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试用期辞职报告给谁(通用15篇)
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试用期辞职报告给谁(通用15篇)

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试用期辞职报告给谁(通用15篇)
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通过不断撰写和阅读报告,我们可以提升自己的表达能力和信息整合能力。最后,我们应当进行编辑和校对,确保报告的正确性和完整性。以下是小编为大家收集的报告范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

试用期辞职报告给谁篇一

尊敬的领导:

您好!

我很遗憾自己在试用期还没过的时候向学校正式提出辞职。

在xx工作学习的两个月里,学校平等的人际关系和开明的工作作风,杨校长的包容和主任的关爱,初一年级团结和谐的办公环境,一度让我有种找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我是教育部直属的六所重点师范院校化学教育专业毕业的,也算以优异的成绩毕业,可现在任教的科学,让我总有些学无所用的感觉。我很苦恼,也开始思考,也许我的选择从一开始就错了。俗语说:亡羊补牢,为时未晚。我现在做出辞职的决定,很艰难,但长痛不如短痛。尽管前途依然未知。

我也很清楚这时候向学校辞职于学校于自己都是一个考验,学校正值用人之际,期中考试在即,所有的准备工作都在紧锣密鼓的进行,出试题,准备小章节的复习,也正是考虑到学校安排的合理性,本着对学校负责的态度,为了不让学校因我的离开而对学生造成更多的耽误,我郑重向学校提出辞职。我将工作到20xx年xx月xx日。所有的工作我将会在xx月xx日交接给接班的老师。恳请领导批准。

能为学校效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好属于自己的所有教学工作,认真批改作业,辅导学生,尽力降低由于我的离职给同学们带来的消极影响。

离开这个学校,离开这些朝夕相处的同事,很舍不得,舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

感谢这两个月来学校领导和同事在工作中对我的关心和支持,祝愿xx实验学校未来蒸蒸日上,屹立于xx市名校之林,为社会培养出更多出类拔萃的人才。

辞职人:xx。

20xx年xx月xx日。

试用期辞职报告给谁篇二

如果您是民事诉讼的当事人,有些法律文书是必须要向法院提供的,比如:起诉状、答辩状、上诉状等。这里,我们向您介绍一下常用诉讼文书的书写格式和要求,有助于您写出符合法律要求的、规范的诉讼文书。

需要提醒您注意的是:书写法律文书要字迹工整,尽量简明扼要,请用钢笔、铅字比书写或打印,一律使用a4纸。

起诉状。

起诉状,是公民、法人或其他组织作为民事原告在自己的民事权益受到侵害或者与他人发生争议时,为维护自身的民事权益,依据事实和法律,向人民法院提起诉讼,要求依法裁判时所提出的书面请求。

【文书样式】。

民事起诉状。

原告:

被告:

诉讼请求:

事实与理由:

证据和证据来源,证人姓名和住址:

此致

xx人民法院。

附:本诉状副本份。

起诉人:

【填写说明】。

1.当事人栏,注明自然情况。自然人要列出姓名、性别、年龄、民族、工作单位、住址。法人或其他组织要列出名称、住所地,法定代表人或负责人姓名、职务。填写要准确,特别是姓名(名称)栏不能有任何错字。地址要尽量详实,具体到门牌号。最好注明邮编及通讯方式。(下列文书当事人栏要求同此)。

2.诉讼请求。主要写明请求解决争议的权益和争议的事务。写明请求人民法院依法解决原告一方要求的有关民事权益争议的具体事项。

3.事实和理由。事实部分,要全面反映案件事实的客观真实情况。证据部分,有三项内容:列述提交的有关书证、物证以及提起能够证明事实真相的材料;说明书证、物证以及其他有关材料的来源和可靠程度;证人的证言内容以及证人的.姓名、住址。

4.在起诉状尾部,当事人是自然人的,要由本人签字,是法人或其他组织的,由法定代表人或负责人签字并加盖单位公章。日期要填写准确。(下列文书要求同此)

公民授权委托书。

公民授权委托书,是当事人、法定代表人依法委托他人作为诉讼代理人,向人民法院提交的写明委托事项和委托权限的文书。

【文书样式】。

授权委托书。

委托人姓名:

受委托人姓名:性别:年龄:

工作单位:

住址:

现委托在我与一案中,作为我参加诉讼的委托代理人。委托权限如下:

委托人:

受委托人:

【填写说明】。

1.委托权限授权是委托书最重要的部分。一般授权委托书只授予代理人代为进行诉讼的权利,而无权处分实体权利。在委托书上只需写明“一般委托”即可。特别授权代理,还授予代理人一定的处分实体权利的权利,如放弃、承认、变更诉讼请求、进行和解、提起反诉、上诉等。特别授权要对所授予的实体权利作列举性的明确规定,否则视为一般委托。

2.授权委托书须由委托人、受委托人双方签名。

法人或其他组织授权委托书。

法人或其他组织授权委托书,是当事人依法委托他人作为诉讼代理人,向人民法院提交的写明委托事项和委托权限的文书。

【文书样式】。

授权委托书。

委托单位名称:

住所地:

法定代表人或主要负责人姓名:职务:

受委托人姓名:性别:年龄:

工作单位:

住址:电话:

现委托在我单位与一案中,作为我方参加诉讼的委托代理人。委托权限如下:

委托单位:(公章)。

受委托人:

法定代表人身份证明书。

法定代表人身份证明书,是法人向人民法院证明法定代表人身份时使用的文书。

【文书样式】。

法定代表人身份证明书(法定代表人姓名)在我(单位名称)任(厂长、经理等)职务,是我(单位名称)的法定代表人。

特此证明。

(公章)。

附:法定代表人住址:

电话:

【填写说明】。

其他组织代表人的身份证明书同上。

民事答辩状。

民事答辩状,是公民、法人或其他组织作为民事诉讼中的被告(或被上诉人),收到原告(上诉人)的起诉状(或上诉状副本)后,在法定期限内,针对原告(或上诉人)在诉状中提出的事实、理由及诉讼请求,进行回答和辩驳时使用的文书。

【文书样式】。

民事答辩状。

答辩人:

因一案,提出答辩如下:

此致

人民法院。

附:本答辩状副本份。

答辩人:

【填写说明】。

反诉状是在已经开始的诉讼程序中,民事案件的被告,以本诉的原告为被告,以抵销或吞并对方诉讼请求为目的,向同一人民法院提出与本诉有关的新的诉讼请求时使用的文书。

【文书样式】。

反诉状。

反诉人(本诉被告)。

被反诉人(本诉原告)。

反诉请求:

事实与理由:

证据和证据来源,证人姓名和住所:

此致

人民法院。

附:本反诉状副本份。

反诉人:

【填写说明】。

1.反诉请求。写明请求抵销或吞并本诉标的具体数额和方法。

2.事实与理由,是整个反诉状的核心。在这一部分里,要从事实和法律的角度充分阐述反诉主张的正确性和抵销、吞并对方诉讼请求的合法性。

试用期辞职报告给谁篇三

尊敬的领导:

您好!

在与公司正式签订合同之前,我向公司提出辞职申请,以下是我的辞职书。今我之请辞,既不为薪水待遇,亦不为制度约束,更不为人情世故,实为自身原因,个人问题为要。

如水的时光匆匆流走,一去不回。来烟草的日子三月有余。这段时间,我经历了几次系统的学习,经过两个月的实践学习,经过一个月的单独工作。几个月下来,无论是从工作上还是为人上我都受益匪浅。烟草给了我们一柱光,照亮了我们前进的路。但是朝向光走去的时候,身后总会有影子。我稍一回头,瞥见了自己的影子。固然,客户经理的工作给了我很大的锻炼和提升。但是对于我来说,选择一份工作并不是单方面因为要锻炼自己,而是感觉公司是一个平台,能够发挥我的特长,可以释放我的能量,可以实现我自身的价值,从而让我可以为公司谋取效益,增加利润。而时隔三月,我并未为公司谋取效益,增加利润,并未找到自身价值的所在,也并未感觉自己有多大的空间可以开发。

真心希望领导可以批准我请辞的要求!

祝愿公司蒸蒸日上!

此致

敬礼!

xxx。

20xx年xx月xx日。

试用期辞职报告给谁篇四

合肥市蜀山区人民法院:

今介绍我单位**同志前往贵院领取应诉通知书,并办理相关应诉事宜,请予接洽为盼。

授权委托书。

委托人:

被委托人:

现委托人朱宜卫委托王峰前往合肥市蜀山区人民法院处理3月10日10时30分与胡贤俊发生在黄山路254号附近的交通事故。委托时限:从即日起至事故处理完毕止;委托权限:全权委托。

试用期辞职报告给谁篇五

《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。试用期是指包括在劳动合同期限内,用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限,这是一种双方双向选择的表现。

尊敬的上级领导:

您好!

我是成型科的一名普通试用员工,于x年x月x日进入本公司以来至今还属于试用期阶段,非正式员工!

来这工作也差不多大半个月了,在这工作之前我早已打听过xx电厂是东莞最好的公司。

自我工作至今,客观评价,我也深切体会到了公司的好,服务好,待遇好,工作好,领导好,是我进过的最好最划算的公司。

本打算长期在此工作,但现因个人家庭原因,不得不离开公司!上星期天,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今还躺在家中,自小我就是奶奶一手带大的,她对我疼爱有加,我们的感情也极其深厚。

经过我的一番深思熟虑,我决定回家照顾陪伴奶奶,这也是一种义务。对于我来说,一个人的孝心远比工作事业更重要,工作没了,还可以再找,但一个人没了孝心,那么在他(她)为人的责任心上也要大打折扣了,个人之见。

现向公司提出辞职申请,望领导批准!

此致

敬礼

申请人:xxx。

xx年xx月xx。

尊敬的黄总:

您好!

很遗憾在这个时候向xx正式写出辞职申请,或许我还不是正式职工,不需要写这封辞职申请。

来到这里也快两个月了,开始感觉这里的气氛就和一个大家庭一样,大家相处得融洽和睦。在这里有过欢笑,有过收获,当然也有过痛苦。虽然多少有些不快,不过在这里至少还是学了一些东西。

在这一个多月的工作中,我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索,认真地思考。思考的结果连自己都感到惊讶--或许自己并不适合xx这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做,可以赚一些钱,也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道,还是一个朋友给我投的资料,也就稀里糊涂地来到了这里。一些日子下来,我发现现在处境和自己的目的`并不相同。而且我一直以为没有价值的事情还不如不做,现在看来,这份工作可以归为这一类了。n多的时间白白浪费掉了。我想,应该换一份工作去尝试了。

离开这里,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

但是我还是要决定离开了,我恳请领导们原谅我的离开。

祝愿这里蒸蒸日上!

望领导早日批准我的申请,在此非常感谢!

此致

敬礼

申请人:xxx。

xx年xx月xx日。

试用期辞职报告给谁篇六

上诉人:王萍,女,xxxx年x月xx日出生,汉族,北京天鑫房地产经纪有限公司职员,住北京市朝阳区华腾园2号楼810。

委托代理人于学华,北京市东方律师事务所律师。

被上诉人:北京顺驰房地产经纪有限公司,住所地北京市朝阳区光华路7号汉威大厦1107室。

法定代表人:雷海荣,该公司董事长。

上诉人因合同纠纷一案,不服北京市朝阳区人民法院朝民初字第17675号民事判决书,现依法提出上诉。

上诉请求:1:撤消原判,依法改判上诉人不承担任何经济责任。

2:被上诉人对外私自出售房屋的行为无效。

3:被上诉人承担一切诉讼费用。

上诉理由:。

一:被上诉人超越授权范围,未经过上诉人的同意,私自与第三人发生的行为无效。

双方签定的《房屋委托出售合同》中上诉人没有委托被上诉人代交任何费用,被上诉人交纳供暖费时没有经过上诉人的同意,是一种私自行为,其真正的用意是着急房屋的出售,暗箱操作,以快速达到非法赚取差价的目的。

如果当初被上诉人征求上诉人的意见,上诉人肯定会拒绝交纳该笔费用,这样必然会拖延被上诉人买卖房屋的时间,影响到被上诉人赚取差价的目的,因此,被上诉人不征求上诉人的意见是有非法的目的,该行为也应当因此而无效。

二:上诉人不拖欠任何费用,被上诉人是盲目的,私自的交纳费用的行为,该损失应自己承担。

1:该房屋原系上诉人所在单位的公房,上诉人于xxxx年x月xx日才取得该房屋的产权,即:xxxx-xxxx、xxxx-xxxx、xxxx年上半年的取暖费与上诉人没有任何关联。

2:上诉人在该房屋居住期间,所在的单位作为给职工的福利待遇,取暖费一直都是单位交纳,所以不管何时的取暖费用与上诉人无关。

3:即使上诉人应该交纳其中的部分取暖费用,而上诉人在该房居住期间,供暖单位或者任何其他人从未向上诉人主张过权利,该费用也已经超过诉讼时效,上诉人有足够的事由行使抗辩权,而由于被上诉人的交纳行为致使该权利丧失。

4:在被上诉人给上诉人交付房款前,被上诉人单位的工作人员已经调查是否欠费,在确定不欠费的情况下,双方签定了《物业交验单》,正式确认上诉人不拖欠任何费用。

所以上诉人不欠任何费用,此后的任何所谓的“欠费”,被上诉人当然的应当找上诉人调查核对,毫无理由的盲目给付,是自讨苦吃,损失自负。

三:被上诉人将该房屋卖给第三人的行为无效。

1:上诉人与被上诉人签定的合同是《房屋委托出售合同》,被上诉人的权利只是作为中介机构,代为买卖的行为,而并无脱离房屋产权人直接出售的权利,卖给第三人理所当然的应当由上诉人作为卖方签字,也就是说,该房屋的买卖双方当事人是上诉人和第三人,而被上诉人只是中间介绍人,其与第三人签定房屋买卖合同的行为无效。

2:根据国家建设部、北京市房管局、北京市工商局、北京市物价局等文件的规定:房地产经纪机构及从业人员不得从事房地产吞吐业务;不得暗箱操作,非法赚取差价;经纪公司应只以中介形式出现,不允许有“现金收房”的业务。

所以被上诉人只能收取最多2.5%的佣金,应是纯粹的居间方,其暗箱操作,非法赚取差价的行为明显违法,该行为是无效的。

综上所述,被上诉人在明知上诉人不拖欠任何费用的情况下,既没有授权,也没有经过委托人的同意,为了自己的非法目的,盲目交纳所谓的“欠费”,该损失与上诉人无关,应该自己负责损失。

被上诉人在明知自己无权出卖房屋的情况下,将房屋卖给第三人,赚取非法差价,该行为是明显的违法行为,是无效的。

特请求中级法院查明事实,依法改判上诉人不承担任何经济责任,并确认被上诉人的房屋买卖行为违法,以维护上诉人的合法权益。

此致

北京市第二中级人民法院。

上诉人:王萍。

xxxx年xx月xx日。

试用期辞职报告给谁篇七

尊敬的xx:。

xx年初至今,进入医院工作两年的时间里,得到了医院各位同事的多方帮助,我非常感谢医院各位同事。

在过去的两年里,我在医院里工作的很开心,感觉医院的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在医院里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在医院的过去两年里,利用医院给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于医院两年多的照顾表示真心的感谢!!

在经过xx年下半年的时间里,医院给予了很好的机会,让自己学习做市场方面的运做,但由于自己缺乏市场等方面的经验,自己没有能很好的为医院做好新的市场开发,自己身感有愧医院的两年的培养。

由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对医院这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给医院做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在医院的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和医院考虑,自己现向医院提出辞职申请,望医院给予批准。

辞职人:xx。

时间:xx年xx月xx日。

试用期辞职报告给谁篇八

劳动者的辞职报告可以交给公司人事部,或者通过快递的形式邮寄给公司的负责任或者人事部收,劳动者辞职的,只需要提前一个月以书面的形式,通知用人单位就可以解除劳动关系。

尊敬的xx:

您好!

自xx年入职以来,我一直很喜欢这份工作,但因某些个人原因,我要重新确定自己未来的方向,最终选择了开始新的工作。

希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作,并希望能于今年5月底前正式辞职,如能给予我支配更多的时间来找工作,我将感激不尽,希望公司理解!在我提交这份辞呈时,在未离开岗位之前,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事。

最后,衷心的说:“对不起”与“谢谢”。

祝愿公司开创更美好的未来!

此致

敬礼!

辞职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

试用期辞职报告给谁篇九

尊敬的领导:

你好!我是公司工程部的,下面是我的辞职报告。

我很遗憾自己在这个时候向集团正式提出辞职申请。

来到公司已经两年有余了,在这两年里,得到了集团和项目公司各位同事的多方帮助,我衷心的非常感谢黄总和各位公司的同仁。在公司我有过压力,也有过煎熬,更有过收获。公司简洁的人际关系和坚韧的工作作风,让我在职业的道路上有了全新的感悟,也有了从未有过的巨大收获。在这里非常感谢集团领导特别是黄总您给予我的帮助和支持,很多教诲会伴随我未来的职业生涯。

公司是个讲究执行力和任务完成为结果的高绩效团队,当每月月底任务不能完成的时候,我都非常愧疚。从进入20xx年起,连续2月、3月、4月3个月我都不能完成签约指标,我感觉到自己的能力已经不能肩负起带领销售团队继续完成年度的销售任务。

愧对集团领导对我的信任,也无法面对销售团队的在付出努力后还是一次又一次失败的挫折感,也正是因为我的业绩不好,影响到项目公司很多员工不能晋级和加薪。在最近的3个月里,从1—2月住宅即将清盘的推广,到2—3月商铺换颜为第五大道及国际餐饮美食街的升级推出,再到4月改为公馆重新包装面世,一次又一次的销售不利,让我的信心也一步步的在流失,直至殆尽。目前我的能力和状态已经不能完成集团交付给我年度指标的完成。现在才4月底,正是考虑到项目在今年年底前还有一个相对较长的销售期,本着对惠山项目负责的态度,我也不能继续尸位素餐,我郑重向公司提出辞职。

我可以在此辞呈递交之后的30天内离开公司,您可以安排新的营销副总来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助来人顺利完成工作的交接。

能为公司效力的日子不多了,我一定会站好自己的最后一班岗,做好工作的交接,保证让项目做到平稳过渡。在两年多的时间里伴随着xx项目从开工到即将的开业使我倍感荣幸,在公司工作的点点滴滴,苦于乐都是珍贵的人生回忆。祝黄总和各位公司同仁身体健康、工作顺利!

辞职人:xxx。

日期:xx年xx月xx日

试用期辞职报告给谁篇十

尊敬的领导:

您好!

来到公司才一个月,还在试用期内,试用期一共是三个月,但是我恐怕不能做完三个月了。在这一个月的工作做下来,我就发现自己应该是不适合此工作的,在这销售岗位上真的很难做出成绩来。故此辞职,愿您能谅解。

试用期一个月来,这份销售工作给我的感受就是很难受,大概是因为我不是这个专业的,出于自己的不喜欢,所以在试做之后,发现自己做不来了。我确实在销售方面是一个没有天赋的人,一个月下来,我没有销售出一个产品。其他人都陆陆续续有自己的一些客户了,虽然很少,但是也比我这个一个都没有的人强吧。如果我再做下去,我觉得自己也不会有好的结果出来。既然这样,那我还不如换份适合自己的工作做来得好。我嘴皮子薄,面对客户就没有办法说话了,还很容易紧张,当初我都不知道自己哪里来的勇气应聘这份工作。现在做了一个月,被打击到了,看着自己的业绩少的那么可怜,真的是很不好受。短短一月,我就觉得很难熬,觉得自己后面是做不了的。当然决定辞职,我也不是随便做的选择,也是考虑自身很多的原因,我才下定的这决定,所以很希望领导能谅解我当前的心情。

我觉得一个人要是在自己的岗位上做不出很好的成绩,坚持下去也没有意义,而且带着不好的状态工作,对工作也是不负责的,更加做不好工作。深以为自己的能力配不上这份工作,也没有销售能力,销售时候都没有办法介绍好产品,这真的是很差了。但是我依旧感谢一个月来公司的照顾,对我进行的培训,感谢栽培,是我太差了,实在胜任不了这工作,只能退下来。我相信您之后招的人一定会比我强,我本来学的也不是这专业,对于我这种不擅长打交道的人来说,做销售是比较痛苦的事情。愿您看完了解我的辞职原因后,能够尽早的批准我辞职,我希望自己可以早日离职,也是不想给大家添不必要的麻烦,更是不希望自己平白的浪费了时间。在此感谢近些日子来对我的关照,我心中对此很感谢,愿公司的销售越做越好,也希望您的事业顺利,愿大家工作开心,能够取得好的销售成绩。

此致

敬礼!

辞职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

试用期辞职报告给谁篇十一

尊敬的xxx:

你好!时间过的真快,非常感谢你们给我在蓓蕾的工作机会。以及这两年给我的帮助和关怀!但由于个人原因在这里提出辞呈!

在这两年里蓓蕾给我很多机遇和挑战。让我在工作岗位上不断提升,在这里真的学到很多,记得刚开始在上讲台的我,拿者粉笔就会发抖,面对二三十个小朋友还会语无伦次,而现在我可以拿着话筒对着四五百小朋友和六七被个家长也可以畅谈自由,原来管理一个班都还会胆怯,现在可以带领一个级,在这里你们带领我们学习《弟子规》,在我们学习的过程中,教会我们做人的道理和义务,可能我们刚开始回蒙蒙懂懂,相信有一天会明白。很多次的外出培训,在我的教育路上也增添的很多知识,这一切的一切,我都会记得是你们给的,由衷感谢!

提前三个月上交辞呈,这样你有时间去找合适的人来填补我的空缺,同时我也会尽量协助新人的工作交接。再此也希望梅姨不要给自己那么大的压力,要让自己带自由和快乐的生活,多给老师引路,道路是她们自己走出来的。希望蓓蕾越来越好!

至此。

敬礼!

辞职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

试用期辞职报告给谁篇十二

尊敬的上级领导:

您好!

我是成型科的一名普通试用员工,于20xx年x月x日进入本公司以来至今还属于试用期阶段,非正式员工!

来这工作也差不多大半个月了,在这工作之前我早已打听过xx电厂是东莞最好的公司。

自我工作至今,客观评价,我也深切体会到了公司的好,服务好,待遇好,工作好,领导好,是我进过的最好最划算的公司。

本打算长期在此工作,但现因个人家庭原因,不得不离开公司!上星期天,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今还躺在家中,自小我就是奶奶一手带大的,她对我疼爱有加,我们的感情也极其深厚。

经过我的一番深思熟虑,我决定回家照顾陪伴奶奶,这也是一种义务。对于我来说,一个人的孝心远比工作事业更重要,工作没了,还可以再找,但一个人没了孝心,那么在他(她)为人的责任心上也要大打折扣了,个人之见。

现向公司提出辞职申请,望领导批准!

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

试用期辞职报告给谁篇十三

您好:。

本人于x月x号进入公司,经过x个多月的试用。我发现无法适应公司发展需求,故提出辞职。由于在试用期内,根据劳动法第37条规定:员工需提前3天,提出辞职申请。

本人已于x月x号,以书面形式提出辞职申请,也就是说x月x号将自动解除劳动关系。劳动关系是用人单位自用工之日起建立起来的。根据劳动法第10条规定:员工与单位已建立劳动关系的,应当在用工之日起1月内,与劳动者签订书面劳动合同,而且规定好试用期,试用期根据第19条规定:签1~3年的劳动合同,试用期不得超过2个月。否则根据劳动法第82条规定,单位需要自试用期第2个月支付员工2倍薪酬。

当然在中国,法律规法律,单位执行规单位执行。一般情况下,如果员工乐意在贵公司工作,也不会计较这事;如果员工不乐意在贵公司工作,顺利的辞职,员工也不会说什么,但是在万不得已或特殊情况下,以上中华人民共和国劳动法条文还是具有法律效力的!

此致

敬礼

签名:xxx。

xxxx年xx月xx日。

试用期辞职报告给谁篇十四

尊敬的领导:

您好!

我是营业员xxx,我刚来超市工作不到两个月,还是在试用期,但是我觉得自己坚持不下来,所以向您申请辞职,望能批准。

进入超市一个多月来,因为是刚接触营业员的工作,所以我有很多要去学的,因此在试用期里,我不仅要进入工作,还要抽出时间去学习关于营业员的相关工作,这对于刚来的我来说,真的是很吃力的。虽然是个试用工,但是我在经过短暂的培训后,就跟正式工一样工作了。这样的话,我多少都会有些力使不上去。我开始工作时,还有很大的兴趣去做,可是后面我就觉的听无聊的了。

我们营业员的工作就是要负责为顾客介绍超市里要促销的商品,尤其是超市新进的货品,是一定要营业员把新商品销售出去,引导顾客去买它,为超市的商品找好买家,才能赚钱。我对于这种要去推销的工作,是真的很不在行,但是如果这个不做,我也不知道自己在超市里能做什么。虽说我也要负责商品的退换,但是这种也不常见,所以我在超市里面,基本上是烦躁的。我看着其他的营业员熟练的介绍产品,把产品卖出去,可是到我就很难,我知道是自己不懂得营业技巧,但是在这试用期内,我也很难去学好,而且我还是个不怎么会说话的,沟通能力不是很好。但是我在超市的工作又是跟其他的营业员是一样的,偷懒的话工资就更加低了。后来我越想我越觉得自己不适合这工作,感觉自己没有可用的地方。

因此,我这几天下班之后,有好好的思考一番,最后我决定向您辞职。因为我在这工作中,没有感受到自己的用处,来到超市一个多月,我竟然还没有卖出去一件商品,这让我很沮丧,但是又不能怪谁,毕竟是自己能力不够,只能认了。我进行工作,也不能帮助到超市,相反还会弄糟糕。整个超市很大,我每天都没有事情可做,顶多就是监督一下超市的秩序,可这又不是我的本职的工作,自然也是无趣的。我想领导您肯定是可以理解我的,我个人也是不想让自己给超市带去麻烦。我是去工作的,但是在工作上却没有成绩,我觉得很不好,所以只能遗憾去辞职了,希望领导可以找到更好的营业员来做这工作,望您批准。

此致

敬礼!

辞职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

试用期辞职报告给谁篇十五

尊敬的人事部:

您好!

我很抱歉自己在试用期内向公司提出辞职。来到盘点小组有一些时间了,很荣幸能成为伍缘超市盘点小组的一员。在试用期间,我学到了很多,感受了很多,非常感谢公司和小组给予我这样一个良好的平台。

由于个人原因发现对这份工作的方式有所欠缺,自己并不能胜任这类的工作,无法继续抱着热情去工作,长期下去也怕给整个小组造成负面影响,郑重向公司提出辞职,对于由此为公司造成不便,我深感抱歉。请领导安排人选。望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续。

祝您身体健康,工作顺利!并祝公司以后事业蓬勃发展。

辞职人:

日期:

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任务是指分配给某人或某组织的特定工作或职责。建立良好的职业道德和职业素养对于事业的发展至关重要。欢迎大家一起分享自己的总结经验和心得,共同提升写作水平。校园法制
一个合理的计划可以让我们更好地掌控自己的生活,让我们不再为时间紧迫而感到焦虑和压力。写计划时可以将目标分解为若干小目标,逐步完成,使整个计划更具可操作性。这些计
高尔夫球是一项需要精准控制和专注力的运动。在写总结之前,如果能够做好充分的准备,相信你会收获意想不到的结果。以下是一些经典总结的例子,希望对大家写作有所启发。安
报告的内容应该准确、简洁、清晰,能够让读者清楚地了解到我们的工作内容和成果。在报告的结尾部分,可以提出一些建议和展望,为读者提供进一步的思考和行动方向。通过阅读
定期总结不仅可以让我们更清楚地了解自己的优缺点,还能找到进一步提升的机会。总结要突出主题和亮点,重点突出自己在学习和工作中的成果和收获。每一篇总结都是我们成长的
10.心得体会的写作可以培养我们的思考能力和文字表达能力,提升我们的综合素质和学习能力。在写心得体会时应注重逻辑性和条理性,以确保内容的连贯和清晰。接下来,我们
一份好的报告应该有逻辑性和条理性,用词准确,图表清晰,并提供合理的解决方案。报告的写作风格要客观中立,不要带有个人情感和倾向,以保持信息的客观性。大家可以结合范
报告往往需要用图表、统计数据、案例分析等方式来增强表达的可信度和可读性。撰写一份完美的报告需要提前进行充分的调研和准备工作。以下是小编为大家收集的报告范文,仅供
教案是教师在备课过程中制定的教学计划,它指导着课堂教学的开展。教案的编写要根据学科特点和学生的认知规律,合理安排教学活动和资源利用。以下是一些针对不同学习阶段和
计划和目标是成功的重要因素,它们可以指导我们的行动,并提高效率。好的总结应该突出重点,将主要问题和解决方案清晰明了地呈现出来。以下是小编为大家精心整理的一些时间
总结是对自己付出的一种回报,也是对自己成长的见证。总结要站在全局的角度思考和概括,避免片面和偏颇。掌握好阅读策略,可以事半功倍地提高阅读效率。大学生勤俭节约倡议

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