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前台个人原因辞职信酒店前台辞职原因简写范文(17篇)
  • 时间:2023-12-05 11:17:05
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前台个人原因辞职信酒店前台辞职原因简写范文(17篇)

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前台个人原因辞职信酒店前台辞职原因简写范文(17篇)
    小编:GZ才子

过去的经验总结为未来的成长提供了宝贵的借鉴和指导。写总结时要注意客观、全面、准确地表达自己的想法和认识。我们不妨一起来看看下面这些优秀的总结范文,相信会有所收获。

前台个人原因辞职信酒店前台辞职原因简写篇一

尊敬的经理:

您好!

我怀着十分复杂的心情写这封辞职申请。自20xx年到xx国际酒店工作,至今已经七年有余。由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多的机遇和挑战。在这里,见证了酒店改造旧貌换新颜;在这里,参与了酒店荣膺五星的升华蜕变;在这里,也度过了我人生中最黄金的时段。由衷感谢酒店给予我发展的平台,对此我深表感激。

由于我自身经验的局限性,在20xx年的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,为了不因为我个人的原因而影响酒店的外宣水准,经过深思熟虑之后我决定辞去酒店前台这份工作。我的决定可能会给您带来一定程度上的不便,对此我深表歉意。

我会在办理离职手续之前完成工作交接,以减少因我的离职而给酒店带来的不便。为了减少对今后工作可能造成的影响,我将继续保留酒店xx号码,如果有同事对我以前的工作有相关咨询,我将及时做出答复。

非常感谢您在七年时间里对我的支持和宽容。在酒店工作的这段经历对我而言非常的珍贵,将来无论什么时候,我都会为自己曾是xx国际酒店的一员而感到荣幸。

祝xx国际酒店领导和所有同事身体健康、工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

前台个人原因辞职信酒店前台辞职原因简写篇二

尊敬的领导:

您好!

我是酒店的前台员工xxx,十分感谢您能在百忙之中抽出时间来查看我的申请。我自20xx年x月x日来到酒店,至今在前台这个岗位上,已经做了x年了。算起来,也是公司的一名老员工了。作为一名和xx酒店一起努力成长的老员工,我也非常明白,xx酒店是一家怎样的酒店!它的成长和努力,是在领导的带领下,全体员工共同努力前进所创造的结果!它一步步的变强,我也一点点的.从一名应届的学生,成长为一名工作的中职员。但是,真的很可惜,我也许不能继续在这里,在我所喜爱的前台,看着酒店继续成长了!

这件事情说来复杂,但其实也只是因为自己的家事。我是从刚毕业就来到酒店工作的,当时的年少、不考虑事情,导致自己选择了离家很远的城市。但是近年来,我在不断工作的同事,也在不断的吸取社会的经验,成为为一名真正的成年人!我一点点的长大,父母却一点点的变老,我们每年能见面的次数,现在数起来还是没有一个巴掌多!当我意识到这一点的时候,父母已经白发苍苍。我真的很惭愧,我只知在年轻的时候重视自己的梦想,却不知在背后默默鼓励这自己的父母却早已跟不上自己的步伐!家中没有其他的儿女,理应我亲自去照顾好他们。可是家庭与公司确实太过遥远,所以我才希望,能通过改变自己的情况,去弥补过去的遗憾。

领导,真的很感谢您在当初对我的知遇之恩。要是没有您,我也不会有现在这样的成长!您对我的培养,对我的照顾,我都非常的感谢。这也一直是我在工作中,坚持去做好自己工作的主要动力之一!但是如今,我是真的很抱歉不能继续为xx酒店工作了。照顾家人,才是我们工作后真正的目的。所以,希望领导能同意我的这份申请,并及时的寻找交接人员,来交接好我的工作。我会在自己这工作了x年的岗位,坚持到最后的一刻,并将它完完整整的交到下一个人的手中。

真的很感谢xx的培养,感谢xx酒店中,所有员工。这里是一个温暖的大集体,大家也都是温暖的家人。现在虽然决定要离开了,但是我祝愿,大家在今后的工作中,都能顺顺利利,身体也能健健康康!希望大家都能幸福!希望xx酒店,也能在大家的努力下,更上一层楼!

此致

敬礼!

xxx。

20xx年xx月xx日。

前台个人原因辞职信酒店前台辞职原因简写篇三

尊敬的酒店领导:

您好!

在贵酒店工作一年中,我学到了非常多知识,酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激贵公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说学无止境,有很多方面还是需不断学习。

我经过再三考虑,决定辞职,公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说),鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的.作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10月24日左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

前台个人原因辞职信酒店前台辞职原因简写篇四

尊敬的领导:

您好!

我知道我已经不适合再留在餐厅工作了,这一点我还是非常的有自知之明的,随着餐厅的发展,我的工作能力已经跟餐厅完全不相匹配了,辞职就意味着离开餐厅,放弃自己的工作,这是我非常不愿意的,但是又能怎么办呢,我自己的个人情况我非常的清楚,我也没有脸面继续在餐厅工作下去,还请您早日对于我的辞职给予批准。

我三年前来到的餐厅,因为气质尚可,样貌也是非常的干净,所以您就给我安排到了前台接待的职位,我为了不让您失望,我在工作当中一直都是非常的尽职尽责,非常用心的接待着每一个顾客,您对我的工作能力也是非常的满意,但是这都是我来到餐厅第一年的场景,随着时间的推移,我们餐厅慢慢的变得高端起来,对员工的礼仪和要求也是越来越高了,所以您对我们全体员工展开了多次培训,就是想让我们这些老员工能够跟得上餐厅的发展脚步,在接待的礼仪方面我还是能够学会的,慢慢的也是能够达到您的要求,但是唯独一点,您要我精通英语,因为现在餐厅的确可以看到很多的外国人来到我们餐厅就餐,自然我这个前台接待是不能用中文去接待别人,会让别人觉得我们餐厅服务不周到,您让我尝试着去学,但是我自己心里非常的明白,这是完全不可能的,我从自己小学开始英语就没及过格,从始至终的讨厌英语,我觉得这世上没有比学英语更难的事情了,所以您还是请其他的人才来担任餐厅前台的这份工作吧,我知道自己在前台接待方面的工作做得非常的好,并且我有着十分丰富的接待经验,是很多人都无法比拟的,但是我输就输在自己没办法好好的跟人用英语沟通,这就是成为我辞职的最大原因之一,这是我自身的短板,因为这件事导致我自己没办法完成前台的接待工作,我也无话可说,毕竟餐厅的发展是必须的,跟不上节奏我就只能跟餐厅说再见了,我非常的感谢您并没有主动的跟我提及此事,而是给了我一个台阶自己辞职,您是一个好老板,否则餐厅也不会在您的带领下,发展的如此迅速,一直都是走在同行业的前面,就这点而言,我也是十分的佩服您的。

我的离职已成定局,我非常的荣幸自己曾经是xx餐厅的一员,我非常的荣幸自己见证了xx餐厅的发展和成长,虽然我没办法继续为餐厅的发展做出贡献了,但是我还是想要祝愿餐厅会在未来的发展中一帆风顺。

此致

敬礼!

xxx。

20xx年xx月xx日。

前台个人原因辞职信酒店前台辞职原因简写篇五

尊敬的领导:

您好!

我是酒店的前台员工xxx,十分感谢您能在百忙之中抽出时间来查看我的申请。我自20xx年x月x日来到酒店,至今在前台这个岗位上,已经做了x年了。算起来,也是公司的一名老员工了。作为一名和xx酒店一起努力成长的老员工,我也非常明白,xx酒店是一家怎样的酒店!它的成长和努力,是在领导的带领下,全体员工共同努力前进所创造的结果!它一步步的变强,我也一点点的从一名应届的学生,成长为一名工作的中职员。但是,真的很可惜,我也许不能继续在这里,在我所喜爱的前台,看着酒店继续成长了!

这件事情说来复杂,但其实也只是因为自己的家事。我是从刚毕业就来到酒店工作的,当时的年少、不考虑事情,导致自己选择了离家很远的城市。但是近年来,我在不断工作的同事,也在不断的吸取社会的经验,成为为一名真正的成年人!我一点点的长大,父母却一点点的变老,我们每年能见面的次数,现在数起来还是没有一个巴掌多!当我意识到这一点的时候,父母已经白发苍苍。我真的很惭愧,我只知在年轻的时候重视自己的梦想,却不知在背后默默鼓励这自己的父母却早已跟不上自己的步伐!家中没有其他的儿女,理应我亲自去照顾好他们。可是家庭与公司确实太过遥远,所以我才希望,能通过改变自己的情况,去弥补过去的遗憾。

领导,真的很感谢您在当初对我的知遇之恩。要是没有您,我也不会有现在这样的成长!您对我的培养,对我的照顾,我都非常的感谢。这也一直是我在工作中,坚持去做好自己工作的主要动力之一!但是如今,我是真的很抱歉不能继续为xx酒店工作了。照顾家人,才是我们工作后真正的目的。所以,希望领导能同意我的这份申请,并及时的寻找交接人员,来交接好我的工作。我会在自己这工作了x年的岗位,坚持到最后的一刻,并将它完完整整的交到下一个人的手中。

真的很感谢xx的培养,感谢xx酒店中,所有员工。这里是一个温暖的大集体,大家也都是温暖的家人。现在虽然决定要离开了,但是我祝愿,大家在今后的工作中,都能顺顺利利,身体也能健健康康!希望大家都能幸福!希望xx酒店,也能在大家的努力下,更上一层楼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

前台个人原因辞职信酒店前台辞职原因简写篇六

尊敬的酒店领导:

您好!

我是xxx,对于我这次来吃职辞职的事情,我感到非常的不舍,也有感到很遗憾,因为在酒店做前台工作,已经有一年多的时间了,这一年以来,我一直都非常用心,在做事和自己的各项工作,对一名前台就是有了一个形象,我自然而然就非常重视了,可以说自己身上有一些优点,比如说严格,比如说细心,再比如说认真,这些都是在这里工作之后养成的一个优点,养成了一个习惯,因为做一名酒店前台就应该有这几个优点,就应该要做到这几点,因为酒店前台是整个酒店的一个形象,顾客来到酒店,第一时间看的就是酒店前台的一个服务,所以作为一名酒店前台,我的工作是非常重要的,我也希望自己做好这么一件事情。

这次跟您来辞职,我也是下定了很大的`决心,因为我个人的一些原因,我无法继续留在酒店前台工作了,自己对未来的工作有了一个新的规划,我找到了自己的人生目标,找到了自己的职业方向,做酒店前台并不是很适合我,但是我真的要感激这一年的时间来自己在酒店的经历,成长了那么多,同时也收获了那么多,这份经历是非常不易的,我真的很感激桌边的每一个人给我带来的影响,给我带来的收获,我希望自己能够更加努力的做好这些事情,保持一个好的方向,保持一个好的动力,落实好相关的工作制度,无论是做什么事情都要有一个好的状态,在未来的生活当中,这些都会成为我的一个方向,因为我个人的一些原因,我认为自己并不适合做前台工作了,时间久了之后,我感觉自己越来越没有动力,不知道自己在工作当中应该要去做好哪些,不知道自己的方向在哪里,自己产生了很大很大的劣势。

我不希望自己继续这么颓废下去,我更加希望能够保持一个好的状态,迎接好自己的工作,在工作当中要有一个明确的方向,在我们酒店这里工作了一年的时间,虽然整整了很多,但是现在想了想,我还是做得不足,无法希望这些不足影响到自己后续的一些发挥,耽误了前台工作,损失了,我们酒店的一个形象,如果是那样的话,那就后悔莫及了,所以我不希望那样的情况发生在这个事情,发生了,同时我希望制止他辞职是我的一个很好的选择,我也对自己未来的工作有了一个新的规划,我不希望自己一直做一名酒店前台,但是我更加希望能够给我们酒店留下一个好的印象,不因为自己而犯下什么错误,影响了我们酒店,这才是我最后能为我们决定做的事情了,所以我也希望您能够理解,批准我的辞职。

此致

敬礼!

前台个人原因辞职信酒店前台辞职原因简写篇七

敬爱的主管、经理:

在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。

这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。

人往高处走,这句千古不变的名言似乎在什么时候都非常适用,但是对于我来说,讲这句话时,声音是哽咽的`,因为我马上就要离开我工作了三年多的酒店,离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关心我的领导们。

当我做出这个决定的时候,心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告诉您的时候,王总,您又是那样的通情达理,不仅语重心长地替我权衡利弊,分析情况,提醒我要做好家人的解释工作,而且又在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿,我真的不知该说什么才好。也许,千言万语也抵不过一句感谢,我想再对您说一声谢谢您,王总!

高总,在这里,祝愿您的事业能够得到不断的进步,祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上,也真诚的祝福您在未来的人生旅途中一帆风顺。

此致

敬礼!

申请人:

前台个人原因辞职信酒店前台辞职原因简写篇八

尊敬的酒店领导:

您好!

我是xxx,实在抱着非常不舍的心情,向您来辞职,使我思考了很久的事情,我不愿意再这样的环境,下面让自己耽误工作了,我们酒店一直以来都秉持着这么一个原则,一定要让自己能够有一个好的状态,所以我现在果断的提出辞职也是对自己的负责,更加是对工作的负责,回想在这里一年多的经历,我确实很感慨,马上离开了去,又诞生出许多的不舍,真的是一种矛盾的心理,但是我知道能够在这里有成长,是一种非常不容易的事情,我感激在这个过程当中自己的变化,还有努力,我会继续去提高自己的能力的感激,您一直以来的照顾,希望在以后的学习当中,能够把这些做得更好,更加到位。

我来到酒店已经有一年多的时间,做前台工作也让我时刻的感觉到了自己的职责,毕竟做一名前台,首先代表的就是我们酒店的形象,虽然这份工作对于我而言比较好,也比较合适,但是现在我才知道我不是很合适,真的是出现很多问题,做现代工作最忌讳的就是这些,因为自己一旦出现了问题,你想的是久的现象,我不愿意让自己这样耽误下去,所以果断的提出了辞职,毕竟这代表的是我们整体的形象,一直以来我都希望能够在这方面发展自己,调整自己,可是我没有做到,今天跟您提出此事,也是我思考很久很久的一件事情,作为酒店的前台,我职责比较重大,我也间接影响到了很多,所以这次我毅然决然的,去思考了这件事情,我相信自己的判断是没有错的,我总结了过去一段时间的工作经验,确实是要早点的提出来。

虽然在工作当中自己也取得了一些成绩,但是这段时间以来我的状态不是很好,频繁地出现误差,导致了工作出现了很多问题,这并不是我愿意看到的,首先我对这份工作抱有深深的感情,因为来到这里一年多的时间,您也是非常的照顾我,对我的工作上面有了很多指导,有困难的时候总是第一时间的去问您,这真的是让我感触深刻,我希望能够在以后的工作当中认真的去思考这些,去把自己各个方面的能力提高,这才是最关键的,我会认真的去执行好这些,在工作上面应该要有自己的态度,现在真的是做不好前台工作了,我也意识到了现在的状态。

真的很感激酒店对我的培养,很感激这一年多的时间以来自己的变化,这是非常宝贵的一笔财富,我现在坚持不下去了,我认为自己的状态已经不合适,继续在酒店呆着了,所以我需要提出来,我会好好的去想的,也会对自己更加认真的,望您批准我的辞职。

此致

敬礼!

辞职人:xxx。

20xx年x月x日。

前台个人原因辞职信酒店前台辞职原因简写篇九

尊敬的领导:

您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。

我在前台服务的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思,主要原因有以下几点:

一、工作时工作怠慢,热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。

二、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。

三、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调。

四、缺乏销售意识和销售技巧,客房出租率低。

五、微机改革之后,缺乏责任心,没有及时的数据统计和管理。

六、自身调节力差,情绪化严重。

七、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。

在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!

此致

敬礼!

申请人:

前台个人原因辞职信酒店前台辞职原因简写篇十

尊敬的主管:

您好!

首先,非常感谢您这xx年来对我的信任和关照。对于我的辞职深感抱歉。

这段时间,我认真回顾了这半年来的工作情况,觉得来xx酒店工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,这xx年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在xx酒店工作的xx年多时间中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢老板对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,长时间的酒店服务员工作让我有点吃不消。故我决定辞职,请您支持。

请您谅解我做出的决定,也希望您能够理解我的辞职。我将做到年底结束后离开宾馆,以便完成工作交接。我很遗憾不能为xx酒店辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:xx。

20xx年xx月xx日。

前台个人原因辞职信酒店前台辞职原因简写篇十一

尊敬的主管、经理:

你好!在酒店工作一段时间中,学到了很多知识,酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激酒店给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,其实,这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

酒店近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望酒店的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

此致

敬礼!

申请人:

日期:

前台个人原因辞职信酒店前台辞职原因简写篇十二

尊敬的领导:

您好!在酒店工作的这段时间里,我很荣幸得到了各位领导和同事们的照顾,工作上,我学到了许多宝贵的经验和实践技能;在生活上,得到各级领导与同事们的`关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。工作的这段时间,将是我最珍贵的一笔财富。

随着时间推移,越来越深感自身专业知识的薄弱,所以想自己有必要再去学点有关本专业的知识,请酒店领导给予支持和理解,准予我的辞职申请!

在这里,特别感谢酒店领导及各位同事在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感x总一直以来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

急切盼望领导批准我的辞职信,并协助我办理相关的辞职手续,在没离开酒店只前,我还是会认真坚守在原来的工作岗位上。祝您身体健康,事业顺心、蓬勃发展!祝同事们工作愉快;祝酒店大展宏图!

此致

敬礼!

申请人:xxx。

日期:

20xx年xx月xx日。

前台个人原因辞职信酒店前台辞职原因简写篇十三

尊敬的领导:

您好!

作为一名在酒店工作了七年多的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。作为一名在酒店工作了七年多的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。

我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处如何工作……在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,……在酒店里事、如何工作……在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。

因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,……但这种感觉不会随着我的离开而走远到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。

毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。恳请公司接受我的辞职请求!谢谢!

辞职人:xx。

20xx年x月x日。

前台个人原因辞职信酒店前台辞职原因简写篇十四

尊敬的领导:

您好!

突然向您递交这份辞职申请真的很抱歉,但因为个人的情况原因,在接下来的一段时间后,就不方便继续在xx酒店的这份岗位上工作。考虑到个人的原因和酒店对岗位人员的需求,我决顶在此向您辞职,还望你能批准。

作xx岗位的一员,我十分感谢您对过去在工作中对我的多番照顾嗯和教导。作为您手下的一名xx员工,我十分庆幸自己能来到xx的这个大家庭。感谢您当初能给我来到xx酒店的机会,让我能加入xx这个温暖的大家庭。

如今,回顾过往的x年里,我酒店的工作中一直努力保持着自身热情积极的态度。努力为部门,为酒店,发挥自身的奋斗精神。在您的教导之下,我从一名试用期的新人开始学习,一步一步的学习了怎么完成自己的工作,学会了如何发展自己,为酒店创造贡献!在我的工作中,您既是管理我的领导,又是在工作中为我指点迷津的导师。我相信,在xx部门中的大家也一定都受过您的耐心指教,因为,我们才会团结一心,在您的管理下共同为了xx酒店的繁荣发展贡献力量。

当然,此次让我感到不舍的还有xx酒店的各位同事们。xx是一个很大的团体,但自我进入到这个团队当中,就一直感受着我们队伍的温暖,接受了不少同事的帮助和指点。我一直都很敬重部门的前辈们。他们不仅在工作中有十分出色的能力和技巧,还经常指点我们如何做好自己的工作。作为后辈,这段时间里,我从大家这里收获了太多经验,得到了很多有价值的能力。

如今,虽说下定决心要辞职,但其实身边还有太多舍不得离开的人和事。但毕竟生活所需,每个人都需要对社会做出一定的让步。但在此次递交这辞职信后,我按照酒店的规定要在x月x日左右正式离开公司。为此,我会珍惜这最后的时间,努力做好自身岗位的工作任务,和同事们共享组这段美好的留恋。

在离开前,我会认真做好自身的工作整理,并交接好需要处理的任务。望领导能尽早的安排交接人员,我会尽职尽责的做好每一分责任。

匆匆x年就要结束,虽然我即将离开这里,但我会一直记得在这里努力过的每一天。在此我祝愿xx酒店,财源滚滚、生意兴隆,越做越好!

此致

敬礼!

辞职申请人:xxx。

20xx年x月x日。

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前台个人原因辞职信酒店前台辞职原因简写篇十五

尊敬的xx领导:

您们好!

首先,非常感谢您这半年来对我的信任和关照。

这段时间,我认真回顾了这几个月来的工作情况,觉得来xx酒店工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这几个月来感谢领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在酒店工作的几个月中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢领导对我的关心和信任,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激酒店给予了我这样的工作和锻炼机会。而我在这时候却因个人原因无法为酒店分忧,实在是深感歉意。所以我决定辞职,请您支持。

请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1个月后离开酒店,以便完成工作交接问题。

辞职人:xxx。

20xx年x月x日。

前台个人原因辞职信酒店前台辞职原因简写篇十六

尊敬的各位领导:

你们好!

在xx迎宾馆工作的二年时间里,我经历了从施工现场的管理到熟悉酒店行业内部管理的过程,专业的技能全面得到了很大的提高,生活上也变得更加成熟理性。这一切离不开迎宾馆各位领导和同事的信任和倾心的指导与帮助。然而在经慎重考虑,本人还是提出辞职信申请。

提出辞职,经过了很长时间的考虑,有太多的不舍。忘不了各位领导在工作中对我的信任和生活上对我的关心,忘不了同事之间的互相帮助,包容与提携。客房部是一个充满人情味的团队,老员工对新人的指导和爱护毫无保留,年轻的同事之间知识共享毫无保留,这些,都是我所感激怀念的。

现在由于私人原因,我提出辞职,选择离开这个团队,但我还是心怀感激。感谢迎宾馆,感谢各位领导和同事们。在这里度过的二年里,是我人生中的又一笔宝贵的财富。

在此,我自愿申请辞去福建xx迎宾馆的一切职务,敬请批准。

在离开之前,我会认真做好一切的交接工作。

祝愿迎宾馆的事业蓬勃发展。各领导跟同事们身体健康,事业顺心。

申请人:

前台个人原因辞职信酒店前台辞职原因简写篇十七

尊敬的领导:

您好!经过几天的深思熟虑,主要从个人和公司的发展角度,我决定申请离职。

xx酒店是我在进来的第一家酒店,让我学习了很多,成长了很多,感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃,热情豪放,斗志昂扬的我渐渐远去,让我看不清自己发展的.方向。我一直的观念是:不断学习,不断改变,不断努力,完善。我也一直在努力,以便更好的发挥自己的作用,但是我觉得个人在公司一直找不到久违的激情,找不到目标,所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志,毅力都在工作中消耗殆尽。

衷心的祝愿xx大酒店业务蒸蒸日上,与日常虹。所有公司辛勤工作的员工工作顺利,事业有成,身体健康。

此致

敬礼!

辞职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

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读后感是书籍与读者之间的交流和呼吸,它既是对作者思想的理解,也是对自己人生的映射。写读后感时,要注意思想的逻辑性和连贯性,保持文章的条理清晰。此文章从多个角度对
心得体会是对所学知识的巩固和应用,有助于知识的内化和应用。一篇较为完美的心得体会应该具备内容丰富、观点独特、表达准确、思路清晰等特点。下面是一些关于心得体会的范
在写心得体会时,我们可以回顾自己的成长和发展历程。学习总结是一种重要的学习方法,通过对学习过程和学习成果进行总结,可以帮助我们更好地理解和掌握所学知识,从而提高
年末将至,我们不禁要思考过去一年的成绩和不足。写总结不仅要关注结果,还要注重过程和思考。为了帮助大家写好总结,我们为大家准备了一些高质量的总结范文,供大家参考。
总结是我们不断进步的基石。2、完美的总结应该具备内容全面、关键明确的特点。虽然这些范文并不完美,但它们可以为我们提供一些启发和思路。秋季期开学典礼学生代表发言稿
通过写心得体会,我们可以将自己所学到的东西重新整理和梳理,加深对知识的理解和记忆。写心得体会时,要用简洁明了的语言表达自己的观点和理解。推荐大家阅读以下心得体会
心得体会是对个人内心世界的一次释放和表达。写心得体会可以多角度、多层次地展开,使文章更丰富有深度。以下是小编为大家收集的心得体会范文,仅供参考。希望大家通过这些
教案的编写需要根据教材的内容和学科的特点进行分析和总结。教案的编写要注重能力的培养和素质的提高,而非简单传授知识。以下是小编为大家整理的教案模板,供大家在教学中
在学习和工作生活中,总结能够帮助我们发现问题和不足,进而提高自身素质。制定一个合理的总结结构,包括引言、主体和结论,确保逻辑清晰、层次分明。以下是小编为大家整理
报告可以作为决策的依据,为制定策略和规划提供支持。在写报告的过程中,我们可以请同事或老师进行审阅和反馈,以改进和完善报告的质量。最后,希望这些报告范文能够对你的
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