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妇儿工委半年工作总结篇一
__年，是_重组_后实行专业化集中管理，实施短、平、快技改工程实现全年利润持平不亏，步入稳步发展的重要一年，也是公司在新机制下运作，实现生产入库吨、销售收入个亿目标的关键一年。一年来，公司党委以党的十六届四中全会精神和“三个代表”重要思想为指针，进一步解放思想、转变观念，大力调整和优化产品结构，在实现规模效益上取得了长足进展;注重加强和改进思想政治工作的方式方法，确保生产秩序和职工队伍稳定;狠抓干部队伍建设，强化党风廉政建设，推进反腐倡廉工作。经过全体职工的齐心协力，克服了重重困难，党的组织建设和精神文明建设得到进一步加强，生产工作取得一定成效，实现了生产经营和职工队伍的稳定。现总结如下：
主要指标完成情况。
今年_月份，主要生产经营技术指标较去年同期有明显好转。公司_月份，成品材入库(含外加工)，比去年同期增加了，提高了;实现销售收入亿元，同比增加了万元，提高了。
切实加强党的建设。
一、加强形势任务教育，形成了上下齐努力，全面促生产、保目标的火热局面。
我们以十六届四中全会精神和“三个代表”重要思想为指针，以正面教育为主，着眼于干部队伍和领导班子整体素质、思想政治素质的提高，在广大党员和干部中树立“知难而进，迎难而上，艰苦奋斗，勇往直前”的拼搏精神。
今年的形势任务教育有两个突出特点：一是中心突出，重点明确。在形势任务教育过程中，我们坚持把学习、宣传、贯彻党的十六届四中全会精神和两级职代会精神作为中心内容，把为求突破、加快发展，全面实现_年生产经营目标为重点。各级党组织均充分利用干部会议、板报、职工座谈会等多种形式，向广大职工广泛宣传，公司完成今年吨和个亿销售收入目标的重要性、艰巨性和各项重大决策，围绕公司管理、结构调整、科技攻关、降本增效、提质降耗、安全生产等工作，抓好宣传报道工作，激发党员、全体职工的工作积极性和创造性，在思想和行动上高度统一。形成了上下齐努力，全面促生产、保目标的火热局面。
二是把形势任务教育贯穿于整个生产工作活动之中。我们结合各个时期的工作特点，认真组织开展“大战红五月”、“干好三季度，决战四季度”的阶段形势任务教育，使其成为动员和组织广大职工战胜困难、发展生产的有效形式。
二、进一步加强领导班子建设，提高干部队伍的整体素质。
(1)按照创“四好”班子的要求，健全和完善了干部评价考核和激励体系，加大考核力度，做好对党政主要领导干部和新提拔干部的考核评价工作，坚持党管干部和民主集中制原则，加强干部交流力度，对二级单位领导班子进行了充实和调整，同时做好干部后备队伍的建设工作。今年共交流了名中层干部工作岗位，新提拔了名副科级以上的中层干部，有效地加强了二级单位领导班子的力量。
(2)规范了干部管理程序，努力克服重提拔、轻培养，重使用、轻管理的问题，坚持民主集中制，大胆起用政治素质好、业务能力强、清正廉洁、求真务实的同志，将他们放到生产管理的第一线，进一步培养和提高他们领导能力和领导水平。坚持民主生活会制度和中心组学习制度，并将各项要求纳入双文明单位竞赛考核中。
(3)加强领导干部队伍作风建设，从提高大局意识、责任意识、进取意识出发，着力解决好领导干部的思想作风、工作作风和领导作风方面存在的问题。各基层单位和机关科室按照要求，严格执行双休日值班制度，各级领导干部以现场跟班、义务加班等形式深入到现场和职工中去，并解决各种具体问题。同时，两级班子认真开展了“求真务实、查找差距”专题活动，取得了较好效果。
(4)认真抓好两级班子的学习教育工作。在学习教育过程中，加强了学习教育的计划性、针对性和指导性，推行了多样化的教育形式，突出了实效性，从而提高了学习教育的质量，较好地实现思想认识的统一，解决问题的措施有力和管理方式的不断改进。
三、加强党建基础工作，发挥好基层党支部“两个作用”。
(1)围绕生产工作任务和目标，切实加强支部建设，发挥党支部战斗堡垒作用。
根据新体制的需要，及时调整和完善了基层党支部、党小组的设置。针对调整中出现的新问题、新情况，不断探索创新党员管理的新路子;认真开展“三会一课”制度，加强检查、指导和考核，进一步提高党内组织生活质量;不断改进工作方式，坚持以基层为主，以小型灵活多样为主，以结合实际和突出实效为主，提高为生产经营服务的主动性和实效性。按照这个要求，我们认真开展好党日活动。在“七、一”，我公司党委精心布置安排了“庆七一、向党的生日献礼”的系列活动，把党日活动与全面完成生产任务、加强党员思想教育、弘扬党的先进性，增强党的凝聚力有机地结合起来，推动了企业安全文明生产和各项工作的有效开展。在广大党员中广泛开展的以实践“三个代表”重要思想为主要内容，保持共产党员先进性教育，实施了“党员示范岗”、“先锋工程”等活动，全年授牌个党员示范岗、个示范集体，在生产工作起到良好效应。
(2)不断加强和改进党员的教育和管理，充分发挥党员的先锋模范作用。
认真开展好民主评议党员工作，增强党员的党性意识。今年月份进行的民主评议党员工作中，共名党员参加了评议，其中评出优秀党员名，合格党员名，参评率达。
扎实开展好“双向培养”工作，做好培养骨干党员和发展新党员工作。今年双向培养工作中，年初计划把名先进、骨干发展成党员，把名优秀党员发成骨干和待业带头人，截止月底，共发展名先进、骨干成为中共产党员，把名优秀党员发成业务骨干和行业带头人。
抓好新体制下党员发展工作，把好“入口关”，确保发展质量。进一步加强了对生产一线、管理干部、青年知识分子的培养、教育和考察力度，扩大入党积极分子队伍，不断充实党员队伍结构。按《十五规划》的要求，认真做好党员发展工作。我公司现有党员人(在册)，其中正式党员人，预备党员人。坚持成熟一个发展一个的原则，不搞突击发展，确保发展质量。今年又有人向党组织新递交了入党申请书。
广泛深入地开展“创先争优”、“党员责任区创成果”、“支部工作综合竞赛”等活动。在_年“党员责任区创成果”活动中，我公司共有项被集团公司评为优秀成果。今年年初共立项项，党委在每季度的综合工作检查中对各支部责任区立项情况进行了严格检查，目前开展情况均比较良好。截止月底，已完成项，取得较好效果可直接计算经济效益的达项，仅这项就已创经济效益万元。
(3)加强对基层单位党建工作的检查、督促和指导。政工科在公司党委的领导下，每月定期和不定期地深入基层-天，了解情况，掌握信息，检查落实党建工作制度和活动的开展情况和效果。
四、切实加强和改进思想政治工作，为公司生产经营创造良好的局面。
今年以来，我公司党委针对工作职能转变，按照带好队伍、抓好生产的基本要求，以积极主动的姿态，不回避矛盾和问题，切实加强和改进思想政治工作，深入调查研究，调动广大干部职工的积极性，形成团结奋进，求实创新的良好氛围。
(1)强化党对思想政治工作的领导，落实思想政治工作责任制。
保证生产和职工队伍的稳定性是困难时期压倒一切的工作重点，确保两个稳定是扭亏解困的基本需要。为此，公司党委对这项工作做了认真的安排和部署，要求各级党组织坚持谁主管、谁负责的原则，明确责任，落实职责。形成党委统一领导、党政工齐抓共管的局面，有针对性地深入细致开展思想政治工作。
(2)在广大党员、职工中深入开展思想政治教育，提高认识，坚定信念。
在工作中，对职工关心的热点、难点和疑点问题上，通过处理好“四个关系”，维护职工队伍稳定，保证了生产的有序进行。这四个关系是：一是处理好正确引导和解决实际问题的关系，通过党课、支部大会等形式加强宣传和形势任务教育，把企业的改革发展方略和工作措施向广大干部职工讲清、讲透，关心他们的生活和工作，帮助他们渡过难关，让职工感受到组织的理解、信任和温暖;二是处理好行政手段和思想政治工作之间的关系，正确认真思想政治工作的作用，不断改进领导和管理方式，并根据职工的心理承受能力，把握好政策和制度的出台时机;三是处理好治标与治本之间的准确率，解决问题做到全面了解，认真剖析，把握本质，规范行为;四是处理好正面和反面之间的关系，结合发生在职工身边的具体事件，及时组织干部和职工认真学习和讨论，从而教育广大干群什么可以做，什么不可以做。
(3)广泛深入地进行调查研究。建立职工信访、沟通渠道，加强信访、调解工作，保证职工权利。深入基层，及时掌握广大党员和一线职工的思想状况，并从中发现问题，及时向相关部门和主管领导反映，尽量将各种矛盾和问题消灭在萌芽状态;通过开现场办公会、职工谈话等形式，征求意见，改进管理，堵塞漏洞，切实维护企业和职工切身利益。从而理顺了职工情绪，确保生产秩序稳定和职工队伍稳定。
五、加强党风廉政建设，深入开展反腐败斗争。
(1)进一步加强党风廉政教育，使广大党员干部牢固树立正确的责任意识、权利意识和廉洁自律意识。
一是扎实有效地开展“求真务实、查找差距”专题活动。按照活动要求，在调查分析、宣传学习、整改措施、督促检查等方面做了详细安排，两级班子还召开了专题民主生活会，进行讨论，切实开展了批评和自我批评;二是认真抓好了两个《条例》的学习，通过中心组、知识竞赛、党员大会等形式，组织党员干部学习讨论，有百余名党员干部参加了知识竞赛，同时还深入到车间、工段检查、指导;三是在各基层党组织和广大党员中认真开展了“看案例，学规定，促廉洁”主题教育，各党支部和部分党员写了观后感，起到了很好的现实教育意义;四是分层次组织领导干部学习十六届四中全会、中纪委讲话和有关反腐倡廉的党纪、政纪和条规。通过学习、教育，使广大党员干部，特别是领导干部，以身作则，正确行使手中的权利，始终做到清正廉洁，自觉地与各种腐败现象作坚决斗争。
(2)以落实党风廉政责任制为重点，推进党风廉政建设。
党委于今年初与各生产单位和职能科室签订了《党风廉政建设责任制》责任书，明确了两级班子和各级领导干部对党风廉政建设付的责任和义务;制订了公司《领导班子成员党风廉政建设责任分工》。按照谁主管谁负责的原则，重点抓好责任落实、责任监督、责任追究，开展好党员领导干部廉洁自律、党纪政纪条规教育和正反典型教育工作。
(3)强化了监督约束机制。
以《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》为准绳，强化党员自律意识，发挥党员的民主监督作用;完善了厂务公开、民主评议等有效形式，发挥职工代表的民主监督作用;加强制度建设，强化法规监督、舆论监督。
六、积极推进精神文明建设。
(1)认真抓好宣传工作。一年来，我们进一步加强了宣传网络建设，建立了有余人的宣传报道队伍，加大了宣传力度，大张旗鼓地宣传所做出的工作和取得的成绩，做到了报纸上有形，电视上有声。-月，在《_报》上稿篇，电视台播出新闻条，《企业文化建设》上稿篇。同时还积极组织了篇管理、论研论文参加了上级评比。
(2)切实加强环境建设。扎实有效地加强了定置管理工作，举办了一期定置管理培训班;团组织还利用工余时间制作余块定置管理牌，现场严格做到物品摆放整齐、安全通道畅通。进一步加大了各区域环境卫生的分管力度，清除了厂房内卫生死角;职代会安全生产委员会加强了安全检查，;并协同行政认真开展了安全月宣传教育活动和安全主题教育。
(3)切实加强社会治安综合治理工作。积极配合武保系统开展好整治长钢周边地区治安秩序工作，返回被盗钢管，现场抓获入室盗窃人员并扭送公安机关;加大了重点要害部位的检查、治理力度，配齐消防器材，严格规章，确保要害部位的安全;认真开展社会综合治理工作宣传月活动。
(4)积极开展各项具体活动。举办了“庆五一、迎五四”座谈会和联谊会、卡拉比赛;参与了“庆五四、迎重组征文比赛”;组织了庆“七一”诗歌散文创作朗诵比赛、举办硬笔书法展;参加了篮球赛、游泳比赛和庆元旦文艺晚会;分别举办了安全知识抢赛和演讲比赛;并将自办迎新年联谊晚会。
七、全心全意依靠广大职工，积极做好群团工作。
(1)切实关心职工生活。深入开展“三心”活动，在关心职工生活方面采取了一系列措施。对困难职工定期调查了解，实行动态管理，坚持探望病人、走访谈心制度;在重大节日之际，对特困职工进行慰问，并给予物资上帮助。经常了解职工思想状况，及时向上级组织反映情况，诚心诚意地解决职工群众的实际问题。通过开展“三心”活动和送温暖活动，关心职工疾苦，为他们排忧解难。截止月底，共慰问生活困难和生病住院职工、家属人次，金额元。
(2)通过各种形式，坚持正面引导，做实、做细思想政治工作。
结合公司实际，今年初我们重新修订了文明单位竞赛考核办法，在个党总(支部)支中继续深入开展“文明单位流动牌”竞赛、季评好人好事活动和各种健康向上的文体活动，培育与时俱进、开拓进取、务实创新的企业精神，为实现全年生产目标营造良好氛围。
大力支持和协助工会开展“劳动竞赛”活动，结合各阶段公司生产经营的实际情况搞岗位练兵、劳动竞赛等活动，推进生产经营顺利进行和各项指标的完成。今年两大主体车间共开展保质量、抢产量劳动竞赛等次，为生产任务的顺利完成奠定了基础。
加强了民主管理和建设。年初，我们召开了公司四届二次职代会，审议了通过公司各项文件，落实了_年生产经营目标，同时还发挥各专业委员会功能，加强了各项工作的检查、督促力度，提出了多项整改意见;深化“厂务公开”，进一步维护职工合法权益，落实职工的知情权、参与权和监督权。通过宣传栏、板报等多种形式，将公司各阶段的生产目标、进度，各项指标的完成情况，目标管理考核等指标及时向职工公布，让职工随时了解企业生产的各个方面的情况，参与到公司的整个生产管理和监督工作中来，有效地激发职工爱岗敬业的主人翁责任感。
以“讲理想、比贡献”活动为契机，深入开展技术创新活动，推动科技进步，提高我公司产品含金量，为进一步抢占市场奠定基础。今年以来，我们针对市场变化，制定出切实可行的攻关课题项，尤其是在提高锅炉管的成材率上取得了明显成效，让“高、精、尖产品，高附加值产品”成为公司的主导产品思路逐步实现。
(3)加强团组织建设，发挥共青团作用。
共青团组织是党联系青年的桥梁和纽带，党委对他们的工作予以高度重视，支持和引导他们开展工作，创造必要的条件，调动他们的工作积极(更多精彩文章来自“秘书不求人”)性、主动性，更好地发挥群团组织的作用。大力支持开展提高广大职工操作技能，业务知识的各类活动，为广大职工创造一个提高自身综合素质的广阔空间。
为有效开展工作，在团的组织和思想建设方面，调整和充实了部分基层团组织力量，配备齐了基层团干部，参加了上级团委组织的团干培训班，认真开展了团内民主评议活动;在生产方面，组织了公司第五届青年科技节活动，共组织了四个工种的比赛项目，来自于两大车间的余名青年职工参加了比赛;认真开展了青年安全岗监督和青年班组降成本活动;同时，结合公司实际情况，广泛组织开展了适合青年人特点的小型多样的文体活动。
一、存在的问题：今年我公司组织机构和人员均发生了较大的变化。我公司党委高度重视，狠抓了基础建设，各支部的党建工作均有了一定的改观。但在基层还存在党建工作发展不均衡的现象。
从事政工工作的同志比较少，加上目前长钢公司对政工工作的高要求，因此对各项工作开展的细致程度和深度还有待加强。
二、对明年工作的几点打算。
(1)紧紧抓住“生产入库吨”这条主线，坚持以生产经营为中心，继续开展党建工作，为全面完成上级下达的各项工作任务提供政治、思想和组织保证。
(2)认真开展创建“四好”班子活动，不断提高班子整体的素质，进一步强化班子、干部队伍建设，提高政治素质和业务素质。
(3)积极探索新形式下的党建工作方法，将企业生产发展与党建工作相结合，不断推进企业两个文明建设。
(4)积极开展好“创先争优”、“党员责任区创成果”、“党员示范岗”、“双向培养”、“党员示范岗”等活动，充分发挥党组织在两个文明建设中的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。强化党员干部队伍建设，做好党员发展工作。
(5)积极采取措施，确保两个稳定。保证生产和职工队伍的稳定，是党委长期工作的重点。明确责任、管理到位，把握机遇，坚定信念，为公司实现既定目标而努力奋斗。
妇儿工委半年工作总结篇二
妇儿工委工作总结-为深入贯彻党的十七届五中全会精神，全面落实科学发展观，半年来，县妇儿工委以高度的责任感，切实做好《靖州县妇女发展规划（2001—2010年）》和《靖州县儿童发展规划（2001—2010年）》（以下简称“两个规划”）的终期评估及各项有关工作，现总结如下：
一、做好妇女儿童两个规划终期评估工作。
4月29日，召开全县妇女儿童工作和两个规划终期监测评估会议，总结两个规划10年来的实施情况。县妇儿工委成员单位、各乡镇管委会分管领导及专干80多人参加了会议。5月12日，我县召开两个规划终期评估督导汇报会，会上，杨桂兰副县长汇报了两个规划十年来的实施情况，市督查组对两个规划的实施情况给予了充分肯定，认为我县做到了领导高度重视、措施得力、效果明显，10年来两个规划的实施取得了较好的成绩。
二、开展丰富多彩的“六一”庆祝活动。
1、举办“我和解放军叔叔过“六一”大型活动。5月31日，靖州县妇儿工委、教育局、团县委、县幼儿园在靖州体育场开展了“我和解放军叔叔过六一”大型活动。活动以“爱党、颂党、做党的好孩子”为主题，县四大家共11位领导参加了活动，为小朋友们赠送了价值8000多元的玩具、书籍，50名解放军叔叔进行了军体操表演，300名小朋友进行了军训比赛，整个活动现场气氛溶烈，处处洋溢着喜迎六一的欢声笑语，引来围观群众及家长2000余人。活动结束后，县幼儿园的小朋友与驻地部队官兵玩《占领高地》，该县幼儿园500多名小“兵娃”在老师和父母的陪同下走进驻地部队，以参观军营、听红色故事、亲近党旗、了解党吏、传唱红歌、学习整理内务等方式，开展了一场别开生面的“红色六一”活动。
2、开展“做一个有道德的人”演讲活动。大堡子镇组织开展迎建党90周年暨庆六一演讲比赛，活动以“做一个有道德的人”为主题，评出1等奖1名，2等奖1名，3等奖2名，师生们积极向上的面貌极大地鼓舞人心。通过活动的开展，让学生明白了道德是做人的根本，教育引导他们在实践活动中提升道德素质，培养文明习惯，树立高尚情操。
3、组织开展体操比赛。为丰富校园文化生活，培养良好的体育锻炼习惯，提高师生身体素质和健康水平。5月31日，鹤山、乐群小学分别举行了体操比赛，以班级为单位组成的42个方队参加了比赛，2000多名学生用她们的实际行动展示出了“团结、奋进、和谐、文明”的精神风貌，展示了当代少年儿童健康、积极向上的风采。
4、制作儿童发展规划专题片。今年是我县儿童发展规划（2001—2010年）的终期评估年，也是下一轮规划的编制年。县妇儿工委、县广播局以六一活动为契机，制作专题片，大力开展十年成果主题宣传活动。
各成员单位也开展了系列庆祝活动，县妇儿工委评选了石敏等2名市优秀儿少工作者，县教育局举办“我爱我家”少年儿童才艺绘画展，县妇幼保健院开展了“健美儿童”评选表彰活动，乐群小学、民办幼儿园举办大型欢乐庆“六一”放飞童心文艺汇演，县工商局在六一前夕对全县儿童用品进行了质量抽查，并联合有关部门开展《中华人民共和国食品安全法》进校园活动。
三、开展走访慰问贫困儿童活动。
留守儿童、贫困家庭儿童、残疾儿童等是社会的特殊儿童群体，为了让他们感受到人与人之间的关爱，感受到社会的帮助，让他们重拾生活的信心，我县继续开展“春蕾计划”资助贫困儿童，加大结对帮扶力度。5月27日，在副县长杨桂兰、廖国豪的带领下，县妇儿工委及成员单位教育局、民政局、妇联共同到我县甘棠、太阳坪、飞山等乡镇及鹤山、乐群、二中等学校走访慰问了50名贫困、单亲、留守、流动、病残儿童，为她们送去了价值2万元的书包、牛奶及慰问金，让他们充分感受到了党和政府的关爱。县妇联、计生局通过摸底调查，为留守儿童建档立卡，依托各级协会“会员之家”组织开展亲情教育活动，推行“代理家长”制度，对留守儿童的学习、生活给予帮扶。六一期间，新厂小学曾顺英等几名老师带着家住大山区的10余名留守孩子进县城游玩，使她们度过了一个愉快的儿童节。
县妇儿工委还在淘宝网开了一家资助贫困儿童的公益网，该网店是我县“春蕾计划”的延续，以虚拟电子书籍为主要销售产品，收入及充值卡利润在今年6月1日用于“梦想书包”公益之用，“六一”儿童节飞山小学20名贫困学生得到了淘宝网捐赠的梦想书包。
四、抓好少年儿童周边环境治理。
一步查找管理中存在的薄弱环节，进一步整顿和规范校园周边文化市场秩序，为校园周边文化环境治理打下良好基础。
五、切实维护儿童合法权益。
1、认真做好信访接待工作，为困难儿童争取必要的法律帮助。上半年，共接待群众来信来访5件，办理5件，办结率达100%，切实为儿童办实事、办好事。
2、开展“六一”维权周活动。县妇儿工委、县公安局联合开展了“严厉打击拐卖儿童犯罪行为，切实维护儿童合法权益”的法律宣传系列活动，通过采取制作宣传展板、设立咨询台、发放宣传资料等形式展开，多角度宣传《未成年人保护法》及“两规”等相关知识。同时与儿童面对面的进行维权引导、心理疏导、保健指导，实实在在为儿童提供维权服务，更好的维护了儿童的合法权益。此次活动共发放宣传资料1000余份，受教育儿童达3000人次。
3、开展禁毒宣传和节能减排宣传活动。县妇儿工委、县禁毒办开展禁毒知识进校园活动，组织孔晓凤等10名爱心妈妈到县一中、乐群小学等学校开展禁毒宣传教育工作，在全县开展妈妈禁毒联盟行动，共印发“致全县妇女的倡议书”2万份，做到禁毒工作从娃娃抓起，让少年儿童了解毒品给国家、社会、民族、家庭带来的严重危害，警惕大家提高防毒、拒毒的意识。6月24日，组织禁毒成员单位以“不让毒品进我家”和“节能减排，从我做起”为主题，在街上设立咨询台、悬挂横幅、制作展板，对过往行人发放禁毒和节能减排宣传资料5000余份。
六、不断加强自身建设。
年初，我县调整了妇儿工委办公室副主任，做到人员到位。根据工作需要，新增妇儿工委成员单位1个。同时，做好第八次村支两委换届工作，我县共有186个村，截止6月20日，此次换届共选出村“两委”女委员260人，占村“两委”委员总数的36%。女主职（书记、主任）25人，比上届增长8人，保证了女性在村级组织选举中的当选比例。并及时举办了培训班，对村“两委”女委员进行了上岗培训。
八、下半年工作计划。
1、做好下一轮妇女儿童发展规划的编制工作；
2、继续抓好宣传工作；
3、积极配合中心工作。
妇儿工委半年工作总结篇三
为进一步加强非公经济组织党的建设工作，充分发挥其服务经济社会发展的作用，××年××月，××立足实际，结合非公经济组织发展现状，研究成立了中国共产党××非公有制经济组织工作委员会。这充分体现了州委对非公经济党建工作的高度重视;体现了州委对非公党建工作的殷切希望;体现了州委对非公党建工作的亲切关怀。现将上半年工作总结如下：
一、工作开展情况。
(一)建立各项工作制度，加强组织领导。为了更好的开展各项工作，党工委成立以来，完善各项工作制度，先后制定了《××州非公经济组织党工委主要职责》、《××州非公经济组织党工委成员单位职责》、《××州非公有制经济组织工作委员会议事规则》、《××州非公有制经济组织党建工作联席会议制度》等工作制度，为以后顺利开展工作奠定了坚实的基础。州委组织部、州委统战部、州总工会、团州委、州妇联、州发改委、州环保局、州安监局、州国土资源局、州综治办、州工商联、州国税局、州地税局、州工商局等部门作为州非公经济组织党工委各委员单位，结合各自实际，督促和规范企业健康发展，维护企业及其职工合法权益，帮助企业树立诚信经营意识，加强企业与党委、政府的联系，有力地推动了非公企业党建工作。
(二)认真贯彻落实《在非公有制企业开展“双强六好”创建活动的通知》(×非工委[××]10号)文件精神。为贯彻落实省上相关文件，党工委及时下发了《关于在非公有制企业开展“双强六好”创建活动的通知》，创先争优是发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，推动企业健康发展的动力机制。在非公有制企业开展“发展强、党建强，生产经营好、企业文化好、劳动关系好、党组织班子好、党员队伍好、社会反映好”的“双强六好”创建活动，是全面深化非公有制企业创先争优活动的重要内容和有力抓手，是发挥好党组织在企业职工群众中的政治核心作用和企业发展中政治引领作用的基本要求，是发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的有效途径，是坚持围绕发展抓党建、抓好党建促发展，促进非公企业转型升级、科学发展的现实需要。
二、存在的问题。
我州非公经济组织党建工作虽然取得了一定成绩，但也存在许多不足之处：一方面由于州非公经济组织党工委刚成立，各项工作刚刚起步，党建工作督促力度不大，工作经验不足，工作方式方法不多、不够灵活。另一方面，有的非公企业在抓组建党组织和发挥党组织、党员作用等方面存在一定的差距，部分非公企业对成立党组织的认识还不到位，存在“重经济，轻党建”，“重建厂、轻建党”现象;有些建立党组织的非公企业存在的党的工作单一化、形式化，使党组织的作用得不到有效发挥;非公企业中的党员来自社会方方面面，各个层次，个体素质参差不齐，人员分散且流动性大，劳动时间集中，难以组织有效的管理和教育等等。
三、下一步工作思路。
(一)明确目标要求。加大工作力度，努力实现职工50人以上的非公有制企业有党员;到××年底，建成全州非公有制经济组织党建工作数据库;所有有3名及以上正式党员的非公有制企业，全部建立党组织;所有符合建会条件的非公有制企业都要及时依法组建工会;所有符合建团条件的非公有制企业都要及时组建共青团组织;所有符合建会条件的非公有制企业都要建立妇联组织;未建立党组织和群众组织的非公有制企业要选派党建指导员;到××年底，全州规模以上非公有制企业党组织组建率达到100%。
(二)扩大组织覆盖。按照保持党员队伍先进性和纯洁性的要求，严格把关，注重质量，加大非公有制企业生产一线职工、专业技术骨干及经营管理人员中发展党员的工作力度，重视在农民工中发展党员，注意培养发展符合条件的企业出资人入党。企业规模和社会影响较大的出资人，可由县以上党组织做好教育、引导和培养工作。引导和督促流动党员及时转接组织关系。实现三个确保(即：确保符合建立党组织条件的非公企业100%建立党组织;确保在非公企业工作的党员100%参加党组织活动;确保非公企业党的工作100%覆盖)有3名以上正式党员、条件成熟的，要单独建立党组织。暂不具备单独组织条件的，要通过单独组建、区域联建、挂靠组建或行业统建等形式组建党组织和群团组织，确保党员的非公企业全部实现党的组织和群团组织全覆盖。党组织和党团员的作用得到充分发挥。
(三)扩大工作覆盖。对未建立党组织的非公有制企业，可通过选派党建工作指导员、确定党建工作联络员、建立工会和共青团组织等方式，积极开展党的工作，推动企业建立党组织。要因地制宜、因企制宜，积极协调有关职能部门，推动党的政策进企业、政府服务进企业、先进文化进企业。
妇儿工委半年工作总结篇四
上半年，党工委在上级党组织的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实党的十六届四、五中全会精神，以经济建设为中心，加强党员干部教育管理，狠抓三大文明建设，以加强支部建设为载体，充分发挥党员干部的先锋模范作用，为全面完成各项目标任务提供了政治保证。
1、加强领导班子建设，提高政治素质，发挥好“火车头”作用。领导班子是企业发展的带头人，只有坚持不懈地加强领导班子自身建设，才能为企业实现持续发展提供强有力的保证。半年来，班子成员始终坚持参加理论中心组学习，坚持以普通党员身份参加支部组织生活，以提高班子成员政治理论素质。认真贯彻民主集中制原则，着力培养班子成员之间亲密无间的战友关系。重点工作集思广益，齐心协力去干，日常工作按各自分工组织实施，一把手驾驭统揽全局，保证了领导班子始终用一个声音说话，提高了工作的时效性和领导班子的整体合力，保证了各项任务目标的按时圆满完成。
2、以支部建为抓手，加强党的基层组织建设，做好入党积极分子的教育、发展工作。**党工委紧紧围绕经济建设这一中心，按照党要管党，从严治党的原则，要求各支部坚持正常的组织生活制度，“三会一课”制度。从半年来的情况看，**所属几个支部，特别是机关支部做到了每季度召开一次党员大会，每月召开一次支部委员会，并且每次会议准备工作充分，主题突出，记录完整，质量较高。通过加强支部工作，有效地加强了**党的基层组织建设。
半年来，我们以支部三会一课和理论中心学习组为载体，认真组织**广大党员干部职工学习八荣八耻理论文章，学习《国务院关于加强地质工作的决定》。在党员中开展学习党章、遵守党章、维护党章的活动，组织党员参与党纪条规知识答题活动。七一前夕组织党员、入党积极分子全文学习《党章》，组织新党员进行入党宣誓，老党员重温入党誓词，召开党员座谈会，大家发言积极，纷纷结合自己的亲身经历和工作实际，回顾了党的光辉历程和近几年来祖国建设所取得的辉煌成就及**局所发生巨大变化，热情讴歌了党的丰功伟绩，表达了对党对祖国对人民的无限忠诚以及对**的无比热爱。通过这些活动的开展，广大干部职工及党员的责任意识和发展意识进一步增强，党员的理论素质、思想素质和觉悟普遍得到提高；党员领导干部的宗旨意识、党组织的战斗力、凝聚力、感召力进一步增强。
狠抓党员发展工作，我们在发展新党员中注重向一线倾斜，严格程序，严把“入口”，严格管理，本着积极慎重的态度，按照“十六字”方针发展新党员，做到成熟一个发展一个，宁缺毋滥，提高党员发展质量。上半年培养工人入党积极分子1人，在优秀工人中发展新党员1人，预备党员按时转正1人。
3、以健康向上的集体活动凝聚人心，以身边的先进典型引导人，努力营造奋发向上的氛围。半年来，我们积极组织团员青年参与局创业先锋优秀青年评选活动，经广大团员青年民主评议，向局团委推荐优秀青年一名，并获表彰。五四青年节组织大家开展有意义的集体活动，并将“我与**共奋进，我为'十一五'发展添光彩”答题活动贯穿其中。在建党85周年来临之际，**积极搜集素材，撰写先进事迹材料，向中共**市委推荐优秀党员一名，获得批准，这不仅是受表彰者个人的荣誉，也是单位的荣誉，使****在当地的知名度有了进一步提高。我们还注重抓住其他职工身边的一些先进人物的闪光点，利用中层干部会等各种机会，在**片范围内，大力进行宣传，使思想政治工作在群众中产生积极的反响，激发广大职工工作热情，营造学先进、争先进的良好氛围，有利地促进了生产经营工作的顺利进行。
4、以优美此文来源于本网：环境塑造人，以正确的舆论导向和宣传氛围感染人。企业厂容厂貌也是发展的外在形象和文明的体现。4月初，****对办公楼四楼进行此文来源于本网：了统一装修、翻新，更换了门窗，地面铺上了地板砖，室内、外墙壁全部被粉刷一新，为职工创造一个安全、舒适的生产、生活环境。办公环境的改善，使****对外树立了良好的企业形象。同时对工作区内的安全警示牌进行了翻新，对办公楼内的宣传橱窗及时更换，并在办公楼四楼楼梯间张贴“八荣八耻”条幅，以营造正确的宣传舆论氛围。精心组织安排开展一年一度的“春季爱国卫生义务劳动”。坚持每月对门卫两侧墙壁、电杆上的广告和各类影响市容的广告牌、门前两边路面的'垃圾死角和办公区院内的卫生死角进行彻底清除，确保了办公环境整洁卫生，美此文来源于本网：化了办公环境。达到以优美此文来源于本网：环境塑造人的目的。
5、关心离退休老同志，确保职工队伍稳定。****家属院现有离退休职工近200人，其中党员近60人，这些人的稳定对**的发展起着重要的作用。为了做好离退休职工的工作，我们的是要做法是：一是从感情上拉近与离退休老同志的关系。二是从政治上关心他们。三是从精神生活上关心他们。四是从物质生活上关心老同志。由于我们经常向老同志们通报单位的生产经营形势、当前的工作任务以及生产任务完成情况，使老同志们及时了解到他们为之奋斗了一生的单位的最新情况，使老同志们深切地感到他们仍然是单位的一员，单位的荣辱兴衰将伴随着他们的一生，因而单位的各项改革活动都得到了老同志们的理解和支持。
妇儿工委半年工作总结篇五
上半年以来，按照市委组织部、区委组织部等部门的指示精神，××区非公党工委以党的十八大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，努力扩大我区非公企业党建工作覆盖面。按照全省对非公有制经济党建工作的要求和《××省工商行政管理局推进非公有制经济组织党建工作领导小组工作方案》、《关于加强和改进非公有制企业党的建设工作的实施意见》等文件的布署安排，湖滨区非公有制经济组织党工委扎实开展各项工作、深入推进全区规模以下非公有制企业的党组织组建工作，做到了应建尽建，实现了党的组织和党的工作“双覆盖”，有力的推动了××区经济的发展。
一、按照《××年度党的基层组织工作目标管理责任书》的要求，进行工作总结。
现按照责任书的要求，对照上半年取得的成绩，查找工作中存在的差距和不足，认真谋划下半年工作，坚持做到措施再强化，责任再落实。为确保年底前圆满完成全年各项目标任务，对照我××区非公党建工作具体成效分类逐条进行总结如下：
(一)共同目标。
1、能认真履行书记“第一责任人”职责，分管副书记直接责任人作用明显，组织委员和组织干事职责履行到位;组织工作目标管理制度健全。能做到年初有计划，年中有检查，年终有总结;班子团结协作，坚持民主集中制，重大问题集体讨论决定，及时上报重大事项;认真落实民主生活会制度、党组织向全体党员报告工作制度和党务公开制度，不断扩大党内民主;积极发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。
2、能深入学习贯彻党的十八大精神，切实抓好学习培训工作。根据市组织部的统一要求和部署组织非公有制组织参加了全市统一培训。4月23号至26号，在××职业技术学院1号楼106室我区党工委组织全区党支部负责人参加了市委组织部安排的全市非公有制经济负责人培训班。在培训的3天里，学员无迟到、早退现象，严格遵守各项规定，各方面表现受到了一致的好评。
3、能严格落实发展党员“四项”制度和重点发展35岁以下年轻党员的要求。切实加强党员特别是流动党员管理教育，建立健全党员台帐和党员管理信息库，落实流动党员定期沟通和专人联系制度;加强党员日常教育培训，严格落实“三会一课”和党员活动日制度。
(二)分类目标。
1、更进一步深化了“蹲点联户促发展”活动。强化了单位主要领导责任，定期召开会议研究活动推进措施，加强对本单位联系干部管理，督促其按照要求扎实推进活动开展，并积极帮助联系干部解决活动开展过程中遇到的问题和困难;围绕四项为民工程和“蹲点联户促发展”活动“五项”任务，进一步制定完善工作计划，突出抓好公开承诺、践诺、评诺。
2、进一步扩大党组织覆盖面，实现应建尽建目标;进一步规范基层党组织日常工作，积极开展各类载体活动，充分发挥党组织和党员作用。
(三)考核及奖惩。
根据省局《关于推荐非公党建工作联系点的通知》(办文〔××〕5号)和省局推进非公有制经济组织党的建设工作会议精神，在全市范围内正常经营的非公有制经济组织，重点推荐小微企业、个体工商户和各类专业市场已建的党组织，包括党委、总支、支部，推荐党建工作优秀联络点的要求。××区非公党工委共推荐优秀企业5家，优秀个体工商户10户，指导其完善提高，不断创新，提升党建工作标准化、规范化水平，用立典型、树榜样的方法带动全区非公党建工作迈向新台阶。
目前，我区非公企业中3名及以上党员的企业4家，2名党员的企业1家，1名党员的企业9家，共建立党支部7个，其中单独建立的党支部5个，分别是××市××饮食广场党支部、××市××购物广场党支部、××市××有限公司党支部、××市××驾驶员训练学校党支部、××市××事务所党支部。联合建立的党支部2个。分别是××市××标牌制作中心党支部(由4家企业联合)、××幕布厂党支部(有4家企业联合)。较好的发挥了党员在非公企业中的先锋模范作用，取得了非公企业党的建设与区经济发展的互动、双赢。
其中，××税务师事务所成立于××年××月××日，是由国家税务总局批准并核发《税务师事务所执业证》，经××工商行政管理局注册登记，专门从事税务代理业务并具有独立法人资格的社会中介机构;××省注册税务师协会认定为a级税务师事务所，是一家合伙企业，主要经营范围税务代理、审计鉴证、纳税筹划、财税顾问、国家税务机关规定的其他服务，位于××路中段××宾馆南楼四楼，现有员工12人。由注册税务师6人、注册会计师1人、律师1人、会计师等一批业务精湛、经验丰富的优秀专业人才组成。
为适应经济社会发展的需要，切实加强新形势下党员教育管理工作，促进企业发展壮大，根据市非公有制经济组织党工委的要求和部署，结合企业实际，经中共××市组织部门批准成立中共××税务师事务所党支部，隶属中共××市××区非公有制经济组织工作委员会管理，××同志担任党支部书记。支部虽成立不久，但处处争先带头，积极汇报支部和企业近况，踊跃参加各类党内培训，已经取得一定成绩。不仅在企业内发挥党员队伍“双重作用”不断提升企业党组织的凝聚力。还依托企业党组织的自身政治优势，积极组织开展业务知识和技能先掌握、企业改革创新先带头、岗位工作规范先做到、急难险重任务先行动的“党员四先示范行动”着力强化党员队伍形象先进性建设，使党员队伍成为企业“最有水平、最勇于克服困难、最能吃苦”的先进群体。做到了企业发展和党建工作建设的“双赢”。
三、具体做法和成效。
(一)不断加强理论学习。
多年来的理论学习和实践，使党员具有了敏锐的政治觉悟、较高的理论水平、较强的工作能力、较好的口头表达能力。为更好地开展宣传思想工作奠定了坚实的基础。近年来，我××区党工委订阅了大量的理论研讨文章和各类党刊党报。如《科学领导》、《党的生活》、《党课》、《党建研究》、《党建研究内参》等等。做到学以致用。坚持理论联系实际，运用科学理论指导工作实践。达到了学与用、知与行、说与做的统一，防止克服“空头学习、脱离实际”的倾向，有力的为非公党建工作的开展夯实了理论基础。
(二)坚持开展活泼多样化学习形式。
在学习形式上采取个人自学与集中学习相结合、系统学习与专题学习相结合、小组讨论与大会集中讨论发言相结合、理论研讨与社会调研相结合等方式。同时每次学习我们都及时安排进行点评和讨论，既营造了良好的学习氛围又促进了同志党性的不断提高。激发了学习热情、提高了学习质量和学习效果。用政治理论来武装头脑，进而用于指导工作实践。
(三)务实重干、摸清基层党员人数，做到“组织找党员，党员找组织”不断壮大党员队伍。
在工作中按照“应建尽建”原则，把握组建方式、落实组建责任、实施分类指导，积极在个体工商局户和微小型企业中组建党组织。切实发挥职能，把他们纳入管理。强化党员教育培训，认真落实“三会一课”和党员活动日制度，加强党员远程教育站点管理和使用，提升党员队伍素质与能力。建立党员信息管理系统，及时完善有关数据，按要求完成年终统计工作。建立流动党员台账，加强服务和管理。规范党费收缴工作、规范非公有制经济组织，实现党的工作全覆盖。坚持党组织向全体党员报告工作制度，党(工)委每年至少向全体党员报告1次工作，每个党支部每年至少向全体党员报告2次工作。引导他们发挥作用。综合采取寻找一批，输入一批，选派一批，培养一批，发展一批等办法，不断发展壮大党员队伍。
(四)抓好支部建设，增强党支部的凝聚力和战斗力。
按照“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的总体思路，随时发现树立非公企业党建工作的典型，以点带面，推动党建工作的发展。在企业中设立党员先锋岗，鼓励引导党员在急难险重任务中勇挑重担、在企业发展中争优创先。严格执行党建工作制度。在抓好党的民主集中制、“三会一课”、民主评议党员、民主生活会等制度的同时，积极抓好党建工作责任制、党建工作情况汇报制度、党建目标责任制、党员目标管理责任制等。把党支部各项工作纳入目标管理体系，制定相应的实施考评办法。每年以党小组为单位进行一次民主评议党员，把评议结果作为年度考核和推选优秀党员的重要依据。同时用党章、党规、党纪规范党支部工作，加强对党员的教育、管理和监督?规范党员的行为。
四、下一步的工作打算。
××年我们计划是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，以深入贯彻落实党的十八大精神为主线，紧扣领导班子建设、基层党支部建设，为建设开放富裕和谐宜居新××做出我们应有的贡献。
(一)学习贯彻十八大精神，要坚持学以致用，在认真学习原文的基础上，紧密结合各自工作实际，找准贯彻落实十八大精神与各自工作的结合点、切入点和突破口，围绕十八大提出的各项目标任务，进一步理清工作思路，制定工作计划，抓好工作落实，用实实在在的工作成效彰显十八大的理论成果。
(二)以建设学习型、服务型、创新型领导班子为重点，基层党支部规范议事规则和决策程序;坚持和完善谈心谈话制度，对基层党支部加强理论武装和党性教育。
(三)摸清基层党员人数，尤其是个体私营经济协会党支部要依托工商局掌握的信息尽快落实个体私营经济人员中的党员人数，把他们纳入管理做好新党员的发展工作，。强化党员教育培训，认真落实“三会一课”和党员活动日制度，加强党员远程教育站点管理和使用，提升党员队伍素质与能力。建立党员信息管理系统，及时完善有关数据，按要求完成年终统计工作。建立流动党员台账，加强服务和管理。规范党费收缴工作、规范非公有制经济组织，实现党的工作全覆盖，并逐步规范。坚持党组织向全体党员报告工作制度，党(工)委每年至少向全体党员报告1次工作，每个党支部每年至少向全体党员报告2次工作。引导他们发挥作用。
(四)深入开展党员参与社会公益活动和党员志愿者服务活动，进一步扩大党组织覆盖面。进一步规范基层党组织日常工作，积极开展各类集体活动，充分发挥党组织和党员作用，做到一名党员一面旗帜，一个支部一个战斗集体。
(五)区非公有制经济组织党工委对基层组织工作目标完成情况每半年进行一次考核。对成绩突出的予以表彰;对思想不重视、工作不得力的要提出批评，限期整改;对不认账、不履行职责，责任范围内基层组织工作存在的严重问题没有及时解决，造成不良影响和严重后果的，将追究领导班子和相关责任人的责任。
五、存在的不足。
经过不断探索和努力，我市非公党建工作虽然取得了一定成效，但与全市非公有制经济迅猛发展，企业数量规模不断扩张，组织结构和形式不断变化的现状相比，党建工作的一些困难依然存在。党建工作仍有以下几个方面的问题：
(一)思想认识上有待提高。目前，非公有制企业中建立党组织和开展党的工作必要性、紧迫性有了一定的认识，但从更深层次上看还未真正到位。一是少数党组织和领导虽然已认识到非公企业党建工作有必要、也很重要，但在实际工作中对党工团组织能否真正发挥作用、确定政治核心地位心存疑虑。认为企业的非公有制性质就决定了企业主是唯一核心，在其中建立党组织都必须以企业主的愿意与否为前提，党组织要有权有位、发挥很大的作用有难度。二是一些非公有制企业主的思想认识未到位，对党组织在企业中应有的作用、地位缺乏认识，甚至认为党组织开展活动会影响企业正常生产而持低触情绪，以致于党组织应有的活动经费、时间、场所等得不到有效保证和支持，一定程度上制约了党组织的作用发挥。造成上述情况的主要原因是，非公有制企业主由于各自经历不同，觉悟程度不同，文化程度不同，有的对党的宗旨缺乏正确的认识，对非公企业党建工作的目的、作用、意义没有正确理解，特别是党内的一些腐败现象和少数党政机关干部的不良作风，使他们对党的工作产生误解。
(二)党的力量有待加强。一是党组织组建率和党员比例低。二是党员分布结构不合理，大部分小企业中仍是党的力量的“空白点”。一方面，非公有制企业中大多数党员是从农村转来的，虽然他们较一般的农民思想活跃，文化较高，年纪较轻，但进入企业后，因为缺乏技术专长，缺乏经营管理知识，先进性不突出，在职工中缺乏影响力;另一方面，非公有制企业党组织负责人虽然已基本进入了企业领导班子或经营管理层，但还有不少党员仍处在一般操作工岗位，客观上削弱了党组织和党员在企业中的影响力。同时，由于企业的党员发展对象一般以企业骨干为主，而非公有制企业职工特别是有一定的管理和技术水平的企业骨干流动性比较大，“攀高”和“跳槽”现象较为普遍，给发展党员工作带来了一定的难度。
我们深知，非公企业党建工作是一项长期的、艰巨的、光荣的任务。我们将认清形势，增强责任感和使命感、扎扎实实地推行好各项工作机制，推进我区非公党建工作再上一个新台阶。
妇儿工委半年工作总结篇六
我镇关心下一代工作委员会在镇党委的正确领导下、在县关工委的具体指导下，在镇政府的鼎力支持帮助下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，，深入开展学习实践科学发展观，坚持以人为本，坚持以社会主义核心价值体系引导青少年，认真学习贯彻党的xx大五中全会精神和全国、全省关工委工作会议及县关工委的精神，按照“急党政所急、想青少年所需、尽关工委所能”，以“三创”活动为抓手，以“八登门”为工作方法，以构建和谐社会和建设新农村为载体，坚持以人为本，对青少年因人因材施教，强化一个价值观—社会主义价值观的教育，围绕镇党委、镇政府的中心工作，抓住工作主线，明确工作重点，创新活动载体，促进我镇青少年的健康成长，使我镇关心下一代工作再上新台阶。
一、加强组织建设。
工作得到了顺利开展，为搞好关心下一代工作奠定了良好基础，创造了优越条件。
二、创新了工作机制和方法。
结合学习实践科学发展观，深入服务对象，充分听取他们的利益诉求，努力探索新的工作方法和思路，本着“工作出实效、群众得实惠”工作目标，结合“三创”工作和主题实际活动，推陈出新，总结了一套行之有效的工作方法和思路并将其作为工作制度加以推广，即“八登门”工作制度：一登失足青少年之门，使之迷途知返走正道;二登失学缀学青少年之门，使之完成学业成栋梁;三登问题青少年之门，使之情趣健康走正道;四登单亲青少年之门，使之正视生活乐向上;五登残疾亲少年之门，使之自强自立能养家;六登计生“两户”青少年之门，使之早日融入社会与人和睦相处;七登留守儿童之门，使之生活学习有保障;八登孤儿之门，使之感受社会温暖健康成长。这八类对象涵盖了我镇需要关怀的所有青少年，只要分别做好了这些对象的工作，我镇的青少年就能够健康成长了。
三、关爱“留守”构建和谐。
关爱工作，村关工小组对“留守老人”的心理健康、生产生活等多方面进行了关注、关心、关爱。一是建立了“三知、三多、三沟通”制度。“三知”，即学校老师要知道“留守儿童”的基本情况;知道“留守儿童”父母外出务工的地点和联系办法;知道“留守儿童”在家监管人的基本情况。“三多”，即与“留守儿童”多交心，多到家进行家访，多开展一些人文关怀的集体活动。“三沟通”，即定期与“留守儿童”外出父母沟通，学校设立了爱心电话;定期与“留守儿童”监管人沟通;定期与村(社区)负责人沟通。二是对“留守老人”进行心理辅导和健康体检。各村关工小组对“留守老人”也开展了沟通、服务工作，开展了心理咨询、健康教育工作。今年利用新型合作医疗对“留守老人”进行了免费健康体检，特别是地关村关工小组还组织了“留守老人”座谈会。三是开展形式多样的文体健身活动，为留守群体提供健身阵地。地关村利用村图书室为老年人提供了学习、健康知识和文体活动，通过各种渠道为老年人和青少年进行教育、帮助，树立了良好生产、生活环境为构建和谐社会和社会稳定奠定了良好基础。
四、采取多种教育方式强化了社会主义核心价值观教育和法制教育。
节日教育相结合的等多形式的教育方式。一是学校每周进行一次核心价值观教育和法制教育课。二是法律工作者每月到学校开展一次法制教育。三是在清明、青年节、儿童节等节日开展革命传统教育。四是按照“八登门”对八类对象进行一对一的教育。
镇关工委在县关工委及镇党委政府的正确领导下，工作做出了一些成绩，但离群众的需求还有一定的差距，我镇关工委将在今后工作中不断改进工作方法和思路，使明年工作上一个新的台阶。
五、下一步工作打算。
一是进一步加强“三无两有”示范村的创建和巩固工作，力争地关村达标。
二是进一步加强学习关工委工作，在学校开展三课教育，一是加强学生的青春期心理、生理教育;二是加强学生的日常安全知识教育;三是加强学生的法制教育;四是加强学生的思想道德教育。
妇儿工委半年工作总结篇七
在市妇儿工委和镇党委政府的领导下，以全面实施我镇妇女儿童发展规划为主线，认真贯彻党的十六届五中六中全会精神，立足本职，扎实工作，努力探索全面实施“两个规划”工作的有效途径，进一步强化工作措施，积极推动我镇妇女儿童事业与经济社会的和谐发展。
一、加强领导，切实把妇女儿童工作摆上重要位置。
我镇党委政府十分重视妇女儿童工作，把促进妇女儿童发展摆上重要位置。年初镇党委政府认真听取了我镇妇女儿童工作汇报，将镇妇儿工委的工作经费落到实处，并将两个规划的实施情况纳入了全镇文明建设考核体系。妇女儿童工作做到了有分管领导有兼职干部有工作计划与总结，一年至少听取一次有关妇女儿童工作的情况汇报，解决2个以上妇女儿童工作的重点难点问题。
二、扩大宣传，进一步优化妇女儿童发展的舆论环境。
育意识。
（二）妇女参与经济建设的指标进一步实现，女性就业领域不断拓展，就业结构更趋合理。镇妇联把下岗女工再就业及转移农村富余劳动力作为工作之重来抓，通过举办培训班等方式，千方百计组织妇女创新业。今年，在市农业局、市妇联的大力支持下，我镇举办了四期女农民工技能培训，大大提高了我镇女农民工的劳动技能。
三、强化职责，构筑成员单位齐抓共管的社会化工作格局镇妇儿工委成员单位认真对照实施规划目标管理责任书,做到目标落实组织落实工作落实，积极实施本单位承担的妇女儿童发展规划目标，为改善妇女儿童的生存发展环境办实事。镇劳动保障所组织了2次专门针对妇女权益保障问题的检查活动，处理了用人单位侵害女职工合法权益的问题起。镇民政办将农村特困妇女和大病妇女纳入农村特困户救助和大病医疗救助，全镇365名低保对象中妇女儿童占20%。
一是完善了文件收发制度。从今年起，为保证工作的实效性，凡是妇儿工委的发文，各成员单位必须签收到人，实行责任管理，有效地解决了工作任务的落实问题。二是加强了学习，不断提升综合素质。今年7月，镇妇儿工委举办的业务培训班，为两个规划的中期评估打下了坚实的理论基础。
一年来，由于镇党委政府的高度重视，在各成员单位的扎实工作与大力配合，我镇妇女儿童发展规划实施工作取得了显著成效，妇女儿童事业有了长足的发展。但是，由于镇财力紧张，我镇两个规划在实施的过程中仍然存在不少问题和困难，与市妇儿工委的要求还有一定差距，明年我们将在市妇儿工委的正确领导下，全面贯彻落实市妇女儿童会议精神，力争妇女儿童工作再上新台阶。
2012年，我镇妇女儿童工作的指导思想是：深入学习贯彻党的十六届六中全会精神，坚持用科学发展观指导妇女儿童工作，突出重点，开拓创新，全面深入实施妇女儿童发展规划，努力开创妇女儿童工作新局面。
加大“男女平等基本国策”宣传力度，促进两性和谐发展。加大妇儿工委办公室的协调力度，促进规划指标的全面达标。
加强工作长效机制建设，促进政府职能的进一步强化。加大调研力度，促进妇女儿童发展规划与全镇经济社会事业发展“十一五规划”的有机融合。
2011年12月10日。
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妇儿工委半年工作总结篇八
====年，＃＃＃妇女儿童工作在市妇儿工委和县委、县政府的领导下，以全面实施我县妇女儿童发展规划为主线，认真贯彻党的十六届四中、五中全会和第四次全国妇女儿童工作会议精神，立足本职，扎实工作，努力探索全面实施“两个规划”工作的有效途径，进一步强化工作措施，推动了我县妇女儿童事业与经济社会的和谐发展，现将一年来的工作情况总结如下：
一、加强领导，切实把妇女儿童工作摆上重要位置。
全县各级党委、政府十分重视妇女儿童工作，把促进妇女儿童发展摆上重。
要位置。一是=月县委、县政府听取了我县妇女儿童工作汇报，将县妇儿工委的工作经费在去年=万元的基础上增加了====元监测统计经费，并将两个规划的实施情况纳入了全县双文明建设考核体系。二是=月召开了＃＃＃第三次妇女儿童工作会议，成立了＃＃＃两个规划监测评估领导小组，将成员单位由原来的==个增加到了现在的==个，县妇儿工委主任、副县长与各乡镇（管委会）、成员单位签订了实施两个规划目标管理考核责任书。三是乡镇（管委会）、各成员单位均做到了有分管领导、有专（兼）职干部、有工作计划与总结，一年至少听取一次有关妇女儿童工作的情况汇报，解决=个以上妇女儿童工作的重点、难点问题。
二、扩大宣传，进一步优化妇女儿童发展的舆论环境。
月==日、==月=日，县妇儿工委副主任###同志到县委党校为科干班、青干班、妇干班学员进行了男女平等基本国策授课，提高了各级领导干部的男女平等意识。二是全县印发了====多份《靖州苗族侗族自治县妇女儿童发展规划（====-====年）》宣传小册子，在县、乡、村广泛宣传，营造了全社会关爱妇女儿童的良好氛围。三是认真开展了婚前医学检查宣传，提高了群众的优生优育意识。各乡镇（管委会）妇儿工委、县直各成员单位积极组织干部、职工参加了“好医生杯”婚前医学检查知识竞赛活动，=月=日，县卫生、妇联、计生、广播等成员单位在县城繁华地段摆摊设点，开展了婚前医学知识检查宣传活动，向群众发放了====多份宣传资料，解答群众咨询===余起。
三、深入调研，积极推动两个规划中重点难点问题的解决。
为了推动两个规划中重点难点问题的解决，县、乡妇儿工委及各成员单。
位广泛开展了有关妇女儿童工作的调研，共撰写了涉及妇女儿童与政治、经济、教育、卫生等方面的调研报告==篇，收集信息材料==份。如###撰写了《关于我县“春蕾计划”实施情况的调查报告》、###撰写了《＃＃＃农村公共卫生状况的调查与思考》、公安局撰写了《关于我县女性吸毒人员现状及防治对策的调查报告》、县扶贫办撰写了《我县贫困村妇女儿童生存状况的调查报告》等等。今年，县妇儿工委办还在国务院妇儿工委的网站《中国儿童信息中心》发表信息报道=篇，在省级刊物《今日女报》发表信息报道=篇，在市级刊物《###》发表信息报道=篇。
四、落实指标，两个规划的实施取得明显成效。
一是妇女参与经济建设的指标进一步实现，女性就业领域不断拓展，就业结构更趋合理。县劳动、农业、科技、科协及各级妇联把下岗女工再就业及转移农村富余劳动力作为工作之重来抓，通过举办培训班等方式，千方百计组织妇女创新业。====年我县开展绿色证书培训==班次，受训农村妇女====人，培训下岗女工===人次，向外输出劳动力=.=万人，其中城镇下岗失业人员====人，女性占==%，农村====人，女性占==%。
会主任、副主任、委员中，一定要有妇女成员等关于女性进‘两委’”的有关规定，在第六次村民委员会换届中，切实做好女性进“两委”工作。全县===个村，====个村民小组，依法选举产生了村委委员===名，妇女当选率为==%，确保了妇女参与村务的决策与管理，充实了基层组织力量。
三是妇女儿童的健康素质和卫生保健取得新的成效。“三项死亡率”中婴儿死亡率为==.=‰，=岁以下儿童死亡率为==.=‰，分别比比====年下降了=‰、=‰。由于我县今年继续加大了“降消”项目的宣传及实施力度，新生儿破伤风发病率为=，农村孕产妇住院分娩率为==%，农村高危孕产妇住院分娩率为==%，没有死亡=例孕产妇，“三项死亡率”已提前实现====年的规划目标。
五、强化职责，构筑成员单位齐抓共管的社会化工作格局。
妇儿工委成员单位认真对照实施规划目标管理责任书,做到目标落实、组。
女儿童的活动。一年来，县妇儿工委办公室及各成员单位和乡镇（管委会）妇儿工委共为妇女儿童办实事===多件，救助资金达==多万元，全县各部门沟通和合作不断得到加强，形成了齐抓共管的良好局面。
六、创新特色，逐步完善基层组织网络建设。
作实际，建立了=-=个“妇女儿童规划”实施示范村，如：##乡的##村、##乡的##村、##村等，目前，全县已建立了示范村==个。四是创办发展基地。各乡镇（管委会）妇儿工委创办了“妇女儿童事业发展基地”==个。如：##镇的巾帼烟叶种植基地、##镇的高山茄子基地、高山葡萄基地、##的花卉基地、##乡的香菇基地等。
=、完善妇儿工委办公室自身建设。一是完善了文件收发制度。从====年起，为保证工作的实效性，凡是妇儿工委的发文，各成员单位必须签收到人，实行责任管理，有效地解决了工作任务的落实问题。二是加强了学习，不断提升综合素质。今年=月，县妇儿工委专干参加了国务院妇儿工委举办的业务培训班，为明年两个规划的中期评估打下了坚实的理论基础。
一年来，由于有县委、县政府的高度重视，有各乡镇（管委会）妇儿工委和各成员单位的扎实工作与大力配合，我县妇女儿童发展规划实施工作取得了显著成效，妇女儿童事业有了长足的发展。但是，由于经济、地域等因素的制约，我县两个规划在实施的过程中仍然存在不少问题和困难，与市妇儿工委的要求还有一定差距，明年我们将在市妇儿工委的正确领导下，全面贯彻落实十六届五中全会、十一五规划、第四次全国妇女儿童会议精神，力争妇女儿童工作再上新台阶。
====年是全面贯彻落实第四次全国妇女儿童工作会议的第一年，也是实施”十一五”妇女儿童发展规划的开启年。我县妇女儿童工作的指导思想是：深入学习贯彻党的十六届五中全会精神，紧紧围绕”两个率先”的目标，坚持用科学发展观指导妇女儿童工作，突出重点，开拓创新，全面深入实施妇女儿童发展规划，努力开创妇女儿童工作新局面。
=、加大“男女平等基本国策”宣传。
力度，促进两性和谐发展。
=、加大妇儿工委办公室的协调力度，促进规划指标的全面达标。
=、加强工作长效机制建设，促进政府职能的进一步强化。
=、加大调研力度，促进妇女儿童发展规划与全县经济社会事业发展“十一五规划”的有机融合。
====年==月==日。
妇儿工委半年工作总结篇九
2016年，在市委、市政府的正确领导和省妇儿工委的精心指导下，全市各级妇儿工委紧紧围绕落实科学发展观，认真组织实施**市妇女儿童发展规划，努力协调各方面力量解决妇女儿童发展中的突出问题，切实为妇女儿童做好事、办实事，推进了妇女儿童事业与经济社会同步发展，各项工作取得显著成效。
一、加强领导，切实把妇女儿童工作摆上重要位置。
全市各级党委、政府高度重视妇女儿童工作，从政策保障、健全机构、完善制度、组织协调等方面切实加强对两个规划实施的领导，基本形成了政府统筹、部门配合、社会参与的妇女儿童工作格局。一是落实目标责任。把“两个规划”的实施纳入党委政府决策、人大监督、政协关注的范畴，狠抓《**市妇儿工委工作制度》的落实，做到管理强化、目标量化、责任细化。市妇儿工委34个成员单位安排了分管领导、专（兼）职联络员，严格按照承诺，切实履行职责，强化与县市区各示范点的结对帮扶，帮助解决实际困难和问题。二是落实督促检查。市妇儿工委协调市人大组织人大代表开展执法调研，联合下发了《关于对全市两个规划执行情况开展自查的通知》，组成督查组进行了抽查，对侵犯妇女儿童合法权益的重点问题和案件进行重点督查，对各级党代表、人大代表和政协委员中的女性比例予以明文规定并切实把好关口，加大了推动规划推进力度，收到明显成效。三是落实工作经费。今年，在市财政的支持下，拨给了妇女“两癌”专项资金10万元。全市教育、医疗卫生、妇幼保健、疾病预防控制和人口与计划生育事业等经费的投入与往年同期相比均有增长，全市国家财政性教育经费投入达亿元，投入卫生经费亿元，其中妇幼保健经费3590万元，为妇女儿童事业的发展奠定了坚实的物质基础。
二、多措并举，努力推进妇女儿童工作创新发展。
3/9市妇儿工委工作会议，市统计局通报了2016年度**市妇女儿童发展规划监测统计情况；市妇儿工委副主任周汶对全市的妇女儿童工作作了全面总结，并就当前及今后的妇女儿童工作进行了部署；市妇儿工委成员单位财政局、公安局、卫生局、工商局等单位就妇女儿童发展规划做了。
述职报告。
；市委常委、市政府副市长、市妇儿工委主任陈社招做了重要讲话，她指出各级各部门要充分认识落实“两个规划”目标任务的重要性，切实增强责任感和紧迫感，把思想和行动统一到党和政府对妇女儿童工作的要求上来，统一到落实“两个规划”各项目标上来，把实施“两个规划”纳入重要议事日程，做到投入到位、措施到位、责任到位，确保各项目标任务如期完成，推动妇女儿童事业与经济社会协调发展。会后，妇儿工委成员单位认真对照实施规划目标管理责任书,做到目标落实、组织落实、工作落实，积极实施本部门承担的妇女儿童发展规划目标，为改善妇女儿童的生存发展环境办实事。市劳动局组织了7次专门针对妇女权益保障问题的检查活动，处理了用人单位侵害女职工合法权益的问题112起，帮助女职工追回被拖欠或克扣的工资25万元；公安局查处了危害妇女儿童的案件92起，破获71起，破案率为80%；市民政局将农村特困妇女和大病妇女纳入农村特困户救助和大病医疗救助，全市各乡镇低保对象中妇女儿童占55%；市残联免费为532名贫困残疾人发放轮椅，并举办20多期残疾人实用技能培训班，实现新增女残疾人就业300余人；农业部门大力实施农村劳动力培训转移“阳光工程”，推进妇女创业再就业；市水利局在各乡镇启动了集镇饮水工程，户妇女家庭受益；共、青、妇继续深化“金秋助学”“希望工程”、“春雷计划”和“关爱留守儿童”行动，为1000多位贫困女童，600多位贫困女大学生募集助学款60多万元。市教育局巩固普九成果，小学适龄儿童入学率达100%，初中三年巩固率达100%。司法、卫生、教育、计生等部门也根据自身工作特点，开展了一系列关爱妇女儿童的活动。一年来，市县妇儿工委办及各成员单位共为妇女儿童办实事110件，救助资金达59万元，全市各部门沟通和合作不断得到加强，形成了齐抓共管的良好局面。
三、落实指标，两个规划的实施取得明显成效。
为做好妇女儿童发展“两个规划”终期评估工作，促进各项指标全面达标，市妇儿工委办制定下发了《2001-2016年**市妇女儿童规划实施进展情况表》，各级妇儿工委办成员单位对照两个规划指标完成情况开展调查，理清重难点指标，制定专项达标措施，逐项攻坚。今年两个规划检测统计显示，涉及妇女的6大领域和儿童的4大领域均有明显改善，在全部141个指标中，有137个已近完成，占总目标的97%，全市妇女儿童事业取得新的发展。
1、妇女儿童的健康状况明显改善。各地把农村已。
5/9婚妇女妇科病普查普治纳入了公共卫生事业，各级政府不断加大投入，建立健全了农村妇女病普查普治工作制度，今年全市共免费普查农村妇女314514人，普查率%。积极推动农村妇女“两癌”检查项目实施，在桂阳、安仁两县进行试点，目前已完成宫颈癌检查28852人，完成乳腺癌检查3280人。争取省妇联和医疗机构为桂东等4个贫困县150名先天性心脏病患儿免费检查、重点救治。认真实施了降低孕产妇死亡率和消除新生儿破伤风发生率的“降消”项目，全市5岁以下儿童死亡率为‰,婴儿死亡率为‰,分别比2000年下降个千分点和个千分点，均达到以2000年为基数下降25‰和20‰的规划目标。新生儿破伤风发生率为0。出生缺陷203例，发生率/万，比2016年有所下降。全市儿童卡介苗接种率、脊灰疫苗接种率、白百破三联制剂接种率、麻疹疫苗接种率均达99%以上，达到《规划》90%的目标。
2、妇女儿童受教育目标基本达标。现全市共有幼儿园471所,比往年增加59所，增长%。九年义务教育目标基本实现，义务教育阶段的性别差距逐渐缩小。全市小学学龄儿童净入学率为%，初中毛入学率达115％，其中女生114%。流动人口中的儿童基本接受九年义务教育。成人中高等教育良性发展，全市基本扫除青壮年文盲，成人识字率为%，其中女性为%；青壮年识字率为%,其中女性为%。平均受教育年限年，其中女性年。
3、妇女劳动就业和社会保障水平不断提高。全社会就业人数达万人，其中女性万人，比往年增长%；全市参加基本养老保险女性达万人，比往年增长%；参加失业保险的女性职工达万，比往年增长%；参加生育保险的企业女性职工达万人，比往年增长%；参加基本医疗保障的女性职工20万人，比往年增长%。全市城镇社区服务设施数2160个，城镇便民、利民网点数17250个，分别比2016年增长%和%。
7/9力度，严禁使用童工，保护女职工的劳动权益。2016年底，全市签订女职工权益保护专项集体合同1697份，覆盖女职工138135人。公安局破获强奸案件数71起，破获拐卖妇女、儿童案件12起，破获组织强迫、引诱、容留妇女卖淫案件18起，调解家庭纠纷11328起；检察院建立妇女儿童维权接待室，加大了对侵犯妇女儿童案件的犯罪分子的打击力度；法院建立了维护妇女儿童权益合议庭，为数百名妇女提供法律援助；司法局建立法律援助站，组织近200百名法律服务工作者在城区设立了13个法律咨询点，为妇女解答各类法律疑问。
四、精心组织，高质量编制好新一轮规划。
2016-2016年妇女儿童发展规划，是指导未来五年我市妇女儿童事业发展的政府行动纲领，是做好妇女儿童工作的重要抓手。市、县两级妇儿工委办公室认真研究、精心组织、统筹推进。各级妇儿工委和成员单位主动参与，积极配合，建言献策，确保了“两个”规划高质量如期完成。市妇儿工委编制新一轮规划中，广泛征求各成员单位、各县市区妇儿工委、有关专家以及相关人员意见，进一步总结经验，立足科学发展，从本地实际出发，系统深入地研究妇女儿童发展重点领域、目标措施等特点，确定新规划的目标指标；围绕新规划制定中涉及的重点难点问题，组成调研组开展调研论证，确保新规划具有科学性、指导性、前瞻性和可行性，做到既与省“两个规划”衔接，又切合我市实际。在市委、市政府的高度重视和各级妇儿工委、成员单位共同努力支持配合下，我市妇女儿童发展规划实施工作取得了显著成效，妇女儿童事业有了长足的发展。但是，由于经济、地域等因素的制约，我市的两个规划在实施过程中仍然存在不少问题和困难，与省妇儿工委的要求还有一定差距，明年我们将在省妇儿工委的正确领导下，全面贯彻落实十七届五中全会、十二五规划，力争妇女儿童工作再上新台阶。
9/9。
妇儿工委半年工作总结篇十
深南街道办事处关工委半年工作总结深南街道办事处地处立山区东南端，占地面积5.8平方公里，范围涵盖深沟寺一、二、三、七区。下设9个社区，现有五老54人，五孩共66人，其中贫困孩18人，德困孩5人，单亲孩29人，孤残孩12人，留守孩5人。20xx年上半年，我们围绕区关工委的工作部署，结合辖区实际，扎实开展关心下一代工作，工作上取得了一定的突破。
20xx年1月4日，我们与朝阳小学的36名农民工子女结成了长期帮扶对子，开展了“牵手红领巾，关爱农民工子女”活动启动仪式，除了为孩子们赠送学习用品外，街道关工委常务副主任张耀凯同志还为孩子们上了一堂生动的爱国主义教育课。此次活动经鞍山电视台直播前沿报道，活动开展信息被团市委网站刊登。
20xx年4月21日，深南街道关工委邀请全国关心下一代工作先进个人来到朝阳小学，为36名农民工子女开讲座并举行知识竞赛。关爱农民工子女是今年深南街道关工委的重要工作之一，我们还将开展系列活动，为农民工子女送去关怀和关注，让他们健康快乐成长。此次活动得到《鞍山日报》、《千山晚报》和鞍山电视台直播前沿的报道。
戏。通过此次活动的举行，也掀起了全区全民运动的高潮。本次活动经《鞍山日报》、《千山晚报》、鞍山电视台新闻和鞍山电视台直播前沿的报道。
20xx年5月8日，深南街道5位临时妈妈到鞍山市儿童福利院看望了两个星期也未找到妈妈的“小蝌蚪”，并带去玩具和食品，陪“小蝌蚪”度过了快乐的一天。本次活动得到了《千山晚报》半版篇幅的报道。
20xx年5月19日，深南街道党工委副书记张艳菊，关工委秘书长陈宇等人亲自到“五老”杨盛超家中探望，并送去了水果、花篮等物品，祝愿老人家身体早日康复，继续为街道、社区发挥余热。
存在的几点问题。
一是各社区的工作各有特色，但暂未形成品牌和亮点。二是长效机制建立的不够，关工委工作应长久、持续的做，不能时断时续。
三是队伍建设抓的还不够紧，工作的覆盖面还不够广泛。
妇儿工委半年工作总结篇十一
我局工委是在××党组的领导下，在县总工会的指导下，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻党的十六届四中、五中全会精神，宣传贯彻“工会法”，“重庆市工会条例”，全面履行“工会法”，《工会章程》赋予工会的各项基本职能，落实县总工会九届九次全委会布置的各项工作任务。围绕中心、服务大局，团结和动员广大职工群众，投身于“三农”工作中去，为我县新农村建设做出新的贡献。半年来我局工委，做了以下工作：
一、抓工会干部自身的学习。工会工作在两个文明建设中都发挥着积极作用，工委要求工会干部要加强政治理论学习，加强业务知识，努力提高政治水平和工作能力，以适应工会工作的需要。同时工委组织工会干部集中学习了重庆市人民政府办公厅贯彻国务院办公厅，关于深入贯彻工会法支持工会工作的通知的意见(渝办发[xx]149号)，学习了县总工会主席李作明同志在大足县总工会九届九次全委(扩大)会上的报告，传达了县委副书记王长惠同志在全委(扩大)会上的讲话精神，通过学习参会人员进一步提高了对工会工作重要性的认识，增强做好工作的责任感和使命感。
二、抓工会组织建设，针对农业局机关工会组织机构人员的变动，工委在农业局党组的领导下及时抓了换届选举工作。一是根据行政站科为单位任命了工会小组长，二是经职工民主推荐组建了农业局机关职代会共计45人。三是选举了农业局机关新一届工会委员会成员5人，经审委员会成员3人，健全农业局机关工会组织机构。
三、制定全年工作计划：一是抓好三项工作即：做好维护职工合法权益工作。把维护职工的合法权益、同维护单位的整体利益、维护单位生产发展、维护职工队伍稳定结合，只有这样才能真正地把职工的利益实现好、维护好、发展好;努力做好职工的宣传教育工作;继续抓好厂务公开工作。二是开展三项活动即：创建先进职工之家的活动;开展劳动竞赛活动;开展职工文化体育活动。三是为职工做三件实事即：职工生老病疼工会要前往慰问;重大节日工会要为职工献一点爱心(慰问品)，工会要走进职工中间，了解职工要求和愿望，帮助解决生产，生活中的问题。
四、加强对“五一”活动指导力度。“五一”节是职工群众重大节日活动，是劳动者的节日，抓好“五一”活动可以进一步提升工会形象，显示工会工作生机。一是召开了专题会议对“五一”活动作安排。二是深入到基层工会协助制定活动方案，包括活动项目、时间、活动经费等。三是参与活动之中营造活动氛围协助活动顺利进行。四是开展活动多样各具特色，龙岗良种场工会的活动有掷飞标、跳绳、接力赛、拔河;农垦公司，园艺场开展座谈会，农业局机关工会开展活动有钢笔书法比赛、登山活动。五是活动效果明显。职工参与的热情很高，参与率达90%以上。增强了职工凝聚力，活跃了职工的文化生活，在比赛场面上职工的笑声、欢呼声、加油声、奔跑的脚步声精彩万分。职工沉浸在活动的气氛之中，享受着快乐的时光，美好幸福的时刻。
五、继续抓好厂务公开工作：我们按照厂务公开领导小组办公室足委办发[xx]8号文件精神，扎实推进厂务公开工作。一是抓了健全领导机构，因我局局级领导工作调动。及时调整了厂务公开领导小组。二是制定xx年厂务公开实施意见下发到各基层工会。三是召开了厂务公开工作会议，对厂务公开工作作安排，进一步明确公开的内容、公开的程序、公开的形式以及具体的任务和要求。四是深入场、站检查和指导工作，确保工作顺利开展。
妇儿工委半年工作总结篇十二
员作了新的调整，在全区形成新的工作网络。二是加强“五老”骨干志愿者队伍建设。区关工委要求各街道建立一支以自愿、积极、热心青少年工作为原则的“五老”骨干志愿者队伍，每个街道、镇15-20人；政法系统关工委每个部门5人；区各党委局第每个部门5人，“五老”骨干志愿者在关心下一代工作中发挥了重要的作用。三是加强通讯员队伍建设。年初，我们下发了《关于加强宣传报道工作的意见》，组建了一支通讯员队伍，并对他们进行了培训。各单位十分重视这支队伍，从思想、工作、生活等各方面给予关心，调动了这支队伍的积极性。通讯员队伍组建3个多月来，大家踊跃来稿，已收到来稿55篇，用稿量已超过往年全年。
开展了纪念中国关工委成立20周年宣传周活动。按照上级的部暑，我们下发了《关于纪念中国关工委成立20周年开展宣传周活动的意见》，并明确了侧重抓好“举办一次报告会，加强宣传报道工作，组织一次展示活动”。根据这一安排，区关工委会同老干部局，由肖尚文副主任亲自为全区离退休支部书记50余人，作了题为《关工委组织的建立、发展、性质与任务》的报告，受到全体与会者的欢迎。区关工委同时复印了这份讲稿，下发至基层各单位，要求各单位在离退休支部成员中普遍进行一次宣讲。为取得新闻单位的支持，区关工委及时与区委宣传部、区《新滨湖》报社协商沟通，在《新滨湖》报加强关工委工作的宣传力度。目前，已有5篇关工委推荐的稿子在《新滨湖》刊登。各基层单位积极组织了各种纪念活动。蠡湖街道组织9个社区各出一期展板，在街道和基层进行巡回展，受到各界的好评。雪浪、河埒等单位积极组织稿源，供区关工委向新闻单位推荐。其他各单位也结合各自实际，开展了各种纪念活动。
妇儿工委半年工作总结篇十三
加强党性修养。贯彻全心全意为人民服务的思想，不断提高自身政治理论水平，积极参加医院组织的各项活动，尊重领导、团结同志，具有良好的职业道德和敬业精神，积极配合领导工作，树立正确的世界观、人生观、价值观，做一名思想健康纯洁的人。
我深刻地认识到要做好一名合格的妇产科医生，必须努力提高自身业务水平，不断加强业务理论学习。在工作之余，我通过订阅业务杂志及书刊，经常学习了解国内本学科的先进知识和技术发展动态。多次代表医院参加了县、市组织的妇产科医师培训，丰富了知识，开阔了视野，同时也使自己清醒地认识到，只有不甘落后才能不被时代发展所淘汰。在利用业余时间抓好专业理论钻研的同时，我结合工作实践经验撰写学术文章，所撰写的学术论文《xxx》于20xx年9月在《中国误诊学杂志》上发表。
在卫生院工作期间，我承担了妇产科病房及2线班工作，24小时待命，医院有加班，随喊随到，掌握了妇产科常见病及多发病的诊治，在业务院长的指导下开展了剖宫产、子宫全切、卵巢囊肿、计划生育等手术，采用中西医结合治疗盆腔炎效果良好。严格执行各项工作制度、诊疗常规和操作规程，一丝不苟地处理好每一位病人，在程度上避免了误诊误治。工作期间还参与了全县组织的妇科病普查及上消化道疾病普查工作。20xx年我院率先实施电子病历，作为一名年轻同志，我积极运用自身掌握的电脑知识，熟悉系统操作后给其他同志一一讲解要点，带领科室医生迅速掌握电子病历，并承担了部分电脑的维护工作。此外，配合医院主管领导，完成各项目标任务，确保了在省、市、县组织的各项抽查、评估、验收时顺利通过。
个人有立足本职岗位建功立业的理想抱负和脚踏实地的实干精神，能够正确对待分工，认真履行职责，从无怨言、不计得失。尊敬领导、团结同志，按时上下班，不迟到早退，虚心向周围的同志学习，力求把每一种常见病及多发病从理论上搞清楚，在实践中操作好，做到明明白白当医生，勤勤恳恳为患者服务。
作为一名年轻同志，工作中还有很多不足的地方，专业技术知识以及操作能力也需要进一步提高。通过总结，我将努力在今后的工作中发扬优点，改正缺点，不断提升理论水平和工作能力，更好地完成各项工作任务。以上是我个人总结，不妥之处敬请各位领导给予批评指正。
妇儿工委半年工作总结篇十四
为推动妇女儿童发展纲要的实施，街道妇儿工委十分重视和关心妇女儿童工作，把实施妇女儿童发展纲要、发展妇女儿童事业摆在事关党的事业、事关祖国未来、事关民族兴衰的重要位置，以引领妇女促进经济平稳较快发展为着力点，以加强基层妇联组织自身建设为保障，加大力度宣传贯彻男女平等基本国策，加大力度推进实施“两纲”，加大力度推动解决妇女儿童切身利益问题，带领广大妇女共促科学发展、共建和谐社会、共创美好生活，并与经济同步规划，同步实施，同步发展，为实现辖区经济社会又好又快发展打下坚实基础。
一、发挥职能作用，健全畅通高效的工作机制。
街道妇儿工委进一步建立健全相关工作机制。一是落实妇儿工委例会制度。以专题例会、成员单位工作会议的形式进行工作部署;二是落实各社区、村汇报制度。各社区、村年初上报工作计划，明确工作目标。年终报送工作总结，就实施纲要情况进行汇报;三是建立对策调研制度。根据不同时期、不同区域在实施纲要中遇到的新情况、新问题，组织和协调成员单位深入辖区开展调研，反复论证后提出切实可行的对策方案;四是建立督查制度。由街道妇儿工委牵头，年末深入各社区、村对各项指标落实情况进行检查验收。
二、保障妇女儿童权益，引领妇女建功立业。
切实保障妇女的劳动权益，拓宽妇女参与经济建设就业领域，使广大妇女享有充分的就业权利是妇女发展纲要规定的重要目标。随着产业结构提升和经济结构调整深入，下岗职工逐渐增加，特别是女职工再就业问题日益突出。街道妇联在努力扩大妇女就业领域,增加妇女就业机会方面狠下功夫。一方面积极开展“巾帼社区服务活动”，依托社区为下岗女职工排忧解难。在社区建立健全了“辖区下岗人员信息网络”、“本地区人才市场，用人单位信息网络”，发挥再就业供需双方的桥梁纽带作用，做好女职工上岗的推荐工作。建立了职业介绍所、社区劳动保障站、街道劳动保障所，帮助825名妇女实现了再就业。街道劳动保障所及时掌握政策，为辖区143名下岗女职工办理了享有减免一年半税收的“明白卡”，为她们解决了实际问题。另一方面从开始实行最低生活保障制度以来，积极争取资金，重点对妇女低保对象实行动态化、规范化管理，基本上做到应保尽保。
三、坚持民生为重，维护妇女儿童合法权益。
认真贯彻执行《妇女权益保障法》、《未成年人保护法》，切实保障妇女儿童合法权益，依法维护妇女的人身权利和平等的财产权利，为妇女提供法律援助。进行经常性的督查和执法检查工作，加强和完善妇女儿童维权机构，从法律角度在社会、家庭等方面有力地维护了妇女的尊严和权益。
深入宣传《法律援助条例》，采取各种措施减少和预防青少年犯罪案件的发生。加强对网吧、游戏厅等未成年人经常涉足场所的管理，一方面加强保护未成年人的合法权益，另一方面能够及时制止和控制未成年人的违法犯罪的发生。
充分发挥妇联在妇女维权工作中的重要作用。为加强对受害妇女的司法保护，街道妇联积极探索新形势下妇女维权工作新途径，开展多形式、宽渠道、全方位的妇女维权活动。
在广大女干部中认真开展“两法”、“两纲”和其它有关法律的宣传，增强法律意识、法制观念、教育辖区妇女依法保护自身的权益。建立健全妇女法律援助组织网络，督促社区建立“法律援助中心妇联工作点”，在以往的基础上继续巩固街道妇联在派出所建立的“反家庭暴力110报警中心”和妇女儿童维权岗，完善了街道群众服务站和派出所建立的流动儿童法律咨询工作站。切实做好维护妇女儿童合法权益法律法规的宣传，解决妇女来信来访、咨询等工作，街道群众、来访650件，制止家庭暴力12起。
四、积极开展各项活动，形成关爱妇儿良好氛围。
开展多种形式的有关妇女发展、妇女权益、妇女生活等为主题的宣传活动。以“三八”节为契机，把“男女平等”基本国策、《妇女权益保障法》、《婚姻法》等作为重点，通过媒体、宣传栏、标语、座谈会、演讲比赛、文艺演出、广场服务活动等各种形式进行有效宣传，广泛展示妇女积极参与社会巾帼不让须眉的时代风尚，表彰在妇女工作中做出突出贡献的先进集体和个人，进一步倡导全社会树立尊重妇女的社会意识。
在促进精神文明建设中创造新业绩。辖区妇女认真贯彻《公民道德建设实施纲要》，大力弘扬社会公德，职业道德和家庭美德。街道妇联通过开展如“新世纪、新读书、育新人”十万家庭读书竞赛等活动，在辖区掀起了“家家有好书、户户都学习、人人求知识、个个讲文明”的好风气。在家庭里，妇女崇尚文明健康的生活方式，勤俭持家，尊老爱幼，科学教子。辖区14086户家庭中，夫妻和睦、共同进步已成为大多数婚姻家庭生活的主流。同时各社区积极响应，秦宓社区建立了家庭文明指导中心、社区心理咨询站和婚姻家庭指导室，以便更好的为广大妇女同胞服务。春兰巷社区建立了由名誉校长1人，校长1人，副校长1人，工作人员8人组成的妇女学校和由名誉校长1人，校长1人，副校长2人，工作人员7人组成的家长学校。妇女学校成为广大妇女学习交流、素质培训的坚强基地和开展活动、凝聚妇女“半边天”力量的妇女姐妹之家，通过聘请专业教师授课和活动引导，帮助妇女同志努力提高思想道德素质和科学文化素质。家长学校也通过聘请专业教师讲课，转变家长陈旧的家庭教育观念，全面推进素质教育。
大力推进儿童工作，各项帮扶措施得到新改善。街道妇联开展了“手拉手、一帮一”脱贫活动，认真开展了“二拉”、“五帮”活动，深入开展了“春蕾桥”、“助困桥活动”。社区建立了特困家庭儿童档案，形成了在每年春节、“六一”儿童节社区为这些贫困儿童献爱心、送温暖的好风气。
妇儿工委半年工作总结篇十五
今年以来，在新区党工委和xx市纪委的领导下，新区纪工委以落实“三转”要求为契机，以党风廉政建设责任清单为抓手，推进“两个责任”落地生根，狠抓作风建设推进中央八项规定精神的刚性落实，坚持抓早抓小把纪律和规矩挺在前面，明辨“四种形态”加强执纪监督问责。
一、认真落实“三转”要求，加强执纪监督力量。
根据上级纪委关于各级纪检监察组织调整内设机构，进一步加强执纪监督力量的要求，20xx年新区纪工委（监察局）将现有内设机构综合科、监察科调整优化为审理监督综合室、党风政风宣教室和纪检监察信访室，编制增加2人，目前共有8人在岗，进一步加强了新区的执纪监督力量。
20xx年xx市党风廉政建设责任清单下发后,新区党工委办公室、纪工委结合新区实际，经党工委会专题研究，迅速拿出了新区的党风廉政建设责任清单。在制定共性责任清单的基础上，针对区内不同部门不同行业的特点，坚持差别化、个性化的原则，督促相关部门、单位制定出各自的责任清单。
按照问题导向开展了三次专项巡查，分别是财经纪律情况巡查、拆迁安置领域巡查和党风廉政建设综合巡查研判，计划每年巡查全区三分之一的单位，三年一轮回实现专项巡查全覆盖。综合巡查研判对全区35个机关部门、直属单位、镇（街道）、园区板块的党组织和207名区管副科职以上党员领导干部近两年党风廉政建设情况进行了一次综合巡查研判。干部的研判结果统一向区党工委和所在单位反馈，为党工委选拔任用德才兼备的党员领导干部提供决策参考和依据。通过专项巡查，坚持早发现、早提醒、早处理，将纪律和规矩挺在前面。
9-10月对廉政风险比较高的9个部门和单位开展党风廉政建设巡查，在被巡查单位中开展一次“两个责任”的述职，进行一次班子成员的廉政谈话，对部门和单位落实党风廉政建设责任清单的情况进行“问诊把脉”，提出相关廉政建议。11-12月开展新区党工委领导班子成员落实责任清单暨全区落实党风廉政建设责任制检查考核，在前期个别访谈，听取情况的基础上，分别听取了24个部门党风廉政建设的落实情况，同时进行了集体廉政谈话和个别谈心谈话，达到了“红红脸、出出汗、治治病”的'效果，确保责任清单落地生根，全面完成今年的党风廉政建设任务。
三、以重点领域、重要岗位、重点人员为靶心，保持纪律审查的强劲态势。
新区纪工委始终坚持把纪律和规矩挺在前面，今年已立案29件，形成有效震慑，进一步强化了全区党员干部守纪律、讲规矩的意识。
一是突出纪律审查的重点方向。紧紧围绕新区现代化建设大局，突出对重点领域、重要岗位、重点人员的纪律审查，及时发现，坚决查处了一批发生在国有集体资产管理、工程建设管理等领域及发生在群众身边的典型案件。二是拓宽纪律审查的线索来源。畅通“来信、来访、来电、网络、短信”等群众举报方式，积极发挥纪检监察信访举报的案源主渠道作用，特别是针对纪工委人手少、难以实现12388举报电话24小时专人值守的情况，与电信部门联系将12388转接到接访人员的手机上，确保不漏接群众举报。同时，为方便群众记忆，办理并公布了15051112388信访举报专用手机号码。在办理群众信访举报中，建立了协作办理新机制，针对情节较为严重、案件线索比较复杂、属于镇（街道）纪委办理的信访件，直接由纪工委“提级办”；针对各镇（街道）信访件不均衡情况，将信访件较少单位的纪委工作人员抽调到任务重的单位协助办理，实行“抽调办”；针对涉及群众切身利益如农村集体“三资”的信访件，适当邀请群众代表参与调查，进行“参与办”。三是发挥纪律审查的警示作用。坚持以案说法、以案明纪，采取录像曝光、会议通报、专题座谈等方式，及时通报对典型案件的纪律审查处置情况，以身边人、身边事警示和教育党员干部筑牢纪律和规矩意识。
四、以日常与专题教育相结合的方式不断提高党员领导干部廉洁自律意识。
紧盯平时抓日常教育。在重大节假日的时点，通过新区手机报平台发送守纪律、讲规矩廉政短信1500人次；针对部分党员干部对相关政策规定掌握不到位，了解不深，理解不透的问题，将中央八项规定和上级关于党风廉政建设的相关政策规定汇编成册，制作了《廉洁自律有关规定汇编》手册700份，发放到全区各级领导、部门中层干部和下属单位负责人手中，供大家进行学习对照。开展专题教育。认真统筹组织对《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》的学习，丰富学习载体，分层次、分类别、分阶段组织开展两部党内法规的专题辅导和研讨交流，推进党的纪律在全体党员特别是党员领导干部中入心入脑；7月初召开区属国有企业“三严三实”学习教育暨全面从严治党推进会，营造国有企业工作人员进一步守纪律讲规矩的氛围；9月召开了全区领导干部警示教育大会，集中播放了市、区警示教育片，以案说法，以案明纪，用身边人身边事警示教育全区党员领导干部，着力营造“不敢腐”的氛围。
五、开展明察暗访、效能评议和专项督查行动，推进作风建设上台阶。
组织开展明察暗访。在抓重要节点作风明察暗访的同时，新区纪工委采取对重点工程、焦点问题进行暗访通报的方式着力整治为官不为的问题，同时其他部门单位举一反三，开展了自查自纠。
开展对机关部门作风效能综合评议。督促全区各部门、驻区单位出台服务承诺，并在相关媒体上进行公示，对驻区单位的评议结果通报给本单位及上级主管部门。
根据全市统一部署，开展“依法履职、有责有为”专项督查行动。采取自查与督查相结合，明察与暗访相结合，职能部门督查与群众舆论监督相结合的方式进行。重点督查行政审批、事中事后监管等履职行为。对全区15个相关部门进行监督，全面推进各部门依法履职不缺位、有责有为不推诿，确保中心任务落实到位、法定职责履行到位。
妇儿工委半年工作总结篇十六
根据学校的统一安排，在校党总支、工会的直接领导下，妇委会紧紧围绕学校工作中心，以计生工作为龙头,以促进学校和谐发展和教师家庭和谐美满为出发点，为学校各项事业的发展及教职工整体社会形象的提升发挥了积极作用。
我校的计生工作，由于领导重视、措施到位，圆满地完成了计划生育工作中的各项目标任务。主要做法是：
1、重视育龄妇女的信息普查工作。
妇委会计生专干深入到每家每户，在社区相关人员的协助下，新建调入女教职工育龄信息卡，抽出四十九岁以上女教职工信息卡，进一步完善了信息卡档案工作。
2、随时关注校辖区内怀孕情况。特别是关注流动人口及外来人口孕情并跟踪管理，每月深查，定期回访，及时上报。
3、按教育局、社区要求做好周报、月报、季报、年报工作，数据准确，上报准时。
4、统计20xx----20xx年出生的婴儿，并上报教育局。
5、接社区通知，组织女教职工到县计划生育服务中心接受健康检查。
1、“三八”节组织了拔河比赛，使我校女教职工过了一个愉快的“三八”妇女节。
2、“六一”儿童节组织发放了教师子女（14岁以下）慰问津贴。为孩子的节日增添了欢乐、祥和的气氛。
3、为进一步关爱女生，做好女生教育工作，培养女生自重、自爱、自立、自强意识，引导和鼓励女生学好知识技能，自信自强，做新时代的女中学生，根据学校要求，妇委会制定并实施了《关爱女生活动方案》。
4、成立了女生委员会，以留言祝福的方式，让我校女生度过了一个有意义的女生节。
5、为融洽师生关系、化解学生思想矛盾、指导学生学习进步、促进学生全面发展，根据竹教字【20xx】20号文件精神，结合学校实际，妇委会制定了《教师包保学生方案》，制定并发放了教师包保学生手册，并且对教师包保学生情况进行了检查。
6、为展示师生才艺，激发学生活力，组织了以“放飞的青春”为主题的大型文艺晚会，得到了学生、老师、家长的好评。
7、组织女教职工学习健美操，组织了女教职工球类比赛。
回顾一年的工作，我校的妇女工作取得了一定的成绩，但离上级和自身的要求还有一定的距离，在今后的工作中，我们一定扎实工作，进一步开创妇女工作新局面，维护妇女的各项权益，最大限度的保护广大女教师的积极性，努力为学校教育教学工作取得更大的成绩做出应有的贡献。
妇儿工委半年工作总结篇十七
本文目录。
一、打破定向思维，主动占位履职，完善机制为两个《规划》的顺利实施提供保障。
1、健全组织机制。妇女儿童发展规划监测评估工作涉及面广，工作量大，技术性强，是一项复杂的系统工程，我们都清楚健全的组织功能，是开展工作的重要前提。而这项工作牵头抓总的妇儿工委办公室成立之初只是一个在市妇联加挂牌子、合署办公的空壳，面对这一客观现实，要做好工作我们清楚必须打破定向思维模式，主动占位履职才能充分发挥妇儿工委办公室的协调、指导、推动、督促等职能作用。基于这个原因，妇女儿童工作委员会自成立之初，就及时成立了由市委常委、组织部长任名誉主任、政府副市长任主任、33个政府职能部门的负责人任委员的市人民政府女儿儿童工作委员会。成立十年来，我们注重与成员单位随时保持沟通联络，及时调整、补充因工作岗位变动的成员单位分管领导和联络员，以保证工作的顺利进行。特别值得一提的是，办公室成立至今，妇联党组一直没有放弃申请机构单立的努力，三番五次向分管领导反映情况，向市委政府主要领导递交报告，随着我市-妇女儿童发展规划的实施进入攻坚阶段以及下一轮新规划的编制进入筹备谋划的关键时期，市妇儿工委办公室的工作任务越来越重，加强市妇儿工委办公室建设势在必行。终于在市妇联多番努力几经争取下、引起市委市政府领导高度重视，经市政府常委会讨论形成会议纪要，市编制部门在职位编制极其紧张的情况下，批复同意单独设立市妇儿工委办公室，为市妇联内设机构，级别与其他内设机构相同，并设副主任一名、增加两名全额事业编制工作人员，市财政局将办公室工作经费列入财政预算。市妇儿工委办公室的单独设立，为保证我市妇女儿童发展规划的顺利实施提供了坚实的组织保证，为推动全市妇女儿童事业的创新发展打开了新的工作局面。
2、建立工作机制。妇女儿童工作是一项长期性和系统性的工作，做好妇女儿童工作，是全社会的共同责任。需要市妇儿工委办发挥好组织协调、督促、指导职能，认真做好具体的协调、联络、服务工作；为此，我们在实践中不断摸索，逐步建立了一套完善的综合协调工作机制。每年的年初根据全市妇女工作发展状况，研究制定出切实可行的。
工作方案。
年中召开一次全市妇女儿童工作会议进行调度了解《规划》的实施情况年末组织开展全面检查进行总结汇总分析。在掌握基本情况的基础上适时针对妇女儿童发展中的重点、难点问题选择1-2个专题深入基层开展调研形成调研材料为各级党政部门制定有效的政策、措施提供决策依据。
3、明确责任制约机制。为确保各成员单位指标任务的完成，我们狠抓了责任落实。指标、任务、责任明确后，办公室与每个成员单位都签订了。
责任书。
成员单位为了进一步落实责任，都成立了妇女儿童工作领导小组，有部门领导主管，有专人负责，有联络员沟通，指标任务实行岗位责任制，并列为年终考核主要内容4、制定监测评估机制开展监测评估是全面掌握信息，推进《规划》实施进程，保障目标全面达标的重要手段因此，我们建立健全了监测统计和评估机构，成立了两个《规划》监测评估领导小组，制定了妇女儿童发展规划监测统计指标及评估方案，监测评估小组每年对各成员单位通过采取资料审核和现场检查相结合的方法进行论证分析和审核，并撰写出内容翔实的监测评估报告，动态地掌握妇女儿童发展中的新情况、新问题。
三、克服人为部门障碍，加大协调力度，努力形成齐抓共管社会氛围几年来的工作实践证明，加强党和政府对妇女儿童工作的领导，充分发挥妇儿工委办公室的职能和协调作用，各有关部门团结协作、齐抓共管、形成合力是妇女儿童事业顺利发展的重要保证。打铁还需自身硬，妇儿工委办公室平时注重提升办公室服务能力，利用妇儿工委覆盖多部门的工作平台，积极履行办公室服务职能，以服务凝聚力量，以服务协调资源，以服务促进共享共建，推动各级政府、有关部门共同为妇女儿童发展尽职尽责。市妇联充分发挥其设在妇联的优势，全力支持妇儿工委办公室的工作，把妇女儿童发展与维权的新期待通过妇儿工委办公室迅速反馈给党委政府及其有关部门，推动解决妇女儿童的切身利益问题。其次坚持高标准、高质量、严要求工作人员，注重对妇儿工委工作人员的教育培训、业务练兵，不断提高提升能力，不断提高整体工作水平。另外在日常工作中注重与其它有关部门建立良好的协作关系，加强与成员单位负责妇女儿童发展规划监测统计工作人员的合作交流，主动做好协调服务，合力解决困难问题，明确各自的分工，共同做好监测评估工作。如对统计局反映在数据收集和分析过程中的遇到困难，妇儿工委办公室马上召集各成员单位联络员会议安排部署并请统计局业务专干现场辅导。各位领导、同志们，多年从事妇女儿童工作让我有一个感触：如果我们每一位从事妇女儿童工作的同志，都带着一份爱心，诚心和责任心投入到本职工作中去，携手并进，共同努力，妇女儿童发展规划就一定能达到预期的目标！我们一定珍惜这次省市领导亲临我市督导评估的机会，认真听取领导建议和意见，继续增强抓好妇女儿童工作的责任意识，以与时俱进的思想观念和创先争优的精神状态把我市妇女儿童工作提高到一个新水平。
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今年以来，我局以《xx市妇女儿童发展纲要（—）》为目标，结合我局工作实际，充分发挥部门优势，坚持以重要思想为指导，积极支持和鼓励各类反映妇女儿童题材的艺术创作，开展丰富多彩、健康有益的文化、体育活动，加大文化市场监管力度，净化了妇女儿童的生存、发展环境，推进了我市妇女儿童文化体育事业与国民经济和社会的协调发展。
一、提高认识，加强组织领导。
为确保《xx市妇女儿童发展纲要》落到实处，我局多次召开职工大会，认真学习《xx市妇女儿童发展纲要》明确了目标任务，提出了具体的工作措施。
二、理顺思路，明确目标任务。
妇女儿童工作是党的群众工作的重要组成部分。做好新时期妇女儿童工作对于巩固党的执政基础，扩大党的群众基础，具有重要意义。因此，我局把贯彻男女平等，坚持儿童优先充分发挥妇女儿童在文化体育事业，精神文明建设方面的作用，摆在重要地位。积极筹建九年儿童艺术培训中心，积极实施文化部、省文化厅“蒲公英计划”（—），开展丰富多彩的文化体育活动；建立健全文化市场管理法规体系建设繁荣、健康、有序的文化市场，加大文化市场的监管力度，深入持久地开展“扫黄大非”工作，进一步强化对“制黄”、“贩黄”的打击力度，加强对网吧的管理，禁止未成年人进入网吧不断净化妇女儿童发展的社会环境。
三、制订措施，狠抓工作落实。
一是制订了我局贯彻落实《妇女儿童发展纲要》的实施意见，结合本单位的工作实际，坚持以重要思想为指导，积极支持和鼓励各类反映妇女儿童题材的艺术创作，开展丰富多彩、健康有益的文化体育活动，培养妇女儿童文艺体育人才，净化妇女儿童生存、发展环境。二是于3月8日，组织全系统妇女开展了展现新时代女性风貌的游行活动，举行了唱歌、跳绳、拔河等比赛，充分展示了妇女同胞的风采。三是在暑假期间，举办形式多样的体育比赛和文娱演出活动，丰富了青少年学生暑期生活。四是市图书馆利用图书资源开展送书到学校、到社区、到农家书屋的活动等，指导青少年学生课外阅读，引导他们健康成长。五是查处了接纳未成年人网吧34家次，净化了文化市场。
四、努力方向。
1、努力拓展渠道，寻求资金，开展形式多样，有益妇女儿童身心健康的文化体育活动。
2、积极发挥体育局的职能作用，用体育的功能为实现妇女儿童的发展更好地服务。狠抓青少年体育，妇女体育，利用形式多样的活动提高妇女儿童的身体素质。
3、加强对单位女职工合法权益的保护，充分发挥妇委会的作用。倡导女职工努力工作，爱岗敬业，为体育事业的发展贡献力量。
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