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人际沟通是社会交往中必不可少的一环，我们需要不断提升自己的沟通技巧。总结的标题应该准确概括全文。以下是一些有关艺术创作的经验，希望对创作者们能有所启发。
个人英文版简历篇一
4.负责新产品试/量产导入和跟进分析产品生产制造安全可靠性，协助配合工程师对新品测试与调试。
5.负责生产设备的改善与管理，工序质量的控制与改善，撰写月度质量技术报告。
绩效：处理生产线上发生之异常情况以及保证完成各项生产任务、并有效控制制程品质。
离职原因：另谋发展。
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校：吉林省教育学院。
最高学历：大专获得学位:毕业日期：-07
专业一：现代应用电器与电子专业二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语良好粤语水平：一般。
其它外语能力：
国语水平：精通。
工作能力及其他专长。
专业技能:。
1、掌握电子技术的基础理论，能对一般的.电路进行设计和分析;。
2、掌握常见的电子元器件的标识方法和用途，并能进行识别和检测;。
3、熟练掌握焊接、电路板组装等技术，能看懂一般的电路和机械装配图纸;。
4、熟悉电子产品生产工艺、要求和管理，熟悉电子产品营销的知识要求;。
5、熟悉电子数码产品开发流程和开发设计;。
外语：英语熟练，阅写良好，有一定的听说能力;粤语良好。
电脑：熟练运用protel、powerpcb、pads2007、autocad、office等专业软件及日常应用软件。
自我评价:。
本人工作认真负责,具备实际动手能力，注重团队协作精神，擅与各部门进行融洽的讨论和沟通;有电子产品开发、生产工作经验;熟悉产品开发流程和工厂生产管理规范模式;熟练运用一般电子测量仪器仪表;英语及电脑操作水平能力良好;能为今后的日常工作打下良好的基础;个人性格开朗、求实进取;并愿意承担有挑战性的工作,期望能够得到您的认可，奉献公司发展自己!
个人英文版简历篇二
年龄：
户口所在：河源。
国籍：中国。
婚姻状况：未婚。
民族：汉族。
培训认证：未参加。
身高：158cm。
诚信徽章：未申请。
体重：44kg。
人才测评：未测评。
我的特长：
求职意向人才类型：
应聘职位：销售主管。
工作年限：0。
职称：无职称。
求职类型：
可到职日期：随时
月薪要求：面议。
希望工作地区：肇庆。
工作经历时尚内衣店起止年月：20__-07～20__-08。
公司性质：私营企业。
所属行业：
担任职位：店务员。
工作描述：商品销售。
离职原因：志愿者经历。
教育背景毕业院校：肇庆学院。
学历：本科。
获得学位：
毕业日期：20__-06
专业一：音乐学。
专业二：
起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。
语言能力外语：英语良好。
粤语水平：精通。
其它外语能力：
国语水平：精通。
工作能力及其他专长本人性格开朗、为人诚恳、兴趣广泛，拥有较强的组织与适应能力。期望在工作中不断学习进取，努力创造价值，与企业共同成长。
文档为doc格式。
个人英文版简历篇三
个人简历在制作过程中，应届毕业生存在着较为严重的问题。由于缺少必要的应试经验，在制作个人简历的过程中，往往存在很多致命的问题。为保障应届毕业生能够找寻到适合自己的工作岗位，在实际制作个人简历的时候，需要掌握优质简历的制作技巧。
性别：女。
民族：汉族年龄：46。
婚姻状况：已婚专业名称：财会。
主修专业：财经类政治面貌：其他。
毕业院校：厦门大学(自考)毕业时间：2014年7月。
最高学历：大专电脑水平：一般。
工作经验：二十年以上身高：157cm体重：51公斤。
求职意向。
期望从事职业：出纳，会计，审核期望薪水：面议。
期望工作地区：新罗区期望工作性质：全职。
最快到岗时间：随时到岗需提供住房：不需要。
教育/培训。
教育背景：
学校名称：厦门大学网络教育(2012年1月-2014年7月)。
专业名称：财会学历：大专。
学校名称：龙岩华侨中专学校(1988年9月-1991年6月)。
专业名称：财会学历：中专。
培训经历：
培训机构：龙岩市财政局(2014年9月-2014年9月)。
课程名称：职称考试证书：初级会计职称。
工作经验。
公司名称：福建西景市政园林建设有限公司厦门公司(2015年4月-2017年2月)。
公司规模：10～50人工作地点：
职位名称：会计。
公司名称：福建西景市政园林建设有限公司(2012年5月-2015年3月)。
公司规模：50～200人工作地点：
职位名称：出纳。
公司名称：龙岩市信亚金属制造有限公司(2006年12月-2012年4月)。
公司规模：50～200人工作地点：
职位名称：出纳。
公司名称：连城绿源饮料食品有限公司(2001年3月-2004年11月)。
所属行业：快速消费品(食品·饮料·粮油·日化·烟酒…)公司性质：私营.民营企业。
公司规模：10～50人工作地点：
职位名称：会计。
公司名称：龙岩梅花山矿泉水公司(1995年5月-1999年11月)。
所属行业：快速消费品(食品·饮料·粮油·日化·烟酒…)公司性质：私营.民营企业。
公司规模：10～50人工作地点：
职位名称：出纳统计。
公司名称：龙岩房地产开发总公司(1991年9月-1995年2月)。
公司规模：50～200人工作地点：
职位名称：出纳。
自我评价。
语言能力。
语种名称掌握程度。
英语良好。
普通话精通。
在求职过程中很多求职者喜欢将个人简历制作的较为豪华，认为外观豪华的个人简历更加容易受到招聘单位的认可。其实对于招聘企业而言，更加注重个人的具体能力，简单的一张简历即可完全展现个人优势，过于豪华的个人简历不仅提高简历制作成本，同时产生严重的负面影响。
深受打击后学会制作优质简历。
国内众多企业的招聘者对于简历的重视程度较高，即便较为普通的简历同样能够展现个人全部的状态。在实际求职过程中，企业注重个人简历的内容。求职者利用优质个人简历能够抓住每次求职的机会，从而获得适合自己的工作岗位，顺利找到自己的位置。
简历过于豪华没有任何的实际意义。
装饰再过豪华的简历均没有任何的存在价值，对于个人简历仅仅需要突出个人的竞争优势即可。并且在制作简历的过程中，每位求职者需要避免过度“注水”的情况。只有实事求是的'完成简历全部信息的制作，才能够赢得招聘单位的认可，从而提高个人求职的成功率。
合理筛选求职岗位提高求职成功率。
制作优质的简历后，同样需要针对性选择优质岗位投递简历。如果个人简历投递范围较广，不仅无法获得较好的收获，同时造成简历“石沉大海”的悲剧不断上演。
制作个人简历，需要保持古朴的内容，从而赢得招聘单位的认可。盲目的提高简历的豪华度与存在严重的注水问题，对于求职者百害无一益。
个人英文版简历篇四
英文简历没有所谓的固定形式，你必须衡量自身以及职务需求，打造最能凸显优势的内容呈现方式，并且格式要自行设计。往往简历本身的整体独创性也会是列入评分的项目之一。以所附的模板为例，有时候你可能不一定要写出「professionalqualities」(技能以及专长)这个项目，或甚至以「summary」(经历概要)来加以代替，这些都完全取决于你自己的弹性。
2.文章以条列编排为最高原则。
主试者可能每天要看的简历不只上百封，停留在一份简历的时间顶多不超过10~20秒的时间。因此建议将文章内容以条列方式呈现，让主试者在短短的时间内能马上抓住这份简历的重点。
3.尽量控制在一张以内的份量。
一份厚厚的简历对忙碌的人事主管来说会是个可怕的梦魇。因此即使有再辉煌的事迹值得陈述，还不如多费一点心思设计你的版面，务必以不超过两张纸为原则。
4.搭配求职信(coverletter)。
这部份将在后面更详细的说明。求职信兼任着自我推荐的角色，是英文简历不可或缺的搭档。有了她，你的简历将威力倍增喔。另外下表说明在撰写简历以及求职信时，建议可以参考你个人工作经历的长短以及是否有职业上的转型等来做一些重点调整。
除非应征的公司有所要求，否则一般并不需要贴上照片。
个人英文版简历篇五
第一种方法，以学业为核心的模式，基于这种模式的求职者身份肯定是尚未拥有工作经验的人，不管是否刚毕业的大学生，只要你还没有正式工作过即使你在社会上呆了一段时间，你都得以学业为核心。如果你暂时找了个一两个月的工作而后辞职了，并且连个正式合同都没有，你能够以这种工作做为简历的核心吗?显然这是极不合适的做法，因为核心内容必须具有显著的地位，仅仅一个月的工作作为核心只会让人觉得你的简历太没有份量了，这种东西居然做中心，时间太短暂，工作显得不正式，无法真正从这种工作当中获得技术和经验。为此求职者应该将重心放在学业上因为学业此时显露出的份量度明显比这种短暂的工作高，可展现学业方面的内容主要包括学习成绩、获奖经历、业余爱好、社会实践活动、学习课程、培训经历等。
第二种方法，经历为主的模式，这当然适合已经工作的人群。在此时应该将过去从事过的岗位、公司名称等信息先做个交代。再介绍以下三个方面的内容，第一，在工作当中获得的奖励比如企业最佳员工、某地区最杰出的设计师之一等，这些荣誉有的时候比你的工作业绩更有威力，因为这属于一种拥有证明的东西，而工作成绩则相对显得模糊，不能通过具体的证物去核实，所以奖励性的东西应该放在首行;第二，就是工作业绩了，工作业绩的表现手法也很多，你可以通过具体数字也可以通过业务，也可以通过职务来表示，比如你因为工作成绩相当出色而成为了某地区的负责人。
第三种方法，职能性简历，这种经历适用于技能特别突出的求职者不管是不是大学生都可以使用。技能包括哪些方面?主要是业务能力、技术方面的能力、外语能力、计算机能力。
个人英文版简历篇六
姓名：
性别：男。
出生日期...
民族：汉。
通讯地址：xx市xx区。
邮编100086。
电话：...
工作经历。
东陶机器(北京)有限公司物流人员2011.2-2012.8.25。
1.负责产品出入库和出入库单据录入工作。
2.负责产品及库房的安全工作。
教育经历。
2008.9-2011.6xx学院物流专业。
自我评价。
本人有较强的团队精神，在同学同事中有良好的人际关系。接受新事物能力强.自毕业以来以有7年的外资企业工作经验，学会了忍耐，宽容和自我控制。我是个重信誉的人，答应别人的事一定尽力办到。欣赏把语言变为行动的.人，讨厌把行动变成语言的人。这几年的锻炼使我的知识面更为广泛，动手能力强，擅于从事有挑战性的工作。在工作中形成了脚踏实地的工作作风，富有敬业精神和高度的责任感，同时还具有强烈的进取心和集体荣誉感，有良好的团队合作能力。
个人英文版简历篇七
目前所在地：广州。
民族：汉族。
户口所在地：韶关。
身材：162cm62kg。
婚姻状况：已婚。
年龄：34岁。
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：餐饮/娱乐类：厨师。
工作年限：8。
职称：无职称。
求职类型：全职。
月薪要求：2000——3500。
希望工作地区：广州。
工作经历。
公司名称：广州边防检查站。
担任职务：中厨主管。
公司名称：北京锦粤都饮食有限公司。
担任职务：中厨主管。
公司名称：裕记烧鹅饭店。
担任职务：厨师。
公司名称：荔湾饮食公司荣华大酒楼。
担任职务：厨师。
教育背景。
毕业院校：某某中学。
最高学历：高中。
语言能力。
外语：英语一般。
国语水平：良好。
粤语水平：良好。
工作能力及其他专长。
多年厨师以及厨房操作管理(可任厨房各个岗位及管理)。
基本信息。
姓名：xxx性别：男。
婚姻状况：未婚民族：汉。
户籍：湖南年龄：35。
现所在地：长沙身高：176cm。
联系电话：135**27758。
求职意向。
希望岗位：厨师烹饪。
工作年限：5。
期望月薪：面议。
求职类型：全职。
到岗时间：随时。
工作经历。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，担任厨师/值班经理。工作描述：设计推出新餐饮产品，管理餐饮部日常工作，对顾客提出的要求进行改进等。
教育背景。
毕业院校：xx大学。
最高学历：专科。
专业：烹饪。
语言能力。
外语：英语一般。
国语水平：精通。
粤语水平：良好。
自我评价。
本人性格温和开朗，思想正直，诚信，稳重。有强烈的上进心、事业心和求知欲。工作认真踏实，能够吃苦耐劳，适应多变的环境，愿意尝试各种挑战。我相信，爱一行才能干好一行!
个人英文版简历篇八
姓名：
目前所在：南海区。
年龄：27。
户口所在：安徽。
国籍：中国。
婚姻状况：未婚。
民族：汉族。
培训认证：未参加。
身高：175cm。
诚信徽章：未申请。
体重：80kg。
人才测评：未测评。
我的特长：
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：测量员。
工作年限：5。
职称：中级。
求职类型：全职。
可到职日期：随时
希望工作地区：广州。
工作经历。
教育背景。
毕业院校：安徽x工业学院。
最高学历：大专。
获得学位：
毕业日期：
专业一：市政工程施工与管理。
专业二：
语言能力。
外语：英语一般。
粤语水平：较差。
其它外语能力：
国语水平：良好。
工作能力及其他专长。
能够熟练使用autocad，全站仪和南方cass软件。
自我评价。
品德优良，能够吃苦耐劳，工作认真负责，有良好的沟通能力及合作精神。
个人英文版简历篇九
第一种方法，以学业为核心的模式，基于这种模式的求职者身份肯定是尚未拥有工作经验的人，不管是否刚毕业的大学生，只要你还没有正式工作过即使你在社会上呆了一段时间，你都得以学业为核心。如果你暂时找了个一两个月的工作而后辞职了，并且连个正式合同都没有，你能够以这种工作做为简历的核心吗?显然这是极不合适的做法，因为核心内容必须具有显著的地位，仅仅一个月的工作作为核心只会让人觉得你的简历太没有份量了，这种东西居然做中心，时间太短暂，工作显得不正式，无法真正从这种工作当中获得技术和经验。为此求职者应该将重心放在学业上因为学业此时显露出的份量度明显比这种短暂的工作高，可展现学业方面的内容主要包括学习成绩、获奖经历、业余爱好、社会实践活动、学习课程、培训经历等。
第二种方法，经历为主的模式，这当然适合已经工作的人群。在此时应该将过去从事过的岗位、公司名称等信息先做个交代。再介绍以下三个方面的内容，第一，在工作当中获得的奖励比如企业最佳员工、某地区最杰出的设计师之一等，这些荣誉有的时候比你的工作业绩更有威力，因为这属于一种拥有证明的东西，而工作成绩则相对显得模糊，不能通过具体的证物去核实，所以奖励性的东西应该放在首行;第二，就是工作业绩了，工作业绩的表现手法也很多，你可以通过具体数字也可以通过业务，也可以通过职务来表示，比如你因为工作成绩相当出色而成为了某地区的负责人。
第三种方法，职能性简历，这种经历适用于技能特别突出的求职者不管是不是大学生都可以使用。技能包括哪些方面?主要是业务能力、技术方面的能力、外语能力、计算机能力。
个人英文版简历篇十
户籍：湖南-常德年龄：22。
现所在地：广东-东莞身高：180cm。
希望地区：广东-广州。
希望岗位：电子/电器/元件类-电子工程师/技术员。
电子/电器/元件类-电子测试工程师。
寻求职位：电子测试技术员、电子测试助理工程师。
教育经历。
-09～-06湖南省桃源县职业中专电子电器应用与维修中专。
**公司(-06～至今)。
公司性质：外资企业行业类别：仪器仪表、电工设备、工业自动化。
担任职位：测试技术员岗位类别：电子测试工程师。
工作描述：1.该公司是以是生产开关电源(sps)为主的企业，本人在此公司工作期间主要負責dellpc，adapter/desktop及hp，apple机种的生产。独立解决产线异常，分析测试中的不良问题。
2.对测试设备进行保养维护，对测试程式进行优化与改进，协助工程师做测试报告和制作测试站作业指导书(wi)。
期间所操作的设备有chroma8200,chroma8000等f/t设备和。
-518fv系列ict设备，以及chroma19032,19053，19502等高压分析仪。
4.负责新机种从pvt到量产所需测试设备的架设和程式的调试更新。收集客户所需的测试数据，完成测试报告并及时备份。
5.负责生产线测试设备及自动线的正常运行，及时解决产线测试过程中的各种软硬件故障。
6.对各线体测试站进行改善，独立设计制作测试治具，降低测试ndf。
7.制定标准化作业指导书(moi)，培训操作员正确调用测试程序和对设备的日常校准，以及对不良品的初步判断能力。
8.积极配合各部门分析生产中存在的问题，提供有效的改善措施。
技能专长。
专业职称：测试工程部做测试技术员。
计算机水平：中级。
计算机详细技能：熟练掌握windows操作系统,office办公软件、autocad制作软件。
语言能力。
普通话：流利粤语：较差。
英语水平：英语(一般)口语一般。
英语：一般。
求职意向。
发展方向：在工作中学习到更多有用的知识!
其他要求：
自身情况。
自我评价：本人在工作上严谨认真，有责任心，有进取心;服从上级安排，吃苦耐劳，社会适应能力强，能很快适应工作环境;跟同事之间沟通能力强，性格开朗活泼。
个人英文版简历篇十一
二年以上工作经验|男|25岁。
居住地：重庆。
电话：133********（手机）。
e-mail：
最近工作[1年8个月]。
公司：xxx三发科技有限公司。
行业：电脑、科技。
职位：技术员。
最高学历。
学历：本科。
专业：计算机应用。
学校：重庆大学。
自我评价。
具备丰富的工作经验，认真踏实负责，且具备优秀的表达能力，曾多次主持对用户和内部的技术讲解和培训，获得用户和公司的一致好评，本人殷切的希望能为贵公司带来更多的'服务。
求职意向。
到岗时间：一个月之内。
工作性质：全职。
希望行业：电脑、科技。
目标地点：重庆。
期望月薪：面议/月。
目标职能：技术员。
工作经验。
/7—至今：xxx三发科技有限公司[1年8个月]。
所属行业：电脑、科技。
技术部技术员。
1.主要负责兼容机﹑品牌机﹑笔记本售后技术服务;。
2.兼综合布线,中小型网络安装﹑调试。
3.主要负责学校网络维护、无盘网的建立与维护;。
4.神舟电脑的销售与技术支持;。
5.人事方面的招聘及考核;。
6.对员工的培训，团队的建立。
/7—2012/7：xxx森博科技有限公司[1年]。
所属行业：电脑、科技。
技术部技术部副经理。
1.主要负责计算机上门服务人员的调动;。
2.兼小型网络的安装与维护;。
3.对员工的培训及考核;。
4.处理公司与客户之间的矛盾及对技术员的投诉。
教育经历。
/9—/6重庆大学计算机应用本科。
证书。
2008/6大学英语四级。
语言能力。
英语（良好）听说（良好），读写（良好）。
个人英文版简历篇十二
年龄：30岁身高：167cm。
婚姻状况：已婚户籍所在：江西省上饶市。
最高学历：高中工作经验：3-5年。
联系地址：贵阳花溪区。
求职意向。
期望工作地：贵州省/贵阳市。
期望岗位性质：全职。
期望月薪：5000~6000元/月。
期望从事的岗位：厨师,调酒师,施工员/技术员,采购部经理,司机。
技能特长。
技能特长：工作认真仔细负责任，
教育经历。
余干中学(高中)。
起止年月：1991年3月至7月。
学校名称：余干中学。
专业名称：高中。
获得学历：高中。
