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最新工程劳动合同纠纷(十五篇)
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最新工程劳动合同纠纷(十五篇)

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最新工程劳动合同纠纷(十五篇)
    小编:新疆金标尺

现今社会公众的法律意识不断增强,越来越多事情需要用到合同,合同协调着人与人,人与事之间的关系。合同对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇合同。下面是小编带来的优秀合同模板,希望大家能够喜欢!

工程劳动合同纠纷篇一

乙方:

身份证号码:

甲方聘请乙方为甲方,为确保劳动合同法的顺利遵守和双方合法权益,特签订如下协议,双方共同遵照执行。

一、聘用期限_____年____月____日至_____年____月____日。

二、乙方应向甲方提供以下证件及文件

1、原聘用单位的解聘证明、职业道德证明、不影响资质证明(必要时提供原件);

2、大学毕业证书(必要时提供原件);

3、身份证复印件(必要时提供原件);

4、职称证书(必要时提供原件)。

三、聘用待遇及相关责任

1、在聘期内,甲方每年支付给乙方职务补贴费用为人民币含税),共分两次支付,协议签订后支付元整;聘用期末支付元整。

2、乙方不承担甲方的任何工作责任(如甲方需乙方在校审中签字时,甲方应告之乙方,并支付相应校审工作费用),但在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时,乙方应配合甲方及时提供有关证件及文件。

3、乙方的职称证书和相关文件复印件使用的范围仅限于甲方公司企业资质申报及年检方面。

4、除此之外,甲方在未取得乙方许可的情况下,不得擅自使用乙方证件材料,不得外借其它单位。

5、同时乙方不得将自己的证件相关材料提供给除甲方以外的第三方使用;否则,由此出现的任何后果与责任均由违约方全部承担。

四、附加及其他

1、本协议期满后,再另行签订协议,如双方无意续约,应提前一个月通知对方,并办理相关手续;

2、如果因为乙方原因(专业不符,或已有其他单位聘用等)造成甲方公司企业资质申报不成功,甲方有权终止协议,并且乙方退还甲方已经支付的聘用费。

3、其他未尽事宜,双方协商解决。

本协议由双方签署生效。本协议一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方: 乙方:

代表人: 代表人:

日期: 日期:

工程劳动合同纠纷篇二

_________(其总部设在_________,以下称“甲方”)与_________(其总部设在_________,以下称“乙方”)

经过友好协同,乙方同意为甲方在_________国的_________项目的施工提供劳务,为此与甲方签订本劳务合同。

(一)合同目的

本合同的目的:乙方根据本合同条款向甲方提供技术工人、工程技术人员和其他人员(以下称为派遣人员),甲方向乙方支付报酬。为保证甲方工程的顺利完成,双方应互相协作,认真执行合同。

(二)人员派遣

1、应按双方商定的计划派遣人员。甲方对所需派遣的人员应提前两个月用书面正式通知乙方。乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表,包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及_________国申请入境所需要的资料_________。

2、乙方负责办理乙方人员(从其居住国)的出境手续,并承担与此有关的各项费用。在_________国的入境和居住手续由甲方办理,并负担与此有关的各项费用。

3、根据工程计划的需要,派遣人员可以随时增加或减少。

4、如需要增加派遣人员时,甲方同意提前两个月向乙方总部提出派遣人员计划。增加人员的工资,按本协议附件所列工资标准支付。增加如系新工程,其工资标准应由双方驻工地的代表商定。

5、根据工程进度,如现场需要减少人员,则应由双方现场代表商定后实施。

(三)准备费

甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人_________元。准备费应在向乙方提交派遣计划的同时电汇乙方_________银行_______帐号。

(四)工资

1、派遣人员的工资应按附件中所商定的工资表支付。工资的计算应从派遣人员离开乙方所在国________机场之日起到离开______国_________机场之日止。乙方同意在安排航线时尽可能取最短路线,缩短时间。

2、派遣人员的基本工资_________。

3、基本工资以月计算,凡不满一个月的按日计算,日工资为月工资的25%。

4、根据_________国目前的经济情况,派遣人员基本工资每年应增长5%。

(五)工作时间及加班

1、乙方人员的工作时间为每月_________天,每周_________天,每天8小时。

2、每周休假一天,具体休假日期可由双方在现场安排。

3、由于材料短缺、气候条件等影响不能正常施工时,经双方协商可以临时调整工作内容。如因上述及其他因甲方原因造成停工时,甲方同意支付乙方人员的工资。

4、如工作需要并经双方同意,乙方人员可以加班。甲方按下列标准支付加班工资:

(1)平时加班工资为基本工资的25%;

(2)平时夜间加班(22点至次日晨5点)以及休假日加班,工资为基本工资的50%;

(3)节目加班工资为基本工资的xx年以上时,经双方现场代表协商同意,可以提前享用探亲假。如有关人员已享受回国休假,其往返旅费应由乙方负担,对这一类事假甲方不支付工资。

(八)旅费及交通

1、甲方负担乙方人员从_________机场至工程现场之间的往返旅费和航空公司招待之外的必须的食宿费,但乙方应努力减少这项额外费用的开支。甲方同意支付乙方人员进入_________国的入境费用(例如机场税等)。

2、甲方负责提供乙方人员上下班的交通工具,同时也提供现场代表、工程师及其他管理人员的工作用车。

3、乙方应凭机票或收据(按购票当日银行公布的外汇牌价)向甲方结算。

(九)税金

乙方人员应在_________(其原居住国)交纳的一切税金由乙方负担;乙方人员在_________国交纳的一切税金由甲方负担。

(十)社会保险

1、乙方人员在合同有效期内的人身保险,由乙方自行办理。甲方同意支付派遣人员每人每月_________元的人身保险费。

2、乙方人员在工地发生工伤,甲方只承担其医疗费用,如发生死亡事故,乙方应负担所有的费用,包括善后安葬和抚恤。

3、如乙方人员因工作事故或疾病死亡时,遗体运回其原居住国或就地埋葬,遗物运回其原居住国,一切有关费用由甲方负担。

4、派遣人员经医生证明因疾病或工伤而缺勤30天以内者,发给基本工资;在30天和90天之间者发给基本工资的60%;超过90天者则不发工资。

(十一)医疗

1、乙方所有人员在_________国发生工伤或疾病时,其医疗及住院费由甲方支付。

2、现场医务室需用的常用药品和器具,由乙方向甲方提出购置计划,经甲方同意后,由乙方在其本国或其他地方采购、费用由甲方支付。

3、乙方人员在xx年两套工作服、工作鞋、手套、眼镜、安全帽、安全带等。

(十三)支付办法

1、除机票费和准备费全部支付美元外,甲方应支付乙方的其他各项费用,均按80%元与xx年_________月_________日在_________签订。本合同自双方签字之日起生效至本工程结束,所有派遣人员返回(其原居住)国,以及双方未付帐目结清后失效。

2、本合同与附件及工程内容,不经另一方允许,任何一方不得向第三方泄露。

3、本合同用_________文书就;两种文本具有同等效力,双方各持2份。

4、本合同未尽事宜,双方可友好协商补充,经双方同意的补充条款应为本合同的组成部分。

甲方(盖章):___________代表人(签字):_________见证人(签字):_________

乙方(盖章):___________代表人(签字):_________见证人(签字):_________

工程劳动合同纠纷篇三

甲方:

乙方:(身份证号:)

甲方聘任乙方担任工程师,双方就以下问题达成一致协议:

一、甲方仅在申请企业资质时使用乙方的工程师证(编号:),除此而外不参加与其他任何招投标活动及承接工程项目。否则由此发生的一切后果由甲方负责。

二、甲方负责乙方的工程师证保管,乙方需要时甲方配合给回乙方,但保证十天内返回甲方,甲方如有遗失乙方证件应该负责补回且承担由此造成所有相关费用及损失。

三、乙方必须保证其身份证、和工程师证等证件的真实无误,如证件原因造成企业申请不到资质,甲方有权向乙方索赔20000元。甲方需要用到乙方身份证及毕业证原件时应提前通知乙方。乙方应随时配合甲方核对原件工作,否则甲方有权追回前所付费用。(乙方保证其证书及其他专业职称证书或执业资格证书曾未在北京市内挂靠过)

四、合同时间年月日至年月日。合同到期前一个月如双方达成一致意向,甲方可优先考虑聘用乙方,但需重新办理聘用手续。如双方未达到一致意向甲方需配合乙方办理迁出手续。

五、工资支付方式甲方付给乙方人民币(大写人民币整)年待遇,再无其他费用补助。乙方实行不坐班工作制。甲方收到乙方证件时付清全款(大写人民币),如因乙方原因无法申请资质,乙方退回甲方全部费用,并不再支付其他费用。

六、如甲方因建委核查资质需要本人配合,甲方支付差旅费人民币(大写人民币)如因乙方原因不能配合核查,后果由乙方负责。

七、本合同未尽事宜,双方协商解决。

八、本合同一式两份,双方各执一份,具有同等效力。甲乙双方签字盖章生效。

九、甲方对资料信息有保密义务,不得将有关的证件资料转给第三方,除双方协商同意外。

十、甲乙双方地址、通信电话若有变动时,应须及时(不超过一周)通知对方。

甲方:

乙方:

签字:

签字:

电话:

电话:

年月日

年月日

工程劳动合同纠纷篇四

发包方(以下简称甲方)

承包方(以下简称乙方)

因建设需要,现在甲方以包工包料方式将工程予以乙方承建,为明确

双方责任,确保工程的正常进行,依照《中华人民共和国经济合同法》和《中华人民共和国建筑法》及其它有关法律,行政法规,遵循平等、自愿、公平和诚实守信的原则。双方就本建筑工程施工事项协商一致,订立本合同。

一、工程概况

1、工程名称:

2、工程地点:

3、承包形式:

4、工程内容:

5、工程期限:工程从年月日至年月

日所有工程必须全面完成。

注:因甲方材料供应不足及图纸变更等原因造成的工程延期,乙方不负责任。

6、质量等级:合格。

7、合同价款:承包合同价按审计预算核定价下浮8%或以上(包工包料)为大写:(¥元)

8、质量要求及规格:所有材料必须按照乙方预算材料单所规格安装使用。

二、付款方式

1、签好合同甲方付元,施工到中途付元。

2、总工程完工付总工程款95%,剩余5%两个月内付清。

三、双方的责任和义务

1、甲方的责任和义务:

(1)甲方须向乙方提供免费的施工操作场地,施工临时用房及用水、电等临时设施,以满足乙方施工需要。安装设施由乙方自行负责。

(2)负责协调处理各施工单位与乙方的配合工作。

(3)对工程质量,进度实施监督检查,并委派具体工作人员协调处理工程事务。

2、乙方的责任和义务

(1)在正常条件下,确保工期不得无故拖延工期。

(2)严格执行国家有关人员安全,规范及施工现场管理操作规程,做到安全生产,文明施工,在施工现场甲方未经乙方同意靠近现场发生任何事故责任由甲方自行承担。在施工过程中乙方人员在操作中发生违规的任何事故责任由乙方自行承担。

(3)在施工期内负责双方的财物保护,接受监理的指导意见。

四、违约责任

1、甲方不具备开工备件导致延期误工期,乙方有权向甲方要求赔偿经济损失。

五、其它

1、乙方向甲方承诺按照合同约定及工期要求施工。

2、甲方不负责乙方人员伙食和交通费用。

3、甲方应在施工现场附近协调乙方人员住宿,以便乙方人员施工,有关费用由甲方自理。

4、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效。

5、本合同条款履行完毕,工程完工款项付清后,本合同自行失效。

甲方(签章):

签订日期年月日 签订日期年月日 乙方(签章):

工程劳动合同纠纷篇五

甲方: (以下简称甲方)

乙方: (以下简称乙方)

一、工程地点、项目名称及合同主要内容

1、工程地点:

2、工程名称

3、合同主要内容:甲方以清包工的方式将上述安置房中的土建施工内容分包给乙方,经双方友好协商,签订本合同,具体情况如下:

二、工程期限

20xx年4月2日开工到20xx年9月30日完成合同内容。

三、工程承包方式及工资结算

1、本工程采取包工不包料的承包方式,甲方以每平方米元的价格,将3栋楼的瓦工、木工、钢筋工(其中箍筋、现浇面筋由甲方外加工)施工内容承包给乙方,结算面积按江苏省20xx计价表规范结算。

2、付款方式:基础完成并经验收合格后付承包总价;主体三层完成并经验收合格后付承包总价的 20 %;主体竣工经验收合格后付承包总价的 ;在春节前付承包总价的25%;剩余 5%作为质量保证金,在房屋交付一年后无质量问题一次性付清。甲方付给乙方工程款时,乙方应首先确保农民工工资的发放,保证不发生上访事件,否则由甲方直接兑付农民工工资。

四、工程质量管理

乙方按照施图纸和国家规范要求,精心组织施工,保证工程质量,达到验收合格为标准。如质量不合标准,必须返工处理,直到验收合格后为止,其工料损失,由乙方承担,如工程质量低劣又无法挽救的,应由乙方负责赔偿全部损失。

五、安全生产管理

1、甲方对乙方承担的工程要做好安全交底,提出明确的安全要求,并进行监督检查,乙方必须认真贯彻执行有关安全施工的规章制度,严格遵守安全操作规程施工,严格遵守公司的规章制度,施工中因违反上述规定而发生伤亡事故,其损失由乙方负责。

2、劳动保护用品及施工中属个人使用的带电操作害器具,如绝缘手套、胶靴等由乙方自行解决。

3、在施工过程中,乙方因违反消防条例和法规造成火灾事故,由乙方负责。

4、在施工过程中,如有不符合安全生产现象,视情节轻重扣工程费100—1000元以上的惩款。

六、材料管理

1、乙方应严格按照甲方提供的质量要求和材料配合比进行施工。乙方施工中用料浪费及不合理的超出限额部分,由乙方负担。乙方在施工中按垛(堆)使用材料,做到日用日清,活完料净,保持现场整洁。

2、工地材料应尽量做到分类按规格堆放,不得将各种材料任意丢弃,经查不安期整改的每次扣工程费100—200元。

3、工地木材和钢材在工程结束后,将所有木材拆除废钉后分类按规格整齐堆放。

七、施工机具管理

1、甲方只负责提供塔吊和搅拌机,保证使用需要。

2、手工操作和小型工具及电线等,均由乙方负责。

3、对甲方负责供应的机具,乙方应认真保管爱护,如有丢失损坏,乙方负责赔偿。

八、现场管理

1、甲方应及时传达公司精神和要求,乙方必须参加甲方组织的会议,双方人员要严格遵守现场各项管理制度,在甲方现场负责人(技术员)统一领导下组织施工,对有关计划、进度、材料供应等工作双方应密切配合,保证施工的顺利进行。

2、由于乙方为相关工种的总承包单位,为确保整个施工的顺利进行,在日常施工中,乙方需派专人负责协调施工现场各工种之间的相关的衔接事宜。

3、乙方应指定专人负责日常施工现场安全生产工作,对施工人员进行遵纪守法、安全生产、爱护财产的相关教育,接受甲方的相关捡查。严禁偷拿盗现场器料,如有相关行为甲方将给予10—50倍的惩款和赔偿。甲方有权采取必要措施,乙方应承担法律责任。

4、乙方安排施工人员要保持相对稳定,不准合同外人员出入现场。乙方所有施工人员必须到甲方进行相关身份登记,否则发生所问题均由乙方承担,与甲方无关:新增加的施工人员在进入施工现场前必须到甲方进行相关身份登记,否则发生所问题均由乙方承担,与甲方无关。

5、乙方的相关人员必须服从甲方的统一管理和按排,否则发生一次扣乙方工程费200—500元。

九、违约责任

1、乙方所承工程项目,在施工过程中经检验达不到相关验收规范规定,不能保证工程质量,甲方有权终止合同,造成返工的损失,由乙方给予赔偿。

2、合同签订后,不经双方协商同意,任何一方不得随意变更或解除本合同。如乙方不经甲方同意,单方解除合同,应由乙方赔偿甲方因影响施工计划的完成而造成的经济损失,如甲方中途解除合同,应赔偿乙方因此造成的经济损失。

3、乙方必须按合同规定的工期及质量要求完成,因乙方原因拖延工期逾期的,甲方所受处罚由乙承担。

4、乙方必须按合同规定的工期及质量完成施工内容,如乙方不能按期完成,每推迟一天扣工程承包费3000元。

十、附则

1、本合同未尽事宜,可另行补充,其补充内容与本合同一样产生同样的法律效果。

2、本合同发生纠纷时,当事人双方应及时协商,协商不成时,可 向建筑物所在地经济合同仲裁委员会申请仲裁或向人民法院起诉。

以上事宜经双方签字后生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

工程劳动合同纠纷篇六

甲方(聘用单位):____________(以下简称甲方)

乙方(受聘人):______________(以下简称乙方)

甲乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

自_______年_______月______日至_______年_______月_______日止,为固定期限合同,合同期满聘用关系自然终止。本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

1、自合同约定之日起,乙方负责甲方郭店供电所宿办楼建设工程质量监理。

2、熟悉工程条件、技术规范和设计图纸,控制施工进度、保证质量要求。

3、严格执行现场监督旁站规定,按规范检查和签认承包人的每道工序,对不符合规定的部分要及时提出,要求承包人纠正,发现重大质量问题应及时报告甲方。

4、监督承包人的各项试验工作,包括取样、试件制备、各种标准试验和检验试验。对任何有怀疑的试验结果,应进行证实试验,督促承包人整理各项试验记录、报告并分类归档。

5、按期现场核实和检查承包人提交的工程量计算表。

6、做好监理记录和监理日记,定期和不定期向甲方报告工作。

7、必须严格履行监理职责,不得利用职务之便营私舞弊,对甲方利益造成损害。

8、合同期间,对自己人身、财产安全负全部责任。

甲方每月支付乙方工资人民币__________元。

1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。

2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。

3、乙方不履行聘用合同的。

4、乙方要求解除聘用合同,应当提前三十天以书面形式通知甲方。

1、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字、盖章后生效。

2、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。

3、双方认为需要规定的其他事项。

甲方(盖章):

代表(签字):____________

________年______月______日

乙方(签字):_______________

________年______月______日

劳动合同是约束劳动者和用人单位行为以及处理今后纠纷的重要法律依据,劳动合同的每个环节,都需要劳动者有一定的法律常识,所以劳动者在签订劳动合同之前最好先了解一下都有哪些法律可以保护劳动者的合法权益。据蔡法官介绍,我国有关保护劳动者合法权益的法律、法规很多,其中以《中华人民共和国劳动法》及《劳动部关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》规定最为全面,是规定劳动关系的主要法律。此外,有关劳动合同的法规主要有《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题的通知》、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》、《违反<劳动法>有关劳动合同规定的赔偿办法》等。

工程劳动合同纠纷篇七

合同编号:

项目名称:

甲方:

乙方

签订日期:

第一条 项目来源

由于的需要,甲方委托乙方对甲方进行1: 地形图测量,经双方协商,达成本协议。

第二条 甲方委托乙方的工作内容

项目1地形图测绘。

第三条 甲方的责任与义务

(1) 向乙方提交需要进行测绘的范围界线图。

(2) 按约定支付测绘费。

(3) 配合乙方做好相关部门的协调工作。

第四条 乙方的责任与义务

(1) 按约定向甲方提交1: 500 地形图成果 1 份。

(2) 乙方保证按时按质完成此项工作。

第五条 合同金额及支付方式

经双方友好协商,一致同意按3000.00元(大写:叁仟元)进行项目包干。

支付方式:乙方完成全部工作后的 5个工作日内,甲方一次性将工程的款项支付给乙方。

第六条 时间要求

(1)自委托之日起1个工作日内。乙方按照甲方的要求提交完相关资料。

(2)自甲方提交完相关资料后的 5天内。乙方完成全部工作并提交 1 份图纸成果给甲方。

第七条 违约责任

乙方对制作的图件和相关文字材料质量负责,如因图件质量原因需要返工,返工的费用由乙方负责。

甲方必须按时支付工作经费,由于经费不及时到位导致工期延误,由甲方自己承担责任。

第八条 附则

(1)本协议自签订之日生效,乙方提供正式测量成果给甲方且项目通过相关部门审查后失效。

(2)本协议一式肆份,甲乙各持贰份,具有同等效力。

甲方: 乙方:

时间:月 时间:月

工程劳动合同纠纷篇八

甲方:

乙方:

身份证号码:

因公司发展需要,经过双方协商,本着平等、互利、自愿的原则,达成本协议:

一、聘用期:甲方聘用乙方的期限为年。期间,甲方支付乙方报酬人民币元/年。

二、乙方向甲方提供证书。甲方收到乙方证书时,应支付乙方报酬人民币元,如该证件不能用于甲方公司资质升级所需,则乙方应及时退还甲方支付的元证件押金,甲方在收到退还押金的同时将乙方的所有证件退还给乙方。

三、聘用期内,乙方应承担以下责任和义务,否则承担违约责任

1、乙方承诺所提供材料、证件真实、有效,保证在协议期限内甲方能够正常用于办理资质;

2、未经甲方同意不得将证书信息变更,不得有挂失、注销证书等影响甲方正常使用的行为;

3、极力配合甲方有偿性质的相关检查工作;(如建工局检查等!)乙方对所知悉的甲方的所有情况有保密的义务;

四、聘用期内,甲方承担以下责任和义务,否则承担违约责任:

1、妥善保管乙方资料和证件;确保证书完好无损;如果由于甲方原因发生乙方的证书丢失,甲方应赔偿乙方相关损失如因乙方原因导致上述情况发生的,则甲方不承担任何责任。

2、按协议约定期限及时准额支付费用(本协议中的所有费用币种均为人民币);

3、承担乙方配合甲方工作所产生的所有差旅及食宿费用,以及误工费。

4、协议履行完毕后,出具乙方解聘证明、完整归还证书;

5、未得到乙方书面认可,甲方不得将乙方的证书用于其他单位,不得做出有损于乙方利益的行为。因甲方原因给乙方造成行政、法律后果和经济损失的,全部责任应由甲方承担。

6、乙方提供证书使用的范围仅限于甲方公司企业资质就位、招投标、年检及主管部门检查需要等。甲方不得将乙方的证件作其他用途;否则,由此出现的责任均由甲方承担。

五、履约期内,如乙方需取回证书暂用(不得进行损害甲方权益的行为),应征得甲方同意并提前五天通知甲方,且在约定期限内归还。若证书正在使用,则需等甲方使用完毕后方能暂时领用。

六、解聘、续聘:乙方要求提前解聘的,如不损害甲方的直接利益,甲方应予同意,并按照规定给予办理解聘手续,乙方须退还甲方已经支付的未到期费用。如甲方要求提前解聘的,则甲方不得要求返回已经支付的证书使用费。聘用期满,双方有意签订续聘合同时,具体条件由双方另行商议。如无法达成续约,甲方应退还乙方的职称证书原件并按要求为乙方办理解聘证明等相关手续。

七、双方应自觉履行本协议书的各项条款,否则,违约方应向另一方支付违约金5000元并赔偿造成的其他直接经济损失,另一方有权随时中止本协议并无须支付任何费用。

八、本协议一式两份。双方各执壹份,自双方签字之日起生效,聘用期满自动失效。未尽事宜,由双方另行协商解决。

甲方:

乙方:

地址:

地址:

电话:

电话:

日期:

日期:

工程劳动合同纠纷篇九

甲方:

乙方:

兹有乙方承包____有限公司焦炉尾气综合开发利用项目生产性辅助用房、检修库工程项目,根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国民法典》和有关规定,按照平等、自愿、协商一致的原则,双方签定劳务项目承包合同如下:

一、劳务承包项目:

生产性辅助用房、检修库

二、承包期限:

________年____月____日———________年____月____日

三、承包费用:

钢筋每平方米40元(包括人工费、钢筋制作机械、扎丝、焊条、钢筋对焊和素焊、二次浇筑)、基础钢筋制作安装毎吨500元。

四、承包工程量:

生产性辅助用房和检修库设计图所包揽的主体结构工程.

五、承包费支付方式:

乙方完工后经由甲方验收合格,甲方以现金或支票方式按每月完成工程量的80%付款与乙方,剩余20%竣工验收后一次付清。

六、所有施工工程量及费用按设计图纸结算。

七、承包期内乙方的职责、任务和要求:

(一)、乙方及其所聘人员必须自觉遵守和服从国家、地方政府的法律法规和甲方校园管理规定和各项规章制度,爱护甲方的公共财物和设施及环境。

(二)、在承包期内,对所需人员的聘用、教育管理制度和对聘用人员的报酬待遇,由乙方自主负责决定。在承包期内乙方及所聘人员所发生的劳务纠纷、工伤、病残和安全事故及处理全部由乙方自行负责。

(三)、具体职责、任务和要求:

1、严格按照设计图及国家相关质量验收规范施工作业。

2、乙方对钢筋制作质量负责。若由于质量问题发生的经济损失由乙方负责。

3、乙方负责自有作业人员的安全卫士健康问题,严格按照国家相关操作规程操作机械,若发现安全隐患应及时上报甲方。因迟报或瞒报造成的经济损失由乙方负责。

4、乙方务必在合同约定的工期内完成所承包的施工任务,必须在________年____月____日前完成生产性辅助用房和检修库的主体结构工程。

5、在施工工期内,乙方要加强其自有作业人员的安全教育和自我保护意识教育,时刻注意并确保用电用水安全,共同创建优质健康的工作环境,达到安全文明施工。

八、合同的变更、解除或终止:

合同已经双方认真研究,慎重考虑而达成一致,均必须共同遵守,需要变更、解除或终止,必须经双方协商并一致同意,未经双方协商并一致同意不得变更、解除或终止。

九、违约责任:

(一)、甲方无故不按时向乙方支付承包费用,按承包费的5%向乙方支付滞纳金。

(二)、如乙方未按职责、任务和要求履行职责,完成任务,甲方有权要求乙方从新整改,如整改无效,甲方有权按不底于承包费总额的5%扣减当月承包费。

(三)、乙方及其所聘人员对甲方公共财物、设施、设备和环境造成损失的,由乙方照价赔偿。

(四)、甲、乙双方任何一方不履行本合同义务或单方面变更、解除或终止的,各自向对方按合同期内承包费总额的20%支付赔偿金。

十、未尽事宜:

其它未尽事宜由双方共同协商,签定补充条款作为本合同附件,具有同等效力。与国家相关法律、法规相悖的,以国家法律、法规为准。

十一、本合同一式四分,甲、乙双方各持一分;甲方存档一分;财务部门备案一分。

甲方负责人签字 : 乙方负责人签字(印鉴):

(盖章) 住址: (盖章) 住址:

身份证件号码:身份证件号码:

________年____月____日________年____月____日

工程劳动合同纠纷篇十

发包人(以下简称甲方):

承包人(以下简称乙方):

依照《中华人民共和国合同法》及其他相关法律、法规,遵照平等、自愿、公平、诚信的原则,甲方将苏北路二标段(茂名路东文化路西) ,人行道、侧石、平石等工程分项发包给乙方,为了保证工程质量和进度,明确甲乙双方的权利和义务,经甲乙双方协商一致,特立本施工承包合同,供双方共同遵守,具体条款约定如下:

一、项目概况及承包范围

1、工程名称:

2、工程地址:

3、承包范围:完成本工程人行道路原路面拆除及垃圾外运、混凝土的浇筑、步砖铺设、侧石、平石铺设、前期原沥青老路面的切割等工作。

二、承包方式

1、包质量、包进度、包安全、包文明施工、包验收、包与其他专业配合。

2、包所有人工作用具工具机械等。

三、工程款支付方式

工程款支付:

甲方按四次付清,第一次路面切割、拆除及垃圾外运完成支付 元。第二次混凝土的浇筑完成支付 元。第三次侧石平石铺设完成支付 元。第四次步道砖完成支付 元。工程竣工验收合格后,甲方于一周内同乙方办理完工程结算,并足额支付乙方的所有工程款。

四、违约金

双方特别约定在违约情况发生付违约方除需按上述规定向守约方承担,违约责任外还需额外向守约方负担壹万元/次的违约金。

五、合同生效

1、合同履行过程中若发生纠纷,双方应积极主动协商解决或申请有关部门调解,调解不成,向工程所在地人民法院起诉。

2、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

3、本合同由甲乙双方负责人签字、盖章后生效,竣工结算工程款支付完毕后终止。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

工程劳动合同纠纷篇十一

甲方:

乙方:__________

文化程度:

出生日期 年 月 日

参加本单位工作时间 年 月 日

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、 规章, 现甲、乙双方经平等协商同意,自愿签定本合同,以便在今后工作中共同遵守。

一、劳动合同期限

第一条 本合同期限为 年,自 年 月 日始至 年 月 日止,其中试用期为 月,自 年 月 日始至 年 月 日 止。

二、岗位职务及工作内容

第二条 乙方同意按甲方工作需要,从事工作,担任建筑工地生产任务 。

第三条 乙方应按甲方所订《安全生产责任制度和班组安全质量管理制度》有关规定按时保质保量完成相应的工作任务。

三、劳动保护和劳动条件

第四条 乙方工实行 工作制。

第五条 甲方为乙方提供必要的工作条件,制定有关工作规范。

第六条 甲方负责对乙方进行必要的职业道德、业务技术和有关法律法规教育和培训。其费用由甲方承担,若乙方违约解除合同,应赔偿甲方此项费用。

四、劳动报酬

第七条 甲方应遵循按劳分配原则对乙方进行薪酬分配。

第八条 甲方每月以货币形式足额支付乙方基本工资,其中试用期基本工资为 元,转正后为 元。并视经营情况和乙方贡献大小向乙方发放相应数量的奖金。

第九条 甲方因特殊原因需乙方延长工作时间或在节假日加班的,应依法安排乙方换休或支付加班加点工资。

第十条 由于甲方原因致使乙方临时下岗待工的,甲方应保证乙方每月生活费不低于 元。

五、保险、福利待遇

第十一条 甲方按国家及陕西省社会保险有关规定为乙方办理养老保险、失业保险及医疗保险等。

第十二条 乙方患病或负伤,其工资及医疗保险待遇按国家和陕西省有关法律、法规和规定执行。

六、劳动纪律

第十三条 乙方应严格遵守国家法律和甲方依法制订的各项规章制度和工作规范,严格遵守甲方的劳动纪律。

第十四条 乙方应遵守职业道德,保守甲方的商业秘密,不做有损客户和甲方利益的事。

第十五条 乙方应积极参加甲方组织的有关培训,努力提高自身业务素质和工作能力。 第十六条 未经甲方许可,乙方不得私下销售甲方所经营产品以外的其他类似产品。 第十七条.乙方违反本合同第十三、十四、十五及十六条规定,甲方可给予其相应纪律处分,直至解除合同,并追究其相应经济责任及其他法律责任。

七、劳动合同的变更、解除、终止和续订

第十八条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同相应变更相关内容。 第十九条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经双方协商同意,可以变更合同相关内容。

第二十条.因乙方工作任务完成情况在合同期内甲方需对乙方 作升(降)职的,双方应另行订立合同,本合同自然终止。

第二十一条 经甲、乙双方协商一致,本合同可以解除。

第二十二条 乙方有以下情形之一,甲方可以解除本合同;

1.试用期内考核不合格;

2.有违反本合同第十三、十四、十五及十六条规定情节的;

3.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

4.被依法追究刑事责任的。

第二十三条 有下列情形之一的,甲方可解除本合同,但应在三十日前以书面形式通知乙方:

1、乙方患病或非固工负伤,医疗期满后,不能从事原工作,也不能从事甲方另外安排的工作的,

2、乙方不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

3、双方不能依据本合同第十九条规定就变更合同达成协议的。

第二十三条 甲方濒临破产进行法定整顿期间或经营发生严重困难,经向全体员工说明情况,听取员工代表或工会意见,并向劳动行政管理部门报告后,可以解除本合同。如依本条第一款解除合同后,甲方在六个月内再录用人员的,应优先录用乙方。

第二十四条.乙方有以下列情形之一,甲方不得依据本合同第 二十二、二十三条终止、解除本合同:

1)、患病或非固工负伤,在规定的医疗期内的;

2)、职工在孕期、产期、哺乳期的;

3)、 法律、行政法规规定的其他情形。

第二十五条 乙方解除合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。

第二十六条 有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除合同:

1、在试用期内;

2、甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫 劳动的;

3、甲方不能按本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

第二十七条 本合同期限届满,合同即行终止。当事任何一方在本合同期满前三十日向对方表示续订意向的,双方经协商同意,可以续订劳动合同。

八、经济补偿与赔偿

第二十八条 本合同一方或双方违反或解除本合同所可能涉及的经济补偿或赔偿,按法律、法规和有关规定执行。

九、劳动争议处理

第二十九条、因履行本合同所发生的劳动争议,甲、乙双方应 协商解决,协商不成,合同一方或双方应自争议发生之日起六十日向 劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方或双方也可直接向该仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

十、其他

第三十条 甲方所制订的《安全生产责任制度和班组安全质量管理制度》作为本合同附件。

第三十一条 甲乙双方其他约定:

本合同未尽事宜,或与今后国家、省有关规,按有关规定执行。

本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。双方签 字、盖章生效。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

工程劳动合同纠纷篇十二

甲方:

乙方:

身份证号码:

因甲方公司发展需要,需聘用专业级工程师,经过真诚友好协商,甲方同意聘用乙方,并作为甲方公司的兼职高级工程技术人员,具体条款如下:

甲方聘用乙方的期限为壹年。即从签订协议书之日起往后推壹年。

1、合同期间,甲方有权使用乙方的`职称证书申报甲方公司的企业资质及年检。

2、在证书使用期间,甲方应妥善保管乙方的(工程师证书、毕业证书、身份证等)有关材料。甲方使用完应在三日内交还乙方本人保管,甲方如需使用乙方证书时,甲方需提前七日通知乙方。

3、合同期间,乙方工程师证书由甲方代为保管,乙方如需使用乙方证书时,乙方需提前七日通知甲方。

4、甲方应根据协议要求,支付乙方的聘用工资。

5、签定协议时,甲方应向乙方提供其单位的营业执照、施工资质证、组织机构代码证的复印件。

1、双方签定协议后,乙方应于年月日向甲方提供有关工程师证书及身份证等资质申报所需要的相关材料。

2、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时,乙方需配合甲方并及时提供有关身份证、职称证明文件、学历文凭等证明材料。甲方需提前七天通知乙方,乙方有义务及时(7个工作日)向甲方提供相关证件。如因乙方原因影响甲方的工作,须退还相应工资。(甲方需提供建设主管部门的证明材料)

3、及时提醒甲方支付聘用工资及提供银行帐号。

经双方商定,甲方同意每年支付乙方元整聘用工资(税后)。甲方确认收到乙方证书和签订协议后即支付乙方元整聘用工资。

1、在协议有效期内,甲乙双方不得擅自单方解除协议,如因此造成损失,由擅自解除协议一方负责。如果甲乙双方在协议期内需要变动协议,应本着相互支持与理解的原则,提前一个月通知对方,以便另一方做好工作安排。

2、合同到期后,如果双方同意解除协议,甲方应提前出具解聘证明、并返还乙方留存在甲方处的所有证明文件,不得无故刁难。

1、由于甲方原因造成乙方的资格证丢失应负责为乙方补办;甲方须继续支付乙方聘用工资到证书发下来为止,大学文凭(原件)因甲方过失而丢失损毁,甲方应赔付乙方10万元整;

2、因乙方自身原因导致后果,甲方概不负责。

甲方:(签字盖章) 乙方(签字):

代表: 代表:

电话: 电话:

签订日期: 签订日期:

工程劳动合同纠纷篇十三

甲方:统一社会信用代码:电话:地址:

乙方:电话:身份证号:通讯地址:紧急联系人:

甲、乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。

一、合同期限从________年____月____日起至________年____月____日止。其中试用期________年____月____日起至________年____月____日止,包含于合同期内。合同期限如需变动,需及时办理合同变更手续。

二、工作岗位甲方安排乙方在_______班组从事_______________工作。乙方应按劳动合同约定按时、按质、按量完成工作任务。

三、工作条件和劳动保护甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。甲方根据乙方岗位实际情况,按照劳动合同约定向乙方提供必要的劳动防护用品。

四、工作时间

1、甲方实行每日不超过_____小时、每周不超过_____小时工作制;如实行综合计算工时或不定时工作制,由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。

2、因生产工作需要,经协商安排乙方加班加点,甲方按规定支付加班工资。日加班不超过3小时,月加班不超过36小时。

五、劳动报酬乙方工资按以下第________种方式,按工期进度结算:

1、按时计酬,日薪_____元或月薪_____元;

2、按建筑面积计酬,每平方米_____元;

3、其它:若按工期进度结算工资超一个月的,在正常工作情况下,甲方须按月先支付不低于本市最低工资标准的生活费__________元,待工程实际完成结算工资时扣减。

六、社会保险甲、乙双方按规定参加社会保险。依法应由乙方个人负担的社会保险费,甲方从乙方应得工资中扣缴。

七、劳动纪律乙方应遵守国家的法律、法规及施工规范、安全等各项规章制度。乙方违反劳动纪律和有关的规章制度,甲方可给予批评、教育、处罚,直至解除劳动合同。

八、合同解除经甲、乙双方协商一致,劳动合同可以解除。

(一)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

1、在试用期间,发现不符合录用条件的;

2、严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的;

3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

4、被依法追究刑事责任或劳动教养的。

(二)在下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前____日以书面形式通知乙方本人:

1、乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排适当工作的;

2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的;

4、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的。

(三)有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除劳动合同:

1、在试用期内的;

2、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

3、甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的;

4、乙方因其它情况需要辞职,需在____日前以书面形式通知甲方。

(四)乙方有下列情形之一的,甲方不得随意解除劳动合同:

1、因工负伤,在规定的医疗期内的;

2、女职工在符合计划生育法律法规规定的孕期、产期、哺乳期内的;

3、法律、法规、规章、规定的其他情形。

九、劳动争议甲、乙双方履行本合同发生劳动争议时,若双方不能协商解决的,当事人应向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他事项合同一式_____份,经甲、乙双方签字盖章后生效。甲方、乙方各存___份,本合同未尽事宜,按照《劳动法》和有关规定执行。本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时,以国家法律、法规和政策为准。(以下无正文)

甲方:日期:________年____月____日

乙方:日期:________年____月____日

工程劳动合同纠纷篇十四

甲方:

统一社会信用代码:

电话:

地址:

乙方:

电话:

身份证号:

通讯地址:

紧急联系人:

甲、乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。

从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中试用期_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,包含于合同期内。合同期限如需变动,需及时办理合同变更手续。

甲方安排乙方在_______班组从事_______________工作。乙方应按劳动合同约定按时、按质、按量完成工作任务。

甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

甲方根据乙方岗位实际情况,按照劳动合同约定向乙方提供必要的劳动防护用品。

1、甲方实行每日不超过_____小时、每周不超过_____小时工作制;如实行综合计算工时或不定时工作制,由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。

2、因生产工作需要,经协商安排乙方加班加点,甲方按规定支付加班工资。日加班不超过3小时,月加班不超过36小时。

乙方工资按以下第________种方式,按工期进度结算:

1、按时计酬,日薪_____元或月薪_____元;

2、按建筑面积计酬,每平方米_____元;

3、其它:

若按工期进度结算工资超一个月的,在正常工作情况下,甲方须按月先支付不低于本市最低工资标准的生活费__________元,待工程实际完成结算工资时扣减。

六、

甲、乙双方按规定参加社会保险。依法应由乙方个人负担的社会保险费,甲方从乙方应得工资中扣缴。

乙方应遵守国家的法律、法规及施工规范、安全等各项规章制度。

乙方违反劳动纪律和有关的规章制度,甲方可给予批评、教育、处罚,直至解除劳动合同。

经甲、乙双方协商一致,劳动合同可以解除。

(一)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

1、在试用期间,发现不符合录用条件的;

2、严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的;

3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

4、被依法追究刑事责任或劳动教养的。

(二)在下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前_____日以书面形式通知乙方本人:

1、乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排适当工作的;

2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的;

4、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的。

(三)有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除劳动合同:

1、在试用期内的;

2、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

3、甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的;

4、乙方因其它情况需要辞职,需在_____日前以书面形式通知甲方。

(四)乙方有下列情形之一的,甲方不得随意解除劳动合同:

1、因工负伤,在规定的医疗期内的;

2、女职工在符合计划生育法律法规规定的孕期、产期、哺乳期内的;

3、法律、法规、规章、规定的其他情形。

甲、乙双方履行本合同发生劳动争议时,若双方不能协商解决的,当事人应向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

合同一式_____份,经甲、乙双方签字盖章后生效。甲方、乙方各存___份,

本合同未尽事宜,按照《劳动法》和有关规定执行。本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时,以国家法律、法规和政策为准。

(以下无正文)

甲方:

日期:_________年______月______日

乙方:

日期:_________年______月______日

工程劳动合同纠纷篇十五

甲方:聘用方 :大元投资集团新型建材有限公司

乙方:受聘方: 居民身份证号码:

甲方经总经理会决议,并经甲、乙双方平等、友好协商,甲方聘用乙方为甲方总工程师。就聘用有关事宜,特签订本协议,双方共同信守执行。

一、聘用内容

甲方聘请乙方担任甲方公司总工程师,自本合同签字之日起生效。

二、聘用时间期限

至本聘用协议解除为止,无聘用期限。

三、聘用薪酬及支付

聘用薪酬为 20 万元 /年。

1、月基本工资标准12019元以现金方式,由甲方负责支付给乙方。

2、剩余年薪作为年终考核预留金,按甲方责任状考核标准发放。

四、双方责任

甲、乙双方除了按照国家相关的法律、法规履行各自的权利、责任及义务外,对双方具体的责任与义务约定如下。

(一)甲方

1、负责给乙方提供必要的办公及食宿场所。

2、按约定的薪酬标准,按时支付给乙方。

3、赋予乙方工作中应该具有的权限,有利于乙方开展工作。

4、对相关工程的某些想法、做法等及时的告知乙方,以便乙方对相关工程作出相应的变更调整。

(二)乙方

1、保证按甲方砼生产和外加剂生产要求,为甲方提供及时、必要、有效的技术服务。

2、负责甲方涉及的砼生产和外加剂生产的技术、质量工作的总体控制,确保产品质量达到优良要求。聘用期间,不得以甲方名义对外提供任何担保。

3、负责审核项目、审批项目专项技术方案,参与销售合同评审和重点工程、重点施工部位、关键工序及季节性施工方案的技术交底,并监督、检查技术规范的执行情况和产品出厂、原材料进厂的质量把关。

4、负责组织技术资料的审核、移交、上报存档工作。

5、负责解决生产过程中出现的重大技术问题和重大质量事故鉴定和处理。

6、负责本公司关于技术部分的审核、鉴定。

7、在降低成本、提高工效、技术革新、保障安全等方面,提出合理化建议。

8、工作时间除按照甲方单位正常的作息时间,可根据生产需要灵活安排,但不能影响生产过程中的重大事项的确认。

五、协议解除

尽管本协议中有相反的规定,但公司可以出于以下任何理由终止本协

议 :1)重罪的定罪,任何道德败坏的行为,或者导致监禁的犯罪行为,

2)任何偷窃、诈骗、欺骗或者伪造任何雇佣或公司记录的行为,

3)不适当的泄露公司机密或者专有信息,

4) 任何有损公司声誉或者业务的行为,

5) 失职或者没有能力履行公司分配的任何适当职责,在公司发出书面通知并提供适合的改正机会后,仍没有或不能纠正此类错误或能力,

6)任何违反本协议的行为,并且在接到要求改正的书面通知 7 天后仍没有改正,

7)在经营过程中严重不能胜任职务,

8)长期未经允许的缺勤,

9)非法占据公司业务机会,10)在履行职责方面渎职,侵吞公司资金或财产;在代表公司达成的任何交易中牟取或企图牟取个人私利;向公司虚报业绩;在公司场所或公司所属场所内从事任何违反法律或公司规章的活动。当因为某种原因终止本协议时,公司除了支付截止到终止之日的基本薪水之外,将不再对乙方负有任何进一步的责任。乙方提出解除协议的需提前三十日提交书面通知。

六、协议到期或者提前解除后,甲方有权对于乙方工作期间的甲方财物、文件资料 等,进行清理核实后,甲乙 双方办理移交手续。

七、违约责任

1.乙方违反本协议约定给甲方造成损失、或造成质量事故的,应当承担相应责任。

2.甲方未履行本协议按时支付乙方薪酬的,乙方有权终止本协议,并向沧州市劳动仲裁委员会提请仲裁

八、本协议未尽事宜,由双方友好协商予以补充,补充内容作为本协议的组成部分。

九、本协议自双方当事人签字盖章之日起生效。

十、本协议一式三份,甲乙双方各持一份,一份留存。

甲方(签章):

甲方法人代表:

年 月 日 乙方(签章):年 月 日

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屏幕方向管理器是一款专为用户提供手机方向控制服务的应用程序。作为一款专业的管理工具,它能够强制调整手机屏幕的旋转方向。这款应用程序提供了多种功能,使用户能够轻松选择个性化的屏幕旋转方式。此外,屏幕方向管理器还具备丰富的设置选项,让用户可以通过简单的操作实现更多个性化配置,使用起来既方便又快捷。

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