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最新医院感染管理知识培训计划大全(15篇)
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最新医院感染管理知识培训计划大全(15篇)

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最新医院感染管理知识培训计划大全(15篇)
    小编:紫衣梦

计划是指在一段时间内制定的有关行动的安排或规划。它可以帮助我们提前思考和准备,达到预期的目标。计划可以是个人的,也可以是团队或组织的。我想我们需要制定一个明确的计划了吧。- 一个好的计划应该具备可行性和可操作性,不能过于理想化。以下是一些值得注意的计划错误和教训,希望对大家有所帮助。

医院感染管理知识培训计划篇一

为加强**医院感染管理工作,有效预防和控制医院感染,提高医疗质量,确保医疗安全和医务人员的职业健康,充分发挥广大医务人员在预防和控制医院感染工作中的作用,按照国家《传染病防治法》、《医院感染管理办法》、《消毒管理办法》、《医疗机构医疗废物管理办法》等法律法规和行业标准的要求,制定我单位2019年医院感染管理知识培训计划:

1、全院各级各类医务人员、工作人员。

2、新进人员。

根据培训对象选择下列相关内容进行培训。

1、手卫生制度;

2、手术部位感染预防与控制措施;

3、医疗废物管理规范;

4、职业暴露与防护知识;

6、抗生素的使用;

8、根据国家有关部门颁布的各项政策和传染病疫情,随时进行专项培训;

9、医院感染管理专职人员、和重点科室人员参加上级主管部门医院感染管理专业委员会和相关专业委员会组织的相关培训。

采用大课集中培训和小范围专项培训相结合的方法。以多媒体课件授课为主。

集中培训时间预计安排在4、11月,专项培训根据具体安排随时进行。

办公室。

每一专题培训结束后,常规进行考试。

医院感染管理知识培训计划篇二

为了不断强化全体医务人员对预防医院感染的认识及知识水平,把医院感染的预防和控制工作始终贯穿于医疗活动中,从而提高全体工作人员对医院感染的防范意识,减少医院感染的发生,提高医疗护理质量。

二、培训对象、内容及时间。

1、培训对象包括专职院感管理人员、临床医生、护理人员、医技药剂人员、各村卫生室负责人。

2、培训内容及时间。

三、培训形式及考核方法。

1、以自学、科室内组织学习及院感办公室、护理部等组织的专题讲座相结合的培训方式展开。培训结束后进行考核。考核主要以考试和检查过程中的现场提问为主,考核成绩与个人绩效挂钩。

医院感染管理知识培训计划篇三

为进一步加强医院感染管理,提高专职人员业务水平,根据继续医学教育有关安排,20xx年全省共举办五期医院感染管理培训班,培训计划如下:

内容:

1.医院感染管理现状和发展方向

2.《艾滋病病毒职业暴露防护指导原则》实施要点和注意事项

3.《内镜清洗消毒技术操作规范》实施要点和注意事项

4.《医疗机构口腔诊疗器械消毒技术操作规范》实施要点和注意事项

5.《抗菌药物临床应用指导原则》实施要点和注意事项

6.医疗废物管理相关法律法规实施要点和注意事项

7.消毒供应室的医院感染管理

主办:山东省医院感染管理办公室

山东省立医院

时间:20xx年5月中下旬

地点:济南市

负责人:王一兵、李卫光

内容:

1.综合医院传染性疾病的预防与控制措施

2.《突发公共卫生应急条例》与医院传染病防治应急案

3.《中华人民共和国传染病防治法》实施要求

4.医院传染病防治与监测预报

5.《艾滋病职业防护指导原则》与标准预防

6.医疗废物管理进展

7.消毒与灭菌技术在传染病防治中的应用

8.肝病治疗新进展与职业防护

9.肺结核发病现状与管理

主办:山东大学齐鲁医院

时间:20xx年10月

地点:济南市

负责人:孙玉梅

内容:

1.抗菌药物临床应用原则:抗菌药物用药指征,用药的品种、剂量、疗程和给药方案,预防用药及抗菌药物应用的管理等内容。

2.医疗机构口腔诊疗器械消毒技术操作规范:根据《规范》总则、基本要求、消毒工作程序及要点、消毒与灭菌效果监测、附则的内容,就开展口腔科诊疗科目服务的医疗机构应当如何制定并落实口腔诊疗器械消毒工作的各项规章制度,建立、健全消毒管理责任制,切实履行职责,确保消毒工作质量等问题进行培训。

3.医院感染控制和监测中问题的探讨。

4.医院感染的流行病学进展与爆发流行的调查。

5.急诊科室面对传染性疾病应采取的预防与控制策略。

6.重症监护室医院感染的预防与控制。

7.执行医院感染诊断标准的思考与建议。

8.获得性免疫缺陷综合征的流行、治疗、预防和控制。

9.医疗质量与医院感染管理。

10.临床微生物的调查研究。

主办:青岛大学医学院附属医院

时间:20xx年4月27日至5月1日

地点:青岛市

负责人:赵秀云

1.医院评审中医院感染管理项目设置及评价标准的探讨

2.医院卫生服务领域中的相关法律法规

3.如何加强对手术室等医院重点部门感染的监控

4.医院感染微生物学标准及监测

5.前瞻性调查与目标性监测的探讨

6.供应室的管理

7.医院感染中消毒技术的进展

9.《医疗机构口腔诊疗器械消毒技术操作规范》

10.充分发挥微生物实验室在医院感染监控中的作用

11.《病原微生物实验室生物安全管理条例》的实施要点

12.医疗质量与医院感染管理

13.真菌感染的防治

14.医院感染暴发流行的应对措施

15.消毒、杀菌、除菌新技术展望

16.医务人员的职业暴露与防护

主办:青岛大学医学院附属医院

时间:20xx年4月18日至23日

地点:青岛市

负责人:董国英

内容:

1.香港医院感染管理见闻与启迪

2.乡镇医院、厂矿企业医院医院感染存在的问题及对策

3.新的《传染病防治法》与医院感染

4.《内镜清洗消毒操作规范》

5.《医疗机构口腔科诊疗器械消毒技术规范》

6.《医务人员艾滋病病毒职业暴露防护工作指导原则》

7.医院重点科室合理布局与规划

8.医疗废物的合理管理

主办:泰山医学院附属医院

地点:泰安市

时间:20xx年7月

负责人:韩传萍

请各单位安排有关人员参加。对经培训合格者颁发《医院感染管理专业岗位培训证书》证书。

医院感染管理知识培训计划篇四

为了不断强化全体工作人员对预防医院感染的认识及知识水平,把医院感染的预防和控制工作始终贯穿于医疗活动中,从而提高全体工作人员对医院感染的防范意识,减少医院感染的发生,提高医疗护理质量。

2、培训内容及时间

(1)专职人员参加全国及区、市两级医院感染管理知识培训,及时掌握医院感染防控的最新信息动态,培训时间不少于16学时。

(2)、医师、护理人员及医技药剂人员本年度重点配合三级医院评审,针对医务人员手卫生意识薄弱、依存性较低的特点及多重耐药菌感染现状进行消毒隔离相关知识、手卫生、医务人员职业防护、医疗废物分类处置,重点进行医务人员手卫生规范及多重耐药菌医院感染监测与防控的培训,培训时间不少于4学时。

(3)工勤保洁人员重点进行消毒液配置方法、保洁用具分区使用、分类放置;《医疗废物管理条例》中医疗废物分类处置方法;个人防护方法等的培训。

1、每月由科室院感监控组长组织科室人员进行院感相关知识学习,月底质控考核时根据科室学习记录进行提问,将结果反馈于质控简报并与科室效益挂钩。

2、由医院组织的培训邀请附院专家来院对全院医务人员进行三级医院评审院感防控迎评内容讲座一次;举行手卫生与医院感染专题培训一次。

每次以讲座形式培训结束时以笔试测试卷当场考核,结果反馈于质控简报。

3、工勤保洁人员培训2次。

4、选送人员参加区内的医院感染培训班。

医院感染管理知识培训计划篇五

二、按培训计划,采取多种形式对全院职工进行医疗废物处理、医院感染政策、法规和职业防护相关知识的培训和考试。

三、全院医务人员、行管人员及工勤人员都必须积极参加预防、控制医院感染相关知识的继续教育。

四、对新进人员进行岗前培训与考核,培训时间不少3学时。

五、感染管理专职人员必须加强医院感染的业务学习,经常参加省、市以及国家级的培训及学术研讨会,不断进行知识更新:不定期地有针对性地组织业务学习或专题讲座,探讨当前医院感染发展的新动向。

六、临床科室定期进行医院感染知识的业务学习,根据各科室的医院感染发生情况和特点,提出有针对性的可行的措施,降低本科室的医院感染发病率。

七、感染管理科对医院感染管理兼职人员要不定期进行业务培训,开展讲座与学术交流,反馈医院感染监测的现状。

八、感染管理科定期对全院医院感染知识的掌握及执行情况进行检查考核。及时发现问题,针对薄弱环节再进行有针对性的培训。

九、积极开展预防医院感染的学术活动,鼓励全院医护人员撰写医院感染方面的学术论文踊跃投稿,加强我院与国内外的学术交流。

医院感染管理知识培训计划篇六

(一)感染办每年制定培训计划并负责落实,相关科室做好配合。

(二)培训形式:举办各类学习班、讲座、知识问答、医院感染管理简讯等不同形式,对各类人员采取有针对性的培训,做到全员培训与骨干培训相结合。

(三)培训对象:

3、临床医生、护士、医技人员;

4、工勤人员及保洁员;

5、病人、陪护、探视家属;

6、新上岗人员、进修生、实习生。

(四)培训内容。

(1)医院感染管理的新进展;(2)《医院感染管理办法》、《医院消毒技术规范》等国家有关的法律、法规、规范、标准;(3)医院感染的发病机制、临床表现、诊断与鉴别诊断、治疗与预防措施;(4)临床科室、重点部门医院感染的特点、管理要点及控制措施;(5)消毒学基本原理、消毒灭菌新进展;(6)医院感染爆发流行的预防与控制;(7)医院感染监测方法;(8)抗感染药物学、传染病学的相关内容;(9)流行病学、微生物学、分子生物学、临床疾病学、统计学的相关内容;(10)医院感染管理的科研设计与方法等。

2、行政管理人员培训重点内容。

(1)各级卫生行政部门下发的医院感染管理相关的法律、法规、规章、制度;(2)医院感染管理工作及其理论新进展;(3)本单位及管辖领域医院感染管理相关知识等。

3、临床医师重点培训内容。

4、临床护士培训重点内容。

(1)各级卫生行政部门下发的医院感染管理相关的法律、法规、规章、制度;(2)医院感染与护理管理;(3)职业卫生安全防护;(4)消毒、灭菌、隔离知识;(5)消毒灭菌药械的合理使用;(6)重点科室的医院感染管理;(7)医院感染的监测;(8)侵入性操作相关医院感染预防与控制;(9)一次性无菌医疗用品的管理;(10)抗感染药物的合理应用;(11)医院环境微生物学监测标准;(12)。

空气、物体表面、手的采样方法;(13)标本的采集、留取、运送等。

5、临床医技人员培训重点内容。

(1)各级卫生行政部门下发的医院感染管理相关的法律、法规、规章、制度;(2)重点科室的医院感染管理;(3)职业卫生安全防护;(4)消毒、灭菌、隔离知识;(5)医院感染监测;(6)本科室医院感染的特点与控制等。

6、工勤人员及保洁人员培训重点内容。

(1)了解传染病的预防知识;(2)清洁与污染的区别;(3)简单的消毒、隔离方法;(4)洗手的意义和方法;(5)医疗废物的分类管理等。

7、病人、陪护、探视家属培训重点内容。

采用宣传栏、科普书、入院须知等方式,对他们进行预防和控制医院感染的宣传教育,增强清洁、卫生观念,配合落实医院消毒制度、隔离制度、探视制度、陪护制度等。

(五)培训学时。

1、行政管理人员:每年至少培训两次。

2、医院感染管理专职人员:每年在职培训至少15学时,定期参加上级部门举办的专业培训或学术交流活动。

3、临床医师、临床护士、临床医技人员:每年在职培训至少6学时。

4、工勤及保洁人员:每年至少培训两次。

5、对新上岗人员、进修生、实习生进行医院感染知识的岗前培训,时间不少于3学时,考试合格方可上岗。

医院感染管理知识培训计划篇七

医院感染属于一个多学科相互渗透的新领域,它的发生发展贯穿于诊疗的全过程,直接影响医疗质量,感染的专业知识培训是医务人员“充电”的一种好方式,通过培训可以扩大知识面,了解院感发生的常见原因,主动配合参与院感的预防管理工作,院感管理的培训:

1、手卫生规范

2、医疗废物管理办法

3、消毒隔离技术规范

4、多重耐药菌医院感染预防与控制

5、医院感染职业防护

6、医院感染暴发报告及处置管理规范

1、医疗废物处理

2、多重耐药菌防控

3、手卫生规范

4、医院感染暴发报告及处置管理规范

5、职业暴露与防护

1、多重耐药菌诊断与防控

2、医院感染诊断标准

1、 无菌操作和消毒隔离技术

2、防护用品使用

医疗废物的处理

重点进行消毒液配置方法、保洁用具分区使用、分类放置;《医疗废物管理条例》中医疗废物分类处置方法;个人防护方法等的培训。

医院感染管理知识培训计划篇八

医院感染管理知识培训计划为加强我院医院感染管理,有效预防和控制医院感染,提高医疗质量,保证医疗安全,根据《医院感染管理办法》中人员培训要求:我院特制订医院感染管理知识培训计划,对全体工作人员进行医院感染相关法律法规、医院感染管理相关工作规范和标准、专业技术知识的培训。

培训内容:

2、重点科室、部门感染管理制度。

4、医院感染突发事件应急措施。

5、医院感染质量管理标准与控制技术、医院感染质控标准。

6、抗菌药物临床应用的基本原则。

7、《中华人民共和国传染病防治法》实施要求。

8、医院传染病防治与监测预报。

9、《艾滋病职业防护指导原则》与标准预防。

10、肺结核发病现状与管理。

培训人员:医院全体职工。

培训时间:2011年1月----12月。

医院感染管理知识培训计划篇九

一、培训目的为了不断强化全体工作人员对预防医院感染的认识及知识水平,把医院感染的预防和控制工作始终贯穿于医疗活动中,从而提高全体工作人员对医院感染的防范意识,减少医院感染的发生,提高医疗护理质量。

二、培训的对象及内容。

1、医院感染管理科应加强自身院感知识的学习及全院院感知识培训。全年。

培训不少于4次,每季度1次。

2、全年对全体医务工作人员进行医院感染相关法律法规、医院感染管理相关。

工作规范和标准、专业技术知识的培训与考核。针对医务人员手卫生意识薄弱、依存性较低的特点进行消毒隔离相关知识、手卫生、医务人员职业防护、医疗废物分类处置等的培训。

3、医院必须对新上岗人员进行岗前培训,培训时间不少于3学时,考试合格。

方可上岗。定于一季度对全院新上岗人员、实习生进行岗前院感知识培训和考核。

4、工勤保洁人员重点进行消毒液配置方法、保洁用具分区使用、分类放置;《医疗废物管理条例》中医疗废物分类处置方法;个人防护方法等的培训。

5、医院感染专职人员应加强继续教育,提高医院感染专职人员的业务技术水。

平。医院感染专职人员参加省、市两级医院感染管理知识培训,及时掌握医院感染防控的最新信息动态。

6、由医院组织的培训邀请上级专家来院对全院医务人员进行手卫生与医院。

医院感染管理知识培训计划篇十

一、培训目的根据三级综合医院评审标准实施细则要求,为了不断强化全体工作人员对预防医院感染的认识及知识水平,把医院感染的预防和控制工作始终贯穿于医疗活动中,从而提高全体工作人员对医院感染的防范意识,减少医院感染的发生,提高医疗护理质量,保证医疗安全。

二、培训的对象。

全院医护人员、进修生、实习生及保洁人员。

三、培训内容及学时要求。

(1)院感管理专职人员参加有关省市级卫生部门的医院感染管理知识培训,及时掌握医院感染防控的最新信息动态,培训时间不少于10学时/年。

(2)全院医护人员为本年度重点培训,针对医务人员手卫生意识薄弱、依从性较低的特点及多重耐药菌感染现状进行消毒隔离相关知识、手卫生、医务人员职业暴露防护、医疗废物分类处置,重点进行医务人员手卫生规范、多重耐药菌医院感染监测与防控及职业暴露预防的培训,培训时间不少于6学时。

(3)保洁人员重点进行手卫生知识、职业暴露预防、医疗废物分类及处置、消毒药械消毒等的培训,培训时间不少于2学时。

(4)新上岗人员,包括实习生、进修生进行医院感染方面有关知识的岗前培训,重点为院感概念及诊断标准、手卫生知识与技能、职业暴露预防、医疗废物分类的培训,培训时间不少于3学时。

(5)各科医院感染管理小组人员参加医院感染相关知识培训及医院感染院感规章制度,培训时间不少于3学时。

四、培训形式。

院感办与医务科、护理部、药剂科及后勤总务科等相关部门一同组织的专题讲座、科室内部组织学习。

五、考核方式。

理论考试、检查过程中的现场提问。

六、具体培训安排。

医院感染管理知识培训计划篇十一

临床医生、护理人员、医技人员及后勤、保洁人员、进修实习人员。

由感控科制定培训计划,根据本所工作实际需要和人员管理知识掌握情况及传染病管理需要及存在的问题安排培训内容,开展所、科两级培训,所内集中授课由感控科联合医教科、护理部进行,根据培训内容安排主讲老师。科室组织学习时,由科室医院感染管理小组委派人员主讲,各级培训均要求大家做好学习笔记,掌握重点内容,指导临床技术操作和书写格式,从而规范医院感染管理和传染病管理工作的开展。所内医院感染管理专职人员每年要参加国内和自治区举办的培训学习。

1、感控科参加国家级、自治区级、海拉尔区卫生行政部门的管理知识培训后,要认真掌握最新信息动态,并及时将新的知识传达给全体职工,运用到管理中去。

2、全体医务人员全年培训不少于15学时,重点内容为传染病疫情报告管理、季节传染病防控、医院感染诊断标准、医院感染各种监测、医院消毒隔离及个人防护、根据工作各个环节的需求,学习掌握《医院感染管理和传染病管理应知应会手册》等。

3、对新上岗人员、实习人员开展《医院感染预防和控制的重要性》及制度的培训,掌握消毒隔离制度、手卫生规范、医院感染监测技术、职业防护预案,培训时间不少于3学时。

4、为了认真落实《医疗废物管理条例》,做好医疗废物处置和污水处理工作,对工勤人员、保洁人员开展《污水处理和医疗废物处理的重要性》培训。

医院感染管理知识培训计划篇十二

紧密围绕医院发展的中心任务,不断提高干部职工的综合素质,不断增强医院的综合竞争实力和可持续发展能力。

二、培训原则。

1、坚持按需施教,结合不同岗位和不同层次,分类培训。

2、坚持讲究实效,认真组织,确保培训质量。

3、坚持理论培训与岗位培训相结合。

三、培训组织。

在医院感染委员会的统一领导下,由感染管理科安排组织各项培训项目的开展。各相关部门应精心安排,制定分管项目的培训计划,并负责落实实施。

四、培训内容。

(1)医院感染管理规范、职业暴露相关因素及防范措施。(全员)。

(2)、医疗废物管理培训(后勤总务人员)。

(3)、新来人员岗前培训(新来医务人员)。

2、各相关科室自行组织学习培训。内容主要是相关的重点法律法规及规章制度。医。

院感染管理科指定出应学习的法律法规及规章制度,并提出要求,要求各相关科室,利用每周二下午时间学习,每月至少一次,也可以利用早会时间学习,做好学习记录,医院感染管理科不定期参加,在11月底之前学习完,总之要求各科在规定时限内,深入学习,认真领悟各项法规制度的要旨,重点掌握,以便在工作中更好的运用,重点内容要人人知晓,不能流于形式,12月份组织考试。

3、具体培训安排:

感染管理科。

医院感染管理知识培训计划篇十三

为进一步加强医院感染管理,提高专职人员业务水平,根据继续医学教育有关安排,20xx年全省共举办五期医院感染管理培训班,培训计划如下:

内容:

2.《艾滋病病毒职业暴露防护指导原则》实施要点和注意事项。

3.《内镜清洗消毒技术操作规范》实施要点和注意事项。

4.《医疗机构口腔诊疗器械消毒技术操作规范》实施要点和注意事项。

5.《抗菌药物临床应用指导原则》实施要点和注意事项。

6.医疗废物管理相关法律法规实施要点和注意事项。

主办:山东省医院感染管理办公室。山东省立医院。

时间:20xx年5月中下旬。

地点:济南市。

负责人:王一兵、李卫光。

内容:

1.综合医院传染性疾病的预防与控制措施。

2.《突发公共卫生应急条例》与医院传染病防治应急案。

3.《中华人民共和国传染病防治法》实施要求。

4.医院传染病防治与监测预报。

5.《艾滋病职业防护指导原则》与标准预防。

6.医疗废物管理进展。

7.消毒与灭菌技术在传染病防治中的应用。

8.肝病治疗新进展与职业防护。

9.肺结核发病现状与管理。

主办:山东大学齐鲁医院。

时间:20xx年10月。

地点:济南市。

负责人:孙玉梅。

内容:

1.抗菌药物临床应用原则:抗菌药物用药指征,用药的品种、剂量、疗程和给药方案,预防用药及抗菌药物应用的管理等内容。

2.医疗机构口腔诊疗器械消毒技术操作规范:根据《规范》总则、基本要求、消毒工作程序及要点、消毒与灭菌效果监测、附则的内容,就开展口腔科诊疗科目服务的医疗机构应当如何制定并落实口腔诊疗器械消毒工作的各项规章制度,建立、健全消毒管理责任制,切实履行职责,确保消毒工作质量等问题进行培训。

4.医院感染的流行病学进展与爆发流行的调查。

5.急诊科室面对传染性疾病应采取的预防与控制策略。

6.重症监护室医院感染的预防与控制。

8.获得性免疫缺陷综合征的流行、治疗、预防和控制。

10.临床微生物的调查研究。

主办:青岛大学医学院附属医院。

时间:20xx年4月27日至5月1日。

地点:青岛市。

负责人:赵秀云。

1.医院评审中医院感染管理项目设置及评价标准的探讨。

2.医院卫生服务领域中的相关法律法规。

3.如何加强对手术室等医院重点部门感染的监控。

5.前瞻性调查与目标性监测的探讨。

6.供应室的管理。

8.《抗菌药物临床应用指导原则》在实践中的应用及抗菌药物合理应用临床督导模式的探讨。

9.《医疗机构口腔诊疗器械消毒技术操作规范》。

10.充分发挥微生物实验室在医院感染监控中的作用。

11.《病原微生物实验室生物安全管理条例》的实施要点。

13.真菌感染的防治。

15.消毒、杀菌、除菌新技术展望。

16.医务人员的职业暴露与防护。

主办:青岛大学医学院附属医院。

时间:20xx年4月18日至23日。

地点:青岛市。

负责人:董国英。

内容:

2.乡镇医院、厂矿企业医院医院感染存在的问题及对策。

3.新的《传染病防治法》与医院感染。

4.《内镜清洗消毒操作规范》。

5.《医疗机构口腔科诊疗器械消毒技术规范》。

6.《医务人员艾滋病病毒职业暴露防护工作指导原则》。

7.医院重点科室合理布局与规划。

8.医疗废物的合理管理。

主办:泰山医学院附属医院。

地点:泰安市。

时间:20xx年7月。

负责人:韩传萍。

请各单位安排有关人员参加。对经培训合格者颁发《医院感染管理专业岗位培训证书》证书。

医院感染管理知识培训计划篇十四

一、培训目的为了不断强化全体工作人员对预防医院感染的认识及知识水平,把医院感染的预防和控制工作始终贯穿于医疗活动中,从而提高全体工作人员对医院感染的防范意识,减少医院感染的发生,提高医疗护理质量,保证医疗安全。

二、培训的对象。

院感管理专职人员、临床医生、护理人员、医技药剂人员及工勤保洁人员。

三、培训内容及学时要求。

(1)院感管理专职人员参加有关省市级卫生部门的医院感染管理知识培训,及时掌握医院感染防控的最新信息动态,培训时间不少于15学时。

(2)医师、护理人员及医技药剂人员为本年度重点培训,针对医务人员手卫生意识薄弱、依存性较低的特点及多重耐药菌感染现状进行消毒隔离相关知识、手卫生、医务人员职业防护、医疗废物分类处置,重点进行医务人员手卫生规范、多重耐药菌医院感染监测与防控及职业暴露的防护的培训,培训时间不少于6学时。

(3)工勤保洁人员重点进行消毒液配置方法、保洁用具分区使用、分类放置,《医疗废物管理条例》中医疗废物分类处置方法,个人防护方法等的培训,培训时间不少于3学时。

(4)新上岗人员,包括实习生、进修生进行医院感染方面有关知识的岗前培训,重点为院感概念及诊断标准、消毒隔离制度、手卫生、个人职业防护的培训,培训时间不少于3学时。

(5)各科医院感染管理小组人员参加医院感染相关知识培训,重点为修订的消毒技术规范,培训时间不少于3学时。

四、培训形式。

医院感染管理科与医务处、护理部、后勤保障处等相关部门一同组织的专题讲座、科室内部组织学习。

五、考核方式理论考试、检查过程中的现场提问。

医院感染管理知识培训计划篇十五

为加强医院感染管理,有效预防和控制医院感染,提高医疗质量,确保医疗安全和医务人员的职业健康,充分发挥广大医务人员在预防和控制医院感染工作中的作用,按照国家《传染病防治法》、《医院感染管理办法》、《消毒管理办法》、《医疗机构医疗废物管理办法》等法律法规和行业标准的要求,制定我院20xx年医院感染管理知识培训计划:

1、全院各级各类医务人员、工作人员

2、新进人员

3、实习人员

根据培训对象选择下列相关内容进行培训。

1、多重泛耐药菌感染病人预防与控制措施(医院感染管理科)

2、手卫生制度(医院感染管理科)

3、手术部位感染预防与控制措施(医院感染管理科)

4、医疗废物管理规范(医院感染管理科)

5、职业暴露与防护知识(医院感染管理科)

6、医院感染防控基础知识(医院感染管理科)

7、根据国家有关部门颁布的各项政策和传染病疫情,随时进行专项培训(相关科室)

8、医院感染管理专职人员、和重点科室人员参加省市医院感染管理专业委员会和相关专业委员会组织的相关培训。

采用大课集中培训和小范围专项培训相结合的方法。以多媒体课件授课为主。

集中培训时间重点安排在4月、7月、8月、9月,专项培训随时进行安排。

医院感染管理科,医务科,护理部。

每一专题培训结束后,根据情况,对不同人员进行答卷考试或操作考试。新进人员考试合格后,方可上岗,考试成绩记入个人考绩档案。

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方案的制定需要充分考虑实际情况、目标要求和可行性等因素。方案的成功与否需要充分的资源和合理的分配。以下是小编为大家收集的方案范例,供大家参考和借鉴。防汛救灾应急
总结是一次回顾,是人生中进行自我调整和优化的重要方式之一。总结应该突出重点,对关键问题进行深入分析和归纳。以下是小编为大家整理的一些相关总结范文,希望能给大家带
总结是对一段时间内的经验和教训进行提炼和概括,它能帮助我们更好地认识自己。在写总结之前,我们需要对整个过程进行深入思考和分析。通过阅读这些总结范文,我们可以了解
在制定方案时,需要充分考虑现实情况和条件限制,避免超出实际可行范围。方案的制定需要考虑到各方利益,做到公正平衡。以下是小编为大家整理的一些常用的方案范例,供大家
通过总结可以发现问题、找到不足之处并进行改进。在总结中,要注重突出重点,将主要问题和改进措施明确地呈现出来。最后,希望大家善于总结,不断提高自己的思维能力和写作
在处理这个问题时,我们需要考虑到各种因素。总结的完美是基于对自身成长的深入思考和整理。下面是经验丰富的领导者总结的领导力培养方法,供你参考。民警法制教育讲话稿篇
方案是为了解决某个问题或达成某个目标,经过分析和思考所制定的具体行动步骤。方案的制定需要充分了解问题的背景和现状,以便有针对性地解决。希望这些范例可以帮助大家更

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