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开展人社政策宣传年活动总结篇一
为切实做好20xx年全省人社宣传工作，推动人力资源和社会保障政策全面深入地贯彻落实并更好地服务民生，河北省人社厅在全省人社系统广泛开展“人社政策进万家，惠泽燕赵你我他”政策宣传年活动。
该省针对人民群众接受习惯和方式的新变化，结合政务公开，坚持“三贴近”，拓宽宣传渠道，创新宣传方式，扩大宣传覆盖面，增强宣传实效，主要采取以下十种形式：
召开新闻发布会。
按照省委宣传部新闻发布会的要求和安排，省厅每季度召开一次人社重点工作新闻发布会，每年以省政府办公厅名义召开两次。在此基础上，结合重点工作和最新政策出台，及时召开专题新闻发布会，对人社领域重大政策和改革举措情况向全社会进行新闻发布和政策解读。
印制宣传品。
在编好用好人力资源社会保障政策法规汇编的基础上，根据各项业务体系划分，针对不同服务对象的特点，编发近年来出台的人力资源和社会保障政策系列汇编。设计印制言简意赅、形式活泼、通俗易懂、实用性强的口袋书、宣传画和宣传折页等系列宣传品，免费向人民群众发放，并在经办服务机构、社区等公共场所张贴、悬挂。
制作电视公益宣传片。
结合创业就业、整合城乡居民医疗保险、建筑业按项目参加工伤保险(“同舟计划”)、社会保障卡、“全民参保登记计划”等与人民群众密切相关的政策问题，开发制作人社政策系列电视公益宣传短片，通过电视、网络、手机等传播平台进行宣传播放。
开设专栏专题。
在省政府门户网站、河北人社网、厅oa系统和微信公众服务平台(河北人社)、《河北人力资源和社会保障杂志》等系统宣传平台开设“政策解读”专题，并积极与平面和网络媒体沟通联系，通过开设各类政策专栏、政策连载等形式，及时向全社会进行宣传。
开展系列访谈。
针对社会各界普遍关注的大学生就业、新常态下结构性就业难、养老保险待遇调整、城乡居民医疗保险制度整合、建筑业按项目参加工伤保险(“同舟计划”)、医疗保险异地就医费用结算、公务员考录、农民工工资支付等社会热点问题，组织协调省内外人社工作专家和知名学者开展在线访谈，积极回应社会关切，正确引导社会舆论。
口号。
结合各类人社政策，组织开发创作一系列主题鲜明、简明扼要、朗朗上口的政策信息和宣传口号，充分利用人民网、新浪网等网络媒体覆盖广、受众多、传播快的优势，组织力量不间断地推送。同时，通过主动提供人社政策信息掌上服务，进一步拓宽政策宣传渠道。
强化基层服务窗口的宣传功能。
各地经办服务机构将把人社政策宣传融入经办服务中，建立和完善经办服务大厅的政策宣传设施，为办事群众提供全方位的信息服务。结合人社基层宣传平台试点建设，开展形式多样、生动活泼的宣传活动，指导基层社区(街道)、村委会、劳动保障站(所)等开设人社政策宣传栏(橱窗)。
结合就业援助月、春风行动、高校毕业生就业服务月、民营企业招聘周、“12333”统一咨询服务日、农民工工资支付主题宣传等活动，使人社政策走进学校、走进街道(社区)、走进企业，开展有针对性的政策咨询服务。
开展人社政策知识竞答活动。配合人社部宣传中心安排，结合近年来人社领域改革举措及群众最关注、最直接的问题，积极组织全省人社系统和社会各界开展知识竞答活动。
紧跟人社领域改革步伐，渐进式延迟退休年龄、整合城乡居民基本医疗保险制度等改革政策出台后，适时组织相关专家学者深入高校、机关、企事业单位开展相关政策宣传活动。
该省将系统门户网站建设作为网络宣传的主阵地，进一步优化栏目设置，加快信息更新，强化互动功能，做到第一时间发布和解读，回应社会关切，正确引导舆论。加强网络舆情监控。将省委网络问政平台、阳光理政作为密切联系群众的有效途径，明确专人负责，健全办理机制，畅通诉求渠道。开发运用人社微信公众平台服务功能、手机app客户端等新媒体渠道，将其作为人社宣传引导的重要载体，及时向社会推送政策举措、服务经办等各类信息，注重可读性。
今年6月22日，在云南省xx县三家村“人社政策主题宣传年下乡活动”的舞台上，68岁的罗玉自用彝族民族乐器“四弦”，唱出了自己心中的赞歌。“我就是人社惠民政策的受益人，一个农民也有了养老金，这是多少年来想都不敢想的事情。”罗玉自说。20xx年xx县成立了人社政策宣传文艺队，村民们踊跃报名参加，气氛热烈。
xx县是云南省典型的山区县，居住着彝族、哈尼族、苗族等22个少数民族。人社政策宣传文艺队成立后，村民们用花灯小戏、四弦弹唱、快板歌舞、情景剧目等百姓喜闻乐见的形式，将党和政府的惠民政策唱出来、讲清楚、说明白，让更多的人了解、知晓人社惠民政策。
xx县的实践是全国的缩影。20xx年，人社部启动人社政策主题宣传年活动。各地精心策划，周密组织，将人社宣传与业务推进、经办服务紧密融合，让人社惠民政策飞越千山万水，走入千家万户。
用“主动作为”回应百姓期待。
面对人社政策涉及领域广、专业性强的特点，面对群众接受方式渐趋多样化的变化，面对各类群体需求呈现多层次的现实，人社部启动人社政策主题宣传年活动，用“主动作为”回应百姓期待。
“要增强群众意识，进一步提高人社宣传工作的针对性，真正提供群众所思、所想、所盼的服务。”人社部副部长张义珍说。
为了更好地将人社政策主题宣传年活动向纵深推进，多地成立了“主题宣传年活动”领导小组，将宣传活动渗透到各项业务工作和政策中，与业务工作同步部署、同步安排、同步落实。
20xx年，江苏省将集中宣传与日常宣传相结合，切实把人社政策宣传到位，增强了人民群众对民生改善的获得感。
适应分众化需求，实现人社政策宣传从“漫灌式”向“滴灌式”转变，这是目标，亦是方向。
推进传统方式与创新手段“深度融合”
为适应“互联网+”新的时代变革，创新在持续，各地在行动。
“您看，使用这个app就可以直接预约医院、医生，不需要带卡带证，看病后直接无卡结算。”安徽省亳州市人社局工作人员向群众详细介绍着“我家亳州app”手机客户端的使用方法和功能。这款国内首个医疗保险app平台一经推出，就得到了群众的好评，被称为掀起医保服务的互联网革命的典范。
应时而动，顺势而为，努力推动传统媒体与新媒体在内容、渠道、平台、管理、思维等多方面“深度融合”，实现优势互补，这样的探索，让各地的人社宣传工作亮点频现。
实现政策宣传和业务推进“良性互动”
用宣传解读推动政策落实，将政策宣传与经办服务有机结合，这是各地推动宣传工作取得的良好经验。
昆明市桃源社区党委书记王芳总结全民参保登记工作取得快速成效的“秘诀”就是将政策宣传与经办服务融为一体、共同推进。
“为民服务日、社区百姓大舞台，这些都成了参保登记政策讲解的平台;宣传栏、
黑板报。
电子屏悬挂横幅，这些都成为引导群众接受登记的载体。”王芳说，这样的方式让企业众多人口密集外来人口集中的桃源社区化解了“参保登记最后一公里”问题，提前高质量完成全民参保登记任务。
值得关注的是，在各地推进主题宣传年活动中，始终将建立政策宣传全覆盖、解读机制动起来的长效机制作为重要目标。全国人社系统正用“润物无声”的情怀，将真诚的服务送到群众身边，让人社惠民阳光普照。
今年以来，宁夏xx市社保部门以社保政策和业务经办重点工作为主要内容，以精细化推动、精准化解读为突破口，讲述社保好故事，传播社保好声音，切实提高广大群众对社保政策业务的知晓度。
群众尽享“掌上社保”。
xx市社保部门在官方网站设置“人社政策主题宣传年”活动专栏，开设“政策解读”专题，全面细致讲解社会保险政策，解读政策中百姓关心的难点问题;不断发挥“社保”微博的渗透力，与网民实时互动，随时随地解答问题;新辟开通“社保”微信公众平台，将官方网站链接、办事指南、最新惠民政策等便民服务信息全部公开，实行社保服务“零距离”;通过“社保”短信平台，定时定向发布社保重要信息，如灵活就业人员缴费公告、机关事业单位退休人员社会化发放养老金通知等特定人群消息。
开辟社区宣传栏。
xx市社保部门收集群众关注热点，编印社保政策业务宣传册，设计制作言简意赅、形式活泼、通俗易懂的宣传折页，在经办大厅放置;利用市民大厅的信息化设备，导入数字化宣传介质，直观清晰地展示经办流程和政策法规;组织政策强、业务精的工作人员深入社区，开辟社区社保宣传栏，张贴政策宣传页，发布公告公示薄，进村入户讲解社保知识，让群众真正享受到政府的惠民政策。
强化窗口宣传功能。
xx市社保部门拓展服务大厅“四值班”制度，即每日安排一名局领导、一名政策咨询专职人员、一名副科级以上干部、一名引导员值班，认真细致地做好信访咨询、政策宣传工作，形成宣传工作专人专岗工作制度;实行电子叫号系统，对经办业务流程实行标准化叫号;宣传社保业务经办事项，提高业务经办效率;实现双屏办公，每个服务窗口都安装了双屏显示器，业务操作的每一步骤、每一环节都清晰显示在办事群众眼前，宣传社会经办信息系统，主动接受群众监督;启用电子评价器，通过评价器对业务办理的质量、时限和服务态度进行评价，量化社保宣传服务考核指标;设置业务经办填单台，整理标准化业务经办表格，设置样表，让群众填写经办表格有样可依。
建立村级协办员制度。
20xx年，xx市在全区率先建立了城乡居民养老保险村级协办员制度。该制度实施三年以来，聘请的城乡居民养老保险工作兼职协办员在养老保险政策宣传、办理参保登记、保险费用征缴、协助发放养老金、领取养老金人员资格认证等方面起到了坚实的协办作用。通过协办员的基层宣传，加大了保险费征缴工作力度，参保率由20xx年90%提高到目前95%，征缴率由75%提高到97%。政府对聘请的协办员明确工作职责，制定考核办法，建立奖励制度，由xx市财政给予每人每月100元的基础服务工作报酬，另外每缴纳一人保险费给予2元的征缴奖励。20xx年至20xx年，xx市已累计投入60万元，对67名协办员发放基础养老报酬和征缴奖励，充分调动了协办员工作积极性，有力促进了社保宣传和经办工作。
开展人社政策宣传年活动总结篇二
近日，从苏仙区人社局获悉，为进一步全面宣传和贯彻落实各项人社政策，打通人社工作宣传的“最后一公里”，增强人民群众对民生改善的获得感，该局正积极开展“人社政策惠三湘”主题宣传年活动。
据悉，主题宣传年活动着力宣传中央关于人力资源和社会保障工作的新理念新思想新战略，大力宣传各级党委、政府高度重视人社工作、全面推进民生改善的政策措施及成效，以人社法规政策为主要内容，深入解读该区人社工作全面深化改革的重大政策举措，重点围绕就业创业、社会保障、人事人才、劳动维权和法治人社建设五个专题开展宣传。
为扩大宣传覆盖面，增强宣传实效，该局以精细化推动、精准化解读为突破口，结合政务公开工作，坚持采取区、镇(街道)、社区(村)三级联动模式合力推进，形成政策宣传广覆盖、长效化、不间断的有效机制。采取编印宣传材料、开设网上专栏、加强窗口宣传、集中发放材料、开展政策培训和宣讲、开展流动宣传、开展政策咨询活动、开展访谈活动八大宣传方式，计划统一印制人社政策宣传海报份、宣传手册3万份、宣传资料3万份。
开展人社政策宣传年活动总结篇三
今年以来，湖南省娄底市人社部门积极开展“人社政策惠三湘”主题宣传年活动，打通人社宣传工作的“最后一公里”，更加全面深入地贯彻落实各项人社法规政策。
娄底市人社局成立了领导小组，印发了《“人社政策惠三湘”主题宣传年活动实施方案》。活动重点围绕就业创业、社会保障、劳动维权等5个专题，着重采取开设宣传专栏、印制宣传资料、制作政策宣传片、加大新媒体宣传、强化基层服务窗口宣传、开展交流咨询、参加知识竞赛、开展巡回演讲8个方面的举措开展宣传。各县市区人社局、局属各单位踊跃参加，相继成立了领导小组，出台了方案，娄底市上下一盘棋，促进人社宣传工作迈上新台阶。
娄底市人社局出台了《贯彻落实新一轮积极就业创业政策宣传工作方案》和《专项活动工作方案》，多措并举开展就业创业政策宣传。
结合专项活动开展宣传。今年3月，娄底市启动了“就业创业政策宣传周”活动。通过设立政策咨询点，印发宣传单、开辟电视专栏等形式，有针对性地向用人单位及高校毕业生、登记失业人员等重点群体进行政策宣传。同时，结合春风行动、民营企业招聘周、高校毕业生就业服务月等创业就业专项活动，开展政策宣传。针对离校未就业高校毕业生开展就业见习活动特色宣传，切实帮助离校未就业高校毕业生提升就业能力，促进其尽快就业，目前已累计推荐126名高校毕业生参加见习活动。
利用传统及新兴传媒宣传。今年3月，娄底市劳动就业服务局开通了公众微信号，利用公众号及时发布政务信息，更新工作动态，并开辟了政策解答，业务办理流程等专栏。同时，娄底市人社部门充分利用报刊、广播、电视、网络等媒体对就业创业工作进行广泛宣传。
进一步整合就业创业政策。6月下旬，娄底市人社局在全市开展新一轮积极就业创业政策宣传专项活动，成立了专项活动领导小组，明确了宣传重点和宣传目标，分类编写了“九补两贷三扶持”各项就业创业政策服务指南和政策问答，并编印成册5000份，发放到当地企业和各类人群手中。
上街入企讲解社保政策。
在“人社政策惠三湘”主题宣传年活动开展过程中，娄底市人社部门大力开展社保政策宣传，推动政策落实。
今年5月，娄底市人社部门开展为省外居住退休人员上门认证服务活动。通过上门服务，向退休人员及其家属讲解网上资格认证流程及操作办法，方便了退休人员及时进行养老金领取资格认证。此外，他们就退休年龄、降低社保费率试点、五险统一征缴等政策进行了宣传，统一全市各级社保经办机构办事原则。
娄底市人社部门与娄底电视台公共频道合作制作医保类专栏《医保娄底》节目，先后解读了智能审核平台监控医保基金和异地安置、转外地住院相关政策及医保的各项基本政策。印发了《关于进一步规范转诊转院管理制度的通告》，到各定点医疗机构及服务窗口张贴公布。
娄底市人社局在全市范围内开展工伤保险集中宣传活动。他们在广场等人流量大的地段设立现场集中宣传咨询点，通过发放宣传资料、悬挂标语、租用流动宣传车上街宣传等方式，进行现场集中宣传。还编印了《建筑项目参加工伤保险指南》等，安排专人前往建筑工地、大型厂矿企业现场宣传。建立了“娄底工伤保险”微信公众平台，点对点推送工伤保险政策知识。
近期，娄底市、县两级工伤保险部门以推进“同舟计划”建筑业参加工伤保险为主题，在娄底市范围内开展集中宣传。娄底市人社局还派出宣传车在全区范围内进行流动宣传，组成走访组深入全区各参保企业，开展大走访，就工伤预防、工伤保险政策落实情况，待遇支付、服务窗口、业务办理流程存在的问题进行集中调研和宣传。
促进劳动关系更加和谐。
娄底市人社局采取加大政策宣传与督查办案相结合的办法，促进劳动关系更加和谐。
娄底市人社局重点抓好构建和谐劳动关系、全面治理拖欠农民工工资问题等相关政策措施的宣传解读，积极开展劳动人事争议调解仲裁及重大劳动保障违法行为向社会公布等相关制度规定的宣传引导，做好和谐劳动关系创建活动、集体合同制度攻坚计划、劳动用工备案制度建设等工作的宣传。
娄底市劳动人事争议仲裁院结合“两学一做”学习教育，发挥“调解仲裁党员岗”的先锋模范作用，着力开展“阳光调解，流动仲裁”，把办案场所放到争议发生地，增加办案透明度。一改过去由仲裁委指定仲裁员的做法，率先在湖南省推行仲裁公示制度，创立了仲裁员“点将制”，确保了劳动人事争议处理从适用法律到规范程序，从审理到结果全过程的公开透明，大大提高了劳动人事争议仲裁工作的公信度。
截至目前，娄底市各级调解仲裁组织共受理各类劳动人事争议案件4319起，其中集体劳动争议23起，涉及劳动者3170人，调解结案3672起，调解成功率达到85%。
开展人社政策宣传年活动总结篇四
10月31日，贵州省雷山县人力资源和社会保障局利用赶集日开展政策主题宣传年活动，向群众发放就业创业、养老保险、外出务工需知、工伤保险条例、劳务输出及企业用工需求等宣传资料5000多份，接受群众咨询100多人次，宣传氛围浓厚。
活动中，工作人员热情地与群众打招呼，与他们交谈，了解他们的基本情况，根据他们的实际困难针对性地发放宣传资料，并解释有疑问或不理解的政策，确保群众正确理解国家的惠民政策，受到了群众的欢迎和好评。
通过与群众交流，得知广大群众比较关心养老保险、务工工资、工伤、就业创业等方面的政策，该县人社局专门安排了社保局、就业局及劳动保障监察大队的工作人员现场给群众讲解，让他们了解政策、利用政策，采取法律途径维护自身权益。
开展人社政策宣传年活动总结篇五
今年以来，宁夏xx市社保部门以社保政策和业务经办重点工作为主要内容，以精细化推动、精准化解读为突破口，讲述社保好故事，传播社保好声音，切实提高广大群众对社保政策业务的知晓度。
群众尽享“掌上社保”。
xx市社保部门在官方网站设置“人社政策主题宣传年”活动专栏，开设“政策解读”专题，全面细致讲解社会保险政策，解读政策中百姓关心的难点问题;不断发挥“xx社保”微博的渗透力，与网民实时互动，随时随地解答问题;新辟开通“xx社保”微信公众平台，将官方网站链接、办事指南、最新惠民政策等便民服务信息全部公开，实行社保服务“零距离”;通过“xx社保”短信平台，定时定向发布社保重要信息，如灵活就业人员缴费公告、机关事业单位退休人员社会化发放养老金通知等特定人群消息。
xx市社保部门收集群众关注热点，编印社保政策业务宣传册，设计制作言简意赅、形式活泼、通俗易懂的宣传折页，在经办大厅放置;利用市民大厅的信息化设备，导入数字化宣传介质，直观清晰地展示经办流程和政策法规;组织政策强、业务精的工作人员深入社区，开辟社区社保宣传栏，张贴政策宣传页，发布公告公示薄，进村入户讲解社保知识，让群众真正享受到政府的惠民政策。
强化窗口宣传功能。
xx市社保部门拓展服务大厅“四值班”制度，即每日安排一名局领导、一名政策咨询专职人员、一名副科级以上干部、一名引导员值班，认真细致地做好信访咨询、政策宣传工作，形成宣传工作专人专岗工作制度;实行电子叫号系统，对经办业务流程实行标准化叫号;宣传社保业务经办事项，提高业务经办效率;实现双屏办公，每个服务窗口都安装了双屏显示器，业务操作的每一步骤、每一环节都清晰显示在办事群众眼前，宣传社会经办信息系统，主动接受群众监督;启用电子评价器，通过评价器对业务办理的质量、时限和服务态度进行评价，量化社保宣传服务考核指标;设置业务经办填单台，整理标准化业务经办表格，设置样表，让群众填写经办表格有样可依。
建立村级协办员制度。
20xx年，xx市在全区率先建立了城乡居民养老保险村级协办员制度。该制度实施三年以来，聘请的城乡居民养老保险工作兼职协办员在养老保险政策宣传、办理参保登记、保险费用征缴、协助发放养老金、领取养老金人员资格认证等方面起到了坚实的协办作用。通过协办员的基层宣传，加大了保险费征缴工作力度，参保率由90%提高到目前95%，征缴率由75%提高到97%。政府对聘请的协办员明确工作职责，制定考核办法，建立奖励制度，由xx市财政给予每人每月100元的基础服务工作报酬，另外每缴纳一人保险费给予2元的征缴奖励。20xx年至，xx市已累计投入60万元，对67名协办员发放基础养老报酬和征缴奖励，充分调动了协办员工作积极性，有力促进了社保宣传和经办工作。
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开展人社政策宣传年活动总结篇六
据悉，今年来，船山区人社局在全区范围内组织开展了“和谐船山民生行——人社政策主题宣传年活动”。该活动充分利用“村村响”广播、宣传手册、现场咨询以及进社区、进企业、下乡镇宣传等多种形式，为大学生、农民工、失地农民、城镇下岗职工等重点群体，宣传就业创业、社会保险、劳动关系等惠民政策。活动有效扩大了人社政策的知晓率和覆盖面，实现了政策普惠度和群众满意度“双提升”。截至目前，共发放政策宣传手册5000余册，接受群众现场咨询8500余人次，通过“村村响”广播滚动宣传政策信息210条次。
开展人社政策宣传年活动总结篇七
7月14日至15日，xx市人社局在xx市军培中心举办全市法治人社建设专题培训班，这是继去年举办首期全市法治人社建设培训班之后的第二期培训班，参加培训学习的人员为xx市人社局局领导，局机关各科室、中心负责人，局属各单位领导、科长以及市本级政策法规、劳动监察、劳动人事争议仲裁、工伤业务经办机构科以上干部;各县市区人社局局长，分管政策法规、劳动监察、劳动人事争议仲裁、工伤工作的副局长以及政策法规、劳动监察、劳动人事争议仲裁、工伤业务经办机构的股以上干部等170余人。这是xx市人社局开展“。
两学一做。
”暨责任心教育的一项重要内容，更是该局全面推进全市法治人社建设的一项重要举措。这期培训班的举办，将该市“人社政策惠三湘”主题宣传年活动推向了高潮。
为期2天的培训班，邀请湖南省人社厅法规处处长刘文华、副处长陈荣鑫，xx市仲裁院专职秘书长陈波3位专家授课。培训班上，刘文华处长从《法治政府建设实施纲要(20xx-20xx)》入手，对“法治人社”进行了深入解读，指出了法治人社建设的重要意义和总体要求。陈荣鑫副处长则以《人社行政争议应诉执行风险控制》为主题，列举大量案例，从专业的角度讲解人社行政争议应诉如何有效控制执行风险。陈波秘书长做了题为《全面推进依法行政，努力建设法治政府》的专题讲座。
xx市人社局党组成员、副局长曾跃良在培训班上指出，xx市连续两年举办有史以来规模、规格、推进力度的全市法治人社建设专题培训班，目的就是为了全力打造“法治人社”。他说：这次培训旨在提高人社系统各单位主要负责人及业务骨干对法治人社建设重要性的认识，进一步增强法治建设的紧迫感和危机感，转变思维观念，提升依法行政能力和水平，只有全市人社干部依法履职，不断加强法治人社建设，才能扎紧法治的“篱笆”，织密法治的“大网”，在权力中保持良好的秩序，在矛盾纠纷化解中维护公平原则，在改革利益调整中坚守底线。他要求全市各级人社部门要依法引领改革发展;干部职工要积极作为、主动学习，及时清理过时失效的政策规定;要结合工作需要，主动提出立法、修法建议，完善有关制度规定;要以法治提高行政效率;要坚持职权法授、程序法定、行为法限、责任法究，严格在法定职权内决策，按法定程序行政，健全完善执法程序，做到“法定职责必须为，法无授权不可为”。整个培训内容扎实，深受参培人员好评。
据悉，自今年4月开展“人社政策惠三湘”主题宣传年活动以来，xx市人社局采取多种有效措施，广泛宣传人社政策法律法规。一是分类开展普法培训。采取岗前培训、集中授课、分组研讨、参加上级培训、以老带新和日常学习等方式，有针对性举办培训班，重点培训了市本级和各县市区人社系统机关、劳动监察、劳动人事争议仲裁、社会保险基金监督和各经办机构从事社会保险征缴、稽核等行政执法人员。二是大力宣传行政审批制度改革。为方便群众，提高效率相结合，对外公布电话号码，整理申报格式内容说明，减少企业办事人员多次来回奔波之苦。印制《xx市人力资源和社会保障局窗口工作人员行为规范》1000本，发放给广大市民，引导群众监督。三是深入推进人社普法。继续开展法制宣传进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位的“六进”活动;深入企业、社区、学校、机关、乡村开展人力资源社会保障法律法规政策“巡查、巡诊、巡讲”等“三巡”活动;结合就业援助月、返乡农民工招聘、民营企业周、高校毕业生就业服务月等活动，为劳动者提供就业、社会保障、劳动关系等方面法律咨询。四是加强相关社保政策配套宣传。在6月中旬，在xx市禁毒集中宣传活动日上，该局除完成规定的禁毒宣传内容外，从养老、医疗、工伤、失业保险等方面政策进行宣传，强调了人事、社保法律法规和政策对吸毒行为的规制，以及人社部门对回归社会成功戒毒人员在就业和创业方面的政策支撑。五是专项宣传人社法规工作。以20xx年xx市人社系统政策法规暨20xx年度案卷、案例评比总结工作会议为契机，邀请电视台、xx日报社等媒体专项宣传20xx年政策法规工作重点、人社行政部门行政执法要点，并对典型案例进行解读。
开展人社政策宣传年活动总结篇八
今年以来，区人社局以解读政策、引导舆论、推动落实、服务民生为根本任务，深入开展“人社政策主题宣传年”活动，进一步提高了人社系统全体干部职工的政策水平和群众对人社政策的知晓度，有力促进了人社政策全面落地，实现更好地惠及民生、改善民生。
一是拓宽渠道推送政策信息。
结合人社政策，根据各项业务体系划分，选编一系列主题鲜明、简明扼要、通俗易懂的政策信息和宣传口号，依托led显示屏、部门网站、基层服务平台等载体不间断推送。
二是印制宣传用品免费发放。
针对不同服务对象的特点，设计印制实用性强的宣传折页、纸巾和一次性毛巾等系列宣传品，免费向人民群众发放。
三是借势大型活动集中宣传。
在开展就业援助月、全民参保登记计划、12333主题宣传日、打击非法用工违法犯罪专项行动、清理整顿人力资源市场秩序专项执法检查等各类专项活动期间和“春风行动”、“厦漳泉第五届校企合作对接会”等大型公益招聘活动中，做到政策宣传与业务经办相结合，使人社政策走进企业、走进学校、走进市场、走进社区。
四是基层人社平台润物无声。
强化基层服务窗口宣传功能，在业务经办服务窗口、基层劳动保障工作平台、银行网点发放人社政策宣传资料，着力力打通人社政策宣传的“最后一公里”。
开展人社政策宣传年活动总结篇九
为切实做好20xx年全省人社宣传工作，推动人力资源和社会保障政策全面深入地贯彻落实并更好地服务民生，xx省人社厅将在全省人社系统广泛开展“人社政策进万家，惠泽燕赵你我他”政策宣传年活动。
该省针对人民群众接受习惯和方式的新变化，结合政务公开，坚持“三贴近”，拓宽宣传渠道，创新宣传方式，扩大宣传覆盖面，增强宣传实效，主要采取以下十种形式：
召开新闻发布会。
按照省委宣传部新闻发布会的要求和安排，省厅每季度召开一次人社重点工作新闻发布会，每年以省政府办公厅名义召开两次。在此基础上，结合重点工作和最新政策出台，及时召开专题新闻发布会，对人社领域重大政策和改革举措情况向全社会进行新闻发布和政策解读。
印制宣传品。
在编好用好人力资源社会保障政策法规汇编的基础上，根据各项业务体系划分，针对不同服务对象的特点，编发近年来出台的人力资源和社会保障政策系列汇编。设计印制言简意赅、形式活泼、通俗易懂、实用性强的口袋书、宣传画和宣传折页等系列宣传品，免费向人民群众发放，并在经办服务机构、社区等公共场所张贴、悬挂。
制作电视公益宣传片。
结合创业就业、整合城乡居民医疗保险、建筑业按项目参加工伤保险(“同舟计划”)、社会保障卡、“全民参保登记计划”等与人民群众密切相关的政策问题，开发制作人社政策系列电视公益宣传短片，通过电视、网络、手机等传播平台进行宣传播放。
开设专栏专题。
在省政府门户网站、xx人社网、厅oa系统和微信公众服务平台(xx人社)、《xx人力资源和社会保障杂志》等系统宣传平台开设“政策解读”专题，并积极与平面和网络媒体沟通联系，通过开设各类政策专栏、政策连载等形式，及时向全社会进行宣传。
开展系列访谈。
针对社会各界普遍关注的大学生就业、新常态下结构性就业难、养老保险待遇调整、城乡居民医疗保险制度整合、建筑业按项目参加工伤保险(“同舟计划”)、医疗保险异地就医费用结算、公务员考录、农民工工资支付等社会热点问题，组织协调省内外人社工作专家和知名学者开展在线访谈，积极回应社会关切，正确引导社会舆论。
结合各类人社政策，组织开发创作一系列主题鲜明、简明扼要、朗朗上口的政策信息和宣传口号，充分利用人民网、新浪网等网络媒体覆盖广、受众多、传播快的优势，组织力量不间断地推送。同时，通过主动提供人社政策信息掌上服务，进一步拓宽政策宣传渠道。
强化基层服务窗口的宣传功能。
各地经办服务机构将把人社政策宣传融入经办服务中，建立和完善经办服务大厅的政策宣传设施，为办事群众提供全方位的信息服务。结合人社基层宣传平台试点建设，开展形式多样、生动活泼的宣传活动，指导基层社区(街道)、村委会、劳动保障站(所)等开设人社政策宣传栏(橱窗)。
结合就业援助月、春风行动、高校毕业生就业服务月、民营企业招聘周、“12333”统一咨询服务日、农民工工资支付主题宣传等活动，使人社政策走进学校、走进街道(社区)、走进企业，开展有针对性的政策咨询服务。
配合人社部宣传中心安排，结合近年来人社领域改革举措及群众最关注、最直接的问题，积极组织全省人社系统和社会各界开展知识竞答活动。
紧跟人社领域改革步伐，渐进式延迟退休年龄、整合城乡居民基本医疗保险制度等改革政策出台后，适时组织相关专家学者深入高校、机关、企事业单位开展相关政策宣传活动。
该省将系统门户网站建设作为网络宣传的主阵地，进一步优化栏目设置，加快信息更新，强化互动功能，做到第一时间发布和解读，回应社会关切，正确引导舆论。加强网络舆情监控。将省委网络问政平台、阳光理政作为密切联系群众的有效途径，明确专人负责，健全办理机制，畅通诉求渠道。开发运用人社微信公众平台服务功能、手机app客户端等新媒体渠道，将其作为人社宣传引导的重要载体，及时向社会推送政策举措、服务经办等各类信息，注重可读性。
开展人社政策宣传年活动总结篇十
7月14日至15日，xx市人社局在xx市军培中心举办全市法治人社建设专题培训班，这是继去年举办首期全市法治人社建设培训班之后的第二期培训班，参加培训学习的人员为xx市人社局局领导，局机关各科室、中心负责人，局属各单位领导、科长以及市本级政策法规、劳动监察、劳动人事争议仲裁、工伤业务经办机构科以上干部;各县市区人社局局长，分管政策法规、劳动监察、劳动人事争议仲裁、工伤工作的副局长以及政策法规、劳动监察、劳动人事争议仲裁、工伤业务经办机构的股以上干部等170余人。这是xx市人社局开展“两学一做”暨责任心教育的一项重要内容，更是该局全面推进全市法治人社建设的一项重要举措。这期培训班的举办，将该市“人社政策惠三湘”主题宣传年活动推向了高潮。
为期2天的培训班，邀请湖南省人社厅法规处处长刘文华、副处长陈荣鑫，xx市仲裁院专职秘书长陈波3位专家授课。培训班上，刘文华处长从《法治政府建设实施纲要(20xx-20xx)》入手，对“法治人社”进行了深入解读，指出了法治人社建设的重要意义和总体要求。陈荣鑫副处长则以《人社行政争议应诉执行风险控制》为主题，列举大量案例，从专业的角度讲解人社行政争议应诉如何有效控制执行风险。陈波秘书长做了题为《全面推进依法行政，努力建设法治政府》的专题讲座。
xx市人社局党组成员、副局长曾跃良在培训班上指出，xx市连续两年举办有史以来规模最大、规格最高、推进力度最大的全市法治人社建设专题培训班，目的就是为了全力打造“法治人社”。他说：这次培训旨在提高人社系统各单位主要负责人及业务骨干对法治人社建设重要性的认识，进一步增强法治建设的紧迫感和危机感，转变思维观念，提升依法行政能力和水平，只有全市人社干部依法履职，不断加强法治人社建设，才能扎紧法治的“篱笆”，织密法治的“大网”，在权力中保持良好的秩序，在矛盾纠纷化解中维护公平原则，在改革利益调整中坚守底线。他要求全市各级人社部门要依法引领改革发展;干部职工要积极作为、主动学习，及时清理过时失效的政策规定;要结合工作需要，主动提出立法、修法建议，完善有关制度规定;要以法治提高行政效率;要坚持职权法授、程序法定、行为法限、责任法究，严格在法定职权内决策，按法定程序行政，健全完善执法程序，做到“法定职责必须为，法无授权不可为”。整个培训内容扎实，深受参培人员好评。
据悉，自今年4月开展“人社政策惠三湘”主题宣传年活动以来，xx市人社局采取多种有效措施，广泛宣传人社政策法律法规。一是分类开展普法培训。采取岗前培训、集中授课、分组研讨、参加上级培训、以老带新和日常学习等方式，有针对性举办培训班，重点培训了市本级和各县市区人社系统机关、劳动监察、劳动人事争议仲裁、社会保险基金监督和各经办机构从事社会保险征缴、稽核等行政执法人员。二是大力宣传行政审批制度改革。为方便群众，提高效率相结合，对外公布电话号码，整理申报格式内容说明，减少企业办事人员多次来回奔波之苦。印制《xx市人力资源和社会保障局窗口工作人员行为规范》1000本，发放给广大市民，引导群众监督。三是深入推进人社普法。继续开展法制宣传进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位的“六进”活动;深入企业、社区、学校、机关、乡村开展人力资源社会保障法律法规政策“巡查、巡诊、巡讲”等“三巡”活动;结合就业援助月、返乡农民工招聘、民营企业周、高校毕业生就业服务月等活动，为劳动者提供就业、社会保障、劳动关系等方面法律咨询。四是加强相关社保政策配套宣传。在6月中旬，在xx市禁毒集中宣传活动日上，该局除完成规定的禁毒宣传内容外，从养老、医疗、工伤、失业保险等方面政策进行宣传，强调了人事、社保法律法规和政策对吸毒行为的规制，以及人社部门对回归社会成功戒毒人员在就业和创业方面的政策支撑。五是专项宣传人社法规工作。以20xx年xx市人社系统政策法规暨20xx年度案卷、案例评比总结工作会议为契机，邀请xx电视台、xx日报社等媒体专项宣传20xx年政策法规工作重点、人社行政部门行政执法要点，并对典型案例进行解读。
开展人社政策宣传年活动总结篇十一
以来，xx县人社局认真贯彻落实人社部、省人社厅、州人社局关于在全系统深入开展人社政策主题宣传年活动的有关要求，采取有力措施，精心组织，精细推动，精准解读，大力开展人社政策宣传，大力开展人社政策主题宣传年活动，有效进一步提高干部职工的政策水平，提高人民群众对人社政策的知晓度，增强人民群众对民生改善的获得感。
一是强化组织领导，认真组织实施。
局领导高度重视政策解读与宣传工作，充分认识政策宣传的重要性，思想上高度重视，行动上倾情投入，既亲自挂帅，更亲自出征，把宣传工作摆在更加突出的位置，紧紧抓在手上。同时树立大宣传的理念，把宣传工作和业务工作紧密结合起来，与业务工作同步研究部署、同步贯彻实施、同步督促检查。
二是创新宣传方式和手段，增强宣传效果。
围绕人民群众接受习惯和方式的新变化，我局以精细化推动、精准化解读为突破口，切实增强宣传实效。重点围绕就业创业、社会保障、人事人才、劳动关系四个专题，运用开设专栏专题、印制宣传品、制作电视宣传片、加大新媒体宣传、强化基层服务窗口宣传功能等方式方法，全面准确地宣传解读各项政策。活动开展以来我局共制作宣传视频1部，宣传资料6册，并利用党日活动、法制宣传日等为平台，开展大型人社政策现场宣传咨询活动3次，发放宣传资料3000余册，接受群众咨询1200余人次。
三是宣传活动贯穿日常业务，做到两不误两促进。
全局要求县人社局全体干部职工切实提高认识，树立永远在路上的思想，把政策宣传渗透到人社工作的各个环节，融入各项改革之中、融入专项活动之中、融入经办服务之中、融入对外交流活动之中，在日常服务中解读政策，在维护权益中体现政策，在解决矛盾纠纷中传递政策，促进宣传工作和业务工作相互融合、相得益彰。四是组织局系统干部职工和全县干部职工、群众积极参与人力资源和社会保障知识竞赛活动。并通过微信公众平台等渠道，广泛发动群众，积极参加人社部统一举办的人力资源和社会保障知识竞赛活动，有效提高了人社知识应答的广度和深度。全县共有45家单位共1250余人参与了人力资源和社会保障知识竞赛答题活动，参与范围包括党政机关、事业单位、乡镇基层干部群众等人群，极大地提高了人社政策的知晓率。
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开展人社政策宣传年活动总结篇十二
为扎实推进精准扶贫工作开展，提高广大农民群众的政策水平，把党的惠民政策落实到千家万户，近日，枣强县人社局精心谋划，周密安排，积极动员，组织业务骨干，由主管副局长带队利用一天时间到贫困村老里祥村，开展了社保政策宣传活动，收到较好社会效果。
活动宣传地点设在老里祥村大队部，由15名工作人员组成5个咨询台，分别就新型农村合作医疗、城乡居民基本养老保险、社会保障卡等问题进行解答，参加活动群众达200多人次，发放宣传资料400多份，悬挂宣传条幅6条。工作人员细心解答了每个群众提出的问题，通过发放传单、面对面咨询，耐心地向群众讲解相关政策、规定。
在现场咨询结束后，工作人员和驻村干部深入到老里祥村的贫困户，进一步了解贫困户参保、参合情况，着重介绍了城乡医保对于减轻患者医疗负担、抗大病风险、缓解“看病难、看病贵”问题的重要意义，并结合每个扶贫户实际情况，有针对性地安排了服务措施，为他们尽可能地解决了更多的实际困难。
开展人社政策宣传年活动总结篇十三
为推动人力资源和社会保障政策全面落地，更好惠及民生，提升人民群众对人社政策的知晓度，xx省根据全省年度工作会议部署，紧紧围绕“大抓人才、扶持创业、加强保障、深化改革、促进和谐”等中心工作，以人社政策为主要内容，以精细化推动、精准化解读为突破口，统一部署，上下联动，进一步提高全系统干部职工的政策水平和人民群众对人社政策的知晓度，增强人民群众对民生改善的获得感。
该省将重点分四个专题进行宣传活动：
就业创业专题。
以“奇思妙想xx行”创业宣传为重点推进就业创业政策宣传。做精做强“奇思妙想xx行”品牌，通过在xx经视推出50期左右创业英雄访谈节目(重点宣传农村电商、特色小镇、跨境电商等领域的创业项目)，组织开展农村电商等创业大赛，制作创业主题宣传片，开设“奇思妙想xx行”全民创业宣传专栏。同时，结合省创业担保贷款实施办法出台、就业政策宣传周活动、制作农村电商专刊、下乡开展农村电商创业精准服务等工作举措，普及宣传就业创业政策。
社会保障专题。
以“医保政策”主题宣传为重点推进社会保障政策宣传。在全省集中开展医保宣传月活动为抓手，通过发放医保宣传册、张贴政策海报、汇编医保违规案例、亮点工作宣传报道等举措，普及医保用卡和就医诊疗规范，引导广大参保人员及社会各界关注、了解和掌握医疗保险政策，共同构建“阳光医保”的良好氛围。同时，结合完善职业年金基金管理、养老保险关系转移接续等配套政策出台、社会保险法实施五周年、全民参保登记工作、20xx年度社会保险信息发布、工伤保险集中宣传月活动等年度工作，广泛宣传社会政策。
人才人事专题。
以“技展宏图”高技能人才主题宣传为重点推进人才人事政策宣传。通过高技能人才系列访谈、技能人才政策专题大讨论、“岗位大练兵技能大比武”等活动，宣传本省高技能人才队伍建设的政策措施、高技能人才代表的先进事迹、技能人才的职业精神等，在全社会进一步营造学技能、练技能，走技能成才之路的浓厚氛围。
劳动关系专题。
以宣传《xx省劳动人事争议调解仲裁条例》和“双爱”活动为重点，推进贯彻实施《省委省政府关于进一步构建和谐劳动关系的实施意见》《xx省劳动人事争议调解仲裁条例》的政策宣传，采取现场咨询活动、小知识连载、知识竞赛等形式，加强对劳动关系政策规定的宣传引导。
在宣传的方式方法上，xx省将结合政务公开，坚持“三贴近”，积极拓展宣传渠道，创新宣传方式，扩大宣传覆盖面，增强宣传实效。在该厅门户网站开设“20xx年政策主题宣传年”专栏，下设“创业就业”“社会保障”“人才人事”“劳动关系”等版块，全面展示近年来出台的国家、本省人力资源与社会保障领域的重大改革政策举措，并进行通俗易懂的解读，为各地相关部门以及人民群众提供一个学习了解的平台。“xx人社”微信公众号同步对相关政策进行推送宣传;同时，根据专题宣传需求，针对不同的受众特点，设计印制言简意赅、形式活泼、通俗易懂、实用性强的宣传画和宣传折页等系列宣传品，免费向人民群众发放，并在人社经办服务机构、劳动保障站(所)、街道(社区)等公共场所张贴、悬挂，努力打通政策宣传“最后一公里”;结合“奇思妙想xx行”创业主题宣传、医保政策宣传月等活动，制作专题宣传片、微电影、公益广告等宣传节目，通过电视、网络、手机等传播平台，向人民群众介绍创业就业、参保领保、劳动关系等方面的政策规定和办理流程等。
开展人社政策宣传年活动总结篇十四
今年以来，峨边彝族自治县人力资源和社会保障局紧紧围绕全面深化改革、创新创业、保障和改善民生等工作，深入开展“人力资源和社会保障政策法规主题宣传年”活动，实现了政策普惠度和群众满意度的“双提升”。
一是精心编印宣传资料。
二是开创网络宣传专栏。
结合“两学一做”学习教育，组织党员干部深入乡镇劳动保障站所、企事业单位、村组社区，为群众面对面宣传人社政策。利用“春风行动”、“就业援助月”等契机，在人流量较大的场所设点集中宣传。通过悬挂宣传标语、摆放宣传板报、免费发放宣传资料、现场解答问题等形式，营造宣传声势，增强宣传成效，进一步树立和展示了人社部门关注民生、服务民生的良好形象。
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开展人社政策宣传年活动总结篇十五
近日，陕西xx人社局转发了全省人社政策主题宣传年活动实施方案，结合xx实际提出5项落实措施，确保人社政策主题宣传年活动取得实效。
积极搭建宣传平台。
与xx日报、xx电视台等媒体合作，开设“百千万”人才工程、大众创业·万众创新等专栏，充分发挥当地主流媒体和行业报刊的作用，大力宣传创业促就业、人事人才、社会保障、劳动监察、百千万人才工程、公务员队伍建设等方面的政策法规、具体举措、工作经验、先进典型等;宣传全市人社部门在政策执行、制度创新、人才扶持、职业介绍、社会保险、监察执法等方面所做的工作;宣传人社部门服务xx经济社会发展取得的成绩，增强大众创业、万众创新的工作活力。
强化12333电话咨询。
充分发挥12333电话咨询服务功能，方便群众咨询，更新政策应答库，开展政策咨询，回应社会关切。
编发各类宣传材料。
设计印制言简意赅、形式活波、通俗易懂的口袋书、宣传彩页等系列宣传品在公共场所免费发放。设计政策问答在局网站政策解读和xx日报等媒体刊发，开展各科室负责人直接走进xx人民广播电台直播间进行政策解读、接听民生热线现场答疑解惑活动。
发挥窗口宣传功能。
市县各窗口单位编印办事流程图和政策问答手册向办事群众免费发放，组织开展“我到大厅上周班活动”，采取坐班体验、现场解答等方式加大政策法规宣传力度。
针对不同群体对人社政策的需求，结合“科技之春”宣传月、春风行动、高校毕业生就业服务月、劳动保障监察专项执法检查等专项活动，组织开展宣传进校园、进社区、进企事业单位、进农村“四进”活动，切实打通人社政策宣传“最后一公里”。
形成宣传工作合力。
各县区人社局、机关各科室和局属各单位按照中省市业务对口部门的统一安排部署，在全市范围开展上下联动、全方位、多层次、立体式的人社政策主题宣传年活动，为全面推进我市人社工作营造良好的舆论氛围。
开展人社政策宣传年活动总结篇十六
针对群众接受习惯和方式的新变化，今年，北京市人社局将动员人社系统力量，拓展宣传渠道，创新宣传方式，扩大宣传覆盖面，增强宣传实效，确保人社政策宣传落到实处。
组织全媒体政策宣传。围绕北京市人社各项政策措施，重点利用“报纸、电视、广播、网站、微博、微信、社区电子屏”等全媒体宣传平台，强化交流沟通，定期汇总考核，固化工作模式，以“权威发布带动、与社会热点互动、促各平台联动”为重点，实现统一口经、统一时间、统一发布，并整理舆情监测中群众和网友反馈，再次进行跟进宣传精准解读，有效形成“发布—反馈—再发布”的全媒体宣传工作链条。
加大新媒体互动宣传。充分利用新媒体覆盖广、受众多、传播快等优势，进一步丰富北京市人社局官方网站新闻、图片、视频、在线问答等内容，使之成为人社政策宣传的主阵地。强化宣传策划，通过“北京12333”政务微博以及与北京青年报、北京人才市场报等社会媒体合作的“职人职说”“好工作”微信平台，提供政策解读，开展各种形式的网民互动和政策咨询。同时，组织开发创作一系列主题鲜明、简明扼要、朗朗上口的人社政策信息和宣传用语，利用社区电子屏刊播，进一步拓宽人民群众方便快捷了解人社政策的渠道。
以自有媒体和栏目为主阵地开设宣传专栏。以北京市人社局局属媒体《北京劳动就业报》《北京人才市场报》、局官方网站为主阵地，落实“走下去、动起来、说政策、讲故事”的工作要求，开设“政策主题宣传年”宣传专栏，全面准确地宣传解读近年来北京市人社重大改革政策举措。与北京城市广播合作开设“1073职场道”、与北京新闻广播合作开设“人力社保小课堂”两个广播专栏，围绕社会热点、难点和关注焦点，结合栏目定位和受众群体的不同需求，开展政策宣传解读。
印制公共宣传品。针对不同受众的特点，围绕北京市就业创业、第四届职业技能大赛、社保政策及经办服务、机关事业单位养老保险改革等重点内容，组织全市各区结合专项活动、重大政策等宣传内容，设计印发言简意赅、形式活泼、通俗易懂、实用性强的口袋书、宣传画或宣传折页等系列宣传品，免费向群众发放，并在北京市各区职业介绍服务大厅、人才服务大厅、社保经办服务机构、社区等公共场所张贴、悬挂。
制作视频宣传片。根据北京市人社重点业务工作进展与新政策发布情况，及时制作系列政策视频宣传片，并在“北京12333”政务微博、北京市人社局网站“视频播报”等栏目及时发布。同时，围绕北京市职业指导、参保服务、职业技能培训、劳动关系等政策规定和办理流程，制作人社政策培训课程及政策教学光盘，并在公交移动电视、局网站、政务微博等处上线发布，以通俗易懂的语言、生动活泼的形式，多渠道宣传解读人社政策措施。
以“社区渗透计划”强化基层宣传。整合宣传资源，强化基层宣传，制定北京市人社“社区渗透计划”，指导各区整合社区资源，充分利用辖区传统媒体、网络媒体、移动媒体、户外媒介等平台，面向基层、群众，组织全媒体宣传，开展全市集中统一的基层发布不少于12次，促进法规政策宣传向基层渗透。充分发挥北京市各级职介服务大厅、人力资源服务大厅、社保经办服务机构、就业服务站的网点优势，现场放置人社政策宣传资料，利用led大屏播放政策宣传视频和宣传语。此外，认真总结北京市昌平区开展的基层宣传平台试点建设经验，适时召开现场工作会，研究加强基层宣传的好方式、好做法，在北京市人社全系统推广。
强化互动，开展系列政策访谈。针对社会各界普遍关注的新常态下北京市在结构性就业难、完善社会保障制度体系、公务员考录等方面的热点问题，组织协调人社相关专家学者，利用北京市新闻办“北京发布”微博发布平台、首都之窗“政风行风热线”等渠道，开展在线访谈活动，积极回应社会关切，正确引导社会舆论。
组织开展政策咨询活动。结合北京市就业援助月、春风行动、北京地区毕业生暑期就业服务月、海外赤子北京行等重大活动，走进学校、社区、企业等，开展针对性的政策咨询。强化“12333”电话咨询服务，做到7×24小时、人工和智能相结合的全天候服务。
组织开展政策巡回宣讲。紧跟全面深化人社领域改革步伐，积极参与北京市委宣讲团在全市组织开展的政策宣讲活动，深入高校、社区等宣讲就业创业、社会保障等政策。结合北京市机关事业单位养老保险并轨、整合城乡居民基本医疗保险制度等改革政策，组织人社专家学者深入机关、事业单位，开展政策宣讲。
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