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心得体会可以帮助我们及时发现问题，及时调整自己的行动，提高工作效率。写心得体会时要注重文字的规范与准确，避免出现错别字和语法错误。在总结自己的心得体会时，要注意思考所提供的经验和建议是否适用于自己的具体情况。
社团联合会心得体会篇一
第一条江苏师范大学学生社团联合会(以下简称为“校社联”)隶属于共青团江苏师范大学委员会，在校党委领导和校团委指导下，独立开展工作和活动，是管理社团工作并服务社团发展的学生组织。
第二条校社联拥护党的领导，坚持党的四项基本原则，遵守宪法和法律，遵守国家、集体与学校有关规定。
第三条校社联以丰富与提升校园文化为主要方向，以“全心全意为广大学生社团服务”的宗旨，以“引导、监督、服务、管理”社团为主要任务，以“一切为了社团，一切依靠社团，从社团中来，到社团中去”为工作路线，在实践中不断创新工作方式和方法，推动学生社团工作健康发展。
第四条校社联基本职责：
(一)代校团委对全校学生社团进行监督管理。
(二)对学生社团开展年度注册管理制度、淘汰审核。
(三)帮助、支持、引导学生社团开展校园文化活动。
(四)负责组织学生社团及其组成人员的评奖评优工作。
(五)负责组织对会员单位的集体及个人进行评价，做好评奖评优工作，将有关结果报校团委批准、备案、公示。
(六)负责承接学校各类校园文化活动项目，协调相类社团协作完成工作。
(七)负责部分大型校园活动，如舞蹈大赛的主办、承办工作。
(八)完善自身组织建设，扩大影响力。
(九)完成校党委和校团委交办的其他工作。
第五条工作守则
(一)校社联成员及会员单位成员必须坚持四项基本原则，遵守校纪校规和《大学生行为守则》，热爱学生社团工作，恪于职守。
(二)校社联成员及会员单位干部必须以身作则，严格按规定办事，不得滥用职权。
(三)校社联成员必须学习成绩优良，德育、智育成绩需均在班级前60%，一学年考试中累计二门不及格者，不能担任职务。
第二章会员单位
第六条凡经学校正式批准注册，并承认《江苏师范大学学生社团联合会章程》的学生社团，经申请均可成为本会会员单位。
第七条会员单位的基本权利：
(一)选举权和被选举权。
(二)对校社联的工作有监督、建议与检举的权利。
(三)参加校社联举办的各项活动的权利。
(四)享受校社联提供的有益于社团健康发展的各项支持的权利。
(五)在本章程规定范围内，自主开展社团活动的权利。
第八条会员单位的基本义务：
(一)拥护党的领导，遵守宪法和法律规定，遵守国家、集体和学校相关规定。
(二)承认并遵守本章程，积极配合校社联的监管工作。
(三)积极配合校社联开展社团管理工作，服从校社联关于成员单位联合招新、学生社团精品活动、红五月社团巡礼节等活动中工作的统一安排。
(四)维护校社联以及会员单位的集体利益和集体荣誉。
(五)积极思考、努力创新，有计划、有组织、有目标地开展有益个人身心，有益社团发展，有益校园文化的社团活动。
(六)积极参加“社团大会”、“同类社团交流会”等会议与活动，积极参与会议决议的表决与执行，有效开展社团管理工作。
第三章组织机构
第九条校社联主席团设主席一名，副主席四名。主席团下设办公室、社团服务与发展中心、项目部、监督评议部、宣传中心、文体部、联络部、网络技术部。
第十条主席团主要职责
主持召开主席团会议;确定社联的工作目标和工作计划，统筹协调各阶段的中心工作;加强内部人员的团结，充分调动各方面的积极性;协调各方关系，争取各方支持，指导各学生社团开展工作;召开学生社团代表大会，向大会报告社联工作。
第十一条部门分工
(一)办公室
办公室是校社联的“大管家”，是组织大型活动、开展人事管理、维持日常工作秩序的不可或缺的力量。
1.接待校内、校外访客。
2.负责校社联办公室管理，包括办公室值班，办公室保洁等。
3.负责校社联内部行政管理，包括档案管理、物资管理与后勤保障等。
4.负责校社联内部财务管理，包括经费收付、账目管理与财务监督等。
5.负责校社联内部人事管理，包括干事、部长日常考核，大型活动表现考核，人事档案的管理等。
6.负责校社联会员单位部长及以上社团干部的人事档案管理工作。
(二)社团服务与发展中心
对内协调校社联与学生社团的沟通服务工作。
1.为校社联召开与院社联、会员单位的大小会议做好准备和安排。
2.通过参与会员单位日常活动、精品活动等方式，与成员单位负责人保持适当联系与定期交流，为校社联会员单位的发展集思广益。
3.做好会员单位信息报送过程中的信息中转工作。
4.提供处理会员单位日常问题的服务窗口。
5.负责“红五月社团巡礼节”的策划组织和具体实施。
(三)宣传中心
负责校社联及其会员单位对外宣传，日常工作包括新闻编辑与美术设计等，同时为广大会员单位提供宣传技术及创意上的帮助。
1.为校社团联合会举办的活动做好前期、中期与后期宣传。
2.根据各会员单位的需求，进行社团活动稿件的编辑或审理工作。
3.为需要宣传帮助的会员单位出谋划策，定期举办相关培训会。
(四)文体部
负责校社联主办与承办的文体活动的策划与组织(如：迎新晚会、送老生晚会与校园舞蹈大赛等)，同时负责会员单位文体类活动的指导及沟通。
1.负责校社联主办与承办的各类文体活动。
2.对会员单位的文体类活动提供支持与帮助。
(五)联络部
是校社联的资金运转中心与校内外联络平台，主要负责联络商家进行各项活动的资金筹备，并且负责与其他高校社联联络交流。
1.负责各项校社联活动的资金筹备。
2.为会员单位提供外联工作方面的经验与帮助，定期举办相关培训。
3.与其他高校社联联络交流，建立长期合作平台和交流渠道。
(六)项目部
1.负责校团委下放活动招标、审核，以及活动策划组织与提升创新。
2.负责审核、批准、组织“学生社团精品活动”的举办，并做好统筹协调，效果反馈等工作。
3.负责创新活动形式，策划组织可参与、可思考、可回味、可引领的新兴学生社团活动。
(七)监督评议部
主要负责对会员单位的日常管理与活动进行监督，负责组织会员单位评议工作，并组织对会员单位集体与个人的评奖评优。
1.负责会员单位日常活动及精品活动的监督管理，帮助会员单位发现问题，解决问题。
2.负责会员单位评优、表彰工作，评选“江苏师范大学年度十佳学生社团”和“江苏师范大学年度优秀学生社团”。
3.负责会员单位优秀干部及积极分子的'评优、表彰工作，评选“江苏师范大学学生社团优秀干部”和“江苏师范大学学生社团活动积极分子”。
3.负责会员单位违规事件的情况调查，调查结果上报及处理结果公示。
(八)网络技术部
为校社联和会员单位工作提供必要的技术支持，主要负责管理校社联各大网络宣传平台，宣传视频的拍摄与制作，网络维护等工作。同时为各大会员单位提供网络技术方面的帮助。
1.维护并定期更新校社联网站。
2.负责管理校社联人人、微信、微博等新媒体宣传平台。
3.负责拍摄与制作校社联各大活动宣传视频。
4.定期面向各会员单位进行网络技术或视频制作培训。
第四章主席团竞聘机制
第十二条校社联秉持公开、公平、公正、择优录取的主席团竞聘原则。
第十三条校社联面向全校大学生公开选拔主席团成员，要求该生为我校全日制本科在读学生。
第十四条要求拥护党的纲领，政治立场坚定，认真学习和贯彻党的基本路线、方针和政策，学习中国特色社会主义理论，思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，有鲜明的组织观念。中共党员(含预备党员)优先考虑。
第十五条有较强的综合协调能力和文字写作能力，有强烈的工作责任心和奉献精神，有开拓创新意识和团队协作意识，思维活跃，能够带领团队创造性地开展工作。
第十六条自觉遵守党纪国法和学校各项规章制度，无违纪违法行为。道德品质优良，能较好地处理个人利益与国家、集体利益的关系。
第十七条严格要求自己，以身作责，在学习、工作、生活等各方面起先锋模范带头作用，有较好的群众基础，学习成绩优良。
第十八条曾担任校、院、班级主要学生干部(包括校学生会、校学生社团联合会等校级学生组织部长、副部长，学院团委、学生会、学生社团联合会中的副书记、专职委员、部长、副部长，班级班长、团支书，各校级注册学生社团部长、副部长)一年以上。
第十九条校社联主席团竞聘程序分为个人申报、学校预选、公示、学校正式选拔、再公示等五个阶段。
第十四章附则
第二十条本章章程自公布之日起试行。
第二十一条本章程的修改、终止和补充由校社联根据学校有关规章制度的要求和实际工作的需要决定。
社团联合会心得体会篇二
大家好，我叫xxx，来自东风路小学四六班。
我们学校每年都要开展特色社团活动，而且每个年级的社团都各有不同。我现在四年级，“这次会有什么社团呢?”我常常这样想，很期待班级的社团活动。
终于，在我马上要放弃，觉得没有社团活动的时候，老师隆重宣布了这次的社团内容：“这次的社团有：能工巧匠，茶韵茶艺，快乐厨房……最后一个，文学社!”老师说的最后一个社团，一下子把我的难题解开了，我本来还想着什么都报的，但听到文学社这三个字时，我就决定报它了，为什么?我爱说话，我在语言表达能力方面还不错，说不定，还能当个团长呢!
就这样，我奔着当团长的决心，迈进了文学社的大门。这时，有好多同学已经到了，可能他们比我还积极吧。我尽量不去管他们那好奇打量的眼光，可他们像扫描机一样，把我从头看到脚，又从脚看到头，来回几遍，我被盯得浑身发毛，只能加快脚步，迅速找个位置坐了下去。那些“扫描仪”才结束了“检查工作”。
我们之间谁都不说话，这种尴尬的'气氛一直持续到老师来才结束。老师热情极了，给我们又打招呼又问好。接下来就是我那时候一点不想干，听到就害怕，现在已经干的非常好，想想就感到荣耀的事：选班长兼主持人!一听到这句话，我立马条件反射般举了手，当大家的目光都转向我时，我才意识到自己干了一件“愚不可及”的事。于是我一脸兴奋的被叫上了台，当了一次“小老师”!
站在讲台上的感觉很棒，我像王老师一样，拿起笔，一页一页的翻着幻灯片，组织好的话语像小溪一样缓流而出，而同学们则认真地听我讲课，这使我备受鼓舞，一节课下来，虽然只有四十分钟，但就是这四十分钟让我感觉到快乐，自信和自豪，何乐而不为呢?所以更决定了我加入社团的决心。
每当一提到文学社，我就忍不住的激动。脑海里就不自主的浮现出第一次上台的那一个个画面。那感觉，真是太棒了!我爱我的社团，我爱我的学校!
社团联合会心得体会篇三
随着g20的脚步越走越近，城市的变化也越来越大，市民们为了给外国贵客留下一个好印象，纷纷行动了起来。我们学校也不甘落后，举办了足球比赛、畅游20国、志愿暖冬等系列活动。这不，又邀请了多所学校，参加“缤纷五彩桥，连通g20”的大型g20活动。
我们学校以造桥专家——茅以升命名，同学们也在桥梁建造上格外感兴趣，这次活动目的不仅是为迎接g20，更是为向其他学校，向社会展示我们茅以升实验学校的风采。
星期四上午，为了能够顺利举行此次活动，全校进行了一次彩排，我也接受了重要责任——体验区志愿者。
终于迎来万般期待的活动了，我和邹金涛、葛霖熹三位志愿者快速就位，忙碌起来。
我们所志愿的项目是“浮桥”，薛老师给了我们两座浮桥——一座是用泡面纸板做的浮桥，由邹金涛负责；另一座就是由我负责的易拉罐浮桥了。
规则很简单，就是把重5千克的铁称放在浮桥上，3秒不掉入水中，就算成功。我的任务就是管秩序，讲解规则，并在有需要时帮助参与者。
我见他们俩还有些羞涩，鼓励他们：“怕什么？当志愿者，别的不用，就是要脸皮厚。”我的话把他们逗笑了，但是也是有效果的，他们抛开拘束，热火朝天地“干”起来。
在炎炎夏日，凉水是最吸引人 ，很快，浮桥的水池边就挤满了人。我抓住这个好机会，赶快介绍了起来：“这个是浮桥，你们要体验一下吗？”我一边教小朋友们怎么做，一边还不忘拉票，不大一会儿，我们的投票板上就收获满满啦！
我看了看“隔壁邻居”的投票板，呀，密密麻麻贴满了各色小花。再看看我们的，还要努力啊！有了目标，我们更加卖力宣传起来：“来来来，好玩的浮桥哦，快来体验吧！”
“好的，成功！去那边盖章吧……”
“真棒！快去盖章吧……”
“……”
社团联合会心得体会篇四
我社团联合会紧密围绕学校团委的整体规划和工作重点，稳步推进社联、社团工作的有序开展，大胆推进工作进程，完善社团管理模式，为引导各社团开展健康向上的校园文化活动，丰富学生第二课堂生活，做出了积极贡献。
为实现社团工作创新性探索，社团联合会将不断总结经验，突破工作难点促使我院社团工作取得新进展，现将社团联合会―上学期工作总结如下：
一、回顾有序开展的工作
本学期社团联合会根据学校对学生社团的工作要求，完善自身组织建设并引导各社团步入正规。
1、完善组织建设，深化服务意识。关注社团动态，凝聚社团力量。社团联合会是一个以学生为中心的作为高校不可缺少的学生社团组织，丰富了学生的第二课堂生活。社团联合会十分关心个社团的发展趋向，为社团工作出谋划策，也为个社团给予很多的帮助和建议。
2、社团联合会和各社团有序开展纳新活动，对于刚步入大学生活的新生而言“社团联合会”“学生社团”好像是个很陌生的学生组织，社团联合会和各社团展示自己的特色向新生们介绍着学生社团组织以及工作。
3、社团联合会各社团各部部长引导新招干事熟悉工作。步入这个陌生的环境，新干事我们的对于各项工作并不熟悉，这是需要各部部长引导新干事熟悉工作并将工作有序开展。
4、社团文化节有序开展，各社团有序开展活动，丰富学生的大学生活。社团联合会监督并配合个社团活动的有序开展。
5、社团文化节的结尾工作。做事要有始有终，社团文化节的结尾工作虽然很琐碎但也是要做好的。
二、社团联合会各部工作回顾
1、主席团社团联合会工作总结a、开学初确定各部新任干部，一个部门的好不好，先要看他的领头人怎么样，确定新任干部件很重要的的工作。
b、计划、组织动员新学期的纳新工作以及树立服务意识。社团联合会和学生社团是高校必不可少的学生组织，是为丰富学生课余生活而服务的学生组织。
c、组织社团联合会、各学生社团的新干部见面会。为了以后工作的顺利进行社团联合会和各学生社团新任干部的见面会是极为重要的。
d、组织、策划、监督社团文化节的有序开展
2、办公室
a、引导新任干事了解、熟悉办公室的工作。
每一封信件都很重要，作为办公室人员必须要有高度的责任感，要牢固树立“办公室无小事”的思想，认真对待日常工作的每一件事。
c、不以事杂而乱为，办公室工作的一个显著特点就是事情特别杂。从材料稿件的草拟到每场活动中与个部之间的积极配合、协调，从提供后勤服务到老师、同学来访的接待等等，无不需要办公室人员不厌其烦地认真面对。
e、做好各项工作和活动的通知工作，对办公室文件与档案的整理
3、活动策划部
a、引导新任干部了解、熟悉活动策划部工作，教会每一个人些活动策划。
b、部内例会。自学期开始，每周一中午时间召开部内例会，新老部员之间交流工作体会，有力地促进了各成员之间的感情，使新成员迅速了解了工作中应注意的事项，加强了团队协作精神。
c、为“社团文化节”编写了活动策划书，一项活动的第一步与关键就在于活动的策划。为本次社团文化节借场地工作。
d、社团文化节的收尾工作，认真清理和归还社团文化节所借场地及物品。
4、外联部
a、积极参与纳新工作，引导新任干部了解、熟悉外联部的平时工作。
b、为了配合社团联合会第二届社团文化节开幕，外联部拉赞助工作也随之拉开帷幕。在文化节期间，我们就安康市区的商家展开了分析，最终确立了中国移动、桂花电脑商城、手机专卖店、王老吉、可口可乐、汉唐书城、喜盈门超市、大光明眼镜店、花旗蛋糕店、审美理发店等一系列以学生消费为主的商家为目标，并开始了拉赞助工作。经过漫长一个月的拉赞助工作，我们外联部取得了一定的'成就，最终同中国移动、桂花电脑商城、花旗蛋糕店、审美理发店等商家成功合作，并在文化节闭幕式后一直与商家保持联系，希望借此建立长期合作关系，达到共赢目的。
c、我部在本学期工作期间尤其是在筹备本年度的社团文化节闭幕式晚会的准备工作中分工细致，各行其事，以保证了工作的质量，提高了工作的效率。
5、文娱部
量都是文娱部所负责项目，经过我部成员的努力和所有社团联合会干部的配合取得良好成效。
6、宣传部
a、开学初为纳新工作做出了有效的宣传，让我院新生充分的了解了社团联合会。
b、引导新干事了解、熟悉宣传部的各项工作以及如何制作海报和海报的张贴。
c、在第二届社团文化月期间宣传组织工作。应该说这次的社团文化节是本部门在这个学期中协助的时间最长的工作。宣传部除了为各种活动提供人力资源外，主要负责活动期间的相关宣传活动，如展板的制作、晚会的布z、张贴海报、制作横幅、喷绘等。
c、宣传部组织了安康学院社团联合会徽、会旗设计大赛。得到了全院学生的积极反响，共收到作品100多幅。通过社联及27个社长的严格筛选最终评选出了社联会徽和会旗。对外展示了学生社团工作的良好形象。
7、网络部
a、积极参与社团联合会纳新工作并引导新干事了解、熟悉网络部的工作
b、为第二届社团文化节开幕式制作ppt并且为开幕式节目准备所需要的配音检查音箱话筒是否可以正常使用。
c、配合第二届社团文化节闭幕式晚会并为所有节目准备所需要的配音
d、完善社团联合会网站。
三、各社团的工作回顾
1、freefeel舞蹈社
1）及时召开社干会议，传达上级领导的各项精神
2）积极响应学院的各种活动，11月份学校举行了大型的社团文化节，作为学院的一支社团队伍，舞蹈协会的全体成员积极准备。社干不仅抓紧对原有大众舞蹈的训练，而且学习了更好更多的舞蹈，以便提高本社团的含金量，为社团文化节的顺利举办增添了色彩。
3）合理的调整练舞时间。由于各社干上课和休息时间的差异，我们总是在第一时间的调整练舞的时间。这样不仅解决了大家时间上的冲突。而且更加合理的安排了时间。为进一步学习新舞，创新舞蹈等方面提供了良好的时差。
2、武术协会
2）“以武会友，快乐久久”武术展演：充分展示了武协一段时间来的训练成果，欢迎新会员及加深会员对武协的了解，充分地调动了会员的积极性。
3）敬老院之行：在周末，和全体会员去敬老院慰问老人，在冬日里为孤寡老人送去一片爱心和温暖。
4）三周年庆典暨年度总结：与团委李书记、各系辅导员、安康义工联负责人、社团联合会及26个兄弟社团及全体武协老会员，共同庆祝武术协会成立三周年。
5）阳光小学义演：在周末，我们全体武协会员和中文系青服队为阳光小学的小朋友们送去了精彩的节目和礼物。
3、soso动漫堂
1）积极参与社团纳新工作展现自己的特色。
2）组织社员参与社团文化节闭幕式晚会。
4、书画艺苑社
5、阳光心理协会
1）新会员的招募与干事的选拔
3）安康学院2010级新立卫生员培训。此次活动有我院大学生心理健康中心主办，阳光心理协会协办的全校2010级心理卫生员培训工作，为各系培养了一批新的心理卫生员，促进了我愿大学生心理健康教育工作的进行。
4）“阳光之行与爱同行”阳光小学联谊活动
5）“唱响梦想舞动青春”元旦晚会与儿童文学社、演讲所、学生剧社、国学读书社、史鉴学社联合举办的庆元旦晚会。
6）观看电影《海洋天堂》。以“父爱”为主题更给了我们较大的教育意义，让我们学会了感恩，学会了懂得身边人给我们的“爱”
7）《阳光心理》报纸的出版，报纸刊登了“双创”只是专栏，对我院双创工作起到一定促进作用，并通过报纸对我协会做了很好的宣传工作。
社团联合会心得体会篇五
“墙角数枝梅，凌寒独自开。遥知不是雪，为有暗香来。”
淡淡的花香，在风儿的携带下，慢慢飘散，缓缓漫延……。
那是__年9月的开学季。新生入校安排，学校工作部署任务刚完成，就接到电话：“忙完，到我办公室来一趟，”校长在电话的那头说。
晚时，见到面带微笑的韩校长，没等我开口，他就开门见山，直奔主题，“咱学校要组建书法社团，由你担任任课老师，你准备一下，有困难再协调”。就这样怀着校领导对我的信任与支持，我坦然的接下了这个任务。
“万事开头难，先苦后有甜。”经过近两周的忙碌，“萌芽书法社团”组建成功，并在灿烂的阳光下顺利开课。
__年12月5日，滑县教育局组织的青年教师培训在县英民中学又一次开课了，本次培训主题之一就是三字的现场评比，作为我们学校书法社团的任课教师，我可不能示弱啊!我这样想着。终于粉笔字现场评比荣获语2班的第一名，我想这跟我的学生有很大的关系，是他们一路风雪陪我走过这一学段的。
__年12月29日周五，是学校庆元旦节目汇演的日子，书法社团的每位学生都现场展示了自己的作品，其中一位八年级的女生18分钟就完成了一张正楷字，可贺的是她还荣获了全校的一等奖。
我们书法班的教室，实属一个小的.书法展，墙上张贴着每个学生的书写作品，一排排工整的字体，就像列队的战士一样，最前面的是我的三字作品，和同学们的排成一排，咋一看，就像一幅完美的图画。
“带到山花烂漫时，她在花中笑。”
每次书法活动结束，她们都捧着自己的作品，捧着荣获的奖状，犹如雪中梅花。一场大雪后，本学期的书法教学任务顺利结束。
日转星移，风雪兼程，我们的未来学子还在茁壮成长，我们的责任任重而道远。
人生，理应如此;美，理应如此。
社团联合会心得体会篇六
社团联合会
主席:
1.主持社团联合会全面工作，完成老师交办的其他工作。
2.主持社联的全面工作，定期召开社联例会、社团骨干例会，传达有关决策精神，听取各方面的工作汇报，及时向上级汇报。
3.根据学院的工作安排，制定社联的工作计划和某一阶段工作重点，做好每学期社联工作总结。
4.协调各方面关系，并依照社联各项制度，对社联各部成员的工作表现进行监督、考核。审批社联各部、各学生社团的活动申请。
民族部
统计学院内少数民族的人数并且做好相关的统计，在特殊节日的时候给少数民族的同学送上祝福。
1.负责社团档案管理。
2.负责每学期社团的招新、会员注册、换届工作。
3.负责向学生宣传少数民族的风俗习惯和生活特点等。
4.组织庆祝少数民族特有节日的相关工作。
外联部
负责对社会、企业进行联系，为社团联合会举办的大型活动拉赞助以支持社团联合会活动。
1.负责与各大高校进行联系，扩大社团联合会的影响。
2.紧密联系各社团，促进各社团之间的交流与协作。
3.收集广大同学对学生社团联合会和学生社团的意见与建议。
4.策划社团联合会及各社团学生活动与联谊交流。
旅游学院礼仪社团下属有七个具有旅游学院特色的社团
社团
1.鸡尾酒（调酒师协会）
2.旅游学院礼仪队
3.花摆社团
4.盘饰社团
5.旅游学院英语交流社团
6.茶艺观品社团
7.走呗旅游俱乐部
旅游学院礼仪队
旅游学院礼仪队
礼仪协会主要职责包括在院内各项会议及活动中担任礼仪，在院内文艺汇演中排演特色节目，对旅游学院个各班进行文明礼貌培训。
具体活动
1.在龙湖远乾元情文艺汇演中排演走秀节目
2．校内剪彩活动中担任礼仪
3.与调酒协会与茶艺协会合作进行酒品茶品展示
4．对旅游学院各班级进行文明礼仪培训
5．在山野菜美食节活动中担任领导引领与接待工作
鸡尾酒（调酒师协会）
鸡尾酒（调酒师协会）
旅游学院调酒师协会成立于，是以加强学生专业技能和开发创新鸡尾酒为宗旨的专业性社团组织。在成立的这几年中，调酒师协会曾多次参加旅游学院的接待工作。夏季，接待过长春市旅游局的领导及专家，20末接待过教育部本科评估专家。调酒师协会研究的胶囊法分子鸡尾酒曾获得了学院大学生科技大赛一等奖，养生微波自酿葡萄酒获得优秀奖。
学院英语交流社团
学院英语交流社团
社团简介
我院英卓英语社团是一个年轻的社团，有着朝气蓬勃的生命力。成立以来一直以提高同学们学习英语的兴趣，让同学们体验学习英语的乐趣和为同学们提供一个展示自己，相互学习的舞台为宗旨，开展一系列有影响、很出色的活动。我们的宗旨是：立足实际，以英语为基础，广泛深入的开展具有学术性、知识性、实践性的课外活动，营造一个真正属于我们有梦想的年轻人的一个最具青春活力与温馨的大家庭，并更好地促进学校人文建设。
生动有趣、丰富多彩的教学内容是提高学生英语水平的有效途径。“interestingisthebestteacher.”（兴趣是最好的老师）
1.为迎接新生的到来，我们特此举办了纳新活动，为社团注入新鲜血液，更好的发展及壮大。
2.英语趣味活动：我说你猜；快速记忆；词语接龙andsoon
3.为激发新生的积极性以及社团凝聚力，我们举办了小型的英语演讲比赛来提高学生学习英语的热情以及记忆力。
4.为响应学院号召支持院里工作，我们采用讲课的方式在大一晚自习时对大一新生进行酒店专业情景英语300句的培训。所有讲课人员皆为英语社团的大一新生，我们从中通过面试的形式选取英语基础较好，举止大方，敢讲敢说的'社团成员，并由英语社团团长于每周三对讲课成员进行培训。初次大胆试用大一新生讲课取得效果较好，反响不错。我们将会继续保持这种状态进行下去。
茶艺观品社团
茶艺观品社团
着一袭汉服，挽一支发簪，泡一壶清茶，问一缕幽香，品一口香茗...
吉林工商学院旅游学院茶艺协会于年在杨静达教授带领下创立。茶艺协会，不仅可以闻香品茗，更可以以茶会友，领略茶之精神。在协会成立的三年以来，我们共同见证了一个又一个令人难忘的欢喜岁月――参加了万达广场极富魅力的特色演出，参加了校园龙湖杯文化艺术节汇演，不仅如此，在此期间我们茶艺协会还参加过两届迎新晚会，每一次的精彩表演都使大会圆满落下帷幕。协会立足于社团，服务于社团，本着一切以丰富校园文化为主，为师生建设一个以茶会友的平台，提高师生的生活情调和品位而开展各种丰富多彩的活动。活动主要包括鉴茶，品茶，与茶的相关知识学习，茶艺表演，了解中国传统文化礼仪等。
花摆社团
花摆社团
社团联合会心得体会篇七
安顺学院20分类考试招生章程
第一章总则
第一条根据贵州省招生委员会《关于做好年高职(专科)教育考试招生工作的通知》(黔招委)等文件精神，结合安顺学院实际，特制定本章程。
第二条本章程适用于安顺学院专科分类招生工作。
第二章学校概况
第三条学校全称：安顺学院(学校代码：10667)
第四条学习形式：普通全日制
第五条办学性质：公办
第六条办学类型：普通高等教育
第七条办学层次：本科、专科
第八条学校地址：贵州省安顺市经济技术开发区学院路25号(邮编：561000)
第三章组织机构
第九条安顺学院成立由院长任组长、分管副院长为副组长，招生与就业指导处、教务处、纪委(监察室)及相关校属学院负责人组成的分类招生工作领导小组，负责研究和制定分类招生工作的政策和规定，确定招生计划，讨论和决定分类招生工作中的重大事宜。
第十条安顺学院分类招生工作领导小组下设招生办公室、考务办公室和招生监察办公室，具体负责分类招生的选拔工作。招生办公室设在招生与就业指导处，负责分类考试招生工作的组织实施;考务办公室设在教务处，负责职业技能适应性测试的组织实施;招生监察办公室设在纪检监察室，负责对分类招生工作实施全程监督。
第四章招生计划
第十一条安顺学院2017年分类考试计划招收120人。实际分专业计划以省招生考试院公布的《贵州省2017年高职(专科)院校分类考试招生专业目录》为准。
(以上分专业招生计划以贵州省招生考试院公布的为准。)
第五章报考条件
第十二条报考考生必须同时符合下列条件：
(二)普通高中学生学业水平考试8门课程达到c等及以上等级;
(三)思想政治品德和身体健康状况均符合贵州省招生委员会《关于做好2017年高职(专科)教育考试招生工作的通知》的相关要求。
第十三条报考艺术类专业的考生除满足第十二条规定的条件外，还需参加贵州省艺术类专业统考并取得合格。
第六章招生报名
第十四条凡符合报考资格的考生，须于2017年3月8日至3月14日，根据省招生考试院公布的我校分类招生章程和《省招生考试院2017年分类考试招生专业目录》，登录贵州省招生考试院网站填报我校志愿。考生也可于2017年3月14日前到安顺学院招生与就业指导处现场报名。现场报名时需提交以下资料：
(一)考生本人身份证原件及复印件(a4纸)1份;
(二)高考报名信息采集表原件(含8位数高考报名号)及复印件(a4纸)1份;
(三)应届毕业生学籍证明(含中学学籍号)1份;
(四)往届毕业生毕业证书原件及复印件(a4纸)1份;
(五)高中学业水平考试成绩表(加盖就读中学公章)1份;
(六)考生本人近期一寸同底免冠照片2张;
(七)2017年贵州省艺术类统考准考证及成绩单(仅限报考艺术类专业考生);
(八)高中(中职)阶段获取各类奖状原件及复印件1份。
第十五条填报安顺学院分类考试志愿的考生于2017年3月27日至3月28日到校进行现场确认(地点：安顺学院西校区特殊教育大楼一楼学生一站式服务中心)并缴纳相关报名考试费用。现场确认合格者，签订考试诚信承诺书，领取安顺学院分类考试职业技能适应性测试准考证，按规定时间参加职业技能适应性测试。
第七章考试测试
第十六条安顺学院分类考试实行“高中学业水平考试平均成绩×60%+职业技能适应性测试×40%”的评价方式。综合考生两项考核成绩形成最终评价总分。
第十七条安顺学院成立由专业教师组成的分类考试职业适应性测试组，负责分类考试(测试)考务工作的组织实施。
第十八条安顺学院分类考试职业技能适应性测试以面试方式进行，主要考查考生综合能力、职业倾向及对学校和专业的了解等，满分为100分。
艺术类考生以贵州省2017年艺术类专业统考成绩作为报考安顺学院相关专业的职业技能适应性测试成绩。
第十九条安顺学院分类考试职业技能适应性测试时间为2017年3月29日。具体安排详见《准考证》考试说明。
第八章录取规则
第二十条安顺学院分类考试招生录取工作在贵州省招生考试院的领导下，由学校具体组织实施，遵循公平竞争、公正选拔、公开透明、综合评价、择优录取的原则。
第二十一条安顺学院分类考试招生录取实行志愿优先原则，即按考生专业志愿顺序从高分到低分先后录取。优先录取第一专业志愿考生，若第一专业志愿不能录满，依次录取第二专业志愿考生。考生所有专业志愿都无法满足时，若服从专业调剂，则按照考生成绩从高到低调剂到其它按志愿未能录取满额的专业。若不服从专业调剂，或服从专业调剂但各专业计划已录取满额的作退档处理。对不符合国家招生有关规定的考生作退档处理。
第二十二条安顺学院各专业不限制外语语种，但一经录取，进校后均以英语为外语语种进行教学。
第二十三条安顺学院各专业录取均无男女比例限制，往届毕业生与应届毕业生同等对待。
第二十四条考生的体检标准按照教育部、卫生部、中国残疾人联合会印发的`《普通高等学校招生体检工作指导意见》及有关补充规定执行。新生入学后学校须进行体检复查，不符合体检要求者，按招生文件规定及学校有关规定处理。
第二十五条成绩及录取结果公示。
(二)2017年4月20日前，确定拟录取名单报省招生考试院审核，并通过省招生考试院网站和学校招生工作网进行公示。
(三)公示无异议后，由学校寄发《安顺学院2017年分类考试招生预录通知书》，待省招生考试院正式投档录取后，再发放正式录取通知书。被确定录取的考生，不得参加2017年的全省普通高考考试。
第九章毕业文凭
第二十六条学生在规定的年限内，修完教学计划规定的内容，达到毕业要求，发给国家承认学历的、经教育部学籍、学历电子注册的安顺学院毕业证书，并以此具印。
第十章附则
第二十七条安顺学院严格按贵州省价格主管部门批准的学费、住宿费等收费项目及标准收费。
第二十八条在安顺学院就读期间，家庭经济困难的学生可申请国家奖学金、国家励志奖学金、国家助学金、国家助学贷款及学校内设的各类奖助学金、勤工助学等资助项目。
第二十九条经安顺学院录取的新生，应在学校规定的时间内持《录取通知书》及有关证件到校办理报到入学手续。因故不能按期入学者，应以书面形式向安顺学院招生与就业指导处请假。未请假或请假逾期者，按自动放弃入学资格处理。
第三十条新生入学三个月内，学校将根据有关规定进行复查，对不符合录取条件或有舞弊行为者，取消其入学资格，并报省招生考试院备案。复查合格者按教育部有关规定进行学籍注册。
第三十一条本章程由安顺学院招生与就业指导处负责解释，自公布之日起执行。
第三十二条联系方式：
招生网址：
咨询电话：(0851)33413084(兼传真)
社团联合会心得体会篇八
即将在忙碌的考试复习中结束，新的一年又在我们的憧憬、遐想中开始。在过去的20中，北华大学经济管理学院社团联合会在不断地提高工作效率，保证工作质量，做好本质工作的同时，积极创新着活动形式，丰富活动内涵，建设组织文化，培养优秀人才，努力开创社联社团发展的新纪元。
在这一年中，北华大学经济管理学院社团联合会在共青团北华大学委员会的领导下，秉承“诚信明礼，严谨求实，团结合作，开拓创新”的工作态度，继续致力于服务、协调、监督、管理各个社团，引导学生社团开展众多立意好，质量高的社团活动，以推动社团健康有序的发展，为繁荣校园文化，建设校园文明做出贡献。
一、招贤纳才，充实新鲜血液
在开学伊始，社联策划了一场名为___的新生社团联合纳新活动，这次见面会为学生社联招干、学生社团纳新建立了良好的群众基础。招干与纳新，应该说是学生社联与学生社抟额一件大事，它影响到社联与社团全年的工作与活动，甚至以后长远的发展。
在____社联完成了纳新面试，从___位面试者中录取了___位干事，此过程由学生社联主席团组织完成，全程遵循考核公平、公正的原则。而学生社团方面在___开始纳新，各社团同人们共同努力下招录会员__人。
二、丰富多彩，社团新风尚
在年下学期，社联在继承前几届活动的精彩和特色的基础上，继续明确其活动目的与宗旨，除了日常社团活动外，还举办了一些有特色的大型活动，如：___、___、___、ect通过活动策划，经费筹集，人员调配，宣传推广等方面倾力服务，打造北华第一社联。
三、传承创新，发展组织文化
“家庭式氛围”是社联组织的文化特色，内部的凝聚力决定着组织整体的外在力量，各部门内部都有形式多样的`交流活动：干事的聚餐、部门与部门的联谊、部门内部座谈会等。不仅放松了身心，还增进了彼此之间的了解。
四、选贤举能，领导更替
学生社联方面，换届工作分为主席换届、部门部长换届两部分，换届流程分为报名、上交自荐材料、笔试、面试四部分。竞聘者最终成绩由综合打分确定，从而换届工作的公平开展，___，学生社联第十二届常委名单正式确定，并上保学生社联秘书处。由此，社联的接力棒传到了第十二届的手中。
七、正试问题，总结经验教训
本学年的工作已经结束，仅仅看所取得的成绩是不够的，因为本年度由于纳新晚等一系列原因，大型社团活动全部推到了下学期，因为我们应总结经验教训，在以后的工作中重视并改进。
宣传工作不够到位，在执行过程中出现滞后，影响活动效果。
组织内部问题沟通要加强，在工作过程中交流意见，通力合作。
加强社联内部组织纪率性，提高工作的执行力，确定时效性。
增强社联于社团之间的交流，完善对社团的服务与管理。
新一年的伊始，我们经济管理学院社联将回迎着风学，走得更远，更好。
社团联合会心得体会篇九
以下是我从11年12月至今天，接任舞音堂社团第四届会长一职的些许感悟，可能由于工作经验尚浅有很多不到位的地方，但也希望能和大家一起分享，共同进步。其中也不免会有过于主观偏激，不成熟的成分，还望予以指正。
：有信心有实力，肯负起社团责任，这是我们所需要的人。只要尽心尽力地干了实事了，就值得赞扬。不管成功还是失败，过程中得到了锻炼，这是我们最需要的。不过失败以后，一定要主动承认错误，总结教训，才会有进步。
与其总是抱怨自己社团缺少人才，还不如怪自己不识人才。细心去了解成员的能力与激情。珍惜可以跟成员进行沟通加深了解的时间和机会。如果平时不好好沟通，有事干时就难免千呼无一应。
会长、部长平时就要加强和部员沟通，路上、食堂里、群里还是会议过后，大家都要抓住时间沟通，聊聊天，谈谈学习或者生活，感情自然就加深了。
：做事不但要有激情，还要有责任心，要做就要把它做得最好。做事要敢于创新，敢于尝试，敢于挑战失败，敢于为失败负起全部责任。
：开会不要开形式的会议，要开会必定有紧要的事情要解决，没有实质性内容的会议不要开。浪费时间，又积累怨气。
：组织负责外联的成员联系商家拉赞助解决，这是主要的。其次可以适当向成员收取会费。
：要提高成员参与集体活动的积极性，首先活动内容要丰富多彩，适合年轻人的心理，对成员有足够的吸引力且时间安排合适，组织严密，准备充分。其次，应尽量让大多数成员能够参加活动的组织工作，活动前要充分征求各成员对活动的意见和建议，活动后要做好信息反馈，总结经验和不足。
1、划分权力边界，明确各分管负责人的权利和责任。
2、信任下属，充分放权，善于抓大放小。
3、公正对待每位机构成员，不偏信，不偏私，公正奖惩。
4、作为会长低调做人，及时与成员沟通，多多交流。
社团联合会心得体会篇十
本人是一名再普通不过的成员，在协会担任学术研究部的副部长。虽然现在已是大二的学生了，但我却始终无法忘却大一时怀着那颗真诚的心去入会的心情：当时的自己已加入推普而自豪，而现在已留在推普更自豪。
回顾那些在推普做事的经历，想起来，是那么的开心，虽然有时有点小情绪，但是我们大家还是那么的开心快乐，时间过的真快，已在推普走过两年了，推普的大小事也都经历了，对自己的成长帮助不少。我很自豪能成为其中的一员，很欣喜我能随着这社团的成长而成长，随着社团的强大而强大。在这聚集有着共同梦想的社团里，我受益匪浅。在此期间我就学到一些列举如下：a不要犹豫对你发展有利的选择，当唯恐你不能坚持时，找一个伙伴去督促你前进。而且选择了，就要全力以赴，要懂得付出了总会有收获，别在回报来临之前放弃。再者，一定要让人认可你前期的努力，只有这样，你才有动力继续坚持下去。b团队作战时，每个人必须各司其职，同时也要统筹兼顾，这也是我们以后能晋升为领导的一项必备技能。c一定要少说话多做事，不要对别人的工作指手画脚，因为你不是领导，即使是，在刚起步的`团队里，最好更多的是鼓励。d一定要定位自己在别人心目中的印象，不要一天一个状态。有时怒了，也不要行于色;喜，要与人共享。e孤军奋战很难成功，这时你需要选择一个高于自己水平的团队融入其中他成功了你也就成功了。还有就是，一个人可以走的很快，但一个团队能走的更远。f既然选择了，就要努力地做好，切勿三心二用，既你的损失，更是社团的损失，要一心一意对待自己的选折。
社团联合会心得体会篇十一
开学之初，我们从众多有志愿参加“社联”的新同学中，经过层层选拔，为社联注入了新鲜的血液。一个学期眨眼而过，回首观望，这一学期的工作，让我们学习到了许许多多的东西。
在社联的工作中，我们在江老师的领导下，成功的举办了多项活动，在这些活动中，江老师的责任心深深感染了我们，使我们成长看许多。同时，也发现了许多的问题，在深刻的反省之余，我们的工作更加完善。
本学期的第一次活动。在棋友协会举办了围棋比赛，我们邀请了校外围棋老师出席，并出任裁判。在第一次的活动中，我们社联全体积极工作，在布置现场与比赛过程中，我们认真负责的对待。全场20名选手，经过局局拼杀，最终颁发了一等奖、二等奖、三等奖和优秀棋手等奖项在大家的通力合作之下，取得了圆满成功。此次活动，推动了棋友协会的发展，大大提高了众多新生对围棋的积极态度。同时，感谢礼仪对与秘书部的大力支持和合作。此次的成功是大家共同努力的结果。
我们社联的全体工作者认真工作，在正式演出之前，我们积极配合器乐社团排练，并且经过多次彩排，力争在表演之时，为学校领导和众多同学献上最精彩的演出。会场秩序，在大家维持之下，始终保持得很良好。演出过程之中，同学们都保持很高的热情，鼓舞了器乐社团的表演者。演出过后，我们积极配合器乐社团的会后工作，帮忙把器乐搬回器乐社团，并且及时的安排人手打扫现场。此次活动的举办丰富了我校的校园生活，给大家带来了快乐。并在活动的过程中，我们深刻体会到了作为一名团委成员的责任。
在这次活动之中，我部积极配合其它部门工作，积极维持现象秩序，为这一次的颁奖仪式，贡献出我们的一份力量。同时，让我们明白虽然并非我部举办，但我们也应该认真负责，为树立良好的学校形象而努力，珍惜我们作为团委的一份子的责任。
此次活动，虽未在我校举行，而是在师范附小举办，我部依然认真对待，并安排人员配合这次的联谊赛，在师校附小几位老师的支持下，成功的完成了这次比赛。这次活动使我校棋友协会的成员起了重大作用，推动了棋友协会的发展，为其发展史添上了浓重的一笔。
在期末之始，我部联合了学校众多社团，其中有：武术协会、街舞社团、礼仪队、弦子社团、器乐社团、演讲与辩论协会等大多社团。经过多次的排练，并在团委其它部门的通力合作之下，圆满完成了这次重大活动。
这一学期之中，我部也暴露了诸多问题。首先，经验不足，导致某些地方的工作进展的不好，影响了活动质量；其次，纪律有所松懈，致使在器乐社团专场演出之末，有部分团委成员向台下扔荧光棒。针对这次事件，我部将深刻自我批评，坚决改正错误。第三，安排有些欠缺，在社团联合文艺演出过程中，出现音乐断链。原因，疏于安排致使非工作人员进入控音室，导致意外发生，我部已认真检讨过，坚决保证以后不再出现类似情况。
在此之余，感谢我部同学对我部工作的支持，多次活动过程中，大家忙不得去吃饭，而坚守自己的岗位，让人倍感欣慰。正是大家对工作的认真负责，才让我部取得了一些成绩。同时，感谢江老师等人对我们的指导，让我们更加成熟稳重。
学期之末，我们有过成功，有过失败。但成功并不会让我们骄傲，失败也不会打倒我们。展望未来，为做好下一学期的工作，我部已认真总结，查缺补漏，为学校各个社团的发展而尽心尽力，为树立学校良好的形象而奋斗。
第一，提高自我要求，起带头作用，严格遵守校纪校规，严格捍卫团委的光辉形象，认真执行工作，不松懈，努力做一名优秀的团委成员。
第二，积极发展学校社团，增加与各个社团个沟通与交流，尽量帮助各个社团解决困难，配合各个社团的相关活动，同时举办更多高质量的活动，为学校增添活力。
第三，奖罚分明，提高纪律性。我部将在接下来的工作中认真负责。对尽职尽责的人加以褒奖，对犯错误的同学严格批评，一视同仁，绝不徇私舞弊。
第四，加强与其它部门的交流，积极配合其它部门的工作，团结他人，共建一个团结友爱的校团委。
第五，加强与老师的沟通，认真听取老师对我部的建议，坚决改正错误，努力改善体系，为老师分忧。
一个学期的工作，让我们学到了许多东西，明白了曾经不明白的是，让我们认识到了“责任”的重要性。与此同时，希望老师对我们加强要求，指出我们的错误与不当。
未来，我部坚决抱着：有则改之，无则加勉的心态努力工作。
社团联合会心得体会篇十二
前言：湖北民族学院学生社团联合会成立于xx年3月，是在湖北民族学院党委宣传部的领导和校团委的指导下开展工作的全校大学生组织。多年来，学生社团联合会积极组织和协调各学生社团的活动。为体现我校社团联合会的特色，展示校社联积极向上的风貌，我校社联特举办此次会徽征集大赛，以期通过设计活动让更多的人更加了解校社联。
一、活动主题。
二、主办单位。
三、活动对象。
湖北民族学院及湖北民族学院科技学院全体学生。
四、活动时间。
征集时间：3月22日—4月2日。
微博投票：4月3日—4月12日。
评选时间：4月13日—4月17日。
颁奖时间：社团文化节闭幕晚会。
五、参与方式。
参与会徽征集大赛的选手于征稿截止时间前将手绘稿交至社联办公室或电子稿于社联邮箱，并注明姓名和联系方式，逾期不参与评选。
六、活动地点。
湖北民族学院。
七、作品形式。
1.电脑绘图，附上色彩值以及文说明。
2.手绘稿，附上文说明。
八、活动流程策划。
1.前期宣传：
（2）校社联在社团会议提出并对此活动作详细介绍，各社团将此活动及要求告知其会员。
2.作品收集：
（1）作品的手绘稿或打印稿于xx年4月2日之前交到校社联办公室（公寓办三楼310）。
（2）电子档于xx年3月31日之前发到指定的邮箱（校社联宣传部官方qq邮箱）。
3.评选：
（1）作品初选：xx年4月13日--xx年4月15日。
分为组委会评定打分和网络投票两部分。收集报名者的设计作品，由湖北民族学院学生社团联合会选定评选人员且在规定的时间内进行公平公正的评选打分；与此同时，在网络上发起投票活动，组委会评定分数与网络票选各占评选成绩的50%，最终结果综合二者选出前五份作品。
（2）作品选定：xx年4月15日--xx年4月17日。
通过初选的5张作品，由校团委老师和校社联评选出最终的会徽选定作品，以喜报的形式张贴于各个宣传栏。
九、作品要求。
1.参赛选手必须在规定的时间内上交到指定的地方；
2.作品内容积极向上，图案具有一定的象征意义，能体现湖北民族学院校社联的内涵；主题突出，整体设计美观，视觉冲击力强；色彩协调，富有感染力；造型精美，简洁大方。
3.应征作品必须是作者原创，如参考别的作品来创作，需写明作品元素借鉴来源；
4.参赛作品统一用a4纸张，并在下方抒写作品主题、内涵、意义、创作思路等内容，在纸张的背面写明作者的姓名、院系、学号及联系方式。
5.原稿概不退还，注意保留底稿。
十、作品授权。
1.参赛作品必须为原创作品，除参加本次征集活动外，未曾公开发表和使用过。所有参赛者必须是参赛作品的合法拥有者，集体创作作品参赛须征得主创人员的同意。
2.自作品提交起至本次征集活动评选结果揭晓前，不得自行或授权他人对参赛作品进行任何形式的使用或开发。
3.若参赛作品通过赛事获奖，其作品版权及使用权归赛事组委会所有，其他参赛作品的知识产权归参赛者所有。
4.参赛作品最终确定后，作者需向社联签订版权买断协议。该作品开发和创作权归社联所有。社联以奖金作为买断费用。
5.活动奖励及作品版权归校社联所有，并拥有最终解释权。
十一、奖项设置。
最佳作品奖：一名颁发校级证书及超值大奖。
优秀作品奖：五名颁发校级证书及纪念奖品。
十二、其他要求。
关于社联资料信息，可以关注湖北民族学院学生社团联合会官方qq、微信、微博进行了解，或向社联相关人员了解咨询。
十三、联系方式。
学生社团联合会官方qq：新浪微博:@湖北民族学院学生社团联合会。
宣传部。
学生社团联合会是我院学生进行自我管理、自我锻炼的组织。自成立以来以积极向上的精神风貌体现团队精神和超越自我的工作理念反映了全院师生团4结拼搏、与时俱进、超越自我的精神面貌，特举行学生社团联合会会徽征集活动，以期通过设计活动使全院学生更加了解我院辉煌的发展史，展示我院学子的创新能力，特面向全院学子征集学生社团联合会会徽。
一、活动主题。
平顶山工业职业技术学院学生社团联合会会徽征集。
二、活动背景。
学院学生社团联合会自成立以来，以逐步成长为一个出色的学生团体。为了能更好的为广大同学们服务，丰富同学们的第二课堂，特向全院学子公开征集新颖并具有自我特色的会徽。
三、活动对象。
职业技术学院全院学生。
四、活动时间。
xx年3月15日~xx年3月31日。
五、活动地点。
学院二号。
教学。
楼门口。
六、活动流程。
1.活动正式开始前由社联宣传部制作一期关于社联会徽征集的宣传板。
2.在二号教学楼门口，设点宣传、报名、交稿。
3.专门设投搞箱（参赛同学在递交设计稿时，须附加设计图样的简单文注解，同时标明创作者姓名、系别）。
4.会徽征集工作完成后，经社联主席团及相关领导评定，选出一、二、三等奖，分别颁发证书及奖品。
5.获奖人公布方式：张贴海报。
七、作品创作要求。
1.作品要具有鲜明的象征意义，同时要有创意，构图简洁，富有美感，主题突出。力求充分体现社联的文化、性质、宗旨。
2.作品内涵要丰富，要大方明了，适合平面宣传等各种用途。
3.作品的风格、形势不限，但必须是原创作品。
4.所有有参赛作品均不退还，请参赛者自留稿底。作品一经采用其所有权及使用权归社联所有，社联有对设计不完善之处进行修改的权利。
一、活动背景。
户外运动协会是作为新兴社团，社团还没有形成一定的规模，并在其他的方面存在诸多的问题。面临这些问题，我们需要新的血液，需要一个机会展示自己。此时正逢新生报到，各个社团招新在即。一年一度的招新活动即将开始。户外运动协会将以此机会为以后的发展、壮大积蓄能量。
二、活动目的为使更多的人认识与了解户外运动，同时也为了协会有新鲜的血液注入，有足够高素质的后备力量，能有效的开展协会工作，培养和壮大协会的干部队6伍，保证协会工作的连续性，充分的发挥学生的主体作用。同时，也是响应国家提出的素质教育，全面的提高大学生的能力。
三、策划单位。
四、实施单位。
户外运动协会理事会及各部门。
理事会：团支书、会长、副会长、秘书长、会长助理。
人事部：xx。
财务部：xx。
宣传部：xx。
组织部：xx。
外联部：xx。
后勤医疗部：xx。
五、活动对象。
xx年报到新生。
六、活动时间、地点。
活动时间：8月25日—9月10日地点：一食堂门前广场。
七、活动流程。
第一阶段：活动的筹备（4月20—5月15）。
（一）各个部门的准备。
工作内容：
（1）人事部：理协会的资料，对上期会员的人事档案经行梳理。购买档案袋等一些必备用具，以更好的整理招收新会员的个人资料。
（2）宣传部：负责前期的宣传工作，利用网络进行招新的前期预告工作。
（3）财务部：上一学期的财务收支情况经行整理。联系社团联合会的相关部门，了解会员缴纳会费的标准及对收据单的要求。
（4）外联部：在招新的前期为协会拉赞助，以保证协会招新顺利经行。
（5）组织部：以服务为主，同时联系个部门相互交流、合作。
（6）后勤医疗部：提前准备为招新所需的桌椅、帐篷等。
（二）前期宣传准备。
宣传部长王绪豹任组长，其他会员为组员。
工作内容：
（1）全力配合社团联合会对xx年招新的宣传工作，加强联系，交换工作意见。
（2）制作条幅、海报、招新表格及收集宣传口号上报。
第二阶段：各部门工作就绪（5月5日—5月15日）。
1、人事部：核实协会简介、章程及所需物品准备情况，确定个部门的招新负责人。打印复印招新简介（100）、招新报名表（预印100）、招新登记表（预印100）、协会章程（5）、部门职责（10）。
2、财务部：对招新一切需购品进行购买核实，确保物品到位。
3、宣传部：制作招新简介、招新报名表、招新登记表、部门职责，对协会进行活动照片、电子简介进行整理审核修改制作成集。对前期的宣传进行各个方面的核实，确保无误。
4、外联部：招新工作中相应的活动赞助，并与学校有关部门联系确保招新工作中相应的活动赞助，并与学校有关部门联系确保。
5、后勤医疗部：核实桌椅、帐篷等物品是否到位。
第三阶段：招新现期准备。
1、招新所需宣传的海报、通知、喜报、网站等确保到位和畅通。
（宣传部）。
2、查看所需资料，包括：协会章程简介，招新简介、招新报名表、招新登记表。（人事部）。
3、各硬件设施进行统一的管理（帐篷、桌椅），确保租借物品不得损害。（后勤医疗部、财务部）。
第四阶段：招新现场（8月27—9月10）。
1、招新场地有社联统一安排，不得擅自设点招新。
2、各个部门负责人及招新人员在招新过程中全部到位，主要负责人手机二十四小时开机，随时报告情况。
3、负责招新工作人员应该态度端正、用语文明、带人诚恳、热情大方、穿着得体。
4、招新期间有不能解决的事应及时汇报，在招新工作中不得损坏协会的形象。
5、爱护公共物品，做到租借资产责任到人，切实保证招新资料完整。
6、对新会员每日统计。
八、注意问题。
1、向新生介绍协会时要做到言语流利，态度端正，待人诚恳。
2、招新过程中主要人员保证手机通畅。
九、招新后期工作（9月10号—9月15号）。
1、各部门及时做好新老会员人事档案的整理工作，认真做好上报汇报工作。
2、完成租借资产的整理及归还。
3、各部门必须及时进行总结，形成活动总结材料（材料包括：活动策划书、活动总结材料、信息稿，活动图片），同时及时上报、归档。
十、活动预算。
1、条幅：一条20元。
2、宣传材料卡纸一张。
染料五盒。
排笔五只。
共计：30元。
3、资料招新简介100。
招新报名表预印100。
招新登记表预印100。
社联章程5。
部门职责10。
共计：27元。
春的迎来在于拼搏人生，我们勇敢追逐，奋斗创新，弘扬社团文化。高职学院的成立开启了社团队伍,同时第一学期协会申办也给社团注入了新鲜的血液。为了发展校园文化，结合学院“以学生为主”的理念，促进广大学生综合素质的提高，活跃学生课余生活，特此举办本届精品月活动。
精品月素来有着深厚的文化底蕴，而活动却是缺少不了的元素。高职学院将在本学期开展第一届活动月活动。本届活动月的主旨在于活跃社联社团的气氛，使更多的学生能够参加到社联社团的活动中，让每个大学生找到属于自己的亮丽舞台，发挥个性特长，得以超越自我。
同时，也让广大学生学会自信专注的面对生活，展现出新时代大学生的豪情满志。青春的乐章已经奏响，让我们用激-情去面对所有的挑战。
一、活动名称。
宁波大红鹰学院高职学院社团联合会第一届活动月。
二、活动主题。
"风雨同路共创你我"。
三、活动策划主办。
赞助单位：莲。
四、活动时间和地点。
活动时间：xx年4月1日——xx年5月1日。
活动地点：宁波大红鹰学院内(注：校园以外活动需特别提交申请书)。
五、活动宣传方式。
(一)横幅宣传方式(暂定)。
制作2条横幅，图书馆一条，高职篮球场一条。
(二)广播宣传方式。
活动时间起在校广播站播音时间段播放有关活动月开幕式的宣传语,以及近期的活动安排。
(三)宣传方式。
(1)部门干事下榻班级宣传或以宣传单形式宣传。
(四)喷绘宣传方式。
大型喷绘一张，挂在院门口的广告架上(暂定)。
(五)海报宣传方式(暂定)。
在学院里张贴海报，另外在1个食堂和图书馆张贴宣传海报。
(六)内部宣传方式。
(七)网络宣传。
(八)活动当天宣传攻势。
活动举办当天，运用引导的战略，进行面对面宣传，从而增加基层宣传力度。
六、活动开展。
(一)活动准备阶段。
1.策划阶段。
2.宣传阶段。
经过策划部和宣传部的讨论，采用多种方式让学生们了解并参与活动月(详见七、活动宣传方式)。
召集各部门干部以及各个协会会长参加本届精品月动员大会，由理事长主持，宣传关于本届活动月的相关信息，鼓励每个协会都能参与进来。
3.项目申报阶段。
报名资格：(1)凡本院社联所属协会部门均有报名资格;。
(2)参加本次活动的协会部门必须保证活动期间本协会部门的正常运作;13。
(3)参加本次活动的协会将服从理事团的工作要求，如有问题直接向理事团提出，经讨论后所得出的解决方案将无条件实施。
4.活动审核阶段。
具有报名资格的协会需填写活动申请表，各部门给各自负责的协会发放相关电子表，院外活动的协会则要特别提交申请书。
上交的活动申请表及活动方案由相关部门负责审核，受理申请后递交理事会通过才能作最终审批。完成审核后，将结果及时告知申请的协会。
5.场地申请。
(1)关于校内活动：由协会填报申请表，经批准予以开展。
(2)关于校外活动：需特别提交申请书，并且需要特别注意安全问题。
6.赞助经费筹集阶段。
此项由外联部和财务部完成(二)活动举办阶段。
1.活动流程。
(1)。
宁波大红鹰学院高职学院社团联合会第一届活动月开幕式——个性达人秀。
时间：xx年4月1日。
地点：活动中心五楼(暂定)。
宁波大红鹰学院高职学院社团联合会第一届活动月闭幕式暨表彰大会。
时间：xx年5月1日(暂定)。
地点：活动中心五楼(暂定)。
(2)精品月娱乐周-协会部门活动。
时间：xx年4月5日——xx年4月12日。
地点：宁波大红鹰学院内。
具体活动：
(3)精品月文化周-我与理想通行演讲比赛。
时间：xx年4月15日——xx年4月25日。
地点：宁波大红鹰学院内。
具体活动：
2.活动过程的监督。
各部门负责对分属的协会活动进行监督，随时联系各个协会会长，了解活动的进程，并为协会活动提供各方面的帮助。此外还要做好活动过程中的资料收集，包括通讯稿件，活动照片。
(三)活动后续阶段。
1.协会部门考核。
活动月结束后由人力资源部负责对参加本次活动的协会进行考核，将纳入每学期协会星级考核的一部分，从而加强各个协会的竞争力。
2.协会部门活动总结的提交。
各个协会在活动月各类活动之后，必须去相关部门领取活动反馈表，在规定时间内提交反馈表以及活动总结报告。
3.活动总结会议。
活动月结束后，理事会将开会总结本届活动月的优缺点。对在活动中有优异工作表现的协会鼓励，并且树立优秀协会的榜样，此外鞭策部分不合格的协会，形成一种优差氛围，加强协会间的竞争力。通过本次会议，提高了社团联合会的自身素质，使协会良性竞争，加强团体竞争力。
4.活动月相关资料的保存。
由办公室负责收集本届活动月的相关资料，可以作为下届活动月或者其它大型活动的参考资料。经办公室审核，宣传部将部分电子稿和照片，更新到宁波大红鹰学院社团联合会网站中。
七、活动细节问题。
(一)活动月参与活动协会报名问题。
原则上是各个协会以自愿报名参加本届精品月活动，但鼓励全部协会都要参与到本届活动月中，展现出各个协会的风采。
(二)活动月活动安排问题。
原则上在活动周，各协会的活动在办公室会有明确的时间安排，但可能会存在部分协会脱离约计安排，并造成同一天出现多个协会举办活动。各部门应随时了解各协会的活动安排，如出现此类情况，要及时上报理事会，待理事会作出调整，被调整的协会将服从安排。
(三)活动月安全问题。
由办公室负责本届活动月的安全问题，而各部长协会会长则是部门协会活动的主要安全负责人。
八、活动总结。
九·附录(个性达人秀才艺大赛晚会策划书，我与理想通行演讲比赛策划书)。
附件1。
活动筹备组委会。
指挥组。
1.全面负责活动月中的管理工作，并主持召开各类相关会议。
2.指导、督促各部门在本届精品月中开展工作。
会务组。
1.负责本届活动月的总体策划方案(策划部)。
2.项目申报(各部门负责所属协会)。
3.活动审核。
活动月活动审核(办公室)。
活动周活动审核(策划部)。
4.活动通讯稿(办公室)。
5.活动时所用物品的整理及保管工作(办公室)。
6.宣传单、节目单、邀请函的打印以及发放(办公室、策划部)。
7.活动结束后相关资料的收集和保存(办公室)。
财务组。
1.本届活动月的赞助经费筹集(外联部)。
2.对协会活动的财务申请进行审核(财务部)。
3.对本届活动月的财务进行统筹安排(财务部)。
宣传组。
1.本届活动月宣传所需的相关海报、宣传单、节目单、邀请函、喷绘、横幅制作(宣传部)。
3.张贴活动月相关海报(各部门协助)。
2.负责本届活动月活动的拍摄工作，并做到及时把本届精品月活动进程更新到网页中(宣传部)。
联络组。
1.统计社联部门以及协会节目单(外联部)。
2.负责联系其他分院协会会长、分院理事(副理事和办公室)。
3.联系宁波各大高校分院社团联合会参加本届精品月(外联部)。
4.负责联系参加活动的老师(外联部)。
考核组。
1.对各协会及部门的活动进行监督(办公室)。
2.对参加本届活动月活动的协会进行考核(办公室)。
社团联合会心得体会篇十三
尊敬的社委：
您好!
我叫荣超伟，是12级化学工程与工艺班的一名学生，很荣幸加入大学生科技协会化学分会。首先向社团里的学姐与学长以及其他社员道个谢，谢谢大家这一年来对我的照顾，让我参加这么多的活动，使我了解了许多，也对我们科技协会有了深刻的认识。身为社团一员我都会尽心尽力去完成每一件事，和其他社员一起协助学长学姐完成每一次活动，在接下来的日子里我肯定会继续积极参加社团活动，做一名优秀的社团人员。
我性格开朗喜欢与人交流，喜欢打篮球与长跑，刚刚加入科技协会时，我觉得没什么意思，但是一段时间下来我觉得在里面我能学到好多，在一年里充分的锻炼了自己的能力，我认为我有能力担任副会长。
我热爱自己的社团，也希望社团发展壮大，自己在社团中有所作为，可是社团目前的状况令人担忧，社员们对活动的积极性不是很高，在一定的程度上影响了社团的日后发展。
如果我担任副社长，首先我将调动社团人员对每次活动的积极性，我认为要想调动社员的积极性，就必须让他们了解加入社团后可以学到很多东西，在活动中都可以更好的锻炼自己的能力，使他们知道每一次的活动都是一个舞台，在那里可以锻炼他们自己，可以更好地让他们去发挥自己。从而壮大社团。所有活动我会在后期写好相关策划书，交由会长长及各部长讨论研究。
消除部分社员对社团活动不积极的思想是让社团强大的一种好的方式，采取所有活动由部长通知到位是方法之一。
我相信只要我下功夫一定可以很好地管理社团，让社团更加有活力，更加有激情，成为最有人气的社团。
申请人：
日期：20xx年xx月xx日
社团联合会心得体会篇十四
尊敬的各位领导:。
您们好!
我是来自人文与社会学院20xx级社会工作专业的一名学生——周思亮，同时也是大学生青年社会工作者协会社工实务部的一名理事，现志愿申请大学生青年社会工作者协会副会长职位。
就我自己而言，是一个乐观开朗而不乏睿智的男生，富有激情和活力。回首过去，社团之时光如水，岁月如歌，转眼之间已经在协会工作近一年了，回顾去年的十月，在众多协会中，我坚定的选择了大学生青年社会工作者协会，或许这就是一种缘分。当谈到我又是如何接触到大学生青年社会工作者协会时，这使得我不得不想起——还记得当我第一次走进大学校园时，学长学姐们热情的接待我们，当时除了从心底里表示感谢之外，更多的是觉得他们都如此的富有能力，他们的成熟和干练为我树立了榜样，我便决定在大学里通过参加实践活动更好地锻炼自我，提高自身能力。开学不久后，我便了解到青社工这个协会，跟自己的社会工作专业相关联，同时也是一个非常不错的社团，社团招新时我便光荣的加入了，从那一刻我与青社工协会开始了“缘起”，在后来的理事招新中，很顺利的加入了社工实务部。过去的日子里我除了积极参加社团活动，还积极活跃在校学生会.院学生会以及各类比赛的舞台。在这些实践活动过程中我不仅收获了经验，学到知识，更懂得做任何事都需要责任心的支撑。同样在青社工这样一个大家庭里，我们一起“敬老院之行”，一起参加趣味运动会，一起举行茶话会，一起举办社工情文艺晚会，一起......,我们有太多的一起——难以割舍!
如今我们这场相聚就要散席，而不舍得青社工的我选择希望能得到一个留下的机会。曾经不管是社团还是学生会我都从中学到很多，得到了许多的锻炼，更结交了众多朋友，收获了友谊。这些对于我而言，都是弥足珍贵的。我之所以选择留下，不仅是让自己继续得到更多的锻炼，更是希望自己能够更好地服务他人，为协会的发展献出一份力量。对于副会长一职，不仅仅是一份荣誉，更多的是一份责任与担当，它需要我们自己放低姿态，以自身为榜样，用行动去诠释“副会长”一职，而我选择它，是在自我经验积累的基础上进行一次新的自我挑战!假若有幸当选，我觉得自己会带着一份责任心和自信心以及宽广的心胸上路。对于副会长而言，需要立足整个协会，帮助加强凝聚力，加强部门内部沟通，维系各部门团结，以共同的目标凝聚人心，发挥各部门作用，使得协会充满活力，富有创造力。同时积极开展精品活动，形成自己的特色活动。各部门要协调合作，把目标放在整个协会的发展，而不是自己一个部门的提高。活动要做好宣传工作，扩大影响。在活动的执行过程中，一定要认真仔细，活动讲究的是质量，强调活动的意义和内涵。加强协会与其他协会的交流合作。协会是相互联系的，我们要多与其他协会交流，取长补短，不断自我完善。负责人不仅要负责协会的统筹规划，还要想办法调动理事会员的积极性。同时积极带动会员参加活动，使得整个协会都很有积极性，那么凭借协会的人气和影响力，一定可以促进协会的长足发展。我们需要注重细节，可以根据各个方面意见，进行必要的协会改革与创新。
对于我自己，我一直认为是一个富有梦想和激情的年轻人!副会长这个职位是一份机遇，更是一份挑战，但我愿意接受。如今，我希望各位领导能够给我一个机会，让年轻的梦想再次扬帆起航，将自己的想法贯彻到协会中，衷心希望让青年社会工作者协会越走越远!
相信我——一个机会换得一片精彩!
申请人：
日期：20xx年xx月xx日
社团联合会心得体会篇十五
转眼一个学期有将过去了，回首过去我们取得了一些小的成绩，但工作上也仍存在着不足之处。通过这半学期的努力工作，不我们自身学到了宝贵的经验，同时也切实地给广大的同学带来了方便。
《南湖之光》是我们学院唯一一刊宣传以及记录我院各个社团活动的报刊。它将各个社团与同学们紧密地连接到一起，不仅让同学们更加深入而全面的了解到各个社团近期举行的活动，也让同学们深刻的体会与感触到各个社团的魅力与能力。同时，同学们通过对各个社团的活动给予自己的评价，也让各个社团能够充分地认识到自身存在那些优势与不足，进而促进社团得全面健康稳定发展。可以说筹办《南湖之光》对我们学院社团发展以及丰富同学们的课余生活，有着不可忽视地作用。但与此同时，我们的工作也存在着不足之处。例如，《南湖之光》目前所采用的是黑白色打印，这无疑不降低了报刊上图片上图片的渲染力，让同学们无法切身体会到每个活动场面的氛围。同时，黑白打印，导致《南湖之光》与许多传单混淆，许多同学根本不会往上面扫一眼，结果导致我院仍有许多同学还未听说过有《南湖之光》这期报刊。对此，我们会更加及基地与打印沟通使之能够将《南湖之光》变得更加吸引同学们的眼球。
这个学期以来，社管部一直没有举办活动。这无疑是一个遗憾，但我们并未放弃举办活动的努力。在运动会前我们尝试着去谋划一场拔河比赛丰富同学们的生活，促进同学之间的团结互助的品格，增进同学之间的友谊。在筹备期间我们全面调动我部成员，每个人都分配了任务。例如拉赞助，买器材，写策划，画海报等。似乎已经往事具备了，但是我们忽略了最重要的一点，就是这次活动的时间与运动会发生了冲突，如果把活动安排在运动会之后，那么时间上就已经接近了期末考试。这学期大一的课业比较繁重，在这样的一段时间再去发动同学们咱家活动，显然是不现实的。经过最后的思索，我们决定放弃举办这次活动。虽然说这学期我们并未举办任何活动，但是这并不意味着我们不具备这样一种能力。我们已经做好了充分的准备，只等机会来临。我想下学期就是一个机会，我们一定会把握好这样一个机会，创造一个辉煌。
社团管理是社管部工作的重中之重，只有将社团管理得井然有序，才会为同学们营造一个良好的社团氛围，才会使每个社团为同学们创造更多的利益，带来更多的方便。就目前的情况开看，在社团管理方面我们已经有了一点小的成就，但是距离同学们所期待的目标还有一段路要走。在此，所要强调的就是有部分社团负责人可能忽视了社管部的作用，认为社管部就是负责收社团的经费，还有到学期末收集各种年审材料的部门，造成这种看法，也绝对不是单方面的原因。双方都存在着缺点。社管部必然存在着某些不足，导致了各社团负责人对我们失去了信心。对此，我们会积极地反思，而且也期待着各个社团负责人向我们提出宝贵的意见与建议。我们无奈会认真的总结这些意见与建议，全力打造一个让社团负责人信赖，让同学放心，让老师满意的社管部。
最后，在面临即将结束的这个学期，社管部也即将又长大了一岁，长大也就意味着成熟。社管部的全体成员正在积极的努力去让社管部好的传统继续保留下来，同时我们也会求实进取，努力创新，让社管部绽放别样的光彩。我们不会惧怕挫折，也不会躲避困难，我们会延续着学长学姐们给我们留下的优良作风，去拼搏，去创造。在在下个学期里，又将会有新的同学加入我们，为社管部注入新的活力。我们会好好培养他们的素质，使之积雪传承社管部的传统。因此，我想说社管部已经做好了准备，正等待着老师以及同学们的检验，我们一定会再创辉煌！
社团联合会心得体会篇十六
转眼之间自己已经快高一结束，待的各种社团、协会与学生会也有7~8种吧，从普通的社员到各类干事、部长、社长等等，也是一种渐进的过程。应该说通过各种活动还是学到不少东西的，尤其是从事外联的工作事务，在这里需要与各类人打交道（在你希望做成成绩的情况下，经过努力的情况下），上至校长、老师，下至少同学；外至高官名爵，下至平头百姓。不过还好，慢慢的自己结交到不少其他校外的朋友、同学，时不时还能找到一些自己的老乡叙叙，在自己手头经过的事情很多很多，以至于往往自己都不知道到底干了些什么，偶尔想起来得用本写——点点滴滴的，记录了自己的各种经历、唤起自己的各类感想，也就算体会人间的冷暖百态。
社团是一块比学生会干净得多而又“五脏俱全”很需要人去协调指挥的空间，在这里你什么都是需要自己去开创的，它不同于学生会等（已经不具备真正学生管理自己的职能）的单位，上面会指挥你赶这干那，完全是学校的哈巴狗，脱开学校就没什么能力，他们太官僚，社团相对是自谋生路（除非学校有严格控制）。在这里，自己可以锻炼各个相关方面的能力。
社团很锻炼人，能真正的'去结交一些人，体现你的能力——不管你以前是什么，在这里一切都是从头开始。但是在社团也有一些不尽人意，比如：你的工作不一定在学生自己中间就能够引起相对多的影响力、认可度，你往往会是花了很大的力气作出不少成绩而没有几个人来理解或者说来支持——很苦（身体苦、心苦、还一定程度上花钱）。另外，自己的忙上忙下（偶尔需要逃节课还不是正当的理由）没人买帐。在组织活动时候，自己永远跟别人是朋友，大家都是自愿来自愿往，没有任何的强制，没人同情时候往往还得自己“单枪匹马”上战场，任何的问题都是自己在兜着。学校的各种要求就像紧箍咒在禁锢着的一片热心，消磨着自己的意志——我毕竟是会心冷、心凉的，我不是神，我的精力怎么都是会消散的。我只是一个人，一个有普通人的心的人，在看到有各种需要会献爱心的人、常常很“傻”的做义工的人（而其他却是在好好的赚钱的时候）；另外一个方面，则是在各种利益诱惑面前也会动心、起变化的人。社会毕竟是需要一点爱，需要一点点人文关怀，于是我加入了；但是一个人到底是苦水很多，有时候感觉为什么就没有人来理解呢？本来想恨心做做冷血动物，怎么一下又会转变自己的心意？连自己好象也说不情况......
太多的时候，自己就像是在把社团或者学生工作当作自己的一种事业来经营——不管结果怎么样！无怨无悔的做着一切的努力，希望社团能更好的发展。但是。为什么自己的工作就没有人来知道关注、来支持、来理解平时的工作是好了没有人说一句话，砸了就评判的意见可以把你淹死，真的自己感到很心凉。常常的时候我们的工作都是需要找其他专业或社团的人来——他们还很热心，也对我的工作提出许多中肯的意见与建议。我，对不起，已无力承受！说句不“忠”的话，我常常想，为什么我们的社团不能是非专业的呢？那样或许大家就是感兴趣才来这里，他们也会真正的工作，那时我也会真心的贡献自己的力量，提供一切机会给他们挖掘潜能、提高能力，实践自我、放飞青春了。
“冰冻三尺非一日之寒”，或许以前我应该要注意到“内部的量变”的，不过，没有；或许有人还怀着不少期望，曾经给过不少暗示，不过，我忽略了；或许也有不少人事实是一直在暗中支持我，希望现在的我知道他（她）是谁，这次，我一定会知道感激了。
错过的，不会在有；流过的，已然难收；“悔悟”了——只要是自己的选择，我都会努力。
也许“目标”还没有，所以我还在茫然思索；
也许“梦想”还很远，所以我还在点滴求证；
也许“道路”还艰辛，所以我还在继续努力；
也许“前景”很光明，所以我必须保持自信。
