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总结是我们不断进步的基础，让我们对过去的经验进行反思和总结。如何实现经济持续增长和社会公平发展呢？总结是一种很好的总结和概括经验的方式，以下是一些总结范文，供大家一起学习和参考。
企业文化宣讲活动主持词篇一
同志们：
为深入开展党的xx大精神宣讲活动，系统深入地学习xx大精神、把握xx大主题、理解其内涵实质和意义，有效拓展宣讲工作覆盖面，充分满足广大基层干部群众的学习需求，省委宣传部联合省委党校、省教育厅、省社科联、团省委、省妇联，共同组织开展了党的xx大精神分专题菜单式宣讲活动。今天，我们有幸邀请到河南省人民政府发展研究中心主任、党委书记、省特聘宣讲专家、研究员王永苏同志，给大家做关于“加快新型城镇化进程，促进三化协调发展”专题报告。
王主任不仅具有深厚的理论功底，而且在基层工作多年，具有丰富的实践经验，八十年代起一直在省委政研室工作，长年从事河南经济社会发展战略和政策研究，先后对国企改革、非公经济、城镇化、“三农”、产业园区等进行了持续、深入的研究，理论成就卓著。
今天参加报告会的有在家的四大班子领导及副县级以上领导干部、全市副科级以上领导干部。王主任能在百忙之中抽出宝贵的时间为我们做报告，机会十分难得，希望大家认真听、认真记、用心领会。下面，请王主任给大家作报告，大家欢迎。
同志们，加快新型城镇化进程，促进三化协调发展，既是一个新的命题，又是一个新思路，新目标。王主任的精彩报告，思维严谨缜密，语言生动风趣，让我们充分了解了“新型城镇化及三化协调发展”的深刻内涵，领悟了加快新型城镇化进程，促进三化协调发展的重大意义，明确了推进“三化”协调发展的整体思路，为我们加快新型城镇化进程、服务中原经济区建设提供了很好的思路和智慧指引。大家要深入学习，深刻领会，按照活动要求，抓好学习，抓好结合，抓好落实。要全面把握xx大的精神实质，深刻领会xx大提出的一系列重大理论问题、战略思想和工作部署，自觉运用xx大精神武装头脑，指导实践，进一步凝心聚力、振奋精神、主动作为，为全市打造“四大战略定位”、建设“富裕文明、生态宜居”美丽灵宝做出新的贡献。
最后，让我们再次用热烈的掌声对王主任表示衷心的感谢!
企业文化宣讲活动主持词篇二
一、开场：尊敬的各位领导、法官、同学们，大家下午好!很高兴今天与大家聚首一堂，参加**市法院少年法庭、中国移动、**市心理咨询中心联合举办的：“法制心理进校园”活动，我们以热烈的掌声感谢到场的领导与嘉宾们(等待掌声)。
二、介绍活动环节：今天活动主要分为四大环节，第一是《校讯通与无线城市教育频道开发的少年普法项目启动仪式》;第二是《折翅少年》的情景心理剧;第三是“模拟法庭”;第四是“法制讲堂”。请各位同学认真参与其中，过程里有同学发问的环节，大家可以写下心中的问题积极发问。
三、活动过程。
移动校讯通致力推动教育的智能、均衡发展。将智慧教育推向千家万户，为孩子的成长提供家校沟通、安全守护、心理及法制教育等全方位的呵护。为您带来教育信息化的全新感受。还有同步课堂和快乐学堂等多种精彩业务。共同为孩子营造一个幸福的成长记忆，描绘美好的明天。
少年普法应用作为移动校讯通的新应用平台，是移动校讯通与少年法庭、心理咨询中心合作，为家长、青少年提供普法教育、心理咨询等方面的案例分析、专家解答、法律知识、心理健康常识以及线下普法小讲堂的应用。少年普法应用将定期更新热门案例、少年法律教育知识，更有专家在线解答关于少年普法、教育心理方面的问题，欢迎各位老师、家长及学生手机登无线城市少年普法应用体验!
接下来有请各位嘉宾上台，共同为《校讯通少年普法项目》进行简单而隆重的启动仪式，他们分别，……请大家以最热烈的掌声欢迎!
现在请各位领导嘉宾同时点击屏幕上的“城市少年普法应用网址”共同为项目进行启动!
非常感谢各位领导热情参与，我们再次以热恋的掌声感谢他们!
企业文化宣讲活动主持词篇三
尊敬的各位领导，青年代表，团干部们：
大家上午好。
在会议正式开始之前，我先向大家介绍一下出席今天会议的领导：......................................。我提议，请大家以热烈的掌声对各位领导能于百忙之中参加本次宣讲会，表示最诚挚的欢迎和感谢！
在刚刚过去的9月，我们团委组织全关区的共青团干部及优秀青年代表赴，开展了以“边关行”为主题的学习交流活动。其目的是为了学习边关在“把好国门、做好服务、防好风险、带好队伍”方面的成功经验，以及在创建“青年文明号”和开展共青团工作中好的做法，深入贯彻全国工作会议精神，切实落实“四好”主题实践活动的部署。在本次学习过程中，我们切身体会到了边境工作条件的艰苦，看到了兄弟通过不懈努力所取得的各种成绩，感受到了边关兄弟姐妹们兢兢业业、甘于奉献的工作精神。同时，我们从他们身上更加深刻地认识到作为一名所肩负职责和使命，以及作为一名所拥有崇高的职业荣誉感。
今天，我们在这里举行“边关行”学习成果宣讲会，就是要把我们此行中在、等兄弟中所学习到先进经验和好的做法介绍给大家，把我们此行中的所见所闻、所感所想与各位一起分享。希望通过本次会议，能够使参加会议的各位代表有所收获、受到启发，并把这些精神、经验和做法带回去，进一步激发青年爱岗敬业、无私奉献的工作热情，推动全关区的青年工作再上新台阶。
本次宣讲会共分三项议程：
一是由……….同志向大家介绍和基本情况。
二是由………..同志向大家介绍“全国优秀共产党员方林洪同志”的主要事迹。
三是由……….同志向大家介绍自己参加“边关行”活动的感想。
下面，我们进入第一个议程，首先欢迎………同志为大家介绍和基本情况，大家欢迎。
………………………………..
中间过渡。
同志们，刚才听完了…….同志的介绍，使我们对和两个边关的创建历史、发展过程、当前状况，以及取得主要成绩有了一个整体的认识。从介绍中可以看到，、虽然人数不多，但是职责很重，他们克服各种困难，取得了骄人成绩，其中很多经验、做法值得我们学习和借鉴。
下面有请………同志为大家介绍“全国优秀共产党员同志”的主要事迹，大家欢迎。
…………………………………………………………。
同志们，三十年如一日，在平凡的岗位上默默奉献，无怨无悔，忠于职守的工作精神和职业操守值深深得感动了我们，听完了他的事迹介绍，我相信大家肯定能学到很多。
下面有请……….同志为大家介绍自己参加“边关行”活动的感想，大家欢迎。
………………………………………………………..
结束语。
同志们，今天………….等几位同志为我们现场作了“边关行”学习成果的宣讲报告，内容真实、生动、感人！使我们深受教育和启发，她将激励我们更好地做好本岗位工作、做好关区团组织工作。今天的宣讲会不是“边关行”活动的终结，相反是一个新阶段工作的开始，希望大家能够把本次宣讲会的精神和内容带回去，进一步做好宣传宣讲工作，充分发挥先进人物和事迹的示范、引导、激励作用，鼓励全关区青年以高昂的工作热情积极投身于“四好”主题实践活动和“创先争优”工作中来，为创建“五型管理”强关和准军事化纪律队伍建设做出新的贡献，谢谢大家。
会议到此结束。
下面有请………同志为大家介绍“全国优秀共产党员同志”的主要事迹，大家欢迎。
…………………………………………………………。
同志们，三十年如一日，在平凡的岗位上默默奉献，无怨无悔，忠于职守的工作精神和职业操守值深深得感动了我们，听完了他的事迹介绍，我相信大家肯定能学到很多。
下面有请……….同志为大家介绍自己参加“边关行”活动的感想，大家欢迎。
………………………………………………………..
结束语。
同志们，今天………….等几位同志为我们现场作了“边关行”学习成果的宣讲报告，内容真实、生动、感人！使我们深受教育和启发，她将激励我们更好地做好本岗位工作、做好关区团组织工作。今天的宣讲会不是“边关行”活动的终结，相反是一个新阶段工作的开始，希望大家能够把本次宣讲会的精神和内容带回去，进一步做好宣传宣讲工作，充分发挥先进人物和事迹的示范、引导、激励作用，鼓励全关区青年以高昂的工作热情积极投身于“四好”主题实践活动和“创先争优”工作中来，为创建“五型管理”强关和准军事化纪律队伍建设做出新的贡献，谢谢大家。
会议到此结束。
企业文化宣讲活动主持词篇四
尊敬的各位领导、各位各位**伙伴们:。
大家上午好!
我是本次培训主持人***，今天的培训主题是《**企业文化》。
——为什么要学习本课程?(学习本内容的必要性)。
21世纪是文化管理时代，企业文化将是企业的核心竞争力所在，是企业管理最重要的内容。企业拥有了自己的文化，才能使企业具有生命的活力，具有真正意义上人格的象征，才能具有获得生存、发展和壮大的基础。企业文化究竟是什么?很多人简单地把企业文化理解喊出口号和组织一些活动就是企业文化，这样的理解过于片面，企业文化是渗透在企业一切活动中的、无形的理念体系，它是整个企业的灵魂所在。
社会文化的定义：组织成员在知识、信仰、艺术、道德、法律等方面达成的共识，以及形成的能力和习惯。
企业文化是在企业成员相互作用的过程中形成的，为大多数成员所认同的，并用来教育新成员的一套价值体系(包括共同意识、价值观念、职业道德、行为规范和准则等。)。
——美国麻省理工学院教授)的观点。
第一部分：陈总、皮经理培训《**企业文化》。
过渡语：企业文化是企业核心专长与技能的源泉，是企业可持续发展的基本驱动力，文化管理是现代企业管理的最高境界。
第二部分：各部门代表发言。
(发言顺序未定，看发言稿件后再定发言顺序和串词)。
结束语：企业文化是在企业中大多数人的行为模式和价值观。
**的企业文化不是知识，而是员工对知识的态度;。
**的企业文化不是利润，而是人们对利润的心理;。
**的企业文化不是舒适的环境，而是对环境的感情;。
**的企业文化不是管理，而是造就管理模式的氛围。
**企业文化的塑造需要**全体员工统一价值观、坚定信念，相信在我们的努力下，我们的目标一定会实现!
第三部分：“我和**――青春在这里闪光”主题，征文小结及演讲决赛。
为了深入挖掘**员工队伍中蕴涵的爱岗敬业、乐于奉献、努力学习、勇于创新、的优秀品质和可贵精神，结合我们员工的工作和生活体验，抒发学习心得、思想感受、前景展望的所思所想，展示人人都是**文化的实践者，人人都是**品牌的建设者的精神风貌。在9月17日至10月26日人力部主办了“我和**――青春在这里闪光”为主题的征文及演讲活动。
征文小结。
本次比赛在销售部、教研部、开发部、行政部、财务部以及储运部的大力协助下，一共收到了经过层层筛选，评选出优秀稿件50篇。这些优秀稿件将汇编入《企业文化读本》。
演讲决赛。
在10月15日至10月25日期间，各部门内部开展了演讲初赛，通过激烈的竞争，今天有25位选手脱颖而出，进入今天的决赛。经过初赛的洗礼又通过这前一阶段的准备，相信选手们一定都已经胸有成竹了，就等今天的决战时刻了!!!
评委介绍。
下面，请允许我介绍一下本次演讲决赛邀请到的评委，他们分别是：**公司总经理、销售部经理、教研部经理、开发部经理、储运部经理、人力部经理、行政部经理及财务部经理!
宣布评分标准和比赛规则。
下面，我宣布一下评分标准和比赛规则：
评分标准。
1.本次比赛中主题演讲采用10分制进行评判。
2.思想内容占6分：主题鲜明深刻2分、联系实际2分、材料典型有力2分。
3.表达形式4分：有声语言2分、态势语言1分、全场效果0.5分、风度仪表0.5分。
4.去掉一个最高分，取其余的平均分为选手最后得分(保留到小数点后两位)。
5.评委评分当场亮分，第5位选手演讲完毕后，评委进行分析，把握评分尺度，然后。
分别为前5位选手打分，从第6位选手开始当场亮分。评委当场确定得奖的名次。比赛规则。
1、比赛采取命题演讲方式进行,演讲稿内容必须围绕“我和**”的主题，结合实际，突出亮点，主题鲜明。
2、选手参赛必须使用普通话，采用站立式脱稿演讲。
3、每位选手比赛时间限定在5—8分钟内，7分30秒提示，8分钟铃响为扣分时限，超1---10秒扣0.02分,超11---20秒扣0.05分,超20---30秒扣0.1分,最高扣0.2分;时间不足5分钟一律扣0.1分。
4、本次比赛设一等奖2名，二等奖4名，三等奖6名，纪念奖若干。
决赛开始。
接下来，让我们一起欣赏选手们的精彩演讲：
首先上场的是1号选手，来自的，她演讲的题目是，请2号选手准备。
请评委给1号选手打分。接下来请2号选手上台演讲，她是来自的，她演讲的题目是，请3号选手准备。
下面，请3号选手上台演讲。她是来自的，她演讲的题目是，请4号选手准备……。
现场颁奖。
位选手的演讲都已结束，现在，我们邀请评委×××经理为我们本次活动进行点评。
好了，接着，也是最让人期待的时刻，我们将宣布本次演讲决赛的一二三等奖。
首先是获得三等奖的名单，有请颁奖嘉宾，(由他来宣布获奖名单)。
请获得三等奖的选手上台领奖。
下面有请来为我们宣布获得二等奖的选手的名单，并为他们颁奖。
请获得二等奖的选手上台领奖。
下面是一等奖，会是谁呢，谁会是今天笑到最后的一个人呢，下面，我们有请来为大家揭晓。
请获得一等奖的选手上台领奖。
到此为止，本次比赛已经落下了帷幕。非常感谢大家对本次比赛的关注和支持，也要特别感谢在百忙之中抽出时间来为比赛担任评委的各位领导。谢谢!
同时希望今后的活动大家能一如既往的支持和关注我们!
比赛到此结束，谢谢各位领导，谢谢各位**伙伴!!!再见!!!
企业文化宣讲活动主持词篇五
主持人：各位来宾、老师、同学们，大家上午好!这个星期的周一，我们在这里举行了升旗仪式，华某老师作了“谈谈吃零食”的主旨演讲，今天的活动也跟我们的一日三餐有关。这个大课间，我们邀请到了太慈市场监督管理所的领导同志和乡关工委的领导同志到我校指导工作，让我们用热烈的掌声对他们表示诚挚的欢迎!“民以食为天，食以安为先。”饮食安全是最大的民生工程，而营养餐这项民生工程体现的是党和政府对我们的亲切关怀。我们是寄宿制学校，师生的一日三餐，特别是营养餐工作，一直是我们工作的重点，食品安全尤其是重中之重的课题。为了把食品安全这样的民生政策宣传好、落实好，应我校的邀请太慈市场监督管理所的领导将为我们上一堂食品安全知识普及的大课，这堂课的课题叫做“食品安全进校园”。时间大约30分钟，希望老师同学静心聆听，认真学习，细细体会。
同学们，下面有请太慈市场监督管理所的任某枝主任，任老师，任阿姨为我们上课!掌声欢迎。
(任某枝主讲：《深入开展食品安全进校园，努力营造良好的消费环境》)。
主持人：刚才任老师做了生动详实的专题报告，十分精彩，再次表示感谢!下面请县食品安全监督局食安监所的汪某虹所长讲话。
(汪某虹主讲：食品安全法规的相关章节和食物中毒的现象、危害和预防)。
主持人：同学们，刚才两位领导向我们宣讲了食品安全的常识和法规，从食品不安全的乱象、危害，讲到如何鉴别假冒伪劣产品，强调了注重食品安全的重要性、必要性和需要特别关注的方面，让我们提高警惕，端正认识，掌握技能。我们是学生，更是消费者，要做到明白消费，理性消费，健康消费，这对我们的健康成长太有意义。我想最重要的环节还是落实行动，身体力行，让我们共同努力吧!
再次对各位送教上门的领导表示感谢!相关材料，会后将发给大家(带读横幅内容“”)，今天的活动到此结束，谢谢大家!
企业文化宣讲活动主持词篇六
杨：尊敬的各位领导，各位来宾。刘：亲爱的同事们，朋友们。
合：大家，下午好!杨：数九寒天人心暖刘：一家欢聚情谊浓。
杨：忆往日，我们挥洒汗水，种下勤劳和智慧，收获丰硕的成果。
刘：看今朝，我们满怀豪情，带上祝福和感恩，迎接美好的明天!
刘：我是主持人。
杨：走过20xx年，我们共同见证了三平镇与石化工业园区相互融合、相互依托、相互促进的新风貌。
刘：迎接20xx年，建设现代产业、现代生活、现代服务、现代城镇四位一体的宜业、宜居工业新城需要我们共同努力。
杨：同事们，今天我们相约在这里，拿出热情，展示您的风采!
刘：朋友们，今年我们相聚在这里，释放激情，共享欢乐时光!
杨：在活动开始之前，首先请允许我们为大家介绍出席本次活动的领导，他们是：
刘：让我们以热烈的掌声对各位领导和朋友的光临表示诚挚的祝福和衷心的感谢!
杨：首先，让我们欢迎致辞!杨：感谢的精彩致辞。
刘：下面，让我们再次以热烈的掌声有请致辞!刘：感谢真挚的祝福。
杨：在活动开始之前，我要提示大家我们的活动现场的消防安全通道有个，从前台和后面的门下楼均可以通往出口。
现在我宣布街道非公企业工会联合会“讲文明树新风企业风采展示”活动。
合：正式开始!
刘：下面请欣赏由等带来的开场舞—《欢乐的阳光》。
1、开场舞《欢乐的阳光》。
2、萨克斯独奏《夕阳醉了》。
演讲1、我与企业共成长(宝鸡钢管)。
杨：企业是员工最美的家园，员工是企业最大的财富。在我们石化工业园区，新建的企业就象雨后春笋般一个个崛地而起，吸引了众多疆内外的学子。他们与企业携手并肩，同舟共济，成就了一个个梦想，创造了一个个辉煌。下面有请来自讲述他与公司共同成长的故事——《漫漫风雨路，涩涩成长时》。
4、手语情景剧《跪羊图》。
5、藏族舞《吉祥谣》。
刘：雪莲美如玉，雪水甜如蜜，
杨：洁白的哈达献给您!祝福您快乐安康!
刘：纯香的美酒献给您!祝福您吉祥如意!
合：扎西德勒!!!
杨：下面请欣赏由带给大家的藏族舞《吉祥谣》。
6、小品《非诚勿扰》。
杨：众所周知，江苏卫视《非诚勿扰》是当下最为火爆的相亲交友栏目，前不久该有一种精神，看似豪情万丈，它却代表着最朴实的情怀。栏目成功举办了。到底台上发生了哪些啼笑皆非的故事，让我们一起欣赏由那就是：我与企业同发展、企业与我共成长!带来的小品《非诚勿扰》。
演讲2、我与企业共成长(十六小)。
知识答题杨：听完王老师生动的演讲，我的心里很受启发。相信大家也有和我同样的感受，让我们再次以热烈的掌声感谢老师的精彩讲述!
刘：下面到了我们知识竞答环节了，朋友们请认真听好每一道题，想清楚之后将第一时间举手示意主持人，工作人员会将话筒送至您的手中，回答正确的朋友将获得一份精明小礼品。
杨：好，请听第一题。
7、舞蹈《小苹果》。
杨：有一首歌今年特别火，无论从大街小巷还是广场上都能听到它熟悉的旋律，大家知道是哪首歌吗?没错，就是筷子兄弟的《小苹果》，下面就一起让我们请出等五人为我们带来舞蹈《小苹果》。
8、小合唱《东方红》。
9、舞蹈《伤不起的快乐阳光》。
演讲3、我与企业共成长(科能)。
刘：有一种精神，看似平凡渺小，它却能成就不平凡的业绩;。
下面有请来自为大家讲述《我与科能共成长》。
10、葫芦丝演奏《星月神话》。
杨：蒹葭苍苍，白露为霜。所谓伊人，在水一方。爱情总是神圣而美好的，古往今来，人们总是被爱情的美好而陶醉。下面有请来自为大家演奏一首意象优美，感情真挚的葫芦丝名曲--星月神话。
杨：朋友们，文艺表演部分到这里就告一段落了，评委和工作人员正在进行紧张的分数统计工作。那么现在我们进入互动游戏环节，我们传呼啦圈的游戏规则是10人一组，每轮两个组同时进行pk，每个小组成员必须手拉手围成一个封闭的圆圈，在其中一人手臂上套上一个呼啦圈，比赛开始时，各小组同时运动，在不许用手的情况下，把呼啦圈穿过每个人的身体，最后传一圈回到第一个人的手上，最先完成的一组胜出。请咱们各单位和企业的朋友们踊跃参加!
公布成绩。
获得个人一等奖的节目是获得个人二等奖的节目是获得个人三等奖的节目是。
获得集体一等奖的节目是获得集体二等奖的节目是获得集体三等奖的节目是。
请获奖单位派代表上台领奖。
有请为获奖单位和个人颁奖。
结束语。
刘：今晚，我们齐聚这里，用歌声传唱出我们的快乐与感动。
杨：今晚，我们齐聚这里，用舞姿表达出我们的幸福与欢喜。
刘：让我们紧密围绕“树新风、展风貌、凝力量、促沟通、顺民意、创新绩”的活动主题。
杨：在镇与石化园区企业的紧密配合下，同心同德，共谋发展。把我们的家乡建设的更加美丽富饶、和谐安康。
刘：尊敬的各位领导，各位来宾杨：亲爱的观众朋友们。
刘：街道非公企业工会联合会“讲文明树新风企业文化展示”到这里就要结束了。
杨：祝愿大家在新的一年里身体健康，工作顺利，事事顺心，合家欢乐!
刘：感谢各单位的大力支持!合：我们明年再见!
刘：有请各位领导嘉宾上台合影留念。(同时放歌曲《难忘今宵》)。
企业文化宣讲活动主持词篇七
尊敬的学校领导、老师们、同学们：
大家上午好!
在###中学建校70周年大庆即将到来之际，我们集聚一堂，开展第二届“关爱明天普法先行”主题宣讲活动。此次活动是###县关心下一代工作委员会、县司法局、县综治办、县教育局根据龙关工委〔20xx〕2号文的工作安排，联合举办的青少年法制宣传教育活动。加强对青少年的法制教育，提高青少年法律素质，是提高民族素质的关键，是素质教育的必然要求，功在当代，利在千秋，对创建和谐龙胜、和谐教育、和谐校园以及预防青少年违法犯罪意义重大。今天我们很荣幸地邀请到县司法局###同志、县公安局治安管理大队###同志、县公安局交警大队###同志来为我们作专题讲座。这三位老师都有着丰富的工作经验，让我们以热烈的掌声对他们的到来表示欢迎和衷心的感谢。
下面介绍主席台就坐的领导：
县委组织部副部长、县关工办主任###同志县司法局党组书记###同志。
县公安局法制宣传科科长###同志。
县妇联副主席###同志。
团县委副书记###同志。
###中学校长###同志。
下面，让我们以热烈的掌声欢迎县委组织部副部长、关工办主任###同志做动员讲话。
……。
下面让我们以热烈的掌声欢迎###同志为我们讲课。
……。
下面让我们以热烈的掌声欢迎###同志为我们讲课。
……。
下面让我们以热烈的掌声欢迎###同志为我们讲课。
……。
同学们，刚刚三位老师给我们送来了通俗易懂、简单实用的法律和交通安全等方面的知识，解读了一个个生动鲜活、触目惊心的青少年犯罪案例。三位老师的讲课联系实际，深入浅出，以案释法、以法论事，希望同学们一定要认真思考，在今后的学习和生活中努力规范自己的行为，积极学懂法律知识，牢固树立法律意识，做一个知法守法的合格学生。最后，让我们再一次以热烈的掌声向三位老师为我们所做的精彩讲课表示衷心的感谢!
谢谢大家。
企业文化宣讲活动主持词篇八
(齐)尊敬的各位领导，亲爱的各位老师，大家下午好。
(齐)“民族团结大家庭”。(女)民族团结是一种精神、一种思想整合力量、一种追求，它对凝聚人心、整合社会起着重要作用。我国是一个统一的多民族国家。民族团结关系到中华民族的生死存亡，关系到国家的安危和各族人民的根本利益。
(男)没有民族团结，就没有社会的稳定;没有民族团结，就没有经济的发展;没有民族团结，构建社会主义和谐社会就无从谈起。加强民族团结是顺应历史发展趋势的国策，是符合全国广大人民群众情感和意愿的大举。
(女)道德大讲堂有五个环节，唱歌曲、学模范、诵经典、发善心、送吉祥。
首先我们一起进入第一个环节，唱歌曲，大家一起来合唱歌曲《中国人的宣言》，请大家起立。
(男)谢谢大家，请坐。下面我们进入第二个环节，学模范，首先我们先来看一段视频，这是发生在我们周围感人的故事，其实咱们116中学身边就有很好的学习榜样，首先我们用热烈的掌声有请我们亲爱的奴比燕老师与我们一同分享我们身边的民族团结故事。
(道德模范)发言!
非常感谢奴比燕老师与我们分享的点点滴滴，其实在我们身边，相似的实例很多很多，相信我们116中学的民族团结精神会永远传承下去。
再次谢谢奴比燕老师感人故事。
(女)好，下面我们进入第三个环节，诵经典。大家请看大屏幕：五月悄然来了，
繁花似锦，万木争荣，
处处生机盎然。
五月悄然来了，
山欢水唱，莺歌燕舞，
人人心花怒放。
从帕米尔高原到喀什噶尔绿洲，
蓝天白云天作美，
春风送暖百花艳。
从戈壁田野到工厂学校，
各族人民手挽手，
齐心协力争上游。
到处飞扬着劳动欢乐的歌，
到处浇灌着民族团结的花。
这花是一道美丽的风景，
这歌是一股旺盛的人气。
从中央政策向西倾斜，
到对口省市无私援助，
从走出去请进来以诚招商，
到调动各方积极性发展特色经济，
改革开放锣鼓喧天，
大开发建设热火朝天。
敬礼，各民族大团结万岁!
敬礼，为民族团结事业增添光彩的人们。
蓝天有了白云才会更加美丽，
青山有了丛林才会更加翠绿，
大地有了庄稼才会更加富饶，
江河有了船只才会更加宽畅，
新疆有了各民族的团结奋斗，
才会焕发出旺盛的力量，
谱写更加辉煌的明天。
(女)好，下面我们进入第四个环节，发善心。唱了一首歌，听了一个故事，诵读了一段经典，相信大家一定有许多感触，下面我们来进行一下互动，听一听朋友们内心对道德的感悟，有哪位朋友愿意跟我们分享一下，请举手示意。
(男)好，朋友们，我们一起进入道德大讲堂的最后一个环节，送吉祥。
(女)朋友们，我们本期的道德大讲堂到这里就结束了，衷心感谢大家的热情参与，(齐)谢谢大家，我们下期再见!
企业文化宣讲活动主持词篇九
近日，我有幸参加了公司组织的一场企业文化宣讲活动。在这次活动中，我获取了许多宝贵的知识和经验，深入了解了公司的价值观和文化内涵。以下是我对这次活动的心得体会。
首先，在活动开始之初，我们首先领略了公司的愿景和使命。正是这个愿景和使命，引领着我们共同追求和实现了一个又一个业绩，为公司的持续发展注入了强大的动力。通过这次宣讲，我深刻意识到一个企业的身影之大，需要不断追求成长，始终保持对市场的敏锐洞察力，才能确保自身始终站在行业的前沿。
其次，在活动中，我们也了解到了公司的价值观。公司把持续创新、诚信和责任感作为核心价值观。创新意味着我们要不断挑战自我，勇于尝试新的方法和理念。诚信是我们坚守诚实、守信原则，与公司、客户和合作伙伴建立起互信关系。责任感则指引我们为员工、为客户、为社会承担应有的责任。通过这次宣讲，我明白了公司的核心价值不仅仅是一句口号，而是真正贯穿在我们的工作中。
第三，在活动过程中，我们还学习了公司的团队文化。公司强调团队合作的重要性，鼓励员工之间相互支持和协作，追求共同的目标。我们看到了许多团队成功的案例，这些案例都证明了团队合作的力量以及每个人在团队中所扮演的重要角色。通过这次宣讲，我深刻认识到一个优秀的团队需要高度的信任、有效的沟通以及个人间的互补。
第四，活动中还强调了企业文化的建设和弘扬。我们了解到，公司不仅仅关注业绩的提升，更注重塑造一种健康向上的企业文化，通过培养人才和关注员工的全面发展，使每个员工都能充分发挥自身的潜力。在这个过程中，公司通过举办培训班、劳动竞赛以及员工交流活动等形式，不断提高员工的技能和综合素质。通过这次宣讲，我认识到，一个有活力和凝聚力的企业文化对员工的发展和公司的成功至关重要。
最后，通过这次活动，我感受到了公司对员工的关怀和尊重。公司通过开展这样的企业文化宣讲活动，向我们展示了对员工的重视和关注。公司为员工提供了持续学习和发展的机会，积极建设了一个良好的工作氛围和发展平台。在宣讲活动结束后，我更加深信，只有公司愿意投入资源和时间来关注员工的成长，才能建设一个真正有活力和创新力的组织。
总而言之，通过这次企业文化宣讲活动，我深刻领悟到了公司的价值观和文化内涵，明白了团队合作的重要性以及企业文化建设的意义。我将把这些宝贵的知识和经验在工作中付诸实践，努力成为一个更加优秀的员工，并为公司的发展贡献自己的力量。我相信，只有我们每个员工都能理解和践行企业文化，我们公司才能不断发展壮大。
企业文化宣讲活动主持词篇十
企业文化宣讲活动是一种通过传递和分享企业核心价值观、行为准则和理念的活动。它有助于增强员工对企业文化的理解和认同，促进员工间的沟通与合作，提升整体团队的凝聚力和向心力。本次参与的企业文化宣讲活动是由我所在公司组织的，旨在进一步建立和发展我们公司的独特文化DNA，以提升员工工作积极性和企业形象。
在本次企业文化宣讲活动中，我们采用了多种形式和途径，如大型会议、小组讨论和培训课程，以确保信息传递和理解的全面性和深度。首先，高级管理层就公司的使命、愿景和价值观进行了专题演讲，为我们提供了公司战略和未来发展的整体框架。其次，我们被安排进入小组，与同事们一起讨论公司文化的具体特点和实践方式，并通过分享个人经验和观点来加深理解。此外，还有专业培训师教授我们一些实用的技能和知识，帮助我们更好地应对工作挑战并提升自身素养。
通过参与企业文化宣讲活动，我获益匪浅。首先，我更加清晰地了解到了公司的核心价值观和目标，这为我明确了工作方向和目标，并激发了我为公司发展做出贡献的积极性。其次，通过与同事们的交流和讨论，我深刻认识到团队合作的重要性，明白只有相互理解和支持，才能共同实现个人和团队的目标。另外，通过专业培训的学习，我掌握了一些实用的技能和知识，这为我在工作中的表现提供了更多的资源和支撑。
尽管本次企业文化宣讲活动取得了很好的效果，但也有一些改进和进一步发展的空间。首先，活动组织方可以更多地利用科技手段，如在线教育平台和社交媒体，来强化信息传达的效果和持续性。其次，可以增加员工之间的互动和合作机会，如通过拓展训练和团队建设活动来加强团队凝聚力和协作能力。此外，可以增加员工对企业文化宣讲活动的参与度，如设立奖励机制或展示平台，激发员工的积极性和创造力。
通过参与企业文化宣讲活动，我深刻体会到了企业文化对于企业发展的重要性，并且认识到了自己对于企业文化的理解和实践的不足之处。未来，我将继续努力加强个人学习和发展，为公司贡献更多的智慧和力量。同时，我期待着公司能够继续组织类似的企业文化宣讲活动，并进一步完善和深化活动内容和形式，以促进企业文化的传承和创新，为公司的可持续发展提供强大的文化支撑。
企业文化宣讲活动主持词篇十一
近期，我们公司组织了一次企业文化宣讲活动，参加了许多有趣而富有启发的讲座和互动。通过参加这次活动，我深切感受到了企业文化的重要性以及宣讲活动的价值。在此，我将结合自己的体会，谈一谈我对企业文化宣讲活动的一些心得体会。
首先，企业文化宣讲活动是加强员工凝聚力的有效手段。我们公司十分重视员工间的团结和协作，而企业文化是凝聚员工力量的重要因素。通过宣讲活动，我们能够深入了解和体验企业文化的精髓，理解公司的使命和核心价值观，进而增强团队的凝聚力。在活动中，我注意到许多讲座和互动都注重了员工参与和沟通，让我们在分享个人经验和观点的同时，也更了解了彼此。这种交流和互动能够拉近员工们的距离，使我们感到更加团结和有归属感。
其次，企业文化宣讲活动是提高员工自我认同感的重要途径。每个人在一个组织中都希望有自己的价值和地位。企业文化宣讲活动能够帮助员工认识到自己在公司中的重要性，并激发他们的工作热情和创造力。在活动中，我们聆听了公司高层对企业文化的解读，了解到了公司对员工的关怀和支持，同时也了解到了个人对公司的重要性。这种自我认同感能够使员工更加投入工作，从而提高工作效率和质量。
第三，企业文化宣讲活动是激励员工积极思考和创新的推动力。公司的发展离不开员工的智慧和创新。企业文化宣讲活动不仅让员工了解公司的发展战略和目标，也鼓励员工积极提供自己的建议和意见。在这次活动中，我们有机会参与各种小组讨论和问题解决，不仅扩展了自己的思维，也能够给公司提供一些创新的思路和方向。这种积极思考和创新的氛围将有力推动公司的发展。
最后，企业文化宣讲活动是传承和弘扬企业精神的重要途径。一个企业的精神是组织文化的灵魂，也是企业发展的基石。通过宣讲活动，我们能够了解和传承公司的历史、荣誉和价值观，感受到企业精神的力量。在活动中，我们聆听了许多杰出员工的事迹和成功故事，他们的精神和价值观激励着我们继续追求卓越。这种精神的传承将使我们更加自豪地代表公司，为公司的发展贡献力量。
综上所述，企业文化宣讲活动对于加强员工凝聚力、提高员工自我认同感、激励员工积极思考和创新以及传承和弘扬企业精神都具有重要意义。我相信，在接下来的工作中，我会更加注重团队合作、提高工作效率和质量，并积极思考和创新，以实现个人和公司的共同发展。
企业文化宣讲活动主持词篇十二
尊敬的老师、亲爱的同学们：
晚上好!
金秋十月是收获的季节，怀揣着梦想、追求卓越的各位精英在十余载辛勤付出后，终于赢来了收获的时刻。在此我对即将迈出校园、踏入社会的各位同学，表示最真诚的祝愿。
今天，xx公司很荣幸的在xx大学举办校园招聘宣讲会。在此，请允许我代表对所有给予本次活动支持的老师以及同学，表示最衷心的感谢。
出席本次宣讲会的嘉宾有…….
本次宣讲会主要有一下几个环节：领导致辞，校园宣讲，有奖问答，千人计划分享，抽奖，简历收集。
每一位进场的同学，应当领到了一个宣传袋，里面有我们为大家准备的精美纪念品，宣传册，还有一张许愿卡。请大家在许愿卡上填写自己的姓名、专业、联系方式和愿望，我们最后将进行抽奖。获奖的同学会有礼品相送。
下面我们宣讲会正式开始。
