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乡镇年度工作报告篇一
20xx年，我院在县卫生局的关心指导下，认真贯彻党的十七大、十七届五中全会精神，全面落实科学发展观，用心推进医药卫生体制改革，改善服务态度，提高医疗质量，规范医疗行为，促进医患和谐关系，顺利完成了各项指标，现将上半年工作状况汇报如下:。
因人事调整，为了确保医改工作扎实稳步推进，为了量化我院的工作任务，就院领导分工做了调整，院长武瑞青主持卫生院全面工作，副院长蒋晓宇分管医疗、卫生监20xx年，我院在县卫生局的关心指导下，认真贯彻党的十七大、十七届五中全会精神，全面落实科学发展观，用心推进医药卫生体制改革，改善服务态度，提高医疗质量，规范医疗行为，促进医患和谐关系，顺利完成了各项指标，现将上半年工作状况汇报如下:。
因人事调整，为了确保医改工作扎实稳步推进，为了量化我院的工作任务，就院领导分工做了调整，院长武瑞青主持卫生院全面工作，副院长蒋晓宇分管医疗、卫生监督和合作医疗，副院长王慧茹分管妇幼保健、慢病管理等九项公共卫生，院长助理霍瑞萍分管财务、办公室及后勤工作，并完善了医院一系列的规章制度，以便更好地规范医疗行为，提高医院的医疗和公共卫生服务质量。
截止5月31日，我院业务总收入8万元，比去年同期降低82%。其中药品收入5万元，医疗收入3万元，诊疗人次数898人，收治住院病人104人，同比降低68%。造成医院前景不佳的主要原因有:(1)我镇外出打工人口甚多(2)自从实施网上采购药品以来，采购药品不能及时到位，品种甚少，无法满足患者的合理用药，导致大多一般病、常发病患者都拥挤于县级医院。
自从实施基本药物制度以来，我院一向坚持药品集中采购，截止5月31日购入药品4。5万元，网购药品占9%，并严格按照国家基本药物制度使用国家基药目录以内的药品(307种)和省增补的209种药品，所购药品做到及时公示并实行零差价销售，绝无加价销售状况。对药品货款结算和支付及时，绝无挪用和违规使用药款的现象。
为了推进医改的进一步发展，为了加快卫生所服务人才的培养，提高服务潜力，我院制定了乡医培训计划，做到每月开一次例会，每季度进行一次《国家基本药物使用指南》、《处方集》的培训，逐步提升乡医公共卫生服务和医疗卫生水平。
确保卫生所的工作有章可循，我院建立健全了卫生所的各项管理制度，制定了乡村医生工作目标，公共卫生考核分配方案，以群众满意为基准，深化公共卫生服务。一些相关制度并制成版面悬挂于墙，时刻警示乡医严格按照各项操作规程办事，更好地为广大人民服务。
我院能够严格执行《山西省医疗服务收费标准》、《山西省基本用药目录》等文件精神，严格执行新农合各项政策，公开了价格，规范了收费，我院既要在诊断、治疗上尽量做到优质高效、安全，又要在治疗费上做到透明、合理，使患者得到真正实惠。不弄虚作假，合理用药，合理检查，不开大处方，不自立项目收费，不开搭车药，对出院病人实行直补制度，并实行定期公示制度，让老百姓真正体会到新农合这项惠民政策，为下年的用心参合奠定了扎实的基础。
(1)实行重点人群服务，加强对重点人群的定期跟踪服务，管理高血压1592人，糖尿病351人，精神病69人，老年人1855人，及时做好档案簿册登记，对慢性病进行早发现、早诊断、早治疗，减少或解除他们的疾苦，提高他们的生活质量。
(2)制作健康教育宣传栏2版，更新3次，每个村卫生所制作1版，更新2次，发放宣传资料1600份，举办健康教育讲座3次，3月24日结核病宣传主题日，开展了宣传活动，发放了资料20xx份，透过有效的健康教育工作实施，全镇群众得到了卫生知识宣传的人数达1万人，知晓率30%，此项活动工作使群众改变了不良的卫生习惯和行为，大大提高了卫生防疾意识和自我保健意识。
各类卫生服务工作有序推进，妇幼保健工作的各类指标均到达考核要求，儿童计免接种率95%，三岁以下儿童管理率91%，孕产妇管理率90%。加强传染病和突发公共卫生事件的管理，我院继续加强传染病防治工作，完善了突发公共卫生事件的应急预案，对全体职工进行了传染病防治知识的培训，做到人人知晓，事事落实。
经过“三整顿，两促进“我院的环境卫生得到了明显的改善，根据上级精神和工作要求，医院向全体职工发出了禁烟倡议书，成立了禁烟领导组，明确职责，并制定了工作制度，在医院各科室设置了禁烟标志，并对每位就诊患者做了吸烟有害健康的医学知识宣传，整顿工作取得了良好的效果。
1、继续加强公共卫生服务，搞好居民健康建档，完成上级80%的任务。
2、继续加强乡村一体化管理，将我镇基本公共卫生服务工作做好。
3、加强医院业务学习，提高业务水平，增加业务总量。
4、认真抓好行业行风建设工作。
5、加强党员干部和职工素质教育，认真开展创先争优活动。
过去的半年，在县卫生局的关心和支持下，我院工作取得了一些成绩，但前面的路还很长很难走，我们必须会配合新院长齐心协力，克服重重困难，争取早日完成上级交给的各项重任，不辜负上级的殷切期望，努力把xx镇的卫生工作开展好、发展好，使之更好的服务当地老百姓。
乡镇年度工作报告篇二
当前的乡镇人大工作确实有了明显改进和加强，但在现实工作中还存在一些亟待解决的问题，需要我们加以研究解决。
一、工作中存在的问题。
主要存在如下几方面问题：一是工作经费紧缺。近年来，代表活动经费由财政划拨，确保代表活动每季度开展一次。但边疆县乡镇财政普遍困难，人代会经费紧缺，平时的经常性工作更是难以正常开展;二是工作重心不到位。除民族乡设主席、副主席各一人外，其他乡镇只设主席一人，主席团办公室没有设立专门的秘书岗位，秘书都是兼职。由于乡镇的中心工作多，人大主席要担负很多中心工作，没有精力从事人大工作;三是履职不充分。主要表现为：平时组织代表开展工作的积极性不高，主动性不强，工作缺乏计划，重点不突出，导致代表活动开展不正常。到年末也做不出几件有典型和有影响的工作;四是抓监督有一定难度。乡镇的中心工作多半是党委政府共同决策，乡镇人大主席不仅要参与决策又要抓落实，监督起来有一定的困难。五是领导重视不到位。部份乡镇存在着党委对人大工作不够重视，没有把人大摆上应有的位置，对人大开展工作投入的精力、财力甚少，制约了乡镇人大作用的发挥;六是认识还不到位。有的乡镇存在人大主席对人大的地位和作用认识不到位，干部群众对人大工作重要性认识有偏差等问题，在一定程度上影响了人大工作深入开展;七是主席团平时不主动与县人大常委会联系和交流工作，不利于县人大常委会对工作的联系、指导和法律监督;八是工作程序需加强规范。由于人大主席和副主席大多数是从党政岗位转岗过来，其思想、工作方法一时难以适应人大工作所特有的自身规律。尤其是对人大工作的程序意识比较淡薄，不大习惯按法律要求开展工作，在工作中凭经验办事，工作程序方面还有一些与法律法规不相符合的现象不同程度存在。
二、解决问题对策分析。
就存在的问题，结合当前人大工作实际，乡镇人大应着重抓好以下几个方面工作：
(一)正确处理好与同级党委的关系。乡镇人大作为最基层的地方国家权力机关，工作中必须自觉坚持和依靠党的领导，全面贯彻党的路线方针政策。在开展工作过程中，要及时向党委请示，将人大的各项工作自觉置于党委领导下，认真贯彻党委的重要决策，通过人民代表大会这一根本政治制度把党委的意图与群众的意愿很好地结合起来。
(二)加大宣传。乡镇人大要定期不定期组织乡镇人大代表学习有关法律法规和人大业务知识，提高代表的法律水平和议政监督能力;积极宣传乡镇人大工作，树立乡镇人大在经济建设中的作用和权威，增强人们的人大意识;完善乡镇人大工作制度，做到年初有计划，工作有重点，从而促进乡镇人大工作走向法制化轨道。
(三)准确定位，积极履职。地方组织法和乡镇人大工作条例对乡镇人大工作的职权和人大主席的职责都作了明确规定，乡镇人大要找准位置，明确法定职责，努力发挥好三个作用。一是在决定重大事项中发挥主体作用。乡镇人大要围绕经济工作方面的重大事项，行使好职权，促进本辖区经济社会又好又快发展。二是在推进依法治乡镇中发挥主导作用。乡镇人大要积极开展法律宣传，有针对性地开展执法检查，实施法律监督，促进政府依法行政，确保法律法规在本乡镇贯彻实施。三是在保障和维护国家、集体及人民群众合法权益方面发挥职能作用。政府工作中的难点问题、群众关注的热点问题，多是涉及人民群众切身利益的大事。乡镇人大要依法按政策充分行使监督职权，代表人民说话，监督政府解决好影响经济社会发展和损害国家、集体及群众权益的各类问题。
(四)加强代表工作，充分发挥代表作用。人大代表是人民代表大会的主体，是国家权力机关的组成人员，代表人民的利益和意志。加强和改进代表工作，不断提升代表参政议政水平和能力是乡镇人大工作的一项重要内容。一是做好人代会议期间的服务工作，为代表开好会创造良好的条件。二是加强对代表活动的指导，确保活动取得实效。三是抓好代表学习培训工作。如：举办培训会，积极争取县级人大常委会支持，邀请相关领导或者专家授课;给代表寄送《中国人大》、《云南人大》、《红河人大》及县人大选联委编印的《学习与辅导》、乡人大主席团工作简报等。四是邀请代表列席主席团会议。通过邀请代表列席主席团会议，使人大代表进一步了解主席团工作。五是加强和代表的联系与沟通，督促政府加强政情通报，为代表知情问政创造条件。六是抓好代表议案、建议和意见的督办工作。通过督办好代表建议，有效解决人民群众普遍关心的热点难点问题，进而促进乡政府各项工作的开展和完善。
(五)加强干部队伍建设。在配备乡镇人大干部时，对主席、副主席要注意梯次结构，既要有经验丰富的老同志，又要有德才兼备的年轻同志。人大办应设置专职秘书岗位，以确保乡镇人大机构办事效率。在工作中成绩突出的，要大胆提拔，交流到党委、政府部门任职，以逐渐树立起乡镇人大的权威性。
(六)加强自身建设。一要加强学习。认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习实践科学发展观，不断提高政治觉悟。同时要加强法律法规和业务知识的学习，提升做好人大工作能力和水平;二要进一步加强制度建设。根据有关法律法规和乡镇人大工作职责要求，结合实际，制定出台切实可行的相关工作制度，并在工作实践中加以完善;三要改善工作条件，如：人代会经费和人大办公经费，尽力按标准列入财政预算，确保乡镇人大工作正常开展。
乡镇年度工作报告篇三
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
今年以来，xx镇在市委、市政府的正确领导下，紧紧围绕全市工作大局，立足实际、对标先进、攻坚克难、勇创一流，各项工作都取得了长足进展。
一、主要经济指标完成情况。
全年完成工商税收xx万元，同比增长xx％；固定资产投资xx亿元；实际利用内资xx亿元，同比增长xx％；外贸出口xx万元，同比增长xx％，各项经济指标均已超额完成全年任务。
二、重点工作进展情况。
（一）党的建设不断加强。
一是思想建设不断强化。深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化，严格抓好“三会一课”“主题党日”等基本组织生活制度，严格落实党委理论中心组学习制度，深入开展党史学习教育，学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想及******视察xx、视察xx重要指示精神，带头推动镇村学习党的******精神xx次，累计xx余人次，力促党员干部坚定理想信念宗旨。
二是党建基础不断夯实。2021年破解三年以上未发展党员村xx个，破解率达xx％，同时储备高素质年轻化入党积极分子xx人。着重抓好村“两委”换届工作，用时xx天在全市率先完成村“两委”换届任务，全部实现书记主任“一肩挑”。在换届中积极招引“能人”、大胆任用“新人”，优化农村班子结构，提升战斗力。
三是党风廉政建设不断推进。扎实推动全面从严治党向基层延伸，不断加强党员干部。
当前隐藏内容免费查看队伍建设，着力打造廉洁勤政的干部队伍。加强正面典型激励和反面警示教育，坚持把规矩纪律挺在前面，严肃查处“不作为、慢作为、乱作为”等微腐败行为。严格落实《关于进一步规范管理村干部的办法》有关规定，建立“蓝黄红”考核机制，坚持奖优罚劣，对工作推进不力、消极懈怠的村干部，及时亮牌提醒，对思想转变不大、工作长期靠后的村，停发主职干部工资，让村干部没面子甚至丢位子。2021年累计核减村级补助xx万元。
（二）宣传统战政法阵地持续强化。
一是始终抓牢意识形态阵地。全面落实意识形态工作责任制，灌输科学理论和先进理念，全面做好舆情管控和宗教工作。发挥新时代文明实践站阵地作用，深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，大力弘扬社会主义核心价值观，牢牢把握意识形态工作主动权、话语权。
二是不断推进法治政府建设。认真开展学法用法活动，建立领导干部带头学法制度和村委会学法用法制度，镇党委中心组组织学法xx次，各村组织党员、村民代表等学习国家法律法规xx次。健全政府法律顾问制度，坚持依法行政，制定下发《xx镇2021年法治政府建设工作要点》，完善法治体系。
三是凝聚统一战线力量。抓好党管武装工作，严格落实党委议军会议制度，坚持与中心工作统筹安排，协调推进，确保工作要求落到实处。团结好、引导好民营经济人士，在全镇范围内推选xx名民营经济代表人士，把民营经济人士紧紧团结在党的周围。
（三）脱贫攻坚成果巩固拓展。
一是开展防止返贫动态监测。高度重视脱贫户以及监测帮扶户生产生活情况，组织脱贫享受政策户和监测帮扶户第一、第二帮扶责任人开展遍访活动，实地入户进行核查。研究制定《xx镇防返贫致贫重点监测农户台账》，实现所有脱贫户、监测帮扶户排查全覆盖，发现并解决存在的问题，确保不发生规模性返贫，切实维护和巩固脱贫攻成果，推动脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接。
二是健全防止新致贫机制。扎实开展各类农村困难人口生活情况遍访排查，研究制定《生活自理障碍贫困户日常照护监管台账》《xx镇特殊群体各项保障措施落实情况》台账，包村干部对照台账逐一入户走访，尤其是摸清留守儿童、鳏寡老人、重病重残等各类特殊群体的取暖、饮水、住房等生活情况，提醒群众注意用电、用火、出行、冬季取暖安全，对一切符合帮扶条件的农村困难人口做到早发现、早纳入、早帮扶，有效防止新致贫。
三是落实政策精准化兜底保障。针对遍访发现的问题隐患，及时与帮扶责任人和市直部门对接，开展精准化帮扶。大力宣传发动孝善养老奖补政策，给全镇xx名60周岁以上贫困老人发放孝善养老奖补金，鼓励贫困户子女赡养老人。安排公益岗、环卫保洁岗xx人，每人每月发放公益岗务工补贴xx元，鼓励有劳动能力的贫困户通过劳动获取报酬，提高内生动力。
（四）乡村振兴战略稳步推进。
一是党组织领办合作社提质拓面。2021年xx联合社发展势头良好，年度累计向xx个入社村集体、xx余户社员代表分红资金xx万元，接待省内外参观学习xx余人次，典型经验先后被人民日报、新闻联播等媒体报道。以联合社为平台，向全镇推广大樱桃新品种、新苗木、新技术，带动全镇大樱桃种植更新换代加快，联合社领头作用日益增强。
二是大樱桃产业高质量发展提档升级。在全镇选取xx个村先行示范，每村划定xx处大樱桃新品种示范点，由各村集体提供土地并负责管理，镇党委牵头统一制订标识、统一设计规划，联合社提供苗木和管理技术，邀请xx专家通过网络直播、现场指导的方式对xx名农技推广员进行指导授课，既把最成熟的种植模式送到群众地头，让群众在大樱桃改良换代上“榜样就在身边”，又推动各村集体经济由被动输血向自我造血转变，提升村集体经济发展的内生动力，彻底解决村集体无钱办事的难题。
三是人居环境整治成效显著。创新在全镇建立“全面覆盖、网格清晰、职责明确、责任到人”的人居环境整治网格化管理体系，制定《xx镇开展人居环境整治集中攻坚行动方案》，打造农村人居环境“处处有人管、时时有人抓”的良好局面。以宣传发动、干群联动、示范带动、考核推动为抓手，聚焦农村人居环境“脏乱差”等薄弱环节，发动干群xx余人次，组织机械xx余台次，清理河道沟塘xx余米，清理农业生产废物反光膜xx万余斤，清理垃圾、三大堆xx余吨，清理影响村容村貌的张贴物、悬挂物等“牛皮癣”xx余处，拆除乱堆乱放、乱搭乱建xx余处，农村环境面貌得到显著改善。
四是美丽乡村建设走在前列。着力提升镇域环境，累计硬化道路xx多公里，“户户通”全面实现；完成xx个村的污水管网建设，镇污水处理厂已正常规范运转，日可处理污水xx吨；镇自来水厂已建设完成，铺设自来水管网xx公里。创建美丽庭院示范户xx户；改造农厕xx户；新建xx处农村幸福院，极大改善群众生产生活条件，群众满意度持续提高。xx村、xx村已对外开放乡村旅游，xx村获评“xx省景区化村庄”，示范引领作用显著。
五是河长制湖长制落实落细。拓展“河长制湖长制”管理范围，细化管理层次，对全镇xx个小型水库实施工程标准化管理，实现镇村两级“河长制湖长制”全覆盖。农村换届工作后，对责任人进行调整，更新河长制公示牌xx块、湖长制公示牌xx块。严格开展巡河工作，镇级河长、湖长每周巡河不少于xx次，村级河长、湖长每周巡河不少于xx次，河管员每周巡河xx次。全面改善河道面貌，累计实施河道清淤xx余吨，拆除河道违建xx处，清理建筑垃圾xx余吨。切实保障沿河、湖群众生命财产安全，严格开展汛期前隐患排查，xx座小一型水库、xx座小二型水库全部配齐防汛物资，针对下游或河道两侧人员逐户制定应急转移方案，悬挂警示牌xx处。
六是计生工作与时俱进。严格落实奖励扶助政策，2021年全镇共有符合计划生育奖励扶助人数xx人，发放扶助金xx元，发放独生子女费xx元。严格按照政策审核、办理《计划生育服务手册》，开展全镇育龄妇女服务项目。加大人口与计生国策宣传力度，引导群众形成科学、文明、进步的婚育观念。定期组织村级计生干部集体学习，促使其及时掌握计生政策法规变动，适应新时期的计划生育管理服务工作。
（五）防范化解风险能力显著提升。
一是全力以赴做好疫情防控工作。面对常态化疫情防控，坚决贯彻落实***决策部署和省、市工作要求，万众一心、众志成城开展疫情防控“人民战争”，不断创新社会治理方式，持续奋战在防疫各路口、卡点，充分发挥了战斗堡垒作用和先锋模范作用，让党旗始终在防疫战斗一线高高飘扬。特别是在临近市、区、乡镇出现确诊感染病例的情况下，守住了疫情防线，取得了疫情防控的关键胜利。
二是坚决守牢安全生产底线。xx事故发生以来，面对安全生产的严峻形势，切实提升政治站位，坚持“隐患就是事故”的理念，组织在全镇范围内开展风险隐患大排查大整治。加强非煤矿山安全，聘请独立第三方进行专业检查，分门别类、逐项逐条建立问题整改台账，把解决问题、推动企业主体责任落实作为整治的关键。加强消防安全，组织全镇电气焊设备用户逐一签订承诺书，联合消防、公安开展xx大棚消防隐患排查，定制发放消防警示标识至全镇xx余个大棚。加强交通安全，制定并下发《道路交通安全专项整治方案》，联合交警、公路、学校等部门进行专项检查和夜查。加强食品安全，强化属地管理责任，积极推进“食安城市”复审工作，全力提升我镇食品安全整体水平。全面实施公安、食安、农安“三安”联动工作机制，加强协作配合，提高监管效能。经常性对商超、餐饮、小作坊开展联合执法检查，索证索票；每月至少两次检查学校、幼儿园、单位食堂，要求工作人员办理健康证；开展冷链食品摸排检查，严防疫情输入。对各类检查中发现的问题隐患即查即改，有力推动大排查大整治行动纵深推进，严防各类安全隐患转化为安全事故。
三是压紧卡实护林防火责任。与全镇xx余户群众、xx多家企业工商户逐一签订《森林防火承诺保证书》，强化防火意识，确保森林防火压力传导至每名群众。摸排建立“痴、呆、傻”“羊倌、牛倌”等特殊群体台账、近三年死亡人员“烧七连灾”祭祀日动态管理台账、xx余名吸烟人员台账，针对重点人员进行监测。建立专业灭火队伍，配齐优良灭火设备，建立完善xx个防火靠前驻防点，安排林业队员24小时驻防。投入资金xx余万元，购置高端无人机一台，实现镇域范围全时巡逻监控、高空喊话；购置四方位高音喇叭，安装在垃圾运输车、管区干部私家车、洒水车、巡逻车辆上，实现实时流动宣传；组建由xx辆警车、xx辆执法车、无人机、多辆巡逻车组成的森林防火专业巡逻防控队，每天进行集中统一巡逻宣传，形成路口值守有人员、流动宣传有车辆、空中巡查有设备的全方位、立体式宣传防控体系。
乡镇年度工作报告篇四
20xx年以来我镇食品安全工作在镇党委、政府的直接领导下，认真贯彻落实上级食品安全工作文件精神，紧紧围绕以保证人民群众食品安全工作为出发点，狠抓落实，切实抓好了我镇辖区内的食品安全监管，认真开展各项工作，保证了20xx年以来我镇未发生1例食品安全事故。现将我镇食品安全工作总结如下：
一、强化领导，落实相关职责。
我镇成立了由镇长彭龙同志为组长、副镇长郭茂林同志为副组长、由镇其他相关部门为成员单位，办公室设在茶盘洲安监办，全面落实责任制。加强对食品安全工作的领导，将食品安全工作列入政府议事日程，研究决定相关事项并落实。
二、加强宣传培训力度，提高食品药品安全意识。
我镇加大对新修订的《食品安全法》、《湖南省食品生产加工小作坊小餐饮和食品摊贩管理条例》等法律法规及食品安全相关知识的宣传培训力度，在镇村主要路口门店粘贴宣传海报、宣传标语，悬挂横幅，引导食品安全观念深入民心。通过一系列的宣传培训，增强了食品从业人员守法意识和群众的安全意识。
(一)抓好食品药品流通专项环节整治工作。在“元旦”、“春节”、“五一”、“端午”等重大节日期间，为让全镇人民过上一个安定愉快的节日，以粮、油、肉制品、奶制品、豆制品、儿童食品和酒类食品等为重点食品，以各村集镇作为重点区域，以食品经营单位为主要对象，开展了食品安全大检查与辖区内所有的食品药品经营户签订了责任状，要求所有食品药品经营户严格按照规定，建立台账，索证索票和商品检验报告，对发现的问题及时指出，并采取切实有效的措施，消除各种隐患，切实落实安全责任制，坚决杜绝各类责任事故的发生。
(二)抓好餐饮环节的专项整治工作。以饭店、早餐、快餐店等为重点对象，对餐饮经营户的食品原材料、作业场所和环境，核查从事饮食行业的专门人员的从业资格，切实保障群众饮食安全，有效地督促了各饮食店的规范作业。
(三)抓好学校食堂食品安全专项整治。我镇始终把学校食堂食品安全监督管理作为20xx年食品监管工作的重中之重。一是积极开展食品经营许可证专项检查。二是全面推进食品安全监督量化分级管理。三是积极开展学校食堂综合整治。四是加强食品安全知识宣传与教育培训。今年3月初对所辖区内的中、小学校、托幼机构的校园食堂的餐饮情况、校园商店进行了全面检查，对检查中发现的问题全部下达了责令改正通知书，责令其限期改正，确保校园食品安全。6月初对辖区所有的中小学校、幼儿园及周边开展了“食品安全护苗行动”和“三考”期间食品安全保障行动，9月份开学，我镇由镇府牵头，组织食安办，卫监、联校对辖区内所有的中小学校、托幼机构的校园食堂和校园商店进行的联合检查，同时对于发现的问题下达的相关文书，并对情况进行的通报，确保学校食品安全。通过监管与宣传培训指导，辖区学校食堂食品安全意识大幅提高，安全保障水平稳步提升。
(四)加强农村聚餐管理。
对辖区内的农村乡村厨师情况进行了摸底和农村聚餐的宣传，为以后的农村食品安全工作打下基础。
(五)加强了对食品小作坊的监管。对镇辖区所有的食品小作坊进行的摸底，对食品小作坊的的行政许可的实行提前介入，主动上门指导服务，开展的定期巡查以及抽样检测工作。
(六)加强的禽流感防控工作。
今年1—4月份组织食药工质所、动检所对辖区内农贸市场，禽类经营户，开展的为期几个月的禽流感防控工作，确保了镇辖区未发生一起禽流感食品安全事故。
(七)加强的屠宰市场的清理整顿。组织食药工质所、动检所、派出所对当地的肉食市场进行的定期和不定期的市场清理整治，确保肉品来源正规，确保全镇人民群众吃上放心肉。
(一)部分食品经营户和小作坊存在证照不齐全现象。
(二)农村食品市场有自身的特点，小餐饮、小作坊、小副食店等生产经营业态是农村食品市场的主流，食品从业人员食品安全意识淡漠，生产经营环境较差，设施设备简陋，消费群众食品安全观念滞后等因素，导致了食品安全风险的增加。
(三)工作人员数量有限，精力和能力有限，工作冲突影响工作效果。但村组干部皆为兼职，工作效果较差;镇食安办工作人员亦是身兼数职，工作冲突多，影响工作效果。
(一)加强组织领导，保障人员，加强目标管理。
(二)加大宣传力度，充分发挥社会舆论监督力度，全面提高广大人民群众的食品安全意识。
(三)监管工作落到实处。一是全面覆盖食品安全监管领域，对食品经营户、小作坊、单位食堂等场所进行定期检查，对发现的问题责令整改，并不定期的进行巡查。二是认真落实相关制度，组织排查，做到数量清、底子清、不留死角。
(四)加大食品安全的查处力度，对屡教不改、情节严重违法行为要坚决依法查处，起到对不法分子的震慑作用，确保群众身体健康、生命安全。
乡镇年度工作报告篇五
2015年，我镇在市委、市政府的正确领导下，在全镇广大干群的共同努力下，重点围绕“基础强镇、产业富镇、城建活镇”的工作思路，认真抓好“强化保障抓党建，坚定思路抓产业，突出重点抓场镇，发展规划抓投资，规范运行抓管理，统筹兼顾抓民生”六大工作重点，坚持稳中求进、全面攻坚、大见成效的工作基调，全镇上下信心坚定，目标明确，精诚团结，攻难克坚，出现了气圆劲足，蒸蒸日上的新局面，展现了我们**人能干事、会干事、干成事的精神风貌。全年镇党委一班人精心谋划，努力工作，共争取各类项目资金近1500万元，投资各类项目近20个，促进了全镇经济社会的全面可持续发展。主要做了以下几个方面的工作：
一、深化认识，从严治党，强化落实党风廉政建设。
党的建设是一切工作的基础，支撑和保障。为此，我镇把党建工作作为一年工作的重点，坚持党委书记亲自抓，牢固树立“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作理念，强化主业意识，把基层党建作为一项基础性、根本性、全局性和经常性的工作，牢牢抓在手上，有效推动基层党建的各项工作，通过细化任务，量化目标，形成一级抓一级，层层抓落实，齐抓共管党建工作的新格局。
1、坚持四个全面，抓好各项党建工作开展。
全年开展了党代年会制试点工作和庆七一活动；转化软弱涣散党支部1个（**村支部）；培养村（居）后备干部3人，培养入党积极分子10人，发展党员3人；镇村（社区）全面推行清单工作法；查找出“不作为、慢作为、乱作为”问题40件（党委班子问题2件、支部班子问题12件、镇村干部问题26件），对查找出的问题建立问题清单和整改台账；深化了“三走三访一评”，开展机关干部“走基层”活动，结对帮扶精准扶贫困难群众187户，解决实际问题50余件；全镇规范了远程教育站点建设7个；认真做好并开展了党员冬训工作，及时对十八届五中全会精神进行了宣讲。
2、开展三严三实，抓好党员干部队伍建设。
一是整顿基层组织和镇村干部队伍，针对镇村干部存在的“四个不强”的问题，整顿思想作风，整顿工作作风，整顿纪律作风，针对村务、党务、账务管理三个不规范的问题，开展找党员活动，“暖人心”活动，规范村务管理活动，加强阵地建设活动。二是抓理理论学习，坚持中心组，支部党员学习与自学结合，坚持理论联系实际，认真学习南充李仲彬书记重要讲话精神，用理论武装头脑，提高素质，指导实践，推动工作。三是抓干部作风，按照省委转变作风，狠抓落实的要求，大力转变干部作风，为全镇经济社会发展提供了坚强的组织保障。
3、落实一岗双责，抓好党风廉政建设。
严格按照党风廉政建设工作的有关要求，认真落实党风廉政建设责任制，加强对班子成员和全镇干部的党风廉政建设的警示教育，不断提高全体干部的廉洁自律意识。对全镇范围内的党风廉政建设和反腐败工作主要任务进行立项分解，并加强监督检查。在实际工作中，以“两个务必”要求，严格规范自己和全镇党员干部的思想、行动。一是坚持实事求是，严禁弄虚作假。不搞形象工程、政绩工程，及时纠正浮夸虚报现象，在全镇初步形成讲实话、办实事、重实绩的良好风气。二是坚持任人唯贤，不搞感情用事。在镇村干部使用问题上，我们认真贯彻民主集中制原则，严格按《条例》办事，不搞一言堂，不搞好人主义，从而使优秀正直、才能出众的乡村干部得到使用。三是坚持完善制度，严禁奢侈浪费。一方面，贯彻落实《廉政准则》和厉行节约制止奢侈浪费八项规定；另一方面，不断完善机关后勤接待、小车使用、住房使用、财务管理等各项制度，有效地推动了全镇廉政建设工作的规范化和制度化。
二、统筹兼顾，协调发展，深入推进产业发展建设。
坚持因地制宜、量力而行、稳步推进、探索发展的原则，认真吸取了在产业发展中积累的成功经验和失败教训，在干群培训，引导上下功夫，着力解决他们的思想认识，思想观念，做到任务明确，措施具体、宣传到位，狠抓了工作的落实和考核逗硬。
1.产业结构优化调整。
主要采用公司+专业合作社+支部+大户+农户的模式，新建小微园区53个，有效带动全镇产业持续健康发展。
2、精准扶贫工作扎实推进。
严把贫困农户精准识别关；强力整合各行业资金650万元为精准扶贫项目提供项目资金保障；形成产业扶贫长效机制，助推贫困人口人均增收3000元以上。强力推动了**村精准扶贫工作，加大基础设施建设，种植[转载请保留此网址]特色蔬菜200亩。
3、特色产业扶持壮大。
依托裕农蔬菜专业合作社，成立各村分社，规模种植海椒、韭黄、青菜等蔬菜2400亩，培育家庭农场7个，种养大户4户，实现全年总收益900万元以上，解决了250个农村劳动力的就业问题。
三、搞好规划，整合资源，有效推动镇村综合建设。
按照年初提出的“美丽乡村、平安**”的口号和“精品场镇、宜居场镇”的目标，主要做了以下几个方面的工作。
1、全镇新建垃圾填埋场1处，收集及转运池91口，成立6支环境整治及清扫队伍，做好对全镇路面清扫、杂物排障、垃圾清运等工作，大大改善了全镇环境风貌，提高了全镇人民的居住生活水平。
2、强力推进场镇“两违整治”，新划设标志标线，规范场镇车辆停放秩序。投入资金120万元，新建场镇污水处理站一处，解决场镇1500余人的排污问题。
四、强化基础，加强建设，持续改善群众生产生活条件。
镇党委、政府根据2015年农村公路建设立项十分困难、资金严重缺乏的事实，坚持量力而行、尽力而为、群众参与的原则新建农村公路。采用竞争立项修建群众愿意修的路、愿意参与的基础设施建设，所有基础设施建设都进行了立项、设计、预算、财评、招投标等。在确保安全质量的前提下，做到了稳步推进，基本做到了不负债盲目搞建设，全年累计完成了以下投资：
1、新建村道水泥路10.6公里（**1公里，**3公里，**3.6公里，**村3公里）。
2、新建蓄水池6口、便民桥1处、提灌站1处、渠系3000米、场镇污水处理站1处、山坪塘维修3口。
五、依法治镇，巩固阵地，确保社会和谐稳定。
1、坚持依法治镇，深入开展法制教育活动，增强干部及群众的法治意识。
加强“村规民约”“居民公约”等制度建设。切实抓好安全稳定信访工作，以民为本，认真听取群众的诉求，正确处理群众内部矛盾、纠纷，积极查找、整治各类安全隐患，全面建立各类安全、信访维稳等工作台账，及时整改存在的问题，积极化解各类矛盾纠纷100余件次，确保**的和谐稳定。
2、加强各村活动阵地建设，完善配套设施及相关制度。
支持中心校整合教育资源、调整教育结构，不断提升教育教学质量，完善了配套建设，帮助他们解决实际困难；继续支持配合卫生体制改革和医疗卫生服务体系建设，努力提高医疗卫生服务水平；高度重视计生工作，在人力、物力、财力上对计生工作给予充分保障，狠抓环境优化、利益导向、队伍建设和基础工作。今年上半年共召开计划生育专题会议8次，召开计生专干例会12次，组织镇、村干部入户宣传计划生育工作，并在今年年终考核工作中表现突出，取得优异成绩，得到了市级机关领导的一致肯定。搞好广播、电视工作，通过自办频道着力宣传党的方针政策、法律法规、农村实用技术等，提高收视率和收听率，提倡健康文明娱乐活动，丰富群众文化生活。
六、改善民生，助贫扶志，提高百姓满意度。
1、创新工作方式，强化社会管理。
全面整合社会优势资源，结合社情民意，镇辖6个村全部成立社会工作组，在镇党委的指导下开展工作，明确各村党支部书记为第一责任人，以为群众排忧解难为宗旨，服务职能涉及群众生活方方面面。充分利用各村社会工作部任职干部工作优势，为各村社会事业发展提供良好思路与平台。深入开展“贴心解难”大走访活动，全年共收集问题320个，解决问题316个，切实为民解决实际困难。
2、履行政府职责，抓好各项民生工作。
投资60万元新建**村幸福养老院；以**敬老院为基础，对全镇64余名“五保”老人、120余名因子女外出务工产生的空巢高龄老人或因病需要特殊救助的老人实行集中供养、分散供养、动态寄养、居家养老等多元化的服务模式，解决好留守老人老有所养；强化对低保工作的管理，严格准入制和动态管理，确保特困户等低收入群众能享受最低生活保障，并提高特困户、低保户、残疾户发展产业的奖励补助水平；整合各类资金60万元进行了扶贫济困、地质灾害搬迁、农村危房改造、医疗卫生、救灾、救济、农村饮水、防疫等方面民生工程；全面落实义务教育阶段“四免一补”政策；不折不扣落实各类惠农政策；大力开展新农合、新农保、农村小额人身意外保险；实现新增农村劳动力转移480人，完成计划99%，其中开展职业介绍167人，新增小额担保贷款16人，扶持成功创业22人，带动就业64人，以服务促进就业的作用显着。
乡镇年度工作报告篇六
一是平台提升挖潜力。开展工业集中区环境综合整治，全力推进“污水零直排示范区”创建工作。强化“五未土地”处置，已完成26宗地块、279.86亩土地的处置工作，完成全年计划的474%。已完成“批而未供”“供而未用”土地处置271亩，完成全年计划的117.3%。二是亩均提效增效益。抽调镇经发办、环保、国土、工商、各行政村等力量组成7个“亩均论英雄”工作组，对全镇企业信息进行核查确认，全面摸清镇域企业底数。按照一企一策、分类处置的原则，全力做好低效企业达标提质工作。目前金石粉体、恒通管业两个项目已实现腾笼换鸟，顺利引入金石智能、上拓环境(二期)两个优质项目。三是创新提质促发展。积极倡导创新发展和绿色发展理念，全力推进科技创新工作。截至目前，新申请专利310件，其中发明专利151件。新增产学研合作4家，新认定省科技型中小企业4家，培育市“双高”企业3家，高企省级研发中心2家。引进各类人才530人，其中高层次人才20人，宸唯环保入选南太湖精英计划。
乡镇年度工作报告篇七
下半年工作的总体要求是：全面贯彻落实县第十四次党代会、县委十四届四次全体(扩大)会议、镇第十五次党代会精神，进一步聚焦效益品质，进一步聚力改革创新，以年度综合考核一等奖为总目标，全力保持第一方阵不掉队，以“五创共推”抓经济发展，以“一净五治”抓环境治理，为加快推动__高质量赶超发展，建成高水平全面小康社会镇域典范而努力奋斗。
一、聚焦效益力推工业创强。一是坚持项目招引不动摇。紧盯“大好高”及科技型项目，围绕高端装备制造等重点产业狠抓项目招引。加强与全县六大产业平台合作，注重合作招商，多渠道、多方位加强沟通交流，全力突破资源瓶颈，力争再招引亿元以上工业项目2个、科技型项目2个、金融项目1个，力争在10亿元以上项目上取得突破。二是坚持项目推进不松懈。进一步完善项目攻坚服务机制，对圣戈班、欣世纪、瑞晨环保、以林机械等重点项目，抓住关键环节，倒排时间节点，全面推建设、力争早竣工、早投产。加快推进金石智能、上拓环境等腾笼换鸟项目建设，确保于9月底前开工建设。三是坚持要素保障不掉队。以“亩产论英雄”低效企业达标提质工作为契机，深入推进“五未”土地整治，对亩均税收1万元以下的企业“一对一”跟踪，追踪每月税收、技改以及腾退情况，做到“时时督促、天天跟进、周周更新”，倒逼企业转型。全力做好欣世纪项目二期、博奥铝业三期等重点项目征拆，保障项目顺利推进。
二、聚焦转型优化产业结构。一是深入开展行业整治攻坚。全面整治“散乱污”企业及集群，实行拉网式排查和清单式、台账式、网格化管理，分类实施关停取缔、整合搬迁、整改提升等各项措施。保持环保、安全生产等严管态势，确保已关停的废丝、废塑料加工、大理石加工等企业无反弹，全面推进10家汽修企业、纺织前道等行业整治验收。二是持续推动企业培大育强。注重对“双金”“双高”“双创”等企业的培育，引导企业不断加大科技投入，持续提高科技创新驱动作用，确保超额完成全年专利任务300件。培育博奥铝业为省级名牌，申报创建省级绿色工厂1家、市级绿色工厂2家。助推重点企业进一步做大做强，引导和鼓励符合条件的企业谋划股改上市，力争在新三板、主板上市企业上有突破。三是不断强化科技人才招引。积极推进科创园项目设计、建设等各项工作，加强与成熟科技型企业孵化器的沟通对接，积极引进科技含量高、增长潜力大、有利于本土产业延链补链的科技型企业。突出人才引领，通过“____”“南太湖精英计划”等继续引进高层次人才，下半年犀鸟动力计划申报南太湖精英计划2项、旗滨玻璃申报南太湖特支计划1项。
三、聚焦镇村改善生态环境。一是统筹推进污染防治攻坚。深入推进“一净五治”专项行动，确保完成45项生态环保整治任务。高标准推进“污水零直排园区”创建工作，加快推进企业内雨污分流改造及14家三产行业污水纳管，进一步改善园区水环境。强势推进码头整治、规模养殖场关停整治、污染源在线监测设施安装等工作，加大烟花爆竹“双禁”以及秸秆禁烧等宣传巡查力度，进一步提升__环境质量。二是全面推进美丽城镇建设。抓紧推进东城华府项目建设，全力打造上田综合商业街区，完善集镇配套服务功能。加快推进新街西路改造等工程扫尾。深入推进背街小巷治理，对违章棚披、房屋等坚决予以拆除。高标推进工业集中区华锦路两路两侧治理，加快绿化、亮化工程扫尾及沿线企业立面改造，全面提升集镇和园区形象。三是深入推进美丽乡村建设。加强长效管理巩固创建成果，不断提升村庄环境品质，打造“一村一品”特色名片。加快青草坞村美丽乡村精品村建设，加速推进节点建设。有序推进__村、刘家渡村等村庄环境提升工作，不断改善农村人居环境。高标准开展无违建创建工作，严格规划控制和农民建房审批。
四、聚焦民生确保和谐稳定。一是不断壮大村级集体经济。落实村集体经济发展“一村一策”，加快__村、许家浜村综合大楼建设，积极推进章浜村、青草坞、刘家渡等集体经济项目建设，积极谋划推进大龙华农业休闲观光产业项目、沈湾村汽修城等集体经济项目，全面提升村级集体经济造血能力。二是继续深化精神文明建设。进一步传承和发扬“大气开放、实干争先”的“长兴精神”。扎实做好全国文明城市长效管理，加快推进旗滨玻璃等四个“和文化”示范点建设。在刘家渡村“红色家宴”试点的基础上，全面开展“红白理事会”等移风易俗活动。发挥“鸳鸯龙”、石城书画社等特色文体团队作用，打造更有特色、更具影响力的__文化品牌。三是精准开展弱势群体帮扶。在落实好民政、残联、劳动保障等各项社会保障工作的基础上，继续深入开展“十百千万”扶贫攻坚行动，充分发挥帮扶基地作用，稳步促进农户增收。继续推进第二批、第三批低收入农户家庭设施改造，不断改善居住环境。充分发挥“1+1”慈善帮扶基金作用，助力农村基础教育水平提升和低收入农户帮扶。四是全面优化社会综合治理。继续深化平安创建、安全生产管理、扫黑除恶等各项工作。充分发挥网格化层级式管理作用，进一步统筹四个平台以及各村网格员、信息员等队伍力量，利用“固定下村日”、网格驿站等工作载体，将社会治理各项工作真正落到实处。
五、聚焦服务加强自身建设。一是进一步提升服务水平。按照“放管服”改革要求，在全面规范便民服务中心运行的基础上，继续落实推进为民代办服务，努力实现“一次都不跑”。积极推进群团改革各项工作，统筹团委、妇联、工会、科协等各群团力量，不断提升为民服务水平。二是进一步强化服务能力。按照培养新时期“学习型、创新型、实干型、清廉型”干部的要求，增强学习的主动性、紧迫性和系统性，不断增强法制意识，提高法律水平，做到依法行政，从严治政，大力弘扬脚踏实地、埋头苦干、求真务实的优良作风，努力提升__铁军的综合素质。三是进一步转变服务职能。按照县委县政府全力打造营商环境最优县工作要求，进一步转变服务职能，强化服务体系建设，切实加强对企业、项目和投资的服务支持力度，优化经济发展软环境，努力在提升服务发展能力上取得新进步。
各位代表，__镇下半年工作已经明确，让我们在镇党委的正确领导和镇人大的监督支持下，紧紧团结依靠全镇广大干部群众，拉高标杆、加压奋进，始终保持干事业的拼劲、抓工作的韧劲、争一流的干劲，努力在改革发展中冲在先、走在前，铸就__更美好的明天!
乡镇年度工作报告篇八
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
为全面贯彻落实县第x届党代会第x次会议和县委x届x次会议精神，根据县委《关于开展作风纪律建设活动的实施方案》工作要求，镇党委高度重视，召开党委会专题研究，结合镇情实际，对全镇作风纪律整顿活动进行了安排部署，突出重点，分阶段推进落实，使“作风纪律建设年”活动取得了实实在在的效果。现将x镇机关作风纪律整顿工作情况汇报如下：
暨县作风纪律建设年动员会后，镇党委政府、高度重视，召开党委会认真传达学习了文件精神和县委要求，专题研究，制定出台了x镇《开展作风纪律建设活动的工作方案》，成立了由镇党委书记x同志任组长，镇党委副书记、镇长x同志和镇纪委书记x同志任副组长，班子领导为成员的镇作风纪律整顿工作领导小组。领导小组下设办公室，设在镇纪委办，由x同志兼任办公室主任，全程督查指导作风纪律整顿活动的开展，线索收集整理，案件查办，信息上报等工作。此外，镇作风纪律建设工作领导小组下设六个工作组，由各工作组统筹协调，指导村组、站所同步推进。
x月份，我镇召开了作风纪律建设活动动员大会，全镇领导干部、村组和站所负责人参加了会议，会议要求全镇 当前隐藏内容免费查看领导干部高度重视并积极参与作风纪律建设活动，增强责任感和使命感，切实做好此项工作。随后，各村组和站所开设了作风纪律建设专栏，利用现有的宣传媒介，通过各村广播、镇微信公众号、简报、宣传标语等方式进行宣传，广泛征求意见，回应群众关注的热点、难点问题，形成了全民聚焦作风纪律建设的浓厚氛围。
为把作风纪律建设不断引向深入，我镇特别注重党员干部的理论学习，有计划、有组织地开展集中学习。通过召开座谈交流会、讨论会、民主生活会等方式，重点学习了《中国***纪律处分条例》、党的十九大及历次全会精神、中省市纪委全会和县委x届x次全会精神等。在学习过程中，全体干部都能认真做好学习笔记，写好心得体会，做到了理论学习和实践指导相结合。据统计，作风纪律建设期间，我镇党员干部每天学习均达到了x小时以上，人均记学习笔记x字以上，撰写心得体会文章x篇以上，召开座谈会x次以上。机关干部自觉学习、勤奋学习的良好习惯基本养成，宗旨观念和纪律观念明显增强。
为了使作风纪律建设活动不走过场，确实起到鞭策党员干部的作用，要求全体党员干部对照我镇印发的作风纪律建设活动的工作方案中的八项重点整治工作，查找自身存在的问题，撰写剖析材料，认真开展了自查自纠活动。通过自查自纠，深入剖析产生问题的原因，全体干部根据各自实际，针对性地提出整改措施，使每个人都正确、客观地评价自己，树立科学的世界观、人生观、价值观。以高度的责任感、事业心，以扎扎实实的工作作风，按照各自的分工，完成x年各项工作任务。
在集中整顿阶段中，镇党委坚持将学习教育与纪律作风建设相结合，先后开展了违反政治纪律和政治规矩整治活动，支部书记、主任、第一书记和站所负责人主体责任落实整治活动，规章制度落实整治活动，明责任促落实整治活动，重点行业部门作风纪律整治活动，扫黑除恶和干部职工参与赌博整治活动，“红白喜事”乱操乱办整治活动，“乱请假”涉嫌“吃空饷”整治活动等八项专项整治工作。针对第二阶段自查自纠活动中梳理出的存在的突出问题，确定了解决问题的重点，抓深入、抓推进、抓落实，在广泛征求意见的基础上，对查找整理出的影响和制约机关纪律作风建设以及群众反映的意见建议进行逐条分析，有针对性地加以整改，能立即解决的、立即解决；需要逐步解决的，专门制定出了问题台账和切合实际、行之有效的整改方案，并召开领导班子讨论会，就整改方案进行研究讨论，提出了修改和完善意见。根据所提意见建议对领导班子整改落实方案进行修改完善，确保领导班子整改落实方案落到实处。
通过这次集中整治，使全体干部在思想上，牢固树立了 围绕大局，服务中心的宗旨意识；在纪律上，坚决执行镇党委的各项决策，有令则行，有禁即止，严格遵守单位的各项规章制度，杜绝上下班迟到早退、随意脱岗或串岗聊天等现象；在作风上，领导带头，扑下身子，真抓实干，防止和克服了干部工作漂浮、敷衍塞责，标准不高，工作效率低、不负责任、不思进取，工作被动应付，缺乏主动创新等问题。
制定出台了《x镇驻村干部“八包”责任制》和《村组季度考核排名办法》，细化考核内容，建立了干部能上能下的用人机制和科学的考核机制，定期分析、准确全面掌握干部的思想、工作、作风状况，作为选拔使用干部的重要依据。对群众确认作风不实、反映强烈的乡镇干部，作出相应的处理，绝不姑息迁就，促进干部干事意识的全面好转。其次加强廉政文化建设，强化廉绩考核。把是否清正廉洁、否得到群众公认、是否求真务实、是否牢固树立群众观点、是否取得实实在在的成绩等作为干部考核的重要依据。
为进一步提高我镇的行政效能，增强领导干部的责任意识，结合全镇实际，制定出台了《x镇驻村干部“八包”责任制》、《村组季度考核排名办法》等文件，实行帮扶干部“四同”管理机制，夯实工作责任，及时兑现奖惩。对不履行或不正确履行工作职责，责任意识不强、效能低下、作风涣散、工作实效差等情形作出了严格的问责规定，以问责推进作风纪律建设。截至目前，我镇共组织召开了联席会议x次，实地察看现场办公达x次以上，组织召开村民小组会议、村民代表会议、群众大会x余次，有效化解了部分矛盾问题。共办理案件x件，初核了结x件，立案x件，结案x件，涉及扶贫领域案件x件，作风纪律案件x件；党纪处分x人，其中党内警告x人，党内严重警告x人，撤销党内职务x人，实施第一种形态问责追责x人次。
我镇在开展本次作风纪律建设活动的过程中，全镇所有领导干部特别是党员干部思想得到了进一步解放，观念得到了转变，基本形成了良好的工作风貌和积极的工作风气。
通过前三个阶段活动的开展，在纪律方面深刻地教育了我镇的全体领导干部。镇上党员干部遵守纪律不严、自我要求不高的问题得到了克服；迟到早退、消极怠工的现象得到抑制，对组织纪律、工作纪律和廉洁纪律等“六大纪律”有了新的认识，使遵守纪律、服从纪律、严格纪律成为领导干部的自觉行为，树立了风清气正的党委、政府形象。
通过这次作风纪律建设活动，我镇在活动开展的各个阶段都将学习交易贯彻始终，我镇党员干部在学习业务知识、方针政策方面的主动性得到了加强，业务知识得以巩固，工作能力也得到提升。
（一）个别村组开展作风纪律建设活动重形式、轻效果，不够重视自身存在的实际问题。
（四）部分党员干部创先争优意识不强，极少数干部在工作中求稳怕乱、安于现状，只求过得去，不求过得硬，不能做到事争一流，敢为人先；做事情往往只做表面，催一催，动一动，不催不动。
以执行“八项规定”、狠刹“四风”问题为重点，紧紧围绕“作风大整顿、工作大落实、效率大提升”这一主题，继续深入查摆问题，加强学习教育，扎实整改落实。
镇作风纪律领导小组不定期在全镇范围内进行督查，对违反工作纪律、群众纪律、廉洁纪律等六大纪律的个人、单位和村组，按照相关规定，严肃处理，并定期通报督查结果。
坚持把作风纪律整顿与深化学习党的十九大及历次全会精神和中省市纪委会议精神学习教育、镇中心工作相结合，以扎实过硬的作风促进各项工作的有力落实，做到作风纪律建设活动与业务工作两不误、两促进。
乡镇年度工作报告篇九
2020年，在县委、县政府坚强领导下，在上级部门的有关指导下，我镇认真贯彻县委、县政府推进法治建设工作要求，认真落实《县法治政府建设示范创建活动实施方案》靖办发[2020]76号文件精神，切实抓好全面推进依法行政工作要点，努力提升依法行政水平，加快建设法治政府，较好地完成了全年工作任务，为构建和谐社会提供了法治保障。现将我镇2020年法治政府建设工作情况汇报如下:。
一、推进法治政府建设的主要举措和成效。
（一）健全民主决策机制，建设民主政府。在2020年工作中，凡是涉及我镇重大经济决策、涉及人民切身利益的事项，均由集体参与决策，根据事项性质及涉及面大小，分别召开全体镇党政领导联席会议、全体机关干部会议、全镇党员代表会议等，采取少数服从多数的原则进行民主决策。
（二）规范执法行为，建设公正文明政府。不定期对我镇执法部门进行法制教育和培训。对市场监督管理所、国土所等执法部门工作人员开展谈心谈话，强调严格公正文明执法的重要性。建立公开透明的监督机制，畅通群众举报机制，公开执法过程、监督电话和来信来访接待途径，鼓励群众对执法过程进行监督，对不文明执法情况随时举报，动员全社会力量，督促执法部门公正文明执法。
（三）开展法治宣传教育，提升队伍素质。积极开展法治宣传教育，全面落实普法责任，落实“谁执法谁普法”责任，形成全社会共同参与法治建设的良好氛围。我镇通过设立宣传栏、发放宣传资料、入户宣传等方式多渠道开展宣传活动。全镇多名干部职工进行了2020年度的学法普法学习，极大地加强了全镇机关干部职工的法律意识，提升了队伍素质。还组织17名专职村干部参加了“法律明白人”的学习，并提前完成任务，考试通过率达到了100%。
坚持法治轨道，运用法治手段预防化解社会矛盾，有效地促进社会矛盾化解，确保了小事不出村、大事不出镇，无因调处不力引发的群体性事件。
（五）加强涉黑涉恶线索摸排，营造良好法治环境。利用镇、村级网格加强对辖区内的信息摸排，及时掌控线索信息，及时汇总上报，争取早发现早处理，坚持对涉黑涉恶行为“零容忍”态度，给人民群众一个安定有序的社会环境。通过宣传栏、广播、入户宣传等形式向群众宣传有关的政策法规，提倡群众积极参与到扫黑除恶专项斗争工作中来，让扫黑除恶深入人心、辖区范围内人人知晓、人人喊打，加大群众监督和举报力度，在社会上形成遵纪守法的高压态势，构建法治政府的良好氛围。
二、存在的不足及原因。
2020年，我镇依法行政工作取得了一些成绩，但是也存在一些问题和不足，主要是政府机关部分工作人员依法行政意识不强，运用法治方式解决复杂问题的能力不足，在重大复杂矛盾调处方面的作用有待进一步增强，当前的依法行政培训内容、培训方式需要进一步改进，依法行政的能力水平还有待进一步提高。
全面落实依法执政，树立法治思维、科学决策、民主协商，切实做到以人民为中心，广泛听取民意。
（二）积极作为，发挥法治建设中的领导核心作用。一年来,镇主要负责人严格履行法治政府建设中的重要组织者、推动者和实践者的职责,充分发挥统揽全局、协调各方的作用,支持镇人大、政府、政协依法依章程履行职能、开展工作,督促领导班子其他成员和部门主要负责人依法办事。2020年无一起领导干部违规干预司法活动、插手具体案件处理的情形发生。
四、下一步主要工作。
2020年我镇将继续推进法治政府建设工作,重点开展好法治教育培训,推进法治政府建设各项制度的落实等工作。在今后的工作中,我们将进一步加大法治政府建设工作力度,按照上级要求,扎实开展好各项基础工作,努力推动我镇法治政府建设工作再上一个新台阶,为建设社会主义新农村创造良好的法治环境。
