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写总结可以让我们更好地总结项目的收获和成果，为未来的项目积累经验。写一篇较为完美的总结需要我们注重语言的美感和表达的准确性。如果你正为写总结而犯愁，那么不妨看看以下的总结范文，或许会对你有所启示。
人民法院工作总结年终篇一
坚持执法办案第一要务，全体审判执行干警自愿加班加点，共登记立案各类案件6026件，审执结4524件，审限内结案率100%，新收案件数量位居全市第二位。坚持宽严相济的刑事政策，严厉打击暴恐和危害公共安全的刑事犯罪，共受理刑事案件420件，结案377件，结案率89%;按照依法有序原则，妥善审理民商事案件，促进社会和谐稳定，共受理民商事案件3743件，审结3411件，结案率87%;适应行政案件异地管辖新要求，共受理行政案件51件，审结42件，结案率为81%。
对涉农、涉军特殊群体案件，开通绿色通道，采取预约立案、电话立案、现场立案等方便快捷的立案方式，实行一站式诉讼服务，优先立案、高效审理、强力执行，确保农民工、军人军属、妇女儿童等特殊群体权益得到及时保障。2020年11月28日，市中级人民法院院长、xx区委书记、xx区人大常委会主任亲自到区法院，现场向农民工发放工资款281万元。
实现常态化打击拒执犯罪，做到“季有打击月、月有打击周、周有打击日”。新一届院党组高度重视执行工作，每一次执行行动都提前谋划，作出详细预案部署，举全院之力实施精准抓捕、精准打击。今年以来，全院共执结案件1606件，开展大小集中抓捕行动19次，司法拘留231人，判处拒执犯罪分子17人，拘传失信被执行人547人，申请人拍手称快，老赖胆战心惊，提振了人民群众对法院执行工作的信心，打出了法院声势，捍卫了司法尊严，彰显了法律权威，促进了社会诚信建设，为全区经济社会发展提供了有力司法保障。7月3日上午，省高院在郑州召开新闻发布会，我院获全省评打击拒执犯罪先进法院。
人民法院工作总结年终篇二
依法惩治刑事犯罪。
依法化解民事纠纷。
依法处理行政纠纷。
依法破解执行难题。
依法化解涉诉信访。
二、顺应司法改革潮流，试点工作有特色。
试点主审法官责任制。
试点多元化纠纷解决机制。
全力推进信息化运用。
三、平台运用稳步推进，司法公开有提升。
强化三大平台运用。
完善监督联络工作。
四、诉讼服务建章立制，司法为民有亮点。
强化诉讼服务质量。
立案登记运行良好。
彰显司法人文关怀。
五、队伍建设抓紧抓牢，改进作风有实效。
深入开展专题教育。
以党建带队建促审判。
抓廉洁自律见实效。
六、存在的问题和困难。
一是抓好审判执行工作。
二是抓好队伍素质能力。
三是抓好司法为民工作。
四是抓好司法公开工作。
人民法院工作总结年终篇三
一是强化大局意识，发挥审判职能。严厉打击暴力恐怖、黑恶势力、“两抢一盗”、非法集资等犯罪，保持高压、打出声势、形成威慑，全力保障社会稳定。依法审理贪污贿赂犯罪，坚定不移推进反腐败斗争。积极服务经济新常态，妥善处理民间借贷、企业融资、征地拆迁等多发矛盾纠纷，护航产业集聚区建设，为全区“二次创业”营造安全有序的发展环境。
二是推进司法改革，完善运行机制。按照中央和上级法院关于人民法院司法改革的总体布置，落实顶层设计，开展基层探索。在员额制改革的基础上，推进法院内部机构改革和司法人员分类管理，最大限度调动积极性。积极推进以庭审为中心的诉讼制度改革，发挥庭审在查明事实、认定证据、公正裁判中的决定性作用。深化新型合议庭制度，完善主审法官、合议庭办案责任制，实现谁审理谁裁判、谁办案谁负责。
三是坚持司法为民，落实便民举措。完善便民诉讼服务网络，加大巡回审判和法制宣传力度。继续深化涉诉信访改革，严格落实涉诉信访终结制度。加大对困难群众的司法救助力度，完善执行指挥中心平台建设。推进信用惩戒机制建设，运用大数据为执行工作和司法决策服务。
四是狠抓审判管理，规范司法行为。健全司法规范化制度体系，着力提升庭审活动、裁判标准、文书制作规范化水平。完善审判流程管理、案件质量评查机制，注重均衡结案，严格审限管理和责任追究。推行办案质量终身负责和错案责任倒查问责制，确保案件处理经得起法律和历史检验。
在新的一年里，区法院将认真贯彻落实党的十九大会议精神和区委的各项决策部署，扎实开展好审判执行各项工作，为xx跨越发展和全面建成小康社会做出新的更大的贡献!
谢谢!
人民法院工作总结年终篇四
根据院党组的安排，技术科创新思维，抓住机遇，加快发展，司法技术辅助工作又迈上了一个新台阶。一年来，我们坚持抓宣传，营造良好环境，抓管理，规范执业行为，提高鉴定质量；抓培训，提高鉴定队伍的综合素质，各项工作抓落实，司法鉴定技术辅助工作取得了良好的社会效益，为构建和谐社会作出了突出贡献。
一、建立了规范的案件收办结程序。
为进一步规范对外委托司法鉴定工作流程，我科根据最高人民法院的文件精神建立了统一立案、统一编号、统一办理的三统一的工作程序，对司法技术辅助工作从立案、办理到归档的整个流程做出了详细规定，实现了这项工作的规范化管理。我科设专人负责办理立案审查登记，经审查，材料齐全，符合立案条件的，予以立案，并填写立案登记表。对委托事项不明，材料不齐全的退回庭室进行补充。对应当提供鉴定评估所依据的书面材料发现未经双方当事人质证的，及时退回业务庭进行质证，防止因鉴定依据的证据材料未经质证、认证，导致鉴定结论不能作为定案依据，而引起重新鉴定程序，我科自实行三统一工作程序以来，从未出现过一起因为工作程序不当而导致当事人上诉、上访案件的发生。
二、建立了顺畅的`信息交流机制。
为了委托鉴定案件能够顺利办结，我科在审判执行人员、双方当事人和中介机构之间建立顺畅的信息交流平台，比如对我院审判或执行案件需要解决的问题及当事人的合理诉求向受委托中介机构作充分说明，又对中介机构委托工作中遇到的一些情况和问题及时向审判执行人员或当事人进行反馈，保证案件的正常审理或执行，实现了案件当事人的合理诉求。建立有效的沟通协调机制，既确保审判、执行部门需要委托的案件及时委托，最大程度地保护当事人的合法权益，又加大了对委托中介机构的监督管理力度，提高了我科的委托工作质量。另外为确保鉴定质量，我科人员在工作中还与中介机构鉴定人员共同查资料、出现场，主持双方当事人对鉴定结论进行质证，一次不行两次，三次，直到双方当事人能够认知认同，达到了社会效果和司法效果的有机统一。
三、严格规范管理，缩短鉴定周期。
我科在对外委托司法鉴定工作中，按照公开、公平、公正、科学的基本原则，在鉴定机构的选定、督办、送达等工作中，完善工作制度，狠抓工作落实，取得了良好的工作效果。为提高工作效率，我科对审计、鉴定、评估、拍卖等活动分别限定了完成期限，要求技术科工作人员对司法鉴定机构的工作进行协调督办，确保案件在限期内完成，为此我科实行定期排查制度，催办制度，即对在办鉴定评估案件，每周排查一次，详细了解鉴定工作的进展情况，及时掌握和解决鉴定中出现的问题，对鉴定周期长的及时了解原因，提示鉴定人员，提高工作效率，并跟踪催办，如果司法鉴定机构无故不能按期完成工作，技术科承办人员就要承担责任，极大的缩短了鉴定周期，切实维护了当事人的合法权益，收到了良好的社会效果。
四、优化服务环境，帮助审判人员开展庭外调解。
今年，我科为响应省高院的号召，在司法技术工作中引入调解机制，通过座谈和调解，使一般性技术问题在专业技术人员和专家的配合下，许多纠纷在庭审前、庭审中得到了解决，为化解矛盾打下了基础，既节省了审判资源，又减轻了当事人的诉累，深受审判人员和当事人的好评。由于我县是人口大县，村庄分散，道路不好等情况，为了保证审判执行工作的顺利开展，即使一只牲畜、一座农房也要驱车百里进行鉴定，做出科学、客观、公正、及时的结论，使案件得以顺利结案；为了减轻当事人的负担和为生活不能自理的当事人排忧解难，想方设法与鉴定机构多方争取，邀请他们到当地进行鉴定，既提高了鉴定效率，又解决了当事人的困难，我们不辞辛苦的工作，为我院调解工作垫下了坚实的基础。今年通过我们的努力，就成功调解三十余起案件。促进了审判、执行工作的顺利进行，达到政治效果、社会效果、法律效果的统一。
人民法院工作总结年终篇五
坚持把扶贫工作作为一项重要的政治任务，向万金镇栗门张村和张茂吴村派驻一名科级干部作为第一书记，吃住在村。抽调22名干警对口帮扶贫困户，印发了对口帮扶工作的实施意见，两名党组副书记分别牵头，每周带领工作队深入农户进行帮扶。根据贫困户的状况，分别购置了空调、桌椅等生活用品，赠送给困难户，切实解决生产生活困难。坚决落实区委禁烧、禁放的要求，打好蓝天保卫战。春节期间在英杨社区警车24小时不间断巡逻，做好宣传提醒，未发生春节、元宵节燃放烟花爆竹现象。三夏期间，把驻村工作和禁烧工作有机结合起来，驻村书记蹲守田间地头，有力配合了全区的禁烧行动，受到了区委的通报表彰。
招商引资工作抓出成效。成功引进总投资一亿元的八方冷链物流园项目，占地面积5000平方米。该项目建成后将形成以生鲜冷链物流和专业的低温仓储为核心，集低温仓储配送、电子商务、冷链物流信息与金融服务为一体，产业机构合理，服务体系完善，专业化程度高的现代化冷链物流产业园区。
看到成绩的同时，我们也清醒认识到，工作中还存在一些问题和困难。一是干警素质整体上还不够高，办案过程中还存在不规范现象;二是个别案件质效不高，增加了当事人诉累。三是新类型案件大量增加，办案压力和难度增大。对于这些问题，我们将切实采取措施，努力加以解决。
人民法院工作总结年终篇六
大力加强诉讼服务中心建设。采用开放式、面对面的接待柜台式设计，使来诉来访当事人与接待人员在平等亲和的氛围下沟通交流，为当事人提供最亲近的服务。各窗口均设置了显著的职能标识，配备导诉员专门负责为来院群众进行接待引导。印制了《诉讼指南》、《举证须知》、《诉讼文书格式样本》等诉讼指导材料，为当事人提供桌椅、饮水机、笔墨、纸张、花镜、雨伞、报刊等用品或材料，设有专门的当事人休息区，创造温馨舒适的环境，使法院司法服务更具亲和力，更显人性化。大力开展巡回审判。我院一贯坚持法庭一定要切实践行“让法官多走路，让群众少跑腿”的工作理念，将法庭开到“田间地头”、开到“房前屋后”，极大地减轻了群众讼累，方便了群众诉讼。大力适用简易程序审理，提高办案效率。诉讼标的在一万三千元以下的小额诉讼纠纷统一适用简易程序审理。
人民法院工作总结年终篇七
xxx县人民法院现有在编干警xx人，聘用人员xx人，其中女性干警xx人，女性聘用人员xx人，占总人数的xx%，是一支名符其实的巾帼团体。在维护了人民群众合法权益、打击犯罪、平息争端、化解矛盾等方面作出了实实在在的贡献。
2021年，xxx县人民法院女干警坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，紧紧围绕“让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”的目标，坚持公正司法、司法为民要求，忠实履行宪法法律赋予的职责，展现了巾帼不让须眉的责任担当，有效化解了大量矛盾纠纷，在打击刑事犯罪、预防和减少妇女儿童犯罪、维护妇女儿童合法权益方面取得了显著成绩，淋漓尽致地展现了当代女性法官的杰出风采。
一、勇挑重担办铁案。
（一）依法审理多种合同纠纷。
牢牢把握“诚实信用”这一民商事审判基本原则，尊重契约自由，依法审结各类合同纠纷，其中包括买卖合同纠纷、租赁合同纠纷、施工建设合同纠纷、物业合同纠纷、房屋买卖合同纠纷、供热供暖供电合同纠纷等等，保护民营企业合法权益的同时，积极维护公平竞争的市场秩序，唱响了社会主义核心价值观主旋律。
（二）妥善审理金融借贷纠纷。
金融借贷纠纷及民间借贷纠纷是民商事审判的难点。2021年，建立“金融调解室”，开通金融案件“绿色通道”，依法审理与邮政银行xxx支行、农业银行xxx支行、农村信用社xxx支行相关的金融借款纠纷和其他民间借贷纠纷、追偿权纠纷，为借款人提供了诚实信用、规范有序的金融服务环境，进一步预防和减少了社会矛盾的发生，为全县经济高质量发展保驾护航。
（三）温情处理婚姻赡养纠纷。
秉承“温情司法，专业审判”的理念，坚持“家事必调、判前必调”的原则，依法维护老人、妇女和未成年人的合法权益。妥善审理赡养、抚养、婚姻类纠纷，给予当事人一定的冷静期间，缓和情绪，化解怨愤，在众多矛盾中寻找细节，弘扬孝老爱亲传统美德，切实维护家庭关系和睦稳定，将法律权威的刚性与法庭法官的柔性相结合，法、理、情并重确定双方权利义务，裁、审、调结合做到案结事了，促进老有所养、幼有所育的家风建设。
（四）全力保障农民工合法权益。
加大农民工劳动报酬、医疗保险、工伤保险等合法权益的保护，以“黑名单”制度预防拖欠农民工工资行为，以“暖冬行动”为农民工讨要工资。通过诉前调解、司法确认等形式，积极协调村两委、社区等社会各方力量，在职能范围内主动解决农民工工资相关的劳务合同纠纷，为农民工追讨工资xx万元，让农民工群众离家放心、工作安心、维权暖心。
（五）刚性解决侵权责任纠纷。
任何人侵害他人的民事权益，必须要承担相应的侵权责任。xxx县人民法院坚守过错边界，2021年依法审理涉及生命权、健康权、身体权纠纷、机动车辆交通事故责任纠纷，全面关注当事人身份利益、财产利益、人格利益、安全利益和情感利益，敦促故意伤害、交通肇事、邻里纠纷的过错方依法履行赔偿义务，实现了“审理一案、教育一片”的社会效果。
二、综合治理显身手。
（一）强化诉源治理机制。
把诉前调解、诉中和解作为诉源治理的源头活水，传承发展新时代“枫桥经验”，深化乡镇法官工作室和村（社区）法官联系点，与乡镇综治中心、司法所沟通，形成“一乡一站一联络，一村一点一法官”的便民服务，预留了员额法官联系卡，发挥女性法官耐心细致的优势，面对面为群众提供法律指导和诉讼指引，切实纾民困、解民忧，低成本、高效率地将纠纷化解在基层、消灭于萌芽,从源头上降低了诉讼率；也为当事人节约了诉讼费用、诉讼时间。
（二）健全多元解纷机制。
着力加大道路交通、劳动争议、民间借贷、消费纠纷等案件调解力度，积极引进政府部门、社会组织参与诉前矛盾化解；深入xx社区、xx社区、xx社区，开展矛盾纠纷排查化解xx场次；特别注重发挥女性人民调解员的优势，对案情相对简单、诉讼标的不大、双方当事人积怨不深的纠纷进行了化解，截至目前，女性调解员参与案件总数xx件，成功调解纠纷xx件，撤诉xx件，调撤率为xx%，调解标的到位xx万元，诉前调解工作成绩显著，成为法院工作的一大亮点。
（三）推广一站式服务机制。
探索偏远地区上门立案、电话立案、网上立案、预约立案等工作模式，坚持用“群众语言”传递司法正能量，做好诉讼引导、权利义务告知、诉讼风险提示等，就地立案、开庭、调解，当庭裁判，真正打通司法便民“最后一公里”，积极开展反家暴工作，建立家暴庇护制度，在诉前、诉中、诉后积极跟踪受家暴妇女儿童生活情况，为遭受家庭暴力的受害人提供应急庇护和法律服务。
(四)落实法律六进机制。
关爱留守儿童，组织双语法官和女性法官，积极开展妇女儿童维权工作进社区、进农村、进校园活动，结合通俗易懂的案例，按不同需求就大家普遍关心关注的问题开展普法讲座，针对不同话题提供法律咨询和诉讼服务。通过法治主题宣讲、以案说法、乡村法治宣传栏、典型案件巡回审理等群众喜闻乐见的方式，将《民法典》送到百姓家中，有效引导妇女儿童老年人等弱势群体增强法律意识并依法维护自身权益。
凝聚巾帼力量，谱写审判华章。xxx县人民法院将进一步推进妇女儿童权益工作，不断完善审判方式和方法，延伸特色司法服务，全力保障xxx社会和谐稳定和经济高质量发展。
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人民法院工作总结年终篇八
及时组织召开院党组会，研究全院学习贯彻党的十九大会议精神的具体措施。印发《xx区人民法院学习贯彻党的十九大会议精神的实施意见》，制定理论学习中心组学习台账，要求全院干警做好学习记录，推动党的十九大会议精神入脑入心、落地生根。
开展“讲纪律、守规矩、强素质、树形象”主题教育活动，从思想政治、遵规守纪、纪律作风、执法办案等四个方面开展重点整治，全面提高全院干警的思想政治、纪律作风、业务能力和责任意识。从严落实监督责任，坚持对迟到、早退干警进行通报并扣罚文明奖，定期开展卫生大扫除活动，对办公环境整洁有序的庭室给予表扬，存在脏乱差的部门严肃通报批评，营造了良好的办公办案环境。
积极在全院营造比学赶超的氛围，审判序列对绩效考核指标定期通报，每季度开展“办案标兵”评选活动，对结案数较高的审判团队予以公开通报表扬，给予物质奖励。
人民法院工作总结年终篇九
xx年，开发区的信访工作在市信访局和区工委、管委会的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，努力履行“民本岳阳”执政和发展理念，解放思想，紧紧围绕“项目立区、产业兴区、科技强区、创新活区”的发展思路,严格按照“属地管理、分级负责”和“谁主管、谁负责”的原则，忠诚履职,信访工作整体水平不断提高，为开发区经济发展和构建“和谐社会”作出了积极的贡献。
一年来，全区上访总量为2947人次，其中进京1批1人次，到市421人次，本级接待2525人次，办理上级重要信访督办件7件，管委会和各部门领导包案处理重要疑难信访29件，受理群众电话上访105次，办理人民群众来信42件。对照目标考核要求，我们主要做了以下四个方面的工作：
一、各级领导高度重视，信访工作地位不断提高。
(一)加强组织领导，形成工作合力。
4月17日，市委常委、开发区工委第一书记樊进军主持召开信访工作专题会议，区工委、管委会领导认真听取信访工作情况汇报，对一些具体问题进行了研究，明确加强信访领导工作，进一步改善信访局工作条件，在全区范围内选调2-3人到信访局工作，从经费和其他方面都予以保证，做到要人有人，要钱有钱。要求组织部门对新提拔干部分批安排到信访局挂职锻炼3-4个月。
7月9日，区工委、管委会领导召开会议，专题研究部署我区“大接访”工作，并将17个重点疑难信访问题落实了领导包案;8月6日，开发区工委书记欧江平主持召开全区信访维稳工作会议，安排部署了下半年信访维稳工作。欧书记指出：当前和今后一个时期，对信访维稳工作要认清形势，强化责任，认真落实好7月3日省委常委扩大会议精神，积极化解矛盾纠纷，切实解决群众合理诉求，全区信访维稳工作必须实现“三个确保”、“七个严防”工作目标。由于工委、管委会领导高度重视，我区的信访维稳整体合力进一步增强。
(二)加强接访处访，形成长效机制。
今年以来，市委常委、区工委第一书记樊进军、区工委书记欧江平、区工委副书记、管委会主任王雨田多次亲自接待上访群众，批示信访件，并对信访工作作出重要批示;区工委副书记、管委会副主任陈硕发对原康王乡粮店和供销社归属等问题在重要信访呈阅上提出了具体的解决方案;区工委副书记刘光明对西塘镇有关干部作风、三荷乡周继先恢复党籍等问题作出重要批示;区工委委员、纪委书记姜献平对康王乡干部违纪、三荷乡干部违规建房等问题落实了办理责任;区工委委员、管委会副主任胥棉桃多次亲自到区、市接访，对重大信访问题积极组织召开有关部门参加的协调会，稳妥解决了白象方便面厂工伤纠纷、三荷乡车祸事故人道援助、三荷乡敬老院经济责任问题的调查落实、西塘镇王八安意外死亡困难救助等问题;区工委委员、管委会副主任林敏伯对三个乡镇农田补偿到位等问题积极落实办理情况，督促办理结果。各乡镇、局室主要领导坚持对信访工作负总责、亲自抓、带头包案，带头接访，妥善处理信访案件。现在，我区接访工作机制日趋完善，较好地完成了信访工作的各项任务，为维护我区的社会稳定作出了积极贡献。
(三)积极开展“大接访”活动。
开发区成立了以工委委员、管委会副主任胥棉桃为组长的“大接访”工作小组，以加强对“大接访”工作的领导。7月10日—9月25日，开发区工委、管委会樊进军、欧江平、王雨田、胥棉桃、林敏伯、黄小年、谭国良等15位领导坚持每天按要求率相关部门负责人到信访局“零距离”接访群众，切实为上访群众解决实际问题。7月14日，开发区工委第一书记樊进军接待了第一位群众--乌江机筛厂下岗职工骆志亮，在认真听取骆志亮的诉求后，樊书记真切的说：“老骆等同志的低保问题，请民政部门抓紧按政策落实”。从接访室出来，骆志亮高兴地向同伴转说樊书记的表态：“今天书记亲自接访，帮助我们解决了生活保障问题，压在心里的石头终于落地了”。在大接访活动中，我区接访领导始终坚持认真倾听来访群众诉求，耐心细致的'为来访群众答疑解惑。
针对群众在土地征用、企业改制、劳动社保、军队退伍人员、民政等方面的问题，能当场解决的当场解决;应当解决，当场不能解决的，按照“属地管理、分级负责”，“谁主管、谁负责”的原则，向各责任单位交办，限期处理;对于缺乏事实依据、依法依规不能解决的，当场讲清道理，做好教育解释工作。通过大接访活动的开展，通海路管理处阳山、茶园两小区的水电改造、乌江机筛厂原退休老职工要求解决生活困难、部分退伍军人安置等问题按有关政策和规定得到了有效的答复。我区“大接访”活动共接待来访群群众1432人次，解决群众合理诉求57件，落实领导包案件15件，落实诉求问题责任单位21个，通过大接访活动的开展，群众的满意度明显提高。
二、突出重点解疑难，信访秩序不断好转。
今年以来，我们继续认真学习贯彻国家《信访条例》和《湖南省信访条例》，切实落实中央和省、市处理信访突出问题及联席会议精神，积极开展非正常访和重信重访的集中整治活动，收到了很好的效果。
一是坚持做好劝返教育。我们先后劝阻进京上访人员112人次，劝返进京人员1人次，劝阻赴省上访人员213人次。进京赴省上访的问题得到有效遏制。
二是坚持解决疑难问题。通过采取梳理排查、分析研究、定向建议、接访报告、会议交办、领导包案和督查、督办等形式和措施，对市交办的康王乡粮店和供销社归属、八字门19户宅基地分配、乡镇离任村支书的生活保障、退伍士兵安置等15个信访案件，正在积极督促办理;有效解决了原乌江机筛厂骆志亮等人的老有所养、康王乡王政荣渔场补偿经济纠纷、三荷乡廖文祥涉法信访案件经济补偿等8个重点疑难案件;采取有效措施落实了丁景新菜地受损、欧阳佐清牛蛙养殖水淹补偿、水果市场收费纠纷、康王乡朱爱红地基分配、三个乡镇幼师的养老保险、西塘镇周正兵反映的村级财务、康王乡金山村车祸人道援助、康王乡采石场民工工资等问题;妥善解决了原岳阳县号称“十大癌症”信访问题之一的魏银桂、唐大鹏、王端珍等的计生并发症问题。
4月1日，三荷乡花园村村民廖文祥因涉嫌寻衅滋事一案被取保候审以后，一直在市委、市政府、市人大和市直机关职能部门上访，工委委员、管委会副主任胥棉桃高度重视，牵头成立了廖文祥事件工作小组，胥主任亲自参与调查、并多次和信访局、白石岭公安分局、三荷乡政府等单位主要领导一起上门做耐心细致的工作。廖文祥被刑事拘留以及羁押132天，因法检所鉴定结论发生变化，重新认定廖文祥将他人打成轻微伤其行为不是犯罪行为，撤消了对廖文祥的一切刑事强制措施，考虑到廖文祥家庭特殊困难，对其一次性救济现金4万元。5月5日，康王、西塘、三荷三个乡镇的幼师代表15人到区上访，反映区教育文化局没有兑现原解聘承诺，为其购买养老保险问题一直没有落实，详细了解情况后，我们及时与区工委、管委会主要领导请示汇报，并积极和区劳动局、教育文化局等单位联系，通过做大量工作，9月15日，三个乡镇幼师的养老保险问题已经全部落实。其他问题，我们还通过情况通报、信访动态等形式对特护期和重要信访事项提出意见和建议，收到很好的成效。
三是坚持依法依规处置问题。在工作中，我们始终坚持两手抓、两手都硬的原则，对群众合理的诉求，予以支持，积极想办法落实。对涉访违法行为，一是做到宣传教育到位;二是坚决制止;三是区分情况依法处置。1月9日，西塘镇高城村居民王八安帮同村居民黄生华建房时，后屋屋檐突然倒塌，致使王八安当场死亡，另外两名帮工重伤。下午2点，王八安妻子不满西塘镇政府协调意见，带领亲属10多人先到市上访，再到区信访局缠访，工委委员、管委会副主任胥棉桃亲自接访并提出三点协调意见，但王八安妻子等上访群众对协调处理不支持，对处理意见不服，在信访局大哭大闹，下跪求援，通过反复耐心细致地做思想工作，并对其进行劝诫，信访局局长邓旭红明确指出其行为已严重影响正常的工作秩序，再不听劝阻将依法进行处置，晚上十点钟上访群众离开信访局。对于其他重大信访问题，我们开展干部下访，深入基层和有关部门了解情况，采取现场办公、有理解决等方式，落实群众的合理诉求。
四是坚持现场督办复杂问题。今年4月份、7月份、10月份，工委书记欧江平先后三次带领信访局等相关部门主要负责人重点督查、督办了三荷乡的计划生育并发症、敬老院经济责任纠纷;西塘镇的梅花鹿事件、敬老院捐资;金凤桥管理处的白石村群众利益分配、控建拆违;康王乡的羊角山地基分配、控建;通海路管理处的八字门19户宅基地、拆违等一批信访案件。现在，我区的信访行为得到了有效规范，信访秩序明显好转。
三、全方位健全制度，工作机制不断完善。
我们把制度建设作为重要工作来抓，坚决按制度办事，按政策处理问题，有效推动了信访工作的落实，提高了解决信访问题的工作效率。
一是积极完善应急调处机制。我们先后建立了应急联动、预测预报、应急响应、后期保障等一整套方案，形成了统一指挥、反应灵敏、协作有序、运转高效的应急调处机制。11月10日，康王乡金山村摩托车撞人致死事件发生后，我们迅速组织有信访、公安、司法、劳动、民政等部门人员组成的应急小组，把守责任位置，分头做好工作，密切关注动态，对问题积极协调，平息了事态。截止目前，我们已经启动应急联动5次，将每个事态的发展和影响控制在了最小范围。
二是切实落实领导包案制度。各级各部门按“五包”责任制要求，对重大信访问题由领导包案解决。3月21日，金凤桥管理处白石岭村群众集访反映砖桥组对征收土地利益分配不均，金凤桥管理处立即落实由工委委员、管理处书记刘衍义包案处理，并成立了3、21信访事件领导小组，将该信访事件限期解决好。今年以来，区工委、管委会领导和各乡镇、局室负责人共包案29件，所包案件到期办结率达到98%以上。
三是认真开展联合接访活动。信访局牵头组织，认真开展了联合接访活动。3月4日，花果山水果市场个体经营户八十多人到市集访，我们会同区经贸局、工商分局、区物价局、区地税局、公安分局等单位积极协调，对上访问题进行落实。3月17日，白象方便面厂60多人上访市政府，工委委员、管委会副主任胥棉桃、严若鹏迅速带领区信访、劳动、经贸、公安、安监等部门负责人到现场劝返，并组织相关人员召开协调会。胥主任指出：按照“属地管理、分级负责”，“谁主管、谁负责”的原则，厂方应向开发区主管领导和相关职能部门及时反映情况，解决问题，要求白象方便面厂马上解散人员，由区安监局会同相关部门将此问题解决到位。目前，全区共联合接访19次，处理信访事项19起，较好地解决了一批比较复杂的信访问题。
四、着力抓好自身建设，信访作用进一步发挥。
我们高度重视信访局自身建设，积极开展“四个一”接访活动，即“一张笑脸相迎、一把椅子让座、一杯热茶解渴、一番话语暖心”和干部下访活动，进一步强化信访工作职能。在组织上，加强了联席会议和信访工作领导小组的职能;在基础工作上，切实抓好了基层信访工作“七有”建设，乡镇、管理处的信访办基本上做到了领导落实、组织落实、制度落实和工作落实。
三乡二处都配备了村(场)、居委会信访信息员，将信访工作触角延伸到了村组屋场;在队伍建设上，一是加强了信访干部的政策和业务学习;二是各级基层组织的信访人员得到巩固和加强，信访局新调入了2名人员，三个乡镇和一个管理处设立了信访办，明确了主任，这些组织措施，为信访工作提供了坚强的组织保障;在经费和办公条件保障上，工委、管委会保证了信访工作的正常运转，并进一步改善了信访局办公条件;在信访作用的发挥上，一是强化了信访排查机制。
按照“发现得了、介入得早、控制得住、化解得好”的要求，要求各乡镇、管理处和有关部门认真落实矛盾纠纷排查制度，采取月排查和重大敏感期的排查，专项排查和个案排查相结合的办法，实行管理跟踪，对防范控制信访、主动化解问题于基层起到了一定的积极作用。我们在全区范围内组织了元旦、春节、全国“两会”、省“两会”、奥运火炬传递、湘商大会等重要时期和武广铁路、军队退役人员、残疾人、拆迁控违、土地征收等重要群体和事项上的矛盾纠纷排查33次，排查出各类重要矛盾纠纷214起，并及时进行了化解和稳控。二是强化了重要信访的交办机制。对全区受理的1413起信访事项，我们进行了转办、交办，对交办的信访事项，明确要求“交必办、办必果、果必报”，回复率达98%以上，真正做到了“事事有结果、件件有回音”，有力促进了信访事项的案结事了。三是强化了特殊时期的稳控机制。
在特护期，严格落实责任，实行领导包案，专人负责，积极做好思想稳定工作，对葛大善、卢四望等个别上访老户和重点人员，采取了“人盯人”等有力措施。利用思想疏导、有理解决等方式，着重解决集访、越级访、重复访问题，坚决把可能发生的各类矛盾、纠纷化解在萌芽状态，稳控在当地，有力维护了特护期的安全稳定。四是实行量化考核机制。全区加大了对信访工作全方位的综合考核与考评，量化考核目标，考核结果每月公布。各乡镇、管理处和各部门对考核结果十分重视，各单位对职责范围的信访事件，坚持一次教育到位、一次处理到位、一次落实到位。
现在，群众有序上访意识明显提高，信访工作秩序明显好转。充分肯定成绩的同时，我们更清醒地看到到我区信访工作中还存在一些值得高度重视的问题：一是信访总量一直在高位运行;二是集体访和越级上访仍然居高不下;三是群众期望值过高，处理问题难度较大;四是乡镇、管理处财政实力差，处理信访问题经济手段不强;五是职能部门信访意识有待进一步提高，按要求处理信访问题的职责有待加强。我们将充分认识信访工作的长期性、艰巨性、复杂性和客观必然性，进一步增强做好新时期信访工作的使命感、责任感和紧迫感，为开发区实现“二次创业”目标作出新的更大的贡献!
人民法院工作总结年终篇十
(一)依托信息化平台，加大司法透明度。在四大公开平台，充分利用数字法院系统，以推进审判流程、执行信息、裁判文书、庭审公开、司法公开倒逼司法办案质效的提升。今年，网上公开裁判文书5份;通过法院内网及微博等平台发布法院新闻、信息35条，进一步提升了司法透明度。
(二)推行“2+1”模式，发挥人民陪审员作用。大力推行“两审一陪”合议庭模式和人民陪审员“全过程参审”制度，依法保障人民陪审员的阅卷、参审、监督等权力。今年，人民陪审员参加审理案件6次，参审率为100%。目前，正在与县司法局一同开展新任人民陪审员的初选等工作。
(三)整体推进大力投入，加强执行现代化建设。今年，在已建成的科技法庭系统、视频会议系统、监控系统等的基础上，按照上级法院统一部署，建立了执行查控中心、执行指挥中心。安排两间中等会议室作为查控、指挥的专门场所;配备指挥、查控用的设备，并配齐配强执行办案所需办案、办公设备，进一步强化了执行干警单警办案装备的配备，总计投入资金十一万元。
(四)深化司法改革，着力优化审判资源。结合编制、岗位实际，对今年新进4名干警进行分类定岗;依托现有庭室架构，组建了综合审判团队。并按照上级法院统一部署，完成了内设机构精简相关工作;完成第二批入额法官报名、考核、公示等工作，成功报送入额法官1名。
人民法院工作总结年终篇十一
2020年，共受理各类案件8件，审执结8件，同比下降61.9%，综合结案率为100%。
(一)依法审理民商事案件，推进经济社会和谐发展。加强对弱势群体合法权益的司法保护，推动以权利公平、机会公平、规则公平为主要内容的社会公平保障体系建设，保障人民安居乐业。今年，共受理民商事案6件，审结6件，结案率100%。其中调撤5件，调撤率占结案案件总数的83.33%。
(二)加大执行工作力度，切实保障当事人合法权益。响应最高人民法院“基本解决执行难”号召，紧紧围绕区高院“飓风”执行专项活动部署，举全院之力，利用综治宣传、“望果节”、“牧人节”等群众聚集时机入村开展执行工作专题宣传。今年，共受理执行案件2件，执结标的2.6万元，执结率100%。进一步完善了《执行联动威慑机制》和《执行联席会议制度》、《执行救助金制度》。
(三)依法开展刑事、行政审判工作，努力提升人民群众安全感。今年，未受理刑事、行政案件。但我院加大了社区矫正人员及缓释人员的跟踪了解工作及回访工作，有效排除了各类刑事案件发生隐患。
人民法院工作总结年终篇十二
为认真贯彻《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》，**市矿区人民法院于2009年成立了独立建制的少年综合审判庭，选调了年富力强、富有多年刑事和民事经验、富有责任心、使命感的李军同志为少年庭长，聘请了有多年教育经验的退休老教师、政治学校老校长许立人为专职人民陪审员。现有审判长一人，书记员一人，专职陪审员一人，兼职陪审员8人，加强了队伍建设；并进一步加强物质装备，创优维权条件，拓宽维权思路，拓展维权渠道，创新维权形式，强化未成年人案件审理和维权工作。加强硬件投入，规范工作制度，拓宽了工作范围，设立了少年综合审判庭，完成了圆桌法庭的建设及亲情会见室等硬件建设；研究制定了《少年刑事审判工作制度》、《少年庭业务学习制度》、《回访帮教工作规程》、《亲情会见和心理疏导细则》、、《**市矿区人民法院少年庭关于审理未成年人案件的若干意见》、《未成年人刑事（附带民事）案件普通程序庭审规则》、《未成年人刑事案件简易程序庭审规则》、《少年刑事被告人认罪案件庭审规则》等规章制度。
通过抓机制建设、办案工作、犯罪预防和教育宣传等工作，在审理涉未成年人案件过程中，高度重视未成年人合法权益的保护，立足审判，延伸职能，“情、理、法”三位一体，全方位做好对未成年人的维权工作。对附带民事诉讼案件加强调解，确保受害人权利得到充分保护，90%以上附带民事诉讼达成调解协议，审理的案件社会效果较好，无涉案当事人上访信访，无案件被再审、上诉改判或发回重审。在民事审判中，立足于调节为主，重点在离异家庭的子女抚养问题的落实，最大限度在抚养费及亲情探望方面，营造一个有利于未成年人健康成长的、较好的生活环境。其他的民事侵权方面，如校园意外伤害、交通肇事案中，凡涉及到未成年人受害者，均本着在法律容许的条件下，最大限度使未成年人受害者获得最高的赔偿。
一、审判原则与实践特点：
矿区法院少年庭为自己制定的刑事审判中的原则是：“对待失足青少年，要像父母对待子女、教师对待学生、医生对待病人一样”，坚持“教育为主，惩罚为辅”。
更新司法理念，提升审判质量与社会效果。一是全面贯彻挽救为主理念，执行宽严相济的刑事政策；二是对案件有上升，呈现暴力化、群体化、低龄化特点的情况，在审判中注意强化宽严相济刑事政策的理解与适用，充分体现刑罚个别化，罚当其罪，扩大法定、酌定从轻减轻情节的适用力度。在案件审理上，始终树立教育、感化、挽救的司法理念，不断探索创新，做好庭前调查、庭中分析、庭审教育、庭后帮教关爱等工作，全面维护未成年被告人的各项诉讼权利。
1、立案后，及时通知被告人监护人出庭行使相应的诉讼权利，确保每一个未成年人被告人都有律师为其辩护。凡是未成年人申请援助的案件，我们均及时与援助中心联系，要求指派责任心强、工作经验丰富的律师为其辩护，对一些未提出申请援助家长及本人，我们也积极为其联系富有责任心的律师出庭，为他们维权。
2、审理前，在司法局和办事处、社区的配合下，严格执行对未成年被告人的社会调查制度，扎实开展调查工作，对未成年人家庭、在校情况、在社会上交往的人群等展开调查，了解其成长经历及表现，并一起分析少年犯犯罪的主客观原因，找准司法教育和教育感化挽救的切入点，填写社会调查表，为准确判刑及庭审教育及延伸帮教工作打下良好的基础。
3、审理中，实行了“圆桌审判”不公开审理模式，每个被告人的法定监护人或代理人均有到庭参与旁听，由社会调查员当庭宣读调查报告，并全面推行陪审员制度，凡适用普通程序审理的未成年人犯罪案件均邀请有耐心、热心、爱心和有做青少年思想工作经验的的陪审员参与庭审。
以庭审教育为中心，扎实开展法制教育工作，将法庭教育做为一个不可或缺的程序进行，结合案情、案犯的成长经历对案犯进行心理辅导，从家庭、社会、学校及自身分析出其走上犯罪的根源，从不同角度对未成年被告人进行帮教，激励其树立正确世界观、人生观、价值观。充分发挥法官和人民陪审员的语言教化作用；发挥公诉人对犯罪社会危害性的分析作用；对不同案件中的不同未成年罪犯，采取不同的法庭教育方式、方法，使得他们能够正确认识自身所犯的罪行与危害，实事求是地认罪悔罪服判，鼓励其悔过自新，树立重返社会的信心；融法入理、融情入法，情法交融，加强了法庭教育的针对性，提高了法庭教育的质量与效果。
4、我们制定的“亲情会见和心理疏导细则”是我们更新司法理念，提升审判质量与社会效果，全面贯彻挽救为主理念，执行宽严相济的刑事政策的初探，也是民事审理中的一项重要举措，更是我们的特点和亮点之一。在亲情会见和心理疏导全过程中，充分发挥法官和人民陪审员的心理疏导作用；发挥法定代理人的亲情感化作用。通过有针对性的进行各种层面的教育、疏导工作，晓之以理，动之以情，使未成年当事人能够真正从内心认识自身所犯的罪行与危害，实事求是地认罪悔罪服判，并为其今后能够比较成熟并理智的维护自身合法权益，树立科学的人生观、价值观奠定了基础。
案例一：2013年初，我院少年庭审理以张某某为首的十余人（均为未成年人、技校学生）多次持械抢劫、盗窃某工地建筑器材一案中，由于这些孩子在看守所期间较长时间未能与家人见面，个别未成年罪犯跪地嚎啕大哭，引起旁听的家长的不满，个别家长在休庭后，吵闹不休，我们没有简单的使用法警驱除出法庭，而是耐心的对他们进行心理疏导，讲清他们孩子的罪与罚，并严肃的指出孩子犯罪与家庭、家长的责任。之后，又分别安排他们进行了简单的亲情会面，这些家长心服口服，当即承认了自己的不理智和错误，也对自己的孩子做了思想工作，体现出亲情会见与心理辅导的作用。
案例二、马某某，参与聚众斗殴、故意伤害一案，其他人均已处理，马某某在河南武术学校上学，后被批捕起诉，起初很有抵触情绪，庭审前，我们安排他与家人亲情会见，通过家庭成员的亲情劝导，使其有所悔悟，在庭审中，认罪悔罪态度较好。
5、坚持双向维权理念，惩罚犯罪与维护权益相结合，既维护未成年被告人的权益，也把未成年被害人的权益作为维权的重点。
对未成年人量刑时，全面把握量刑情节，不仅考虑各种现实权益，而且还考虑有利于今后成长的各种需求；侧重依法保护未成年人的生存、学习、就业、成长权利，对违法犯罪的未成年人依法从轻、减轻或免除处罚；对在校学生或面临就业的职高生、技校生，在依法判决的情况下，尽量做到不影响他们的前途。尽量扩大非监禁刑适用范围，在依法裁判的同时，注重维护有利于未成年人全面成长的条件和社会环境。
案例之一：王某，因参与聚众斗殴、故意伤害案被依法刑拘。公安笔录中王某供认自己的出生为1995年，而检察院起诉时发现王某户口登记为1998年，骨龄测定王某在犯罪时年龄为16+-1岁，庭审过程中，本着为未成年犯罪嫌疑人负责的精神，我们多次到王某所在派出所、出生医院调取出生、上户原始资料，发现其母亲所提供的出生医院根本不存在王某出生记录，而王某的妹妹出生记录却赫然在案，显示其妹妹出生为1997年。尽管王某出生和上户登记存在很大疑点，但其犯罪时还处在未成年人范围内，最终我们依法判处王某缓刑。
6、延伸帮教范围，切实巩固维权成果是我们的特点和亮点之一。
积极开创回访帮教活动，是落实少年刑事审判的感化、挽救功能重要环节，我们本着“庭前走访、庭审教育、庭后帮教”的原则，对每一个判处缓刑的少年犯，都建立了“帮教档案”，每季度至少或约谈、或电话问询一次，要求他们每季度交回一份思想汇报。在缓刑期内的少年犯中，有些人已成年、参加了工作，我们也不放松帮教，时刻关怀他们的点滴进步和疑难；对异地管辖的缓刑少年犯，我们在移交之后，也定时与其管辖的相关司法所、派出所、村委会联系，共同监督。
7、帮教主要形式：
思想汇报：每人在其3个月（季度）时，要求其到法院交回思想汇报，并详细汇报学习、工作、思想现状，有针对性的教育、启发及做笔录或记载其潜在的问题。
电话约谈：在每个缓刑青少年交回思想汇报之前，提前电话通知约谈时间，一些已经有了具体单位，如阳煤集团参加工作，或在外地，对有条件的重点对象，我们避开公开场合，到其所在单位约谈；条件不具备的，先与其父母沟通后，再与其电话谈话。
家庭走访：对重点对象，或在私企或个体找到工作且难以请假的，采取家访形式。
重大事件约谈：如重大节假日七。一，十。一，元旦，春节等；再如，他们交结的朋友中有新的犯罪动向，我们以打“预防针”方式约谈，予以通报，防止问题在他们身上发生。如：在《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》实施十周年纪念日来临之际，我们召集当年判处缓刑的7名少年犯及其家长，召开了“缓、管、免少年犯回访考察座谈会”，了解了他们近阶段的学习、生活及表现情况，发放有关法律书籍，宣讲相关法律知识，督促他们遵纪守法、努力改造、好好学习。
重点人的关注：不定期随时约谈并电话追踪。重点人分为两类，一是表现突出可以树为典型的，二是问题存在较多有可能再次误入歧途的；前者以激励为主，以巩固已取得的效果，后者则是以警钟长鸣的方式告诫他们不要重蹈覆辙。
成人礼祝福：2009年以来始终坚持我们固有的18岁成人礼祝福的传统，给他们打电话或约谈祝贺，激励他们树立成人感、树立对自身、对家庭、对社会的责任感。
二、民事方面特点：
在民事审判中，少年庭的理念是：权利需要救济，未成年人的合法权益更需要我们主动救济。
重点在离异家庭的子女抚养问题的落实，通过调解和亲情会见方式，通过血浓于水的亲情呼唤，通过我们的教育感化，心理疏导、化解离异后双方或子女对未抚养一方的敌对情绪，教育离异双方承担抚养未成年人的法律责任与义务，要求他们用正确的人生观、世界观对待人生、对待子女、对待对方，不能以牺牲子女为代价去寻求自己的“幸福”。
案例之一：小学三年级的李某父母早年离异，她随母亲韩某某生活。其母作为李某的法定代理人向法庭起诉称，自己没有工作，生活困难，请求判令生父李某某增加抚育费。开庭时，李某并未到庭，李某之父多次提出要见孩子，韩某某均以孩子上学为由推脱，法庭最终判决应增加部分抚育费。判决后，我们为李某父女安排了一次亲情会面，在亲情会见室里，这个14岁的女孩蓬头垢面，衣衫不整，情绪低落，默不作声，见到父亲后，满眼是泪。李军庭长于是单独对李某进行了询问，了解到：其母再婚后，李某一直和外婆同住，日常生活起居由外婆照顾。李某说，“我妈每天打麻将，很少管我，还经常打我。爸爸给我的生活费本来就够了，这次起诉我也不知道”。李庭长意识到，韩某某不仅未能保证女儿的健康成长，还有可能损害未成年人的正当权益。当即，李庭长向女孩宣讲了相关法律知识，告知她自己的权利；一周后，李某本人正式提起变更抚育关系之诉，要求随父亲生活。当李某来院领取调解书时，我们发现李某衣装整齐，落落大方，脸上洋溢出灿烂的笑容。
案例之二：杨某某与男方阎某，双方离婚已7年之久。杨某某长期不让女儿与生父联系，当女方得知男方如今已成为某单位中层领导，年薪10余万，再婚后又生育一子，且购买了高层建筑楼房后，心中不忿，以女儿名义起诉要求增加抚养费，数额远远超出了法律规定上限，尽管我们做了多次调解工作，杨某某执拗不肯接受，我们计划安排她的`女儿和生父见面，但杨某某坚决不肯，并声称上诉。经过心理疏导，我们得知杨某某父母皆亡，哥嫂对她不管不问，加之前夫“飞黄腾达”，心里极不平衡，发生了扭曲，造成她内心的阴影，经过十余次的心理疏导，杨某某终于痛哭失声；我们又为其指出了今后应如何对待人生，对待子女，对待现实，给她内心带去了一缕阳光，最终表示表示服从我们的调解，不再上诉。男方阎某在和女儿亲情会见后，也向我们表示，尽可能多出抚养费，每月还为女儿手机充值，并表示态说，如果女儿考上大学，自己将尽最大努力在经济上支持她，因为女儿是自己的“贴身小棉袄”。
在其他的民事侵权方面，如校园意外伤害、交通肇事案中，凡涉及到未成年人受害者，我们均本着在法律容许的条件下，最大限度使未成年人受害者获得最大的赔偿。
案例之洪城河小学尹某某侵权案、沙台小学陈某某人身损害、段家背小学陈某某等。
三、法制宣教活动亮点：
以广大在校学生、未成年人为重点服务对象，以相关法律法规为主要内容，加强对未成年人的法律宣传，采取法律知识进校园、法律意识上街头等形式做好未成年人维权与保护的法制宣传教育。
1、今年六一儿童节前夕及暑假即将来临之际，我们结合少年儿童的心理和认知特点，以及矿区生产、生活区的特色，精心构思，撰写、印发了《未成年人家庭保护宣传单》、《校园安全知识宣传单》、《预防未成年人犯罪法宣传单》、《学生安全常识歌》等宣传品，2013年5月25日，6月29日，两次奔赴五矿贵石沟办事处枣林山社区，联合办事处、派出所、社区对五矿中小学生开展了《关注一个成长的心灵，播种一个灿烂的明天》对未年人安全教育的主题维权活动，详尽地讲解未成年人如何运用法律的武器保护好自己。（黄河电视台记者也参与了6月29日的活动）。
2、近年来，我们先后深入到西河路小学、段家背小学、第十三中学、第十五中学、外国语学校、大井小学、桥头小学、小河滩小学、贵石沟办事处枣林山社区、赛鱼办事处麻地巷社区等地，为未成年人授课，以案说法，开展法制和维权教育，。
3、在认真研究近几年来我区青少年犯罪的特点和倾向后，撰写了调研文章，通过有关渠道，作为提案，送到市政协及有关部门。
4、对重点单位防范，阳煤集团培训中心下属的技校及几个分部的在校生犯罪人数居高不下，且有上升趋势的的情况下，我们积极与其主管领导通报，并于2013年5月，到阳煤技校一部、职业一校（技校二部）、职业二校（技校三部）、技校实习部、煤炭联合大学中专部授课20余课时，引起了轰动效应，当即与阳煤培训中心当即达成外聘法制教师意向；11月下旬我们再次为阳煤技校二部开展的“法律进校园学法我先行”活动授课。总受教育面达3500余人次。此外，还与市第十五中学、矿区段家背小学、平坦街小学等达成了庭校共建意向。
5、在争取到院领导及司法局的支持和被告人及监护人的同意下，组织相关学校师生代表参与对影响大、有典型代表意义的损害未成年人合法权益的刑事案件庭审旁听、增强他们的法律意识及自我保护意识。
6、多方位、多角度地开展法制宣传活动，加大宣传力度，利用报刊媒体进行以案释法，切实增强全社会对未成年人的维权意识，实现了法律效果与社会效果的统一。
四、工作绩效。
2010年，我们少年庭工作进入到全市先进行列，并受到了省高院的肯定；
2010年6月，全国最高院领导视察我院工作时也对我院少年庭给予了高度评价；
2011年6月4日《**日报》以《调解又一曲“三解”谱新章》为题报道我院少年庭事迹。
2012年5月，我们矿区法院少年庭获得了我市唯一一家。
《优秀青少年维权岗》称号；
2012年7月4日，团省委副书记赵雁峰在**市委郭长青副书记陪同下视察我们少年庭，听取了我们的汇报后，赞扬我们做的是功德无量的工作；7月5日《**日报》予以报道。
2013年3月9日**电视台《111报道》以《用爱浇灌心灵》专题更深层地报道了我院少年庭的帮教的事迹。
2013年5月29日，我院少年庭专职陪审员许立人被授予市关工委“先进五老”奖章、证书。
2013年5月30日，**电视台科教频道以《关注一个成长的心灵，播种一个灿烂的明天》为题播放了我庭与枣林山社区为未成年人维权活动纪实。
2013年7月26日《新矿区》报以《失足青年的好“家长”》为题，刊登了我院少年庭帮教的报道。
2013年9月23日《**日报》以《为折翅天使插上翱翔的翅膀》为题刊登了我院少年庭帮教活动的报道。
五、薄弱环节与措施。
薄弱环节：
1、我院少年庭只有一名法官，一名合同制书记员、一名外聘专职人民陪审员，工作难度较大。
2、家访帮教力度尚需加大力度，解决交通和通讯工具迫在眉睫。
3、一些未成年人罪犯家长在孩子判缓刑之后，出于某种原因更换手机号码，转换住地，有失控可能。
措施：
1、提高自身素质，加强修养，增强责任感，做到无愧于心。
2、向上级及有关部门积极争取，解决车辆和通讯问题，把计划中的热线电话建成，利用多媒体建立qq群，把缓刑青少年吸收进来，及时了解动态。
化解矛盾，创建和谐社会，预防未成年人犯罪，保护未成年人合法权益，是全社会的共同责任，更是我们法院少年庭义不容辞的义务，我们将总结经验，创新工作，为矿区稳定发展、为未成年人的维权做出自己的贡献。
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人民法院工作总结年终篇十三
201*年，我院党总支在区委和区直机关工委的正确领导下，深入贯彻学习党的十八大会议精神，牢固确立审判机关党建工作“服务审判工作，建设一流队伍，确保公正司法”的工作理念，以建设学习型、服务型、和谐型、创新型“四型”党组织为目标，以创先争优为载体，认真搞好主题教育实践活动，切全院审判执行工作开创新局面和建设“中西部综合实力实加强和改进新形势下法院党组织建设，积极探索具有我**法院特色的党建工作新路子，为促进一流城区”提供了坚强的思想政治保障和组织保障。促使全院干警进一步坚定了理想信念，强化了司法为民的思想认识；增强了凝聚力、创造力和战斗力；司法形象得到改善，人民群众对法院工作的满意度得到提升，党建工作取得了一定成效，为开创**区法院工作新局面，提供了坚强的思想政治保障和组织保障。
一、主要做法；一、工作开展情况。
（一）加强政治学习，以坚定理想信念为重点，全面加强思想建设。
今年我院党总支注重在传统工作中赋予新的内涵，体现新的要求。
1、理论学习强素质。为强化党建工作的计划性，我院年初我院召开年度党建工作会议，先后制定下发了新年度党建工作计划以及院党中心组年度理论学习专题计划等文件。我们，利用党员学习日、政治学习日、以会代训等形式，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，以及科学发展观。在学习中，把学习十七大、十八大会议精神与学习省市区领导讲话有机结合，把学习党的历史与推动社会管理创新有机结合，把发挥审判的调解化解职能与服务发展大局有机结合，在理论学习上实现了支部向党总支看齐，全体干警与党员同步。通过学习，进一步提高了全院干警政治理论水平，增强了政治敏锐性和政治鉴别力，提高了全院党建工作的规范化和科学化水平。
2、专题培训促提高。我院认真落实区上级党委、中法院安排的各项培训、调训任务，今年共组织干警参加了各类培训23次50人，组织组织干警参加刑事诉讼法培训1次40人；组织认真组织全院正式干警参加了全省法院系统第三次在线考试、道德在线培训考试以及“法治大讲堂”法律法规知识竞赛，均取得优异成绩；组织组织法官参加上级法院组织的“晋高”、“高端”及专题培训；组织部分干警参加了市、区党校的轮训。
3、党员教育求实效。一是开设道德讲堂，积极开展公民道德教育和主题教育实践活动。道德讲堂定期开展活动，党员干警积极参与，用自己的切身感受讲述谭东、李婷华、徐泽民等身边好人的道德故事，从而为社会营造出“积小德为大德，积小善为大善”的良好风气，提升了干警的思想道德素质。二是在开展“我推荐、我评议、学习身边好人”活动的基础上，先后组织党员干警200余人次参与投票评选**好人，使干警在参与中受到感染和教育。三是积极配合区委开展党员教育培训活动。按照区委要求，院党总支及时向党员干部发放教育学习卡，通过上网观看教育视频、阅读电子书等形式使党员干部干警接受教育，取得了较好的效果。
院党总支把作风建设摆在党员队伍建设的首要位置，以“人民法官为人民”为工作标准，从严治院、从严治警，重点针对党员“工作态度不认真，工作作风不扎实，办事不用心”等问题进行整治和加强，在全院开展加强纪律作风、规范督查督办、提高审判质效三项活动。
1、深入贯彻学习《中国共产党纪律处分条例》、《党内监督条例》（试行）和《建立健全惩治和预防腐败体系-201*年工作规划》，认真落实党风廉政建设责任制。
2、深入开展岗位风险教育，标本兼治确保廉洁。以“两权”运行机制为抓手，全面梳理审判权与审判管理权运行中的风险和监督管理中的薄弱环节，深入排查风险节点，完善岗位风险管理系统，逐步确立了集教育、管理、监督、防范“四位一体”的岗位风险教育体系，此项工作受到了上级法院的高度评价。我院将继续深化此项工作开展，目前正着手研发“岗位风险防控管理系统”，()将以科技手段为载体，将防治腐败的各项要求落实到审判、执行和其他权力的每个岗位，落实到权力运行的每一个节点，最大限度防治腐败。
3、进一步加强庭审作风建设。邀请人大代表、政协委员人，次，旁听案件审理，主动接受监督，和找准庭审作风等方面存在的突出问题，并根据代表委员们提出的意见和建议制定整改措施。
4、进一步加强上下班纪律作风建设。坚持实行上下班规范化考勤、上班统一着装戴徽，严格执行干警请休假制度。
5、进一步推行党务、审务公开，建立突发公共事件管理机制。
（三）加强组织建设，发挥堡垒作用。
1、抓好制度建设。一年来，完善了学习制度、工作制度、发展党员和缴纳党费制度。坚持做到在重大问题决策、中层干部任免、大额度资金使用等方面，全部经党组集体研究决定，严格执行民主集中制。按时召开领导班子民主生活会和党员组织生活会。在激发干警闯劲和干劲上，创新出目标绩效考核机制，采用实施数字化岗位目标考核办法。通过周通报、月总结、季考核、年评比的方式，每季度对各部门考核分值进行公布，并根据考核结果评选出“办案标兵”，对庭室进行排名，予以表彰奖励，充分发挥出绩效考核的引导、规范、评价、激励功能。
2、做好党员的发展工作。认真按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，抓好入党积极分子的培养工作，严把党员入口关。机关党总支注重对年轻同志的培养，经常和他们促膝谈心，提高他们对党的认识，通过培养教育，年轻同志均递交了入党申请书，并以实际行动向党组织靠拢，根据他们的政治思想和工作表现，今年计划发展1名预备党。为党组织输送新鲜“血液”。
（四三）以庆祝党的十八大召开为契机，积极开展各类专项活动工作。
1、积极开展十八大精神宣讲活动。11月21日全区传达党的十八大精神大会召开后，我院通过召开党组会、举行党组中心组专题学习会、支部大会等各种方式，迅速传达学习区委关于学习贯彻党的十八大精神会议的主要内容和工作要求，重点依照十八大确定的发展主题，围绕举什么旗、走什么路、达到什么目标等重大课题，深入开展学习讨论，真正解决好思想认识问题，在全院掀起了学习贯彻十八大会议精神高热潮。
2、大力开展庆“七一”系列活动。一是“七一”前夕，评比表彰了一批“优秀党员”，激发了机关党组织和广大党员的工作热情。二是抓好创先争优活动的总结表彰工作。大力彰创先争优活动中涌现出来的先进典型，努力把总结表彰过程变成鼓舞士气、推动创先争优成果转化的过程。
3、继续深化结对共建活动。通过积极参与创建全国社区建设示范区等活动，帮助社区争创“社区党建工作示范点”，带动社区党建工作上新台阶。按照结对共建计划，我们开展了帮助建好社区党支部活动。通过法律咨询等方式帮助社区党支部开展支部活动。
4、建立学雷锋志愿服务队，积极开展学雷锋、网络文明传播志愿服务活动。按照区文明办和区直机关工委要求，我院认真组建学雷锋志愿服务队，积极开展学雷锋活动。我院注册志愿者人数已达80人，建立学雷锋志愿服务qq群，微博群各1个，开展志愿服务活动6场。
5、积极开展挂包帮活动，组织干警对口帮扶社区困难户等活动，为8户帮扶户解决实际困难，捐赠款物元。
（五四）深化法院文化建设，积极构建和谐法院。
1、积极开展丰富多彩的文体活动。坚持以各类活动为载体，不断深化法院文化建设。在积极参加区上、市中院组织的各类文体活动的同时，积极发挥支部、工会、妇联等组织作用，开展了乒乓球、舞蹈、瑜伽、太极拳、节日联合会等活动，搭建活动平台，丰富干警业余文化生活，促进彼此交流沟通，增进友谊与感情，展示干警良好风貌。
2、积极开展“我们的节日”主题活动，通过网发春节、清明、端午、中秋的由来及传统习俗短信，深化干警对中华传统文化的认识。
3、邀请心理学专家李任飞老师来院进行题为《阳光心态与高度执行》的心理辅导，缓解干警的工作压力和心理压力。
（五）以健全民主集中制为重点，全面加强制度建设。
坚持做到在重大问题决策、中层干部任免、大额度资金使用等方面全部经党组集体研究决定，严格执行民主集中制。按时召开领导班子生活会和党员组织生活会，尊重党员主体地位，保障党员民主权利，营造党内民主讨论环境。在激发干警闯劲和干劲上，创新出目标绩效考核机制，采用实施数字化岗位目标考核办法。通过周通报、月总结、季考核、年评比的方式，每季度对各部门考核分值进行公布，并根据考核结果评选出“办案标兵”，对庭室进行排名，予以表彰奖励，充分发挥出绩效考核的引导、规范、评价、激励功能。
二、主要成效。
一年来，我院不断加强党建工作，促使广大党员干部进一步坚定了理想信念，进一步加强了党性锻炼和党性修养，进一步强化了司法为民的思想认识；党组织进一步增强了凝聚力、创造力和战斗力；审判管理、队伍建设等工作有了明显的进步，司法形象得到改善，人民群众对法院工作和法官队伍的.满意度得到提升。党建工作取得了一定成效，主要表现在：
（一）在围绕中心，服务大局上有新作为。
围绕中心、服务大局是开展党内活动必须遵循的基本原则。党组织找准切入点和着力点，以深入推进“三项重点工作”为契机，增强司法能动性。一是积极为区委政府中心工作谏言献策。以来，我院每年制作《行政案件年度司法审查报告》，分析行政机关败诉案件的原因并对规范行政执法提出建议，促进了我区规范化服务型政府建设。今年上半年，为积极服务“北改”工程建设，推进“北改”顺利实施，我院就如何防范、化解“北改”中可能产生的矛盾纠纷，向区委政府提出了相关法律建议。二是积极探索实践，基层人民法院参与社会管理创新的方式。建立院领导分片联系街道办事处制度，由院领导牵头，分管部门参与，每季度不少于1次对所联系街道进行走访，帮助分析和解决问题。今年上半年，我院走访了全区14个街道办事处，倾听对“北改”工作中的涉及法律方面的意见建议。三是妥善处置突发和涉稳事件。今年以来，我院制定并实施了《处置重大非正常访及突发事件联席会议制度》、《媒体负面舆情收集应对办法》等制度，健全重大案件风险评估制度，形成了较为完善的维稳安全防范机制。
（二）在促进审判、执行工作上有新突破。
院党总支按照“以党建带队建，以队建促审判，以审判保发展”的工作思路，紧紧围绕和全面推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，结合当前新形势下出现的社会矛盾的新特点，全面加强审判执行工作，推出“全面、全程、全员”调解三大举措，落实“围绕能字、做好动字、落实实字、强化细字、重在效字”的“五字”方针和“望、闻、问、切”四字调解法，全力推进调解工作，为“中西部综合实力一流城区”建设和人民安居乐业提供了良好的法治环境。
（三）在服务群众和司法为民上有新举措。
我院从制度建设、功能设置、设施保障、管理服务、队伍建设等方面入手，开展“立案信访窗口”的标准化、规范化建设，完善服务功能和导诉制度，打造“方便诉讼，服务群众”的品牌，实行“一站式”服务，极大地方便了当事人诉讼，提高了服务水准。为打造“方便诉讼，服务群众”的品牌，继续落实一系列司法为民、便民、利民举措，对确有经济困难的当事人及时提供司法救助。通过不断满足人民群众的司法需求，人民群众对审判工作的满意度有新提高。
（四）在增强党建工作新活力上有新举措。
在201*年的党建工作中，我院党总支在力求通过方法和形式的创新来增强党建工作的活力。一是开展了党建知识征文比赛；二是在各党支部开展读一本红色经典书籍活动；三是组织各庭室开展争创“党员先锋岗”活动；四是撰写了《关于党支部现状的调查分析报告》等调研报告。
三、存在的问题。
回顾过去一年的党建工作，虽然取得了一定的成绩，但仍存在一些不足之处，主要表现在：一是教育的针对性欠缺，方法单一，形式老套，缺乏层次性；二是党建工作存在上热下冷的不平衡性；三是党建工作与部门业务工作的结合点，把握还不够准确，存在脱节，甚至空对空的现象。四是开展相关活动少且内容贫乏，缺少吸引力。
新的一年我院将党建工作的基本思路确立为：紧扣一个中心--服务群众，创先争优。强化二个职能--服务大局和司法为民。突出三个重点--从提升素质入手，通过主题教育强化群众观念；从审判效率入手，通过高质结案真心服务群众；从窗口职能入手，通过优化服务树立为民形象。把握四个重点--做优凝聚力、做好创造力、做强竞争力、做实执行力。
在今后的工作中，我院党总支将始终坚持区委的正确领导，以认真学习贯彻落实十八大会议精神为主线，以深入开展创先争优活动为动力，以全面加强人民法院的队伍建设为根本，扎实工作，不断进取，创新发展，努力开创审判机关党建工作的新局面。
党总支部委员会。
二o一*年十二月三日。
人民法院工作总结年终篇十四
20xx年，xx庭以“两个务必、两个率先”、“回顾过去、开拓未来”主题教育为契机，狠抓制度化、规范化建设，切实提高审判质量和效率。通过全庭同志的共同努力，超额完成了年初确定的各项任务。
截止12月25日，全年共完成调研任务17项。审理案件185件，比去年同期增长59.5％，其中审理知识产权案件148件，比去年同期增长74.1％；审理涉外商事案件37件，比去年同期增长19.4％。审结案件165件，超出岗位目标（75件）120％。其中知产案件审结136件，知识产权案件结案率为91.2％，超出岗位目标（82％）9.2％。以调解结案以及经调解后撤诉的案件62件，调解结案率为37.6％。现将一年来的各项工作总结如下：
一、狠抓规范化建设，切实提高审判质量和效率。
为了切实提高审判质量和效率，加强调研和对下指导的能力，我庭从审判、调研及其他工作进行规范化管理入手，制定了一系列规范化管理制度和措施。
1、加强制度化建设，制定了八项制度和规则。
（1）制定了《案件请示、汇报和讨论制度》，对在现有司法体制下既能充分发挥审判长、合议庭的作用，又能在一定的管理、监督下最大限度地保证案件质量，以及提高全庭人员的业务素质起到了有效作用。
（2）制定了《加强调查研究和对下指导工作的意见》，提高了全庭及审判人员的调研能力，保证了对下指导的及时性和针对性，加大了对下指导的力度。
（3）制定了《关于聘请知识产权法律咨询专家的意见》，并配套建立了咨询专家库，从一定程度上解决了审判人员在审判过程中遇到的疑难复杂的法律问题，提高了审判效率，保证了我庭审理疑难复杂、新类型案件的准确性。
（4）制定了《江苏省高级人民法院关于涉外民事案件审限管理办法》，并经审委会讨论通过后在全省范围内施行。该规定对于缩短涉外民事案件的审理周期、加快审判节奏，提高审判效率，优化投资环境有着十分重要的意义。
（5）制定了调解书样式，修改完善了一、二审判决书样式，增加规定了新的证据规则内容，强调了对法律的引用和解释，从而规范了全省法院的法律文书制作，提高了文书的质量和写作效率。
（6）制定了《内勤工作制度》及《书记员工作规则》，加强对内勤和书记员工作的管理，题化内勤及书记员的服务意识、效率和质量意识。
（7）制定了二审庭审新规则，进一步落实了新证据规则在庭审的运用，提高了庭审效率和质量。
2、采取有效措施切实提高审判质量和效率。采取的措施主要有：
（1）加强对裁判文书质量的监督管理。进一步强化承办人的责任心，严格合议庭成员及审判长对文书质量的审核和监督。
（2）观摩庭审。组织全庭人员观看了我院十佳法官候选人的庭审过程，提高审判人员的庭审质量、效率、技巧和效果。
（3）鼓励审判人员通过多种途径参加学习，并提供学习的机会和便利，提高业务素质。
（4）建立案件台帐制度。实施庭长对审判长、审判长对合议庭成员的管理体制。承办人、审判长和庭长均建立案件台帐，对案件的审理质量和效率进行有效管理。
（5）实行案件审理流程管理。促使案件及时开庭审理，保证裁判文书在当庭判决后十日内发送当事人。
（6）强化审判人员调解意识，实行调判并重，将调解工作贯穿于整个诉讼过程。全年审结的件案件中，调解结案或经过调解后当事人撤诉的为62件，调结率为37.6％，较去年增长10.8％，为历史最高。同时，还进一步强化调解方式的灵活性和多样化，例如，采取书面调解、电话、传真调解等不同方式。在今年上半年非典时期，我庭汤小夫副庭长成功运用电话调解方式审结一起中港投资纠纷，化解了社会矛盾，有力地保护了港商的投资权益，产生了较好的社会效果。对于我庭调解结案的成功经验，《法院信息》第89期专门予以刊发。
3、抓制度和措施的落实，确保审判任务保质保量完成。今年，我庭的知识产权案件和涉外商事案件较去年有较大升幅。截止12月25日，共审理案件185件，较去年同期上升59.5％，其中知识产权案件148件，较去年同期上升74.1％；涉外商事案件37件，较去年同期上升19.4％。而我庭审判人员相对较少，全庭共有审判人员10人，书记员4员。由于下列因素的影响导致办案力量更为紧张：
（1）工学矛盾相当突出，审判人员累计学习时间9个多月。
（2）两位审判人员承担全省专项培训任务60余天。
（3）调研任务繁重，共承担了本院和最高法院下达的17项调研任务。
（4）两位书记员下派锻炼。在人员少调研和审判任务繁重的情况下，我庭以提高审判质量和效率为核心，着重抓了两个方面的工作：一是狠抓制度落实，向制度要效率，提高审判人员的工作责任心，确保各项工作高效有序地运行；二是抓工作作风和思想建设，提高全庭人员的使命感和工作积极性。大多数审判人员均能发扬无私奉献的精神，经常自觉加班加点。在全庭人员的共同努力下，我庭超额高质量地完成了各项审判和调研任务。目前共审结各类案件165件，结案率为89.2％，岗位目标为结案75件，结案数超出岗位目标120％。其中审结知识产权案件136件，结案率91.2％，超出岗位目标（82％）9.2％；审结涉外商事案件29件，结案率为78.4％。
人民法院工作总结年终篇十五
第一章总则。
第一条为了加强思想政治工作，不断提高全体干警的政治、业务素质和模范遵纪守法、严格执法、廉洁奉公的自觉性，保障高质量、高效率地完成审判任务及其他各项任务，根据区委和上级法院对抓好队伍建设的要求，制定本制度。
第二条院长（院党组书记）对全院思想政治工作负总责，主管副院长负责主管部门的思想政治工作；庭长（主任、科长、队长）负责本部门人员的思想政治工作；人以上部门设兼职政治工作员一名（由具有思想工作经验的党员担任）协助部门负责人做好的思想政治工作。思想政治工作实行目标管理，工作目标在年度工作目标管理方案中确定。
第三条政治处是本院政治工作职能部门，在院党组、上级领导机关职能部门领导下开展工作，负责本院政治学习、思想工作、人事管理、评先奖励、业务培训、文体活动等项具体事务。政治处工作要与院部门纪检监察及其他综合部门密切协同。
第四条政治工作开展情况和取得的经验、效果，要经常向院党组和上级机关汇报。
第二章政治学习。
第五条坚持不懈地抓好政治学习，不断提高全院干警的思想理论水平和贯彻执行党的路线、方针政策的自觉性。每月政治学习时间不少于四个半天，其中全院集中学习不少于两个半天，其余由各部门组织分组学习和自学。政治处按照上级机关和院党组指示预先安排学习计划。
第六条政治学习情况要认真进行登记。政治处负责全院政治学习登记；各部门领导负责本部门政治学习登记，政治处每季度检查一次。
第七条全院集中政治学习实行点名制。凡无故不参加政治学习的，要视情况给予批评教育、经济处罚或其他处分。
第三章思想工作。
第八条各级领导要全面了解所属人员的思想状况、工作特长、性格特点等情况，热情表扬鼓励先进人物及其工作成绩，诚恳批评指出所属人员存在缺点，及时纠正存在问题。
第九条各级领导要关心所属人员的生活，适时、实事求是是地帮助所属人员解决困难。
第十条各级领导要积极开展谈心和家访活动。
第十一条及时收集和通报好人好事，弘扬爱岗敬业、廉洁自律正气。
第十二条院党组分析干警思想状况每季度不少于一次，并及时进行工作讲评，有针对性地做好工作、解决问题。
第四章人事管理。
第十三条选调用法院工作人员必须坚持《中华人民共和国人民法院组织法》、《中华人民共和国法官法》和上级党组织、上级法院规定的'条件。
第十四条选调任免法院工作人员必须坚持集体研究的原则，严格按照上级规定的人员编制范围和选调任免程序进行。
第十五条在院党组和级组织部门的领导下，抓好法院工作人员的考核、建档工作，为法院干部的选拔、任用、奖惩提供依据。
考核工作要坚持群众路线和公开竞争原则，及时发现人才，合理使用人才，激励奋发向上，充分发挥人才效能。
第十六条按照国家人事工资的各项政策，及时为法院工作人员进行职务、级别和工资调整。
第十七条抓好干警保健工作，定期进行身体检查。
第五章业务培训。
第十八条抓好法院工作人员的业务培训，支持符合条件的同志参加专科升本科等业余学习、培训，鼓励自学成才。
第十九条抓好在职业务学习，使全体同志及时掌握本职工作所必需的业务知识。
第六章文体活动。
第二十条切合实际不断加强文体活动的场所和设施建设。
第二十一条积极开展各种文体活动，每半年进行一次干警文体竞赛。
第七章争先创先和评先奖励。
第二十二条按照上级要求，积极开展以“争创、争当人民满意的好法院、好法官”、“争创文明科室、争当文明法官”、“司法公正树形象”等活动为内容的争先创优活动。
第二十三条坚持群众路线，实事求是地评选先进和向上级汇报成绩，按照上级规定评先名额比例，每半年进行一次初评，每年进行一次总评。
第二十四条及时树立典型，经常开展学先进、赶先进活动。
第八章附则。
第二十五条本制度未作规定的政治工作项目，按上级主管部门的规定及制度执行。
第二十六条本条例自二五年十月起试行并将及时修订。
人民法院工作总结年终篇十六
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xx年，我院在区委的领导下，在区人大的监督和上级法院的指导下，认真贯彻党的xx大和xx届四中全会精神，以“三个代表”重要思想统领法院工作，紧紧围绕“发展、平安、和谐”工作主线，突出“公正与效率”主题，践行“公正司法、一心为民”指导方针，各项工作取得新的进展。1-10月，全院新收各类案件2829件，办结2325件，同比分别上升4.3%和6.7%，存案601件，结案率为79.7%。
一、紧紧围绕全区工作大局，充分发挥审判职能作用，为我区经济、社会和谐发展提供应有的司法保障。
年初以来，我院紧紧围绕服务经济建设这一中心任务，着眼于实现社会公平正义和促进社会全面进步，准确把握法院工作与我区全面建设小康社会的切入点，以进一步提高工作质量和效率为目标，继续抓好审判和执行工作，为建设“平安”，促进我区经济、社会和谐发展提供应有的司法保障。
1、认真开展刑事审判工作，严厉打击各类刑事犯罪。
今年刑事案件收案数量比去年有所增长，1-10月，全院共新收刑事案件298件488人，同比分别上升27.4%和42.3%；审结289件471人（含旧存），同比分别上升27.3%和38.5%。结案率为94.4%。
坚持罪刑法定原则，严把案件审查关、证据关和适用法律关，确保案件质量。刑事案件上诉56件，上诉率为19.4%，其中全部或部分改判8件。大力推广刑事案件适用简易程序和普通程序简易审，提高审判效率，其中适用简易程序审理110件，占总结案数的38.1%，普通程序简易审99件，占总结案数的34.3%。刑事案件平均审限23.8天，当庭宣判176件，当庭宣判率达60.9%。认真落实防止超期羁押长效机制，继续保持超期羁押案件零的记录。
依法严惩危害国家利益、人民生命安全和财产安全的犯罪活动，共审结“两抢一盗”案件175件272人。充分运用财产刑等刑罚手段，严厉打击经济犯罪和贪污贿赂犯罪,审结挪用资金、偷税、合同诈骗等经济犯罪案件9件11人,审结贪污贿赂犯罪案件5件5人。积极开展集中打击赌博和涉毒违法犯罪专项活动，共审结赌博案件9件26人,审结涉毒案件6件7人。坚持“教育、感化、挽救”相结合的方针，继续抓好未成年人犯罪案件审理工作，共审结未成年人犯罪案件26件36人，其中对16名初犯、偶犯的未成年罪犯，本着有利教育的目的，分别判处了单处罚金和宣告缓刑等较轻的处罚，为矫治失足青少年创造有利条件。
2、精心开展民商事审判工作，维护经济安全、社会和谐。
共新收各类民商事案件1582件，审结1288件（含旧存），同比分别下降1.5%和3.7%，结案率为79.7%。
严把案件质量关。通过质量意识教育，抓庭审和裁判文书质量，全院民商事案件整体质量有了新的提高，1-10月民商事案件上诉70件，上诉率为5.4%，同比下降了0.6个百分点，上诉改判15件,无发回重审案件。
努力提高审判效率。认真落实简繁分流审判制度，扩大简易案件受理范围，提高诉讼进度；加强审限管理，建立案件报备制度，对适用简易程序审理二个月内未办结、适用普通程序审理五个月内未办结的民商事案件，实行跟踪监督，严防超审限。
高度重视案件审理效果。立足化解和疏导矛盾，积极采用诉讼调解的方法解决纠纷，将诉前、诉中、诉后调解相结合，充分发挥调解工作的传统优势，做到“案结事了”。1-10月民商事案件调解结案408件、经调解撤诉267件，调解、撤诉率达52.4%。其中、等基层法庭调解、撤诉率达到了80%以上。坚持从维护稳定和发展的大局出发，精心组织、精心审理，妥善审结了一批集团性案件和新类型案件，社会效果良好。
3、慎重开展行政审判工作，努力促进依法行政。
共新收行政诉讼案件19件，审结15件，同比分别上升58.3%和36.4%。审查非诉行政执行案件143件，同比上升25.4%。受理非诉行政执行案件108件，执结90件（含旧存）。
在审判中，坚持从促进依法行政和维护社会稳定的大局出发，积极做好疏导和协调工作，及时化解矛盾，减少社会不稳定因素。在非诉行政执行尤其是房屋拆迁等矛盾较为尖锐的案件时，注重加强与政府有关部门的沟通，仔细研究最佳执行方案，既保障行政行为的顺利开展，又注意维护人民群众的合法权益。
4、不断强化执行工作，切实维护当事人实际利益。
新收执行案件920件，执结729件（含旧存），结案率达75.4%，执行标的1563.5万余元，执行标的到位率达68.1%。全院继续保持“执行工作良性循环”，今年3月，我院被评为全省9个“先进执行工作良性循环法院”之一。
将执行标的到位率和执行案件质量纳入业务考核范围，使执行业务考核从单纯数量考核向质量考核转变，增强对债权人实体权利的保护意识，切实维护当事人的实际利益；认真贯彻执行穷尽理念，对有履行能力而拒不履行法定义务的被执行人，穷尽所有执行手段，对已查明的被执行人可供执行的财产，依法坚决采取强制措施予以执行，以保护债权人合法利益；继续注重借助外部力量缓解“执行难”，积极争取党委、人大与政府支持，改善执行环境；继续加强直接关系人民群众切身利益和社会安定的案件、执行矛盾易激化的案件以及信访热点案件的执行，利用各种方式和途径积极疏导、协调，促使当事人和解或自动履行。
二、积极推进司法规范化建设，促进和体现司法公正,不断提升司法服务品质。
年初以来，我院坚持完善制度与落实制度双抓并举，积极开展司法规范化建设，通过规范司法行为，促进和体现司法公正。
认真梳理、修订和完善现有各项。
规章制度。
装订成册建立了一套涉及队伍建设、审判工作、行政管理、司法为民等各个方面的科学管理运行机制以完善的制度促司法规范化。
规范法官细节行为，提升法官形象。印。
发《法官行为提示》150条，对法院工作中经常遇到的细节问题，提示法官正确的处理方法和应当避免的情形，消除当事人合理怀疑，维护法官的形象公正。实行院风院貌督查制度，采取实地明查暗访的形式，对全院各部门的院风院貌进行定期或不定期检查，及时督促改正检查中发现的问题，通过督查，全院工作人员的工作责任心得到了增强，工作效率、工作作风以及庭风庭貌、办公环境都得到了进一步改善。
实施庭审考核，规范庭审行为。成立庭审考评委员会，以观摩庭为主线，通过旁听审判人员庭审，从法官着装、言谈举止、指挥当事人举证质证、归纳争议焦点等方面进行考核，对查明案件事实、调控庭审节奏、掌握庭审气氛的能力进行点评，按庭审规范记分，从而有效促进审判人员克服庭审随意性，严格按规范办案。组织司法警察进行业务素质集中培训，提高司法警察队伍素质，使值庭、羁押进一步规范化。
规范执行工作，促进执法公正。把“改善工作作风、创新工作思想、规范执行行为”作为执行工作重点，在执行过程中严格依照法定程序开展工作，进一步做到公正、公开、规范、文明，以程序合法确保实体公正；认真贯彻执行省高院关于执行九项制度，严格落实执行权分权行使、扣押查封物品拍卖以及分配公示等各项规章制度，进一步完善拍卖委托抽签制度和执行听证制度，确保执行各环节公开、公正、规范；高度重视规范、文明执行，坚持以思想工作为主、强制执行为后盾的工作方法，注意文明用语，重视做好被执行人思想疏导工作，努力消除当事人对法院执行工作的误解，解决执行工作中群众反映强烈的问题。
强化审判监督，保障司法公正。严格执行程序法和实体法，对认定事实不清、适用法律不当或程序违法的裁判，按照“有错必究”的原则，坚决依法提起再审，共办理审监案件6件，审结再审案件5件；严格落实内部案件质量监督制度，全面落实立审、审执和审监分立，完善审判流程管理，强化不同诉讼环节间的相互制约；严格落实案件质量评查制度，督察室共检查案件2593件，编发《督察简讯》5期，及时发现并纠正了案件裁判过程中的一些不规范做法。
切实加强人民法庭规范化建设。根据上级法院的要求，对全院5个基层法庭的审判管理、队伍管理、后勤服务管理等进行了全方位检查和监督，并根据“严格、规范、科学”的要求，查漏补缺，努力提高人民法庭管理水平，使法庭工作进一步走向规范化，促进法庭各项工作的开展。
规范人民陪审工作。根据全国人大常委会《关于完善人民陪审员制度的决定》的要求，认真开展人民陪审员的选任、培训和考核工作，确定了28名人民陪审员参加了由省高院组织的封闭式法律知识培训，并接受了区人大常委会的任命，使人民陪审工作进一步走向规范化。
三、认真贯彻“公正司法、一心为民”指导方针，扎实改进司法作风，保障群众司法利益。
年初以来，我院不断完善各项便民、利民措施，改进工作作风，切实把司法便民、安民、利民、亲民和取信于民的具体措施贯穿到法院工作之中，保障群众的司法利益。
认真落实《人民法庭司法为民18条措施》和《关于为普陀海洋经济发展提供司法保障的若干意见》，为渔农村群众提供司法服务，为地方社会稳定和经济发展创造良好的法制环境。各基层法庭充分发挥扎根渔农村、接近群众、熟悉民情的优势，在做好各项审判工作的同时，延伸审判职能，积极参与当地社会治安综合治理，配合政府采取非诉调解等方式，及时妥善处理了一批突发性事件和纠纷。为方便群众诉讼，法庭在辖区内四个交通不便的社区设立法庭巡回审判点，安排干警定期赴各审判点值班，受到了辖区群众的。
严格落实《最高人民法院关于对经济确有困难的当事人提供司法救助的规定》，对确有经济困难的当事人及时提供司法救助。共对39件民商事案件缓交诉讼费12万余元，减、免交诉讼费9471元（其中2件全免、3件减免），及时解决了部分困难群众打官司难的问题。
继续发挥审判职能优势，重视对人民调解组织的业务指导，提高基层调解工作水平。共组织基层人民调解员培训会7次，累计培训200余人次。社区巡回法官定期走访社区，接受法律咨询，指导社区调处纠纷，促进了基层有关组织及时消除纠纷，化解矛盾，维护稳定的工作。
认真做好来信来访工作。坚持实行信访工作统一领导，对群众来信来访，做到专人办理、分工协作、层层负责，确保事事有回音、件件有落实。共处理群众来信来访737人次，并诉前调解8件涉及劳动工资、损害赔偿等案件，促使当事人及时兑现应付款项15.8万余元，及时解决了部分群众的实际困难，消除了一些不稳定因素。
积极开展普法宣传，提高渔农民群众法律意识。刑庭、法庭专门与学校建立法制教育网络，定期为学生上法律知识课；法庭派干警担任辖区中小学的法制辅导员；法庭坚持每月向乡镇村及调解组织送发“以案讲法”的法制宣传资料，在当地受到了广泛和好评。5月份，我院还结合保持共产党员。
先进性教育。
活动的开展，组织了70多名法官利用双休日休息时间送法到5个未设法庭的海岛，为群众解答有关法律问题。
四、以专题教育活动为抓手，全力加强司法能力建设和党员干部先进性建设，确保队伍整体素质稳中有升。
年初以来，我院坚持以人为本，扎实推进队伍建设，努力打造一支政治坚定、业务精通、作风优良、司法公正的高素质法官队伍。
了工作的责任心和积极性。积极开展“规范司法行为，促进司法公正”专项整改活动，结合本院实际，认真查摆问题，狠抓落实整改，扎实有效地开展了各环节工作，收到了预期的效果。
继续抓好法官业务素质建设。以岗位培训、能力培训为重点，结合审判实践开展“一素养三能力”培训，不断提高法官职业素养和庭审驾驭能力、裁判文书制作能力、法律适用能力。先后邀请了上海浦东新区法院汤黎明副院长和华东政法学院邹荣教授为干警讲课。鼓励审判人员在审判实践中研究疑难问题，开展应用型审判研究，自我学习提高，1—10月，全院干警共撰写学术论文和调研文章50余篇，编发内部调研刊物《审判思考》5期，举办审判业务沙龙2次、民商事审判工作例会3次。组织开展审判能力集中考评和优秀审判长选任活动，对在审判岗位上的审判人员庭审能力、裁判文书制作能力和法律适用能力进行一次量化考核，通过考核，在全院形成一股比能力、争先进的良好氛围。继续做好干警参加学历教育和在职培训工作，加快提高全院法官的学历层次。通过论文研讨、邀请专家开讲座、审判业务沙龙、专题例会、专题学习会等一系列措施，促使法官业务知识结构得到及时更新，业务水平和办案技能得到新的提高。
加强法官廉政建设。始终把廉政建设作为一项重中之重的工作来抓，逢会必讲，警钟长鸣，并结合先进性教育以及“规范司法行为、促进司法公正”等活动的开展，加强法官廉政意识教育，提高法官自我约束的能力；严格落实党风廉政建设责任制和法官廉政保证金制度，约束法官不廉洁行为；进一步加强纪检监察工作，加强与社会廉政监督员、法院工作联络员的联系，强化对干警八小时外廉政情况的监督。一年来，未发现干警违法乱纪情况。
继续加强与人大代表、政协委员的日常联系和沟通，自觉将审判工作置于代表监督之下。狠抓人大司法评议整改方案的落实，及时向人大汇报司法评议整改落实情况，通过落实各项整改措施，切实解决在去年司法评议过程中发现的突出问题和不足，进而推进审判工作的开展。向人大报告上半年法院工作，向区政协通报上半年工作开展情况，认真听取人大代表和政协委员对法院工作的意见和建议，接受人大和政协的监督。积极配合区人大常委会对我院近几年执行拘留情况进行监督检查。严格执行人大及其常委会相关决议、决定和审议意见，对人大代表、政协委员就法院工作提出的议案和建议，由专门机构依照相关程序办理，并狠抓落实，及时反馈，以此推进法院各项工作的开展。及时向人大常委会和人大代表寄送，通报法院工作中的重大事项，为人大代表履行监督职责提供便利。积极邀请人大代表和政协委员旁听案件庭审，共组织人大代表及政协委员旁听庭审21次，累计旁听160余人次，为代表依法监督司法工作创造条件。
五、存在的问题。
一是少数审判人员大局意识还不强，还存在机械办案、就案办案的思想，在有些案件的处理中，未能把握好办案的法律效果和社会效果的统一；二是司法为民理念还未深入到部分审判人员的头脑中，司法为民举措兑现上还存在缺陷，部分审判人员不重视对当事人的诉讼指导和解释工作；三是执行工作的措施和办法还不多，执行案件执结率虽然较高，但标的实际到位率较低，对一些故意逃避、拒不执行的被执行人制裁措施不够有力；四是有些审判人员的法律适用水平、庭审驾驭能力等方面还不能适应新形势发展的要求，对新情况、新问题缺乏深入研究，不能较好地适应新类型或疑难复杂案件的审理；五是少数审判人员对当事人存在态度欠文明、工作方法简单、执法形象不佳等现象，有的审判人员不注意谨言慎行，特别是在接待当事人过程中表态草率，直接影响了法院的公信力。
六、xx年工作思路。
xx年法院工作总的思路是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻xx届五中全会精神，紧紧围绕党和国家工作大局，坚持“公正与效率”不动摇，坚持司法为民不放松，继续强化审判职能，狠抓队伍建设，努力增强司法能力，提高司法水平，为建设“平安”，构建社会主义和谐社会提供有力的司法保障和司法服务。具体围绕以下六方面开展工作：
1、坚持以人为本的原则，抓好队伍建设不放松。以科学发展观为指导，围绕“强队伍，抓素质”的工作重点，确立“人的因素第一”的观念，把队伍建设置于基础性地位。认真学习、深刻领会、全面落实党的xx大和xx届四中、五中全会以及全国、全省人民法庭工作会议精神，通过学习和教育，进一步增强干警大局意识、司法为民意识、责任意识和质量意识。进一步推进“学习型法院”建设，继续以岗位培训、能力培训为重点，并开展有针对性的审判业务培训，结合审判实践进行三个能力的培训，不断提高法官的三个能力。采取讲座、讨论等“请进来，走出去”的方式，进行一些专题性的教育培训。结合审判实践，开展应用型审判研究，完善调研工作机制，指导审判。坚持高标准严要求，从严治院。始终把加强院庭两级班子建设作为法院队伍建设上的关键所在。进一步增强班子工作实战能力，增强院庭领导的党性观念，积极发挥院庭领导的表率作用。
2、牢固树立全局观念和服务大局意识，充分发挥好审判职能作用。
府之间的相互信任，减少社会不稳定因素，有力促进依法行政。
3、以及时有效地实现当事人合法权益为目的，不断推进执行工作。
进一步改进和加强执行工作，最大限度地、及时有效地实现债权人的合法权益，切实提高执行工作的质量和效率。进一步加大对拒执行为的打击力度，寻找解决执行难问题的新的突破口，扭转执行工作被动局面。深入推进公开透明执行工作制度，避免当事人合理怀疑，建立执行结案率、实体执结率、标的到位率相结合的考核机制，进一步提高案件质量和效率，提高执行工作的公信力。
4、以高度的政治责任感，全力做好涉诉信访稳定工作，有效化解社会矛盾。
把化解和处理涉法上诉摆到突出位置来抓，坚持矛盾化解和防范两手抓，落实责任制，在案件处理上要努力把工作做深做透，抓牢抓细，打“主动仗”，确保从源头上减少冲突对抗，最大限度地降低不稳定因素滋生的可能性。
5、认真落实司法为民举措，依法保护当事人合法权益。
坚持“公正司法，一心为民”的法院工作指导方针，强化宗旨观念，构建审判贴近群众的司法为民机制，在审判流程的各个环节推行便民措施。充分考虑当事人的文化差异，依法适度行使职权，强化对当事人的诉讼指导和法官释明权的行使，引导当事人正确行使诉讼权利。加强对当事人的司法救助，对确有困难的当事人减、缓、免诉讼费用，切实保障困难群众的合法权益。继续实行速裁方式，对案情简单，争议不大的案件，做到快审快结。加大诉讼调解工作力度，按“能调则调，当判则判，调审结合”的原则，将诉前调解、庭前调解、庭中调解、法官调解、调解员调解有机结合起来，尽量通过调解方式达到平息纠纷的目的。
6、立足于法院长远发展，进一步夯实各项工作基矗。
积极推进“规范司法行为，促进司法公正”专项整改活动的开展，建立司法规范长效机制，通过健全制度、完善程序、落实要求、强化监督，将我院的各种司法活动纳入到规范化轨道，确保司法权正确有效行使。以新大楼建成投入使用为起点，向科技要质量、要效率、要效果。在现有基础上不断提升信息化水平，依靠科技挖掘审判资源、依靠科技强化审判能力、依靠科技开创一流的工作。在完善硬件建设的同时推进软件建设，提升网络化，自动化标准，增强办公科技含量，为法院各项工作的发展搭建起一流的平台。要同步提升法院整体形象，树立新风貌，培养新精神，营造新风尚。
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xx年我和院党组一班人坚持以邓理论和“三个代表”重要思想为指导，认真履行工作职责，落实司法为民要求，各项工作有了新的进展，现将我一年来的工作总结如下：
一、勤于学习，苦练内功，提高领导水平。
听案件审理。二是说，即党组成员按上级要求亲自办理案件的基础上，还要经常与干警们交流业务内容，做到不耻下问。三是读，即要求党组成员必须阅读大量的业务书籍，以拓宽知识面。四是写，即要求党组成员亲自撰写一些法律文书，并结合典型案例，从立法本意、法律条文的适用、具体操作等方面撰写调研文章。五是学。党组在院财政较为紧张的情况下，每年都要拿出部分资金，鼓励班子成员参加上级法院组织的业务培训等学习活动，借以更新业务知识，提高业务能力。
二、履行职责，强化管理，努力争创一流。
（一）依法严厉打击各类刑事犯罪活动，全力维护社会稳定。xx年以来，在已审结的刑事案件中，适用简易程序审理34件，其中31件当庭宣判，在案件审理过程中我院严格适用法律，找准打击重点，切实做到宽严相济、不枉不纵，打击了犯罪分子的嚣张气焰。
（二）依法调处经济关系和社会矛盾，推动经济社会全面协调发展。在民商事审判中，我和党组一班人紧紧围绕县委提出的“工业强县、改革兴县、环境立县”总目标，将净化外地客商到我县投资创业环境作为我院的首要任务。xx年，没有发生一起因工作不得力而影响社会稳定的事件，纠纷双方都非常满意。在民商事审判中，我和党组一班人还从维护社会稳定的大局出发，指导干警能调则调、当判则判、调判结合、案结事了，在已审结的民商事案件中，以调撤方式结案616件，调撤结案率达到了59％，促进了我县社会的和谐。
（三）充分发挥行政审判职能，规范行政执法行为，支持和推进依法行政。xx年我和党组一班人始终坚持从大局出发，努力推动行政审判工作的开展，围绕县政府中心工作，指导行政庭全体人员与其他部门的同志一起，不畏艰难，牺牲休息时间，深入县城各拆迁户做耐心细致的思想工作，为美化县城付出了努力，受到了相关部门的一致好评。
（四）全方位入手，多管齐下，努力实现执行工作的良性循环。为解决执行难问题，我和班子成员共同努力，采取多种方式、方法提高执结率。xx年以来，共采取查封、扣押措施200余次，查封标的物价值近600万元，促使绝大多数当事人自动履行了给付义务。xx年上半年，根据省高院的部署，我院还认真组织开展了小标的额案件集中执行活动，共清理出58件案件，已经执结40件（含法庭执结20件），使执行难问题得到一定程度的缓解。
三、率先垂范，廉洁自律，树立良好院风。
（一）带头公正执法。人民法院掌握着国家的审判大权，必须严肃执法才能完成好自己的神圣使命。我逢会必讲：任何一个院领导都不准给办案人员乱打招呼、定调子，划框框，不仅如此，还要主动为办案人员排除干扰，以便公正执法。
（二）带头廉洁自律。班子起到了表率作用，抓廉洁才有说服力。因此，我和党组在抓班子廉政建设上始终不放松。首先是积极培养廉洁执法意识。年初议廉，平时督廉，年终评廉。教育班子成员自觉抵御金钱和物质的引诱，确保做到金钱面前不伸手，物质引诱不动心，生活方面不特殊，纪律面前严要求。同时，院长和干警之间层层签订了责任状，推行警示教育和诫勉谈话制度。
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1、认真开展刑事审判工作，严厉打击各类刑事犯罪。
2、精心开展民商事审判工作，维护经济安全、社会和谐。
3、慎重开展行政审判工作，努力促进依法行政。
4、不断强化执行工作，切实维护当事人实际利益。
二、积极推进司法规范化建设，促进和体现司法公正,不断提升司法服务品质。
五、存在的问题。
六、xx年工作思路。
2、牢固树立全局观念和服务大局意识，充分发挥好审判职能作用。
3、以及时有效地实现当事人合法权益为目的，不断推进执行工作。
4、以高度的政治责任感，全力做好涉诉信访稳定工作，有效化解社会矛盾。
5、认真落实司法为民举措，依法保护当事人合法权益。
6、立足于法院长远发展，进一步夯实各项工作基础。
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一、勤于学习，苦练内功，提高领导水平。
听案件审理。二是说，即党组成员按上级要求亲自办理案件的基础上，还要经常与干警们交流业务内容，做到不耻下问。三是读，即要求党组成员必须阅读大量的业务书籍，以拓宽知识面。四是写，即要求党组成员亲自撰写一些法律文书，并结合典型案例，从立法本意、法律条文的适用、具体操作等方面撰写调研文章。五是学。党组在院财政较为紧张的情况下，每年都要拿出部分资金，鼓励班子成员参加上级法院组织的业务培训等学习活动，借以更新业务知识，提高业务能力。
二、履行职责，强化管理，努力争创一流。
（一）依法严厉打击各类刑事犯罪活动，全力维护社会稳定。xx年以来，在已审结的刑事案件中，适用简易程序审理34件，其中31件当庭宣判，在案件审理过程中我院严格适用法律，找准打击重点，切实做到宽严相济、不枉不纵，打击了犯罪分子的嚣张气焰。
（二）依法调处经济关系和社会矛盾，推动经济社会全面协调发展。在民商事审判中，我和党组一班人紧紧围绕县委提出的“工业强县、改革兴县、环境立县”总目标，将净化外地客商到我县投资创业环境作为我院的首要任务。xx年，没有发生一起因工作不得力而影响社会稳定的事件，纠纷双方都非常满意。在民商事审判中，我和党组一班人还从维护社会稳定的大局出发，指导干警能调则调、当判则判、调判结合、案结事了，在已审结的民商事案件中，以调撤方式结案616件，调撤结案率达到了59％，促进了我县社会的和谐。
（三）充分发挥行政审判职能，规范行政执法行为，支持和推进依法行政。xx年我和党组一班人始终坚持从大局出发，努力推动行政审判工作的开展，围绕县政府中心工作，指导行政庭全体人员与其他部门的同志一起，不畏艰难，牺牲休息时间，深入县城各拆迁户做耐心细致的思想工作，为美化县城付出了努力，受到了相关部门的一致好评。
（四）全方位入手，多管齐下，努力实现执行工作的良性循环。为解决执行难问题，我和班子成员共同努力，采取多种方式、方法提高执结率。xx年以来，共采取查封、扣押措施200余次，查封标的物价值近600万元，促使绝大多数当事人自动履行了给付义务。xx年上半年，根据省高院的部署，我院还认真组织开展了小标的额案件集中执行活动，共清理出58件案件，已经执结40件（含法庭执结20件），使执行难问题得到一定程度的缓解。
三、率先垂范，廉洁自律，树立良好院风。
（一）带头公正执法。人民法院掌握着国家的审判大权，必须严肃执法才能完成好自己的神圣使命。我逢会必讲：任何一个院领导都不准给办案人员乱打招呼、定调子，划框框，不仅如此，还要主动为办案人员排除干扰，以便公正执法。
（二）带头廉洁自律。班子起到了表率作用，抓廉洁才有说服力。因此，我和党组在抓班子廉政建设上始终不放松。首先是积极培养廉洁执法意识。年初议廉，平时督廉，年终评廉。教育班子成员自觉抵御金钱和物质的引诱，确保做到金钱面前不伸手，物质引诱不动心，生活方面不特殊，纪律面前严要求。同时，院长和干警之间层层签订了责任状，推行警示教育和诫勉谈话制度。
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人民法院工作总结年终篇十七
各位代表：
现在，我代表市中级人民法院向大会报告工作，请予审议，
2014年主要工作。
2014年，全市法院认真贯彻党的十八届三中、四中全会精神，全面落实市委和上级法院部署，按照市十五届人大二次会议决议的要求，围绕“让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”的目标，坚持司法为民、公正司法，切实履行司法职责，各项工作取得新进展。全市法院受理各类案件158782件，办结133804件，同比分别上升8.86%和4.99%。其中，市法院受理诉讼和执行案件13854件，办结12120件，同比分别上升18.01%和16.14%；受理并审结减刑、假释案件11102件，同比减少13.31%。
一、坚持公正司法，维护社会公平正义。
履行刑事审判职能。贯彻宽严相济刑事政策，坚持惩罚犯罪与保障人权并重，审结一审刑事案件5890件，判处罪犯7641人，其中判处五年以上有期徒刑、无期徒刑、死刑的608人。审结故意杀人、抢劫、绑架、毒品等严重犯罪案件956件，依法审理了公安部督办的席红刚等特大贩卖、运输毒品案等案件。依法惩处危害民生的犯罪，审结盗窃、危害食品药品安全、网络电信诈骗、污染环境以及危险驾驶等犯罪案件2440件。严惩职务犯罪，一审审结贪污贿赂、渎职等案件104件，生效判决中对涉案的33名处级以上干部处以刑罚，判处缓刑、管制和免予刑事处罚的仅30.68%，同比大幅下降。依法审理了中国农业银行总行原副行长杨琨受贿案等重大职务犯罪案件。加大对非法集资、金融诈骗等涉众型经济犯罪的打击力度，审理了江苏金钥匙担保股份有限公司法定代表人李才平等集资罪案件等83件，为群众挽回经济损失7331.66万元。判处未成年罪犯105人，其中适用非监禁刑43人。审理了“父亲打死未成年女儿”等社会关注案件，加大对侵犯未成年人人身权犯罪行为的惩处力度。健全完善减刑、假释公示和庭审制度，严格暂予监外执行的适用条件和程序，对7名监外执行原因消失的'职务犯罪被告人收监执行。
履行民事审判职能。受理一审民事案件48416件，审结40259件，同比分别上升4.36%和7.92%。注重以调解方式化解涉民生纠纷，一审民事案件调撤率为55.32%。审结道路交通损害赔偿、相邻关系等案件10638件，修复受损的人际关系。审结婚姻家庭案件9866件，促进家庭和睦。审结劳动争议案件7087件、医患纠纷案件296件，促进理性劳动关系和医患关系的建立。审结建设工程合同纠纷、房屋买卖租赁合同纠纷等案件5277件，规范建筑和房屋交易市场秩序。审结物业纠纷案件5887件，促进物业管理的规范化。
注重平等保护，审结买卖、物流、融资租赁、电子商务等合同纠纷案件7981件，促进各类所有制经济主体公平竞争，鼓励和规范新型交易模式发展。依法受理破产案件25件，注意维护破产企业职工和各方当事人的权益，促进市场主体优胜劣汰，未引发不稳定事件；运用司法手段挽救符合产业政策且有重生希望的企业，涉案金额达115.46亿元的首家退市央企中国长江航运集团南京油运股份有限公司在五个月内快速重整成功，被评为全国法院十大民事案件。
履行知识产权审判职能。强化知识产权司法保护，受理一审知识产权案件1773件，审结1368件。其中，审结专利纠纷、技术合同案件273件，促进企业增强核心竞争力；审结著作权纠纷案件551件，鼓楼区法院被评为全国“查处侵权盗版案件有功单位”一等奖；审结商标权纠纷案件488件，通过司法判决认定“中信”、“阿里斯顿”等6件商标为驰名商标，支持和引导企业实施商标品牌战略；审结反垄断和不正当竞争案件18件，规范市场竞争秩序。在全国率先开展知识产权案件集中管辖工作，借助南京铁路运输法院集中管辖全市7个城区的知识产权案件，统一知识产权司法保护标准。制定《关于在审判工作中正确实施〈南京市紫金科技人才创业特别社区条例〉的工作意见》，通过加强金融科技人才司法保护、保障创新成果转化收益权利、建立紫金特别社区巡回法庭等，推进“中国人才和创业创新名城”建设。
履行行政审判职能。保障当事人诉讼权利，受理一审行政诉讼案件1350件，审结1095件，同比分别增长79%和65.4%。其中，审结因征收拆迁引发的征收补偿、、信息公开等三类行政纠纷493件，占结案总数的45.02%。支持依法行政，维护行政权威，全市法院以维持、驳回诉讼请求等方式判决行政机关胜诉627件，占结案总数的57.26%。加强和规范行政诉讼协调工作，一审行政案件中，经法院依法释明或因行政机关主动改变不当行政行为，原告自愿撤诉结案363件，撤诉率为33.2%。依法强化对被诉行政行为合法性的审查，在审结案件中以撤销、确认违法等方式判决行政机关败诉92件，占结案总数的8.4%。
履行审判监督职能。发挥审级监督功能，二审案件全部开庭审理，让当事人当庭陈述、辩论，依法纠正一审偏差，统一裁判标准。审结二审案件9268件，改判发回重审基层法院一审案件1055件，占一审判决案件总数的2.86%。加大审判监督力度，畅通当事人申请再审渠道，坚持诉访分离和化访为诉相结合，对当事人信访、申请再审和申诉，凡是符合法定条件的，一律依法立案复查。受理申诉复查案件968件，决定再审176件，其中再审纠正不当生效裁判105件，占同期诉讼案件结案数的0.09%。
加大执行工作力度。全年执结案件27920件，实际执行到位48.95亿元。发挥“点对点”网络查控功能，在银行、公安、国土、住建、工商、税务等单位支持下，初步实现快速查控被执行人及其财产。全年发送查询请求1568249次，反馈1261367次，查询被执行人存款18余亿元、房产15915处、车辆4837台，14103件案件得以执结或部分执结。加大信用惩戒力度，将6138例失信被执行人信息纳入全国联网的数据库，对失信被执行人公开曝光427人，限制出境23人次，限制高消费4000余人次，采取司法拘留284人次、罚款205.1万元，对25名被执行人以涉嫌拒不执行生效判决裁定罪移送公安机关。向社会公开执行局长电话，对执行投诉快速反应、快速处理，切实防范消极执行。规范执行行为，为全市法院执行人员配备166台执行现场记录仪，保证执行实施行为全程留痕。全面推行“零佣金”网络司法拍卖，全市法院上网拍卖房产、车辆、机器设备等2457件，成交934件，成交金额14亿元，为当事人节省佣金7000余万元，受到当事人和公众普遍好评。
人民法院工作总结年终篇十八
今年以来，我院在县委的正确领导下，在县人大和市中院的监督指导下，以“三个代表”重要思想为指导，围绕贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神，坚持“公正与效率”的工作主题，按照年初既定的“狠抓班子，带好队伍，树立形象；狠抓审判，强化执行，促进公正；狠抓改革，规范管理，提高效率；狠抓服务，司法为民，确保稳定”的工作思路，充分发挥审判职能，为维护我县政治安定、社会稳定和经济发展提供了强有力的司法保障和法律服务。今年以来，我院共受理各类案件242xxxx，结案208xxxx，结案率8xxxx，解决涉案标的额达到1亿零6xxxx元，为当事人挽回经济损失726xxxx元。据初步预计，年底我院刑事、行政、审监案件结案率可达10xxxx，民事案件审结率可达9xxxx以上，执行案件执结率可达9xxxx以上，案件发改率能够控制在xxxx以下，总标的额可达1亿1千万元，为当事人挽回经济损失800xxxx元。
一、以规范化管理为龙头抓好队伍管理，努力建立司法公正的保障机制。
今年年初，在总结过去队伍建设和审判管理成功经验的基础上，制定实施了规范化管理考核制度，使全院从立案、审理到申诉、执行，从行政管理到思想政治工作，从每个岗位到每个单位都有目标任务，都有制度约束，从而将法院的全部工作纳入了系统化、科学化、规范化的管理轨道。一是抓好学习，筑牢根基。于年初进一步完善了理论学习和业务学习制度，定期下发学习提纲，明确学习重点。我院干警人均笔记字数达到了xxxx字，学习心得达3篇。二是狠抓教育，增强干警服务意识。开展了向全国法官十杰陈印田同志学习的活动，要求干警向先进学习，克服衙门作风，增强服务意识，落实“情系于民、权用于民、利谋于民”。开展了反面典型的警示教育，要求干警以各类违法违纪案件为警示教材，确保公正执法，廉洁办案。三是抓实活动，查摆问题搞好整改。今年以来，我院认真组织开展了文明创建、阳光审判等一系列活动并狠抓落实，全院各中层单位召开了民主生活会，干警全部进行了问题查摆，结合问题制定了整改措施。四是抓好监督，确保队伍纯洁。我院班子成员于5月至6月分别走访了县委、人大、政府、政协的部分领导以及部分人大代表、政协委员等16xxxx人次，并向社会发放征求意见卡360份，于6月11日邀请县委、人大、政府、政协领导、县各镇的党政“一把手”、我院聘请的3xxxx执法监督员共计5xxxx人，召开了“创建文明机关暨民主评议行风”座谈会，主动征求意见建议。同时，制作了审务公开栏，通过电视台向社会做出了公开承诺。将“三章六禁”等制度上墙公示，为全院干警制作桌牌、胸卡，创办了《滦州法苑》季刊发放给人大代表、政协委员等，方便社会监督。另外，我院纪检监察部门认真开展了案件“月评查”工作。今年共评查案卷193xxxx，查找各方面问题98项，及时责成主办庭进行了完善。五是抓严追究，增强干警的压力感和紧迫感。今年以来共对xxxx次干警进行了诫勉谈话，对xxxx给予了通报批评并责令做出深刻检查。队伍管理整体水平的不断提高，培养了干警良好的司法品质和现代司法理念，队伍整体素质明显提高。据不完全统计，今年班子成员和全院干警共累计奉献双休日46xxxx天，加班加点达到400xxxx个小时，累计拒礼拒贿拒请达到12xxxx次，金额1xxxx余元。对我院取得的成绩，县各级领导都给予了高度评价，社会各界群众也给予了充分的肯定，今年以来我院已收到当事人和社会各界表扬信49封，锦旗34面，镜匾8块。
二、以优化我县经济发展环境，维护社会稳定为目标，抓好各项审判工作。
1、坚持“严打”不松懈，认真开展“严打整治百日会战”。共审结刑事案件15xxxx，对18xxxx被告人处以刑罚，其中判处十年以上有期徒刑的1xxxx，有力地震慑了犯罪分子。如郝立军抢劫一案，被告人郝立军持刀抢劫，扎伤被害人，情节恶劣，我院依法判处郝立军有期徒刑14年，剥夺其政治权利2年，并处罚金200xxxx，余元。同时，本着“从快”的原则，不断加大简易程序适用率，，同比上升了1xxxx百分点。另外，针对自诉案件取证困难、矛盾易激化的特点，本着减少矛盾纠纷，维护社会稳定的原则，对自诉案件开展了调解工作，自诉案件调解率达到了8xxxx以上，收到了较好的社会效果。
2、服务辖区赢民心，优化发展环境。针对县委提出的“人无我有，人有我优”的发展理念和优化发展环境的要求，全院干警不断增强服务意识，本着规范市场主体行为，优化发展环境的原则，努力实现实体、程序双公正。共受理民事案件200xxxx，审结168xxxx，，诉讼标的额812xxxx元，为当事人挽回经济损失531xxxx元。总结我院民事审判工作，主要有六方面特点：一是效率意识明显增强。我院民商事案件结案数较去年同期增加24xxxx，结案率提高了1xxxx百分点。同时，，较去年同期提高1xxxx百分点，平均审限同比缩短35天。二是质量意识明显增强。，百分点，百分点。三是大局意识明显增强。干警消除了就案办案的思想，注重办案的法律效果、政治效果和社会效果的有机统一，全年信访案件较去年同期减少1xxxx，降低了5xxxx。四是调解力度进一步加大。以维护稳定为原则抓好案件调解，民事案件调解率为6xxxx。如安各庄镇西安河村的xxxx农业承包合同纠纷案件，由于已形成了集体访，我院受理后，结合镇党委、政府，做了大量工作。在开庭前，办案干警挨家挨户地做工作，最终使xxxx案件顺利以调解方式结案，未形成越级访。五是服务意识明显增强。如榛子镇法庭、响堂法庭，通过法律宣传的手段，为当地的电信分局收回话费万余元，安各庄法庭为松树营村委会收回土地承包费800xxxx元。全院各法制副校长还为各学校师生上法制教育课xxxx，受教育人数达到800xxxx人。同时，行政审判、立案和审监工作也都取得较好成绩，受到了县委领导的肯定和当事人的好评。六是司法法庭助成效明显。共为经济困难的当事人办理诉讼费缓、减、免案件16xxxx，元，实现了“让有理没钱的人也能打得起官司”的承诺。
3、开展“阳光执行”活动，加大执行工作力度。为解决执行难问题，我院开展了“阳光执行”活动，执行工作取得较好成效。一是实施“阳光执行”月通报制度，使执行工作的透明度进一步加大，增大了当事人对案件的了解程度，减少了来法院的'次数，降低了当事人的开支。今年已向当事人通报案件50xxxx次。二是实施《申请执行人须知》和《告被执行人及家属书》制度，已向执行案件当事人免费发放《申请执行人须知》和《告被执行人及家属书》1066份。三是实施《债权凭证》制度，最大限度地保护申请执行****益，降低债权人风险，减轻执行工作的压力。今年已发放《债权凭证》1xxxx，申请执行人均比较满意。四是开展“执行会战”活动，集中力量突击执行。执行会战于10月26日开始，仅前三天就执结案件1xxxx，部分执行xxxx，元。其中对xxxx拒不执行的被执行人予以司法拘留，罚款xxxx次。今年以来，共受理执行案件51xxxx，执结47xxxx，，执行标的额达到194xxxx元。其中执行积案11xxxx，标的额18xxxx元，较好地维护了申请执行人的合法权益，执行工作正逐步走向良性循环的发展轨道。今年8月，县长胡国辉同志专程到法院检查执行工作情况，在提出工作意见的同时，对执行工作给予了充分肯定。
三、高站位、明责任、夯基础、赢民心，不断加大信访工作力度。
今年以来，我院努力抓好涉诉信访工作，严格落实信访责任制，使我院信访工作取得较好成绩，。一是从思想上重视，对信访工作做出详细的安排部署，把责任落实到每位干警，初步形成了人人想信访、人人干信访、全院抓信访的工作新格局。二是完善了院长敞开接访制度。由原来的每周一次改为每天接待，并提前公开、公示。仅今年以来，各位院长就亲自接待信访案件当事人40xxxx人次，解决了大量群众反映的热点、难点问题。三是实行了院长包案制度。对重点、难点及上级督办案件，由各位院长包案，并做到包接待、包协调、包督办、包落实、包稳控，一包到底。四是坚持了信访案件回访制度，今年我院对信访案件的当事人回访率达到了10xxxx。五是落实了各项便民利民措施。今年以来，我院除实施司法救助制度外，还努力创造良好的诉讼环境。今年已为老年当事人口头立案xxxx，解答群众咨询300xxxx次，息诉xxxx、息访xxxx。同时，对来访的老、弱、病、残群众，法院干警还多次自发资助9xxxx人次，合计金额100xxxx元。
人民法院工作总结年终篇十九
审判工作是法院工作的主业，案件质量和效率就是法院和法官生命线。近两年来，院党组始终把“办理一个案件，挽救一个家庭;办理一个案件，救活一个企业;办理一个案件，稳定一个地方;办理一个案件，发展一方经济”作为检验办案质量、办案效率和办案效果的标尺，落实到每一起案件中。特别是今年又确立了案件办理“四无”目标。即把“无发回、无改判、无超期、无上访”作为每一个办案法官的工作准则和追求的目标，尽最大努力把每一起案件都办成“案结事了、群众满意”的精品案件，构筑经得起党和人民检验的“铁案工程”。
(一)建立健全了干警执法档案。为全面规范法院干警的执法行为，有效增强干警依法办案的自觉性和执法责任意识。院党组指定在质检室建立干警执法档案室，对每一名干警的办案质量、办案效率、办案效果以及廉洁自律情况等进行详细记载，定期汇总通报，并将其与个人绩效考核、部门绩效考核挂钩，以此促使广大干警公正、高效、廉洁地办理每一起案件。目前，我院149名执法人员的档案已全部建立。
(二)全面实行了审判流程管理系统。为切实保护当事人诉讼权利，建立规范化、专门化、信息化的审判流程管理机制，我院于今年初出台了《***市中级人民法院审判流程管理实施细则》和《***市中级人民法院案件催办督办暂行办法》等规范性文件，并充分利用法院局域网对进入审判环节的每一件案件实行全过程的跟踪管理，对个案的审限进行跟踪与监督，并指定由立案庭和行政处网管科负责该项工作，此举极大地促进了立案及各项审判业务工作的改善，大大提高了办案的效率。
人民法院工作总结年终篇二十
为认真贯彻《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》，**市矿区人民法院于成立了独立建制的少年综合审判庭，选调了年富力强、富有多年刑事和民事经验、富有责任心、使命感的李军同志为少年庭长，聘请了有多年教育经验的退休老教师、政治学校老校长许立人为专职人民陪审员。现有审判长一人，书记员一人，专职陪审员一人，兼职陪审员8人，加强了队伍建设；并进一步加强物质装备，创优维权条件，拓宽维权思路，拓展维权渠道，创新维权形式，强化未成年人案件审理和维权工作。加强硬件投入，规范工作制度，拓宽了工作范围，设立了少年综合审判庭，完成了圆桌法庭的建设及亲情会见室等硬件建设；研究制定了《少年刑事审判工作制度》、《少年庭业务学习制度》、《回访帮教工作规程》、《亲情会见和心理疏导细则》、、《**市矿区人民法院少年庭关于审理未成年人案件的若干意见》、《未成年人刑事（附带民事）案件普通程序庭审规则》、《未成年人刑事案件简易程序庭审规则》、《少年刑事被告人认罪案件庭审规则》等规章制度。
通过抓机制建设、办案工作、犯罪预防和教育宣传等工作，在审理涉未成年人案件过程中，高度重视未成年人合法权益的保护，立足审判，延伸职能，“情、理、法”三位一体，全方位做好对未成年人的维权工作。对附带民事诉讼案件加强调解，确保受害人权利得到充分保护，90%以上附带民事诉讼达成调解协议，审理的案件社会效果较好，无涉案当事人上访信访，无案件被再审、上诉改判或发回重审。在民事审判中，立足于调节为主，重点在离异家庭的子女抚养问题的落实，最大限度在抚养费及亲情探望方面，营造一个有利于未成年人健康成长的、较好的生活环境。其他的民事侵权方面，如校园意外伤害、交通肇事案中，凡涉及到未成年人受害者，均本着在法律容许的条件下，最大限度使未成年人受害者获得最高的赔偿。
一、审判原则与实践特点：
矿区法院少年庭为自己制定的刑事审判中的原则是：“对待失足青少年，要像父母对待子女、教师对待学生、医生对待病人一样”，坚持“教育为主，惩罚为辅”。
更新司法理念，提升审判质量与社会效果。一是全面贯彻挽救为主理念，执行宽严相济的刑事政策；二是对案件有上升，呈现暴力化、群体化、低龄化特点的情况，在审判中注意强化宽严相济刑事政策的理解与适用，充分体现刑罚个别化，罚当其罪，扩大法定、酌定从轻减轻情节的适用力度。在案件审理上，始终树立教育、感化、挽救的司法理念，不断探索创新，做好庭前调查、庭中分析、庭审教育、庭后帮教关爱等工作，全面维护未成年被告人的各项诉讼权利。
1、立案后，及时通知被告人监护人出庭行使相应的诉讼权利，确保每一个未成年人被告人都有律师为其辩护。凡是未成年人申请援助的案件，我们均及时与援助中心联系，要求指派责任心强、工作经验丰富的律师为其辩护，对一些未提出申请援助家长及本人，我们也积极为其联系富有责任心的律师出庭，为他们维权。
2、审理前，在司法局和办事处、社区的配合下，严格执行对未成年被告人的社会调查制度，扎实开展调查工作，对未成年人家庭、在校情况、在社会上交往的人群等展开调查，了解其成长经历及表现，并一起分析少年犯犯罪的主客观原因，找准司法教育和教育感化挽救的切入点，填写社会调查表，为准确判刑及庭审教育及延伸帮教工作打下良好的基础。
3、审理中，实行了“圆桌审判”不公开审理模式，每个被告人的法定监护人或代理人均有到庭参与旁听，由社会调查员当庭宣读调查报告，并全面推行陪审员制度，凡适用普通程序审理的未成年人犯罪案件均邀请有耐心、热心、爱心和有做青少年思想工作经验的的陪审员参与庭审。
以庭审教育为中心，扎实开展法制教育工作，将法庭教育做为一个不可或缺的程序进行，结合案情、案犯的成长经历对案犯进行心理辅导，从家庭、社会、学校及自身分析出其走上犯罪的根源，从不同角度对未成年被告人进行帮教，激励其树立正确世界观、人生观、价值观。充分发挥法官和人民陪审员的语言教化作用；发挥公诉人对犯罪社会危害性的分析作用；对不同案件中的不同未成年罪犯，采取不同的法庭教育方式、方法，使得他们能够正确认识自身所犯的罪行与危害，实事求是地认罪悔罪服判，鼓励其悔过自新，树立重返社会的信心；融法入理、融情入法，情法交融，加强了法庭教育的针对性，提高了法庭教育的质量与效果。
4、我们制定的“亲情会见和心理疏导细则”是我们更新司法理念，提升审判质量与社会效果，全面贯彻挽救为主理念，执行宽严相济的刑事政策的初探，也是民事审理中的一项重要举措，更是我们的特点和亮点之一。在亲情会见和心理疏导全过程中，充分发挥法官和人民陪审员的心理疏导作用；发挥法定代理人的亲情感化作用。通过有针对性的进行各种层面的教育、疏导工作，晓之以理，动之以情，使未成年当事人能够真正从内心认识自身所犯的罪行与危害，实事求是地认罪悔罪服判，并为其今后能够比较成熟并理智的维护自身合法权益，树立科学的人生观、价值观奠定了基础。
案例一：2013年初，我院少年庭审理以张某某为首的十余人（均为未成年人、技校学生）多次持械抢劫、盗窃某工地建筑器材一案中，由于这些孩子在看守所期间较长时间未能与家人见面，个别未成年罪犯跪地嚎啕大哭，引起旁听的家长的不满，个别家长在休庭后，吵闹不休，我们没有简单的使用法警驱除出法庭，而是耐心的对他们进行心理疏导，讲清他们孩子的罪与罚，并严肃的指出孩子犯罪与家庭、家长的责任。之后，又分别安排他们进行了简单的亲情会面，这些家长心服口服，当即承认了自己的不理智和错误，也对自己的孩子做了思想工作，体现出亲情会见与心理辅导的作用。
案例二、马某某，参与聚众斗殴、故意伤害一案，其他人均已处理，马某某在河南武术学校上学，后被批捕起诉，起初很有抵触情绪，庭审前，我们安排他与家人亲情会见，通过家庭成员的亲情劝导，使其有所悔悟，在庭审中，认罪悔罪态度较好。
5、坚持双向维权理念，惩罚犯罪与维护权益相结合，既维护未成年被告人的权益，也把未成年被害人的权益作为维权的重点。
对未成年人量刑时，全面把握量刑情节，不仅考虑各种现实权益，而且还考虑有利于今后成长的各种需求；侧重依法保护未成年人的生存、学习、就业、成长权利，对违法犯罪的未成年人依法从轻、减轻或免除处罚；对在校学生或面临就业的职高生、技校生，在依法判决的情况下，尽量做到不影响他们的前途。尽量扩大非监禁刑适用范围，在依法裁判的同时，注重维护有利于未成年人全面成长的条件和社会环境。
案例之一：王某，因参与聚众斗殴、故意伤害案被依法刑拘。公安笔录中王某供认自己的出生为1995年，而检察院起诉时发现王某户口登记为，骨龄测定王某在犯罪时年龄为16+-1岁，庭审过程中，本着为未成年犯罪嫌疑人负责的精神，我们多次到王某所在派出所、出生医院调取出生、上户原始资料，发现其母亲所提供的出生医院根本不存在王某出生记录，而王某的妹妹出生记录却赫然在案，显示其妹妹出生为。尽管王某出生和上户登记存在很大疑点，但其犯罪时还处在未成年人范围内，最终我们依法判处王某缓刑。
6、延伸帮教范围，切实巩固维权成果是我们的特点和亮点之一。
积极开创回访帮教活动，是落实少年刑事审判的感化、挽救功能重要环节，我们本着“庭前走访、庭审教育、庭后帮教”的原则，对每一个判处缓刑的少年犯，都建立了“帮教档案”，每季度至少或约谈、或电话问询一次，要求他们每季度交回一份思想汇报。在缓刑期内的少年犯中，有些人已成年、参加了工作，我们也不放松帮教，时刻关怀他们的点滴进步和疑难；对异地管辖的缓刑少年犯，我们在移交之后，也定时与其管辖的相关司法所、派出所、村委会联系，共同监督。
7、帮教主要形式：
思想汇报：每人在其3个月（季度）时，要求其到法院交回思想汇报，并详细汇报学习、工作、思想现状，有针对性的教育、启发及做笔录或记载其潜在的问题。
电话约谈：在每个缓刑青少年交回思想汇报之前，提前电话通知约谈时间，一些已经有了具体单位，如阳煤集团参加工作，或在外地，对有条件的重点对象，我们避开公开场合，到其所在单位约谈；条件不具备的，先与其父母沟通后，再与其电话谈话。
家庭走访：对重点对象，或在私企或个体找到工作且难以请假的，采取家访形式。
重大事件约谈：如重大节假日七。一，十。一，元旦，春节等；再如，他们交结的朋友中有新的犯罪动向，我们以打“预防针”方式约谈，予以通报，防止问题在他们身上发生。如：在《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》实施十周年纪念日来临之际，我们召集当年判处缓刑的7名少年犯及其家长，召开了“缓、管、免少年犯回访考察座谈会”，了解了他们近阶段的学习、生活及表现情况，发放有关法律书籍，宣讲相关法律知识，督促他们遵纪守法、努力改造、好好学习。
重点人的关注：不定期随时约谈并电话追踪。重点人分为两类，一是表现突出可以树为典型的，二是问题存在较多有可能再次误入歧途的；前者以激励为主，以巩固已取得的效果，后者则是以警钟长鸣的方式告诫他们不要重蹈覆辙。
成人礼祝福：20以来始终坚持我们固有的18岁成人礼祝福的传统，给他们打电话或约谈祝贺，激励他们树立成人感、树立对自身、对家庭、对社会的责任感。
二、民事方面特点：
在民事审判中，少年庭的理念是：权利需要救济，未成年人的合法权益更需要我们主动救济。
重点在离异家庭的子女抚养问题的落实，通过调解和亲情会见方式，通过血浓于水的亲情呼唤，通过我们的教育感化，心理疏导、化解离异后双方或子女对未抚养一方的敌对情绪，教育离异双方承担抚养未成年人的法律责任与义务，要求他们用正确的人生观、世界观对待人生、对待子女、对待对方，不能以牺牲子女为代价去寻求自己的“幸福”。
案例之一：小学三年级的李某父母早年离异，她随母亲韩某某生活。其母作为李某的法定代理人向法庭起诉称，自己没有工作，生活困难，请求判令生父李某某增加抚育费。开庭时，李某并未到庭，李某之父多次提出要见孩子，韩某某均以孩子上学为由推脱，法庭最终判决应增加部分抚育费。判决后，我们为李某父女安排了一次亲情会面，在亲情会见室里，这个14岁的女孩蓬头垢面，衣衫不整，情绪低落，默不作声，见到父亲后，满眼是泪。李军庭长于是单独对李某进行了询问，了解到：其母再婚后，李某一直和外婆同住，日常生活起居由外婆照顾。李某说，“我妈每天打麻将，很少管我，还经常打我。爸爸给我的生活费本来就够了，这次起诉我也不知道”。李庭长意识到，韩某某不仅未能保证女儿的健康成长，还有可能损害未成年人的正当权益。当即，李庭长向女孩宣讲了相关法律知识，告知她自己的权利；一周后，李某本人正式提起变更抚育关系之诉，要求随父亲生活。当李某来院领取调解书时，我们发现李某衣装整齐，落落大方，脸上洋溢出灿烂的笑容。
案例之二：杨某某与男方阎某，双方离婚已7年之久。杨某某长期不让女儿与生父联系，当女方得知男方如今已成为某单位中层领导，年薪10余万，再婚后又生育一子，且购买了高层建筑楼房后，心中不忿，以女儿名义起诉要求增加抚养费，数额远远超出了法律规定上限，尽管我们做了多次调解工作，杨某某执拗不肯接受，我们计划安排她的`女儿和生父见面，但杨某某坚决不肯，并声称上诉。经过心理疏导，我们得知杨某某父母皆亡，哥嫂对她不管不问，加之前夫“飞黄腾达”，心里极不平衡，发生了扭曲，造成她内心的阴影，经过十余次的心理疏导，杨某某终于痛哭失声；我们又为其指出了今后应如何对待人生，对待子女，对待现实，给她内心带去了一缕阳光，最终表示表示服从我们的调解，不再上诉。男方阎某在和女儿亲情会见后，也向我们表示，尽可能多出抚养费，每月还为女儿手机充值，并表示态说，如果女儿考上大学，自己将尽最大努力在经济上支持她，因为女儿是自己的“贴身小棉袄”。
在其他的民事侵权方面，如校园意外伤害、交通肇事案中，凡涉及到未成年人受害者，我们均本着在法律容许的条件下，最大限度使未成年人受害者获得最大的赔偿。
案例之洪城河小学尹某某侵权案、沙台小学陈某某人身损害、段家背小学陈某某等。
三、法制宣教活动亮点：
以广大在校学生、未成年人为重点服务对象，以相关法律法规为主要内容，加强对未成年人的法律宣传，采取法律知识进校园、法律意识上街头等形式做好未成年人维权与保护的法制宣传教育。
1、今年六一儿童节前夕及暑假即将来临之际，我们结合少年儿童的心理和认知特点，以及矿区生产、生活区的特色，精心构思，撰写、印发了《未成年人家庭保护宣传单》、《校园安全知识宣传单》、《预防未成年人犯罪法宣传单》、《学生安全常识歌》等宣传品，2013年5月25日，6月29日，两次奔赴五矿贵石沟办事处枣林山社区，联合办事处、派出所、社区对五矿中小学生开展了《关注一个成长的心灵，播种一个灿烂的明天》对未年人安全教育的主题维权活动，详尽地讲解未成年人如何运用法律的武器保护好自己。（黄河电视台记者也参与了6月29日的活动）。
2、近年来，我们先后深入到西河路小学、段家背小学、第十三中学、第十五中学、外国语学校、大井小学、桥头小学、小河滩小学、贵石沟办事处枣林山社区、赛鱼办事处麻地巷社区等地，为未成年人授课，以案说法，开展法制和维权教育，。
3、在认真研究近几年来我区青少年犯罪的特点和倾向后，撰写了调研文章，通过有关渠道，作为提案，送到市政协及有关部门。
4、对重点单位防范，阳煤集团培训中心下属的技校及几个分部的在校生犯罪人数居高不下，且有上升趋势的的情况下，我们积极与其主管领导通报，并于2013年5月，到阳煤技校一部、职业一校（技校二部）、职业二校（技校三部）、技校实习部、煤炭联合大学中专部授课20余课时，引起了轰动效应，当即与阳煤培训中心当即达成外聘法制教师意向；11月下旬我们再次为阳煤技校二部开展的“法律进校园学法我先行”活动授课。总受教育面达3500余人次。此外，还与市第十五中学、矿区段家背小学、平坦街小学等达成了庭校共建意向。
5、在争取到院领导及司法局的支持和被告人及监护人的同意下，组织相关学校师生代表参与对影响大、有典型代表意义的损害未成年人合法权益的刑事案件庭审旁听、增强他们的法律意识及自我保护意识。
6、多方位、多角度地开展法制宣传活动，加大宣传力度，利用报刊媒体进行以案释法，切实增强全社会对未成年人的维权意识，实现了法律效果与社会效果的统一。
四、工作绩效。
我们少年庭工作进入到全市先进行列并受到了省高院的肯定；
206月，全国最高院领导视察我院工作时也对我院少年庭给予了高度评价；
6月4日《**日报》以《调解又一曲“三解”谱新章》为题报道我院少年庭事迹。
年5月，我们矿区法院少年庭获得了我市唯一一家。
《优秀青少年维权岗》称号；
2012年7月4日，团省委副书记赵雁峰在**市委郭长青副书记陪同下视察我们少年庭，听取了我们的汇报后，赞扬我们做的是功德无量的工作；7月5日《**日报》予以报道。
2013年3月9日**电视台《111报道》以《用爱浇灌心灵》专题更深层地报道了我院少年庭的帮教的事迹。
2013年5月29日，我院少年庭专职陪审员许立人被授予市关工委“先进五老”奖章、证书。
2013年5月30日，**电视台科教频道以《关注一个成长的心灵，播种一个灿烂的明天》为题播放了我庭与枣林山社区为未成年人维权活动纪实。
2013年7月26日《新矿区》报以《失足青年的好“家长”》为题，刊登了我院少年庭帮教的报道。
2013年9月23日《**日报》以《为折翅天使插上翱翔的翅膀》为题刊登了我院少年庭帮教活动的报道。
五、薄弱环节与措施。
薄弱环节：
1、我院少年庭只有一名法官，一名合同制书记员、一名外聘专职人民陪审员，工作难度较大。
2、家访帮教力度尚需加大力度，解决交通和通讯工具迫在眉睫。
3、一些未成年人罪犯家长在孩子判缓刑之后，出于某种原因更换手机号码，转换住地，有失控可能。
措施：
1、提高自身素质，加强修养，增强责任感，做到无愧于心。
2、向上级及有关部门积极争取，解决车辆和通讯问题，把计划中的热线电话建成，利用多媒体建立qq群，把缓刑青少年吸收进来，及时了解动态。
化解矛盾，创建和谐社会，预防未成年人犯罪，保护未成年人合法权益，是全社会的共同责任，更是我们法院少年庭义不容辞的义务，我们将总结经验，创新工作，为矿区稳定发展、为未成年人的维权做出自己的贡献。
人民法院工作总结年终篇二十一
20__年，日新月异的交通管理形势和交通管理工作面临的更加繁重的工作任务对我们提出了更高的要求，交警大队将以深入贯彻实践科学发展观为指导思想,紧紧围绕“服务社会，服务人民，服务于尉氏经济社会发展”的中心，牢固树立“以人为本，执法为民”的理念，全力打造“敢打硬拼，敢打必胜”的交警精神，把各项交通管理工作不断向纵深推进。
一、深化科学发展观主题实践活动、创建和谐的警民关系。20__年，交警大队继续以深入学习实践科学发展观活动为指针，紧紧围绕“深入学习实践科学发展观、牢固树立‘为民意识’、深化“政法干警下基层”活动，紧密结合本单位工作实际和各项活动要求，深入查找队伍中存在的问题,制定切实可行的措施加以整改，从群众最关心的小事做起，实现好、维护好广大人民群众的根本利益，扎实推进“大学习、大讨论”和“政法干警下基层”活动，以对人民群众高度负责的态度和深厚感情，将具体实践活动落到实处，扎实开展各项便民、利民、惠民和帮扶救助活动，为进一步构建新时期和谐警民关系打好坚实基础。
二、以创建“平安畅通县区”为载体，提高预防道路事故水平。努力争取政府领导的重视和支持，继续深入开展平安畅通县区创建工作，建立健全各项工作措施和配套工作制度，在现有的基础上，大力巩固创建成果，建立道路交通安全管理社会化工作长效机制，坚持和完善依法管理交通安全的工作机制，抢救交通事故伤员快速反应机制，重大交通事故告诫和责任追究制，进一步明确各职能部门的目标任务和责任，切实完善运行机制，规范工作程序，充分发挥县、乡两级安委会、“双网”服务站的组织、协调和指导作用，继续深入开展交通安全村(校)创建活动，切实提高广大农村群众的道路交通安全意识，联合交通、安监等部门开展新一轮事故“黑点”排查治理工作，加大汇报协调力度，确保发现一处治理一处。
三、大力开展交通秩序整治，努力压减道路交通事故。一是建立科学、合理以及动静结合的路面勤务机制，周密部署，强化路面管控，全力以赴做好20__年春运临检等各项准备工作，确保春运期间道路交通安全、畅通、有序;二是在辖区范围内开展对无牌无证机动车辆、老旧报废车辆、非客运车辆载客、超员超速、酒后驾车等专项整治行动，力争通过整治，使交通违法行为明显减少，创造良好的道路交通环境;三是大力整治城区交通秩序，提高见警率、管事率、纠违率，对电动三轮车、出租车乱停乱放、闯红灯等行为实行严管重罚，确保城区上下班交通高峰期秩序良好;四是加大对交通肇事逃逸案件的侦破力度，通过狠抓源头、加强宣传、强化管控、落实责任等行之有效的措施，努力遏制交通肇事逃逸多发势头。
四、加强基层基础建设，推进执法规范化。坚决按照精简机关充实基层的要求，切实加大人、财、物向基层倾斜力度，保证基层中队、车管所和事故处理岗位的警力达到全队警力总数的80%以上;继续推出并落实一系列便民利民措施，抓好车管所、违法处理室和事故股等窗口建设，进一步加大执法审核把关、执法过错责任追究等制度的建设、执行力度，对受理的交通事故实行限时办结制度，保证交通事故的处理工作全部实行阳光作业;积极请示政府领导，争取专项资金投入，加大科技强警力度，利用电子警察等非现场执法手段，进一步提高交通违法数据的采集率，加强执法装备建设，配齐配全道路交通事故现场勘察设备，增加用于测速、测重、酒精测试和拍录交通违法行为的取证设备，在各个红绿灯路口安装电子监控设备，在省道主要路段增设电子卡口，充分发挥灯控系统作用，减轻民警的执勤工作量和劳动强度。五、深入开展“五进”宣传，提高人民群众安全意识。继续以“五进”宣传为核心，切实落实各乡镇及企业单位的交通安全宣传责任，齐心协力抓好“五进”工作，进一步加强窗口宣传阵地建设，拓展宣传途径和渠道，充分利用广播、电视、报纸等新闻媒体，广泛开展宣传，切实提高市民的道路交通安全意识。
六、加强教育培训，提高队伍整体素质。继续开展岗位练兵活动，分期分批组织开展业务培训，不断提高民警的执法水平，促进各项工作上台阶;坚持从严治警，加大执行“五条禁令”、警车使用等纪律条令的力度，切实加强队伍的纪律作风建设;认真落实“从优待警”措施，切实提高民警自我保护意识和保护能力，依法保护民警的正当利益和合法权益。
七、落实从优待警，调动民警积极性。做到政治上关心民警，工作上爱护民警，人格上尊重民警，装备上保障民警，待遇上优待民警，舆论上支持民警，从建立定期谈话沟通联系制度入手，积极推进从优待警工作进程，切实解除民警的后顾之忧，多为民警办实事、办好事，使民警真正得到实惠，为他们的成长进步创造良好条件，对他们的工作、生活、学习等多方面要给予特殊照顾，使他们能够对工作认真负责，安心工作，在晋职晋衔、评功评奖上优先考虑，激发调动民警的工作积极性。同时加强对民警的教育培训，不断提高民警业务技能，鼓励民警参加社会各种函授学习，接受更高层次的文化教育，提高民警队伍文化结构，向素质要警力。
人民法院工作总结年终篇二十二
20xx年，我院在县委的坚强领导下，在县人大及其常委会的有力监督下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真贯彻落实党的十九大精神，坚持司法为民、公正司法工作主线，紧紧围绕县委提出的“突出一个重点、打好六场硬仗”的工作思路，以“上水平、创一流”为目标，全面加强审判执行工作，全面推进司法体制改革，全面从严管理队伍，为平安壶关、法治壶关建设提供了强有力的司法保障。
一、充分发挥审判职能作用，在服务经济发展和社会稳定上有新作为。
坚持公正司法，把司法办案作为第一要务。全年共受理各类案件1786件，审（执）结1693件，审（执）结率达到94.8%，在全市法院案件质效考核中名列前茅。其中刑事案件受理124件，审结124件，结案率为100%；民事案件受理1086件，审结1046件，结案率为96.3%；行政非诉执行案件受理26件，审结26件，结案率为100%；执行案件受理550件，执结497件，执结率为90.4%。在刑事审判工作中，突出对毒品犯罪分子的严厉打击，共判决毒品犯罪案件25件27人，其中判处十年以上有期徒刑8人，十年以下三年以上有期徒刑9人，三年以下有期徒刑7人，拘役3人。在民事审判工作中，坚持能调则调、当判则判、调判结合、案结事了的原则，同时把社会主义核心价值观落实到案件审理过程中，努力发挥好定纷止争、惩恶扬善的功能。
创优发展环境，服务经济发展。准确把握司法工作保障全县经济社会发展的切入点、落脚点，围绕中心工作提供司法服务，制定出台了《关于优化营商环境服务经济发展的实施方案》。我院审理的原告壶化集团爆破公司与被告宽城县久安爆破公司合同纠纷一案，立案时，正值国家证监会对壶化上市进行实质审查，该笔资金如不能及时收回，影响壶化集团年利润，我院受理后，执行局组织5名精兵强将牺牲节假日，利用7天时间，辗转石家庄、承德、宽城自治县等地，查询了20多家银行和市、县车管所、房管所，冻结存款111万元，查封车辆两部（价值80余万元）、房产两处（价值360万元），有力地维护了县域骨干企业的合法权益。去年我院共审（执）结此类案件35件，为壶化集团、中钢集团、壶关农商行等11家企业提供法律服务，促进了县域经济健康发展。
围绕县委中心工作，依法支持城建拆迁改造。在非诉行政案件审查工作中，我院紧紧围绕县委、县政府的决策部署，积极配合县城拆迁改造工作，审查非诉执行案件11件，下达准予执行裁定10份。同时抽调5名业务骨干到四个工作片区，利用五个多月时间，配合完成了30多万平米20xx多户的拆迁工作任务，取得了拆迁改造工作的阶段性成果。
支持脱贫攻坚，提供法治力量。为打好脱贫攻坚这场硬仗，我院发挥审判职能，加大对贫困户合法权益的保护力度，全年审结涉贫案件21件，为打好脱贫攻坚战提供司法服务。同时抽调4名院领导、16名干警组成四个帮扶工作队，分别进驻集店乡四个村开展脱贫攻坚帮扶工作，我院还挤用10万元办公经费为帮扶村解决实际困难。
二、贯彻新发展理念，在支持和推进改革上有新作为。
积极支持监察体制改革。认真学习监察体制改革文件精神，落实“1＋4”规定要求，积极支持和配合监察体制改革。王某贪污一案是市监察委员会成立后、首例适用留置措施的案件，我院受理后，院领导同业务骨干组成合议庭，加班加点、快审快判，仅用十五天时间就审结此案，依法判处王某有期徒刑十年六个月，罚金人民币一百万元，被告人当庭表示服判，审判工作取得了良好的政治效果、法律效果、社会效果，得到市县领导的充分肯定。
积极推动旅游法庭建设。为服务全域旅游示范县建设，回应人民群众的司法关切，经省高院批准，去年6月我院成立了全省首家旅游法庭——壶关县人民法院大峡谷旅游法庭，一方面为游客和景区管理人员宣讲《旅游法》、《消费者权益保护法》、《侵权责任法》、《合同法》等法律和相关司法解释，提高旅游景区管理水平和游客法治意识；另一方面通过审判和专项排查，及时发现景区设施安全隐患，提出司法建议，督促景区履行安全保障义务，减少人身、财产损害纠纷的发生，确保游客和景区的安全；同时及时调解和裁决在景区内发生的旅游合同、人身损害、旅游消费等涉旅纠纷，维护当事人的合法权益。法庭成立以来，调处涉旅纠纷12起，提出司法建议16份，如：我院审理的原告彭某某等与被告太旅公司侵权纠纷一案，法官主动参与调解，双方调解协议达成后，我院依法予以司法确认，及时化解了这起游客伤亡事故，维护了当事人合法权益。近一年来旅游法庭在维护游客合法权益、规范旅游秩序、提升景区依法管理水平、加快壶关旅游业发展上发挥了法治保障作用。与此同时，国家、省、市30余家媒体对这项创新工作进行了宣传报道，10余家兄弟单位前来学习参观。
积极推动家事审判改革。常平法庭被省高院确定为全省家事案件审判改革试点后，我院党组高度重视，成立了家事案件审判方式和工作机制改革指导组，由一名副院长挂帅主抓这项工作，为拓宽家事纠纷解决渠道，由我院牵头，县综治办、工青妇等24家单位建立了家事审判联席会议制度，形成多元化家事纠纷解决机制。制定了《家事审判方式和工作机制改革实施方案》、《家事案件回访制度》、《家事案件审理规程》、《家事案件调查工作规则》、《家事案件调解规则》、《家事调解员工作规则》等相关制度；审判理念从侧重财产分割转向全面关注当事人身份利益、人格利益、情感利益和财产权益。配置了专门家事审判庭，将法官坐堂问案变为法官和家事案件当事人座谈式办案，拉近了法官与当事人、当事人与当事人之间的距离；设立了1—3个月的家事纠纷冷静期，选任了四名公道正派、擅长做群众工作的家事调解员参与家事案件调查和调解，聘请了全市知名心理咨询师，为当事人提供心理疏导，引入人身安全保护令制度，保护妇女和儿童合法权益，全年共审结此类案件86件。
积极推动执行机制改革。去年我院新收执行案件执结497件，同时还执行历年积案131件。主要做法一是建立了执行指挥中心，配置了网络查控系统，一年来，我院采取查询、冻结、划拨等措施1500余次；二是结合壶关实际用好用足法律手段，通过法院执行“黑名单”曝光“老赖”780余人，针对被执行人多为本乡本土的自然人，充分发挥壶关电视台、壶关报等当地媒体的作用，发布督促被执行人履行法律义务通告，曝光失信被执行人46人，对23人发出悬赏执行公告，对12人采取了司法拘留措施，对1人以拒不执行判决罪移送公安机关；三是采取分组执行的办法，将执行案件按照被执行人区域、标的额大小、被执行人履行能力进行梳理，分门别类，因案施策、类案同法，确保取得实效。通过采取上述措施，去年我院执行案件首次实现结案数大于收案数，取得了历史性突破，为二到三年基本解决“执行难”打下了良好基础。
三、坚持全面从严治党从严治院，在提升法院队伍素质上有新作为。
坚持党对法院工作的绝对领导，切实提高党建工作水平。县委的正确领导是法院工作沿着正确方向前进的根本保证，一年来，我院按照“抓党建、带队伍、促审判、创一流”的总体工作思路，突出抓好“三个坚持”：一是坚持正确的政治方向，始终把树牢全院干警的“四个意识”作为根本要求。出台了《关于加强党建工作的决定》《关于推进“。
两学一做。
”学习教育常态化制度化实施方案》，结合法院工作实际，制定了9项。
规章制度。
装订成册下发到每位干警。二是坚持理论武装，坚持每周一下午全院干警集体学习不动摇，集中学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，邀请党的十九大代表赵月芳同志来我院宣讲党的十九大报告。坚持两周一次的党组中心组理论学习，全年党组中心组学习16次，深化了学习型党组织、学习型法院建设。三是坚持把精神文明建设作为有效载体。组织全体干警深入学习实践社会主义核心价值观、法官职业道德、法官行为规范。“七一”前夕，组织全体党员重温。
入党誓词。
12月4日“宪法日”组织全体入额法官进行宪法宣誓增强干警的荣誉感和凝聚力。
坚持不懈正风肃纪，坚定不移推进全面从严治党从严治院。在党风廉政建设和反腐败工作中，党组书记始终把主体责任牢牢扛在肩上，切实履行第一责任人的责任，党组成员各负其责，层层签订党风廉政建设责任状，细化分解责任，形成上下贯通、人人有责的工作局面。坚持把纪律和规矩挺在前面，强化督察问责，严格落实《中国共产党问责条例》，积极运用“四种形态”，全年廉政提醒4人，通报批评3人。认真开展廉洁司法集中教育活动，深入开展以“尊崇党章、严守规矩、带头守纪、从严律己”为主题的警示教育月活动，出台《健全审判权力运行机制完善司法责任制的实施意见》，从源头上压缩权力寻租空间。同时结合学习贯彻《中国共产党巡视工作条例》，认真开展巡视巡察“回头看”，分解细化整改责任、做深做实“四个对照”、制定建立“三个清单”。大力加强廉政风险防控体系“利剑工程”建设，构建“不敢腐、不能腐、不想腐”的工作机制，推动实现标本兼治。
四、大力加强“三基”建设，在信息化建设上有新作为。
一年来，我院按照“科技强院”的要求，全面推进审判流程公开、裁判文书公开、执行信息公开、庭审直播公开四大平台建设，先后建成大峡谷旅游法庭和常平法庭数字化法庭以及执行指挥中心、网络查控系统，改造了3个数字化法庭。全年网上公开裁判文书1668篇，庭审直播174件。实现了开庭全程录音录像、远程传输、现场直播等多项功能，满足了信息录入、电子卷宗生成等多项需求。为旅游法庭、常平法庭新建了厨房，配置了洗浴设施，改造了干警宿舍，改善了基层法庭工作条件，为干警顺利开展工作提供了良好环境。
五、自觉接受监督，在不断改进法院工作上有新作为。
一年来，我院自觉接受县人大监督，主动向县人大及其常委会报告工作，在xx届人大常委会第十次会议上，我院就《案件执行工作情况》做了专题报告，得到县人大常委会的充分肯定。利用“法院开放日”、“代表委员法庭行”等形式观摩庭审、旁听案件，增进与代表的联系，为他们了解、理解、监督支持法院工作提供平台。自觉接受民主监督，加强与政协和人民群众联系沟通。自觉接受社会监督、舆论监督，不断改进人民法院工作，努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。
各位代表，人民法院工作取得的成绩和进步，是县委坚强正确领导的结果，是县人大有力监督指导的结果，是县政府、县政协、社会各界和广大人民群众关心、支持、帮助的结果。在此，我代表县法院全体干警对过去一年来关心支持法院工作的各位领导、人大代表、政协委员和社会各界人士表示衷心的感谢和崇高的敬意！
与此同时，我们清醒地认识到，法院工作中还存在不少问题和困难：一是实现二至三年基本解决“执行难”的目标仍需苦下功夫；二是司法体制改革后，司法监督跟进不到位，事业编制和工勤人员待遇问题亟待解决；三是锻造一支政治坚定、业务精通的队伍仍是长期工作，需要持之以恒、久久为功。对上述问题和困难，我们将采取有效措施，认真加以解决。
20xx年是贯彻党的十九大精神的开局之年，是改革开放40周年，是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键之年，做好各项工作意义重大。我院将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神和十九届二中、三中全会以及全国两会精神，按照“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”的目标，紧紧围绕县委提出的“1338”战略，以提升司法公信力为统揽，以服务司法办案和群众诉讼为导向，努力在党的建设、执法办案、深化改革、智能法院建设、队伍建设、文化建设、党风廉政建设等各个方面有新作为，全面开启法院司法审判事业新征程，以优异的业绩为全县脱贫攻坚、全面建成小康社会提供高效服务和有力保障。
一、充分发挥审判职能作用，为实施乡村振兴战略提供有力保障。
一要扎实做好扫黑除恶审判工作，依法严厉打击涉黑犯罪；树牢惩罚犯罪与保障人权并重，以审判为中心，罪刑法定、证据裁判、疑罪从无和正当程序，非法证据排除，实体公正与程序公正并重等现代刑事司法理念，依法维护社会大局稳定；6月25日国际禁毒日前后，集中开展宣判毒品犯罪案件活动，加大打击力度，形成打击效果。严厉打击干扰、阻挠企业发展和城镇拆迁中的犯罪活动，为全县发展创造良好环境。二要抓好常平法庭家事审判改革试点工作，转变司法理念，把社会主义核心价值观贯穿于审判全过程，变财产保护为人格权与财产保护并重。充分发挥家事调解员、心理咨询师的作用，有效化解家庭矛盾纠纷。三要抓好大峡谷旅游法庭各项工作，从服务全域旅游示范区建设出发，拓宽服务范围，增强服务效果，出台《壶关县人民法院服务全域旅游示范区建设若干意见》，有针对性地开展法治宣传，充分运用审判职能，解决好涉旅矛盾纠纷，为全域旅游示范县建设提供法律服务。
二、坚持以人民为中心的发展思想，切实提高案件审判执行质量效率。
一要积极回应人民群众关切，力克“执行难”，按照中央要求，推动形成“党委领导、政法委协调、人大监督、政府支持、法院主办、部门配合、社会各界参与”的综合治理“执行难”工作格局，有效破解查人找物和财产变现难题，不断健全执行管理体制机制，强力实施联合信用惩戒，切实运用好失信被执行人黑名单，加大对抗拒执行行为惩治力度，确保二至三年基本解决“执行难”。二要完善诉讼服务中心建设，为群众提供良好的诉讼环境，成立诉前调解组，建立法官为主、律师协同的调解格局，提高适用简易程序的案件比例，提高诉讼效率，电子卷宗同步生成，信息录入准确无误；同时，通过开展法律知识比赛、庭审观摩、裁判文书评比、疑难案件解析等活动，加强法官、法官助理的业务能力建设。
三、坚持全面从严治党从严治院，建设忠诚干净担当的人民法院队伍。
坚持全面从严治党从严治院不放松。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，班子成员全年讲党课10次以上，坚持双周五下午党组理论中心组和支部委员学习制度，全年学习不少于24次，建立党建工作述职制度；确定民二庭为党建工作试点，以点带面推动我院党建工作上水平；党支部和工会要结合法院文化建设开展“四个一”系列活动，即春节组织一次联欢会、“五一”组织一次运动会、“七一”组织一次“不忘初心、牢记使命”主题演讲会、“十一”组织一次疑难案件适用法律研讨会，以活动为载体，推动党建工作开展。坚持对司法腐败零容忍，打好持久战，层层签订党风廉政建设。
责任书。
把主体责任扛起来分解开；坚持运用好“四种形态”谈心谈话提醒使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态；严格落实中央八项规定精神切实解决形式主义、官僚主义问题。
四、主动接受监督，持续推进司法公开。
坚持党的领导，完善接受人大监督工作制度，主动向县委和县人大及其常委会报告工作；认真接受政协民主监督，广泛接受社会监督；持续深化司法公开，加快建设智慧法院，完善阳光司法工作规划，以公开促公正，以公正提公信。始终把人民放在心中位置，坚持以人民呼声为第一信号，不断改进人民法院工作。
新时代要有新气象，新使命要有新作为。我们将不忘初心，牢记使命，团结拼搏，砥砺奋进，在县委的坚强领导下，坚持司法为民公正司法，为全县各项事业发展保驾护航，奋力谱写新时代中国特色社会主义壶关法院新篇章！
20xx年上半年，香河县人民法院在上级法院的科学指导和县委坚强领导、县人大及其常委会的有力监督，县政府、政协和社会各界的大力支持下，全面贯彻落实xx大和十九大精神，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，围绕以“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”为目标，牢牢把握司法为民公正司法主线，按照市中院十项重点工作和县委、县政府工作部署，坚定不移推进司法体制改革，撸起袖子加油干、扑下身子抓落实，全面推进新时代人民法院工作实现新发展。截至6月19日，共收各类诉讼案件5121件，结案3861件，审限内结案率99，92%。共有15个集体、25人受到县级以上表彰。微电影《执行内外》荣获省法院优秀奖，荣获省高院集体二等功，荣获院司法网络宣传先进单位，连续多年荣获县“优秀基层党组织”，安头屯法庭被授予“全国法院先进集体”称号。
一、坚定政治理念,确保政治方向。
（一）掀起学习党的十九大精神热潮。组织全院干警专题学习十九大报告精神，在全院范围内掀起学习宣传贯彻十九大报告精神的热潮。广大干警不忘初心、继续前进，以高度的责任感和使命感，坚定不移以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑指导工作，主动作为，不断推进法院工作创新发展。
（二）严明政治纪律和政治规矩。把严明政治纪律和政治规矩作为的政治责任，始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志核心的党中央保持高度一致，自觉维护党中央的。严格落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、“三重一大”制度，全面落实党风廉政建设责任制。院党组年初与各部门、领导之间层层签订党风廉政建设责任状，通过层层签订责任状，形成一级抓一级，级级传导压力，切实落实党风廉政建设责任制。
二、狠抓审判执行中心工作，维护社会公平正义。
聚焦执法办案主业不放松，提升审判质效，审判绩效主要指标运行良好。
（一）依法打击刑事犯罪，增强群众安全感。充分发挥刑事审判职能，认真贯彻宽严相济刑事政策，坚持依法惩处犯罪与保障人权并重，受理刑事案件155件，审结110件。严厉打击“两抢一盗”等犯罪，有效震慑犯罪分子，切实提升公众安全感，维护县域安全稳定。加大轻微刑事案件和解、刑事附带民事案件的调解力度，受理刑事附带民事诉讼案件25件，调撤24件，调撤率96%，兑现300余万元，有效地维护了被害人的合法权益。回访帮教人员20人次,让缓刑人员感受到司法的温暖和关怀。
（二）加强家事审判工作，保障妇女儿童权益。充分发挥审判职能作用，建立社会广泛参与的家事纠纷多元调解机制。受理涉家事纠纷案件430件，审结354件，受理未成年人刑事案件8件，审结6件。重视未成年人健康成长和犯罪审判工作，坚持“教育、感化、挽救”的原则，更新理念，采用圆桌审判、温馨调解，联合司法部门、学校、社区、妇联、共青团等机构，参与到挽救失足青少年及未成年人合法权益中来，注重庭审教育，庭后帮教，通过家事审判工作为妇女儿童营造更和睦健康的家庭关系和社会关系。
（三）有效化解民商事纠纷，保障经济社会发展。发挥民商事审判调节社会关系的作用，受理民商事案件2865件，结案2386件。全面贯彻平等保护不同所有制主体要求，推动形成平等有序、充满活力的法治化营商环境。在执法办案过程中既严格执行法律，又善于灵活变通，对重点工程、重点项目、重点企业案件，建立“绿色通道”，在确保实体和程序公正的前提下，急事急办、特事特办。精准对接涉民生领域司法需求，依法化解征地拆迁、劳资纠纷、楼房买卖等热点民生问题，不断满足人民日益增长的司法需要。
（四）妥善化解行政争议，促进依法行政。坚持依法保护行政相对人合法权益与监督支持行政机关依法行政并重，共受理行政案件228件，审结204件；审查非诉行政执行案件38件，已执行24件。加强与县直有关职能部门沟通交流，建立健全司法与行政良性互动，为行政机关依法行政提供法律指导，促进法治政府建设。行政庭先后5次受邀到县政府参加各类疑难复杂问题分析协调会，为县委、政府重大决策提供法律服务。
（五）全力破解“执行难”，推动社会诚信建设。推进“执行决胜年”工作，先后部署开展了执行案件集中清理月活动和“百日攻坚”、“执行飓风行动”、“雷霆出击”等专项活动。加大开展“凌晨执行”，采取围堵截掏等方式方法，力争让胜诉群众拿到真金白银，全力破解“执行难”，推动社会诚信建设，共受理执行案件1775件，已执结案件1112件，结案标的6000余万元，实际到位金额3700余万元，对拒不履行执行生效法律文书的被执行人司法拘留10人次。加强社会各界联动，合力编织失信惩戒天网，加大失信被执行人曝光力度，依法向社会公布失信被执行人名单131人次，着力构建“一处失信、处处受限”的信用监督和惩戒机制，为诚信建设注入法治力量。
三、主动服务大局有作为，促进县域经济腾飞。
（一）积极为县域经济发展服务。始终把工作放在县委、县政府工作大局中进行谋划，围绕县委、县政府工作部署，全力为全县查控“两违”和征地拆迁攻坚工作提供优质的法律服务。妥善化解大量涉企业纠纷案件，助推县域经济发展。对涉重大项目建设、重点企业的案件开设绿色通道，全力为重点企业、重点案件营造全方位的诉讼环境。
（二）创新多元化解决纠纷机制。以无讼社区为抓手，搭建司法调解、人民调解、行政调解一体化的平台，形成“党政主导、多元共治、共同参与的工作格局”。加强诉前调解、诉讼风险评估和对人民调解组织的指导。注重优化诉调对接深度和广度，构建以法庭为中心，派出所、司法所、人民调解委员会等协同参与的“1+n”多元纠纷化解机制，构建“庭、站、点、员四位一体”的便民诉讼网络。在全县300个村街设立1-3名联络员，13个人民法庭建成便民服务站29个、便民联系点358个，形成以人民法庭为中心、以服务站位主干、以各乡镇村街为辐射、以网格化联络员为纽带的诉讼服务网络，为大量矛盾纠纷进入诉讼设置“减压带”。共培训村级调解员276人，成功化解矛盾纠纷218件，为群众提供法律咨询234人次，帮助群众解决300余个法律疑难问题，完成诉前联调、诉前调解案件400件，使大量矛盾纠纷在诉前得到有效化解。
（三）积极参与社会综合治理。组织落实“送法进社区”等活动，组织学生到法院实地观摩，组织法官送法进校园。选择赡养、强制医疗刑事案件等就地开庭巡回审判，回应人民群众在生产、生活中遇到的法律维权问题。在县人民广场开展普法宣传，定期开展“送法进企业、法律巡诊”活动50次，了解企业司法需求，为企业发展排忧解难，成功化解企业矛盾纠纷8件，帮助企业解决28个法律疑难问题。广大法官干警走村入户提供法律咨询服务，发放便民联系卡、平安创建宣传册，提高了人民群众对人民法院、人民法官的满意度。
四、深化司法体制改革，全面提升司法公信力。
准确把握改革政策，突出改革重点，以钉钉子精神坚定不移地推进司法体制改革工作，办案质效稳步提升。
（一）组建审判执行团队，优化审判资源配置。稳妥推进各项改革工作落到实处，先后完成法官单独序列职务套改、三大类人员分类管理、建立健全司法人员职业保障制度和完善司法责任制、建立健全审判组织等改革举措执行、综合审判团队25个，遴选优秀法官担任合议庭主审法官，配齐配强团队人员，明确专业审判团队内部成员分工，确保员额法官、法官助理、书记员权责清晰，使办案质量和效率得到稳步提升，真正实现了“让审理者裁判、让裁判者负责”的目标。
（二）创新审判权力运行机制，落实司法责任制。制定《组建新型审判团队。
工作方案。
》、《院庭长办理案件暂行规定》、《专业法官会议制度》等文件，构建权责清晰的司法责任体系。特别是在家事审判、繁简分流、多元化纠纷解决机制建设等重点改革上下功夫，积极探索创新，逐步破解审判执行发展难题，提升审判质效，实现司法公正，增强司法公信。坚持院庭领导带头办案常态化，以身作则，逐级压实责任，带头办理重大、复杂、疑难、新类型及具有指导意义的案件，充分发挥示范效应作用。
（三）强化审判管理，大力提升审判质效。加强审判管理，强化“网上办案”，规范办案节点流程，有效防止案件“带病归档”、法律文书“带错出门”。积极运用大数据思维强化审判运行态势分析，及时准确完成司法统计工作，先后编印7期《审判质量情况效率情况通报》，分析审判执行工作运行的状况，督办临近审限案件。积极开展裁判文书自纠自查活动和抓好案件评查工作，共评查案件1700件。
（四）深化陪审员制度改革试点，推进司法民主。以先后两次被院确定为陪审员制度改革试点法院为契机，改革陪审员选任条件，完善陪审员选任程序，扩大陪审员参审范围，调整陪审员参审职权，健全陪审员履职保障制度等，逐步探索出陪审员选拔、培养、管理和使用的新路径。164名陪审员共参与审理、调解案件175件300余人次，执行合议参与率40%以上，普通程序案件陪审员参审率达100%，扩大了司法效应，推进了司法民主，提高了审判透明度。该院大胆尝试陪审员多于法官的“2+3”“3+4”大陪审模式，打造陪审员制度改革的“香河模式”，总结创新在全省乃至全国可复制、可推广的先进经验。因为工作成效显著，今年4月，该院受邀参加了由全国人大主持召开的《中华人民共和国人民陪审员法（草案）》通过前评估会，并做典型发言。该院陪审员纪建平受邀参加由院主办的中英陪审员制度改革研讨会，并作主题发言。《新华网》、《人民网》、《人民法院报》等多家媒体报道工作经验，该院陪审员品牌进一步创立，并在全省、全国叫响。
五、全面落实从严治党，建设过硬法院队伍。
按照政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬的要求，加强正规化、专业化、职业化建设，努力建设一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的法院队伍。
（一）强化理想信念。加强意识形态的工作研究和部署，召开20xx年党风廉政建和反腐败工作会议，组织干警参加廉政知识学习测试，提高党性修养，筑牢防腐底线。深入开展解放思想大讨论活动，扎实推进全面从严治警专项整治活动，着力解决干警中存在的“庸政懒政怠政”等问题，为实现法院创新科学发展提供坚强的纪律保证。
（二）强化文化建设。将文化建设融入到工作各个领域，打好“法院文化牌”，为队伍建设提供强大精神力量。加强教育培训工作，举办大讲堂和8期业务沙龙，推进学习型法院建设。开展演讲、书法比赛等文体活动，培育和践行社会主义核心价值观。在办公区、审判区设立文化走廊，悬挂、张贴党建制度、名言警句和警示图版。精心打造图书室，改建篮球场、乒乓球室，成立学雷锋志愿者服务队，定期开展创城、法制宣讲和公益活动，丰富干警业余生活，提升干警生活素养，展示了干警朝气蓬勃、积极向上、情趣健康、素养良好的精神风貌，提高了队伍的凝聚力和战斗力。
（三）强化执纪问责。认真落实全面从严治党的各项部署要求，切实履行好监督执纪问责职责。通过开展中心组理论学习、党支部集中学习、专题研讨会、院领导辅导等形式，加强党风廉政教育，营造风清气正的司法环境。同时，强化外部监督，主动向县人大及其常委会报告工作，走访人大代表12人次，邀请人大代表、政协委员视察法院、旁听评议、监督执行100余人次，增进了人大代表、政协委员对法院工作的了解、理解和支持，推动依法履行审判职能，促进司法作风持续好转，实现队伍零违法、零违纪。
（四）强化党组织建设。坚持“抓党建，带队建，促审判”工作方针，以创建“学习型党组织”、争做“学习型党员”为目标，积极开展党建工作。按规定完成机关党委升格工作，选举机关委员会委员和6个党支部选举工作，发展3名新党员。创建标准化党员活动室，活动室内布局规范、整洁美观，墙上制度规定健全，完善配备党建书籍、党报党刊、电视、电脑等设施，成为党员的精神家园和教育活动的阵地。抓好党员教育培训，强化党员监督管理，严格党的组织生活，把党员干警培养成工作骨干和中坚力量，充分发挥党员干警的先锋模范作用。通过院长讲党课、重温入党誓词、集体宣誓，举行先进事迹报告会，慰问老党员等举措，积极营造风清气正的政治生态，走出一条“文化育人、党建兴院”的新路子。
五、重视基础建设，保障服务审判措施得力。
（一）推进诉讼服务中心服务升级建设。加强诉讼服务中心窗口建设，完善“绿色立案通道”，推行诉讼引导、立案登记、案件查询、网上立案缴费“一站式”服务，为当事人提供线上线下诉讼服务。加大对困难群众的司法救助力度，依法为困难群众缓减免诉讼费200余万元，司法救助50余万元，让困难群众的诉讼权利实现“零障碍”。积极探索律师、人民调解员等进驻法院参与调解、提供诉讼服务等“多元化”供给新模式。坚持执行每周星期三院领导接待日活动，公开接待来访群众，倾听来访群众的诉求，现场解释、答复来访群众的问题。处理群众来信来访170余人次，无一“非正常越级进京访”事件发生。
（二）推进电子档案建设工作。狠抓案件卷宗数字化工作，完成全部库存档案数字化处理，共扫描卷宗近6万册，370万页。全部新收案件实现电子卷宗同步生成，“死档案”变成“活资源”，实现传统档案管理模式向信息主导模式的转变，方便了干警办案、群众查询，增强了阳光司法透明。
（三）推进司法宣传。加强互联网宣传阵地建设，实现网站、微信、微博、客户端全覆盖，全力构建开放、动态、透明、便民的阳光司法机制。公开发布审判流程信息3112件、执行信息954件、裁判文书上网1300份，发布官方微博、微信信息300条，庭审同步录音录像500件，开展公众开放日活动2次，召开新闻发布会2场。在中国法院网、《人民法院报》等市级以上媒体发表宣传稿件190余篇，发稿量在全市法院系统名类前茅，向社会传递了司法正能量。
（四）推进后勤服务保障。司法警察大队坚持全面落实从严治警要求，不断加强司法警察队伍建设，深入推进司法警察执法规范化建设，努力推动司法警务工作水平再上新台阶。执行刑事庭审警务保障案件200余件，押解、看管被告人200余人次，值庭600余人次，配合执行局协助执行500余件，出警900余人次，为打赢“基本解决执行难”这场硬战贡献力量。严格落实公务用车制度改革，公务用车派车1200次，全力配合为审判执行工作顺利进行提供坚强有力的警务保障。
（五）推进“一乡一庭”建设。落实省高院“一乡一庭”建设构想，实现“一乡一庭”全覆盖。各镇、园区为“一乡一庭”提供2—3间办公用房。8个“一乡一庭”办公相对独立、办公设备良好、办公区内规范整齐。该院配齐配强力量，在不增加编制的前提下，内部调剂，选拔业务骨干担任一乡一庭庭长，增加辅助人员，选聘陪审员，强势推进一乡一庭工作开展。一乡一庭办理民商事案件800件，全县70％以上矛盾纠纷得到妥善处理，实现了“小事不出村，大事不出镇，矛盾不上交”。“一乡一庭”成为树立人民法院和法官良好形象、传递司法正能量、践行群众路线的“桥梁”和“纽带”。
虽然我院今年以来各项工作取得了较好的成绩，但仍然存在不少困难和问题，主要表现在：一是司法辅助人员不足，严重影响审判工作的可持续性开展。二是干警的司法能力和素质与司法责任制的要求仍有一定差距，导致少数案件审判质效还不够高；三是信息化的投入还不够，依靠科技推进司法办案的成效还不够明显；四是运用市场化、社会化机制破解司法工作难题的办法还不够多、不够强。面对这些问题和困难，我们下一步将采取有效措施，努力加以解决。
20xx年，是全面深入学习宣传贯彻党的十九大精神的重要一年。我院的主要任务是：在县委的领导和市中院的指导下，认真贯彻落实党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”目标，牢牢把握司法为民公正司法主线，狠抓执法办案，深化改革创新，建设过硬法院队伍，不断提升司法公信力，全面推进新时代人民法院工作实现新发展，为建设美丽幸福新香河提供有力的司法保障和优质的法律服务。
一、围绕坚定法治理想信念，抓好学习宣传贯彻党的十九大精神这一任务。把学习宣传贯彻十九大精神作为当前和今后一个时期人民法院的首要政治任务来抓，坚定不移以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑指导工作，将学习贯彻十九大精神转化到具体的执法办案行动中，落实到审判的每一件案件中，忠实履行法律赋予的神圣职责，公正司法，奋力开创新时代法院事业新局面。
二、围绕维护社会大局，抓好执法办案这一要务。紧紧围绕党委政府中心工作抓好审判执行工作，依法严厉打击犯罪，妥善处理民商事纠纷，强化行政审判工作，坚决打赢基本解决“执行难”这场硬仗。不断探索和创新多元化解决纠纷机制，积极参与社会综合治理和平安建设，营造良好法治环境。
三、围绕公正司法目标，抓好司法为民这一宗旨。拓展司法公开的深度和广度，开展院领导接待日、公众开放日、开展庭审旁听和评议、庭审直播、巡回宣判等活动，增强审判执行工作透明度，确保司法权在“阳光”下运行。倾听群众呼声、听取意见建议，自觉接受监督。进一步深化司法为民，积极参与社会综合治理，落实便民服务措施，维护和保障人民群众权益，全面提升司法公信力。
四、围绕司法体制改革任务，抓好司法责任制这一关键。深化司法体制综合配套改革，及时研究解决审判团队建设、员额法官业绩考评等工作中出现的新情况、新问题，健全完善科学合理的司法人员管理机制，不断挖掘和释放新的“审判力”，确保司法责任制改革各项政策精准落地，推动审判执行工作动态均衡、高效运行，进一步巩固和完善司法体制改革成果。
五、围绕“智慧法院”建设，抓好基础设施建设这一保障。加快推进智慧法院建设，着力在业务办理网络化、司法公开阳光化、司法服务智能化等方面实现更大提升。加强基础设施软、硬件建设，继续完善诉讼服务中心升级版建设、语音识别系统等项目建设，深化审务公开，着力构建开放、动态、透明、便民的阳光司法机制，全力为群众提供优质服务。
六、围绕全面从严治党要求，抓好队伍建设这一根本。继续遵循“抓党建、带队建、促审判”总体思路，加强队伍思想作风建设，践行“两学一做”，提高广大法官业务能力，突出抓好廉政建设，落实对违法违纪行为的查处，从严治院，营造风清气正、干事创业的良好生态。
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人民法院工作总结年终篇二十三
**区行政服务中心于4月30日正式揭牌运行，同年年底便成立**区行政服务中心党支部，隶属区政府口系统党委，支部现有兼职党务干部2名，正式党员17名，常驻中心的13个区直部门窗口的党员均按照要求将党组织关系转入中心党支部管理。
中心在成立之初便高度重视党建工作，自《省委组织部、省直机关工委、党建办、省效能办关于加强行政服务中心党的建设的意见》（以下简称《意见》）出台后，中心始终严格按照《意见》要求，一方面，致力于在审批上做“减法”,在服务上做“加法”,努力按照《意见》要求将中心建成机关党员联系和服务群众的重要通道，改进作风率先垂范的重要窗口和为民服务创先争优的重要标杆；另一方面，紧紧抓住落实党风廉政建设主体责任这个“牛鼻子”,坚持把党风廉政建设贯穿行政审批服务工作始终，注重领导表率，严抓风险防控，推动中心成为机关廉政建设和风险防控的重要关口和党员提高素质锤炼成长的重要凭条。
现将近年来，我中心推进党建工作相关情况汇报如下：
一、规范人员管理、落实阵地建设。
《意见》出台后中心便按照《意见》要求对全体人员进行了一轮全面摸底要求全员填写《**区行政服务中心工作人员基本情况登记表》了解进驻人员的政治面貌下发通知要求所有进驻人员党员组织关系转入中心党支部团员组织关系转入中心团支部。
底，中心党支部又结合党员组织关系排查工作，要求支部全体党员重新填写《党员基本情况登记表》，更新支部党员花名册内容，并建立了党员微信群和移动电话联络网，方便党员间实时联络和支部动态了解党员情况。
20来，中心将推进党建阵地建设作为党建工作的重要抓手，将中心二楼会议室设为专门的党员活动室，做到党旗、入党誓词、党组织设置情况、班子成员名单、工作职责、党建工作制度和党员的权利、义务全部“上墙”.在中心网站和宣传栏开辟“党建”专栏，利用各种平台充分公开党务信息，宣传党建活动。
中心建立了健全的工、青、妇组织并坚持“党建带三建”,目前已获得省级“巾帼文明岗”、“工人先锋号”、和市级“青年文明号―勤廉示范岗”等荣誉称号，一位青年获市级“青年岗位能手”称号，两位党员获得市行政服务中心年度“服务标兵”称号；一位党员获区级“优秀共产党员”称号，两位党员获区级“优秀党务工作者”称号。
二、加强教育管理，提升队伍素质。
以来，中心在保障党员学习经常化、“三会一课”制度化、党员活动规范化的同时，先后结合“群众路线”、“三严三实”和“两学一做”等专题认真组织开展了一系列学习教育实践活动，尤其是在“群众路线”和“三严三实”专题教育实践活动中，每位党员都自觉查摆并整改了自身的“四风”倾向和“不严不实”问题，基本达到了“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的教育目的。
在开展“群众路线”专题教育实践活动过程中，中心党支部先后联系实际组织了6次集体学习，观看了2部典型人物事迹影片，开展革命传统和警示教育3次，通过邀请挂钩领导和自主授课相结合的方式开展了2次党课教育，并在区行政服务中心网站开通了“群众路线”专栏和意见建议箱，及时公开各项信息和活动动态，在接受群众解读同时，广泛征求群众意见建议。
三年来，通过一系列的教育实践活动，进一步提高了中心党员干部的思想认识，切实转变了领导干部的工作作风，进一步解决了群众关注的难点焦点问题和行政审批服务工作中的热点重点问题，也着实强化了中心制度和机制的全面完善。对平时业绩突出、群众满意的党员干部，中心也依照《意见》要求，积极向进驻单位和组织部门推荐重用。
为进一步发挥党员服务群众的先锋模范作用，年，中心在窗口结合“创先争优”活动设立“党员先锋岗”,要求主动“亮身份”、“亮承诺”,带头学习提高、带头争创佳绩，带头开展志愿奉献、文明引导和代书代写、上门办理等特色服务，真正守好服务群众的“最前线”;，中心便成立了一支包含党支部全体党员的“党员志愿服务队”,不定期开展政策咨询、社会公益和文明引导等志愿奉献活动；207月起，中心党支部按照上级要求选派一名党员前往挂钩帮扶的罗溪柏山村担任专职副书记，开展为期一年的驻村帮扶工作。,在开展“两学一做”活动过程中，支部将设立“党员服务岗”列为本年度的党建项目，当做重点工作来抓。
三年来，中心党支部坚持党员活动与日常工作相结合，要求每个党员都要切实发挥标兵示范作用，将每个活动都落实到改进作风，提升服务，增强本领上，用实际行动擦亮服务“品牌”.
三、加强沟通协作，共建高效窗口。
为鼓励各进驻单位“班子成员定期到中心带班，指导业务，面对面做群众工作”,中心在《**区行政服务中心红旗窗口及先进个人评比规定》中明确规定“单位主要领导到中心检查办公的每次加1分，分管领导到中心办公的每次加0.5分。（注：领导重视分数以指纹考勤机和结合实际到中心办公情况为准）”,通过规范管理和制度建设激励各单位班子成员多来中心，常下窗口。
中心依托设置于大厅导询处的“意见箱”现场收集群众对办理情况的意见建议，并已经建立了信函回访、电话回访和网上满意率测评等多个群众意见、建议的.收集平台，将所收集到的意见建议作为评选“红旗窗口”、“先进个人”的直接依据，并定期将收集整理到的重要的群众意见、建议集中反馈给效能办和进驻部门。同时，管委会领导还不定期联合进驻部门领导进园区、走企业、访群众或在巡视窗口过程中主动向群众征询意见、建议，了解窗口工作人员尤其是党员干部能否起到模范带头作用，并对发现的问题、不足及时进行调查、处理。
为切实提升群众和企业办理审批事项的便捷度，中心还在近年积极配合区工商局推动商事登记制度改革，推动“一照一码”改革全面铺开；配合区发改局对区级基本建设项目审批流程进行整合归并，将基建审批承诺时限压缩30个工作日。
此外，中心还按时完成了区级行政审批系统与省网上办事大厅的互联互通工作，开通微信公众平台和区投资项目在线审批监管平台，力求能结合我区实际，真正打造好“线上线下、虚实一体”的政务服务平台。
四、推行标准服务，充分落实公开。
我区行政服务标准化体系于2013年12月正式实施，目前我区、镇、村三级服务平台均已完成标准化建设。该标准化体系分为3个层次、4个标准体系共701项标准，真正实现“人人有标准、事事有标准”,标准化的实施使得行政服务过程更公开，服务更周到，监督更有力，从整体上提升了我区行政服务的规范程度和整体质量。
三年来，在严格遵守标准化相关要求的同时，中心基于历次清理、审改行政审批事权项目的经验以及“马上就办、办就办好”等活动部署，配合区审改办、法制办编制出我区行政权力清单。充分厘清了各窗口、岗位的职权，依照法律法规绘制了规范的业务流程图、一次性告知单，结合省、市最新要求，重新印制内容更加详细、清晰的办事指南并将相关内容全部进行网络公开，方便群众查阅、下载甚至在线办理部分审批业务。对办理情况进行网上公开和大厅led公开，要求全体进驻人员佩戴胸卡，规范摆放监督牌，明示身份和效能监督办法，方便群众进行监督，以此来督促进驻人员尤其是党员做到“四优”服务。
五、狠抓作风建设、筑牢思想防线。
中心党支部高度重视党风廉政建设，明确中心管委会主任为党风廉政建设第一责任人，担负党风廉政建设主体责任，对中心整体党风廉政建设负总责，领导班子其他成员对分管范围内的党风廉政建设负全责。坚持将党风廉政建设工作与业务工作一同部署、一同落实、一同检查。
三年来，结合省、市、区纪委相关活动要求和中心实际，开展“明党规守纪律”等主题活动，一方面，坚持领导带头，支部委员分别上专题党课，主持学习新《党章》、《中国共产党纪律处分条例》并全程参加每一轮典型案例学习、讨论活动；另一方面，充分利用中心学习园地、网站等平台，营造宣传氛围，巩固学习成果，教育每一位党员和工作人员要自觉遵守廉洁自律规定，自觉践行群众路线教育实践活动相关要求，在坚持中深化，在深化中坚持，做到切实反“四风”,真正转作风，严格执行公务用车和公务接待规定，严格落实“三公”经费公开相关规定。“八项规定”实行以来，已实现公务“零接待”.
今后，我们还将持续加强中心党建工作，结合“两学一做”活动，切实加强党员干部队伍的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设，密切联系群众，大力改进机关作风，使中心党员干部将被动审批工作转变为主动服务经济社会发展的自觉行为，做到思想有认识，行动有表现，作用有发挥，工作有成效，群众有口碑。
