制定计划可以帮助我们更好地管理时间和资源。那么如何制定一个好的计划呢?首先,要明确自己的目标和需求,确保计划符合自己的实际情况和期望。其次,要具体规划每个步骤和时间节点,将大目标切分成小目标,分解成可行的任务,以便更好地实施和跟进。此外,要考虑到可能出现的问题和挑战,并提前做好预案和备份计划,以便及时应对。计划的成功与否关键在于执行,下面是一些执行计划的技巧和建议。
终总结及明年计划篇一
一、强化基础管理:
1、开展专项活动,规范教学基础,稳定教学秩序常规检查常抓不懈:以学校《抓规范、重落实、比成效、创先进》专题教学活动为依托,加强系部和教研室两级听课、巡课力度,了解教师教学情况,及时解决课堂教学和管理中存在的问题。做到了教学秩序优化的常态管理,确保教学常规管理有条不紊。
2、基础评比有序开展:开展教案讲稿、作业批改、成绩册等三项常规基础工作的检查评比,促进教师规范教学基础工作,使基础管理更加规范。
3、教学档案更加规范:以迎接江苏联合职业技术学院教学管理工作视导为契机,进一步梳理教学管理工作的过程,规范系部教学业务档案,建立系部教学资料室。以完整的教学资料,良好的教学秩序,迎接联院教学管理视导。
二、专业建设:
以省品牌专业评估为目标,理清专业建设思路,力争专业建设水平进一步提升和发展。人才培养方案修订:组织进行了四个高职专业的调研和专家论证,修订了4个五年制高职专业人和2个中职专业人才培养方案。
2、课程标准的制定:组建了5个课标制定团队,通过社会实践调研,制定了10门课程标准,同时对原有的课程标准进行了重新的.修订。
3、院本教材的开发:主编了《纳税申报与税务会计》,参编了《统计认知与技术》、《财务报表分析》、《财务管理》等院本教材,这四本教材近期将被苏州大学出版社公开出版。
4、拓展优化实训基地方案:完成了省级示范性财经商贸服务实训基地二期工程方案的调研工作,召开了两次校企共建创新型实训平台研讨会。
5、扩大专业影响力:
多次接待省内外职业学校到我校进行技能大赛和实训基地的参观交流,进一步扩大我校的影响。
三、课程改革:
以培养学生乐学为目标,以精品课程建设为引领,开展课改专题活动,引导教师将课程改革成为自觉的行动。精品课程建设:按照计划完善《成本会计实务》精品课程,争取成为联院优秀精品课程;采取措施推动校级精品课程建设,突出课程改革特色,目前已形成4门校精品课程。
2、以联合学院专业教师说课改专题活动为契机,积极开展系部教师说课改活动,推荐段彦、薛松代表学校参加联合学院财务会计协作委员会举办的专业教师说课改专题竞赛活动,段彦获一等奖、薛松获二等奖。
3、结合课程改革课题,挖掘课程资源,组织编写与生产实践紧密结合,理论实践一体化、充分反映高职办学特色的校本资料,积极申报校教学成果,本学期共有黄燚、李辉、汤玉龙、庄玮、魏贤运等五个教学团队开发的教学成果申报校教学成果奖。
四、技能大赛:
1、继续创优异成绩,保持在省财会项目上的领先地位xx年省级技能大赛获佳绩:我系与商贸系团结协作,加大对财会代表队的训练力度,取得了xx年省职业学校财会专业技能大赛教师组和学生中职组、高职组会计实务4个一等奖、9个二等奖、3个三等奖成绩,并摘得了教师组会计实务和高职组珠算综合第一名的桂冠,中职组会计实务项目四位选手全部进入省集训队,继续保持我校在省财会项目上的领先地位。
2、xx年国赛技能大赛获突破:我校李晴、魏苏苏两位选手,经过一个多月的封闭训练,最终在xx年中职会计实务国赛项目上取得一个二等奖,一个三等奖的成绩,取得了我校在国赛技能大赛成绩上的突破。
3、承办xx年联合学院财务会计技能大赛工作,进一步扩大学校的影响。
4、扎实做好xx年校会计技能大赛工作,举办了会计实务综合项目、珠算综合项目、技能综合项目和点钞、小键盘、珠算单项等校级技能大赛,参赛学生近xx人次,进一步扩大了技能大赛的影响,也选拔了优秀的选手进入记账队,为下半年的市赛和明年的省赛选好选手。
终总结及明年计划篇二
20__年,本人自觉加强理论学习,刻苦钻研业务知识,努力提高理论知识和业务工作水平。遵纪守法,努力工作,认真完成领导交办的各项工作任务,在领导和同事的关心、支持和帮助下,思想、学习和工作等方面取得了新的进步。现将个人工作总结如下:
一、自觉学习的精神,用先进政治思想武装自己的头脑。
这一年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国,热爱社会主义。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。
我重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。一是认真学习。二是认真学习工作业务知识,重点学习公文写作及公文处理和电脑知识。在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己在公文写作及公文处理、电脑知识方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的办公室业务工作能力。三是认真学习法律知识,结合自己工作实际特点,利用闲余时间,选择性地开展学习,学习了《安全生产法》、《__省安全生产管理条例》等法律法规,通过学习,进一步增强法制意识和法制观念。
三、努力工作,按时完成工作任务。
一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本职工作。在具体工作中,我努力做好服务工作,当好参谋助手:一是认真收集各项信息资料,全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况,分析工作存在的主要问题,总结工作经验,及时向领导汇报,让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况,为解决问题作出科学的、正确的决策。二是领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。三是在接待来访群众的工作中,坚持按照工作要求,热情接待来访群众、认真听取来访群众反映的问题,提出的要求、建议。同时,对群众要求解决但一时又解决不了的问题认真解释,耐心做好群众的思想工作,让群众相信政府。在同志们的关心、支持和帮助下,各项服务工作均取得了圆满完成任务的好成绩,得到领导和群众肯定。
终总结及明年计划篇三
这一年即紧张有序又轻松愉快。一年来在公司领导的正确领导下,使得财务部各项工作能够有条不紊、严谨规范,发挥了财务部的职能作用,取得可喜成绩,同时也存在一些问题.
时光荏苒,很快半年就过去了,回首过去的半年,内心不禁感慨万千……时间如梭,转眼间又将跨入另一个阶段,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。
光阴如梭,今年的工作转瞬又将成为历史,今天站在这个发言席上,我多想骄傲自豪地说一声:“一份耕坛一份收获,我没有辜负领导的期望”。然而,近阶段的工作检查与仓库管理员的理论考试的结果,让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处,作为财务部的主要责任领导,我负有不可推卸的责任。“务实、求实、抓落实”,对照公司的精益管理高标准严要求,唯有先调整自己的理念,彻底转变观念,从全新的角度审视和重整自身工作,才能让各项工作真正落实到实处,下面本人查找问题如下:
终总结及明年计划篇四
在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年。今日,我怀着无比高兴和感恩的心境,把大家召集在一齐,聚到那里,共同组织召开20xx年“感恩过去,放飞未来”主题年会。
首先感激大家在过去的一年里不离不弃,辛勤工作,为公司的发展建设所做的努力和付出。
多谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。
回顾过去的一年,我们公司整体工作发生了巨大的改变,取得了可喜的成绩,这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果,我只是起了一个组织者的作用。一年以来,我更多地是经过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。期望经过这些形式统一一下大家的思想认识,从而构成我们共同的价值观、世界观,所以有利于我们上下一条心,经过大家共同努力,把我们这份神圣的事业,做稳做强。
20xx年年初,我们把公司确定为“规范发展年”,检验一年来的工作,我们基本上到达了年初的预期目标。
总结一年来,我们分别在以下几个方面取得了可喜的成绩:
一、公司组织架构和流程方面。
20xx年中旬我们在管理层进行了一次大胆的改革创新,对中高管理层进行了调整,提拔了窦毓玲为公司副总,苏世成为市场部总监,聘用了有多年现货经营经验的周文波为公司副总。同时,更新修正了许多管理制度,规范了各部门的岗位职责,定岗定编,使每个员工都能够在公司找到自我的位置,发挥出了个人的潜能。这期间,业务部组织了部门专业技能和业务知识培训,行政部建立和完善了各个部门绩效考核管理制度等,公司所有部门的工作都取得了明显的成果,从而为公司的规范发展奠定了扎实的团队基础。
二、员工福利方面。
长期以来,我们公司对员工福利工作都十分进取主动,20xx年在员工福利方面我们又采取了许多具体的措施,使员工福利更加日常化、实效化。首先,按时缴纳员工的社会保险,我们区别于其他私营公司,除了法定三险外,还另外为员工缴纳工伤和失业两项保险费用。其次,为员工供给了探亲往返车票报销,节假日福利奖金,供给了带薪年假和带薪病假等等。总之,公司在力所能及的范围内为员工创造更多的福利,使每个员工都在福利方面得到了更多的实惠和保障。
三、硬件基础建设方面。
首先,20xx年公司的一件大事是在空港经济区,购置了1000多平米的办公场所,日前也已经装修完毕,计划2月下旬搬家乔迁,这样将会使我们广大员工更加宽敞舒适的工作环境。
其次,在硬件方面,我们又购置了一套山石防火墙,提升了公司数据的安全性。新增了“倚天版”行情分析客户端,满足了客户个性化选择的需求;与建设银行签订了“e商贸通”协议,将来在供应链融资服务方面又多了一个新的战略合作伙伴。同时与华夏银行签订了“银商通”业务协议,这样使我们客户又多了一项资金监管渠道,为公司将来业务发展夯实了融资基础。
四、市场业务方面。
在市场业务方面,首先采取了把年初制订的一次返佣制度修改为二次返佣制度,这样有效地防范了公司经营风险。同时调整了焦炭合约,使我们的交易品种和合约设定更趋科学合理。交易资金量由年初的1500万增加到年终的2100万,交易量也比较稳定。
五、对外合作与发展方面。
20xx年10月份我们与北京晋商联团公司共同发起了“山西晋商联合商品交易所”项目,目前该项目已经在山西省工商局核准了名称。这个项目经过发挥山西的区域优势,建立创新型电子交易市场和供应链融资服务平台,为将来公司的转型发展奠定了可靠资源基础。
六、规范发展方面。
20xx年公司在业务开展和规范发展方面做了很多切实有效的工作,鉴于行业特点,公司年初就制定了规范发展的方向,首先我们的自查自纠工作做得比较好。无论国家政策要求不要求,我们都先迈出了这一步,针对交易商资格和交易员授权委托书的审核,设计了一套科学严格的流程,严把入市关。同时,针对已经入市而资格不合格的交易商进行了清理整顿,年终也初见成效,经过这次自查我们注销清理了152家不合格的交易商,暂停返佣37家交易商。这项工作的完成在我们公司防范风险,规范发展的方面起到了十分进取的作用,同时也得到了保税区管委会领导的认可和肯定。
总之一年以来,公司各个方面的工作在大家的共同努力之下,都取得了许多具体的成绩,收获了应有的收获。
终总结及明年计划篇五
尊敬的各位领导您好:
我是青口店厨师长张新冉,在此之前在兴中店担任主灶一职,在青口店开业之际,得到区部及总部各位领导的栽培和重视,很荣幸能担任青口店厨师长职位!青口店于20xx、03、09正式开业,回望过去,青口店已经10个月了,我见证了它的成长,它就像一个小孩一样慢慢的走向成熟,它的成熟也见证了我的成长,从一个主灶刚上来的实习厨师长到正职厨师长,直到现在能带领着青口店的兄弟们独当一面,年度总结和计划。
伴着圣诞节的喜庆和元旦的气息,20xx年的钟声即将敲响。首先,我预祝大家新年快乐、工作顺利!回首20xx年,在区部和总部各位领导的指导下,在广大同事的支持下,作为一名厨师长,我始终坚持以身作则,高标准、严要求,团结和带领整个青口店厨房团队,为顾客提供了精美的菜肴和优质的服务;为实现青口店经济利益和社会效益,勤勤恳恳、兢兢业业。以下是一年来的具体工作总结:
一、经营方面:
我在各位领导的指导下,严格按照总公司出品部下达的`标准菜单严格执行,积极的配合区总厨和a大区总厨的工作。对每周区部会议,大区会议下达的战略方针和命令不折不扣的去完成!
二、管理方面:
以人为本,我结合员工实际情况加强素质教育,每天除了对员工的早中例会外,另外还对员工进行有针对性的刀工,厨艺培训,记得a大区总厨黄前波跟我说过,“做人如做菜,菜品如人品”。对于这句话我铭记在心里,也时常讲给下面的兄弟听,并激励他们把工作看作是自己的事业。经过努力,员工整体素质得以提高,如注重仪表、遵守厨房规章制度等;现在,我们已经形成了一个和谐、优质、高效、的团队。
三、质量方面:
菜肴质量是餐厅得以生存发展的核心竞争力。我们的董事长苏正星苏总曾经说过这么一句话,“菜肴质量是企业的生命”!就像老大说的,苏总要的不是你们这个餐厅能挣多少钱,是你这个餐厅的菜肴质量一定要100%合格,只要出菜品合格还怕没有顾客吗!特别是在青口店,竞争非常激烈的情况下更要做好!作为厨师长,我严把质量关。我们在做每道菜都按照上级下达的一个投料标准及制作程序执行,做菜时严格按照标准执行,确保每道菜的色、香、味稳定;我们还认真听取前厅员工意见及顾客反馈,总结每日出品问题,并在次日例会中及时改进不足,使顾客满意度大大提高。
四、卫生方面:
1、首先是食物安全,严格执行《食品卫生安全法》,认真抓好食品卫生安全工作,把好食品加工的各个环节。按规定,每个员工都必须对各自的卫生区负责,同时,由我进行不定期检查;其次,规定食品原料必须分类存放,分别处理,厨房用具也必须存放在固定位置;另外,厨房、冰箱、仓库等原料存放也要做到先进先出,禁止三无产品进入,我们利用一切可以利用的力量,确保食品卫生安全,防止顾客食物中毒,造成不必要的后果。
2再就是消防安全,俗话说:“水火无情”;“贼偷一半,火烧全光”。我们要做的就是“防”!保安部经理给我们培训的时候说过,“防火胜于救灾”!所以说我更应该感觉责任重大,对于厨房的任何细节隐患都不能放过,定期的查看煤气管是否老化,灭火器是否过期,灭火毯是否放在油锅处等等,我们要把这些隐患扼杀在萌芽期,以免造成不堪想象的后果,那就不是单单的一场火灾,给企业造成的负面影响是不可估量的。所以我们在消防安全这一块一定要加强,加强,在加强!
五、成本方面:
公司从本月开始试行要做纯利润了,在保证菜肴质量的情况下,降低成本,让利顾客,始终是我们追求的一个重要目标。作为厨师长,我也总结出一些降低成本的新方法。如:掌握库存状况,坚决执行“先进先出”原则,把存货时间较长的原料尽快销售出去;研制无成本菜品,把主菜的剩余原料做成托式菜品,以降低成本,但一定要按照标准菜单执行;还让主灶,主切配都知道每天所用原料的单价,每日估算所用原料的价值,这样就把成本控制落实到每个员工身上,使所有厨房员工都关心成本,从而达到效益最大化。
综上所述,在本年度,通过团队的共同努力,我们在厨房经营管理方面取得了显著成效;在每月的绩效考核、菜肴质量、成本控制、员工素质提高、公司下达的指标等方面都取得相当好的成绩。当然,我们也还存在太多的不足,希望在上级领导的正确领导下会加以改正,取长补短,使这个团队更加强壮!我也深感我肩负工作的挑战性与责任。今后,我一定会带领我的团队不断接受挑战、负起自己该有的的那份责任,烹饪更精美的菜肴。以上就是本年度的工作总结!
终总结及明年计划篇六
1、好好去做毕设,顺利毕业。
2、拿到毕业证后,去认证教师资格证。
3、老师考编制。
4、23:59手作店一直做下去。
5、摄影约拍一直拍下去。
6、毕业季约拍好好拍。
7、把年拖的片一定要修完。
8、去旅行。
9、列一个书单去完成。
10、减肥到85斤。
11、好好去理财。
12、手绘本领不能丢。
13、坚持练毛笔字。
14、找工作。
估计也是毕业季会有的一些迷茫,总之年上半年还是会努力朝着自己的方向前进……。
终总结及明年计划篇七
1.可以提高完成预期目标的可能性。
2.可以使目标更加的明确。
3.如果是团队的话,可以使下属能够更加了解的目标。
4.可以减少不可预见的阻碍和危机产生的可能性。
5.当我们在制定计划的过程呢,能够让我们目标的设定更加符合实际的情况。
6.能够帮助我们更加轻松地去处理一些突发的事件和问题,减少突发情况的发生。
7.可以让我们的工作更加有效率,
8.让团队成员能够更好地配合。
9.能够很好地客观地去评估我们的工作的结果。
人要不断地做好总结与计划,才能让自己不断的进步。今天小编在这给大家带来年度总结及计划,接下来我们一起来看看吧!
终总结及明年计划篇八
去年是我进入公司的第一年,也是我的工作能力得到提高和快速发展的一年,在公司领导的指导和同事以及其它部门的支持配合下,最后在经过自己的努力,完成了自己所要完成的各项工作任务,在新的一年来临之迹,我要对过去一年的工作进行一个全面的总结,以便在今年的工作中能够有更明确的目标,尽量克服自己现在所存在的不足,希望能更一步为自己所在的部门增光,做出自己的贡献。下面是我对去年工作汇总。
一、总结:
1.自身定位:在过去一年,是我进公司的第一年,也是我工作的第一年,刚开始在我对工作竞争和自身都不甚了解的情况下,在领导和同事的指导下,我感觉自己已经慢慢对人与人的竞争和自身定位有了深刻的了解,因为有了自我目标,才能感受到自己的压力有多大!我的目标也不只是完成目前所要做的`工作而已,要向其它方面拓展学习。
2.定下心来,踏踏实实:我学的是计算机专业,我的工作也是计算机方面的,以前有什么优势,但是踏入工作岗位后才发现,自己学的只是一个基础,只是有些方面或许比别人走的快一步,所以一切都要靠自己.自己要定得心下来学习.成功需要耐得住寂寞,不求最快,但求最好.
3.团队合作:以前在学校或许你可以靠一个取得好成绩,在工作上你必须要有一个团队,在一个部门之中,团队合作精神显得尤为重要.以前我做有些事都是一意孤行,但现在已经对自己改变了,多听听他人意见,会犯更少错误,会更长见识,所以要学会与同事之间的合作,做事才更有效。
4.工作情况:在公司一年,对mes大型系统有了个大概了解,对我们所要学习的mes已经可以说差不多都掌握,条码打印机的维修和设置掌握,a4打印机大多数情况可以维护,pda、条码枪已掌握,电脑的系统重装和维护已掌握,其它基本设置可以维护,对新出来的程序掌握和了解也比较快。
5.课外学习:sql该学的已经掌握,c#学习,简单的程序可以编写,但有时还要依靠于网络和朋友,需要进一步加强。但主要还是以网络为主。
二、自身缺点。
1.沟通问题:自己的沟通能力只能算一般,因为对于某些事的阐释还是不怎么好,语言表达能力有点差,希望通过平时的交流和沟通来加强。
2.心态问题:自己对于做某些事过于着急,一心想急切完成,确反而误时,这个问题一开始就一直出现,现在虽然已经基本克服,但也要列入缺点方面,希望以后时刻注意!
3.学习问题:对于课外学习c#这方面,我在编程时感觉困难的时候有时候就不愿去做,现在虽然已经慢慢改进上网搜资料和问问朋友,但有时候还是克服不了自己.
三、计划。
1.工作方面:该学的继续学,但要加强二个基地的沟通,把发现的问题大家说一下,总结出大家共同出现的情况和比较频繁出现的问题。要放较多的心思探讨出解决问题的方法。还要和其它部门进行沟通,增强表达能力和对工作的双方面了解.
2.学习方面:sql要学习存储过程和触发器,c#要深一步去了解,简单程序以前是朋友和网络帮助完成,现在目标是一个人独立完成,再要往深一步学习。
3目标:向网络全方面学习!
加油,柯柯!
终总结及明年计划篇九
今日,我们在那里欢聚一堂,共同辞旧迎新,畅述情怀。首先,让我代表局党政工一班人,向前来参加团拜会的全体职工和内退内养的职工同志们表示热烈的欢迎!
花开花落,冬去春来,在紧张纷繁而又有序的工作中,我们度过了不平凡的一年。在全体职工的共同努力下,我们以饱满的精神、富有活力的工作态度和扎实的工作作风,从安全生产、资产经营、农网改建、用电保障、提高效率、增产节支和精神礼貌建设等方面均作出了努力,取得了较好的成绩,尤其是经过扎实有力的电力营销工作,增供扩销,使全年供电量突破了亿度大关,职工收入稳步增长;加强管理,落实职责,较好地完成了农网工程“回头看”自查整改工作,顺利经过了省电力公司的检查验收;严格落实安全生产职责制,实现了安全年的安全生产奋斗目标。这是值得我们欣慰和自豪的。全体职工充分发扬顽强拼搏的奋斗精神,以高度的主人翁职责感,为全年工作任务的顺利完成做出了自我应有的贡献。在此,我代表局班子向广大职工的辛勤努力表示崇高的敬意!期望大家在新的一年里将这种精神继续发扬光大。
展望,我们充满了必胜的信心和奋进的力量。随着电力体制改革的不断深入,我们的事业进入了一个全新的发展阶段。在这挑战与机遇并存的年代,学习、竞争和拼搏已经成为我们生存的主旋律。在新的一年里,我们要充满活力的去应对我们的未来,以“诚信、务实、敬业、奋进”的企业精神为指导,经过坚持“一抓三创”的工作思路,认真落实八届一次职代会议确立的工作任务和目标,以努力创立“一强三优”的现代电力企业为主旋律,扎实工作、顽强拼搏,认真完成安全生产、资产经营和量大面宽的城农网改建等工作,使我们在电力事业这个大舞台上,让潜能得到释放,本事得到认可,个性得以张扬,在20再创新的辉煌!
同志们!新年新气象,只要我们在新的一年里顽强拼搏,进取进取,“聚精会神搞建设,一心一意谋发展”,我们的任务就必须能够完成,我们的生活就会更加完美,我们的前途就会更加广阔!
最终,我谨代表局党政工向全体职工拜个早年,对大家致以春节传统佳节来临的诚挚问候!祝大家新年愉快、身体健康、合家幸福、心想事成!
终总结及明年计划篇十
也过得好快,数着日子马上又要迎来一个新的了,在年底我的状态也会发生一些变化,总之就是一些事情的结束,新事情的开始吧。
关于20的一些总结:
说说课程。
度过了大三的魔鬼下期,和大四没什么课的上期,上半年真的是很多门作业都扑面而来,但是仔细去想想都已经忘记到底上了哪几门课了,还挺神奇。大半年没怎么接触ai和id,因为拍照修片接触的最多的软件大概就是ps和lr了吧,学业方面没有愧对自己就行,记得大一的时候对绩点还没什么概念,听学长学姐说最好是要3的绩点以上,这样比较好,就奔着这个目标去,还好现在大四了,绩点也还是在3以上,那些牛逼到差不多满绩点的学霸,我也就感慨一下,好厉害。从大三大概确定了以后的人生方向后,其实对于绩点没那么在乎了。
说说拍照。
这一年拍过很多照,从拍身边的同学,到拍学校的花草树木,到拍客片,还有同学拍我,和臭饭拍我,也还是有迷茫,有人说我风格很多样是好事,但是也有人说我没有自己的一个风格,这件事曾一度困扰着我,但是现在好像不用解释那么多了,拍各种各样的风格是我开心,找到属于自己的风格这件事,一直在寻找,只是还没有找到而已。
其中还拍了毕业季的照片,也算是自己的一次尝试,情侣类的,多人组合的,都去尝试拍了,很开心。
而今年拍的胶片也还没有洗出来,因为一卷都还没有拍完,但是还是会继续。
今年拍的片,今年估计是修不完了,希望在农历的20到来之前可以再多修一些,对于摄影的热爱以后不管当不当做工作,都会一直坚持下去的。
说说报了疯子摄影班。
这是我今年的一大前进吧,用自己的钱报名了摄影班,认识了一些志同道合的摄影伙伴,大家都是热爱摄影的,有的是以它为职业,有的是全职太太没事就拍拍照,有的是因为女盆友嫌弃拍照不好看帮忙报的名,有的只是为了赚钱想把它当做职业来生存,还有太多太多不一样的人,有不一样的目的聚在一起。
在里面也学到了很多,不仅仅是摄影上的一些技巧,大家的一些个人困惑,狮虎也是一个很温柔的人,就感觉,大家都不错,后段时间忙起来了,跟大家交流的机会变少了,还是会有一些疏远,但是希望以后摄影类的交流可以一直进行下去吧。
第一次报名线上的心理辅导班。
其实也不是那么正式,是一个学长开的.,但是也确实在里面有一些小小的收获,说自己的故事,听别人的故事,会有不同的感受,也会站在心理学的角度看问题,为了面对人生中未来那一长段未知的道路吧。
坚持写文章。
其实有些事情会有惰性,但是坚持下来又会感觉到有成就感,比如写文章,可能都算不上是文章吧,算是记录,记录和你在一起的时光,记录一些看剧的感受,记录突然就有的一些奇思妙想,还有一些像日记一样的生活,记录的方式也有很多种,我更偏爱用文字,还有一些人生经历的反思。
继续坚持吧。
暑假和家人去了一趟内蒙古旅行,旅行是让人与人之间的距离拉短最好的一种方式,陌生的环境,一切都是很新鲜刺激的,路途的坎坷和精彩都很让人难忘,希望每年都有那么一次旅行吧。
说说我的兼职。
这一年我的兼职和实习经历还是挺丰富的吧。
去一家影视公司担任摄影师,但是有了做销售,排海报,参与拍戏的一些经历。
暑假去教小朋友画画让自己觉得其实我教的不好。
在大四上期这一段时间的实习教画画,也让我学到很多,不仅仅是技能方面的,还有一些待人接物。
说说赚钱的方法。
这一年其实基本上已经没怎么向家里要钱了,这样一来想要存钱其实还是很难的,因为要花钱,要花钱的地方还挺多。
赚钱的来源基本上来源于我的奖学金,暑假的那份兼职,四个月教画画获得的工资,约拍接单的费用,临时的一些拍摄活动接到的单子,最近又多了一样就是理财赚的钱,今年投理财基本上在11月份还是亏的状态,亏了十一个月,但是12月份的时候情况开始好转,也算是赚了一点钱吧。
做原创手作23:59。
和橙子一起做了这个手作店,也是一直以来都说要做的,很开心在做自己一直想做的事情,也要一直坚持下去,人生那么无聊,做点有意思的吧。
毕设开题。
也算是选好了自己毕设要做的东西,跟摄影有关吧,但又不仅仅是摄影,觉得也一定会很有意思,题目还没想好,也一直都在想,对于毕设最后的分数没那么在意,重要的是自己在大四下期的这一段时间可以充实的开开心心的,做点好的东西出来。
终总结及明年计划篇十一
过去的是我踏出校门的第二年,也是我的工作历程中非常重要的一年,在过去的一年中,在总公司集团领导的关心下,在合肥分公司老总及各级经理的帮助和支持下,我的工作能力得到了进一步的提高,工作成绩也有了显著的改善,主要表现在以下几个方面:
一、专卖店销售业绩上新台阶。
在店堂销售中,我的营业员们首先要求着装整齐,店内陈列干净整洁,我相信好的第一印象是留住顾客的重要因素;其次,店铺海报要常换常新,在六安市场一年多来,每当新换了一个海报,专卖店当天的销售就会比商场的销售好,因为专卖店的橱窗海报直接为顾客提供了新的销售信息,吸引顾客购买;再次,我的营业员们都练就了一双火眼金睛,凡来过店内的老顾客,接待时的第一句话一定要让顾客觉得我们对他很熟悉,很关注,对于售后服务的顾客要有十足的耐心和爱心,要将售后服务做成一门与其他品牌不同的学问;最后,营业员一定要善于把握销售时机,及时的用语言和行动促成销售的达成。经过以上几点的努力,20专卖店的销售迈上了一个大台阶,皖西路专卖店每月销售都比同期有了很大的提高,新都会店每月稳居六店之首,就连刚开业的红街店销售也有了很大的提高。
二、专卖店团队建设初具规模。
通过对各店营业员的观察了解,年对各店的销售团队进行了调整,对各店营业员进行总体整合,将红街店年轻的营业员调入新都会店,对专卖店个班次的员工也进行调整,实行年轻的与年老的结合,老员工与新员工搭配,分开提成,互相竞争也互相促进,使得各店的销售竞争之风兴起,店内不同班次之间比较,店与店之间相互比较,上班时大家只谈工作,下班了经常与他们聊天谈心,与他们既做上下级又做姐妹,各店员工也逐渐熟悉,六安的意尔康已经逐渐发展成为一个大的意尔康之家。
三、专卖店货品充沛,库存逐渐合理。
经历了最开始的库存混乱之后,专卖店的货品搭配越来越合理,新款老款比例适当,特价正价货品齐全,新品上市时从其他渠道其他品牌先了解哪些可能成为畅销款,提前备货,以免造成存货不足,影响销售。库存方面,在每一次新货上市之前会与仓库做好协调,将那些不是当季的鞋子和滞销款择时间退回公司,为新款上市腾出足够的空间。各位领导,各位同事,一年来我所取得的每一分成绩都离不开集团领导的亲切关怀和悉心指导,离不开分公司各位同事的大力支持和鼎力相助,离不开各店员工的共同努力和辛勤付出,在此,我在此向各位领导,各位同事及我亲爱的员工们表示衷心的感谢!
终总结及明年计划篇十二
一、对于本学期的工作计划:
1、信息技术学院男女篮球队参加校篮球比赛:通过近两个月的训练,我学院男女篮球队参加了由辽东学院体育组举办的辽东学院大学生篮球赛,虽然男女篮球队最后均没有小组出线,但队员在赛场上的拼搏精神值得表扬,女篮还收获了两场胜利,取得了我院建院以来的最好成绩。
2、信息技术学院男女排球队参加校组织的排球比赛:因为体育组举办了教工的排球比赛而取消。
3、具有信息技术学院特色的体育活动:因为临近期末的原因而取消。
二、对于本学期工作计划外的活动:
体育部能极积配合我院学生会其他各部举办的各项活动,并大力支持其他各部的工作。并通过与宣传部加强合作与交流,成为学生会的主要力量。
同时,体育部成员能深入到各班举办的体育活动中,并在活动中发挥了体育部成员应尽的责任。
三、对于本学期体育部工作的不足:
1、校篮球比赛男女篮均没有小组出线,部长乔楠负全部负责,没有与学生会其他各部及主席做好沟通,后勤保障不够,安排人员不利,造成某些重要场次比赛失利。
2、因为种种原因,体育部工作力度不够,没有使更多的同学参与到体育运动中来,使我院院某些体育项目无法开展,这是体育部的最大失误。
3、与学院沟通不够,并对体育部定位产生错误。在今后的体育部工作中,体育部成员会将体育部的优秀传统发扬下去,改正自己的缺点,弥补自身的不足,努力成为同学心目中自己的学生会体育部。
终总结及明年计划篇十三
时间如梭,2014年即将过去。这一年中,在公司领导的悉心督导下,在各部门同事的协助和大力支持下,在部门全体员工的奋力拼搏下,工程部2014年的工作虽不完美,但也不乏亮点。部门全体员工,在工作中获得了喜悦、感慨,得到了突破,各方综合能力也有了一定程度上的提高。
一、2014年工作的回顾。
(一)、工作亮点:
2.针对重点工程如草坝恒天建设项目、雅康高速等项目,工程部实行项目质量、进度跟踪制,对重点项目制作形象展示墙,坚决按照业主要求完成项目施工,并将项目进展及问题通过周报形式每周汇报至业主管理员。
3.在年末启动“宽带乡村”样板工程,组织有实力有责任心的施工队负责该项目的施工,对19个试点作出最高要求,务必按照电信公司吴总结合市场情况,最大化价值率的要求完成此项工程,为明年的“宽带乡村”广泛施工作出标杆,同时也为后期承接该项目的后续工程奠定坚实基础。
4.开展了光缆接续和cad制图大赛,将平时默默无闻的技术高手展现给大家,为相关人员提供了交流机会,激励了大家相互学习的激情。
5.选拔优秀的施工队,纳入公司自建队伍,为公司壮大了施工力量,增强了公司在施工方面的软实力。
6.与中移公司建立合作关系,扩大了我公司在移动工程中的份额,为公司的进一步发展增光添彩。
(二)、本年工作存在的不足:
1.工程部一直存在最大的问题就是交付能力。施工队人员素质参差不齐、部门人员配置不够、部门管理缺乏等问题都是交付能力的影响因素。
2.项目管理不细致,缺乏现场管理,没有建立完善的管理台账,对自己管理的项目情况不清楚,出现问题不及时汇报、解决问题。
3.责任心不够,项目管理员将大量时间花在整改上,对于一次能处理好的问题却反复整改,浪费时间,浪费资源。
4.对领导及公司交办的任务,没有坚决的执行力,缺乏工作激情。
在新的一年里,我们将改进方法、按照部门实情加强管理,大胆探索工作新思路,促使部门工作再上一个台阶,为公司的快速发展做出贡献。
(一)、加强团队建设。工程部是一个年轻的团队,平均年龄不到30岁,个个充满活力,同时由于参加工作时间较短,大部分人缺乏工作经验,对此,我们部门将在新的一年里让管理经验丰富的员工进行“传、帮、带”,全面提升整个团队的素质,让他们尽快在工作中成熟起来,共同打造一支朝气蓬勃、坚强有力的年轻团队。
(二)、严抓现场管理。工程管理是一个系统工程,仅仅搞好工程部自身建设是远远不够的,现场管理对项目管理来说是至关重要的,在现场管理时对施工队在安全、质量、工程量核算等原则问题上要严格把关、绝不含糊,出现问题积极沟通,利用我们的专业技能、工作经验灵活解决。这样才能树立项目管理员的威信,保证工程顺利高效的进行,最终达到公司利益最大化、公司形象标准化。
(三)、提高团队执行力。缺乏执行力,一切都是纸上谈兵,执行就是想到、说到、做到。明确工作的轻重缓急,合理的计划安排工作,及时调整工作方式,提高工作效率,将每一项工作落实到位。
在即将到来的2015年,工程部全体员工会更加充满激情的去迎接新挑战,同时与个兄弟部门做好协调配合,让大家紧密团结在公司领导的周围,乘风破浪,冲破艰难险阻,在实现自我价值体现的同时,快乐享受工作、享受生活,与公司共同成长。
终总结及明年计划篇十四
公务员个人年度工作计划。
一、指导思想:
新学期里,本人将积极接受学校分配给自己的各项教育教学任务,以强烈的事业心和责任感投入工作。遵守学校的规章制度,工作任劳任怨,及时更新教育观念,实施素质教育,全面提高教育质量。认真备课上课,不敷衍塞责。
二、素质教育:
我注重推行素质教育,坚决把实施素质教育落实在行动上。关心爱护全体学生,尊重学生的人格,平等、公正对待学生。对学生严格要求,耐心教导,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生,保护学生合法权益,促进学生全面、主动、健康发展。
三、教学常规:
我将积极从提高课堂教学效益的各个侧面探讨提高课堂教学效益的因素。我将积极学习,翻阅有关资料,对教育理论、目标教学、教学方法、学法指导、智力因素和非智力因素等进行再认识,提高用理论来指导实践的能力。积极实行目标教学,根据教材和学情确定每节课的重难点。平时备好课,上好课,向40分钟要质量。坚持周前备课,努力做到备课标、备教材、备学生、备教具,备教法学法。从知识能力两方面精心设计教案,提高课堂教学效益,坚决杜绝课堂教学的盲目性和随意性。
在课堂教学方面我力争课堂解决问题,在教学中抓关键,突重点,排疑点,讲求教法,渗透学法,既教书更育人,使学生的身心得到全面和谐的发展。课堂上语言准确简洁,突出重点,突破难点,精讲多练,充分发挥教师的主导作用和学生的主体作用,使学生的综合能力得到提高。
四、预期目标:
作为我校年轻教师,本学期我要认真贯彻学校新学期工作计划与教学计划,以课改为中心,以科研为导向,注重课堂常规教学,在学习中成长,在反思中进步。多向老教师学习,请教以提高个人的各方面素质。在工作中改正缺点,弥补不足让自己尽快成长为一名优秀的能够胜任的教师。同时以培养学生“探究学习”、“自主学习”、“合作学习”为核心,创造适合学生发展的空间,张扬学生个性,全面提升学生的科学素养为工作中心。开辟教学改革新领域,进一步让信息技术教学成为实施素质教育的重要阵地。
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结合目前公司发展状况和今后趋势,人力资源部计划从以下几个方面开展20__年度的工作,总的思路是通过考核使得基础管理工作再上一个台阶:
1、招聘方面:配合碳黑厂的开工建设和投产,做好人员的招聘与配置。做好日常的人员招聘和配置。做好20__年电厂改制的人员配置工作。
2、培训方面:
组织中高层领导干部每月一次的学习。
抓好机电仪表班的教培管理工作和取证考试工作。
全年认真对各单位的培训工作进行考核。教培科每月盘点整理培训台帐形成记录。对各分厂报送的培训计划落实情况进行严格考核,要求各分厂建立自己的培训台帐并进行考核。
加强内部学习,对“劳动法”、“劳动合同法”、“公文写作”、“人力资源管理知识”等进行培训。
3、考勤和劳动纪律方面。
继续完善指纹考勤机的各项管理,在化工厂增加一台指纹考勤机,和信息中心配合把所有指纹考勤机都用摄像头进行监控。对考勤数据报表进行考核,各单位每月必须对手工考勤和电子考勤以及各类请假手续进行双向核对,以最终核对后的结果计算工资,防止两张皮现象。
4、劳资方面。
对各单位各类劳资人事报表的报送及时与准确性进行考核。
强化人事信息动态管理与数据统计工作。
人劳科每月末对各类人事信息进行盘点形成报表。
对工资核算核发进行考核,确保工资核算核发的准确性。
做好人员流动率的控制与劳资关系、纠纷的预见与处理。
5、制度建设方面。
配合公司经营政策对20__年人员进行再次编制。
配合碳黑厂的开工做好定编定员编制和倒班编制工作。
完善《员工培训管理措施》等有关培训管理制度,规范管理,提高培训开发的效率。
6、其他。
做好理工大学实习学生的入学工作。
总之,通过20__年全年的工作,人力资源部正逐渐向规范化、制度化、条理化发展,希望通过我们的工作能够努力提升公司人力资源职能的运行质量,为__集团20__年的发展做出应有的贡献。
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时间如流水,转眼间又要进入20__年了。新的一年是一个充满挑战、机遇与压力开始的一年,也是我非常重要的一年。对于明年的工作生活,我订立了本年度工作计划,以便使自己在新的一年里有更大的进步和成绩。
一、熟悉公司新的规章制度和业务开展工作。
随着公司的不断发展,公司在有些方面订立了新的规定,特别在诉讼业务方面安排了专业法律事务人员协助。作为公司一名老业务人员,必须以身作责,在遵守公司规定的同时全力开展业务工作。
1、在第一季度,以诉讼业务开拓为主。针对现有的老客户资源做诉讼业务开发,把可能有诉讼需求的客户全部开发一遍,有意向合作的客户安排法律事务专员见面洽谈。
期间,至少促成两件诉讼业务,代理费用达8万元以上(每件4万元)。做诉讼业务开发的同时,不能丢掉该等客户交办的各类业务,与该等客户保持经常性联系,及时报告该等客户交办业务的进展情况。
2、在第二季度的时候,以商标、专利业务为主。以至于达到4.8万元以上代理费(每月不低于1.2万元代理费)。在大力开拓市场的同时,不能丢掉该等客户交办的各类业务,与该等客户保持经常性联系,及时报告该等客户交办业务的进展情况。
二、制订学习计划。
学习,对于业务人员来说至关重要,因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。积极的学习专业方面的知识,拓宽自己的知识面,提升综合能力。知己知彼,方能百战不殆,在这方面还希望业务经理给与我支持。
三、增强责任感、增强服务意识、增强团队意识。
积极主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我的能力减轻领导的压力。
以上,是我对20__年的个人工作计划,有些地方还不是太成熟,可能有些幼稚,希望领导指正。在未来的一年里,我有着更多的期待,相信自己一定能够取得更大的进步,能在这条路上越走越远。
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一是深化财政预算执行审计。紧紧围绕县委、政府的中心工作,以政策为导向、以预算为中心、以资金为主线、以支出为重点、以项目为基础、以效益为目标实施审计,不断提高财政预决算审计水平,促进建立科学的预算定额和支出标准,规范预算分配行为。
二是加强对重点部门、重点资金的审计,确保财政公共服务投入的安全、效益;。
五是进一步扩大开展工程项目跟踪审计的范围,通过审计杜绝工程项目建设过程中的各种跑、冒、滴、漏等行为,实现投资控制、质量控制和进度控制目标的实现,限度地发挥资金的投入效率。
八是加强审计机关基础设施和技术装备建设,特别是开展工程建设项目审计所需的一些设备,以适应现代信息化工作的需要.
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一、近期目标。
今年是在新的工作岗位工作的第一年,是熟悉工作,积极参与,认真履职,探索方法,积累经验的一年,这一年中必须做到“一个转变,一个明确”,即转变工作角色,明确工作职责。
转变工作角色:参加工作近十年了,但是自己从事的工作一直都相对单一,以至于对其他行业的工作所知甚少,以至陌生,县政府办公室作为全县的核心机构,工作涉及到全县各行各业,对此,在思考问题,处理事情时,必须跳出以前在部门的思维方式,摆正自己的位置,树立全局意识,切实转变工作角色。
明确工作职责:按照办公室对自己工作安排,尽快熟悉自己的工作和职责;。
一是熟悉县政府办公室的各项规章制度,明确工作要求;。
二是熟悉县政府办公室总体工作及相关业务年初工作目标,明确工作任务;三虚心听取办公室其他同志的指导,善于学习、勤于思考,在干中学、学中干,明确工作的运行和处理问题的程序;四要认真与科室其他同志总结前期工作,明确工作努力方向。
二、中期目标。
在明确工作职责、工作任务,熟悉工作方的前提下,明年,必须进一步加强自身锤炼,做到政治素质、业务能力、工作绩效“三个提升”。
提升政治素质:一是要善于从政治角度看问题。无论面临的情况多么复杂,要坚持从政治角度分析判断问题,保持清醒头脑。二要保持政治敏锐性。密切关注时事、了解时事,通过网络、报刊、电视等,敏锐把握各项方针政策动向,保持工作的主动性。三是要树立高尚的政治品格。做到眼界宽广、胸襟广阔、淡泊名利、甘于奉献、坚持原则。
提升业务能力:一是提升写作能力。加强理论学习,注重平时公文写作中的锻炼,注意办公室其他同志撰写材料的学习,能较好完成交办的新文件拟稿任务。二是提升语言表达能力。加强说话训练,做到汇报工作准确、简洁、清楚。三是提升办事能力。准确领会工作内容,勤于思考,能按照工作职责或领导交办事项要求,较好的完成任务。
提升工作绩效:虚心听取领导、同志、部门等对自己工作的意见和建议,总结经验教训,提高工作效率,优质的完成各项工作。认真做好调研、信息报送等工作,能超额完成办公室下达的工作目标。
三、远期目标。
加强学习,确保思想上的先进和作风上的优良;加强锻炼,促进服务意识和业务水平进一步的提高。服从组织、领导安排,善于思考、积极创新,能独立且出色完成各项工作。
四、工作措施。
1、加强学习。学习是历史使命,选择学习就是选择进步,忽视学习就是忽视进步,放弃学习就是放弃进步,要把学习作为终身任务和长期实践的行为,要通过学习达到“身强体健”。
一方面要加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习,运用马克思主义的立场、观点和方法来改造主观世界,端正自己的世界观、人生观、价值观,在学习贯彻的深入、深度和深化上下功夫,增强贯彻党的指导思想的自觉性和坚定性。另一方面要加强办公室业务知识的学习,做到守纪律、知程序、明内容、讲方法,学于用、知与行、说与做的统一。
2、踏实工作。只有踏实工作,才能创造业绩,只有艰苦奋斗,工作才会不是一句空话。坚持“两个务必”是一个党员的根本作风,无论在任何时候都要坚持艰苦奋斗,都要坚持谦虚、谨慎、不骄、不躁。不论什么时候都应以饱满的热情,充沛的干劲,投入工作中,切切实实履好职,认认真真服好务。
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终总结及明年计划篇十五
回顾20**年,是集团公司加快结构调整、深化改革、追求卓越、推动产业升级及可持续发展的的关键之年。一年来,在集团公司总经理室和党委的正确领导和亲切关怀下,我们以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入实践科学发展观,认真贯彻党的十七届五中、六中全会会议精神,紧紧围绕企业发展的大局,牢牢把握发展这个主旋律,不断解放思想,开拓创新,抢抓机遇,加快发展,企业经济迅速回升,内部管理不断加强,增收节支取得新的成效。今年在全体干群奋发努力下,我们以全面完成集团公司下达的各项指标为目标,以弘扬企业文化和全面质量管理为抓手,即将取得保持连续八年圆满地完成集团公司下达各项经济指标较好业绩,从而推动了集团经济又快又好地发展。现将我分公司20**年工作小结及明年工作计划汇报如下:
一、主要经济指标全面完成企业经济平稳快速发展。
20**年是***分公司内部独立核算、经济效益独立考核的第八年,我们坚持班子成员紧密配合、齐抓共管,紧紧围绕以经济建设为中心,以争先创优促发展为动力,不断提高管理与服务质量,激励干部职工时刻牢记肩上所担负的责任,充分调动员工的工作积极性,以确保完成全年经济指标为目标。今年年初,集团公司下达任务目标后,班子成员深感压力重大,重新细化分解了各项经济指标,做到人人头上有指标,个个肩上有重担,按集团公司计划目标和序时进度及早安排,明确提出了力争超额完成全年任务的奋斗目标,为集团公司全年目标任务的完成夯下坚实的基础。全年实现营收****万元,完成利润***万元,应收帐款100﹪完成。
1、20**年,我司通信业务与****进行对接后,范围扩大,业务量增加,由原来的品种单一,逐步走向多元化发展。今年我们继续开展“诚信、优质、服务”创争活动,主动走向市场,走进用户,赢得了用户的信任、支持和赞誉,为今后发展提供了较好的基础。一年来,我们完成劳务收入***万元。
2、进一步整团公司内部的广告媒体资源,大力发展优化广告业务,做大做强广告业务,经过我司广大干群的共同努力,广告业务连连攀升,但由于今年受创建卫生文明城市的影响,拆除*块广告牌,直接影响收入及效益***万元后,实现广告收入***万元。随着广告业务逐步深入和广告能力的逐步提高,我们将自我加压,深挖潜力,相信我司的广告业务必定会以一个崭新的姿态出现在人们面前。
3、充分发挥水电维修、工程施工管理方面的人才优势,逐步改变过去被动式和无偿的服务,把维修和施工管理推向市场,积极主动地与集团公司相关部门和各兄弟单位多方联系,争取到全公司的维修和工程施工项目,实现收入***万元,在完全消化内部市场的同时既为集团公司节约了工程和维修费用,又锻炼了队伍,积累了不少丰富的经验,为逐步面向社会、开拓外部市场、在激烈的市场竞争中占有一席之地打下了基础。
4、整合企业资源,发展汽车租赁产业。集团公司拥有丰富的公务车资源,由于过去管理分散、劳逸不均,用车规定执行不严,常常发生该用车时无车用,不该用车时跑得欢的现象,造成巨大的资源浪费。自我司成立了汽车内部租赁市场以来,已逐步探求出一套公务用车的管理办法,改变了过去混乱的现象,实现统一管理、统一调配,并采用货币化形式使用公务车,实现了资源优化配置,通过加大对油耗的考核力度及油料科学管理,将成本大幅下降,经统计全年共获得收入****万元。
5、保洁行业对**分公司来说仍是一个崭新的课题,从20**年开始接管**市场保洁工作以来,我们不断在探索中求发展,至20**年我们先后又接管了集团公司、***和***的保洁工作,今年又接管了**,保洁规模逐步扩大。对此,保洁班组开展了一系列联系实际、贴近本职的岗位练兵活动,并提出了“团结奉献、创优争先、保洁服务、我是一流”的班组精神;每天坚持现场召开班前、班后会,大声背诵班组精神;对**保洁工作提出了“窗透明、地如镜、椅干净、无死角”十二字要求和“四勤”操作法(眼勤、腿勤、手勤、嘴勤);每月评选一次保洁服务明星,公布上墙,使大家学有榜样,赶有目标。保洁收入由20**年的***万元增加到20**年的***万元。我们相信,通过公司内部保洁工作的锻炼,为今后保洁工作的发展打下了良好的基础,并逐步在**的保洁市场上占有一席之地。
6、其它方面:一年共结算花木、房租等**万元。
二、狠抓安全不放松重视基础求发展。
安全工作无小事,责任重于泰山。今年,我司在集团公司安全部门的领导下,紧紧围绕生产经营目标,充分调动全体员工的积极性和主动性,精心组织,牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,全面落实安全责任制,深入开展安全检查和隐患整改工作,进一步完善安全管理规章制度,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想、深入实践科学发展观,以及党中央、国务院关于安全生产工作的方针、政策为指导,以全面贯彻落实《江苏省安全生产条例》、国家《安全生产法》和国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》为主线,树立“以人为本、安全第一”的理念,营造浓厚的“关爱生命、关注安全”的舆论氛围,加大安全法制宣传力度。通过开展“春运”、“安全生产月”、“夏季安全百日赛”、“三项行动”、“三项建设”等活动,进一步提高员工的安全意识和安全文化素养,职工队伍思想稳定,各项生产工作安全有序,为公司生产经营的稳定和发展创造了一个良好的环境。
1、为确保我司安全生产工作的顺利进行,根据集团公司相关文件精神的要求,我司成立了以***为组长,***、***为副组长的安全领导小组,把安全工作列入工作的议事日程,做到与党政事务管理工作同时抓,做到有领导、有评比、有总结、有整改;做到人员落实、制度落实、机构落实、责任落实、经费落实。并多次在各种会议上,多次指出:安全生产工作要年年讲、月月讲、日日讲、时时讲,百讲不厌;要年年抓、月月抓、日日抓、时时抓,常抓不懈;安全永远是第一位的,任何时候都要重视安全生产,不能麻痹大意、不能掉以轻心、不能有丝毫地放松,安全生产关系到我司的全局。只有在安全生产的前提下,公司才能获得长足的发展,也只有在保证安全的前提下,才能成就公司未来的宏伟事业。
2、我们充分认识到新形势下创安工作的重要性、紧迫性,认真组织全体职工学习有关安全文件,增强创安意识,认真贯彻执行党和政府关于安全和内保工作的政策法规教育。以深入学习贯彻胡锦涛总书记和温家宝总理关于安全生产的重要讲话为主线;以学习贯彻执行《江苏省道路交通安全条例》、《江苏省安全生产条例》和集团公司编制的《安全生产标准化管理手册》为切入点,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,全面落实科学发展观,广泛深入开展安全生产“隐患治理年”工作,进一步完善安全生产理论,大力推进安全文化建设,不断强化全体员工安全意识,树立以人为本、与时俱进、不断创新的理念,建立持续改进安全生产长效管理机制,小组成员明确了工作职责,做到既明确分工,又通力协作,形成齐抓共管共同把关的良好局面,全力铸造和谐、稳定、协调、可持续发展的优良环境,更加扎实有效地推进我司安全生产工作平稳有序地开展,为集团公司“三个文明”建设保驾护航多作贡献。
3、通过今年发生的重特大安全事故进行深刻反思,举一反三,并利用丰富多彩、形式多样的安全活动让大家谈认识谈体会,真正吸取经验和教训,借鉴我司和各兄弟公司安全生产工作的经验,不断加以总结、加以提高,发动全体职工积极投入到创安活动中来,把安全工作渗透到工作的各个环节和各种岗位中去,让大家真切感受到“安全就在我身边”,完成“要我安全”到“我要安全”,最终到“我会安全”的质的转变。
三、进一步加强精神文明建设深化文明创建与构建和谐稳定的发展环境。
1、我司始终坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,紧紧围绕经济建设这个中心,形成了人和风正、心齐力足的良好局面。在集中精力抓好企业生产发展的同时,认真落实中央、省、市关于反腐倡廉的一系列重要精神,采取自评与互评相结合的办法,增强了党员干部工作廉洁自律和廉政勤政的自觉性。2、今年以来,我司结合自身特点,认真组织开展了以创优争先为重点的系列活动,通过活动的开展,工作目标更加明确,工作有的放矢,效果更加明显。一是开展创争活动,把创“四好”领导班子为目标,不断加强干部队伍建设。班子成员坚持自身学习、团结协作,整体功能得到较好发挥。尤其在面临困难时,大家心往一处想,劲往一处使,确保了各项工作平稳顺利开展。二是以“双创”活动为抓手,提升基层党组织建设。支部在认真落实各项要求的同时,加强对活动的组织领导和措施落实,力争在活动形式上有创新、活动内容上不断丰富、活动效果上有突破。三是全面贯彻落实党的十七大和十七届五中全会精神,深入开展反腐倡廉,我们积极参加集团公司以廉政促发展、以廉政求稳定为主题的黑板报,营造“以廉为荣,以贪为耻”的良好氛围。领导班子成员召开了两次民主生活会,通过批评与自我批评,找出不足,增强了团结,提高了信心。
3、今年来,我司针对集团公司关于深入开展“满意在**、满意在**”的活动精神,及时对全体干部职工进行了广泛宣传和发动,明确以“满意在**、满意在**、满意在**”活动为核心,成立了领导小组,千方百计为职工办实事、做好事、解难事,得到了职工的一致拥护。继续开展为困难职工送温暖、献爱心活动,努力为困难职工排忧解难,把组织的温暖送到千家万户。
4、以创建全国文明城市为契机,大力开展文明创建活动。为贯彻落实集团公司党委关于迎接20**年将**市创建成全国文明城市考核的要求,我司迅速召开全体员工大会,成立创建领导小组,大力宣扬创建工作的目的,使创建工作深入人心,进一步激发全体员工的参与热情和自觉行为,营造了浓郁的创建氛围。由于今年是创建全国文明城市考核的关键之年,内容多、任务重,情况复杂,根据集团公司的统一部署,我们制定了实施方案,特别落实****窗口保洁有领导带队责任,并按阶段逐步实施,为**市创建全国文明城市取得成功作出了应有的贡献。
5、为丰富职工的业余文化生活,今年组织职工节日职工扑克牌、乒乓球等比赛。通过组织各种业余文化活动,使职工在寓教于乐的过程中受到了教育,陶冶了性情,凝聚了人心,鼓舞了士气。
四、加强推进企业文化树造一流品牌形象。
今年以来,**分公司把企业文化和追求卓越绩效推进工作放到重要议事日程,通过开展系列活动,使企业文化和追求卓越绩效工作进一步深入人心,成为企业的品牌受到社会各界广泛关注。在推进企业文化和追求卓越绩效过程中,我们主要做了以下工作:
1、组织员工进行卓越绩效评价准则和“十大理念”及《员工文化手册》的培训。为使职工熟记准则和十大理念及行为规范,采取及时抽查提问、面试笔试相结合等多种形式进行督促强化记忆,使职工在较短时间内掌握了**文化的精髓。
2、继续大唱**之歌。要求每个职工必须会唱**之歌(包括保洁工)。
3、统一企业标识和着装。按照企业文化视觉识别系统的要求,对企业的标识全部更新,职工按要求着装,佩戴企业标志,从而增强了职工的企业归宿感。
4、开展系列活动。组织职工开展了企业文化知识竞赛活动;“用户满意”优质服务季竞赛活动;企业文化征文活动;廉政文化教育;职工摄影比赛;岗位练兵活动;职工趣味活动等一系列活动的举办,增强了职工的凝聚力。
根据集团公司关于认真做好20**年工作计划安排精神,我们对20**年主要经济指标完成情况和相关经济活动情况进行了认真的分析研究,并从本单位的实际情况出发拟将编制了20**年收入、效益计划,为了把20**年的收入、效益指标落实到实处,确保年度目标的完成,我们又针对20**年所面临的经济形势和20**年工作中存在的不足,研究制订了以下工作计划:
一、深入宣传全面发动。
为把全体员工的注意力、积极性调动到确保20**年工作任务完成上来。分别召开支委会领导班子会议,骨干、职工大会对20**年所面临的形势作一个客观的评估,确立以人为本、安全和谐、求真务实、科学发展的工作方针,认真排查完成任务的有利因素和不利因素,寻找工作上的差距,群策群力,把排查的过程变成统一全体党员、干部、职工思想的过程,使全力完成20**年工作任务成为每个干部职工的自觉行动。
二、精确测算统筹安排。
为把20**年方针目标层层分解到每个班组、个人。在20**年经济活动分析的基础上,进一步选准20**年的主攻目标和努力方向,按照pdca循环的科学方法,对20**年的目标任务进行层层分解落实,做到纵向到底,横向到边,进一步修订和完善经济责任制考核办法,绩效挂钩、严格考核,真正做到奖勤罚懒、奖优罚劣。
三、创新开拓科学发展。
面对日益激烈的竞争形势和宽广的市场机遇,积极寻找适合本单位实际的发展空间。成立专门研究小组,广泛进行社会调查和信息收集,充分整合单位现有资源,在扩展现有经营项目的基础上,积极探索单位发展的新途径。在发展上,把工作的着眼点、着力点,放到社会市场上去,力求把产业做大做强。
四、保证质量狠抓安全。
为全面完成20**年目标任务保驾护航,我们将把质量和安全视为单位的生命,在20**年的工作中继续认真贯彻iso质量管理标准,开展qc小组活动,在按照标准要求狠抓工作质量、服务质量、工程质量的同时,对难点问题积极组织qc小组进行质量攻关,强化质量控制点建设,不断提高产品合格率和用户满意度;在安全生产方面,认真宣传贯彻安全生产法和各项安全操作规程,认真开展全员安全生产教育,不断提高全体职工的安全生产意识,继续贯彻“严、深、细、实”的工作方法;做好安全行车、安全用电、劳动保护、防火灾、防盗窃事前控制措施的落实,与相关部门负责人和责任人签定安全生产责任制,注重生产过程的安全检查和安全监督,消除安全隐患,把一切事故消灭在萌芽状态,对事故苗头按照安全事故处理“四不放过”原则进行调查、分析、整改,确保全年安全无事故。
五、厉行节约反对浪费。
强化物料管理最大限度地降低生产运行成本,进一步修订完善材料、物资采购、消耗、库存管理办法,建立健全各个环节约束和监督机制,强化采购环节的询质询价和计划管理,深化使用环节的核查与现场管理和剩余物资的回库工作,细化库存物资的台帐保管和信息反馈工作,最大限度的压缩库存,利用库存。进一步加强各项经营活动的成本核算,完善民主管理和问质制度,增强各项支出的透明度和监督力度,能少花的钱一定要少花,能不花的钱一分不花。
六、诚信谦逊和谐争光认真抓好精神文明建设工作,一是结合本单位生产经营活动,深入细致地开展思想政治工作,认真组织党员、干部职工开展政治学习和理论研讨活动,开展“五五”普法教育和公民道德建设活动,倡导“勤立业、俭为先、谦做人、廉自立”的工作作风,努力提高全体员工的政治素质;二是积极开展业务培训,鼓励职工自学成才,有针对性地组织职工参观学习和技术业务研讨,积极使用新技术、新工艺,不断提高职工的业务素质;三是积极开展争先创优活动。有计划、有步骤地开展争创先进党支部、文明单位、争做优秀党员、文明职工劳动竞赛,努力培养岗位能手和先进模范人物;四是拥军优属、关心军转干部、关心职工生活、关注困难群众,尽最大努力提高职工福利,倡导团结互助社会主义道德观、勉励职工尽可能地关爱弱势群体;五是做好计划生育、环境保护基本国策的宣传落实工作,因地制宜美化、绿化办公生产、生活环境;六是抓好职工之家建设,积极创造条件组织职工开展丰富多彩文化、体育、娱乐活动。努力打造“诚信谦逊甘为孺子牛、安全和谐争做锦上花”的单位形象。总的来说20**年***分公司取得了可喜的成绩,成绩的取得,是集团公司党委和总经理室的科学决策、周密部署的结果,是领导班子同心同德、攻坚克难的结果,更是全体干部职工坚持励精图治、埋头苦干、锐意进取、辛勤工作和无私奉献的结果,是对我们不懈努力的回报。欲穷千里目,更上一层楼,在即将到来的20**年,让我们更要紧紧抓住发展这一要务,鼓足勇气、坚定信心,进一步思想再解放、观念再更新、力量再凝聚;进一步开拓新思路、开创新局面,实现新突破;进一步建一流队伍、树一流形象、创一流效益,以更加骄人的工作业绩在新的一年中再谱光辉的篇章。
二〇**年**月**日。

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