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演讲稿的发音和语调要清晰准确，体现出自信和力量。那么，如何写一篇成功的演讲稿呢？首先，要明确演讲的目的和受众群体，以此来确定演讲的主题和表达方式。其次，要进行充分的资料搜集和背景调研，以确保演讲内容的准确性和权威性。此外，要注意语言的简洁明了、结构的严谨有序，以及运用恰当的修辞手法和感情表达方式，以吸引听众的注意力并激发共鸣。以下是小编为大家收集的优秀演讲稿范文，供大家参考和学习。
安全缔造幸福演讲稿篇一
每个人生活在这个世界上，都向往着幸福美好的人生。而幸福生活的基础又是什么呢?那就是安全。
当你迈着矫健的步履，高高兴兴地去上班时，当你与倾心相爱的人在林荫道上悠闲地徜徉时，当你用灵巧的双手从事你喜欢的工作时，你会意识到这是很幸福吗?也许你会说，这都是很正常不过的事呀，在事故中受过创伤的人，他的心情肯定与你不同。
我有一位朋友，在南方的一家工厂做磨工师傅，他聪明好学，勤奋上进，在短短的几年时间里，便掌握了外磨、平磨、工磨等多种磨床的操作技能。他干活以快、好、精而博得大家的称赞。他不但本职工作出类拨萃，在业余爱好上也颇显才华。他特别擅长美术，一幅幅丹青妙笔，通过他灵巧的双手，走出了工厂，走出了省城，在全国职工业余美术创作大赛中获了奖。加薪、提级、掌声、鲜花……荣誉有了，花环有了，面对人们的赞叹，他陶醉了。
他的事业成功了，他的技术又长进了。可是安全这根弦却松弛了。车间开安全会，他从不去听;安全员找他谈不能违章操作，他把鼻子一哼：“什么安全，自己小心一点不就行了，我又不是三岁小孩。
一次上中班，他顺利地做成了几个工件，检验合格。他得意地哼起了流行歌曲。他趁安全员到别处巡视的时候，悄悄地戴上手套，他想保护一下那双细嫩的手。因为那几天他正在作画，准备参加一个画展。以前他也曾偷偷戴过手套操作，侥幸没出事故。可这次不知是灯光太暗还是他根本就没注意，那副手套上有一根纱头，毒蛇似地吐着舌头，准备吞噬不讲安全的猎物。突然人们只听一声惨叫，他的双手与砂轮绞在一起，只见长长的筋也被抽了出来，血流如注，其状惨不忍睹。
本来，他还可以做出许多好而精的产品，还可以绘出更多更美的图画，可这一切，都由于他瞬间的疏忽而失去了，永远地失去了。
他在经历过残肢的痛苦后，才真正体会到“安全”二字在人生道路上的特殊意义。
安全缔造幸福演讲稿篇二
尊敬的各位领导、各位战友：
大家好!今天我培训的对象主要是公共娱乐场所的负责人、管理人以及场所内的员工。那么今天我主要分三个方面来讲，第一个方面是公共娱乐场所建筑防火要求，第二个是公共娱乐场所存在的火灾隐患，第三个是公共娱乐场所消防安全管理人如何履职。
一、公共娱乐场所建筑防火要求。
1.公共娱乐场所，是指向公众开放的下列室内场所：(一)影剧院、录像厅、礼堂等演出、放映场所(二)舞厅、卡拉ok厅等歌舞娱乐场所(三)具有娱乐功能的夜总会、音乐茶座和餐饮场所(四)游艺、游乐场所(五)保龄球馆、旱冰场、桑拿浴室等营业性健身、休闲场所。
2.公共娱乐场所建筑防火要求。根据《中华人民共和国消防法》和公安部《公共娱乐场所消防安全管理规定》的规定，凡新建、改建、扩建或者改变内部装修的公共娱乐场所，防火设计(包括防火分区、安全疏散、防烟排烟、消防给水、装修材料、自动灭火系统和火灾自动报警系统等)必须符合国家有关消防技术规范的规定。建设单位应当将防火设计、装修图纸送当地公安消防机构进行审核，经审核同意后方可施工;在使用或开业前，应向当地公安消防机构申报，经消防安全检查合格后，方可使用或者开业。
3.公共娱乐场所的设置。
(一)设置位置、防火间距、耐火等级。
公共娱乐场所在建设时，应与其他建筑物保持一定的防火间距，一般与甲、乙类生产厂房、库房之间应留有不少于50m的防火间距。建筑物本身不宜低于二级耐火等级。
(二)防火分隔。
一般利用隔墙、防火门等形成独立的防火分区来达到防火效果。
(四)在地下建筑内设置公共娱乐场所除符合有关消防技术规范的要求外，还应当符合下列规定：
1.只允许设在地下一层;。
3.应当设置机械防烟排烟设施;。
4.应当设置火灾自动报警系统和自动喷水灭火系统;。
5.严禁使用液化石油气。
4、公共娱乐场所的安全疏散。
(一)疏散出口及门的要求。
1.公共娱乐场所的安全疏散出口，应当根据人流情况合理设置，数目不应少于两个。
2.公共娱乐场所观众厅的入场门、太平门不应设置门槛，其宽度不应小于1.4m。紧靠门口1.4m以内不应设置踏步。同时，太平门不准采用卷帘门、转门、吊门和侧拉门，应为推闩式外开门，门口不得设置门帘、屏风等影响疏散的遮挡物。公共娱乐场所在营业时，必须确保安全出口和走道畅通无阻，严禁将安全出口上锁、堵塞。
3.为确保安全疏散，公共娱乐场所室外疏散小巷的宽度不应小于3m。为了保证灭火时的需要，超过20xx个座位的会堂等建筑四周，宜设置环形消防车道。
(二)疏散走道的布置。
在布置公共娱乐场所观众厅内的疏散走道时，横走道之间的座位排数不宜超过20排。纵走道之间的座位数每排不超过22个，当前后排座距不小于90cm时，可增至50个;仅一侧有纵走道时，其座位数应减半。
(三)应急照明。
1.在安全出口和疏散走道上，应设置必要的应急照明和疏散指示标志，以便火灾时引导观众沿着灯光疏散指示标志顺利疏散。疏散用的应急照明，其最低照度不应低于0.5lx。照明供电时间不得小于20min。
2.应急照明灯宜设在墙面或顶棚上，疏散指示标志宜设在太平门的顶部和疏散走道及其转角处距地面1m以下的墙面上，走道上的指示标志的间距不宜大于20m。为了便于管理和防护，应急照明和疏散指示标志，应采用玻璃或其他不燃材料制作的保护罩。
二、公共娱乐场所存在的火灾隐患。
1.改建在居民建筑物内。
2.安全出口数量少，疏散通道不畅。
3.可燃、易燃物品多，火灾荷载大。
4.制度不健全，素质不高。
公共娱乐场所带来的火灾危害。
1.20xx年12月15日河南新乡ktv因暖气机烤爆空气清新剂，工作人员处理不当，造成11人死亡，24人受伤。该ktv法人代表孔维凯已被警方控制。
2.20xx年9月20日23时许,深圳市龙岗区龙岗街道龙东社区舞王俱乐部发生一起特大火灾,事故造成44人死亡88人受伤，火灾是由于舞台上燃放烟火所致，逃生通道狭窄造成惨剧，已行政拘留事故责任人14人。
3.北京时间20xx年12月5日凌晨4点15分，俄罗斯彼尔姆边疆区首府彼尔姆市的“瘸腿马”夜总会因燃放冷烟花造成严重火灾,造成152人死亡。
4.20xx年1月27日,巴西南里奥格兰德州圣玛丽亚市中心一家名为“接吻”的夜总会，因在舞台上演出的一个乐队的成员燃放焰火时引燃了屋顶的隔音材料导致发生严重火灾,由于该夜总会只有一个安全出口，造成严重踩踏事故，致245人死亡。
20xx年12月1日，委内瑞拉首都加拉加斯一家夜总会起火，大约50人丧生。
20xx年2月20日，美国罗得岛州西沃威克市一家夜总会在一支重金属乐队演出时燃放焰火触发火灾，将近100人丧生。
20xx年12月30日，阿根廷首都布宜诺斯艾利斯一家夜总会起火，原因为新年庆祝活动中燃放焰火，190多人丧生。
20xx年1月1日，泰国首都曼谷一家夜总会新年庆祝活动中发生火灾，60多人丧生。
三、公共娱乐场所消防安全管理人如何履职。
公共娱乐场所应当宣传、贯彻国家有关消防安全的法律法规和方针政策，组织实施消防安全宣传教育培训和其他消防安全工作，及时检查和消除火灾隐患，防止火灾事故发生，确保公民人身和公共财产安全。
公共娱乐场所应当落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，明确逐级和岗位消防安全职责，确定各级、各岗位的消防安全责任人，保障消防安全疏散条件，落实消防安全措施，接受社会监督。
公共娱乐场所的法定代表人或主要负责人是公共娱乐场所的消防安全责任人，对本单位的消防安全工作全面负责。消防安全责任人应履行下列职责：
2.确定本单位的逐级消防安全责任，批准实施消防安全制度和保障消防安全的操作规程;。
3.组织建立消防安全例会制度，每季度至少召开一次消防安全工作会议;。
4.每季度至少组织一次防火检查，负责筹措火灾隐患整改资金;组织落实隐患整改工作，及时处理涉及消防安全的重大问题;5.批准建立义务(自愿)消防组织，组织制定符合本单位实际的灭火和应急预案，并实施演练。
公共娱乐场所应当根据需要确定消防安全管理人，消防安全管理人对消防安全责任人负责。消防安全管理人应当持有有权部门核发的《职业资格证书》，并履行下列职责：
2.组织制订消防安全制度和保障消防安全的操作规程，并检查督促其落实;。
3.每月至少组织一次防火检查，落实火灾隐患整改措施;。
8.单位消防安全责任人委托的其他消防安全管理工作。
未确定消防安全管理人的公共娱乐场所，由消防安全责任人承担本条规定的消防安全管理职责。
消防行政与刑事责任追究。
(一)行政处罚。
1、罚款。
罚款是行政机关依法强制违法行为人在一定期限内向国家缴纳一定数额金钱的一种处罚，属于财产罚。被处罚款的当事人应当自收到行政处罚决定书之日起的15日内，到指定的银行缴纳罚款。
2、行政拘留。
行政拘留是指公安机关依法对违反行政法律规范的人，在短期内限制人身自由的一种行政处罚。
3、责令停产停业、停止施工、停止使用。
责令停产停业，是行政机关要求从事违法生产经营活动的公民、法人或其他组织停止生产、停止经营的处罚形式。责令停止施工是指公安机关消防机构对擅自降低消防技术标准施工，使用防火性能不符合国家标准或者行业标准的建筑构件和建筑材料或者不合格的装修、装饰材料施工的，责令限期改正，逾期不改正而给予的一种处罚。责令停止使用是指公安机关消防机构对电器产品、燃气用具的安装或者线路、管路的敷设不符合消防安全技术规定等行为所给予的一种处罚。
(二)刑事处罚。
1、失火罪与放火罪。
失火罪是指由于行为人的过失引起火灾，造成严重后果，危害公共安全的行为。这是一种过失危害公共安全的犯罪。放火罪是指故意放火焚烧公私财物，危害公共安全的行为。《刑法》第一百一十四条放火、决水、爆炸以及投放毒害性、放射性、传染病病原体等物质或者以其他危险方法危害公共安全，尚未造成严重后果的，处三年以上十年以下有期徒刑。
《刑法》第一百一十五条放火、决水、爆炸以及投放毒害性、放射性、传染病病原体等物质或者以其他危险方法致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。过失犯前款罪的，处三年以上七年以下有期徒刑;情节较轻的，处三年以下有期徒刑或者拘役。失火罪适用本条规定。
2、消防责任事故罪。
《刑法》第一百三十九条违反消防管理法规，经消防监督机构通知采取改正措施而拒绝执行，造成严重后果的，对直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役;后果特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。
3、重大责任事故罪。
《刑法》第一百三十四条在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。强令他人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的，处五年以上有期徒刑。
希望大家在工作和生活中重视安全，珍惜生命。
谢谢大家!
安全缔造幸福演讲稿篇三
尊敬的各位领导、工友们：
大家好!
xx年，我炼焦车间在上级领导的指示和帮助下，在全体职工的努力下，杜绝了重大人身伤亡、设备损坏及车辆交通事故，圆满的完成了全年的安全生产工作任务。
回顾过去、展望未来，在xx年的工作中，炼焦车间将继续按照中煤集团、中煤焦化及中煤九鑫公司各级领导的要求，紧紧围绕“警示三月行”安全活动的各项安排并结合车间存在的实际问题，来开展安全隐患排查及整改工作。具体如下：
一、认清安全生产的重要性，审势而行。我车间将深刻领会开展“警示三月行”活动的重要意义，通过扎实的活动，真正吸取事故教训、反思问题、总结经验、找出规律，在思想、理念、行为等方面有新的提升。
二、明确活动要求，落实工作安排。立即行动起来，将此次活动严密部署，精心组织，层层宣传，层层组织，层层发动，结合车间实际情况，制定贯彻落实具体办法和措施，调动职工的积极性，营造出“人人抓安全、人人保安全”的良好氛围。
三、严格标准，严以律己，始终坚持“严守法规、倾心履职”的工作作风，严格遵守国家安全生产法规，以敬畏生命、敬畏法规、敬畏规律之心抓安全。克服各种私心杂念，把心思和精力真正放到安全生产上，正确处理好安全与生产进度、安全与设备检修维护、安全与职工培训的关系，倾心履行职责，增强执行能力，高标准、高质量推进“警示三月行”各项活动。
四、端正作风，迎难而上。坚决克服松懈麻痹思想，要有坚韧不拔的恒心和持之以恒的毅力，迎难而上，知难而进，盯住难点，抓住重点，增强活动的针对性、实效性，一丝不苟地抓下去，以“警示三月行”活动为契机，提升车间及工段安全发展的整体水平。炼焦党支部将认真落实党管安全责任，教育党员、管理人员转变作风、勇于担当、以身作则，在安全生产中发挥先锋模范作用和表率带头作用。
五、带头苦干，以身作则。增强自我事业心和责任感，在其位，谋其政，履其责，时刻警示自己、反思自己，认真对照集团公司安全生产的要求，查找工作中的问题和不足，结合本车间实际，提出硬措施，拿出真本领，把警示活动具体化、目标化，带头宣传，严格检查，抓好每一项活动的贯彻落实，团结带领广大职工，形成群策群力抓安全、众志成城保安全的坚强合力。
六、狠抓现场管理及制度建设。针对xx年安全工作中暴露出的问题，进一步修订和完善安全生产规章制度，全面落实安全生产责任制，明确划分岗位职责，同时细化各岗位、各工段的考核细则，真正把“班组生产无三违”落到实处。在现场问题的解决过程中，依据pdca实行闭环管理，使问题能够系统化的彻底解决。
七、在xx年的安全生产工作中，我们将继续秉承“安全第一，敬畏生命”的宗旨，严格按照《中央企业安全生产禁令》开展安全生产工作，制定详细的安全工作计划、培训计划，落实好关系职工切身利益的各项安全生产工作任务，保证xx年安全工作的有序进行。
在新的一年里，在中煤集团、中煤焦化及中煤九鑫公司各级领导的领导下，我车间将严格按照集团公司“1458”工作思路及“22255”战略目标开展工作，以安全责任状作为我们全年的安全奋斗目标，不断加强和改进管理手段，完善各种管理方法，提高管理水平，切实加强现场安全的管理和监督，实现公司生产安全平稳运行。
我们炼焦车间全体员工有决心，更有信心为中煤九鑫公司的全面发展做出应有的贡献。
我的发言完毕，谢谢大家!
安全缔造幸福演讲稿篇四
“火善用之则为福，不善用之则为祸。”自从燧人氏钻木取火后，人类便以火熟食，以火驱寒，以火阻兽。火的使用对人类文明的发展起到了重要的作用，但利用失控时会引发灭顶之灾，给人民的生命和财产带来不可估量的损失。
2014年1月11日凌晨，具有“月光城”之称的云南香格里拉县独克宗古城遭遇了火灾，2/3的古城被烧毁，除房屋、商铺、基础设施等受灾外，此次火灾还造成古城内部分文物、唐卡及其他佛教文化艺术品被毁。一场大火，让千年古城几近毁于一旦，着实让人痛心。如此惨不忍睹的事例数不胜数，让人不寒而栗。
面对熊熊燃烧的大火，绝大多数人都会惊慌失措，心里唯一的念头就是逃生，而此时由于惊吓过度，思维一定十分混乱，这正是火灾中的踩踏、跳楼等悲剧发生的主要原因。因此，突遇火灾时，首先应当努力让自己保持冷静。利用自己平时掌握的消防自救与逃生知识，决定最佳逃生的办法。尽快撤离险地。做好简易防护，逃生时经过充满烟雾的地方，为了防止浓烟呛入，可把毛巾、口罩用水打湿蒙住鼻、口，匍匐撤离。贴近地面撤离，避免烟气吸入。找好避难场所，固守待援，绝对不要冒险跳楼。
如果消防安全知识贫乏、消防安全意识淡薄，就会酿成血与泪的惨剧，所以要提高消防安全意识。人的生命只有一次，生命对于每个人来说都是最宝贵的，而消防安全意识则是人们生命和财产的保护神。人生旅途中，危险无处不在，火灾虽然可怕，但是如果依赖“消防安全意识”这根拐杖，就能走过风风雨雨。我们每个人都要认真反思，防微杜渐，握紧“安全”这根生命的拐杖，珍爱生命，让每个生命都绽放出最美的色彩。
珍爱生命，远离火灾，从小事做起，从点滴做起。让我们时刻绷紧安全这根弦，为保护自己和他人的幸福平安而共同努力吧！
安全缔造幸福演讲稿篇五
哲人说：“艰难和困惑是生命的本身”
我即思而言：是安全!是安全捍卫着我们的生命，是安全在维护我们生存的权利，是安全在为我们注入无限的力量。
是啊!有什么能比安全和生命更为重要，对于刚刚过去的一年，对所有的中国人、对我们在座的每一位，绝不是值得举杯相庆的日子，在xx年的11个月里，我国死于各类工业安全事故的人数竟高达12万人!这个天文数难道不让我们觉醒，不让我们震惊吗!
是啊!有什么能比安全和生命更为重要，看一看，没有了安全，仅在去年的年底，重庆特大井喷事故，剧毒气体弥漫四周，吞没234条生命，近千人住进医院，近万人吸染毒气，六万人变成灾民，大量牲畜中毒而亡;辽宁铁岭发生的烟花爆炸，死38人,伤50余人。如果说，作为天灾的伊朗大地震瞬间吞没了一座古城和近三万条生命再次显现了人类在难以预测的自然灾难面前的脆弱;那么，重庆井喷、氯气泄漏、飞机失事和其它那些满是血和泪的事故，则是纯粹的人祸!!!
看着电视画面中一幕幕的惨祸惨景，我神伤了;看着那事故中的弱小孩童，我哽咽了;看着那事故现场伸出的粘满灰尘需要援助的手，我流泪了!是的，是那些无视安全的无良之人，是那些可悲可叹的安全事故，强取豪夺，取人性命，平时高唱的“以人为本”到哪里去了?是的，正是这些惨痛的事故，让千万个家庭失去了欢笑的权利，让无数个母亲、和妻儿在哭泣号啕，这些惨痛的事故，无一不突现出无良肇事者对生命的蔑视、无一不暴露出无知违章人对制度的淡漠。黑暗给了我们黑色的眼睛，我们要用她来寻找光明，从事故中知道安全可贵，从事故中总结安全教训，是事故留给我们的唯一利益。
母亲给予我们以生命，所以母爱的伟大由古至今众君皆吟，而安全，捍卫着母亲赐予我们的生命，就像一把巨大的保护伞，无声无息地为我们遮挡着狂风暴雨。的确，安全与生命息息相关，连在一起，不可分离。作为一名化工生产行业的职工，我深深地知道：安全，是我们永恒的主题。“高高兴兴上班、平平安安回家”是每位职工共同的希冀，安全与个人、与家庭、与企业更有着千丝万缕的联系。
“智者是用经验防止事故，愚者是用事故总结经验”，这是我们耳熟能详的安全格言。因为事后补救不如事前防范，为此我们定期召开安全会议，学习文件，交流经验，谈安全问题，做安全汇报，从他人的教训中吸取经验，用于我们日常的工作中。有了警惕，不幸的事故就会躲开，有了防范，不幸的事故才会远离。因此在日常工作中，我公司有严密的安全检查制度，做到领导时时检查、教育，员工时时学习，刻刻注意。
正所谓：与人玫瑰，手有余香。平日里我们付出种种艰辛，用我们的耐心、细心和诚心，换取生产的安全运行。我们自豪，我们骄傲，我们会一如既往，关注安全，关爱生命。
安全缔造幸福演讲稿篇六
提起项目建设中的事，使我情不自禁地回眸于项目建设的整个过程，上班有事，下班有事，项目工期是事、项目进度是事、项目费用是事，施工方案是事，现场协调是事，人员、设备安全是事，施工质量是事等等，等等所有的事都是事，没有哪件事不是重要的事。
要说难忘，项目建设过程中的一份份供货合同、一份份技术协议、一份份施工方案、一次次协调、一次次联系、一次次检查、一次次督促、一次次……，哪怕一点一滴都是难忘的。
是的，在项目建设中，可谓事无巨细，没有一件不可谓不重要，没有一件不可谓不难忘。但是，在整个项目建设过程中，有一件未造成严重后果的事故却使我更加难忘，也许终生不会忘记。
那是一张脸，一张年轻的脸，一张英俊的脸，一张没有任何表情的脸，一张没有血色的脸，一张苍白的脸，一张苍白得有点吓人的脸，一张让我看了胆颤心惊、双腿发软的脸，一张让我至今还心有余悸的脸，一张让我刻骨铭心终生难忘的脸。
时间定格在2012年4月9日上午9时，我正在现场核对风机基础尺寸，突然旁边有人说“快，出事了”，我顺着指向抬眼望去，看到几个人抬着一个人跑出锅炉房。我立刻跑了过去。
于是我看到了上述的一幕--我刚刚说到的那张脸。
快!快快快!车!医院!我想不出我还能说什么，我还会说什么。我别无选择。
工期是紧张的，交叉立体作业是难免的，防范措施也制定并实施，事故还是发生了。指责、埋怨、降级、撤职、罚款乃至一切，相对于一个年轻的生命，都显得那么的无关紧要，那么的苍白无力。
失误也许无法杜绝，但是安全事故应该可以避免。回想公司组织的一次次安全隐患排查、劳动防护用品使用情况的检查，甚至于多少次的违章罚款等等，在此时此刻是多么的重要，多么的不可或缺。
事情的结果是幸运的，有惊无险。经过抢救，腼腆的笑容再现，英俊的容貌依旧，几天后年轻而鲜活的生命再次忙碌到工地上。
无疑，小伙子是幸运的，我们也是幸运的。但是，幸运是有条件的，不是无缘无故的。这次的幸运源于一顶安全帽，一顶红色的安全帽，虽然它已破裂，但它阻挡了伤残，阻挡了死亡。
事情的经过是这样的，土建单位的一根1.5米长的钢制架杆从26米高空坠落至锅炉房13米层平台，再次弹起坠落至锅炉房8米层上锅炉安装人员的头上。幸运的是架杆不是垂直坠落，幸运的是安装人员规范的戴了安全帽，幸运的是该安全帽的质量也经受住了实践的检验。
在事后的调查中，架杆坠落的原因是架子工失手，失手的原因是传递过来的架杆由于内部灌满了混凝土，几乎成了实心的架杆，导致架杆重量增加了3倍，接架杆的架子工以正常架杆的预期重量来接，故使出的力量不够，造成失手坠落。
无独有偶，我曾经参加公司组织的一次安全讲座，专家的案例中，某地三十年前、后，在同一地点发生了同样的一件事故，但是结果却是生死两界，截然不同，其原因也是因为一顶安全帽。
至此，我提到了两顶安全帽，两顶普通而又平凡的安全帽，以自身破裂宣告自己使命的结束，但它却挽救了两个人的生命。
一顶安全帽的价值也就几十元，但是，他却保障了人无法用价格来衡量的生命。所以，我说平凡而微不足道的安全帽是我们生命的可靠保障。
这起事故是过去了，随着时光流逝渐渐会成为历史，但它给我的警示作用及教育意义是深远的，我将终生难忘。
如今我也成为公司的管理人员，走向了管理岗位。这起没有造成严重后果的事故使我认识到安全帽乃至其它安全防护用品对生命的重要，我将以此为警示，提醒自己并教育广大员工：安全责任重于泰山，把握安全必须从点滴做起、从细节抓起，不仅要戴好头上的安全帽，还要给员工戴上另外三顶“安全帽”。
要给员工戴上思想“安全帽”。时刻要求员工克服麻痹思想意识，反思工作，总结经验，汲取教训，在安全生产意识上由“要我安全变我要安全”。让每位员工意识到安全就是最大的经济效益，就是最大的福祉，做到时时事事讲安全，做到安全生产警钟长鸣。
要给员工戴上制度“安全帽”。要求员工严格遵守各项规章制度，保障安全组织和技术措施的严格落实，把规章制度和责任落实到每位员工，使安全生产工作有章可循，有据可查，使员工安全作业生产严密、一环扣一环，有始有终，坚决杜绝“凭经验、想当然”的生产作业，打牢安全生产基础。
还要给员工戴牢行动“安全帽”。加大反违章力度，使现场作业人员以“零违章”确保“零事故”，不断强化职工队伍的业务培训，认真分析事故预见，做足“危险点”分析，严格现场监督机制。从而确保人员、装备安全。
总之，给每位员工戴好三顶“安全帽”，从行动上落实总经理李忠同志关于“本职安全，责任关怀”的安全管理理念。
文档为doc格式。
安全缔造幸福演讲稿篇七
尊敬的各位领导：
大家好!我是来自乐山市消防支队的王磊，今天给大家带来的针对峨眉山市世纪阳光大酒店的消防培训讲演，分为六个部分，下面依次展开：
一、火灾案例。
案例一、峨眉山市嘉泰美酒店火灾。20xx年5月2日下午4时许，峨眉山市区嘉泰美酒店起火。该酒店是峨眉山城区首家挂牌三星级酒店。过火面积240平方米，直接财产损失3.5万余元，所幸未造成人员伤亡。经调查发现，该起火灾原因系酒店6楼杂物间内插座线路短路起火后，引燃四周床单等可燃物导致大火蔓延。该酒店消防安全责任人和管理人李某，在前期排查中已知6楼线路未穿管且老化现象严重，空气开关多次发生跳闸现象，但其仍未采取有效整改措施。同时，杂物间内堆满了床单、被罩等可燃物品，电线插座与可燃物之间没有任何间距，为火灾发生埋下隐患。
该火灾发生在“五一”黄金周期间，影响极为恶劣，受到了国务院假日办、公安部消防局、各级媒体及社会群众的广泛关注。
在该起事故中，酒店消防安全责任人和管理人李某，疏于消防安全管理，过失引发火灾。根据《消防法》相关规定，峨眉山市公安局以过失引起火灾，对酒店消防安全责任人和管理人李某处以行政拘留10日的处罚。
案例二、峨眉山市金成大酒店火灾。20xx年3月29日上午9时，峨眉山市金成大酒店装修前未进行消防设计备案，采用泡沫夹芯板装修，电焊工人在屋顶作业过程中溅出的火花引燃彩钢板，火灾未造成人员伤亡。
宾馆、酒店是火灾“青睐”的场所之一。通过研究大量相关火灾案例，可以发现以下三个方面是其中的重要规律。规律一：由于现代化酒店的主要能源是电，电线如网，用电设备多，整个酒店像是一个大的带电体。用电设施不完好、线路老化、人员操作失误都易造成电气线路短路起火。电气线路和电器设备的管理使用不当，是造成酒店火灾的头号原因，占70%以上。因此，用电设施的科学规划布局，设备的完好，规范电气操作以及严格管理是减少和杜绝酒店火灾的关键。规律二、谨慎用火才能保证安全。所有用火人员都必须严格按照规程操作，用火设施在任何时候都必须处于良好状态。涉火人员要时刻保持高度的安全防范意识，随时检查维修用火设施，否则就容易酿成大祸。规律三、早晚、节假日易造成管理松懈，是管理漏洞的多发期，也是火灾隐患经常出没之时。零散人员是管理的死角，易发生漏管情况。因此，许多酒店的火灾容易发生在早晚和节假日，或由疏于管理的零散人员引发。只有全时空、全员额、全过程严格管理，才能有效防止酒店发生火灾。
二、该场所的建筑防火要求。
附属功能场所。建筑物沿两个长边设置消防车道，背面尽头式消防车道设置的回车场不应小于15m×15m，每栋建筑的出入口方向设置8m×15m的登高扑救场地，设置室外消火栓4个，室内消火栓消防用水量40l/s，喷淋消防用水量30l/s,消火栓用水泵接合器4组，喷淋用水泵接合器2组，两幢建筑之间防火间距13米，均设置两部防烟楼梯，疏散距离未超30米，防烟楼梯间及前室均设置正压送风，内走道及地下车库设置机械排烟，消防水池540m?，屋顶水箱18m?，设置有室内消火栓、自动喷水灭火系统、火灾自动报警系统。
三、宾馆的火灾危险性。
(一)可燃物多(火灾荷载大)。宾馆虽大多数采用钢筋混疑上结构或钢结构，但大量的内部装饰材料和陈设用具却采用木材、塑料和棉、麻、丝、毛及其它纤维制品和化学合成材料。这些都是有机可燃物质。增加了建筑物内的火灾荷载，增大了火灾危险性。一旦发生火灾这些材料燃烧猛烈，蔓延迅速。塑料制品等物品在燃烧时还会产生大量的高温有毒气体，如一氧化碳、二氧化碳、氰化氢、氯化氢等，往往会造成较大伤亡，并给扑救和疏散带来很大不便。
(二)建筑结构易产生烟囱效应。现代的宾馆(饭店)大多是高层建筑，其中的楼梯井、管道井、电梯井、电缆井、垃圾井等竖井林立，如同一座座大烟囱;还有通风管道，纵横交错，延伸到建筑的各个角落。一旦发生火灾，竖井产生的烟囱效应，使火焰沿着竖井和通风管道迅速蔓延扩大，危及整个建筑。
(三)疏散困难，并易造成重大伤亡。人员疏散困难，易造成重大伤亡。酒店起火后，要迅速疏散人员到地面是较困难的。因为：1、酒店楼层高，疏散垂直距离远，需要疏散的时间长，且人的疏散与烟火蔓延方向相反，烟气垂直蔓延速度比人可能的疏散速度要快4-8倍。人要在烟雾中进行疏散，则进一步增加了疏散的艰巨性和危险性。此外，中央空调系统使整个酒店呈封闭状，大量的易燃装饰材料，在燃烧过程中所释放的高浓度一氧化碳、氰化氢等有毒物质无处排放，形成有毒烟气。因此，人们往往因来不及疏散而被烟火熏死、烧死。2、由于宾客流动性动，极少长期住宿，对建筑内的通道不熟悉，发生火灾时，往往迷失方向，惊慌失措，拥塞在通道上，造成秩序混乱，人员挤死、摔死。3、楼梯是酒店重要的疏散设施。楼梯间如不能有效地防止烟火侵入，则烟气就会很快灌满楼梯间。不仅不能保证人员安全疏散，而且将成为火势蔓延的通道。
(四)扑救困难。1、登高困难，不易接近火点。酒店失火，消防队员徒步登高，不仅消耗体力，还会与自上而的疏散人员发生对撞，贻误灭火战机。消防云梯车到达的高度有限，给扑灭酒店火灾带来极大的困难。2、用水量大，供水困难。
四、宾馆通常存在的火灾隐患。
峨眉山市作为旅游城市，大大小小的宾馆共有150余家。在嘉泰美酒店火灾发生后，峨眉大队联合相关职能部门开展了宾馆行业的消防安全专项整治，并以此为契机，率先开展了重大火灾隐患专项整治工作，通过排查，发现宾馆通常存在的火灾隐患有：
(一)消防设施配置、设置不符合标准。多层建筑单层大于1500㎡、总建筑面积大于3000㎡的应设置自动喷淋和报警系统，体积大于5000m?应设置室内消火栓。高层建筑应设置室内消火栓、喷淋、报警系统。并应按照规范要求设置相应防排烟设施。
(二)消防设施未保持完好有效，消防设施未定期维护保养。场所通过验收后往往不注意对消防设施维护保养。一旦发生火灾，消防设施往往无法使用，造成火势蔓延，无法起到控制火灾目的。
(三)擅自停用消防设施。例如直接关闭消防控制主机电源、关闭消防水泵等的控制柜电源，关闭水系统中的常开阀门。
(四)消防控制室值班人员未经消防培训合格违规上岗。
(五)消防控制室值班人员脱岗。
(六)常闭式防火门处于常开，防火卷帘下堆放杂物影响使用。
(七)楼梯间堆放杂物，堵塞、占用、封闭疏散通道或安全出口，堵塞、占用消防车道。
(八)使用易燃、可燃材料装修。
(九)设置敞开楼梯间，未设置封闭楼梯间或防烟楼梯间。
(十)疏散楼梯数量不足，疏散距离超过规范要求。
(十一)违规动火作业。
五、作为该单位的消防安全管理人如何履职。
消防安全管理人对单位的消防安全责任人负责，实施和组织落实下列消防安全管理工作：(一)拟订年度消防工作计划，组织实施日常消防安全管理工作;(二)组织制订消防安全制度和保障消防安全的操作规程并检查督促其落实;(三)拟订消防安全工作的资金投入和组织保障方案;(四)组织实施防火检查和火灾隐患整改工作;(五)组织实施对本单位消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养，确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通;(六)组织管理专职消防队和义务消防队;(七)在员工中组织开展消防知识、技能的宣传教育和培训，组织灭火和应急疏散预案的实施和演练;(八)单位消防安全责任人委托的其他消防安全管理工作。消防安全管理人应当定期向消防安全责任人报告消防安全情况，及时报告涉及消防安全的重大问题。未确定消防安全管理人的单位，前款规定的消防安全管理工作由单位消防安全责任人负责实施。
六、加强“四个能力”建设。
讲演结束，不妥之处敬请各位领导和专家们批评指正，谢谢大家!
安全缔造幸福演讲稿篇八
第一意识就是职工的违章违纪行为是企业安全管理活动中最头疼的事情。如何抓好这件事情，实现安全生产也是大多数安全管理者共同关注的焦点问题。除此之外，有一个环节可能被安全管理者所忽视，这一直接关系到企业安全生产工作的问题就是：不称职的安全管理者是最大的危险。
在生产过程中，安全管理者强调最多的是如何抓好职工的安全问题，如何通过管理来实现职工的行为符合安全要求。一直以来企业的职工被看做成直接影响企业安全生产中的人的因素，从而忽略了不称职的安全管理者所存在的隐患。
安全管理的任务和目的就是要使企业中人的不安全行为和物的不安全状态尽可能在生产系统可以承受的范围之内，超出这一范围发生事故，说明我们的安全管理确实存在问题。
有的安全管理者尽管自己不称职，出现管理失误，却不肯从自身找找原因。他们总爱在工作中要求职工如何如何，平时放松对自己的要求和学习。这些管理者管理方式简单，方法强硬，出现问题总好抱怨职工不听话，却从不从自己身上找找管理过程中存在的问题。
有的安全管理者工作缺乏责任感和敏锐的安全洞察力，管理工作虚于应付，当一天和尚，撞一天钟。平时懒于深入生产一线，更不愿搞调查研究，往往对其安全管理范围内出现的缺陷不能客观全面找到问题的根源，总爱停留在问题的表面现象上找原因。这些安全管理者发现不到问题的真正原因所在，也就不可能从本质上消除缺陷，积少成多，最后直接威胁到安全生产工作。
还有的不称职安全管理者好表现自己的个人英雄主义，对系统安全不喜欢做科学的评价，往往凭个人主观意识，拍胸脯作保证，万无一失。对于安全系统真正是否安全，这些人自己也没有多大底。这类安全管理者在工作中表现大胆，肯冒险，有股冲劲，却缺乏科学的判断方法。如古代善于冲锋陷阵的猛将，勇于作战，却不讲用兵之法。
还有一类不称职的安全管理者容易给别人造成一种假象，这些人表现在工作中谈起大道理头头是道，好在工作中夸夸其谈，表现出一副很专业的姿态。真正面对生产实际，他们不能理论联系实际，对安全科学理论生搬硬套。看到这些人就会使人想起战国时期纸上谈兵的赵括，诸子兵法无所不通，由于缺乏实战，最后只能用死书。
只凭经验，不能提升自身的理论知识和实际工作能力，缺乏科学的安全管理知识，也是企业中不称职的安全管理者的另一种表现。这群人爱死报老经验、老方法不放，不能迅速适应企业快速发展的安全管理需要。体现在安全管理上就会出现管理滞后，老是不到位。
安全缔造幸福演讲稿篇九
尊敬的领导、评委老师，大家好，我是凉山州公安消防支队参谋朱峥任，我的参赛主题是监狱消防安全培训。
首先让我来介绍一下凉山地区监狱的情况，西昌市内有凉山监狱、攀西监狱、荞窝监狱三所大型监狱，攀西地区的在押犯大多关押在凉山地区，其中不乏重刑犯，造成了在押犯人人数多，监狱规模大的现状。监狱是在押犯生活、生产的重要地点，加强监狱消防管理、强化在职民警消防安全培训对于防止监狱发生重大火灾或重大人员伤亡有十分重要的意义。
同时因为监管区内分为监舍区和生产区，所以监狱也兼顾了人员密集场所和劳动密集型企业的性质。
那监狱消防安全普遍存在什么问题呢，先让我们来看一段案例。这是一段洪都拉斯监狱发生火灾死亡356人的视频。
我们先对这个案例进行分析。火灾发生时许多囚犯还被锁在监牢中说明监舍门被锁闭;14号深夜监狱中传出枪声说明火场发生骚乱;消防队员15号凌晨得以进入火场灭火说明骚乱无法平息;在押犯人家属多次试图进入火场则可能引发更大骚乱。我们可以得出监狱发生火灾最重要的原则，杜绝骚乱，救人第一。
那发生火灾时应该怎么做，平时的消防安全工作应该如何开展呢,现在开始进入今天培训的主要内容，培训内容分为四点，一是建筑防火要求;二是火灾隐患;三是消防设施设备管理;四是人员履职情况。接下来我们分点讲述：
要保障消防安全，必须从根本上杜绝“硬伤”，也就是先天火灾隐患的存在。所以首先我们要做好监狱建筑防火。
一、监狱的建筑防火要求。
1、严格遵守国家规范;即指监狱内的建筑应该按照《建筑设计消防规范》进行设置。
2、提高耐火等级;有火灾危险性的生产车间的耐火等级和人员集中场所安全出口数量，要符合规范要求，提高材料的耐火等级。
3、满足监狱建筑消防特殊要求;疏散是监狱消防最为重要的方面，所以疏散通道，楼梯的宽度应足够。发生火灾时，考虑人员疏散的时间，监区内建筑物的层数应该、最高不宜超过5层。
4、满足内部设施防火要求;在监区内，要合理布建消火栓，给水管网达不到要求时，要设置一定数量的消防水池，并在有关场所按规定配备灭火器材。
在保证建筑防火条件的同时，也要杜绝监狱火灾隐患，才能保证生命财产安全。
二、火灾隐患。
首先，我们来看两个案例：
20xx年11月1日摩洛哥监狱由于电气线路发生火灾，80余人伤亡。
造成伤亡的原因不仅是存在电气线路的火灾隐患，同时也因为在押犯人人数过多，本来只能容纳1000名在押犯人的监狱，在发生火灾时关押了1300余人，管理混乱，无法及时有效的疏散，最终导致了伤亡的发生。
第二个案例是，20xx，阿根廷一监狱因囚犯点燃床垫和毯子，火势失控蔓延，造成17名囚犯死亡。主要是由于犯人自身制造混乱。
所以监狱内火灾发生的原因不仅是设置不规范，还存在管理和在押犯人自身心理因素的问题。
下面让我们来看一下常见的火灾种类，监舍是重点部位所以分了两点分别为监舍电气火灾和监舍一般火灾，同时还有会见区火灾和生产区火灾。
监舍电气火灾。
监舍电气火灾是排除人为因素的最常见的监狱火灾，并且很可能因为管理不善导致重大人员伤亡。火灾原因往往是管理不善和线路老化、短路。
监舍一般火灾。
监舍区是罪犯生活、学习、休息的主要场所。由于罪犯思想改造的不稳定性，就像刚才提到的那个阿根廷监狱的案例，就是因为在押犯人自己点燃床单或被盖，从而导致火灾事故。
会见区火灾。
会见大楼主要是罪犯会见亲属的地方，来此会见的人员流量较大，会见时间内人员集中。会见人员会见时可能不遵守监狱有关规定，不在规定区域吸烟，乱甩烟头。会导致火灾事故。
生产区火灾。
生产厂房是罪犯劳动改造的主要场所，是监狱人员最密集的地方。厂房内存在的主要危险源是烟火及用电器。同时厂房、加工产品的原材料、成品等将会成为助燃物扩大火灾范围。
而在火灾发生的情况下，对监狱而言，初期的处置和人员疏散是最重要的内容，人员疏散必须及时、准确、到位。必须避免疏散出现混乱情况。监狱一般位于郊区，距最近的消防救援力量较远，所以应该充分发挥自身专职消防员的力量进行初期火灾的处置。
初期火灾处置的要点：一是固定人员处置;二是正确使用灭火设施设备;三是防止因火灾出现混乱;四是及时处置及时撤离。
人员疏散的要点：首先疏散必须有秩序的进行，其次民警要组成疏散组织进行监督，加强监管防范，最后要定期组织疏散演练。
大家已经认识到了监狱的火灾隐患情况，为了及时处置与整改隐患，我们必须确保监狱的“硬件”建设和“软件”建设，硬件建设就是消防设施设备器材的管理。
三、消防管理。
消防设施设备管理，自动消防设施在当前监狱内都较为少见，但是在火灾处置中，消防设施设备的作用是巨大的，应当加强消防设施设备管理，加强维护保养，同时保障消防控制室值班人员持证上岗、在岗在位。
消防器材的管理：配置合理、定期检查、定期维护。
我们以灭火器为例来谈谈消防器材的管理，首先配置合理，要求配备充、布局合理、使用方便;其次定期检查是指各责任单位对所辖范围内的消防器材进行管理，监狱环保安全科应对公共消防器材实施管理，并对对全狱的消防器材设施设备、消防器材组织定期检查、检测、试压等工作;最后定期维护是指消防器材应建立档案制度，明确配备时间等因素，定期组织进行维护保养、充装、强制报废等工作。特别是针对筒体出现问题、到达使用年限等情况的灭火器进行报废处理。
但是在当前的监狱消防器材管理中往往存在消防安全和在押犯人人身安全以及管理矛盾的情况。
下面就我个人的看法提出几点建议：1、严格管理严格使用，在保证不出现在押犯利用消防器材打架斗殴、越狱等情况出现的情况下进行管理。2、设置合理，监狱消防器材的设置应尽量设置在民警值班室内而非监舍或生产厂房公共区域。3、加强检查，分区负责，监狱消防器材应加强日常检查，特别针对遗失的消防器材应该做到严格追查。当然大家有什么好的意见在等会儿培训结束后能和我交流。
其次就是软件条件，也就是人员履职的情况。
四、人员职责。
首先我们来看看《消防法》关于消防安全职责的规定，要制定消防安全制度，制定预案，按标准配备消防设施、器材，安全标志，进行检验、维修;同时要保障疏散通道、安全出口畅通，组织检查，消除火灾隐患。
那违法的后果呢，根据《消防法》第六十条，有消防器材。设施设置不符合标准或损坏的，占用、封闭疏散通道或消防车道，不及时整改火灾隐患等要责令整改并处五千元以上五万元以下的罚款。
为了落实消防安全制度，首先要明确消防安全机构。这是与大家日常工作关系极为紧密的内容，由消防安全责任人领导监狱消防安全工作，消防安全管理人负责具体落实，消防安全管理人主要管理分管安全的副监区长，副监区长则负责管理并落实当天带班民警的工作，带班民警管理班组长;同时负责消防安全的科室(环境安全保护科)协助消防安全管理人开展日常工作。
消防安全管理人的职责主要是制定工作计划、制度及负责日常的消防安全管理，日常的消防安全管理工作主要有：日常防火巡查、火灾隐患整改、设施维护保养、消防宣传培训等，同时还要向消防安全责任人汇报工作。
紧急情况发生时，我们应该怎么办呢?首先必须制定预案，在预案中必须明确职责，定期根据预案开展消防演练，在紧急情况发生时就能按照预案内容进行处置，我这里将紧急情况的职责粗略的分为五组，大家可以根据这个分组进行预案的演练，分别是灭火行动、疏散撤离、现场保障、技术联络、医疗善后。
同时身为监狱民警，要注重四个能力的锻炼，及消除火灾隐患的能力、扑灭初期火灾的能力、人员疏散逃生的能力和宣传教育的能力。消除火灾隐患的能力主要指建立火灾隐患判定整改制度，发现火灾隐患立即改正，不能立即改正的，逐级报告;扑救初起火灾能力主要指配置消防设施、器材，确保其完好有效，员工应掌握使用方法并能熟练操作;人员疏散逃生的能力主要指掌握疏散程序、逃生技能，火灾发生时，引导火场人员正确逃生，定期组织进行疏散演练;宣传教育培训能力主要指通过多种形式宣传防火、灭火、应急逃生等常识，每半年至少组织一次消防知识培训。
接下来给大家讲解一些消防安全常识。如何正确使用消防器材和正确逃生的要领。
不仅作为民警的大家要了解这些常识，同时也应该加强对在押犯人消防安全培训，因为在押犯人往往是火灾的第一发现者、处置者以及火场逃生的最广大群体，所以使在押犯人树立正确的消防安全意识是十分重要的。
好了今天的授课到此结束，如果有什么问题还希望大家批评指正。
