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酒店前台辞职申请书(优秀16篇)
  • 时间:2024-01-11 20:30:37
  • 小编:冲天香阵佑长安
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酒店前台辞职申请书(优秀16篇)

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酒店前台辞职申请书(优秀16篇)
    小编:冲天香阵佑长安

总结旅行经历,留下宝贵的回忆和经验。总结的篇幅要适中,不过多也不过少,注重言简意赅。以下是小编为大家收集的总结范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

酒店前台辞职申请书篇一

尊敬的酒店领导:

您好!

我是xx,近期在工作方面我确实也是有足够多的.进步,我深知在这样的环境下面我继续下去是不好的,这一点让我也感觉非常的有意义,作为一名酒店前台工作人员,我也是出现了一些问题,这不是我想要看到的结果,这段时间以来的工作当中我也是应该要做出好的成绩来,现在做出辞职这个决定,我心里面的负担也轻松了很多。

在工作当中,我也一直都在保持好的方向,我认为这是我应该要努力的方向,不断的提高自己能力,这样才能够做出更好的成绩来,在酒店工作我也一直都觉得非常的充实,近期我也在不断的提高自身能力,和周围的同学相处的也很好,这对我而言也是需要好好的去调整的,在这方面我也始终都能够保持好的状态,这让我也感觉自己在这里得到了很多进步,可是时间久了就能够看出来自己各方面还是存在一些问题的,这并不是我想要看到的结果,所以我也应该要认真专注的去提高自身成绩,这一点是毋庸置疑的,也是我接下来需要去合理安排好的。

身为一名酒店前台人员,我现在还是感觉非常充实的,我也应该要继续努力去做好自己的职责,这一点是一定的,也是接下来我应该要去调整好的,在这样的环境下面我也愿意去坚持做好自己的事情这对我也是非常有意义的,作为一名酒店前台工作人员,我也对此感触深刻,这是我接下来应该要去合理安排好的,现在做出辞职这个决定,我也是思考了很久,因为我知道这样下去肯定是会有问题的,确实在这方面我需要主动去让自己得到进步,这段时间以来我也真切的体会到了现在的问题。

我感激在酒店的这段工作经历,这让我也觉得自己在这方面取得了不错的成绩,我相信自己是可以做的更好一点的,未来也能够用实际行动去证明,现在也做出了辞职这个决定我也确实还是感触良多,对此我还是需要继续去维持一个好的状态,感激周围同事对我的认可,也感激在xx这里的这段经历,我也学习到了很多酒店方面的知识,相信未来能够让自己去做的更好一点,在这一点上面我也一定会继续去落实好相关的工作,接下来我一定会做好相关交接,最后祝公司发展更好,不断腾飞,祝领导和同事们心想事成。

此致

敬礼!

申请人:xx。

20xx年x月x日。

酒店前台辞职申请书篇二

尊敬的领导:

在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。

人往高处走,这句千古不变的名言似乎在什么时候都非常适用,但是对于我来说,讲这句话时,声音是哽咽的,因为我马上就要离开我工作了三年多的酒店,离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关心我的领导们。当我做出这个决定的时候,心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告诉您的时候,王总,您又是那样的通情达理,不仅语重心长地替我权衡利弊,分析情况,提醒我要做好家人的解释工作,而且又在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿,我真的不知该说什么才好。也许,千言万语也抵不过一句感谢,我想再对您说一声“谢谢您,王总”!

高总,在这里,祝愿您的事业能够得到不断的进步,祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上,也真诚的祝福您在未来的人生旅途中一帆风顺。

此致

敬礼!

辞职人:xx。

x年x月x日。

酒店前台辞职申请书篇三

尊敬的领导:

您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。

我在前台服务的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思,辞职信主要原因有以下几点:

一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。

二、工作时工作怠慢,热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。

三、自身调节力差,情绪化严重。

四、缺乏销售意识和销售技巧,客房出租率低。

五、服务意识澹薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调。

七、微机改革之后,缺乏责任心,没有及时的数据统计和管理。

在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!

辞职人:xx。

x年x月x日。

酒店前台辞职申请书篇四

尊敬的酒店领导:

您好!

我是xx,近期在工作方面我确实也是有足够多的进步,我深知在这样的环境下面我继续下去是不好的,这一点让我也感觉非常的有意义,作为一名酒店前台工作人员,我也是出现了一些问题,这不是我想要看到的结果,这段时间以来的工作当中我也是应该要做出好的成绩来,现在做出辞职这个决定,我心里面的负担也轻松了很多。

在工作当中,我也一直都在保持好的方向,我认为这是我应该要努力的方向,不断的提高自己能力,这样才能够做出更好的成绩来,在酒店工作我也一直都觉得非常的充实,近期我也在不断的提高自身能力,和周围的同学相处的也很好,这对我而言也是需要好好的去调整的,在这方面我也始终都能够保持好的状态,这让我也感觉自己在这里得到了很多进步,可是时间久了就能够看出来自己各方面还是存在一些问题的,这并不是我想要看到的结果,所以我也应该要认真专注的去提高自身成绩,这一点是毋庸置疑的,也是我接下来需要去合理安排好的。

身为一名酒店前台人员,我现在还是感觉非常充实的,我也应该要继续努力去做好自己的职责,这一点是一定的,也是接下来我应该要去调整好的,在这样的环境下面我也愿意去坚持做好自己的事情这对我也是非常有意义的,作为一名酒店前台工作人员,我也对此感触深刻,这是我接下来应该要去合理安排好的,现在做出辞职这个决定,我也是思考了很久,因为我知道这样下去肯定是会有问题的,确实在这方面我需要主动去让自己得到进步,这段时间以来我也真切的体会到了现在的问题。

我感激在酒店的这段工作经历,这让我也觉得自己在这方面取得了不错的成绩,我相信自己是可以做的更好一点的,未来也能够用实际行动去证明,现在也做出了辞职这个决定我也确实还是感触良多,对此我还是需要继续去维持一个好的状态,感激周围同事对我的认可,也感激在xx这里的这段经历,我也学习到了很多酒店方面的知识,相信未来能够让自己去做的更好一点,在这一点上面我也一定会继续去落实好相关的工作,接下来我一定会做好相关交接,最后祝公司发展更好,不断腾飞,祝领导和同事们心想事成。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

篇一尊敬的领导:我于20xx年x月到xxx酒店上班,担任前台工作。经过这段时间,我觉得和我原来设想的个人职业规划相差太大,因此我不得不向公司提出辞职申请,并......

在当今不断发展的世界,申请书在现实生活中使用广泛,我们在写申请书的时候要注意态度要诚恳、朴实。那么大家知道正规的申请书怎么写吗?下面是小编为大家整理......

酒店前台辞职申请书篇五

尊敬的领导:

你好,由于个人原因现需要提出辞职的申请,感谢这一年以来你们对我的关心和照顾,在这个岗位上我学到很多的东西。

酒店前台员工的服务工作直接关系到酒店的形象,在这一年里我自己也感觉到了很大的变化,虽然不能说是尽职尽责,但是我在工作中一直都提醒自己要注意服务和形象,因为我代表的是酒店,在这个方面经过酒店的培训,我已经做的很到位了。但同时我也感觉到前台工作比酒店其他岗位有更多的压力,虽然都是直接的对客服务,但是我们还必须时刻注意自己的细节,注意自己的一举一动,因为前台不仅仅是酒店的一名员工,除此之外,我们还需要对酒店的客房进行销售,但是我在这个方面的成绩一直都没有提高,因为我没有销售的技巧,这也说明我不是一个合格的前台,还有很多的工作技能还需要不断提高。酒店对我们的工作格外重视也让我们员工觉得自己的角色对酒店是很重要的,我也把自己看成酒店的一员,尽自己最大的努力尽量不辜负酒店领导的重视和栽培。

酒店对我们前台的要求格外的严格,这些都有利于我们职业素质的提高,我很喜欢这样具有挑战性的工作,也正因为如此我在这一年里认真的工作,你们平时也教导我们只有从事充满挑战的工作,才不会对自己的工作感到麻木和厌烦,我非常赞成这样的观点,但是现在我却因为个人的原因需要辞职了。又到了过年的时间,这个时候也是我最烦恼的时候,因为自己的人生大事还没有解决,为此父母一直都在催着自己回家结婚,同时男方的家里也是同样的意思,回家准备婚事,明年就不是一个人出来打工了,因此我不得不辞去酒店的工作。

在这个时候提出辞职我知道不是时候,酒店在这个时候是旺季,对于员工都比较的急缺,要招到一个比较合格的前台就更加的困难了,我提出辞职这样的请求不仅会对酒店的工作造成一定的影响,同时也让领导很为难,但是我也是没有办法,因为每个人总是要面对人生大事,一个人工作可以再找,但是如果失去幸福的机会,就会后悔一辈子,经过权衡的选择,我还是希望领导可以体谅我的处境,批准我的辞职申请。

此致

敬礼

申请人。

20xx年xx月xx日。

酒店前台辞职申请书篇六

敬爱的领导:

您好!我是前台。因个人原因我决定今天递交辞职报告,希望领导能够批准我的辞职申请。

我在××公司已经工作三年了,一直以来都从事前台岗位。曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会,可是公司一拖再拖,事已至此已经三年了,我已经无法再呆下去了。其实并不是前台工作不好,只是我想换个岗位,换一种工作岗位。前台每天面对形形色色的人,我已经有点厌倦这样子的工作方式,可是公司不能给我调换工作的,我也只能选择辞职。

最后祝愿公司今后发展越来越好,业绩蒸蒸日上,再创佳绩。

此致

敬礼

申请人。

20xx年xx月xx日。

酒店前台辞职申请书篇七

提供一篇辞职。

申请书。

为您提供帮助!

尊敬的领导:

您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。

主要原因有以下几点:

一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。

二、工作时工作怠慢,热情度不整理该文章由:高。在服务上缺乏灵活信息和主动信息。

三、自身调节力差,情绪化严重。

四、缺乏销售意识和销售技巧,客房信息率低。

五、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调。

七、微机改革之后,缺乏责任心,没有及时的数据统计和信息理。

此致

敬礼

申请人:

时间。

酒店前台辞职申请书篇八

尊敬xx总:

您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的忽视和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。

我在前台服务岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想熟悉还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思,辞职信主要缘由有以下几点:

一、对自己的本职工作操纵机械化,不创新求异。

二、工作时工作怠慢,热忱度不高。在服务上缺少灵活性和主动性。

三、本身调理力差,情绪化严重。

四、缺少销售意识和销售技能,客房出租率低。

五、服务意识淡薄,没有真实的把客人的需求放在第一名。

六、缺少交换和沟通,信息反馈不及时,致使工作不调和。

七、微机改革以后,缺少责任心,没有及时的数据统计和管理。

在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的难堪,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希看领导能够予以批准!

此致

敬礼!

申请人:***

申请日期:xx年xx月xx日

尊敬的领导:

我于20xx年x月到xxx酒店上班,担任前台工作。经过这段时间,我觉得和我原来设想的个人职业规划相差太大,因此我不得不向公司提出辞职申请,并希望能与x月x日正式离职。希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

申请人:xxx

xx年xx月xx日

尊敬的领导:

您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。

我在前台服务的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思,辞职信主要原因有以下几点:

一、对自己的'本职工作操作机械化,不创新求异。

二、工作时工作怠慢,热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。

三、自身调节力差,情绪化严重。

四、缺乏销售意识和销售技巧,客房出租率低。

五、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调。

七、微机改革之后,缺乏责任心,没有及时的数据统计和管理。

在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!

此致

敬礼

申请人:xxx

xx年xx月xx日

酒店前台辞职申请书篇九

尊敬的领导:

你们好!我是管家部康体中心的xxx。

首先,很高兴能够在奥林匹克实习#个月,这段时间无论开心、悲伤都有你们的陪伴与帮助。在此先谢谢各位领导、同事!在这里我认识了很多对我有帮助的人;无论是李总监时常的问候还是周总监的大度,到经理的.细心、鼓励鞭策与同事们的热情帮助我都常常为之感动。所以我经常告诉自己怀着一颗感恩的心做人;在这里你们认真教我做了许多的事;无论是从打扫卫生或收银入账洗洗弄弄,到如何与客人沟通对客人服务与提高自身的做事能力我都常常为之感谢。所以我经常告诉自己凭着一颗善良的心做事;所以,在此请允许我说声谢谢你们。之后,请允许我于#月#日辞去康体中心服务员一职!原因如下:

第一:我个人对人事安排不认同;或许这不该我管的事,但堂堂康体中心只有这么一个服务员,常常忙得不可开交!这也不重要,重要的是每次我这个唯一的服务员总是要被客人说着说那和连平常休息时间都要准备好时刻回到酒店加班,抱歉,我不想长期生活在这样的环境下,我受不了!

第四:从真正意义上说我的第一份工作就是在这里,在这每天很开心的和同事们做事,每天说的做多的就是为人、处事,但是因我个人原因,确实有事需要离开这是集体。

为梦想今天我选择离开。因为我知道,走的路多了才能到达一定高度,得到自己认识的认可,成为每一天的主演。即将离开,这条路我们走的依然清晰。最后,请领导批准我的辞职,我相信我离开后会有一个更加适合的人来填补我的职位。

祝:酒店明天会更好、同事工作一切顺利!

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

酒店前台辞职申请书篇十

敬重的领导:

首先特别感谢这一年来您们对我的关切及照看,让我学到许多也体会许多。由于本人实力有限,许多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教育我前进,更是让我由衷的感谢。

主要缘由有以下几点:

一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。

二、工作时工作怠慢,热忱度不高。

在服务上缺乏敏捷信息和主动信息。

三、自身调整力差,心情化严峻。

四、缺乏销售意识和销售技巧,客房信息率低。

五、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏沟通和沟通,信息反馈不刚好,导致工作不协调。

七、微机改革之后,缺乏责任心,没有刚好的数据统计和信息理。

在这个时候提出这样的申请,我知道让领导特别的犯难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

酒店前台辞职申请书篇十一

您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。

主要原因有以下几点:

一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。

二、工作时工作怠慢,热情度不高。在服务上缺乏灵活信息和主动信息。

三、自身调节力差,情绪化严重。

四、缺乏销售意识和销售技巧,客房信息率低。

五、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调。

七、微机改革之后,缺乏责任心,没有及时的数据统计和信息理。

在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!

此致

敬礼

申请人:xxx。

时间。

酒店前台辞职申请书篇十二

尊敬的领导:

您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。

主要原因有以下几点:

对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。

二、工作时工作怠慢,热情度不高。在服务上缺乏灵活信息和主动信息。

三、自身调节力差,情绪化严重。

四、缺乏销售意识和销售技巧,客房信息率低。

五、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调。

七、微机改革之后,缺乏责任心,没有及时的数据统计和信息理。

在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!

此致

敬礼!

申请人:

20xx年xx月xx日。

时间。

酒店前台辞职申请书篇十三

一份辞职申请书能够帮助我们避免不少辞职纠纷,以下是小编为大家搜集整理的酒店前台辞职申请书,供大家参考和借鉴!更多资讯尽在前台辞职申请书栏目!

尊敬xx总:

您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的忽视和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。

我在前台服岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想熟悉还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思,辞职信主要缘由有以下几点:

一、对自己的本职工作操纵机械化,不创新求异。

二、工作时工作怠慢,热忱度不高。在服务上缺少灵活性和主动性。

三、本身调理力差,情绪化严重。

四、缺少销售意识和销售技能,客房出租率低。

五、服务意识淡薄,没有真实的把客人的需求放在第一名。

六、缺少交换和沟通,信息反馈不及时,致使工作不调和。

七、微机改革以后,缺少责任心,没有及时的数据统计和管理。

在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的难堪,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希看领导能够予以批准!

此致

敬礼!

申请人:***

申请日期:xx年xx月xx日

尊敬的领导:

你好,由于个人原因现需要提出辞职的申请,感谢这一年以来你们对我的关心和照顾,在这个岗位上我学到很多的东西。

酒店前台员工的服务工作直接关系到酒店的形象,在这一年里我自己也感觉到了很大的变化,虽然不能说是尽职尽责,但是我在工作中一直都提醒自己要注意服务和形象,因为我代表的是酒店,在这个方面经过酒店的培训,我已经做的很到位了。但同时我也感觉到前台工作比酒店其他岗位有更多的压力,虽然都是直接的对客服务,但是我们还必须时刻注意自己的细节,注意自己的一举一动,因为前台不仅仅是酒店的一名员工,除此之外,我们还需要对酒店的.客房进行销售,但是我在这个方面的成绩一直都没有提高,因为我没有销售的技巧,这也说明我不是一个合格的前台,还有很多的工作技能还需要不断提高。酒店对我们的工作格外重视也让我们员工觉得自己的角色对酒店是很重要的,我也把自己看成酒店的一员,尽自己最大的努力尽量不辜负酒店领导的重视和栽培。

酒店对我们前台的要求格外的严格,这些都有利于我们职业素质的提高,我很喜欢这样具有挑战性的工作,也正因为如此我在这一年里认真的工作,你们平时也教导我们只有从事充满挑战的工作,才不会对自己的工作感到麻木和厌烦,我非常赞成这样的观点,但是现在我却因为个人的原因需要辞职了。又到了过年的时间,这个时候也是我最烦恼的时候,因为自己的人生大事还没有解决,为此父母一直都在催着自己回家结婚,同时男方的家里也是同样的意思,回家准备婚事,明年就不是一个人出来打工了,因此我不得不辞去酒店的工作。

在这个时候提出辞职我知道不是时候,酒店在这个时候是旺季,对于员工都比较的急缺,要招到一个比较合格的前台就更加的困难了,我提出辞职这样的请求不仅会对酒店的工作造成一定的影响,同时也让领导很为难,但是我也是没有办法,因为每个人总是要面对人生大事,一个人工作可以再找,但是如果失去幸福的机会,就会后悔一辈子,经过权衡的选择,我还是希望领导可以体谅我的处境,批准我的辞职申请。

此致

敬礼!

申请人:***

申请日期:xx年xx月xx日

敬爱的领导:

您好!我是前台xx。因个人原因我决定今天递交辞职申请书,希望领导能够批准我的辞职申请。

我在××公司已经工作三年了,一直以来都从事前台岗位。曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会,可是公司一拖再拖,事已至此已经三年了,我已经无法再呆下去了。其实并不是前台工作不好,只是我想换个岗位,换一种工作岗位。前台每天面对形形色色的人,我已经有点厌倦这样子的工作方式,可是公司不能给我调换工作的,我也只能选择辞职。

最后祝愿公司今后发展越来越好,业绩蒸蒸日上,再创佳绩。

此致

敬礼!

申请人:***

申请日期:xx年xx月xx日

延伸阅读——辞职应注意提前通知单位

根据《劳动合同法》第36条,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第37条,劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。

职工如果想跳槽,应当提前30日以书面形式向单位提出解除劳动合同或者与单位协商解除并做好工作交接,同时建议职工在跳槽前与新单位书面确认好,避免跳槽后两头落空。

根据《劳动合同法》第50条,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

根据该条款,离职后职工可要求原单位提供解除或者终止劳动合同的证明,在15日内为其办理档案和社会保险关系转移手续。

酒店前台辞职申请书篇十四

敬重的领导:

您好!

来酒店实习也是要结束了,回顾这段实习的工作,我也是收获许多,自己也是得到了成长,对于工作,对于.也是有了更多的了解,不过我也是在这份工作之中感受到自己还是不太合适这份酒店的工作,所以也是打算在实习结束之后离开我们酒店,也是不再做这份工作了。

进入酒店实习,我们也是在同事的带领下进步很大,以前我虽然也是做过一些兼职,但是也是比较基础的岗位,对于酒店的工作并不是那么的了解。但进入到这儿实习,我也是懂得了这个行业的工作是怎么样去做,一些流程也是有了更多清楚的了解,服务的行业也是需要我们有更多的耐烦,更好的看法去做好工作的,而这些方面并不是我比较擅长的,而且和人去沟通,去做服务,我也是比较的难以做好,我也是清晰自己的一个性格和特长,在酒店的工作只能说让我做的不好的地方能有所进步,但是工作来说,其实更应当去发挥我做的好的地方,而不是始终只是学习的一个状态,那样也是对酒店不好的,并且我也是清晰,实习的时候酒店对于我们的要求还不是那么的高,但是正式的工作确是不一样的,也是需要我们更好的去做好,要求也是会更多一些。

而我对于服务的工作的确做得不好,而且自己也是不怎么喜爱这种类型的工作,在酒店实习的这段日子,我虽然仔细的去做好了,但是也是感受到没有什么成就感,而且也是感受到自己在工作之中做的不是那么的顺,自己更加的合适去做一些不怎么需要打交道的工作,而且服务的行业也是有许多的束缚,让我清晰自己没那么的适应,但既然在这个岗位上,我也是会把实习给做好,仔细的做事情,也是学到许多,可能以后用的方面会少一些,但是也是让我沟通的力量得到了提升,让我的短板变长了一些,我也是很感谢酒店的同事赐予的许多教育。而今自己也是实习要结束了,也是准备重新进入.去找过一份合适自己的工作,可能工作不是那么简单找到,但是也是要去多尝试,去看看自己能做到怎么样的。

接下来的日子,我也是会努力的去把事情都做好,会做好收尾,领导也是不用来担忧,由于要走了,我不做好工作,那样是不行的,该有的职业素养也是必需要有的,无论自己是否喜爱这份工作。

此致

敬礼!

辞职人:__。

20__年x月x日。

酒店前台辞职申请书篇十五

尊敬的领导:

你好,由于个人原因现需要提出辞职的申请,感谢这一年以来你们对我的关心和照顾,在这个岗位上我学到很多的东西。

酒店前台员工的服务工作直接关系到酒店的形象,在这一年里我自己也感觉到了很大的变化,虽然不能说是尽职尽责,但是我在工作中一直都提醒自己要注意服务和形象,因为我代表的是酒店,在这个方面经过酒店的培训,我已经做的很到位了。但同时我也感觉到前台工作比酒店其他岗位有更多的压力,虽然都是直接的对客服务,但是我们还必须时刻注意自己的细节,注意自己的一举一动,因为前台不仅仅是酒店的一名员工,除此之外,我们还需要对酒店的客房进行销售,但是我在这个方面的成绩一直都没有提高,因为我没有销售的技巧,这也说明我不是一个合格的前台,还有很多的工作技能还需要不断提高。酒店对我们的工作格外重视也让我们员工觉得自己的角色对酒店是很重要的,我也把自己看成酒店的一员,尽自己最大的努力尽量不辜负酒店领导的重视和栽培。

酒店对我们前台的要求格外的严格,这些都有利于我们职业素质的提高,我很喜欢这样具有挑战性的工作,也正因为如此我在这一年里认真的工作,你们平时也教导我们只有从事充满挑战的工作,才不会对自己的工作感到麻木和厌烦,我非常赞成这样的观点,但是现在我却因为个人的原因需要辞职了。又到了过年的时间,这个时候也是我最烦恼的时候,因为自己的人生大事还没有解决,为此父母一直都在催着自己回家结婚,同时男方的家里也是同样的意思,回家准备婚事,明年就不是一个人出来打工了,因此我不得不辞去酒店的工作。

在这个时候提出辞职我知道不是时候,酒店在这个时候是旺季,对于员工都比较的急缺,要招到一个比较合格的前台就更加的困难了,我提出辞职这样的请求不仅会对酒店的工作造成一定的影响,同时也让领导很为难,但是我也是没有办法,因为每个人总是要面对人生大事,一个人工作可以再找,但是如果失去幸福的机会,就会后悔一辈子,经过权衡的选择,我还是希望领导可以体谅我的处境,批准我的辞职申请。

此致

敬礼!

辞职人:xx。

x年x月x日。

酒店前台辞职申请书篇十六

尊敬的领导:

你好,由于个人原因现需要提出辞职的申请,感谢这一年以来你们对我的关心和照顾,在这个岗位上我学到很多的东西。

酒店前台员工的服务工作直接关系到酒店的形象,在这一年里我自己也感觉到了很大的变化,虽然不能说是尽职尽责,但是我在工作中一直都提醒自己要注意服务和形象,因为我代表的是酒店,在这个方面经过酒店的培训,我已经做的很到位了。但同时我也感觉到前台工作比酒店其他岗位有更多的压力,虽然都是直接的对客服务,但是我们还必须时刻注意自己的细节,注意自己的一举一动,因为前台不仅仅是酒店的一名员工,除此之外,我们还需要对酒店的客房进行销售,但是我在这个方面的成绩一直都没有提高,因为我没有销售的技巧,这也说明我不是一个合格的前台,还有很多的工作技能还需要不断提高。酒店对我们的工作格外重视也让我们员工觉得自己的角色对酒店是很重要的,我也把自己看成酒店的一员,尽自己最大的努力尽量不辜负酒店领导的重视和栽培。

酒店对我们前台的要求格外的严格,这些都有利于我们职业素质的提高,我很喜欢这样具有挑战性的工作,也正因为如此我在这一年里认真的工作,你们平时也教导我们只有从事充满挑战的工作,才不会对自己的工作感到麻木和厌烦,我非常赞成这样的观点,但是现在我却因为个人的原因需要辞职了。又到了过年的时间,这个时候也是我最烦恼的时候,因为自己的人生大事还没有解决,为此父母一直都在催着自己回家结婚,同时男方的家里也是同样的意思,回家准备婚事,明年就不是一个人出来打工了,因此我不得不辞去酒店的工作。

在这个时候提出辞职我知道不是时候,酒店在这个时候是旺季,对于员工都比较的急缺,要招到一个比较合格的前台就更加的困难了,我提出辞职这样的请求不仅会对酒店的工作造成一定的影响,同时也让领导很为难,但是我也是没有办法,因为每个人总是要面对人生大事,一个人工作可以再找,但是如果失去幸福的机会,就会后悔一辈子,经过权衡的选择,我还是希望领导可以体谅我的处境,批准我的辞职申请。

此致

敬礼!

申请人:xxx

申请时间:20xx年xx月xx日

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总结可以帮助我们分析已经取得的成就,激发自信心和动力。怎样写一份完美的总结,是我们需要思考的重要问题之一。这是一些总结优秀范文的精选,希望能够对大家的写作有所启
演讲稿可以借鉴一些优秀的范文以及相关的演讲技巧和经验。演讲稿可以适当运用比喻、故事和引用名人名言等手段来吸引听众。以下是小编为大家收集的演讲稿范文,仅供参考,希
撰写演讲稿时,要注意运用修辞手法和感情表达,以增强演讲的说服力和吸引力。演讲稿中的例子和故事可以更好地解释和支持演讲者的观点。无论是在学校、工作还是社交场合,良
无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎
作为一名老师,常常要根据教学需要编写教案,教案是教学活动的依据,有着重要的地位。优秀的教案都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面是小编整理的优秀教案范文,欢迎
作为一名专为他人授业解惑的人民教师,就有可能用到教案,编写教案助于积累教学经验,不断提高教学质量。那么问题来了,教案应该怎么写?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀
计划能够提前预见可能出现的问题,并采取相应的措施进行应对。一个好的计划应该根据实际情况进行灵活调整。小编精选了一些经典的计划案例,指导你如何制定并实施有效的计划
沉淀下来的智慧和经验,值得写成一篇总结。总结要注重逻辑性和条理性,让读者能够清晰地看到事物之间的关联。以下是成功人士总结的经验教训,值得我们借鉴反思。姥姥的爱作
分析是深入思考、理清思绪的关键过程。写总结时要注意措辞得体,语言简练,避免太过啰嗦。在以下范文中,我们可以看到不同领域不同人的总结方式和写作风格。求职信大专生篇
总结是进步的一种方式,通过总结我们可以总结经验教训,提高工作与学习的效率和质量。写总结时要注意总结内容的全面性和全面性,要从多个角度全面展示自己的表现和经验。在
在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。我喜爱的动物
7.通过撰写心得体会,我们可以将所学到的知识进行系统化和整理化,使之更好地为我们所用。在写心得体会时,可以参考一些相关的范文和经典案例。小编为大家整理了一些优秀
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