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工会会议主持稿篇一
各位同事们、员工们：
大家下午好!
金兔已去春风暖，龙年乍来喜气浓，今天是20__年__月__日，再过10天就是龙年的元旦，迎来充满希望的20__年，首先在这里给大家拜个早年，祝大家身体健康，万事如意，合家幸福。同时代表酒店向全体员工付出的辛勤耕耘和无私奉献致以深深地谢意，并通过你们，向一直支持我们工作的家人、亲属致以最诚挚的问候和最美好的祝愿。
方国际精神，不断推进酒店各项工作实现更好更快的发展。
光阴似箭，日月如梭，从__月__日至今，转眼间酒店开业已经过去了4个多月。经过不断更迭优化，成就了今天这支能征善战勇于进取的队伍，同时，不断涌现出了众多的优秀员工，他们在平凡的岗位上创造了不平凡的业绩。
会议的议程共四项：
第一项，由甘总宣布受表彰优秀员工名单;。
第二项，由王总向优秀员工颁奖;。
第三项，有请优秀员工代表发言;。
第四项，王总作重要讲话。
为了确保会议秩序，我强调一下会议纪律。第一，除执行特殊任务的人员外，与会人员要关闭手机或将手机调到震动状态;第二，不得交头接耳、大声喧哗、不得随意走动;第三，严禁中途退场。第四，请受表彰的优秀员工在前排就坐候场。希望大家集中精力把会议开好，谢谢大家的配合。
下面，会议进行第一项，请甘总宣布受表彰优秀员工名单，有请刚才念到名字的获奖优秀员工到前台与大家见面领奖，大家欢迎。
谢谢甘总(掌声)。为了曾经的汗水和泪水，为了曾经的付出与努力，让我们共同见证成功勇士幸福的喜悦。
下面，会议进行第二项，请王总向优秀员工颁奖并合影留念，请摄影师留下这精彩瞬间，大家欢迎。
谢谢王总(掌声)。
下面，会议进行第三项，优秀员工代表发言，有请餐饮部__批可亲可爱的伙伴，构筑起东方国际大厦的基石。酒店有这样敬业的员工，有如此良好的愿望，酒店的明天一定更美好!
下面有请出品部淮扬菜主案__发言。下面有房务部前厅接待__发言。下面有工程部__发言。感谢优秀员工代表，刚才我们共同听到和领略了他们发自内心的感慨，成功的路是最孤独的路，成功的路是最坎坷的路，成功的路是最漫长的路。但是我们一旦选择了这条路，就会无怨无悔勇往直前，因为这是成功的开始，只要我们真心实意的付出，付出我们的热情和坚韧，就一定能得到成功的回报，演绎出精彩人生。坚韧和勇气是对成功最好的诠释，掌声和荣誉是对英雄最好的赞赏，再一次用我们热烈的掌声为他们喝彩!
下面，会议进行第四项：请王总为我们作重要讲话，大家欢迎。感谢王总所做的精彩报告(掌声)。跨艰难而含笑，历万险而傲然。一路走来，正是凭借着我们内心深处这份坚韧和执着，让我们不畏惧困境，迎难而上，谱写出一路高歌。这次大会既是一次总结会、表彰会，更是一次团结奋进的动员会、鼓劲会，部分优秀员工代表进行了表态发言，会场气氛非常热烈，希望受表彰的员工珍惜荣誉，再接再厉，扎实工作，争取新的更大成绩，没有受表彰的人也不要气馁，要找准差距，从严要求，迎头赶上，争取在今后的工作中取得更大的成绩。
同志们，今天会议的各项议程已经全部进行完毕。这个会议虽然时间不很长，但很紧凑，内容非常丰富，气氛十分热烈，真正开成了一个团结、鼓劲的大会。特别是王总的工作报告，不仅展现了前一阶段所取得的丰硕成果，明确了下一步的奋斗目标和工作任务，阐述了我们在今后工作中需要把握的一些关键问题，指导性和可操作性强，完全符合工作实际。希望会后各部门进一步落实会议精神，营造求真务实、强化管理、创新创效、争先创优的浓厚氛围，立足本部门的工作实际，进一步明确今后的工作重点和保障措施，把这次会议当作新一年的发令枪和冲锋号，全面启动新一年的各项工作，振奋精神、团结一致，精细管理、持续创新，用实际行动弘扬东方精神。希望受到表彰的优秀员工，戒骄戒躁，再接再厉，继续保持"思想永不自满，工作奋勇争先"的昂扬斗志，努力做好本职工作。各级各部门要以优秀员工为榜样，学习先进、赶超先进，推动各项工作迈上新台阶。百舸争流，千帆竞发，让我们共同努力，只争早夕，为酒店更加美好的明天再立新功!
今天下午的会议就开到这里，请各部门会后继续贯彻落实会议精神，推进评先活动深入开展。
优秀员工表彰大会到此结束，散会。
工会会议主持稿篇二
(女)各位____公司同仁们。
(男)大家(合)下午好!
(男)歌声澎湃，群情激昂。
(女)暂别了节日的欢乐和喜悦，我们又迎来了新年的'希望与挑战。(男)在过去的一年里我们收获了累累硕果。海阔凭鱼跃天高任鸟飞。(女)每一位____公司员工都深深感受到，在____公司这个大家庭中，生活更充实了，激情更饱满了，未来变得更加有希望了!
(男)____公司的爱心在传播，____公司的事业在发展，____公司的队伍在壮大!(女)今天，又有一支生力军加入了我们的行列中来。让我们____公司的老员工们用我们最热烈掌声欢迎他们。
(女)我们从此肩并肩、
(男)手挽手、
(女)心相连，
(男)让____公司之花开得更加绚丽，更加灿烂，
(女)让我们整装待发，迈着坚强有力的步伐共同创造。
(合)美好的明天。
(男)我宣布____公司20__年春季员工大会。
(合)正式开始。
工会会议主持稿篇三
各位代表、同志们：
××××第一次工会会员代表大会在中心工会的亲切关怀下，在段党支部的正确领导下、在段行政的大力支持下，通过工会筹备领导小组的积极工作以及各部室的大力支持，今天正式开幕了。受大会筹备组的委托，由我担任本次会议的执行主席。
现在，召开预备会议。
本次会议应到代表人，因事请假人，实际到会人，已超过应到代表的分之，符合法定人数，可以开会。
现在，会议进行第一项执行主席：××。
通过本次大会议程。（宣读议程）。
对本议程，如有不同意见请举手，没有大家鼓掌通过。
现在，会议进行第二项：
宣读××××工号文件《关于召××××第一次员工代表大会的批复》。
现在，会议进行第三项：
介绍首届工会会员代表大会主席团成员情况。
本次会议主席团成员是由××××工会筹备领导小组从各车间工会所选代表中提名推荐产生的，由名同志组成，现将主席团成员情况作简单介绍。（念简介表）。
下面，通过主席团成员名单。
请各位代表酝酿一下（稍停）。
现在请代表们举手表决：
同意上述人为主席团成员的请举手；
请放下：
不同意的请举手；
没有（有，请放下）；
弃权的请举手；
没有（有，请放下）；
全体通过。
下面，请大家鼓掌欢迎主席团成员前排就座。
现在，会议进行第四项：
由段工会筹备领导小组组长××*同志做××××第一次工会会员代表大会筹备工作报告。
各位代表，预备会议现在结束。
现在，会议进行第五项：
召开主席团第一次会议。进行主席团成员分工；通过各代表团（组）长名单；通过“两委”候选人建议名单；通过出席××工会第一次会员代表大会代表候选人建议名单。其他代表请休息十分钟后接着召开正式会议。
现在，会议进行第六项执行主席：××*。
各位代表、同志们，在正式会议召开之前，我荣幸地向大家介绍光临本次大会的领导及嘉宾，他们是：
在此，我代表大会筹备领导小组和全体与会代表，对领导的.重视、关心和各部室、各车间工会的大力支持、配合表示衷心的感谢！
现在我宣布××××第一次工会会员代表大会正式开始。
第一项：全体起立，奏国歌。（歌毕）请坐下。
现在，会议进行第二项：
请××领导讲话。
现在，会议进行第三项：
请段长××同志致词。
现在，会议进行第四项：
请段团委书记××同志致贺词。
现在，会议进行第五项：
请段工会筹备领导小组组长××*同志代表工会筹备领导小组做工会工作报告。
现在，会议进行第六项：
请代表与上级领导一起合影（下午14：30请准时到会）。
现在，会议进行第七项：
分组讨论。讨论分两个代表组，分组情况如下表，讨论内容见议程表。
与会代表讨论分组情况表。
综合组。
机关组。
领导：
领导：
组长：
组长：
记录：
记录：
组员：
组员：
现在，会议进行第八项：
召开主席团第二次会议，听取各代表组组长对大会报告的讨论情况；议定总监票人、监票人建议名单；审议确定分公司“两委”候选人和出席××工会第一次代表大会代表候选人名单；审议决议草案。（各代表组组长不要走）其他会员休会。
现在，会议进行第九项执行主席：彭庆华。
通过首届工会委员会和首届工会经费审查委员会选举办法。
请各位代表对上午分组讨论审议的《首届工会委员会和经费审查委员会选举办法》进行举手表决。
同意《工会委员会委员和经费审查委员会委员选举办法》的请举手；
请放下；
不同意的请举手；
没有（有，请放下）。
弃权的请举手；
没有（有，请放下）。
全体通过。
现在，会议进行第十项：
通过监票人和总监票人名单。
经各位代表上午分组酝酿，大会主席团第二次会议议定，总监票人为同志担任，监票人为三名同志担任，现在进行举手表决。
同意为总监票人，等3人为监票人的请举手；
没有（有，请放下）。
弃权的请举手；
没有（有，请放下）。
全体通过。
现在，会议进行第十一项：
宣布××××首届工会委员会委员、首届工会经费审查委员会委员和出席。
工会会议主持稿篇四
(合)大家晚上好!
(女)炮竹声声辞旧岁，
(男)和风送暖迎新春，
(女)今日，我们齐聚于此，辞旧岁，迎新春，共同盘点__20__年的点点滴滴，携手共同步入充满期望的__新的一年!
(男)今日来到我们年会现场的除了__集团的全体同仁外，还有百忙中莅临现场的集团的各位领导(此处能够介绍到场的各位领导)，让我们以热烈的掌声欢迎他们的到来!
(女)此外，__公司的领导也来到了我们本次年会现场，对于大家的到来再次表示热烈的欢迎!
(男)同时，我们也不能忘记那些因为工作仍旧战斗在工作岗位上，不能参加今日年会的集团的部分兄弟姐妹，以及那些在背后默默支持__事业同仁的家属们，让我们以最最热烈的掌声，向他们表示衷心的感激!
工会会议主持稿篇五
各位领导、各位会员：
奉贤区青少年活动中心第二届工会换届选举大会，在上级工会的关怀指导和活动中心党支部的领导支持下，在各位会员的积极参与下，圆满完成了会议的各项议程，达到了预期的目的，取得了良好的效果。在此，我代表青少年活动中心党支部，向各位会员表示衷心的感谢!并向新当选的工会主席及新一届工会委员表示热烈的祝贺!
本次大会安排紧凑，效率较高。大家以高度负责的态度和精益求精的精神，全面审议并通过了工会工作报告和工会经费管理使用情况报告，并按照法定程序进行工会委员会换届选举工作，各位会员以高度的政治责任感和主人翁精神、严肃认真的态度履行自己的民-主权力，选举产生了青少年活动中心第二届工会委员会。这对加强和改进活动中心工会工作、进一步推进活动中心各项工作具有重大的意义。
工会作为党支部联系广大教职工的桥梁和纽带，在配合党支部做好教职工思想政治工作，帮助广大教职工不断提高自己的道德素养、业务素质和文化素养，切实维护好教职工的合法权益，实事求是地反映教职工的意见和要求，组织开展有利于教职工身心健康的文化体育活动、争先争优活动以及困难帮扶、探望和慰问等方面有着不可替代的积极作用。为使新一届的工会工作迈上一个新的台阶，下面，我代表党支部提几点希望和要求：
一、明确肩负的使命，决不辜负时代的重托和广大教职工的殷切期望。
在新一届工会委员会任期内，我们将迎来建国六十周年和20xx年上海世博会，同时又是上海市校外教育三年发展规划的实施期间，我们青少年活动中心也面临着改革和发展的关键时刻，历史赋予了我们机遇，同时又面临着严峻挑战。机遇与挑战并存，希望与困难同在。在新的历史时期，希望本届工会委员会能够抓住机遇、迎接挑战，以全新的精神风貌、全新的思想观念、全新的工作作风，团结和动员全体会员尽职尽责、尽心尽力地做好任期内的工作。要在开拓中前进，在前进中开拓。要解放思想，大胆探索，勇于创新，有所作为。
二、坚持依靠方针，把民-主管理推向一个新的阶段。
全心全意依靠工人阶级是我们党的根本指导方针，这是事关大局、事关方向的基本政治原则。工会是党联系群众的桥梁和纽带。工会在履行维护职能的基础上，要进一步加强民-主管理，调动教职员工的积极性和创造性。因此，希望工会：要强化民-主管理意识。重视民-主管理对单位发展的主导作用、推动作用和协调作用，努力营造人人行使民-主权利，个个为单位发展献计献策的良好舆-论氛围。还要加大民-主监督的力度，强化民-主评议意识。进一步做好民-主评议领导干部的工作，使民-主评议经常化、规范化，把评议工作与跟踪检查整改紧密结合起来，把评议的结果作为考核干部的重要依据，实现教职员工对领导干部的有效监督。
工会会议主持稿篇六
1、主持人宣导即将开始：
xx公司的各位朋友们，今天的内训课程将在一分钟后正式开始，请各位朋友们快速找到成功的位置就坐，调整好我们的状态和心情，提前做好准备。感谢您的配合，谢谢！
2、主持人上场：
xx集团的各位朋友们，我们的内训课程将在十秒钟后正式开始，各位想赚大钱、交好运的朋友们请伸出您发财的右手跟我一同进入倒计时：xxxxxxxxxxx掌声有请最有魄力的主持人闪亮登场。
3、问好：
（掌声停止后）xx公司的各位为人民为社会作出贡献的领导和卓越的精英们，大家上午好！我们都说一流的企业一定会有一流的精英，一流的精英一定会有一流的工作热忱与状态，你们说是不是，是不是不是你们说了算，那就要看你们今天能不能表现属于精英的激情与状态，能不能，刚刚我们问好的回应还不算统一，我们作为一个团队，当我们再次问好的时候，我们都统一用“xx好，非常好，yes”来回应。让我们回应的大声整齐和响亮，来祝愿我们自己越来越好，祝愿在坐的每一位的未来家庭身体健康越来越好！大家说，这样好还是不好？！好1那让我们再次问候一声，亲爱的各位xx公司的家人们，爱学习的伙伴们，大家上午好！（好，非常好，yes）为我们在这么短的时间内，可以达成如此默契和共识，热烈掌声送给自己。
4、自我介绍：
这辈子注定我们之间有缘，你们说是不是，我们来自五湖四海相聚一起学习，这就是份，所以我非常的感谢公司领导给你们机会也给我机会和在座每位认识，我非常的珍惜这次缘分和机会，让我和大家在一起相互学习，也非常的真心和在坐的`每位交个朋友我也希望大家记得住我，良好的沟通和真诚的友谊来自于第一时间的自我介绍，我的`名字叫钟伟阳非常高兴也非常荣幸走进xx公司，担任今天内训课程的主持人。首先请允许我代表晓亮企业管理咨询有限公司对xx公司的各位为人民为社会做出贡献的领导和各位卓越的精英们表示最诚挚的问候！感谢你们的信任，更感谢你们的支持！谢谢！（鞠躬）
5、宣布课堂纪律：
一个人想要良性的可持续发展和提升，就一定要有一个好的环境、就像今天你公司一样的文化和氛围。同样的，今天我们花费了时间、精力和费用在这里共同学习和成长，我们就一定要为自己负责，为公司负责，为我们能真正学有所获，获有所学，拥有一个好的学习环境和氛围负责，各位说是还是不是？好，各位我们今天是来学习的，大家说是还是不是？那么一个好的学习环境对我们学习效果是不是很有帮助。
那请各位全体起立，拿出你们最炫最酷的手机，跟我做一个动作，把你的手机用左手
高高举起，举得又高又直的就是高手，然后右手搭在你右手朋友的肩膀上，边拍他的肩膀边跟我一起说：在讲课的过程中，如果我们的手机响起，我就把它送给你，成功者言行一致，说到做到。
大家要不要把自己的手机送给别人？（不愿意）那好，现在给大家10秒钟的时间把手机调整为关闭或静音、振动状态。在整个学习过程中，也请大家不要随意来回走动，交头接耳，不要中途退场，有事请举手示意我一下，感谢大家的配合！
6、塑造：
一切为学习让路，因为知识改变命运。接下来主持人要隆重介绍一下，可以改变我们命运给我们成长的这位主讲老师也是我人生的导师陈老师，陈老师有十几年日资企业中高层实战管理经验，曾多次赴日本并接受日本精益管理专家的直接指导，先后参与多项重大生产营运流程改善，生产现场改善和提案改善专家，成功推动很多企业工厂精益生产系统的建设和实施，成效显著系统掌握企业生产运营管理，实战工具与方法，对日式现场管理有着深刻独到的见解，擅长6s生产现场管理，精益生产方式，工厂流程在造，品质保证零缺陷管理，成本控制，交货期管理，tpm设备管理的培训辅导和咨询等，同时也是精益生产实战高级顾问专家，国家高级企业培训师，高级工程师ie改善专家，多家国内知名企业特聘生产营运管理高级顾问，他服务过的企业有珠海兄弟工业有限公司，青岛ogk集团，广铁集团，白云山制药，等很多企业我就不一一为大家做介绍了，非常有幸有如此卓越的为我们传播知识，来掌声送给自己。
7、互动：
（可根据服务单位情况安排舞蹈、按摩、或者小活动、小游戏等）
我们说只有快乐的团队才是有战斗力的团队，只有快乐的团队才是有竞争力的团队，只有快乐的团队才是有影响力的团队。接下来为了我们能拥有饱满的精神状态和热情来学习，为了我们这支庞大的队伍充满创造未来激情和快乐，请xx公司的家人们全体起立xxxx（可适当安排舞蹈或其他活动）
工会会议主持稿篇七
各位青年老师们：
晚上好!
今天，我们在这里欢聚一堂召开青年教师座谈会。会前，我作了一个统计：我校70后的教师有40人，可以说是一个年青的学校，一个年青的团队。今天在座的21位就是我校40名年青教师中的优秀代表。青春，是我们一生中最美丽的季节，她孕育着早春的生机，展示着盛夏的热烈，暗藏着金秋的硕实，昭示着寒冬的希望，充满诗意而不缺乏拼搏的激情，时尚浪漫而又饱含着奋斗的艰辛!
涴市中学因为有了我们才充满活力，涴市中学因为有了我们才充满希望。
今天座谈会的主要议程：一是我安排部署本学期的教研活动;二是黄校长对青年教师提出希望和要求。
座谈会即将结束，我衷心的祝愿与诚挚的问候凝成一段话送给老师们：辛苦了，敬爱的老师我的同事们!我们推崇真诚与奉献，因而我们的心灵永远那么坦荡而年轻;我们信奉付出与汗水，因而我们的收获永远那么殷实而厚重;我们播种希望与快乐，因而我们的笑容永远那么灿烂而迷人;我们打造现在与未来，因而我们的名字永远那么响亮而清晰。
忆往昔，我们豪情满怀;展未来，我们信心百倍。
最后祝各位教师永远年青，身体健康，工作顺利，事业有成!
谢谢!座谈会到此结束。
工会会议主持稿篇八
元月9日，历时一天的集团公司20××年度工作会暨六届二次职工代表大会胜利闭幕。会议期间，与会代表怀着强烈的责任感和使命感，围绕董事长××讲话精神和公司党委书记、总经理××的工作报告进行了认真讨论和审议。
一、领导讲话：发人深省催人奋进。
在讨论过程中，代表们一致认为，张董事长的讲话深入浅出，高瞻远瞩，它不仅是一个讲话，也是现代企业管理的一个讲座。围绕工矿集团与××集团重组已经十来个月了，该如何看待这次重组,重组后的××工矿改变了什么，还将改变什么?这些员工热切关注的问题，引得大家时而低头沉思，时而言辞激昂，特别是针对大家所关心的重组后的机遇以及机遇的把握，代表们联系不同的工作实际，直抒胸臆。“和××重组后，工作压力非常大，我们必须转变观念、创新管理，否则无法适应××集团发展的要求”一名煤矿单位的代表感慨地说。另一名代表在讨论中说，“工矿和××重组，是一个脱胎换骨的过程。我们看到了自己的差距，这其中既有思想观念上的差距，也有管理方式的`差距。压力肯定是有的，现在的问题是如何把压力变为动力……”。你一言，我一语，体现了职工代表情系企业的拳拳之心。
二、工作报告：客观全面重点突出。
与会代表们表示，××同志的工作报告对20××年工作给予客观总结全面，即对20××年各项工作措施得力、成绩突出给予了肯定，又对存在的问题和差距进行了直率的剖析，让大家在为20××所取得的成绩振奋的同时也清醒地看到问题所在，对20××年工作目标和任务有了更加清醒的认识。面对20××年1.6亿的利润指标，代表们结合本单位实际，就基本建设与生产之间的矛盾、安全稳定和生产管理之间的矛盾、经营管理和福利待遇之间的矛盾、职工队伍建设与人才培养之间的矛盾、职工收入与工作积极性之间的矛盾等进行了深入、热烈地讨论。
一句句情真意切的建议，表达了广大职工代表对企业发展前景的由衷向往。
工会会议主持稿篇九
在座的各位伙伴们，大家早上好!
感谢大家对我的热情回馈。
今天是20xx年x月x日，星期x.伴随着新一轮太阳的冉冉升起，我们又迎来了崭新的一天。窗外春暖花开、草长莺飞、阳光明媚、鸟语花香，室内激情飞扬，正是我们学习的好时节。
非常荣幸今天的`早会由我来主持，首先给大家做一个简单的自我介绍，我是来自生命人寿xxx部门的xxx，希望在未来能与大家成为工作中最好战友与生活中最好的朋友.
各位亲爱的伙伴，晨会即将开始，请伙伴们迅速就坐，调整好自己的坐姿，且不要在会场内随意走动，并请将手机关闭或调到振动档。谢谢你们的配合!
晨操：新生命，新精彩。生命在于运动，锻炼身体，增强体质，健康的体魄才能够更好的创造美好的明天。请全体起立，让我们一起跳起今天欢乐的晨操《***》，请xxx来为我们带操，也请会跳的伙伴踊跃登场，一起带领大家舞动热情!
让我们以饱满的热情齐唱《生命之歌》。齐颂公司训导(诚实守信起......)请坐。
天天都有新鲜事，每次晨会的这个时候我们都要准时为大家打开信息窗口,及时的了解我们身边的信息，掌握新的资讯，掌握社会的最新动态，帮助我们开拓视野，积累与客户沟通的素材，下面掌声有请xxx伙伴为我们带来今天的新闻新资。掌声有请。
感谢xxx伙伴给我们带来这么多的新鲜资讯。
我们携手并肩，我们共同进步。在荣誉路上争向前，与胜利同行，让我们加快步伐抢占先机，展我风采。下面我们一起走进今天的喜讯播报，看看谁是榜上英雄。
我们每天来到这里都要有所收获，有所成长，只有在不断的学习中才能够提高自己，锻炼自己，成长自己。接下来进入我们今天的学习时间，借助各位最最热情的掌声有请xxx。
非常感谢xxx给我们带来xxx方面的知识，每天进步一点点，相信我们都能成为寿险市场上的佼佼者.让我们再次以热烈的掌声感谢xxx讲师.
新的一天，我们又站到新的跑线上，下面就借助大家热情的掌声，有请xx总做今天的工作联系。
有请全体起立，一起大声齐呼我们今天的口号!…………………。
今天的早会到此结束，请各部门组织召开二早。最后祝大家工作愉快，生命有你更精彩!!!
谢谢大家!
工会会议主持稿篇十
亲爱的同事们：
大家好！
今天，我很高兴能和大家一起召开我们饭店的全体员工会议和开业动员大会。在此，我对大家能成为我们饭店的开业元老表示热烈的欢迎，（请大家做自我介绍）。
在元宵佳节和情人节即将到来的日子，我们饭店也将正式开业。这意味着咱们的饭店即将步入一个全新的起点，一个新里程碑。（鼓掌）。
（通过你们的掌声）我谨向付出辛勤劳动的员工，我的同事以及关心支持饭店事业的家人表示衷心的感谢和真挚的敬意，回望筹备期的那些日日夜夜和风风雨雨我深感荣幸和自豪，全体员工群策群力，克服了种种困难，终于迎来了我们饭店的即将开业。在此，我代表饭店管理层对大家在筹备期间付出的辛勤劳动表示衷心感谢！
今天的大会与其说是鼓励员工的大会，倒不如说是一家人的聚会。我们是从无到有一步步走来，不管是经理还是员工都是手拉着手克服了一个又一个的困难，迎接一个又一个新的挑战，像一家人一样团结，互助。这让我看到了你们对饭店发自内心的热爱。
我们每一个人都是为了自己的理想，怀揣着对饭店的热爱，所以今天才能够相聚在这里，团聚在这个大家庭里面，现在饭店即将开业，我们每一个员工都站在同一个起跑线上，只要大家不怕苦，不怕累，做好自己的工作，发挥出专业水平和技能，相信大家会在很短的时间内创造出好的成绩，让大家共同瞩目你的风采。现在一切硬件设施都为你们准备好了，接下来就是你们的舞台，把学到的知识运用到实践当中，对客服务当中。相信你们将是饭店未来最闪亮的明星。
我荣幸是我们的队伍各个部门有优秀敬业的带头人，他们热爱事业，勤奋工作；我自豪是我们的团队有如此出类拔萃的管理人才，我在这样的心情和氛围中迎来饭店开业的日子，它是我人生在职业生涯中留下最美好的记忆和感动的一段历史。它将激励我在未来的日子中以更饱满的热情和激情去投入到充满希望和挑战的工作。
在饭店的筹备期间，我们遇到了不少困难，现在酒店开业迫在眉睫这意味着我们有责任让客人拥有一个完美的就餐环境，我们再不能以前期筹备为由为自己的不完善作解释，因此我希望各部门克服种种困难，做好一切开业准备工作，希望全体员工以高涨的热情、娴熟的技能迎接饭店开业的到来。
工会会议主持稿篇十一
尊敬的各位来宾、各位同仁：
大家好！
今天，公司组织召开半度工作会议，回顾和总结上半工作，部署下半的安排。出席今天会议的有全体董事、董事局顾问、各企业主要负责人**人，列席今天会议的有各企业、部门代表**人。今天的会议主要有以下几项议程：
一项议程：由各部门、企业负责人汇报上半工作总结暨下半工作安排。
二项议程：由董事局xxx作半度工作报告。
下午，以部门、企业为单位分组讨论。
下面会议进入一项议程。
首先，请发言…………
请先生发言。
…………
请发言。
…………
请发言。
…………
请先生发言。
…………
请发言。
…………
请发言。
…………
请发言。
…………
请发言。
…………
请发言。
…………
下面进行二项议程，请作半度工作报告，大家欢迎。
…………
同志们：
回顾过去，创业坚辛，成绩斐然；展望未来，继往开来，任重道远。这次会议，是一次承上启下、具有深刻意义的重要会议。会上，各企业部门负责人就上半工作完成情况和下半工作安排作了很好的'汇报，对上半工作总结比较具体，比较深刻，同时也提出了存在的问题和不足，对下半工作安排也很全面，很细致。主席的半度工作报告，在充分肯定了上半取得成绩的同时，认真分析了的形势，明确提出了下半工作的总体要求、工作重点和主要措施，内容充实，观点明确，重点突出，进一步坚定了我们做好下半工作，全面完成全工作目标的信心和决心；同时，对全体管理层提出了殷切的希望与要求，使我们进一步明晰了责、权、利的关系，是鼓励，更是一种鞭策，让我们时刻保持清醒的头脑，努力工作，奋发有为，勇于承担，为实现度工作目标尽到自己应尽的责任。总的来讲，会议开得很成功，这次会议认真分析了的形势，明确了今工作的总体思路、目标和主要任务，内容充实，重点突出，既是一次对上半工作的总结大会，又是一次继续深入推进发展，努力开创各项工作新局面的动员大会。会议时间虽短，但开得很成功，达到了统一思想、明确任务、理清思路、再鼓实劲，努力完成度工作目标，促进公司各项工作保持良好发展势头的目的。
通过今天的会议，各部、各企业要迅速贯彻今天会议精神，认真领会冯主席的报告精神，切实按照冯主席布置的工作目标，转变观念，振奋精神，认真落实，周密安排，并以冯主席提出的几点要求去履行自己的职责和使命，提神提速，聚精聚气，以崭新的精神面貌和工作作风投入到下半的工作中去，坚持董事局的领导，以股东利益、公司利益为重，自觉接受监管，凭良心做人，靠本事吃饭，为全面实现度工作目标而努力奋斗！
会议到此结束。在散会前有个通知：
一，下午各部、各企业分组学习讨论***的半度工作报告，会议地点自行安排。
二，中午就餐在***。
谢谢大家！
散会。
工会会议主持稿篇十二
近期工作要点：
1、工会发的微信征文及时上交。
2、关于“职工书屋申请的通知”放到公共邮箱。（不做硬性要求；根据自身条件）如果要申请7月10日前上报（自愿）。
下学期主要工作安排：
1、7月10号左右，在阎村成人学校进行“教职工之家活动”。
2、7、8月份放假，工会进行工作盘点；申请“教职工之家”的申请。有的自查，开学后上报（这个我没听太懂大概是这个意思）。
3、教务工作盘点，收费情况，大额资金使用情况；年底交总结等工作盘点。
4、9月份开学的教师节庆祝活动；庆教龄活动。如果需要证书的可以打招呼，准备证书。
5、9――10月新入会会员，旧会员迁出等会员更新工作。
6、9月份发通报：10月份进行优秀教工评选――这个要和一把手沟通，范文写作评选出来的'人员要上下意见一致。
7、11月份教职工之家工作检查验收。
8、12月份年底“人民满意教师标兵评选”。
9、11月初进行困难职工摸底调查工作。以后会以“基层工会为主”进行困难职工帮扶和送温暖工作。
10、12月份，医保计划、投保等工作。
11、报表、报刊征订、教育创新成果上报等常规工作等。
12、工作总结和评价的评优工作――今年要改革，先吹风；因为每年优秀单位较多领导有意见，所以要改革。好像不光看常规工作还要看职工维权之类的。
工会会议主持稿篇十三
尊敬的各位董事、嘉宾、亲爱的兄弟姐妹们：
大家好！
在这个春光明媚、充满希望和梦想的日子里，我们以满怀激动和喜悦的心情迎来了汇金池酒吧20__年度首届员工会议的好日子，这标志着我们酒吧即将步入一个全新的管理起点，一个新里程碑正在我们手中树起。回首汇金池筹备阶段，虽然经历过波折，但在酒吧董事及兄弟姐妹们的配合与努力下，全体同仁上下一心、团结一致、努力拼博，勤勤恳恳、任劳任怨，积极主动地将各种困难一一化解。
在此，谨代表董事会及我个人向战斗在一线的兄弟姐妹们表示衷心地感谢！在今后做好日常工作的基础上，我们将一如既往地地不断钻研服务技能，努力提高业务管理水平，在思想上严要求、在工作上求实、务真，全方位提升对客服务质量。
1、严抓服务技能，树立核心竞争力。
目前本地区市场混沌低迷没有行业标杆的格局，作为市场挑战者的我们唯有在服务技能创新，并逐渐聚集起本酒吧独有的核心竞争力，才能在竞争激烈的市场中崭露头角、并逐渐抢占市场份额。
今后，我们将严抓技师手法及服务技能，并树立全员营销意识，让部门全体员工懂得“今天的服务就是明天的市场”，让员工把自己的言行、举止都提升到营销的高度上来，让员工意识到自己为宾客提供的优质服务就是在支持营销，从而使全体员工在思想上高度保持一致，保证各项工作能够落实到位。以此来不断提高顾客满意度，提升酒吧整体形象，形成独有的市场核心竞争力。
2、规范服务用语，提高对客服务的专业性。
针对各岗位服务用语存在不规范、不统一的现象，部门将搜集各岗位专业服务用语进行留精去粗、统一规范，作为我们对客交流的语言指南，同时也作为我们培训的教材。相信规范服务用语执行以后，部门员工在对客语言交流上肯定会有显著提高。
3、加大培训力度和培训方式，提升服务质量。
由于时间紧任务重及员工自身素质和综合能力不尽相同，或者从未做过酒吧行业，理解能力和操作能力不一而足，给管理带来一定的难度。为此，酒吧已经详细制定了结合本酒吧地区市场客人需求的员工培训计划和培训内容，将由我本人负责培训、监督，并且对每一次的培训内容进行专项考核使培训工作得到深层巩固。今后，酒吧每周召开一次管理例会、每月召开一次月度总结例会使服务和管理上存在的问题得到良好的剖析并一一得到解决。
4、建立与健全酒吧各项规章制度。
规章制度是加强酒吧管理的重要保证。今后将全方位加大管理力度，按照星级酒吧的标准，继续完善各种规章制度、工作流程，逐步建立起以“制度管人”和以“奖金拉开档次”为主要内容的奖罚激励管理机制。对每一个人的岗、责、目标都提出了明确的标准，对超越和违反的都做出了相应的处罚规定。做到了对每项工作、每个工作环节都有章可循，有规可依。
5、准确定位，转变观念，加大营销力度。
提高酒吧的知名度和培植自己的固定客源，是一个酒吧生存和发展的基本前提。根据不同季节制定营销计划，注意稳定老客户，发展新客源，同时建立全员营销的大营销网络以及相应的营销奖励机制，以最大限度地调动每一个人的工作积极性。
6、明确绩效目标，全员努力。
送大家两句话：“谋事在人，成事在天”也许此话给大家的感觉这还不是把希望寄托于天吗，是不可预知的因素很不靠谱。那么下句话送给大家也许大家就会明白。“努力不一定成功，但不努力一定不成功”。我们参考结合科学的数据制定科学的绩效目标，传达给一线员工，希大家了然于心，时刻谨记效益第一，我们要时刻为企业创效增值，只有这样才能合作双赢。
未来新的岁月带来新的希望，新的岁月带来新的梦想！在今后酒吧平凡的日子里，我们将用创造性的工作把希望变成现实；把梦想掌握在自己的手中。我希望大家集思广义，汇聚全体员工的聪明才智，总结经验创造出一条汇金池酒吧自己的路。从酒吧整体发展战略入手，明确经营目标，找准市场定位，走一条以市场为导向，以经营标准为目标，以汇金池酒吧自身特色为内容的道路。
工会会议主持稿篇十四
(男)______部长对我们工作做出了肯定，能够取得这样骄人业绩，这里面有着每一位员工的汗水与心血，更体现着每一位总监的魄力与才能!让我们对今后的工作更加充满了信心，我们有理由相信____公司事业有了我们这些优秀的干部和员工，必将更加辉煌。同时对于业绩突出的部门和员工，公司决定给予表彰和奖励。下面我们以热烈的掌声有请________部长宣读表彰通报。
(男)战火越烧越旺，
(女)旌旗迎风飘扬，
(男)精神屹立不倒，
(女)故事经久传唱。
(男)____公司，我们要怎样才能表达对你的热爱与执著!
(女)要怎样才能感谢你赋予我们的事业与希望!
(男)要怎样才能传承你文化的博大与精深!
(女)这一切，唯有我们的行动可以证明，这一切唯有我们的成绩可以报答。(男)但面对这些我们满足了吗?不!我们一定有能力接受更高、更新的挑战和考验。下面让我们掌声有请____公司北京市场常务副总经理郭平女士做20__年3月份促销计划及上半年的工作展望。
(男)听!冲锋的号角已经吹响!
(女)激昂的鼓点声撞击着每个人的心房，
(男)每一句问候的话语，
(女)每一个绽放的笑容!
(男)让时间印证我们的每一个足迹!
(女)让我们一同祝福：
(合)____公司明天更美好!
工会会议主持稿篇十五
同志们：
根据医院创建“省级文明单位”的总体安排，为进一步加强医院宣传工作，提高医务人员的理论素养和宣传业务水平，前期，医院出台了加强宣传工作和组建通讯员队伍的有关文件，下发了招募通讯员的通知，各科室认真组织报名，共选拔通讯员70余人。今天，我们在这里举办第二届培训班，对通讯员进行业务培训，这次培训，非常荣幸地邀请到※※※日报社和市广播电视台两位领导、专家为我们做专题辅导。※※※日报社※※※总编稍后到会，首先由市广播电视台※※※主任授课，※※※主任现任市广播电视台党建频道副主任、主任记者，从事新闻工作20多年；有40多篇在中央和省或一、二等奖，个人连续7年获山东电视台优秀通讯员一等奖，连续三届荣获※※※奖；策划了十几起大型直播活动，挖掘、推出了一批新闻群体和新闻人物，今天将就如何把握医院舆论导向问题为我们作指导。两位领导和专家在百忙之中挤时间来给我们讲课，机会难得，希望大家自觉遵守会场纪律，认真做好笔记、用心听、用心领会。
下面让我们以热烈掌声欢迎※※※主任为我们授课。
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不够高、不善于应对媒体、舆论导向把握不到位等实际问题。※※※主任讲了很多生动翔实的案例，教给我们应对技巧、解决问题的办法，切中了问题的要害，对于我们补强薄弱环节具有重要的意义。
下面的时间，由※※※日报社※※※总编为大家讲解新闻写作，※※※老师现任※※※日报副总编辑、高级记者、硕士生导师，是我市新闻战线上著名的“笔杆子”，具有很高的理论水平和丰富的写作经验。下面让我们以热烈掌声欢迎※※※总编为我们授课。
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工作动态、活动开展；总结推广优秀的管理经验，提高科室管理水平；着力挖掘典型人物先进事迹，培育科室文化。要从群众的`就医需求出发，收集整理医护人员治疗、护理、手术、查房的资料，宣传报道科室最新动态、技术前沿、新业务新技术、中医药特色，要在这些方面花功夫、下力气，提升医院和科室的影响力和知名度。三是加强学习，增强素质，不断增强自身的工作能力和水平 。要成为一个优秀的通讯员，关键是要勤奋，要做到“腿勤多走，口勤多问，脑勤多思，手勤多写”。树立善于观察思考、持之以恒的工作作风，加强学习，勤于实践，深入了解情况，发现新闻线索，挖掘新闻题材，总结提炼成文，及时向上报送，以更加饱满的工作热情和昂扬的精神状态，努力开创我院宣传工作新局面。
为便于各位通讯员沟通交流、上报信息，党办新建了我院通讯员群，号码是※※※※※※，请大家及时加入。
让我们再次以热烈的掌声感谢※※※总编和※※※主任为我们所作的精彩培训。
散会！
