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试用期职员辞职申请书(精选17篇)
  • 时间:2023-11-13 16:50:12
  • 小编:念青松
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试用期职员辞职申请书(精选17篇)

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试用期职员辞职申请书(精选17篇)
    小编:念青松

父母是我们的依靠和支持,他们的关爱是我们成长的力量。在面对困难和挫折时,坚持不懈的努力是取得成功的关键。以下是一些总结范文,希望能给大家写作提供一些参考和借鉴。

试用期职员辞职申请书篇一

尊敬的单位领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入单位之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在单位的工作,我在单位业务领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

在贵单位实习的这一段时间里!我学到了很多,我九月开学,所以打算继续回去继续我的学业,为此,我进行了长时间的思考,决定辞去这份实习工作!

为了不因为我的离去的原因而影响到贵单位的发展进度,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在单位和项目组所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

我已准备好在八月三十一号辞职从单位离职,并且在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给单位带来的不便。

非常感谢您在这段时间里对我的'教导和照顾。在单位的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是贵单位的实习生而感到荣幸。我确信在单位的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝单位领导和所有同事身体健康、工作顺利!

再次对我的离职给单位带来的不便表示抱歉,同时我也希望单位能够谅解,对我的申请予以考虑并批准。

申请人:

__年__月__日。

试用期职员辞职申请书篇二

尊敬的领导:

您好!

我是x科的一名普通试用员工,于20xx年x月x日进入本公司以来至今还属于试用期阶段,非正式员工!

来这工作也差不多大半个月了,在这工作之前我早已打听过x电厂是x最好的公司。

自我工作至今,客观评价,我也深切体会到了公司的好,服务好,待遇好,工作好,领导好,是我进过的最好最划算的公司。

本打算长期在此工作,但现因个人家庭原因,不得不离开公司!上星期天,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今还躺在家中,自小我就是奶奶一手带大的,她对我疼爱有加,我们的感情也极其深厚。

经过我的一番深思熟虑,我决定回家照顾陪伴奶奶,这也是一种义务。对于我来说,一个人的孝心远比工作事业更重要,工作没了,还可以再找,但一个人没了孝心,那么在他(她)为人的责任心上也要大打折扣了,个人之见。

现向公司提出辞职申请,望领导批准!

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

试用期职员辞职申请书篇三

在与公司正式签订合同之前,我向公司提出辞职申请,以下是我的辞职书。今我之请辞,既不为薪水待遇,亦不为制度约束,更不为人情世故,实为自身原因,个人问题为要。固然,客户经理的工作给了我很大的锻炼和提高。但于我来说,选择一份工作并不是单方面因为要锻炼自己,而是觉得公司是一个平台,可以发挥我的特长,可以释放我的能量,可以实现我自身的价值,从而让我可以为公司谋取效益,增加利润。

而时隔三月,我并未为公司谋取效益,增加利润,并未找到自身价值的所在,也并未感觉自己有多大的空间可以开发。三个月中,我一直履行自己定下的诺言:烟草营销的基石是服务,服务的本质要用心。在推销产品之前,首先把自己推销出去。工作之中,不管遇到多么刁蛮的客户,不管客户面对自己发了多少牢骚,诉说了多少抱怨,数落了多少冷嘲热讽,也不管自己的心情有多么不好,在面对商户工作的时候,都要始终保持快乐访销,始终树立起自己的微笑服务。不去逃避客户或刁钻或辛辣或棘手或难缠的问题,不去敷衍客户的任何要求。我曾经把客户比做一块坚冰,坚信只要我有热情,只要我释放自己的热量,即使这块坚冰再大再硬,我都有能力把它融化掉。

真心希望领导可以批准我请辞的要求!

试用期职员辞职申请书篇四

尊敬的领导:

您好!

首先,我要感谢你们多年来对我的栽培与期望,让我在工作中不断的成长,不断的提升,也让我在你们的教导下懂得了做人的道理与敬业的可贵,也感谢你们在帮忙之中阅读我的辞职材料,即将离职,心中万分不舍,但也是最无奈的选择。

时光荏苒,岁月如梭,一眨眼,我已在__单位工作了_个年头,这一段时间是最值得我回味的,在我的日常工作中,得到了领导各方面的关怀与帮助,也让我的工作进展的十分顺利,感谢你们,你们的付出我将铭记于心,也是我今后工作成功的典范。在单位的这一段时间里,我的主要工作内容有7点:

2、负责政务信息公开信息收集、整理和发布,部门信息上报,公务员邮箱管理等;。

3、承办市发改局下放事权、市经信局下放的无线电管理事权;。

6、协助国家信息化专家委调研基地开展工作;。

7、协助开展__市两化融合分中心工作。

感谢这份工作给我带来了丰富的人生阅历,也让我得到了锻炼,但是,此时此刻的心情却是十分的复杂与不忍,因为我即将告别这份给我带来无数荣誉与梦想的工作,这一份依依不舍也难以言喻!即便如此,我也将在最短的时间内完成工作的交接,尽量不影响单位的工作进度,同时我恳请各位领导将我的通讯号码保留一个月,以便同事在帮我处理以前的业务有所疑问时我能在最短时间内给予答复与帮助。

现在选择离开,我知道一定不是最好的选择,但也是迫不得已,希望领导能够理解。辜负了领导的栽培与提拔,我感到万分的抱歉,离开也是我最揪心的选择,回首以前领导们对我工作的指正以及人生的教诲,心中也不时的窜着一份感动,也无法言语心中的那份依依不舍之情,我相信,在这里工作的这段时间将是我人生中最辉煌、最美妙的瞬间。

最后,再次感谢各位领导对我工作的支持与帮助,也再次因为辜负你们的栽培与期望以及离职给单位带来的不便表示最诚挚的歉意,同时也希望能够考虑我的实际情况并批准我的辞职申请!

祝单位的所有同事与领导身体安康,万事如意!

申请人:

__年__月__日。

试用期职员辞职申请书篇五

杜总:

你好,很遗憾我在这个时候递上份辞职书。

我已在公司工作了_年多,收获了不少,学到了不少电脑的知识,对我以后在社会上工作打了很好了一层基础,感谢_总跟a总当初给这个机会我在公司上班!

现在我在公司呆下去已经没有意义,只会浪费时间,还不如早点走,去寻找属于自己的那一片天,把机会留给后面的人,留给能给a总做事的人。

很抱歉;在这里我把心里的要说的话,全部摊了出来,如有冒犯之处,请a总大人不记小人过。

我现在已外面已找了一份工作,那种陌生的工作环境,我想用心去的体验。望a总给予批准!

祝公司生意蒸蒸日上鹏程万里步步高升一本万利。

此致

敬礼!

申请人:__。

__年_月_日。

试用期职员辞职申请书篇六

尊敬的领导:

这篇辞职报告,想了很久迟迟不知该如何下笔,感触良多。清晰地记得,第一天来楼林报道的时间是__年的3月28日,转眼间,三年时间快过去了。非常感谢黄总,以及各位领导,在这三年里对我的关怀、爱护和栽培,我自认为自己非常幸运,能够得到大家这么多的赏识和厚爱,让我在刚踏出校门,走上社会的时候,就得到了这样一次幸运的机会,给了我充分的信任以及一个宽广的舞台。

在这三年里,我收获非常多,从工作内容到为人处事,都让我有了与从前截然不同的眼界,学到了很多东西,领悟到了很多道理,让我迅速地成长成熟起来。三年里,我各种大错误小错误都犯了不少,加上自己性格上的一些缺陷,有很多事情并没有处理好,在这一方面,要表示我诚挚的歉意,同时深深感激领导对我的宽容!

三年的时间已经不短了,对于离开,我也是做了长时间的思想斗争后才决定的,如果这个决定让大家失望或伤心了,我表示万分的抱歉。在离开之前,我还是有许多一直想讲但是没有讲的话要说出来,因为我虽然走了,但是我希望楼林、港林是能越来越好地发展下去的,在这里就提几点建议,希望领导们能慎重考虑!

1、整顿公司风气。公司若想长久持续地发展下去,必定需要一批优良的人才,不管从工作能力还是个人素质,都要有一定的修养,一个公司是一个集体,重视的是团队合作精神,而不是个人表现。

2、改善领导作风。作为领导,不可偏袒任何一方职员,同事之间,亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌讳,用人不疑,疑人不用,是一句老话,谁都希望能够被信任,被器重,在管理工作中,建议领导者以支持鼓励为主,加以适当的批评引导,尊重员工,才能得到员工的尊重。用人方面,能力是关键,高矮胖瘦只是一个参考方面。一个公司真正的财富不是老板今年赚了多少钱,而是公司的人才资源是否稳定牢固,并且充满斗志。一个将军,有再大的能力,他都是没有办法把一场仗打下来的,所以战争的胜利并不是将军的胜利,而是所有人的胜利,他的兵才是他真正的财富!所以一个将军在考虑该如何把仗打好之前,首先要考虑的是如何稳定他的军心!

3、稳定职员。自我进公司那一天起,来来去去换了好几批的同事,这并不是一个正常现象,如果公司是没问题的,领导是没问题的,待遇是没问题的,那他们是不会离开的,所以,这中间必定是有一条是有问题的,希望各位领导能够重视并改善这个情况。我个人提出的拙见是:提高福利待遇。对于外地员工和本地员工,我认为,本地员工的稳定性一定要比外地员工强,本地人对福利待遇这一方面比较器重,简单举个例子,本地人基本都会在本地买房,这方面,如果公司能够在除了交纳社保外另帮助交纳住房公积金的话,对他们来说就是一个很好的福利,解决了他们贷款买房的一个难题,用钱不多,但是很实在,在很多公司,这都是一个最基本的福利待遇。对于外地员工,流动性比较大,福利待遇也许他们并不计较,但工资或提成部分要提上去,就我所了解,我们公司的工资部分这两年并没有很大的浮动,现在物价上涨得这么厉害,不提高是不行的。

目前就我们公司还剩下的职员中(张家港方面),我的建议是:刘彩鹃,帮她交纳公积金,并把工资提上去,一个单证员在张家港年薪基本都有3万左右,她是最有可能长期稳定的一个员工,实实在在地做事,公司需要这样的人,稳定才有发展。销售部:朱文明、小周,提高工资底薪,对于业务成绩好的,除了提成外给予适当的奖励,不管是钱还是物,对于员工来说,需要得到的是公司的肯定。小石:放大他的权力,他是销售部经理,需要有一个经理该有的权力和威严,他才是公司真正的二把手。付刚:俗话说,机器上若少了一个螺丝钉,就不能正常地运转,千万不要小看这个螺丝钉的力量,付刚是个做事非常仔细认真并重情义的人,他有养家的负担,公司要看到并理解这一方面,单纯的工资并不能解决他的困难,他也不是就那么点工资就会满足的。我认为,只有让员工觉得有空间去发展,才会让他们真正地愿意去做事,建议让他往销售那一方面去学习和发展。

以上这三点,笼统概括了一下,其余我也就不多说了,希望领导层能慎重考虑,若觉得有什么不对的地方,也不必往心里去,这只是我单方面的想法。

另外,就我离开后,我的工作做一个如下安排:

1、单据整理,报关方面。彩鹃完全可以接手这些事情,不必有太多的忧虑。

2、合同的拟订、整理以及催款。合同基本都是销售合同,小石那边都有样本,只需要填写就可,若是其他类的合同,朱经理代劳即可。催款方面,催款需要技巧,这方面我做得也不太好,若领导需要考虑有专门一个人在做这个事,我也觉得未尝不可。

3、展览会的宣传。这方面基本都是李培新先生帮我们在做,我们只需要配合他的需要,给他提供他需要的材料即可。另外,在木材杂志上投放广告,我觉得是有百利而无一害的事情。广告是一个长期投资,不能看它的短期效益,如果不做这方面的投资,那么打响品牌只是一个空喊的口号,打响品牌,销售跟上,公司才能日益壮大起来,若领导有其他方面的考虑,比如说是缩小公司规模,那也是一种策略,我们确实需要稳扎稳打,而不是一味地喊口号而已。

最后,望领导批准我的辞职申请,谢谢!

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日。

试用期职员辞职申请书篇七

尊敬的主任:

您好!

在与公司正式签订合同之前,我向公司提出辞职申请,以下是我的辞职书。今我之请辞,既不为薪水待遇,亦不为制度约束,更不为人情世故,实为自身原因,个人问题为要。

固然,客户经理的工作给了我很大的锻炼和提高。但于我来说,选择一份工作并不是单方面因为要锻炼自己,而是觉得公司是一个平台,可以发挥我的特长,可以释放我的能量,可以实现我自身的价值,从而让我可以为公司谋取效益,增加利润。而时隔三月,我并未为公司谋取效益,增加利润,并未找到自身价值的所在,也并未感觉自己有多大的空间可以开发。

三个月中,我一直履行自己定下的诺言:烟草营销的基石是服务,服务的本质要用心。在推销产品之前,首先把自己推销出去。工作之中,不管遇到多么刁蛮的客户,不管客户面对自己发了多少牢骚,诉说了多少抱怨,数落了多少冷嘲热讽,也不管自己的心情有多么不好,在面对商户工作的时候,都要始终保持快乐访销,始终树立起自己的微笑服务。

不去逃避客户或刁钻或辛辣或棘手或难缠的问题,不去敷衍客户的任何要求。我曾经把客户比做一块坚冰,坚信只要我有热情,只要我释放自己的热量,即使这块坚冰再大再硬,我都有能力把它融化掉。于是,我拿出百分之百的热情,一改大学里学生干部的严肃表情,换上微笑,尽力满足客户的每一条要求,用心帮助客户解决每一个困难。

每一朵花,为了果实,都会选择凋谢。今天,在我凋落成泥的时候,我也收获了快乐的果实。我体会到了商户的认可和信任,听到了许多商户赞扬的声音,也和商户们都成为了好朋友。

但我在得到这些快乐和幸福的同时,并未感觉业绩上所带来的丝毫鼓舞。我深知,客户经理作为公司和商户双向沟通的代言人,我们要在双向沟通中既为实现公司的.价值创造条件,也为商户扩大经营提供方便。

这是我们工作的真正重点,是工作的意义所在,是价值取向的喉结。但是我并没有为公司创造多大的价值。在经过认真剖析以后,我发现,三个月的时间,已经把我和工作的不适合表现得淋漓尽致。我的性格、特长、爱好、专业并不能迎合这份工作的性质和需求,我也并不能胜任这份工作。

我曾坦言,作为新加入烟草队伍的新生力量,我们就会融入烟草企业潮流,认同烟草企业文化,遵循烟草企业规范,树立烟草企业理念,培养自己具备烟草人独特的气质和内涵。

至今,我仍有这样的信念,仍然相信烟草是一本千年的书籍,xx着东方的思维。仍然觉得这面风帆可以载着它的员工通向更好的彼岸。我深知烟草是个人人羡慕的行业,也知道自己通过层层考试应聘成功的不易。但是,再好的机会,如果不适合,于双方来说,都不是最好的选择。

真心希望领导可以批准我请辞的要求!

辞职人:xx。

日期:x年x月x日

试用期职员辞职申请书篇八

尊敬的领导:

您好!首先感谢您对我的信任和支持,让我加入xx这个团队。进公司工作一个月了,从内心感觉,我完全不适合和胜任现在的'工作,我辜负了您的希望,做了逃兵,在此说声:对不起。不管怎样,我还是想早点离开,对您对公司都是最好的选择。

我刚上班的第一天晚上,是星期一的周会,从会上我就感觉到我的压力是挺大的。往后的几天,我每天都在仔细考虑问题,说句实在的,晚上睡觉都没有以前那么安稳。首先工作方面,我不但必须得从头开始,而且还要收拾以前的烂摊子,也就是补账,整理账目。三个月的现金账我根据出纳的现金日记账已经补齐了。可是和以前几个月的账目衔接不起来,我一个一个查,结果是x年末结转余额时,借贷不平。因x年填制了几个月的凭证,期初余额已经改不了,所以x年一年的账目都没办法理清,x年也没办法结转准确余额。其次,公司的管理方面,x公司是个家族式的管理模式,有时意见不统一,还真不知该听谁的。

最后就是我的家庭方面了,我来面试时,公司是五天制的,晚上加班是自愿的,可自从我加入后的这段时日里,我感觉每晚加班到9点或10点甚至更晚是正常的,好像和白天上班没什么两样,有关加班时间,给我最深刻的是上星期一晚周会开到12点,这是我做财务以来还是第一次碰到的。明年我小孩还有我妈都会来x,我老公是做业务的,自然是没多少时间照顾家庭,显然以我的工作时间是很不合适的。以上几点是我的个人主观看法,仅供参考,但都是我的内心感受。因为我知道很多漂亮衣服,但并不都适合穿在我身上。适合自己才是最好的,公司用人也是如此。

今天我已经在x上发了我的辞职书,如有不便之处,敬请海涵!最后我真诚的祝愿公司的业绩能够蒸蒸日上,公司越办越红火。

此致

敬礼!

辞职申请人:xxx

20xx年xx月xx日

试用期职员辞职申请书篇九

尊敬的公司领导:

您好!

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。来到百胜1个月了,时间不算长。但有过我尽心投入工作的记录。公司平等的人际关系和开明的'工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。

此致

敬礼!

申请人:xxx

xx年xx月xx日

试用期职员辞职申请书篇十

尊敬的领导:

您好!

我因为自己的一些原因不能继续的留在公司工作,所以现在向您提出辞职,希望您能够同意。在公司工作的这段时间我学习到了很多的东西,很高兴我能够来到公司工作这么一段时间,让我成长了很多,也进步了很多。我心中是非常的感谢您的,若是没有您的话我想我是不可能会学习到这么多的工作技能的。但很抱歉因为我自己的一些原因我无法继续的留在公司工作,希望我的辞职不会给您的工作带来一些影响。

我想要辞职其实是觉得自己并不是很适合这一份工作,在工作的这段时间中我渐渐的意识到自己是并不适合做这一个工作的,我一直都有在努力的想要做好自己的工作,但一直以来我的进步都是比较的小的,虽然跟我刚刚进入公司的时候相比我是进步了很多的,但还是没有达到我对自己的要求的。在工作的这段时间中我一直都感觉到非常的焦虑,因为我一直做的不是很好。我觉得自己现在的这个状态也是没有办法再继续的工作下去的,所以我选择了辞职。

在这段时间中我是出现了比较多的错误的,我自己是很清楚的,也因为自己犯的错误被骂了很多次。其实我是有一点受不了的,虽然我知道做错了挨骂是肯定的,但越是这样我就越着急想要做好,就越做不好。所以在思考了很久之后我觉得自己还是辞职比较好,这样的一个状态对我自己也是不利的,我想若是自己长期处在这样的一个压力之下我是肯定会做不好工作的,自己的心理状态也会有一些变化。可能在您看来我的这个辞职理由很匪夷所思,但我确实是不想继续在公司工作下去了的,希望您能够理解我做出的这个决定。

在刚刚进入公司的时候我是很热情的对待自己的工作的,但是现在不管是状态还是对待工作的态度我都是发生了改变的,所以我确实是不想继续工作下去了的,还好我现在还是处在试用期,辞职没有那么的麻烦,也不会给您的工作还有公司带来很大的影响。我并不觉得自己在公司工作的这段时间是浪费了的,至少我是学到了东西的,对我来说已经足够了。很感谢这段时间您对我的照顾,也很感谢一直以来您对我的包容,祝愿您的工作顺利,身体健康。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

试用期职员辞职申请书篇十一

亲爱的xx领导:

您好!非常遗憾,进入xx公司只有短短的三个多月,经过一个多月的慎重考虑之后,我最后决定辞去xx技术部的工作。

去年的这个时候,一次偶然的机会来到了xx公司,那时候--给我留下深刻的印象,oa、sap等信息化产品的实施在一个民企成功实施实属不易。就这样在三个月前,怀着美好的理想来到了xx。随着时间的推移,熟悉了宁波、熟悉了公司,也熟悉了自己的需要。我需要的是一个更有竞争,更有压力的工作,我不想在刚毕业的时候就失去对工作的激情。前一阵子跟同学聊天,同学说我不应该选择宁波,宁波不是我的归宿,当同学滔滔不绝的说自己的工作,我显的很兴奋而又有些失落,的确,我不应该选择安稳,我需要一份充满激情的、能让自己感到无穷动力的工作。

可能刚毕业的我还有很多学生气,但是我还是坚定自己的选择。做出这个决定有着多方面的原因:

第五、我相信您给我的年薪承诺,但是现在在--的本科生的月薪居然比研究生还高,我感觉自己的自尊心受到了打击。的确,目前自己还没有为公司创造价值,一个月拿--多块钱似乎也有点多的,但是--钱对于离我的目标和能力是有较多的差距的。

虽然只有匆匆的三个多月时间,我还是有幸得到了各位领导和同事的倾心指导和热情帮助,学到了一些科研经验和实践技能。在这里特别感谢--技术部的--领导、王姐、张姐和市场开发部的--领导、李姐。感谢所有给予过我帮助的同事们。

再次表示非常的'抱歉,在公司面临严峻挑战的时刻离开--公司。祝您身体健康,事业顺心。并祝--公司事业蓬勃发展。

此致

敬礼!

申请人:

xx年xx月xx日。

试用期职员辞职申请书篇十二

尊敬的公司领导:

您好!虽然我在公司的时间不是很长,但是在递交这份辞职信时,我的`心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力,由于我状态不佳,个人的一些事情已经影响到了我的工作,感觉目前自已无法为公司做出相应的贡献,自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为,因此请求允许离开,望领导能批准我的辞职。我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在20xx年5月19日离职,希望能得到公司领导的准许!

感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!

此致

敬礼!

辞职人:

年月日

试用期职员辞职申请书篇十三

尊敬的公司领导:

您好!

非常感谢您给了我在公司工作的机会以及在此期间您所给予的帮助和关怀,由于一些个人的原因,很抱歉今天我在这里将提出辞职。希望公司领导能给给予同意和谅解。

由于本人仍然在试用期内,未能算为公司的正式员工,故烦请领导在我正式提出辞职请求后一天内尽快找人接手我的工作,谢谢领导的理解。

对于由我而为公司造成的不便我深感抱歉,真心希望xx货运的业绩以后会一路飙升,在以后的发展中蒸蒸日上,也衷心祝愿各位领导与同仁在以后的工作中开心顺利,谢谢!

此致

敬礼!

辞职人:

试用期职员辞职申请书篇十四

首先感谢公司近段时间对我的信任和关照,给予了我一个发展的平台,使我有了长足的.进步。如今由于个人原因,无法为公司继续服务,现在我正式向公司提出辞职申请,将于20xx年12月31日离职,请公司做好相应的安排,在此期间我一定站好最后一班岗,做好交接工作。对此为公司带来的不便,我深感歉意。

望公司批准,谢谢!

祝公司业绩蒸蒸日上。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

xx年xx月xx日。

试用期职员辞职申请书篇十五

尊敬的.领导:

您好!

我是刚来公司不久的新员工x,目前的我尚处于试用期内,本想着能继续工作下去直至我的实习结束,可我却因为一些个人原因不得不选择离开公司。不能再为公司效力是我的遗憾,因为我的确不太适合从事公司的工作,虽然已经工作了一段时间了,可光看我的工作成果的话,那是差强人意的,所以我也很自责自己为什么做不好,尽管我试着去调整,可还是没能有多大的变化,于是我只能向领导您主动的提出辞职。

在学校的时候,我们这些学生大部分都是没接触过真正的工作的,顶多参加了一些时间活动或者去一些公司参观了,对于工作的流程是不太熟悉的,我本以为工作就只是做一些和自己专业相关的事情就ok了,可当我真正参加到实习工作后,我才发现自己的想法还是太天真的了。首先便是工作可能和自己的专业并没有太多的关联,特别是像我这种和计算机相关的专业,虽然听起来好像挺热门的,可社会中不缺会玩电脑的人,近年来一大批的人才都涌入了计算机这个行业,导致现在的工作岗位都有点供不应求了,我也是遭受了一番波折才来到了咱们的公司。

作为一名实习生,我完全抱着一颗学习的心态进入到了公司,想在这里学习一些在校园里根本没接触过的知识。当然,公司也确实让我了解了不少的专业知识和技能,前辈们手把手的来教我,当我遇到困难时,大家也从未吝啬自己的时间,详细的给我进行解答,当然,学知识这种事还是得靠自己,不然别人教的再多也吸收不下。就这样,我算是了解了工作的基本运作,后面我就得开始动手实操了,在经过一段时间的工作后,我发现自己的工作绩效一直都不理想,和老同事都没法比,就连那些和我一样刚来的实习生都比不过,这让我开始怀疑起了自己,难道是自己工作不努力?可我后来也发现了,自己在这份工作上的天赋是不够的,大家的工作量都是一样的,可质量却差别不小,这也就导致了最后的绩效不一样。

现在的我也明白了,自己在这份工作中的确没有天分,虽然我努力的想改变自己,可还是差了不少,还不如趁早换一份工作试试看,相信领导您在看完后能理解我的难处,最后祝愿咱们x公司能越来越好,做出更大的成绩!

此致

敬礼!

申请人:xxx

xx年xx月xx日

试用期职员辞职申请书篇十六

尊敬的上级领导:

您好!

我是成型科的一名普通试用员工,于x年x月x日进入本公司以来至今还属于试用期阶段,非正式员工!

来这工作也差不多大半个月了,在这工作之前我早已打听过xx电厂是东莞最好的公司。

自我工作至今,客观评价,我也深切体会到了公司的好,服务好,待遇好,工作好,领导好,是我进过的最好最划算的公司。

本打算长期在此工作,但现因个人家庭原因,不得不离开公司!上星期天,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今还躺在家中,自小我就是奶奶一手带大的,她对我疼爱有加,我们的感情也极其深厚。

经过我的一番深思熟虑,我决定回家照顾陪伴奶奶,这也是一种义务。对于我来说,一个人的孝心远比工作事业更重要,工作没了,还可以再找,但一个人没了孝心,那么在他(她)为人的责任心上也要大打折扣了,个人之见。 现向公司提出辞职申请,望领导批准!

此致

敬礼

申请人:xx

试用期职员辞职申请书篇十七

亲爱的xx:

我很遗憾的是在这个时候向公司提出辞职。

非常的感谢这几个月在贵公司工作,在这几个月中我学会了很多,也让我懂德了很多,很荣幸成为了贵公司的员工。

屈指算来,我到贵公司有xx个月了,在这--个月里,虽然我的工作不是尽善尽美,但我对于每项工作都是用十二分的努力去对待,认真做事。但犹豫再三,我还是下手写了这封信。我要离开公司了。

探索自己的能力、去发展自己,所以我垦请单位原谅我的离开,批准我的辞职申请书。同时,很荣幸曾身为--公司的一员,有机会让我待在这工作学习,不胜感激!衷心祝愿贵公司步步创辉煌、辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!

此致

敬礼!

申请人:

xx年xx月xx日。

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总结是对过去的回顾和总结,同时也是对未来自己发展方向的思考和规划。写总结时,可以采用时间顺序、问题分析、对比对照等不同的写作方式。以下是一些优秀总结范文,供您参
在现代社会中,计划已经成为我们生活和工作的重要组成部分。合理安排优先级是制定计划的关键,我们应该根据工作重要性和紧迫程度来安排执行顺序。以下是一些成功人士的计划
总结是对自己的一种反思,让我们不断成长和进步。如何处理人际关系、建立和谐社会是我们每个人都需要面对的挑战。“总结是成功的阶梯”,以下是一些成功人士的总结范文,让
计划是指根据预期的目标和时间安排,对未来行动提前做出周密安排和安排的过程。为了提高计划的有效性,可以进行跟踪和调整,及时做出反馈。制定计划并不是一件容易的事,但
通过报告的形式,人们可以更好地展示自己的思想、研究成果或工作经验。最后,写完报告后要进行仔细的审校和修改,确保语法和拼写无误,提高报告的整体质量。这份报告总结了
合同的内容通常包括合同各方的身份信息、交易内容、交付方式和时间等。在起草合同时,应仔细审查和定义各项条款。以下是小编为大家整理的合同范本,仅供参考,具体条款可以
计划可以使我们更加有条理地进行工作和学习。在制定计划之前,我们需要明确目标和预期结果,这将有助于我们更好地制定计划。制定计划时,我们应该保持积极的态度和良好的心
在学习中,总结可以帮助我们巩固知识点并形成系统性的学习成果。怎样培养良好的沟通技巧,改善人际关系?下面是一些经典的总结案例,希望对你有帮助。财务会计论文参考文献
作文是一种对思维的整理和归纳,通过写作可以更好地表达自己的观点和思考。如何培养自己的创造力和创新意识,让自己在竞争中脱颖而出?以下是一些总结的技巧和方法,希望能
现代科技的发展使得人们可以更加便捷地获取信息,但也带来了信息泛滥和碎片化的问题。总结不仅要注意结果,还要关注过程,分析原因和产生的影响。总结是一种书面材料,它可
心得体会可以提高我们对于学习和生活经验的记录和整理能力。需要以客观的角度审视自己的经历与感受,做到客观公正。下面是一些写心得体会的典型范文,大家可以从中获取一些
拟定计划可以帮助我们更好地组织时间和资源,提高工作效率。制定计划时应该考虑到长远规划和短期目标的结合,使计划更有意义和价值。以下是一些制定计划的方法,供大家参考
通过写心得体会,可以促使我们思考并加深对所学或所做事情的理解。所谓写一篇较为完美的心得体会,首先要有明确的主题和核心观点。以下是小编为大家收集的心得体会范文,仅
报告需要清晰、准确地表达观点和逻辑思路,以便读者能够理解。首先,我们需要明确报告的目的和受众,以便选择合适的写作风格和内容重点。每篇报告范文都具有其独特的特点和
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