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通过总结，我们可以帮助他人避免重蹈我们的覆辙。在写一篇完美的总结时，我们要注重语言的简洁明了和文字的连贯性。为了帮助大家写作总结，小编搜集整理了一些范文，供大家参考和借鉴。
培训动员会讲话稿篇一
（单位名称）。
同志们：
大家好！
今天我们借用员工培训的宝贵时间召开这个会议，原因很简单，因为咱们这次培训至关重要，这关系到公司发展规划中生产计划这一重要环节的实施，是公司投产运营的关键步骤，所以有几件事情我必须提醒大家，以便大家明确这次培训的目的、任务和目标，很重视地组织、参与这次培训，使培训工作收到最佳效果，为公司按计划投产运营奠定基础。下面我代表公司领导班子就此次培训讲几点意见：首先是这次培训的组织实施问题，这次培训由公司人力资源部组织实施，由副总经理***----全权负责，由于培训关系到企业的建设、投产和长远发展，所以组织部门首先要有一个清醒的认识，引起高度的重视。如果培训工作不能达到预期目标，将直接影响企业的如期投产，给企业带来财力物力的浪费，造成不应有的经济损失，对外还将影响企业的形象。这是培训的组织者必须认识到的，也是每个参加培训的员工必须认识到的。所以请大家认真对待这次培训。
部就班地进行，踏踏实实地工作。培训内容要全面，要考虑到试车投产以及正式运行的方方面面，正常运行怎么操作，出现故障如何排除，紧急状况又怎样应对，这些都要涉及到，都要尽可能想周全。基本原理、操作规程、安全防范、管理制度就更不用说，每个员工必须要熟练掌握、全面领会，绝不能有丝毫模糊。这是硬指标，要纳入员工的业绩考核体系，归入员工个人档案，与员工的录用、转正、调资、收益直接挂钩。
对参加培训的员工来讲，必须要掌握三个方面的内容：一是学习公司产品的专业知识，了解主要设备构成，掌握产品的生产工艺和技术流程。这是公司生产的基本原理，也是产品工业化生产的技术基础，这是每个公司员工必须要了解和掌握的东西。在学习过程中要做到理论联系实际，结合本部门、本岗位工作实际，确保学有所获、学有所得，实现共同促进、共同提高。
我们属于新建企业，人员结构复杂，文化程度高低不一，专业知识参差不齐。就以后的岗位安置也不相同，但是，不论将来是什么岗位，什么工种，这一方面的内容都必须全面掌握。也只有这样，我们的员工才能了解自己的企业，认识企业的产品，才能从内心世界感知企业在同行业的地位，才能理解企业在行业竞争中的实力，才能真真正正地产生对企业的热爱。才能激发工作热情，把成就个人理想与推动企业长远发展的目标融为一体，为企业的持续、健康、快速地发展提供动力。
二是掌握各种基本技能，这是本次培训的重中之重，也是关乎培训成功与否的决定性环节。我们拥有国内最先进的设备，还有一流的生产工艺和技术，有最好的硬件基础。这是企业为你们提供的最佳平台，将给你们带来展示个人才能的机会。这是一个很好的舞台，是一个国内一流的舞台，但作为经营者，我们也希望走上这个舞台的是一支一流的队伍，一流的演员。通过双向选择，我们相互选择了对方，作为公司的第一批创业者，我希望每位“电投人”都能很好地把握这次机会，认认真真地学习，勤勤恳恳地钻研，熟练地掌握操作技能，为将来顺利走上工作岗位，创造性地开展工作，实现人生价值打下良好的基础。三是强化团队意识，树立公司形象，建设企业文化。公司自创建至今，陆续吸收了来自不同行业，不同层次的员工三百多人，这些新员工的到来，汇聚成了企业的新鲜血液，在企业的前期建设中展现出了蓬勃的生机与活力，为企业建设做出了很大的贡献。与此同时，随着员工数量的不断增加，企业员工在分工协作、协调配合、团队意识方面存在的问题也暴露了出来。这也是我们这次培训必须要解决的一个重要问题。企业就像一台完整的设备，我们的各个岗位和岗位上的员工就像这台设备上的配件，缺少了哪一个，这台设备都是不完整的，哪个配件出了问题，都会影响这台设备的正常运行，所以存在设备配件的完整性和有效性问题，这也就是我们这个团体的分工负责、协调配合问题，通过这次培训，我希望能解决好这个问题。
这次培训是全员参加的培训，涉及面广，涵盖范围大，这不仅是一次增长知识、提高技能的机会，也是一次增进了解，促进交流、增强团结、提高团队意识的良好机会。有了良好的团队意识，我们的员工中才能形成凝聚力，齐心协力、众志成城，我们的企业才会有发展的动力，有美好的前景。
这次培训还将涉及到公司的企业文化建设问题，是一个需要经过长期不懈地努力，需要全方位各层次协同配合，是一个不断积累、逐步积淀的过程。企业文化是企业发展的不竭动力，只有优秀的企业文化才能推动企业的永续发展。企业文化教育对于增强员工的责任意识和主动工作、积极创新意识，对于增强企业的凝聚力和向心力，培养和提高员工的主人翁精神和团队意识，对于打造一支思想过硬、作风严谨、技术精湛、能打硬仗的优秀员工队伍都具有重要的作用。因此，大家必须清醒地认识到，千里之行始于足下，我们的企业文化建设是与企业的硬件建设是同步的，基础建设的起点就是我们企业文化建设的起点，所以，我们必须要从现在开始，从大处着眼，从小处着手，积极参与企业文化建设，要建设一支好的队伍，让这支队伍在企业扎根，更要让企业文化在每一个员工的心里扎根，并且要推而广之，让我们的企业文化在社会上传播，在公共心中扎根。使我们的企业具备持续、快速、健康发展的源动力，把公司建设成为业界一颗耀眼的明星。
这次培训工作结束后，我们的培训组织部门还要做好考核。
和
总结。
两方面的工作。通过考核，把笔试成绩与日常表现综合打分，考评结论与工资收益直接挂钩，并将相关结论归入员工个人档案，作为以后转正定级、升级考核的基础资料。另一方面，培训组织部门也要做好总结，总结成功经验，查找缺陷与不足，作为以后培训工作的借鉴。同时还要把这项工作规范化、制度化，长期贯彻执行。
同志们：“知识改变命运，学习成就未来”，希望这次培训，能起到抛砖引玉的作用，激发出大家的学习热情，掀起一股学知识、比技能、讲奉献的热潮，做一个爱岗敬业、求精务实、拼搏创新的“甘投人”，为我公司顺利投产运营创造条件，让我们携起手来，开拓前进，共同创造******美好的明天！
最后预祝此次培训工作获得圆满成功！篇二：培训班动员讲话。
各位职工、同志们：
在这生机盎然的季节里，*里边决定举办这样的一个职工培训班，目的就在于凝聚人心，鼓足干劲。
玉不琢不成器，刀不磨要生锈，人不学要落后。这次培训既是进一步提高政治思想认识的要求，也是加强我们的干部职工在日常工作中组织纪律性、遵章守纪自觉性培养的需要，是*****队伍建设的一项重要举措！除此外，就是考虑给大家在繁重的工作之余放松下来调整休养、学习加油的机会。我们把培训班安排在这里举办的原因，除了相对完善的配套设施外，更多地就是考虑到**凉爽的气候，给我们的广大职工提供一个舒适的环境。
这次培训的重点就是要通过学习，使大家加深对*内部各项规章制度的了解，从思想上认识贯彻这些制度的重要意义，培养良好的工作习惯，提高工作效率，使工作得到不断进步。
在培训班开始之前，我讲几点意见，是这次培训班开班典礼的动员，也是我自己在日常中积累的思考和体会，与同志们共同探讨。
一、充分认识加强员工遵章守纪教育的重要意义。
我们这次学习培训的首要内容除了传达学习贯彻落实《***同志在**调研时重要指示精神》外，主要围绕《*****工作纪律管理办法》、《*****出差及差旅费管理规定》等七项规章制度进行。这些制度对于我们提高工作效能、确保工作正常有序地进行具有很强的指导意义和作用。
关于这次培训，有三大必要。第一，让大家及时了解我*近期发生的重大事项，进一步提高对我*社会经济发展的认识和信心。特别是对于我们做媒体的人来说，显得更为必要；第二，通过对主要规章制度的学习和了解，是*****加强组织纪律建设，进一步提高工作效率的必要；第三，是我们做人做事的必要。为什么学《工作纪律管理办法》？为什么学《车辆使用管理规定》？为什么学《**资料管理办法》？我们要通过这次培训，在思想认识上要有更大的提高。
二、态度上要高度重视这次培训。
这次*里边决定把全*的干部职工分两批集中起来培训，其实很不容易。大家平时的工作多、任务重、压力大，这一点我很理解大家。但磨刀不误砍柴功，学习是为了更好地开展工作，取得事半功倍的效果，所以希望大家充分珍惜这次培训机会，集中精力，认真学习；再一个，培训本身要涉及到一定的费用支出。所以大家要珍惜这次机会。
在培训中大家要认真听讲，专心学习，方法上要联系实际。要克服和防止偷懒懈怠的思想，静下心来，聚精会神听，认真做好笔记。
在一天半的时间里，大家要自觉遵守纪律，边学习边对自己进行对照整改。尤其是共产党员和中层干部，更要带头做出表率。培训期间做到不迟到，不早退，不在课堂上接、打手机，交头接耳，为这次培训营造一个良好的气氛。我相信同志们应该有这点基本的政治觉悟和思想境界，通过培训，能学有所得，学有所获。
办公室要做好考勤、统计工作。看看各部门应该参加多少人？实际参加多少人？无故缺席的有哪些人？到时候就按照相关的规定，该批评的批评，该处罚的处罚。
三、
通过学习培训进一步提高干部员工的履职能力这次培训班虽然只有短短的一天半的时间，我希望大家能做到“一学二听三思考”。
“三思考”，就是我们在学习中不要简单地死记硬背，关键是在于动脑筋，而不是机械地学习、记录。
（蔡总）。
尊敬的李总及各位同仁：
大家上午好！在集团董事会的指示下，薪酬提名委员会、战略投资委员会的精心准备，本次为期两天的领导干部培训班即将开课，在此，我代表集团董事会及参加培训的各位同事对他们的辛勤付出表示衷心地感谢！对xxx集团行政中心、人力资源中心所做的配合工作表示感谢！同时，也对所有能在百忙之中参加培训的、致力于集团快速发展、不断学习并提升个人管理水平的各位同仁表示热烈的欢迎！
这次培训，是遵循董事长提出的不断提升经营团队决策能力、拓展经营团队的战略眼光、打造学习型团队的战略要求，而精心准备的一次培训；这次培训，也是顺应集团战略转型期的实际需求，引导大家加快步伐、紧跟集团迅速发展的一次培训。对于本次培训我有以下一些看法，想要和大家一起分享。
首先，要正确认识本次培训的重要意义。今天的集团，在历经了创业的艰辛之后，已经步入了快速发展的轨道。经过集团领导层的运筹帷幄和包括大家在内的全体经营层的拼搏实干，集团正处在战略转型的关键时期！如今的集团，正在从过去的区域性集团公司，向全国性、国际化集团公司转变，正在从过去的单一从事能源产业，向综合化、多元化经营转变，正在从过去的实业集团，向产业投资集团转变！
集团公司的战略转型，对大家而言，既是难得的机遇，又是全新的挑战。集团在发展，市场在发展，经济环境也在发展。新的变革，必然要求我们在思维上要有新的火花，在经营上要有新的调整，在管理上要有新的突破。在这样的情况下，无论是缺乏创新、因循守旧，还是思维陈旧、固步自封，都会拖慢大家的步伐，打乱团队的步调，也必然会让有的人跟不上集团的发展步伐，最终在竞争中被淘汰。
然而，今天我们大家能够坐在一起，就已经说明了大家都是因为对集团的发展充满信心、对自己在集团的发展充满信心，才会在周末放弃休息来接受培训，才会坚定不移地选择集团作为自己事业的平台。既然已经选择了作为集团这个大家庭中的一分子，我们的大家庭也衷心地希望所有人都能不断提高自己的管理能力和管理水平，都能同集团的战略步伐保持高度的一致，这样，我们才能作为一支勇于创新、同心同德的队伍，把集团的事业推向新的高峰！这次培训的目的，正是为了在思路上给大家以启发，在管理上给大家以启示，在方法上给大家以启迪。希望大家能够在培训中拿出以往在经营中的韧劲、拼劲、干劲来，认真学习、勤于思考，力争在两天的学习中取得尽可能多的收获。
下面，正是我想对所有参加培训的同仁提的几点要求。
第一，要把握机会，认真学习，保持良好的学习态度。
够充分把握住每一个环节，认真学习，以饱满的热情参加这次培训。第二，要认真思考，联系实际，切实提高管理的水平。
课堂上的学习，一定要联系到实际的管理中来，这样才能使我们的管理水平得到切实的提升。在培训过程中，希望大家能够认真思考，密切联系实际，把自己在管理中成功的经验和失败的教训，与培训中的理论和案例结合起来，认真讨论、分析，取长补短，共同进步。第三，要注重积累，不断创新，打造xxx核心竞争力。
总而言之，这次的培训，在集团提升管理水平、打造精英管理团队的过程中仅仅是一个开始，也是我们迈向集团化、国际化、现代化过程中的一个开始。集团未来的发展，还有赖于在座各位的共同努力、共同进步、共同推进，希望这次培训能够成为大家工作生涯中的一个新起点、新坐标，希望大家通过学习，能够不断获得新的感悟、新的启发，能够在未来的工作中紧跟集团的发展步伐，能够在推动集团更好、更快向前发展的过程中，更好地实现自我、更好地体现人生的价值！
各位领导、同志们：
国家助学贷款是为了帮助家庭经济困难学生顺利完成学业而推行的一项惠民政策。学校是国家助学贷款的落实者和执行者，其积极性的高低将直接影响到助学贷款能否顺利推行。在认真贯彻落实《关于举办2012年广东省学校国家助学贷款业务培训的通知》的文件精神之际，省厅定于2012年9月26日-9月28日的“粤西地区学校助学贷款区域管理工作会议和助学贷款业务培训工作会议”在我校召开。在此，我谨代表**学院对本次培训会的隆重召开表示热烈的祝贺。同时也对参加本次培训会的同志们表示热烈的欢迎和亲切的问候。学校在国家助学贷款政策中连接了银行和学生，是贷款银行和学生的中介，起着举足轻重的作用，也承担着极为主要的责任。一年来，我校的学贷工作，在省厅助学中心的关心支持下，在学校家庭经济困难学生资助工作委员会和学生处的领导以及各位从事助学贷款工作的老师们的努力下，取得了较好的成绩。我校在长期的办学实践中，一直坚持从学校的实际情况出发，把学生资助工作当作促进教育公平、构建和谐校园的大事，放在讲政治、讲大局、讲责任的高度去重视和落实。常言道：书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。无止境地学习，是每一个智者所必需的。人要想不断地进步，就得活到老、学到老。
在学习上不能有厌足之心。故先贤庄子曾说：“吾生也有涯而知也无涯。”何况现代社会的知识寿命大为缩短，个人用十几年所学习的知识，会很快过时。如果不再学习更新，马上就进入所谓的“知识半衰期”。据统计，当今世界90％的知识是近三十年产生的，知识半衰期只有五至七年。而且，人的能力就像电池一样，会随着时间和使用而逐渐流失。因此，人们的知识需要不断“加油”、“充电”。当今时代，世界在飞速发展，知识更新的速度日益加快，人们要适应变化的世界，就必须努力做到活到老、学到老，要有终身学习的态度。以老人为例，也得学会如何使用洗衣机、微波炉甚至是电脑，不然享受不了科技带来的乐趣与便捷。
国家助学贷款新制度实施之后，高校的负担和责任加大了。使高校进一步陷入尴尬境界，助学贷款在解决贫困生欠费问题的同时又使高校背上了分险补偿和催交欠款的双重责任。所以，今天这个培训会议的召开，我认为是十分必要的，这对于助学贷款工作的开展具有十分重要的指导意义。借此机会，我在这里对大家提几点希望和要求：
（一）加强学校的助学贷款科研工作。
学校应进一步提高对助学贷款重要意义的认识，进一步加强对学生助学贷款科学操作的研究。尤其要在思想上高度重视，助学贷款是国家利用金融手段资助学校家庭困难学生的重要举措，是践行“三个代表”重要思想和贯彻科学发展观的具体表现，对于促进教育公平和社会公平和全面建设小康社会与和谐社会具有重要作用，而且直接关系到人民群众切身利益，也关系到学校本身和社会的科学理性发展。
学校应进一步加强与银行、县市学生资助管理中心、大学之间进行高效积极的沟通，妥善而合理解决工作运行过程出现的各种问题，加快贷款办理的进度。为推动生源地信用助学贷款的科学理性发展，学校可以帮助贷款银行加强贷后工作管理，及时向贷款经办银行反馈贷款学生的生活与工作动态，同时在日常教育中大力开展诚信教育活动，强化学生自觉还款付息的负责诚信意识，千方百计帮助银行降低风险。
（二）开展信贷知识的普及教育工作。
一是加强学贷工作的信息化建设，制定家庭经济困难学生资助资格认定量化评价体系，将贫困生认定与评议纳入信息管理体系，对本校的各种类型的贷款学生应该建立详实的信息查询管理系统，允许查询和质疑，强化对学生的贷后跟踪管理，随时向有关部门汇报；二是实施贷款学生虚拟还款制度，加强贷款风险防控；三是提升专项奖补资金的效率与效益，切实解决助学贷款工作的薄弱环节；四是总结经验、创建特色，拓展助学贷款工作的内涵；五是设立贫困学生综合素质提升工程，加强贷款生技能的培训，提高贷款生的就业技能与还款能力，切实提高资助工作的育人功能。
校在国家助学贷款办理过程中应尽的义务。(五)建立并完善助学贷款工作机构。
国家助学贷款工作关系到学校乃至社会稳定的大局，关系到我国高等教育事业全面、协调、可持续发展，是当前以及今后相当长一段时期内高等学校的一项重要任务。各学校要高度重视助学贷款工作，建立专门的机构，配备得力的干部，将助学贷款工作放到学校资助工作的首要位置上，进一步加强学校学生助学贷款工作机构的建设。助学贷款机构要会同学校的学生工作处、财务处、教务处、招生就业工作处、保卫处等部门负以及各学院主管学生工作领导及时制定本校的贷款实施办法和管理规定，专门研究和协调国家助学贷款工作，发现问题及时解决。开展调查研究，撰写工作报告、工作论文和建议方案，为学校国家助学贷款工作的有效开展提供了组织保障。
尊敬的各位领导、各位员工：
大家好！首先我代表公司对此次为我们培训的老师们表示衷心的感谢！并对参加本次培训的所有员工表示热烈的欢迎！
为迎接2012年旅游旺季的到来，为充分调动员工业务学习的积极性、主动性，为进一步全面提升景区的旅游服务水平，以崭新的面貌、全新的姿态迎接景区旅游的新高潮，公司组织广大员工进行培训。作为一线旅游工作者，自身业务素质的提高至关重要；我们面对的是一个日新月异的时代，如何提升与景区旅游相配套的服务，如何始终跟上时代步伐，保持与时俱进的品质，如何应对层出不穷的新情况、新问题，这是摆在我们全体旅游工作人员面前的重要课题，同时也给我们提出了不断学习的要求，所以这次培训是非常及时和必要的。
公司文化建设和员工素质培养是一项长期的系统工程，需要我们上上下下常抓不懈、共同努力才能实现。实践证明：员工素质的提高和培养是公司发展的不竭动力，只有优秀的公司文化才能推动公司的永续发展。教育培训对于增强员工的责任意识和主动工作意识，对于打造一支思想过硬、作风精良、业务精湛、能打硬仗的优秀员工队伍具有重要的作用。希望大家在学习、理解、熟记的基础上，要在消化、运用、落实上下功夫，要把理念性的东西与实际工作相结合，在观念上完成从我是某某某某人到我做某某某某人的转变。
是关系到我们每位员工的未来和公司长远发展至关重要的大事，只有不断的学习和提高，才能使公司、使我们走向辉煌的明天。
所以，我们把大家起集中起来进行培训教育，旨在进一步加强公司管理，全面提升我们员工的政治理论、文化素养、职业道德、行为规范、业务技能、服务意识等综合素质。
为了把这次培训抓紧、抓实、抓出成效，搞好这次培训活动，在此提出以下几点要求：
1、各单位、各部门领导要提高认识、高度重视、精心组织、带头学习。既要充分理解和认识本次培训对公司的重要意义，又要充分调动广大员工热情参与的积极性，引发员工深层次思考，把学习的成果转化为做好旅游服务的具体行动，全面提升景区服务水平和员工的综合素质。
2、全体员工要积极参与、努力学习，在学习过程中做到理论联系实际，结合本部门、本岗位的工作实际，认真查找工作中存在的不足，确保学有所获、学有所得，实现共同促进、共同提高。
3、希望广大员工通过此次培训在今后更加做到有目标、有计划地安排自己的学习生活。学习是永恒不变的主题，不学习就要退步，就要落后。学习一靠积累，二靠思考，综合起来，才有了创造。学习是获取知识经验、文化的手段，只有不断地学习，才能发觉自己的不足。
识的学习，提高文化素养，立足工作岗位，在竞争中提高自己，在奋斗中充实自己，给公司、为社会、也为自己创造永不枯竭的资源。
“知识改变命运，学习成就未来”要成为广大员工的共识，“今天工作不努力，明天努力找工作”要成为广大员工干好工作的紧迫感和责任感；让我们积极投身到此次培训工作中去，坚持以人为本，坚持与时俱进，通过本次培训活动，把公司发展推上一个新的台阶。
培训动员会讲话稿篇二
同志们：
2015年，是**检察系统教育培训年，也是“八项工作机制创新巩固提升年”，今天，我们在这里举办检察室业务规范化建设培训班，可以说是关键时期的关键培训会议。主要目的在于通过学习机制推进基层检察室工作建设，同时让大家充分交流，相互学习，共同提高，把检察室建设提升到一个新水平，切切实实把检察触角延伸到基层，更好服务群众。
总的来说，两年来我们四个检察室都能按照基本定位，明确工作职责，延伸服务职能，努力成为服务农村基层稳定的窗口，化解社会矛盾的平台，为民排忧解难的帮手，服务意识强，派驻检察室工作在最基层，通过“举报宣传周”等形式，向群众宣讲-法律知识，及时发现和解决农民身边的涉检涉法问题，努力满足基层群众的司法需求，取得了较好的法律效果和社会效果。
在肯定成绩的同时，我们也应看到，派驻检察室工作存在着不足。人员不固定，业务开展不够好，宣传发动不够力度，部分检察室工作人员纪律意识有待加强。这些问题的存在既有客观因素，但更多的确实我们自身的主观因素，开弓没有回头箭，希望在座各位，特别是各位检察室主任，一定要履行好责任，全力推进、按时按质完成我们既定的计划与目标。
下面，结合工作实际，我讲四点意见：
1 抓认识，坚定工作信心。派驻检察室是检-察-院法律监督触角的延伸，从各地的工作实践来看，担负着基层法律监督，预防职务犯罪，调处化解矛盾纠纷，维护社会稳定，协调开展社区矫正工作等职能，是深入推进“社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”三项重点工作，实现检察工作重心下移、检力下沉的重要抓手。因此，派驻检察室建设，必然可以促进基层社会的大局稳定。同时，这两三年来，全国各地都在进行派驻检察室建设工作，是检察工作的重点项目，因此，在座各位一定要加强认识，坚定信心，切实把各项工作做好做到位。
2 抓机制，提升工作水平。机制建设是推进基层检察室工作的基本，为确保推进基层检察室工作的根本，为确保基层检察室工作规范有序推进，取得实效，派驻检察室的机制建设至关重要，为此，院党组研究决定，近日出台《检察室工作规范化文本》，里面包含《**人民检-察-院派驻镇（街）检察室工作规则》、《**人民检-察-院派驻镇（街）检察室工作考核细则》等六项制度，学习该文本也是今日培训的重要议题之一，我认为，特别要研究制定好运作机制，通过制度较为完善的规章制度，确定工作重点，加强人员管理，通过机制解决好诸如人员不足等实际问题。
3抓考核，促进业务考核争先创优。业务考评是检察室业务质量的量化评比，以考促效，促进检察室业务有序开展，树立检察主业意识，着力抓好检察室业务建设，始终坚持问题导向，切实以目标倒逼责任，2015年**检察室通过业务评比，获得全市先进检察室，希望**检察室总结经验，继续努力，争取在下次考核中继续争先创优，其他检察室也要积极借鉴，努力争取好成绩。在此，希望各检察室主任做好表率，大胆管，主动管，管好业务，搞好协调；检察室文员要积极配合，当好参谋；院分管领导要督促检查，严格奖惩，要有压力、找压力、寻方法，要实时跟进，掌握情况。这也是今次培训会议的第二个重要议题。
同志们，希望大家认真学习好今次培训会议的精神，抓紧抓好抓实派驻检察室建设，把握好进度，抓好质量，力争把我县四个检察室打造成亮点，为建设生态幸福美丽**提供法律保障。
同学们：
我是一名致力于中医传承教育的老中医，来和大家谈谈心。你们即将毕业离开中学校园。众所周知，升学的路越走越窄，30%的初中生能进入重点高中学习，这部分同学中的1/3能考入二本以上的'高等院校接受高等教育。就业的压力越来越大，许多大学生也陷入“毕业就是失业”的尴尬境地。我此行的目的就是告诉大家，对未来深造就业、立足社会勿需恐慌、不要迷茫。就业的路做一个学习中医、弘扬中医的有志青年是你们的理想选择！
学习中医无尚光荣。中医药是我国各族人民在几千年生产生活实践和与疾病做斗争中逐步形成并不断丰富发展的医学科学，为中华民族繁衍昌盛做出了重要贡献，对世界文明进步产生了积极影响。中医药临床疗效确切、预防保健作用独特、治疗方式灵活、费用比较低廉，特别是随着健康观念变化和医学模式转变，中医药越来越显示出独特优势。当今“中医热”全球持续升温，已有160个国家和地区使用中医药和针灸，有5万个中医医疗机构，从业人员将近50万，其中洋中医占70%。
学习中医的有志青年赶上了好时代。目前中医药迎来了前所未有的发展战略机遇期。党中央、国务院高度重视中医药工作，提出要“坚持中西医并重”、“扶持中医药和民族医药事业发展”。各地党委、政府对中医药事业发展的重视程度和推动力度不断加大，加强了对中医药工作的领导和体制机制建设，加大对中医药的投入，为中医药事业发展营造了良好的环境。随着我国进入全面建设小康社会的新阶段，人民生活水平不断提高，健康意识和理念不断增强，广大人民群众信中医、用中药，对中医药知识和服务的需求日益增长。随着医药卫生体制改革进一步深入，疗效确切和费用低廉的中医药必将发挥更大的作用。随着健康观念的改变和医学模式的转变，中医药整体观理论思维、个性化辨证论治以及“治未病”健康保健方法的优势进一步凸显。
挽救中医匹夫有责。我们清醒地看到，由于中医管理体制还不健全，中医长期受到西医的排挤和压制，中医教育培训存在诸多弊端培养不出合格的人才，中医到了后继无人的地步。特别是基层和农村中医药基础差、底子薄的现状长期存在，中医药人员严重短缺。我现在已年过古稀，在其他老人儿孙满堂、安享晚年的时候，不顾家人和亲友反对，放弃省城优越的生活，以自已年迈之躯、微薄之力，决心为祖国的中医事业贡献自己的一份力量。老祖宗留下的宝贵财富决不能在我们手上丢掉！困难与希望同在，挑战与机遇并存。从一定意义上讲，正因为现在中医底子薄、条件差、缺人才，正因为现在党和国家出台了扶持中医的好政策，对我们来说就是千载难逢的好机会。因此有志青年要挺身而出，要抢抓机遇，学习中医、弘扬中医，你们一定会大有作为！
跟我学完全可以带你走上学习中医的一条捷径。想学中医一定要解决好跟谁学、怎样学的问题。如果你们要报考各中医大专院校，只能领到文凭，学不到中医本事。如果你们找老中医拜师学习，老中医大都保守，还是走不通。如果你们自己看书自学，中医太难学，往往事倍功半，很难坚持。为使有志青年能走上学中医的道路，我已先走了一步。在我孜孜不倦的努力下，以中药、方剂、诊断为重点，对中医课程进行了梳理，形成一套富有特色、行之有效的知识体系；本着学以致用的原则，从内科、外科、妇科、儿科、温病到伤寒论、内经、金匮各科，编写出了一整套病案，只要悉心研学、熟练掌握便能上手、能看病；通过传帮带，在随班学习的乡村医生中培养出了张文建、杨进萍、李勇、卫飞飞、李晓洁等一批优秀的教学人才，有了自己的师资队伍。我把自己的住所贡献出来、把自己的积蓄贡献出来，克服了教学场地、教育经费等诸多困难，我亲自编写教材、亲自组织老师备课、亲自给学生上课、亲自帮学生把关，几乎倾注了自已的全部心血。金杯银杯不如老百姓的口碑，从我这里毕业的、在我这里学习的学生几乎遍布高平市的各个乡村，欢迎去走访、考察。
培训动员会讲话稿篇三
尊敬的各位领导、各位学员：
大家上午好!
阳春三月、万象更新。今天，我们隆重举行我市20xx年复员军人创业培训班开班典礼。在此，首先请允许我代表藁城市职教中心全体师生对莅临我校的各位领导表示衷心的感谢!向前来我校参加培训的各位学员表示热烈的欢迎!
我们藁城市职教中心是一所国办综合性职业学校。学校占地278亩、累计投入7000余万元、总建筑面积7万多平方米、在校生4000多人、教职工246人。开设有数控技术应用、计算机应用、畜牧兽医、制药技术、电气运行与控制等16个专业，形成了融普通中专、职业中专、短期培训、成人教育于一体的人才培养模式。先后被确定为国家级重点中等职业学校、国家改革发展示范校、国家科技星火培训学校、省示范性职教中心、省本级阳光工程培训基地、省重点数控技术实训基地、省重点计算机网络软件专业实训基地、石家庄市职业技能鉴定指定单位。
多年来，学校坚持创办一个专业、带动一个产业、致富千户家庭、服务新农村建设的发展理念，创新办学模式，加强教育教学改革，培育出一大批实用型技能人才。同时充分发挥自身人力资源开发、实用技术推广、劳动力转移培训、实用技术培训等方面的优势教育资源，积极与就业局、财政局等部门合作，开展了事业单位人员的职业能力培训、社会青年就业培训等，年综合培训达3000人次，为当地经济建设提供了强有力的智力支撑。
各位学员，开展复员军人创业培训工作，是市委市政府创新复员军人安置工作的一项重要举措，也是巩固和发展军民关系、促进经济社会又好又快发展的重要决策。这次我校能够承办这次复员军人创业培训班，我们深感荣幸。做好复员军人创业培训工作既是学校的责任，更是学校的光荣。我们有信心，也有能力做好这项工作。
为了做好这次培训工作，我们认真按照上级文件精神和民政局的要求，精心做好学员入学管理、教学管理和日常管理等各项管理工作。我们为大家准备好了教室和宿舍，配备了专职班主任，聘请了石家庄市有多年任课经验的任课教师，制定了详细的《培训方案》、《学员管理制度》，全力以赴做好这次培训工作。同时，我们每天都安排了带班领导、配备了工作服务人员，努力为大家创造一个舒适的学习生活环境，力争让领导放心、学员满意。也真诚地希望大家对我们的工作提出宝贵意见和建议。如果大家在培训过程遇到哪些问题和困难，请及时与带班领导和工作人员联系。对于服务不周之处，请大家勤沟通、多交流，以便我们更好的为大家服务。
各位学员，你们抱着热爱家乡、建设家乡的美好愿望回到家乡，抱着学好技能、二次创业的美好理想来到这里学习，希望你们能够通过几天的培训，学知识，长技能，创新理念，开阔视野，坚定信心，力争在今后的创业道路上发家致富，成为祖国建设人才!
最后衷心祝愿各位学员学习顺利，生活愉快!
谢谢大家!
培训动员会讲话稿篇四
同志们：
今日，我们今日在那里召开全村党员干部深入学习实践科学发展观活动动员大会，这标志着我村学习实践活动正式启动。根据上级党委安排意见结合我村实际情景，下头就我村如何搞好学习实践科学发展观的活动，我讲几点意见。
一、提高思想认识，切实增强搞好学习实践活动的职责感和使命感。
科学发展观，是马克思主义关于发展的世界观和方*的集中体现，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。全村上下要按照上级党委的工作部署，切实把思想和行动统一到学习实践科学发展观活动中来，统一到全村的各项工作要求上来，不断增强搞好学习实践活动的职责感和使命感。
第一，深入开展学习实践科学发展观活动，是用我们党最新理论创新成果武装全党的重大举措。科学发展观是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。我们开展这次深入学习实践活动，就是要进一步增强广大党员干部贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，确保做到真学、真懂、真信、真用，着力把科学发展观的要求转化为谋划科学发展的正确思路、促进科学发展的政策措施、领导科学发展的实际本事，以理论武装的新成效促进和保证村支两委领导班子和党员干部更好地履行职责、完成使命。
第二，深入开展学习实践科学发展观活动，是以科学发展观为指导应对国际金融危机、实现保增长、保民生、保稳定的迫切需要。近几年来，我村经济建设和社会发展虽然取得了较大的成就，但我们也要清醒地认识到当前发展过程中所遇到的困难和问题。扎实开展此次学习实践活动，就是为了引导广大党员干部把思想统一到中央对当前形势确定上来，统一到上级的各项决策部署上来，增强战胜困难的信心和勇气，自觉以科学发展观为指导，确保保增长、保民生、保稳定的各项工作落到实处。
第三，开展深入学习实践科学发展观活动，是狠抓工作落实、全面完成全年村支两委各项工作任务的坚强保证。开展好学习实践科学发展观实践活动，有利于更好地发挥党的政治优势和组织优势，进一步增强党员干部贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，有力推动各项工作的落实。广大党员干部要提高思想认识，进一步增强职责感、使命感，扎实推进学习实践活动各项工作，为推动科学发展、带动全面繁荣作出应有的贡献。
二、把握关键环节，深入扎实推进学习实践活动的全面开展第一，明确实践载体。根据中央、省委、市委、街道党工委的活动主题，经过广泛调查研究，我村学习实践活动确定以坚持科学发展，建设社会主义新农村为实践载体。确定这一载体体现了党委始终以科学发展观指导和推进跨越发展的坚定性和自觉性，贴合我村发展的实际和学习实践活动的根本要求。广大党员干部要全面理解，准确把握，结合各自实际进一步深化、细化、具体化，创新发展理念，破解发展难题，转变发展方式，全力推动我村经济社会更好更快发展。
第二，要把握总体要求。党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠，是开展学习实践活动的总体要求。党员干部受教育，是搞好学习实践活动的基础。要经过学习实践活动，使广大党员干部普遍受到一次集中的政治理论教育、实践教育和党性党风党纪教育，从而在对科学发展观的理解上到达新高度，在解放思想上进入新境界，在改善作风上取得新成效。科学发展上水平，是搞好学习实践活动的核心。要经过学习实践活动，把科学发展观转化为促进科学发展的正确思路和自觉行动，把加快发展的压力转化为推动科学发展的动力。人民群众得实惠，是搞好学习实践活动的目的。要以开展学习实践活动为重大契机，始终把真心诚意为群众谋利益作为出发点和落脚点，着力解决群众反映强烈的突出问题，努力兴办关系民计民生的实事好事，使学习实践的过程成为不断为民造福、为民谋利的过程，让科学发展成果惠及广大人民。
三、紧盯目标要求，不断强化学习实践活动成果的转化应用。
对于这次学习实践活动，上级党委提出了明确的目标要求。我们要把这个目标要求和我村实际情景紧密结合起来，准确把握学习实践活动的基本原则，紧扣实践深化学习，加强学习推动实践，切实增强学习实践活动的针对性和实效性。
第一，坚持思想解放，在科学发展认识上取得新提高。解放思想是推动科学发展的先导和基础。我们要把学习实践活动作为解放思想、提高认识的重要契机，进一步找准科学发展观与我村实际的结合点，着力解决对科学发展观理解不深不透，不能立足实际运用科学发展观指导工作实践的问题;着力转变滞后于时代发展和形势变化、不贴合人民期盼的陈旧观念;着力改善党员干部队伍的思想作风、工作作风和生活作风，力求经过思想解放来突破思维瓶颈、引导实践创新、推动发展跨越。
第二，加强党性修养，在推动作风建设上取得新成效。加强党员干部党性修养，树立和弘扬优良作风，是推动科学发展的重要保证。要按照两个务必的要求，牢固树立和坚持正确的事业观、工作观、政绩观，大兴求真务实之风、艰苦奋斗之风、勤政廉洁之风，努力以优良的党风、政风带民风、促社风。要坚持把学习实践活动与村支两委效能建设结合起来，推动广大党员干部讲党性、重品行、作表率。要充分发扬理论联系实际的优良学风，加快提高党员干部的理论素养、德才素质，争做贯彻落实科学发展观的组织者、推动者、实践者。
第三，提升幸福指数，在保障民计民生上实现新改善。群众是否满意、是否得实惠，是评价和衡量学习实践活动成效的最终标准。要按照加快发展善待百姓、科学发展造福百姓的要求，千方百计解决老百姓教育、医疗、社保、就业等群众最关心、最直接、最现实的利益问题，努力使学习实践活动成为群众的满意工程。要更加注重利益协调、注重社会公平，真正让人民群众在科学发展中看到变化、得到实惠。要强化以民为本意识，尊重群众首创精神，经过真心实意地为群众解难事、办实事、做好事，限度地调动其科学发展的进取性和主动性。
第四，破解瓶颈制约，在推动改革创新上取得新进展。开展学习实践活动，关键要解决实际问题、建立制度保障。要坚持边学边查、边学边改，高度重视新农村建设、基础设施建设等方面瓶颈制约的破解，进取为科学发展创造良好环境和条件。坚决打破制约科学发展的深层次矛盾和问题，让改革创新成为助推跨越发展的强大动力。要认真抓好改革创新的经验总结和制度升华，加快构成一批行之有效的管长远、管根本的制度规范，着力构建充满活力、富有效率、更加开放、有利于科学发展的体制机制。
同志们，开展深入学习实践科学发展观活动，意义重大，影响深远。期望参加学习实践活动的广大党员干部始终坚持质量第一、实践第一、群众满意第一的要求，以高度负责的态度、改革创新的精神和求真务实的作风，扎实有效地开展好学习实践活动，在迎接建国x周之际，努力开创我村跨越发展新局面!
培训动员会讲话稿篇五
位领导，大家好:。
一年一度的“安全生产月”已经到来，今日，我们指组织大家召开“安全生产月”动员会，一是响应xx公司和xx公司统一部署，在xx项目迅速开展“安全生产月”活动，二是落实xx局长、xx安全总监5月29日检查xx项目对安全质量管理工作提出的要求，认真按照xx局长“抓住重点，把握关键，全面推进”12字工作方法，打好xx工程项目收官战。
今年6月份，是全国第11个“安全生产月”，今年的“安全生产月”活动主题是“科学发展，安全发展”。
为进取响应xx公司的要求，使“安全生产月”活动取得实效，各项目部要立即行动起来，紧紧围绕“科学发展、安全发展”主题，结合当前xx项目主要以高空作业为主，xx吊机和xx设备拆除、既有线施工防护、挂篮、移动模架、xxx等作业重大危险源多的实际情景，迅速组织，开展形式多样、全员参与的“安全生产月”活动，全面落实安全生产职责制，认真执行检查签证制度，减少“三违”现象，有效防范和遏制事故的发生。
xx项目开展“安全生产月”活动主要有以下几个方面要求:。
一、“安全生产月”活动的指导思想。
一、预防为主、综合治理”为指导思想，完善安全生产管理体系，强化安全制度执行力，增强员工安全意识和安全技能。
二、活动的总体目标。
经过“安全生产月”活动，促进各项目落实项目经理第一职责人制度，推动安全管理制度体系、技术体系、执行体系、监督体系的建设;树立安全生产标准化理念;增强全体员工(异常是生产一线作业人员)的安全意识、提高安全技能，全面实现20xx年安全生产管理目标。
三、活动的时段划分及各时段主要任务。
(一)宣誓活动(6月1日)。
6月1日，xxx及所属各项目部按照xxx公司的统一要求，由本单位主要领导带领全体员工进行安全质量宣誓活动，引导全体员工重视安全质量，关心企业发展和荣誉，教育广大员工“忠诚企业、恪尽职守、珍爱生命”，构成自觉遵守规章制度、遵守规范规程、遵守劳动纪律、遵守施工纪律的良好风气，努力做到不出事故、不出次品、不留隐患。将誓词资料落实到管理与施工作业的各个环节。
(二)宣传及安全生产事故警示教育周(6月4日至10日)。
各项目部要集中组织观看《以人为本安全第一——中国启动实施安全发展战略》主题宣传片，以及《人命关天》、《安全为天》等经典事故案列警示教育片，增强警示教育活动的感染力。经过对典型事故和身边案列的分析，总结经验教训，探索事故发生的规律，增强员工防范事故的本事。
(三)安全生产宣传咨询活动(6月10日)。
突出“科学发展，安全发展”的主题，开展宣传咨询服务，为职工民工解释安全生产法律法规和项目安全管理和施工安全防护的问题，发挥宣传咨询日对”安全生产月”活动的促进作用。
(四)安全文化周活动(6月11日至17日)。
各项目部按照全国组委会办公室推出的“生命之歌”获奖歌曲cd和主题歌mv资料，开展学唱、歌咏比赛活动。组织开展安全培训教育活动，宣贯安全生产法律法规，营造安全文化氛围。
(五)应急预案演练、隐患排查治理周(6月18日至24日)。
在安全生产应急预案演练周，各项目部要组织一次安全事故或自然灾害应急救援演练，重新评价预案的有效性，及时完善应急准备和应急响应等各项工作。
各项目部要根据项目施工情景，重点开展危险性较大作业项目的安全隐患排查治理。
(六)安全生产论文征集活动。
各项目部要进取响应xx公司的要求，鼓励员工参与论文写作，论文资料能够涉及安全管理标准化、安全技术、安全管理实践体会、安全事故教训和提议等，8月25日前报xxx部。
四、经过“安全质量月”活动，改善安全薄弱环节。
当前，xx项目安全生产形势异常严峻，虽然安全质量形势总体稳定，但依然存在亟待改善的薄弱环节。
一是重大危险源依然存在。今年是xx项目的收尾年，剩余的实物工程量相对不多，但从施工形态上看，全部是上部结构施工、高空作业，重大危险源丝毫没有降低和消除。
二是职责意识亟待加强。当前，施工生产有序推进，xxx桥xx胜利贯通，xx桥xxx顺利打通，随着工程量的减少，部分管理人员对安全工作的重视程度有所下降，存在松懈、麻痹思想;全方位、全过程安全质量控制理念未深入人心，部分管理人员凭老经验办事，有时安全质量大检查活动走过场，“检查照搞、做法照旧、问题照常”，有些质量通病和惯性违章屡禁不止，有的对铁道部设定的安全质量五条“红线”理解不深、重视不够。
三是基础管理还要强化。今年复工以来，各项目部组织结构、管理人员调整变动比较大。其中，xx个项目部的安质部长先后更换，有的由工程部长兼安质部长，现场专职安全员减少，安全质量管理有所削弱;工程接近尾声，部分技术和管理人员情绪不稳定，工作进取性受到影响。
四是过程管控不到位。有的重要工序检查签证执行不严格，流于形式;有的排查隐患不认真、不彻底，问题整改不及时、不到位;有的安全培训、技术交底针对性不强;此外，对劳务队伍的管控普遍需要加强。
五是原材料管理把关不严。个别管理人员的职责心不强，业务素质不高，对物资进场把控不严。
针对以上存在的薄弱环节，我们要认真落实xx局长的要求，重点做到“五个强化”。
真办理检查签证，重大危险施工项目工序还必须报局指检查。五是强化约束激励。对项目部的安全管理考核、信用评价考核奖罚要正常进行，要高度重视铁道部质监总站的质量安全检查和xx公司信用评价检查，做好迎检准备，不能有任何闪失。对xx公司、外部监理和现场监理的日常检查通报，要及时整改并规定时间内予以回复。各项目部要适时修改奖罚办法，使相关制度适合当前施工情景。对于隐患整改，项目部要有相应的有效办法，对于不配合整改的，一是要罚款，二是要向施工单位通报。我们要重点抓好重大危险源的安全管控，确保施工安全。
五、各施工项目安全防护重点。
(一)xxxx项目。
xxx山体边坡坍塌的自然灾害要重视，每一天上山作业时，要对山体稳定情景进行检查，发现险情要立即报告，并及时撤离危险区域。
xxx安装作业，异常是跨国道上方构件安装作业时，既要何物料。挂篮检查签证必须有项目经理和项目总工签字，混凝土浇筑令必须由项目经理签发。挂篮行走移动时，项目经理必须跟班盯岗，其他跨线作业，至少要有项目总工或生产副经理或安全总监跟班盯岗。
五、各项目部务必按照“安全生产月”活动的统一安排，抓好并突出“科学发展，安全发展”的主题开展工作，充分发挥员工在安全生产中的进取性和创造性，以“安全生产月”活动为契机，增强员工安全生产法律意识、职责意识、紧迫意识，弘扬安全文化、树立安全发展理念，为xx项目打好收官战共同努力!
培训动员会讲话稿篇六
同志们：
*月*日教文体局召开了在全县教文体系统基层党组织和党员中深入开展创先争优活动动员大会。按照教文体局的统一安排部署，经中心校班子会决定，今天，我们在这里召开中心校创先争优活动动员会。主要任务是对中心校深入开展创先争优活动进行全面动员和具体安排，进一步引导广大党员干部和党员教师高境界解放思想改革创新，高标准提升素质增强能力，高效能转变作风优化环境，全面提升中心校党建工作科学化水平，为我镇教育事业提速跨越、科学和-谐发展提供坚强有力的政治组织保障。中心校对开展创先争优活动高度重视，召开班子专门会议，制定了切实可行的实施方案，刚才蔡华奇同志传达了中心校开展创先争优活动实施方案。下面，就组织开展好这项活动，我讲几点意见。
（一）开展创先争优活动，是巩固拓展学习实践活动成果的需要。
学习实践活动和创先争优活动时党的十七大提出的明确要求。学习实践活动是党内集中教育，创先争优活动是党的建设经常性工作。开展创先争优活动，有利于把学习实践活动中形成的科学发展理念、思路和举措落到实处，有利于激励广大党员干部做真学、真懂、真信、真用的表率，推进科学发展观在教育教学工作中更好地贯彻落实，促进科学发展的体制机制进一步完善。
（二）是提升学校党组织建设科学化水平的有利契机。
近年来，我们以先进性教育活动、学习实践科学发展观活动为载体，大力加强党组织建设，取得了明显的效果。但也要看到，部分党员干部执行力不强，落实力不够、解决复杂问题和矛盾的本领不高，一些党员干部学先进、赶先进、争先进的动力不足的问题。我们要以创先争优活动为抓手，统筹推进教育教学各个方面的工作，切实解决好党员队伍中存在的突出问题，进一步增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，增强党员队伍的责任感、荣誉感和使命感。
（三）开展创先争优活是进一步转变干部作风的需要。
今年以来，上级始终在进行“作风转变在基层”的明察暗访。我们按照上级的统一部署，正在继续开展新一轮的“干部作风建设年”活动，通过扎扎实实的开展作风建设年活动，我相信我们的作风一定会有明显转变。但是，干部作风建设不可能毕其功于一役，很多工作刚刚破题，有些问题正在解决的过程当中，有些问题还没有触及到。只有深入开展创先争优活动，进一步推动干部作风建设，紧密结合工作实际，常抓不懈，力求形成务实管用的长效机制，才能强化宗旨观念、责任意识，推动各项工作更好地开展，塑造党和政府的良好形象。
二、准确把握创先争优活动总体要求、目标、标准和方法步骤，保证创先争优活动扎实推进。
深入开展创先争优活动，是一项长达两年多的连续强工作。我们要按照朱局长的讲话精神和教文体局实施方案，结合学校实际，推动创先争优活动健康有序开展。
（一）要准确把握活动的总体要求和目标。
开展创先争优活动，要认真学习贯彻党的十七大、十七届三中、四中全会及省市县局工作会议精神，贯彻落实这一总体要求，关键是把握好“基层组织增活力，党员队伍提素质，规范管理上档次，育人质量上台阶，科学发展上水平”这一目标。这“五句话”目标，是一个有机整体，我们一定要准确把握，努力实践。努力做到“五个好”（即，领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好），达到“五个模范”共产党员标准（即，自我学习的模范、师德修养的模范、教书育人的模范、服务师生的模范、、遵纪守法的模范）。
（二）要准确把握活动的阶段性任务。
深入开展创先争优活动，既要立足长远经常抓，也要要明确阶段性目标任务集中抓，有计划、有步骤地持续推进，总的要求是紧紧围绕迎接建党90周年和党的十八大两个重大节点，分阶段有重点地来开展工作。从现在开始，着重围绕迎接建党90周年开展活动，兴起创先争优的热潮。到建党90周年时，要树立一批优秀党员，明显提高党员干部“学先进、赶先进、做先进”的意识。从7月开始，着重围绕迎接党的十八大开展活动，引导党员干部以昂扬向上的精神风貌、更加出色的工作业绩向党献礼。到十八大召开前，要有务实管用的工作规范标准，健全创先争优的工作机制。
三、围绕主题，创新载体，扎实有效开展创先争优活动。
（一）实施以“让党组织强起来，让党员教师红起来，让人民群众满意起来”为主要内容的“三让”工程。
“让党组织强起来”，就是要突出健全组织、建强班子、建好制度、提高能力素质，优化组织设置，创新活动方式，切实提高学校党组织在推动提速跨越科学发展中的执行力，推进教育教学工作和党建工作创新创造创优，切实增强学校党组织的号召力、凝聚力和战斗力。
“让党员教师红起来”，在教育教学工作特别是急难险重的工作中发挥共产党员的先锋模范作用，进一步加强党员教育培训管理，大力鼓励和支持党员教师当模范、争先进，争做广大教职工的表率，进一步增强党员自身的荣誉感、责任感、光荣感，在群众中形成凝聚力、影响力、感召力。进一步完善党员承诺制，打造党员发挥作用的平台，引导广大党员教师亮身份、明职责、作承诺、当先锋；对党员实行星级化管理，严格党内组织生活，坚持民主评议党员，表彰优秀党员，鞭策落后党员。
培训动员会讲话稿篇七
老师们、同学们：
寒冬过去，万物复发，新的学期开始了。随着年龄的增长，时间的推移，把我们推到了九年级的关键时刻。初中时代是人生旅途中的一个转折点，而这一学期又是初中时代最重要的一学期。今天，我校隆重召开九年级期末表彰暨新学期动员大会，很高兴能和大家一起分享这具有历史意义的重要时刻！我代表学校向同学们表示真诚的祝福，祝愿你们经过这一学期的不懈努力，创造人生辉煌，中考名题金榜！
同学们，从今天开始，再有一百三十天，你们就要结束初中的学习生活，走进中考考场。这一百多天，你们身上寄托了太多太多的希望——有望子成龙、望女成凤的父母；有关怀备至、循循善诱的师长；还有无数的亲朋好友……所以，这一百多天，将是你们人生历程中至关重要的一个转折！
在这一百多天里，我希望九年级全体同学要进一步明确目标，全身心投入复习备考，珍惜时间，提高效率，以最佳的心理状态和昂扬的精神状态去迎接中考。在这里，我要叮嘱同学们四句话：
一、要以百倍的信心地走好每一天。
常言道：“行百里者，半九十。”最后一段路往往是最为艰苦难行的。同学们，无论前进的道路多么崎岖难行，都不要放弃，坚持到底才能胜利。只要勇敢的走下去，我们坚信，成功必定属于你们！
二、要以拼搏的姿态度过每一天。
中考是一场精力和智慧的赛跑，是一次激动人心的撞线，它将翻开你生命崭新的一页，而这一切的可能，都需要同学们从今天的最后冲刺做起，把握生命里的每一分钟，全力以赴园我们心中的梦，人生能有几回搏，活着的每一天就应该去奋斗！一份耕耘，一分收获，一定要记住“爱拼才会赢”！
三、要有强烈的责任意识对得起每一天。
对自己负责，圆一生的梦想；对家人负责，回报家人对你给予厚望；对老师负责，感谢师长的孜孜教诲；对学校负责，不辜负学校的悉心培养；对社会负责，用智慧和才干使国家富强。
四、要以健康的心态迎接每一天。
心理学研究表明，一个人成功的因素中，智力因素只占20%，而非智力因素占了决定性的80%。最后这段紧张的日子，是比基础、比能力、比体力、比信心、比刻苦、比诸多心理素质的关键阶段，希望同学们以乐观的心态迎接每一个日子，以昂扬的斗志去面对每一天的付出和收获！
同学们：青春的脚步，为我们敲响了出征的战鼓；誓言的手臂，为我们扬起了奋蹄的长鞭。让我们展开飞翔的翅膀，迈开坚定的步伐，跨过命运的门槛，朝着我们的理想——奋勇出击！我相信九年级全体师生一定能满怀豪情，奋战一学期，向既定目标奋力冲刺；我坚信，xx年中考，东观初中一定会捷报频传，再创辉煌！
谢谢大家！
培训动员会讲话稿篇八
老师们、同学们：
寒冬过去，万物复发，新的学期开始了。随着年龄的增长，时间的推移，把我们推到了九年级的关键时刻。初中时代是人生旅途中的一个转折点，而这一学期又是初中时代最重要的一学期。今天，我校隆重召开九年级期末表彰暨新学期动员大会，很高兴能和大家一起分享这具有历史意义的重要时刻！我代表学校向同学们表示真诚的祝福，祝愿你们经过这一学期的不懈努力，创造人生辉煌，中考名题金榜！
同学们，从今天开始，再有一百三十天，你们就要结束初中的学习生活，走进中考考场。这一百多天，你们身上寄托了太多太多的希望——有望子成龙、望女成凤的父母；有关怀备至、循循善诱的师长；还有无数的亲朋好友……所以，这一百多天，将是你们人生历程中至关重要的一个转折！
在这一百多天里，我希望九年级全体同学要进一步明确目标，全身心投入复习备考，珍惜时间，提高效率，以最佳的心理状态和昂扬的精神状态去迎接中考。在这里，我要叮嘱同学们四句话：
一、要以百倍的信心地走好每一天。
常言道：“行百里者，半九十。”最后一段路往往是最为艰苦难行的。同学们，无论前进的道路多么崎岖难行，都不要放弃，坚持到底才能胜利。只要勇敢的走下去，我们坚信，成功必定属于你们！
二、要以拼搏的姿态度过每一天。
中考是一场精力和智慧的赛跑，是一次激动人心的撞线，它将翻开你生命崭新的一页，而这一切的可能，都需要同学们从今天的最后冲刺做起，把握生命里的每一分钟，全力以赴园我们心中的梦，人生能有几回搏，活着的每一天就应该去奋斗！一份耕耘，一分收获，一定要记住“爱拼才会赢”！
三、要有强烈的责任意识对得起每一天。
对自己负责，圆一生的梦想；对家人负责，回报家人对你给予厚望；对老师负责，感谢师长的孜孜教诲；对学校负责，不辜负学校的悉心培养；对社会负责，用智慧和才干使国家富强。
四、要以健康的心态迎接每一天。
心理学研究表明，一个人成功的因素中，智力因素只占20%，而非智力因素占了决定性的80%。最后这段紧张的日子，是比基础、比能力、比体力、比信心、比刻苦、比诸多心理素质的关键阶段，希望同学们以乐观的心态迎接每一个日子，以昂扬的斗志去面对每一天的付出和收获！
同学们：青春的脚步，为我们敲响了出征的战鼓；誓言的手臂，为我们扬起了奋蹄的长鞭。让我们展开飞翔的翅膀，迈开坚定的步伐，跨过命运的门槛，朝着我们的理想——奋勇出击！我相信九年级全体师生一定能满怀豪情，奋战一学期，向既定目标奋力冲刺；我坚信，xx年中考，东观初中一定会捷报频传，再创辉煌！
谢谢大家！
培训动员会讲话稿篇九
亲爱的各位同学、各位教师：
各位首长、各位教官：
大家午时好!
在这个收获期望的季节，我们在那里隆重举行xx级新生开学典礼暨军训动员大会。我谨代表xx职业技术学院以及全院师生员工，向全体新同学表示热烈的欢迎!向多年来一向关心、支持和指导我院军训工作的中国人民解放军陆军军官学院的首长、以及来我院执行军训任务的全体教官，表示衷心的感激!
同学们，欢迎加入xx职业技术学院。今日的典礼意义非凡，因为它标志着你们人生道路上一段重要历程的正式开启。也就是说，今日是一个开始。
每一个成功者都有一个开始。你们在人生的重要关头选择了xx职业技术学院，选择了理解高等职业教育，选择了成为高素质技术技能型人才的人生志向，体现了你们对人生的理性思考和对未来的郑重抉择。“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”，这是在刚刚结束的全国职教工作会议上，总书记对技术技能型人才的高度肯定。所以说，大家的选择是一个成功的开始，是一个目标清晰的开始，是一个具有远见的开始。勇于开始，就能找到成功的道路。请相信：世界总会为那些有目标和远见的人让路的。
对xx职业技术学院而言，从理解你们选择的那一刻起，就和你们签下了庄重的人生契约，从今日起，“xx职业技术学院人”这个共同的名字，就将我们永远联系在一齐了。我愿意同我的同事们一齐，为你们的成长、发展和成功而殚精竭虑，恪尽职守。为了共同的追求，我们将一齐放飞期望，一齐成就梦想。
我明白，从接到录取通知书的那一刻起，你们就开始了对未来的思考：xx职业技术学院是一所怎样的大学未来三年的时光该如何度过才最有价值对于这些问题，作为学长，在这个庄严的典礼上，我应当能够有话说。
为了使我的回答不至于太枯燥，太教条，我来给大家介绍一下我们的学校景色吧。
我们美丽的学校正在建设国家3a级旅游风景区，学校景区有十大景点。
第一个景点，“志勤圆梦”，位于志勤桥头。
景点主题源自我们的校训：“学以致用，惟志惟勤”，语出《尚书周书周官》“功崇惟志，业广惟勤”。习总书记在第十二届人大第一次会议闭幕时发表重要讲话就引用了这句话，勉励全国人民为实现“中国梦”而努力奋斗。我们xx职业技术学院人更应当读懂这句话的深意。“志”就是梦想，“勤”就是态度，志和勤的结合过程取决于意志。梦想决定走向哪里，态度决定走得多快，意志决定能否到达，三者缺一不可。
“业精于勤荒于嬉，构成于思毁于随”。xx职业技术学院的学校精神就是“志勤精神”，“志存高远，自强不息，勤恳奉献，团结奋进”，这就是“志勤精神”的内涵。“志勤精神”，已经成为流淌于所有xx职业技术学院人血脉中的文化积淀，是我们最可宝贵的精神财富，是推动学院持续发展的不竭动力，也是一届又一届xx职业技术学院学子开拓进取、超越自我的行为准则。同学们，三年后，你们将跨过志勤桥而一飞冲天。中华民族的伟大复兴将在你们手中成为现实。中国梦将在你们手中得以实现。期望你们牢记校训和“志勤精神”并将其发扬光大。
所以，大家进校后的第一课，就是应当学会背诵下头这首景点诗：
际会风云当自强，
六职学子敢担当。
追梦圆梦乘风起，
惟志惟勤谱华章。
二，“温故求真”，景点位于求真路上。
景点主题源自陶行知先生的一副对联：“千教万教教人求真，千学万学学做真人”。我们xx职业技术学院的对社会承诺的人才培养目标是：“培养既有科学人文素养，又有职业岗位技能，具有健全人格和良好职业道德的技术技能型人才”。强调健全人格，是我院人才培养规格设定上的鲜明特色。健全的人格，应在思想、品德、情感上高度统一，这三者的最高境界分别就是真、善、美。而“求真”则是塑造圆满健全人格的前提。
诗曰：
求真路上求真人，
弦歌响处逞技能。
闻鸡起舞为致用，
温故知新话传承。
三，“青春印象”，景点位于中心广场。
景点主题是：“少年追梦，时光荏苒，长风破浪，直挂云帆”。同学们，高中阶段以后，你们没有进入本科院校深造，或许有些遗憾。期望你们在这时候不要彷徨、迷惑或者失望，要进取进取、永不气馁。你们要坚信，“条条大路通罗马”，理解高等职业教育是明智的选择。你们将在高品位的学校文化环境的感染和熏陶下，提高自身科学与人文素养，铸造出全新的信念与情感。你们将在xx职业技术学院开始谱写出壮美的青春乐章。广场宣传栏上的学校之星，就是学长为你们树立的榜样。
有诗为证：
青春气象贯长虹，
满目生机蓬勃中。
勇锐进取少年梦，
岁月如歌唱恢宏。
四，“不言树人”，景点位于南大门不言园中。
南大门是全国唯一的园林式黄石假山校门。岩石寓意不假雕琢的质朴和本真，象征着自信自强，傲岸独立的人格精神;而黄色则象征着阳光、期望、乐观和梦想;蓝色的校名镶嵌在金属材料背景上，象征着技术、礼貌和提高;假山上的九级流水象征着“水有九德”，流水汇入到形如xx市、安徽省和中国地图的水池中，象征着一届届具有君子之德的六职学子走出校门，服务社会，建功立业的担当精神;一进校门，你将看到一个红色的石刻掩映在凤凰竹构成的行道绿化带中，那是“紫气东来”四个字的合体行书，寓意“紫气东来、雏凤清声”，在职业教育的春天里，每一个走进xx职业技术学院校门的年轻学子都拥有着完美的前程。
为什么叫不言园呢“不言”，不是不说话，所以命名为“不言”，意思是“人生有大道而不言、世界有大美而不言”。我给大家讲一个故事。有人问一位著名的登山家：你为什么总要不停的攀登登山家的回答十分简洁，他说：“因为山在那儿!”高山不言，可是在召唤着我们。“高山仰止，景行行止”，“桃李不言，下自成蹊”。因为真理在那里，因为德行在那里，因为梦想在那里，因为真善美在那里，他们在召唤着我们，他们在引导着我们。
诗曰：
不言园中梅花开，
芳菲满眼着意栽。
蹊下幽径徘徊时，
应知香自苦寒来。
五，“绿野寻芳”，景点位于我院十三大实训中心之一的园林技术实训中心。景点因中华仙草——霍山石斛而得名。景点主题是：“绿野芳踪，园艺大观，中华仙草，独秀群山”。
皖西物华天宝，资源丰富。唐代开元年间的《道藏》把“霍山石斛、天山雪莲、三两重的人参、百二十年的首乌、花甲之茯苓、苁蓉、深山灵芝、海底珍珠、冬虫夏草”并称为中华九大仙草。其中霍山石斛名列“九大仙草”之首，成为xx的骄傲。我院园林技术实训中心是霍山石斛野生种源繁育基地和xx市石斛产业推广示范中心。我院师生在各个方面都为地方经济社会发展做出了卓越贡献。
景点题咏曰：
绿野乡风新概念，
药王仙草金线莲。
蔚然群列芬芳谱，
争奇斗艳大观园。
六，“洗桐问茶”，景点位于青桐路上。
景点主题源自典故“云林洗桐”。元代著名书画家、文学家倪瓒，号云林。他晚年居住的地方有一个藏书楼，叫清秘阁，遍植青桐。某日，一有陋习之人造访，随地吐了一口痰，倪云林在青桐树下找到了痰迹，遂命人将青桐树洗了又洗，那人大为惭愧，掩面而出。由此，“洗桐”便成为人品高洁的象征。同学们，上了大学以后，你们将应对社会上的种种诱惑，万不可随波逐流、同流合污。所有在青桐路上走过的六职人，都要学会洁身自好，都要坚守道德底线，都要有“洗桐”的精神。提议大家经常到青桐路上走一走，经常背诵下头这首景点诗：
春雨随风潜入夜，
细打青桐声声叠。
此树何得直如许，
云林洗后便高洁。
七，“荷盖凝翠”，景点位于不染池畔，不高山下。景点主题是：“不染池畔，目染心沁，不高山下，技高德馨”，取义于宋周敦颐《爱莲说》：“予独爱莲之出淤泥而不染，濯清涟而不妖”。景点内涵体现了学校对莘莘学子成人成才的强烈期许，那就是：清白做人，精致做事。
景点诗曰：
先贤题咏意难忘，
叶自田田心自香。
翠绿深处清风起，
后人目染唱荷塘。
八，“清溪留韵”，景点位于办公楼后。景点主题是：“水清木华，清溪留韵，花港观鱼，柳浪闻莺”。在这个景点上，有一个爱心驿站，是你们的学长自行创设的。大家要进取参与爱心接力。其实善行和爱心就在我们的身边，能够很平凡，能够很自然，也许看得见，也许看不见。但她就像阳光、空气和水一样给我们生命以活力和意义。“日行一善，功满三千”。期望大家学会善良、学会感恩、学会奉献，“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”。奉献爱心是一种睿智的表现，你会收获一种发自内心的满足，你会感受一份茁壮成长的幸福。
青青溪畔蕴新芽，
茁壮时节待君夸。
虽是寻常凡草木，
拳拳琴心育繁华。
九，“柳岸霞起”，景点位于圆梦湖畔。景点主题是：“云飞霞起，圆我梦想，雨过书润，风来墨香”。
中国梦是民族的梦，也是我们每个人的梦，我们都是圆梦湖畔圆梦人。如何才能实现自我的梦想呢景点建筑小品上有两句话可供参考，那就是：“勤能补拙，水滴石穿”。那么，你的梦想是什么呢你必须坐在圆梦湖畔的石凳上自我给出答案。每一个圆梦者都有一个梦想。拥有梦想，才能找到圆梦的地方。同学们，未来是一个属于你们的时代，未来是一个追梦圆梦的时代，让我们准备好梦想，向着成功出发!
正所谓：
学校四望迥无尘，
湖天淡抹彩云痕。
千条柳丝霞起处，
万名学子圆梦人。
第十个景点，“善水涤尘”，位于知新亭上。景点主题是：“澄澈空灵，心如明镜，上善若水，涤我尘襟”。有景点诗一首：
上善若水涤尘埃，
悟道何须明镜台。
杂念信手挥洒去，
淡泊随意入心来。
这是一个水景。论语上记载了一段关于水的对话：子贡问：“君子见到水必须要仔细观看，是什么缘故呢”孔子说：“水有君子之德，象征着仁义、智慧、勇敢、明察、包容、变化、正直、法度和意志等等，所以君子遇水必观”。
同学们，“水”是xx职业技术学院学校文化符号系统中的特色和点睛之笔。你们在圆梦湖畔的三年，要时刻“观圆梦湖水、思君子之德”，不仅仅要学习知识、培养本事，更要提升素质、砥砺品行。老子曰：“上善若水，水善利万物而不争。”意思是说，最高境界的善行就像水的品性一样，泽被万物而不争名利。我期望大家勤思考、善觉悟，“淡泊以明志，宁静以致远”，“做一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人。”
学校十大景点介绍完了，景点名称串起来也成诗一首：
志勤圆梦意求真，
青春不言境树人。
绿野洗桐荷留韵，
柳岸霞起水涤尘。
大家看到，xx职业技术学院已经把她的办学理念、教育思想和对学生成人成才的强烈期许融入到一千五百亩的美丽学校之中了;大家也请相信，xx职业技术学院也必将把她的办学理念、教育思想和对学生成人成才的强烈期许融入进一万名师生的行为之中。
大家看到，xx职业技术就是这样一个完美的所在，但她的完美远不止于十大景点。她的完美还在于，每年的这个时候，都会有一批来自四面八方的优秀年轻人汇聚到那里，因为一年又一年新鲜血液的补充，而青春常驻，而景色常新。
讲到这，我想我已经回答了大家的问题，能够结束我的致辞了。如果必须要给这个致辞加一个标题的话，我想选用刻在我们学校里的一副对联，那是梁启超集李白杜甫的诗句送给他的儿子梁思成的，上联是李白的:清水出芙蓉，天然去雕饰，下联为杜甫的：白鸥没浩荡，万里谁能驯;讲的也是做人要清白，做事要果决。期望同学们用心体会，努力践行。
最终，我还想最真诚的告诉同学们，在我的眼中，你们坚定阳光的面容，健康矫健的身影，礼貌淳朴的举止，至善至美的情怀，才是学校里最为美丽的风景!
多谢大家!
培训动员会讲话稿篇十
各位交警、交通运输监管部门的同志们、客运驾驶员:大家早上好!
全国的春运工作从今日开始，至2月19日结束。今日我们在那里举行春运工作全启动日活动，就是要按照上级公安机关xx县委、政府的统一部署，紧紧围绕“降事故、保安全、保畅通”这个目标，大力加强路面管控，全力维护道路交通秩序和治安秩序，预防和减少各类交通事故，降低或杜绝重特大事故的发生，坚持礼貌执勤，礼貌行车，努力为全县广大人民群众出行创造安全、有序、畅通的道路交通安全环境。
春运期间，我们交警和负有监管职责的部门必须要加大对道路重点路段的路面巡查力度，严格查纠客车超员、超速行驶、疲劳驾驶、酒后驾驶、无证驾驶等严重交通违法行为;要针对节日期间农村群众探亲访友活动集中、农村道路短途客运量集中的特点，加大对县乡道路交通秩序的整治，严格查纠三轮汽车、低速载货汽车和拖拉机违法载人交通违法行为，有效杜绝交通事故隐患，为全县人民欢度新春佳节供给良好的道路通行环境。
在那里我要异常嘱咐客运司机朋友，你们是春运的主力军，你们的一举一动关系到全县33万人民群众的生命财产安全和家庭幸福，你们必须要坚持做到“五不”，也就是:车辆不合格不出站;乘客超员不出站;客货混装不出站;安全设施不落实不出站;有易燃易爆物品不出站。交警部门在路面执勤，要帮忙他们把好这个关。
同志们:安全职责重于泰山!交通安全管理工作是一项社会化的系统工程，需要各部门齐抓共管，更需要广大民众的支持和理解，在此，我们呼吁:依法、礼貌参与春运监管是每个公民应尽的职责和义务，让我们一齐努力，共同撑起交通安全这片蓝天，为构建社会主义和谐社会共尽一份力量。
此刻，我宣布:县20春运工作正式启动!
培训动员会讲话稿篇十一
同志们：
今日我们召开这次会议，是在金融危机依旧持续、全国整体经济形势仍未出现根本性好转的大背景下举行的，也是在郑州市、荥阳市全面开展招商引资年活动、企业服务年活动和优化经济发展环境的大氛围下举行的。可见，此刻我们的经济工作既面临困难与挑战，又面临机遇与发展。我们仅有牢牢抓住机遇，迎难而上，全力做好招商引资工作，才能为全镇经济的跨越式发展打好基础。
首先，我们要充分认识到开展招商引资年活动的目的和重要意义。一是我们要认识到：开展此次招商引资年活动是应对世界金融危机的有效之举，应对世界金融危机的冲击，有许多企业处于停产、半停产状态，而我们要想有所发展，就必须借助外力的帮忙，经过招商引资，调整我们的经济结构、扩大我们的经济总量，充实我们的发展后劲，这样才能化危机为机遇。去年以来，由于郑州市的许多企业土地使用问题，出现了很多企业外迁，我们就要紧紧抓住这样的机遇去招商、去引资。二是我们要认识到：开展招商引资工作对我镇经济的跨越式发展将起到十分重要的作用。目前，我们单凭阀门和碳素两大产业对我镇经济的整体贡献十分有限，且此刻在金融危机的影响下，碳素和阀门产业已经萎缩了不小，这就更要求我们经过招商引资，引进一些新项目，为我们下一步的经济发展夯实基础、聚集后劲。
下头，就做好招商引资工作，我谈五点意见：
一、要用好用活政策，全面动员，全民招商。
刚才，王镇长宣读了《高山镇招商引资优惠政策》和《高山镇招商引资奖励办法》，我认为：凡是政策没有规定的就是政策允许的，应当尽可能给投资者以优惠，把客商留住。同时，要做好全民动员、全民招商，团结一切能够团结的人，争取一切能够争取的招商引资资源。目前，我们高山镇有3万人左右，其中有上千人在外务工或经商，这么多人总会有一些与外面的客商有联系或有比较密切的关系，我们应当十分珍惜和重视这部分资源。所以，各单位回去后要想方设法做好宣传和动员，经过各种形式向在外经商务工的人员介绍我们的发展状况，向他们介绍我们的招商引资优惠政策，请他们直接或间接与客商联系，争取的努力到我们那里来投资。
二、要进一步明确招商引资任务。
在年初签订的目标职责书上，各部门都有自我的招商引资任务，可是为了突出今年招商引资工作重点，进一步增强招商引资工作的职责感、压力感和紧迫感，目标管理督查室近期以最快速度对招商引资工作的考核分值进行调整，制定的任务不变，可是招商引资目标占考核总分值的比重要到达35%左右。也就是说，如果一个部门引来一个项目，那么他在年终考核时就已经至少得到了三分之一的分数。
三、要讲究招商引资的工作方法，争取找得准、留得住招商引资工作要讲究方法，不能一哄而上、盲目招商，有些商能招，有些商就是有也不能招，要看是不是以损害我们的环境为代价，要看是不是违反相关的政策和规定。招商引资工作找就找准，找准就要尽的努力把它留下。
一是要量体裁衣、看菜吃饭，要结合实际，结合园区土地使用状况、各村的土地现状及空壳企业现状，先把基本情景和政策规定吃透，然后看看在我们这块地方能放什么企业、放得下什么企业，最终再有目的性的进行招商，确保引得来、放得下、留得住，避免做无用功。
二是外交联系法，争取把所有的亲朋好友都要联系一遍，把我们的招商引资的信息散播出去，广布眼线，做到一有消息就问，一有眉目就抓。无数成功的事例说明，招商引资没有局外人，招商引资最初的目标，往往就在于我们每个人数十年人生旅程中所构成的战友圈、同学圈、同事圈、亲友圈之中。如果我们大家都注意开发属于自我独有的这些资源，把招商引资当作头等的公事、大事，特等的私事、家事来办，经过精诚所至的努力，就会终有所成。
三是网上招商法，充分利用目前网络信息优势，将我们的招商引资优惠办法和奖励办法以及准备的一批项目发布到网页上，相信肯定会有人看，肯定会有人联系。
四、要端正工作作风。
招商引资的浪潮汹涌澎湃，竞争异常激烈。在这种情景下，谁在思想上、行动上先人一声、快人一拍、新人一招、高人一着，谁就能胜人一筹、赢得主动、抢占先机。所以，我们在招商引资工作中要端正工作作风，在思想上要引起高度重视，坚定不移地把招商引资工作推向前进，构成全民参与、上下联动、人人有责的良好氛围，把招商引资作为全民的共同目标和自觉行动。
一是要搞好团结，构成合力，避免那些落井下石、隔岸观火、相互拆台的现象发生。
二是要充分发扬我们高山人的高山精神，尤其是坚忍不拔的工作作风和咬定青山不放松的工作精神，做到有信息一抓到底，抓出成效;没信息，加强联系，决不放弃。
三是要实事求是，明确第一引荐人的地位不能有差错，谁也不能冒名顶替。只要为镇政府、村两委，甚至是党员干部供给信息的就是第一引荐人，杜绝那些一有点贡献就把自我充当第一引荐人现象的发生，经济办要做好对第一引荐人的确定工作。在收到有客商投资信息后，牵头引进项目和资金的村、部门或者领导年终能够记作目标职责书上的任务。
五、加强领导、强化督查。
为确保这次招商引资活动年扎实开展，成立了招商引资工作领导小组，加强对这次工作的领导。组长由我担任，副组长由苌镇长、车主席、夏镇长和张镇长担任，成员有相关部门主任和有关镇直单位的负责人，领导小组下设办公室，办公室地点设在镇经济办。同时要做好督查工作，督查管理办公室要对各部门的招商引资工作进行督促检查，施行两周一汇报制度，直接报到我和苌镇长那里。
同志们，招商引资工作事关我镇经济发展大局。做好了，我们就可能一飞冲天、摆脱困境;做不好，就有可能裹足不前、发展滞后。我相信：只要我们团结一致、坚忍不拔、全力以赴就必须能把招商引资工作引出成效。
培训动员会讲话稿篇十二
各位员工、同志们：
在新春上班的第一天，我首先代表公司及我个人向在全体员工拜个晚年，祝大家天天开心，事事如意，合家幸福，工作愉快!
对我们公司来说是至关重要的一年直接决定着我们趋向与未来为什么这么说呢这有三个方面决定的一是明年房地产形势势必更加严峻我们过去做的房产市场业务势必要缩一些水这逼得我们必须要做出战略调整并且调整效果必须能见到位。
二是经过二十多年改革开改，中国经济经过高速狂奔后，现已出现滞胀态势，中国企业面临的外部形势已发生深刻变化，很多行业买方与卖方市场关系颠倒，提醒我们必须加快企业内部调整，以适应更加变幻莫测的市场规律。
三是习台书记上台以后，采取一系列反腐措施，大力整顿官场秩序，不少国企老总及高官被带走，这也提醒我们开拓市场手段与方法要进一步创新与丰富，以适应新经济情景下的新常态。所以，从这个意义上来说，20对我们铭星公司来说，是创新之年，是改革之年，更是生死之年!
能不能打好年这一仗，关键看开局!如何做好开局工作呢围绕这个问题，我想讲几点意见!
第一，转换主角，调整心态，确保开局有状态。
一是心思要转换。新年过了，并且正式上班了，我们心思还在美酒上，还在牌场上，还在与亲朋好友的聚会上，这就不行了。我们必须将我们的心思移到当前的工作中来，移到具体的每一件事情上来，移到与公司坚持一致的步调上来。我们明白，心思转换也不是一件轻而易举的事情，异常是由松而紧的转换，这要看我们每个员工的自律本事与自我节制的水平。可是，我对我们的员工还是很有信心的。不为别的，铭星的员工从来就是与别人不一样!
二是作风要跟上。新年新气象，新年新风貌，新年新气象新风貌从哪里能看来出来呢我想，应首先从工作作风中看出来，仅有新作风才能带来新气象新格局。新的一年，我们要倡导办事认真，一丝不苟;讲究效率，雷厉风行的新作风;我们要倡导谦虚谨慎，忠于职守;勤奋好学，精通业务新作风;我们要倡导遵守纪律，严守机密;尊重领导，团结群众新作风;我们还要倡导任劳任怨，脚踏实地;勇于开拓，顾全大局的新作风。
三是纪律要严明。三大纪律八项注意，是毛泽东带领中国革命取得胜利的重要保证。新年上班过后，我们也有三大纪律异常要引起注意，一是上班纪律。上班不能迟到早退，不能以新年节头来为自我开脱，这个账我们不买。二是生活纪律。尤其是不能酗酒，如果因酗酒而出现违章操作，甚至导致设备或安全事故的，不要怨我们批评你。三是工作纪律。新春上班可能不是很忙，大家不要偷偷躲到那个角落打牌或是什么的，如果发现，我们也要批评你的。
第二，突出重点，有的放矢，确保开局有目标。
新年的工作很多，可谓千头万绪，我们每个人每个部门都要学会弹钢琴，根据事情的轻重缓急，合理安排时间与精力，在兼顾全局面上的工作同时，确保重点工作有进展有突破。各人各个部门的工作我就不具体谈了，我要异常强调三点：
一要抓好人力资源配置工作。人力资源一向是我们铭星公司最宝贵的财富的，但我不能肯定我们所有员工都满足公司发展需要，我们的管理人员都对得起自我岗位职责要求，我甚至不能肯定我们员工队伍甚至管理技术干部队伍都没有南郭先生。这就需要进行适当的扬弃。另外，根据年初制定的目标计划，我们市场营销人员可能还有个别没有到位，这些都要人资部门下足力气，把这些工作做实做好。
二要抓好新春各级培训工作。因为我们产品特点，二三月份，我们销售相对清淡一些，这刚好让我们磨磨刀，练练枪，耍耍棒。培训是我们铭星一大特点，也是我们给大家的一个特大福利，但这项工作不认真去做，就会适得其反。培训这一块，我们人资部门已做了很多工作，我不想重复多少，只强调几点，我认为新春培训工作工作要关力抓好几个字：一是“精”，也就是课程要精干，选择课程要慎重，必须要选择对企业有用课程的。内培一块，不要随随便便从网上下个课件过来，然后照葫芦画瓢瞎讲一番，这是不行的。讲解要精练，备课要充分，并尽量做ppt，并力求言简意赅，不讲套话与废话。
学习后要精通，这是对学员要求的，不能把学习当成耳边风，而是要学有所得，学有所知，学有所悟。二是“实”，“实”的对立面是虚的，假的，空的，我们是民营企业，虚假空玩不起。我们的培训要“实”，就是要培训的东西要实在，教授的技能能用得上，教学的方法可操作，并行之有效。三是“严”，所有的课程都要进行评比，所有的培训都要进行考试，所有考试都要公布成绩，所有的不合格人员都要重要学习，直至考核合格为止。
三要做好客户拜年慰问工作。大家要充分利用好新年节头时机，为自我积积人脉，扩扩资源。新春才上班，我提议大家做好“四个一”，一要给所有的亲朋好友发去一条拜年信息，信息要符上公司的网址;二要给可能成为我们客户及潜在客户亲自打一个电话去，与人家拉拉家常;三要对重点客户利用一切机会，不妨亲自上门去拜访一下;四要经过手机为自我建立一个商务圈，微信群及qq群，手机电话薄都是很好的手段，大家细细梳理一下，把一些可能对自我事业有所帮忙的人加进来，并给他们带去我们铭星人的新春祝福。
第三，细化措拖，狠抓落实，确保开局有效果。
任何一个完美的计划与蓝图不落地，就开不了花，结不了果，所以，抓落实是我们各项工作的重中之重。异常是以下几项重要抓实。
新的考核机制要尽快出台。考核机制已酝酿好长时间，我们还要进行多边认证，尽快达成共识，并颁布实施。新的考核机制的实施，我们要让每个人拿多少报酬不是由老板说了算，也不是由老板娘说了算，更不是由某个管理人员说了算，而是真正实实的由自我说了算!
新的管理思路要尽快明确。铭星管理需要完善与改善的地方还很多。公司的产品质量究竟如何抓生产施工现场究竟如何控制产品可追溯性如何构成合同的评审该怎样开展如何破解不断上涨的产品成本问题如何解决销售上走了一个人断了一条线的问题我们王总来了后，这些管理工作要抓上手，理清思路，一步一个脚印，把铭星管理水平推高到一个新的层次与水平。
新的市场方案要尽快铺开。市场是我们的生命线，销售是我们的命脉。营销是实实在在的一场战役，我们必须要谋划出属于自我的打法。市场部、电商部要进一步完善市场营销方案，并要尽快抓紧落实，要在新春节后不久，立刻掀起一股开拓市场的新高潮。在文案执行过程中，要及时跟踪及时检查，发现问题及时进行总结，构成我们新的方案与新的理论，以指导日益发展的市场营销工作。
同志们，此刻已经是2月26日，2017年第一季度能够真正利用起来的工作时间还有1个多月，能够说时间紧、任务重。各部门及所有员工要立足于本职工作，科学摆布，认真谋划，合理安排，迅速展开;尤其是各部门领导要做到心中想全年，突出抓首季，致力保开局，构成推进当前工作的强大合力，确保各项工作全面推进。
同志们，让我们珍惜这大好春光，只争朝夕，真抓实干，扎实工作，奋力开创**新局面，为夺取新一年工作全面胜利，为我们家人幸福，为我们自我辉煌人生而付出应有的努力与贡献吧!
