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铁路施工述职述廉报告(模板14篇)
  • 时间:2025-08-25 14:30:07
  • 小编:MJ笔神
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铁路施工述职述廉报告(模板14篇)

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铁路施工述职述廉报告(模板14篇)
    小编:MJ笔神

通过报告的撰写,我们可以系统性地整理和展示我们的研究成果。报告的内容应准确、客观、中肯,避免夸大和主观性的描述。这是一份关于公司年度财务报告的报告范文,供大家参考。

铁路施工述职述廉报告篇一

20xx年是项目部蓬勃发展的一年,我项目部在继续完成《天津站改扩建工程-工务工厂》工程的同时又承接了《北京铁路局天津车辆段车轮车间》与《天津地铁六号线r7合同段二次结构与装饰装修》工程,工作任务比往年多很多,困难性也大很多,给我们带来了巨大挑战。虽然这一年忙忙碌碌,失去了很多休息时间,但是我在新挑战中获得了更多工作经验,在困难中磨练了自己的意志,在一个个任务中提高了业务水平,总结这一年,我还是收获多于所失去的,用失去的换来巨大收获也值得的,下面我就我一年来的工作作出总结。

20xx年对我来说是极不平凡的一年,也是我历年来在生产组织上困难最多的一年。20xx年年初,我还在《天津站改扩建工程-工务工厂》工程中完成收尾施工工作,虽然工程已接近尾声,但是我从未松懈,坚守岗位把好工程质量和施工安全这两大关,做到让公司领导省心,让工程员工放心,让业主满意,最终通过全体员工的不懈努力,我们平稳地完成了最后一次砌筑,最后一次墙体粉刷,最后一盏灯具安装,最后一片散热器安装,使工程尽早地顺利完工。还沉浸在《天津站改扩建工程-工务工厂》工程顺利完工喜悦的气氛之中,一个新的任务降临到我面前《天津地铁六号线r7合同段二次结构与装饰装修》工程。来不及庆祝上一个任务的成功,我立即只身前来天津地铁六号线r7合同段,通过一天多的施工图纸审查,现场实地勘查,项目人员配备调查,施工机械统查,物料场地考察,我感到了今后工作的巨大压力。

因此,我总结出一些工作经验。

1、强化生产准备的充分性。针对工程项目点多面广、战线较长、施工难度大的实际情况,重点抓施工前的组织准备、材料准备以及设备、施工机具准备,体现施工准备的充分性,争取了主动。及时的组织技术、材料、预算等部门对施工方案进行敲定,明确了工期、质量、安全目标,为完成生产任务奠定了基础。

2、强化生产组织的严密性。针对工程施工任务量较大,始终坚持生产例会制度,每周五下午17:00点组织各班组召开项目例会,制定奖罚措施,下达施工计划任务书,抓落实,提要求,解决实际问题,及时确定各班组每个阶段的生产组织重点环节。多次组织召开现场协调会,帮助班组科学合理地安排施工顺序,研究和确定了施工方案和施工计划,确保了各班组今年主要节点生产任务的完成。

3、强化生产计划的严肃性。主要抓生产计划的执行和考核,对生产会议确定的各项目阶段性工期,加大了督查力度,并采取超常规措施,及时纠正偏差,确定整体目标和阶段目标,明确主攻方向,突出重点,各个击破,以四区《食堂、浴室及信号楼》样板楼为契机,带动整个项目有序协调的进展。

4、靠前指挥,及时解决问题。在施工季节,为了及时掌握各项目生产的第一手材料,并与项目部同事一起深入工地,靠前指挥、靠前指导、靠前协调、靠前服务,进一步加强监督和检查的力度。提高了工作效率,有效地促进了各班组的施工进度。

5、项目文明工地精细化管理,强化施工管理文明的有序性。按照公司下达的.精细化管理文件,结合现场实际情况,归纳出一套适合现场管理的程序,时刻对劳务人员,现场材料,施工机械进行把控,努力做好控制成本,取得最大效益。

加强安全管理工作,做到生产无事故。坚持“以人为本”的理念和“安全生产,预防为主”的基本方针,加强对施工现场的监督检查力度,做到常抓不懈,警钟常鸣;对施工人员、操作手、驾驶员加强了安全教育,强化了全员的安全意识;切实落实安全生产责任制,保证了《天津地铁六号线r7合同段二次结构与装饰装修》工程与《天津站改扩建工程-工务工厂》工程安全管理工作的平稳运行。

加强自身廉政建设,牢固树立服务意识。做为一名项目生产中的负责人,我深刻认识到廉洁奉公的重要性,常怀律己之心,增强自律意识,做到自重、自警、自励,清正自守,不该拿的东西不拿,不该去的地方不去,不该做的事情不做,保持自已一尘不染的本色。

回顾20xx年,有收获,有辛酸,有成功,有失败。但无论怎么说,过去的即将成为历史,即将到来的20xx才需要更好的把握,20xx年将加大管理力度,在现场安全文明管理上下大功夫,在哪里跌倒还在哪里爬地来,力保《天津地铁六号线r7合同段二次结构与装饰装修》工程全面竣工并交付业主。

为了适应新形势、新任务、新工作的要求,主动加强业务知识和理论的学习,不断丰富提高自身的知识储备和层次。同时,从其他同志身长汲取优点和长处,弥补自身不足,努力做企业合格的管理者。

以上是我在20xx年的主要工作。由于水平有限,在工作中难免会存在不足之处,还需要各位领导、同事给予批评指正。在新的一年里,我将正视困难,团结同事,改进不足,使项目部的生产管理工作再上一个新的台阶。

此致

敬礼!

述职人:xx。

20xx年xx月xx日。

铁路施工述职述廉报告篇二

20xx年的工作即将告一段落,回顾这近一年来的工作,在分公司领导的支持与帮助下,严格要求自己,按照项目经理的要求,较好的完成了自己的本职工作。现将一年来的工作情况总结如下:

xx年底,公司中标南水北调磁县段二标工程,根据公司安排,由我负责项目施工组织及生产工作,磁县地处河南河北两省交界处,根据公司以往的施工经验,该处地方环境复杂,施工过程中可能会遇到较大的施工阻力。为此,在入场之场,就提前做足了思想准备,同时,利用一切可以利用的资源,提前介入,超前准备,为创建良好的开局形势做好铺垫。项目确定后,前期筹备人员在各个标段中率先进入工地,充分了解当地情况,筹划项目选址及施工总体布置,制定可行性施工方案。事实证明,前期的努力为后续工程的顺利开展垫定了良好的基础。砼拌和站按照工厂化标准建设,地面全部硬化,骨料全部设防雨棚;宣传标识规范齐全,建造过程中经受到了业主、监理、质量监督站等多家单位的好评。

1、在施工方面,由于种种原因,项目征地难度大、图纸到位慢,很大程度上制约了项目的开展,项目部充分利用手头资料,加紧临时道路及临时桥涵修建,同时加强与地方政府和涉及征用土地的村民沟通,尽量早拿地、多拿地,为工程开工创造条件。

施工总体布置方案落实后,积极和地方管理部门主动沟通,争取临时工程早交地、早开工。基于前期工作准备充分,二标段于xx年3月xx年轻,很多管理人员缺乏基本的管理意识,容易走弯路、出差错。为此,项目部加大管理会议的频次,以会代培,另外制定专业培训学习计划,创造学习机会,加快年轻技术干部的培养步伐,促进施工生产管理。

2、开工初期,筹备筹建工作头绪多,事情杂,很多时间忙于事务性工作,需要在以后的工作加强改进,做到生产学习两不误。另外,领导班子之间,谈工作的是时间多,谈心的时间少,也需要在以后的工作中加强沟通,统一思想。在项目班子民主生活会,就个人存在的问题,开展了批评与自我批评。

3、自廉洁从业学习开展以来,已基本上做为常态化的工作组织安排,对容易滋生问题的管理部门,常提醒、勤检查,防患于未然,对分包管理、采购管理、合同管理等重点领域制定严格的管理制度,规范流程,但百密难免一疏,需要在今后的工作中逐步完善,持续改进。

通过总结xx年项目工作,项目部虽然在前期取得了一定的成绩,得到了业主、监理、认可,但我们清醒地认识到后续工作难度大、工期更加紧迫。工程进度、质量、安全、成本等各项工作时刻都不可以有丝毫的松懈,因此,项目班子全体成员还要同心协力、深化管理把工程做到利润最大化,工程施工安全、质量、进度、成本管理再上新台阶。

针对xx年项目重点工作,项目工作计划如下:

1、工程质量管理方面。

落实项目质量管理目标,加大工程施工质量过程控制;工程主体结构施工中,组织有经验的管理人员对工程质量进行自检,对不足之处提出有效的整改措施,迎接各种验收检查,争取一次通过验收。

2、现场安全文明施工。

保持现状逐步完善工地安全文明施工形象,争取在公司每次安全文明检查中排名前列;项目部组织自检,落实项目安全文明施工工地管理目标。

3、施工进度管理方面。

在现在施工进度的基础上,提前完成业主要求的工程进度要求。

4、成本管理方面。

加大分段核算力度,保证每一分项施工完后有明确的成本;合理压缩施工工期,节约施工措施费用。通过一些列节约成本措施,保证工程施工成本控制在项目与公司签订承包合同之内,为公司为项目争取最大利润。

今年工作上取得的一点成绩来源于各位领导对我工作上的支持和指导,来源于公司、分公司以及项目各位同事们的辛勤汗水,在新的一年到来之际,我将结合项目生产实际情况,拓宽思路,明确方向。针对现存的影响和制约项目进展的难题,需要在今后的学习中继续努力,早日克服,通过本项目的实施,为项目创效益,为企业创品牌。在此我表示衷心的感谢!

此致

敬礼!

述职人:xx。

20xx年xx月xx日。

文档为doc格式。

铁路施工述职述廉报告篇三

2005年至今,我在征管科从事个体税收管理及电子申报缴税工作,在征管科我坚持以“三个代表”重要思想、科学发展观理论为指导,立足本职岗位,服务从领导安排,做好本职工作,从2008年到现在,在县局在正确领导下,在科室领导及科室同事的共同努力下,我局的个体税收管理与电子申报缴税工作均排在市前列,现将一年多来的工作、学习及廉政情况汇报如下:

一、加强学习方面:

(一)加强政治理论与业务的学习,努力提高自我政治理论水平与业务素质。

思想,践行科学发展观,联系实际工作,我们不仅要严格执法,公正执法,为国聚财,又要为纳税人提供优质服务,满意服务,让纳税人真正从心里接受税收。只有优化服务,才能真正实现依法治税,既保护纳税人的合法权益,又维护国家税收利益,这才是政治理论学习提高政治理论水平的目的。

2、加强业务学习是开展工作的必要前提。征管科是业务科室,全局的业务工作需要征管科去安排去落实,为了不当南郭先生,本人注重在工作中加强学习,主要学习了税收法律法规、税收政策、综合征管软件操作、电子申报缴税规程等与本职工作相关的业务知识。一问三不知,纳税服务是一句空谈,只有理论知识扎实才能积极为纳税人提供优质服务。通过业务知识的学习,不但提高了个人的业务素质,而且也提高了本人的纳税服务水平。

(二)、征管工作方面:

1、认真负责,把工作做到细处,使我局征管“六率”均到达满率。

税源管理通知纳税人按时申报。每月下旬22号左右开始对本月的征管质量进行监控,对未催报催缴情况、开票情况、缴税情况、滞纳金加收情况等情况进行监控,并及时处理。正时由于处理及时,防范于未然,使我局的“六率”始终是满率。

2、科学组织安排,个体定额管理系统平稳上线运行。为实现资源共享,发挥综合征管软件的作用,省局在08年6月启用新的个体定额管理系统。这就要求在短短的不到两个月时间里将全局4000多个体户的定额信息全部重新采集,测算定额各要素和系数,录入新定额管理系统并产生定额。科里安排一位副科长和我直接负责此项工作,我没有提任何要求,欣然受命,副科长负责组织、指挥负总责,我就专门负责数据采集和测算,为使4000多户的个体户定额更趋公平合理,我花了两星期的时间,加班加点,在副科长的指导下,对所需的数据全部进行了测试,使定额的各要素和系数设置合理,能顺利产生定额。通过本人的不懈努力,使我局的定额管理系统在市局规定的时间顺利上线运行。

3、以方便纳税人为宗旨,提高纳税服务效率,积极推广电子申报缴税与网上办税服务厅。

户便可完成申报、缴税,此项工作是认真落实“两个减负”,优化纳税服务的重要举措。为做好电报申报缴税推广工作,在县局的安排下,我主动与艾博克公司联系,与税源管理单位一道多次组织纳税人对电子申报业务进行宣传培训,使纳税人了解到电子申报的安全、快捷、方便,通过宣传培训,纳税人纷纷主动选择电子申报缴税。到目前为止,全县有近600户纳税人使用电子申报缴税,极大地方便了纳税人,也大大减少了税收的征纳成本。

4、加强税务登记证户藉管理,夯实征管基础。

税务登记是税务管理的首要环节,税务登记率也是衡量征管工作的一重要方面,我局历来就把税务登记做为一项重要工作来抓。从今年起我局加强工商与税务信息的交换,我每月上下旬两次到工商机关将工商机关的办理营业执照情况及时发布到内网,并要求税源管理单位在限期内为纳税人办理税务登记,这样尽量就避免对纳税人超期限办理税务登记的处罚,减轻纳税人负担,也加强了税务登记的管理。

5、做好个体税收分析,为领导制订税收计划提供依据,保证了09年个体税收收入稳步增长。

年的个体税收收入带了巨大的压力,为使领导做好09年的个体税收计划,我认真对08年的个体税收收入情况进行了分析,找出08年组织收入的好的方面与薄弱环节,为09年个体税收管理、组织个体税收收入提供真实可靠的信息,每月我及时对个体税收入库的增长或减少的原因进行分析,寻找管理上的优势或不足,对存在管理不好的方面进行改进从而促使09年的个体税收收入稳步增长。

6、加强制度建设,以科学的制度做好征管工作。到征管科以来,我一直注重思考,去改进工作中存在的问题。近年来我配合科室领导制定和修改完善了各种工作制度,如《邵阳县综合征管软件操作规程》、《邵阳县个体税收管理办法》、《邵阳县电子申报缴税规程》等,以上制度的实施,规范了操作,以制度管人,以制度管事,人人有事做,人人有责任,加强了管理,提高了效率。

三、思想及廉政方面:

1、在日常工作中,我严格遵守各项规章制度,遵守工作纪律,爱护公物,注重节约与环保,平时下班随手关灯、关空调,讲究公共卫生。工作中能注重仪表,维护国税形象。

2、廉洁自律,为人正派,团结同志。

我在工作中能够严格按照公务员廉洁自律规定和税务干部“十五个不准”要求自己,自觉做好廉洁自律的表率,认真执行工作考勤和各项规章制度;在工作中严格执行税收政策,不搞以权谋私,不到纳税户吃、拿、卡、要、报,曾多次拒绝纳税人的吃请和礼金。在平时工作中,注意团结、关心同志,乐于助人,以诚待人,有较好的群众基础。

四、存在的不足:

本人虽在工作中取得一些成绩,但也存在不少问题。本人虽能积极开展各项工作,但只是在领导的安排下完成本职工作,不能有创造性的开展工作。工作上有随意性,不能自始自终地把工作干好,虎头蛇尾。面对较为复杂的工作思想上有畏难情绪,组织协调能力有待加强。在学习上总是浅尝辄止,只注重形式,不注重实用,在实际工作中难以把理论知识解决实际问题。对于以上存在的问题与不足,我要加以改正,扬长避短,充分发挥自己的能动作用,把自己的工作干得更好。

述职人:邓萌。

二00九年八月十四日。

铁路施工述职述廉报告篇四

2011年在地委、行署、省人防办的正确领导下,全体职工按照年初确定的目标努力工作,圆满完成了各项任务,我就一年来的工作和廉洁自律情况汇报如下,请予评议。

一、加强学习,完善自我,提高执政能力和水平。

一年来,我着重加强了两个方面的学习:一是认真学习党的十七届六中全会精神,特别是党的十七届六中全会关于加强社会主义文化建设的有关论述和辅导。通过学习,进一步增强了党性观念、全局观念、纪律观念、群众观念,提高了政治敏锐性,更加坚定了理想信念。二是加强业务知识学习。围绕谋求人防发展这一主题,认真学习现代人防体系管理知识,认真研究新形势下人民防空组织指挥建设、工程建设、信息化建设的目标任务,潜下身子调研欠发达地区人民防空建设面临的问题,认真撰写调研报告,并在2011第二期《中国人民防空》杂志上发表。通过学习调研,进一步解放了思想,更新了观念,拓宽了工作视野,强化了大局意识和服务意识。在学习和总结中,工作能力不断得到提高。

二、积极作为,潜心谋事,认真履行好工作职责。

作为党支部书记,在工作中我紧紧依靠班子成员和集体智慧,恪尽职守,谦虚谨慎,发扬民主,团结同志,认真履行好工作职责。

(一)搞好班子和干部队伍建设。一是加强政治理论学习。进一步健全了学习制度。在学习过程中,遵守时间带头学习,班子成员也都能按照要求开展学习活动,从而保证了学习真正取得实效;二是落实工作职责。今年,党支部根据我办实际情况和班子成员各自特点,按照“科学分工,加强领导,提高服务管理效能”的原则,重新调整和优化了班子成员的分工;三是强化民主集中制。进一步完善并认真实行领导班子集体领导和个人分工负责制,按照党支部议事处事规章,完善了班子会议制度、办公会议制度、领导干部重大事项请示报告等制度。加强了党务公开和办务公开的力度,党务办务公开透明。对于重大事项、干部任免等问题均能坚持会前征求意见,个别酝酿,最后由集体讨论决定;四是注重维护班子的团结和统一。能够团结、带领班子成员搞好工作。在日常工作中做到“大事讲原则,小事讲风格”,“求大同,存小异”,遇事多商量多沟通,努力营造一种真诚相待、宽松和谐的氛围。

(二)抓好对重点工作的检查落实、督促指导。能够围绕xx人防中心工作,以较强的前瞻性和预见性,统筹全局,科学谋划,结合我办实际,提出切实可行的工作思路、奋斗目标、工作重点和对策措施,并坚持做到决策前多方征求意见,再经集体讨论决定。在xx人防应急指挥中心工程征地拆迁中认真筹划、多方学习工程建设中的经验和对策,妥善处理出现的各种矛盾和对突,保证了工作连续性、即时性,使各项工作都能按计划落实,从面保证工作的顺利进行。认真落实地委、行署和省人防办有关指示精神、工作部署和我办的各项重要工作,我都以较强的事业心和责任感,立足于抓早、抓实、抓主动,做到有部署、有检查、有落实,发现问题及时解决。同时结合建党90周年,重点抓了“发扬传统、坚定信念、重走革命路”等一系列纪念活动,建设学习型党组织,贯彻十七届六中全会精神,加强社会主义文化建设等活动,拓展人防宣传教育面,在坚持人防宣传“五进”上继续创新工作路子,在每年平安一中开展训练的基础上,今年拓展到平安二中、互助三所中学。并与平安县委宣传部协商在平安电视台、xx电视台开办了人民防空知识栏目,使人防宣传教育受众面得到了有效延伸。指导完成《xx人防“十二五”规划》、《平安人防建设与城市建设相结合规划》、《xx地区防空袭应急行动方案》、《城市群人防规划方案》、《xx人防志》等编制工作。指导工程科出台《xx地区“易地建设费”收缴办法》,加大对“结建”工程的审批力度,保证了人防工程建设和易地建设费收缴工作的全面落实,全年收缴“结建”费xxx万元,收缴额创历史新高。加强对指挥通信建设的领导,把信息化建设当作新世期人防工作的重中之重来抓,为确保警报设施的完好,投资xx万元对平安县现有的10台警报控制终端进行全部更换,确保100%警报鸣响率。积极协调行署、军分区下发《关于进一步推进人民防空事业发展的实施意见》,协调编委落实互助县机构人员编制,同时落实了在民和、乐都、化隆、循化县成立人防办公室要求。把帮扶解难当做自己义不容辞的责任,满怀真情地做好帮扶工作。在经费紧张的情况下,为扶贫村筹资xxxx元修建党员活动室。

(三)落实好党风廉政建设责任制和反腐败工作。一是坚持把落实党风廉政建设责任制工作摆在全办工作中的重要地位,与其它工作一起部署、一起检查、一起落实,一起纳入人防工作体系,一起列入绩效管理考核。无论是总结上一年的工作,还是安排部署下一年的工作,都把党风廉政建设责任制的落实工作作为全办工作的重要组成部分;二是严格按照上级党委部署扎扎实实开展了“公正廉洁、执政为民”主题教育实践活动,重点检查和反思我们是否存在服务不规范、执法不公正、工作不廉洁、不作为或乱作为的问题,有力地促进了我办党风廉政建设及反腐败工作;三是落实《xx地区基层组织实行党务公开实施办法》,健全了机构,确定了目标,明确了责任,并重新制作了“党务公开栏”。进一步修订完善了专项资金使用制度以及各项工作制度和工作纪律;三是严格执行党风廉政建设的“一岗双责”、“三会一课”等领导体制和工作机制,进一步修订完善了“党风廉政建设风险点”。充分发挥支部“一班人”的作用,保质保量开好组织生活会、民主生活会,坚持亲自讲党课。认真抓好对党员的思想政治工作和党纪、党规的教育;四是通过标准体系建设和绩效管理机制,形成了“书记主任带头抓、分管领导重点抓、职能部室配合抓”的党建工作格局,有力地增强了党支部的凝聚力和战斗力。

三、存在的问题和不足之处。

一年来,能坚持做到勤政廉政、为民务实,团结支部一班人,和全办广大干部职工一道,为推动我办各项事业的发展做了一些工作,但与大人防的要求相比,与工作面临的新形势、新任务的要求相比,还存在差距和不足。一是理论学习和业务学习的广度和深度还不能完全适应形势发展的需要,表现在在面临新情况、新问题时工作思路不够开阔、办法不够多、方式方法有些滞后;二是思想不够解放,开拓创新的意识不强;三是在解决实际问题时办法不多与同志们的希望有差距。在今后的工作中,我将进一步加强学习,理论联系实践,用学到的知识指导工作,为xx人防事业的发展努力工作。

铁路施工述职述廉报告篇五

---指导工作。三是在抓好员工岗位培训的同时还积极创造条件组织管理人员学习业务知识,提高基层管理人员的工作能力,四是工作上能够尽职尽责,尽心尽力做好各项工作。

二)学习培训工作。

以提高员工安全意识为基础,提高技术能力为标准,以提升服务水平、服务质量为目标。共组织培训8次,内容包括:各专业技能、设备的操作规程、工作原理、各岗位职责及管理制度、消防设施设备的使用方法和各项预案的演练。二、加强设备巡检力度,确保设施设备正常运转。

三)加强设备维单位的监管工作。

1、为保证设备正常和安全运行,使资产保值升值,为加强对维保。

单位监管力度,制定实施了维保合同执行方案,并下发执行,确保维保工作落到实处。

3、培训工作未落实到位;

三、整改措施。

1、完善奖惩制度、加强质检、责任细化、绩效挂钩;

2、加强培训力度,采用多种形式学习相关知识,提高专业技能及管理标准;

四、2016年工作计划。

1、工程部计划推行“垂直管理、横向交流”的管理体制,以提高执行力;

2、制定工程部规范化管理手册并推行实施,提高管理标准;

3、督导三个项目工程部完善档案管理,建立设备台账;

4、落实培训计划,开展岗位练兵活动;

5、推动工程维修计划的实施,加大工程质检频次,确保设备完好率达到98%以上;

6、推行标示化管理。

2015年是xxx物业成立后正式接管项目的第二年,结合公司发展规划,在---一面镜子和警钟,时刻鞭励着自己严格要求自己,努力学习,敬业工作。同时,我还组织全体干部职工,在集团公司内深入开展社会主义荣辱观、新党章的学习、并掀起向汉阳区检察院学习的活动高潮,把学习作为重要的政治任务常抓不懈。

07年我还参加了国际项目管理ipmp、建造师、五大员、特种作业的再教育学习和各项政策法规、经营知识的学习,并参加了全国市政协会年会、全国市政协会施工专业委员会年会,通过参加这样大型高层次的会议,加强企业间的横向交流,增长见识,开阔思路。同时,我还积极参加省、市各协会组织的长江隧道、阳逻长江大桥等先进工艺的参观,了解更多先进的经验和做法。

亿元,创造了产值新高;四个子公司均超额完成年初制定的产值目标,各子公司市场运作初显成效,初具独立适应市场的能力。

(二)务实创新,科学规划,制定适应企业管理需要的新思路。

1、创新干部任用制度。

07年,我公司继续实施“人才兴企”方针政策,前五年先后引进了150多名优秀的大学本科生,今年我公司在人事制度上,从加大人才的引进力度逐渐转变为加大人才的培养力度,各支部制定了青年员工培养考核机制,定期将跟踪培养情况向党委汇报。另外,集团公司打破身份界限,大胆创新启用新人,内聘了涂轶铭等三位人事代理员工为副科级干部,并正在进一步酝酿“突破身份界限,能上能下”的新的干部任免制度。

2、改革项目部管理模式。

3、推行成本分析制度。

07年,集团公司将成本分析与财务---。

身为汉阳区党代表和武汉市人大代表,我严格履行职责,为民谋利、为民造福。在此期间,我对《归元寺周边道路改造》、《事业单位社保问题》、《治理市政市场“石霸、砂霸”等现象的建议》等问题上交了议案,积极反映群众的呼声,反映企业的困难。同时,我作为一名党员干部,时刻保持清醒的头脑,不断提高党性觉悟,提高防腐拒变的警惕性和自觉性,本色做人,廉洁自律。

四、自身不足:

1、还应该进一步加强学习,增强责任感,提高政治思想素质和理论修养,适应企业发展的需要。

2、面对不规范的市场环境和日益严峻的市场竞争,还没有找到很好的经营思路和办法,解决问题的能力还有待提高。

3、在企业快速发展和提高企业规避风险能力上还没有寻求到较好的办法。

4、针对企业管理中存在的问题,有待进一步探索新思路。---审议。

一、全年工作情况。

(一)明确任务、开拓创新,有计划、有组织地抓好施工生产,2014年对我来说是极。

不平凡的一年,也是我历年来在生产组织上最为困难的一年。由于受雨季、下雪时间长、天。

气寒冷、施工作业面多、地质变化大等诸多不利因素的影响,始终制约生产的全面展开。面。

施工生产任务。1、强化生产准备的充分性。针对工程项目点多面广,施工难度大的实际情。

况,重点抓好施工前的组织准备、材料准备以及设备、施工机具准备,体---。

导和全体参建员工的大力帮助下,全体建设者面对施工面多、地质变化大、设计变更多、工。

期要求高、环保要求严等诸多难关,加之大雪等诸多因素的影响,发扬“蚂蚁啃骨头”的精。

神,不等不靠,迎难而上,在加大投入的同时,合理配置各种资源,大力开展科技攻关,采。

工程前期进度一度滞后的被动局面,树立了敢打善拼、勇挑重担的铁军良好形象。4、强化。

施工管理文明的有序性。在施工管---。

预防为主”的基本方针,加强对施工现场的监督检查力度,做到常抓不懈,警钟常鸣;对施。

工人员、操作手、驾驶员加强了安全教育,强化了全员的安全意识,不仅进行专业性安全培。

目部安全管理工作的平稳运行。结合本标段实际情况,以交通保通、拌和站运输、隧道施工。

安全为重点,开展定期或不定期的专项检查活动,按照“四不放过”原则,严肃查处检查中。

发现的问题,分析原因,消除隐患,限期整改。

二、加强自身廉政建设,牢固树立服务意识。

做为一名领导干部,我深刻认识到廉洁。

奉公、勤政工作的重要性,常怀律己之心,增强自律意识,做到自重、自---。

四、存在的不足。

一年来,虽然围绕自身工作职责和年初确定的工作目标做了一定的努。

力,取得了一定的成效,但与公司的要求和领导的期望相比还存在一些问题和差距,主要是:

1、有时因工作忙,政治理论学习还不够自觉,业务水平还需进一步提高;

2、由于在心理。

上总是想把工作干得出色,把项目部的生产组织得更好。特别是今年生产任务繁重,感觉压。

力大、担子重,造成工作中比较急躁,工作方法有待进一步改进,领导水平还需加强。由于。

中,将处领导、矿方及监理审批后的规程、措施及时传达到每位施工人员,严格做到一工程。

一措施,一措施一传达。为确保复工后施工安全顺利进行,我配合项目部领导及时与矿方进。

行沟通交流,要求矿方提供矿井准确科学的地质、水文、煤样及主井消突验证报告等技术资。

料,及时向处施工科及处分管业务---。

加党内活动,以增加自己对事物的认识,提高自己的思维及辨认是非的能力。

三、强化廉洁意识,树立人生方向。

及廉洁从政《准则》的有关规定,规范自己的言行,切实做到自重、自警、自励,并自觉接。

受职工的监督。工作做到严于律己、率先垂范、注重实效,坚持高标准,要求别人做的自己。

身先士卒做表率;生活上严格要求自己,从不搞特殊化,从不以权谋私。

提升自己,与项目部领导班子紧密配合,争取更大的进步,为企业发展做出更大的贡献!

理的要求,较好的完成了自己的本职工作。现将一年来的工作情况总结如下:

一.工作业务方面。

日率先开始营地建设、4月4日第一个主体工程强夯开工、5月21日滏阳河渡槽第一根灌注桩开工,之后,砼拌和站第一个通过验收、6月4日,第一个启用主营地。在临建工程验收评比时,我标段获综合评分第一名。其中,主营地布局合理、美观大方,场地硬化和绿化带相结合,既节约了成本,又提升了企业形象,为职工提供了优越的生产生活环境。

9月9日上午,我磁县段二标项目部隆重召开以“大干。

一百天,保证完成节点目标”为主题的劳动竞赛动员大会。此次劳动竞赛得到了公司领导及地方领导的重视,会场气氛热烈,广大员工精神振奋、群情激昂,表示要积极投入到竞赛活动中,为圆满完成任务奋力拼搏。十月,我项目的土石方施工正式进入竞赛轨道,并迅速掀起了大干高潮。通过优化资源配置,积极协调内外关系,抢时间、赶进度,在确保施工质量和安全的情况下,十月份土石方开挖量突破150---立自身良好形象。更要加强自律意识,防微杜渐,坚持原则,做到一身正气。

程开工做足准备。另外,按照集团公司、工程局党委的要求,认真组织开展学习实践科。

牢牢把握“以人为本”这个核心,牢固树立发展依靠员工,发展为了员工,发展成果由员工。

享的思想;牢牢把握“全面协调可持续”这个基本要求,不断提高发展质量、---事情杂,很多时间忙于事务性工作,没有时间对科学发展观进行系统的理论学习,需要在以后的工作加强改进,做到生产学习两不误。另外,领导班子之间,谈工作的是时间多,谈心的时间少,也需要在以后的工作中加强沟通,统一思想。在项目班子民主生活会,就个人存在的问题,开展了批评与自我批评。

3、自廉洁从业学习开展以来,已基本上做为常态化的工作组织安排,对容易滋生问题的管理部门,常提醒、勤检查,防患于未然,对分包管理、采购管理、合同管理等重点领域制定严格的管理制度,规范流程,但百密难免一疏,需要在今后的工作中逐步完善,持续改进。

四、对明年的工作展望。

通过总结2010年项目工作,项目部虽然在前期取得了。

铁路施工述职述廉报告篇六

在过去的一年,面对公司发展和稳定的重任,公司领导班子认真贯彻落实集团公司管理的战略部署,全面实施发展思路,切实加党员先进性教育和职工队伍建设,团结和带领广大职工群众解放思想、奋力拼搏,实现了既定的发展目标,保证了发展稳定。现将班子述职述廉情况报告如下:

公司领导班子把发展作为“第一要务”,坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,以科学发展观统揽了公司发展和稳定的大局。

实、最直接、最根本的问题。只有发展了,企业才能有效益,职工才能得实惠,稳定才能有保证。

班子成员心系基层和职工,崇尚民主作风,把群众满意作为第一标准,增强群众观念,突出以人为本。把群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为想问题、做决策的出发点和落脚点,主动贴近群众,经常带着问题,深入基层进行工作调研、思想疏导和释疑解惑。

在工作实践中,公司领导班子认真落实了“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的基本制度,做到了决策科学化、议事民主化、办事程序化、言行规范化。重大决策做到了集体研究决定。

在公司领导班子的精心运筹下,进一步理清了生产管理要素,细化了流程职责。

党员先进性教育活动是我们基层党组织力量之所在,生命之所系,我们自始至终按照集团党委的要求扎实推进。认真落实活动计划,做到了确保公司党员都参加,确保思想认识提高,每名党员、每个环节都没有走过场,达到了预期目的。

公司领导干部廉洁自律能力明显增强,深入学习典型案例等形式,促进了全公司的廉政教育和主题活动的深入开展。进一步形成了“靠制度管人、按制度办事”工作机制,公司领导干部廉洁自律能力明显增强。

了班子集体的凝聚力、团结力。

正确认识清廉则正,无欲则刚的内涵,正确看待权力、金钱、名利,在廉洁自律方面率先垂范,时刻自重、自省、自警、自励。班子成员带头执行干部廉洁自律,不插手与自己无关的项目,不以权谋私。一年来,班子成员在廉政建设上自警自励,一切工作按程序、规范执行,没有以权谋私,没有接收不义之财,更没有设立私人“小金库”公款公物用于私人所用。没有辜负集团领导和广大职工群众的重托。

总体看,去年形成了良好的发展势头,我们要珍惜来之不易的大好局面,切实加大工作力度,提升发展质量,巩固已取得的成功。但我们也清醒地认识到,工作中还存在一定的差距和不足。主要是:如在理论学习上还不够系统深入,在推进“一岗双责”实施方面还不够扎实有效,在运转机制上还不够井然有序,在工作作风上还不够严谨细致,在方式方法上还需要丰富创新提高。公司领导班子一定会正视这些问题,采取有力措施,一个一个地认真加以解决。

以上是公司领导班子的述职述廉报告,请各位代表提出宝贵的意见和建议,使我们的各项工作做得更好。

铁路施工述职述廉报告篇七

在这一年以来,在上级领导的支持和同事的帮助下,我认真履行自己的职责,突出施工生产管理,以提高队伍素质为重点,以强化管理为手段,抓好项目管理工作,加强自身的道德品质修养,使我项目部职员的思想政治素质不断提高,管理工作不断进步,较好地完成了各阶段施工生产任务。

1、资金紧张。

2、气候恶劣。

1、进一步完善各项安全质量规章制度、完善管理体制。

通过x年来的施工生产实际,进一步完善安全、质量等管理体系,建立安全质量月检、旬检、日检制度及整改制度。项目部除设立一名专职安全员外,各工区也层层设立专职安全员共计xx名。将安全工作提高到了前所未有的高度。质量方面,绝不放松,强化强施工过程控制,坚持施工质量检查制度,严格执行“自检、互检、交接检”的三检制度,使质量问题在每道工序作业中都能得以有效控制。

2、完善激励机制,调动职员生产积极性。

通过完善内部承包机制、制定循环奖励措施及月目标任务考核奖等手段,极大的提高了职员的劳动积极性,部分的缓解了因资金紧张带来的消极影响。

3、提高生产效率,降低生产成本。

通过不断完善施工工艺,合理安排人员,精心组织,精心施工,在全体职员的努力下,施工产量不断提高,效率不断提升。

4、加强成本控制,强化数据管理,确保数据真实性。

项目部每月x日定期召开成本分析会,认真分析上月存在的问题,找出不足,层层落实,下月改进,要求各项对比实现数据化,数据必须真实可靠,施工现场的每一个环节,层层控制,每道工序都做到有据可查,为了确保数据的准确性,做到每班质检工程师和领工员进行现场收方互相复核签认,确保了数据的真实性。

项目部定期组织进行安全、质量、环水保等有关方面的检查与总结,总结成功的经验和存在的`不足,成功的加以推广,不足的采取措施防止再犯,使工作在一个良好的循环状态中前进。

以质量保安全、以安全保进度,全面细致,人性化的管理,以人为本,有制度、有落实,人人重视安全质量,人人实施安全质量。

领导的行动就是无声的命令,“其身正,不令而行”。因此,我把加强自身修养,努力做好表率,做为实现领导的重要方法。

一是不断丰富知识,提高工作能力。

二是认真履行岗位职责,精心做好本职员作。

三是严格约束自己,力求做到公平公正。

自觉遵守各项规章制度,不搞特殊化,注意勤俭节约,不搞高消费娱乐活动。办公条件因陋就简,控制奢侈浪费。工作中实行“对事不对人”、“实物工作量考核”原则。

铁路施工述职述廉报告篇八

尊敬的领导、各位同仁:。

大家好!

时间飞逝、日月如梭,转眼又到了20xx年终,新年的钟声即将响起。一年来在公司班子领导下,我团结、带领工程部全体员工,按照公司的统一布署和要求,紧紧围绕聚龙广场项目等工作,各项工作以低耗、高效、保质、按期为目标全面履行工程部管理职能,在工程管理工作中认真负责,勇于创新,协调配合,较好地完成了公司下达的各项任务,工程部的全面建设也跃出了一个新台阶,下面扼要把我一年来工作中所取得的成绩向领导及同志们做以下汇报:

由于我是中瀚财富广场项目完成后才进入公司的,中瀚财富广场项目整改情况我不甚了解,所以对老项目的整改我主要是熟悉和配合袁经理的工作。在这一年间,先后配合完成了达科创业园的弱电安装;二楼、四楼的扶梯补空;一楼前坪的花坛与附属广场砖整改;四楼花园及空调雨棚工作;a、b区过道的幕墙施工;二楼、三楼5号电梯的增加层门改造;完善了地下室物业用房;彭春秋入伙整改工作;协助物业做好扬子空调的售后维保工作;配合卓凡装饰、世明亮化公司诉讼鉴定工作的现场衔接及资料提供,及时采购项目整改材料;引导物业后期整改打包;亮化施工(发光字),处理物业外墙玻璃自爆砸坏车辆;21,22楼公卫打包整改;协助物业完成省六外墙屋面漏水;垃圾池改造;喷泉改造;十楼花园防水整改;处理创业园整改(四楼);地下室食堂隔断;检查物业整改验收;处理物业整改移交业委会的未完成部分;物业整改材料市场调查等等。

整改和协调工作是非常烦琐的,尤其在处理彭春秋入伙整改经过反反复复,面对业主的刁难,不气馁,不妥协,坚持做好自己的本分工作。

1、从6月中旬起开始进入现场,进行地质勘察前的障碍物清理,协调关系,了解情况,避免拆迁户阻工造成更大的损失。为设计院出具地质勘察工程施工图设计提供依据,同时经过学习、咨询,将地质勘察工程设计施工图进行优化,将原有46个钻探点调整到40个点,为公司节约几万元(每点约20xx元)。

20xx立方淤泥在红线外进行填埋,再将附近红线外好土回填水塘,避免了水塘回填外购土方,即节约了几十万元的费用(每立方淤泥外运约20元,每立方好土运回回填约30元)。

3、为了地质勘察完满顺利完成,带领工程部全体人员克服了没水,没电,没施工暂设等困难,协助、监督勘察单位按时完成了地质勘察任务,及时为设计院的工程施工图设计提供了依据。

4、在聚龙广场项目陷入困难的时候,本着对企业负责,对老板负责的态度,针对聚龙广场项目所遇到困难的现状,积极主动提出建议,供公司领导参考。

5、在基坑支护及土方工程方案设计中,带领设计人员到项目场地勘察,根据自己所学专业及总结的经验,确定项目基坑支护采用两套方案,一套作为评审专用,一套作为项目施工专用。经过测算,项目施工专用方案能够为公司节约20万元左右。

6、针对聚龙广场项目无设计任务书,没有项目设计的具体要求,组织工程部相关技术人员对聚龙广场项目提出相关设计细节要求,并及时发往设计单位。

工程部现有各专业员工4人,作为这支技术型队伍的领头人,在上任之初我就感到责任重大带好队伍和完成公司目标任务,则成为我日常工作中的首要任务。

今年工程部紧紧抓住聚龙广场项目建设这条工作主线以打造素质过硬的员工队伍为切入点,积极的开展为工程开工做好准备,打好基础的工作,我就工程相关配套管理制度的工作做出了完善和补充。

通过探寻工程管理成败得失的经验与教训,出主意,想办法,解决问题,使企业能够健康成长发展。我编制了《施工合同技术规程》,以后可以通过学习这种规程要求,提高工程管理人员发现问题、分析问题,解决问题的能力,实现管理艺术升华。使工程管理人员接受并培育出智慧的灵性和善于管理工程的能力。在工程管理过程中为了更好地开展现场工程管理,杜绝或减少工程质量通病。同时它还可以在与施工单位签订施工合同时作为附件,强制要求施工单位按照规程要求施工,否则视为违约,将进行工程索赔。

考依据,使设计处于受控状态,杜绝设计常见错、漏、碰、缺等问题出现,提高住宅品质;同时也为公司领导提供设计技术参考依据,便于公司领导决策。

我还编制了《工程部现场管理手册》,全体工程管理人员必须严格按照本手册的有关规定、流程的要求、岗位的职责尽心尽责地努力完成工程项目的各项工作任务。规范工程管理人员,便于开展项目各项工作,确保各项工作处于受控状态。

1、完成既定的工作目标。

工程部在部门同事的共同努力下,截至20xx年12月底,我们已先后完成了中翰财富广场项目整改工程和各项整改协调;工程部各项规程、制度的制定;聚龙广场的前期地质勘探,并且及时与设计单位协调完成前期方案设计及图纸的初步设计工作;韶山项目也配合其他部门完成方案总体设计;协助造纸研究所现场摸底和投标标书配合。

2、选择一支好的施工队伍。

通过中瀚财富广场项目,明确项目施工队伍的重要性。选择一个优秀的施工队伍必须要有良好的企业信誉、强大的资金实力与充分的合作意愿,丰富管理经验的项目经理、相对稳定协作的项目班子,强有力的技术力量。现在我们正按照这些条件考察选择一支好的施工队伍,以便明年聚龙广场项目能够优质,高效,顺利。

1、需要更进一步完善、细化工程管理体制,理清管理程序,使工程管理更加顺畅,更加高效。明确了内部分工和职责,建立了上传下达、团结协作、规范有序的工作秩序,有力地推动各项工作顺利开展。

2、根据工程质量、安全不断创新的高要求新标准,需要努力提升自己的技术水平,提升管理水平,工作相互借鉴,取长补短。

3、工作方式还有待调整和提升。工作的拖拉和滞后,对于时间点关键点的把控不严格,有时没有及时发现问题和解决问题,造成工作的被动和解决问题的缓慢。

感谢各位领导给我一次在房地产开发公司工作的机会,在这1年的时间里,自己的技术水平和业务水平都得到了很大的提高,其他生活、社交等各个方面也都得到长足的发展和健康的成长。之所以有这么大的进步,首先得益于各位领导的赏识和大力栽培,同时还要感谢各位同事们的帮助和照顾,使我真正的感受到了公司这个大家庭的温暖和温馨。这一切都使我不得不每时每刻都要不住得提醒自己,认真工作、努力学习、尽自己最大的努力为我们的大家庭贡献自己的一份力量,使我们的大家庭更加美丽更加温暖。

想到,更要做到。作为工程部经理,就我本人理解,工作上的事情,只要不断努力去做,就能取得一定的成果。但如果只是想到而停下来不做,那只是画饼充饥,永远也达不到目标。每一个分部、(子分部)分项工程,在施工前期我都在不断考虑,结合公司领导会议精神,在工程保证质量的前提下、减少资金投入、确保安全使用功能。想到、更要做到,这是一切工作得以圆满完成的保证。

回首过去,展望未来。在新的一年里,我将继续加强自己的工作,并努力学习专业知识,完善自己的能力。处理好各方面关系,与领导和同事们携起手来,尽自己最大的努力,同公司一起壮大成长,一起描绘公司的美好明天。

我的述职完毕,谢谢大家!

铁路施工述职述廉报告篇九

优秀作文推荐!20xx年,也是本人在xx物业有限公司工程部工作的第二年,在这一年的时间里,本人能够遵纪守法,认真学习,努力钻研,扎实工作,以勤勤恳恳,兢兢业业的态度对待本职工作,在运维岗位上发挥了应有的作用,作出了贡献,总结主要如下几方面:

今年,根据公司工作的按排,本人在xx月份由xx调至xx新闻中心运维组,从事电工维修。在岗位变动过程中,本人能够顾全大局,服从领导按排;接收期间,执行领导的指示,对所负责的交接项目进行认真检查,对异常,损坏,故障等有问题的设备第一时间上报,要求原单位物业及时处理,协助领导做好接收工作。

初来新闻中心,对这里的环境,设备都是完全不熟悉,而原百花物业也不配合,所以很多东西都是靠自己以往的经验通过摸索,思考和总结,再加上xx主管、xx主管的亲自讲解,培训以及按排一些有非常丰富经验的师傅前来讲解,现在对这里的地理位置、中央空调系统、高低压电路系统、消防系统、生活用水和园林绿化系统、电梯系统等都相当熟悉,可以独立上岗。

中央空调方面,根据客户的需求,季节、天气情况,合理控制中央空调,并做好运行记录工作,对各项参数认真看,发现异常认真分析原因并上报,通知保养单位迅速前来处理。保养方面,因原物业公司对以前的中央空调系统完全没有做保养工作,致使冷却系统内壁生锈,损坏,根据领导的按排,严格执行领导的要求,加强外单位的保养监督工作,按排班员专人监督跟进,要求做到每星期定期清洗,每月定期加药水,有保养不到位的地方要求其立刻处理,防止外单位保养人员,马虎了事,致使冷却系统进一步损坏,保证空调主机正常运行。

而另一方面,在xx主管的制定下,每月按排班员对机房地面、空调主机,冷却泵,冷冻泵的表面进行了清洁,并定期对冷却泵,冷冻泵轴承进行加雪油等保养工作。高低压系统方面,加强了高压保养单位的保养工作,要求每星期进行检查俩次,发现问题及时前来处理,低压方面刚接手时,公用电房2号电容补偿柜接触器曾出现线路松脱,致使相线触碰电柜外壳对地烧毁接触器现象,根据领导的`按排,严格执行领导要求,对所有电房的电容补偿柜内所有的触点进行了全面加固处理,对有问题的电容进行更换,对公用电房(没有空调)的电容柜作开门并用风扇散热。以及对各楼层的电井进行清洁,触点加固,更换损坏的指示灯等全面排查,还对所有电房的地面卫生定期清洁,保证设备在良好的环境下运行。

在领导的按排和支持下,本人对运维组人员进行了简单的中央空调讲解,一些对空调不熟或者部分完全没有接触过空调的员工都收到了少少效果,而自己在表达能力,自信心等方面都得到了较大的提升,也对自己的空调知识进一步加固,在此多谢xx主管、xx主管等领导对本人的信任和支持。

本人以身作则,要求班员遵纪守法,遵纪公司的规章制度,做到不迟到,不早退,加强班员的责任心培训,认真做好设备的检查工作和运行记录工作。对上级按排的工作,合理按排,调动班员,迅速处理。对新闻中心的来电报修,认真听讲,记录来电的单位,报修内容以及故障的位置等,迅速调动班员迅速处理,对较大的故障或不能处理的问题认真向客户解释并上报处理。

以上主要是这一年来的主要工作情况,有可喜的也有需要提高的,喜的是在这里做了班组的负责人,得到了少少的管理经验,而且在这个接收过程中也学会了很多知识,技能也得到了进一步的提升,而需要提高的是管理的水平,人际关系处理以及技术技能也需要进一步提高,所以我一定会更加努力,争取明年更上一层楼。

铁路施工述职述廉报告篇十

2013年,我担任云桂项目部副经理兼设备物资部长,具体负责设备物资方面的工作。在公司领导、项目部领导及各位同事的帮助支持下,较好的完成了本部门的工作,现在我就这一年来的工作。

总结。

如下:

1、述职方面。

2013年是云桂项目部承前启后又尤为关键、极为艰苦的一年。这一年,仍没摆脱铁路大停工带来资金压力,项目建设举步维艰。设备物资部也面临着外欠压力巨大,整体材料需求量大,材料价格市场不稳定,供货渠道不顺畅,多项建设任务同时开启争抢货源等诸多困难。设备物资部为保证现场施工的顺利开展,在公司设备物资部的正确领导下,在项目部领导及各部门的支持和大力配合下,克服困难,顺利了保障了施工现场的材料供应,也做到了内外部关系的和谐。

设备物资部在资金紧张外欠压力大、工期紧张材料需求大、施工战线长材料协调难等诸多困难下,不等不靠,积极从源头上协调,过程中控制,细节上核算。多次召开物资专题会议,商讨材料供应及现场管理问题,针对存在的问题及需要开展的工作,制定详细的工作计划及工作方法,有针对性的各个击破,采取了一下措施:

1、针对材料外欠款数量巨大的问题,为防止供应商因材料欠款数较大停止供料出现卡脖子的情况,项目部以设备物资部牵头,一方面积极做好供应商的解释和安抚工作,细心分析当前的形式及以后的状况,让供应商在欠款数量较大的情况下能积极主动的配合供料;另一方面,与现有供应签订新的供货协议,同时新增加一部分供应商。这样既让欠款较多的供应商能继续供料保持稳定,同时又避免了因材料款外欠较大而出现的停工待料情况发生。在资金及货源非常紧张等的不利情况下,物资部克服困难,想一切办法,为现场施工的顺利开展提供了有力的保障。

2、做好收尾项目及工点材料供应及周转材料转移工作。随着施工**的逐步推进,部分施工任务面临收尾。为确保临结束工点的材料供应,避免材料积压和浪费及可能出现的因资金紧张而倒卖材料现象,让周转材料得到更合理的利用。物资部对即将完工的施工队要求上报详细的剩余工程量材料计划及各时间段材料用量情况,结合实际施工进度,由物资部牵头,一是从供应商处制约,严格执行按照材料计划配送的限额发料制度,在满足需要的情况下尽量减少库存,另一方面通过不间断的巡查及材料核算,做到物有所用及物尽其用。

另外对结束工点的周转材料进行系统的统计,对下场的周转材料分类整理、集中存放、妥善保管,派专人进行看管和养护,保持周转材料的完整性和使用性。尽可能做到多周转,多利用,尽可能使周转材料多循环多利用,发挥更大的使用价值。

3、进一步规范现场材料及严把材料质量关。云桂项目部自上场已经三年多时间,时间长了,在收料及现场控制方面容易造成麻痹大意。对此,物资部多次就现场材料的管理及质量把控召集各工区进行专题开会。强调现场管理不能乱、质量控制不能松。下发了相关的现场材料管理及质量把控的文件,对重要材料及有可能影响到工程质量的材料做到严格按照施工使用的要求进料,对不合格材料进行坚决清退。并建立了不合格材料全项目部盯控制度。

4、坚持不断的进行物资成本核算。每月20号物资部会对各施工点材料库存进行系统盘点,并结合工程进度,进行系统的物资核算,在严格把控的同时也做好材料节超分析,这样既有现实中的管控又有数据上的分析,将任何有可能出现的材料超耗及倒卖情况扼杀在摇篮中。通过三年多的物资成本核算,云桂项目部材料各方面均处于可控状态。

二、述廉方面。

设备物资管理工作是一个相对敏感的工作,我在廉政方面也是如履薄冰,处处小心,处处严格要求自己,严格把关,严格按照公司和项目的要求办事,严格按照各项规章制度办事,没有违背公司及项目的纪律及规章制度。

在工作方面,我都是本着公司及项目利益最大化为出发点,多方面调查,多渠道了解,综合平衡价格和质量,然后提交项目领导班子会议讨论后方才进入合同及供应程序。我项目部的物资材料价格相对兄弟项目而言,在同等质量的情况下,价格都相对较低,有效的控制了成本。

在个人行为方面,我没有假公济私,挪用公款,收受礼品等行为,更没有认为损害项目利益的行为。

在思想方面,我一直以一个共产党员的规范要求自己,净化自己的思想,增强自己的项目主人翁意识和责任感,为了项目效益及项目顺利开展尽心尽力、尽职尽责的做好本职工作,同时,不断的加强学习,提高自己的思想境界、强化自己的思想意思、规范自己的行为习惯,争取把自己塑造成一个有益于项目的人,让自己成为一个对公司、对项目有贡献的人。

三、工作中的不足。

虽然我在工作中取得了一定的成绩,在个人方面没有违背公司原则。但是我依然存在一些问题。在工作中大局意识不强,积极主动性不够,以后的工作中要大胆的开展工作,积极主动的解决问题,全方位的提高自己的能力,为公司及项目作出自己的贡献。

以上就是我的述职述廉工作情况,有不妥的地方请领导批评指正。

铁路施工述职述廉报告篇十一

2021年,在x分公司党委的坚强领导下,在x项目部班子成员的支持协助下,我认真贯彻落实上级有关决策部署,狠抓x项目党风廉政建设和党建工作,团结拼搏、砥砺奋进,坚持把党建工作与项目生产经营工作深度融合,顺利实现了x项目2021年各项生产经营目标。现将一年来的工作履职情况汇报如下:

一、在党建工作方面的履职情况。

(一)坚持政治理论学习,始终做政治上的明白人。

一是认真开展政治理论学习。我坚持学习***指定的《中国简史》《中华人民共和国简史》《社会主义发展史》《改革开放史》等学习资料,努力提高自身政治理论水平。二是抓好意识形态教育工作。为庆祝建党100周年,我组织全体党员认真学习******在建党100周年大会上的重要讲话精神、纪念辛亥革命110周年大会讲话精神等内容,围绕党史学习教育活动,广泛开展爱党、爱国教育,推动***新时代中国特色社会主义思想入脑、入心。三是重点学习党的******精神。我个人积极自学并组织党支部开展集中学习,参加x分公司党的******精神专题辅导讲座、******精神宣讲报告会等,带领同志们深当前隐藏内容免费查看入学习党的******精神,并用来指导实践。

(二)认真履行党支部书记主体责任,落实民主决策机制。

一年来,我坚持以强化”两个主体责任”落实为抓手,坚持”抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职”的理念,始终把党建工作摆在重中之重的位置,与业务工作同部署落实、同检查考核。我认真落实党建责任清单,深入研究解决党建工作推进中的困难和问题,部署执行各项党建工作任务。

作为党支部书记,我能做到规范执行”三重一大”会议决策制度,2021年累计主持召开党支部委员会会议次,项目部班子会会议次,坚持项目”三重一大”事项由支委会前置讨论、班子会集体研究决定,为项目重大事项决策提供组织保证。

(三)强化组织领导,建设强有力的党员队伍。

我坚持将党支部的领导贯穿于项目建设的全过程,始终把党的领导和队伍建设放在首位。2021年,共发展预备党员x人,入党积极分子x人,预备党员转正x人;x项目部现有党员共计x人,占x项目员工总人数的x%。党支部严格规范党费收缴工作,按标准、按时足额上缴党费,按权限申请使用党建工作经费和党员活动经费。

(四)落实x分公司党委巡察意见,持续完善制度体系建设。

2021年,x项目党支部接受了x分公司党委2021年度巡察。作为党支部书记,我认真组织各职能部门配合x分公司党委巡察组的各项工作。对于巡察发现的问题,我们照单全收,目前x项目部党支部已完成了巡察组发现的”立行立改”问题。根据巡察意见,党支部依据党内法规和上级党委规范性文件要求印发了《x项目党支部主题党日制度》《x项目党支部贯彻落实******重要指示批示工作办法》等制度文件,进一步完善了基层党组织的制度体系建设。

(五)深入开展党史学习教育,推动党建工作取得实效。

我坚持把党史学习教育作为推进x项目党建工作的有力抓手,由我亲自担任x项目党支部党史学习教育领导小组组长,并牵头制定了党史学习教育实施计划,并定期开展学习教育活动。2021年累计进行党支部集体学习次、”主题党日”活动次、党史学习教育专项活动次,参观学习红色纪念场地次,”我为群众办实事”实践活动次,党史学习教育活动取得了实实在在的成效。

二、在生产经营和社会责任方面的履职情况。

(一)x项目创优工作卓有成效。

作为x项目党支部书记、项目经理,我高度重视项目质量管理工作,积极配合x市住建局推进全市施工质量标准化工作,以打造”精品工程”为目标,打造了一系列质量管理示范段,并在全市推广。2021年10月,x项目顺利通过x分公司考察组现场复查,荣获x分公司2021年度”质量管理示范单位”。

(二)x项目安全生产、质量验收等各方面工作取得诸多成绩。

我坚持党建与项目生产经营融合发展,始终关注、支持项目生产经营工作。2021年,配合其他班子成员与市直部门、镇街等单位开展多次协调,有力推进了制约项目建设的重大问题。在市政府及各参建单位的积极配合下,x项目提前30天完成了业主单位下达的施工重点硬任务,充分体现了***企业善于打硬仗、敢打必胜的优良作风。

基于质量、施工、安全方面的优质管理,x项目被x市建筑业协会评为2021年”x市市政工程安全生产文明施工示范工地”。我本人荣获”2021年x市市政行业协会优秀项目经理”。

(三)x项目部分子项竣工验收和竣工结算工作成绩斐然。

2021年,作为x项目负责人,我时刻关注着项目的竣工验收和竣工结算工作。11月25日完成了第二批次的市政管网移交,第三批次管网预计2022年1月份完成,为后续办理竣工结算打下了坚实基础。

(四)强化央企社会责任担当,弘扬伟大抗疫精神。

2021年,广州市、x市突发新一轮的新冠疫情。在疫情来临后,x项目党支部积极响应x市有关单位号召,由我本人亲自担任”x分公司x项目抗疫临时指挥部”总指挥,牵头组织项目部全体员工,投入大量人力、物力支援抗疫一线,为战”疫”胜利做出了具体贡献,体现了央企的社会责任担当。

三、在严守政治纪律和廉洁从业方面的情况。

2021年,我。

不忘初心。

牢记使命,紧紧抓住党建工作”一岗双责”这个”牛鼻子”,加强对党建工作的领导和分管业务的统筹,做好项目部年度重点工作谋划部署推进和督查,把党建工作和生产经营工作紧密结合同步开展,管党治党主体责任进一步压实。

在纪律、作风、家风建设方面,我能够坚持贯彻落实***八项规定精神和x分公司”十个严禁”要求,坚持带头改进工作作风,带头反对”四风”。工作中,我能够坚持党性原则,秉公办事,严格执行办公用房、交通等方面的待遇规定,不存在违反***八项规定和实施细则的情况。按照《领导干部报告个人有关事项规定》相关要求,我及时向x分公司党委报告我个人及家属重大事项及从业情况、家庭资产情况,不存在隐瞒报告的情况。

四、工作中存在的不足。

一年来,我虽然时刻要求自己,认真履职,但是对标x分公司党委对”好干部”的要求,仍然存在以下几个方面的不足:

工作内容。二是工作方法和业务知识未能很好的适应新形势、新任务、新要求,在破解工作难题上手段和办法不够活、不够新。三是对基层员工关心不够,对员工的思想动态、学习生活、职业生涯发展等了解得不够深入。

五、2022年重点工作计划。

(一)进一步强化。

党建。

工作职责。

2022年,我将牢记党支部书记工作职责,重点。

学习。

党的******精神和《中共***关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》,不断增强”四个意识”、坚定”四个自信”、做到”两个维护”,深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,更加自觉用这一思想指导解决实际问题,切实推动x项目党支部党建工作高标准建设,党风廉政建设和反腐败工作不断深入,以高质量党建迎接党的二十大胜利召开。

(二)推动生产经营工作再上新台阶。

(三)着力推进x市场开发。

扩大市场是公司高质量发展的重要基础,是促进员工收入增长和幸福感的重要前提。作为x项目党支部书记,我将继续紧盯x市场和粤西市场开发工作,在x分公司领导下,加强与地方政府的沟通对接,不断强化履约意识,落实好地方政府的决策部署,保持与各级政府的沟通协调,以现场促市场,进一步深耕x市场,确保x分公司做大做强。

2022年,在x分公司的领导下,我将不懈努力、开拓进取,为公司发展作出个人应有贡献。

报告。

不足之处恳请批评指正。

铁路施工述职述廉报告篇十二

本人于x年x月份加入发展有限公司,入职后在工程部工作,任土建工程师,作为一名加入公司的新人,最重要的就是要在最短的时间内度过“适应期”,尽快适应工作环境,快速转换角色。

一、新的岗位,新的挑战。

来到公司的第一天,给我最大的感受就是公司的规范化的管理,不光体现在工作中,同时在企业形象、个人形象中同样能够得到体现。土建工程师是一个对实际工作经验要求很高的职位,而我正是在这方面有所欠缺,我将通过工作中锻炼自己、提高自己、塑造自己。这种学习是一种见机行事,是让自己适应工作中的知识技能,使自我希望通过学习能增强自己的竞争力,同时也增强公司的竞争力。

二、规范自己的言行,做合格的职员。

在工程部工作,免不了要与上下左右及社会各界联系,我将始终牢记自己是公司的一员,言行举止都注重约束自己。对各级领导,做到谦虚谨慎,尊重服从。但是服从并不代表盲从,对于有利于项目的开展的合理的意见也要及时的反馈给领导,做事大胆,不避讳上下层的关系,真正做到对工程负责,对公司负责,要把自己真正的当成公司的主人。

三、加强学习,提高现场工程管理水平。

在对施工单位的管理上,以合同、规范为依据,按照《工程管理手册》向施工单位灌输我公司的管理方法和理念,立好规矩,制定好标准,树质量、安全文明标兵从而带动后进的单位,同时增强服务意识,进行充分的沟通、协调是做好对施工单位管理的基础。

对监理公司的管理,首先应充分支持监理的工作,其次要检查、督促、指导监理的工作,对待监理日常工作不到位的地方及时指出,在对施工单位的管理上有时可借助监理的力量,往往可以取得良好的效果。

在工程协调上坚持以合同为依据,站在公司利益的立场上处理事情,坚持原则,但又要有一定的灵活性,协调的目的是保证工程进度更快,质量更好更有保证,造价最低,整体效果最好。

在三控两管上,做到有计划有跟踪有落实,紧盯合同目标制定关键控制节点,在总体进度计划的基础上把计划分解到每季、月、周,制定相应的考核制度;质量控制做到事前、事中、事后控制,关键是过程控制;投资控制上严格审查各种签证和变更资料,确认其合理性、必要性,避免增量多报和减量漏报;在合同管理上,充分熟悉合同条款,落实合同条款的执行情况,严格按照合同执行;在信息管理上做到规范、系统、统一、有条理。

四、尽心履职,全心全意当好称职的土建工程师。

作为工程部的一名土建工程师,我的理解,没有什么谋求利益和享受待遇的权力,只有承担责任、带头工作的义务。在平时的工作中,对领导交办的工作,从不讨价还价,保质保量完成;对自己分内的工作也能积极对待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失职。在同办公室其他几位同事的工作协调上,做到真诚相待,互帮互学。

最后,我想说的是,我需要做到的就是成为一个优秀的员工。

述职人:

20xx年xx月xx日。

铁路施工述职述廉报告篇十三

尊敬的领导:

您好!

今年x月x日本人被聘为xx主任工程师。主要职责是:在xx主任的领导下,主要完成本部门的质量管理、计量管理和科研项目的管理工作。

几个月来,在公司各级领导的指导帮助下、在xx全体同志的积极支持下,在有关部门的大力协助下,较好地完成了自己的工作目标。现将具体完成情况向在座的领导和同志们汇报如下,并接受大家的监督。

1、认真学习。

与时俱进,开拓创新,立足本岗位,踏踏实实地作好本职工作。

2、积极参加政治学习。

作为走上领导岗位上的一名新兵,从各方面高标准严格要求自己,努力提高政治理论素质。积极参加各种形式的会议学习,在学习中,认真听取领导的报告,学习他们的经验,为更好的工作打下良好的基础。

受聘与xx主任工程师以来,主要从质量管理、计量管理等方面开展工作:

1、很好地完成了审核水质检测报告工作。

保证水质检测报告的准确、可靠是质量管理工作的一个重要环节。作为主任工程师,在审核每份水质检测报告时,我都能做到根据水样类别的不同(如地下水、地面水、原水和管网水等),进行特征水质指标的分析和判断,如发现异议或超限值的情况,我都能及时与检验人员进行核对、查证,排出异议,从而保证了水质检测报告的真实和有效性。今年负责审核的xx多份水质检测报告中,未出现一份因质量问题受到上级领导的批评和用户的投诉。尽自己的职责很好地维护了总公司在用户中的形象。

2、配合总公司完成了“完善计量检测体系”复查换证工作。

计量管理工作是企业的一项重要的基础工作。有人把它比作空气,有它时感觉不到它的存在,无它时你将会窒息。有人把它比作高楼的地基。只有建立在准确测量、可靠数据的基础上,企业的工艺控制,安全防护,产品检测、经营决策等才有依据。

计量工作作为企业的基础工作,公司领导历来都十分重视。为加强此项工作的力度,我们主任在今年的x月和x月先后两次派我参加省计量局举办的《实验室计量认证内审员》和《完善计量检测体系内审员》培训班。作为xx的计量工作的具体负责人,我深感责任的重大。在进一步“完善计量检测体系”这项工作中,我认真学习国家颁布的计量方面的法律法规,积极响应总公司的号召,带领xx的全体人员认真贯彻总公司的《计量检测体系手册》(c版)。在工作中严格遵守《计量检测体系手册》中的各项规定,和同志们一道对所有的测量设备进行了规范化的标识管理,完善了测量设备台帐,切实作到了帐、卡、物三对照的基础保证。在全体同志的共同努力下,由国家、省、市计量局组成的专家团对我中心的计量检测设备的现场检查中,未发现主要不符合项,基本达到预期的目标。

3、负责完成总公司在线水质仪表的校验工作。

总公司在线水质仪表的校验工作一直以来都是由xx负责完成的。作为该项工作的主要负责人,在工作中认真协调好由中心调度室、技术处、自控中心、xx和水厂等部门之间的关系,大家在友好、融洽的气氛中,顺利完成了总公司每半年对xx多台在线水质仪表的校验工作,为总公司在线水质仪表的正常运行做出了自己应有的努力。

4、协助主任做好搬迁工作。

根据总公司的工作安排,xx由x路迁往x路。化验室搬迁是一项很复杂的工作,因为它有多台大型精密的分析仪器、大量的化学试剂和玻璃器皿,如有不慎,就造成精密仪器的失灵或严重损坏,从而影响生产的正常开展。为了安全、稳妥地搬迁,我们领导班子多次开会讨论,并向全体人员多次宣传搬迁注意的事项,提醒大家高度重视搬迁工作,同时将贵重的精密仪器划分其责任人,切实作到分工细致、责任明确。由于工作安排周密,在整个搬迁过程中,没有发生任何损坏或失控现象。目前,我们所有的精密仪器全部通过了省、市计量局的检定。在大家的共同努力下,我们仅用了十多天的时间便恢复了的工作。通过搬迁,再次证明了xx是一支充满创造力、战斗力和凝聚力的队伍。

走上本岗位几个月来,努力完成自己所担当的工作,但仍存在着一些不足,主要表现在:

1、与领导、职工之间的沟通不够。

领导安排我负责一项工作时,自己会努力去完成,但这样做还远远不够。因为我有责任向大家传达领导安排此项工作的意途和要求,使职工在完成此项工作时有更清楚的认识和更清晰的目标;同时,我也有责任向领导汇报职工在完成这份工作时遇到的困难和问题,协助领导为完成此项工作而营造宽松的环境。今后,在工作中,我将注意加强与领导、职工之间的沟通,充分发挥好副职承上启下的作用,提高工作质量。

2、工作方法比较单一。

我对待工作认真负责,对待同志满腔热情,但工作方法有时比较单一,主要表现在:无论什么场合,发现问题时,我会当场指出,这样,有时会挫伤与同事间的感情。以后,在工作中,我将注意方式和方法,提高自己的综合素质。请在座的各位给予监督。

作为xx主任工程师,在以后的工作中,我有三点设想:

1、经常深入生产一线,解决生产上的一些问题。

xx有大学生x余名,并有较先进的监测设备,我们要充分利用人才和设备的优势,经常深入生产一线,调查研究,帮助基层发现和解决水质问题,形成制度,常抓不懈。

2、围绕新的《生活饮用水卫生规范》,加强xx的基础建设。

为了使我公司的监测能力早日达到国家一类水司的要求,我们应尽可能利用现有的分析仪器,有计划的多上项目,提高现有测量设备的利用率;同时,根据新的《生活饮用水卫生规范》,结合我中心的实际情况,有计划的对个别项目的检验方法进行修改,逐步淘汰国际上已淘汰的方法,尽可能多地采用国际通用方法,从而使我们的监测手段更加先进、更加有效、更加安全。

3、进一步完善计量管理制度。

今年,在总公司“完善计量检测体系”复查换证工作的现场检查中,我中心有一项次不符合项,这反映出我们的工作存在着问题。作为xx计量工作的主要负责人,我有不可推卸的责任。20xx年,我中心将重新进行国家实验室的计量认证,为保证此项工作的顺利开展,在明年的工作中,我将加大工作力度,根据国家的有关要求,进一步完善计量管理制度,认真贯彻和执行国家的计量法规,严格质量管理,确保此项工作的圆满完成。

此致

敬礼!

述职人:xx。

20xx年x月x日。

铁路施工述职述廉报告篇十四

尊敬的各位领导、各位代表:

大家好!在公司领导和各有关部室的热情帮助下,经过项目部全体员工的共同努力,全年承建的各项工程得以顺利进行,在此我代表项目部全体员工向大家表示真挚的感谢。

20xx年项目部先后承建了燕房路商业街工程、杏花西里设施改造工程、东风小学危房翻建等6项工程,质量、安全、环境全部受控。本人在项目部工作过程中,严格遵守国家法律法规,遵守公司的各项规章制度,敢于承担责任,有较高的组织协调能力,能理论联系实际的开展工作,与同志协作共事,较好地完成了各项工作目标。为了更好的迎接明年的生产任务,现将20xx年全年工作总结如下:

作为项目部负责人,安全一直是我最为关注的重点,安全是根本,是效益的保证。在实际工作当中,认真落实公司和本项目部各项规章制度,加强对施工队的管理力度。针对各项承建工程的实际情况,制定切实可行的安全保证措施,对安全薄弱环节部位进行整治,有效的杜绝了违章作业,顺利的经过了上级各部门和建设单位各项安全检查。全年轻、重伤事故为零。

"质量"是企业永恒的主题,更是自己追求的目标,工作中我与员工共同探讨,“将质量意识灌输到每一名成员,将质量观念体现到每一道工序”。每项工程都按照《项目管理计划》,明确质量管理目标,编制合理的施工方案,从材料进场到各项工序施工,严格执行“三控,三检”制,从基础管理上保证了各项工程的施工质量,各项报检、报验合格率达到100%。进度控制也是降低成本、提升企业效益的重要保障措施。根据施工条件和合同工期,制定科学合理的进度计划。

随着工程的进行,在不同阶段编制各层次的进度计划,特殊情况、特殊调整,使进度始终处于受控状态。20xx年全年6项工程各个节点全部按时完成,顾客满意度达到95%以上。企业管理的最终目的是效益,所以实现利润最大化也是考验项目经理重要指标。在每一项工程开工前,我都组织项目部进行工程分析,结合多年的经验,制定合理的工期,编制科学的施工方案和人机料计划,让成本在工程建设初期就受到全面的控制,以创新的成本管理措施,确保了年初制定不超过去年86%的成本目标。

一个成功的团队必须要具备“凝聚力、责任心、荣誉感,归属感”。“80后”是项目部的主要组成部分,年轻人充满朝气,而工作经验不足却是他们不可回避的现实。如何扬长避短,将年轻的朝气化作前进的动力,将这群渴求进步却又略带稚嫩的青年打造成项目部的合格人才,是项目部建设的重中之重。经过自身的形象及温和的沟通交流,首先打消年轻人的顾虑,让他们能够很快的融入其中,有了归属感。其次让他们明白,项目部的成功是全员努力的结果,每个成员都是其中不可缺少的一分子,增加了项目部员工的凝聚力和集体荣誉感。在老同志、老大哥手把手的言传身教下,形成年轻员工人人努力学习技术的良好风气,使他们逐渐能够胜任本职工作,迅速成长为业务骨干。

与主管单位、建设单位的沟通与交流是项目经理的日常工作之一,良好的关系氛围,可以使项目部的各项管理工作更加顺利的进行。创造这种良好的氛围,就必须取得相关单位的信任。在公司领导的指导下、在公司各相关部室的大力配合下,经过项目部每一项工程行之有效的施工管理措施,以及验收合格的各项工程,充分向相关单位展现了项目部的管理水平。赢得了外界对华龙公司的充分信任。

在项目部工作管理中,虽然我努力学习公司三合一管理体系的管理手册、程序文件,但是由于自己的水平有限,对各文件精神理解不够,在项目部的各项管理工作中,还没有达到完全彻底贯彻执行三合一管理体系文件的标准。

在各项工程施工中,感谢公司各相关部室提供的及时配合和帮助,使我们承建的各项工程顺利完成。但是我本人感到与公司各相关部室的沟通与交流仍然需要继续提升。

各位领导、各位代表20xx年又是一个新起点,也是充满希望和机遇的一年。我一定不会辜负你们的希望,带领项目部全体成员,为公司创造更高的效益,赢得更多的荣誉。

述职人:

20xx年x月xx日。

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