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2024年项目工程员工劳动合同大全(优质8篇)
  • 时间:2024-01-13 23:27:16
  • 小编:GZ才子
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2024年项目工程员工劳动合同大全(优质8篇)

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2024年项目工程员工劳动合同大全(优质8篇)
    小编:GZ才子

合同的签署是商业活动中的重要环节,涉及到双方的利益和风险管理。所有参与方应该对合同的内容进行仔细审查和理解,确保一致和合法。下面是一些合同范文,供您参考和借鉴。

项目工程员工劳动合同篇一

甲方:

乙方:

为了明确甲乙双方各自的权利和义务,遵循平等互利、协商一致的原则,依据《^v^合同法》,经双方充分协商后签订本合同条款。

第一条:劳务施工作业内容:

第二条:工期。

开工日期:

竣工日期:

合同工期:第三条:质量要求:双方约定为合格。

第四条:合同价款的确定及结算方式:

1、合同价款采用定价结算模式,根据公司《钢结构工程劳务施工结算暂行办法》,本工程合同价款为元/吨,其中制作元/吨、刷漆元/吨、安装元/吨。

2、工程竣工后,乙方应办理工程量任务清单,将全部劳务费经甲方甲方财务部扣留乙方相应结算值的工程保修金,该工程保修金参照本合同第七条第1款执行。

第五条、工程预付款。

本工程不支付工程预付款。

第六条、工程量确认。

1、本工程按月结算工程进度款,乙方每月25日前将当月实际完成的工。

程量报告单送交甲方,甲方接到乙方递交的工程量报告单后的5个工作日内进行确认和计量。

第七条、工程款(进度款。

双方约定的工程款(进度款)支付的方式和支付时间:

1、工程款支付进度约定为:甲方每月按照确认工程量之日起28个工作日内支付进度款。工程竣工验收合格后支付到工程进度款的90%,项目审计结束后支付到95%,留5%作为质量保修金,在质量保修期满后乙方配合甲方办理保修金支付手续,业主方未支付的保修金部分由乙方承担。

2、由于甲方进度款不能按时支付时,乙方有权停止施工,并相应顺延工期。

第八条、材料、施工器具及施工设备供应。

1、本工程所需材料全部由甲方采购。

2、厂区制作现场,乙方除自备气割器具,角向磨光机及配套消耗品外,其余设备均由甲方负责提供。

3、安装现场,除安装用电焊机,气割工具、角向磨光机及配套设施外其余均由甲方承担。

第九条:双方的责任和义务:

一、甲方的责任和义务。

1、甲方负责对乙方安全管理机构、管理制度完备情况、乙方人员岗前安全知识、劳动保护、操作规程教育培训情况进行监督检查。

2、甲方对乙方下达施工内容必须作到项目清楚,工程量真实,签发的任务单要有甲方的质检员、项目经理、生产副经理分别签字验收,加盖钢结构车间公章。

3、甲方负责对业务主管部门的正常协调联络工作以及施工用水电的供应。

4、负责办理施工进度款并按工程进度支付给乙方,负责现场签证的办理。

5、负责办理现场施工临时用水、电、气的手续,确保施工需要。

6、负责工程质量、进度、文明施工的监督检查、技术资料整理及工程竣工验收手续的办理。

二、乙方的责任和义务。

1、乙方现场全体人员必须服从甲方管理;乙方必须建立健全安全管理机构、管理制度;乙方人员岗前必须经过安全知识、劳动保护、操作规程教育培训,合格后方可上岗,未经教育培训不得上岗。特殊工种上岗必须取得特殊工种上岗证。

2、乙方劳务队负责人必须认真按照甲方下达的劳务作业内容负责乙方人员上岗前的任务交底,严格按照甲方计划进度完成,同时确保施工质量达到合同要求;各上岗民工需自备劳动保护用品,并佩戴齐全;乙方如不履行以上各项义务,造成的工期延误和损失,按发生的实际费用赔偿。

3、乙方代表必须为乙方人员投保建筑施工意外伤害保险,交付保险费,独立承担乙方人员工伤事故的处理和费用,乙方在劳务配合时必须严格遵守各类安全规章制度,采取维护安全、防范危险、预防火灾、保护环境等措施,执行操作规程,服从甲方现场人员指挥。

4、安全、质量事故发生后,乙方必须及时向甲方有关部门汇报事故情况,同时采取工程、财产和人身的保全措施。

5、乙方负责按甲方要求对已完的成品进行保护,在交接前发生的损坏,乙方负责修复,费用自理。

6、现场文明施工的各项管理制度乙方必须严格遵守,乙方负责保护施工现场清洁文明,及时清理现场达到甲方要求。

7、负责承担在施工过程中由于自身原因发生的一切安全责任和由此造成的全部经济损失及法律责任。

8、负责工程的基础资料的编制,材料的复试和报验及各种成品、半成品的试验(检验)。

第十条工程质量检查和验收。

1、工程质量应当达到约定的质量标准,质量标准的评定以国家的质量检验评定标准为依据。由于乙方原因,工程质量达不到约定的质量标准,乙方承担违约责任。

2、乙方应认真按照标准、规范和设计图纸要求施工,随时接受甲方的检查。

3、工程质量达不到约定标准的部分,乙方应按甲方要求重新施工,直到符合约定标准,发生的费用自理。

第十一条违约责任。

1、乙方施工的工程质量达不到甲方与乙方合同约定质量等级时,将由甲方项目经理部在结算中给与处罚;分项工程质量未达到合同约定的合格标准,乙方应自费修补缺陷,使其达到合格质量标准,修补后仍达不到合格标准不能交工,乙方负责拆除后重建,费用由乙方承担。

2、乙方在施工过程中发生安全、质量、火灾盗窃重大责任事故给甲方企业信誉造成重大影响(包括上级主管部门通报批评等),将按劳务费总价的2%或同上级罚款等同处罚。

3、施工中,乙方劳务要积极配合甲方按进度要求进行施工,在保证工期的前提下,力争提前完工,工期提前不予奖励;因乙方原因使得工期拖后,每拖后一天按工程总价的万分之一或同上级罚款等同处罚。若由于甲方因素影响施工进度,由甲方现场项目负责人签发工期顺延通知单。

第十二条其它。

1、本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决,协商不成时,在施工当地申请仲裁或依法诉讼。

2、本合同一式捌份,双方代表及单位签字盖章后生效。

3、本合同未尽事宜双方协商解决。

甲方:

乙方:

法定代表人:

法定代表人:

委托代理人:

委托代理人:

开户银行:

开户名称:。

帐号:

签订合同时间:

开户银行:

开户名称:

帐号:

项目工程员工劳动合同篇二

甲方:

乙方:

为满足乙方生产(工作)需要,经甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,以《中华人民共和国劳动法》以及相关劳动政策法规为依据,就甲方为乙方招聘的员工,以人力资源派遣方式由甲方经行管理的有关事宜签订合同如下:

一、甲方为乙方招聘的员工人数、岗位及期限。

派遣员工的基本情况及具体工作岗位以“附录——《派遣员工花名册》”为准。

当派遣员工发生变动时,双方以书面形式予以认可。

本合同期限为年,自年月日至年月日止。

二、甲方派遣人员的管理。

(一)劳动关系。

本合同签订后,甲方与派遣员工协商签订《劳动合同》,与派遣员工建立劳动关系。

(二)社会保险。

(三)人事档案。

(四)如甲方为乙方招聘的员工是当年应届毕业生,由甲方负责为员工办理签订就业合同、落户等相关手续。

(五)员工日常管理。

3.派遣员工在乙方工作期间有下列情况之一时,乙方书面通知甲方,由甲方与其解除劳动合同并由甲方负责重新派遣员工:

(1)在试用期内被证明不符合录用条件的。

(2)严重违反乙方劳动纪律或规章制度的。

(3)工作失职造成重大影响和损失的。

(4)被依法追究刑事责任的。

(1)乙方需要变更或调整派遣员工的工作岗位或工作内容时。

(2)派遣员工劳动合同或合同届满前,需提出该员工劳动合同或合同终止或续订意向。

凡乙方同意继续使用,派遣员工本人自愿留在乙方工作,由甲方办理劳动合同续订手续,否则劳动合同到期自然终止。

(3)员工经培训后不能胜任工作时。

三、甲乙双方的责任、权利和义务。

(一)甲方的责任、权利和义务。

5.配合乙方做好员工岗位职责、劳动安全规程和相关管理制度的教育和培训工作。

6.负责与乙方共同处理派遣员工伤、病、亡的善后处理,依照湖北省有关规定落实工伤事故的鉴定工作。

7.负责在乙方配合下健全和完善统一的派遣员工岗位、薪酬和工作标准以及相关管理制度。

(二)乙方的责任、权利和义务。

1.依照国家和地方政府的劳动政策法规以及本合同的约定,切实保证甲方员工的合法权益。

3.及时与甲方联系反馈甲方员工的工作生活情况和遵章守纪情况。

4.负责甲方员工的工作任务安排和日常管理。

5.负责为甲方员工提供符合国家劳动保护规定标准的工作环境、劳动保护用品和劳动工具。

6.员工发生疾病和工伤时,及时通知甲方,并积极协助和配合甲方做好救治、伤病事故的调查和善后处理工作。

7.配合甲方根据乙方行业特点逐步健全和完善员工岗位工作标准和相关管理制度。

四。

合同期间的相关费用。

(一)派遣员工工资及社会保险费用:

1.派遣员工工资及社会保险费用(见附表)。

(1)每月日前,乙方按照本合同约定的考核后的工资数额,以货币形式,向甲方支付派遣员工的薪酬及用人单位应缴的社会保险费用。

(3)乙方向甲方支付派遣员工社会保险费后,由甲方负责为派遣员工缴纳。

2.派遣员工在乙方服务期间工伤亡的有关待遇,依照国务院《工伤保险条例》和《湖南省工伤保险实施办法》规定由用人单位支付部分由乙方承担,善后事务处理事宜由甲方负责。

(二)派遣员工的管理服务费:

2、管理服务费由乙方随社会保险费一并支付甲方。

3、今后人员增减,乙方按照当月实际使用人数向甲方支付管理服务费。

(三)费用的支付与结算:

1、本合同自签订之日起10日内由乙方将派遣员工社会保险费及管理服务费按月支付甲方。

3、本合同终止后15日内,甲乙双方对实际发生款项进行决算。

五、合同变更、续订、终止与解除。

1、订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。

2、本合同期满自行终止,乙方如需继续使用甲方派遣员工,应于本合同终止前30日通知甲方,经甲乙双方协商可续订。

3、本合同遇有下列情况之一可以解除:

(1)乙方未按合同规定的付款时间和约定支付甲方费用时。

(2)其它违反本合同约定,经双方协商不能妥善解决时。

(3)合同期未满,一方因本单位生产(工作)情况发生重大变化,需要提前解除本合同时,经双方协商一致可以解除。

5、因乙方原因致使本合同无法履行导致甲方与员工提前解除劳动合同时,按国家规定偿付员工解除劳动合同的经济补偿金由乙方支付。

六、双方约定的其他内容。

七、争议的解决。

甲、乙双方因本合同产生的争议,应由双方协商解决如不能达成一致时任何一方均可向人民法院提起诉讼。

八、其它。

1、《派遣员工花名册》及《派遣员工费用明细表》作为本合同附件。

2、本合同未尽事宜或与国家、湖北省有关规定想悖的,按有关规定执行。

3、本合同自双方签字之日起生效。

4、本合同一式两份,甲乙双方各一份。

甲方:

乙方:

法定代表人:

法定代表人:

签约日期:

签约日期:

项目工程员工劳动合同篇三

用人单位(甲方):

法定代表人(负责人):营业执照号码:

劳动者姓名(乙方):性别:出生年月:

住所:

身份证号码:家庭住址:

张家港市劳动和社会保障局印制。

根据《^v^劳动法》、《江苏省实施劳动合同制度(二)乙方必须严格遵守安全操作规程,做到文明生产,办法〈试行〉》等有关法律、法规的规定,以及《张家港市建设安全生产。

工程项目工资预留户试行办法》的`精神,甲乙双方在平等自愿、五、劳动纪律。

协商一致的基础上,签定本合同。乙方应自觉遵守国家的法律、法规、规章和甲方依法制一、合同期限合同自月日起至月以完成项目(任务)为期限,该项目(任务)完成后,本合同即行终止。

二、工作内容乙方从事工作(工种),并保质保量完成工作任务。三、劳动报酬(一)乙方工资约定为:每月元。或每工元。(二)工资支付形式:(三)工资支付时间:甲方必须按合同规定支付乙方工资,不得拖欠、克扣工资。

安全与健康。定的各项规章制度,甲方有权依法给予乙方奖励或惩处。六、双方需要约定的其他事项七、合同未尽事宜,按国家、省、市有关规定执行。因履行本合同发生争议,甲乙双方可协商解决,如协商不成,可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

项目工程员工劳动合同篇四

根据《^v^合同法》、《建筑安装工程承包合同条例》等有关法律条文,结合本工程具体情况,经双方友好协商,本着平等互利的原则,达成以下协议:

1、工程名称:___________。

2、工程地点:___________。

3、工程内容:___________。

4、承包方式:___________。

1、本工程幕墙按实际结算;

2、不锈钢雨棚按不锈钢板实际结算;

3、支付方式:合同签订后支付30%预付款,工程完工80%后。付40%,剩余款项验收合格一次性付清。

1、负责属于甲方办理的手续;

2、负责与工程其它工程施工队的协调工作;

3、负责提供乙方脚手架、水源、电源等;

4、提供乙方现场仓库等临时设施;

1、乙方服从甲方的工程质量和进度全方位管理。

2、乙方必须按照图纸施工,在施工中如需变更者,应同甲方办好变更手续。

3、工地进行文明施工,做到落手清。

1、本合同一式两份,双方各持一份。

2、本合同自双方签字生效,在竣工结算,甲方支付款项完毕,即告终止。

甲、乙双方因合同发生争议,按以下顺序采用一种方法解决。

(1)甲乙双方互相协商,如协商不成采用以下条宽执行。

(2)向合同签定地人民法院起诉。

甲方:___________。

乙方:___________。

日期:___________

项目工程员工劳动合同篇五

甲方(用人单位)名称:法定代表人(或主要负责人):

所在地址:

乙方(劳动者)姓名:文化程度:

身份证号码:

家庭地址:

现居住地址:

根据《^v^劳动法》、《^v^劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)等相关法律、法规和规章的规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商同意订立本合同,并共同遵守履行。

一、合同期限。

劳动合同期限按下列第()项确定。

c.本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同,合同期从年月日起至工作任务完成即行终止。

若乙方实际用工起始时间与本合同约定起始时间不一致,以实际用工之日为本合同起始时间。

二、工作内容及工作地点。

(一)根据甲方生产(工作)需要,乙方同意在行政岗位(工种)工作。

经甲乙双方协商一致,可以变更工作岗位(工种)。乙方应按甲方确定的岗位责任制及相关规章制度的要求,完成该岗位(工种)所承担的生产(工作)内容。

(二)甲方安排乙方的工作地点:。

根据工作需要,经甲乙双方协商一致,可以变更工作地点。

三、工作时间和休息休假。

乙方所在岗位的工时制度按以下()项确定。

a.标准工时工作制。

b.不定时工作制。

c.综合计算工时工作制。

甲乙双方必须严格执行国家有关工作时间的规定,对执行本条a项工作制的,乙方每日工作不超过8小时,每周工作40小时,并且每周至少休息一天。甲方由于生产经营需要,经与工会和乙方协商后,可以延长工作时间,一般每天不得超过1小时,因特殊原因,在保障乙方身体健康的条件下,每天不得超过3小时,每月不得超过36小时。对执行本条b项、c项工作制的,甲方在保障乙方身体健康并听取乙方本人意见的基础上,采取集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式,确保乙方的休息、休假权利和生产、工作任务的完成。

甲方保证乙方依法享受法定休假日、带薪年休假等休假权利。

四、劳动报酬。

(一)乙方试用期内的月工资为元;试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者本合同约定工资的百分之八十,并不得低于甲方所在地政府规定的最低工资标准。

(二)试用期满后,乙方的月工资为3000元,工资形式为()。

1.计时工资2.计件工资。

根据甲方的工资分配制度,经甲乙双方协商一致,在合同期内甲方为乙方调增(减)的月工资作为本合同的月工资(不得低于甲方所在地政府规定的最低工资标准)。

(三)乙方工资支付形式为()。

1.银行代发2.现金支付。

(四)甲方以法定货币按月足额支付乙方工资,并向乙方提供工资清单。工资发放日为每月日,如遇休假日或休息日,应当提前支付。

(五)乙方加班工资、休假日工资、津贴、补贴、奖金的确定和发放以及特殊情况下的工资支付,均按有关法律、法规、规章以及甲方依法制定的有关规章制度执行。

五、社会保险。

(一)甲方应按规定及时为乙方办理参加社会保险的相关手续,按时缴纳社会保险费用。社会保险费个人缴纳部分,甲方按规定从乙方工资中代扣代缴。

(二)乙方在孕期、产期、哺乳期应享受的假期及相应待遇,按生育保险、女职工劳动保护等有关规定执行。

(三)乙方患职业病或因工(公)负伤(死亡)的待遇、患病或非因工负伤(死亡)的待遇及医疗补助费发放,均按工伤保险、医疗保险及相关规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

(一)甲乙双方都必须严格执行国家安全生产的法律法规,遵守劳动保护、职业危害防护等有关规定。

(二)甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施、设备、劳动防护用品及其他劳动保护条件。

(三)乙方应严格遵守各项安全操作规程和甲方依法制定的有关规章制度。如甲方违章指挥、强令冒险作业,乙方有权拒绝。

(四)甲方必须严格执行国家有关职业病防治法的有关规定,对具有职业病危害(如接触粉尘、放射性物质和其它有毒有害的物质,下同)的`岗位(工种),甲方应当如实告知乙方有关职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇,并采取符合国家职业卫生要求的预防措施和防护设施。

(五)乙方从事具有职业病危害岗位(工种)的,甲方应组织乙方进行上岗前、在岗期间及离岗前的职业健康检查,及时如实告知乙方检查情况,并为乙方建立职业健康监护档案。

七、合同的变更、解除和终止。

(一)甲乙双方协商一致后,可以变更合同,并及时办理书面变更手续。

(二)除《劳动合同法》第三十八条规定的情形外,乙方解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方,在试用期内解除劳动合同的,应提前三日通知甲方。

(三)符合《劳动合同法》第三十九条、第四十条、第四十一条规定情形的,

甲方可以解除劳动合同,但有《劳动合同法》第四十二条规定情形的,甲方不得依据《劳动合同法》第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。

(四)符合《劳动合同法》及国家、省、市规定的有关劳动合同终止情形的,劳动合同终止。

(五)工伤职工、患职业病职工劳动合同的解除或终止,依据国家有关工伤保险的规定执行。

(六)符合《劳动合同法》第四十六条规定情形之一的,甲方应按有关法律、法规和规章的规定,向乙方支付经济补偿金。

(七)甲方应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。乙方应当按照双方约定,办结工作交接手续。

八、约定事项。

(一)依据《劳动合同法》第二十二、二十三、二十四条规定,双方约定的事项:

(二)其它事项的约定:

九、甲方按法定程序,依法制定单位规章制度,并予以公示或告知乙方,乙方应严格遵守甲方依法制定的规章制度。

十、本合同履行中发生的劳动争议,甲乙双方应当协商解决,或向本单位(或甲方所在地的乡镇、街道等)劳动争议调解委员会申请调解。协商不成或不愿调解的,应在劳动争议发生之日起60日内,向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十一、本合同条款与现行法律、法规和规章相抵触的,以及本合同未尽事宜,均按现行法律、法规和规章的规定执行。

十二、本合同至少一式二份,经甲乙双方签名(盖章)后生效,甲乙双方各执一份。甲方对已经解除或者终止的劳动合同文本,至少保存两年备查。

甲方:(单位盖章)乙方签名(盖章):

法定代表人签名(盖章)。

或负责人签名(盖章)。

或委托代理人签名(盖章)。

合同订立日期:年月日

合同履行起始日期:年月日

项目工程员工劳动合同篇六

性别。

法定代表人出生日期----年--月--日

或委托代理人居民身份证号码邮政编码。

甲方地址家庭住址。

所属街道办事处。

根据《^v^劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条本合同期限类型为----期限合同。

本合同生效日期---年--月--日,其中试用期--个月。

本合同--------终止。

二、工作内容。

第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任---岗位(工种)工作。

第三条乙方应按照甲方的合法要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

三、劳动保护和劳动条件。

第四条甲方安排乙方执行----工作制。

执行定时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过四十四小时。。甲方保证乙方每周至少休息一日,甲方由于工作需要,经与工会和己方协商后可以延长工作时间作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。

执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。

执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务的情况下,工作和休息休假乙方自行安排。

第五条甲方安排乙方加班的,应安排乙方同等时间补休或依法支付加班工资;加点的,甲方应支付加点工资。

第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立建全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

甲方应按照国家或北京市有关规定组织安排乙方进行健康检查。

第七条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

四、劳动报酬。

第八条甲方的工资应遵循按劳分配原则。

第九条执行定时工作制或综合计算工时工作的的乙方为甲方工作,甲方每月--日以货币形式支付乙方工资,工资不低于--元,其中试用期间工资为--元。

执行不定时工作制的工资支付按-----执行。

第十条由于甲方生产任务不足,使乙方下岗待工的,甲方保证乙方的月生活费不低于---元。

五、保险福利待遇。

第十一条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。

甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合同后,《职工养老保险手册》按有关规定转移。

第十二条乙方患病或非因工负伤,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照——————执行。

第十三条乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行。

第十四条甲方为乙方提供以下福利待遇——————————————。

六、劳动纪律。

第十五条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度:严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。

第十六条乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分,直至解除本合同。

七、劳动合同的变更、解除、终止、续订。

第十七条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。

第十八条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

第十九条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

第二十条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1.在试用期间,被证明不符合录用条件的;。

2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;。

3.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;。

4.被依法追究刑事责任的。

第二十一条下列情形之一,甲方可以解除本合同,但应提前三十日以书面形式通知乙方:

2.乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;。

3.双方不能依据本合同第十八条规定就变更合同达成协议的。

项目工程员工劳动合同篇七

邮政编码__________。

根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。

一、合同期限。

第一条甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限:

(一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(二)无固定期限:自____年__月__日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(三)以完成一定工作(任务)为期限:自____年__月__日起至____________工作(任务)完成时终止。

二、工作内容和工作地点。

第二条甲方招用乙方在_________________(项目名称)工程中,从事____________________________岗位(工种)工作。

乙方的工作地点为___________________________________。

经双方协商一致,可以变更工作岗位(工种)和工作地点。

乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务。

乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位依法制定的规章制度,给予相应处理。

三、工作时间和休息休假。

第三条甲方安排乙方执行以下第____种工时制度:

(一)执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。每周休息日为__________。

(二)经当地劳动行政部门批准,执行以______为周期的综合计算工时工作制度。

(三)经当地劳动行政部门批准,执行不定时工作制度。

甲方保证乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定节日假、人社部、中国地震局联合召开会议表彰全国地震系统抗震救灾英雄产假、带薪年休假等假期。

甲方因施工建设需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的,甲方按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。

四、劳动报酬。

第四条甲方采用以下第____种形式向乙方支付工资:

(一)月工资____元,试用期间工资____元。甲方每月_____日前向乙方支付工资。

(二)日工资____元,试用期间工资____元。甲方向乙方支付工资的时间为每月___日。

(三)计件工资。计件单价约定为______。

甲方生产经营任务不足,乙方同意待岗的,甲方向乙方支付的生活费为______元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务。

五、社会保险。

第五条甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应的社会保险义务。乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。

乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。

乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行。

乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按国家有关生育保险政策规定执行。

六、劳动保护和劳动条件。

第六条甲方应当在乙方上岗前进行安全生产培训,乙方从事国家规定的特殊工种,应当经过培训并取得相应的职业资格证书方可上岗。

甲方(用人单位)名称:乙方(劳动者)姓名:根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

第一条本合同期限类型为(固定期限无固定期限。

以完成一定工作任务为期限),自年月日起至止。其中,试用期(有无),自年月日起至年月日止。

第二条甲方安排乙方从事的工作为,工作地点为。乙方应按照甲方安排的工作内容及要求,认真履行岗位职责,按时完成工作任务。

第三条甲方安排乙方执行工时工作制(标准工时综合计算工时不定时)。

第四条甲方于每月日前以现金或转账形式及时足额支付乙方工资,工资(计时计件)标准为。其中,试用期期间的工资标准为。

第五条甲方应当按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费,具体项目为。乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。

应当定期为乙方进行健康检查。乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度规范和操作规程。

乙方发生工伤时,甲方应当及时采取措施使乙方得到救治,并按照《工伤保险条例》的规定,向乙方支付相应的工伤待遇。简易劳动合同书范本第七条甲乙双方应当按照《劳动合同法》的相关规定履行、变更、解除、终止本合同。符合《劳动合同法》有关规定情形的,甲方应当依法支付乙方经济补偿。

第八条甲方违法解除或者终止本合同,乙方要求继续履行本合同的,甲方应当继续履行;乙方不要求继续履行本合同或者本合同已经不能继续履行的,甲方应当依法按照经济补偿标准的二倍向乙方支付赔偿金。

第十条劳动合同未尽事宜,按国家和地方有关规定执行。

第十一条本合同自甲乙双方签字或者盖章之日起生效。本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方(公章)乙方(签字)。

法定代表人(主要负责人)。

或者委托代理人签字。

签字日期:年月日

签字日期:年月日

项目工程员工劳动合同篇八

根据《^v^劳动法》和《深圳经济特区劳动合同条件》及其他有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议:

(一)合同期限。

甲乙双方选择以下第种形式确定本合同期限。

1、固定期限年,合同期从__年__月__日起至__年__月__日止。

2、无固定期限,合同期从年月日起,

3、完成一定的工作为期限,从__年__月__日起至(工作)完成止。

(二)试用期限。

试用期限为个月。(试用期包括在合同周期内,如无试用期,则填写“无”)。

(一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为(二)乙方的工作任务或职责是:

1、甲方安排乙方每日工作。

2、甲方由于生产经营需要,经与工会和乙方协商后,在保障乙方身体健康的条件下延长不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,加班加点每月不得超过三十六小时。如属法律、行政法规定的其他情形延长工作时间,不受上款规定限制。

(一)乙方正常工作时间的工资按下列第()种形式执行,不得低于宝安区最低工资标准。

1、乙方试用期工资/月;试用期满工资为/月(元/日)。

2、其他形式:

(二)甲方每月日为发薪日。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资,不得克扣或无故拖欠乙方工资。

(三)乙方加班加点工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按《深圳市员工工资支付条例》等法律法规的有关规定执行。

五、甲方为乙方提供的.劳动保护和劳动条件、社会保障和福利待遇以及本合同的变更、解除和终止、劳动争议的处理等事项按照国家和省、市相关劳动法律法规规章和政策执行。

六、双方认为需要约定的其他事项:(内容不得违反法律法规及相关规定,可另加双方签名或盖章的附页):

七、本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

八、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

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总结可以激发我们对工作、学习和生活的热情,保持积极向上的心态。在总结中,我们可以适当地陈述自己的感受和心得体会。通过阅读这些总结范文,我们可以提高自己的总结写作
总结可以促使我们思考,从而更好地改进和提升自己。在写总结之前,我们可以先梳理一下所要总结的事物的发展过程。范文中的观点和结论并不代表我们个人的立场,您可以据此进
在撰写报告时,我们还需要注重语言表达的准确性和精炼性。在报告中使用简明扼要的语言,避免使用口头化语言和行话。要注意区分报告范文的质量和适用性,以选择合适的报告范
总结是对过去的努力和成果进行点滴梳理,为未来的目标制定提供支持。写一篇完美的总结首先要明确总结的目的和范围。范文中的总结用词准确,展示了写作者对过去一段时间内工
总结可以帮助我们更好地认识自己,了解自己的优点和不足。一个完美的总结应该包含具体的事实、精辟的分析和明确的收获。总结了最近一段时间的学习成果,我对自己的知识储备
通过写心得体会,我们可以对过去一段时间的成果和不足进行回顾,及时发现问题并加以改进。写心得体会时可以采用自问自答的方式,进行自我反思和解答。这些心得体会范文是作
演讲稿是演讲者与听众之间沟通的桥梁,可以在公众场合展示个人的魅力和能力。最重要的是要充满自信,相信自己的演讲稿能够打动听众。演讲可以锻炼我们的表达能力和沟通能力
演讲稿是一种用于在公众场合陈述观点和触动听众情感的书面材料。那么如何写一篇较为成功的演讲稿呢?首先,我们需要对演讲的主题进行深入的研究和思考,确保自己对该主题有
总结是获取智慧和经验的关键步骤,它帮助我们从过去的经历中吸取教训,为未来的发展提供依据。写总结时要注意把握好逻辑顺序,做到前后呼应,层次清晰。下面是一些成功人士
报告的撰写可以让我们对自己的学习和工作进行全面回顾,发现自身的不足并寻找改进的方向。在报告中,逻辑清晰和结构合理是至关重要的。通过分析这些范文,我们可以学习到一
总结是对过去经历的一种回忆,也是对未来的一种展望。在书写总结时,要注意结构的合理性,包括引言、主体和结论。以下是一些总结范文,供大家参考,希望能够给你一些写总结
合同是法律上一种具有约束力的文件,用于规范两个或多个当事人之间的权利和义务。编写合同时需要充分考虑未来可能发生的变化和风险,制定相应的解决方案。下面是一份常用的
制定方案需要我们对问题进行分析和思考,以找到最佳的解决方案。方案的目标明确和可操作性是方案设计的基本要求。范文中的方案涵盖了各种不同的情况和需求,帮助我们更全面
演讲稿是一种在特定场合,通过口头表达的方式向听众传递信息、阐述观点或者表达意见的一种文体形式。它具备语言生动、逻辑严密、主题鲜明的特点,可以用于各种场合,如学校
报告的结构一般包括引言、正文和结论三部分,每部分的内容和格式都有相应要求。在写报告时,需要注意语言简练明了,同时正确使用专业术语。以下是一些精选的报告范文,希望
一个好的方案应该具备可操作性、可复制性和可持续性。制定方案的过程中,我们可以进行头脑风暴和团队讨论,以获取更多的想法和建议。在制定方案时,我们还可以结合实际情况
青少年是国家的未来,我们应该关注他们的成长和发展,为他们提供更好的教育和成长环境。深入挖掘思考,将过去的经验和教训转化为写一篇完美总结的动力。请大家阅读以下一些
演讲稿的结尾可以总结观点、强调重要性,或者提出问题引起观众的思考和讨论。演讲稿的身体语言同样重要,要注意肢体动作、注视观众和面部表情等细节。与大家分享一些著名演
熟练掌握各种语文表达方式,对提高写作能力和语言表达能力非常有帮助。总结需要遵循一定的逻辑结构和写作规范。不同人对总结的理解和呈现方式各不相同,以下是一些值得借鉴
经验是一把锋利的武器,奠定成功的基础。总结要有主题和逻辑,分清主次,以直观易懂的方式呈现,方便读者理解。总结是一个学习和提高的过程,我们应该不断改善和完善自己的
计划的制定需要考虑到外部环境和个人能力。在制定计划的过程中,可以借鉴他人的经验和方法,提高计划的可行性。通过阅读一些计划范文,我们可以对如何写一篇完美的计划有更
总结能够让我们更好地认识自己,发现自己在成长中的不足和潜力。在总结中,我们可以根据具体情况分析问题的原因和解决方案。以下是小编为大家整理的总结范文,供大家参考。
计划是我们实现梦想的第一步。制定计划时,我们需要考虑到各种风险和不确定因素,并制定相应的应对策略。以下是小编为大家收集的计划范文,仅供参考,大家可以借鉴一下。幼
报告的撰写需要细致入微和严谨认真,以确保信息的准确性和可信度。要注意报告的格式和排版,使得阅读更加舒适和方便。这些报告范文充满了专业性和学术性,可以提升我们的写
通过总结,我们可以发现问题的根源,及时改进和调整自身的学习和工作方向。写一篇完美的总结需要明确目标、收集资料、分析思考等多项准备工作。感谢大家的耐心阅读,以下是
思考过去,展望未来,总结是必要的!总结可以帮助我们制定下一阶段的目标和计划。通过阅读这些范文,我们可以更好地理解写作的要求和技巧,进而提升自己的表达能力。军训生
计划可以帮助我们确保按时完成任务,避免拖延和浪费时间。一个完美的计划应该具备可行性、可量化性和可评估性。在制定计划时,我们可以向身边的成功人士请教,听取他们的建
总结是学习的目标,通过总结可以检验和巩固我们的学习成果。写总结时要避免主观性过强,要客观中肯地评价自己的表现和成绩。接下来是一些写作总结的范文,希望对大家有所帮
撰写心得体会可以帮助我们更好地理解自己的学习和工作过程。总结要言之有据,需要用一些具体的事例来支撑自己的观点。小编为大家收集了一些精选的心得体会范文,希望能够对
生活中的点滴细节常常能够引发我无尽的感悟。感悟需要我们有足够的观察力和敏锐度。以下是一些感悟的精选句子,希望能够启发和激励大家。水浒传阅读心得感悟篇一今天,我读
在写总结之前,我们需要梳理好过去的经历,并提取出其中的亮点和不足。写总结时,我们可以积极反思和总结经验,找出自己的不足和改进的方法。接下来是一些优秀总结的范文,
总结是一种对过去一段时间的学习和工作生活等表现进行有条理地归纳的方式。写总结时要注意用词准确、语句通顺,避免出现语法错误或意思不清的情况。以下是小编为大家收集的
总结可以帮助我们梳理思路,明确目标,为下一步的行动做好准备。写一份完美的总结需要注意哪些关键要素?最重要的是,总结范文只是帮助和启发,真正的总结还需要根据自己的
兴趣是人们在特定领域或活动中产生的物质和精神需求,它可以激发人们的热情和动力。写总结时要注重审题,明确总结的目的和对象,遵循写作规范和要求,做到准确、简洁、明了
总结是对所学知识、经验和成果加以梳理和总结的重要过程。一个完美的总结应该清晰、准确、简洁地表达自己的想法和观点。总结是对过去的一种总结和反思,以下是一些总结范文
报告需要具备准确性、逻辑性和可读性,以确保读者能够清晰地理解所传达的信息。在撰写报告时,我们可以参考相关的文献和先前的研究成果,以支持自己的观点和结论。这些报告
在总结中,我们可以发现自己的不足之处,并设定下一步的改进计划。总结的写作可以参考哪些范文和案例,以提高自己的写作水平?小编整理了一些精彩的总结范文,希望能给大家
报告的目的是向别人汇报某项工作或研究的结果。在准备报告前,需要对相关材料进行充分的收集和整理。希望大家在撰写报告时能够运用范文中的经验和技巧,写出优秀的报告作品
合同的有效性需要满足法律上的要求。在合同中,需要明确约定交易的各个环节、责任和义务等内容。在以下范文中,你将找到一些可供选择的合同条款和语言用法。个人抵押借款合
报告可以帮助我们更好地总结工作经验,发现问题并提出改进意见。报告的写作过程需要保持思路的清晰和逻辑的连贯,不可出现混乱和杂乱的现象。报告是一种对特定主题或问题进

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