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县糖业发展中心工作总结及工作计划年范文(19篇)
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县糖业发展中心工作总结及工作计划年范文(19篇)

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县糖业发展中心工作总结及工作计划年范文(19篇)
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计划是一种有条理、有目标性的安排,用来指导个人或组织的行动和发展。它可以帮助我们规划未来的方向和目标,提高工作和学习的效率。现在是时候进行计划了吧?计划的好处不言而喻,我们需要制定一个明确的计划去实现我们的目标。对于一个项目或任务来说,制定一个合理的计划至关重要。计划可以帮助我们明确目标和任务分工,合理安排时间和资源,提高工作效率。有了一个明确的计划,我们才能有条不紊地走向成功。计划是我们行动的指南,通过计划我们可以提前预见到可能出现的问题,并采取相应的措施来解决。实施计划可以帮助我们更好地管理时间,提高工作和学习的效率。就像一辆没有路线图的车无法到达目的地一样,没有计划的行动很难取得良好的效果。一个好的计划可以帮助我们提前评估风险和资源需求,规避可能出现的问题,提高项目或任务的成功率。计划的制定应该注重考虑时间和资源的合理分配。如果你想深入了解计划的重要性和应用场景,以下是一些相关的研究报告和论文。

县糖业发展中心工作总结及工作计划年篇一

(一)强化组织保障,推进党建工作扎实有序开展。一是落实主体责任。始终把党建工作作为本职主业,支部书记带头落实党建工作第一责任,坚持把党建同单位中心工作同谋划、同部署、同推进。建立《支部书记抓党建“四个清单”》。二是严格程序完成支部委员补选工作,明确支委委员职责,形成齐抓共管的工作格局。结合党支部工作实际,建立了产业发展、宣传教育、离退休三个党小组。三是加强制度建设。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、支部主题党日及“三强九严”等制度,做到党支部组织生活经常化、规范化、制度化。

(二)抓实党员教育,持续推进“两学一做”学习教育制度化、常态化。一是落实学习机制。上半年共召开支委会9次,党员大会3次;坚持每周开展一次集中学习或者自学,搭建“互联网党建”平台,鼓励党员利用qq和微信两个党员学习交流群进行“零星式”、“碎片化”学习。二是突出学习重点。印发了《宁夏枸杞产业发展中心理论学习安排》,科学制定了学习计划,重点围绕《党章》修正案、党的十九大、十九届三中全会、习近平总书记关于林业与生态文明重要论述摘编及自治区第十二次党代会精神等,采取干部自学、集中学习、专题讨论,支部书记讲党课等多种方式进行学习教育,上半年开展了2次专题党课、12次集中学习、2次专题讨论,党员干部撰写心得体会2篇;认真组织参加学习十九大知识竞赛活动,并取得了二等奖的好成绩。

(三)丰富工作载体,推进党建工作向纵深开展。一是认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。紧紧围绕“悟初心、守初心、践初心”三大主题,开展专题研讨2次,增强党员干部“四个意识”,坚定“四个自信”。二是扎实开展“1+4+x支部主题党日”活动。开展了“学习宪法尊崇宪法”“践行四讲四有做合格党员”“党建引领杞动我心”“作风建设永远在路上”等4次主题党日活动,通过主题党日活动的开展,不断提高广大党员的党性意识、责任意识和宗旨意识,使党员经常受教育,永葆先进性。三是扎实开展机关党建“灯下黑”专项整治活动,制定了《宁夏枸杞产业发展中心支部委员会机关党建“灯下黑”问题专项整治活动实施方案》,针对自查存在的问题,制定专项整治工作的整改方案,明确责任领导、整改时限,把任务分解到人、把压力传导到位,切实把专项整治工作抓实抓牢。四是创新开展‘党建引领、杞动我心’”系列教育活动,积极参加“爱国卫生日”“学雷锋志愿活动”等志愿服务,坚持每月2次下基层,送技术到田间地头、送政策到工厂企业,现场指导修剪、施肥、灌水等,提高枸杞田间管理水平,助推宁夏枸杞产业持续健康发展。五是抓好精神文明工作。以党建带动工青妇建设,组织中心干部积极参与各项集体活动。参加“凝聚青春力量保护绿水青山”“助力生态立区建设美丽宁夏”等活动;充分发挥工会小组职能作用,为19名干部职工开展健康体检;通过一系列活动的开展,始终使党员干部保持良好的精神风貌。

(四)落实“两个责任”,推进全面从严治党。一是加强责任落实。落实党风廉政建设主体责任,制定全面从严治党“三个清单”,层层抓好落实。与主管厅长、中心副主任、科室负责人层层签订党风廉政建设责任书,形成一级抓一级,层层抓落实的责任体系。落实“一把手五个不直接分管”制度,财务、物资采购等实行副职审批制。二是加强廉政建设。深入学习《准则》《条例》、十九大中央纪委报告和自治区《关于推进全面从严治党若干问题的意见》。落实领导干部收入透明制度、个人财产及重大事项报告制度。经常性教育干部职工算好政治账、经济账、家庭账,珍惜现有岗位,培养积极向上的生活情趣,形成清正廉洁的风气,保持廉洁机关的形象。三是深入开展违反中央八项规定精神突出问题专项治理工作,安排专人对中心成立以来的账务资料进行了认真检查和梳理,特别是对照“五个严禁”内容,逐一对照检查,共查找出10条问题并全面进行了整改。通过专项治理的开展,班子成员、党员干部对中央八项规定精神实质有了进一步理解,强化了党性观念、提高了党性修养,优化完善了内部管理制度、财务、后勤管理等制度规定,促进廉政建设,有效防止违规违纪现象发生。

县糖业发展中心工作总结及工作计划年篇二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

今年以来,县文旅体发展中心坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,在县委、县政府的坚强领导和上级主管部门的精心指导下,克难攻坚,主动作为,奋力推进全县旅游业健康发展。x镇x村被评为x省百家乡村旅游示范村和省级休闲旅游名村,x明清生态园荣获“x省百佳农家乐”称号,健园生态园、明清生态园被评为省级休闲旅游示范点。文旅体发展中心被县委县政府授予“党风廉政建设先进单位”“全市文明单位”称号。

一、2021年工作总结。

(一)统筹安排,全力做好疫情防控工作。

新冠疫情发生后,县文旅体发展中心全体人员戮力同心,共克时艰,全力打好疫情防控阻击战。一是广泛宣传发动。及时通知要求各景区景点、旅行社、星级饭店等,通过电子屏幕滚动播放、悬挂过街横幅、张贴宣传标语、大喇叭广播和微信公众号推送等方式,广泛宣传疫情防控知识。二是扎实做好包保。中心全员参与包保东湖小区,严格按照规定要求,做到x小时值班值守,得到小区居民的一致好评。三是督促复工复产。按照县政府部署,中心班子成员经常性深入旅游企业,帮助协调贷款,督促星级饭店和农家乐加强卫生消毒,推行“公筷公勺”,做到文明用餐。四是加强景区疫情常态化防控。在做好疫情常态化防控基础上,x月下旬开始,临淮岗景区等旅游景点逐步开放。采取戴口罩、量体温、扫安康码等严格防控措施,并通过网上预约、分时段进出等限制游客人数,防止游客扎堆和聚集。

(二)持续发力,狠抓旅游重点项目建设。

水门塘大酒店项目列入县预安销号,x月x日县法院裁定宣告海联公司破产,进入破产清算程序,目前正在进行变价处置。x山项目问题整改工作已经完成,x山资源交由县林业发展中心日常管理。二是扎实推进a级景区创建工作。指导金日晟矿业公司提升创建规划、制作创建宣传片,建设温泉酒店、游客服务中心、旅游通道和旅游厕所,增设停车位,提升游客步道,完成了景区创建申报工作。配合做好李氏庄园二期修复工程,积极与x镇及相关部门对接,做好游客服务中心建设用地协调、运营策划和项目申报工作,为创建a级旅游景区奠定基础。三是大力提升旅游扶贫重点村旅游项目。争取上级旅游发展资金x万元,用于曹庙x、xx等x个旅游扶贫重点村“八个一”建设,提升改善旅游设施和服务功能。四是深入推进“旅游厕所革命”。完成新建x座旅游厕所任务,旅游厕所全部实现百度地图标注,强化厕所日常管护,发挥好应有作用。

(三)多方引导,积极培育旅游市场主体。

积极培育研学旅游、休闲旅游、红色旅游等旅游新产品新业态新模式,创办或领办家庭农场、农家乐、瓜果采摘园、垂钓中心、休闲渔业、旅游商品开发等新型旅游产业。一是旅游品牌创建取得新突破。实行“联建联创”,突出分类指导,打造了一批省、市级旅游品牌。x镇x村获评“x省百家乡村旅游示范村”和“x省乡村旅游名村”,健园生态园、明清生态园被评为“x省休闲旅游示范点”。烈士陵园被市推荐为省级研学基地,水利农耕文化展示馆等x家单位被认定为市级研学基地。同时,严格按照标准,先后评定了乌龙镇天然居农庄等三星级农家乐x家,临淮泥塑艺术馆等县级研学基地x家,宝楮生态园等县级休闲旅游示范点x家,大大丰富了旅游业态和项目。二是旅游商品研发斩获新形象。继续开发x柳编、龙翔鹅肝酱、忠旭雨衣、临淮泥塑、剪纸等传统旅游商品,加大文旅融合、农旅融合力度,指导企业研发艾草香保健产品、皮划艇、构树茶等一系列文创产品。在六安市首届文旅商品创意设计大赛中,我县获得一金三银三铜好成绩,越来越多的x旅游商品受到青睐。三是旅游导览导示得到新提升。争取资金x多万元,为旅游景区、星级农家乐、旅游示范点等,安装导览导示标牌、特色形象标识、安全警示标语等,引导游客文明旅游、安全旅游。精心制作了“淮畔明珠水韵x”旅游手绘地图,配置智慧导览功能,不断优化旅游服务。

(四)注重宣传,多渠道推介文旅资源。

一是围绕2021年“中国旅游日”活动主题,举行“健康旅游,美好x”主题活动暨x县首届“淮河风情”摄影、征文大赛启动仪式,以丰硕的创作成果,打造x淮河风情文旅品牌,提升x旅游精品美誉度。二是拍摄x期“x旅游”专题电视片,在x电视台、手机台、新闻网上推出,宣传x旅游资源和旅游线路,点击量和好评度获双高。三是开展“春游江淮请你来”媒体采风活动,邀请六安市各媒体、上海旅行商采线团先后来我县采风,帮助推介x民俗风情、人文景观。四是举办临水古镇文化旅游节、彭塔冬枣采摘节、花园菊花文化旅游节等丰富多彩节庆活动,激活乡村旅游市场。五是积极开展结对合作。多次主动与x市文旅局对接,将x二日游线路纳入x都市圈精品旅游线路,广泛宣传推介,让更多x都市圈的人了解x。

(五)加强监管,切实规范旅游市场秩序。

一是修订完善了《x县旅游安全突发事件应急预案》和《x县旅游安全生产事故灾难应急预案》,先后制定印发了《关于进一步完善旅游景区景点疫情防控管理工作的通知》等文件,指导旅游景区景点和乡村旅游经营场所疫情防控和复工复产。二是抓实安全生产宣传教育。建立旅游行业信息qq群和微信群,普及旅游行业法律法规和标准等知识,引导旅游企业牢固树立安全发展理念,坚守安全生产红线。三是认真落实应急值守和带班值班等各项制度,适时发布旅游温馨提示和预警信息。畅通旅游投诉电话,确保游客的问题得到及时有效处理和突发事件得到快速有效处置。2021年未发生旅游安全事故,电子合同和团队信息填报率居全市前列,实现了全县旅游市场“安全、秩序、质量、效益、文明”五统一目标。

(六)提高站位,全面做好中心工作。

一是突出党建引领。中心党支部以标准化建设为目标,落实“三会一课”和主题党日制度,发挥“智慧党建”系统作用,抓实抓好党员日常教育管理。开展“三个以案”警示教育“回头看”工作,通过集中学完规定内容、开展专题研讨、主要负责人作党课报告、接受红色教育、召开组织生活会等形式,确保警示教育效果。二是强化机关建设。以“建一流队伍、创优秀业绩”为目标,着力打造优质高效机关和团队。高度重视意识形态工作,常抓不懈,紧抓不放。落实党风廉政建设“两个责任”,签定党风廉政建设责任书,压实“一岗双责”。建立健全机关各项制度,严格制度执行。加强文明创建,组建文旅体志愿服务队,开展了“文明旅游爱护环境”、“防疫有我爱卫同行”等丰富多彩的志愿服务活动,中心先后被授予“党风廉政先进单位”、市级文明单位、县级文明单位等称号。三是致力脱贫攻坚。落实“单位包村、干部包户”责任,中心机关每人每月至少到包保户走访x次,特别是疫情期间,每名帮扶干部都通过电话、微信等方式同帮扶对象沟通联系,介绍疫情防控知识,了解他们的产业发展、就业意向、返岗动态,为他们送去防疫用品。支持包保的曹庙镇x村利用水库和闲置房屋建造农家乐,每年增加村集体收入十万元,直接带动贫x人就业,x村被评为全县脱贫攻坚“好”村,文旅体中心在十大工程单位和帮扶单位考评中均为“好”等次,中心选派的驻村干部已连续2021年考核优秀。四是开动脑筋招商。千方百计收集招商信息,主动与客商联系对接,真心实意搞好服务,先后有x多批次客商到中心了解洽谈项目。完成新签约项目一个,在建项目x个,实际到位资金x多万元,超额完成全年目标任务。多次陪同县领导外出招商,向多家企业推介水门塘公园项目,目前该项目正在与x省旅游集团深度接洽,有望达成合作协议。

二、2022年工作计划。

一是狠抓重点项目建设。继续加大水门塘项目招商开发力度,跟进与省旅游集团对接磋商,争取项目早日落地。实施“淮河风景道”项目建设,重点是美化沿线风景、增设旅游节点、展示庄台文化、弘扬治淮精神。通过明确有关部门和乡镇的建设任务,群策群力打造出这条旅游精品线路。加快推进临淮岗“三馆”研学基地项目建设,并于春节前建成运营。指导并督促冯井镇实施好李特故居修缮工程。指导金日晟矿业园深化景区创建工作,力争通过国家xa级旅游景区评审验收。

二是注重提升旅游服务水平。继续提升蓼都大酒店、嘉利大酒店软硬件设施,指导法姬娜酒店创建四星级酒店。加大旅游驿站、导示标识牌、智慧导览、旅游厕所等服务设施建设力度。加强文明旅游宣传,规范旅游企业经营管理,大力引进旅游管理、策划营销等专业人才,打造一支高素质的旅游人才队伍,提升旅游服务水平。

三是持续优化市场秩序。全面落实旅游安全责任,扎实推进旅游市场监管,开展旅游市场秩序专项整治活动,构建旅游市场监管长效机制。

四是做好各项中心工作。加强单位自身建设,严格干部日常管理,落实“三会一课”制度和主题党日活动,持续抓好党风廉政建设、乡村振兴、招商引资等工作。

县糖业发展中心工作总结及工作计划年篇三

“三尺讲台千古事,情义得失寸心知”,工作十年来,我感悟到作为教师最重要的事情就是用爱去滋润每个孩子的心田,在心中时刻涌起一种责任:“我是老师,我要带领孩子去寻梦,引领他们书写出人生最绚丽的篇章。”是这种意识不断激励我以真诚的爱心去拥抱每一位学生,对学生少一份埋怨,多一份宽容;少一份苛求,多一份理解;少一份指责,多一份尊重。

摸爬滚打中我渐渐熟悉了教师这个职业,默默耕耘中也渐渐有了一些收获。魏书生说过:把自己平凡的工作当作世界去研究,你会发现无穷的乐趣。爱学生胜过爱自己,严在当严处,爱在细微处。学生在爱的滋润下,“亲其师,信其道”,对生活充满信心,勇敢地去追求成功。

县糖业发展中心工作总结及工作计划年篇四

总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,不如我们来制定一份总结吧。那么总结要注意有什么内容呢?以下是小编帮大家整理的年度区教师发展中心工作总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

20xx年,在疫情防控常态化和双减政策背景下,xx教育又完成了一段新的征程。抓好教学常规管理,向课堂教学要质量,规范教师的教学行为。通过课题研究、阅读写作、业务培训,不断提升教师的专业素养,使教师从专业型教师向学者型教师转变。利用新教育实验的契机,转变管理者和教师的教学理念,以”十大行动“贯穿日常教学管理,多种手段、多种形式相融合,注重学生综合素质的养成。xx教育在改变中提升,在实践中优化成长,每天都有新气象,每年都上新台阶。

成立了xx区新教育实验领导小组和新教育实验办公室。在新教育“过一种幸福完整的教育生活”的理念指引下,通过“一线校长教师建言、专家修订、局委会讨论”的基础上,九易其稿,制定了《xx区新教育实验方案》。明确了xx新教育的三步走计划。组织全区教师参加了新教育的系列培训活动和新教育生命叙事的评比活动。xx区自新教育实验启动以来,全区中小学积极行动,挖掘符合“新教育”精神内涵的教育元素,开展相关的实验工作,取得阶段性成效。

重视常规教学视导,落实“三个规范”,全学科覆盖,通过听课、业务检查、听取汇报、调查问卷等方式开展调研,形成全区教学工作现状动态数据。重视教育教学管理,注重教师教学效应和课堂质量,全面促进教学质量提升。小学学段通过社团建设专项视导,落实社团活动,提升各校办学品味。初中学段创新教研管理方式,落实“分类管理”“精准包挂”“数据说话”,针对学校发展特点分门别类的.开展教研活动,形成反馈报告。同时设计初中生学业水平生涯规划调查问卷,着眼于初中生的全面可持续发展,形成《初中学生学业水平规划调研报告》。高中学段开展三轮备课,提高教学案质量,加强学科共同体建设。

美术方面,推进xx区主持的省级重点课题《基于文化传承的小学趣味水墨校本课程开发与实践研究》,逐步实现义务教育阶段水墨写意特色。打造品牌特色学校,辐射整个xx,形成区域特色。加强高三美术教学管理,本学期进行三次专业教学质量检测。20xx年美术高考专业上线率再次取得优异成绩。举办《xx区中小学生铜绘xx》作品展活动和xx区中小学教师美术作品展活动,丰富师生生活。

音乐方面,开展“推进学科建设,打造精品课堂”系列研培活动。12月下旬,xx中小学音乐优质课比赛顺利举行,通过以教促思、反思助长,让青年教师跳出课堂回归课堂,让这次活动不仅仅是一次竞赛,还是一次难得的交流学习,提升个人的机会。高中艺考再上新台阶,20xx届音乐专业考试,xx区的艺术模拟考试已经辐射到整个苏北地区,达到了空前的规模,两次质量检测为省统考奠定良好基础。校园社团活动、“我爱家乡戏”地方戏曲、曲艺传承活动扎实开展。

“备、教、学、练、赛、评”一体化教学新样态,促进教学质量提升。多级竞赛机制,促进体育竞赛常态化,开展多元阳光体育,增强学生体质。

从出现疫情以来,每天都对疫情重点地区来徐人员进行排查,认真填报江苏省校园疫情报告平台和江苏省学生因病缺课系统,从未间断。把健康教育纳入教学计划,每学期间周安排一节健康教育课,以综合实践活动和地方课程为主要载体,以相关课程渗透教学、专题讲座、墙报、板报等各种形式的教育途径为辅助载体,以创建健康促进学校为龙头,采取多种形式,向全体学生传授健康知识和技能。进一步开展学生近视眼防控工作,举办了xx区校医保健教师培训班和开展了“救在身边,校园守护”救护员和高一新生救护培训活动。

为使新入职教师的专业思想,熟悉教育教学环境和教学常规,树立正确的教育观念,20xx年12月xx区教师发展中心举行新教师岗前培训开班典礼暨第一次集中培训。继续做好四有好教师、名师工作室、乡村培育站工作,深入落实xx省中小学教师信息技术能力提升工程2。0培训,我区20xx年安排xx中学等30所学校2878名教师参加学习,截止20xx年12月23日全部结项。

教师个人课题立项数、结题率创新高,20xx年310项在市级立项,117项在区级立项,合计427项,总立项数为历年最多。省、市教育科学“十四五”规划20xx年度课题申报工作顺利完成。暑假期间全区共推荐申报127项规划课题,44项推荐到省级评审,另外43项规划课题在市级立项。积极组织全区教师参加省、市优秀科研成果奖评审和优秀科研论文评选活动。参加市第二十二届“科研杯”优秀教育论文评选,我区共上报论文380篇,285篇获奖,其中67人荣获一等奖,94人获二等奖,124人获三等奖,获奖比例高达75%。

20xx年4月27日,xx区第十七届教师读书峰会分别在区演播大厅和区政府会议中心隆重举行。活动由“教育培根、文化铸魂、读书启智、经典润心”四个单元组成,呈现了一场“有知、有美、有情、有思”的精神盛宴。

举行了“青春·铜在”“阅读·铜进”“大爱·铜行”“未来·铜美”四个系列的十项教师阅读系列活动,各校积极参与,形成了浓厚的阅读氛围。极大地促进了教师的阅读,提升了教师的职业素养和精神涵养。

为深入推进新教育实验,完善阅读管理机制,充分发挥全区优秀读书教师的引领示范作用,组建了“同毓读书社”并举行了开班仪式,45位读书会成员积极参与线上和线下活动,撰写读书笔记和心得,积极促进本校读书活动的开展,使xx区的读书氛围越来越浓厚。“同毓读书社”是xx新教育实施的一块“良田”,以此构建覆盖全区的教师阅读网络。相信阅读,相信种子,相信岁月,在读书中发展自己,在分享中感染他人,在实践中改变学校,让我们彼此温暖,砥砺前行!

强化平急转换机制,落实常态化疫情防控。由学校防控组指挥,紧急状态由学校防控专班现场指挥。平急转换机制响应迅速,确保每项工作责任到人、落实到位。坚持常态化防控和应急处置相结合做好元旦及寒假期间疫情防控。明确人员出行要求,严格控制聚集性活动。不断健全疫情应急处置机制。24小时值班值守,完善响应迅速、流程完整、保障有力的平急一体化疫情处置预案。持续推进疫苗接种和常态化核酸检测,深入细致开展疫情防控工作培训。

为进一步推进我区心理教育工作的实效性和整体水平,优化资源共享,充分发挥心理教育教师的辐射作用。通过开展心理教育教师互助督导沙龙活动。同读《努力的意义:积极的自我理论》一书,开展20xx年度心理教育教师“同读一本书”征文评奖活动。抓课堂,深研究,开展心理教育公开课、优质课、基本功竞赛活动。充分利用网络平台,面向全区心理教育教师从“中小学心理课堂设计策略”“大众心理防护策略”“危机干预与应对策略”等视角,常态化开展心理教育学科教师专业能力业务提升工作。

信息技术处对全区没有通过智慧校园验收的学校进行摸排调研,选取60所学校参加今年的智慧校园创建工作,并召开推进会,布置智慧校园创建的具体工作,要求各校成立领导小组,做好责任分工,规范整理申报材料,做好信息化环境的硬软件建设。

为做好智慧校园示范校的申报,xx市电教馆相关领导多次至xx市大学路实验学校现场指导申报工作,对申报材料的整理、撰写,网上答辩的技巧做出了细致指导,切实保证了智慧校园示范校的成功申报。

xx区已成为中央电教馆“智能研修平台”应用实验区。为开展此项工作,信息技术处在前期建设智能录播室的基础上明确参与实验的16学校,对小学、初中、高中实现了全覆盖,选取语文、数学、英语、音乐、美术等学科参与实验。制定了《xx区智能研修平台工作实施方案》,细化了工作要点和推进步骤。20xx年10月,xx区迎接了中央电教馆的实地调研,xxx局长代表xx区做了汇报。

xx区实现了45对学校的结伴,其中主讲学校15所,建设听讲教室45口,全面覆盖了小学和初中学段。为全面了解全区薄弱学校和乡村寄宿制学校的现状,信息技术处开展了深入调研,通过走访和问卷调研的方式收集相关资料,在此基础上制定了《xx区城乡学校网上结伴工作实施方案》,并指导各校结合本校实际制定实施细则,明确本校结伴工作推进实施的时间表和路线图。

为把这项工作真正落到实处,信息技术处先后召开推进会、总结会和研讨会,通过这些方式使各校明确城乡结伴工作开展的具体内容,稳妥而扎实的开展城乡结伴工作,充分发挥主讲学校的优势,促进听讲学校在师资素养、资源建设方面实现提升,实现城乡学校均衡发展。

参加20xx年“领航杯”xx省中小学生信息素养提升实践活动,xx区精心组织,认真参赛。在机器人、创客、数字创作作品三个项目的比赛中取得了6个一等奖、5个二等奖的优异成绩,占据了此次xx市获奖总量的一半。

12月25日,xx区第四届中小学steam创客科技文化节在xx实小教育集团xx路校区、xx路校区同时拉开帷幕。本次活动以“xx代码计划”为核心,以“远离游戏、握手科技”为宗旨,开展软件编程、硬件编程、信息技术应用、科技发明、创新等竞赛13个赛项,采用线上、线下相结合的方式进行。

注重人员培训和安全知识普及。自查整改与检查督查相结合,全区各校存在的隐患情况已全部整改到位。1月,组织开展“xx市教育系统实验室危险化学品安全大检查”活动;5月对全区中小学化学实验室、仪器室进行了专项检查;10月开展xx市初中学校理化生实验室“双随机、一公开”抽查工作。实行信息化管理,31所学校完成了省危化品使用安全专项治理信息系统基础信息填报工作,同时建立和完善了一校一档、一图一表。

全面加强中小学图书馆管理工作,开展“双随机、一公开”全市中小学图书馆专项检查。开展超星“阅来路星初芒”暑期星阅读活动,以“阅来路星初芒”为主题,回望中国共产党领导下的波澜壮阔的国家发展史,助力百年红色精神谱系更好地融入教育、融入广大青少年的学习生活中。

20xx年,新的挑战和机遇。xx教育人,不忘初心,牢记使命,将继续致力于办好人民满意的教育。不断完善教育发展的硬环境和软环境,融合家庭、社会的整体力量,不断提升办学质量,注重学校教育的细节优化,使xx教育持续提升,不断突破,勇创新高。

县糖业发展中心工作总结及工作计划年篇五

以党的十九大精神、自治区第十二次党代会精神为引领,深入贯彻落实中央、自治区和厅党组的新部署新要求,全面落实“三强九严”工程,以问题为导向,真抓实管、严抓细管,进一步提升支部党建工作科学化水平。一是严格落实“三会一课”制度,持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。二是强化服务意识,做好单位与企业、科研院所、枸杞主产区沟通协调,全方位搞好服务协调工作。三是创新党建工作方式,结合枸杞产业发展实际,开展“以学促工,以工带学”等活动。丰富学习教育载体,充分利用红色教育基地、警示教育阵地加强干部的思想政治教育。继续推进“互联网+”党建工作。四是加强统筹规划。积极探索服务型党组织建设新途径和新方法,制定服务型党组织建设整体规划,有计划、有步骤地科学推进。五是持之以恒抓好中央八项规定、自治区若干规定精神和林业厅十项规定的贯彻落实,加强党员自身建设、作风建设,不断促进各项工作再上台阶。

县糖业发展中心工作总结及工作计划年篇六

今年以来,xx县糖业发展中心认真贯彻落实县委县政府的各项决策部署,集中力量、抢抓时机,扎实做好甘蔗种植管护及甘蔗砍运工作,现将情况汇报如下:

一、糖料蔗生产基本情况。

(一)甘蔗种植情况。2021年,在国家和自治区、市县及企业的大好扶持政策引导下,我县蔗农种植积极性较高,截至4月底,我县共完成新植面积x万亩,其中:春植蔗完成新植面积x万亩,秋植蔗完成新植面积x万亩,全县有蔗面积达x万亩。

(二)糖料蔗榨季生产情况。我县2020/2021年榨季于2020年12月18日开榨至2021年3月7日结束。全县进厂原料蔗产量x万吨,同比增幅为x%。

(三)“双高”基地建设情况。我县2014-2018年“双高”基地总建设任务x万亩,全县共落实“双高”基地片区x个,红线面积x万亩。完成土地整治工程复核验收面积x万亩,完成良种良法验收面积x万亩,完成2公里内有水源片区验收面积x万亩,完成2-4公里内有地表水片区验收面积x万亩,2个片区x万亩(xx镇x弄片区、xx镇x弄片区)2-4公里内无地表水,按自治区要求暂缓实施水利化建设。

(四)高标准农田(蔗田)建设情况。xx县2021年高标准农田建设项目任务为x万亩,项目位于xx村、xx村,建设面积共x亩,已于9月份开工建设,预计总投资x万元。

(五)糖业体制机制改革工作情况。xx县是我区2021年电子订单合同的试点县,采用电子订单合同的模式与蔗农签订。8月份已完成糖料蔗订单合同签订及登记备案工作,签订面积为x万亩,共签订合同x份,涉及农户x户,签订率为100%。

(六)健康脱毒种苗推广落实情况。根据自治区关于糖料蔗脱毒、健康种苗推广实施方案,xx县2021年任务为x万亩。今年以来,我县大力推广xx、x糖42号、xx、桂糖29号、x糖44号等高产高糖品种。截至目前,2021年我县共完成糖料蔗脱毒、健康种苗种植、丈量和公示面积x万亩(含2020年秋植蔗x万亩)。

二、主要工作措施。

给予2021/2022年榨季半茎留种后进厂的糖料蔗x元/吨的补贴;

对使用脱毒、健康种苗的按新植面积给予x元/亩补贴。

(二)认清形势,加大宣传力度。糖业发展中心组织各。

乡镇。

各相关部门及制糖企业通过各种会议广播电视横幅标语印发宣传资料等方式,广泛深入宣传各级蔗糖产业的扶持政策,通过形式多样的宣传模式,充分调动各方面参与糖料蔗生产工作的积极性。

(三)加强服务意识,抓好管护工作,提升蔗农信心。抓好糖料蔗管护工作,特别是宿根蔗管理,强化服务意识,组织技术人员深入糖料蔗生产一线,发动蔗农破垄松蔸,覆盖地膜,促进宿根蔗萌芽快发,确保亩有效茎。

三是组织发动农户对种植其它作物的土地进行种植调整、合理轮作、改种扩种糖料蔗,稳保种蔗面积。

三、存在问题。

种蔗大户或规模种植户往往受劳动力影响造成甘蔗管护不及时(如除草、追肥);

加上农药、化肥等生产资料价格上涨,规模化种蔗积极性降低。

二是机收影响来年的宿根出苗率,接受机收的基本是要翻蔸的地块;

三是机收受制约因素多(如天气、地块面积、坡度、碎石等)。

(三)果蔗争地,甘蔗种植面积受影响。与水果相比种蔗效益优势不明显,特别是xx县柑橘种植面积较大,现有土地资源有限,桉树和水果等其他作物种植面积逐年扩大等造成退蔗面积增加,甘蔗面积稳定形势严峻。

四、2022年。

工作计划。

(一)做好2021年料蔗蔗脱毒、健康种苗补贴发放工作。糖料蔗良种良法技术推广是一项惠及广大蔗农的政策,关乎广大蔗农切身利益,要多措并举,在制度、技术监管双管齐下,抓好补贴资金的监督管理,确保安全精准发放。2021年脱毒、健康种苗工作将于7月底前完成验收,8月底前完成补贴发放工作。

(二)深入推进糖料蔗订单农业改革。

总结。

推广订单农业改革的经验和做法,督促做好新榨季订单合同的履约等工作。

(三)完成高标准农田(蔗田)建设任务。根据自治区文件要求,围绕项目选址的合规性、技术方案的可行性、投资方案的可靠性、效益分析的合理性、资料数据的真实性等方面,完成自治区下达我县2021年x万亩建设任务。

(四)做好田间管理、服务指导和推进良种良法工作。做好田间管理及技术培训工作,采用现代培训方式,培养一批有文化、懂技术、会经营、善管理的新型农民。选择高产、高糖、抗逆强、宿根性好、分蘖力强、抗倒伏、易脱叶,并适应我县环境条件栽培的优良品种进行推广,从根本上提高单产和蔗糖分水平。推进良法种植,大面积推广地膜覆盖技术、机械深耕深松技术和机械中耕培土等。

提高运营效率和使用寿命。打造生产机械化、水利现代化、种植良种化、经营规模化的“四化”高标准示范基地。

县糖业发展中心工作总结及工作计划年篇七

贯彻国家22部委联合发布的《关于加强心理健康服务的指导意见》(卫疾控发〔〕号)精神,以《xx市教育事业发展“十三五”规划(2016―)》提出的“发挥中小学心理健康教育国家示范区的作用,加强中小学心理健康教育服务体系、服务平台和标准化心理辅导室建设,积极创建心理健康教育示范学校、合格学校,提升学生身心健康发展水平”为宗旨,继续落实《xx市中小学心理健康教育国家示范区推进工作方案》(教基〔〕号)、《xx市教育局关于进一步加强全市中小学心理健康教育合格学校专业建设与规范管理的'通知》(xx教基〔〕5号)、《市教育局关于切实做好全市中小学心理健康教育合格学校和示范学校建设工作的通知》(xx教基〔2015〕34号)、《市教育局关于在全市中学开展“提升学生积极适应能力”主题教育的通知》(xx教基〔2016〕1号),遵循积极心理学的发展理念,高质量履行“研究、指导、服务、管理”的工作职能,促进xx市中小学心理健康教育工作获得长足发展。

二、工作目标。

(三)加强xx市中小学心理健康教育中心教研组建设,积极发挥中心教研组成员的示范引领职能。

(四)坚持开拓创新,积极开展高中生涯规划教育、心理健康课程教学评价、区域教研等方面的研究与实践。

三、工作重点。

(一)决策服务。

1.协助市局继续开展提升中学生积极适应能力、安全教育宣传主题活动。

3.编印《xx市中小学心理健康教育工作动态》第41、42、43、44期。

(二)课题研究。

已申报十三五课题与项目研究及十三五课题滚动申报。

(三)专业指导。

1.坚持每周五下校指导。

2.坚持每月全市研讨活动组织。

(四)重大活动。

1.xx市中小学心理健康教育管理与服务新平台试运行。

2.组织开展xx市中小学新生适应状况监测活动。

3.组织xx市第八届中小学心理健康优质课评比(小学组)。

4.全市中小学心理健康教育示范校研修活动。

5.xx市中小学心理健康教育中心教研组成员换届调整。

6.举行xx市中学第二届校园心理剧大赛。

7.依托管理与服务平台,开展家长心理健康教育指导服务活动。

8.高中生涯规划教育的研究与实践。

9.制作《全国中小学心理健康教育特色校与xx市中小学心理健康教育示范学校风采集》。

10.协助省教科院组织高中心理健康教育课程研讨会。

四、月度安排。

时间。

内容。

1、修订完善xx市中小学新生适应状况监测报告。

2、平台升级改造。

3、制定xx市中小学心理健康教育中心教研组成员换届调整方案。

4、下校指导。

5、课题研究活动、高中生涯规划教育研究。

年2月―3月。

2、召开新学期工作布置会。

3、平台升级改造。

4、编印《xx市中小学心理健康教育工作动态》第41期。

5、制定xx市第八届中小学心理健康优质课评比(小学组)方案并下发。

6、完成新一届xx市中小学心理健康教育中心教研组成员调整。

7、下校指导。

8、全市教研活动组织与实施。

9、课题研究活动、高中生涯规划教育研究。

2018年4月。

1、第八届小学心理健康优质课评比筹备。

2、新平台试运行。

3、召开新一届市中心教研组全体成员会议。

4、全市教研活动组织与实施。

5、下校指导。

6、课题研究活动、高中生涯规划教育研究。

2018年5月。

1、举行第八届小学心理健康优质课评比。

2、协助市局继续开展安全教育宣传主题活动。

3、协助市局完成第三批全国心理健康教育特色校推选工作。

4、新平台试运行。

5、课题研究活动、高中生涯规划教育研究。

2018年6月。

1、协助省教科院组织高中心理健康教育课程研讨会。

2、新平台试运行。

3、编印《xx市中小学心理健康教育工作动态》第42期。

4、下校指导。

5、筹备家长心理健康教育指导服务活动。

6、课题研究活动、高中生涯规划教育研究。

2018年7月。

1、新平台试运行。

2、筹备家长心理健康教育指导服务活动。

3、课题研究活动、高中生涯规划教育研究。

2018年8月。

1、新平台试运行。

2、筹备家长心理健康教育指导服务活动。

3、筹备xx市2018年中小学心理健康状况监测工作。

4、制定新学期工作补充意见。

5、召开新学期工作布置会。

6、课题研究活动、高中生涯规划教育研究。

2018年9月。

1、启动xx市2018年中小学心理健康状况监测工作。

2、制定xx市中学第二届校园心理剧大赛方案。

2、全市教研活动组织与实施。

3、下校指导。

4、平台运行维护。

5、家长心理健康教育指导服务活动。

6、课题研究活动、高中生涯规划教育实践。

2018年10月。

1、开展xx市2018年中小学心理健康状况监测工作。

2、举行xx市中学第二届校园心理剧大赛。

3、下校指导。

4、编印《xx市中小学心理健康教育工作动态》第43期。

5、平台运行维护。

6、家长心理健康教育指导服务活动。

7、课题研究活动、高中生涯规划教育实践。

2018年11月。

1、开展xx市2018年中小学心理健康状况监测工作。

2、下校指导。

3、平台运行维护。

4、全市教研活动组织与实施。

5、家长心理健康教育指导服务活动。

6、课题研究活动、高中生涯规划教育实践。

2018年12月。

1、完成xx市2018年中小学心理健康状况监测报告。

2、平台运行维护。

3、编印《xx市中小学心理健康教育工作动态》第44期。

4、下校指导。

5、全市教研活动组织与实施。

6、制作《全国中小学心理健康教育特色校与xx市中小学心理健康教育示范学校风采集》。

7、课题研究活动、高中生涯规划教育实践。

2018上半年全市中小学心理健康教育研讨活动与下校指导安排。

时间。

学校。

内容。

指导人员。

洪山区:华师一附中初中部。

下校指导。

中心三人,何晶。

xx昌区:xx市第二十五中学。

下校指导。

中心三人,张寿平。

汉阳区:钟家村小学。

下校指导。

中心三人,赵亚萍。

东西湖区:三店学校。

全市教研活动:教师专业成长――心理教师职业伦理探讨。

~口区:辛家地小学。

下校指导。

中心三人,孙芳。

青山区:xx市第四十九中学。

下校指导。

中心三人,张文。

江岸区:xx市第三十中学。

下校指导。

中心三人,张军。

xx开发区:开发区一初中。

全市教研活动:初中生积极适应能力提升研讨。

江夏区:第一中学。

下校指导。

中心三人,熊中霞。

xx昌区:省水果湖第二小学。

下校指导。

中心三人,韩亚平。

xx昌区:xx中学。

协助省教科院开展高中心理健康课程研讨会。

洪山区:xx市鲁巷实验小学。

下校指导。

中心三人,梁忠。

注:1.下校指导建议:

(1)对象:xx市中小学心理健康教育示范校;

(2)内容:示范校课程研修与示范点展示。

2.市级研讨活动要求:

(1)承担区及学校在与本中心协商的基础上,拿出活动方案,并作好准备;

(2)各区负责通知相关教师参加研讨活动,参会情况将作为合格学校管理依据;

(3)承担活动学校要作好简报撰写工作,经区或直属学校领导审核后,报本中心;

(4)市级活动研讨课将在年末一并发放相关证书。

县糖业发展中心工作总结及工作计划年篇八

本学期教师发展中心将依据《xx附校20xx—20xx学年工作思路》、《xx附校20**—20**学年第一学期教学工作计划》,在教学主管校长的直接领导下,狠抓教师专业发展,继续做好全校教师人事管理、教师专业发展培训、教师学科素养提升、教师发展性评价和各类课题管理及研究等工作,积极组织教师开展教育科研和学科教学研究,营造“开放、自由、创新、有效”的学术研究氛围,形成“确保每一个学生获得成功”、“让所有学生获得学业高成就水平”的xx附校教师共同价值观,打造一支“师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力”的高素质专业化教师队伍,为使每位教师成为适合“一切学生”的高水平教师而努力。

教师发展中心将依据我校20xx—20xx学年度第一学期工作思路,应用科学的管理方法,开展多种教师教育教学能力培训,同时,以“5次”教师考评为载体,结合考评结果,设置以学科专业知识、教育教学知识、教育教学技能为基础的、适合我校教师发展的校本培训课程,采取多种措施促进滞后教师的研修,以促进教师的专业发展;审核完善教师电子档案,记录教师的专业发展过程,提供教师队伍建设相应的材料和数据,为学校教育教学、行政决策、教师发展服务。

(一)将教学反思、教育叙事、教学案例研究与课题研究相结合,尽快组建我校教师教研骨干队伍。

1、深入开展各级各类课题研究,以课题研究为突破口,切实解决学校管理及教学中的疑难问题,注重课题研究的过程管理和课题成果的推广,突出科研的实效性。

2、收集、整理新课程的教育理念,教育科研的理论以及好文章、好材料,定期为广大课题研究者提供第一手资料,使我校教师始终站在教育教学改革的前沿创造条件。

3、宣传并落实上级部门开展的各项教师征文活动,鼓励教师积极参加,通过撰写论文对教育教学经验、教学方法的得失进行整理反思,进而促进专业提升。

(二)贯彻学校“以教师发展为本”的学校发展观,通过开展“5次考评”,进一步促进教师专业化成长。

1、进一步完善我校各项教师评价制度,科学研制教师考评方案,建立校本化的教师专业标准和具体实施办法。认真总结和思考上学期教师考评中出现的一些经验,如小学部教师清晰性评价采取“微信”投票方式,学生在家长的帮助下完成对任课教师的评价,避免了以前小学生理解有偏差,数据采集不真实的弊端,可以在中学部推广;小学部的清晰性评价分学科制定,教师认可度更高,也可在中学部进行;另外,有些评价的操作流程还需进一步规范,比如课堂教学能力考评,可以按照以下的程序:学部组织教研组长学习标准——教研组长给本组教师进行培训——组织听课—评课——撰写并分享教学反思——教研组长给出评价等级,真正发挥以评促教的作用,使教师将“行动学习”贯穿于学习的`始终。具体考核时间:开学初—13周教师课堂专业能力考评,开学第4—5周进行教师课堂教学清晰性考评,第13周(期中考试后3周)进行学生对教师的满意度调查,第14周进行教师自评,第18—19周教师互评及年级组评价。

2、认真学习考核评价量化表制定的原则,国家对教师专业发展的各项要求内容,进一步修改完善“xx附校教师教学清晰性调查表”,“xx附校学生对教师满意度调查表”,“xx附校教师课堂教学能力评价量化表”,“xx附校学期中期教师自评量化表”及“xx附校学期末教师互评及年级组评价表”等评价指标、内容和标准,尽量使各种量化考核表具备科学性、规范性及可操作性。

3、提高各项评价环节工作的规范性,加强对评价主体——学生、教研组长和全体教师的培训,提高各项评价的信度。

4、建立评价反馈制度,进一步完善教师评价反馈跟踪过程。每次考核后依据数据分析统计考核结果,协助各学部核实考核结果的信度,及时反馈给相关教师,对评价中问题比较突出的教师要求写出文字反思及改进措施,并进行跟踪评价,建立跟踪评价档案,督促教师主动进行行为改进。

1、加强科技教师专业培训。落实区里的每一次科技教师培训安排,为我校科技教师专业水平提高创造一切机会和条件。

2、根据各学部的特点,安排相应科技专职、兼职教师辅导学生积极参加海淀区组织的各项学生科技竞赛活动,竞赛成绩争取在本学期的基础上取得新的突破。

(五)进一步科学管理实验室,学生计算机教室和通用教室。

1、加强对教师的培养和管理。理化生实验室教师进一步树立服务教学意识,努力提高自己的专业水平,做好自己的职业规划(如实验员系列评职称事宜),加强和教研组的联系,参加教研组活动,开学初及根据教材大纲和教研组要求做好本学期需做实验计划,并公布张贴,按计划落实;完善实验教师考评工作。

2、继续加强实验开出率管理,实行开学做计划,教研组长审批监管,期中实验教师上报实际开课率的形式,确保本学期实验的开课率;鼓励实验教师创造性的进行校本实验开发,进一步培养有兴趣的、有特长的学生的动手能力。

3、会同信息技术服务中心管理好学生计算机房,并在全员教师中推广信息技术在学科教学和评价中的应用。

4、鼓励通用技术课教师开展校本课程开发,将通用技术课打造成学生进行创造性设计、动手操作的平台。

总之,教师发展中心将按照学校要求,在新的学期中将在规范化管理的基础上,逐步走向科学化管理的第二个层次——精细化管理,严格按照工作计划,结合发展性教师评价的具体实施,为教师的发展助力。

县糖业发展中心工作总结及工作计划年篇九

通过学习、听专家报告以及在课题组的指导下,不断提高自己开展课题研究的能力和水平。

教师虽然只是360行中的一个平凡岗位,然而要成为一名合格的教师其中却大有学问。当他上课时,要像一位学者那样在这门学科领域中无所不知;当他疏导学生心理时,要像一位心理医生那样对症下药,药到病除。这样的爱宛如睿智心灵中流淌出的泉水,才能真正滋润孩子的心田。我们教师只有用心扮演好时代赋予的角色,用爱心的钥匙打开学生的心,才能无愧于教师的光荣称号!

县糖业发展中心工作总结及工作计划年篇十

1.亚运项目建设进度全省冠军。目前x龙舟运动基地累计完成总工程量xx.x%,xxxx年第一季度在全省xx个杭外项目进展排名第一、第二季度排名第二,第三季度排第一,并在x亚组委第二次场馆建设视频会议上作典型发言。

2.瓯海龙舟文化品牌逐步树立。开展龙舟嘉年华活动,举办xxxx迎亚运系列活动第七届x龙舟系列赛、“全民健身与亚运同行”运动休闲文化节系列活动、x龙舟文化大会等众多文体结合的亚运宣传活动,营造全区上下迎接亚运的热烈氛围。

1.支持社会力量承办体育赛事。发挥民间资本优势,有效扩大多层次、多样化的体育赛事供给。今年xx余项群体赛事活动采用社会力量购买服务形式,达xxx万,占比达xx%以上。

2.鼓励社会力量参与体育后备人才培养。与xx家社会机构合作开展竞技项目的体育后备人才培养工作。x凯易路马术俱乐部、瓯海吕志武游泳俱乐部成为全国知名的社会力量办体育试点企业。

3.引导社会力量参与建设体育场地。引导白云山草上世界、吹台山休闲农庄申报省级优秀运动休闲项目,支持灵猫体育、温大游泳馆入围省级体育产业项目库。引导国有企业与各镇街对接,已建成体育主题公园x个,谋划桥下空间利用项目x个。

1.公共体育设施建设水平持续提升,着力推进“十五分钟健身圈”建设。截至xxxx年x月,,。全省首家智慧百姓健身房落户瓯海,被省体育局微体育公众号报道。

2.群众体育组织架构逐步完善。通过推进“x+x+n”培育工程,引导体育协会组织向村级化、社区化纵深发展。建有区级体育总会x个,区级单项体育社会组织xx个,“xa”级体育社会组织xx家,全区注册社会体育指导员人数xxxx人。

3.全民健身活动丰富多彩。举办“全民健身与亚运同行瓯海运动休闲文化节”,区、镇街、村(社区)三级联动,全年开展活动xxx余场,惠及人群约xx余万人次。承办“浙里智造”xxxxx省科技体育创新大赛,学习强国予以专题报道。

1.完善业余训练网络。探索“虚拟少体校”建设的路子,挖掘体教结合优势。目前我区有xx家训练单位,共有xx名专职教练员和x名兼职教练员,专业注册运动员xxxx人,重点运动员xxx人。

2.竞技成绩硕果累累。举办xxxx年瓯海区中小学生体育节,赛事持续x个月,参与运动员xxxx多人。组队参加省市青少年体育赛事,截至x月已累计获得省赛金牌xx枚,市赛金牌xx枚,奖牌数共xx枚。

1.助力高危险性体育项目监管。开展高危体育项目管理培训会议,部署高危险性体育项目经营安全管理及运动场所新冠病毒疫情防控工作。引导场所经营者规范化管理,审批通过xx家高危项目经营许可,并由中心班子带队,对高危项目场所进行不定期检查。

2.加大体育产业扶持力度。走访帮扶体育企业,指导x家体育企业申报xxxx年省体育产业发展资金项目库,指导x家体育企业申报单位开展省市运动休闲旅游示范基地(项目),我区瓯海瓯歌云顶草上世界的露营项目被认定为省运动休闲旅游优秀项目(xxxx-xxxx),组织十五家体育企业参评瓯海区十佳运动休闲项目。

龙舟运动基地水利部分将于xxxx年x月竣工,配合区中心区建设中心进行场馆完成场馆验收,将在新建的龙舟运动基地进行一系列龙舟测试赛,另外将配合明年x月份的亚运倒计时一周年进行活动,积极开展迎亚运的主题系列活动营造氛围,继续推进龙舟基地周边环境综合整治提升工作。

加大体育赛事推向市场的力度,区本级赛事以购买服务的形式委托第三方举行。鼓励社会力量办竞技体育,吸引社会力量办竞技体育训练机构,拓宽青少年竞技体育人才的培养渠道。

围绕创建“省级体育现代化区”“健康瓯海”工作,推动公共服务职能有新进展。大力推进基层体育深化工作,广泛开展群众喜闻乐见活动。引导各镇街打造“一地一品”,培育区域体育品牌和特色。继续完善“全民健身讲师团”,深化“体育大讲堂”、公益技能培训工作,促使健身指导常态化。推动体育设施建设,落实民生实事体育项目、提升人均体育场地面积、加快建设“xx分钟健身圈”。

积极谋划xxxx年市运会、区运会备赛工作,分析参赛各项目竞技水平,提高优秀后备人才储备。合理调整训练布局,深度融合体教结合,积极开展训练工作,做好重点项目运动员全年的训练和输送工作。充分利用瓯海体育资源,承接各类赛事活动,积极打造瓯海的体育品牌赛事。

加强日常巡查和监管,做好高危险体育项目安全生产和疫情防控工作。加强摸底排查和宣传动员,积极组织辖区内体育企业申报省市级运动休闲旅游示范基地、优秀项目和精品线路。

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县糖业发展中心工作总结及工作计划年篇十一

本学期教师发展中心将依据《xx附校xx—20xx学年工作思路》、《xx附校xx—20xx学年第一学期教学工作计划》,在教学主管校长的直接领导下,狠抓教师专业发展,继续做好全校教师人事管理、教师专业发展培训、教师学科素养提升、教师发展性评价和各类课题管理及研究等工作,积极组织教师开展教育科研和学科教学研究,营造“开放、自由、创新、有效”的学术研究氛围,形成“确保每一个学生获得成功”、“让所有学生获得学业高成就水平”的xx附校教师共同价值观,打造一支“师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力”的高素质专业化教师队伍,为使每位教师成为适合“一切学生”的高水平教师而努力。

教师发展中心将依据我校xx-20xx学年度第一学期工作思路,应用科学的管理方法,开展多种教师教育教学能力培训,同时,以“5次”教师考评为载体,结合考评结果,设置以学科专业知识、教育教学知识、教育教学技能为基础的、适合我校教师发展的校本培训课程,采取多种措施促进滞后教师的研修,以促进教师的专业发展;审核完善教师电子档案,记录教师的专业发展过程,提供教师队伍建设相应的材料和数据,为学校教育教学、行政决策、教师发展服务。

1、深入开展各级各类课题研究,以课题研究为突破口,切实解决学校管理及教学中的疑难问题,注重课题研究的过程管理和课题成果的推广,突出科研的实效性。

2、收集、整理新课程的教育理念,教育科研的理论以及好文章、好材料,定期为广大课题研究者提供第一手资料,使我校教师始终站在教育教学改革的前沿创造条件。

3、宣传并落实上级部门开展的各项教师征文活动,鼓励教师积极参加,通过撰写论文对教育教学经验、教学方法的得失进行整理反思,进而促进专业提升。

1、进一步完善我校各项教师评价制度,科学研制教师考评方案,建立校本化的教师专业标准和具体实施办法。认真总结和思考上学期教师考评中出现的一些经验,如小学部教师清晰性评价采取“微信”投票方式,学生在家长的帮助下完成对任课教师的评价,避免了以前小学生理解有偏差,数据采集不真实的弊端,可以在中学部推广;小学部的清晰性评价分学科制定,教师认可度更高,也可在中学部进行;另外,有些评价的操作流程还需进一步规范,比如课堂教学能力考评,可以按照以下的程序:学部组织教研组长学习标准——教研组长给本组教师进行培训——组织听课—评课——撰写并分享教学反思——教研组长给出评价等级,真正发挥以评促教的作用,使教师将“行动学习”贯穿于学习的始终。

具体考核时间:开学初-13周教师课堂专业能力考评,开学第4-5周进行教师课堂教学清晰性考评(一学年一次,一般情况下放在第二学期),第13周(期中考试后3周)进行学生对教师的满意度调查,第14周进行教师自评,第18-19周教师互评及年级组评价。

县糖业发展中心工作总结及工作计划年篇十二

新学期,教师发展中心将围绕上级教育主管部门的总体安排和学校工作的具体部署,并结合学校工作实际,以全面实施素质教育为目标,以推进基础教育课程改革为重点,以校本研修为核心,以课题研究为主线,以课堂教学为阵地,推进教科研方式的转型升级,提高教师发展中心的工作实效,为学校创四星级高中作出应有的贡献。

1.不断加强教师队伍建设。根据不同层次确定教师培养目标,做好名师、青年骨干教师和三级骨干教师的培养。组织并鼓励教师间开展各种形式的学习、研讨活动,鼓励教师多上研讨课、示范课,积极发表论文,为教师发展提供优良的环境、发展的平台和广阔的空间;通过常态课、跟踪课和重点帮扶(青蓝工程)等多种形式的分层培养机制,促进各级教师在自身原有的水平阶段有一定的提高和发展,不断壮大名师和骨干教师队伍,为学校可持续发展提供有力的师资保证。

2.积极推进“泰微课”利用进展。提高教师对“泰微课”教学设计要求和技术规范的认识,激发教师参与“泰微课”制作的热情,增强教师运用“泰微课”教学的能力,进一步提高课堂效率。

3.继续推进“教师读书成长”工程。全面深入持久的开展“教师大阅读”活动,以此促进教师专业成长。通过开展“教师大阅读”活动,提高教师自我反思、自主发展、独立开展教学研究的能力,促进教师向学习型、科研型转变。

4.扎实开展各类课题研究。充分发挥教师发展中心的引领服务作用,强化“课题研究”的过程规范化,管理网络化。注重引导教师把教育教学实践中遇到的问题及时上升为课题,进行专题研究,保证课题申报从实践中来,课题成果服务于教育教学,并在教育教学中不断地推广。

5.组织教师积极参与各级各类培训。教师发展中心将根据上级主管部门和学校工作的安排,组织好教师参加各级各类培训活动,推动自身教育教学能力的提升。

6.常态开展教师发展学校活动。按照学校校长室的总体部署,教师发展学校每月正常开展一次活动,做到有计划、有主题、有效果,助推教师全面成长。

7.定期出版校刊《卓越二中》。学校校刊争取每季度出版一次,力求做到风格新颖,不断展示出学校教育教学的新特色,新亮点。

8.努力提高论文撰写质量。每一位教师要根据自己的研究课题、专业目标,在认真学习理论的基础上,做到学以致用,努力把理论与自己的'课题研究和专业成长目标结合起来,撰写一定数量且有较高质量的教学案例、教育教学论文。教师发展中心积极组织好各类论文参赛工作,安排精干力量把好质量关,力求教师在论文发表、获奖的数量和档次上有所提高。

(一)不断加强教师队伍建设,提高教师各方面能力。

1.加强名师培养。推荐特级教师后备人才,卓越教师培养工程,加大名师培养的力度,以适应创四星的需要。

2.加强市直级以上三级骨干教师的培养。第一,培养校级三级骨干教师。第二,在此基础上选拔推荐市直级以上三级骨干教师。第三,在市直级以上三级骨干教师的基础上在选拔名师推荐对象。层层选拔,分级培养。

3.加强青年骨干培养。第一,通过“青蓝工程”,拜师结对,培养刚刚入职的青年教师。第二,通过中青年教师基本功考核,发现苗子,重点培养。

(二)积极推进“泰微课”制作和利用进展,提高教师制作与运用能力。

1.鼓励教师制作“泰微课”,并及时上传,建立“泰微课”制作奖励机制。

2.鼓励教师在课堂上灵活运用“泰微课”,以进一步激发学生的学习兴趣,提高课堂效率。

(三)全面开展“教师大阅读”活动,不断推进教师专业成长。

1.建立教师阅读书吧,营造教师阅读的氛围。

2.组织教师阅读心得评比,提高教师阅读的积极性。

3.定期举行教师阅读论坛,共同分享阅读成果。

(四)积极开展各类课题研究,致力于提高教师的科研水平。

1.积极申报国家、省、市级十三五课题,3月20日完成课题的申报工作。课题立项后,组织开题工作,进入正常的研究过程。

2.完成省十二五重点规划课题《小班化教学模式》结题任务。

3.组织教师做好校级第三批微型课题结题工作以及第四批微型课题的申报工作。做到人人有课题,人人参与课题研究。

(五)组织教师参与各级各类培训,提升教育教学能力。

2.组织教师继续学习《xx师说》相关内容,做到学以致用。

3.注重校本培训,利用假期时间组织教师进行校本培训,完成每年继续教育32学时任务。

4.继续完善培训考核制度,对教师的各级各类培训要进行考核。

(六)常态开展教师发展学校活动,推进教师全面成长。。

1.教师发展学校坚持每月开展一次活动,推进教师全面成长。

2.教师发展学校活动的内容来自于学校教育教学实际,做到接地气,让老师易于接受。在形式上,做到很简朴,让活动产生成效。

(七)定期出版校刊《卓越二中》,及时展示学校亮点。

1.提前向教师提出出版的打算和建议,广泛向教师征稿,力求发表的文章基本上都来自我校教育教学的一线。

2.认真组织审稿,严把质量之关,力求每一篇发表的文章都具有学校教育教学的浓郁气息。

(八)鼓励和指导教师撰写论文,努力提高论文质量。

鼓励和指导教师发表论文。注重杂志的质量,建议向有关专业期刊或核心期刊投稿。

2.鼓励和指导教师积极参与教育主管部门开展的论文竞赛活动。指导教师积极撰写教学叙事、教育教学论文、教学案例、课件等,帮助教师参与各级各类论文评比活动,为他们提供更多的获奖平台。

县糖业发展中心工作总结及工作计划年篇十三

(1)定期开展钢笔字、粉笔字培训,要求全体教师定期书写钢笔字帖,定期进行粉笔字展示,学期末组织书写能力大赛。

(3)分学科组织专业基本功竞赛活动,以赛促练,不断提升教师专业水平。语文学科开展“师生同题作文大赛”“阅读知识竞赛”和“现场经典诵读比赛”;数学学科开展“教学设计大”赛;英语教师开展“口语风采大赛”;科学学科开展“科学实验技能大赛”;音体美学科开展“艺术专业技能大赛”。

(二)加强梯队建设,分层提高教师专业水平。

1.根据《东凯小学教师梯级专业发展培养方案》要求,本年度将组织参加市级教学能手评选的教师进行磨课活动进一步提升校级教学能手专业素养,扩大中青年骨干教师队伍。

2.组织中层领导及骨干教师展示课活动。学校中层领导及获得市教学能手及以上称号的教师每人上一节展示课。

3.组织参加“我的模式我的课”的老师进行磨课活动。

5.继续实施“青蓝工程”工程,充分发挥骨干教师的传、帮、带作用,促进青年教师快速、健康成长。

(三)“请进来”“走出去”相结合,拓展教师培训路径。

1.聘请知名专家、市教科院专家、区教研室专家、名师到我校指导课堂教学活动。

2.积极组织选派教学骨干、青年教师参加各级教育行政主管部门组织的各种培训及学习活动。

3.以“同课异构”为载体,加强与周围兄弟学校的联合教研,做到互学互鉴,共同提升。

1.对接市教科院2021年课程资源评选,组织以“学为中心”理想高效课堂建设为主题的教学论文、精品课例设计、优秀作业设计三项评选,并择优推荐参加区级评选。

2.组织优秀教科研成果评选。

3.加强立项校本课题的过程管理。

(五)开展教师读书活动。要求每位教师每学期至少要读一本名著或教育理论专著,并做好学习笔记或摘录,写好一篇读书心得。

(六)做好远程研修的传达工作、继续教育学分的汇总、上报工作。

县糖业发展中心工作总结及工作计划年篇十四

引导中小学教师以学科核心素养研究为重点,探索核心素养与课程、教学的转化问题,坚持立德树人,全面深化课程改革,深入推进中小学素质教育。

1.引导学校结合办学目标、学生特点和实际条件,创造性地落实国家课程方案,规划和开发满足学生发展需要的学校课程。开齐开好国家要求的各类科目。充分挖掘课程资源,开发、利用丰富多彩的选修课程,尊重学生选择课程的权利,鼓励学生形成个性化的课程修习方案。加强综合实践活动课程的顶层设计,发挥好综合实践活动在促进学生发展中的独特作用。深入推进幼儿园课程游戏化建设和园本化实践,根据学前儿童身心特点,统整课程内容,发挥整合功能,关注儿童学习生态和成长方式,凸现游戏精神,克服小学化倾向。

2.加强课堂教学研究,提升教学领导能力。组织中小学教师认真学习“常州市中小学学科教学建议(教学常规)”,全面优化教学过程。研究学科教学关键性问题,关注学生学习过程,创设宽松、互动、个性化的学习环境,优化课堂教学模式,促进学生学习方式的转变。积极推进学科中的研究性学习,推进信息技术在教学中的深度应用,促进自主、合作、探究的学习,提高国家课程校本化的'实施水平。

3.开展多种形式的课堂教学研讨和观摩活动。以“研究课”引导日常教学,以“常态课”促进教师自我反思,在良好的研究氛围中逐步提升教师观课、议课的水平和能力。继续加强各学科课型研究,逐步形成具有区域特色的课堂教学范式。发挥各学段“校长学科基地”作用,引领学校学科教学的改革与创新。组织开展各学段、学科课堂教学同题异构研讨活动,引导教师探索课程实施方式,分享教学实践智慧,提高课堂教学效益。认真组织中小学(幼儿园)相关学科教师基本功竞赛和优质课评比活动,为教师发展提供良好的平台。

4.加强各类考试的研究。深入研究教育发展的态势,引导学校尊重教育规律和学生成长发展规律,形成教学的系统思维。引导高中学校深入研究基于核心素养的高中课程标准,加强对教育部、江苏省新一轮高考及学业水平测试、高职单招考试等的研究,引导学校制定学生综合素质评价实施方案,根据综合素质评价的原则、内容和方式,客观地认定和记录学生各方面的表现和成就,全面反映学生发展状况,促进学生的健康成长。加强教学测量和命题技术研究,做好各类考试、检测的质量分析工作,总结成功经验,指出存在问题,引导教师以课程方案和课程标准为依据,不断改进和完善对学生学业发展的过程性与终结性评价,规范和提高命题的科学性和针对性。引导学校改进课程与教学管理方式,促进教师提高课程研究能力、改善教学方式,为学生的学习和发展奠定基础。

1.服务“区管校用”,扎实做好转岗教师岗位胜任和能力提升培训。组织跨学段转岗教师学习儿童身心特点和规律,了解和掌握小学新课标,帮助转岗教师转变角色,适应和胜任新的岗位,提升教育教学业务能力。

2.突出“三立”导向,做好新聘教师培训。围绕“立志、立业、立功”,对所有新聘任教师进行试用期集中培训。鼓励新教师热爱教育、坚守课堂、执著追求教育理想,献身教育事业,提升人生境界;通过校本研修、网络研修、师徒结对等多种形式的培训,使其尽快掌握教育教学规律,增强教育教学技能,胜任教育教学工作岗位,并为其走向优秀走向卓越打下良好基础。

3.服务均衡发展,做好农村教师培训。优秀教师培训和培养适度向农村倾斜,针对农村教师情况和特点,精准施培,助力农村教师树立良好师德,提升教育理念,激发工作热情,形成一支本土化的农村学校骨干教师队伍。创新做好送培上门、城乡结对、农村教师跟岗培训等培训项目。

4.坚持人才为本,促进优秀教师走向卓越。建立区教师人才培育库,分学科、分类别,有针对性地开展对市级骨干教师、市级学科带头人、特级教师后备人才、特级教师以及正高级教师等后备对象的培训和培养工作。选派优秀教师开展境外研修,拓宽教师的国际视野,学习国外先进的教育理念,提升教育教学水平和国际理解水平,推进国际交流和合作。设立优秀教师培养专项经费,为一批教育理念新、科研能力强、专长突出、风格鲜明、发展潜力大的优秀教师成长创造条件,提供平台。

5.支持校本研训,促进教师持续成长。建设和评估一批校本培训示范学校,引导各中小学根据自身特点和学校发展需要制定专业发展规划,将教师发展需求、学校发展需求和上级部门对教育规范需求有机结合,形成上下联动的培训长效机制。

6.落实全员培训,满足教师发展需求。有计划组织实施中小学教师全员培训,提供区级及以上培训每人每年不少于36学时。建设开放、动态、交互的网络研训平台,突破时空限制,扩大教师参与面。利用协作片组织研训,立足学校实际和课堂教学开展研训。利用暑期组织xx区“名师大讲堂”,开发多样化的培训课程供教师选修学习。

1.不断完善区域教育信息化公共服务体系。根据xx区对政府部门网站管理的要求,完成xx教育政务信息与xx政府网的整合工作,并对原有xx教育网进行适度的改造。启动基于云录播的智慧研训平台建设,依托平台开展网上在线课堂直播、网络研修等活动,促进区域内优质师资资源的共享,逐步提升教师整体教学水平。以“江苏省中小学智慧校园建设指南”为标准,加快我区学校智慧校园的创建与推进力度,大力促进学习方式和教育模式的创新,提高教育教学质量和管理水平,促进师生全面发展。寻求与电信运营商、武汉天喻信息等信息化服务商的合作,逐步推进公有云应用、校园无线网络覆盖、师生统一身份认证及区域教育资源服务平台等的建设,为xx教育信息化未来发展打下扎实基础。

2.进一步加强对学校教育技术与信息化工作的培训和指导。组织相关条线管理专兼职人员的培训,有效促进教育技术装备管理与应用水平的提升,逐步形成规范化、科学化、有特色的学校装备文化。加快市教育技术装备管理应用示范校的创建步伐,引导区内有条件的学校积极做创建的各项准备,以创建促发展,以创建促提升。加强和促进学校网站的建设与管理,以对全区学校网站进行年度测评为抓手,以学校网站建设水平纳入学校办学水平绩效评估为措施,督促学校做好网站内容更新、功能完善、安全保障等方面的工作。组织进行校长信息化领导力、专业技术人员信息化执行力和学校网络管理员服务力等专项培训,以及针对图书馆、实验室等管理人员的业务培训,通过专家讲座、现场观摩、参观考察等形式,提升相关人员的能力与水平。

3.有效激发信息化应用与研究的活力。以省规划课题《区域推进新技术支持下的个性化学习的实践研究》为抓手,有序组织开展新技术支持下的个性化学习的应用研究。以市“青果在线学校”平台为基础,加强组织,积极引导16所子课题学校开展和参加各类活动,并吸引更多学校参与青果平台的应用。继续加强数字化学习的研究,组织省市数字化学习实验学校开展基于课程、课堂、课题的研究与实践活动,不断探索数字化学习的新型教学模式,探索构建具有xx特色的“智慧课堂”新模式,不断扩大xx在数字化学习应用方面的成果和影响力。继续加强新媒体和新技术的应用研究,鼓励学校开展“steam课程”、微校企业号、微课程、慕课、翻转课堂、微信等方面的研究和实验,并提供技术支持和服务。组织开展“创客”教育观摩、学习、研讨交流等活动,在湖塘实小、星韵学校建成创客活动基地的基础上,成立全区“创客”联盟,培养学生的创新思维能力和动手实践能力。

4.努力提升师生信息化应用能力与水平。组织好各级各类教师教育技术应用竞赛活动,以赛促培,以赛促用。做好信息化教学能力比赛、创新与实践(noc)大赛、教师教学实践评优竞赛、全国新技术支持下的个性化学习应用成果展示活动、全国教育教学信息化交流展示活动、一师一优课评比等竞赛活动的组织工作,力争在各项竞赛中取得优异的成绩。组织中小学参加各级电脑制作活动、省“信息与未来”夏令营活动、省网络读书征文活动及创客教育比赛等各类活动,不断激发学生参加信息技术活动的积极性,提升信息素养。

进一步增强科研兴教、科研兴校、科研兴师的意识。引导中小学校走统领性课题与微型课题结合的研究之路,以教育教学改革中的问题为课题,进行专题研究。进一步规范教育科研的过程管理,不断提高教育科研的实效性。加强教科研成果的转化,提升教科研指导与服务实践的贡献度与支持度。

1.做好各类课题的立项与管理工作。认真组织20xx年xx区级教科研课题的评审立项工作,并对批准立项课题的负责人进行课题研究过程与方法的专项培训,指导各课题组及时启动研究。组织指导江苏省教育科学“十三五”规划第一批立项课题按省、市规划办要求做好开题论证工作,进一步明确研究的内容和重点、理清研究的思路,扎实开展研究行动。召开在研省级教育科学规划课题、省教研课题主持人会议,交流课题研究进展情况,展示课题研究阶段性成果,研讨深化课题研究有关策略。

2.稳步推进科研管理信息化。建好xx区各级各类课题管理平台,指导各课题组按要求建好网站,结合研究进程及时上传有关资料。对在研各级教科研课题分批进行网上检查,了解各课题研究进展和各校教科研工作情况。

3.积极推进科研基地建设。根据《常州市科研基地工作规程》的相关要求,组织新一轮常州市科研基地学校开展交流与合作,不断提升学校对科研基地建设工作的认识和管理水平,充分发挥基地学校在区域科研发展中的引领与辐射作用。

4.加强科研成果的总结和推广。开展优秀教科研成果评比活动,在20xx年通过结题鉴定的市级、区级教科研课题,省级规划课题、教研课题中,通过自主申报、集中评审,根据课题研究成果的成效和影响,评定一批xx区教科研优秀成果。

5.加强教育科研专项培训。组织学校教科研骨干教师参加常州市组织开展的教育科研工作培训。分类组织各级课题组长和核心成员培训活动,对学校教科研分管领导进行新一轮科研管理工作培训。

1.坚持把自身建设放在重要位置,强化内部管理。构建一个思想品德好、专业功底扎实、教科研能力强,以专兼职教研员、各学科中心组成员、教科研基地骨干等为主体的研究共同体。实现工作作风的进一步改善,工作效能的进一步提升,更好地发挥服务中心、服务学校、服务教师的作用。

2.加强思想和作风建设,始终保持艰苦奋斗、团结协作、敬业爱岗、乐于奉献的优良作风和良好形象,充分发挥党员的先锋模范作用。落实内部管理十项制度,做到工作目标更明、工作标准更高、工作思路更清、工作力度更强。进一步严肃工作纪律,规范工作程序,在各项评审、评比等活动中坚持公开公正公平的原则,实行规范操作。

县糖业发展中心工作总结及工作计划年篇十五

韩愈的古训:“师者,传道,授业,解惑”是我的从教准绳。我以课本和教参为本,以成绩优秀的教师为本,每天对学生们进行“扎扎实实的基本功训练”。

新课程改革的这辆快车,一位位教育专家的专业引领,一位位教育实践者教学行为乃至教育思想的反思,促使我不断反思,我清醒地认识到自己是一个贫乏的语文教师,是一个盲目的教书匠,更是一个封闭的落伍者。深思如下:

知其不足教师必须彻底改变过去那种把教师的知识和传授给学生的知识比为“一桶水”与“一杯水”的陈旧观念,而要努力使自己的知识储量成为一条生生不息的河流,筛滤旧有,活化新知,积淀学养。要使自己不落伍,就需要不断学习,才能适应教育的创新,才能做一个新型的老师!

我们自己上课,不容易发现问题,不易突破自身的框框和模式。而以局外人的身份去听别人的课,就会有“旁观者清”的感觉。向名师、优秀的同行学习,无论是听课、交流都可以促进自己的成长。在听课中更多地去发现别人的长处,发现课堂教学的闪光点,以及对自己有启迪的东西,做到取长补短,并在此基础上反思、审视、改进自己的教学行为,做到常听常新,常教常新。通过接触比较高水平的同行,我收获颇丰。看教学思路设计,看课堂结构安排,看教学方法、教学手段的选择和运用,看教学风格和教学智慧,从学生的角度去反思教师怎样处理教学内容、怎样引导、如何组织,学生才能听得懂,能探究,能应用,易掌握。结合自己教学实际,吸收他人有益经验,改进自己的教学,形成自己的教学艺术和教学风格。

读书是教师职业的需要,也是让自己升值的手段,还可以给自己提供广阔的精神空间。读书,使我认识了苏霍姆林斯基,陶行知,认识了钱梦龙、魏书生、朱永新,他们的累累硕果,高尚的人格风范,精湛的教学艺术,不息的探索精神,无不成为我学习的典范和前进的动力。聆听大师们的教诲,我懂得了教育的终极目标就是培养人,学语文就是学做人,语言文字不是单纯的符号系统,它与深厚的民族文化联系在一起。学生也不是知识的容器,而是需要点燃的火把。前辈的思想和成就像一盏盏指路的明灯,为我指出了努力的方向。“读一本好书就是在与一个高尚的人对话”,在读书中受到伟人们高尚人格的熏陶,受到他们智慧的启迪,我在不知不学中提高了自己的综合素养,在课堂上不至于“以其昏昏,使人昭昭”,才做到游刃有余。读书,使我在教育的道路上走得更加轻松和坚定。

“语文学习的外延与生活的处延相等。”语文教师的知识储备也来源于生活。在我们生活的环境中,语言信息到处都是,语言学习是经常的,大量的,丰富的,生动的。古人说“读万卷书,行千里路”,现在的教师也要涉足生活的各个角落,汲取“时代的活水”,巧妙地把自己生活中的经验、教训等都引进到语文教学中,在发挥语文人文性的功能时才能有的放矢,事半功倍。我留心身边一切可利用的资源,时常运用到教学中来,有时记下一句好广告,有时把看到的某种现象拿出来让同学们讨论,有时把我对生活的感悟传达给学生。

在探索中前行新课标把学生语文素养的形成与发展作为语文教育最重要的目标,语文不只是学习考试的工具,更应该成为他们一生学习、生活、做人的支柱。语文课程必须面向全体学生,真正做到既打好语文学习的基础,使他们具有适应实际需要的识字写字能力、阅读能力、写作能力、口语交际能力,又要让学生受到文化、文学、思想、情感的熏陶,逐步形成良好的个性和健全的人格。课改教学几年来,我在努力理解语文课程标准的同时,努力探索符合实际的课堂教学。

县糖业发展中心工作总结及工作计划年篇十六

九个月前,在美丽的珠海海滨,旅游学院年级发展中心在美丽的中珠诞生。

作为一个全新的组织,第一届年级发展中心的成员们结合实际的需求,成立了学习组、交流组、实习组、生活组、评估组、宣传组六个小组。在过去的一年中,各个小组相互交流合作,给同学们带去了很多活动,形成了自己的品牌。

学习组。

q1这一年完成的工作以及取得的成果?

过去一年中,学习组主要的工作重心在英语角的建设上。从刚开始写策划拍视频做各种全方面的宣传,到最后英语角的初具雏形以及诸多变化,学习组的成员在整个过程中付出了很多汗水。每周的两次推送和ppt见证了英语角的成长。

经过这一年的打磨,英语角的影响力不再局限于旅游学院,它走出了院门,每次英语角都会吸引到其他学院的同学。院内做深,院外做广,英语角在一年中收获了很多。

q2现在的工作以及未来的规划?

目前学习组的工作内容主要是定下主题、预告推送的制作、ppt的编写以及回顾推送的撰写。

下一学年,新的学习组成员会在原来基础上加以较多创新的因素,工作的内容在此基础上也会有所调整,给英语角带来崭新的面貌。

q3如何评价本组?有什么优点或不足?

虽然过程中遇到了很多问题,但学习组在过去一年中的各项工作在整体上来说令人满意。但是我们也还有很多值得改进的地方。比如说整体流程的娱乐性把控、前期宣传方式的选择、环节设置的科学性……这些问题都在学习组换届交接时提出来加以讨论,相信新一届学习组会将英语角带到更好的状态。

对于未来一年的英语角,我们首先希望它可以吸引到更多的人,可以在院内做深,校内做广,将英语角做成旅游学院的主打品牌。其次,在英语角流程的设计上,我们希望可以使其更加合理与科学。让更多的人张口说英语,在这一个半小时中真正学到东西。

希望学习组可以越来越好!

交流组。

q1这一年完成的工作以及取得的成果?

交流组在本学期协办了三次院长午餐会和一次16级专业分流讲座,参与了联系老师、联系同学、布置场地、策划活动等多个方面的工作,成功地搭建了学院同学和老师们之间沟通交流的桥梁,完成了交流组的初衷和本分。

在这半年的工作中,交流组的成员接触到了在其他学生社团所不能参与的层面,例如和辅导员老师、教务老师以及其他学院专业老师的直接沟通;也考虑到了以往从不会考虑的问题,例如本年级学生的日常诉求。

在年发工作的期间,交流组较出色地完成了预定的任务,沟通联系、服务同学;同时也从中锻炼了自身能力,得到了全面发展。

q2存在什么优势与不足?

交流组一年内主要工作就是负责院长午餐会,多次类似的工作使得交流组的成员能够熟练地掌握院长午餐会的`每一项程序,从而成功的举报每一次院长午餐会。交流组的另一优势在于交流组的任务清晰,院长午餐会和专业分流宣讲会的每一项任务都能明确到小组的每一个人,从而大家便能朝着同一目标共同努力。与此同时,我们也存在着不足。虽然多次举办同一类型的活动能够提高小组成员的熟练度,但活动种类的丰富度也是一个优秀的活动小组的评判标准。在这一年内,我们除了院长午餐会和专业分流宣讲会,我们没有提出新的活动形式,这是我们的不足之处,而提出新的想法,组织更多的同学来共同交流,也是我们给未来的交流组进行提高所提出的一点建议。

q3对下届年发交流组的展望?

16届年级发展中心交流组做的多为模式化和流程化的工作,其特点是:在最初的时候由于不熟悉可能会出现问题,但是在熟悉了流程之后,我们任务的困难度就会大大降低。而下一届的交流组增加了两个新的任务:组织“就业指导讲座”和对接17级年级发展中心。在组织讲座方面,交流组主要承担的是联系工作,由于每一期主讲人可能来自不同的单位不同的机构,联系工作上势必要灵活机动,与之前的模式化和流程化有别。至于对接17级年级发展中心,则属于我们年级发展中心内部的交接工作,虽然并非为同学们服务,但是涉及到的与南校旅院辅导员联系,组织新生前往珠海(或组织珠海旅院年级发展中心成员前往广州),设计对接形式和内容等方面,都较为灵活也相对陌生,希望下一届年级发展中心交流组成员能够处理好这一系列问题。

苦不苦,想想长征两万五!同志们加油加油加油!诶?话说我自己是留任的啊!(手动皱眉)。

实习组。

q1这一年完成的工作以及取得的成果?

实习组在本学年的工作中,上学期与学生会公关部合作协办师兄师姐就业留学分享会;下学期主要协助卓友森老师组织了11次见习实习,去往深圳东部华侨城、广州富力君悦大酒店、白云机场铂尔曼酒店、琶洲威斯汀酒店、开平碉楼、广交会等地。实习组负责每次同学们的抢报、收取定金、名额转让、统计信息购买保险、留学生实习安排工作并最后为没去过的同学提供机会。在这一年里为同学们服务的过程中,积累了很多组织、报名方面的经验。

q2有什么经验之谈?

关于见习实习的报名工作,最关键的是公平性。本学期在组织报名过程的细节中尤其注重这一点,比如至少提前12小时预告抢报二维码发布时间,尽量确保所有人都提前知道该消息;比如在9-11次报名时照顾参加见习次数较少的同学,让他们优先报名等。

另外,为了保证大家报名成功后不因个人临时原因浪费宝贵的名额,采取了先收保证金、迟到罚款等措施,以确保大家都能准时到场。虽然见习实习报名工作已经结束,下学期没有类似工作,但是这种流程体现的思维可以借鉴和继续完善。

q3对本组未来的展望?

生活组。

q1这一年完成的工作以及取得的成果?

首先是重点项目,我们从第一学期开始,就着手准备订做16级院服的工作,先是写文案,由宣传组做成推送告知同学们这个消息后,再组织同学们试穿院服和登记尺码(这个真的挺麻烦的)。之后院服制作完成,大家完清点院服数量,并分派给各班生活委员,再由生活委员派发给各班同学。院服相关工作均完成后,同学们都有了自己的旅游学院院服,在外出见习实习期间,统一穿上旅院院服,十分亮眼。

后来生活组还进行了宿舍问题调查,制作问卷请各位同学填写,而后根据填写结果进行数据统计,在年级发展中心例会上汇报,由年级发展中心全体成员分析同学们在宿舍生活中存在的主要问题,并探讨解决方法。之后还负责收集整理了同学们转户口的相关信息,在16级专业交流分享会的策划安排过程中,生活组也进行了协助工作。

在下学期生活组开展了“书记有约”活动,大约每两周举行一次,由书记确定举办时间,生活组申请举办地点,并将消息通知给16级同学,鼓励同学们积极参与。“书记有约”的地点选在荔园5号或榕园9号的一楼接待室进行,同学们三三两两与书记交谈,在一个轻松愉快的氛围下说出自己学习、生活上的困惑和问题,咨询书记意见,或是一吐为快,或是排忧解闷。参加过“书记有约”的同学大多觉得和书记经过一番交谈后,有所收获,不枉此行。

q2如何评价本组?有什么优点或不足?

其实我觉得年级发展中心的大家都挺努力的,努力想做点什么,为年级服务。我们生活组负责的主要是同学们生活上的一些事,比如关注同学们生活上的需要,心理上有没有压力过大什么的。这些事说起来是小事,但是都很重要,生活组的同学们也在尽力做到更好。由于是第一届,大家没有什么经验,所以很多事都是摸索着做,过程比较坎坷,好在基本都完成了任务。

q3有什么感想或经验之谈?

怎么说呢,这一年学到了很多东西,能为大家做点事也很开心,在此也感谢大家对我们工作的支持。我们一直都在尽量了解大家的情况和想法,也得到了很多信息,但是有些问题真的很难去妥善解决,而且同学们对很多活动的积极性不高,比如英语角和书记有约,有时候一些想法也难以实施。希望下一届的生活组小伙伴能够持续关注大家的状态,开展一些好的活动,带动大家参与,细心发现并解决问题,让同学们生活的更加舒心。

评估组。

q1这一年完成的工作以及取得的成果?

评估组在这一年中的工作分为两种。一种是固定的工作,包括每月督促各班班长举办主题班会,并在班会结束之后收集、整理班会材料与班级月志,上交给穆老师,不定期编制成推送材料交给宣传组;另外,征集年级发展中心所有成员空闲时间,确认每月例会的时间与地点。

其他工作较为灵活,在第一学期中,开展旅院新生宿舍生活问题调研活动,找到学生问题所在,与辅导员商讨最佳解决方案并落实;评估组还协调其他小组担任分享会、交流会等工作人员。第二学期中,评估组收集整理并不断更新全级通讯录,此外还参与16级专业分流会的准备工作中。平时时间允许的话,也会替其他小组分担一下工作。

q2如何评价本组?有什么优点或不足?

评估组的定位并不是非常明确,因而工作的类型就更加多元化,主要是作为资料的收集整理,以及帮助其他组的工作,因而主要职责就类似于秘书的工作。评估组的优点在于工作种类较为分散,因而不会有一段时间太过忙碌,并且可以参与到其他各组的工作中,并且在各种会议讲座当中担任工作人员,因此就可以感受多种多样的活动与工作,也可以积累非常丰富的经验。不足在于,评估组的定位不够明确,因此需要多加开发其他工作。而收集班会材料和班级月志的时候,缺乏有效的监督手段,从而导致材料无法收集,延误工作。

q3有什么经验之谈?对下届年发本组的展望?

总的来说,评估组的工作较为灵活多样,多是一些线上的收集整理和汇总,所以更倾向于与年级发展中心其他成员、各班级班委沟通交流。只要将复杂的工作大化小,每一项工作合理分配,在保证工作质量的前提下,又大大提高了效率。最重要的是,要经常与辅导员、各班委沟通,找出工作中的不当之处,及时解决。

希望下一届评估组的同学可以制定一种有效的方法确保每个班级的材料都可以及时上交。开发新的工作内容,并及时整理好相关材料。积极参与年级发展中心的其他工作,协助其他组更好的完成活动!

宣传组。

q1这一年完成的工作以及取得的成果?

宣传组这一年来负责年级发展中心微信公众号的建设和运营,从无到有逐渐发展壮大,如今年级发展中心公众号有接近300人关注,大致等于我院我级全体同学人数。共发推送,内容包括我院我级的大部分活动:英语角、院服发放、院长午餐会、实习反馈、各种讲座宣传会、书记有约活动。做到有效传达信息,很好地通知到我院我级同学,对同学们的生活和学习等各方面都有很大帮助。

q2如何评价本组?有什么优点或不足?

评价相对于其他组,宣传组负责的事情比较幕后,只是负责公众号相关事宜,成绩不如其他组明显。但公众号发展起来都是大家共同努力的心血,所有人都认真对待这份工作,非常积极。

不足不同成员做推送的排版习惯不同,导致推送格式不统一;与其他组沟通效率低,工作衔接不上的情况时有发生;公众号菜单、留言管理缺乏有效制度。

优点组内成员关系融洽,和谐互助,没有互相推诿工作的情况发生;成员都愿意付出,即使工作压力大也保质保量、按时完成任务。

q3对下届年发本组的展望?

建立更完善的推送格式要求:同一类推送有固定格式,标题按顺序标好。加强与其他组的联系,规范好文案格式和工作交接过程。把公众号功能进一步完善,更好的服务同学们。

希望宣传组能够认真负责、坚持做好本职工作,在工作中积累经验、学习到更多对未来个人发展有用的知识。也希望新一届年发所有人都能在这个组织里度过有意义的一年!

中山大学旅游学院。

县糖业发展中心工作总结及工作计划年篇十七

20xx年,在疫情防控常态化和双减政策背景下,xx教育又完成了一段新的征程。抓好教学常规管理,向课堂教学要质量,规范教师的教学行为。通过课题研究、阅读写作、业务培训,不断提升教师的专业素养,使教师从专业型教师向学者型教师转变。利用新教育实验的契机,转变管理者和教师的教学理念,以”十大行动“贯穿日常教学管理,多种手段、多种形式相融合,注重学生综合素质的养成。xx教育在改变中提升,在实践中优化成长,每天都有新气象,每年都上新台阶。

成立了xx区新教育实验领导小组和新教育实验办公室。在新教育“过一种幸福完整的教育生活”的理念指引下,通过“一线校长教师建言、专家修订、局委会讨论”的基础上,九易其稿,制定了《xx区新教育实验方案》。明确了xx新教育的三步走计划。组织全区教师参加了新教育的系列培训活动和新教育生命叙事的评比活动。xx区自新教育实验启动以来,全区中小学积极行动,挖掘符合“新教育”精神内涵的教育元素,开展相关的实验工作,取得阶段性成效。

重视常规教学视导,落实“三个规范”,全学科覆盖,通过听课、业务检查、听取汇报、调查问卷等方式开展调研,形成全区教学工作现状动态数据。重视教育教学管理,注重教师教学效应和课堂质量,全面促进教学质量提升。小学学段通过社团建设专项视导,落实社团活动,提升各校办学品味。初中学段创新教研管理方式,落实“分类管理”“精准包挂”“数据说话”,针对学校发展特点分门别类的开展教研活动,形成反馈报告。同时设计初中生学业水平生涯规划调查问卷,着眼于初中生的全面可持续发展,形成《初中学生学业水平规划调研报告》。高中学段开展三轮备课,提高教学案质量,加强学科共同体建设。

美术方面,推进xx区主持的省级重点课题《基于文化传承的小学趣味水墨校本课程开发与实践研究》,逐步实现义务教育阶段水墨写意特色。打造品牌特色学校,辐射整个xx,形成区域特色。加强高三美术教学管理,本学期进行三次专业教学质量检测。20xx年美术高考专业上线率再次取得优异成绩。举办《xx区中小学生铜绘xx》作品展活动和xx区中小学教师美术作品展活动,丰富师生生活。

音乐方面,开展“推进学科建设,打造精品课堂”系列研培活动。12月下旬,xx中小学音乐优质课比赛顺利举行,通过以教促思、反思助长,让青年教师跳出课堂回归课堂,让这次活动不仅仅是一次竞赛,还是一次难得的交流学习,提升个人的机会。高中艺考再上新台阶,20xx届音乐专业考试,xx区的艺术模拟考试已经辐射到整个苏北地区,达到了空前的规模,两次质量检测为省统考奠定良好基础。校园社团活动、“我爱家乡戏”地方戏曲、曲艺传承活动扎实开展。

“备、教、学、练、赛、评”一体化教学新样态,促进教学质量提升。多级竞赛机制,促进体育竞赛常态化,开展多元阳光体育,增强学生体质。

从出现疫情以来,每天都对疫情重点地区来徐人员进行排查,认真填报江苏省校园疫情报告平台和江苏省学生因病缺课系统,从未间断。把健康教育纳入教学计划,每学期间周安排一节健康教育课,以综合实践活动和地方课程为主要载体,以相关课程渗透教学、专题讲座、墙报、板报等各种形式的教育途径为辅助载体,以创建健康促进学校为龙头,采取多种形式,向全体学生传授健康知识和技能。进一步开展学生近视眼防控工作,举办了xx区校医保健教师培训班和开展了“救在身边,校园守护”救护员和高一新生救护培训活动。

为使新入职教师的专业思想,熟悉教育教学环境和教学常规,树立正确的教育观念,20xx年12月xx区教师发展中心举行新教师岗前培训开班典礼暨第一次集中培训。继续做好四有好教师、名师工作室、乡村培育站工作,深入落实xx省中小学教师信息技术能力提升工程2。0培训,我区20xx年安排xx中学等30所学校2878名教师参加学习,截止20xx年12月23日全部结项。

教师个人课题立项数、结题率创新高,20xx年310项在市级立项,117项在区级立项,合计427项,总立项数为历年最多。省、市教育科学“十四五”规划20xx年度课题申报工作顺利完成。暑假期间全区共推荐申报127项规划课题,44项推荐到省级评审,另外43项规划课题在市级立项。积极组织全区教师参加省、市优秀科研成果奖评审和优秀科研论文评选活动。参加市第二十二届“科研杯”优秀教育论文评选,我区共上报论文380篇,285篇获奖,其中67人荣获一等奖,94人获二等奖,124人获三等奖,获奖比例高达75%。

20xx年4月27日,xx区第十七届教师读书峰会分别在区演播大厅和区政府会议中心隆重举行。活动由“教育培根、文化铸魂、读书启智、经典润心”四个单元组成,呈现了一场“有知、有美、有情、有思”的精神盛宴。

举行了“青春·铜在”“阅读·铜进”“大爱·铜行”“未来·铜美”四个系列的十项教师阅读系列活动,各校积极参与,形成了浓厚的阅读氛围。极大地促进了教师的阅读,提升了教师的职业素养和精神涵养。

为深入推进新教育实验,完善阅读管理机制,充分发挥全区优秀读书教师的.引领示范作用,组建了“同毓读书社”并举行了开班仪式,45位读书会成员积极参与线上和线下活动,撰写读书笔记和心得,积极促进本校读书活动的开展,使xx区的读书氛围越来越浓厚。“同毓读书社”是xx新教育实施的一块“良田”,以此构建覆盖全区的教师阅读网络。相信阅读,相信种子,相信岁月,在读书中发展自己,在分享中感染他人,在实践中改变学校,让我们彼此温暖,砥砺前行!

强化平急转换机制,落实常态化疫情防控。由学校防控组指挥,紧急状态由学校防控专班现场指挥。平急转换机制响应迅速,确保每项工作责任到人、落实到位。坚持常态化防控和应急处置相结合做好元旦及寒假期间疫情防控。明确人员出行要求,严格控制聚集性活动。不断健全疫情应急处置机制。24小时值班值守,完善响应迅速、流程完整、保障有力的平急一体化疫情处置预案。持续推进疫苗接种和常态化核酸检测,深入细致开展疫情防控工作培训。

为进一步推进我区心理教育工作的实效性和整体水平,优化资源共享,充分发挥心理教育教师的辐射作用。通过开展心理教育教师互助督导沙龙活动。同读《努力的意义:积极的自我理论》一书,开展20xx年度心理教育教师“同读一本书”征文评奖活动。抓课堂,深研究,开展心理教育公开课、优质课、基本功竞赛活动。充分利用网络平台,面向全区心理教育教师从“中小学心理课堂设计策略”“大众心理防护策略”“危机干预与应对策略”等视角,常态化开展心理教育学科教师专业能力业务提升工作。

信息技术处对全区没有通过智慧校园验收的学校进行摸排调研,选取60所学校参加今年的智慧校园创建工作,并召开推进会,布置智慧校园创建的具体工作,要求各校成立领导小组,做好责任分工,规范整理申报材料,做好信息化环境的硬软件建设。

为做好智慧校园示范校的申报,xx市电教馆相关领导多次至xx市大学路实验学校现场指导申报工作,对申报材料的整理、撰写,网上答辩的技巧做出了细致指导,切实保证了智慧校园示范校的成功申报。

xx区已成为中央电教馆“智能研修平台”应用实验区。为开展此项工作,信息技术处在前期建设智能录播室的基础上明确参与实验的16学校,对小学、初中、高中实现了全覆盖,选取语文、数学、英语、音乐、美术等学科参与实验。制定了《xx区智能研修平台工作实施方案》,细化了工作要点和推进步骤。20xx年10月,xx区迎接了中央电教馆的实地调研,xxx局长代表xx区做了汇报。

xx区实现了45对学校的结伴,其中主讲学校15所,建设听讲教室45口,全面覆盖了小学和初中学段。为全面了解全区薄弱学校和乡村寄宿制学校的现状,信息技术处开展了深入调研,通过走访和问卷调研的方式收集相关资料,在此基础上制定了《xx区城乡学校网上结伴工作实施方案》,并指导各校结合本校实际制定实施细则,明确本校结伴工作推进实施的时间表和路线图。

为把这项工作真正落到实处,信息技术处先后召开推进会、总结会和研讨会,通过这些方式使各校明确城乡结伴工作开展的具体内容,稳妥而扎实的开展城乡结伴工作,充分发挥主讲学校的优势,促进听讲学校在师资素养、资源建设方面实现提升,实现城乡学校均衡发展。

参加20xx年“领航杯”xx省中小学生信息素养提升实践活动,xx区精心组织,认真参赛。在机器人、创客、数字创作作品三个项目的比赛中取得了6个一等奖、5个二等奖的优异成绩,占据了此次xx市获奖总量的一半。

12月25日,xx区第四届中小学steam创客科技文化节在xx实小教育集团xx路校区、xx路校区同时拉开帷幕。本次活动以“xx代码计划”为核心,以“远离游戏、握手科技”为宗旨,开展软件编程、硬件编程、信息技术应用、科技发明、创新等竞赛13个赛项,采用线上、线下相结合的方式进行。

注重人员培训和安全知识普及。自查整改与检查督查相结合,全区各校存在的隐患情况已全部整改到位。1月,组织开展“xx市教育系统实验室危险化学品安全大检查”活动;5月对全区中小学化学实验室、仪器室进行了专项检查;10月开展xx市初中学校理化生实验室“双随机、一公开”抽查工作。实行信息化管理,31所学校完成了省危化品使用安全专项治理信息系统基础信息填报工作,同时建立和完善了一校一档、一图一表。

全面加强中小学图书馆管理工作,开展“双随机、一公开”全市中小学图书馆专项检查。开展超星“阅来路星初芒”暑期星阅读活动,以“阅来路星初芒”为主题,回望中国共产党领导下的波澜壮阔的国家发展史,助力百年红色精神谱系更好地融入教育、融入广大青少年的学习生活中。

20xx年,新的挑战和机遇。xx教育人,不忘初心,牢记使命,将继续致力于办好人民满意的教育。不断完善教育发展的硬环境和软环境,融合家庭、社会的整体力量,不断提升办学质量,注重学校教育的细节优化,使xx教育持续提升,不断突破,勇创新高。

县糖业发展中心工作总结及工作计划年篇十八

新学期开学了,为了更好的进行本期个人工作,特制定计划如下:。

以《纲要》和《规程》为指导,自觉遵守园的规章制度,服从上级领导安排,做好本职工作,加强政治学习,提高自己思想政治素质,树立良好的形象和科学的儿童观、教育观,使幼儿的身心健康发展。

1、继续深入学习《纲要》,并根据〈纲要〉中精神,不断提高自身素质和业务水平,对幼儿进行全面培养。

2、在教学中为幼儿创设轻松、愉快的学习环境,结合主题加强环境与教育的互动与结合。

3、创设良好的语言氛围,鼓励幼儿大胆发表自己的见解,使幼儿想说、敢说,发展幼儿的发展幼儿的交往能力和语言表达能力。

4、按时完成本园的教学任务,及其他工作安排,努力尝试英语教学,让幼儿在愉快游戏中学习,培养幼儿学习兴趣。

5、抓好幼儿日常生活常规工作,在各项环节中,培养幼儿良好的生活习惯及自立能力,让幼儿身心得到健康发展。

1、充分利用自然因素,开展体育游戏、户外体能活动,锻炼幼儿身体,增强幼儿体质。

2、合理安排幼儿在园生活,培养幼儿良好生活卫生时惯。

3、在日常生活中,加强安全教育,提高幼儿自我保护意识。

1、充分利用早接和放学的短暂时间,积极主动地与家长沟通,使家长了解自己孩子在园的情况,在家长的配合下实现家园共育,促进幼儿的全面发展。

2、利用家园联系栏、反馈单、电话以等途径,与家长沟通联系,及时向家长反馈幼儿在园的学习、生活情况。

3、家访了解幼儿的家庭教育环境,耐心听取家长合理正确的意见和建议,互相配合共同教育幼儿,使幼儿的健康成长!

县糖业发展中心工作总结及工作计划年篇十九

良好的习惯是学生做人的根本,学习的保障。为了使学生养成良好的习惯,我校采取了一系列措施:

1、走好路、排好队、吃好饭。

利用国旗下讲话和主题班会课,对学生常规进行教育。德育处进行不定期的抽查,检查结果纳入班主任和德育小组考核。

2、爱国主义教育。

结合重大节日开展活动。国庆、12.9运动、公祭日等开展学生默哀、唱国歌比赛、手抄报比赛等,在活动中对学生进行爱国教育。

3、星童评比促发展。

为了树立少年儿童先进典型,提升我校少年儿童的各方面素质,我校开展了星童评比活动,通过评比,促进学生的自省和自律,让学生在评比中不断进步。

4、公平竞争大队委。

为完善少先队组织,促进我校少先队工作,加强对学生养成教育,培养学生的组织能力、管理能力。我校在10月份进行了大队委竞选,通过班级推荐、海报的制作、演讲,公平选出了新一届大队委。

5、关心爱困难儿童。

学期末,按照教育局的布置。我们德育处开展了困难学生走访慰问活动,把一份份温暖送到困难学生家庭,鼓励他们要好好学习。

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