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我们已经尝试了许多方法，但依然没有找到最佳解决方案。政治总结有哪些要求和标准？如何提高总结的针对性和指导性？以下是一些教育改革的案例和实践，让我们一起关注教育的发展和变革。
工学结合心得篇一
近年来，大学工学专业的教育越来越受到关注。工学专业注重理论与实践相结合，要求学生通过实际项目的实践去加深对理论的认识，真正将知识应用于生产生活中。然而，实践也是一种双向的过程，同时也需要学生的付出。通过工学结合实际项目的学习，我深深地感受到了其中的难度与收获，也体会到了学生需要做出的努力与付出。
一、理论与实践的结合。
工学专业的教育模式注重理论与实践相结合，理论知识是为实践服务的。而在实践中，理论知识也可以通过实际项目的应用得到升华。在我学习团队项目的过程中，我们需要从课堂所学的理论知识出发，结合项目实际需要进行创新和探索，最终形成自己的解决方案。通过这样的结合，我感受到了理论知识在实践中的重要性，并且也发现了理论知识的局限性。只有通过实践，理论才能得到质的飞跃。
二、不断探索的过程。
工学的实践学习是一个不断探索的过程，需要从不同角度去了解项目，并且需要跨越学科领域的限制。在学习的过程中，我发现自己对于某些问题的理解和团队中其他成员的意见不同，因此我需要重新审视自己的观点，从多个方向考虑问题。只有这样，我们才能够找到解决问题的新思路和新方案。对于实践性学科来说，不断探索和尝试是锻炼学生创新能力的最佳途径。
三、团队协作的重要性。
实践项目的完成需要团队成员之间的协作和合作。在实践中，我们遇到了各种问题，而解决这些问题需要团队成员之间的沟通和合作。在团队的相互支持和帮助下，我们共同完成了项目。这个过程也让我深刻认识到，团队合作精神和沟通能力是非常重要的。正是因为有了这些能力，我们才能够更加快速地解决问题，并且在团队间建立起高效协作的机制。
四、技能的提高。
实践项目除了加深理论知识的学习外，还有一项重要的目标就是提高实践技能。在项目中我学会了一些实用技能和工具的使用，并且指导老师也针对不足之处给出了一些建议和改进方案。在实践的过程中我的实践能力得到了不断提高，并且将这些技能运用到以后的学习和生活中。
五、学习成果的价值。
工学结合实际项目的学习不仅仅是为了应付考试或者完成作业，更重要的是可以帮助我们培养实践能力和锤炼创新力。同时，在实践项目中，我们真正意义上的将自己的知识应用到实际生活和工作中，为未来的职业发展奠定基础。
总之，作为大学生活中的一部分，工学实践项目的学习不仅能够加深理论知识的学习，更可以培养学生创新能力和实践能力，提高团队合作精神和沟通能力，并将知识应用于生产生活中。在这个过程中，我更加深刻地认识到了工学专业的教育模式的独特性和价值。通过理论与实践相结合，学生能够拓宽自己的视野，提高自己的能力，同时也为未来的职业道路打下基础。
工学结合心得篇二
工学交替是中职学校人才培养模式的重要形式，是职业教育“实践性、开放性和职业性”的必然要求，是培养具有“良好职业道德、科学创新精神和熟练专业技能”人才的有效途径。做好工学交替工作也是建设高水平示范性职业学校的重要内容。为进一步规范我校的工学交替实践教学工作，结合我校实际，特制定本办法。
一、总则。
第一条本办法所称工学交替，主要是指按照专业人才培养方案要求和教学计划的安排，组织在校学生到企业生产服务第一线参加的实践教学活动。
第二条学生参加工学交替，须经过所在系部根据专业对口的原则审定同意后办理完审批手续，由学校招生就业培训处统一安排方可离校参加工学交替实践教学活动。
第三条工学交替单位要严格遵守国家有关法律法规，为学生提供必要的工作学习条件和安全健康的劳动环境。
一、细则。
第一条组织领导。
工学交替工作，由学校教学校长总负责，并组成由学工处、教务处、各系、招生就业处等部门组成的工学交替管理领导小组。工学交替的日常管理工作由学生所在各系和企业共同承担。
第二条工学交替安排。
1、工学交替根据人才培养方案进程，一般第6学期开始安排。
2、工学交替的内容要求：专业对口、分项目实训，具备专业性、综合性和可操作性。
第三条工学交替学生的管理。
1、安排参加工学交替的学生由所在系和实习单位共同管理。各系和实习单位在学生参加工学交替期间，要维护学生的合法权益，确保学生在实习期间的人身安全和身心健康。
2、要建立健全工学交替管理体系。学校成立工学交替领导小组；各系成立工作小组，明确专人负责工学交替工作，要加强专业实习指导教师队伍的建设，建立学生工学交替实习管理档案，定期巡回检查工学交替实习情况，加强工学交替实习指导和管理，处理实习中出现的有关问题，确保工学交替工作的正常有序开展。
3、建立学校、工学交替合作单位和学生之间的信息联系制度，定期进行沟通联系。学生到达实习单位前，各系、实习单位和学生本人应当明确各方的责任、权利和义务，提前做好各项准备工作。
第四条相关单位和人员的职责。
（一）职责。
1、应当加强工学交替管理工作，建立健全工学交替管理制度，加强工学交替工作的监督检查，要明确对学生工学交替期间的考核内容和考核方式，认真进行考核。协调有关部门和实习单位，共同做好实习学生的管理工作，保证实习安全、有序开展。
教育，定期帮助学生总结工学交替学习成果，做好工学交替成绩的评定工作。
3、要主动加强与工学交替单位和学生的联系，要建立专业指导教师联系学生制度，及时准确地掌握学生的工学状态，解决工学过程中出现的矛盾和问题，切实指导好学生的工学活动。
4、要与学生工学交替学习所在单位协商，允许工期间学生集中一段时间返校或在工学单位，完成相关课程的学习。
（二）工学交替实习学生职责。
1、工学交替是学校人才培养方案的重要组成部分，所有学生都必须按人才培养方案的要求按时参加工学交替活动。对于集中安排的工学交替，无正当理由不参加者，不能获得相应课程的学习成绩。
3、学生工学交替学习期未满，不得擅离或调换工学交替学习单位。个别学生确因特殊情况，中途调换单位的，须本人提出书面申请，报系工学交替学工作领导小组批准。学生未经批准擅离、调换实习单位的，实习成绩以零分记，其间发生的一切问题由学生本人负责。
4、工学交替学生在单位应遵守单位纪律，尊重企业指导老师，服从工作分配，认真工作，遵守所在单位的保密制度。若遇到问题，应及时与指导老师或系联系，由系与单位协商解决。若因学生的原因给单位或学校造成不良影响或损失的，学校将根据有关规定给予相应处理。
5、工学交替学习期间，学生应积极主动与学校、专业指导老师、工学交替学习单位指导老师保持紧密联系，完成工学交替学习任务。
（三）指导老师职责。
指导教师由二部分人员组成：一是系根据学生的专业情况指定本系相应专业具有丰富教学和实践经验的专业教师作为指导教师；二是由单位指定的指导教师。指导教师是工学交替的学习指导者，又是工作的组织者。指导教师应认真履行职责，指导学生完成工学交替任务。校企双方的指导教师应加强联系。
学校指导教师职责:。
1、熟悉专业工学交替方案和专业实习计划，按要求参加工学交替学习动员大会，做好学生参加工学交替前的各项准备工作，负责将工学交替学生送到企业，并保持与学生的联系。
2、学校指导老师要加强与单位的联系，积极配合单位开展工作，及时解决工学交替学习中的问题，争取单位的支持和帮助，搞好单位与学校的关系。
4、负责学生实习成绩的评定工作。
企业指导教师职责:。
1、企业指导教师应具备一定专业水平和实践经验。每位指导教师指导学生数最多不超过10人。
神，并详细作好指导记录。
3、指导教师在学生工学交替结束后要指导学生撰写总结材料，保证学生的工学交替的学习质量。
4、在工学交替即将结束时，代表单位做好对实习生的鉴定与成绩评定工作。
第五条成绩考核与评价。
（一）考核原则。
学生在工学交替期间接受学校和企业的双重指导，校企双方要加强对学生的工作过程控制、指导和考核，实行以企业为主、学校为辅的校企双方考核制度，双方共同填写“学生工学交替学习工作鉴定表”。
（二）成绩考核评定。
1、工学交替一次做单独一门课程成绩计。考核由两部分构成：一是企业指导教师对学生的考核成绩，占总成绩的70%；二是学校指导教师对学生的考核成绩，占总成绩的30%。
2、企业指导教师对学生的考核。
（一）”表。
3、学校指导教师对学生的考核。
鉴定。
（二）”表。
第六条其它。
实习经费的使用，学生工作企业是否支付学生报酬、学生的的食宿等由双方商量确定。
工学结合心得篇三
还记得去那之前，又是兴奋又是期待，还幻想着在企业肯定要比在学校舒服。当看到公司大楼时，已按捺不住那激动的心情，可是没过多久，我就开始产生情绪了。
宿舍和学校差不多，既没空调也没热水，那兴奋劲一下就灭了一半，但是对工作的好奇心还是让我期待中。
为期两天的培训，让我一开始觉得外呼也没那么困难，并且我也学的很好，还有第三天的试呼我的成功量还是比较高的。但是正式上班的第一天我就受挫了，两百多个电话我才成功了八个，听到组长说我呼的少了，心里挺难受的，看到其他人呼的很多，心里更难受，那天，我脱了组里的后腿。
俗话说，贵在坚持，所以第二天我又继续呼，那天，我呼了十八个。我觉得我的耐心变高了，不会因为呼不到而太大的影响心情，所以下午的态度还是很好，我想这就是成功量增加的主要原因吧。所以说，在服务业态度还是很重要的。
再后来，被调入了彩铃点歌接线，本以为肯定要比外呼轻松，至少是别人主动打电话来寻求帮助。但想象总是美好的，有的客户很礼貌，还会说声谢谢，有的客户当查询不到他需要的东西时他们会大发脾气，更有甚者会骂你。那么，我学会的便是一个字“忍”。光忍还是不够，还要以更好的服务态度去安抚他们，因为他们极可能给你打不满意。
如果是在学校，我想我绝对转身走人，也不相信自己能做到这种地步，我原来也可以忍受到这种地步。
虽然嘴上常抱怨这份工作很辛苦，但是我心里明白，当我真正踏上工作的道路，这已经是一份很好很轻松的工作了，但我想这份工作还是不适合我的，或者说服务业并不适合我。我需要释放我的个性，但这个行业会束缚我，我觉得个性是我身上的闪光点，学校已经在一定程度上束缚我了，我需要一份释放的工作。正是因为这份工作不适合我，或者说就是针对我的缺点而来，所以我在一定程度上克服了自身的缺点。
这次工作让我对我的职业生涯重新做了调整，让我真正明白，我的自我压缩极限还是很大的，这是我在学校里永远也不会感受的到的。
工学结合心得篇四
工学结合是指将工程技术与学习理论知识相结合，实现理论与实践的有机统一。在实际操作中，我们能够更好地理解和应用所学知识，提高自己在工程领域的实践能力。在过去的学习和实践中，我深刻体会到了工学结合的重要性和优势。心得和体会主要有以下几个方面。
首先，工学结合有助于理论知识的转化和应用。学习理论知识只停留在书本上，往往是枯燥的和抽象的。但是当我们将理论知识与具体实践相结合，将其运用于实际问题中时，才能真正加深对知识的理解和掌握。比如，在学习控制原理的过程中，我曾经感到迷茫和困惑。但是当我参与某个实际项目时，需要运用控制系统的知识来优化产品的性能时，我才真正体会到了控制原理的重要性和实用性。只有在实践中，我们才会发现学习的窍门和规律，也才能更好地掌握和应用所学的理论知识。
其次，工学结合有助于培养综合能力。在工程实践中，我们不仅仅需要应用专业知识，还需要运用自己的创新和解决问题的能力。通过参与实际项目和工程实践，我意识到了理论知识的局限性，也发现了自己在解决实际问题时的不足之处。只有通过实践中的反思和总结，不断地提高自己的思考和解决问题的能力，才能逐步成长为具有创新和实践能力的工程技术人才。
再次，工学结合有助于增强实践动手能力。工程是实践性很强的学科，理论知识只是基础，实际操作和实践能力才是工程师的核心竞争力。通过参与实际项目，我学会了使用各种工具和设备，掌握了各种实验和实践技巧，从而提高了自己的实践动手能力。能够将学到的理论知识直接应用到具体实践中，不仅可以加深理解，还可以培养自己的实践技巧和实验能力。
最后，工学结合有助于培养团队合作意识。在实际项目中，我们往往需要与其他成员合作共同完成任务。通过与团队成员的合作，我学会了倾听他人意见，学会了与他人有效沟通和协作。在团队合作中，不仅可以互相学习，还可以培养友情和凝聚力。通过参与团队项目，我不仅提高了自己的专业能力，还锻炼了自己的合作能力和抗压能力。
综上所述，工学结合是一种重要的学习方式和实践方法。通过与实际工程项目的结合，我们可以更好地理解和应用所学知识，培养自己的综合能力和实践动手能力，同时也能够培养团队合作意识。在今后的学习和工作中，我将继续坚持工学结合的学习方法，不断提高自己的实践能力和解决问题的能力，为实现自己的工程梦想做出更大的贡献。
工学结合心得篇五
作为一名工科学生，我深刻地感受到工学和学生之间的紧密结合，它不仅是一种理论知识的传授，更是一个实践项目的体验。在此，我要分享一下我的心得体会。
第一段：理论课堂的学习。
在本科生阶段，我们必须要先掌握坚实的理论基础，这对于日后的工作所需的各种实践技能的掌握起到了至关重要的作用。我们学习大量的基础课程，如计算机网络、操作系统、数据结构等，虽然在课堂上都是理论知识的学习，但在不断地学习过程中，我们也在不断地强化自身的知识储备，为日后的实践打下了坚实的基础。
第二段：实验课的体验。
实验课的体验是我们实践的最初阶段。实验课为我们提供了一个实践的平台，我们可以将老师在理论课上所讲的知识在实践中付诸于实践，在做实验的过程中，我们可以真正深入地了解实际生活和理论知识的关系，更好地理解学到的知识。
第三段：项目实践的机会。
项目实践是我们更进一步接近实际工作的阶段，我们需要站出来，结合自己所学的理论知识，主动学习和实践。在项目中，我们需要根据需求，自主设计实现，和团队成员共同合作，这样的经历将迫使我们不断提升自己的技术和团队合作的能力，我们也在真实的项目中收获了不少，把理论应用在实践中，体会到了成功的喜悦和失败的痛苦。但失败并不可怕，它更多的是让我们从中吸取经验，找到问题的所在，不断完善自己并不断提高自己。
第四段：社会实践的磨练。
随着年龄的增长和经验的丰富，我们逐渐开始为社会做贡献，我们将所学的知识和技能付诸于实践，实现对社会的奉献。我们要将理论知识和实践经验相结合，在实际工作中不断去完善和提高。更重要的是，我们需要深刻地认识到团队合作的重要性。每个人都有自己的特长，互相交流、互相分享成果，才能带来更多的收获。这样，我们才能够更好地工作和交流，获得更加积极的奖励和发展。
第五段：砥砺前行。
工学和学生之间的结合，不仅仅只是一种学术的结合，更是一种对于未来的锤炼。在学习的过程中，我们得到了不少机会，是我们不断成长的每一步助力。在未来，我们将面临更广阔的发展空间，我们将会用所学的知识来进行创新，为这个世界创造出更好的明天。
总之，工学与学生的结合不仅仅是学术上的相互促进，更是一种实践，一个全新的体验。在不断的实践中，我们能够从中不断提高自己的知识水平，具备更加全面的知识和技能，为未来做好准备，成功的跨出第一步。
工学结合心得篇六
我不想给自己找任何理由，因为这是一份迟到的总结，很抱歉不能在你规定的时间内完成任务。
进入金诗丹里面感受到在公司里面的工作氛围，发现学校里面所学的东西是非常的肤浅还有就是一般上来说自己没有亲身去实践过，无法去理解其中的内涵，就像上次在金瓯大酒店里，周老师关于陈列方面的知识，或许对经销商和代理商来说那些知识相当的重要而对我们这些门外汉来说，现在才意思到自己真的好肤浅，从另一个方面来说不光要学好现有的知识还需要学习其它，让自己的阅历更加丰富。使我感到荣幸的是作为实习的我们正好赶上公司的订货会，或许没有帮的上什么重要的忙但是对我们来说收获正的很多，以前我们也上过一些过于礼仪方面的书但是实际操作起来真的是太难了，还好有娟姐和柯娟姐手把手的教我们。
当进去的时候我们主要的任务是去仓库盘点，刚开始的时候有点单调因为每天都重复同样的工作。后面渐渐地发现其实仓库是一个公司的核心部分如果仓库里的数据不准确，会导致后面的营销工作无法进行，同时也学会了怎么样去盘点衣服。
至于后面的`时候我们大多数的时间都花在销售衣服，刚开始的时候我们跟着丹姐在公司里卖衣服，刚开始的时候还比较腼腆不敢大声的去说招揽客户但是时间长了，到公司里来的一些大姐们经常来渐渐地认识之后，自己的胆子也打起来会主动的跟被别人去交流帮助他们选到一件适合的衣服，慢慢的发现其实作为一名销售人员一定要有自信才能将自己的产品让消费者更加喜欢。有点遗憾的是因为实习时间的关系，最后我们没有坚持到下来。
就在这样我们的实习生涯就结束了，或许对我们来说这里面有酸甜苦辣只有自己知道，但是可喜的事我们坚持到最后。实习的时候我们给大家添了很多的麻烦，在这里说声抱歉。
工学结合心得篇七
在大多数厂里，专业的工程师是不可或缺的。他们在生产流程中扮演着重要的角色，负责设计和优化设备，为厂家提供技术支持。但仅仅有专业知识还不够，工程师需要将工学与实际经验相结合，以解决实际问题，并取得最佳的生产效益。本文将从五个方面展开，探讨工学结合心得在厂里的应用与体会。
首先，工学与心得相结合可以提高生产效率。作为工程师，我们通常需要解决一些复杂的问题，比如设备故障或生产线卡住。在这些情况下，仅靠专业知识是不够的，还需要借助自己的经验和判断力。通过实践和思考，我们能够更快地发现问题的根源，并提出有效的解决方案。这样一来，工厂的生产效率就能得到有效的提升。
其次，工学与心得相结合可以提高产品质量。在生产过程中，出现产品质量问题是很常见的。例如，某件产品的尺寸不符合要求，或者某些零件的质量不稳定。通过工学的知识，我们可以分析出问题发生的原因，并提出相应的改进措施。而通过心得的积累，我们可以快速判断出哪些措施是可行的，并在实践中不断调整和优化。这样一来，产品的质量就会得到有效的提升。
第三，工学与心得相结合可以降低生产成本。成本控制是企业经营的重要一环，也是厂里工程师需要考虑的重点。通过工学的知识，我们可以分析出生产过程中存在的不必要环节和浪费，并提出相应的优化措施。而通过心得的积累，我们可以辨别出哪些优化措施是可行的，以及执行这些措施的最佳时机和方法。这样一来，生产成本就会得到有效的控制，为企业带来实质性的经济效益。
第四，工学与心得相结合可以增强安全意识。在生产现场，安全事故是我们最不愿意看到的，也是最不能容忍的。通过工学的知识，我们可以分析出生产过程中可能存在的安全隐患，并提出相应的预防措施。而通过心得的积累，我们可以辨别出哪些预防措施是有效的，并在实践中不断完善和加强。这样一来，安全意识就能在全体员工中得到有效的传播和强化，从而减少和避免安全事故的发生。
最后，工学与心得相结合可以促进个人发展。对于工程师来说，经验积累和自我学习是非常重要的。通过工学与心得相结合，我们能够不断地学习和成长，逐渐成为一名技术娴熟、经验丰富的工程师。同时，通过自身的发展，我们也能够为企业带来更多的价值和贡献。
总之，工学与心得相结合在厂里的应用与体会十分重要。它不仅可以提高生产效率、产品质量和安全意识，降低生产成本，还可以促进个人发展。因此，作为工程师，我们应该不断地学习和思考，将工学与心得相结合，为企业的发展和进步做出更大的贡献。
工学结合心得篇八
经济管理系杨帆。
2000年教育部把大力推进工学结合、半工半读的人才培养模式纳入职业教育的工作重点，并将其作为创建示范性职业院校的一项重要内容。坚持工学结合、半工半读是我国职业教育改革的重要方向，也是关系到职业教育持续快速发展的关键性战略措施。
一、工学结合课程开发的基本观点及逻辑关系。
知己知彼，方能百战不殆。首先必须搞清楚工学结合课程开发的一些基本观点及其逻辑起点。
1、何为课程？
课程不仅仅是我们平时所理解的一门一门的学科（虽然现在我们反对学科的提法，但事实上在很多教师心中课程对应的就是学科，或者说是一门一门的课），其内涵还包括了“教育机构为实现一定教育目标为学生设计的学习计划或方案，是对学生的学习目标、学习内容和学习方式所做的设计和规定”。换言之，课程不仅包括学什么内容，而且还包括怎么学的规定。它应包括了专业教学计划、课程教学大纲、教材等在内的一系列材料。
2、何为课程开发？
简而言之，课程开发就是对学生的学习目标、学习内容、学习活动的进程、方式以及学习结果的评价等的设计，对于我们来说，就是要开发专业教学实施性计划、课程教学大纲、课程的教学材料等。
3、工学结合课程开发的两个基本逻辑。
工学结合课程开发的两个最为基本的逻辑是，以完整的工作过程为内在逻辑，以帮助学生完成从“初学者到实践专家”的职业成长过程为外在逻辑。简而言之，就是以“完整的工作过程”来设计每一门课的目标、内容、学习方式和考核评价标准；而一个专业的若干们课程之间的关系是按照以帮助学生完成从“初学者到实践专家”的职业成长过程来组合的。
工学结合课程开发就是按照这两条逻辑线索开展的。要真正理解这两个逻辑，必须深入的分析其提出的逻辑起点，也就是说我们要分析研究他为什么提出这样的观点。
（1）“以完整的工作过程为内在逻辑”的理由。
这里就首先要明白关于“能力”一词的理解以及他认为的“技能”与“能力”的区别。“技能”指的是“针对具体岗位任务和职责的”操作性技巧；而“职业能力”是“才能、方法、知识、观点和价值观的综合发展，即“在真实工作情景中整体化地解决综合性的专业问题的能力”。
“以完整的工作过程为内在逻辑”还可以表述为：学习的内容是工作，通过工作实现学习，即工作和学习是一体化的。这个观点就来自于上述的对“能力”的理解，理由如下：
其三，把能力看作是孤立的行为，认为多种能力简单的叠加就能得到综合能力的思维范式，忽视了真实工作世界中职业行动的复杂性，即通过单项能力的培养未必能够必然的形成综合能力。
其四，即便可以明确列出能力点，现在我们也没有成熟的技术将其组合成培养综合能力的课程。
核心观点在于，对工作过程进行能力分析的做法是片面的，即便能够明确分析出来的能力也很难组合成课程，同时，通过对分析出来的单项能力的培养是不能真正胜任实际工作的。正是基于此，所以“工学结合”才是一种更可行的做法。
（2）以帮助学生完成从“初学者到实践专家”的职业成长过程为外在逻辑的理由。
人的职业成长要遵循“从初学者到专家”的逻辑发展规律，其发展过程分为初学者、高级初学者、有能力者、熟练者和专家等五个阶段。职业教育的目的不仅仅是培养针对具体工作岗位的单项技能，而更为重要的是要服务于学生职业生涯的发展所需，因此每一个专业的课程应根据“从初学者到专家”的五个阶段来开发。每一个阶段所需的知识和能力是不同的，难度也不一样，每一个阶段的典型工作任务组合起来，就构成了这一个专业的全部课程。
（3）典型工作任务的逻辑。
工学结合的课程中所谓的“典型工作任务”与平时我们理解的某一职业岗位的具有代表性的工作任务有所区别。为什么提出典型工作任务呢？既然不能脱离工作任务实际来分析和培养能力，那么能力的培养就只能在具体的工作任务的过程中来形成。但是一个职业实际所从事的工作任务是繁杂的，不可能让学生每一个工作任务都去经历，必须有所选择。选择的标准就是那些在人的职业生涯发展的某一阶段必须要从事的、完成的，不完成就不能说是经历了这个职业阶段的工作任务，这便是典型工作任务。一般来说一个职业共有10—20个典型工作任务，而每一个发展阶段有3—5个典型工作任务。以典型工作任务来构建课程，全部典型任务产生的课程就构成了一个专业的全部课程和培养方案（教学计划）。
二、工学结合、半工半读有一下几个方面的好处。
1、通过工学结合、半工半读能够提高学生的动手能力和适应能力，使他们毕业以后能缩短由学生向工人的转化。下厂实习期间学生们兴趣高，环境的变化使他们的思想认识也有了提高，认识了工厂认识了产品认识了工作的严肃性，很直观的接受着道德，安全，质量，环保等方面的教育。
2、通过工学结合、半工半读能够使学生从这个窗口窥视社会的多元化和复杂化，并从与师傅的交流和学习中提升与人交往的能力，学习到了在课堂上学习不到的知识，在摆正自身位置方面起到了促进作用。在工作岗位上通过眼观手动，师傅的传帮带学生的潜在能力得到了挖潜、发挥，并在实践得到了证明。
3、通过工学结合、半工半读使学生的行为规范有了明显的提高，工学结合半工半读的教学模式给了学生更大的学习空间，也达到了锻炼的目的。学生是肯学的，工作是努力的，也为企业创造了一定的效益，用人单位对这种教学模式培养出来的学生无疑是欢迎的。
三、通过工学结合半工半读的试行，我们也发现了一些问题需要解决和完善。
1、试行工学结合半工半读首先要作好学生和家长的思想工作，要让学生和家长了解到工学结合半工半读的真正含义，培养学生遵章守纪，吃苦耐劳的精神。
2、要引导学生从学会到会学，要认识到墨守成规只是一名好员工而不是一名优秀的员工，优秀的员工应具有创新精神，但要明白创新的前提是自身具有高技术含量，才能具有创新的思路，那么高技术从哪里来；努力求学，刻苦钻研，要想收获丰富的知识就要头悬梁、锥刺骨，学海无涯苦字当头，这才是人生坐标系中努力寻求的重要位置。
3、要克服少数学生认为工学结合、半工半读只是做一些简单的手工操作的片面认识，这种错误观念必须加以引导，学生的思想问题就是老师要作的工作，思想问题不解决，学生就不会认真地去做他应该做的事情，其实要学的东西很多，从车间管理、环境保护、工件摆放、工艺分析、产品性能、总成装配，师傅们的敬业精神，都是学习的内容。
4、工学结合、半工半读应该发挥学校和企业两个方面的积极性，也就是说企业也有教育和指导的责任和义务，从这学期的实践来看，一些车间不愿意接受学生，认为给他们找麻烦，是被迫的，不情愿的，主管上他们把学生等同于自己的员工，当然像员工一样的严格要求是对的，但学生下厂还是学习，不可避免的会出现这样或那样的问题，不能用简单退回的办法来处理，要教育他们、引导他们并给他们改正的机会，从而达到锻炼的目的。
5、要建立和完善相应的管理制度，一旦有个别学生严重违纪或屡教不改，那么学校应该有相应的处理办法，并在下厂之前予以公布，做到有章可循。
6、要加大安全教育的力度，努力提高安全意识，实习单位也应对学生的安全负有一定的责任，建议学校把学生人身安全列入到工学结合半工半读教育体系中去，作为一个重要的制度加以完善，并和专业厂形成安全教育的合力防患于未然。
7、教学方案的设计与修改。
针对工学结合半工半读的实际情况，应对教学计划进行适当的修改，我们认为学生下厂前应掌握一定的本专业的理论知识和操作技能，同时要考虑学生毕业前技能鉴定考试的问题，要尽快出台工学结合半工半读的教学方案。
工学结合心得篇九
近年来，随着工业化和科技的快速发展，工学结合的理念被越来越多的企业所关注和采用。工学结合不仅仅是机械设备和工艺流程的结合，更重要的是将工程技术和管理思想相结合，使得企业在生产中能更好地发挥效益。作为一名从事生产管理工作的员工，我在厂里的日常工作中深切感受到工学结合给企业带来的巨大价值，下面我将结合具体实例，分享一下我的心得体会。
首先，工学结合在厂里能够大大提高生产效率。在传统的生产模式中，由于工艺流程的不完善和技术工人的不熟练，许多工作都需要花费大量的时间和人力去解决。然而，通过工学结合的理念，我们可以利用先进的技术设备和自动化系统，减少人为干预的步骤，从而大大节约了生产时间。例如，在我们厂里，我们引入了一套全自动化的生产线，不仅提供了高效、稳定的生产能力，还大大降低了产品的次品率。这不仅提高了我们厂里的生产效率，还提高了产品的质量。
其次，工学结合使得设备维修更加简便和高效。在传统的生产模式中，一旦设备出现故障，就需要由专业的维修工程师前去维修，耗费时间和成本都非常高。然而，通过工学结合的理念，我们可以通过设备自动化监控和数据采集，及时了解设备的运行状态，提前发现故障并进行预防性维修。例如，在我们厂里，我们建立了设备维修信息化系统，可以实时监测设备运行情况和维修记录，提前发现设备的故障并及时维修，避免了因设备故障导致的生产中断和损失。
此外，工学结合在厂里改善了员工的工作环境和工作条件，提高了员工的工作满意度。在传统的生产模式中，由于工作强度大、环境差，员工的工作积极性和工作效率都很低。然而，通过工学结合的理念，我们在生产过程中注重改善员工的工作环境和工作条件，提高了员工的工作舒适度和工作效率。例如，在我们厂里，我们对车间进行了改造，安装了现代化的生产设备和环保设施，提供了干净、安全的工作环境，同时还注重员工的培训和技能提升，使得员工在工作中更加积极主动，工作效率也得到了显著提高。
最后，工学结合在厂里促进了企业的创新和发展。通过工学结合的理念，企业可以及时了解和掌握先进的技术和管理模式，不断提升生产技术和管理水平，推动企业的创新和发展。例如，在我们厂里，我们与多所高校和科研机构合作，共同研发了一系列具有自主知识产权的新产品，不仅满足了市场的需求，也增强了企业的竞争力。同时，我们还与其他企业进行技术交流和合作，共同探讨并引进先进的生产技术和设备，使得企业在不断创新的过程中保持了持续发展的动力。
总之，工学结合在厂里发挥了巨大的价值。通过提高生产效率、简化设备维修、改善员工工作条件和促进企业创新发展，工学结合使得企业能够更好地提高竞争力，实现可持续发展。作为一名从事生产管理工作的员工，我深深体会到工学结合的重要性和必要性，我相信，在工学结合的指引下，我们的企业一定能够迎接更加充满挑战和机遇的未来。
工学结合心得篇十
工学结合是我们机械专业学习的一个非常重要的环节，是将课堂上学到的理论知识与实际结合的一个非常好的机会。对强化我们所学到的知识和检测所学技能的掌握程度有很好的帮助。为了提高我们的机械专业认知，加深模具、夹具在机械加工制作领域的感性理解。开阔视野，了解相关设备和资料，熟悉一些典型的零部件加工工艺，通过学校举行的工学结合企业洽谈会，我来到了浙江力霸皇工贸集团浦江嘉豪自行车公司铁件厂实习。
一、实习时间：
20--年5月2号~20--年8月15号。
二、实习地点：
浙江力霸皇工贸集团浦江嘉豪自行车公司铁件厂。
三、实习单位简介：
浙江力霸皇工贸集团公司创建于1988年，公司总部位于浙江省浦江县城中山北路169号。占地面积50万平方米，总资产7。8亿人民币，员工2100余人。公司主要产品是自行车，电动车，电子冷温箱。年生产能力山地自行车200万辆，电动车30万辆，电子冷温箱50万台。公司还涉足教育、艺术、以及房地产投资等领域。公司在董事长严备战先生的领导下，经过全体力霸皇人二十余年持续不断的开拓创新，努力进取，公司现已发展成为国家商务部重点培育和扶持的出口企业、全国自行车行业重点骨干企业单位、中国自行车协会副理事长单位、浙江省行业的龙头企业、地方经济发展的支柱企业。公司通过了iso9000质量管理体系，iso9001环境质量管理体系认证，产品分别通过了3c，欧洲ce，日本sg，德国tuv，瑞士sgs等认证。公司产品远销日本、美国、欧洲等国家。并成为当今世界零售业巨头美国沃尔玛、法国家乐福、欧尚等公司的直接供货商。公司被认证为中国出口名牌，出口免验产品，浙江名牌产品。力霸皇商标更为认定为中国驰名商标。
四、实习内容：
1、了解机械制造工艺和设备，系统自动化及计算机辅助设计与制造的相关资料。
2、了解机械制造技术的现状及其发展方向。
3、仔细观察和熟悉典型的机械加工工艺过程及装配调试过程。4、学习相关机械模具、夹具及设备的操作过程。
5、学习企业管理“6s”的知识和技术管理的知识。6、培养自己的职业素质，养成良好的就业心态与道德。
在铁件厂实习的过程中，安全问题始终是第一位的。为了保证生产实习能够顺利进行，力霸皇公司的领导和学院带队老师在我们入厂实习之前，给我们上了一趟安全教育课。对工厂里的规章制度进行了讲述。其中严格规定工作期间必须穿戴工作服装，女士不准穿短裙短裤和高跟鞋，男士不准穿拖鞋和背心及短裤。且在工作实习期间，实习学生应该分散到不同车间，以免过于集中在一两道工序前，导致嘻嘻哄闹的情况出现。然后，指导带队老师带我们参观了力霸皇的日本山地自行车生产线装配厂和美国山地自行车装配厂。并列举了一些典型的安全事故，其中包括电击、砸伤、设备故障导致的工伤等。其中大部分都是由于操作人员的不规范操作而导致的后果。这样的情况更加引起了我们对安全的重视。总之，通过这些入厂前的安全教育，是我们深深意识到安全的重要性。是我们牢固树立了安全第一的思想，同时激励了我们虚心向工人师傅学习技术的渴求，为实习的成功奠定了基础。
实习期间，我是在铁件厂的备料车间前三角加工班工作。这里有很多的压力机，冲床，液压机等，单工序和多工序加工机械都有。是以加工山地自行车和电动车的前三角零部件为主的。在五月份和六月份的的时间里，我从事的是车架前三角的前管内径加工工序。工作时候，使用的是小型的半自动精密仪表机床。具体过程是先将下料好的前管胚料放入仪表机床的弹簧弹夹头内，然后左手启动扳手开关，待前管在机床内平稳匀速转动后，使用右手握住推杆将车刀架缓慢平速的推送过去吗，以达到将前管的内径切削，去除毛刺，车出平滑倒角的效果。相对来说，这道工序是比较累的。在工作过程中，有大量铁屑飞溅到身上，手臂上，和面部。如果操作者不佩戴安全防护罩、围裙、和袖套，很容易产生烫伤事故。而且仪表机床的发动机就在左脚处，工作时会产生大量热量，在暑热的日子里自然是更加辛苦了。
工学结合心得篇十一
第一段：引言（150字）。
现代社会发展迅速，科技日新月异，工学结合成为推动社会进步的重要因素。近年来，越来越多的人开始意识到工学结合的重要性，并且努力将自己的专业知识与实践技能相结合，以提高工作效率和创新能力。在本文中，我将分享我在这一方面的体会和心得，希望对读者有所启发。
第二段：实践与理论相结合（250字）。
工学结合最直接的体现就是实践与理论的相结合。在我专业学习的过程中，我深刻体会到理论只有与实践相结合才能发挥出最大的价值。通过参与实际项目和实践操作，我得以更加深入地理解和应用从书本上学到的知识。实践使我对问题的把握更加准确，理论使我能够更好地分析和解决问题。实践与理论的结合不仅提高了我的综合素质，也增强了我的创新能力。
第三段：跨学科的融合（250字）。
工学结合不仅仅是实践与理论的结合，而且还涉及到不同学科的融合。现代社会的问题往往十分复杂，很少仅仅通过单一学科的知识和方法就能解决。因此，我们需要跨学科的知识和思维方式来应对这些挑战。通过与其他学科的交流和学习，我学会了跨学科思维，能够从不同的角度看待问题，提出更加全面和创新的解决方案。跨学科的融合不仅拓宽了我的视野，也增加了我的工作能力和竞争力。
第四段：工学结合的创新能力（250字）。
工学结合可以激发创新能力。在我从事的工作中，我发现只有将专业知识与实践经验结合起来，才能提出独特和创新的解决方案。通过将学到的理论知识应用于实践中，我发现很多传统的解决方法效率低下且不适用于现实场景。在这种情况下，我开始思考如何结合学科的知识和技能，提出更好的解决方案。在实践中不断尝试和探索，我逐渐培养出了创新思维和创造力，使我在工作中更加具有竞争力。
第五段：未来的展望（300字）。
展望未来，我坚信工学结合将在各个领域的重要性不断增强。只有通过工学结合，我们才能更好地解决现实生活和工作中的问题。因此，我们应该积极主动地学习不同学科的知识，注重实践和创新能力的培养。同时，我们还应该与其他领域的专家和人才进行合作和交流，实现互利共赢。只有不断加强工学结合，我们才能适应时代的发展，推动社会进步。
总结（150字）。
工学结合是现代社会发展的趋势，实践与理论、跨学科的融合以及创新能力的提升成为每个人必备的能力。通过工学结合，我们能够更好地应对社会的挑战，实现个人的发展和长远的社会进步。因此，我们应该积极探索和实践工学结合的方法，与时俱进地提高自己的综合素质。只有不断加强工学结合，我们才能适应时代的发展，奋发向前。
工学结合心得篇十二
时间过得真快，转眼之间在浙江平湖日本电产的工学结合实习已经结束，回顾这二个月，学生此次由于是第一次体验工厂生活，因而觉得很新奇，学生学习的主要内容就是计算机零部件的加工。对于我们带队老师来说，也是一次很好的学习和锻炼的机会。通过二个月的带队顶岗实习，感触颇多，现总结如下：
一、稳定思想共同克服困难。
刚开始的半个月是最艰难的，同学们面临着许多困难：短暂的培训之后，每个同学都被分配到了不同的生产线上，远离父母，周围一张张陌生的面孔，不同的饮食方式，部分夜班同学的作息时间颠倒，再加上每天十个多小时的劳累，所有这些，对这些从没离开过父母的孩子们都是一个个巨大的考验。更难的是，干不好时，还要被领班训斥，终于，这些在家从不受气的孩子们有些马上作出了反应：不干了，回家!我们还没来得及适应陌生的环境，就马上投入到学生们的稳定工作之中，帮她们擦干眼泪、倾听她们的哭诉和委屈、耐心地劝解和引导......从白天5点半学生起床到晚上11点半学生就寝，我们利用一切学生的空余时间，和他们呆在一起，饭堂、寝室、车间，到处都有我们和学生在一起的身影，我们要让孩子们真实的感觉到有老师可以依靠，让他们真切得感受到和父母一样的爱的温暖，为了不影响上夜班的同学白天好好休息，我们晚上到车间去看望他们，让他们同样能够感受到来自老师的鼓励和温暖。功夫不负有心人，经过我们的不懈努力，第一期最艰难的稳定工作终于获得了成功。
二、师生相互理解，老师胜似父母。
由于南北生活习惯完全不同，大部分人就很难适应。每天去看学生，都会见到相当一部分人在吃泡面，虽然每次都会晓之以理，动之以情给她们讲吃泡面如何没营养等道理，但效果并不理想，终于，在将近一个周时，好多学生的抵抗力都有所下降，感冒、过敏、拉肚子等疾病都乘虚而入，好多人都病倒了，然而厂方严格请假制度，病假必须持镇级大医院医生的证明才管用，考虑到学生的安全问题及学生在这里人生地不熟找不着路，我们老师也要带学生到医院去看病，挂号、买药、交费、输液。然而通过这些，也使我们师生关系得到了更近一步的拉近，从同学们一双双明亮的眼睛里我们不难读出她们对我们的完全依赖和信任，她们也更能听进去老师的话了，这也是我带队工作得已圆满完成的最关键因素。
三、提醒学生学校管理与工厂管理的不同。
学校是教书育人的地方，教师以育人为重，学生以学习为主，我们的教学已经朝着素质教育的轨道良性发展，学生的学习自主性体现得更加明显。老师用各种有效的正确方法教育学生德智体美劳全面发展。我们允许学生犯错误，教师以教育为主，帮助学生认识错误和改正错误。同时还交会学生如何与人交流和沟通等等。然而工厂是创造利益的地方，是严格制度化的地方，要求工人严格遵守厂规厂纪，严格遵守操作规程，员工要自觉遵守，出现错误要自己承担责任，接受相应的处罚。思想教育很少，要求员工自觉地认识。工作一般很机械，时间长，也很辛苦。娱乐活动几乎没有。经常还会遇到领班等直接领导人的训斥。这些都与学校教育有着很大的差异，这就要求学生必须分清工厂管理与学校管理大不一样。
四、实习之前注重职业意识的教育。
一)、教师要提示学生及时转变观念。
厂有厂纪，学生在这里的角色是员工，就是靠出卖廉价的劳动力赚钱和生活，有磨难有竞争有压力甚至有不公平和委屈，除了老师没有人能帮你，更没有人同情你，这才是真正的打工生活。而这次二个月的实习，是为将来步入复杂社会的一个了解和感悟，提前取得一些经验和教训，这仅仅是一个过程，而不是终极目标，你的目标要比打工高一个层次。只有克服身体和心理上的不适应，有战胜自我的勇气和决心，降低期望值，珍惜实习工作期间的收获，才能加深对所学专业和就业市场的理解和认识，对自身素质和能力进行重新审视和定位，为今后发展提供经验教训。
二)、教育要培养学生吃苦耐劳的精神和坚忍不拔的毅力。
教育要培养学生吃苦耐劳的精神和坚忍不拔的毅力，这次经我手从日本电产回来个学生中，无大碍完全可以支持到底，走的原因多是怕吃苦头，抱怨食堂的饭菜差(其实并不差，老师整天就在食堂吃)不想受厂纪约束，不想上班。老师做工作无效，自离回家。我们的学生在工作中往往会觉得太辛苦，无法承受那样的劳动强度，劳动时间长，不像在学校劳逸结合，学校尽量做到适合学生的特点和需求，满足学生的正当要求，他们不能适应工厂的工作，觉得工作中没有人情味，同事之间没有同学好相处，领班等没有老师和蔼，一时之间无法适应工厂的工作和生活，不能坚持到底，所以提前对他们进行职业意识的教育很有必要。
总之，虽然此次工学结合比较圆满，在此次实线过程中，涌现出一部分优秀的学生，例如：何亚科、陈娟娟、等学生，他们的工作认真、踏实、不怕累、不怕苦。在学好自己分配的工作任务之外，也能很乐意的帮助其他同学。师傅在工作的时候，他们也能很自觉地观察师傅，遇到问题或自己不理解的知识，能虚心向师傅请教。实习结束后，厂方领导表扬了这部分学生，这也是对此次实习工作取得圆满成功的肯定。但是学生中间也有极少数的学生平时就不能严格要求自己，从而养成了不好的行为习惯，在实习期间，出现迟到，早退等现象，出现此类现象，也值得我们认真的思考，我想在今后的教学管理中，应针对性的结合以前学生不好的行为习惯，取精去糟，进行严格的教育管理，约束学生，更要结合厂里的工作情况，布置有关和厂里需要或有联系的课题内容，让学生有兴趣地、自发地进行练习。以上只是我自己的一点体会，通过这次到南方带学生实习，我自己也学到了很多，就我而言，这不仅是一次机会，更是人生路上的磨练，从中我受益匪浅。今后我会更加努力工作，认真负责，兢兢业业，为我校美好的明天继续努力奋斗!
