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公安局政工工作总结(专业13篇)
  • 时间:2025-07-13 17:29:56
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公安局政工工作总结(专业13篇)

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公安局政工工作总结(专业13篇)
    小编:BW笔侠

总结可以帮助我们更好地反思自己的行为和决策,以便更明智地面对类似的情况。写总结时,我们可以运用一些排比、比喻等修辞手法,使总结更生动有力。如果你正在寻找优秀的总结范文,那么不妨先看看下面这些,或许能够给你启发。

公安局政工工作总结篇一

20xx年以来,在县委、县政府和市公安局的坚强领导下,全县公安机关深入贯彻党的十八大、十九大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,深刻领会__系列讲话精神,认真落实县委、县政府和省厅、市局决策部署,坚持围绕中心、服务大局,底线思维、问题导向,破解难题、补齐短板,履职尽责、奋力争先,一手抓影响全县社会稳定突出问题的集中治理,一手抓全面深化公安改革、“四项建设”等长远性、基础性工作的深入推进,公安工作取得新进步,队伍建设实现新发展,有力地维护了全县政治和社会治安大局的持续稳定。

一、强化主动进攻意识,全力维护社会稳定。具体内容省略。

二、加大打防犯罪力度,增强群众安全感。一是加强命案侦防工作。二是打击系列性侵财案件战果显着。三是打击_犯罪成效显着。四是严厉打击经济犯罪。

三、坚持打防结合,推进社会治安防控体系建设。一是持续开展集中整治专项行动。扎实开展扫黄禁赌行动,加强了重点行业场所的治安管理,推动落实旅馆业“四实”管理制度,加强寄递业管理。二是完善城区打防控工作勤务机制。三是扎实推进视频巡查防控工作。四是持续深化社区警务和“一村一警”包村联系工作。五是深入推动群防群治。六是提高效率,优质服务。

四、强化监管整治,切实守住公共安全管理底线。以“严执法、排隐患、强管理”铸安专项行动为抓手,切实加强道路交通、危爆物品、消防安全管理。一是着力加强道路交通安全管理。二是着力加强消防安全管理。三是着力加强危爆物品安全管理。

五、强基固本,加强基层基础建设。继续推进基层所队业务用房建设,完成了长集、邵岗两所业务用房工程并投入使用。城区和农村地区视频监控系统建设二期工程目前正式投入使用,同时启动一期工程的改建工作。牵头建设“秸秆禁烧”(蓝天卫士)视频监控系统,截至目前该项目已基本建成。强力推进“一标三实”基础信息采集会战工作。

六、加强执法规范化建设,提升执法公信力。一是深入推进协同办案系统单轨制运行机制。二是做好日常执法监督。三是开展执法质量考评。四是提高执法主体法律素质。五是推动办案场所规范化建设和管理使用工作。

20xx年,县公安局将做好以下几方面工作:一是深入学习贯彻党的十九大和_新时代中国特色社会主义思想,坚决维护国家安全和社会稳定。二是聚焦公安主业,打好“安全指数”提升硬仗。坚持高压态势,严打突出犯罪;坚持立体防控,严整治安问题;坚持预防为先,严管公共安全;坚持完善机制,强化实战能力;坚持打防并举,不断提升人民群众安全感和满意度。三是服务发展保障,打好“群众满意”创建硬仗。坚持公平正义,提升执法水平;坚持便民利民,提升服务水平;坚持主动发声,提升宣传水平。四是坚持严管厚爱,打好“优良警风”锤炼硬仗。认真学习贯彻十九大精神,坚持政治建警,增强队伍凝聚力;坚持素质强警,增强队伍战斗力;坚持从严治警,增强队伍纯洁度;坚持从优待警,增强队伍向心力。

公安局政工工作总结篇二

2020年以来,全县公安机关在县委、县政府和市公安局的坚强领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入学习党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会,全国“两会”精神,认真落实全国、全省、全市、全县公安工作会议部署,特别是2020年春节以来,应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情联防联控工作中,全力以赴做好防风险、护安全、战疫情、保稳定各项工作,以最强担当、最实举措、最严纪律、最优作风坚决打赢疫情防控阻击战,认真履行维护国家政治安全、确保社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业的职责使命,为全县经济社会发展营造了安全稳定的社会治安环境,公安工作和队伍建设质态迈上新台阶。荣获2019年度全省、全市公安机关执法质量考评“优秀单位”、“全市公安机关扫黑除恶专项斗争2018-2019年度先进集体”,被授予“2019年度全市公安工作目标考评优秀单位”。荣获2019年度全县高质量发展考评综合先进县直单位,2019年度全县平安建设(综治工作)目标管理先进单位,2019年度全县全面深化改革工作a类改革优秀单位,2019年度全面依法治县优秀单??位。

一是围绕疫情防控警令,坚决打赢疫情防控阻击战,全力维护社会安定。疫情在前,警察不退,这是2020伊始全体公安民警立下的铮铮誓言。1月23日疫情防控工作以来,全县公安机关民警、辅警紧急行动,以“豁得出、顶的上”的精神信念逆行而上,迅速开启疫情防控模式,坚持把人民群众生命安全和身体健康放在首位,把疫情防控作为当前最重要的工作,以最高政治站位、最严工作举措、最佳工作状态,全力投入这场没有硝烟的战“疫”,坚决打赢疫情防控阻击战。

二是紧抓安保维稳为主线,全面打赢“四场战役”,全力维护国家大局稳定。全面打赢维护政治安全主动仗。全面打赢反恐防暴处突整体仗。全面打赢涉稳风险防控合成仗。全面打赢公共安全监管持久仗。

三是紧盯人民满意为目标,深入推进“放管服”改革。疫情期间,为避免人员集中,增加交叉感染风险,及时暂停大厅集中服务和延时服务,发布调整公安政务服务通告,对广大市民网上办理、自助办理公安行政服务事项作出提示,引导群众优先使用“赣服通”、“江西公安为民服务办事系统”、“12123”,实行网上办、掌上办、邮寄到家和自助服务机等方式办理相关业务,广辟网络渠道解决疫情期间群众的办证问题。疫情防控期间接待群众咨询600余人次,通过网上预约及办事200余件。同时严格落实“只跑一次”工作制度,开展延时、错时和节假日定时办证服务,坚持优化窗口服务,大力推进作风建设,群众满意度不断提升。认真贯彻落实公安部“八项出入境便利措施”,申请人持本人身份证可在全国任一出入境窗口申请出入境证件。受理护照562人次,港澳首次申请263人次,再次签注717人次,台湾15人次。加强实有人口管理,全县共办理居民身份证11456份,临时身份证2172份,签发户口准迁证176份,变更更正户口登记项目审批111人次,出生补录审批209人次,删除注销审批74人次,登记制作居住证13份,系统新采集流动人口信息50人次。办理异地身份证72份,审批异地办理身份证992份。办理小汽车挂牌1167副,小车六年内免检核发检验合格标志2180辆,办理小汽车转移登记433辆,转入308辆,小车抵押登记1856辆,小车补牌补证266辆,变更登记174辆,摩托车挂牌359副,摩托车年检443辆。共办理摩托车驾驶证435人。驾驶证换证、补证7985人。

四是打造一流营商环境。以简政放权、放管结合、优化服务为抓手,充分发挥公安机关职能作用,不断创新工作方式方法,进一步优化营商环境,积极服务全县“高质发展、后发先至”大局,营造了“亲商、安商、护商”的良好氛围。在全力抓实疫情防控各项措施的基础上,指导、监督、帮助企业做好复工复产各项工作,推进企业有序、安全、快速恢复生产,切实做到“两手抓、两不误、两促进”,全力推动全县经济社会发展。强化企业营商环境维护,帮助调处涉及企业矛盾纠纷,畅通返岗员工和企业运输通道,对接企业提供精准高效服务。今年以来,累计受理民营企业咨询求助50余起,走访企业60余家次,上门服务39次,解决涉企问题12个,排查整改涉企安全隐患25余处。

五是坚持把素质强警常抓不懈,彰显了“虎狼之师”的新形象。始终坚持文武并重,训练强警、文化润警。要遵循实战、实用、实效的训练导向,抓住三条主线开展实战训练,猛攻警体达标硬任务,确保实现90%达标率。组织民警积极参加上级公安机关的各类培训若干期,其中“轮训轮值、战训合一”(警衔晋升)培训班7期,司内晋升2期7人,司晋督5期10人,新录用人民警察入警培训班3期8人,警务实战教官培训1期5人,全省县级公安局长和基层所队长政治轮训班3期4人,全市县级公安机关党委班子成员及派出所教导员政治轮训班2期6人,全省公安机关心理辅导员培训1期1人,全市心理培训1期3人。各机关单位的讲课课件,提升“一警多能”效果,苦练实战技能“撒手锏”,确保武器警械使用全合格。共有2人荣立三等功等功,4人荣获市公安局嘉奖,1人被评为“xx市三八红旗手”,1人被评为全警实战大练兵第一批“省级标兵个人”。对疫情防控阻击战中表现突出的25名先进个人予以表彰。交警大队被评为“全市公安交通管理工作成绩突出单位”,xx县公安局被评为2019年度全市公安工作目标考评优秀单位及2018-2019年度全市公安机关扫黑除恶专项斗争先进集体。

公安局政工工作总结篇三

年,全县公安机关围绕县委、县政府高水平全面建成小康社会发展目标和市公安局公安警务改革工作部署,不断开拓创新、奋力作为,积极应对了一大批风险挑战,完成多个重大政治活动保障任务,全县公安工作和队伍建设取得跨越式发展。具体表现为:一是维护稳定扎实有效。以维护稳定、服务大局为中心,深化开展依法治访、重点镇区治理以及重大活动安保,75名非访滋事重点人受到法律制裁,缠访闹访老户基本销号,社会不良风气明显改观,圆满完成各级两会、“一带一路”高峰论坛等多个重大活动安保任务,交上“十九大”安保“三个不发生”考核全市优秀答卷。二是打击治理成果明显。以人民安居、百姓乐业为标准,实施严打专项斗争、禁毒整治、风险隐患排查整治系列行动、年内发生的5起命案均在较短时间内告破,黄海“六、七、八”号三次严打集中行动战果均列全市第一,全县刑事发案、侵财案件发案数同比分别下降18.6%、20.5%,利用《反恐法》对两家宾馆分别开出10万元反恐罚单,办理盐城首例利用《反恐法》处罚寄递业案件,全县消防火灾、交通事故指数同比均下降。三是队伍建设效能提升。以业务精湛、作风优良为根本,深化“两学一做”学习教育,开展“三装”、“三化”专项整治,推行“一周一案一评析”“最美人民警察评选”系列活动,民警宗旨服务意识大幅提升,队伍违规违纪问题明显下降,年内未发生行政败诉、复议变更和国家赔偿案件,12名民警分获省市优秀人民警察、最美人民警察荣誉称号,5名同志被市公安局立功表彰,队伍服务效能不断显现。四是保障发展坚决有力。围绕城市发展大局及县重点项目建设,实施县城交通民生设施建设工程、成立专门班子服务“三区”发展、推行公安“一门式”服务。完成县城地区幸福大道、人民路等9条交通干道及行政机关、商业板块等地段交通标示线牌、宣传标语、交通信号灯等设施改造升级,依法打击阻挠城市建设违法嫌疑人12名,梳理“不见面”政务服务审批事项95条,在省政务服务网上开通了射阳公安旗舰店,上线受理事项75项。

全县公安机关将在新的起点上科学判断形势、准确把握趋势找准历史方位、明确奋斗目标奋力开创射阳公安工作新局面。

一、围绕中心大局发展方向,重点实施县域平安稳定工程。围绕全县社会经济发展中心大局,积极主动履职,促发部门、镇区联动,深入开展矛盾纠纷排查、情报搜集研判、重大事项及政策调整风险评估,重大涉稳事件处置等系列工作,牢牢掌控主动权;借鉴发扬党的十九大安保成功经验,全面摸排20————年国家省市县重大活动日程安排,纳入全年重点工作任务,围绕政治安全、社会稳定、反恐防暴等方面,将各项安保措施落到实处,全力以赴保安全、保稳定;继续推行依法治访方针,坚决扭转“以访牟利”、“以访压法”的社会不良风气,同时注重法律政策宣传,让群众回归到合理合法表达诉求轨道上来,营造良好社会大局发展环境。

二、围绕公安改革目标任务,全面升级社会治安防控体系。一是深化警务改革创新,打牢治安防控压舱石。深入贯彻省委省政府关于城市社区治理与服务意见,创新社会治理,调整警务工作重心,着重围绕“人地物事”四要素,划定社会闲散人员、肇事肇祸精神病人、重大前科违法犯罪人员风险隐患等级,加快推进“铁桶阵”工程、技防城升级版工程建设,研究推行消防、危化品企业、物流寄递行业“户籍化”管理,健全重大涉稳事件预警网,不断打牢治安防控压舱石。二是构建多维侦查机制,做强公安实战硬功夫。建立同步上案、多侦联动、联合作战的多维侦查机制,整合专业技术资源手段,分片组建打击犯罪专业队,深化推进黄海系列严打斗争,重点攻坚大要案件,侦破系列侵财案件,打击互联网金融犯罪,整治“黄娼赌”社会问题,推动禁毒警示地区摘帽,全面提升公安打击破案效能。三是创新社会治理手段,提升全县环境软实力。紧盯食品药品环境安全,公众交通出行、校园、消防等民生领域,健全“行刑”两法衔接制度,推行智慧交通战略,实施消防阵地前移工程,不断创新社会治理手段,全力营造安全宜居的生态环境。

三、围绕执法服务民生导向,全力打造人民群众满意队伍。一是重抓执法服务关键因素。从群众关心的执法服务问题抓起,围绕制度建设、执法环节、执法能力、执法公示、执法监督等方面,全面执行法律法规并不断完善符合新时期社会治安特点的全局执法规范,完善执法基础建设,推动依法治县,建立执法网上巡查、执法比武练兵和执法质量考评制度,推动消除执法问题隐患;依托执法管理公示平台及微信公众平台,定期向社会公开执法信息,主动接受群众监督,提升执法服务透明度。二是聚焦便民服务细微之处。立足公安职能,大力拓展服务发展、民生项目,进一步健全新进企业背景审核机制,开辟服务企业发展绿色通道,深化“一张网”建设,扩大“不见面”审批事项,优化户口迁移、身份证异地受理、车管服务方面便民利民措施,全面提升服务效能。三是提升公安队伍良好形象。深入贯彻党的十九大精神,组织实施宗旨教育主题活动和业务技能培训,提升队伍整体服务意识和能力水平;坚持从严治党、从严治警方针,围绕人员履职、保密制度、作风建设等重点方面,开展专项治理,着力解决队伍不作为、乱作为、慢作为等有损队伍形象的负面因素;落实优警措施,加大民警执法权益保障、丰富警营文化、实施民警职务序列晋升、争取民警执勤加班补助政策尽快落地,不断增强队伍凝聚力、激发警营生机活力。

公安局政工工作总结篇四

xx,男,1982年出生,大学本科学历,中共党员。2014年开始,先后在尚义县林业局种苗站、尚义县公安局林业派出所、尚义县森林公安局工作,现任尚义县森林公安局办公室主任。

参加工作以来,在县林业局、县森林公安局及同事们的关心帮助下,我坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”等重要思想为指导,自觉加强理论学习,领会党的各项路线、方针、政策,刻苦钻研业务知识,特别是注重新工种、新业务的学习,努力提高自身的理论知识和业务水平。与此同时,团结同志,服从组织工作安排,牢记职责,勤恳认真工作,较好地完成了各项工作任务,2009年被县委评为优秀共产党员。现将个人思想工作总结如下:

一、思想上:几年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国,热爱中国共产党,热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,拥护改革开放,坚信社会主义的信心。热爱林业事业,特别是森林公安事业,森林公安事业是林业健康发展的保护神,当一名合格的森林公安民警是我多年的夙愿,我时刻以一名森林警察的标准严格要求自己,认真贯彻执行公安部“五条禁令”,牢记“立警为公、执法为民”思想,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

二、学习上:我重视加强理论和业务知识学习,在工作中坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。一是认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵,增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。认真学习党的十七大报告精神,学习实践“科学发展观”活动,认真贯彻落实“三提升”活动,为全县林业建设保驾护航;二是参加森林公安工作以来,我深感自身业务知识匮乏,工作中我又结合实际,全面学习了《宪法》、《刑法》、《刑诉法》、《行政处罚法》、《森林法》、《人民警察法》、《公安机关办理刑事案件程序规定》等一系列法律法规。

在学习中突出重点,结合我局的工作实际,有针对性的进行学习,努力做到学以致用,用法律规范自己的一言一行,做到知法守法;三是我还通过上网,看《法律讲堂》等各种途径来提高自己的学习热情,变被动学习为主动学习。学习中我坚持理论与实践相结合的方法,做到相互促进,互有提高。我经常与单位业务强,经验丰富的同志交流工作体会,并坚持记工作笔记,不断总结工作中的成败得失;四是抓住各种培训学习的机会,不断充实自己。2008年5月份在南京举办的森林公安机关初任培训班学习期间,能够严格要求自己,认真学习、训练,面对天气炎热,水土不服等不利条件,不怕苦、不怕累,认真学习,圆满完成规定的全部课程,并以优异的成绩通过考试。

三、工作方面:20xx年参加工作后,我被分配到尚义县林业局种苗站工作,当时,正逢我县实施京津风沙源治理工程、退耕还林工程,任务量大,种苗需求量大,给种苗生产带来了极好的机遇。全县在种苗生产基地建设上的思路定为:继续巩固发展国有苗圃地建设,积极发展社会育苗,初步形成以国有苗圃为主体,社会育苗为补充的苗木生产体系。这一体系的形成,极大的鼓励了社会育苗,同时又出现了两大难题:如何提高种苗的科技含量,如何规范种苗市场,做到依法治种。为了解决以上难题,我和种苗站的同志们在育苗户生产过程中加大了种苗生产适用技术的推广应用。先后推广了地膜覆盖育苗、营养杯育苗、abt生根粉、根宝等育苗技术,同时还注重新品种的引种示范工作。在依法治种方面,认真贯彻落实《种苗法》,严格实行种苗生产“一鉴两证”制度,严把种苗质量关,严格禁止使用“人情苗”、“关系苗”严禁不合格苗木到工程,保证了工程造林质量,为造林绿化打下了坚实的基础。

20xx年,因为工作的需要,我调到县公安局林业派出所工作。06年县成立森林公安局后,我担任办公室主任。就办公室的工作而言,看似简单,实际不然。工作面、思维的视角和工作的范围都很宽,特别是在我局人少事多、面宽事杂的情况下,办公室主任尤其显得不好当。但我这个人天生好强,又不服输,既然干了就必须干好,所以,我严格按照《办公室主任岗位职责》的要求,积极调整思维形式和工作方法,同时认真学习并研究如何做好办公室主任这个课题。

通过参加“省、市办公室主任培训班”的学习,使我受益匪浅。而且,在思想上也牢固树立了干好这一项工作的信念,认真做好领导的助手和参谋,做好局内各科室的协调和督导、督察工作,起到“上情下达”、“下情上报”的桥梁作用。做好面向局领导和全林业系统干部职工的服务和后勤保障工作,帮助他们解决了实际困难,而只能默默无闻,均与成绩和功名无缘,这就是办公室的现状,但作为一名共产党员,只要是对工作有利,我无怨无悔。通过几年来的努力,我已逐步适应了办公室的各项工作,规范了人、财、物的管理和各类公文的起草、发报。我坚持始终以全心全意为人们服务为宗旨,把为我县的经济发展战略服务,为领导服务,为基础单位服务作为中心工作。建立强烈的事业心、责任感,工作积极主动,认真细致,爱岗敬业,乐于奉献,任劳任怨,不计个人得失,出满勤,按时上班,自觉加班完成特殊、紧急任务。为实现“以政治思想育人、用规章制度管人”的现代管理模式,办公室制订了《局内部管理办法》,建立健全了个科、队、室的《岗位责任制》,积极发挥办公室的检查、督导作用,协助领导做好机关作风建设转变工作。

与此同时,我积极参与涉林案件查处和森林防火工作,常年与同事们深入到乡村林区调查处理各类涉林案件,深入一线调查“山情、林情、社情”,结合实际调查研究、解决实际问题。每年进入防火戒严期,更是全身心投入,吃住在单位,有时一个月回不了一次家。几年来,我参与查处各类涉林案件280多起,案件查处率达98%以上,没出现一起冤假错案,为国家挽回经济损失68万元,保持着林业健康、和谐发展。由于工作出色卖力,多次受到领导和外界的好评。

四、存在的问题和今后努力方向。几年来,在领导和同志们的关心支持下,工作也取得了一定的成绩,但距领导和同志们的要求还有不少差距:

1、由于工作性质的限制,深入基层锻炼的时间、机会偏少,对业务工作的了解只局限于书本经验的理性熟悉上,缺乏实在的感性熟悉。

2、工作作风有时急躁,工作方法有待进一步改进。

3、从事业务工作时间短,实践经验不足,我将正视自己工作中存在的这些问题,并在以后的工作中加以改进。

公安局政工工作总结篇五

一年来,办公室在局领导的正确领导和大力支持下,紧紧围绕局党委和年初确定的工作思路和目标,较好地履行了部门职能,积极发挥助手作用,认真协调各部门间的工作关系,进一步强化内务管理和后勤服务,确保了局机关内部事务及各项工作的正常运行,为局机关年度整体工作目标的实现发挥了应有的作用,现将办公室工作总结如下:

一、加强部门管理,落实岗位责任。

办公室是一个综合性部门,工作涉及面广,日常事务琐碎,且多数人员均有特定的专门岗位,办公地点极为分散,人员管理难度较大。针对这一情况,办公室制订了具体的管理规定,进一步明确了部门工作职能、岗位工作职责以及工作纪律和要求等,一定程度上促进了工作作风的好转。二是建立和落实了电话值班制度。以往由于没有明确电话值班人员,时常会出现来电无人接听的现象,在局内外造成了不好的影响。从周一至周五,安排了专人值班,并严格实行ab岗制度。三是强调部门内部的工作配合与协同,办公室的整体工作效能和服务水平有所提高。强调在做好本职工作的同时,必须围绕办公室部门工作的特殊性,搞好各项工作配合。如召开较大规模会议时,办公室全体人员全部参与到会议的筹备、会场的清扫和布置等工作中,切实提供高质量的后勤服务。

二、完善和落实管理制度,加强和改进机关作风。

度。在落实、各项规章制度的过程中,基本上做到了以章为据、严格考勤、不循私情、一视同仁。尽管在管理中碰到了不少问题,产生了一些矛盾,但我们还是坚持原则,并以自身良好的行为示范,赢得了绝大多数部门与同志的理解与支持。通过狠抓各项制度的落实,局机关始终保持了良好的作风状态。

三、认真搞好后勤服务,切实做到保障有力。

一年来,办公室切实把搞好后勤管理和服务工作做为部门的一项重要职能,全力保障机关事务和各部门工作的正常运转。一是做好办公用品的购置(林业局财务领取)和发放,在尽量满足局机关正常办公需要的基础上,大力提倡勤俭节约。二是认真做好车辆的调度、使用和管理,充分保障了局领导、安全、生产以及其他各部门公务用车。特别是司机的责任心和服务意识较强,无论是在休息日或节假日,只要工作需要,均能做到无条件出车,确保了各项工作的顺利开展和临时性任务的圆满完成。三是全力做好各项会议和重要活动的筹划、准备、布置和落实。法律法规学习培训班等会议和活动的会议资料、领导讲话材料的准备以及会场布置等,确保了各项会议和活动的顺利召开。

四、规范办文办会办事程序,不断提高工作质量和效率。

从某种意义上说,办公室是领导的参谋与助手,工作繁杂、琐碎,但归根结底要落实到办文、办会、办事上来。一年来,办公室负责起草、修改、上报、下发请示、报告、总结、情况汇报、通知、会议材料等各类文件、材料,基本上做到了格式规范,文句精炼,打印整洁,报送和下发及时。确保了各项工作规范、有序、顺利开展。

五、存在的问题与不足。

办公室在局领导的深切关怀和大力支持下,尽己所能,做了一些份内工作,但对照部门职能要求以及领导的期望,还有较大的差距,谈不上骄人的成绩。回顾一年来的工作,感受颇多,工作中遇到到了一些问题,也看到了存在的不足。

1、办公室原有共有工作人员3名,办公地点分散,管理难度较大。同时,真正从事秘书工作和机关事务协调、管理工作的人员却没有。所有文件、文稿的起草以及局机关日常事务的处理均由负责人一力承担,因而没有更多的精力去处理其他事务,难免会顾此失彼,造成有些该处理的事情未能及时处理,有些该办好的事情没能及时办好,目前有人员8名,干工作的有6人,虽然人员、学历上都有了明显改观,但办公地点还是比较分散,工作效率不高,找不着头绪,工作落实不到位。

2、文件放置凌乱、报表不能及时上报,文件由缺失现象。

3、因为忙于日常事务,下各科室了解情况不多,对各科室的状况掌握不够,没有为领导的决策提供有参考价值的意见和建议,助手和参谋作用发挥不好。

公安局政工工作总结篇六

近年来,__市公安局办公室以“三个代表”重要思想为指针,充分发挥参谋、协调、辅政、服务职能,克服人少、事多、任务重的困难,各项工作都取得了明显成效,呈现出四个工作亮点:。

一、队伍管理和基础建设显著加强。市局领导对办公室工作极为重视,配齐配强办公室领导班子,改善办公条件,优先为办公室每位民警配置了一台电脑,并以全市公安局长会议的规格传达贯彻全省公安办公室、指挥中心主任会议精神,局领导亲自进行动员部署。市局办公室以制度建设为抓手,重新修订公安机关公文处理实施细则和公文格式细则,深入各地组织公文写作、公安保密、档案管理、公安宣传培训讲座,加强了对各地公安办公室工作责任目标的考评和指导。同时积极发挥办公室党支部的战斗堡垒作用,加强党的先进性教育,充分调动党员民警的主观能动性和创造性,切实做到“五个带头”,即带头坚持每月学习制度,带头遵守“五条禁令”,带头做好民警岗位目标绩效考评,带头查摆问题、加强纪律作风建设,带头严格执行内务条令、保持内务整洁,队伍的工作效率和服务质量明显提高。20__年以来,市局办公室先后被评为20__-20__年__市政协提案办理工作先进单位、20__年度__市政府系统信息工作表扬单位等,并在20__年度全省设区市公安办公室工作评比中获得调研工作第2名、工作第1名的好成绩。

二、以文辅政作用发挥较好。办公室将以文辅政、当好参谋助手作为首要任务,准确把握领导意图,全面掌握敌社情和公安工作情况,深入调查研究,积极提出参谋建议,一丝不苟地做好各类文稿的草拟、审核把关及会务工作。

一是及时收集掌握敌社情动态,每月进行一次社会治安状况分析,每季度、半年和全年进行综合分析。

二是办好《__公安简报》正刊、调研专刊和增刊。20__年以来共编发正刊39期155篇、调研专刊54期127篇、增刊5期5篇,及时总结交流各地的工作经验和特色做法,其中被公安部《公安工作简报》采用1篇,被省厅《福建公安简报》采用18篇,被省厅《办公室工作通讯》采用7篇。

三是积极参与严打整治斗争。严打整治斗争期间,注意收集掌握斗争进展情况,共编发严打快报75期75篇、夏季百日会战专刊8期8篇,起草严打工作意见及汇报总结材料20余篇,并认真做好严打战况统计工作,有力地服务了全市严打整治斗争的顺利开展。

四是加强公安综合信息报送工作。共编发__公安信息专报件308期(条)、正刊25期268条、增刊36期、呈阅件13期,信息上稿数列市直部门和市政府成员单位前茅。

五是深入开展调查研究。起草了《__市社会治安防控体系建设三年规划》(建议稿),提出构建“265”治安防控体系的目标思路,同时做好省厅下达的经济欠发达地区科技强警课题的调研任务,形成了1个主课题报告和6个子课题报告。此外,积极参与全市公安机关行风评议工作,起草了__公安警务公开语音查询、移动手机和网上查询系统工作文本,经办公室修改的经验材料中,从优待警经验参加公安部苏州会议交流,遏制民警违法违纪经验被公安部纪检监察简报采用,派出所创满意经验被公安部工作简报采用。

三、公安调研工作优势得到进一步巩固。办公室积极投入全国公安机关“贯彻十六大、全面建小康、公安怎么办”大讨论活动,以《__公安简报》调研专刊为阵地,开辟大讨论专栏,抓好省厅、省警察学会、市委政法委、市委政研室、市社科联下达的调研课题论文的组稿、编辑、修改、推荐工作。两年来,共编辑推荐调研文章135篇,先后有142篇次被市级以上刊物采用和在研讨会上获奖,其中《公安研究》刊用6篇,《公安大学学报》刊用1篇,《人民公安报》(理论版)刊用1篇,《中国刑事警察》刊用2篇,《福建公安高等专科学校学报》刊用15篇,新华社福建分社《政法参考》刊用1篇,并有25篇次入选公安部办公厅《调查报告选编》、市人大《__人民政坛》、省警察学会《优秀论文摘萃》和《警察论文集》,在省、市组织的各种论文评选活动中均获得好成绩。

市局办公室在调研工作中发挥了领头雁的作用,两年来共撰写调研文章12篇,均被市级以上刊物采用或在研讨会上获奖,其中倪义福撰写的4篇论文,分别被《公安研究》、《公安大学学报》、《中国刑事警察》杂志、《福建公安简报》调研专刊和公安部办公厅《调查报告选编》等刊物采用10篇次,并有2篇获省警察学会论文研讨会二等奖、2篇分获市政法系统优秀论文一等奖和二等奖、1篇获__市首届社会科学优秀成果奖三等奖。张栋荣撰写的2篇论文,分别在《公安研究》和《福建公安高等专科学校学报》发表,并有1篇获省警察学会论文研讨会三等奖。肖文禄撰写的2篇论文,分别被《福建公安高等专科学校学报》和市委政法委《政法调研》采用,并有1篇获市政法系统优秀论文评选一等奖。

四、公安信访、保密、统计、档案、督办工作取得明显进展。

一是加强公安信访工作。以目标管理为手段,狠抓初信初访、异常信访和疑难信访件的查办与答复。办公室制定了__市公安机关信访工作制度和信访窗口服务规定,坚持局领导每月信访接待日制和每月编发信访摘报制,积极参加市人大会组织的下县接访活动,突出对重点信访对象的控制和息访工作,按照上级统一部署开展重点信访积案清理工作。在全国和全省“两会”期间抽调民警前往北京和福州协助做好信访工作,特别是针对__的情况,市局组织召开听证会,摆事实、讲道理,积极做好停访息诉工作。在20__年8月开始的信访举报积压件集中清理活动中,全市共排查信访积压件75件,已办结63件,办结率达84。

二是落实公安保密措施。市局按照目标管理的要求,以手机和公安计算机信息系统的保密管理为重点,制定了全市公安机关“四五”保密法制宣传教育规划,建立了市局机关公文收发管理制度和公安工作若干制度,健全了公安工作基础登记签收台帐并组织涉密民警进行保密知识测试,购置了用于保密会议的移动干扰器,为重要涉密部门装备了6台视频干扰仪,每季定期组织保密检查并进行通报,不断加强保密管理和技术防范工作。

三是做好公安统计工作。按时上报每月全市报警情况、治安案件、收缴罚没财物、严打整治斗争、全市公安主要工作数据及每季监管报表等18张业务报表,按规定做好半年、全年的统计数据分析。

四是推进公安档案规范化建设。在完成市局机关文书及业务档案立卷归档的基础上,认真贯彻全省公安基层档案规范化建设__现场会精神,自我加压,着力抓好全市公安档案室上等级工作。先后召开两次办公室主任会议,要求至少三分之一的派出所档案室建设达到省级先进档案室的标准,并深入基层抓好督促检查指导,先后举办了6场档案业务讲座,全市公安档案工作取得了显著成效。两年来,全市公安机关共投入100余万元狠抓档案室上等级工作,已有8个县局档案室、96个派出所档案室、2个交警支队及直属大队档案室通过“省级先进档案室”的考评验收。目前全市共有13个市、县(区)公安局(分局)的公安综合档案室、96个派出所档案室、12个交警支大队档案室达到“省级先进档案室”的标准,其中永安、明溪、将乐三个县(市)公安局的派出所档案室全部通过“省级先进档案室”的验收,创标工作走在全省公安机关前列。

五是加强督查督办工作。制定__市公安局督查督办工作制度,在规定期限内办结省公安厅、市委、市人大、市政府、市政协督办件和提案、建议、意见。抓好全市公安工作意见分解项目的督办工作,每季度通报一次进展情况,推动了工作开展。

公安局政工工作总结篇七

__年以来,本大队抓住作为_三个重要试点单位之一的时机,在_党委的指导下,围绕省局“千方百计保安全,大力抓好薄弱环节,进一步提高_工作整体水平”的年度工作总要求,在大队长带领全队民警多措并举,从转变工作理念入手,强化狱政管理,规范刑罚执行,积极探索创新改造方法,努力提高罪犯履行质量,坚持把刑释人员重新违法犯罪率作为衡量_工作的“首要标准”,坚持把维护安全稳定作为首要任务,大队各项工作取得了新成就。现就今年的工作做一总结如下:

一、队伍建设方面。

1、强化制度建设,努力提升对民警队伍管理规范化水平。大队通过加大以制度管人管事的力度来全面落实《干职百分考核实施细则》、《民警月绩效考评细则》、《民警直接管理若干规定》及_有关评先选优精神等制度,将我队民警管理进一步纳入规范化、制度化轨道,加强对民警管理的监督考核,对制度不落实和违反制度的人和事,严肃按制度处理,全年来,我队民警因违反制度被扣百分考核分的人数与去年同期相比明显下降。

2、紧紧围绕能力建设这条主线,努力提高大中队两级班子和领导干部的执政能力。一是以深入学习党的__大会议精神和“落实科学发展观和正确政绩观”等重要内容,加强班子的思想建设,二是认真贯彻“八个坚持、八个反对”的要求,围绕我队各项工作现状,发扬求真务实的作风,坚持清正廉洁,不断增强自身拒腐防变能力,切实加强了班子的作风建设。

5、开展执法大培训,岗位大练兵活动,大力推进民警队伍革命化、专业化、正规化建设,在全监民警岗位技能大培训考试考核中,全队民警考试考核成绩全部达标。大队支部坚持从严治党,从严治警,严格依法按章办事,全队民警的警容风纪、队列指挥、队前讲评、执法文书制作水平实现全面提升,民警的教育改造能力,组织管理能力,对罪犯进行心理咨询与矫治的能力,狱内侦察能力,应用写作能力,处置突发事件能力不断提高。在大队支部的带领下,以创建学习型党组织推动学习型队伍建设,抓好罪犯正课教育师资培训和新民警实践带教工作,以党员的先锋模范作用引信_民警队伍建设,打造了一支忠于党、忠于人民,忠于祖国,忠于_事业,政治坚定,业务精通,作风优良,执法公正的_人民警察队伍。

二、监管改造方面。

首先、是强化责任意识,加强组织领导工作。年初大队成立了教育改造工作活动领导小组,下设思想、文化、技术教研室,负责对各项教育工作制定计划,组织开展教研活动及检查督促各项措施的落实。各季度专题教育开展时大队另外成立专题教育活动领导小组,领导小组对全年工作进行了职责细化、明确分工、确保了全年教育活动的顺利开展。强化检查督促工作,加大考核力度。大队进一步完善了教育改造工作目标考评制度,从制度建设和执行上大力推动各项教育措施落实的同时,加大对责任民警的考核力度,切实使教育改造工作从人员、内容、效果上得到保证。

其次、扎实开展“三课”教育活动,完成全件教学任务,成效明显。

1、坚持把对罪犯的政治思想教育工作放在首位。大队始终以思想政治教育作为改造罪犯的基础手段,把解决罪犯思想本质问题作为矫正罪犯恶习,消除犯罪意识,转变世界观的根本出发点,开展认罪悔罪、法律道德、时事政治教育和《弟子规》优秀传统文化教育,促使罪犯从思想上反省自己,认罪悔过,为回归社会做好思想准备。深入开展专题专项教育。全年度开展了“遵守法律、崇尚道德,加速改造”专题教育,“增进人际关系,沟通从心开始”心理专题教育“迎世博、讲文明、反行凶、促和谐”专项教育,“明确身份、真诚忏悔、用心改造、促进养成”认罪悔罪专题教育,“反脱逃、反自杀”专项教育主题教育活动和“中华魂”(祖国在我心中)主题教育活动和“中华魂”(中国精神颂)主题教育活动的开展,对罪犯进行了系统的认罪悔罪,法制道德和“人生观教育”,传统文化教育。各专题专项活动成立了相应的活动领导小组,均按计划顺利完成。其次是教育措施到位,效果明显。全年累计对罪犯进行教育219课,其中大课教育56课时,小组讨论52课时,电化教育71课时,现身说法演讲活动7次14课时,写心得体会6次12课时,组织进行专题专项教育考试7次14课时,全年罪犯政治考试成绩良好,参考率和及格率均达到百分之百,平均分达到分。三是强化对罪犯的形势政策教育。3月份组织罪犯学习“两会”精神及《政府工作报告》;5月份结合某世博会召开对罪犯开展“迎世博、讲文明、反行凶、促程序”专项教育;11月份结合广州亚运会的开幕,大队及时开展监管安全专项整治活动,实现了全年监管安全目标。

2、认真开展文化技术教育,提高罪犯文化素质,掌握一技之长。在_教育科的指导下,我队采取有力措施,严格按照教学大纲要求和“511”教学计划落实正课教学,圆满完成了今年的教学任务,取得了较好的教学效果。文化教学方面,上学期编班147人,参加考试145人,中间有6人调监调队,有4名新犯入队。下学期编班118人,参加期末考试121人,中间调队2人,新犯下队5人。各班学习成绩较好,及格率达100%。技术班方面,期初编班75人,中间调队2人,期末参加考试73人,及格率达100%。大队在文化技术教育上,严格落实“511”教育各项措施,不在正课教育时间搞其他教育或以实践名义到车间生产,保证文化、技术班的上课时间。同时教研组定期开展教研活动,抓好师资力量培训。其次,加强民警现场管理,各班同时落实班长,学习委员、应急小组等制度,保持良好的课堂秩序,确保教学活动顺利进行。为使刑释人员确实掌握一技之长,今年大队结合实际组织两批即将刑满罪犯共33人参加_组织的职业技术取证培训班进行学习,全部成绩合格取得证书。在技术教育中,大队开展了安全生产教育,并定期开展各项安全预案演练活动,提高罪犯安全意识。

第三、罪犯矫治工作走向规范并取得良好成绩:年初大队即成立心理健康辅导站,负责开展实施全队的心理。健康教育工作,按照制定的教育计划和进度圆满完成了《服刑人员心理健康指南》授课工作,结合第二季度开展的“增进人际关系,沟通从心开始”心理专题教育,进一步矫治和消除罪犯不健康心理,推动健康人格和竖立。其次是完成了罪犯心理矫治档案的评估、建档工作,大队心理健康辅导站并对测评中发现的问题制定矫治方案,为明年我队心理健康教育全面提升打好基础。三是严格实施心理健康教育“五个一”活动,重点是抓好每周心理互助活动,及时发现和解决罪犯中存在的心理问题和隐患。各队每天一次的心理保健操活动已经规范化、常态化,效果较好。今年我队加大了个别教育力度,专门在正课教育及夜间教育时间上安排了心理矫治时间,主要领导带头帮教问题罪犯,并组织民警心理咨询师开展攻尖活动,对重点人员,限期转化达标。全年转化顽危犯5名,转化率95%。落实预约转化制度,化解了一些矛盾,收到很好的教育。三中队罪犯李岩,历年来多次违规集训,今年转化成功后,积极改造,靠拢政府,表现突出,担任了应急小组和号房小组长,全的超额完成劳动任务,第一次全年争到十个嘉奖达标分,今年获_劳积基本没有问题,他的成功转化对其他顽危犯起到了极好的示范作用。

第四、加快监区文化建设,打造和谐文明监区。

1、继续加大“在队”工作建设力度。大队文艺队、球队、文体兴趣小组开展有声有色。今年以来,大队加大对乐队、舞龙、狮队、鼓队的管理和投入力度,克服资金困难,文艺队各项工作保持健康良好势头,在春节元宵的舞龙拜年活动中,我队罪犯在民警的组织下,表现积极突出,受到监内各单位民警的罪犯的欢迎。车队在各大中型晚会演出的表现也日趋成熟。

2、大队广播站自去年开播以来,取得了较好成效。今年我队不断挖掘广播教育的优势,宣扬_改造政策,弘扬改造正气,营造监区良好的改造氛围。除原先播出的监区新闻、广播操音乐外,今年加大专题专项教育和“中华魂”读书心得宣传力度,在曲艺栏目上增加了一些内容健康向上的小品、相声进行播放,丰富罪犯业余文体生活。目前我队广播站作为全监坚持每日播出的唯一单位,已经成为我队教育改造工作有力的宣传载体。

3、文化活动有序开展,成果显着。大队坚持开展的篮球联赛,使罪犯的篮球比赛活动在民警的统一组织下规范进行,不仅有效杜绝易发生的_现象,而且确保了安全秩序。各类军棋、象棋、围棋、文艺晚会、书法绘画兴趣小组等活动有序开展,在今年_开展的第七届监区文化周和新春文艺汇演中,我队罪犯均取得了优秀的成绩。

4、继续深入开展“中华魂”主题教育读书活动。在上半年“祖国在我心中”读书活动中,我队严格落实“九个一”活动,组织罪犯参加“中华魂”各类书法、绘画、演讲比赛。三中队罪犯郑岩象获演讲第一名,第二中队罪犯金宝秋,一中队罪犯杨志刚获_读书积极份子奖励。七、八月期间组织罪犯学习、背诵“弟子规”,第四季度开展“中国精神颂”读书活动,在教育过程中,大队不断创新读书方法,引导罪犯学习爱国主义精神,优秀传统文化精髓,提高自,身文化素质和道德修养。第五、全年教育改造工作成效明显,实现监管秩序安全稳定今年以来,我队罪犯共违规扣分144人次,其中扣3分以上人员共18人次,均是由于打架斗殴引起。与去年相比,扣3分以上人员有所增加,原因在于部分罪犯重复违规扣分,整体违规率呈下降趋势。全队罪犯的服刑意识、身份意识、改造意识普遍得到增强,全年监管秩序稳定,实现了年初我队既定的目标。罪犯和改造积极性明显提高,改造质量得到提升,队内顽危犯、重点犯改造情绪稳定,顽危犯重新违规率明显下降。

三、经济生产方面。

今年以来,我队进一步规范生产管理,严抓工效、质量及安全等指标,着力提高民警的经济生产管理水平,全年预计完成产值850万元,同比全年产值710万增长140万,比增22%,稳居_各生产单位前列,一举改变了经济生产落后单位的面貌。

1、在_经营管理科的领导下,大队牵头加强与厂商的沟通联系,做到订单早落实、计划早安排,严防单子脱节;中队重点抓好订单产品原辅料跟催工作,确保原辅料来料及时,缩短产品转单时间。

2、严格落实工具管理制度,确保劳动现场安全有序。积极响应_推行识别码工具管理举措,全队民警认真学习识别码使用及管理方法,及时、到位地在三个中队全面使用识别码管理系统,在使用过程中,一律由民警亲自操作,有力地提升了工具管理的安全系数。

3、严格以“标准化”车间管理要求来大力加强企业内部的各项基础工作,狠抓产品一次合格率和全面质量管理活动,不断减少闲杂人员,以提高整体工效,同时,严格落实质量检验制度和考核制度,充分减少由于管理、技术、设备使用和物流管理不当等原因造成的质量损失,牢固树立全员产品质量意识,有效防止产品质量上出现的随意性和波动性,坚持首件“三检”制度,严格实行全过程全方位的质量跟踪与考核。

4、按照企业六项管理基础工作的标准和行业要求,不断完善管理手段,严格落实民警直接管理制度,大力提高民警的直接管理水平,夯实企业管理基础工作,强化对劳动现场,人力资源,生产成本和原辅材料的管理,控制不正常物耗和产品质量事故,同时,坚决执行在生产区禁烟、禁食品制度,严厉打击顶风违规行为,从而有力保证了我队的安全生产,减少了车间人员的随意走动,提高了整体劳动工效。

5、严格执行“5s”管理,认真及时做好生产各类台帐。通过实施“5s”管理活动的目标、计划和方法,有效提升了企业形象,创造了明亮洁净的生产劳动场所,同时,将安全管理,绩效管理、品质管理、设备管理与“5s”管理相结合,促进了日常管理的规范化,增强了全员团队意识,极大地促进了现场管理的科学化、规范化和程序化。

6、不断提高对生产管理的精细程度,准确掌握生产的进度,以此准确预测货期,做到保证货期,并能以此为基础,与厂家建立良好关系,做到单子早结算、资金早回笼,尽可能避免因非生产因素造成的损失。

7、合理配置罪犯劳动力资源。

切实保障我队罪犯的出勤率与上机率。严格控制罪犯留号休息的审批杜绝民警批准罪犯留号的随意性压缩非生产人员合理调配罪犯控制车间事务犯、小工的数量技术力量、身体素质好的罪犯优先上平机并进一步向平机罪犯倾斜考核坚持非平机人员不评一级的原则鼓励罪犯要求上平机以此保障全队的上机率。

8、加大教育力度,在民警与罪犯中树立节能降耗意识,建立减损降耗激励机制,提高罪犯节能降耗的积极性,强化总仓的原辅材料把关功能,严格控制非生产性开支,完善原辅料进仓手续,加强资金结算管理,杜绝超耗、补料造成的经济损失,并加大资金回笼管理力度,确保结算资金及时回笼到位。

四、全年各项工作中存在的问题与原因分析:

1、少数民警的敬业爱岗,无私奉献精神不够,表现在对工作麻木应付,对遇到的新问题新情况,不是深入分析研究并设法予以解决,而是消极地把矛盾和问题上交,工作怕苦怕累,积极性不高,同时在对待福利待遇上却盲目与沿海_攀比。

2、少数民警的执法能力和执法水平仍有待进一步提高,表现在对罪犯奖惩考核的公平、公正、公开程度不够到位,对罪犯的管理教育时紧时松,有的扣分存随意性,有的对罪犯违规处理方法简单、粗暴,有的对罪犯的个别教育缺乏针对性,教育改造罪犯的效果不理想。

3、片面追求生产经济效益,从严要求一线民警的工作履职的同时,一定程度上忽视了对一线民警物质和精神的鼓励,疏忽了对后勤民警尤其是内勤女民警的管理,未能合理调动后勤民警发挥应有积极性上下大功夫,在下一步工作中,将充分挖掘全体民警的工作潜力和创造力。

4、在抓罪犯生产改造过程中,仍然存在过多依赖事务犯,虽然在用好、管好事务犯的原则没有变的前提下,但是仍然存在民警管理落实不到位的现象,需要进一步强化落实民警的直接管理的力度,杜绝二拐罪犯的存在下大功夫。

5、少数民警在落实各项监管安全制度上仍然存在缺位或不到位的方面,表现为对罪犯“三互”小组制度落实不够好,对罪犯的清监查号与搜身检查制度落实不到位,效果不佳,同时,对罪犯收工过安检门的制度不够重视,怕麻烦,甚至持抵触情绪,消极应对。

6、少数民警的监管安全首位意识、主责意识、忧患意识还不够强,表现为平常工作不够深入,隐患排查和狱情分析浮于表面,掌握罪犯的思想动态上不够及时,不够准确,对罪犯违纪违规往往停留于事后处理,事前预防与杜绝的效果不佳。

总结今年的工作,我们还是比较顺利的完成了任务,在今后的工作中,我们将加倍努力!

公安局政工工作总结篇八

(一)牢固树立底线思维,全力维护全县社会政治稳定。一是强化严打暴恐犯罪和反邪教斗争。以维护社会稳定和国家安全为核心,全力强化意识形态工作,进一步加强“重点人”管控、面上防控,深入排查整治宗涉稳安全隐患,严厉打击各类捣乱破坏活动,确保了全县社会政治大局稳定和政治安定。2020年度,共获取情报信息147条,使用上报66期共69条,同比上升26%,完成任务数据的115%,被市局采用并上报省厅国保总队41条,完成任务数的171%;共收集上报密悉情报36条,同比上升8%,完成任务数据的150%;情报信息工作全面超额完成了上半年的任务数。全县未发生一起带有政治色彩的案件和群体性治安事件。二是强化矛盾纠纷排查化解。共接收受理信访事项95件(含领导交办的7件),导入法律程序95件,依法办结75件,化解疑难矛盾纠纷85起,上级交办的涉法涉诉信访积案55件,成功化解44件,化解率80%。采取专家会诊、公开听证、责任查究、律师参与、教育疏导等多种方式,成功攻克了5件疑难复杂信访积案。三是强化网络舆情管控。全年共通上报各类谣言样本510条,处置互联网违法信息1200余条,落地调查核实人员信息89人,收集上报各类重点人群情报信息49条,完成涉网行政案件12起、刑事案件1起,案件同比上升25%,打击处理4人。四是强化安全保卫工作。全警动员,精心组织,周密部署,很好地完成了“两节两会”,中央、省领导考察调研,xx县2020年音乐狂欢节等大型活动、重要节点和敏感时期的安保维稳工作,实现了安全保卫工作“零差错、零失误”。

(二)创新手段,改进措施,沉重打击职业化、智能化、动态化特征突出的各类违法犯罪。2020年,我局以“扫黑除恶”“社会治安严打整治”等专项行动为契机,举全警之力,谋划创新工作手段,采取扎实有力的措施,始终保持严打高压态势,取得了良好成效。2020年,全县共立刑事案件801起,同比下降15.8%,破刑事案件448起,破案率55.93%,同比上升6.5个百分点;受理治安案件1943起,同比下降12.56%,查处1924起,查处率99%,同比上升0.5个百分点;共刑事拘留576人,同比上升15.4%,逮捕294人,同比上升37%,移送起诉279人,同比上升38%;抓获网上逃犯192人,其中重点逃犯69人,抓获总数同比上升36%;共行政处罚2320人,同比下降16.4%。快速侦破了结构乡“3.03”、双坪乡“12.07”等现行命案,实现了现行命案连续5年全破,成功抓获了8名潜逃多年的命案逃犯,侦破了一批命积案,成功化解了一批信访积案;成功打掉涉恶团伙8个、涉黑团伙1个,总团伙数同比上升25%,破九类案件55起,同比上升161.9%,打击处理115人,同比上升39.8%;先后打掉了盗抢团伙12个,同比上升33.3%,打击处理犯罪团伙成员81人,同比上升42%,协助北京警方打掉一个网上侵财团伙,抓获犯罪嫌疑人46人,沉重打击了犯罪分子的嚣张气焰,为群众挽回经济损失500余万元;破毒品刑事案件33起,同比下降10.8%,缴获各类毒品3189.5克,同比上升95.92%,打击处理毒品犯罪嫌疑人37人,同比下降5.13%,查处吸毒人员175人,同比下降46.32%,强制隔离戒毒129人,同比下降27.93%;破获传销大案1起,抓获犯罪嫌疑人34人;完成经侦“云端”线索研判31条,破获案件2起,同比持平,协外省核查案件80起,同比上升45%,云端集群发起并侦破重大传销案件1起(七福宝),抓获嫌疑人34人,案件正在办理当中。

(三)以民意为导向,找症结,补短板,强措施,全面推进公安改革和管理服务创新。一是扎实推进户籍制度改革。积极将派出所户籍业务进驻乡镇便民服务中心,最大限度简化程序,确保群众办理户籍业务更加方便快捷。今年以来,共为群众办理出生登记业务13093人;办理死亡注销业务4765人;办理迁入迁出业务4275人次;办理户籍信息市内变动37011人次;办理居民身份证31268人次,临时身份证8600人次;跨省异地受理142人次;积极为生态移民搬迁对象转移户籍信22143人。二是创新公共安全管理手段。根据辖区公共安全领域点多、面广、线长的实际,交警、治安、消防等部门不断强化手段创新,采取网上网下双重监管的方式,进一步完善管理机制,切实提升管理效能,最大限度确保监管到位、各领域安全平稳。今年以来,共查处纠正无证驾车、无牌无证上路、违法停车等交通违法行为56792起,暂扣违法车辆715辆,行政拘留144人;共检查消防重点单位场所19161家次,发现火灾隐患或违法行为22721处,督促整改火灾隐患22717处,下发行政处罚决定书159份,责令“三停”单位22家,行政拘留2人;共检查涉爆企业单位189家次,发现安全隐患51起,立即整改12起,下发整改通知书限期整改32起;侦破涉枪涉爆案件4起,收缴枪支2把,收缴炸药148公斤,雷管52枚,烟花爆竹731箱件,查处7人。三是继续谋划便民利民措施。在交通、消防、人口、出入境、民爆管理等方面,以“互联网+”为引领,继续深化“放管服”改革工作,将交警、治安、出入境部分业务入驻政务中心、部分业务下发到基层派出所,最大限度让公安业务贴近群众,让群众少跑腿。同时,进一步完善了“微”服务平台建设,开通“xx公安”微信公众平台,便民服务得到提档升级;治安部门缩短了身份证申领发放时限,出入境部门推行了证件快递送证到家服务;交警部门完善了流动车管所服务体系,对摩托车等便民机动车实行简化程序入户办证。今年以来,我局共通过公安各大信息网络管理审批平台及公安微信等网络平台为群众办理审批事项8000余件,提供各类咨询服务10000余次,帮助各类群众求助500余起。

(四)群防群治,健全完善横向到边、纵向到底的社会治安防控体系。技防方面:建成天网前端监控点1296个、治安卡口92个(超额完成44个)、电子围栏40套、“地网”站点362个、人脸识别系统30路、350兆数字集群通信系统8处,安装交通信号灯37个、卡口33个、电子警察设备79个,抓拍系统15套。在县委政府的统一领导下,天网三期工程已正式纳入县“智慧xx”ppp项目建设,工程正在有序推进。人防方面:在县城建立巡特警大队与城区派出所联合治安巡逻队,在城区布建10个社区警务室联勤点,明确防控责任、划分巡防时段、实行联合研判、联合处警,做到警力常在、警车常转、警灯常亮,全天候维护治安;在乡镇,根据各地人口和治安现状,实行毗邻派出所联勤联动,整合力量开展警务工作,全力提升派出所应对相关突发事件的能力。今年,我局在开展治安联勤、联巡中,第一时间发现化解矛盾纠纷100余起,有效防止因纠纷处理滞后、处置不当引发案件,发案率明显下降。网防方面:我局紧紧抓住“互联网+”的发展机遇,将警务服务延伸到指尖,以治安复杂的城区为重点,建立不同行业的网络联系平台,开展警民互动,使公安机关能实时掌握最新、最早、最全的警务信息,极大地提高了快速反应、处置的效率,使矛盾纠纷调解更迅速,有效降低发案风险。今年以来,派出所通过微信群获取信息第一时间处置警情150余起,化解矛盾纠纷80余起,刑事案件发案率明显下降,其中城关辖区刑事发案同比下降36%,破案率同比提升23%。

(五)强主体,建机制,全力落实措施提升执法质量和水平。始终坚持将执法质量作为公安工作的“生命线”,狠抓“三抓三着力”工作措施的落实,广大民警的执法行为进一步规范,执法能力水平和执法公信力有明显提升。一是抓教育培训,着力提升执法主体素质。通过月专题讲座、周办案质量点评、新警集中跟班学习培训等方式,整体执法办案能力和水平有了明显提升;二抓机制创新,着力提升执法监督实效。通过开展执法办案场所网上视频实时巡查,制定落实《xx县公安局执法质量考评奖惩办法》《xx县公安局两月一次案件质量评查规定》《xx县公安局精品案件和最差案件评比办法》等规定,督促各个办案环节人员认真履职,确保不发生执法办案负面问题。三是抓硬件建设,着力夯实安全防护基础。全面完善了同步录音录像系统和二期督察系统的建设,对现有设备达不到工作标准的,立即进行设备更新更换,确保正常运转,执法过程得到有效记录、监督。2020年以来,我局共产生行政复议案件11起,同比上升10%;行政诉讼案件21起,同比上升200%;刑事复议案件3起,同比下降250%;国家赔偿案件1起,同比下降50%。实现了所有行政诉讼案件“零败诉”。

(六)努力顺应公安工作发展新潮流,全面推进“队伍正规化”建设。始终坚持贯彻落实政治建警总方针,坚持“严管”与“厚爱”相结合的原则,严格按照“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”四句话、十六字总要求,以党建带队建,以队建促业务,保证各项公安工作自觉置于党的绝对领导下,队伍战斗力有新的提升。一是抓政治建警,不断补充正能量。以“大党建”为统领,以“四个意识”为着力点,全面开展队伍思想政治教育,确保旗帜鲜明讲政治,积极倡导清正廉洁之风、勤勉敬业之风、联系群众之风,清白白做人,干干净净做事,在思想上、行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,推动上级精神、各级决策部署在xx公安落地见效。二是抓班子建设,不断增强牵引力。严格要求局党委班子成员、局内设机构班子成员坚持走前列,做表率,以自己的实际行动增强队伍牵引力。同时认真履行“两个责任”,切实把从严管党治党、从严管警治警的责任扛在肩上、抓在手上,管好自己责任田,确保上级和局党委的决策部署得以不折不扣地贯彻执行。认真组织单位民警开展体能、智能、技能“三能达标”训练活动,切实提升民警综合业务水平。三是抓制度建设,不断激活推动力。研究制定了《xx县公安局队伍管理规定》《xx县公安局辅警管理办法(试行)》《xx县公安局财务管理规定》《xx县公安局车辆管理规定》等制度,在源头预防、事前提醒、事中阻止、事后帮教上实行闭环管理,严防发生违纪违规违法行为;深刻吸取辅警违法犯罪问题的教训,实行民警与辅警捆绑考核机制,将每一名民警与辅警人员进行责任捆绑考核,一对一加强日常监督和管理。四是抓日常监管,不断提升战斗力。对违反队伍管理规定,违反警纪警规、违反法律法规的,严肃处理,坚决遏制清除,绝不姑息;对苗头性、倾向性的问题及时进行约谈提醒,避免严重问题的发生;对工作不在状态,大错不犯,小错不断的同志及时纳入组织监管视线,对民警、干部职工八小时以外的业外行为进行廉政风险防控,常态化开展“思想体检”、“政治体检”、“纪律体检”,力求把队伍管好、管活、管规范,确保队伍不出事、不惹事,维护公安机关良好形象。五是抓从优待警,实施暖心工程,不断强化凝聚力。严格落实《职工带薪年休假制度》,统筹安排安民警职工年休,对重大节日安保期间值班执勤人员落实好调休;建立民警职工就医绿色通道,为民警职工购买了人身意外伤害保险,每年组织民警进行体检;积极开展节假日走访慰问,关心帮助因公牺牲民警家属、困难民警职工、离退休干部生活情况,帮助解决实际困难;在县委政府的大力支持下,严格根据省厅、市局要求,全力推进新时代派出所建设,进一步改善了基层派出所住、食及办公环境条件。2020年,全局共124名民警荣获个人嘉奖,12名民警荣获个人三等功,1名民警荣获“十佳派出所长”称号,1名民警荣获“十佳户籍民警”称号,1名民警荣获“十佳社区民警”称号,12个单位荣获集体嘉奖。未发生民警违纪违法被纪检监察部门处理的情况。

(七)着眼全县大局,发挥公安效能,深入推进脱贫攻坚工作。在县委政府的领导下,全局上下牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,不折不扣地贯彻落实总书记关于脱贫攻坚的殷殷嘱托,将大调研、大走访等活动与脱贫攻坚紧密结合,牢固树立抓好脱贫攻坚就是服务政府中心工作的最佳体现的理念,以“六个到村到户”为抓手,找准问题,对症下药,坚定不移打好脱贫攻坚战。2020年,我局结对帮扶363户,已脱贫124户,待脱贫贫困户数239户;共筹集捐献扶贫慰问资金达30余万,联系并落地项目2个(帮助双坪乡修建球场1个、帮助安乐溪乡大茶村贫困群众47人购买保险),投入资金23230元,为全县脱贫攻坚工作最大限度贡献了公安力量。

公安局政工工作总结篇九

2016年,县公安局政务公开工作在县政务公开领导小组的指导下,深入贯彻落实党的十八大和十八届五中、六中全会精神,按照《中华人民共和国政府信息公开条例》和德宏州《2016年政务公开工作实施方案》要求,扎实有效推进政务公开工作,现总结如下:

一、加强领导,落实工作责任。

我局认真贯彻落实县委、政府关于政府信息公开工作的部署和要求,以公正、公平、便民为基本要求,促进依法行政,不断提高工作透明度和工作效能,保障公民、法人和其他组织准确、便捷、及时地依法获取行政政务信息,充分发挥行政政务信息对人民群众生产、生活和经济社会活动的服务作用。

我局始至终把推行政府信息公开工作作为一项重要工作来抓,为切实加强对政务公开工作的组织领导,成立了政务公开领导小组,建立健全政务公开工作制度,落实责任制,明确分工。领导小组下设办公室,负责协调跟踪督办局机关政务公开的日常工作,为推动我局政务公开工作深入开展提供了坚强的组织保证。

二、组织学习,切实增强意识。

为进一步加强行政执法队伍建设,规范执法行为,我局坚持把加强民警执法能力素质建设作为重点来抓,采取集体学和分散学、利用媒体学和书本上学相结合的办法,深入学习《刑事诉讼法》、《治安管理处罚法》、《行政处罚法》、等相关法律法规。有针对性的举办执法学法培训,通过案件评析、纠错等方式,进一步提高了执法办案民警的执法水平及业务素质。今年,共派民警参加省、州执法培训3次,参加人员20人次,组织全体民警法律培训2次、辅警法律培训1次,与检察院、法院召开联席会议1次,146名在编在职民警、武警官兵参加了2016年初级、中级执法资格考试。

三、突出重点,规范内容。

为了确保政务信息工作真正便于群众知情、方便群众办事,有利于群众监督,规范执法程序,我局根据工作实际,按照“依法公开、真实公正、突出重点、注重实效、有利监督”的原则,进一步规范我局政务公开的主要内容,重点公开了我局主要职责、机构设置,行政审批事项、办理条件、办理时限、收费标准和重点工作。同时,注重公开的时效性,及时更新完善政务公开内容,增强了依法行政工作的透明度。

四、认真落实政务公开工作重点。

为确保2016年政务公开重点工作能扎实有效贯彻落实到位,我局认真对照州政府办下发的《2016年政务公开工作实施方案的通知》的通知要求,逐项对照进行认真梳理,并将相关工作细化到业务部门,由业务部门具体负责完成。

一是全面推进权责清单公开。按照县政府的要求,认真梳理我局依法承担行政职能的权力清单、责任清单报县编办审核,经县编审核我局行政职能范围的行政职权共计8类1191项,行政职权对应的责任事项共计8502项,“追责情形”共计8191项,并按要求已以2016年1月6日在旧门户网站公示。

二是推行监管公开透明。根据《xx省人民政府关于进一步转变政府职能加强事中事后监管工作的意见》(云政发〔2016〕38号)、《xx省人民政府办公厅关于加快推进“双随机一公开”监管工作的通知》(云政办发〔2016〕105号)和《德宏州人民政府办公室关于实施“双随机一公开”监管有关工作的通知》(德政办发〔2016〕123号)精神。我局指派涉及行政许可业务部门认真对行政许可事项进行梳理,并将梳理情况报县编办审核,经审核我局行政许可事项符合“双随机一公开”抽查事项清单有11项,我局将在清单公布后10个工作日内,在部门门户网站将部门实施的随机抽查事项向社会公布。

三是切实做好转移落后人员的服务工作。为方便群众办理户口迁移手续,我局各派出所、治安办证窗口均在警务公开栏目中将户口迁移政策、办理户口迁移手续需要提供的相关材料、办理时限在公开栏目公开。2016年共准迁证160份,办理居住证5826份,办理临时身份证1558份,并开通户籍业务网上e网办证业务。

五、公开内容,形式多样。

一是设置政务公开栏。在便于群众观看,全县公安机关在窗口单位和基层派出所,利用橱窗、警务公开栏、陇川县公安局政务信息公开网等形式将公安机关各警种、各部门的职责范围、执法制度、办理相关证件所需手续、程序、时限、收费标准、监督机构等方面的内容,予以全面公开,群众对自己要办理的事项要求一目了然,方便群众办事,接受群众监督。

二是开展咨询服务。结合“法制宣传日”、“110宣传日”、“安全宣传日”、“校园安全宣传月”、“交通安宣传”“禁毒宣传”等宣传活动,设立政策咨询台,开展法规宣传,增强群众知法、懂法和支持我局开展工作的意识,促进各项政策和法规进一步落到实处。

三是加强信息公开载体建设。将政府信息公开的内容通过陇川县公安局信息门户网站、各级媒体、报刊,“平安陇川”、“陇川公安那些事”微信平台发布和更新的相关文件、行政法规和工作动态等。2016年共发布更新各类信息共计达378条,其中中央、省、州媒体刊播88条,微信平台发布图文信息158条,门户网站各栏目公开131条(新版61条、旧版70条)。

六、存在问题和下一步工作打算。

2016年,我局政府信息公开工作按照县上的统一要求进行及时、高效的公开,信息公开工作取得了一定成效,但还存在信息公开数量偏少、信息公开不全面等问题。下一步,我局将重点做好以下几方面工作:

一是强化意识,规范程序。进一步转变思想观念,不断提高信息公开意识和服务意识,确定专门工作人员,进一步明确工作责任,加强检查督促,并落实到日常工作中,加强政府信息公开工作与日常工作的无缝衔接,严格按规范程序公开政府信息,确保政府信息及时、准确、全面地公开。

二是加强信息化制度建设。进一步细化局机关和下属单位的公开事项,实行单位主要负责人审查制度,严格审查公开内容,杜绝实施过程中的随意行为,提高政府信息公开制度的整体效果。

三是加强机关内部事务公开。加大干部人事工作、机关财务预决算、政府采购、基建工程等重大等问题的信息公开力度。开展廉政风险防控管理,制定防控措施,并及时在内部公开,加强对关键岗位和重点环节权力运行的制约和监督,防止权力滥用。充分利用政府网站和各单位网站面向干部职工,不断提高内部民主决策、科学决策水平。拓展服务基层、联系群众、听取群众意见、接受群众监督的渠道等。

四是深入实施政府信息公开条例。严格执行政府信息公开条例,主动、及时、准确公开财政预算决算、重大建设项目批准和实施、社会公益事业建设等领域的政府信息。抓好重大突发事件和群众关注热点问题的公开,客观公布事件进展、政府举措、公众防范措施和调查处理结果,及时回应社会关切,正确引导舆论。

公安局政工工作总结篇十

本年来,县公安局密切配合县委县政府工作,全力维持好我县社会秩序的稳定,做国庆、十周年市庆等安保工作。加强公安干警队伍建设,不断优化行政管理,做好民生服务。下面是我们一年来的工作总结:

一、认真履行职责,全力维护了全县社会治安稳定。

公安机关是维护社会治安稳定的主力军。我局充分发挥职能作用,采取措施,履职尽责,维护了全县的政治稳定和社会安定。

行政管理不断优化,服务民生成效明显。

结合我局实际认真,落实上级公安机关服务民生的具体意见,进一步简化了民爆物品审批,消防工作审批,户籍工作审批手续,增加了车辆挂牌、车辆检测、驾驶员审验、身份证办理等便利措施。大力开展交通安全宣传,开展了涉牌、涉证、酒后驾车等专项治理和除隐患、防事故、保畅通活动,严把机动车检测关,确保全县道路畅通,交通秩序良好;全年办理机动车注册登记1069辆,检测机动车12417辆,全年发生交通事故1195起,死亡36人,伤180人,经济损失357万元,与去年同期相比分别下降了-14%、-10%、-48%、+54%。此外,加大消防宣传和消防隐患排查力度,开展了“冬季防火专项治理”,“高层和地下消防安全专项治理”等活动,共检查单位274家,整改隐患185处,政府包案的较大7家火灾隐患单位全部整改完毕,全年火灾四项指标有明显下降,无重大火灾及亡人事故发生。

二、强力推进“三项”建设,为公安工作实现跨越发展奠定了基础。

三、全面加强了队伍建设,为完成新时期各项公安工作任务提供了有力保障。

在全部公安工作中,队伍建设是根本,也是保证。我们牢固树立现代化管理理念,变经验式,粗放式管理为科学化,精细化的现代化管理模式。一是扎扎实实完成了学习实践科学发展观、干部作风建设年的教育活动。制订了活动方案、进行了动员部署、集中学习、自学,学习笔记、心得体会、问题剖析、整改措施等规定动作全部完成,民警受到了一次世界观、人生观、价值观的再教育。二是民警的实战水平有了新提高。大力推广了“实训合一”轮训轮值教育训体模式,重点加强了社区民警的培训,全年科、所队长集训都在15天以上。大力推广法律法规及业务知识“一口清”活动,培养了一批岗位能手和业务骨干。三是持之以恒严管队伍。进一步完善了教育监督与制度建设并重的工作机制,认真执行“五条禁令”等从严治警的规定,重点加强了“八小时以外”“五条禁令”、警车管理的督查力度,并开展了两次纪律作风教育整顿,民警的遵纪守法意识明显增强。四是落实从优待警规定,调动民警的积极性。认真落实了民警体检、年休假、因公负伤就医绿色通道以及民警直系亲属住院探望等制度,为民警购买了300万元平安保险。投资100多万元修整了院落,办公环境得到改善。依法维护民警的合法权益,对5名侵犯民警权益的不法人员予以行政拘留。五是内务管理出现新气象。深入开展了“学边防、守条令”夺标竞赛活动,通过动员学习,检查、督导,全局各单位呈现出人精神、物整洁的良好办公环境。

除上述工作外,我局还圆满完成了春节元宵节、“首届中国井陉拉花艺术节暨经济贸易洽谈会“等大型活动的警卫任务50余次,执行县委、县政府安排的开路警戒任务120多次,均做到万无一失。

虽然我局年做了大量工作,取得了一些成绩,但还存在一些问题和不足。诸如,个别民警素质不高,一些案件未能及时侦破,对待群众仍有冷横硬推等现象。在今后工作中,我们将发扬成绩,力戒不足,以更加昂扬斗志和顽强拼搏的精神做好各项工作,为构建平安井陉再立新功。

全县公安工作的目标和总体要求是:“以_理论和‘’重要思想为指导深入贯彻落实党的大和届六中全会精神以科学的发展观统领公安工作和队伍建设紧紧围绕全面建设小康社会的总目标牢牢把握维护重要战略机遇期社会和谐稳定的总要求继续加强社会治安维稳工作建设狠抓队伍的素质建设深化警务工作模式改革改进和完善勤务保障机制不断提升“四种能力”和“两个水平”以奋发有为的精神和工作状态全面推进公安队伍正规化建设和公安业务规范化建设。

县公安局要认真贯彻落实党的大、届五中、六中中全会和省委八届二次全会、州委七届五次、县委十一届五次全会议精神,按照全州政法工作会议和全州公安局长会议总体安排和工作部署,紧紧围绕县委、政府提出的“五个重点”(新农村建设、工业经济、基础设施建设、农特产业、民族文化生态旅游)、“五大产业”(油茶、核桃、茶叶、畜牧业、矿业)、“三大目标”(农民增收、财政增长、社会和谐)的发展目标,牢固树立服从和服务于发展这个大局,始终把实现好、维护好、发展好广大群众根本利益作为公安工作的出发点和落脚点,不断提高公安机关驾驭治安大局,维护公平正义,预防和控制犯罪,服务和促进经济建设的总体水平和实际能力。切实保护人民群众正常的生活生产秩序,维护人民群众的合法利益,努力构造和谐稳定的社会治安环境和优质高效的法治环境,推动全县经济社会又好又快发展。

二、以维护社会政治稳定为首任,全面提升驾驭社会治安局势的能力和本领。

在,县公安局要始终保持对违法犯罪的高压态势。坚持主动进攻、精确打击,不间断地组织专项整治行动,有力地保证全县治安持续稳定。

1、强化命案攻坚工作。坚持“命案必破”、“命案必防”的理念,始终把侦破命案工作作为全局的龙头工作来抓,严格遵循、运行命案工作机制以及失踪人员工作机制,坚持重兵投入,快侦快破。

2、深化“打黑除恶”斗争。严格落实“打黑除恶”日常工作机制,坚持抓早抓小、露头就打、除恶务尽原则,把“打黑除恶”工作放在刑侦工作的重要位置,全力遏制抢劫、敲诈、聚众斗殴、寻衅滋事、非法拘禁等重大恶性案件。计划在内打掉__个恶势力团伙,___个黑社会性质犯罪。

3、重击严重经济犯罪。我们要始终把损失巨大、危害严重、影响恶劣以及党委、政府关注的严重经济犯罪案件作为主攻目标,认真投入,科学经营,全力组织破案攻坚。一方面,加大对重点领域的整治力度。另一方面,要认真开展各类专项行动。计划在组织开展___次打击涉众型经济犯罪及传销违法犯罪等专项行动。

三、研究部署党风廉政建设和纪检监察工作。

在,我局计划采取八个方面的工作措施来深入推进党风廉政建设和纪检监察工作:一是继续推进党风廉政建设和反腐败工作,加大反腐倡廉宣传教育力度,认真落实责任制,建立健全制度,狠抓工作落实;二是加大监督检查工作力度,围绕中心工作,履行工作职责,保证政令、警令畅通,确保各项工作部署落到实处;三是加强政风和效能建设,努力提高服务水平和服务质量,坚决纠正和查处不作为、乱作为等不良行政行为,努力构建和谐警民关系;四是要加强基层所队的党风廉政建设,继续争创“无违纪所队”活动,认真解决群众反映强烈的突出问题,坚决纠正损害群众利益的不正之风。五是认真做好信访工作,畅通信访举报渠道,及时开展调查核实,加大案件查办力度,纯洁公安队伍,同时在查办信访举报过程中,注意维护公安机关的执法权威和民警的正当权益;六是坚持不懈地抓好“五条禁令”、“五个严禁”和《内务条令》的贯彻落实,切实规范民警的行为,严肃查处有令不行、有禁不止、顶风违纪行为;七是要充分发挥公安机关的职能作用,进一步改进和加强警务督察、内部审计、执法检查、护警维权等工作。八是按照全国政法会议精神和“三项建设”的总要求,深入推进“社会矛盾化解,社会管理创新,公正廉洁执法”三项重点工作,大力加强纪检监察干部队伍的自身建设,切实提高纪检监察干部的能力和水平。

公安局政工工作总结篇十一

2016年,在市公安局和县委、县政府的正确领导下,全县公安机关坚持以提升人民群众安全感和满意度为根本目标,坚持深化改革,全面加强公安工作和队伍建设,圆满完成了各项公安工作任务,确保了全县社会治安大局稳定。

一、强化维稳保安,确保了政治持续稳定。

二、狠抓平安建设,营造了治安良好秩序。

(一)狠抓破案打击工作。组织开展打击“盗抢骗”犯罪专项行动、打击合成毒品违法犯罪“狂飙”专项行动,始终保持对黑恶犯罪、严重暴力犯罪、多发性侵财犯罪、毒品犯罪等的高压态势和凌厉攻势。1-11月立案1576起,较2015年减少12%;移送起诉456人,较2015年增加10%。其中移送起诉“黑恶”犯罪嫌疑人56人,破命案8件。

(二)加大治安行政管理力度。开展打击“黄赌”、“缉枪治爆”、打击食药环犯罪、户籍人口信息清理等专项行动,全年查处治安行政案件708起,行政拘留500人,同比2015年分别减少29%、16%。

(三)加大防控力度。采取科学布点、有序布线、定点巡与流动巡相结合的方式,实现了对辖区主要街道、重点部位的全天候防控,最大限度挤压犯罪空间。全年巡逻盘查人员7541人次,盘查车辆车6605次,抓获各类违法人员119人。建立“城区流动警务平台”勤务模式,在城区城市花园、南大街、婆城公园分别设立“移动警务岗亭”,散发防范宣传单10000余份,接受群众咨询230余次,受理群众求助110次。

(四)狠抓安全监管。组织对全县人员密集场所、重点单位和建筑治安消防大检查,加大排查整治力度,整改火灾隐患197处,查处各类交通违法行为158420起。继续保持了消防零伤亡、民爆物品零事故、监所无重大安全责任事故,确保了安全生产形势总体平稳。

三、深入推进警务改革,确保了工作全面推进。

(一)突出集约高效,警务指挥更加扁平快捷。做大做实指挥调度支撑体系,新增天网监控371处、治安卡口15个,新购单兵移动警务终端3台、高清夜视行车记录仪30台,新增车辆gps定位设备7台。

(二)坚持情报引领,警务实战实现精确制导。

(三)优化警力调配,推动警力零增长改善。扎实推进“亚健康”民警教育管理长效机制建设,制定《xx县公安局“亚健康”民警教育管理工作实施细则》,筛选出12名“亚健康”民警。落实警务辅助人员管理改革相关精神,启动了全局在职警务辅助人员理论考试、面试、体检等工作,建立健全了警务辅助人员监督管理机制。加强农村派出所警务工作,按照“闲时分散,要时集中”和“多岗一警、一警多能”的要求,在19个农村派出所探索“1+1+x”和“两集中一分散”用警工作模式,在龙会派出所、连界派出所等建立片区警务指挥分中心。

(四)树立依法治国理念,规范执法执勤行为。设立案管中心,落实案件出口、归口制度,健全警情、案件回访制度,落实刑事案件由法制部门统一审核、统一出口制度,全面实行网上办案“单轨制”,坚持每月抽取20册案卷进行执法评查通报,完善了行政执法与刑事司法衔接机制,推进执法场所建设和录音录像制度。

四、打造过硬队伍,队伍建设取得明显成效。

二是完善并落实了从优待警措施,走访慰问了27名因公受伤、生病住院、生活困难的民警,组织了身体健康检查,对退休民警荣誉授予、绩效考核先进单位及先进个人进行了嘉奖。

三是狠抓市局《服务群众10项承诺》和《提升群众满意度20项举措》决策部署的落实,开展了接处警检查、刑事案件告知、安装满意拍系统、优化交管服务工作、投诉举报快速受理、开辟绿色通道等服务群众工作。

公安局政工工作总结篇十二

2016年,xx县公安局在县委、县政府和市公安局的坚强领导下,以建设法治公安为引领,以深化改革为动力,以“基础信息化、警务实战化、执法规范化、队伍正规化”四项建设为主线,以“两学一做”、整治“四不”和“两不”、“查风险、堵漏洞、提质量”等主题教育活动为载体,启动了“五项建设”、“八大工程”建设,持续开展了“风暴一号、二号”行动,有力地维护了全县社会治安大局平稳。

一、主动适应平安稳定的新常态,风险管控水平显著提高。

2016年,xx县公安局以高度的政治责任感和使命感,在及时预警、定期研判、完善预案上下功夫,统筹网上、网下两个战场,采取公开、秘密两种方式,运用打击处理、教育转化两种手段,及时妥善处置了一批群体性事件,积极主动地做好各项维稳工作。

(一)情报先行抓预警。按照“情报主导、预知预警”等工作机制,强化对涉疆涉藏、可能铤而走险、肇事肇祸等重点人员活动动向监控,积极推动将“全警三员”拓展为“全民三员”,坚决防止了“神不知、鬼不觉”的情况发生。今年以来,共签收常控四色预警5521条、临控预警207条,签收、反馈率均达100%,共排查控管涉恐、涉稳、涉邪重点人员271人,编发每周“三员”工作通报40期。

深入摸排各类深层次、预警性、内幕性情报信息332条。同时,加强网上巡查和舆情监控,对涉稳、涉警舆情,做到快速反应,牢牢掌握舆论引导的主动权和网上应对的话语权,积极稳妥处置212起涉警舆情,没有发生一起影响恶劣舆情事件。

(二)矛盾纠纷抓排查。在我县征地拆迁、环境污染、重点工程建设、非正常死亡等涉稳问题不断增多,民师、退伍军人等涉稳特殊群体活动频繁,维稳压力大的情况下,我们通过健全研判预警、联动调处、应急处置等机制,以“五访”工作法为抓手,最大限度地引导信访问题在法治轨道内解决。

全年共受理信访案(事)件178件,接待群众来访186人次,高质量地完成了省委巡视组交办的25起信访件,对23起重点信访案件全部案结事了,妥善化解各类矛盾纠纷180余起,没有发生一起因化解不力而引起的群体性事件。认真开展“五访”工作,深刻分析信访问题形成的原因,先后化解15起历史信访积案,有效推动了各项工作落实。

(三)维稳处突抓处置。按照“周小练、月中练、季大练”组织应急演练,及时完善各类工作预案,妥善处置唐县镇“1.19”、安居“3.15”、洪山“5.26”、长岗“7.12”、殷店“11.13”等35起突发事件,确保了全国“两会”、“寻根节”、“9.3安保”等重大节庆期间重点人员的“零失控”、重大事件的“零发生”。同时,加大非访和“三堵五闹”违法人员的打击力度,先后行政拘留非访人员5人次,刑事拘留非访人员1人次,成功拦截劝返进京非访人员21人次,行政拘留“法轮功”违法人员1名。

二、主动适应攻防两端的新常态,警务实战效能明显提升。

始终以群众安全感和社会满意度为公安工作的落脚点,不断调整打防目标,做到目有所视、剑有所指,坚持以打开路,始终保持对各类违法犯罪的高压态势,先后开展了“风暴一号、二号”专项行动,先后共立刑事案件1287起,破495起;现行命案发11起,破命案10起、命案积案3起;刑事拘留344人,逮捕279人,取保候审117人,监视居住16人,移送起诉395人,追捕各类逃犯166名。查处治安行政案件1292起,行政处罚570人,其中行政拘留505人,罚款53人,警告12人。强制隔离戒毒28人,社区戒毒35人。

(一)克难攻坚破大案。群众看公安,关键看破案。群众看破案,关键看命案。在县局技术、资源、人才有限的情况下,全局民警锲而不舍,严格落实“一岗双责”、“五长”必到等工作机制。2016年,先后破获“1.1”草店陈发军故意杀人案、“1.1”长岗王锋等人故意伤害致死案、“3.25”均川李廷兵故意杀人案、“5.16”万和袁光华故意杀人案、“7.22”吴山付明义故意杀人案、“8.7”三里岗包宗成故意杀人案、“8.9”安居何云贤故意杀人案、“8.20”殷店丁树华故意杀人案、“9.22”厉山刘克青故意伤害致死案、“11.7”环潭张再清故意伤害致死案等10起现行命案,另破14年、22年、24年命案积案3起。

(二)注重民生破“小案”。牢固树立“盗抢无小案、案案关民生”理念,想群众之所想,急群众之所急,帮群众之所需,始终把侦破盗抢等关乎民生的“小案件”作为公安机关打击的重点,先后破获各类侵财案件181起,抓获涉案人员95名,打掉团伙7个。2016年4月份以来,厉山、环潭、均川、柳林、尚市、万福店等镇场相继发生多起蜈蚣、香烟等物被盗案,涉案20万元。案件发生后,刑侦大队历经半年的精心经营,成功侦破此案,抓获涉案人员两名,为群众挽回经济损失15万元。

(三)不遗余力破毒案。始终坚持“综合治理、打防结合、贩毒必惩、吸毒必戒、有毒必治”的方针,努力做到有毒必铲、铲毒必清,有效遏制了毒品往我县蔓延的发展态势。先后查处非法种植毒品原植物案件53起,铲除罂粟1060株,查处吸毒案件105起,行政拘留136人,强制戒毒28人,社区戒毒35人,破获“赌毒黄”刑事案件10起,刑事打处“赌毒黄”问题场所业主、经营者、组织者7人。

特别是今年以来,禁毒大队通过数月长期经营,先后破获“5.13”省督目标案件和“8.25”特大制贩毒案件,先后抓获涉案人员25名,缴获成品麻果10千克、冰毒7.74千克及大量制毒工具和原料。同时,组织开展党员干部麻牌赌博等专项行动,查处党员干部赌博违法人员52名。

(四)服务发展护民生。坚持“随县经济发展到哪里,公安工作的服务就跟踪到哪里”的服务宗旨,牢固树立“经济发展,公安有责”的理念,积极为全县的经济发展营造良好的治安环境。先后受理各类经济犯罪案件33起,立案27起,破案5起,刑事拘留11人,为国家和企业挽回经济损失2000余万元。5月1日,经侦大队会同县烟草专卖局,联手抓获四名涉嫌非法经营犯罪嫌疑人,查获烟叶7吨,涉案金额10万余元。

(五)多策并举追逃犯。通过综合研判、架网布控、巡逻盘查、网上作战、规劝投案等多种追逃方法,全方位、多角度展开对逃犯的抓捕工作,先后追回各类逃犯166人,其中命案逃犯6名。先后将潜逃12年的命案逃犯王丹、潜逃22年的命案逃犯陆学林、潜逃14年的命案逃犯孙从美、潜逃24年的命案逃犯陈法武、潜逃12年的命案逃犯陶红波和潜逃14年的命案逃犯王世成抓获归案。

三、主动适应内在环境的新常态,公共安全阀门不断拴紧。

认真汲取天津爆炸案和广西柳城爆炸案的惨痛教训,始终坚持“安全至上”,把别人的教训当教训,把公共安全摆在公安工作的突出位置常抓长管,确保了道路交通、消防、民爆、校园“四大安全”。

(一)交通安全亮点化。紧扣建设道路交通“平安年”这一主题,先后集中开展了摩托车办牌办证专项行动、春运交通安全保卫战、“对生命安全负责、向交通事故宣战”集中整治行动、交通秩序集中整治“百日会战”等系列活动,交通管理创新呈现亮点,得到上级机关充分肯定和推广。8月14日,全市道路交通平安现场会在随县洪山镇召开,洪山模式在全市得到推广。

同时,加大黄标车的治理力度,严厉查处酒驾、醉驾、无证驾驶等交通违法行为。共录入交通违法行为6.3万起,查处现场交通违法行为2万余起,查处涉牌涉证违法行为362起,查处酒(毒)驾案件83起,行政拘留严重交通违法行为人20人,吊销驾驶证86本,办理摩托车牌证业务14854笔。

(二)消防管理严格化。加大消防安全检查力度。全年共检查消防重点单位66家,发现火灾隐患195处,重大火灾隐患2处。下发《责令改正通知书》117份,督促整改135处,受理举报投诉12起,挂牌重大火灾隐患单位2家,临时查封28家,关停3家,对6家存在火灾隐患逾期不改或拒不整改的责令停产停业。加大消防知识宣传力度。制作并发放《农村防火手册》和《农村防火折页》2万余册,并定期开展业务指导和培训。

加大专职消防队建设力度。配齐配全人员和装备器材,并定期开展业务指导和培训。督促加油站落实散装汽油销售实名登记,严防汽油等易燃易爆物品流散社会。对国道沿线的25家加油站进行了拉网式的安全检查,发现安全隐患11起,现场整改到位11起;检查商场5家,下达隐患整改通知书5份;检查二级以上医院1家,下达隐患整改通知书1份;检查水电油气单位13家,下达隐患整改通知书13份。

(三)危爆管理制度化。为深刻汲取天津“8.12”特别重大火灾爆炸事故教训,落实上级公安机关和县委、县政府精神,制定了《全县公安机关易燃易爆危险品安全管理专项整治方案》,组织开展危爆物品大清查、寄递物流大检查、矛盾纠纷大排查专项督导活动,定期开展对全县的涉爆单位拉网式排查,共检查涉爆矿山企业3次9家,发现问题14起,当场整改6起,发整改通知书1份,累计发放宣传资料500余份。

(四)校园安全规范化。经常性开展整治校园及周边突出治安问题集中行动,完善校园周边矛盾纠纷和治安问题排查整治机制,与综治、教育等部门联合开展校园安全大检查,督促落实“一校一岗”制度,增派法制副校长、法制辅导员30余人,派驻校园保安120余人。高考前夕,治安大队与县文体、工商等部门联合组成专班,对学校周边开展治安整治,共清查校园周边网吧47家、各类店铺240家,查封非法出租屋34家,下达限期整改通知书9份,整治安全隐患76处。

四、主动适应“四项建设”的新常态,基层基础建设全面升华。

(一)坚持“信息主导警务”理念,强力推进公安信息化建设。按照“基础工作信息化、信息工作基础化”的要求,规范基础信息采集,在基层所队装备了16台一体化信息采集仪,实现了人员照片、指掌纹、体表特征、物品、dna等基础信息及重点人员上网信息的一站式采集录入。完善视频监控系统建设,在县城区设14处红绿灯和电子警察,在洪山、新街镇区各新建红绿灯和电子警察一处,全面完成了13个镇400个a类探头建设任务,将另外7个镇(场)纳入建设范围,实现所有派出所三级平台全履盖。

(二)坚持“一切为了实战”理念,强力推进警务实战化建设。进一步完善大巡控防控体系,继续完善县城区“四警合一”巡防机制,巡警大队和厉山派出所每天24小时在县城区开展常态化武装巡逻,最大限度将警力投向街头路面,建立“武装巡逻、动中备勤、有警处警、无警巡防”常态化巡防控一体化机制。组建了驻县委县政府机关维稳工作室,抽调三名民警配合县委县政府机关事务管理局和信访局做好信访维稳工作。

在均川、柳林、三里岗3个镇开展农村区域联防试点的基础上,在全县范围内开展30个治安、交通警亭建设工作,打通与人民群众“最后一公里”。继续推行“车安、家安、路安”“三安”平安工程,全面推行平安车场、平安车棚、平安停车点、平安地锁和防爬刺、小弹簧、专用门锁、家庭监控等“八大产品”建设力度,先后建平安车场93个、平安车棚82个、平安停车点91个,平安地锁105个、防爬刺2243个、小弹簧1630个、专用门锁133个、家庭监控804个。

(三)坚持“公正廉洁执法”理念,强力推进执法规范化建设。强化教育培训,细化执法执勤工作规范,不断提高基层一线民警运用法律能力。加强硬件建设,功能分区全部完成,并改造升级达标。先后开展执法问题专项整改活动和立案突出问题专项治理活动,全面落实“执法三回告”制度,及时向当事人进行执法回告,增强执法办案透明度。同时,每月25日对各执法单位网上执法回告发送率及其更新率进行排名通报,倒逼基层执法规范。先后下发两期执法典型案例通报,评出2件最佳案件、11起最差案件,并对因执法不规范引起群众上访与网上投诉的7个单位办理的5起案件进行了约谈。

(四)坚持“政治建警”理念,强力推进队伍正规化建设。充分发挥“第一党支部”作用,始终把政治纪律和政治规矩挺在前面。坚持政治挂帅、政治第一,严明政治纪律,严守政治规矩,扎实开展“三严三实”和“严明政治纪律、严守政治规矩”专题教育活动、比班长、比班子、比队伍、比业绩,把党风廉政建设“两个责任”作为从严治警的首要任务,严格落实“一岗双责”和党风廉政建设责任制,让铁规发力、让禁令生威,积极履责、敢于担责,勇于负责,思想政治工作得到了县委、县政府和市委政法委等上级机关的充分肯定。

五、主动适应队伍建设的新常态,队伍内生动力不断激活。

(一)坚持从严治警助推动力。组织民警立足岗位实际,就履行职责、服务发展、工作作风等方面,进行了自查剖析,制定了整改措施,签订了公开承诺,并面向社会公开,接受群众评议。扎实开展纪律作风整顿,严肃上下班工作纪律,认真落实中央《八项规定》,有效解决了责任心不强、工作不主动、有令不行、有禁不止、执法不严、执法不公等作风顽疾。

(二)坚持素质强警增战斗力。坚持向素质要警力,加强政治理论、公安业务和警务技能培训,不断提升队伍实战能力。先后开展晋级晋职、警衔晋升、轮值轮训等教育培训活动11次,培训民警300余人次。坚持以考促学,边学边考,全面提升公安信息化应用水平和能力,主动适应“互联网+”信息时代,对工作突出的人员给予物质和精神奖励。8月14日,针对全市信息化“大比武”活动中突出的4名民警,县局分别记个人嘉奖一次。

(三)坚持从优待警提凝聚力。按照“德才兼备、实绩突出、群众公认”的用人原则,任人为贤,人尽其才,才尽其用。今年5月,一次性对83名干部进行了提拔、重用和交流,对机关和派出所任职满5年的主官一律进行了调整。截止目前,通过3轮调整,主官轮岗交流面达到100%,做到选人用人公道正派,干部民警心服口服,没有因干部调整出现扯皮、上访和告状现象。为有效防止民警带病工作,组织全局民警分批体检和轮休调休工作,加大爱警惠警力度,切实加强民警的权益保护和健康保护。同时,向不作为、乱作为和慢作为“开刀”,先后问责和处分民警12人,保持了队伍健康肌体。

2016年,随县公安局在县委、县政府和市公安局的坚强领导下,在县人大、县政协和社会各界的大力监督下,虽然取得了一定的成绩,但是在当前新形势、新常态下,公安工作面临的形势依然严峻,社会治安维稳形势需要进一步加强,打击侵财犯罪能力需要进一步提升,治安防控体系需要进一步完善,队伍管理水平需要进一步提高。服务随县经济建设的水平,与各级领导和人民群众的要求有一定差距,还有待进一步提高。

2017年,我们将紧紧围绕县委、县政府和上级公安机关的总体部署,以服务发展、建设平安随县为目标,以党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会、习近平总书记系列重要讲话精神为统领,紧扣维护稳定第一职责,紧抓“四项建设”第一主线,紧盯深化改革第一要务,实现随县公安工作在更高层次、更高起点上的新跨越、新迈进。

公安局政工工作总结篇十三

今年以来,__公安分局在市公安局党委和区委、区政府的坚强领导下,按照“以党的__届五中全会和__系列重要讲话精神指导,认真贯彻落实区委、区政府决策部署和全市公安工作会议精神,围绕服务全区经济社会发展大局和建设“平安__”两条主线,深入推进公安改革和“四项建设”,全面提升风险管控能力、治安打击防范能力和公安业务能力,全力以赴为__经济社会发展保驾护航。”的总体部署,凝聚力量、攻坚克难,主动作为、勇于创新,较好地完成了各项工作任务。现将主要工作情况及20__年的工作重点报告如下:

一、20__年主要工作情况。

(一)重防范、护发展,维护全区社会大局持续稳定,赢得了党委政府的充分肯定。

一是有效维护社会政治大局稳定。

二是扎实做好特殊群体的维稳工作。

三是时刻关注“涉众性”案件稳定工作。

一是强化命案攻坚和大要案侦破工作。

二是深入开展打击黑恶势力犯罪攻坚行动。以深化“守护平安”为主线,整体推进打黑除恶专项斗争向纵深发展,提前完成全年打击黑恶势力团伙任务数。

三是持续重拳打击侵财类犯罪。紧紧围绕“守护平安”系列行动,形成了对侵财性犯罪活动的严打高压态势。以深入开展“打盗窃、反电诈”为契机,打防并举、竭力压降发案,有效遏制盗、抢刑事案件的发生,切实保护人民群众生命和财产安全。

四是严打涉毒犯罪。开展“春季铲毒”和“秋季禁种”专项行动,铲除_1771株,先后共破获_案等_案件24起,抓获_犯罪嫌疑人29人,起诉29人,同比(去年23人)上升26%。

五是严打经济类犯罪。

(三)抓改革、强管理,着力推动社会管理创新,开启基层基础工作新局面。深入推进“市挂牌治安重点地区整治”、“农村社会治安整治”“扫黄铲赌”、“雷霆行动”、“缉枪治爆”、“守护平安”等专项行动,全力抓打击、压发案、保民利、护民安,维护全区社会治安稳定。

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