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教育局上半年工作总结暨下半年工作思路篇一
xxxx年上半年，x县教育局在市教育局和县委、县政府的正确领导下，深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，始终坚持依法治教、依法治校，大力推进教育综合改革，统筹推进城乡教育均衡，全面提升教育教学品质，有力推进了全县教育高位求进领先发展。
一是抓项目兴建设，学校办学条件进一步改善。棠湖中学高中部迁建、永福小学新建等xx个项目抓紧实施；机关幼儿园改建项目全面完成；黄水柳河幼儿园、协和长顺幼儿园改建工程顺利实施；x万家幼儿园、东升丰乐幼儿园、东升迎春幼儿园等xx所幼儿园建设项目推进顺利。投入xxxx万元完成全县学校教育技术装备三年提升行动计划收尾工作；投入xxxx万元实施棠湖中学高中部、永福小学的教育技术设备招标采购。
二是引人才重培养，干部教师素质进一步提高。到华东师大、东北师大等重点大学选招教师xx人、研究生比例达xx%，到西华师大和川师大选招幼儿教师x名；面向社会公招优秀教师xx人，引进在职名优教师xx人。与西南大学合作举办教研组长、骨干教师x教学点，送培教师xxx人；举办体育、美术教师专项培训，培训教师xxx人；举办全县义务段学校校长课程建设高级研修班和幼儿园园长任职资格培训班，培训校（园）长xxx人；深入推进全县教师教学基本功三年提升活动计划（xxxx—xxxx年），广泛开展教学设计和课堂教学竞赛活动、获奖教师xxx人次。
三是重内涵创特色，学校办学水平进一步提升。学前教育加快发展。新增公益性幼儿园xx所、学位xxxx余座，公益性幼儿园学位覆盖率达xx%。义务教育巩固提升。启动“聚焦课程课堂，追求卓越品质”主题课改活动，举办义务段校长课程建设高级研修班，广泛开展“一师一优课，一课一名师”活动，提升校长课程建设领导力和教师课程建设执行力；启动“exx”教育质量提升三年行动计划，聘请全国顶尖专家团队，对全县第一批xx所义务段学校课程、校园文化建设进行全面指导。高中课改成效显著。xxxx年高考，全县重本上线xxxx人，比xxxx年增长xxx人，上线率首破xx%、高全省xx个百分点；全县本科上线xxxx人（不含艺体上线），%、高全省近xx个百分点；?、居全市第一。全县xxx分以上考生达xxx人，比xxxx年增加xx人，居全市郊区（市）县第一。职教攻坚稳步推进。成立x县中职教育专业（学科）教育指导委员会，深入推进“occ成人（社区）教育”工作，全县中职学校专业课“双师型”教师比例达xx%。特殊教育不断创新。x县特殊教育代表x省接受国家调研评估，受到高度赞扬。民办教育规范有序。完善民办教育督导评估体系，对未通过评估的xx所学校（机构）下达整改意见书；加大非法办学查处力度，查处不合格民办学校（机构）xx所、关闭x所。
五是惠民生建和谐，教育惠民成果进一步强化。构建完善从学前教育到大学教育不重不漏“满覆盖”的教育资助体系，万元（含减免），受益学生xxxxx人次，切实兑现了“决不让一名x籍学生因贫困而失学”的庄严承诺。
六是建机制严管理，学校安全工作进一步加强。组织学校开展安全应急演练xxx余次，全县学校专职安全管理人员应急处置专项培训参培率达xxx%；坚持每天放学前x分钟、每周末假前x分钟、重大节假日放假前xx分钟开展学生交通、消防、防溺水等安全教育；对照《x市校园安全防范标准》，投入专项资金为全县公办学校（幼儿园）统一配备安保器材。加强校园安全隐患排查，建立隐患台账，落实整改措施，全县无一例校园安全责任事故发生、无一例学生溺水事故发生。
七是广交流强合作，教育开放程度进一步扩大。圈层融合成效显著。选派xx名教师赴x交流；x县东升小学、实验小学分别领办x华严小学、福洪小学。全县中小学、幼儿园、特教校对口结对崇州市学校x所。新选派赴巴塘支教教师x名，培训巴塘中小学、幼儿园干部教师xxx人，接待巴塘来x参观交流学生xx名。国际交流广泛开展。聘请外籍教师xx名，建设x中学、棠湖小学、双华小学等国际化窗口学校x所；新增国（境）外友好学校x所；选派xx名干部教师海外培训，选派xx名师生赴新加坡、x等地参加短期游学和国际交流。
八是促改革增活力，教育综合改革进一步深化。扎实推进“全国农村学校艺术教育实验县”各项工作，深入推进素质教育。深化课堂模式改革，完成“三通两平台”建设项目前期准备，新建高清录播教室x间，数字化实验室xx间。深化教师“县管校用”改革，义务段纳入“县管校用”管理教师xxx人，交流教师xxx人，%。强化名师引领，新建名教师工作室x个。深入推进教育公平，全面实现x籍学龄儿童少年免试就近入学。强化教育督导，全面落实督学责任区制度和挂牌督学制度。
xxxx年下半年，全县教育事业发展的总体要求是：认真贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，紧紧围绕中央和省委、市委、县委决策部署，始终坚持依法治教、依法治校，积极顺应和推进教育领域综合改革，深入实施素质教育，统筹推进教育均衡，着力构建与区域经济社会发展相匹配的现代教育体系，形成普惠公益的学前教育、优质均衡的义务教育、优质特色的高中教育、规范有序的民办教育、体系完备的终身教育体系，不断满足人民群众“学有良教”的迫切需求，为建设中西部教育现代化发展强县奠定坚实基础。主要工作：
一是围绕巩固全国义务教育发展基本均衡县成果，不断提升教育均衡化水平。优化调整学校布局。紧紧围绕天府新区x区域规划和卫星城市发展要求，根据片区未来学位需求和目前可供学位情况，统筹兼顾义务教育免试就近入学和九年一贯对口招生，及时跟进教育公共服务配套，合理规划布局中小学、幼儿园。年内完成x万家幼儿园等x个幼儿园建设项目，开工建设东升丰乐幼儿园等x所幼儿园，全面完成棠湖中学高中部迁建、永福小学新建等xx个学校建设项目。科学配置教育人才。增加“xxx”工程院校和重点师范院校优秀毕业生招聘人数，师资分配重点倾斜镇村学校和师资紧缺学校。深化教师管理体制改革，强化“县管校用”举措，健全完善不合格教师退出机制。
二是围绕建设中西部教育现代化发展强县，不断提升教育现代化水平。完善现代化的教育技术手段。努力实现教育技术装备个性化配置。加强全县中小学教育技术工作队伍建设，提高其专业化水平。广泛开展中小学教育技术学科文化建设和课题研究，积极推广全县教育技术工作成果。构建现代化的人才培养体系。改革人才培养模式改革，深入实施素质教育，引导更多学校成为“高质量、有特色”的优质学校，满足不同层次和类别学生成长需求。确保艺体中学“省二级”和x电子信息学校“国家中等职业教育教育改革发展示范学校”创建成功。
三是围绕建设中西部教育开放型发展高地，不断提升全县教育国际化水平。加强国际化队伍建设。加大干部教师、学生出国（境）学习交流学习力度，扎实推进“外籍教师进校园工程”。拓宽国际化交流平台。加大国际化窗口学校建设力度；形成与韩国光州、美国阿肯色州等世界先进地区的教育常态化合作机制，建立国际化水准的人才培养体系。加强区域教育合作交流。认真做好支援民族地区教育工作，认真落实与x等区（市）县教育区域合作协议，促进优质教育资源共享。
四是围绕建设全国基础教育改革发展示范县，深入推进教育领域综合改革。改革人才培养模式。让不同特点、个性差异的学生的优势和潜能充分发展。全面推动课程改革。形成各学段“规范协调、尊重个性、适合可选、强调实践、促进发展”的课程体系。完善公平就学机制。建立完善公平入学工作推进、划片安排、信息公开、就学监督、责任追究“五个制度”和时间、范围、计划、程序、结果、重要信息。改革招考评价制度。开展acts学业评价，全面推进中小学教育质量综合评价改革。改革教师管理办法。认真开展教师资格定期注册工作，深化“县管校用”改革，认真探索调动教师积极性的有效机制。加强改进教育督导。推进教育管、办、评分离，完善督政、督学、监测“三位一体”的教育督导体系，积极争创“中小学校责任督学挂牌督导创新县”。
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教育局上半年工作总结暨下半年工作思路篇二
xxxx年，我市教育工作全面贯彻党的的十八大、十八届三中、四中、五中全会及习近平总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念，始终坚持提高教育质量这一主线，以立德树人为根本任务，以促进公平为基本要求，以优化结构为主攻方向，以深化改革为根本动力，以加强法治为可靠保障，以党的领导为坚强保证，以“信息技术应用能力提升年”行动为主要抓手，办人民满意教育，实现我市教育事业“十三五”的良好开局。
“教育信息技术应用能力提升年”行动得到切实开展。建立和完善了x市教育信息化管理oa、app系统等应用平台升级，组织xxxx人完成x市信息技术应用能力提升工程培训，重点做好x所x市级数字校园建设与应用试点，以及x所x市级数字校园建设与应用试点工作，组织xx所学校xx个电子书包班级的学科教师开展课堂教学及研究工作，促进信息技术与教育教学的深度融合。
教育综合改革进一步探索和发展。规范办学行为，研究和探索新高考背景下的走班教学模式。强化集体视导，加强过程督查，定期召开教学工作会，分析现状，研究问题，制定措施。深化课程改革，提高课堂效率，挖掘学生“学”的积极性和主动性，积极培育领航学校和特色学校。
依法治教工作大力推进。深入推进依法治教工作。落实依法治校工作目标责任制，根据现代学校制度建设的要求，对全市中小学、幼儿园章程进行审核。到目前为止，全市xx所中小学中有xx所完成章程审定工作，有x所正在审核，xx所公办幼儿园的章程正在修改审核中。
学校德育工作进一步加强。在学科教育中融入核心价值观教育，以“法律进学校”活动为载体，继续深入开展“小习惯.大人生”文明礼仪主题教育活动，做好各类评优推先活动，开展了xxxx年全市中小学班主任大赛。抓好共青团和少先队自身建设，多渠道开展心理健康教育。
教育质量持续提升。今年中考，我市xxx分以上特优生xx人，上五城区省重点线xxx分xxx人，上五城区省普高线xxx分xxxx人，各项数据与去年相比稳中有升，有望持续保持x市二、三圈层xx个区市县前列的发展水平（我市已连续三年处于x市二、三圈城xx个区市县前三名，由于初中教育属于义务教育，中考成绩被x市严格管控，目前暂无区市县横向比较数据，初中教育质量综合评估成绩具体数据，待年底x市初中教育工作会内部通报后再作专报上报）。今年高考，我市成绩继xxxx年迅速提升后再次大幅增长。本科一次性上线xxxx人，与xxxx年本科一次性上线xxxx人相比，净增xxx人，增幅达xx.x%（大x增幅为x.x%），%。重点本科（一本）上线xxx人，与xxxx年xxx人相比净增xxx人，增幅达xx.x%（大x增幅为xx.x%）。本科上线人数居三圈层第x，二、三圈层第x；一本上线人数居三圈层第x，二、三圈层第x。
素质教育全面落实。全面执行x省义务教育课程设置方案（xxxx年修订）和x省义务教育地方课程方案（xxxx年修订），推进素质教育，强化体育课和课外锻炼，体质体能测试合格率达xx%以上。以校园足球活动为重要抓手，大力推进体育艺术“x+x”项目，促进“一校（园）一品”建设。
公办园建设稳步推进。公办幼儿园建设情况：xxxx年x所，目前建设已完工，预计x月初移交教育局。xxxx年x所，其中x所进入主体施工，x个进行基础施工。xxxx年x所，正在实施搬迁腾地和“三通一平”工程，预计x月底动工建设。
义务教育均衡发展。按政策做好适龄儿童入学工作，对全市xxxx名小学毕业生进行了划片招生。对符合条件的xxx名进城务工人员随迁子女在城区进行了统筹安排。强化学籍管理，确保全市适龄儿童、少年初中入学率达xxx%，初中在校生辍学率控制在x.x%以内，巩固率达到xx%。
提升高中教育质量措施得力。一是分层督导检查，落实措施到位。教育局组织督导组每月到高中学校督导检查至少x次，教研员深入课堂听课，指导教学。二是发挥诊断功能，注重激励导向。充分发挥每一次考试的诊断、导向和激励功能，认真分析研究各项数据所反映信息，采取有效的方法策略，制订措施和方案。三是实施蹲点包校，定位精准补短。由局机关职能科室工作人员和市教研室高中教研员组成包校工作小组，每周定期到校听课、评课，与学校行政、教师、学生和家长座谈、交流、沟通，全力做好指导和服务工作。
探索现代职成教新路。不断提高x市职业中学管理的规范化、精细化、科学化水平；组织职高骨干教师参加移动互联网下教与学新模式研讨会；学校的高星级饭店运营与管理、机械、汽修、计算机四个专业顺利通过x市评估检查；促成职高与泰国南奔府签署友好学校合作备忘录，为进一步创建一流的中等职业学校、打造特色职业院校奠定了坚实的基础。
社区活动助推进学习型城市建设。积极开展社区教育示范站创建活动，不断完善社区教育教师队伍建设，对xx个民办学校（教育培训机构）的进行年度检查，规范办学行为；通过开展“最x?市民课堂”讲座等社区教育和培训活动，提升了区居民的文明素质和生活品味。
教育国际化进一步深化。组织xx名教师分别赴加拿大、美国、x参加教育国际化培训。聘请外教开设《学习规划课程》，启动试点开设国际理解教育课程，正编制校本教材，将于x月完成初稿。今年泡桐树小学x校区、北街小学实验外国语学校各新聘任两名外教担任英语教师，承担特色课建设。
名校引进工作突出。x市第三幼儿园、x市龙江路小学、x七中等x市公立名校已签约入驻我市。我市北街小学等xx所学校与高新区蒙比利埃小学等分别结对，正研究启动高新区领办、托管我市学校项目。
春季帮困助学圆满结束。继续实施义务教育“两免一补”政策。xxxx年春季学生资助工作已圆满结束。截止x月统计，万元，惠及学生xxxxx人次。目前各项资助资金已全部安全发放到受助的每一个学生手中。
特殊群体受教育权利得到有效保障。贯彻落实《x市特殊教育三年提升计划》，建立了x市特殊教育资源中心和xx个特殊教育资源教室。通过随班就读、特教学校、送教上门等形式，确保了“三残”儿童接受义务教育的权利，实现了“应进全进”。
区域教育宣传更快更强。《x快报》“教育天地”今年刊出xx期，由过去以新闻报道为主转向现在以专题报道为主。x电视台“教育新时空”节目播出xx期，传递了教育的正能量。
党风廉政建设成效显著。坚持把履行主体责任作为党风廉政建设的“牛鼻子”来抓，加强组织领导，完善工作机制，印发了《x市教育系统xxxx年党风廉政建设和反腐败工作计划》，层层签订目标责任书，畅通信访渠道，妥善解决群众反映强烈的问题。
干部教师队伍建设工作扎实。扎实开展有偿补课联合专项整治，对师德有问题的教师实行一票否决。按程序开展各级各类评优工作，调整交流干部共计xx人，参加x市级各类培训xxx人次。完成xx个学校单位xxxx份个人档案的初审工作。继续推行各学科教师参与对口培训交流，组织教育系统xx名学校工人参加x市技术工人等级考评考核，其中有xx名工人取得相应的技术等级资格。
财务监督落实到位。扩展用友财务软件客户端，增加各学校（单位）填报请款单和查询资金额度及财务帐的功能，建立学校食堂账，加强学校食堂账务监督管理。规范财务管理，减少现金支付，于xxxx年x月起，对教育系统xx个学校（单位）全面实行公务卡，推进政府会计改革，试编权责发生制政府综合财务报告，做好数据收集及录入工作。发挥内审工作职能，把对校（园）长任期审计、年度审计结果，作为干部考核的重要依据。
教育督导目标明确。根据《x市学校综合考核评估实施办法》，组织考核评估组于x月xx日至x月xx日对全市xx所中小学、xx所独立幼儿园、xx所校办园进行学校综合考核基础部分和幼儿园办园水平的考核评估。
政务服务水平大力提升。制订《机关工作指南》，做好教育行政审批工作，通过信息公开加强引导和监管，集成教育咨询、办事、建议、投诉多种政务服务。充分发挥“教育重大行政决策事项专家咨询库”功能。
校园安全切实加强。与全市xxx所公民办学校（幼儿园）签订了《xxxx年x市学校、幼儿园安全稳定工作责任书》，指导学校开展xxx余次校级防暴恐、防火等应急专项演练，对学校安全工作进行了明查和暗访共计xxx余次，发出整改通知书xx次，校园周边整治有合力，有联动，落实防汛工作部署，精心安排学校防汛、防地质灾害工作，积极推进食堂实施“明厨亮灶”工作。
二、进一步规范办学行为。聚焦课堂管理，注重过程督查，总结高xxxx届经验，做好高xxxx届工作。
三、加强队伍建设。做好暑期校（园）长培训、随班就读师资培训、英语教师培训、新教师培训、李冰讲坛等各项自主培训工作。
四、扎实推进教育现代化。继续指导学校做好章程修订工作，根据现代学校制度建设的要求，指导学校向现代化学校管理迈进。
五、进一步完善职业教育工作。积极探索现代学徒制试点，推进职业教育“x+n”集团化办学模式探索。
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教育局上半年工作总结暨下半年工作思路篇三
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2021年上半年，县审计局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会以及各级审计委员会、审计工作会议精神，按照上级审计机关总体部署和县委县政府工作要求，准确把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局对审计工作提出的新任务新要求，依法全面履行审计监督职责，推进审计全覆盖，深化常态化“经济体检”，努力为全县经济社会高质量发展提供坚强审计保障。上半年，实施完成了县本级财政预算执行、县市场监管局和x镇领导干部经济责任审计、x小学项目预算执行审计等x个审计项目，并同步完成部门预算执行、x镇财政决算审计。另完成了上级同步实施税务部门税收征管和部门预算执行审计、社保基金审计。
(一)围绕“全覆盖”，加强审计项目计划统筹。
全面贯彻各项改革部署，认真贯彻新发展理念，围绕推进审计全覆盖目标，坚持形式与内容统一、质量与效率兼顾，发挥审计项目计划“龙头”效应，深化财政预算执行和财政政策落实审计、重大决策部署和政策跟踪审计、民生保障资金和项目审计、经济责任和自然资源资产审计、重大公共投资审计、国企国资审计。围绕“三个报告”需求，统筹审计项目计划和组织方式，加强公共资金、国有资产、国有资源和领导干部权力运用的审计监督，加大对人民群众最关心最直接最现实的利益问题和经济平稳健康运行关系最密切问题的审计监督力度，为县委县政府决策部署提供监督保障和决策参考。2021年度计划安排审计项目x个(单独立项审计项目x个、结合实施审计项目x个)，其中：财政审计项目x个、领导干部经济责任和自然资源资产离任审计项目x个、政策跟踪审计项目x个、公共投资审计项目x个、国有企业审计项目x个。
(二)深化“经济体检”，高水平推进审计监督。
一是深化预算执行和财政政策落实情况审计。围绕财政政策提质增效，聚焦集中财力办大事、政府过紧日子等要求，实施2020年度本级财政预算执行和决算草案审计，重点关注预算执行的真实性、完整性、合规性，存量资金盘活、预算绩效管理、落实“八项规定”精神、优化财政支出结构、预算管理改革、基层“三保”、地方政府债务管控、税费征管等情况。同时通过大数据审计方式，实现部门预算执行审计全覆盖。结合领导干部经济责任审计实施了市监局预算执行审计和x镇财政决算审计。
二是深化重大政策落实和民生保障领域审计。围绕省市县重大决策部署和政策措施落实情况开展审计，切实推动相关决策部署和政策落实。根据国家审计署、省审计厅统一安排，分别组织实施2020年度税收征管及税务部门预算执行情况审计和全省社会保险基金审计项目，重点关注了上级决策部署和政策落实、规范管理、改革推进等情况。启动x县乡镇(街道)农村“三资”管理政策执行及管理运行情况专项审计调查项目前期准备工作，将重点关注管理运行、政策执行、资金使用、项目建设、资产资源管理等情况，推动农村治理体系现代化建设，提升高水平全面建成小康社会的“成色”。
三是深化经济责任审计。聚焦权力运行和责任落实组织实施经济责任审计和自然资源资产审计，积极主动融入干部大监督机制。上半年，组织实施完成了x镇“履职联审”和“巡审协同”审计;完成市监局领导干部经济责任审计，团县委领导干部经济责任审计项目已启动实施。
四是深化公共投资审计。加强政府投资项目预算执行、竣工决算、专项审计调查及跟踪审计，重点关注了投资决策、建设程序、项目招投标、工程合同管理、施工和变更管理、工程价款结算等重要环节情况，推动规范建设市场和项目管理，提高政府投资绩效。上半年，完成了x县x小学扩建工程项目预算执行审计;已启动实施x市新区公寓房安置项目二期(江南地块)预算执行审计;x县农副产品交易物流中心建设项目跟踪审计持续推进中。
(三)加强业务体系建设，推动审计事业高质量发展。
一是坚持党对审计工作的集中统一领导。组织召开县委审计委员会第三次会议，审议通过了县委审计委员会办公室关于2020年及“十三五”期间审计工作主要情况和2021年审计工作总体安排及2021年审计项目计划。完善县委审计委员会办公室的日常运行机制和综合协调功能，规范审计委员会审议事项、重大决策、重要指示批示督查督办等机制制度，全面贯彻落实各级审计委员会关于审计工作的各项决策部署。组织参加全市审计委员会办公室工作会议，并在会上作x县“三个报告”撰写经验介绍。积极谋划本年度“三个报告”框架，做好“三个报告”起草相关准备工作。
二是全面推进质量强审和效能强审。坚持问题导向，查深查透问题和风险隐患，坚持揭示问题与推动问题解决相统一，加强“审计提醒您”作用发挥，制定出台《“审计提醒您”闭环管理试行办法》，推动被审计单位和有关部门举一反三，切实解决体制性障碍、机制性缺陷、制度性漏洞。继续强化审计整改力度，制定出台《审计整改“三张清单”管理办法》，细化并明确了审计整改问题清单、审计整改任务清单、审计整改结果清单，进一步加强审计整改闭环管理，切实提高审计发现问题的整改率。
三是促进审计组织方式创新和数字化改革。加强项目计划和组织方式创新，积极探索一个单位一年“最多审一次”机制。加强结合力度，运用“+政策”、“财政+”、“1+n”等方式，继续推进“履职联审”“巡审联动”，实现审计组织方式、资源配置、成果运用更加统筹有效。着力推进科技和数字强审，结合数字化改革有关工作，积极探索谋划对接数字化改革多跨场景应用需求，支持“金审三期”应用开发，完善部门预算执行大数据分析系统，推进“数据分析+现场核查”数字化审计，提高审计信息化水平。
四是加强内部审计指导监督和服务保障。持续夯实内部审计基础，深化“点线面”结合、“训研联”并举指导监督和服务保障高效协同工作体系，深化实施内审联系点制度，根据部门(单位)、乡镇(街道)、企业各自特点分线开展分类指导，加强“基础+专题”内审人员有重点的全覆盖业务培训，全面提升内部审计“三有四化”建设水平。接待中国内部审计协会会长鲍国明一行来新调研企业内审工作，组织召开座谈交流会，……等民营企业内部审计成效得到上级领导充分肯定。同时，创新出台《内审项目委托社会机构审计管理办法》，推进国家审计与内部审计、社会审计协同发展。
五是建设高素质专业化审计队伍。始终坚持“三个立”总要求，强化党建引领，全面完成第十四届县委第十轮巡察反馈意见整改，全面落实从严治党主体责任和“四责协同”机制，加强党风廉政、意识形态、法治建设等各方面工作。以党史学习教育为契机，深化“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化机制，邀请县党史学习教育宣传团作《x革命史》辅导报告，组织济渡革命烈士陵园开展学党史祭英烈、“红色x、百年印记——建党100周年特展”参观学习、年轻干部微深党宣讲等教育活动，进一步深化革命理想信念教育，加强机关党支部建设，全面提升党员、干部政治素养。一以贯之强化“清廉审计”建设，严明纪律，严管队伍，严格执行廉政建设各项规定、中央八项规定及审计“四严禁”工作要求和“八不准”审计纪律。同时，紧扣县委县政府中心工作，拆改、三驻三服务、信访维稳等工作顺利推进。
2021年下半年，我局将继续深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会及县委审计委员会第三次会议精神，按照上级审计机关总体部署和县委县政府工作要求，依法履行审计监督职责，努力为x争当“重要窗口”排头兵、实现县域现代化先行提供有力的审计支持。
(一)倒排时间，完成年度审计项目。
下半年，审计任务依然十分繁重，人少事多的矛盾依旧十分突出。我们将坚持系统观念，继续强化项目推进，全面完成领导干部经济责任审计项目，并结合实施x镇的财政决算审计、x街道的自然资源资产离任审计和4个单位的预算执行审计;组织实施x县北京区域投资招商服务中心2020年度预算执行情况审计、乡镇(街道)农村“三资”管理政策执行及管理运行情况专项审计调查;加强公共投资项目审计，实施x县政府(国企)投资建设项目施工现场管理情况专项审计调查;加强国有企业审计，实施x县公共服务集团有限公司财务收支审计。确保圆满完成全年工作任务。组织“三个报告”的起草工作，及时向县委审计委员会、县人大、县政府报告审计工作。
(二)推进“五个强审”，提升审计监督实效。
以“政治强审、质量强审、效能强审、科技强审、人才强审”为重点，为促进“审计窗口”建设夯实审计事业高质量发展体制机制，不断提升审计监督实效。
一是推进政治强审。更好发挥党对审计工作集中统一领导的政治优势，进一步提高向党委审计委员会报送重大事项、重要文稿的数量，建立健全“集中统一、全面覆盖、权威高效”的审计监督体系，努力做到党委政府重大政策措施部署到哪里，国家利益延伸到哪里，公共资金运用到哪里，公权力行使到哪里，审计监督就跟进到哪里。
二是推进质量强审。坚持把质量作为审计工作的“生命线”，对标“九项标准”，落实审计质量分级管控责任;坚持创优目标，突出重点、整合优势资源，从审计计划谋划到审计整改全过程打造优秀项目。坚持问题导向，深化项目实施，查深查透问题和风险隐患，完善依法审计质量管理体系和业务流程，优化审计容错纠错机制，充分发挥“审计提醒您”闭环管理、审计整改“三张清单”等制度作用，加强审计成果综合运用，提升审计成效。
三是推进效能强审。强化审计监督与党内监督、其他监督的统筹衔接，深化履职联审和巡审联动，推动政治监督和经济监督协同发展，密切与人大、纪检监察、组织、巡察、检察等部门协作配合，实现与法律监督、纪律监督、监察监督、干部监督的有机贯通、相互协调。不断探索国家审计、内部审计、社会审计“三位一体”监督格局，推进审计机关、行业主管部门、相关单位之间权责清晰同向发力的内部审计指导监督，促进加强内部风险防控。
四是推进科技强审。探索数字化改革与审计工作的深度融合，强化数据赋能和整体智治，充分运用现代信息技术开展审计，促进审计数据资源集中化、业务数字化、方式智能化和决策科学化。继续完善部门预算执行大数据分析系统，推进县本级财政预算执行、部门预算执行和乡镇财政决算审计全面运用“数据分析+现场核查”数字化审计，合理缩短审计现场实施时间、提高审计效率，切实提高审计信息化水平。
(三)持续加强队伍建设，锻造审计铁军把“三个立”总要求作为队伍建设根本遵循，把政治标准和政治要求贯穿干部队伍建设始终。以“清廉审计”建设为载体，以基层党建为引领，全面落实从严治党主体责任，深化“四责协同”工作机制，严格执行廉政建设各项规定、中央八项规定及审计“四严禁”工作要求和“八不准”审计纪律，落实党风廉政、意识形态、法治建设责任制，强化审计干部政治、思想、组织、纪律和作风建设。深入开展党史学习教育，进一步提升党员、干部政治理论素养。持续深化“三驻三服务”，提升服务中心大局能力，努力打造一支政治过硬、业务精湛、作风优良的高素质专业化审计干部队伍。
一、重点工作完成情况。
（一）县委审计委员会工作开展情况。
近期，县委书记、县委审计委员会主任x主持召开县委审计委员会第一次会议，并审议通过了《x县委审计委员会工作规则》《x县委审计委员会办公室工作细则》《关于加强审计整改工作的管理办法》《x县xxxx年度审计项目计划》。
（二）审计项目推进情况。
xxxx年共安排审计项目xx个，截至目前，已完成审计项目x个，正在实施审计项目x个，x月预计实施项目x个。
1.扎实开展预算执行审计。
目标和重点：以规范政府预算资金分配，提高预算资金使用绩效为目标，重点审计财政在支持打好“三大攻坚战”、保障重点领域投入、加强基本民生保障等政策落实执行情况以及在财政管理中政府债务的化解与控制、减税降费政策执行等方面存在的主要问题，有针对性的提出解决意见，提高部门预算执行的完整性、规范性、效益性。
具体项目：立岗镇xxxx年度预算执行及其他财政收支情况审计及农业农村局xxxx年度预算执行及其他财政收支情况审计已完成；xxxx年度县本级预算执行及其他财政收支情况审计项目正在实施中，预计x月底完成后提请县委审计委员会审议并向县人大常委会汇报。
2.扎实开展重大政策措施落实跟踪审计。
目标和重点：一是关注减轻企业税收负担、清理规范涉企收费等政策措施的落地情况和政府债务资金管理使用情况；二是关注保障性安居工程目标任务完成、专项资金筹集使用、政府购买棚改服务、货币化安置和保障房分配使用等方面存在的问题；三是关注政府及国有企业拖欠民营企业欠款问题，建立长效机制，切实保障民营企业中小企业合法权益。
具体项目：保障性安居工程跟踪审计已完成；减税降费及政府债务情况审计、政府及国有企业拖欠民营企业欠款情况审计项目正在实施中，审计结果按照审计署、审计厅要求全年跟踪、按季上报。
3.扎实开展专项资金审计。
目标和重点：一是关注精准扶贫政策措施落实、扶贫资金管理使用、扶贫项目绩效等情况；二是关注养老保险基金收支规模、结余形态、经办管理以及养老保险制度建设和执行情况；三是关注“大棚房”清理整顿推进情况。
具体项目：扶贫政策落实和扶贫资金分配管理使用专项审计及县“大棚房”整治项目专项审计正在实施中，预计x月底完成；养老保险基金审计预计x月份进点，xx月份完成。
4.扎实开展政府投资审计。
目标和重点：关注全县重大项目招投标管理和资金管理使用等环节存在的典型性、苗头性问题，着力揭示和查处在工程建设中存在的各类违纪、违规问题，促进建设项目资金合理、高效使用，切实维护市场秩序建设。
具体项目：县第二幼儿园新建工程竣工决算审计预计x月底实施，x月底完成；四二干沟三丁湖水系开挖及湿地建设项目跟踪审计和x市滨河水体净化湿地扩整连通工程跟踪审计，按照项目实施进度定期跟踪，待工程项目完工后出具审计结论。
5.扎实开展经济责任审计。
目标和重点：围绕经济责任、权力运行和责任落实三条主线，关注领导干部贯彻执行县委、政府决策部署、重大政策落实等情况；按照上级审计机关和县委、政府的安排，进一步加大资源环境审计力度，围绕责任落实，严肃查处重大资源毁损、生态破坏、环境污染、职责履行不到位等问题。
具体项目：县水务局原任局长x同志任期经济责任审计已完成；x市生态环境局x分局原任局长x同志自然资源资产和生态环境保护离任审计正在实施中，预计x月底完成；常信乡原任乡长x同志任期经济责任审计和县市场监督管理局局长x任期经济责任审计预计x月份进点，x月份完成。
6.扎实开展县委、政府交办的重点工作。
完成东郊及x水源地拆迁费用审核工作；完成x东华公司与政府的债务核实工作；配合组织部对x村软弱涣散党组织开展整顿督察；配合财政局完成海吉星物流园与政府的资产核实工作；督促环保局整改被上级审计机关查出的四二干沟环保项目问题，形成整改报告上报县政府和上级审计机关。
（三）其他工作开展情况。
1.“三进”工作开展情况。
我局党员干部积极参加团结社区、团结村“三进”活动，签订共驻共建协议书、向群众发放《文明祭祀》《扫黑除恶》倡议书，参加团结村民主议政日活动；全局干部深入到建档立卡户家中入户走访，为建档立卡户解决实际困难。
2.扫黑除恶专项斗争工作开展情况。
上半年开展了扫黑除恶宣讲活动x场次，广大干部职工投身扫黑除恶专项斗争工作中，积极宣传使扫黑除恶专项斗争达到家喻户晓、人人皆知。
3.精准扶贫工作开展情况。
全局干部全力投入脱贫攻坚工作，努力推动这项政治工程、民心工程，切实将县委政府的行动部署落到实处。扎实做好精准扶贫入户走访，因户施策。
4.保密工作开展情况。
组织干部职工《保密法》《保密实施条例》等法律法规以及我县保密局各项规章制度，加强了全局干部职工保密意识。购置了专用保密电脑、保密柜、保密打印机，制定了保密文件、保密设备由专人保管使用，保密工作又专人管理的工作机制。
5.招商引资工作开展情况。
今年来，我局在发挥审计监督职能的同时，强化招商引资工作，引进x恒运润通农业种植有限公司投资永兴西兰花种植项目xxxx万元，截止目前已投资xxx万元。
6.政府投资结算、控制价审核情况。
为贯彻落实《自治区人民政府办公厅关于进一步完善和规范投资审计工作的通知》（宁政办发〔xxxx〕xx号）文件精神，x月底我局经政府批准将政府投资工程结算、控制价审核工作全面移交至县财政局评审中心。移交前已完成工程结算审核xxx项，万元，万元，万元，%，万元；完成控制价审核xx项，万元。
7.积极配合市委巡察组开展工作。
x月，市委第八轮巡察第六巡察组对我局工作开展情况进行了全面检查，在巡察工作组进驻期间，我局统一思想、高度重视，积极配合，边检查边整改，完善制度、健全机制。
二、存在的问题。
一是审计力量不足。随着近几年审计全覆盖的实行，审计项目逐年增加，审计任务逐步繁重，基层审计人员力量薄弱，从事审计一线的工作人员不足x人，且县委、政府临时交办事项较多，人员流动性大，导致审计质量不高、项目未能按审计计划时间节点完成。
二是信息化建设相对滞后。由于新时代对审计工作的要求越来越高，传统审计方式已不能适应现代审计的需求，现有审计人员懂专业知识不懂计算机、懂计算机不懂专业知识，审计业务能力与计算机水平不能有效结合，没有充分发挥审计信息化在审计全过程的重要作用。
三是审计整改力度有待加强。现阶段，部分被审计单位对审计整改工作重视程度不够，存在整改不到位现象，审计整改仅停留在审计发现问题表面，就事论事地进行整改处理，没有对问题产生原因进行深入分析，缺乏长效整改机制。
三、下一步打算。
（一）强化项目推进，聚焦任务把好“谋划关”
按照年度审计项目计划，有序推进审计项目开展，对已完成的审计项目尽快出具审计报告、督促审计整改落实；对正在实施的审计项目规范审计程序，实行审计项目汇报、督查、考核制度，提高审计项目质量。
（二）强化中心工作，紧盯目标把好“大局关”
一是结合已开展的审计项目将《x县领导干部自然资源资产和生态环境保护离任审计办法（试行）》再摸索再细化，提交县委审计委员会审议。二是起草《x县党政主要领导干部和国有企事业单位主要领导人员任前经济责任告知办法（试行）》提请审计委员会审议。三是积极筹备经济责任审计工作联席会议，协调纪检委、组织、财政、人社部门对经济责任审计工作再沟通再部署。
（三）强化整改落实，对标要求把好“督查关”
进一步落实审计整改办法，联合相关部门对上级审计机关和本级审计发现的问题整改情况进行督查指导，对未整改和整改不到位的问题列出清单，建立台账，以“严、紧、细、深”的标准落实整改到位，做到整改一个销号一个，对审计整改情况进行集中动态管理。
（四）强化业务能力，开拓进取把好“提升关”
按照新时代对审计工作的新要求，切实提高政治站位，不断强化业务培训，培育一支综合能力强、业务能力硬的专业化审计队伍，深刻领会贯彻习近平总书记关于“以审计精神立身，以创新规范立业，以自身建设立信”的重要论述，创新审计理念，突出审计重点，依法全面履行审计监督职责，推动审计工作良性发展。
2021年上半年，平罗县审计局以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，坚决贯彻执行中央、自治区、市、县关于新冠肺炎疫情防控工作各项部署，认真落实xxxxx关于审计工作的重要指示批示，紧紧围绕县委、政府中心工作，以“深化审计质量提升年”为抓手，坚持“全面审计、突出重点”的原则，依法全面履行审计监督职责，做好常态化“经济体检”工作，加强疫情防控资金监督，并持续在重大政策落实、财政资金、权力运行、民生改善等方面下功夫，为全县经济社会健康发展保驾护航。
（一）全面做实基层党建工作。强化党建基础性工作，规范组织生活，严格落实“三会一课”与领导干部双重组织生活会制度，先后组织召开民主生活会与组织生活会，不断探索创新组织活动内容和形式，增强“支部主题党日”效果。驰而不息抓好党员领导干部理论学习，2021年1月组织开展了为期一周的党员冬季轮训活动；印发《平罗县审计局2021年党建工作安排》《平罗县审计局2021年党风廉政建设及反腐败工作方案》，每月组织一次党组中心组学习。按照全县党建工作安排，制定印发《平罗县审计局“百日攻坚”专项行动重点任务清单》，制定本单位党员评星定格标准。认真落实《共产党员不准信仰宗教和参与宗教活动若干规定》，目前我局没有信教参教及申请朝觐党员。认真开展“守初心担使命抓转型促发展”主题实践活动，不断提升机关党建质量和水平。积极打造“书记项目”，通过抓好“发挥党员先锋作用深化实务导师促成长”书记项目，有效发挥党建促业务、业务强党建作用。
（二）切实加强党风廉政建设。年初领导班子成员与党员干部分别签订“量身定造”的党员廉洁承诺书。严格执行《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》，落实公务接待、差旅费管理等规定，组织开展全体干部廉政知识测试，强化党风廉政教育。继续执行好审计组廉政纪律有关规定，审计项目进点时，召开审计进点会，张贴审计进点公告，设立审计组廉政举报电话，审计项目结束时，由被审计单位背对背填写《审计人员执行审计纪律情况反馈表》，如实反映审计组在审计过程中执行审计人员廉政纪律、审计人员职业道德情况。
（三）扎实做好意识形态宣传思想工作。认真贯彻落实党组领导班子及主要负责人意识形态工作责任制主体责任，班子成员带头讲政治、讲纪律，严格党内政治生活，自觉捍卫党的形象和纪律，旗帜鲜明支持正确思想言论，旗帜鲜明抵制各种错误思潮，用自身的言行带动和引领全体党员干部维护党组织的权威，维护核心、忠于核心。疫情防控期间积极宣传中央、区、市、县各项方针政策，坚定信念不造谣、不信谣、不传谣，坚定信心、众志成城，参与维护互联网信息传播秩序，营造了打赢抗击疫情阻击战的良好网络氛围。同时通过“三会一课”、“三大讲堂”、党组（中心组）学习会、干部例会等加强学习教育，强化理论武装，坚持用xxx新时代中国特色社会主义思想武装头脑，充分利用“学习强国”app学习平台，推动全局党员干部理论学习全覆盖，并积极动员非党员职工加入学习队伍，不断夯实全局意识形态根基。认真开展意识形态领域风险点排查，做好重要节点和敏感时期的舆论监管，及时了解掌握本单位干部群众思想动态；开展网络安全自查工作，营造清朗的网络环境，更好地维护网络意识形态安全。
（四）全力推进精准扶贫工作。根据《关于印发平罗县全面开展“四查四补”高质量打赢脱贫攻坚战的实施方案的通知》及相关文件要求，对贫困户进行了精准摸底，逐户核查，全面详细了解帮扶户当前的基本情况及所面临困难。分步分层分类开展扶贫，做到精准识别、精准分类、精准施策。紧扣“兜底线、织密网、建机制”主线，扎实做好帮扶解困、结对帮扶工作，以贫困群众需求为导向，对帮扶对象建立一户一册，因户施策。上半年累计落实教育帮扶、种植帮扶等各类帮扶资金共计4.48万元。此外，聚焦扶贫资金及政策落实情况，积极组织开展平罗县扶贫资金专项审计调查，为全面打赢脱贫攻坚和“十三五”规划的收官之战保驾护航。
（一）积极稳妥推进疫情防控工作。
新冠肺炎疫情防控工作开展以来，我局认真落实中央、区、市、县党委政府关于疫情防控决策部署，高度重视疫情摸排防控工作，根据《平罗县新型冠状病毒感染的肺炎防控包抓工作方案》进行紧急安排部署，全局19名干部职工积极响应，一把手带头主动参与防疫防控工作，与各指派乡镇对接，深入16个村（社区）一线，攻克难关，团结一心，与各包抓工作人员共同做好每天的疫情防控知识宣传、卡口车辆人员监测检查、逐户核查、清洁消杀等防控工作，紧密联系重点防控人群，确保数据准确、动态情况掌握，严格把好乡镇防疫第一道安全防线，有效遏制疫情扩散和蔓延，切实保障辖区人民群众身体健康，助力各乡镇筑牢“疫情防控”战斗堡垒。
按照审计署统一部署，成立疫情防控资金及物资专项审计组，聚焦疫情防控专项资金、捐赠款物和疫情防控重点保障企业贴息贷款的规模、分配和管理使用等情况，及时发现问题、指出问题、督促问题整改，切实服务疫情防控大局，促进疫情防控资金物资规范管理、高效使用和信息公开，为坚决打赢疫情防控阻击战提供有力审计监督保障。
（二）科学严谨制定《平罗县2021年度审计项目计划》。
紧紧围绕县委、政府中心工作，聚焦打好“三大攻坚战”，按照中共中央办公厅、国务院办公厅《党政主要领导干部和国有企事业单位主要领导人员经济责任审计规定》、自治区党委审计委员会办公室《关于深入推进审计全覆盖的实施意见》等文件，继续加大对防范化解重大风险、脱贫攻坚任务落实、环境保护资金和项目、重大政策措施贯彻落实等情况的审计力度，将依法审计、创新审计、保质高效的审计理念和思路贯穿始终。通过征求县委审计委员会各成员意见、走访调研相关单位以及在全局范围内征集意见等多种方式，结合当前工作重点，制定《平罗县2021年度审计项目计划》。
（三）履行监督职责确保审计项目有序推进。
2021年度共安排审计项目38个，截止6月5日，完成审计项目17项，其中:预算执行审计2项、领导干部经济责任审计1项、自然资源资产离任（任中）审计1项、跟踪审计2项，专项审计1项，政府投资建设项目审计10个。积极转化审计成果，截至目前共撰写信息104篇，被审计署、审计厅和《中国审计》、《宁夏审计》等媒体采用59篇（次）。
今年以来，我局审计工作虽然取得了新的成绩，但对照新形势、新任务、新征程还存在不少的差距和不足。目前我局的现状是:一是审计力量严重不足，按照自治区党委审计委员会办公室《关于深入推进审计全覆盖的实施意见》，要求进一步推进审计全覆盖，但因实际从业人员十来个，且近年新进人员不能尽快上岗，面对繁重审计任务，审计人员十分疲惫，审计质量随之出现隐患。二是审计手段落后，计算机审计水平有待提高，虽指派专人进行全国计算机审计培训，但全局来看，计算机审计水平参差不齐，运用ao及大数据审计低，短时期内难以满足工作需要，成为制约审计信息化建设发展的“瓶颈”。
下半年审计工作的总体思路是:认真贯彻落实党的十九大及十九届二中、三中、四中全会精神，落实xxxxx关于审计工作的重要指示批示，中央、自治区审计委员会会议精神，切实把全面从严治党落到实处。紧紧围绕县委、政府中心工作，立足本职抓落实、坚持发展谋创新，确保年初各项目标任务如期圆满完成。
（一）落实主体责任，加强党的建设。坚持思想建党、制度治党，认真履行全面从严治党和党风廉政建设主体责任，严守党的政治纪律和政治规矩，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”、增强“四个意识”，紧紧围绕县委十四届四次全会部署要求，坚持稳中求进工作总基调，以党的政治建设为统领，巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，围绕服务中心、建设队伍，纵深推进“三强九严”工程，切实开展“守初心担使命找差距抓落实”主题实践活动，按照文件安排扎实开展“六个一”活动。自觉贯彻执行民主集中制，严格执行党内政治生活准则和党内各项规定，认真落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，持续开展好“支部主题党日活动”，聚焦主责主业、强化担当作为，激励全体审计党员干部投身振奋精神、兴县富民的实践中，进一步促进机关党建与审计工作融合发展，切实为审计事业发展提供坚强保障。
（二）坚持依法审计，确保审计质量。
下半年全力完成年初制定的项目计划，并全力完成上级审计机关和县委政府交办的各项任务。
1.进一步做好财政预算执行审计。实现对县本级预算执行、一级预算单位审计全覆盖，把审计监督着力点放到促进节省开支、过紧日子上。根据实际开展财政收支审计，重点关注一般性支出压减、“三公”经费和会议费使用、存量资金和闲置资产盘活、财政支出结构化、项目推进及执行中央八项规定精神等情况，以规范财政预算管理、推动财政体制改革、保障财政安全、切实提高财政绩效管理水平为目标，全面完成预算执行审计计划。
2.进一步强化领导干部经济责任审计。积极稳妥开展经济责任审计工作。
3.进一步提升政府投资审计监督水平。加大县委、政府重点建设项目审计力度，组织实施县城区热电联产集中供热项目二期、县南部农村饮水安全巩固提升工程、石嘴山生态经济开发区循环经济试验区污水处理厂一期、第三排水沟平罗段水污染治理威镇湖截流净化项目等24项重点工程决（结）算审计，加大处理处罚和问责力度，全面提升政府投资效益。
4.进一步加大专项资金审计和审计调查。组织开展平罗县扶贫项目资金专项审计调查、县2019年保障性安居工程资金投入和使用绩效审计，在查处和纠正违纪违规问题的同时，注重从体制、机制和制度层面揭示、分析和反映问题，促进各单位完善制度、堵塞漏洞、规范管理。
（三）狠抓建议质量，发挥审计建设性作用。进一步完善对审计发现问题整改落实情况的跟踪回访，确保审计提出的问题得到及时纠正。进一步提高审计人员分析审计问题的水平，及时结合项目审计中发现的苗头性、倾向性问题，提出高质量、可操作性的审计建议。同时，进一步发挥审计建议的功能，使审计建议不仅提高财务管理方面的水平，同时对部门、乡镇提升业务能力也能起到重要的促进作用。
一、上半年工作开展情况。
（一）党建、党风廉政建设工作开展情况。
1.全面推进党建工作。狠抓党支部规范化建设，结合《x县xxxx年党建工作计划》制定我局党建工作计划，严格落实“三强十一严”工程，践行“不忘初心、牢记使命”制度，扎实开展机关党建“巩固年”活动、机关党建突出问题专项整治工作。
2.全面推进党风廉政建设工作。一是严格履行全面从严治党主体责任，结合《x县xxxx年党风廉政建设及反腐败工作要点》制定我局党风廉政建设工作计划、全面从严治党“三个清单”，并按季度填写单位主要负责人落实主体责任清单，全面推进责任落实。二是扎实开展“形式主义、官僚主义回头看”工作，严格对照xx项整治内容全面开展自查，查出问题x个，制定整改措施x条，同时，我局实行“审计组廉政建设三有”工作机制:有廉政承诺书、有进点公告、有被审计单位意见反馈，并设立廉政监督员对派出审计组执行中央八项规定、“八不准、四严禁”等廉洁自律情况进行监督，将党风廉政建设贯穿审计全过程。
（二）审计项目开展情况。
1.扎实开展政策跟踪审计。聚焦群众关心的医疗卫生、农业农村、社会保障等多个领域，对社会保障政策执行、就业创业政策落实、乡村振兴政策推进等情况进行了跟踪审计。
2.扎实开展专项资金审计。一是开展了应对新冠肺炎疫情防控资金和捐赠款物专项审计，重点关注用于疫情防控的财政专项资金、捐赠款物的分配和管理使用等情况进行审计。二是联合相关部门开展了x县扶贫资金督查检查工作，重点对xxxx至xxxx年使用实施的扶贫资金、项目进行检查。三是配合上级部门开展了x县xxxx年度扶贫专项资金管理使用情况审计，重点关注脱贫攻坚各项政策措施落实、“四查四补”督查反馈问题整改、扶贫资金管理使用等情况，充分发挥审计“治已病，防未病”作用。
3.扎实开展预算执行审计。开展了xxxx年县本级预算执行审计（已完成现场审计阶段），重点关注财政在支持打好“三大攻坚战”、保障重点领域投入、加强基本民生保障等方面存在的问题，同时，通过成立工作领导小组、编制全覆盖审计工作方案、建立协调联动机制等举措推进预算执行审计全覆盖，创新开展“数据先行”的审计模式，在县本级预算执行审计进点前期完成xx家一级预算单位数据采集、转换工作，并建立数据分析模型上报审计厅，实现线上线下审计两不误、两统筹。
4.扎实开展重点项目及政府投资审计。对计划内政府重点投资项目进行审计，重点围绕项目建设相关活动进行全程跟踪，及时发现和纠正工程管理、投资控制等建设环节中常见的或者苗头性问题，促进建设资金合理合规使用。
5.扎实开展经济责任审计。一是开展领导干部任期经济责任审计及自然资源资产离任审计，重点关注领导干部贯彻执行县委、政府决策部署、重大政策落实、履职尽责等情况及自然资源资产管理和开发利用过程中贯彻中央和自治区重大决策部署、履行监督责任情况等，促进权力规范运行、促进反腐倡廉。二是召开了xxxx年度经济责任审计工作联席会议，审议通过了《x县党政主要领导干部和国有企事业单位主要领导人员任前经济责任告知办法（试行）》《x县经济责任审计工作联席会议议事规则》《x县经济责任审计工作联席会议办公室工作规则》，推动形成规范有序、上下联动、整体推进、运转高效的议事协调机制。
（三）其他重点工作开展情况。
1.召开县委审计委员会第三次会议，向审委会汇报了《x县xxxx年审计工作总结及xxxx年工作要点》《xxxx年以来审计查出问题整改落实情况及建议》，并审议通过了《xxxx年度审计项目计划》。
2.联合相关部门对审计整改情况进行督查，对未整改到位的问题进行指导，对已整改到位问题帮助建立长效机制，做好审计“后半篇”文章。
二、存在的问题。
一是信息化建设相对滞后，由于新时代对审计工作的要求越来越高，传统审计方式已不能适应现代审计的需求，审计人员业务能力与计算机水平不能有效结合，没有充分发挥审计信息化在审计全过程的重要作用。二是审计干部专业知识比较单一，缺乏复合型审计人才，且审计队伍人员不稳定，时有审计人员被抽调，人员流动性较大。
（一）聚焦审计重点，全面履职尽责。按照审计计划推进各审计项目扎实开展，始终抓住“三个着力”重点，围绕打好三大攻坚战，持续加大对政策跟踪、精准脱贫、资源环境、防范化解重大风险资金和项目等情况的审计力度。
（二）聚焦审计方式，提升审计质量。一是坚持统筹审计，以政策跟踪审计、经济责任审计、财政审计“三大板块”为平台，采取融合式、嵌入式、“x+n”等方式，实现“一审多项”“一审多果”“一果多用”。二是坚持创新管理，建立审计对象数据库，对审计对象实施分类管理，充分运用信息化手段，加强审计项目计划编制、执行与管理，推进审计全覆盖有效落实。三是坚持审计整改，加大对审计问题整改的指导力度，整改一个销号一个，对未整改和整改不到位的问题，深入分析问题产生的原因，提出整改建议，共同做好审计整改“后半篇”文章。
（三）聚焦审计能力，打造优秀队伍。一是继续加强能力建设。通过“以审代培”“岗位练兵”“审计大讲堂”“导师制”等多种形式，注重培养复合型审计人才。二是继续打造文明行业。以深化审计质量提升年为契机，以审计监督全覆盖为核心，以精神文明建设为引领，坚持业务工作与精神文明工作两手抓、两促进。三是继续坚持依法审计。严格按照审计法及其实施条例、国家准则及相关法律法规，依法行使审计监督权力，始终做到守法、守纪、守规、尽责，以更高的标准、更严的纪律、更好的作风保障各项审计工作顺利开展，为x县高质量发展贡献力量。
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教育局上半年工作总结暨下半年工作思路篇四
今年以来，在区委、区政府的正确领导和区委宣传部的悉心指导下，*镇宣传思想工作以“引领正确方向、加强宣传教育、凝聚民心合力、浓厚宣传氛围”为目标，围绕全镇中心工作，突出内宣鼓劲、外宣聚力特点，不断探索新形势下宣传思想文化工作的新途径、新方法、新举措，大力开展意识形态工作、理论武装工作、精神文明建设工作、新时代文明实践工作及全国文明城市创建工作等，狠抓各项任务落实，为全镇经济社会发展提供了强有力的思想保证、精神动力和舆论支持。
一、理论武装“固本”，筑牢思想强根基。
以习近平新时代中国特色社会主义思想“飞入寻常百姓家”为目标，严格落实“第一议题”制度，组织开展党委中心组理论学习5次、干部理论学习18次，开展交流研讨2次；依托“学习强国”app，全力推进习近平新时代中国特色社会主义思想进农村、进社区，通报“学习强国”学习情况40余次；以“学习宣传贯彻党的二十大精神”为主线，开展各类宣讲20余场次，进行专题研讨50余人次，组织交流发言80余人次，领导干部撰写心得体会100余篇，不断强化党员干部爱国主义、集体主义、社会主义教育，深化中国特色社会主义和中国梦宣传教育，着力提高对习近平新时代中国特色社会主义思想、马克思主义宗教观等思想政治理论的理解和认识。
二、意识形态“强基”，增强发展凝聚力。
一是守好意识形态工作“责任田”。坚持“党管意识形态”这一基本原则，把意识形态工作摆在首要位置上，严格落实党委主体责任，党委书记是第一责任人、镇班子成员“一岗双责”责任，将意识形态工作同全镇各项工作同部署、同落实、同检查、同考核。上半年共研究部署意识形态工作2次，组织召开了2023年*市*区*镇意识形态工作专题培训班1次，将意识形态工作纳入年度目标管理。同时，定期对各村（社区）意识形态工作进行督查，确保意识形态工作落实落细。二是建强网评员队伍。组建网评员队伍6人，强化干部的信息技术应用能力和网络舆情应对管理能力，牢牢把握网上舆论主动权，加强对中心工作、重要活动的网上宣传和舆论引导，积极参与上级组织的各类专题网评，共计浏览热点话题跟帖发文500余篇，加强对网上热点话题和突发事件舆论有效引导，常态化排查网络意识形态风险点10余起，处置网络舆情2件。三是加强意识形态阵地管理。整合各类宣传文化阵地和资源，充分发挥镇、村大舞台、文化广场、新时代文明实践所（站）等阵地作用，持续开展文艺演出、理论宣讲、公益活动等，通过开展政策宣传、主题宣传、活动宣传、榜样宣传、志愿服务等弘扬正能量的宣传活动，引导群众向先进学习，弘扬社会主义核心价值观。依托*村社科普及教育基地，开展以“学习党的二十大、永远跟党走、奋进新征程”为主题社科知识普及系列活动及社科普及教育宣传周系列活动，进一步丰富和拓展基层文化阵地，让社科普及教育基地成为基层意识形态工作“前哨站”。四是狠抓网络宣传建设。充分利用微信公众号、视频号、微博抖音等新媒体平台，发布信息103篇、视频10余条，微博转发180余篇，形成宣传合力，进一步凝聚网络舆论正能量；时刻关注微信、微博平台、其他新闻媒体的相关舆情信息，“第一时间”收集广大干部群众对各种热点的思想反映，及时做好舆情信息应急处理与报送工作。
三、精神文明“通络”，奏响发展主旋律。
一是充分挖掘身边典型，持续做好各类道德模范先进典型选树工作，评选美丽庭院、身边好人、好婆媳等模范81户，上报中国好人1名，*好人2名，在全镇掀起学习模范、争当先进的热潮。二是扎实推进移风易俗活动。加强宣传教育工作，开展移风易俗、禁毒禁赌主题活动10余次，对辖区18个村（社区）村（居）规民约进行修订完善，充分发挥村（居）规民约、红白理事会、道德评议会、禁毒禁赌会、村民议事会作用，排查调解各类矛盾纠纷10余件，劝导村民丧事简办、喜事缓办30余户。三是持续推进文明村创建及巩固工作。巩固*村、*村2个全国文明村、**村等3个市级文明村、**村等8个*区级文明村创建成果，指导其他村争创*区级及以上文明村。
四、文明实践铸魂，增添发展新动力。
一是依托新时代文明实践所（站），以“我们的节日”为契机，组织开展理论宣讲、走访慰问、文化惠民演出等志愿服务活动40余次，积极打造“爱心超市”示范点16个。二是打造特色志愿服务项目“情暖迎新+牵手夕阳”和“情暖迎新+益童成长”，帮助弱势群体，大力倡导孝老爱亲。广泛开展“老有所乐话家常”老年人关爱活动、“爱在行走”家庭教育志愿服务活动等，大力弘扬时代主旋律，不断丰富群众精神文化生活，提高幸福指数。三是组织各村（社区）开展了新时代文明实践所（站）建设观摩评促活动，为我镇文明城市创建工作及新时代文明实践工作再突破、再提档、再升级指明了方向和路径。
五、厚植基层沃土，深化文明城市建设。
一是加大文明创建宣传力度。通过电子屏、宣传橱窗、微信公众号等载体，采取线上+线下方式，全面开展社会主义核心价值观、诚信建设等文明创建公益广告宣传。配备轮椅、医药箱、雨伞等便民设施，设置无障碍通道、无障碍卫生间等设施，开展适老化、适弱化服务，打造温馨、便捷的公共服务环境。二是加大推进落实力度。组织召开2023年全国文明城市创建工作推进会3次，镇村（社区）更换破损宣传展板60余块，清理错误图标、不规范内容40余个，确保创城工作科学化、规范化、精准化推进。依托新时代文明实践所（站），常态化开展创城志愿服务活动40余场次。三是开展专项督查工作。对全镇各村（社区）创城工作、新时代文明实践工作及意识形态工作进行了一次大排查，排查共性问题6个，个性问题14个，截至目前，已全部整改到位。
下半年，我镇将紧紧结合*区委“抓产业、办实事、强治理、转作风”三年行动，聚焦强化理论武装等重点工作，为*区宣传工作高质量发展贡献*力量。
（1）强化理论武装，着力凝聚思想共识。把深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为重中之重，加强党委理论学习中心组理论学习，充分发挥党委理论学习中心组理论学习的示范带动作用。不断提升理论武装实效。主动适应“微时代”的传播规律，加强网络宣传阵地建设，不断扩大理论宣传的覆盖面和影响力。
（2）加强舆论引导，着力汇聚发展合力。持续深化习近平新时代中国特色社会主义思想宣传，加大主流媒体宣传力度，积极争取各类报刊、广播、电视、网站等强势媒体的支持。按照团结稳定鼓劲、正面宣传为主的方针，围绕我镇重点工作，精心策划专题新闻宣传，利用微信、微博、抖音等一系列公众平台，扩大我镇社会认知度和公众宣传力，把正面宣传为主贯穿到新闻宣传、社会宣传、网络宣传等各个方面，让主旋律和正能量主导宣传阵地。
（3）深化文明创建，着力提升文化软实力。加强文明培育。持续加强各类道德典型培树工作，深化文明村镇、文明家庭等各类群众性精神文明创建工作，年内力争创建*区级及以上文明村3个，巩固拓展文明城市创建成果，积极培育和践行社会主义核心价值观，深化群众性精神文明创建活动，推动精神文明建设向更高标准、更高层次、更深内涵迈进。继续打造好特色文化品牌，丰富的文化活动，凝聚人心，鼓舞士气。
（4）创新宣传形式，着力推动乡村旅游。依托*镇本土乡村旅游丰富资源，创新宣传营销形式。摸排镇域网络主播从业人员中党员情况，以行业属性成立网络主播党支部，紧紧围绕打造“乡镇旅游”总体思路，大力实施“文旅融合、全域旅游”战略，采取矩阵式宣传营销举措，吸纳各村（社区）乡贤、各类道德模范等形成外援宣传力量，在微信、抖音平台开设乡村旅游宣传专题专栏，以图文、微视频、直播等形式广泛宣传*镇乡村旅游特色产业，提高*镇乡村旅游的知名度、美誉度、影响力，做实旅游助推乡村振兴文章。
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教育局上半年工作总结暨下半年工作思路篇五
今年以来，全市司法行政系统按照上级司法行政会议部署和市委第十二届六次全会精神，紧紧围绕深化四个全覆盖建设，争创“xx”普法全国先进市的目标，坚持服务大局，深化改革，夯实基础，创优争先，全局各项工作展开顺利。主要有以下几个特点：
学理论，明重点。采取典型引路、集中宣讲，办班培训，内部交流等多种形式，学习贯彻落实党的十八届四中全会和各级司法行政工作会议精神，围绕市委政府中心工作，出台创建全国文明城市工作实施方案，统一部署创建目标任务，报送创建工作情况11篇。学榜样，强队伍。在全系统组织开展“学榜样、争先进、创一流”活动，成立局司法行政队伍“三化”建设领导小组，组织全系统80余名干警赴司法部杭州培训中心脱产专业培训。按选准配强的要求，启动司法所7名干部选任工作。组织全市专职人民调解员和社区矫正工作者109人参加省厅职业能力培训考试。开展“公证助残月”活动，出证时间缩短一半。律师事务所诚信档案全部建立。办好“司法清风”专栏，组织财经案例讲座和警示教育。今年共收到“12345公共服务呼叫中心”任务单50件，签收率、反馈率、诉求人满意率均达到100%。学为用，强调研。围绕司法行政工作实践中的重难点问题，组织上报省厅“创客行动”材料10篇、调研课题9项。基层就司法所办公面积、专职调解员及经费保障等积极与镇（街道）党委政府沟通；完成市人大、市政协对“xx”普法工作视察和调研及中国社科院法学研究所对xx法治建设及“xx”普法的调研，梳理“一五”到“xx”普法资料，为研究和评估xx普法板块提供了基础素材。组织信息员培训，改革表彰办法，信息排名无锡第一。上半年各级媒体用稿54篇。申报理论研究课题6个，省级采用论文3篇，市级1篇。
一是突出规范化。贯彻全省县级司法局实战化暨基层基础建设会议精神，下发了《xx市司法局关于进一步加强全市村（社区）司法行政服务站建设的实施意见》，在全市范围内253个村（社区）建立司法行政服务站，预计第三季度投入运行。先后组织了人民调解信息系统录入骨干培训、基层法律工作者培训5批次300余人。省厅人民调解信息管理平台实现了3个100%（所有人民调解组织100%使用管理平台，组织数和人员数100%录入，纠纷数录入率达100%），彻底解决了以往月报数据与系统实际输入不一致问题。目前全市专（兼）人民调解员共2191名，人民调解组织378个，核查人民调解个案11273件，发放人民调解个案补贴493330元。
二是突出实战化。完善矛盾纠纷排查分析，每月对全市矛盾纠纷进行分析研判。一季度研判信息《今年以来经济类矛盾纠纷增幅明显》，被省委《快报》采用。积极介入重大纠纷矛盾，在实战中提升能力和影响力。上半年市矛盾纠纷调处中心参与调解了顾山镇涉及金额5500万元的`土地纠纷、澄江街道左右装饰装潢公司与雇佣水电工猝死纠纷、周庄一幼儿溺水死亡纠纷、虹桥实验小学保安猝死纠纷等均妥善调处。参与调解的丹芙春城小区192名购房业主与开发商的房产纠纷，进展顺利，局党组提出的中心要主动介入重大矛盾纠纷要求已初见成效。
三是突出专业化。市调处中心结合人大、政协对医患纠纷调委会的提案，加大对专业调委会检查指导力度，加强建设、环保、劳资等领域调研。今年以来，成功调解医患纠纷82起、消费纠纷7起，交通事故纠纷6529起。市领导到中心信访接待共安排22次，共接访94批683人，中心通过预访疏导群众约53批384人。
今年以来，全市各级各类人民调解组织共组织开展矛盾纠纷排查7734次，排查纠纷4424起，受理调解纠纷9020起，成功劝阻群体性上访112批1251人次，防纠纷矛盾激化47起。中心直接接待来访群众1005批次xx余人，直接受理调处纠纷112起，指导相关专业调解组织成功调解纠纷共9818起。
今年以来，全市新接收社区服刑人员405人，解矫462人，正常死亡1人,目前在矫765人;新增刑满释放人员839人，目前我市在册刑满释放安置帮教人员3671人。
一是严格规范调查评估。全市共开展各类调查评估528件，其中审前408件，诉前17件，罪犯假释前矫正环境评估21件，采信率在98%以上。
二是加大管理惩处力度。在全国“两会”期间实行全市社区矫正和安置帮教安全稳定情况日报告制度，分阶段开展了为期一个月的安全监管工作检查。上半年共有8名社区服刑人员受到警告处分，3人撤缓收监。走访全市250户家庭困难的两类对象，先后赴丁山等监狱延伸帮教。
教育局上半年工作总结暨下半年工作思路篇六
(一)完善司法行政工作协作机制。建立司法行政与公检法等多部门联席会议制度，推进法律援助、社区矫正和安置帮教等工作衔接配合机制，彻底解决司法行政工作协作配合问题，形成多种力量共同参与、多种手段综合运用、统筹协调、群策群力的司法行政工作机制。
(二)持续优化法律服务环境。一是持续推进公共法律服务体系建设，不断提升法律服务水平。根据《自治区党委办公厅人民政府办公厅印发关于进步推进公共法律服务体系建设的意见的通知》(宁党办〔2020〕37号)要求的标准、规范，进一步健全公共法律服务实体平台，健全完善县、乡镇、村(居)三级法律援助服务网络，有效整合资源，实现法律咨询、法律援助、“12348”服务热线、普法宣传等窗口化、一站式服务，切实让群众享受到身边的法律服务。二是深化法律援助工作。做好法律援助民生工程，实现法律援助服务均等化。通过加强对法律援助服务工作、法律援助典型案例的宣传，进一步提升群众对法律援助的认同度。进一步加强对残疾人、老年人、妇女、儿童、下岗失业人员、农民工等弱势群体的法律援助。建立健全法律援助异地协作办案机制、降低办案成本，提高法律援助工作效率，为弱势群体提供全方位法律服务。三是高质量完成全年法援办案任务。优化案件结构，从提升法援案件质量着眼，提高业务监管水平。特别是加强与法院、检察院的联系，增加刑事法律援助案件数，确保完成工作任务，定期开展法援案件质量检查和评比。
(三)继续做好律师管理工作。一是推动律师参与党委、政府、事业单位和国有企业法律顾问工作;落实法律顾问、公职律师、公司律师制度、律师参与涉法涉诉信访案件工作机制。二是进一步发挥律师职能作用，不断探索法律服务新方式、新途径，为重点领域、重点工程和重点项目提供及时高效的专项法律服务。三是完善律师执业监督机制，将司法局监督，律师事务所内部自律监督有机结合起来，形成科学有效的律师执业监督机制。四是鼓励律师承担更多的社会责任，引导律师积极参加普法依法治理、人民调解、以案释法、义务咨询等公益活动，参与精准扶贫、法治扶贫等公益事业。继续开展律师进社区活动，主动服务社区居民。
(四)进一步提升矛盾纠纷化解工作实效。一是深化人民调解“四网”“一平台”建设。全面落实《xx县深化人民调解“四网”“一平台”建设实施方案》(平党办发〔2020〕34号)协调市场监管局、工信局成立消费纠纷调委会和企业调委会。规范现有的各级各类专业性行业性调解组织，进一步完善诉前调委和调解室的各项工作。二是进一步深化专业调处和对接机制建设，加大矛盾纠纷排查调处力度，提升人民调解信息化建设水平，完善调解工作保障，不断提升调解工作成效。三是组织和指导人民调解员开展“大培训”活动，举办1期人民调解员模拟调解技能竞赛，进一步加强人民调解员对人民调解工作的基本知识切实提升调解员的业务水平。四是做好人民调解参与信访矛盾化解试点工作。
(五)进一步提升特殊人群服务管理实效。一是加强和规范社区矫正信息中心、宣告室建设，提高社区矫正信息化实战水平。开展刑满释放人员就业指导，落实刑满释放人员扶持政策，最大限度促进两类人员顺利回归融入社会。二是做好社区矫正适用前社会调查评估工作;做好社区服刑人员接收和日常监督管理;做好社区矫正平时的督查;组织社区服刑人员到监狱开展警示教育。三是协调启动视频会见室的运行，保障基础设施正常使用。
(六)进一步提升法治宣传教育实效。一是按照年初确定的法治宣传教育工作重点，坚持以普法实效为导向，进一步完善机制制度，创新方式方法，全力打造服务型、互动型、创新型法治宣传教育新模式，努力提升法治宣传教育全覆盖水平。二是做好“七五”普法中期验收的各项工作。组织召开全县“七五”普法中期自查自评工作推进会，做好自查自验工作，迎接自治区验收。三是全面落实《关于深入开展学习宣传中华人民共和国宪法主题实践活动实施方案》(平党办发〔2020〕57号)要求，进一步做好宪法的宣传工作。
(七)进一步加强队伍建设。转变工作作风，提高政治素质;加强业务培训，增强组织保障能力，提高专业素质;加强廉政建设，强化内部监督，落实廉政措施，防止和杜绝各种违法违纪现象的发生，坚决维护廉洁自律的良好形象。
教育局上半年工作总结暨下半年工作思路篇七
(一)以党建为引领，全面加强队伍建设。一是深入学习党的十九大精神，进一步加强党的建设。充分利用理论中心组学习、支部主题党日等形式，组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，在司法行政系统掀起学习宣传贯彻十九大精神的热潮;组织党员干部每月10日开展“5+x”支部主题党日活动，增强党员干部凝聚力，加强党性修养。二是狠抓机关党建，抓好机关党建“灯下黑”问题专项整治工作。按照建立的责任清单，细化年度工作目标任务，对各支部的工作任务进行细化分解，明确工作责任，切实抓好整改。三是扎实开展“作风建设深化年”活动。将“三查三看三比”贯穿于“作风建设深化年”活动始终，突出问题导向。以“找准突出问题，采取过硬措施，坚决加以整改”为主线，客观分析各科室、基层司法所作风建设现状，对标新目标、新任务、新要求，深入查找差距不足，紧密结合工作实际推动活动持续深化。四是加强制度建设，健全完善项规章制度，推进律师制度改革，规范公务接待标准和公车使用情况，不断提高工作效率和工作质量。五是加强服务人民群众的能力，深入实施“书记项目”。积极推进“党建+公共法律服务”和“党建+法律宣传”。建立以公共法律服务中心为带动的三级公共法律服务平台，打造崇岗镇镇朔村法律宣传示范点，在为民服务中不断拓展工作新思路、新领域，服务群众的新能力。六是全面推进从严治党，深入落实中央八项规定精神。不断提高政治站位，加强思想警惕性，严格按照各项规定制度办公办事，不该碰的底线坚决不碰，建设一支高素质清正廉洁的党员干部队伍。
(二)深入推进公共法律服务体系建设，法治xx建设成效显著。一是全力推进民生实事的办理。县委、政府将法律惠民服务工作列为2020年xx县为民办实事十件民生工程之一，作为我县为民办实事一大亮点工程，并列入年度目标考核中。截止目前共接待群众4300余人次，免费提供法律咨询2800余人次，办理法律援助案件445件，代书315份，办理公证案件1127余件，调解矛盾纠纷750件。为群众挽回经济损失1966万元，使广大群众真正知晓并及时享受法律便民服务。二是落实责任，全力推进公共法律服务体系建设。严格按照要求积极推动县、乡(镇)、村(社区)三级公共法律服务实体平台建设。建成了集多项法律服务为一体的一站式综合性公共法律服务中心，截至目前，已经完成了县公共法律服务中心、13个乡镇公共法律服务工作站和49村(社区)公共法律工作室的建设。县、乡、村三级公共法律服务微信群62个，一村(社区)一法律顾问全覆盖。5月份，司法部法律援助培训班一行观摩了xx县公共法律服务中心，并对中心建设情况提出高度评价。三是做好律师管理工作，充分发挥律师职能作用。做好律师的监督考核工作，积极组织和引导广大律师参与县委、县政府信访接待工作，引导上访群众通过合法途径表达利益诉求，预防和化解了大量的群众社会矛盾纠纷。指派执业律师在县信访局定期值班，使每一位来访群众都能够获得及时、便捷、有针对性的法律帮助。上半年，我县宁夏鑫源、宁夏大潮人、宁夏宁众(xx)3家律师事务所先后共派出10多名骨干律师参与信访接访，接待群众160余次，为信访群众提供法律咨询180余次，调处解决各类涉法涉诉纠纷8件，对引导信访人通过法律途径解决问题发挥了积极作用。
(三)进一步完善矛盾纠纷化解工作机制。一是深化人民调解“四张网”建设。积极争取县委、政府的支持，印发《xx县深化人民调解“四网”“一平台”实施方案》的通知(平党办发〔2020〕34号)。为进一步完善“四张网”建设，积极与信访督办、市场监管、教育部门联系成立行业性专业调解组织，不断拓宽调解渠道。二是组建人民调解专家库，由各基层调委会推荐筛选成立由52人组成的人民调解专家库，充分发挥各领域专家的专业调解特长和优势。三是落实人民调解“大培训、大调研”活动。结合实际制定印发了《xx县人民调解“大培训、大调研”活动实施方案》(平司发〔2020〕40号)文件，安排全年各调委会人民调解员培训计划，上半年举办县级人民调员培训2期，组织行业性专业性人民调解员参加全市培训1期，组织乡村级人民调解员参加全区人民调解员电视电话培训1期。四是筹备首届人民调解员模拟调解技能竞赛。通过案例模拟调解的方式提高人民调解员的实战能力，同时为参加市司法局组织的调解员技能竞赛选拔人才。五是落实“以案定补”，激发调解员积极性。对乡、村调委会申报的人民调解案卷逐个核查，指出存在的问题并加以整改，然后向市、自治区逐级申报审批、公示下发。2020年第一季度，全县各级调委会共申报人民调解案卷257件，合格案卷190件，发放补助资金72400元。二季度核查人民调解案卷235件，向市司法局申报合格卷178件，等待区、市司法厅局审批。六是做好人民调解的宣传工作。xx县联合人民调解委员会于2020年4月荣获“全国人民调解工作先进集体”称号。七是加强矛盾纠纷的排查调处力度。积极开展矛盾纠纷“大调解”专项行动。完善“四排查”制度(采取不定期排查、重大节日及活动期间重点排查、敏感时期超前排查、共性问题联合排查)上半年各调委会共开展矛盾纠纷排查155次，调处939件，调处成功933件，成功率98%以上。主动落实《在全县开展解决群众反映强烈的突出问题和信访矛盾化解攻坚活动的通知》精神，在全县开展解决群众反映强烈的突出问题和信访矛盾化解攻坚活动。八是积极开展人民调解参与信访矛盾化解试点工作，与县信访督办局联合制定《xx县人民调解参与信访矛盾化解试点工作实施方案》。确定4个试点单位，进行为期3个月的试点工作，目前已全面启动。
(四)深入推进社区矫正和安置帮教工作。自开展社区矫正工作以来，全县累计接收社区服刑人员1162人，累计解矫995人，在册167人(其中，缓刑166人，假释1人);男性153人，女性14人;未成年人3人;2020年截止到6月15日新增社区服刑人员77人。累计迁出23人，迁入9人;再犯罪1人，撤销缓刑收监执行1人。刑满释放人员1129人(五年内监所释放521人，社区矫正期满解矫608人)，2020年截止目前接收116人(其中监狱释放33人，社区矫正期满解矫83人)。一是把好社区矫正调查评估关。司法局在接收各省、市、县区人民法院、检察院、公安机关、监狱委托调查评估函后，根据户籍地及经常居住地及时分流到各司法所进行社区矫正适用前社会调查评估。截至目前，共接收调查委托评估889人，2020年截至目前接收委托77人，其中未成年人14人。二是开展入矫教育，严把社区服刑人员入矫关。对每一个新接收的社区服刑人员开展入矫教育，制作首次谈话笔录77份，详细告知其在矫正期内应遵守的规定，及时参加司法局、司法所组织的政治理论、政策形势、法律知识、文化技术及社区矫正制度等内容的学习，把好入矫关。同时要求每一位社区服刑人员确定一名担保监督人，签订保证人保证书77份，发放《社区服刑人员手册》77本，学习笔记56本。社区矫正执行档案和工作档案，一人一档，建档率100%。2020年实施手机定位66人，电子手环20人。三是抓日常监督管理，把好教育关。进一步规范社区矫正接收、宣告、会见、迁居、外出务工、考核、奖惩、定期排查分析、思想动态分析等制度;落实重点时期、重要时段、重大节日请(销)假制度，规范日常管理，严防脱管漏管。严格落实《社区矫正实施办法》规定，实施分类管理，规范社区服刑人员交付执行、监管审批、执行变更、死亡通知、考核奖惩、解除矫正等。四是开展警示教育与关爱帮扶相结合。在全县社区服刑人员中开展十九大精神及宪法修正案宣讲、心理知识讲座等活动，受教育达344人次。五是认真履行重大事项报告制度。半年来，严格按照区厅《关于健全社区矫正重大事项报告制度的通知》要求，及时上报社区服刑人员撤销缓刑收监执行、再犯罪、涉枪爆、涉邪等重点人员情况。目前上报再犯罪三人，其中两人已经被判决，后续重大事项也已经上报市局;一人正在侦查阶段，撤销缓刑建议书也已上报原判人民法院。
(五)强化法治宣传教育，提升普法工作成效。一是深化普法依法治理，积极做好迎接“七五”普法中期验收准备工作。结合我县工作实际制定了《xx县“七五”普法中期验收实施方案》，组织召开了“七五”普法中期验收工作推进会，进一步明确责任、细化任务，确保“七五”普法规划各项目标任务落到实处。二是深入开展宪法宣传实践活动。制定了《关于开展学习宣传中华人民共和国宪法主题实践活动的实施方案》(平党办发〔2020〕57号)和《关于做好宪法单行本征订工作的通知》(平法治办〔2020〕3号)、《关于做好宪法宣传“六进”工作的通知》(平法治办〔2020〕4号)。联合县委宣传部举办了县委理论学习中心组(扩大)会议暨新宪法知识专题辅导讲座培训班。三是抓好依法治县工作重点。结合我县依法治县工作的推进，制定《2020年xx县全面推进依法治县工作总结》、《2020年xx县普法工作总结》、《xx县创建全国法治先进县工作方案(2020-2020年)》、《xx县司法局关于印发普法责任制“四清单一办法”的通知》等文件，明确责任目标，工作任务并全力推进。四是推进法治文化建设，抓好“法律八进”示范点建设。积极协调打造“法律进乡村”示范点，目前崇岗镇镇朔村法律进乡村项目正在实施中。完善灵沙回乡法治文化广场，积极推进民族团结示范县创建。进一步发挥回乡文化广场的最大法治宣传效益。五是法治宣传方式多元化。通过在宁夏法治报设置专版、拍摄制作xx县公共法律服务体系建设宣传片、“xx司法”微信公众号等方式进行多方位的法治宣传，从而实现了法治宣传向全面深入推进。
(六)围绕中心工作，做好招商引资。今年，司法局紧紧围绕县域产业发展实际，着力强化服务意识，增强责任意识，积极和有关单位配合，整合利用人脉资源、信息资源，主动出击，加快项目引进洽谈工作，推进落地项目建设进度。2020年上半年上报招商线索三条，引进招商项目一个，完成投资2000万元。
教育局上半年工作总结暨下半年工作思路篇八
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
今年以来，发改局在县委、县政府的坚强领导和上级部门的大力支持下，紧紧围绕全县经济社会发展大局和中心工作，以全力建设xx生态保护和高质量发展先行区示范县为目标，坚持锻长板和补短板两手抓，统筹推进疫情防控和经济社会发展，着力在经济运行监测、项目谋划推进、节能减排提效、物资储备管理等方面真抓实干、积极履职，力促全县经济稳中有进、稳中向好。
一、2021年上半年各项工作完成情况。
（一）着力加强经济运行分析，参谋助手作用发挥良好。
规上工业增加值增长x%左右，较一季度末收窄x个百分点；
固定资产投资同比持平，较一季度末收窄x个百分点；
全社会消费品零售总额增长x%，较一季度末收窄x个百分点；
地方财政一般预算收入增长x%，较一季度末收窄x个百分点；
城镇居民人均可支配收入增长x%，较一季度末收窄x个百分点；
农村居民人均可支配收入增长x%，较一季度末收窄x个百分点。
（二）狠抓项目建设重点难点，投资增长后劲得以夯实。
下达基本建设项目投资计划两批共计项目x个，总投资x亿元，年度计划投资x亿元。列入省集中开工重大项目清单项目共计x个，总投资x亿元，年度计划投资x亿元，目前已经全部开工建设。二是抓审批、重督查，推动项目真建设。抓好项目审批备案，上半年全县共备案企业投资项目x个，总投资x亿元，审批政府投资项目x个，总投资x亿元。按照“计划项目促开工、在建项目促进度”要求，积极联合两办督查室不定期对项目进行现场督查，确保建设项目真动工、真开工、真建设。截至目前，全县已开（复）工项目x个，开工率为x%。三是抓政策、重管理，推动项目增实效。修改完善《x县政府投资管理办法（试行）》，进一步提高政府投资效益，规范政府投资行为，强化对政府投资资金的预算约束，目前该办法经县十八届政府第x次常委会议、十四届县委2021年第x次常委会审议通过，现已印发执行。围绕项目建设各环节，以投资计划执行情况为重点，组织专业力量对项目的变更、验收等环节进行现场踏勘和资料查验，对日常监管中发现的问题组织核查，提出整改意见，督促整改，并将重大问题及时报送有关部门，切实发挥项目日常监管职责。四是抓整治、重自查，推动项目强管理。按照县委、县政府关于开展工程建设政府采购等重点领域突出问题专项治理工作要求及全区发改系统工程建设领域突出问题专项治理工作视频会议精神，充分发挥牵头部门职能，采取“不听汇报、不走形式、现场核实”的方式，重点围绕“五个环节”（立项审批环节、招投标环节、项目建设环节、验收及资金支付环节、送审结算环节）x多项检查内容，对2017年至2020年所有政府投资审批项目进行详细梳理，确保专项治理工作高质量推进。
（三）推动动力提档产业强基，经济发展活力显著增添。
新型材料规上工业总产值同比增长xx%，对全县规上工业的贡献为xx%；
医药制造业规上工业总产值同比增长xx%，对全县规上工业的贡献为xx%。五是开展预警分析调度，强力推进能耗双控。积极落实冬春季大气污染防治、重污染天气应急响应措施，组织重点用能企业开展错峰生产等工作，打好冬春季大气污染防治攻坚战。开展工业企业节水检查、节能诊断服务、碳排放以及能耗监测等工作，梳理“十三五”期间固定资产投资项目节能审查情况，进一步深挖能耗空间。加强重点用能企业节能监察，强化推动企业管理节能、技改节能、淘汰落后产能，严格控制企业能耗增量和单耗限额。
（四）引导规范市场价格行为，民生服务保障大力提升。
一是加强市场价格监管。对xx种蔬菜和粮油肉蛋等生活必需品价格开展监测，及时掌握价格走势动态，为制定价格调控政策提供价格依据。利用价格调节基金，投入xx元在“元旦”“春节”期间对xx家超市牛羊猪肉实行临时价格干预措施，有效抑制肉价过快上涨趋势。严格成本核算，积极推进农业水价综合改革，对全县xx个农民用水协会收费进行成本监审，科学制定了合理的农业灌溉终端用水最高限价。制定合理收费标准，完成对辖区内xx所民办幼儿园的价格备案和x起商业停车场的价格审批工作，配合开展规范住宅小区停车场及物业服务收费专项行动。二是全力做好疫情防控后勤保障、应急成品粮油储备等利民惠民工作。始终将“保障供应、稳定价格”作为事关民生工作和社会稳定的重中之重，扎实抓好粮油和疫情防控物资储备工作，切实加强粮油应急成品粮油承储库存的监管，及时准确掌握粮油和防疫物资储备动态，做到需求有保障。做好粮食收购许可证年检换证和粮食订单签约工作，对辖区内有粮食收购资格且在册的xx家粮食经营企业《粮食收购许可证》集中开展粮食收购资格审查,上半年共签订三大粮食品种订单xx吨，其中水稻xx吨、小麦xx吨、玉米xx吨。2021年粮食安全省长责任制考核评定为“优秀”等次，在三区两县一市中位列第一。完成“好粮油”行动计划2019-2020年建设项目和“优质粮食工程”建设项目验收工作，拨付项目资金xx万元。开展爱粮节粮宣传，粮食市场秩序稳定向好。
（五）推进改革优化营商环境，政务服务水平全面提高。
成立金融纠纷多元化解中心调解银行业金融纠纷，保障企业合法权益；
召开“政银企”“政银担”联席会议，搭建融资平台，助力企业渡过难关；
规范招投标流程，推广电子招投标，不断增强公共资源交易透明度；
推进社会信用体系建设，加强信用信息归集共享应用。截止目前，我县在“信用中国（xx）”网站公示的信息条数共xx条，其中行政许可xx条，行政处罚xx条。通过“信用x”网站查询相关企业或事业单位信用报告共计xx余份，将共享结果充分推向实践之中。构建以信用为核心的监管机制，广泛开展市场主体守法诚信教育，鼓励市场主体申报资质证照、市场经营、合同履约等信用信息，严格落实国家、区市制定出台的红黑名单制度，健全完善信用修复机制。
（六）深化学习教育监督管理，各项综合任务有序开展。
一是制定工作计划。年初印发各项重点工作要点，明确全年重点工作的目标和任务。着眼于责任落实，层层签订各项重点工作责任书，形成一级抓一级，层层抓落实的工作机制。二是强化学习教育。始终把学习作为干好工作、谋事创业的重要前提和首要任务，突出抓好机关“二四”学习、“领导干部上讲台”和道德讲堂等契机，组织党员干部认真学习各级各类讲话精神，全体干部职工履职能力和业务能力进一步提高。上半年开展“二四”学习xx余次，“领导干部上讲台”xx次，道德讲堂xx次。三是抓好党建工作。认真执行《x县发改局党委“三重一大”事项决策制度》，凡属重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金的使用，必须按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，由集体讨论作出决定，做到议事有规则、决策有依据、执行有标准。上半年召开党委会议xx次，党委理论中心组学习xx次，发展入党积极分子xx名、预备党员xx名，审议研究了局工会选举事宜。修订完善印发《发改局管理制度汇编》《发改局党建制度汇编》，进一步规范党内生活。组织各党总支、支部有序开展支部组织生活和主题党日等活动。四是筑牢廉政底线。主要领导落实党风廉政建设第一责任人职责，组织召开年度党风廉政建设和反腐败工作安排部署会，班子成员认真履行“一岗双责”职责，做好分管范围内党风廉政建设工作。以开展“干部廉洁从政警示教育月”活动为抓手，组织党员干部开展廉政警示教育和廉洁自律研讨会，参加党规党纪知识测试、观看警示教育片，进一步提高廉洁自律的自觉性，转变工作作风。健全权力运行制约和监督体系，切实把好项目审批、项目验收、资金申报等关口。五是深化党史学教。周密制定党史学习教育实施方案和学习计划，结合发改工作实际，按照“学党史、悟思想、办实事、开新局”的总要求,细化各项具体工作安排，切实把党史学习教育落到点上、抓在实处。截止目前，共开展集中学习xx余次，专题研讨xx次，红色教育xx次，警示教育xx次，邀请县委党校老师开展专题讲座xx次，撰写党史信息xx余篇、理论文章xx余篇、心得体会xx余篇，并开展理论知识测试xx次，有效深化了党史学习教育效果。
二、存在的问题。
上半年，我县经济总体呈现稳中加固、稳中有进、稳中向好的态势，主要经济指标“全线飘红”，但我们也清醒认识到经济运行仍然存在不少困难和问题。一是经济增长的质量不够高。目前经济运行呈现良好恢复势头，既得益于宏观形势的改善，又极易受到宏观大环境的影响。目前全县倚能倚重的经济结构尚未发生根本性改变。二是固定资产投资回落较快。房地产投资占比较大、工业投资持续回落、项目开工率不足是主要影响因素。三是节能降耗形势异常严峻。我县能源消费行业集中度高，医药、纺织业和石油、煤炭及其它燃料加工业占全县能源消耗总量的68.2%，产值增加的同时也拉动我县能源消耗增速过快，短期内能源消费工业结构难以转变。
下半年，我们要居安思危、未雨绸缪，持续做好各项经济指标监测预警，从中找不足、补短板，严格按照“二季度筑稳、三季度巩固、四季度提升”“时间过半，任务超半”的工作要求，坚持稳中求进工作总基调，持续巩固“稳”的基础、积蓄“进”的力量、守住“保”的底线，按照年初设定的主要经济指标，明确节点，挂图作战，以有力举措确保完成全年目标任务。
对还未开工的项目，要加强督查力度并形成督查通报，力促各项目单位压实工作责任，全力落实开工条件，力争开工建设。二是加大项目谋划力度。协调各责任单位继续抓好项目谋划工作，结合《2021年x县项目谋划指南》，重点围绕xx生态保护和高质量发展及“6+3”特色产业等领域，争取再谋划一批年内可以落地开工的好项目。同时要提高储备库项目质量，从项目可行性、资金、土地落实情况逐个梳理，将不具备开工条件的项目尽快剔除并寻找项目进行替换，为后续投资补足发展潜力。三是牢固树立“一盘棋”思想。统筹协调全县各部门要密切配合、通力协作，积极组织研究政策、申报相关债券、积极争取中央及省专项资金支持。鼓励创新投融资模式，调动社会投资积极性，有力保障项目资金需求，扎实推动2021年项目建设工作，确保超额完成全年项目建设和投资任务。
（二）抓工业调控，确保经济平稳较快增长。围绕全年目标任务和上半年“双过半”要求，以行业龙头骨干企业和生产下滑企业为重点，加强工业经济运行监测，及时预警苗头性、突发性重大问题，增强对工业经济运行的调控能力，切实做到以月保季、以季保年。尽快完善x县《关于深入实施“工业强县”战略创新推动xx生态保护和高质量发展先行区示范县建设的实施方案》，围绕将x工业园区打造成为“xx生态保护和高质量发展先行区示范产业园、省高新技术产业开发区、全国绿色食品优势产业园”战略目标，进一步优化园区布局，加快形成以新食品、新医药、新型材料、电子信息产业为主导的“一园三区”工业发展格局，不断培育新的经济增长极。广泛宣传、积极落实各级惠企扶持政策，争取区市项目贷款贴息、信息化、科技发展、技改补助等专项资金支持，提振企业信心。充分发挥“6+3”产业基金作用，引导金融机构加大对重点特色产业发展的支持力度，激励企业加大项目投入。加大企业梯度培育力度，助推工业企业在“小升规、规改股、股上市”各关键环节加快提档升级。
招商引资过程中，要充分做好与能耗双控指标的衔接，严控引进外地产业转移的高耗能项目。强化重点用能企业管理，科学分解综合能源消费任务并定期分析研判各重点用能企业能耗目标完成情况，鼓励引导企业不断推进节能技术改造和绿色生产技术提升等应用，加强节能审查项目的日常监管，确保完成年度能耗双控目标考核任务。二是推动传统产业加快升级。大力推进结构、绿色、技术、智能“四大改造”攻坚行动，加快推动传统产业向高端化、绿色化、智能化、融合化方向转型升级，推动产业融合、产网融合、产城融合，实现要素高效组合、业态推陈出新，以更少的资源、更低的能源、更小的碳排放量支撑传统产业持续增长。三是加快培育“四新”经济。紧紧围绕数字赋能、整体智治，有力推进数字化变革，加快发展新经济、新产业、新模式、新业态，加快实现经济发展新旧动能转换。启动要素市场化改革，突出“亩均论英雄”，探索重点企业“经济户口”管理机制，建立“亩均效益”综合评价体系，按照“零散收储、连片开发”的原则，对入园企业进行大排查，清退违约项目，清理僵尸企业、整合闲置资产，腾出发展空间，将有限的资源要素优化配置到高端产业和活力企业上，全面提升园区资源利用效率。
（四）抓民生热点，强化物价监测调控预警。完善价格预警措施，积极应对价格异动，认真做好价格走势分析及预测，加强对粮油、猪肉、禽蛋等主要副食品价格的监管。认真做好重要商品和服务价格的调、定价工作。针对污水处理暂定试行差别化收费情况，执行一年后按照实际发生成本，再进行成本监审、听证论证、公开公示等定价程序，制定正式收费价格。继续做好价格举报受理工作，加强民办幼儿园的收费备案和停车场的审批工作，紧紧围绕群众反应的热点难点问题，加强市场价格巡查，切实维护群众利益。
（五）抓粮食储备，严格落实安全省长责任制。一是督促指导企业落实安全生产、安全储粮管理责任，抓好粮食流通市场监督检查，堵塞安全漏洞。二是做好夏秋粮收购市场监督检查工作，严格遵守“五要五不准”收购守则，促进粮食收购工作实之又实、细之又细，让农民卖“明白粮”“舒心粮”。三是重视对“优质粮食工程”项目内容的深入研究，严格按照“五优联动”要求，以新一轮优质粮食工程项目为契机，推动粮食产业向更高水平、更高质量的方向迈进。四是强化粮食安全意识和责任，巩固和提高粮食生产能力，切实保护种粮积极性，促进粮食产业健康发展。
（六）抓营商环境，营造优良便民服务环境。一是深化思想认识，在重点领域和关键环节持续攻坚，倒逼各责任部门全面提高服务质量和责任落实，确保各项改革任务落到实处。二是深化商事制度改革，全面推行涉企经营许可事项告知承诺制和政务服务事项“跨省通办”“全程网办”“证照联办”等政策措施，加快政务服务“一张网”建设，打通部门之间数据信息壁垒，促进政务信息互通互享提升政务服务水平。三是持续营造良好法治环境，继续深入推进司法改革、两个“一站式”建设工作，深入推进“4+n”诉源治理模式运行，构建诉源治理及社会矛盾调解的大格局。四是建设活跃规范的市场环境，加快推进“互联网+监管”系统深化应用，不断提高监管的公正性、精准性和灵活性。持续开展各类打击侵权专项行动，加大知识产权保护力度。进一步完善信用承诺制度，完善重点领域重点人群信用档案，全面归集、公示和应用行政许可、行政处罚等信用信息，加大信用信息归集共享力度。
（七）抓共性工作，实现目标任务两促进两提升。一是始终把党建工作摆在突出位置，把思想政治建设贯穿于工作全过程，围绕“以党建促业务、以业务强党建”的工作理念，进一步完善机制、规范制度、加强管理，谋划好、安排好党委理论中心组学习等，用习近平新时代中国特色社会主义经济思想武装头脑、指导实践、推动工作，推动党建工作与业务工作浸润融合“双提升”。二是推动党风廉政建设和意识形态各项工作向纵深发展。充分发挥党委总揽全局、协调各方、狠抓落实的作用，进一步落深落细主体责任。持之以恒正风肃纪，严格抓好中央八项规定精神和局内各项管理制度的落实工作，扎实开展工程建设政府采购等领域突出问题专项治理工作，推进全面从严治党向纵深发展。三是着力推动党史学习教育再深化、再强化、再实化，认真组织开展各类党史学习教育，强化党史党规党纪学习，不断提高干部政治思想水平，增强服务意识和业务工作能力。组织各党总支、支部扎实开展各项活动，营造庆祝中国共产党成立100周年浓厚氛围。聚焦“为民办实事”要求，大力发扬“孺子牛、拓荒牛、老黄牛”精神，以不怕苦、能吃苦的牛劲牛力，切实做好工业经济管理、项目管理、优化营商环境等重点工作，推动党史学习教育取得实实在在的效果。
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教育局上半年工作总结暨下半年工作思路篇九
1.深入推进教育体制改革。紧紧围绕“强基础、建机制、保公平、提质量，落实立德树人根本任务，创全国义务教育优质均衡发展县”的发展主线，切实加强学校德育文化建设，组织各级各类学生开展艺体、德育、科技活动。
(1)素质教育硕果累累。一是组织开展“纪念英雄少年赖宁牺牲30周年暨中小学生登山比赛”，全县各中小学校参与面达100%;组织召开xx县中小学生篮球比赛、乒乓球比赛、羽毛球比赛、跆拳道比赛等全县性赛事共10余次。二是组队参加雅安市小学生篮球锦标赛，获男子第一、女子第二的优异成绩;组队参加雅安市中学生田径运动会，取得较好成绩;组队参加雅安市中小学生乒乓球锦标赛并取得女子甲组团体第一名，女子乙组团体第三名的好成绩;组队参加雅安市中小学生羽毛球锦标赛取得女子中学组团体第三，男子组团体第二的好成绩。
(2)启动德育提升工程。一是县政府副县长李平同志组织带领安顺场八一希望小学、七一中学等部分中小学校长到河南省淅川县开展学校德育工作考察后，我局赓即拟定《xx县德育提升工程方案》，并于5月10日在世纪广场组织开展了“传承国学经典，弘扬优秀文化”的德育提升工程启动仪式。二是全县各小学校以片区和学校为单位先后组织开展了艺术展演活动。其中，xx县希望小学、新棉镇小学、草科小学、xx县中学、七一中学等校的学生艺术展演节目丰富多彩，我局组织部分节目在xx县中学报告大厅进行了集中展演。
(3)组织开展德育主题教育。一是做好社会主义核心价值观进校园活动，在各中小学校广泛宣传社会主义核心价值观少儿组歌《幸福少年》(人民音乐出版社)并组织学生传唱;实施中华文化基因传承工程，组织开展书香xx经典诵读、中华武术进校园、中国书法普及等活动。二是在中小学校广泛开展“践行文明行为，我为xx代言”“小手拉大手，文明一起走”“红领巾向家长捎句话”“种一棵纪念树、读一本礼仪书、学唱一首道德歌”等德育主题教育活动。三是开展了“劳动美”社会实践活动，教育引导广大青少年树立热爱劳动的思想，养成热爱劳动的习惯，培养吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神。四是组织开展了“爱学习、爱劳动、爱祖国”的三爱主题教育活动，引导中小学生不断升华对“三爱”的理解和认识，培育和践行社会主义核心价值观，深化中国梦宣传教育，树立正确的世界观、人生观和价值观。
(3)开展少年宫第二课堂活动。一是依托建成的25所中小学校乡村少年宫，坚持“以乐促智、以技促能、以读养德”的活动主题，组织在校学生利用课余、周末、节假日时间开展音、体、美专题兴趣小组和社团活动，丰富学生课外活动。二是雅安市文明办、县文明办于2020年1月对我县5所中央彩票基金资助的乡村少年宫运行情况进行了验收和复查，各校工作受到验收组一致肯定。三是组织参加四川省第33届青少年科技创新大赛，我县有7项作品获省级奖励，61项获市级奖励;我局荣获省、市优秀组织奖;3月30日，组织七一中学和先锋小学科技辅导员和学生到成都市华阳中学参加了四川省第33届青少年科技创新大赛的终评展示活动。
(4)着力规范中小学办学行为。一是严格执行国家课程计划，根据《课程教育指导纲要》开足开齐课程课时，杜绝一切挤占课堂现象，努力减轻学生过重的学业负担;规范学生教辅资料的征订，严禁教师利用节假日等一切课外时间组织学生进行集体补课，设置并公示举报电话，接受群众监督。二是规范管理学前教育阶段学籍系统和中小学学籍系统，严格按学籍管理制度办理各类异动学籍2143例;准确统计各中小学学生人数，核准留守儿童和单亲儿童等五类学生人数，扎实做好义务教育控辍保学工作。三是坚持全县公办学校“免试、就近、划片”原则，摸清适龄儿童入学底数，细化招生方案，明确招生时间，强化招生工作宣传，春季学期，招生入学平稳顺利。
(5)着力规范民办教育机构管理。一是全面贯彻《四川省教育厅等四部门关于切实减轻中小学生课外负担开展校外培训机构专项治理行动的通知》(川教〔2020〕57号)文件要求，对县域内民办教育机构进行了彻底的清理整顿，并于5月到6月印发了《校外培训机构专项治理方案》《校外培训机构专项治理联席会议制度》等指导文件。二是对xx县各乡镇社区的校外培训机构进行了摸底排查，对各学校学生参加校外培训机构的情况进行了督查;春季学期以来，对核准办学的民办机构开展教育教学和安全隐患常规检查;我局还会同县卫生计生、县消防、县安监等部门对民办教育机构进行了专项工作检查。
(6)着力做好控辍保学工作。一是根据义务教育控辍保学工作要求，结合我县教育工作实际，着力做好全县各学校2020年春季学期建档立卡家庭贫困学生入学工作;加大《义务教育法》等学生权益的法律法规宣传力度，会同乡(镇)人民政府及时劝返未就学的学生返校就读，确保学生不会因家庭贫困而辍学或失学。二是积极发展特殊教育，印发了《xx县义务阶段残疾儿童随班就读的实施意见》《xx县第二期特殊教育提升计划实施方案》等指导文件，全面完成市上下达的残障儿童随班就读的入学目标任务。
2.学生资助按时足额发放。一是完成学前教育阶段家庭贫困就读学生减免保教费145.62万元(其中，174名建档立卡学前幼儿优先享受减免);为义务教育阶段4718人发放生活补助255.8375万元;为高中教育阶段502人发放助学金50.2万元，减免812人学费27.608万元;为111名职业高中就读学生减免学费，为13人发放助学金1.06万元。二是健全教育局班子成员和股室负责人一对一联乡帮村帮扶机制，积极对接丰乐乡田湾村贫困户，每月定期深入到贫困户家中开展帮扶活动，宣传教育扶贫政策，了解贫困户家庭产业发展和子女就读情况，强化工作落实，扶贫攻坚成果明显。
3.做好校园安全宣传教育。一是印发《安全生产月》《校园汛期安全工作》《黑校车整治》等安全教育主题方案7个，制订各类安全应急预案和工作方案，全面做好春季学期师生安全教育和防范工作。二是以学校学习园地、宣传栏、黑板报、墙报等阵地对学生进行安全知识宣传;上好每周一节安全课，动员全县学生积极参与防震减灾知识竞赛和学习活动，教育学生远离危险;发放《中小学森林防火宣传资料》2.3万份、《抗震救灾科普知识》2000本、《爱滋病防治健康手册》300本、《禁毒宣传资料》6000份和《消防知识挂图》27套。三是组织学生开展“防震减灾、地质灾害、消防火灾、楼道疏散”等各类应急疏散演练达3.2万人次以上，开展“应急救护、交通事故、校园突发事件”等安全应急演练6000余人次。四是强化校园安全督导，开展校舍安全、校园周边及防汛值守等安全专项大检查2次，配合相关部门对食品安全等进行督查2次，完成除安顺中心校外(在建)全部学校“明厨亮灶”工程。强化学校三防建设，加强门卫和保安值班值守，健全值班台账，做好梯级自查整改，筑牢学校安全防护网。
4.扎实做好在职教师培养提升。一是完成了xx县教师信息技术能力提升工程的培训工作，共培训教师1086人;顺利完成2020年“国培计划”项目县培训任务，组织实施团队研修、教师工作坊、网络与校本研修、送教下乡四个项目的培训，共1050培训人次;组织开展2020年骨干教师送教下乡活动，送教8所校46节。二是完成公开考试招聘教师网报及审核工作，831人报名，257人进入资格复审，238人取得面试资格，6月10日将开展面试，赓即组织人员体检、政审及岗前培训等工作，为秋季开学全面到岗、上岗打下坚实基础。三是4月，到成都师范学院招聘免费师范生8人;5月，完成免费师范生体检并将就业协议带回交毕业学校。
5.完成各类考试组考工作。一是完成2020年普高普通类考生报名和考试工作。五月前，对927名艺体类和普通类报名考生进行身份信息采集、照相、资格审查、信息确认和数据审核;完成地方专项计划、免费师范数据库、少数民族库、考点考场库、考点趋向库数据上报;核准并组织823名(其中文科299人、理科285人、对口239人)考生参加高考，xx县中学标准化考点共科学设置28个考场(其中文科10个考场、理科10个考场、对口8个考场)。二是完成2020年中考考生照相、确认信息、数据审核和数据上报工作。目前，正在召开2020年中考考务工作会议。三是印发了《xx县教育局关于做好2020年小学六年级素质教育测试工作的通知》，6月20日完成小学毕业班素质测试;印发了《xx县教育局关于做好中小学期末考试工作的通知》，6月25日，完成中小学非毕业班素质测试。
6.学校法治教育成效明显。一是xx县草科乡中心小学接受依法治市工作领导小组办公室、市司法局、市教育局创建工作评估验收，3月，正式命名为雅安市依法治校示范学校。届时，我县市级依法治校示范学校5所，省级依法治校示范校1所。二是按照《xx县教育系统2020年法律进学校工作总结》要求，在全县中小学校广泛开展法治主题月宣传教育活动，全县37所中小学校14630余名学生创新开展了法治讲堂、以案说法、模拟法庭等学法活动。三是切实加强中小学禁毒宣传教育，组织学生上禁毒教育专题讲座30余堂，发放禁毒《致家长一封信》8000余份，观看微视频200余节次。四是春季学期以来，各校邀请法制副校长和法制辅导员上好一节法治课，我县新聘任的43名法治副校长进校开展活动20余人次。
7.着力强化教育教学督导工作。一是完成2020年年度学校目标考核并拟定2020年学校绩效考核方案，发学校征求意见后正在修改完善。调整后的学校绩效考核方案，将有力地指导2020年年度中小学校教育教学工作健全发展。二是印发《xx县人民政府教育督导委员关于聘任责任督学和兼职督学的通知》，向8名责任督学颁发聘书并启动责任督学督导工作;印发《xx县人民政府教育督导委员会办公室关于调整责任督学挂牌督导创新县创建工作领导小组和督学责任区划分的通知》，将全县中小学校划片分区进行办学督导。三是完成中小学开学工作、安全风险防控专项督导，完成了义务教育城乡一体化改革自查及市教育督导委员会教育工作跟踪督导专项检查。
8.教育信息化建设取得初步成效。一是完成教育系统机关oa信息办公平台搭建，集公文流转、通知印发、材料报送等功能为一体，机关办公平台实现初步信息化。完善教育信息化建设方案，拟采购150台计算机，完善中小学校网络教室8间。二是以“国培计划项目县”为抓手，以网络建设为平台，组织150名骨干和青年教师开展“名师工作坊”教研活动。以信息化教室为平台开展“一师一优课”活动，录制、上传中小学优秀课堂实例181篇，获省级奖3篇，市级41篇。三是启动七一中学、希望小学等四校教育信息化建设试点工作，搭建包含公文、考勤、报修、排课、晨检、成绩管理、上传下载等功能的校级信息化平台。截至目前，共注册教师203人，学生3085人，师生登录基础平台次数68916人次，上传、下载教育资源310余条。召开教育信息化试点交流座谈会，以点带面传经送宝，强化“传帮带”。
教育局上半年工作总结暨下半年工作思路篇十
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
今年以来，在区委、区政府的坚强领导下，区医疗保障局以落实目标任务为重点，狠抓落实、开拓创新、勇担使命，促进医疗保障服务能力显著提升。
一、上半年工作开展情况。
（一）夯实组织基础，坚持加强党的建设不动摇。坚持把党的领导贯彻各项工作始终，以持续创建“让党***放心、让人民群众满意”模范机关为抓手，以党史学习教育为载体，突出在党建引领、政策落实、制度保障、提高服务等方面抓落实、促提高，为落实好《关于深化医疗保障制度改革的实施意见》提供坚强的组织保障。一是认真开展党史学习教育。结合工作实际，注重将党史学习教育与当前重点工作有机融合，通过组织集中学习、专题研讨、举办读书班、基层宣传政策、为民办实事等方式，迅速掀起党史学习教育热潮，并将学习成果转化为推动医疗保障事业健康发展、走好医疗保障高质量发展新征程的不竭动力。组织党史集中学习15次，专题讨论1次，交流研讨3次，举办党史宣讲会3场，报送简报33期，为民办实事6件。二是严格落实“三强九严”工程。将“三会一课”、“主题党日”活动与中心工作有机结合。组织党员到市区广场、镇村集市上开展以宣传医保政策、基金安全等为主题的“主题党日”，每周五进社区开展志愿服务，组织干部职工积极参加植树造林工作等，利用微信群、微信公众号推送党建知识，进一步增强学习的灵活性，增加局机关党支部活力，提高组织生活吸引力和感召力。三是认真落实党风廉政建设责任制。认真贯彻落实***、自治区、市、区关于党风廉政建设和“一岗双责”工作的部署和要求，全面落实党风廉政建设主体责任，坚持把党风廉政建设要求贯穿于医保各项工作中，强化政治担当，加强廉政教育，严格纪律规定，健全完善了《沙坡头区医保局权力事项廉政风险点情况表》《廉政风险点排查及防控措施清单表》，再次组织干部职工结合岗位职责，重点从城乡居民医疗保险待遇支付、医疗救助、制度机制等方面梳理存在的廉政风险点，健全廉政风险防控机制。四是构建医保领域意识形态工作新格局。健全完善党组统一领导、齐抓共管、各办（中心）积极配合，共同提高意识形态工作的新格局，各办（中心）及时将涉及医保领域的舆情、信访及群众的诉求报备分管领导及主要领导，确保问题得到合理解决。同时，在干部管理和为民服务中，充分运用个别谈心、平等交流、民主讨论等方法，注重人文关怀和心理疏导，使意识形态的宣传教育做到入情入理、潜移默化。五是完成巡察整改“回头看”工作。认真对照区委巡察办2020年7月9日巡察反馈指出问题，围绕责任落实、问题清零、主要措施、整改成效及问题不足等方面深入开展自查，持续巩固医保局巡察整改成果。
（二）坚持应保尽保，扩大城乡居民受益覆盖面。充分利用公安、扶贫、统计等部门共享数据，加强信息比对，挖掘参保资源，突出新生儿、返乡大学生、灵活就业人员和外来务工人员及家属等重点群体，加大参保宣传力度，采取数据比对、入户核查、上下联动、便民服务等方式，全面排查摸清参保底数，依法推进参保登记，截止目前，沙坡头区城乡居民医保参保缴费324130人。
（三）优化报销程序，提升医疗保障服务水平。一是推进自治区内基本医疗、大病保险、医疗救助“一站式”即时结算，优化经办流程，简化报销手续，让数据多跑路，让群众少跑路。二是推行先承诺后补充资料的备案方式，提高异地就医备案率。三是实现异地就医直接结算。沙坡头区现有协议医疗机构21家（其中公办机构16家、社会办医5个），全部纳入了全国异地就医直接结算网络。截至四月底，城乡居民基本医疗保险自治区内住院就医直接结算11775人次，总费用9383.89万元，基本统筹支付4951.91万元；门诊大病结算45802人，总费用1512.27万元、基本统筹支付604.09万元；零星报销280人次，总费用415.15万元，基本医保统筹支付153.79万元。线下办理区外异地居住备案45人，网上备案31人；区外转诊转院备案165人次。自治区外直接结算沙坡头区169笔，支付374.42万元。
（四）力保扶贫成果，同乡村振兴有效衔接。2021年建档立卡应参保人数18216人，实际参保人数18216人，参保率100％；边缘户应参保人数1140人，实际参保人数1140人，参保率100％。巩固“两不愁三保障”成果，落实医保防贫减贫长效机制措施，统筹发挥基本医保、大病保险、医疗救助三重保障制度综合梯次减负功能，确保建档立卡患者年度内在医疗机构发生的个人自付合规费用在基本医疗保险、大病保险、医疗救助等报销后，实行政府兜底保障，实际报销比例不低于90％或当年住院自付费用累计不超过5000元。
（五）打击欺诈骗保，坚决维护医保基金安全。一是对所辖医疗机构医保基金使用情况进行现场检查，督促定点医疗机构规范使用医保基金。二是突出重点，精心组织，通过开展集中启动仪式、现场咨询、悬挂横幅、张贴海报、发放折页等形式大力开展医保基金监管宣传月活动，共开展集中宣传10余场次，发放宣传资料5000余份。三是扎实落实“清零行动”工作任务，重点对2020年检查问题未处理、违规基金未追回、违规行为未整改到位的问题进行逐一销号、“清零”。截至4月中旬，沙坡头区医保局追回违规使用医保基金143.3万元，实现违规问题、违规基金“全部清零”。四是大力宣传《医疗保障基金使用监督管理条例》，确保《条例》落地落实，共制作宣传手册5000份，海报750份。
（六）推进编码贯标，提高医保经办和治理能力。在维护平台对本单位医保部门的名称、统一社会信用代码、单位性质、法人代表等基本信息进行维护，医保系统单位已赋码；维护所辖医疗机构基本信息10家，医保医师信息318人、药品编码14629条、项目编码9071条、耗材编码402条，贯标工作完成率100％，为全国医保信息系统联网结算做好准备。
（一）坚定不移加强党的建设。医保局党组当前隐藏内容免费查看始终以党的政治建设为统领，加强党的全面领导，切实把“两个维护”贯彻到医保工作全过程和各方面。一是坚决落实全面从严治党要求，严格落实党建、党风廉政建设和意识形态“一岗双责”，持续抓好党史学习教育，加强学习、突出重点、注重结合、务求实效，以党史学习教育的成效推动医疗保障工作高质量发展。二是坚持不懈抓干部能力建设。紧跟医疗保障改革的形势和发展，科学精准制定干部培训计划，重点提升干部综合业务能力、经办服务能力和行政执法能力，打造一专多能的复合型专业干部队伍。三是加强干部作风建设，严抓思想政治建设，引导干部职工做******新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠诚实践者、培育忠诚、团结、敬业、奉献的医保人精神，激励干部以最大的热心、爱心投入到工作中。四是加强医保机构人员、职能、政策改革，以更大的人力、物力、财力和精力支持医共体改革，切实实现三医联动改革的总目标。
（二）尽心竭力做好医保扩面。一是做好2021年度新生儿落地参保工作。二是进一步巩固全民参保登记计划成果，加强信息比对，挖掘参保资源，做好宁夏大学中卫校区、职业技术学院大中专院校学生、灵活就业和外来务工人员等重点群体的参保登记工作，加大参保宣传力度，采取数据比对、入户核查、上下联动、便民服务等方式，进一步摸清参保底数，为完成2022年度参保任务做好前期准备工作。三是构建区、镇、村三级医保政策宣传矩阵，通过制作宣传折页、政策汇编、宣传画报、利用广播电视、门户网站、微信平台等多种方式，加强政策宣传和培训。
（三）巩固拓展医保脱贫攻坚成果。巩固“两不愁三保障”成果，坚持基本医疗有保障标准，将工作重心从全力攻坚转入常态化，落实医保防贫减贫长效机制措施，统筹发挥基本医保、大病保险、医疗救助三重保障制度综合梯次减负功能，严格落实特殊人群基本医疗保险待遇、参保个人缴费资助政策。
（四）纵深推进制度改革落实。持续在按病种分值付费和药品耗材集中带量采购上下功夫。一“包”：配合市医保局探索县域医共体“总额包干”医保支付方式改革方案，全力支持和推进县域综合医改工作，提升医疗保障水平，控制医疗费用不合理增长，进一步提高医保统筹基金使用效率。二“付”：在推进总额控制下按病种分值付费为主，按人头、按床日、按服务项目包干付费为辅的复合型的支付方式的基础上，做好新的医保支付政策落实；三“采”：抓好药品耗材集中带量采购、结算、以量换价，引导医疗机构和医保医师规范使用中选药品、耗材，降低医疗费用，减轻群众用药负担，提升医保基金使用效率。
（五）健全完善基金监管长效机制。坚决把打击欺诈骗保作为医保首要政治任务，强化日常监管和专项检查，完善日常稽核与重点稽核、大数据筛查比对的医保监管机制；认真组织开展《医疗保障基金使用监督管理条例》宣传活动，提高广大群众对《医疗保障基金使用监督管理条例》的知晓度，营造人人参与医保、人人共享医保、人人满意医保的良好氛围。深入开展以定点医疗机构自查自纠为重点的专项治理工作，追回违规问题基金，对自治区抽查复查和我局专项检查处理结果认定的违规资金全部追回。建立医疗机构和参保人员医保信用记录、信用评价制度和积分管理制度，对欺诈骗保情节严重的定点医疗机构和个人，纳入失信联合惩戒对象名单，实施联合惩戒。
（六）推动公共管理服务提质增效。一是开展医疗保险经办服务规范化建设。全面梳理，简化手续及办事流程，按照“六统一”和“四最”的要求，统一规范医保经办服务标准，制定医保经办操作手册，促进经办服务标准化。二是推进经办服务网上办理。积极推进电子医保凭证、网上跨省异地就医备案小程序、我的宁夏app等网上办理医保服务事项推广工作，实现参保缴费、备案、结算等事项全程网上办理，减轻群众跑腿垫资负担。三是建立“好差评”制度体系。通过畅通评价渠道，用好评价结果，形成评价、反馈、整改、监督全流程衔接，通过反馈问题整改完善保障措施，推动医疗保障政务经办质量和水平不断提升。
教育局上半年工作总结暨下半年工作思路篇十一
上半年，保密局在市保密委的正确领导下，认真贯彻落实中共中央《关于加强新形势下保密工作的决定》和中央、省、市领导同志关于做好保密工作的重要指示精神，严谨细致、创造性地开展各项工作，为我市的经济社会发展和构建和谐荥阳发挥了应有的服务和保障作用。
教育局上半年工作总结暨下半年工作思路篇十二
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2021年上半年，x县人力资源和社会保障局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大、十九届五中全会和习近平总书记视察xx重要讲话精神,突出稳就业、保就业工作主线，统筹推进社会保险、人才人事、和谐劳动关系构建等工作，打出系列民生组合拳，着力促改革、惠民生、防风险、保稳定。
一、工作开展情况。
（一）以稳保就业为核心，深入推进就业创业质量提升行动。截至目前，实现城镇新增就业x人，完成目标任务的x%，城镇登记失业率控制在x%以内;城镇失业人员再就业x人，完成目标任务的x%。农村劳动力转移就业x人，完成目标任务的x%。“铁杆庄稼保”累计签单x人，完成目标任务的x%。线上线下开展各类招聘会x期，参会企业x余家，提供就业岗位x万余个，“xx”直播带岗观看人数x万余人，初步达成就业意向x余人。开展各类培训x人。发放创业担保贷款x笔x万，开展创业培训x人，“两后生”培训5人。落实稳岗补贴政策，用“真金白银”为企业减负稳岗，为46家企业发放稳岗补贴x万元，惠及职工x人。失业保险基金支出共计x万，发放失业金x万元，惠及x人;发放农民合同工一次性生活补贴x万元，惠及x人;发放失业补助金x万，惠及x人。
（二）以落实政策为重点，深入推进社保改革惠民提升行动。一是扎实推进全民参保计划。预计6月底，城乡居民基本养老保险、企业职工养老保险、机关事业单位养老保险、失业保险、工伤保险参保人数分别达到x人、xx人、x人、x人、x人，分别完成任务的xx%、xx%、xx%、xx%、xx%。被征地农民养老保险参保人数xx人，参保率xx%。二是社会保险待遇支付及时到位。上半年为xx人次累计发放养老金xx万元，使用社保卡和银行卡发放率达100%。支付工伤保险待遇xx万元，为xx名定期领取工伤保险待遇人员支付xx万元。三是继续做好被征地农民养老保险工作。为x名参加城乡居民养老保险的被征地农民财政补助资金xx万元，为xx名参加职工养老保险的被征地农民财政补助资金xx万元。四是落实降低社会保险费政策。截至5月底，共为全县企业及个人减负xx万元。降低失业保险缴费基数和比例，受益企业xx户，受益人数xx人，累计减负xx万元。五是稳步推进社会保障卡综合应用工作。我县社会保障卡持有人xx万张，其中残疾社保卡xx张，居民持卡就医率达到xx%，使用社保卡领取养老金人数达到100%。六是积极推进社保扶贫工作。及时为xx人代缴城乡居民养老保险费，其中低保人员xx人，一级残疾人员xx人，二级残疾人员xx人，三级残疾人员xx人，四级残疾人员xx人。
（三）以共建共享为导向，深入推进和谐劳动关系提升行动。以宣传贯彻《保障农民工工资支付条例》为抓手，加大宣传培训、执法检查、督察督办力度。一是压实工作责任。召开了农民工工资支付专项治理工作总结暨迎接国务院2020年度考核动员、保障农民工工资支付培训会议，通报进展、分析形势、研究举措，确保各项工作责任落到实处。二是加强执法检查。对xx家用人企业进行劳动用工专项检查，涉及用工数共计xx人，合同签订xx人，合同签订率xx%;社保参加人数xx人，参保率为xx%。对xx家严重违法欠薪案件进行了立案。三是化解欠薪案件。上半年，接收根治欠薪线索平台线索xx件，含建筑业xx件，企业xx件;已办结xx件，办结率达xx%，涉及人数xx人，涉及金额xx万元。四是加大维权力度。开展了“送条例、进工地、稳就业、保民生”百场普法活动，累计发放宣传资料xx余份，解答咨询100余人次。依法办结劳动人事争议仲裁案件xx件，追回追缴劳动权益经济标的xxx万元，调解成功率xx%.受理工伤申请案件xx件，其中予以认定xx件。对工伤事故频发的单位和工地，及时向行业主管部门发送安全生产建议函，工伤申请数量相比较于2020年同期减少了xx%。
（四）以队伍建设为关键，深入推进人才人事管理提升行动。一是加强人才队伍建设。紧扣全县“6+3”重点产业、重点工程、重点项目，持续做好人才引育工作。推荐x家企事业单位申报省人才小高地;推荐xx人申报2021年享受省特殊津贴;申报x人申报省全职引进博士硕士工作补助;申报x人申报省青年拔尖人才培养工程人选;推荐x人申报省技能人才培养载体建设项目和技工院校急需特色专业建设项目;推荐申报2021年专业技术人才知识更新工程培训x个项目;推荐x人申报省高技能人才培训基地建设项目及省级技能大师工作室建设项目。二是做好事业单位人事管理。完善事业单位公开招聘机制，2021年事业单位公开招聘x人，自主招聘事业编制教师x名。做好事业单位工作人员考核，2020年事业单位工作人员年度考核拟确定优秀等次x人（其中乡镇事业单位人员年度考核优秀等次比例为x%）。有序开展2021年事业单位初级职称申报工作。加强编外聘用人员管理，制定了《x县机关事业单位编外聘用人员管理办法（试行）》，公开招标确定了x家人力资源公司具体负责编外人员摸底移交工作，截至目前共计x人完成移交。三是落实工资政策，提高待遇水平。审核审批事业单位奖励性绩效x人，奖励性绩效月工资总量x万元。审核兑现职称工资x人（其中高级职称工资x人，一级职称工资x人，二级职称工资x人），月人均增资x元。落实保障义务教育教师、校长和班主任绩效工资政策，审批x所公办中小学（幼儿园）校校长、班主任、寄宿津贴x万元。
（五）以行风建设为抓手，深入推进营商环境优化提升行动。持续深化“放管服”改革，推动“快办”扩面提速。截至目前，x个高频事项全部实现提速办理。x个“一件事”实现打包“一次办”。人社系统“跨省通办”中，失业登记、企业职工基本养老保险关系转移接续、领取养老金待遇资格认证x项已实现“跨省通办”。以业务练兵比武活动为抓手，加强人社系统行风建设，大力推进便民服务创新提升行动，促进人社利企便民服务提速、提质、提效，使“最多跑一次”真正落到实处，打造最好最优的营商环境。
（六）以党史学习教育为主线，深入推进党建示范引领提升行动。紧扣“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”和“学党史、悟思想、办实事、开新局”总要求，深入推进“我为群众办实事”实践活动，聚焦群众最关心最直接最现实的利益问题，将党史学习教育同解决实际问题结合起来，让人民群众切身感受到党史学习教育实实在在的成效。截至目前，共组织党史学习x余次，专题研讨x次，知识测试x次，讲党课x次。征集为民办实事x件，已办理x件。对党组议事规则进行了修改完善，严格遵守民主集中制原则，严格议事规则和决策程序，凡属重大事项决策、重要干部任免、重要项目和大额度资金的使用严格按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由集体讨论作出决定，保证了决策的科学化、民主化。
二、存在的问题。
一是就业结构性矛盾依然突出。工业企业技能人才和一线操作工短缺问题比较突出，人力资源供给和市场需求不匹配，重点就业群体的技能水平与市场用工需求不相适应。一方面由于技能人才短缺造成用工单位“招工难”，另一方面由于求职者就业期望过高造成“就业难”。二是就业质量不高问题依然明显。农村劳动力转移就业组织化程度不高，虽然与xx县就业部门就劳务输出工作进行了对接，但就目前组织转移情况来看不容乐观，群众转移就业意愿不强，给“点对点”输送工作带来阻力。三是公共就业服务水平有待提升。人力资源市场信息化建设、平台载体等方面的短板依然突出，借助“互联网”提升就业创业公共服务质量不高，公共服务需求与供给不足的矛盾越来越明显。特别是疫情防控期间暴露出的就业创业工作县乡村三级联动机制不健全、信息不共享等问题依然突出。四是建筑领域欠薪问题突出。仍存在部分工程违法分包、层层转包、挂靠承包等问题，工资支付的责任主体难以落实，工程款和农民工工资无法区分，欠薪问题化解难度大。相关部门衔接配合机制不够健全完善，案件查处时间较长，导致农民工重复上访。农民工自我保护观念不强，依法维权意识淡薄。五是人才结构不够合理。我县各类人才总量约占总人口的x%，远远低于全区xx%的比重，每万人人才拥有量仅x人，远低于全区x人、全国x人的平均水平。我县硕士研究生以上学历高层次人才只占x%，且大多数人才主要集中在教育、卫生、农业等领域，智能制造、健康产业、全域旅游等重点行业高层次人才特别是领军型人才、创新型科技人才明显不足。
三、下一步工作计划。
今后，我们将深入学习贯彻党的十九大、十九届三中、四中、五中全会精神，认真学习贯彻习近平总书记视察xx重要讲话精神，贯彻落实区市县党委政府各项决策部署，以城镇居民收入提升行动、百万移民致富提升行动为统领，扎实推进人社系统各项工作，努力写好民生答卷，进一步增强群众的获得感、幸福感、安全感。
（一）持续推进就业创业质量提升行动。强化就业优先政策，全面落实国家和区市稳保就业政策，紧扣全县“6+3”重点产业发展，坚持减负、稳岗、扩就业并举，努力完成年度就业目标任务,稳定就业基本盘，全县城镇新增就业3000人。加强就业形势和失业动态监测,防范化解大规模失业风险。做好农民工、大学生、退役军人、灵活就业人员等重点群体就业创业工作，引导农村劳动力就地就近和外出转移就业x万人，铁杆庄稼保参保x万人。精准实施公益性岗位托底安置x人，确保零就业家庭动态清零。发放创业担保贷款x万元，打造双创基地x个。深入开展职业技能提升行动质量年活动，全年完成企业职工培训x人，就业重点群体培训x人，创业能力培训x人，两后生培训x人。
（二）持续推进社保改革惠民提升行动。坚持应保尽保原则,深入推进全民参保计划，巩固参保登记成果。聚焦贫困人口、新兴产业、现代服务业、互联网、新业态、非公经济组织等行业和灵活就业人员等参保重点人群，分类推进参保扩面精细化管理、精准参保。落实全区提高机关企事业单位退休人员基本养老金和城乡居民基础养老金调整政策，确保养老金电子一体化按时足额发放、社会化发放率达到xx%。落实低保对象、特困人员等低收入贫困人口政府代缴城乡居民基本养老保险费政策，代缴率xx%。积极推进工伤保险医疗费即时结算及工伤预防宣传,结算率达到xx%。继续执行好省阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策。做好被征地农民养老保险工作。加强社会保险基金安全管理。
（三）持续推进人才人事管理提升行动。加强人才队伍建设。紧扣全县“6+3”重点产业、重点工程、重点项目，健全人才培养、引进、评价、激励、流动、保障机制，精准引进一批重点产业急需紧缺高层次人才。深化职称制度改革，加大职称政策向科技创新人才、企业研发人才和基层一线人才的倾斜力度。大力实施专业技术人才知识更新工程，加强专业技术人才继续教育工作。推进事业单位人事制度改革。做好第七轮事业单位聘用工作，严格执行事业单位特设岗位管理、职员等级晋升及竞聘上岗政策，推行能上能下、动态管理。完善事业单位公开招聘机制，加强聘用人员管理。做好事业单位工作人员考核、培训工作，提升事业单位人事管理服务效能。指导事业单位完善体现行业特点的绩效考核及增加知识价值为导向的收入分配办法。
（四）持续推进和谐劳动关系提升行动。实施劳动关系“和谐同行”能力提升三年行动、和谐劳动关系“百千万计划”。加强劳动保障监察执法，深入宣传和贯彻落实《保障农民工工资支付条例》宣传学习，扎实开展根治欠薪专项行动，强化劳动保障监察日常执法，按照“属地管理、分级负责、谁主管谁负责”的原则，以工程建设领域和劳动密集型加工制造、餐饮服务等行业为重点，加大欠薪隐患排查力度，确保按期实现“两清零”目标任务。进一步压实迎检责任，全面自查列出整改清单。督促成员单位制定措施，整理文档资料，并联合住建局对各项目建筑工地继续进行督查指导，确保各项数据迎考达标，圆满完成迎接国务院2020年保障农民工工资支付考核工作。加大劳动人事争议预防和协商解决工作力度，加强调裁衔接、裁审衔接，推进调解仲裁规范化、标准化、专业化、信息化建设。
（五）持续推进人社行风建设提升行动。结合党史学习教育“我为群众办实事”实践活动，紧盯群众反映强烈的烦心事、操心事、揪心事，不断优化人社公共服务。持续深化“放管服”改革，进一步优化营商环境,推动“快办”扩面提速，持续推进“清、减、压”,推动关联事项“打包办”“提速办”，异地办理事项“跨省办”,更多事项从限时办结转为即时办结。大力推进信息化便民服务创新提升行动，推进人社政务服务“一网通办”和社会保障卡“一卡通用”，参保登记网上申报率达到90%以上。加快推进“前台综合受理、后台分类审批、综合窗口出件”经办模式改革，试点“综合柜员制”，推进“乡镇（街道）赋权事项”办理，简化办事程序，优化服务流程，为企业和群众提供一窗接件、并联办理的“一站式”办事服务。
（六）持续推进党建示范引领提升行动。深入开展党史学习教育，利用党组会、党组理论中心组学习会、二、五干部学习例会，通过“学习强国”导学、班子成员领学、“人社大讲堂”讲学、应知应会知识测试促学等形式，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神和习近平总书记视察xx重要讲话精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严格落实党建工作责任制，认真组织开展“基层党建全面提升年”，巩固提升“让党中央放心、让人民群众满意”模范机关创建成果，持续打造“民生人社 服务先锋”党建品牌。严格落实全面从严治党主体责任和监督责任，深入推进党风廉政建设和反腐败工作。全力抓好审计、督查、巡视巡察等反馈问题整改，深化标本兼治、健全长效机制，确保整改落实精准有效、全面到位。
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教育局上半年工作总结暨下半年工作思路篇十三
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城镇失业人员再就业x人，完成目标任务的x%；
农村劳动力转移就业x人，完成目标任务的x%。2020年农村居民人居可支配收入增速位居全市第一。
一、上半年工作开展情况。
（一）振奋精神、锐意进取，强化组织领导“抓就业”。成立以县长为组长，x个责任部门及乡镇场为成员的就业工作领导小组，统筹推进就业创业各项工作。深入开展县处级领导“进百企解难题”“包抓项目”和“四为”活动，解决企业实际困难x余项。制定《x县就业创业工作考核奖励办法》，运用绩效考核方式落实奖惩措施，传导责任压力，激发落实动力。在全县各乡镇场建立x个就创工作站，将x名公益性岗位安置到各乡镇，专门负责就业工作，有力促进工作高效落实。
（二）开拓创新、主动作为，聚焦重点环节“扩就业”。一是在全市率先创新制定《关于扶持劳务经纪人劳务中介机构的意见（试行）》，利用转移就业示范县x万奖励资金，通过培训管理、政策支持、资金奖补、平台搭建等措施，有效调动了农村劳务经纪人转移就业的积极性和主动性。同时，劳务转移促就业工作荣登“中国劳动保障报”进行经验推广。组织召开“铁杆庄稼保”安排部署暨现场赔付会，县人社部门、乡镇（场）、村（社区）、保险公司“四部联合”，做到有人管、有人盯、有人抓、有人干。目前“铁杆庄稼保”累计签单x人，完成目标任务的x%。二是深化“放管服”改革，“就近办”“网上办”等“互联网+审批”服务比例分别达x%、x%。大力推动科技创新，新认定国家高新技术企业x家、农业高新技术企业x家、科技型中小企业x家。三是代表x市参加申报第三届全国创业城市，以x县创业代表赵建文、乔雪、夏娟等优秀项目为背景，通过制作创业宣传片、宣传展板等形式，积极做好全国创业城市展示准备工作。截至目前，共发放创业担保贷x笔、x万。
对于具有一定文化水平的，实施系统性技能培训，促其稳定就业；
重点群体培训x人，完成目标任务的x%，创业培训x人，“两后生”x人。三是做好政策宣传。开展“x县公共就业服务政策宣传专项行动暨劳动保障协理员培训班”，线上线下同步直播，并实时解答网友提问，直播期间观看人数超x万人次。创新制作“x就业”报纸，每月集中展示就业创业重点、亮点、特色工作，编制印发“惠企惠民政策十四条”“就业创业政策x条”等宣传手册x余份，切实提高了就业工作的影响力。四是做好青年见习基地申报工作。积极通过听取介绍、现场考察、综合评选、层层筛选等方式，确定符合地方产业发展导向，发展潜力较好，具有一定的规模和知名度的宁夏凯晨电气集团、厚生记、塞上乳业等x家企业予以推荐申报，提供生产调度、车间技术员、销售经理、技术工人等各类岗位x人。
（四）强化保障、逐步引导，助力百万移民致富提升“稳就业”。一是加强组织保障。建立移民安置区劳务工作站，成立稳岗就业服务专班，制定x县百万移民致富提升稳岗就业行动方案，明确联络员，建立工作责任制，确保移民就业创业工作稳步推进。二是夯实数据基础。深入排查移民劳动力务工情况、务工意愿和贫困大学生毕业就业需求等，建立统一的移民安置区就业信息台账，准确掌握搬迁群众劳动力、就业经历情况等，做到移民群众人口底数清、掌握技能清、就业意愿清、培训意向清。三是精准岗位推荐。通过入户宣传、上门动员等方式，鼓励其积极参加各类现场招聘会，促其尽快就近就地就业。同时，开展“一对一”就业帮扶，优先开展岗位信息、就业推荐、职业指导等服务，有效提升就业帮扶精准度。
逐一走访辖区x余家企业，重点针对培训需求，开设每人每月x元的“以工代训”，切实创造“栓”心留人的生活和用工环境。二是联合街道、社区慰问下岗失业人员x户，发放慰问金x万元，购买公益性岗位x个、就业保障岗x个，切实保障就业困难群众的基本生活。三是持续实施稳岗补贴政策，用“真金白银”为企业减负稳岗。为x家企业发放稳岗补贴x万元，惠及职工x人。目前，失业保险基金支出共计x万，发放失业金x万元、惠及x人，发放农民合同工一次性生活补贴x万元、惠及x人，发放失业补助金x万、惠及x人。
（六）党建引领、同频共振，开展党史学习教育“增就业”。一是加强组织领导。成立由中心主任为组长，各科室负责人为成员的党史学习教育领导小组，召开党史学习教育动员会，制定印发《党史学习教育实施工作方案》《党史学习教育重点措施安排表》，开展为期x天的读书班活动，围绕《论中国共产党历史》等指定书籍及习近平总书记来宁视察讲话精神开展学习，做到党史学习周周有计划、月月有安排。截至目前，共开展党史学习x次，知识测试x次，专题研讨x次，支部书记讲党课x次，干部撰写笔记x余字，发布信息x余篇。二是创新学习形式。组织党员干部到x县机关党员干部党性暨廉政教育基地开展廉洁从政警示教育，通过听鲜活案例、观形象图片、读名句警醒等多种形式，进一步提高了党性修养。开展党史学习感悟交流活动，干部职工每天在“x就业”微信公众号上发感悟、谈心得，切实做到学有所思、学有所悟、学有所得。三是注重成果转化。把“我为群众办实事”实践活动贯穿学习教育全过程，围绕转移就业、技能培训、重点群体就业等方面，制定“我为群众办实事”台账。针对实事主题，明确具体服务事项，建立解决措施，明确责任干部，每周安排专人统计进展情况，做到有人跟进，有人落实。
二、存在问题。
一是就业结构性矛盾依然突出。工业企业技能人才和一线操作工短缺问题比较突出，人力资源供给和市场需求不匹配，重点就业群体的技能水平与市场用工需求不相适应。一方面由于技能人才短缺造成用工单位“招工难”，另一方面由于求职者就业期望过高造成“就业难”。
二是就业质量不高问题依然明显。农村劳动力转移就业组织化程度不高，虽然与浙江省磐安县就业部门就劳务输出工作进行了对接，但就目前组织转移情况来看不容乐观，群众转移就业意愿不强，给“点对点”输送工作带来阻力。
三是公共就业服务水平有待提升。人力资源市场信息化建设、平台载体等方面的短板依然突出，借助“互联网”提升就业创业公共服务质量不高，公共服务需求与供给不足的矛盾越来越明显。特别是疫情期间暴露出的就业创业工作县乡村三级联动机制不健全、信息不共享等问题依然突出。
一是在拓展就业渠道上多点发力。进一步落实稳岗返还、社会保险减免、高校毕业生就业补贴、创业担保贷款等政策，统筹推进高校毕业生、零就业家庭、农民工等重点群体就业创业。实施高校毕业生就业促进和创业引领行动，加强职业指导、技能培训和就业见习，提升就业创业能力，拓展市场化就业渠道，做好对未就业毕业生“不断线”服务，力争2021年底高校毕业生就业率达到90%以上。实施农民工就业服务保障行动，围绕稳外出、拓当地、保重点，通过鼓励外出就业和产业发展、项目建设、返乡入乡创业等举措，促进农民工就业增入，改善生活。争取年内转移农村富余劳动力x万人。实施就业困难人员就业援助行动，加强城镇失业人员、残疾人、退役军人、零就业家庭等困难人员就业援助，确保零就业家庭动态清零。做好公益性岗位招录宣传工作，确保符合条件人员尽快安置。积极落实《宁夏回族自治区关于支持多渠道灵活就业的实施意见》要求，从鼓励个体经营发展、增加非全日制就业机会、支持新就业形态发展等方面扩宽就业渠道。
举办x县首届“乡村振兴杯”创业大赛，发掘培养一批创业人才，助力乡村振兴创业；
进一步加大对高校毕业生、自主创业等人员的创业扶持力度，争取年内为个人和小微企业发放创业担保贷款x万元以上，帮助创业者解决资金瓶颈。
坚持扶志与扶智相结合，通过企业订单、培训机构列单、移民群众选单、政府买单方式，实施电工、电焊、建筑、美容美发、手工制作、驾驶员及“两后生”等职业技能培训。年内完成自治区下达目标任务：企业培训x人，重点群体培训x人，创业培训x人，“两后生”x人。
四是在优化就业服务上持续发力。持续深化“放管服”改革，完善人力资源市场功能，全面上线人力资源和社会保障公共服务系统，提高为群众办事效率。完善高校毕业生、下岗失业人员、退役军人、农民工等重点就业群体实名制动态管理机制和分类援助机制。建立健全完善失业动态监测、预测预警和预防调控“三位一体”工作机制，加强就业形势分析研判，完善化解失业风险应对预案，有效防范规模性失业风险。持续开展线上线下各类专场招聘会，提供不断线就业服务。强化人社服务乡村振兴，聚焦乡村就业困难人员、低收入人群，提高劳务组织化程度，推动就地就近就业和转移就业。年内实现城镇新增就业x人，城镇失业人员再就业x人，就业困难人员再就业x人。
教育局上半年工作总结暨下半年工作思路篇十四
计划生育是我国的一项基本国策，需要全社会的关心与支持，我局领导历来十分重视，一年来，我局多次在教育局机关工作人员会议和全区中小学校长会议以及各校的女职委主任会议上传达有关精神，并立足于思想认识上的提高与加强学校领导干部的思想建设有机地结合起来，按照“三个代表”的要求，着力从思想上、政治上提高学校领导对计划生育工作的'认识，使领导干部充分认识到搞好计生工作的重要性和必要性，真正把计生工作摆上教育工作的重要议事日程上来，以确保全区教育系统计生工作的顺利进行。
二、加强组织领导，明确职责，努力把计生工作责任落实到实处。
为了切实加强对全区教育系统计划生育工作的领导，确保圆满完成区政府下达的各项计划生育工作任务，近年来，我局一直将计划生育工作作为全局的一项基本工作任务，常抓不懈。在组织领导上，成立了以局长为组长，副局长为副组长的教育系统计划生育领导小组，并及时调整领导小组成员，配备一名工会干部兼职抓落实。同时制定了《xx年区各校人口与计划生育目标管理责任书》，进一步细化了全区教育系统计生工作的目标与任务，并于年初与各校签订了责任书，使任务明确，职责到人，真正做到一级抓一级，层层抓落实，形成了人人参与的良好氛围。
三、强化措施，狠抓管理。
为了进一步贯彻执行上级有关实行计划生育“一票否决制”的文件精神，更好地落实各学校校长亲自抓、重点抓的要求和计划生育的工作职责，我们强化了《区教育系统落实计划生育工作“一票否决制”的实施意见》，把计划生育工作与评先评职、晋升职务、入党入团等挂起钩来，实行一票否决。同时进一步强化了“以块为主，条块结合，条条负责，单位包干”的计生管理体制和工作措施，把制度建设和制度落实紧密结合起来。我们在原有规章制度的基础上，要求学校健全有利于计生工作开展的有关配套制度和台帐，使制度更趋完善，并狠抓落实，使管理工作更加规范化。
四、紧密配合，深化教育，努力创造计划生育良好的舆论氛围。
一年来，我们积极配合有关部门和乡镇（街道）政府（办事处）落实有关计生政策，特别能及时配合各乡镇（街道）一年三次的孕环检工作，如教师本人违反计划生育政策的，决不心慈手软。对教师亲属违反计划生育政策的，追究连带责任，采取停职停薪，限期落实节育措施。与此同时，立足于学生素质的全面推进，结合中小学心理健康教育，把人口理论和青春期性知识教育列入中小学教育教学工作计划。要求各校充分认识在中小学开展人口与青春期性健康教育的重要性、必要性和紧迫性。同时，加强了舆论宣传力度，营造全社会共同关注和推进中小学人口与青春期性健康教育的良好氛围。并通过艺术节、科技节等活动，积极开展一系列有关人口理论和青春期知识的讲座、咨询等活动，使人口与计划生育基础知识普及率达到100%。
五、独生子女和双女户就学优惠政策全面兑现。
为了配合做好综合治理出生人口男女性别比升高的问题，区教育局在认真做好宣传工作的同时，积极加强女童教育，提高女童入学率，使义务教育阶段的女生入学率达到了100%，高中阶段的女生也占了45%左右。同时做好就学优惠政策的兑现工作，在中考招生中，我们会同计生局对全区11所中学出具独生子女证和双女户证明，要求就学优惠的学生进行了调查、审核，剔除了部分违反计划生育的家庭，在学校、镇、村予以公布，社会影响较好，全区享受因降分优惠6-8分的独生子女和双女户学生（独生女优惠8分，独生子与双女生优惠6分）就有670人，使这些实行计划生育的家庭尝到了优惠政策的甜头，营造了广大群众自觉参与计划生育的良好氛围。
六、年度目标执行完成情况。
经达大家的共同努力，我们教育系统结婚领证率达到100%，《生殖健康服务证》领证率达100%，晚婚、晚育率达到100%，当年一孩出生综合节育率达92%（不宜放环或缓放，必须具有市、区计生技术指导站证明）；计划生育符合率达到100%，节育率达到100%，孕环检查率达到100%，《独生子女父母光荣证》领证率达到100%，同时积极配合当地政府完成生殖健康检查，检查率达到100%；计划生育合同、国策教育合同率达到100%，人口与计划生育基础知识教育普及率达到100%。初中以上学校（包括初中）都以符合受教育者特征的适当方式有计划地在学生中开展青春期或性健康教育，教育普及率达到100%。
在今后的工作中，我们将进一步深入贯彻执行当党的十六大精神，解放思想、与时进，不断提高人口与计划生育工作水平，依法配合抓好人口与计划生育工作，以稳定低生育水平，提高人口出生素质为主要任务，加大宣传力度，把签定计划生育合同的过程，作为向群众进行计划生育宣传的过程，使区教育系统的人口与计划生育工作取得新的更大的进步。
教育局上半年工作总结暨下半年工作思路篇十五
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
今年以来，我中心始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九届五中全会、中央农村工作会议精神和习近平总书记在全国脱贫攻坚总结表彰大会上的重要讲话精神，按照省、x市关于实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作的决策部署，坚决守住不发生规模性返贫的底线，大力推动农田建设高质量发展，全面推进乡村振兴有效衔接，各项工作有序铺开，取得初步成效。
一、以党史学习教育为契机，激发党建工作新活力。
（一）精心开展党史学习教育。紧紧围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”总要求，研究制定《x县扶贫和农发中心党史学习教育实施方案》，成立党史学习教育领导小组，以“四史”为重点学习目标，依托主题党日、“三会一课”、每周一、周五晨会学习、每周三集中学习，多样化地开展党史学习教育x次，参加专题培训讲座x次，开展道德讲堂x期，举办读书班x期，进行知识测试x次，撰写学习心得x期,开展翻书检学x次，讲“四史”专题党课x次，发布党史学习教育信息x篇。紧扣“六个专题”、“四个更加自觉”研讨主题，开展专题交流研讨x期。开展“实境课堂”教育，通过参观红色教育基地、聆听红色故事、重温入党誓词、观看红色影片等形式，充分开展革命传统教育、先进典型教育，让全体党员在“边走、边看、边学”中进行党史学习，接受党性洗礼。聚焦“巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接”中心任务，开展调研走访活动，梳理制定“我为群众办实事”项目清单x项，目前已办结x项。
认真履行党员发展程序，把好党员发展的入口关、质量关，及时与x名递交入党申请书的年轻干部开展谈话，纳入入党积极分子的培养目标，完成预备党员培养转正相关工作。扎实组织开展“三进”、文明志愿服务、进村入户等活动，积极参与x社区共驻共建活动，强化党员干部服务意识。
（三）抓牢党风廉政建设工作。严格落实全面从严治党主体责任、“一岗双责”责任制，研究制定“三个清单”，层层签订党风廉政、意识形态工作目标管理责任书。开展“廉洁从政警示教育月”活动，通过开展廉政谈话、廉政党课、党纪党规知识测试、参观警示教育基地、观看警示教育片、通报违反中央八项规定精神典型案例等系列动作，引导党员干部筑牢思想防线。严格落实一把手“五不直接分管制度”和“末位表态制”，召开行政办公会议x次，研究人事、项目、资金支付等事项 x项，主动公开政府信息x条。开展工程建设政府采购等重点领域突出问题专项治理。对2017年以来实施的项目进行回头看，经自查，x个审查项目中未发现违规违纪等问题。
（四）严格落实意识形态工作。研究制定《x县扶贫和农发中心2021年意识形态工作要点》，严格落实“三审三校”制度，认真规范单位微信工作群、微信公众号等网络信息平台，防止发布错误或不当言论。认真贯彻执行《中国共产党宣传工作条例》，定期开展党员信教排查工作，扎实开展“传承党的百年光辉史基因，铸牢中华民族共同体意识”主题教育，组织学习民族宗教政策，讲好“xx”专题党课，进行民族宗教知识测试，有效推动马克思主义“五观”入脑入心。
二、以重点项目为抓手，助推农田建设高质量发展。
（一）多措并举，全面推进高标准农田建设任务。成立以中心主管领导为组长，分管领导为副组长，项目管理人员为成员的农田建设工作组，以增收增效为目标，大力建设高标准农田，有效推进项目进度，确保项目实施效益。通过完善项目法人制、招投标制、工程监理制、资金和项目公示制、县级财政报账制，实行资金和项目统一管理，部分建立项目农民监督员制度，强化群众对项目实施监督，为全县高标准农田建设工作的顺利进行提供了强有力的制度保障。2020年实施高标准农田建设项目共x个，总建设面积x万亩，其中高效节水x万亩，项目批复资金共计x万元。截止目前，所有工程部分均已完工，正在组织县级初验。支付资金x万元，资金支付率为x%。2021年谋划实施的高标准农田建设项目共x个，总建设面积x万亩，其中高效节水x万亩，项目投资估算约x余万元。截止目前，项目区地块已落实并完成查重工作。x个项目已完成县、市级评审，另有x个项目正在编制初步设计方案，预计6月x日前可开展县级评审工作，争取2021年上半年完成新项目的评审工作。
（二）统筹协调，确保秋冬农田建设高质量完成。2021年我县秋冬农田水利基本建设规划重点片区x个，实施面积x万亩，重点涉农项目x个，预计投入总资金x万元。截止目前，已与各乡镇积极对接，正在编制项目实施方案。项目建设完成后粮食生产能力将大幅提高，预计新增经济作物产值x余万元，节水能力进一步提高。项目的实施能够有效减少面源污染，提升土壤肥力，提高农民群众种植的积极性，生态环境将得到进一步改善，社会效益显著。
三、强化“巩固”意识，全面提升脱贫攻坚成果。
（一）建立健全防止返贫动态监测和帮扶机制。制定《关于建立x县防止返贫动态监测和帮扶机制的实施方案》，建立“4+4”工作模式，健全易返贫致贫人口快速发现和响应机制。严格落实省乡村振兴局关于防止返贫动态监测和帮扶大排查工作要求，对全县x个行政村逐村走访，确保排查工作落到实处。目前，已完成全县xx户因病、因灾、因意外事故等重点人群的入户摸排工作，截至目前，村级拟定不稳定户xx户xx人，边缘易致贫户x户x人，突发困难户xx户xx人。
持续做好就业服务，充分发挥扶贫车间带动作用，复工复产后吸纳农村劳动力xx人次，提供公益性岗位xx个，发放小额信贷xx笔xx万元，持续增强增收后劲。突出生产和生活设施配套完善，不断改善移民生活条件，实现村村通硬化路、自来水入户率xx%、基本医疗保障全覆盖。
红树莓冷库建设项目主体已完工，正在进行设备安装；
新建日光温室建设二期已挂网公示中；
日光温室建设项目已挂网，将于6月下旬开工建设。xx村推进产业项目xx个，其中，xx村连栋大棚建设项目已完工并投入使用，泡菜深加工项目正在立项、xx扶贫产业园二期办公楼地基垫层已浇筑完成。
举办招聘会xx场，提供就业岗位xx个；
实现建档立卡脱贫劳动力外出务工xx人，劳务输出就业率xxx%，完成目标进度的xx%。其中，区外外出务工xx人，区内县外务工x人，县内务工xx人。加大援企稳岗力度，兑现2020年度企业用工、移民务工补助xx万元。统筹做好基础设施配套、公共服务完善等工作，确保移民群众稳得住、有就业、逐步能致富。
（五）深入清查管理扶贫资产。制定《x县扶贫资产管理工作实施方案》《x县扶贫资产监督管理办法（试行）》，逐步厘清历年扶贫资产，探索产权明晰、经营高效、管理民主、监督到位的管理制度和运行机制。聘请第三方专业机构对全县扶贫资产进行全面清查核对。2016-2020年x县各部门累计支出扶贫资金xx亿元，其中，公益性资产xx万元、经营性资产xx 万元、生物性资产xx万元。
四、当前工作存在的问题。
（一）部分乡镇场、部门干部思想上存在懈怠情绪。今年以来，我县部分乡镇场、部门干部对巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴这一重大任务认识不够到位、落实不够有力，对防止返贫监测工作重视程度不够，存在“怕麻烦”、“怕帮扶”的懈怠情绪。个别乡镇场甚至将扶贫工作人员调离扶贫岗位，人员力量存在弱化，各项工作接续不畅。
（二）农田开发项目区建设任务难以落实。我县有农田面积xx万亩，经过10年来的努力，有条件的地块基本已建设完成，剩余耕地大部分由于受到建设年限影响，不具备建设条件，区市下达年度项目建设任务难以落实，特别是高效节水项目。
五、下一步工作思路。
充分发挥行业部门职能，有针对性地采取综合保障、社会基金救助等帮扶措施开展防贫帮扶，形成稳定长效帮扶机制。
（二）开展百万移民致富提升行动。以x镇xxx地搬迁插花移民安置区为重点，制定x县百万移民致富提升方案，推进产业、就业、基础设施、公共服务四大提升工程，完善移民后续扶持政策，扎实做好后续扶持工作。发展壮大特色产业。制定一村一策产业方案，积极培育龙头企业、合作社等新型经营主体，着力推广“产业+基地+农户”、“龙头企业+合作社+移民”等模式，努力将移民群众嵌入产业链、利益链。切实抓好劳务产业。建立统一的移民安置区就业信息台账，以劳务输出、就业培训等为主要措施，确保移民劳动力实现稳定就业。完善提升基础设施。全面提升移民村道路、物流等基础设施服务功能，补齐短板弱项，为移民群众创造美好生活环境。提高公共服务质量。建立完善教育、医疗、养老、就业等社会保障体系，提升基层社会治理效能，确保搬迁群众和所在地居民享有同等的公共服务水平。推进农村居民收入提升。重点关注建档立卡脱贫人口工资性收入增收乏力等情况，持续抓好产业发展，扩大劳务就业转移，完善利益联结分配机制，多措并举促增收，力争2021年底移民地区人均可支配收入增长10%。
xx要继续探索环境保护与庭院养殖经济的新举措，鼓励移民科学地进行肉牛养殖，注重区域性品牌建设，打造“吃好牛肉到南梁台子”品牌效应。xx要充分利用工业园区集聚优势，发展劳务输出产业，稳定实现“稳得住、有就业、能致富”的总体目标。xx农场要紧盯肉羊良繁中心二期项目和生猪标准化生态循环养殖项目落地实施，探索建立产业扶持与自发移民之间的利益联结机制，鼓励自发移民进场务工，提升就业能力。
（四）促进低收入人员稳定就业。建立完善低收入人群就业信息台账，多措并举促进低收入人口稳定增收，确保每个有劳动力的低收入家庭至少有xx人稳定就业，实现2021年移民劳动力转移就业人数达到xx人以上。持续推进扶贫车间就业。对已建成的xx家扶贫车间，强化运行管理和招商引资，确保扶贫车间正常运行，吸纳贫困家庭劳动力就近就业，每年稳定带动建档立卡脱贫人口xx名，解决移民群众务工就业100人以上。加大技能培训带动自主创业。坚持扶志与扶智相结合，通过企业订单、培训机构列单、移民群众选单、政府买单方式，实施电工、手工编织、种养殖等职业技能培训，积极宣传创业担保贷款政策，更大力度扶持移民地区高校毕业生、返乡农民工等群体自主创业，不断提高搬迁群众就业创业技能和素质。提升劳务品牌促进就业。加强劳务经纪人队伍建设，落实劳务派遣扶持政策，广泛采取以工代赈方式，动员更多农村劳动力通过参与县域内农村人居环境、小型水利基础设施等涉农项目建设和管护增加务工收入。2021年底实现劳务经纪人新增x名以上，带动农村劳动力转移就业xx人以上。规范管理公益性岗位。统筹用好乡村公益岗位，在2021年实现乡村公益性岗位安置脱贫户、边缘易致贫户xx人。积极动员企业和社会经济组织吸纳脱贫户家庭劳动力参与保洁、治安、护路、管水、扶残助残、养老护理等，增加工资性收入。
（五）加快农田建设进度。加快2020年高标准农田建设进度，截至目前，2020年高标准农田建设任务工程部分均已完工，下一步将积极组织县级验收，尽早开展审计工作，争取年底完成竣工验收。积极谋划2021年高标准农田建设任务，2021年计划实施高标准农田建设项目3个，预计8月份开展招投标工作，9月份实施工程建设任务。力争蝉联“黄河杯”一等奖荣誉，2020年，我县荣获“黄河杯”一等奖荣誉，这既是对我县秋冬农田水利基本建设工作的肯定，也是对今后工作的激励。下一步，我中心将再接再厉，高质量完成全县秋冬农田水利基本建设任务，力争再夺“黄河杯”一等奖荣誉。
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教育局上半年工作总结暨下半年工作思路篇十六
1.科学规范强力推动项目建设。在建项目严格执行国家建设工程招投标管理程序，全部实行公开招投标，科学规范依法依规;在建项目建设资金运行严格按照项目资金管理使用政策要求，突出资金管理使用规范性、及时性和有效性;项目工作人员定期对工程进度和工程质量进行检查，积极协调配合建设主管部门强化工程建设质量。
2.健全学校和教师考核评价体系。按照“1127”教育发展思路，调整完善学校年年度目标考核体系，在广泛征求学校意见的基础上正在下达2020年学校工作目标任务，对学校实行绩效考核，按目标考核等级兑现学校奖励，激发学校竞争力，激发教师工作积极性。印发《xx县教育局机关考核工作细则》，对机关人员进行量化绩效考核。
3.多措并举狠抓教师队伍建设。广泛宣传xx教育优惠政策，通过公开招考、引进、聘用等多种方式充实教师队伍，现已招免费师范生8人，招考新教师230余人正准备面试;通过提高待遇，改善工作条件等方式稳定教师队伍;通过全面实施教师岗位设置激励教师队伍;通过校本培训、校际联谊交流、骨干教师结对帮扶、送教下乡等方式提升教师队伍业务水平。
4.集中力量抓好学校常规管理。强化教育督导工作，完善了学校目标任务督查制度，特别强化教学常规管理和德育教育。切实加强师德师风建设，规范办学行为，营造良好的教风;加强班级管理，加强和改进未成年人思想道德建设，营造良好的学风;加强以安全、卫生、综治为重点的常规管理，深入开展城乡环境整治进学校活动，营造了良好的校风和学风。
教育局上半年工作总结暨下半年工作思路篇十七
认真贯彻落实《国务院办公厅关于完善农村义务教育管理体制的通知》精神，及时把全市教师工资全部上划到县统一发放，基本实现了乡镇统筹、县区发放教师工资制度。对义务教育的管理正以乡镇政府为主，逐步地向县级政府为主过渡；义务教育的责任正由农民负担逐步转为政府负担。
二、中小学危房改造和布局调整取得辉煌成果。
中小学布局调整与危房改造、学校后勤社会化改革、校舍设施维护管理有机结合，取得了综合效益。全市共筹集危房改造、学校建设资金*.*亿元，拆除d级危房*.*万平方米，已竣工校舍面积达***平方米，其中改扩建***平方米，新建校舍***平方米，新征土地**亩，新建楼房*幢，新建学校*所。进一步落实“有危房不报告责任在学校，有报告不解决责任在政府”的无危房保证书制度。中小学危房改造工程成为“两基”之后投入最多、办学条件改善最大的“民心工程”。与**年“两基”完成时相比，全市初中调整为**所，小学由**所调整为**所，教学点由**个撤并为**个，有*个乡镇全部取消了教学点，完成了第三轮中小学布局调整任务，完全小学在校生比例达到*.*%。“全中小学危房改造和布局调整现场会议”在我市召开，我市的工作经验在全推广。
三、大力推进素质教育。
把培养学生的创新精神和实践能力作为学校教育教学工作的主要目标，全面推动素质教育的实施。一是把课程改革作为推进素质教育的突破口。博兴县和邹平县的课改实验取得了比较突出的成绩，课改经验在全国课程改革实验区会议上交流，引起广泛关注，实验教师多次到全国各地作培训辅导报告、执教观摩课，在今年上半年课改工作评估中，得到了教育厅评估专家组的充分肯定和好评。二是深入开展中小学创新教育。在*月份召开的全第三届中小学生创造活动竞赛颁奖大会上，我市荣获“科技教育奖”，并有*件学生作品分别获得一、二、三等奖。*月全市各县区组织了创新教育活动节。三是积极推行评价制度改革。市教育局今年下发了《关于深化中考招生制度改革的意见》，对中考的考试科目、考试内容和考试形式等进行了改革。按照素质教育的要求，充分发挥中考的杠杆作用，规范和引导初中阶段的教育教学行为，基本建立起了实施素质教育的正确导向机制。
四、学校内部管理体制改革步入规范化。
以“一评三制”为主要内容的学校内部管理体制改革在全市推开，各县区领导重视，措施得力，操作规范。整个工作始终保持了稳妥、扎实的良好运行状态。通过改革，学科结构进一步优化，教师队伍的整体素质和工作效率大幅度提高。初步形成了教师队伍的公平竞争机制、有序流动机制和有效激励机制。极大地激发了教育的内部活力，促进了学校管理工作的.民主化和科学化。这项改革在全乃至全国产生了广泛的影响。今年*月，在中组部、教育部、中编办、人事部及劳动和社会保障部联合召开的全国中小学人事制度改革工作经验交流会上，我市作为山东唯一的代表作了经验交流，受到了与会者的好评。
五、师资队伍建设成效显著。
在全率先建成了教师教育网络，为全市教师和校长继续教育构筑了现代化信息平台。作为全三个首批“英特尔未来教育”培训项目市之一，圆满完成了全市**人的培训任务。完成了国家级和级骨干教师培训，**名市级骨干教师培训正式启动。精心组织新一轮教师自考招生工作，共录取本、专科学员**名。完成了首次教师资格认定工作,共认定教师资格***人。评选第五批学科带头人**名，复评学科带头人**名。评选“名师名校长”*名，特级教师*名。制定优惠政策，吸引外地优秀人才，**名外地优秀本科毕业生到我市工作，占今年接受本科毕业生的*.*%。我市民办教师问题得到彻底解决。全市选招**人，**人办理老民办教师退休手续，辞退**人，在全率先完成了民办教师转正的任务。
六、职业教育与成人教育步入健康发展轨道。
坚持以质量促就业，以就业促招生的指导方针，突出了“拓宽入口、疏通出口”两大重点，在全多数职业学校招生难、就业难、生存难的情况下，我市今年高等职业教育招生**人，超出计划**人；中等职业教育招生**多人，比去年增长*.*%，在校生达***人，占整个高中阶段在校生数的*.*%，超过了全平均水平。专业设置达到*个，毕业生就业率在*%以上。努力发展“订单培养培训”模式，同内外十几家大中型企业建立了长期协作关系或长期管理协议，立足滨州、面向沿海、服务全国的就业格局初步形成。出台了《加快我市民办教育发展的若干意见》，大力开展农民实用技术培训和送科技下乡活动，参讯人数达*万人次，为民办教育发展提供了良好的政策环境。先后有*多项新品种、新技术得到推广。
教育局上半年工作总结暨下半年工作思路篇十八
1、未成年人思想道德建设再创新局面。认真贯彻《中小学德育纲要》、《公民道德建设实施纲要》、《中小学开展弘扬和培育民族精神教育实施纲要》，广泛开展了以爱国主义为核心的民族精神教育和“五个一帮一”活动和“两句话一行动”文明礼貌主题教育，全县共发出《弘扬民族精神教育倡议书》15万余份。30余所学校共7万人次参观了“革命先烈事迹展”，土溪镇中小学开发了“汉阙文化”的校本教材等；举办了学生征文、演讲、知识竞赛、书信比赛和观看爱国主义影片等活动。积极探索留守儿童的`教育形式，依托社区、家长学校，进一步加强对家庭教育的指导，促进学校教育、家庭教育和社会教育的有机结合。
2、“两基”巩固提高工作再上新台阶。
一是加强“控流保学”。先后制发了《关于控制义务教育阶段学生辍学工作的通知》等多个文件，召开专题工作会议，各乡（镇）实行“两基”工作乡（镇）长负责制，乡（镇）长亲自抓，校长具体抓，全县中小学教师积极下乡控流。目前，我县3―6周岁幼儿入园率达68.3%。视残儿童入学率78.1%，听残儿童入学率73.5%，智残儿童入学率88.3%，小学入学率达99.98%，初中入学率达97.4%。
二是抓紧“两基”自查。完成了0――17周岁儿童情况和中小学生情况调查统计、义务教育阶段学校素质教育八条规定实施情况调研和示范高中的调研、革命老区教育情况、中小学德育情况调研等多项县本调研工作。七月，举行了“两基”资料员培训会，对各乡镇“两基”工作进行了全方位自查，基本了解了各乡（镇）“两基”巩固提高工作情况，基本完成“普九”资料建档。
三是积极实施“两免一补”。充分利用电视、报刊、宣传栏等形式，大力宣传国务院《关于深化农村义务教育经费保障机制改革的通知》精神和农村义务教育阶段免除学生学杂费的政策，发放宣传卡片、图画等约22万张，层层签订目标责任书，由于宣传工作到位，5540名外读学生返乡读书。贫困住宿学生生活补助费补助9468人，补助金额125.06万元,29583名义务教育阶段贫困学生享受免费提供教科书。
四是深入开展“奖优助学”。县财政开设了“奖优助学”财政专户，广泛接受社会捐款，每年预算安排10万元，投入“奖优助学”活动基金。xx年，奖、助52名优秀大学生，奖、助金额达15万元。市栋梁工程、市民政局、团市委等为**县35名贫困学生发放助学金7.6万元。
3、学校管理水平明显提高。进一步落实《**县中小学常规管理实施细则（试行）》，大力开展“常规管理百校行”，承办了达州市常规管理流动现场会。建立了七至九年级的电子学籍档案，做好了一至六年级电子学籍建档的基础工作。在全县中小学推行学生综合素质评价，努力推进高中招生和义务教育阶段招生改革，圆满完成高中招生考试等工作任务，完成了全县初中招生，特别是城区初中招生任务，淡化分数，学生成绩以等级呈现，进一步深化素质教育。年终，我局将评选10所先进学校、5所校风示范学校和10名优秀校长，给予表彰奖励。
4、教科研工作进一步深化。一是召开了全县教导主任工作会、班主任工作研讨会，深入贯彻《义务教育阶段新的课程设置方案》。二是充分发挥片区教育组、县教研室的教育科研的管理、指导、评价功能。教研室人员深入学校听评课达2400余节，举办讲座76次，全年举行教研活动35次，深入50余所学校开展“送课下乡”教学实践活动。岩峰、静边、临巴等片区多次开展毕业班工作会和各种学科研讨、竞赛。三是对八年级语文、物理进行学年度教学质量检测和全县性综合评估。四是加强教研教改。举办了“达州市现代远程教育模式二说课”、全县中学文科优质课展示等活动，参赛教师235人次。组织全县教师参加省、市级授课、评课系列活动及教学论文评比，35人次获市级以上一、二等奖。全县八个年级3040个教学班13万余中小学生进入了新课程。**县中学、渠江镇一小、宝城镇一小、双土学校等4所学校被确认为市级校本教研基地学校。全年申报市级以上立项课题31个，教育科研成果获市级以上表彰14个，教师在市级以上报刊发表教育教学研究文章124篇。
5、教育督导深入扎实。坚持督政与督学相结合，加强对乡镇和学校的监督、检查和指导。完善学校督导评估制度，加强联中督导力度，全年综合督导评估学校20所，共检查教师备课本530本，学生作业本万余本，教师访谈350人次，问卷调查1540人次。全年不打招呼地对51所学校常规管理工作随机督导，印发《教育督导信息》12期，全面提高了督导效能。
6、各类教育协调发展。
一是幼儿教育、特殊教育进一步加强。县委、县政府领导多次深入学校调研，切实解决特校办学工作中的具体困难。今年共投资10万元改善**县特殊教育学校办学条件。5月29日――“全国助残日”，发起捐资助学活动，累计收到捐款29200元。4月7日，组织特校教师赴广安市特殊教育学校参观学习。10月23日，参加市级首届特殊教育赛课比赛，4名教师参赛均获一等奖；制定了《创建示范幼儿园规划》，举办了幼教观摩交流和赛课活动，组织幼儿园园长20余人赴外参观学习。天星镇一小幼儿园、静边镇一小幼儿园被确认为达州市示范幼儿园，涌兴镇一小幼儿园等7所幼儿园被确认为县级示范幼儿园。
教育局上半年工作总结暨下半年工作思路篇十九
一是持续强化扶贫专班人员学习，提高工作能力。以过硬理论指导各项工作开展有理有据。
二是及时按健康扶贫政策变动调整工作方向。
三是及时做好总结提高。重点是根据省、市对全国健康扶贫动态管理系统的管理要求，纠正填报工作中存在的问题，进一步提高乡镇系统操作员对动态管理系统的填报和操作能力，切实做好健康扶贫工作，充分发挥动态管理系统在健康扶贫工作中的独特作用。
