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对于一项任务的完成，不仅要看结果，还要注重其过程中的各种收获和教训。写总结时要注意结尾，可以总结自己的体会和反思，并给出进一步的行动计划。如果大家有任何关于总结写作方面的问题，都可以随时向我提问，我会尽力给予帮助和指导。
注册会计师的工作职责解析篇一
3、陪同客户看房，并帮助客户了解房源信息;。
4、促进业主与客户之间买卖或租赁交易的达成;。
5、进行买卖或租赁交易过程的跟进及房屋过户手续办理等服务工作;。
6、面对面销售工作，参与公司代理的一手楼盘联动销售(含豪宅、商铺、写字楼、别墅等)。
注册会计师的工作职责解析篇二
1、领导、负责财务部工作,财会工作上直接对总经理负责:。
2,协助公司总经理组织本公司执行国家有关财经法规、方针、政策和制度,以及。
协助公司总经理组织公司的财务管理、成本管理、资金管理、会计核算和会计监督的工。
作,保护公司资产的安全,完整:。
3、制定财务部工作计划,研究、布置,检查财务部工作:。
4、负责编制和执行公司的财务预算资金筹集和资金的安全,有效使用资金:。
5、进行财务预测、控制、分析、检查和考核,督促各部门降低消耗、节约费用,。
注册会计师的工作职责解析篇三
1.预算管理，预算编制安排，指导，审核，控制及执行分析。
2.费用报销审核，及时，准确把控各项费用指出。
3.应收应付对账，发票跟催，收付审核与管理。
4.会计核算，负责往来对账与费用单据凭证处理，记账凭证的装订与保管。
5.业务运营分析报告及财报工作，及时提供运营结果和经济活动分析资料。
6.协助建立健全财务管理制度。
注册会计师的工作职责解析篇四
职责：
1、依据公司业务工作要求，顺利达成所承接项目之预定目标;。
2、对所属项目团队成员的日常工作进行有效支持;。
3、对所属项目团队成员进行有效管理。
职位要求。
1、财会类、经济类、金融类相关专业，大专以上学历;。
注册会计师的工作职责解析篇五
6：及时做好会计凭证、财册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作;。
7：公司财务资产定期维护，保障银行账户、电子账簿、u盾、税控盘等顺畅有效运行;。
9：负责公司固定资产的财务管理，定期正确计提固定资产折旧，定期组织清产核资工作;。
10：各类收付款审核、操作、开票等出纳工作;。
11：税务申报及审核工作，纳税风险控制及纳税综合平衡;。
12：人员工资、奖金、个税等财务数据核算、发放;。
13：对公司重大经营活动提供建议与决策支持参与风险评估与跟踪控制;。
14：对公司相关人员开展财务相关培训工作;。
15：上级交办的其他工作事项。
注册会计师的工作职责解析篇六
3、打造个人ip，负责线上课程和线下讲座的培训和宣讲;。
5、负责对公司内部的财税业务进行指导、培训、合规性评估等;。
6、负责对外部客户及内部员工进行税务方面的咨询、答疑;。
7、负责企业税收筹划工作，参与企业日常经营模式的税务管理，建立整体节税模式;。
8、负责其他与财税专业方面的业务支持。
注册会计师的工作职责解析篇七
职责：
1、为客户提供涉税鉴证、咨询、培训等服务;。
2、独立完成项目审计、税务咨询、筹划和方案设计，纳税申报等工作;。
3、领导税务师团队审查或参与客户的税收项目，提供专业的意见及政策、法规依据;。
4、沟通协调部门内外的员工关系及客户关系，提高团队工作效率。
任职条件。
1、具有注册会计师资格证，有房地产相关经验优先;。
2、年龄40周岁以下，身体健康，相关专业本科以上学历;。
3、3年以上税务师事务所从业经验;。
4、熟练掌握国家、省、市相关的税务政策、法规及涉税技巧;。
5、有较强写作能力，较强专业沟通能力，工作责任心强。具有良好的团队精神和职业道德。对数字敏感，具备快速学习，专业培训能力;能认同公司的文化，遵守公司的管理制度。
注册会计师的工作职责解析篇八
职责：
1、财务、成本、预算、会计核算及监督工作;。
2、参与建立和完善财务管理制度和相关工作程序;。
4、配合各类审计，准确核算各类税费，及时申报、年度汇算清缴;。
5、审核各核算会计岗位的工作，梳理工作流程，提出合理化建议。
任职要求：
注册会计师的工作职责解析篇九
大家现在准备注会考试，一开始接触的肯定是教材，但是由于注会考试成绩的时效性，我们不可能每年只报考一门科目，因此面对那么多厚厚的教材，到底该从哪儿入手就成了困扰考生的重要问题。就跟随小编来看看吧!
1.在企业的各种物资中，工程物资和特种储备物资是否可以作为存货核算?
答：存货是指企业在正常生产经营过程中持有以备出售的产成品或商品，或者为了出售仍然处在生产过程或提供劳务过程中耗用的'材料、物料等。工程物资并不是为在生产经营过程中的销售或耗用而储备，它是为了建造固定资产而储备的，用途不同，不能视为“存货”核算。特种储备物资不参加企业正常生产经营周转，并不是为企业销售和耗用而储备，属于其他资产的核算范围。
2.学习存货核算内容总感觉“材料成本差异”账户不好掌握，业务处理出错较多，请老师归纳一下。
答：首先：要理清各要素核算的一条主线：确认——计量——披露。存货计量业务比较繁杂，在计量上既可按实际成本计价，也可按计划成本计价，同时还要分别存货取得业务、发出业务核算以及期末计价。
(1)存货按实际成本计价分成取得和发出业务核算。这种情况下(以材料为例)，主要账户有“原材料”、“在途物资”-取得时以实际成本作为其人账价值;发出时也反映材料的实际成本，但可以选取先进先出法、加权平均法、移动平均法、后进先出法和个别计价法进行核算。
(2)存货按计划成本计价也分成取得和发出业务核算。主要账户有“原材料”、“物资采购”和“材料成本差异”，这里请考生重点注意这三个账户的内容及关系。“原材料”账户始终反映和记录材料收发结存的计划成本，“物资采购”账户反映材料采购的实际成本，“材料成本差异”账户反映实际成本和计划成本之间的差异。因此，在材料入库和发出后的月末都要求结转入库材料的成本差异(反映入库材料的实际成本与计划成本存在的差异)，以及汁算发出材料应分摊的成本差异，其结果是将发出材料的成本由计划成本调整成实际成本。
(3)账务处理比较。入库材料成本结转的差异为：超支差异借记“材料成本差异”科目;节约差异反之。而月末发出材料应分摊的成本差异如为超支差异，则说明平时按计划成本记人的发出材料成本比实际少，分摊差异时用蓝字金额追加，记入“材料成本差异”账户贷方;如为节约差异，则说明平时按汁划成本记人的发出材料成本比实际多，分摊差异时仍然记入“材料成本差异”账户贷方，但要用红字金额冲销。
答：前者会使发出存货的价值升高，期末存货价值降低，销售成本升高，当期利润减少。后者用加权平均法计算的发出存货成本比先进先出法汁算的成本低，因此改变方法后会减少企业的毛利，同时减少资产负债表上的存货价值。
注册会计师的工作职责解析篇十
3、进行成本预测，编制成本计划;。
4.负责制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划;。
5.负责编制及组织实施财务预算和执行报告，审核月、季、年度财务报告;。
6.负责资金、资产的管理工作;。
7.负责审查财务报表和纳税申报表;。
8.负责实施年度审计，汇算清缴工作及各项财务检查。
注册会计师的工作职责解析篇十一
3.根据项目情况初步分配审计工作;。
4.向参与本项目的人员介绍项目初步情况;。
5.安排项目组助理人员准备工作底稿或借阅档案资料。
6.将总体审计策略传达到每一个项目组成员，并明确各级人员的工作目标和工作深度;。
7.随时询问项目组成员，解决业务分歧，及时协调内部的关系;。
9.复核各级人员已完成的工作底稿，并对其不规范、不到位的工作底稿进行指导;。
10.负责现场的交换意见工作。现场的意见交换，需提请业务负责人参加。
注册会计师的工作职责解析篇十二
我国注册会计师法规定,具有高等专科以上的学历、或者具有会计或相关专业中级以上技术职称的人,可以报名参加注册会计师全国统一考试.这从报名条件上对考生的学历教育和专业经历做了限定.各国注册会计师考试的科目基本都在四科左右,且科目设置大体相同.据此,全国考试委员会结合我国注册会计师的业务范围和执业特点,经过反复研究,确定了会计、审计、财务成本管理、经济法、税法为考试科目.
2017年，《会计》教材整体变动较大，主要是根据《企业会计准则2号———长期股权投资》应用指南、《企业会计准则第9号———职工薪酬》应用指南、《企业会计准则33号———合并财务报表》应用指南、《企业会计准则第37号———金融工具列报》应用指南和《企业会计准则39号———公允价值计量》应用指南等相关内容对部分章节进行了相应修改。
对于其中的基本理论和概念，在学习后面具体章节之前，往往很难做到深入理解，初次学习时可先做到基本了解，后期复习时再结合每章业务深入理解。
考生在复习时，应特别注意理解每一会计要素的“确认、计量和记录”。重点关注金融资产、长期股权投资、固定资产、无形资产、投资性房地产、资产减值、负债以及收入、费用和利润的确认与计量问题。
考生在复习时，应重点掌握非货币性资产交换、债务重组、所得税和企业合并等的会计处理;掌握会计政策变更的追溯调整法、前期差错更正的追溯重述法及其会计处理;掌握资产负债表日后调整事项等业务的会计处理及对财务报表项目的调整等。
考生应重点掌握以下内容：资产负债表、利润表和现金流量表的编制，合并财务报表合并范围的确定及合并报表的编制，会计报表附注等;同时，考生还应注意每股收益的相关内容。
自2009年注册会计师考试制度改革后，《会计》科目原制度下的“计算及会计处理题”改为“计算分析题”，并于2010年起取消，只剩下“单项选择题”、“多项选择题”、“综合题”3种题型。从改革后的几年来看，每年考试题量都有或多或少的变化，各题型分值及命题特点如下表所示。
2014年主观题的设计特征包括主观题全部是综合题，题型设计倾向于计算题模式，但是分录编制量仍然很大。
与往年考试相同，2014年共设计了4个主观题。从每个主观题的题量来看，主观题的难度大大降低。所涉及知识点基本局限于一个章节或一个完整计算链条，但测试重点全面展开。
2014年主观题恢复原貌，仍然是以传统业务为考题的主要资料，主观题的设计难度回归传统。
纵观近几年注册会计师考试《会计》科目的考试试卷，通过分析可以看出其命题规律：
1.试题覆盖面广。试题覆盖了考试大纲所规定的全部范围，每章都有可能出题。
2.试题突出重点。每门学科都有重点，考试中各章所占的比重是不同的。
3.以现行会计法规为主要内容，实务性增强。
4.试题综合性强。近几年《会计》考试重在考核考生的综合运用能力。
根据上述变化并结合以前年度的考题情况，不难发现，cpa考试重在要求我们在平时的学习过程中，一定要注意理解会计政策规定的初衷、适用的环境及运用过程中的关键点，并且一定要注意活学活用。
计划好答题时间，是通过《会计》考试的一个重要因素。
答题时应该由简到繁，由易到难，从客观题到主观题，按照试卷题目的顺序答题。
对于资料繁多的综合题的审题，有效方法是先简单浏览题目的资料，对于给出的假定条件要特别关注，然后再看题目的要求，按照问题去寻找有效题目资料，分析作答，这样可以更有效地利用考场上宝贵的时间。
解题思路
主观题综合性比较强，是考试中最大的难题。它需要考生对会计核算内容全面透彻的理解并能灵活运用。考生除了要掌握各个章节基本会计核算内容外，还要有跨章节思考的意识。
怎样复习才能应对主观题?其实，最好的办法就是“多看书、多做题”。
下面对典型的综合题考点解题思路提出复习建议：
1.长期股权投资、企业合并、合并财务报表的核算
核算方法：
(2)长期股权投资核算方法的转换。
2.收入、费用和利润
关注销售商品收入、提供劳务收入的确认与计量，这部分内容基本每年试题中均有所涉及。其核算方法是：给出若干笔当期经济业务，要求逐笔计算应确认的收入金额并编制相关的会计分录;结合现金折扣、销售退回、商业折扣、销售折让业务进行会计处理;与资产负债表日后事项相结合。此外，2012年机考出现预存话费送手机活动、出售设备与该设备下属合同相关的一揽子合同等新业务。这些考试内容教材并未出现，却给了考生一个提醒，要关注实务工作中不同行业的收入确认问题。
3.会计政策、会计估计变更和会计差错更正
会计政策、会计估计变更和会计差错更正是历年考试的热点。其主要考核方式：在追溯调整法下，计算会计政策变更的累积影响数，并调整期初留存收益，作出相应的会计处理，同时要求调整财务报表;会计估计变更经常与差错更正结合，题目给出会计估计变更信息并给出错误处理，要求编制更正分录;对于会计差错更正的会计处理，前期重要差错采用追溯重述法处理;资产负债表日后事项期间发现报告年度差错，按照日后事项准则处理。
5.金融资产的核算
交易性金融资产、可供出售金融资产和持有至到期投资的核算问题，也是近几年的热门考点。主要考点有：以公允价值计量且其变动计入当期损益的金融资产(股票与债券)的`会计处理;持有至到期投资采用实际利率法进行利息调整摊销及计提减值准备以后摊余成本的计算与会计处理;可供出售金融资产的会计处理与金融资产的减值相结合的会计核算问题。
6.固定资产的核算
固定资产通常考查从购入设备开始安装到固定资产处置的一系列核算问题。主要考核方式：购入设备立即投入安装。安装中领用工程物资、生产用原材料等的核算;或者是与借款费用章节结合考查应该资本化的借款费用金额;安装完毕投入使用，采用年数总和法或年限平均法计提折旧;对固定资产进行减值测试，计提固定资产减值准备;计提固定资产减值准备后，计提折旧;对现有设备进行改扩建，以提高其生产能力，改扩建时将该设备账面价值转入在建工程;改扩建之后的期间再次发生减值，计提固定资产减值准备;处置固定资产的相关会计核算。
7.债务重组与非货币性资产交换
债务重组、非货币性资产交换可能会与全书大部分章节结合出题。 8.所得税的核算
所得税会计核算是历年考试的热点，涉及的内容主要是递延所得税负债及递延所得税资产的确认。其主要考核方式：计算应交所得税，即当期所得税费用;计算递延所得税负债及递延所得税资产期末余额和当期发生额，计算递延所得税费用;计算所得税费用。
处理上述问题的方法可能因人而异，各有偏好，考生可以结合自己的实际情况，摸索适合自己的解题思路。
再次提醒考生：cpa考试是一件艰苦的事情，需要大家加倍的努力和付出，一分耕耘一分收获。
注册会计师的工作职责解析篇十三
职责：
1、根据学校教学大纲要求，教授相关会计课程;。
2、准确把握会计准则最新变化，随时更新教学内容，及时跟进课堂教学;。
3、实时关注会计实务工作变化，提出实操课程改革的合理化建议及具体方案;。
4、负责教师团队的管理工作，协助、组织会计组教研、课改等一切集体活动;。
5、其他学校安排的相关工作;。
任职资格：
1、本科以上学历，中级以上职称(综合能力强者学历可适当放宽);。
2、八年以上会计工作经验，有管理岗工作经验;。
3、有较强的学习能力和理解力，具有很好的语言表达能力;。
4、有两个行业以上的会计工作经历(商业、工业、服务业及某些特殊行业等);。
5、有极强的亲和力和沟通能力，有团队精神和组织协调能力;。
7、该岗位有全面的岗前培训，有无教学经验均可。
注册会计师的工作职责解析篇十四
《会计》这一科知识点比较多，但也很基础，针对每个章节的性质制定出相应的学习方案，坚持下去，一定可以拿下它。
第1至11章，是基础章节，主要讲述了各个会计要素，要掌握各个会计要素的初始确认、后续计量及处置处理。基础知识需要掌握熟练，以后的综合部分才不会那么难理解。强化阶段这些章节建议好好看教材，配合练习巩固。注意金融资产和投资性房地产的核算的异同，同时注意持有至到期投资和融资租入固定资产这个项目核算的差异，这两个点一个是公允价值计量模式，一个是摊余成本计量模式，需要特别注意。当然长期股权投资也相当重要，这部分内容需要深入理解，才能为合并报表奠定基础。对于固定资产、无形资产可以和资产减值结合一下，可以从减值角度理解。对于程序和步骤类的规定要深入理解，比如为什么先对不包含商誉的资产组减值测试？就是因为“覆巢之下无完卵”，没有商誉的都减值了，说明什么？说明商誉已经全部减值！步骤不是规定，更是意图和本质。
第12章：财务报告，是比较综合的一章，主要掌握利润表的填列及资产负债表的填列。这个章节重要性不是很大，不过要了解基本的报表项目，对于现金流量表个别项目会计算就可以了，理解上注意从实务角度理解。
第14章：非货币性资产交换，有点变化，注意其银行存款额的确认问题。这个章节注意换入资产入账价值确定，费用税金的不同处理，注意从性质上加以理解，价内价外税的不同处理和税种性质有关系，理解到就能掌握好！至于价值计算记住公式要紧！不管是单项资产还是多项资产，原理都一样，涉及的知识点在前面基础性章节中都有，涉及到的无非是存货、固定资产、金融资产之类的，说实话没有新东西，只是这个行为本质上属于销售，只不过是换入了实物，但是核算上要注意销售本质！
第15章：债务重组。债务重组属于新的一个概念，类似非货币性资产交换，但是这里属于货币交易。主要关键点在于债权人的让步，如何判断让步？就是未来现金流量的限值要小于当前的债权价值，所以判断上可能要用到折现问题。不管是延长期限还是利息调整，都要注意。这里面新的东西不多，难点也不难，资产方式其实就是销售问题，转股基本上没有难点，延长期限之类的方法主要就是现值的判断问题。这里其实也是对于之前基础性章节的复习。
第19章：所得税，是非常重要的章节。近年客观题和主观题均有出现，重点有：资产计税基础和负债计税基础的.确定；应纳税暂时性差异和可抵扣暂时性差异的确定；递延所得税资产和递延所得税负债的确认和计量；所得税费用的确认和计量。学习时，要注重顺序，先确认暂时性差异，再确认递延所得税，最后计算所得税费用。理解上注意从会计和税法的处理差异入手，重点是税前可以扣除的金额确定，这个是关键中的关键，也直接影响到计税基础这个并不实用但必须掌握的知识点。另外递延所得税问题涉及到这个教材的半壁江山，以此为主线联系相关知识点，一定要注意！
第22、23章：差错更正和资产负债表日后事项，要注意区别调整事项和非调整事项，之后，再要注意本章常与其它章节相结合出题。所以，要以掌握基础章的基础上，把握好这章。日后事项处理重点不在于调整方法本身，在于基本知识点的正确会计处理，包括处理流程和配套业务，比如坏账引起递延所得税、影响净利润等等。实际上在考试中，差错更正往往其实就是在日后期间，至于政策变更之类的调整方法很固定，主要是清楚涉及到多少业务。因此这两个章节结合很必要，理论上互通。
第24、25、4章，这三章要结合的学习，从投资开始，到合并报表一条线的学习。合并报表是个思路问题，两种思路报表的合并，重点是掌握两种报表下对于内部交易的处理，找到差异是根本！至于抵消分录都是固定的模式，记住就好，先记住！然后要注意前后联系，抵消分录的设置都是与正常的会计处理息息相关，比如同一控制下企业合并，长期股权投资入账价值大于付出成本的部分确认为资本公积了，那么合并报表的时候怎么办？要从资本公积中跳出来相当于利润的部分，看到这个分录要会联想，凡事有因必有果，有果必有因，多思考才能多进步。
注册会计师的工作职责解析篇十五
1、abc会计师事务所已与b公司签订合同，负责对b公司2×10年度财务报表进行审计，d公司为b公司的子公司，继b公司之后于2×11年1月10日自行委托abc会计师事务所对其2×10年度财务报表进行审计。则下列说法中正确的是()。
会计师事务所不再与d公司单独签订审计业务约定书。
会计师事务所应当与d公司单独签订审计业务约定书。
c.改变原审计业务约定书的内容。
d.b公司应当与abc会计师事务所重新签订审计业务约定书。
2、注册会计师在审计测试中发现最近购入存货的实际价值为15000元，但账面记录的金额却为l0000元。因此，存货和应付账款分别被低估了5000元，这里被低估的5000元就是()。
a.判断错报。
b.推断错报。
c.累积错报。
d.己识别的对事实的具体错报。
3、在既定的审计风险水平下，下列表述错误的是()。
a.评估的认定层次重大错报风险越低，可接受的检查风险越高。
b.可接受的检查风险与认定层次重大错报风险的评估结果成正向关系。
c.评估的认定层次重大错报风险越高，可接受的检查风险越低。
d.可接受的检查风险与认定层次重大错报风险的评估结果成反向关系。
4、下列关于财务报表层次重大错报风险的说法不正确的是()。
转载自 WwW.kaOyanmiJI.cOm
a.通常与控制环境有关。
b.与财务报表整体存在广泛联系。
c.可能影响多项认定。
d.可以界定于某类交易、账户余额和披露的具体认定。
5、]如果某一审计项目的审计风险为5%，注册会计师评估的认定层次重大错报风险为30%，则检查风险应为()。
a.75%。
b.16.67%。
c.35%。
d.20%。
6、下列各项中与a公司财务报表层次重大错报风险评估最相关的是()。
a.a公司应收账款周转率呈明显下降趋势。
b.a公司控制环境薄弱。
c.a公司的生产成本计算过程相当复杂。
d.a公司持有大量高价值且易被盗窃的资产。
7、在下列情况下，注册会计师需要在实质性程序中增加审计证据数量的是()。
a.分析性程序的结果表明客户的财务状况好于同业的平均水平。
b.再次评估的控制风险小于初步评估的控制风险水平。
c.以前年度审计中发现的问题远远少于其他客户。
d.评估结果的重要性水平在数量上小于初步评估的重要性水平。
8、注册会计师执行年度财务报表审计时，下列各项中最有可能帮助其对重要性水平作出初步判断的是()。
a.与管理层的沟通函。
b.被审计单位的中期财务报表。
c.内部控制调查问卷。
d.计划实施实质性程序时确定的预期样本量。
9、在下列描述中，需要运用重要性原则的是()。
a.编写管理建议书。
b.接受业务委托。
c.评价审计结果。
d.签订审计业务约定书。
10、xyz会计师事务所承接了乙上市公司2010年度的财务报表审计业务，派出了a注册会计师进入乙股份有限公司进行审计，a注册会计师按资产总额5000万元的2‰计算了资产负债表的重要性水平，按净利润600万元的2%计算了利润表的重要性水平，则其最终应取()万元作为财务报表层次的重要性水平。
a.11。
b.0。
c.10。
d.12。
11、在理解重要性概念时，下列表述中错误的是()。
a.重要性取决于在具体环境下对错报金额和性质的判断。
d.在重要性水平之下的小额错报，无需关注。
12、计划审计工作中包括总体审计策略和具体审计计划，以下关于总体审计策略和具体审计计划的说法中不正确的是()。
a.总体审计策略在具体审计计划之前，执行完前一项才可以更好的执行后一项工作。
c.具体审计计划包括风险评估程序、计划实施的进一步审计程序和其他审计程序。
d.进一步审计程序包括控制测试和实质性程序。
13、总体审计策略的制定应当包括考虑影响审计业务的重要因素，以确定项目组工作方向，在确定审计方向时，不应当考虑的因素是()。
a.重大的行业发展情况。
b.对内部控制重要性的重视程度。
c.信息技术对审计程序的影响。
d.重大错报风险较高的审计领域。
14、下列有关审计业务约定书的说法中错误的是()。
a.审计业务约定书是会计师事务所与被审计单位签订的，而不是与委托人签订的。
b.审计业务约定书的具体内容和格式不会因不同的被审计单位而不同。
d.会计师事务所承接任何审计业务，均应与被审计单位签订审计业务约定书。
注册会计师的工作职责解析篇十六
1、下列各项中，应当征收土地增值税的是()。
a、公司与公司之间互换房产。
b、房地产开发公司为客户代建房产。
c、兼并企业从被兼并企业取得房产。
d、双方合作建房后按比例分配自用房产。
正确答案：a。
解析：房地产的交换发生了房产产权、土地使用权的转移，属于土地增值税的征税范围。
2、某企业转让旧房作为公共租赁住房房源，取得收入113万，按规定计算的扣除项目为100万，计算应缴纳的土地增值税为()万元。
a、0。
b、3.9。
c、5.2。
d、1.3。
正确答案：a。
3、下列各项关于资源税减免税规定的表述中，不正确的是()。
a、对出口的应税产品免征资源税。
b、对进口的应税产品不征收资源税。
c、开采原油过程中用于修井的原油免征资源税。
d、开采应税产品过程中因自然灾害有重大损失的可由省级政府减征资源税。
正确答案：a。
解析：进口应税产品不征资源税，出口应税产品不免征或退还已纳资源税，所以选项a是错的，选项b是正确的。开采原油过程中用于加热、修井的原油免税，所以选项c是正确的。纳税人开采或者生产应税产品过程中，因意外事故或者自然灾害等原因遭受重大损失的，由省、自治区、直辖市人民政府酌情决定减税或者免税，所以选项d是正确的。
4、房地产开发企业在确定土地增值税的扣除项目时，允许单独扣除的税金是()。
a、营业税、印花税。
b、房产税、城市维护建设税。
c、营业税、城市维护建设税。
d、印花税、城市维护建设税。
正确答案：c。
解析：房地产开发企业转让房产时缴纳的印花税是列入管理费用中的，不允许再单独扣除。
5、资源税纳税人在开采主矿产品的过程中伴采的其他应税矿产品，凡未单独规定适用税额的，应该()。
a、按照主矿产品或视同主矿产品税目征收资源税。
b、分别按照各个税目征税。
c、从高征税。
d、根据省、自治区、直辖市人民政府的规定征收。
正确答案：a。
注册会计师的工作职责解析篇十七
选择题考试通常要求在短时间内作答，下面是注册会计师会计试题及解析，希望对大家有帮助。
1 甲公司是一家大型制造企业，主要为一些著名品牌进行代工加工。工厂位于深圳市。2017年以来，深：011开始上调最低工资标准，使该企业成本压力上升， 挤压利润。该企业经过与内地某省洽谈后，决定将深圳工厂转移至该省，以有效降低人工成本。根据以上信息可以判断，甲公司在经营中注意到了( )。
a.政治和法律因素
b.经济因素
c.社会和文化因素
d.技术因素
参考答案：b
参考解析:
工资属于经济环境因素中的其他一般经济条件。
2 甲公司是一家计算机制造商，windows操作系统的出现打破了该公司对图形界面的控制，并出现了数种互不兼容的操作系统大战。该公司不得不开始变革，重 新协调战略、组织结构，采用单一产品的经营模式，销售范围更广的产品，令公司能够摆脱倒闭厄运，公司的这种变革是( )。
a.提前性变革
b.反应性变革
c.滞后性变革
d.危机性变革
参考答案：d
参考解析:
如果企业已经存在根本性的危机，再不进行战变革，企业将面临倒闭和破产。因此，危机性变革是一种被迫的变革，企业往往付出较大的代价才能取得变革的成效。甲公司通过变革，令公司能够摆脱倒闭厄运，属于危机性变革。
3 在一般情况下，( )负责整个风险管理过程，包括确保内部控制系统是充分且有效的。
a.总经理
b.财务部
c.审计委员会
d.外部审计师
参考答案：c
参考解析:
在一般情况下，审计委员会负责整个风险管理过程，包括确保内部控制系统是充分且有效的。
4 下列关于资金运营活动的说法中，不正确的是( )。
a.未经授权不得经办资金收付业务
b.出纳人员根据资金收付凭证登记日记账
c.印章与空白票据统一由出纳保管
d.会计对相关凭证进行横向复核和纵向复核
参考答案：c
参考解析:
资金运营内部控制中的票据与印章管理要求：票据统一印制或购买;票据由专人保管;印章与空白票据分管;财务专用章与企业法人章分管。所以选项c的说法不正确。
5 下列关于内部控制应用指引的相关说法中，错误的是( )。
a.忽视企业间的文化差异和理念冲突，可能导致并购重组失败
b.董事、监事、经理和其他高级管理人员应当在企业文化建设中发挥主导和垂范作用
c.重大筹资方案，应当按照规定的权限和程序实行集体决策或者联签制度
d.股利分配方案应当经过董事会批准，并按规定履行披露义务
参考答案：d
参考解析:
股利分配方案应当经过股东(大)会批准，并按规定履行披露义务。
6 完成了风险管理初始信息收集之后，企业要对收集的风险管理初始信息和企业各项业务管理及其重要业务流程进行风险评估。下列关于风险评估的说法不正确的是( )。
a.应采用定性方法进行风险辨识、分析、评价
b.风险分析应包括风险之间的关系分析
参考答案：a
参考解析:
进行风险辨识、分析、评价，应将定性与定量方法相结合。
7 下列各项中，企业进行战略管理时需要优先进行的是( )。
分析
b.制定组织结构
c.业务单位战略选择
d.协调好企业战略、结构、文化和控制诸方面
参考答案：a
参考解析:
本题考核战管理过程。战管理的过程中，战分析是整个战管理流程的起点，swot分析属于企业战分析的一种方法，选项b、d属于战实施的一部分，选项c属于战选择的一部分，所以需要优先进行的应该是swot分析。
8 2017年，中国房地产实施“房地产新政”，该措施对目前的房地产市场产生了明显的影响。房地产市场呈现出一种薪的僵持格局。目前的博弈僵持状态是国家、 开发商、消费者对房地产市场的理性判断与重新认识的过程。“房地产新政”对房地产企业或者是拟进入房地产开发行业的企业来说，所面临的外部环境因素是( )。
a.政治和法律环境因素
b.技术环境因素
c.经济环境因素
d.社会和文化环境因素
参考答案：a
参考解析:
中国房地产实施“房地产新政”，是由政府通过制定一系列法规来约束房地产市场，因此属于政治和法律环境因素。
9 he公司是一家家电零售连锁企业，通过传统的实体店进行实体产品的销售，并逐步增加服务产品的提供。加速到来的电商时代，逼迫he公司实施变革，提出云商 模式，全力打造连锁店面和电子商务两大开放平台，实现线上、线下虚实结合。he公司的云商系统里，包括实体产品、内容产品、服务产品三大类。根据以上信息 可以判断，he公司进行的战略变革阶段属于( )。
a.连续阶段
b.渐进阶段
c.不断改变阶段
d.全面阶段
参考答案：d
参考解析:
战变革的发展阶段：(1)连续阶段：在这个阶段中，制定的战基本上没有发生大的变化，仅有一些小的修正。(2)渐进阶段：在这个阶段中，战发生 缓慢的变化。这种变化可能是零打碎敲性的，也可能是系统性的。(3)不断改变阶段：在这个阶段中，战变化呈现无方向或无重心的特点。(4)全面阶段：在这 个阶段中，企业战是在一个较短的时间内、发生革命性或转化性的变化。
10 甲公司经过多年的苦心经营，先是通过内部发展，在钢铁行业占据了较强的位置。后来又通过并购的方式进军了金融、教育、酒店经营等多个行业。企业规模也不断攀升，成为全国百强企业之一。根据以上信息可以判断，下列组织结构中最适用于该企业的是( )。
a.职能制组织结构
b.事业部制组织结构
c.战略业务单位组织结构
d.矩阵制组织结构
参考答案：c
参考解析:
根据题干信息可以判断，该企业同时经营钢铁、金融、教育、酒店经营等产业，属于多元化的企业，企业规模也达到了全国百强，属于规模较大的企业。战业务单位组织结构尤其适用于规模较大的多元化经营的企业。
11 在风险管理成本的分类中，发现了风险苗头而对其实施检查、追究、处置、复原所花费的成本费用是指( )。
a.纠正成本
b.惩治成本
c.损失成本
d.评估成本
参考答案：a
参考解析:
纠正成本是指发现了风险苗头而对其实施检查、追究、处置、复原所花费的成本费用。
12 内部控制规范的基本要求是在治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成互相制约、互相监督的机制，同时兼顾运营效率。这体现的是内部控制的( )。
a.全面性原则
b.重要性原则
c.制衡性原则
d.成本效益原则
参考答案：c
参考解析:
制衡性原则，是指内部控制应当在治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督，同时兼顾运营效率。所以选项c是正确的。
13乙公司是一家集团企业，主营业务为化妆品，旗下产品涉及高、中、低各种档次。为区别不同档次产品，防止顾客混淆，影响企业整体形象，公司决 定针对高档产品使用“××”品牌，中档产品采用“××××”品牌、低档产品采用“×××”品牌。根据以上信息可以判断，该公司的'品牌策略属于( )。
a.单一的企业名称
b.自有品牌
c.每个产品都有不同的品牌名称
d.全国品牌
参考答案：c
14 甲公司是一家食品企业。该公司聘请的会计师事务所在对其进行审计时，发现该公司在货币资金内部控制方面存在以下做法。下列关键控制环节中，存在重大缺陷的是( )。
a.财务专用章由专人保管，个人名章由本人或其授权人员保管
b.对重要货币资金支付业务，实行集体决策
c.现金收入及时存入银行，特殊情况下，经主管领导审查批准方可坐支现金
参考答案：c
参考解析:
现金收入及时存人银行，不可坐支现金。
15 专属保险公司，是非保险公司的附属机构，下列不属于该公司优点的是( )。
a.降低运营成本
b.改善公司现金流
c.保障项目很少
d.提高服务水平
参考答案：c
参考解析:
本题考核专业自保。专业自保公司又称专属保险公司，专业自保公司的优点是：降低运营成本;改善公司现金流;保障项目更多;公平的费率等级;保障的稳定性;直接进行再保险;提高服务水平;减少规章的限制;国外课税扣除和流通转移。
16 东方红是一家餐馆，其经理提出，应当在其经营过程中招聘一批兼职员工，在餐馆举办大型活动或宴会的时候随叫随到，而平时则不需要这些兼职员工，那么这种平衡产能与需求的方法是( )。
a.资源订单式生产
b.订单生产式生产
c.库存生产式生产
d.及时生产系统
参考答案：b
参考解析:
在采用某些生产运营流程的情况下，企业可能对未来需求的上涨非常有信心，从而持有为满足未来订单所需的一种或多种资源的存货，如配备适当的劳动 力和设备，但企业会在实际收到订单之后才开始生产产品或提供服务。东方红招聘兼职就是为了在餐馆举办大型活动或宴会的时候，可以有足够的员工，所以招聘兼 职满足这一需求。这种平衡产能与需求的方法是订单生产式生产。
17 甲公司在制定未来五年发展规划时，决定立足于现有的食品和饮料业务，同时开拓宠物食品业务，并根据企业的资源状况，决定了各项业务在战略谋划期间的资源分配和发展方向。根据以上信息，请判断该公司制定的是( )。
a.总体战略
b.竞争战略
c.职能战略
d.运营战略
参考答案：a
参考解析:
总体战，又称公司层战，是企业最高层次的战。它需要根据企业的目标，选择企业可以竞争的经营领域，合理配置企业经营所必需的资源，使各项经营业务相互支持、相互协调。
18 棕榈油在国内完全是依赖进口的植物油品种。2017年10月10日，国内某棕榈油贸易商，以8223元/吨的进口成本价与马来西亚供货商签订了1万吨订货 合同。由于从订货到装船运输再到国内港口的时间预计还要35天左右。于是，该贸易商于10月10日在国内棕榈油期货市场卖出12月棕榈油合约1000手进 行保值，成交均价为8290元/吨。到11月15日，进口棕榈油到港卸货完毕，该贸易商卖出10000吨棕榈油现货，价格为7950元/吨;同时在期货市 场上买人1000手12月棕榈油合约进行平仓，成交均价为7900元/吨。该贸易商采用的风险管理工具是( )。
a.风险对冲
b.风险规避
c.风险转移
d.风险保留
参考答案：a
参考解析:
本题考核风险管理工具。风险对冲是指采取各种手段，引人多个风险因素或承担多个风险，使得这些风险能够互相对冲，也就是，使这些风险的影响互相 抵销。在金融资产管理中，对冲也包括使用衍生产品，如利用期货进行套期保值。本题中该贸易商就是利用了套期进行保值的，所以采用的风险管理工具是风险对 冲。
19 衍生产品是其价值决定于一种或多种基础资产或指数的金融合约，下列不属于常见的衍生产品的是( )。
a.远期合约
b.期货
c.银行存款
d.期权
参考答案：c
参考解析:
本题考核衍生产品。常用衍生产品包括：远期合约、期货、互换、期权等。
20 某集团的组织结构为战略业务单位组织结构，为强化对战略业务单位的控制，该集团实行严格的预算管理。集团风险管理部按月从风险监控信息系统取得各战略业务 单位新增逾期应收账款情况表和超龄库存表，提交集团月度经营调度会议研究，以便做出进一步处置。该风险监控信息系统是( )。
a.企业资源计划系统
b.管理信息系统
c.决策支持系统
d.专家系统
参考答案：b
参考解析:
管理信息系统将主要来自内部的数据转化成综合性的信息，如摘要报告和异常报告。这些信息使管理层能对与自己所负责的活动领域有关的计划、指导和 控制及时做出有效的决策。它从事务处理系统获得数据并生成报告。这些报告往往是标准报告，但是其中的信息通常需要再进行其他处理。
21 下列关于发展战略的说法中错误的是( )。
a.企业应当根据发展目标制定战略规划
d.企业的发展战略方案经董事会批准实施
参考答案：d
参考解析:
企业的发展战方案经董事会审议通过后，报经股东(大)会批准实施。
22 下列有关统计分析与专题报告的说法中，不正确的是( )。
a.统计分析报告在结构上的突出特点是脉络清晰、层次分明
b.统计分析报告的行文，通常是先后有序，详略得当
c.专题报告有助于企业管理人员开阔战略视野
d.专题分析报告一般是先摆数据、事实，进行各种科学的分析，进而揭示问题，亮出观点
参考答案：d
参考解析:
统计分析报告在结构上的突出特点是脉络清晰、层次分明，所以选项a的说法正确。统计分析报告的行文，通常是先后有序，主次分明，详得当，联系紧 密，做到统计资料与基本观点统一，结构形式与文章内容统一，数据、情况、问题和建议融为一体，所以选项b的说法正确。专题报告有助于企业对具体问题进行控 制，有助于企业管理人员开阔战视野，所以选项c的说法正确。统计分析报告一般是先摆数据、事实，进行各种科学的分析，进而揭示问题，亮出观点，最后有针对 性地提出建议、办法和措施，所以选项d的说法不正确。
注册会计师的工作职责解析篇十八
注册会计师负责审核各核算会计岗位的工作，梳理工作流程，提出合理化建议。下面是本站小编整理的注册会计师岗位的工作职责内容。
职责。
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划;。
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;。
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;。
4、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;。
5、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划;。
6、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;。
7、负责组织公司的成本管理工作,;。
8、进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。
任职资格。
1、财会、金融、经济、管理等相关专业本科以上学历，有注册会计师资格者优先;。
2、五年以上财务管理或三年以上同等管理岗位工作经验;。
3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规;。
4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;。
5、良好的组织、协调、沟通能力，和团队协作精神，能承受较大工作压力。
职责：
1、根据学校教学大纲要求，教授相关会计课程;。
2、准确把握会计准则最新变化，随时更新教学内容，及时跟进课堂教学;。
3、实时关注会计实务工作变化，提出实操课程改革的合理化建议及具体方案;。
4、负责教师团队的管理工作，协助、组织会计组教研、课改等一切集体活动;。
5、其他学校安排的相关工作;。
任职资格：
1、本科以上学历，中级以上职称(综合能力强者学历可适当放宽);。
2、八年以上会计工作经验，有管理岗工作经验;。
3、有较强的学习能力和理解力，具有很好的语言表达能力;。
4、有两个行业以上的会计工作经历(商业、工业、服务业及某些特殊行业等);。
5、有极强的亲和力和沟通能力，有团队精神和组织协调能力;。
7、该岗位有全面的岗前培训，有无教学经验均可。
职责：
1、负责部门业务管理和监督工作，把握项目整体风险;。
2、负责所负责业务报告的复核与签发;。
4、负责组织部门内部培训工作;。
5、根据法律法规修改模版。
岗位要求：
1、财会相关专业本科及以上学历;。
4、熟悉现行的财务审计制度及税法法规等，熟悉行业现状;。
5、能独立并能带领团队完成大型审计、咨询等项目;。
6、具有组织协调、管控能力、沟通协调能力、人际交往能力，能够承受较强的工作压力。
