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2024年在班主任会议上的讲话稿(大全9篇)
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2024年在班主任会议上的讲话稿(大全9篇)

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2024年在班主任会议上的讲话稿(大全9篇)
    小编:梦幻泡

发展创新精神是推动社会进步的驱动力之一。如果有必要,我们可以适当地加入个人的思考和观点,使总结更具有独特性和创造性。以下是一些优秀运动员的经验和教训,希望可以给大家启发。

在班主任会议上的讲话稿篇一

各位老师们:

大家好!

我们都是班主任,都知道班主任工作千头万绪,琐碎繁杂。每天除了既定的教学工作外,又多了班级管理的各种琐事:像组建班委、培养小助手、看管课间操、督促值日生、处理学生间的纠纷、关注学生的身心健康一桩桩一件件一茬茬,接连不断万千杂事,我已应付自如。唯有一件事,让我感觉沉重,久久都不能释怀,那就是“师生冲突”。当了几年班主任,与学生冲突的事时有发生。回忆当年的处理方式,有的欠考虑,有的失智慧。这一路走来,教训在吸取,经验在沉淀。下面我就这个问题和大家探讨分析,同时分享我的一点心得。

我觉得,引起师生冲突的第一个原因就是传统的师生观作祟。传统的教育观认为,如果学生是一粒种子,老师就是一棵大树。老师要求学生朝着自己指引的方向前进,规范学生的成长。做了老师,似乎就有一种“天赋师权”在我的头脑里,很少去思考,自己到底有没有资格让学生按照自己的教导前进,是否认真审视过自己要求学生做的事情是否正确。现在的孩子,经历视野都远远超过先前的学生,他们个性鲜明,见识广博,怎么可能乖乖的做教育的温顺儿呢?再有现代媒介的冲击,早已在新时代孩子的意识里消解了老师的崇高,拉近了老师的真实。他们还会像以前一样去崇拜老师,听从老师吗?不会!在客观地思考,老师是不能做大树的,如果孩子是丰富多彩的种子,老师应该是给不同种子提供不同营养的土地,给孩子成长的舞台,然后“化作春泥更护花”,给他们成长的动力。我发现,当我俯下身姿,而不是高高在上,以真理和正确的代言人自居时,孩子会因我给的土地而生长,会因我给的动力而蓬勃,会因我给的土地和动力而心存感激。

归结第二个原因,就是我对待错误的意识有问题。

其实,有些问题可以忽略。比如我们班的魏广森,英语课文背不出来,听写单词不及格,接连几次,说过不起作用,我生气,让他叫家长。第二天,不见他家长的影子,他倒早早的跑到办公室给我流利的背了一遍,课堂又听写单词,20多个几乎全对!那这家长还用叫吗?我还有必要再较这个真吗?后来,我也认识到,孩子是在错误中不断成长的。正是一个个错误一次次碰壁才成就了他们的成长!这时,错误恰恰成了孩子们的勋章!于是,我破除对学生错误的焦虑,转为理解和宽容。

第三个原因,就是处理问题不够智慧。

悟:教育要迂回,不能硬碰硬。于是,我和学生有了一个书面交流的小本本。如果谁不完成作业,就在交流本上留“怎么不见你的作业呀?忘了还是偷懒?这次原谅你,下次不许哟!”或者说“以后不带这么关心老师,老师不怕批作业累,对我狠点,快把作业补上!”这种方法很管用,不用我催第二遍,孩子自会把作业补上。

诚然,所有的问题归结到底还是我的“自我”意识在作怪,是传统的观念给我的教育认知在作怪。如果俯下身子,做孩子成长的土地,给孩子成长的动力,那问题也不再是问题了。

逼迫我们思索,促使我们进步,成就我们成长的正是这些“矛盾”,让我们生活更精彩纷呈,回味无穷的,也正是那些用智慧化解的“冲突”。

与孩子们在一起,你永远想不到他们下一刻会为老师出什么难题,惹出什么乱子。这一路尽管走得跌跌撞撞,其中不仅有脉脉温情,还有闪电雷鸣,但以“爱”作底色,一定能抒写曲折而又有价值的班级故事。我坚信,多学习多观察,多倾听多思考,一定会不断进步,不断成熟的。在此,我想引用屈原的话与大家共勉:路漫漫其修远兮,吾将上下而求索!

谢谢大家!

在班主任会议上的讲话稿篇二

大家好!

今天,我们集中在一起召开班主任会议。首先我将20xx年下学期的工作作一个简单的总结:

在开学初,在校长程德春同志“扬理想风帐,品幸福人生”的办学理念指引下,各班主任组织学生认真学习了《中学生守则》、《中学生日常行为规范》《开学安全教育内容》《夹山镇中学学生在校八条禁令》等教育内容,促进了学生良好习惯的养成。各个班主任做到了四个到位。

1.卫生保洁到位。虽然我们的劳动和卫生任务比较繁重,但是由于我们学校有一支责任心强,工作作风扎实、工作能力高的班主任队伍,所以这个学期我们学校的卫生工作做到了井然有序。教室,寝室整齐、干净;清洁区打扫进入了常态化,无论晴天阴天还是雨天,依然按时打扫,乱扔乱丢的现象也明显少。

2.安全、纪律工作抓的到位。安全管理是班级常规管理的一个重要组成部分,各班主任认真做好班级的安全知识宣传和教育活动,认真落实学生考勤制度、请假制度和学生离校登记制度,把学生安全班级管理制度化、规范化,长效化。就餐纪律良好,排队进餐厅、排队打饭等情况,大部分班级都做得不错,就寝纪律总体较好,安静较快,在每月一次的星级寝室评比活动中有五个寝室被为五星级寝室,如127、131女寝,129班男寝,131男女寝室。

3.文明素养教育到位。大部分同学都能做到语言文明,举止文明,衣着文明,爱护公物。绝大部分班级都能明白公共物品的作用,形成了爱护公物意识。

4.大型活动组织到位。一学期来,学校组织了队列操比赛、田径运动会、感恩歌曲大赛,“扬理想风帆,品幸福人生”演讲赛以及手抄报、黑板报评选等活动,各班主任对活动能够重视,组织得力,使活动开展顺利,培养了学生集体荣誉感,增强了班级凝集力。

本学期每周由学生会、值班领导组成的两级检查,根据期初校长关于评先评优的方案,由学校行政会研究评出了6名优秀班主任,他们是白雯、李碧霞、肖雪化、孙秀英、廖庆玲、王琼,评出了两个先进班集体,他们是133班、132班和129班。

总之,一学期班主任工作繁杂,班主任非常辛苦,也很配合政教处的工作,在此表示感谢。希望今后我们继续共同努力使班主任工作能更上一层楼。

开学已近两周,学校工作主动有序,得到了上级领导的充分肯定,都是班主任努力的结果。但是成绩是属于过去的,未来我们还要面临更多的挑战,我们也不能骄傲自满,要知道,我们也还有很多不足的地方,需要我们全体班主任共同努力去改善去完善。下面我代表学校政教处对全体班主任提出几点要求:

1、转变思想,化被动完成工作为主动进取,树立校园主人翁意识;

2、积极配合学校工作,完成各级领导布置的工作;

3、认真上好每周的班队课,做到有的放矢,对症下药。如果学校没有规定班队课的具体内容,那么其他班会主题各班要自己确定。班会记录本必须按周认真填写在班主任手册上,不要造假,也没有必要造假。争取使班会工作常态化。

5、建立健全并逐步完善好班干部队伍,真正使班干部成为自己的得力助手。

6、积极配合学校工作,完成各级领导布置的工作;

7、积极同任课教师与家长联系,努力做好班级管理工作;

8、充分发挥班主任的调节作用,让自己的班级各科成绩均衡发展,争创文明班级;

班主任是跟学生最接近的人,也是对学生影响最大的人,班主任的态度直接影响着学生的态度。学校的大多数工作都必须有班主任的帮助才能完成,应该说一个认真负责的班主任对学生的帮助是很大的,反之,一个自由散漫的班主任对学生的危害也是很大的,希望各位班主任尽职尽责,对学生负责,对家长负责,对自己负责,也对学校负责。相信在各位班主任的共同努力和无私奉献下,我校班主任工作一定会有序推进,步步登高的。

在班主任会议上的讲话稿篇三

学校作为育人的重要基地,需要全体班主任具有自觉的育人意识,凡事着眼于学生的终生发展,下面是本站小编给大家整理的班主任会议上的。

讲话稿。

仅供参考。

各位领导,各位班主任老师:

晚上好!

感谢领导给我一次与大家交流的机会,说实在的,在座的各位班主任在班级管理上都比我有经验,比我做得好,我所做的事情太平常,无经验可谈。与其说是经验交流,倒不如说是抛砖引玉。一支精干的班干部队伍是班主任的得力助手,他们往往在班务管理中发挥着重要作用,是优秀班集体形成的重要条件之一。结合自身在班级管理上的实践,谈谈几点不成熟的体会,如有不当之处,敬请各位同行批评指正。

一、“帮”:就是要教师帮助班干部开展工作,明确其任务与职责,一步一步带着做好组织与管理工作,在这一阶段教师是最辛苦的,但也是培养班干部过程中最重要的。

新当选的班干部要在教师的帮助下,同学的支持下才能进行他的组织与管理工作,教师的帮助要体现在两方面的内容:

1要对班干部的工作事无巨细,一一过问、仔细安排。首先要帮助小干部们明确职责,如纪律委员应付的责任:检查同学出勤、作息情况;提醒教育同学遵守纪律。组织学习学校校规、校训。检查全班同学仪表及文明行为;对不良行为进行劝阻、批评;提出对违纪同学的处理意见;记录每天的纪律情况,每周进行小结等。其次,要组织好小干部的学习与培训,教师要亲自参与其中。在这个阶段,老师班干部一起工作。帮助宣传委员设计板报,指导学习委员带好早读。

2要组织好同学,服从班干部的管理,做好小干部的后盾。在小干部真正的去组织和管理的过程中,总会有一些意外的事故出现。这时,教师要及时帮助处理。首先,要让班干部之间互相支持、互相配合。形成一股强大的力量。对不服从班干部管理的其他班干部要严肃处理。因为,班干部毕竟还是孩子,也有幼稚的一面。他们有时会比谁的权利大,对这种现象,教师要及时指正。其次,要让同学服从班干部的管理。这一点对班干部的要求最高,他们要想管别人,首先要管好自己,否则得不到同学的信任与支持。这个阶段,教师要特别注意加强对班干部工作方法的指导,让他们要注意方式方法,不能伤害其他同学的自尊心,更不能伤人。

有了这样一个过程后,会让小干部们逐渐的建立起工作的信心,具有了初步的组织管理能力。这时,就可以进入下一个阶段。

二“放”:就是让小干部们相对独立的开展工作。教师要适时的走向幕后,在班级管理的过程中,让学生懂得自我教育、自我管理的能力是人一生一笔巨大的财富。在这个阶段,班干部的能力进一步得到了锻炼与提高,有利于发挥他们的主人翁精神,学生在很大程度上由被动转向主动,但值得注意的一点是,班主任不能匆忙放权,因为难免有的班干部不会或不善用“权”,滥用或乱用权利,所以,这个阶段,教师还要随时监督、调控。让每个班干部在独立的开展工作中都要按照教师、班干部、学生制定的管理程序执行。这时,一个良好的班级体已基本形成。

三“评”:在每天的晨会课,在评价过程中既要找到小干部在组织与管理过程中的不足与差距,又要在评议中找到互相的优势进行学习、借鉴。通过评选优秀班干部进一步激励他们更好的去服务于班集体、服务于同学。要在班级体中大造“为集体服务光荣,不尽责可耻”的舆论。在评价过程中,同学们大大提高了责任意识,同时也为下一阶段的小干部轮换制打下基础。

四“争”:就是要竞争上岗,实行小干部轮换制。这样做是为了让班干部知道,当上“干部”不是一劳永逸的,要让他们有危机感。让更多的同学发挥作用,展示才华,有成就感。事实上,只有全员参与班级的管理工作,才能形成一个学风优良、行为规范到位、师生关系和谐的集体。因此,我们必须加大班级管理工作的宣传力度。让每一个学生积极参与班级管理与服务工作。让大家都有事可做,有责可负,这样就可以形成人人对集体负责的良好班风。

总之,班干部的培养非一朝一夕能完成,其中的艰辛也只有自己才能体会,作为班主任,如果我们真的重视了班干部的培养,经历过风雨后你一定会看见彩虹。但不管是怎样培养,我觉得其前提条件是师生的感情基础。班主任在整个过程中,要始终坚持以人为本的管理理念,以学生为本,为学生服务的主旨思想。正是有了平时我对学生的关心、尊重与理解,才换来了今天的成绩。

班主任工作是平凡而繁琐的工作,让我们在实践中去探索行之有效的工作方法,使班级管理工作更上新台阶。

谢谢大家!

按照学校整体工作部署,在校长室、教导处的安排下,今天召开本学期的第一次班主任会议,其主要目的是如何做好下一步工作,进一步强化常规管理,提高德育工作实效。本次的会议议程有:

一、《大丰市草堰镇第二中心小学班主任考核细则》。

二、当前的常规管理中的成绩及需要解决的问题。

抓好学生的养成教育,一日常规训练是基础。从开学到今天,正好两个星期,同学们已养成不少良好的行为习惯。如:每天早晨、中午同学们都能按时到校,自觉地将教室和清洁区打扫得干干净净;认真做好广播操和眼保健操;中午在教室内静静地在饭堂就餐并自觉地将餐桌打扫干净;放学时能排队出校;不少同学能尊敬老师,见到老师能主动问好等等。当然这些良好行为习惯的养成和各位班主任的管理是离不开。当然我们看到了成绩的同时,也看到了一些不足,需要我们进一步加强学习,提高认识。

1、教室的卫生问题:讲台内的东西乱七八糟,学生的课桌内有垃圾,桌边的垃圾袋不及时清理,教室的墙壁上的标语有破损,饮水机不清洁,三角柜中的打扫工具摆放不整齐,垃圾桶不及时清倒,教室的图书角上的图书摆放的零乱。

2、清洁区的卫生问题:每天的上午检查前所有的班级都能及时打扫本班的卫生区,但是存在着打扫得不够彻底,有的死角的垃圾从未清理,如下水道内,水池下,东楼梯拐角的原水池内都有垃圾,打扫得时间拖得太长,在早读课铃声之后,所有的同学必须离开清洁区,否则也将纳入检查。另外,在下雨天时,班主任要督促学生拾捡清洁区的垃圾,不一定要扫地,但是地面上不能有垃圾。五(1)五(2)班打扫清洁区的时候,一定要把自动门下的垃圾清理干净。下午打扫的情况没有上午好,通过观察有的班级下午就没有来打扫,班主任要加强督促。厕所卫生,较上一学期,女厕所的卫生大有改观,学生打扫的比较及时、干净,还有一个细节,就是里面的挡墙上面要擦干净。据了解,男厕所的卫生有点小问题,可能是打扫的不够及时,干净,希望赵老师能落实到位,清理干净。

3、随手扔垃圾的现象:到了上午的课间操后,和下午的第二节课时,整个校园来看,就有垃圾了,主要是学生随手扔垃圾和没有主动捡垃圾的意识时分不开的,好多次看到垃圾后老师让学生去捡垃圾学生才会去捡,但是也会碰到这样的现象,我让学生捡垃圾时,学生竟然会说,这不是我的或不是我扔的,为什么要捡呢。希望班主任教育学生其实只要我们不随便乱抛乱扔瓜皮纸屑等,看到这些脏物自觉地弯弯腰、动动手,不在墙上乱涂乱画,不乱摸乱踢就一定能使我们的校园永远清洁美丽。

4、纪律问题:不管是出操的纪律还是集会的纪律,大部分班级还是做得不错的,但也有部分班级还需继续努力,请各位班主任能真正地走到学生中间,让学生们感受到出操时的纪律性。另外值得表扬的是这个星期以来的就餐纪律较上一星期,有了明显的改观,希望能持之以恒地做好。

5、队列队形:无论是出队还是做操,整体看来同学们的精神气不足,动作不到位,不整齐,甚至还有学生在一边做操一边说说笑笑。这样的质量根本起不到锻炼的效果,而且让人看上去特别难看,太懒散了,没有同学们应有的朝气和活力。

三、请杨校长就常规管理工作提些指导性意见。

有杨校长指导性的意见后,相信班主任的管理工作会上一个新台阶。

四、最后请余校长对今天的班主任会议做一个总结。

尊敬的各位老师:大家下午好!

本学期政教处在学校统一安排部署下,紧紧围绕学校的中心工作,以创建平安校园为动力,以提高学生文明素质为重点,以科学发展观为指导,坚持以德治校,注重养成教育,以先让学生学会做人为落脚点,把学生素质的可持续性发展作为德育追求方向,组织开展了丰富多彩的德育活动,全面提升了学校德育工作水平和学生思想道德素质,下面我将一学期工作作如下总结:

一、本学期班主任工作的简要回顾。

(一)常规工作扎实有效。

各班结合学生管理考评细则,把行为规范教育抓到了实处。我们班主任老师不仅早来晚归,而且经常深入学生中间,加强与学生交流和沟通,了解他们的学习和生活,大家除了正常的备课上课、批改和辅导外,还要把大量的精力用于班级管理上,所以在此再次向大家表示感谢,感谢大家一年来对政教处工作的支持。

(二)主题活动丰富多彩,以主题活动为切入点,寓道德教育于活动之中,彰显出鲜明的时代气息。

我们组织了系列主题班会,趣味体育运动会、三年级增加了跑操,一二年级加入课间活动,组织的疏散演练等等。通过这一系列活动的开展,使学生从活动中去感悟自己,提升自己,寓教育于文化活动之中。

(三)、开学召开班主任工作会议,布置学期学校德育工作内容,建设一支有丰富工作经验的骨干力量。树立“学高为师,德高为范”的师德形象。期中考试后组织班主任工作经验交流会议,程校长亲自主讲,提高了班主任工作的理论水平,更新和改进了班主任工作的方式方法,丰富班主任专业知识,开阔班主任视野。

(四)、定时召开学生干部会议,学习相关制度,明确中学生应遵循的各项规定、卫生值日包干制、卫生检查评比制,让学生来参与日常的各项活动,让学生监督学生,从而培养学生的自觉性和良好习惯。

(五)、对学生进行心理健康教育。各班召开“珍爱生命,快乐成长”主题班会,培养学生珍爱生命、珍重人生的积极心态,促进学生心理健康水平的进一步提高,帮助学生在自己的学习、生活中快乐成长。

(六)安全、法制教育紧抓不放,重点做好教育防范工作。

为贯彻落实“以人为本,安全第一,预防为主”的方针,牢固树立“学校安全工作无小事”的思想,创建平安校园,有效防止学校安全事故的发生,确保全体师生人身、财产、物品的安全,学校多次组织开展安全工作专题教育。充分利用橱窗、广播等对学生进行安全教育的宣传,使学生能切实意识良好行为习惯的重要性,进而从行动上严格要求自己。同时,配合后勤处不定期对校内设施进行安全排查。同时坚持每期进行一次安全疏散演习,让学生不仅仅从思想上意识到安全教育的重要性,还从实际行动中得到了实践的机会。

二、今后工作中需要改进的问题。

(一)班级管理还需加强。从我们检查发现的情况,首先,是早读的问题,个别班主任到校较晚,组织不力,学生迟迟不能进入学习状态。其次是上课迟到的同学较多,存在旷课的同学;上自习时间,有的学生在聊天,有的在看与学习无关的不健康书籍,有的教室乱哄哄的;环境卫生虽有一些改观,但往教学楼带零食,乱扔塑料袋、包装纸的现象还是屡禁不止。还有个别学生抽烟,喝酒,发型,服饰绝对成人化,甚至不堪入目。

因此,不仅要加强管理,还要进行正确的引导。有些学生和老师认为,学生只要不在学校干坏事,就没必要管他,没有必要一天到晚由班主任“盯”着。我想这是错误的想法,危险的意识。我们要看到我们的学生思想、学习基础、行为习惯等还不平等发展,每时每刻都可能我们意想不到的事情,所以,我们的管理要与我们的学校实际结合,不加强管理和教育是不能保证正常的课堂教学的。

这里我们想说的是:责任到位的班主任制度和严格的班级管理应该是我校有区别于其它学校的重要的特色,失去了这一优势,我们谈何发展、谈何竞争。

(二)政教处对于班主任队伍建设措施还需加强。特别是关于对班主任的培训工作是做得不够的,这一点是我们要必须承认的。我们不仅要“教书育人、管理育人”,还要“服务育人”。随着学校规模和招生规模的扩大,又有很多老师将担任班主任。因此,政教处作为学校的一个职能部门,要发挥它的作用,在进行学生管理宏观调控的同时,要加强班主任队伍的建设,建设一支稳定的、高素质的班主任队伍,使班主任工作有条件、干事有平台、发展有空间。

(三)对学生进行“合力”教育的局面尚未形成。学生管理、学生思想政治教育是一个系统工程,光靠哪一个部门,哪一个老师是不能解决问题的。从时间和空间上讲,无论是在课堂教学中,还是在主题班会的教学中,或是在各种校园文化和班集体的活动,学生都应该受到人生观、价值观、纪律观和安全观的教育;从责任的角度上一说,无论你是否是班主任都应该具有育人的责任,只要你是十三中的一员。只有这样,才能形成推动学生管理工作的强大合力。

三、假期工作安排。

1、放假前以班级为单位,班主任亲自组织全班学生认真学习寒假青少年自我保护提示,提高学生的自我保护能力,度过一个健康、平安的假期。

2、按照学校致假期指导手册内容,要充分利用校信通平台,做好学生假期学习、生活、休闲等方面的引导和教育。

3、自主召开家长会。周二晚上七点进校,七点二十开始。周三下午三点进校,三点二十开始。晚上七点进校,七点二十开始。三个时间段根据各班情况自由选择。要早规划,早准备,在召开家长会之前要有整体规划,班主任和任课老师发言一定要准备好。

发言稿。

避免随意性。教室精心布置前后黑板充实内容。多肯定进步并给与表扬调动学习假期学习的积极性。另外家长交通工具不能进校。

4、假期每位班主任对3-5名学生进行一次家访。特提出以下建议:

留守子女家庭,监护人执行能力弱,在家管不住孩子,必家访。

父母对孩子不负责任,对子女放任自流,要家访。

苗子,有发展潜力,可造之才,要家访。

家长特别关心孩子,常校访,没必要家访。

逢年过节前,不适宜家访。选准时机,年前或者年后。

十年树木百年树人,学校作为育人的重要基地,需要我们全体班主任具有自觉的育人意识,凡事着眼于学生的终生发展,从小事做起从现在做起,我们将不断开拓不断创新使我校德育工作步步登高。

谢谢大家!

在班主任会议上的讲话稿篇四

各位老师们:

大家好!

开学一周以来,大家在各自的岗位上做了大量的工作,班级秩序已基本稳定,作为分管学校德育工作的副校长,在此,我对大家付出的努力表示感谢!今天下午,学校德教处组织召开班主任会议,其目在于统一思想、提高认识、明确责任、强化措施,进一步优化班级管理,创新德育工作,提高德育工作的实效性。刚才姚主任对本学期德育工作做了全面的布置,下面我再强调两点。

(一)狠抓安全教育这根弦时刻不能松懈。

“安全无小事,责任重于泰山”,学校安全工作是各级领导强调的最多的,大家的耳朵都听出了老茧,但今天我还是要不厌其烦的再次强调,班主任要认真做好防交通事故、防水、防火、防电、防食物中毒、防传染病、防抢、防盗、防骗、防踩踏挤压、防高物砸伤等方面的教育,进一步提高学生的安全意识,防患于未然。更要不厌其烦反复对家长和学生晓之以理、动之以情强调我校不允许学生骑摩托车,不要在校园内骑车。多争取家长在双休日监控好孩子,不要让我们5天的教育毁于2天的社会不良影响。班主任要加强对住校生的管理,多到学生宿舍看看,多和学生沟通,多说一些增进师生间感情的话,多做一些拨动学生心弦的事,配合宿管员抓好住校生的养成教育。养成教育与安全教育是相辅相成的,是相互交融的。学生有了安全意识,养成了自觉的习惯,就有了学习的基础。

(二)真正把“行为规范”教育落到实处。

在新的历史时期,中小学德育工作面临新情况新挑战,大家都有感受,现在的学生不好教,很多学生的品行存在问题:缺乏责任心、没有爱心,好逸恶劳。当今学生发展成现在令人堪忧的状态,责任在谁呢?固然有家庭责任、社会责任,但我们不能推卸学校的责任,毕竟学生是未成年人,从6岁开始进入学校接受教育,大多数时间是在学校度过的,我们的教育未能发挥应有的作用。我们抓学生的行为规范,让学生做一个有文明礼貌的人,做一个遵规守纪的人,做一个敢于担当的人,做一个心存感恩且懂得知恩图报的人,这是我们班主任的重要任务。

(三)认真指导学生做好卫生清扫。

卫生工作是学校管理工作的一面镜子,进去一所学校,不用看别的,只要看看厕所、学生宿舍、教室、环境卫生状况,对这所学校的管理水平和师生素质你就可得出一个初步的评价。古人云:“一屋不扫,何以扫天下”。换句话说,我们连卫生这样不需要多少智力因素稍微出点力就能做好的事都做不好,还能做什么?关于卫生要求,学校已经出台了不少规定,希望大家指导学生只要按规定做好。

(四)认真做好以德育带智育,以体育促智育工作。

从近两年的招生情况看,我们学校招到的优质生源屈指可数,这一方面是我校的地理位置造成的,另一方面也是因为我们的教学质量没有让学生和家长信服。我们必须充分认识到,德育是智育的动力和保障,我们必须向德育要教学质量。关于体育工作,大多数老师没有认识到它的重要性,把体育和智育对立起来,忽视学生的体育锻炼。我们都有这样的感受,当我们身体不正常时,工作也不会处于最佳状态,就不会最大限度的发挥出我们应有的水平,学生何尝不是如此呢。提高了学生的身体素质就有了学生勤奋刻苦的基础,班主任不妨从早操、课间操、眼保健操认真的抓起,教育学生养成锻炼身体的习惯。这里我还要强调的是,有一些学生,体育活动过头了,对学习一点都没有上心,对于这部分学生,要克制体育活动的欲望,把精力放到学习上来。

各位老师,学生是班主任的影子,从某种意义上说,一个好的班主任就是一个好班级,一批好的班主任就是一所名校。班主任的素质和水平,决定着班级的素质与水平。目前,我们学校正处于兴旺与衰退的十字路口,如逆水行舟,不进则退。因此,我们这一代唐中人责任很重。要担当起我们的责任,需要大家树立五种意识:

一是要树立主业意识。班主任工作不是“兼职”,不是副业,要树立“主业责任感”,充分发挥推进工作的和积极性。大家要根据教育形势和学校要求,更新观念,走专业化发展的道路。

二是要增强责任意识。班主任是班级工作的组织者,班集体建设的指导者,学生健康成长的引领者;既然做了班主任,就要敢于担当责任,对班内几十名学生负责,把班级作为自己的自留地,用心经营。今天,学生出操,部分班主任躲在阴凉处,就不合适。班主任的职责在于督促、指导。需要大家注意。

三是要有奉献意识。现在班主任的责任是无限的,但学校经费又是有限的。学校确实有责任不断提高我们班主任的待遇,但有时难免捉襟见肘,而且班主任的工作确实不是用金钱可以衡量的。这就需要大家发扬奉献精神,默默无闻地做好各项工作。没有奉献精神就无法做好班主任工作。

四是要有拼搏意识。近两年我校高考成绩的取得,就是大家拼搏的结果。得过且过是出不了成绩的,怨天尤人是没有人来帮助我们的!要竭尽全力管好我们的班级,我的班级我做主,为学校、为班级、为学生、为我们自己的声誉拼搏。

五是要有创优意识。每一位班主任,都应该把成为优秀班主任做为自己的追求。班主任不在,学生能做好,是一个优秀的班主任;班主任在,学生能做好,是一个基本合格的班主任;班主任在,学生仍做不好,则是一个失败的班主任。班主任要注意经验的积累和知识的更新;要不断提高语言表达能力、交流沟通能力、礼仪交际能力、心理调节能力、领导管理能力的修炼;要不断丰实自我、发展自我;要在平凡的岗位做出不平凡的业绩,实现人生价值,成就自我。

各位班主任,我们从事的工作是平凡的,但“把简单的事做好,你就不简单;把平凡的事做好,你就不平凡。”希望各位班主任能认真履行班主任职责,用我们的爱心与热情培育学生,不负学生家长对我们的期望,不负学校对我们的重托,以高度的责任感和强烈的事业心做好班主任工作,为不断提升我校办学品位和实力作出新的更大的贡献。

最后,我衷心祝愿各位班主任老师工作顺利、家庭幸福、事业有成!

在班主任会议上的讲话稿篇五

大家好!

1、抓思想教育。班主任工作的第一位任务是思想教育和思想引领。班主任是学生的道行为楷模在学生的成长过程中起着无可替代的作用。”

2、抓学习引导。引导学生重视学习引导学生掌握正确的学习方法。

3、抓行为习惯和生活习惯。如乱丢乱扔乱涂乱画用脚踢门踢墙践踏花草校内骑车带限制的食品入校过马路闯红灯穿奇装异服长发怪发带首饰等行为要经常抓直至杜绝。

4、抓心理疏导。身体健康仅是健康的一半班主任要引导学生做一个心理健康的人开朗的人热爱生活的人关心社会的人懂得感恩的人。要引导学生以积极的心态对待学习克服自卑每一个班主任都要成为心理医生。

5、抓安全、抓卫生。安全无小事安全压倒一切卫生是门面卫生体现管理水平。

要求一保持平和心态善待每位学生对于班主任工作我们对在座的各位对班主任工作酸甜苦辣的了解和理解、感悟和体会应该说是非常深刻的。说班主任工作是崇高的这一点也不夸张因为这是塑造人类灵魂的工作说班主任工作是重要的这更是实事求是因为它是对学生开展思想道德教育的主要阵地。但不管工作多苦多累不管负担多重在这里我还是要求我们的班主任要用平和善意的心态去对待班主任工作。要能够豁达地对待学生的表现。我们面对的群体是孩子是一个基本素养偏低的群体学生的不听话、学生的叛逆行为、学生的过激行为时常会发生我们作为老师尤其是班主任心态一定要平和要有较强的承受力和较大的张力。对班主任心灵造成伤害的时常来自于自己学生的“反击”——公开与自己唱对台戏。想想看自己每天早出晚归忙工作辛辛苦苦为学生甚至连自己的.子女和家庭都少有时间照顾满腔热情换来的竞然是学生的不理解不满意不领情甚至是对抗这的确叫人无法忍受有时觉得很伤心。但作为思想境界远在学生之上的教办公文档办公文档育者应该是不屑于计较这些的。我们要看到他们终究是孩子是学生俗话说“大人不记小人过”我们只要付出真心付出真爱我们就应该相信学校要坚信自己的工作好坏自有公论。过后学生也会认识这一点的我要强调的是我们的一切教育行为都不可违背教育方针和教育法规。

在班主任会议上的讲话稿篇六

大家好!今天,我将谈谈我对班主任新学期的态度,供大家参考。我们的二年级班级是新班级,新同学,新老师组合。这意味着我们班主任的工作必须从“头”开始。由于时间关系,我将谈三个方面。首先,要从工作诚信的角度考虑“以人为本,德育第一”的原则,培养学生良好的道德品质。在这个学期,我打算给学生以下关键的道德教育:欣赏教育,孝道教育,感恩教育,时间教育,自尊教育,勤奋教育等。原因很无聊,我们可以通过使用教学我们自己的学科的特点。例如,一位科学老师,你可以借用本书中的名人故事。我相信这些名人必须具备我上面提到的美德,但我们会花一些时间来检查它们。这不仅可以实现学科知识,还可以达到我们教育的目的。为什么不?例如,我们也可以提到一些现实生活中的.名人,或者在新闻报纸上移动人们,这样我们的教育也反映了时代的新鲜感。让我谈谈我刚接任高中(6)班的道德教育。(因为我是一名语言老师,我一直遵循“学习汉语,学习做人”的原则来教授语言课程。)?我第二年汉语课第一年的重点是欣赏教育。(显示课件内容)?这些类似于欣赏教育的内容,我们也可以使用特殊教育的课堂会议。我们的第二语言小组决定从第二个主题《陈情表》开始。这篇文章非常感人和教育。我在《陈情表》附近设计了一个两小时的论文课(显示课件内容),使中文课堂教学任务和班主任教育任务都正确,达到双赢的效果。不是语文老师的班主任,我们都可以为班级会议提供特殊教育。第二,组建一支愿意为全班贡献力量的干部队伍。只要你愿意,无论好坏都是次要的。因为我相信一个人的能力可以培养。但是,我们的学生非常内向,不愿表达他们的意愿。您还可以采取“一个爱抚”和“两个顾毛”的形式,邀请学生以真诚的方式干部工作。学生愿意接受这种情况下的工作,因为老师可以负担得起。我们班主任的工作会省去麻烦,因为“巫师已经死了”,他们会拼命做他们应该为全班做的工作,因为老师信任他们。在过去的几天里,我一直忙着班上的班干部,选择周四晚上上班,周五晚上自学,周日晚上自学等等,这也是业余时间不可分割的。直到第二堂课的早晨才完成了对优秀干部的选拔。第三,我们必须在新学期开始时培养学生良好的学习和生活习惯。如何培养它?使用规则来促进习惯的发展。为了实施班级规则,我们应该努力学习学年开始时学生的各个方面。(我刚刚上课的时间如下:高中,一周;高中,两周;高中,一个月)只有当你认识学生时,才会知道学生是否习惯了。这对于满足学生的实际课程规则非常重要。以我班级的班级规则为例进行说明。(显示课件内容)?教师,班主任是世界上最小的官员,也是世界上最繁重的工作,但它是世界上最重要的工作。因为我们是人类灵魂的工程师!谢谢你们!

在班主任会议上的讲话稿篇七

首先,对各位家长能在百忙之中抽出时间来参加这次家长会表示深深的感谢!召开这次家长会的目的是为了加强老师与家长之间的联系,相互交流一下学生在校及在家的情况,以便我们能够及时调整工作,提高教育教学质量,同时促使家长也能够积极参与到学生的教育管理中来。总之一句话,就是“一切为了孩子”。这是我们教育的一个根本出发点。我希望也相信,从这个出发点出发,我们的家长会一定能够达到预期的效果,取得圆满的成功!下面我把本班的有关情况向家长们做个汇报:

1、学习内容。

从四年级开始,孩子们的学习内容变了。低年级主要是一些非常基础的知识,只要孩子肯下功夫,一般不成问题。到了中年级,学习的知识由简单到复杂,从低年级的形象思维向高年级的抽象思维过渡,这对学生提出了更高的要求,基础必须扎扎实实地掌握,该读的还要读,该抄的还得抄,该练的还得练。但同时还要拓展孩子的思维,从不同角度去考虑问题。

2、品德方面。

我应该很自豪的说,我们班的同学都很棒。尽管他们还有这样那样的不足,但他们的德行都是好的。比如教室里没水,他们会争先恐后的去门卫传达;谁忘了带东西,准会有同学抢着借给他;谁生病了,准会有几个同学去看看;见到老师都能主动问好……总之,在班里已经形成了积极向上的好风气。

3、学习方面。

我们平时常说,十个指头有长短,这也说明学生与学生也是不一样的,他们同样存在着基础,智力,毅力等方面的差异。因此在学习上也表现的千差万别。全班四十四同学,学习很好的约18人,较好的约12人,一般的约10人,较不理想的约5人。

(1)表扬学习优秀的同学。例如万添一、杨莹、宦文涵、黄可佳、沈溢、郁慧敏等同学学习一直让家长和老师省心的,他们在严格要求自己的同时还积极帮助有困难的同学。

(4)当然,还有个别同学学习习惯较差,平常听课容易分心,课堂学习效率较低。个别作业写不完;有的常忘记做:还有部分学生写字太潦草,没有恒心、耐心。

会后,家长们也可以相互交流,学习他们好的经验与方法。

这一年,我班的孩子长进很大,下面我们看一组照片。这是我们六一节孩子们自己组织的一次活动。看着他们,我心里不由地说,他们真的很棒。

当然,我们班还存在一些问题,最突出表现在学生的一些良好习惯没有形成:个别学生,这次考试成绩不太理想,实际上就是学习习惯差了一点,在校的表现如:早读到校后不能立即抓紧时间早读,上课听讲不专心,课后作业没有保证,订正作业更是采用能拖则拖,能漏则漏的方式与老师玩猫捉老鼠的游戏。在家的表现如:周日等放假期间不能科学安排学习时间,学习观念不强。对此,我们老师会更进一步加强引导,希望家长能督促子女在家合理的安排自己的学习时间,如果说因为工作忙等原因而疏忽了教育,一旦发生不良的后果,后悔就晚了。

您把孩子交到了我们老师的手中,我们不敢有丝毫的懈怠,教给他知识与方法,教给他做人的道理。但因为班级人数多,所以工作中难免不能面面俱到。单靠老师的力量是不够的,孩子的每一点进步,除了老师的辛勤培育之外,家长的努力和付出也是至关重要的。所以家长也应该积极的配合起来,做好以下工作,做到家校合一:

1、安全工作是一切工作的重中之重。是一切工作和生活得以顺利进行的前提和保障!对于小学生来说,安全工作显得尤为重要。首先在思想上高度重视,认真搞好学生在家在校的安全工作。教育学生在家要听从父母的安排,不玩火,电,不接触危险品;外出要征得家长的同意等。

2、家长要经常过问孩子的学习,了解孩子的家庭学习效果。督促孩子独立、认真、快速地完成每天的家庭作业,并让孩子养成检查作业、放学及时做作业,按规定时间完成作业之后再做其他事情的好习惯。要教育子女养成独立完成作业的习惯。做作业是加深知识理解、巩固教学所得的主要方式,有些孩子不愿下工夫自己做作业,要么在校抄袭他人做的作业,要么在家里缠着家长替他解答、替他检查,因为现在家长素质提高了,能帮助小孩解决作业方面的问题。这样的孩子即使每天交了作业也是很难掌握真知的。所以,家长一定要让孩子从小养成独立完成作业的习惯。需要多与孩子交流,询问孩子在校的学习情况。要善于发现孩子学习上的进步,给以及时、充分地肯定,并提出新的要求。小学阶段很多学生学习方法比较消极、被动,家长应当有意识地加以指导,并使之形成习惯。另外还要帮助孩子克服学习上的坏毛病。随着年龄的增长,有些孩子已经不知不觉地养成了一些坏习惯,如放学回家后贪玩,作业马虎,不愿自己检查,在作业本上乱撕乱画,不爱惜文具,随意损坏或丢弃文具等。家长不可小看这些,这是态度问题,我们家校一定要互相配合,帮助孩子克服,让孩子养成认真负责的态度,该学习时就集中精力学习,该玩的时候就痛痛快快地玩。

尊敬的家长,最后,我想说:要无限相信孩子的潜力;永远不要对孩子失望;要多表扬和鼓励你们的孩子;教给孩子一生有用的东西。请在座的各位爸爸妈妈,爷爷奶奶们,记住这样一句话:“你可以不是天才,但你可以成为天才的父母。谢谢大家!

在班主任会议上的讲话稿篇八

今天是本学期的第一个班主任例会,请到了学校领导班子成员参加这个会议。我先介绍一下,我们上学期虽然没有在安全方面出现责任事故,但是,学生的文明礼仪、行为习惯、包扣仪容仪表等方面有了较大幅度的下滑,损坏公物的现象也很严重。在开学典礼上,王校长也强调了行为习惯养成,确实我们可以看到教学楼上安全疏散标示换了一次又一次,水龙头一天换好几个,校园里卫生状况差,这充分说明了我们学校德育工作下滑厉害。

所以本学期我们的德育工作要做的还很多,在开学这几天,我们着重的检查了班主任到岗情况,正月17下午政训,第二天的早操,课间操,政训,晚上的就寝,出了一个请假的外,所有的班主任全部到岗,班级工作正有序的开展.。但同样的工作班级却存在差距。例如,不少教室的花草全部冻死,细心地班主任安排学生进行了清理,吧死了的花草清除,窗台擦干净,可还有些班级到现在窗台上一对死叶子;教室外面张贴比较乱,班级的清洁区的卫生打扫不彻底,只做表面现象,没有清理卫生死角像乒乓球台,灰尘很厚,厕所里面的蜘蛛网墙壁上的灰成,没有清理寝室新到学生的名单更新等等,这也说明我们班级工作,还有很多需要完善的.地方.结合近期检查,特队本学期的班级管理工作以及班主任工作,提出以下要求:。

1、今年要开展班主任论坛工作,每次的班主任论坛一些班主任所讲述的,是我们平常遇到的工作,可能是我们在班上处理起来比较棘手的问题,或者是一项具体工作的抓法;或者是一些班主任老师的经验之谈,我已经将本学期的班主任论坛的安排情况制成了表格,下发到各位班主任手中,请安排到有论坛任务的班主任老师,提前做好筹划准备好相关资料.没有安排到的老师将在以后的论坛当中陆续的安排到.目的就是为了促进我们班主任工作水平提高,促进班级管理。

2、切实落实“五生”包保制度,班主任老师要根据班上五类学生的情况,提前做好统筹安排,将每一名特殊学生落实到相关老师的手中,要摸清他们的底子,建立相关的档案,要求有方案、有计划、有谈话记录、有措施、有效果,把“五生”包保作为一项特色工作来抓.

3、要强化日常管理,其中班主任的五到必须坚持!是早操、早餐、课间操、政训、就寝,有特殊情况需要提前请假。政训的安全教育要贯穿始终,牢固树立安全意识,脑中要有“安全高于一切”的观念,不要怕麻烦。要注意对集会秩序管理,现在我们的集会上下楼梯,拖拖拉拉,队伍不整齐,集合不迅速,撤离不及时这是亟待解决的问题,有很大的安全隐患。我们本学期将集会秩序作为一项重要的工作来抓.只要是有教师不按时下课下楼梯,没有形成队列,教师和安全考评挂钩,班级和班级量化挂钩.请各位班主任老师下去之后要求到位。一直是我们学校的老大难问题,每天下午放学后校门外聚集大量流动摊点,我们学校的学生,是他们重点服务的对象.这不便于学校管理,也有损学校形象,还有安全隐患。所以班主任老师做工作下午都在学校就餐,学生不出学校大门。

5、本学期的卫生管理进行了一些调整,我们在每周二组织值周教师学生会干部,七八年级卫生委员对各班的教室,寝室清洁区进行检查,发现问题马上检查立即整改.发现在公共场所乱丢乱扔的学生.将佩戴黄袖标,得校园进行保洁.

6、善于疏导,抓好学生心理管理。在今后的工作中,各班主任应重视学生的心理疏导,帮助学生克服烦躁心理。教师对学生要真心爱护,尊重热爱又要严格要求。对于后进生要多一些激励和表扬,充分调动他们积极性。班主任要经常换位思考,可采取“先跟后带”的方式与学生谈心。对于违纪学生教育班主任要进行分类,班级内的违纪,尽量不让学生出教室,不出自己的办公室。不能随意到德育处。严重违纪需要单独教育的再上交德育处进行教育,要停课,要处分。班主任要尝试改善与部分家长之间的关系,力争把有些矛盾消除在萌芽状态,和家长做好沟通沟通和交流,学生没有出现重大的违纪,尽量不要让家长到学校,尽量减少因为学生违纪请家长到学校的次数,问题学生我们班主任想办法利用一些时间进行家访,主动和学生家长沟通.这样利于班级工作的开展.也有利于维护我们自身形象.

感谢各位领导对班级管理工作的支持,今天的班主任会议到此结束。

在班主任会议上的讲话稿篇九

各位老师们:

大家好!

1、平行班:严格进班手续,没有教务处和年级主任的共同签字,任何班主任不得允许学生进班,更不能先斩后奏,尤其是当领导和老师们找你的时候。

2、奥赛班:除上述要求外,尤其是要把关严,包括子女入班,领导和老师介绍的亲属等关系学生入班,必须落实进班手续,否则坚决不允许先入班,年级办领导首先要以身作则。零班50人,也要严格把关,我已经安排了崔主任落实这件事,并且确保后门能打开,教务处、年级办和班主任共同把好关系户入门关,决不能发生这边还在奋不顾身地堵,你那边在买好地放水,领导把严是为了你便于今后的班级管理。新进班学生必须把丑话说在前面,严肃进班条件和纪律基本要求。

班级管理工作这是年级的基本管理单元,是年级稳定的重要一环,是学校德育工作的重要组成部分,所以做好班级管理工作是我们班主任老师的责任和义务。我们有必要反思一下自己前半学期的班级工作,所有这些复杂的琐碎的工作需要我们班主任老师真正坐下来,认真思考,制定班级规划,落实班级分小组量化制度,选好班干部,做好班级事务分工,落实班干部监督责任,量化班级所有事务,做好班务日志和周一主题教育班会等班级运行体制,在以后新的班集体组建的时候一一落实,在跟紧班的同时这样你的班级才能长远更好的发展,如果你懒省事,那么你的班级就会在不长的时间,谁也管不住,你就会头疼的多。当然这些事务的落实需要相当一段时间的个人坚持,你才会尝到甜头。如果你跟班少,甚至空闲时间忙于办班补课或娱乐等,你的班级就不会有好的发展趋势!

所以下面几项亟待解决的工作,请分班后抓紧时间落实。同时注意制定班级发展计划,给班级做个设想,细化下工作如何落实。

1、制定班规班纪和班级分小组量化管理制度。把这项工作作为班级正常管理的重要制度加以要求和落实。两级部要认真研究,拿出方案,加强督查,把这项工作做实。我们知道,班主任是学生习惯养成,成绩进步的重要实施者、帮扶者,是班级的第一责任人,是学生一生的重要领路人,所以班主任的一言一行和一切工作的落实将对学生终身产生积极的影响,是改变学生一生的重要实施者,也是学生能否遵规守纪、习惯养成、提高素养的重要任务。

2、建立班级检查和考评班干部小组,发挥班务日志最大效果。明确各项工作检查落到实处,做到班级一切事务事事有人做,有人监督和考评,人人有事做,不养慵懒散人,梳理主人翁精神。建立班干部责任值班制度,落实班务日志制度,有效反馈班级一切不良问题,班主任要及时了解和把控班级动态,及时消除不良现象。

3、评选得力班干部,要有一定的基本条件,要实行民主和班主任把控相结合,不能完全有学生说了算,从而班级失控。

4、列出班级管理的一切事务,分工明确,责任到人。

5、优化周一主题教育班会制度,使之成为班级管理和班级分小组量化管理的有机组成部分,切实落实小组考评和教育的功能,尤其是结果要在周二一早之前张贴出来,这里年级两级部和班主任要根据实际设计亟待解决的具体不良现象的题目。

6、学习学校违纪学生处罚规定,知晓各种违纪引起的后果,使学生对待制度存在敬畏感,同时部分处罚规定内容可以班级量化管理之中去。

7、重点治理:手机、迟到早退和上课外出,随地扔东西、打架、不服管理、逃课、上课睡觉和说话等,轻者要按照班规班纪处理,重者要按照政教处的学校制度处理。

备课组教研教学管理。备课组长是学科组教学质量的把关人,是教学质量进一步提高第一责任人,是学科组教学教研的设计者、组织者和实施者。各备课组长老师也要反思一下前半学期的各项工作的落实情况,以期今后做的更好。

下面我再重申一下年级的教研要求,望各组长注意。

1、优化教研流程,确保教研效率,事前备好课,做好流程设计。

2、落实高效课堂实践活动,做好观课议课,学习先进教学理论,促进教师成长。高效课堂实践活动要按照规定要求进行,尤其是点评环节是否真正落实每人至少一条不足和三条优点。要能够组织一些高效课堂的材料文章进行业务学习提高。

3、组卷。做好周考限时练,落实重难点、易错点和基础性知识考查的组卷命题的作用,发挥考练的真实作用。每周的考练要体现了年级的要求,要就最近一段时间学习的重难点、易错点和基础知识点进行编制试题,严禁随意凑一套试题进行应付,试卷要批改和讲评,要落实对问题学生进行面对面的指导,等等。

4、学情问题研究,突出教学存在问题的解决,进一步提高教学质量和效率。每次教研活动都要设置一些学情问题进行研讨。比如如何提高课堂效率?如何解决学生上课说话走神?如何解决早读声音小,学习状态不佳?如何解决上好自习课?如何检查作业提高作业完成质量?如何把控课堂提高课堂授课效率?如何解决学生容易犯的错误?如何解决规范化答卷?训练的针对性?等等。

5、常规教研做到实处,体现备课组长是教学质量的把关人、责任人、引领人的主题思想。常规教研是否每次都有专人发言和分工?是否都有实质内容,老师有收获。是否教研时间存在东拉西扯、偏离主题等低效现象。

1、班级管理。班主任要把跟班检查、班干部自主管理检查考评、年级通报反馈检查相结合。班主任必须落实紧跟班制度,确保班级检查的次数和违纪学生的班规处理,积极督促班级量化考评制度的真正落实。严禁由班干部基本代替班主任管理,班主任老师少跟班现象发生。班干部管理仅是班主任进行班级管理的辅助,班主任管理是班级管理的主体。

2、突出班主任联管责任制。楼层:提前到岗,年级办检查时能在楼道内看到,及时记录并反馈到微信群里,加强管理和督促,确保楼层各班安静有序,学风浓厚,否则视为不作为。各班座次表张贴到教室门口,便于通报到人,利于班主任落实及时整改教育。要查到每一位学生,包括班级空位数,防止学生因逃课、逃迟到、去厕所超市医疗室陪护玩和私自外出等现象发生。

3、年级办值班有效分工,突出检查次数和实效。要加大检查的次数和通报的实效,加大综合检查的全面性,如课堂学生学习状态(手机、睡觉、说话、看闲书、外出、空位等注意力不集中现象)、卫生保洁(室内卫生、室外卫生区保洁情况,字纸、粉笔头、塑料袋、杂物等)、学生不请假外出(去医疗室和陪护、去超市、厕所、校园闲逛等),年级不允许学生在上课期间外出补课等。两级部要落实上课期间空座位的个数,也作为班级检查反馈的内容之一,防止学生外出的可能。这是年级级部是否稳定、有序和状态良好,不发生违纪现象的重要核心工作。两级部年级办要想尽一切办法落实各项检查,表扬和批评相结合,确保年级管理体系的各层级的高效运转,使本级部学生稳定,纪律观念强,老师状态好,敬业奉献。

考入名校,尤其是清北数量是当前各重点高中的重要高考目标之一,也是学校对我们年级的重要要求。为了加强这项工作,年级也采取了一些措施。比如:

1、周日下午和晚上小班不排课。理科进行数学和物理自主招生培训,两级部小班老师要合理分工,排除时间表,主要围绕重难点和热点专题,以高考内容为主,适度拓展拔高,难度相当于高考或略高于高考,以压轴题为主的特点。平时尖子生对抗赛要加入适当的题目进行考练。

2、固定座位,结果张贴,便于老师考勤。不到学生由授课老师发给两级部主任落实,原则上零班全参加,奥塞班部分学生参加。文科奥赛班部分学生参加培训,科目是语数外和政史地,由两级部协商排定具体时间安排。

1、制定两级部班级一本二本目标数、尖子生目标数、清北数(以分班成绩为依据)。

2、每班每位学生树立目标校和短期长期目标。各班学生目标张贴在班级显眼或展示栏处。

3、两级部同类班级进行竞争考评。开展有效的尖子生对抗赛和竞赛活动。小班分裸分清北生,清北希望之星(小语种、国防生、医学部等)、清北临界生(自主招生加分、北大护理、艺术和体育特长生等)。

4、级部考核标准。

(1)增一个一本4分,增一个二本2分;

(2)第一名积10分。2-10名积9分。11-20名积8分。21-30名积7分。31-50名积6分。51-100名积5分。101-150名积4分。150-200名积3分。201名-300名积2分。301-500名积1分。

(3)裸分清北生积100分,清北希望之星积80分,清北临界生积60分。

(4)两级部按照总积分评出先进。各级部内部班级和备课组量化考评请自行制定方案。

5、两级部内部考核。也要分日常检查和成绩两部分组成。日常检查是每周名次的累加排序。成绩平行班按照班级一本二本增加额积分和尖子生积分考核。小班年级两部统一考核。详细方案由两级部自行制定。

老师们,今天这个会不仅仅是分科分班会,而且也是放下过去、正装待发,从新出发的动员会,也是今后加强工作要求的会,因此希望所有的班主任和备课组长老师要服从两级部的工作安排和管理,在认真反思前期工作的同时,使自己的今后的工作做得更好!

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