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总结可以帮我们更好地认识自己的优势和不足。在写总结的时候，要注意客观真实，不夸大、不缩小事实。在这里，我们为大家整理了一些总结的精华部分，供大家参考学习。
送清凉活动工作总结篇一
为了切实维护广大职工职业安全与健康权益，保证我站职工平安度夏，根据有限公司《关于开展“夏送清凉”活动的通知》文件要求，结合合肥汽车站实际情况，车站工会联合各部门积极策划，特开展了“夏送清凉”系列活动，现将活动开展情况总结如下：
一、领导重视，周密部署。
入夏以来，车站领导高度重视20__年度“夏送清凉”活动，为提高活动实效，特召开《合肥汽车站“夏送清凉”专题会》，通过专题会讨论防暑降温品的构成，制定发放方案，切实做好职工防暑降温工作。
二、安全排查，防患未然。
车站安全科协同总务重点对车站高温作业场所、高温天的用电、用水等安全问题进行全方位检查，排除危害职工身心健康和生命安全的事故隐患。
1.7月22日起，车站工会协同总务从实用、方便携带等方面考虑，为一线职工购买藿香正气胶囊、风油精、人丹等防暑降温用品，按部门职工数领取，确保防暑降温品发放到位。
2.自入伏以来，车站总务对站内防暑降温设施进行认真检查，发现问题及时整改，保障候车大厅空调每日开放，营造良好候车环境;7月22日至8月3日、8月11日至8月19日，快件职工、综治队员在此期间每人每天可领取矿泉水2瓶，其他一线部门每人每人领取1瓶;7月25日、28日、8月1日，由工会带队深入生产一线，向车站高温下工作的职工发放精心冰镇的百岁山矿泉水及防暑降温药品，并表示慰问，叮嘱职工照顾好身体，做好防暑降温工作，借此在炎炎夏日给坚守岗位的职工送上丝丝凉意。
3.合肥汽车站“夏送清凉”活动慰问高温作业职工87人，发放百岁山矿泉水197瓶、风油精140瓶、人丹180袋、农夫山泉3280瓶、藿香正气胶囊20盒，共计费用约为7500余元。
今夏“送清凉”活动多措并举，切实将关心职工，爱护职工落到实处。通过“夏送清凉”活动的开展，进一步弘扬了以人为本、关爱职工的企业宗旨，充分体现了合肥站的人文关怀，使一线职工感受到了来自组织的关爱，鼓舞了职工士气，提高了职工的工作积极性，促进员工更好的立足岗位，奋战高温，从而保证各项工作任务顺利推进。
送清凉活动工作总结篇二
时下，攀枝花已进入盛夏，连续的高温和长时间的劳动，许多职工热起了痱子，晒曝了皮肤，热晕了头，虽然很热、也很累，但城管局系统从事室外作业的职工仍然顶高温，冒酷暑坚守岗位，踏实工作在一线，表现出了很好的责任意识和敬业精神。为把关心职工群众落到实处，让职工切身感受到组织的温暖与关怀，使职工保持良好的工作状态，在局系统开展了“送清凉、送温暖”活动。
5月7至9日，市城管局党组书记冉从富、副局长于淑英、机关党委书记李杨代表局党组、行政深入局基层单位如园林处总发苗圃基地、市政处道桥所人民街施工现场、城管监察支队仁和滨河路、东区炳三区、西区清香坪城管执法现场、煤气总公司管网所小沙坝施工现场等分别看望慰问了200余名室外作业的一线职工，为他们送去绿豆、金银花、菊花、冰糖、夏桑菊冲剂等18300余元的防暑降温用品。
在各慰问现场，局领导关切地询问施工进度、作业时间、劳动强度等情况，叮嘱各单位领导、相关人员要高度重视高温季节的防暑降温工作，合理安排职工室外作业时间，杜绝因高温炎热造成中暑事件发生，并做好职工的劳动保护和防暑降温知识宣传工作。此次“送清凉”活动充分体现了市城管局党政工对一线职工的深切关怀，不仅为烈日下辛苦工作的职工带去一丝清凉，一份关爱，更是党的群众路线教育实践活动实际行动的具体体现。
送清凉活动工作总结篇三
6月底，科泰重工组织的夏季“送清凉”活动小分队来到广州，走访了广东冠粤路桥有限公司，并对其于购买的6台压路机进行了全面的检修和调试。
6、7月份是广州一年中最炎热的时节，早晨温度就能达到36℃，地表温度在40℃以上。在如此炎热、潮湿的天气下，抵达现场后，小分队成员立即对6台压路机进行了全面检查。检修过程中，技术人员对检测出的设备问题进行了讨论和总结，尤其客户反馈的问题进行了细致的检查与分析，并与广东冠粤路桥设备负责人进行了沟通，确定了维修方案，并为客户进行了免工时费服务。
在长达六天的维修保养过程中，小分队成员发扬不怕苦、不怕累的优良作风，克服恶劣的气候环境，解决了所有存在的问题，使压路机运行状态基本达到新机水准。维修保养结束后，技术人员就本次设备维修保养过程中存在的主要问题及压路机日常保养注意事宜对广东冠粤路桥操作机手进行了认真细致的培训。
本次活动得到广东冠粤路桥有限公司领导的高度评价，并赠送了锦旗。夏季“送清凉”活动不仅拉近了我们和客户之间的距离，更为公司在广东地区的信誉赢得了良好的口碑。
6.
送清凉活动工作总结篇四
在集团与公司各级领导的大力支持下，公司工会着力将“情系职工送清凉”活动打造成公司企业文化的重要品牌之一，在今年酷暑高温期，以形式多样的方式开展了“送清凉”活动，活动从7月策划准备至9月结束，历时近2个月。在公司工会的大力宣传和号召下，各二级单位党政齐心，积极安排资金，准备物资，纷纷响应，形成了上下联动，齐抓共管，共送清凉的良好局面，活动开展较之以往，面广线长，组织有序。炎炎夏日，送清凉活动的开展体现的是一种湖南五建的人文关怀，使公司各级领导与奋战在一线员工的心紧密联系在一起，如同山里清泉沁人心脾，如沐春风。
一是精心策划，措施到位。七月份，正值公司办公楼封顶之际，公司工会在筹备相关庆典活动的同时，公司工会李金玉主席及时召集工会办同志商量措施，筹备物资，策划送清凉活动。工会办与工程部一起对公司在建项目进行了摸底，掌握了在建项目的规模大小、施工进度和人员状况，在总结去年送清凉活动前提下，确定20xx年送清凉的物资种类、范围和数量。同时，向公司各级单位下发了《公司关于开展20xx年“送清凉”活动的通知》文件，确保了夏季送清凉慰问活动组织有力，措施到位，工作落实。
二是领导重视，深入一线。进入夏季后，公司董事长叶有泉、党委书记罗贵生、公司总经理龙兴等主要领导非常重视对员工的人文关怀，主动关心工会送清凉活动的筹备情况。二级单位党政工主要领导亲临现场指导检查项目防暑降温及安全生产措施到位情况，并发放清凉慰问物品到员工手上。
三是公司上下齐心，清凉送不停。无论项目在市区，还是在偏远乡村，无论项目规模大小，员工多少，哪里有五建人，公司就把清凉送到哪。在公司工会的整体部署下，公司机关本部和各二级单位纷纷响应，一齐行动，纷纷开展“情系职工送清凉”活动，炎炎夏日，送清凉活动一波接一波，好不热闹：
一是公司工会对毛巾、文化衫和防暑降温药品都进行了货比三家，做到价低质优，确保发放的物资质量有保障，让公司一线员工切实避暑保健、安全作业，让公司工会真正成为职工群众的娘家人，贴心人。
二是件多量大，物资多样。为了让更多员工感受到公司的关怀，公司工会今年为员工购买了毛巾7500条、凉茶1500包、王老吉饮料500件、西瓜1000斤、十滴水960盒、霍香正气水900盒、白糖和绿豆各240份，并专门为一线员工定制湖南五建文化衫近万件，送清凉物资总计30万元。
公司工会和各二级单位一起上下联动，将清凉物资采取直送、邮寄、转运等方式直接发送到项目所在地，送转到每一位员工手里。
送清凉活动工作总结篇五
随着夏季高温季节的来临，气候日益炎热，为做好防暑降温工作，保障施工生产一线职工的健康权益，推动改善职工生产生活条件，确保职工身体健康平安度夏，今年夏季公司工会继续开展“送清凉”活动。
近日，公司工会党委副书记、工会主席孙智及工会工作人员，分别到陶鄂铁路项目、西北交割库专用线项目、甘肃警院反恐基地项目、峨米铁路项目、蒙华铁路项目、济青高铁路项目、西安临潼项目等单位，为一线生产职工带去丝丝清凉和滴滴关爱，为他们送去公司的关怀和慰问，体现了公司对广大职工的关爱，每到一处孙智主席都详细询问和了解生产经营管理以及职工的生产、生活等情况，同时要求各单位工会组织要进一步关注和改善职工劳动生产安全和生活条件，落实各项高温季节劳动保护规定，切实维护职工的健康权益。
此项活动是工会组织关心爱护广大职工的一项重要内容，是推动改善职工生产生活条件、防暑平安度夏的一项重要举措。公司工会对于开展夏季“送清凉”活动高度重视，积极筹措资金，制定方案，并认真组织实施。
近年来，为切实保障高温期间广大员工在生产过程中的身体健康与人身安全，维护企业正常生产经营秩序和员工队伍稳定，公司工会以各种形式为员工排忧解难，并每年坚持开展关爱员工“夏送清凉”活动，为一线员工送去关怀，鼓励他们始终以饱满的激情和超常的干劲投入到施工生产经营工作中去。
近期，气温不断高升，为保障职工的身体健康，同时做好各项安全生产工作，日前，停车场经营管理室开展了“情系一线温暖一夏”的“送清凉”活动。
此次活动，由科室领导带队，将买好的饮料和防暑药等物品送到每个岗位的人员手中，为奋战在炎炎夏日下的一线员工送去丝丝凉爽和关怀，并提醒人员在干好工作的同时注意劳逸结合，加强安全防范意识，做到安全生产。
这不止是在炎热的夏季送清凉，更是对每一位员工送上关怀与问候，不仅传递了对每位员工的关爱之情，也激发了员工战高温、保安全、促发展的热情，每位人员也表示，将会尽全力确保安全生产，为机场的发展贡献自己的一己之力。
盛夏季节，骄阳似火，连日来持续的高温居高不下，奋斗在一线的供电员工们的防暑降温工作牵动着公司领导班子的心。近日，该公司有关领导深入一线开展“夏送清凉”慰问活动，为奋战在高温一线的员工送去了清凉，带去了问候，并表达了公司对大家的浓浓关怀之情。
在现场，该公司有关领导冒着高温亲自为奋斗在一线的员工送上矿泉水和清凉饮料，并详细询问了他们的生产、生活和工作情况，同时了解生产进度。并叮嘱坚守在生产一线的员工要提高自我保护意识，注意劳逸结合，保持充沛的精力投入到安全生产工作中，切实做好高温期间的防暑降温工作，全力以赴保证迎峰度夏期间的电网安全。
一声声关切的问候，一句句深情的叮嘱，让奋战在高温下的一线员工倍感凉爽、备受鼓舞。大家纷纷表示，感谢公司的关怀和厚爱，将牢记公司领导的关心和期望，充分发扬“四特”精神，以实际行动、立足工作岗位做好电网迎峰度夏工作，确保圆满完成今年迎峰度夏各项工作任务。
据悉，该公司牢固树立以人为本的发展理念，认真践行“。
两学一做。
”专题教育，结合“牢记使命一切实践在基层”主题活动，公司领导班子分赴各基层一线开展向坚守在高温下的一线员工送清凉慰问活动，进一步激发员工的工作热情，使一线员工备感企业大家庭的关爱，让广大员工在炎炎夏日里感受到沁人心脾的清凉。
。
送清凉活动工作总结篇六
为切实做好防暑降温工作，保证员工身体健康，确保各项工作顺利进行，8月9日，长平高速公路建管处开展了“关爱职工，夏送清凉”暑期慰问活动。建管处领导党委书记姬鸽、副处长张泽民、党务人事部部长赵华来到壶关收费站对坚持工作在一线的员工进行了慰问。
每到一个岗亭，领导亲自把防暑药品送到员工手中，为在炎热的夏天辛勤工作的员工送去了一片清凉，对他们为企业争效，不畏炎热酷暑，坚持在工作一线表示了亲切的问候，一再嘱咐员工在辛勤工作的同时，要注意自己的身体，并要求各部门做好防暑降温工作。
领导的关爱极大的鼓舞了广大员工的工作热情，广大员工纷纷表示：今后会在各自工作岗位上继续努力工作，克服困难，不辜负领导的期望，全力做好下半年各项工作，为长平高速公路和谐稳定健康快速发展做出贡献。
送清凉活动工作总结篇七
下午，国机重工洛阳公司开展“夏季送清凉”活动，公司党委副书记、纪委书记、工会主席何全良带领公司工会及所属企业相关负责人，深入生产一线，慰问周末时间仍然奋战在生产岗位上的广大员工，并为一线员工送去了防暑降温慰问品。
何书记一行深入各个生产车间，详细询问了广大员工的生产、生活情况，并叮嘱随行的相关负责人要坚持以人为本，以生产任务为中心，为生产一线的员工创造一个良好的夏季生产环境，与此同时还要注重员工夏季饮食健康，保证员工工作餐的质量和卫生。最后何书记勉励大家再接再厉，打好出口攻坚战，为公司二次创业再立新功。
进入夏季以来，洛阳公司营销战线捷报频传，国内外订单纷至沓来，大批量、个性化的订单更是异常火爆。为了保质保量，如期为广大用户提供优质的产品，洛阳公司开展了“迎高温，战酷暑，保订单”劳动竞赛活动，生产一线的广大员工更是加班加点，放弃休息时间奋战在生产岗位。再加上近期临时增加的全液压双钢轮振动压路的大批量生产任务，公司上下更是火力全开，三班轮倒，不分昼夜，全力以赴为保生产!
此次“夏季送清凉”活动开展的正当时，为一线员工带来了公司的关怀，鼓舞了士气，激发了广大员工打好出口攻坚战的斗志和信心。
送清凉活动工作总结篇八
高温季节来临，为了坚持牢固树立“以人为本，安全发展”的理念，及时采取有效措施，认真做好高温季节人员及设备的防暑降温工作。
1、利用调度会、班前会、宣传栏和微信平台开展夏季员工劳动保护知识宣传和教育，普及防暑降温应对常识，高温作业防护措施及中暑应急处置措施等相关知识，增强员工的自我保护意识。
2、炉台配备降温风机，并要求员工勤洒水，降低周围环境温度。
3、为员工购买防暑药品、西瓜、冰糖、茶叶等，并及时发放到各炉台、工段及班组，让广大员工感受到企业的温暖与关怀。四是进一步加强设备的巡视点检、维护、保养，发现隐患及时消除，使设备管理工作向着有组织、有计划、有标准、有规程和更科学的方向迈进。
4、针对电炉变压器温度高的现状，第五冶炼厂采取通风、冷却降温等措施，将捣炉机油箱加装隔热板，防止高温辐射，及时对冷却喷头进行疏通，防止因高温造成的设备运行事故，确保设备安全正常运行。
通过一系列防暑降温措施的落实，各项工作初见效果，为战高温，夺高产，创造优异生产指标奠定了坚实基础。
送清凉活动工作总结篇九
酷暑盛夏，热浪滚滚，连日来，我市气温节节攀升，公司人事行政部组织给车间一线员工送去一片清凉。
8月3日-7日，连续一周人事行政部的工作人员，带着公司领导的关怀，来到车间，给工作在一线的员工们送去了精心熬煮的绿豆汤，炎炎夏日挡不住大家的积极和热情，一声声“辛苦了”，温暖了员工的心。
在送清凉的活动中，我们也欣喜地看到我们万航员工素养在不断提升。有秩序的排队，男员工还非常绅士地让女员工排到前面，在喝完绿豆汤后，员工都能自觉地把碗放到指定位置。
夏日的炎热还将持续，考验也日益加剧，送清凉活动虽不能彻底解决车间闷热的工作环境，但公司领导的对员工的关怀之情，每位员工都能看在眼里，小小的举动切实保障了广大员工的安全健康，为员工夏日里安全生产保驾护航，同时使员工们在炎炎夏日中深切感受到公司的关怀及万航大家庭暖暖的爱。
送清凉活动工作总结篇十
眼下正值最炎热的三伏天，为了给烈日下劳作的环卫工人送去一丝清凉，7月21日下午，祁门县城管局联合徽南公司组织开展了一场“关爱环卫工、夏日送清凉”公益活动。
活动现场，该公司负责人向全县100多名一线环卫工人捐赠了捐赠了绿豆、白糖、皮蛋等价值6000多元的爱心物品，希望点点爱心，能让我们的“城市美容师”感受夏日里的一丝凉意。
送清凉活动工作总结篇十一
7月3日，皇姑区汇宝社区联合工会携手辽宁成大方圆医药连锁有限公司，开展20xx年为环卫工人夏季送清凉活动。
当天，活动现场气氛十分热烈，汇宝艺术团为环卫工人们献上了一场精彩的'文艺汇演。汇宝社区书记和成大方圆公司相关人员一起，为环卫工人发放了礼品，并送上了真挚的问候。此次夏季送清凉活动，汇宝社区联合成大方圆增进了社区与企业的关系，通过开展便民利民服务于民的活动，社区将做好各项公益宣传，并开展志愿者服务活动，提升社区居民的幸福指数。
送清凉活动工作总结篇十二
活动内容：
一：免费健诊、关爱不断。
活动期间，所有进站用户可享受10项安全系统专项免费健诊一次，保障用户夏季行车安全。
10项免费健诊内容如下：
冷却系统制动系统。
空调系统发动机系统。
行驶系统车身悬架系统。
电器系统雨刮系统。
转向系统燃油系统。
二：安全关心，舒适畅行。
活动期间，用户均可享受底盘、转向、制动、专项免费检查，保障用户行车安全、舒适。
舒适畅行专项检查内容如下：
底盘悬架专项检查紧固底盘螺栓，防止松动，异响等故障。
转向系统专项检查转向机、转向泵、球头销、管柱及转向液。
制动系统专项检查制动液、制动管路、制动泵、助力器及驻车制动。
三：夏季关怀、尽享清凉。
活动期间，用户均可享受空调系统及雨季专项免费检查，保障用户夏季用车舒适清凉。
夏季空调系统及雨季专项内容如下：
1.空调系统通过出风口检测风量效果。
2.检查制冷管路。
3.检查冷凝器。
4.检查空调滤芯。
5.雨刮系统检查雨刮液面、雨刮电机、雨刮片功能。
四：认证、尽享好礼。
活动期间，关注解放新疆巴州服务号或添加微信解放新疆巴州群并转发活动内容同时认证车主信息，即可获赠空调滤芯一个，玻璃水一瓶.数量有限，先到先得。
第一步：关注新疆巴州服务号或添加解放新疆巴州微信群。
第二步：进行车主认证。
第三步：根据提示认证车主信息新疆巴州服务号。
第四步：根据提示，完善个人信息。
五：保养套餐、单品、实惠不停。
活动期间，所有客户车辆除了专享10项安全系统免费健诊外，维护保养的即可“保养套餐”优惠活动。
定期保养套餐如下：
1.套餐项目套餐优惠。
2.保养(更换机油三滤)保养工时费8折。
3.添加纯正冷媒、更换空调滤芯免工时费。
4.维修项目工时优惠八折优惠。
单品购买。
1.领航机油6升350。
2.领航机油18升1000。
3.领航机滤80。
等级机油18升500。
等级机油18升450。
6.机滤81dm70。
7.防冻液4升60。
8.防冻液20升300。
六：移动服务、关怀上门。
送清凉活动工作总结篇十三
为弘扬中华民族敬老爱老的传统美德，增强人们的社会责任意识与奉献精神，6月25日上午，萧山医药公司西门药店与萧山大樟树群樟久队一起走进了萧山区戴村镇农村五保供养服务中心(戴村敬老院)，开展了“献爱心、送清凉”活动，为老人们送去了爱心慰问品。
萧山区戴村敬老院位于戴村镇凌山村，在册老人共有三十多位，全部是膝下无儿无女的孤寡老人，其中还有几位患有残疾。虽然敬老院依山傍水，宁静怡人，但院内老人们长年相依为伴，生活颇为孤独和乏味。入夏后，天气炎热，蚊虫较多，老人们还特别容易发生中暑等情况。因此，西门药店的志愿者们特地带去了风精油、清凉油、花露水和一些防暑药品。在慰问现场，志愿者们与老人们聊天谈心并详细了解他们的生活状况，帮助老人们整理内务、打扫卫生，还为老人们老人测量血压、指导日常饮食等，大家各司其职，忙得热火朝天。
一句简单的问候，一个简单的握手，一份简单的'关怀对孤独的老人都是弥足珍贵的。当看到老人们那一张张笑脸时，志愿者们心里满满的喜悦也像水波一样荡漾开来了。大家纷纷表示，今后将继承和发扬敬老爱老的传统美德，为老年人多做一些力所能及的事。
送清凉活动工作总结篇十四
7月7日，州文化体育广播影视局、州文化馆开展了警民共建“送清凉”活动，为辖区派出所和便民警务站送去矿泉水200件。
州文体广新局党组副书记、局长张新恒，党组成员、副局长艾乃甫与派出所干警进行了亲切交谈，张新恒局长表示：辖区派出所为保一方平安付出了艰辛劳动，舍小家为大家的精神很让广大干部职工感动，将号召州文体广新系统全体干部职工向干警们学习，严守政治纪律、政治规矩，锻造优良作风，为自治州社会稳定和长治久安总目标的实现做出贡献。同时，也将发挥本行业优势，积极与辖区派出所开展形式多样的共建活动，丰富干警的文化生活。辖区派出所指导员表示：非常感谢辖区单位对派出所和便民警务站干警的`关怀，将一如既往的按照区州党委的安排部署，落实好各项安保措施，为辖区单位工作的顺利开展提供良好的安全保障。
送清凉活动工作总结篇十五
各位领导、同志们，大家上午好!
在这烈日炎炎的夏日，我们隆重举行xx区“群众路线——xx城改夏日送清凉”慰问活动启动仪式。在此，我谨代表市总工会向你们，并通过你们向奋战在高温一线的xx区广大城改建设者、劳动者致以崇高的敬意和亲切的慰问!大家辛苦了!
步骤。更是让参加城改的建设者、劳动者在炎热夏日实实在在地体会xx区委、区政府的关怀，感受工会大家庭的关心，是我们各级政府、用工单位和工会组织义不容辞的责任。近年来，xx区委、区政府牢固树立“城改是最大的发展，回迁是最重的民生”的理念，高度重视城改安置房的建设工作，把城中村开发改造始终作为改善群众生活环境、提升群众生活质量的重要战略举措。一方面积极完善区域规划体系，主动做好与全市总体规划的衔接，加快推进城市建设、重点项目、城中村改造等计划的实施和动态调整，提升城市科学发展水平;另一方面通过实施大项目带动、商贸业引领、大遗址拉动、开发区推动战略，加快以大明宫万达广场、北客站龙之梦新城、深国投xx印象城等项目为代表的“四大商圈”建设步伐，以“五型城区”为基本内涵的国际化大都市中心区建设速度进一步加快，人居环境进一步改善，城市形象进一步提升，城市空间进一步拓展，取得了显著成效。
安全生产”的高度，把防暑降温工作作为夏季重点工作来抓，通过“夏送清凉”等关爱特别行动，切实关心职工身体健康和劳动安全，把防暑降温工作和劳动安全保障措施落实到每个企业、每个班组、每个高温岗位和每一名职工，杜绝安全事故的发生，保证生产和安全两不误，确保工人们平安度夏。广大城改建设者、劳动者要增强自我保护意识，在高温作业时，一定要注意防暑降温，注意安全，保重身体;要继续发扬工人阶级的优秀品质，立足本职，爱岗敬业，以更加饱满的热情、更加充沛的精力，全力以赴完成各项任务，为xx区科学发展、跨越发展做出新的更大的贡献。
送清凉活动工作总结篇十六
为进一步宣传流浪乞讨、流动遇困的生活无着人员救助管理政策法规和工作成效，形成全社会共同参与救助工作的良好氛围，同时保障高温炎热天气下救助对象的生命、生活安全，市民政局决定于从7月至9月开展“夏季送清凉”活动。现将有关事项通知如下：
(一)制定应急救助预案。各地要结合本地实际，制定救助管理机构突发事件应急救助预案，做好突发事件应急救助。在发生汛情灾情等突发事件的地区，救助管理站应根据当地统一部署，及时为受灾群众提供临时避险、为交通水毁滞留人员提供临时救助服务、为因灾受损无力返乡求助人员提供返乡救助服务。
(二)加强站内站外管理。各地要把民政部救助管理风险防控工作“六必须”、“六不得”的要求落到实处，加强站内安全管理、站外托养监督管理、医疗救治服务质量跟踪，做好站内照料、站外托养、医疗救治的受助人员的防暑降温工作。
(三)加大主动救助力度。各地要在炎热天气下加大街面巡查力度，劝导流浪乞讨、流动遇困的生活无着人员进站避暑，对不愿进站受助的，发放必要的饮品、食品、防暑降温药品等，并做好跟踪救助服务。有条件的地方应开辟临时避暑场所，简化救助流程，提供临时救助服务。
二、相关要求。
(一)加强组织领导。各地要高度重视“夏季送清凉”活动，精心组织，周密实施。各县、市、区民政局要督促、指导救助管理站落实24小时值班、巡查、服务接待等制度，畅通24小时求助热线，保障流浪乞讨人员和流动遇困的生活无着人员求助渠道全时段、全天候畅通。
(二)强化部门联动。各地要积极协调公安、城管部门联合开展救助，充分发挥街面救助协同机制、“四级”救助服务网络、社会力量发现报告等工作机制和工作渠道的作用，形成群防群助的工作局面。
(三)加大宣传力度。借助各类宣传媒体的力量，特别是微信、微博等辐射面广的传播平台，并结合“6.19”救助管理机构开放日，广泛宣传救助管理政策法规、救助工作流程、工作成效，提高社会知晓度，传递救助管理工作正能量。活动过程中要做好相关影像资料的收集和保存。
请各县、市、区民政局，市救助管理站及时上报工作中遇到的问题，并于7月22日前上报“开放日”活动开展情况，10月1日前上报“夏季送清凉”活动总结。
送清凉活动工作总结篇十七
为做好我局干部职工防暑工作，切实维护干部职工职业安全与健康权益，保证我局干部职工平安度夏，根据县总工会《关于开展201x年送清凉活动的通知》文件要求，我局总工会决定在全局开展了夏季送清凉活动，现将活动方案印发如下:。
201x年6月至10月。
一线征地工作职工、各乡镇国土环境资源管理所、后勤保障职工、高温作业和其他露天作业的职工。
坚持以“职工为本”，积极开展形式多样的送清凉走访慰问活动。通过向一线职工赠送防暑降温用品，增设防暑降温设施，督促防暑降温政策的落实等相关措施让广大职工体会到党和政府及工会组织的关心，切实维护好、调动好、发挥好职工参与和谐社会建设的积极性、主动性。
四、实施步骤。
(一)在我局五楼会议室举行“送清凉保安全”活动启动仪式。局工会王大茂主任主持，局领导出席活动做指示讲话，为一线职工发放防暑降温物资。
(二)重点慰问一线征地工作职工、各乡镇国土环境资源管理所、后勤保障职工、高温作业和其他露天作业的职工。局总工会为职工购买“十滴水”、“风油精”、“板蓝根”、“凉茶”、“毛巾”等防暑降温用品，发放到干部职工手中。
(三)加大活动的宣传力度。深入走访各股室、各征地组，各乡镇国土所，开展送医、送药活动，确保在高温烈日下作业的广大职工做好防暑工作，避免出现因作业和生活环境危及职工身心健康或生命安全的事故。
五、总结汇报。
将活动进展情况汇总上报县总工会法律保障工作部。
