第二条公司将为乙方提供的薪资标准为转正前为税前____元人民币,转正后为税前____元人民币,试用期为____个月,公司也将保留根据乙方工作表现给予适度调整的权力。

第三条乙方的工作报酬将在此聘用协议结束时一次性结算。乙方薪资应按国家规定由甲方代扣应缴纳的个人所得税。

第四条双方可根据公司实际情况协商续签聘用协议或提前解除此聘用协议,任何一方欲提前终止本协议需提前3个工作日通知对方。终止本协议时请做好工作交接以及离职会签工作。

第五条本协议期间甲方为乙方上意外伤害保险,乙方将不享受公司正式职工享受的相关福利以及养老、医疗、工伤、失业等保险和公积金待遇。

第六条乙方需遵守公司有关管理规章制度,遵守职业道德。

第七条本协议之未尽事宜,由双方协商解决;如协商解决不成,可依据国家相关法律规定执行。

第八条本协议一式两份,双方各执一份。

兼职聘用合同篇十四

乙方:______________。

甲乙双方本着诚信守法、互惠互利、共同发展的原则,经友好协商一致,就甲方聘用乙方作为兼职讲师事宜,达成如下协议:

甲方支付乙方授课费元/天(或者元/小时)(税后),并负责乙方在授课地的食宿及往返授课地的交通问题。每期培训结束当天,甲方将相关费用以现金方式结算给乙方讲师。

1.甲方应在开课前天通知乙方做好授课相关准备。

2.上课过程中,甲方有权录像或者录音,其权归甲方所有。

3.甲方负责培训相关的筹备和实施工作。

4.甲方负责安排乙方往返授课地的交通问题及在授课地食宿。

1.乙方负责做好培训授课的相关准备,提供课题、课件电子文档。

2.乙方须确保培训课程、课件质量,并积极配合甲方进行相应的会议筹备工作。

3.乙方在会前应主动与甲方沟通配合,共同做好培训的策划工作。

合作利益商讨一致后,乙方方可与甲方客户企业达成合作意向。

若一方不能履行自己的'责任、义务,违反本协议约定,应向守约方承担本协议金额20%的违约金责任。

1.甲乙双方必须信守合同,未经双方协商同意,任何一方无权单方终止合同。如双方因不可抗力,或非双方所能控制或所能预见事件的发生,包括自然灾害、战争、政府行为、社会骚乱等情况而不能履行其义务,本协议的履行可以终止。如果发生不可抗力事件,援引不可抗力的当事人必须在15天内或通讯障碍消除之日起7天内以书面的方式,必要时以传真或电传的方式,立即通知另一方当事人该事件的发生。

2.本协议期限为至,协议到期后,双方另行协商续签事宜。

3.本协议一式贰份,甲乙双方各执一份,具有同等效力。

4.本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。

甲方:______________乙方:______________。

日期:______________日期:______________

兼职聘用合同篇十五

乙方:______________。

因甲方工作需要,需聘请乙方做兼职会计,在自愿平等和相互信任的基础上,经双方协商同意签订本合同,以便共同遵守。

一、聘用期:从20__年__月1日至20___年__月31日止。合同期满,双方可以办理续签事宜。

二、报酬:甲方每月付给乙方报酬__00元,在每月财务报表完成后支付。

三、甲方的权利和义务。

1、为乙方安排财务会计工作,分配与财务有关的任务;

2、监督检查乙方工作情况;

3、使乙方及时获取劳动报酬;

4、为乙方履行职务提供一定的`工作条件;

四、乙方的权利和义务。

1、依法履行会计职务;

2、获取劳动报酬;

3、对______(公司)的管理工作提出建议;

7、自行承担人身安全责任。

五、其它。

1、双方有任何一方不满意时均可提出解除合同(但须提前三个月告知对方);

2、因其他原因不宜继续履行职务时。

3、因国家政策或上级政策发生变化时。

4、合同解除后一个月内,乙方须立即交出有关文件,案卷材料和财务的各种档案,并办理完业务交接手续。

六、本合同一式二份,甲乙双方各持一份。

七、本合同自双方签字之日起生效。

八、如有未尽事宜,双方可以协商解决。

甲方:______________乙方:______________。

日期:______________日期:______________

兼职聘用合同篇十六

乙方:______________________。

此协议是根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方在公平公正的原则下,经过双方一致认定后签订的,协议规定甲乙双方的权利和义务,具体如下:

第一、甲方聘用乙方为有限公司正式兼职员工,聘用开始时间为______________________到______________________截止。

第二、在聘用期间,乙方享受公司聘用待遇,底薪为元,其他按活动或业绩付予提成工资。

第三、在聘用期间乙方需严格按照甲方公司的要求规定,按时上班(一个星期保证3天工作时间)遵守公司规章制度,完成公司所规定的`任务量。

第四、乙方在上班期间不得从事其他甲方相关工作,一旦发现甲方有权给予开除处罚。

第五、甲方需按时给乙方发放工资待遇,不得随意拖欠乙方该得薪金。

第六、在聘用期满后,经甲方认证后,在甲乙双方协商同意的基础上可续签协议。

第七、乙方在工作期间,需严守公司的相关商业机密,不得随意给他人透漏公司机密,一经发现甲方有权结束聘用关系。

第八、乙方需为甲方提供其个人相关资料,在提供资料中不得有虚假成分,一经发现,甲方有权给予相关处分。

第九、乙方因个人问题离职时需提前一个月内报告甲方,倘若乙方擅自离职,甲方有权利给予相应处分。

第十、若甲乙双方发生相关纠纷时,应协商解决,协商不行可交予法律处理。

第十一、此协议书一式两份,甲乙双方各持一份。

甲方:______________乙方:______________。

日期:______________日期:______________

兼职聘用合同篇十七

甲方(聘用单位):

乙方(受聘人):xx。

甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

1.合同有效期:自___年___月___日至___年___月___日止,合同期满聘用关系自然终止。

2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

3.本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月通知对方。

3.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。

4.要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。

1.为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课,布置及批改作业;保证每次课时120分钟的完整,内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。

2.乙方有义务为甲方做好xx,不能和家长或学生谈论工资和学校管理等事情,不能有有损甲方声誉的言行,不能在合同期内未经甲方许可进行有偿代课,若以上违反一次需支付甲方违约金500元。

3.乙方不能以种种借口在没有课时段内拒绝甲方排课(有相关证明除外),拒绝一次支付违约金甲方200元.

4.乙方需对所教学生两次课回访一次,保持良好沟通。

1.要求乙方按教学计划按时完成授课,维护授课时的教学秩序,一对一授课每四次对所学内容出一份考试卷。

2.若乙方合同期未到私自终止合同缺课,甲方有权扣除1000元违约金,乙方迟到早退。

10分钟以内,甲方有权利一次扣除30元,若家长对乙方授课不满意投诉一次,甲方有权一次扣除50元,若乙方无故给学生停课一次,甲方有权一次扣除200元,若乙方上课有玩弄手机,在上课时段内聊天,发短信,拖延课时行为,甲方有权一次扣除50元,当月第二次违反扣除100元。

3.有权根据自身情况对课时进行调整,对授课内容进行变更,但必须提前通知乙方。

1.按时支付授课报酬。

2.向乙方提供学生的背景资料,讲明授课要达到的目的,协助提供和授课有关的业务资料。

3.为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。

1.本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。

2.确需变更合同的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。

3.经双方当事人协商一致,本合同可以解除。

4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承担违约责任:

(1)发生不可抗力,即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续;。

(2)乙方被证明不符合聘用条件的(如没有教授资历或能力);。

(3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的;。

(4)通过组织学生对授课质量进行测评后,乙方教学不合格的;。

(5)乙方被依法追究刑事责任的。

6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承担违约责任:

(1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;。

(2)由于身体疾病原因,要求提前终止合同或变更授课时间,并提供相关证明,但应提前30天通知甲方;乙方由于本单位工作、会议、出国等安排,导致无法按时上课的或不能完成教学计划的,需提供相关证明,同时应承担相应的的违约责任。

1.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。

2.本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。本合同未尽事宜,经双方协商后签订补充协议。

甲方代表:(签字)。

签约时间:

乙方:(签字)。

签约时间:

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