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卫生督查报告篇一
医疗卫生机构状况：全县现有公立县直医疗机构3个，公共卫生服务机构3个，乡镇卫生院9个，社区卫生服务中心1个，村卫生所(室)199个，个体诊所22个。全县医疗卫生机构人员编制845人，县直单位622人，乡镇卫生院179人，熊山社区卫生服务中心30人。
县乡两级医疗卫生机构拥有医疗设备总价值4615万元，其中核磁共振、ct、彩超、全自动生化血球分析仪等3000元以上的医疗设备由年的312台(件)增加到的527台(件)。
住院床位由2015年的475张增加到20的700张，其中县级485张，乡镇215张，平均每千人拥有病床4.16张，全县医疗用房总面积76080平方米。
卫生服务状况：2015年全县门急诊总数86.59万人次(其中县级医院58.32万人次，乡镇卫生院28.27万人次)同比2015年增加6.78万人次,增长了9%。全县住院病人总数33526人次(其中县直医院22502人次)。县级机构病床使用率93%，乡级机构病床使用率95%。
两个费用控制：2015年县医院每门诊人次收费水平88.37元(市控指标88.41)，平均住院费用3272.98(市控指标3273.88);县中医院每门诊人次收费水平77.6元(市控指标77.86)，平均住院费用2661.66(市控指标2667.73)。2015年全县累计报告甲乙类传染病828例，漏报率0;全县常规免疫规划接种达99.6%;全县孕产妇系统管理率88.88%，婴儿死亡率5.42‰,孕产妇死亡率0/10万。
居民健康状况：2015年全县人口平均寿命76岁，全县人口出生率14.45‰，死亡率7.37‰，自然增长率7.08‰，婴儿死亡率5.42‰。
二、我县卫生事业发展取得成效。
(一)认真落实医改政策、城乡一体化服务稳步推进。
1、新型农村合作医疗制度进一步完善。2015年参合农民17.70万人，参合率99.80%，基本实现全民医保。其中2015年全年统筹资金6799.67万元(本年度基金6081.79万元、上年度结转717.88万元),支出5727.30万元，全年新农合住院病人25937人(次)，住院率15.82%，同比去年下降1.53%。2015年住院病人最高补偿限额达10万元(城镇居民6万元)，住院病人实际补偿比47%，参合农民大病保障能力得到进一步提升。
2、县乡村三级医疗卫生服务体系全面加强。一是基础设施建设得到加强，综合服务能力有效提升。近四年来，全县累计投入建设资金达9200多万元(其中争取中央和省级资金4290万元)，新改扩建项目有县医院病房大楼、县医院医技综合大楼、县中医院门诊综合大楼、县医院和中医院儿科、产科病房标准化建设、各乡镇卫生院和社区卫生服务中心综合大楼及环境污水改造项目、村卫生所规范化建设等。通过项目实施，新扩建医疗业务用房面积达34591平米，改造医疗用房2150平米，全县医疗用房总面积76080平方米，80%的村卫生所完成规范化建设。二是县乡两级医疗机构设备配备逐步完善，临床检验能力得到提升。四年来，全县投入设备更新资金达2800多万元，其中争取省级项目资金2100万元，自筹投入700多万元，为县乡卫生机构配备生化、彩超、放射及救护车等检验及院前抢救设备，加强完善了医疗单位急诊室、手术室和村卫生所设备配套建设。三是加强人才培养，医疗技术服务水平提升。四年来，共选送县级医院专业人员到省市进修培训60多人，基层单位57人参加全科培训，其中6人参加全省骨干全科医生培训，完成了308名乡村医生规范化培训工作任务;努力培养和充实卫生人才队伍，2015年以来共招聘大中专毕业生70人，充实各医疗机构，2015年岗位招聘17人面试合格将进入体检程序;招聘培养临床医学专业“专升本”毕业生4名，委托定向培养本科生10名，大专生5名，中专乡村医生10名。
关于县医疗卫生工作情况的调研报告关于县医疗卫生工作情况的调研报告3、国家基本药物制度顺利实施。从2015年3月1日开始，全县乡镇卫生院和社区卫生服务中心全面实施国家基本药物制度，目前，全县10个基层医疗机构和5个村卫生所实行了“基本药物零差率销售”，基本药物平均达286种，基药收入占药品收入达83%;2015年全县公立医疗机构医疗用药全部实行网上采购，基层医疗机构累计销售药品1128.95万元，让利群众168.34万元。
4、基本公共卫生服务均等化扎实推进。免费为城乡居民提供12项基本公共卫生服务，管理和服务基本到位。截止2015年4月底，全县共建立电子档案16.44万份，达95%;0-6岁儿童规范管理20900人，孕产妇管理988人，65岁老人规范健康管理1.88万人，达91.59%，高血压1.67万，糖尿病人3783人，重性精神病533人，发放健康教育宣传材料11万余份。
(二)、公共卫生体系建设日臻完善。
1、强化疾病预防控制工作。认真落实艾滋病、结核病、职业病等重大疾病防治和国家免疫规划项目，做好甲型h7n9、手足口病、登革热等重点传染病防控工作。狠抓免疫规划疫苗接种管理。2015年全县累计报告甲乙类传染病828例，比上年同期上升7.25%。全县艾滋病、结核病、h7n9、霍乱、手足口病等重大传染病均得到有效控制，肺结核系统管理率达100%。
2、推进妇幼卫生体系建设。一是认真完成妇幼保健惠民任务，从2015年开始，每年免费农村妇女宫颈癌普查例、免费农村孕妇和低保孕妇产前筛查800例、免费叶酸增补1300例，以及每两年一轮的城乡已婚低保妇女免费常见妇女病检查项目完成1700人，完成率100%;认真做好欲婚青年免费婚检，三年来共完成6119对婚检任务，婚检率100%;二是强化产科质量管理。2015年七岁以下儿童系统保健管理率达98.59%，产妇住院分娩率100%，孕产妇系统管理率98.2%，孕产妇死亡率为0，2015年全县接产总数3505人次。三是积极组织实施“母婴平安120”项目。项目自实施以来累计为农村妇女，儿童发放救助资金达212万元，发放实用物资价值500万元。
3、积极落实重大公共卫生项目。三年来共为全县适龄儿童麻疹疫苗加强免疫6657人次，免费治疗结核病涂阳病人115人次，为贫困白内障患者进行免费复明手术350人次，完成农村家庭卫生改厕3650户。
4、加强卫生执法监督工作。强化食品安全宣传。牵头开展食品放心工程和食品安全专项整治活动。加强对全县餐饮服务经营户的监督管理。加强职业病监管力度。严格整顿和规范医疗服务市场。建立完善乡村卫生监督协管机制。
三、卫生事业发展存在主要困难与问题。
(一)卫技人才形势严峻。
我县医疗卫生技术力量薄弱，突出在三方面。一是人员紧缺。县直医疗卫生单位人员编制636人，其中在编人员346人，人事代理198人，其他临聘人员64人。乡镇卫生院人员编制179人，其中在编人员89人，人事代理38人，一体化人员14人，其他临时聘用人员88人。二是高端人才缺。高职称、高学历人员少，关键岗位缺人，缺乏学科带头人。县直医疗卫生单位正高职称10人、副高职称52人、中级职称140人、初级职称275人;本科学历107人，大专学历216人，中专学历259人。乡镇卫生院高级职称2人，中级职称20人，初级职称83人，无职称72人;而且乡镇卫生院外科、妇产科、儿科、放射科、检验科等科室普遍缺人，导致多数乡镇未开展相关诊疗工作，如东平院崭新的彩超机、x光机阁置，没人会使用。三是进人难，留人更难。近二十年，我县没招到福建医科大学毕业生，政和籍的临床医学本专科毕业生不愿意回政和工作。原因在于我县医疗机构待遇偏低、无法直接入编。基层卫生院更是人才短缺，编制179名，在编仅89人，大量使用临时人员，如杨源卫生院编制16人，目前在编仅2人，只有院长具有执业资格。另外，我县石屯省级工业经济开发区是我县发展工业经济的重大产业平台基地。入园企业54家，已投产8家，年内将新增用工4600人，预计未来人口将达5万人，对公共医疗卫生的需求将大幅增加，现有的石屯卫生院床位仅21张，在编医务人员仅14人，远不能满足开发区未来发展的医疗需求。
(二)政府投入不足。
近年来国家医改政策的实施，中央加大了对卫生基础设施建设的投入，但由于我县财力有限，一些配套资金没能到位，造成医疗机构负债经营。如县医院新病房大楼建设资金缺口达一千万元，更造成设备更新与添置困难。特别是乡镇卫生院，人员经费拔付不足，卫技人员待遇偏低。县财政未按核定编制数拔付人员工资，如杨源卫生院编制16人，县财政仅按在编2人拔付人员经费，(今年财政给乡镇卫生院每个临时聘用人员增拔3000元)，因人员短缺，大量聘用临时人员，他们工作辛苦，月薪仅1600元，待遇太低，辞职频繁。尤其是2015年乡镇卫生院实施基本药物(药品零差率)制度后，乡镇卫生院人员工资、绩效考评奖金、社保医保及退休人员双基调节费等经费与事业发展资金显而不足，目前占乡镇卫生院三分之二人数的一体化人员和临聘人员的工资始终未能提高，同工不同酬，极大地影响员工积极性。
(三)基层卫生服务能力有限。
特色学科不突显，中医院没有特色学科，县直医院基础科室也薄弱，且高素质人才难以引进，新技术项目缺乏带头人。县级医院综合服务水平低，公立医院改革推进缓慢，群众“看病难、看病贵”问题仍较突出。由于财政投入有限，基层医疗卫生基础薄弱，卫生设施条件不够齐全，卫生技术人才匮乏，乡村两级公共卫生、医疗服务和卫生信息化水平还不高，应急处置能力不足，如高山区、半高山区的镇前、澄源、杨源、外屯卫生院急救及重点专科建设极为薄弱，产科建设问题更为突出，由于没有妇产科医生，妇幼保健工作无法开展，如遇产科急诊，尤其是边远的澄源乡转送病人需较长时间，极易出现医疗纠纷问题。乡镇卫生院由于缺人严重，安排不出人员到上级进修，致使业务能力无法提高。
(四)公共卫生服务任务繁重，能力亟待提升。
公共卫生服务是面向大众的，也是当前卫生工作的重点，而我县妇幼保健、疾病防控、卫生监督等公共卫生服务机构存在人员编制紧张、基础设施滞后、经费投入不足等问题，影响卫生服务有效开展。群众重看病轻防范意识一时难以改变，对免费享受基本公共卫生服务的知晓率和参与度不高。
四、整改意见与建议。
卫生事业是民生大事，事关全体人民群众的生命与健康，党和政府必须高度的关注，尤其各级政府应加大对卫生事业发展的投入力度，以推进我县卫生事业健康和谐发展。为此，调研组提出以下几点整改建议：
一是制定我县卫生事业发展中长期规划。
对接“十三五”发展规划，根据我县卫生事业特点，应从政策、资金、人才、职称及激励机制上，科学有效地制定我县卫生事业发展中长期规划，政府和卫生部门运转方有预期目标。以进一步推进全县卫生事业快速而持续发展，为全县人民身体健康提供良好优质的卫生医疗条件。
二是深化改革健全机制。
卫生事业要发展必须深化改革，建立健全科学有效的内部管理机制，让制度管人、让机制激励人，发挥广大医务工作者的积极性与创造性，鼓励他们刻苦钻研医术，提升技术，精益求精，为患者提供优质服务。县医院为求更好的发展平台，从七月一日起已由xx市第一医院托管，他们派领导与优秀的骨干医生座诊，支持县医院的发展。广大医务工作者要弘扬白求恩精神，正医风讲医德，落实国家卫生计生委、国家中医药管理局制定的《加强医疗卫生行风建设“九不准”》规定，杜绝“拿红包、开大方”等不正之风，共创和谐医患关系。
三是政府应加大对卫生事业发展投入。
由于卫生体制的滞后与历史原因，缺乏自身发展动力，加上设备不足、陈旧、老化，还有人员工资支付压力大，近年来负债沉重，影响了正常运转。各级政府应扶持卫生事业的发展，加大对卫生事业的投入力度。一方面，随着事业发展与人们群众的健康需求，县直各医院与卫生院基础设施的改善，床位大幅度增加了，县财政应给予增加床位数的补贴，以缓解医院资金困难。另一方面，乡镇卫生院实行药品零差价三年来，卫生院资金更困难，人员待遇低，影响工作积极性。我县医疗机构要提升诊疗水平，也应添置一些必要急需的先进医疗设备，各级政府应大力扶持，给予一定的财政补贴，促其更好地发展。
四是建立人才激励机制。
卫生事业要发展关键在人才，根据我县实际情况，人才奇缺又青黄不接，应大力而有效鼓励和激励人才留得住，干得好。所以应建立工资、职称、进修、住房等一套科学有效的激励机制。针对我县卫生人才奇缺突出问题，要建立更优惠的政策把人才留下来，让他们干得好，有成就感。一方面，对现有的人才，尤其是中青年医务人才每年要选送上级医学院进修、培训，提高他们的医术水平。另一方面，有计划、有重点地引进奇缺急需人才，对奇缺科室人才要以特殊优惠政策引入，如符合条件者，愿意来我县医院工作的可先入编，同时提高他们的经济待遇等，让他们干好工作，为我县卫生事业发展服务。同时，还要邀请一些名医、专家来我县开展学术讲座。为推进我县卫生事业健康可持续发展，有必要建立“卫生人才发展基金”，鼓励创业的医技人员。并适时开展“xx县名医”评选工作，增强他们荣誉感，提高他们知名度。同时，要稳妥统筹解决好乡村医生老龄化与养老问题，稳定队伍，发挥他们的作用。
卫生督查报告篇二
加强社区卫生机构建设，提高医疗卫生服务水平是社会主义和谐社会的重要体现，是新形势下卫生改革与发展的新方向、新途径，也是有效缓解群众看病难、看病贵的服务平台和主要抓手。根据区委提出的构筑布局合理、功能完善、便捷高效的公共卫生服务体系，为群众提供更安全、更有效、更实惠的医疗服务的(最新招商引资情况调研报告)要求，结合我区实际，就如何加强社区卫生机构建设，提高医疗卫生服务水平情况进行了调研，现将调研情况报告如下：
一、全区社区卫生机构建设基本情况。
1、社区卫生机构设置情况。
截至20xx年底，全区共有社区卫生机构38家(公立机构15家，民营机构19家、企业机构4家)，其中社区卫生中心12家、社区卫生站26家，目前全区的38处社区卫生机构已全部纳入医保范围。
全区11个街道办事处社区卫生机构分布如下：
李村街道办事处。
虎山路街道办事处。
浮山路街道办事处。
永清路街道办事处。
振华路街道办事处。
永安路街道办事处。
兴华路街道办事处。
兴城路街道办事处。
楼山街道办事处。
湘潭路街道办事处。
九水路街道办事处。
2、社区卫生机构的业务用房情况：
社区公立、民营、企业三类卫生机构业务用房主要有无偿使用、自购、租用三种形式，三类机构中的社区卫生中心和社区卫生站的业务用房使用情况分布如下：
公立机构。
无偿使用。
企业机构。
民营机构。
李沧区社区卫生服务机构业务用房情况一览表。
李村街道。
办事处。
李村街道社区卫生服务中心。
2800。
李村街道金岭路社区卫生服务站。
200。
李村街道玉清宫社区卫生服务站。
230。
李村街道滨河路社区卫生服务站。
300。
虎山路。
街道办事处。
虎山路街道社区卫生服务中心。
650。
虎山路街道金水路社区卫生服务站。
400。
虎山路街道上王埠社区卫生服务站。
150。
浮山路。
街道办事处。
浮山路街道社区卫生服务中心。
1000。
浮山路街道308国道社区卫生服务站。
260。
浮山路街道军便民社区卫生服务站。
200。
浮山路街道民安康社区卫生服务站。
160。
浮山路街道福林苑社区卫生服务站。
156。
浮山路街道百通花园社区卫生服务站。
120。
永清路。
街道办事处。
永清路街道社区卫生服务中心。
6456.8。
永清路街道振华路社区卫生服务站。
220。
永清路街道重庆中路社区卫生服务站。
108。
振华路。
街道办事处。
振华路街道社区卫生服务中心。
2022.68。
振华路街道保和路社区卫生服务站。
780。
振华路街道沧台南路社区卫生服务站。
201。
永安路。
街道办事处。
永安路街道社区卫生服务中心。
2500。
永安路街道文安路社区卫生服务站。
200。
永安路街道沧台路社区卫生服务站。
193。
永安路街道升平路社区卫生服务站。
112。
永安路街道永年路社区卫生服务站。
180。
永安路街道永安路社区卫生服务站。
108。
兴华路。
街道办事处。
兴华路街道社区卫生服务中心。
800。
兴华路街道四流中路社区卫生服务站。
285。
兴华路街道华泰社区卫生服务站。
208。
兴城路。
街道办事处。
兴城路街道社区卫生服务中心。
3260。
兴城路街道乐亭路社区卫生服务站。
600。
街道办事处。
楼山街道社区卫生服务中心。
2700。
唐山路街道社区卫生服务站。
400。
湘潭路。
街道办事处。
湘潭路街道社区卫生服务中心。
1000。
湘潭路街道十梅庵社区卫生服务站。
400。
九水路。
街道办事处。
九水路街道毕家上流社区卫生服务站。
600。
九水路街道金水东路社区卫生服务站。
250。
九水路街道九水东路社区卫生服务中心。
1000。
九水路街道郑庄社区卫生服务站。
229.16。
卫生督查报告篇三
组长:。
副组长：
组员：
校园内部安全隐患排查与学校周边安全隐患排查，治安环境。
（一）校园内部安全隐患排查。
1、校舍安全：是否抗震；消防状况，重点排查楼道是否贴合安全标准，通道是否畅通，是否有安全出口标志，维修房屋是否做到“三同时”。是否安装消防栓，应急灯是否能够使用，灭火器是否会正确使用并使用时光是否超时。用电安全，老化电路是否改造。
2、学校器材设施安全检查：包括体育器材设施的检查与维修，锅炉房是否离教学区、生活宿舍区50米以外。
3、饮食卫生安全：学生在校的饮水与食品。学校小卖部各类食品手续是否齐全、产品质量是否贴合规定要求，配送中心的肉、菜、粮及其它材料质量是否验收合格。
4、交通安全：重点排查学生是否乘坐“三无”车，是否超速超员，是否乘坐三轮车，学生包租的车辆检验是否合格，是否定期维护和检测，其司机资质是否贴合有关规定。
5、传染病的预防：卫生宣传教育状况，校园室内外卫生状况、消毒状况。
（二）学校周边安全隐患排查。
1、交通安全：道路是否畅通安全、交通要道是否安有交通安全标志，学生放学时在主要交通道口教师是否护送。有无家长接送。
2、治安状况：是否有不安分人员出没，存在不安全因素。
3、周边环境：是否存在影响学校师生安全的易燃易爆物品、毒气、污水排放等安全隐患，校园周边是否存在乱搭乱建以及危及学校安全的建筑和摊点，校园周边200米内是否有存在干扰学生学习的网吧或游戏室。
（三）学校安全教育管理。
教室是否经常通风换气，是否教育学生经常洗澡、洗手并定期晾晒被褥；体育教师对有先天性疾病不宜参加剧烈运动的学生和事假女生，是否允许不参加户外体育课；学校是否定期检查校内各种体育运动设备设施的安全，如发现损坏篮球架是否及时维修或撤换；对影响学生运动安全的凸凹不平场地是否及时进行了整修或填平。是否用心配合教育局和卫生部门开展的春秋两季学生常见病预防工作和常规体检工作，是否按要求做好冬季传染病防控工作。学校对校内组织的大型学生活动是否有安全管理措施及安全疏散预案。对组织学生外出活动，是否有专人负责安全。学校安全教育是否组织学生进行了安全逃生演练，学生在校期间是否私自外出等。是否制定了校舍安全工作应急预案，是否做好校舍安全信息资料的档案收集整理与保存。
（四）各项制度建设：是否有各种安全制度，是否签订安全职责书和安全协议，是否建立安全台帐，是否落实安全隐患排查的帐签、公示、消号备案制度，是否建立安全管理档案，是否制订安全事故处置应急预案，学校研究工作是否有会议记录。
卫生督查报告篇四
按照旗人大常委会20**年工作要点的安排，11月下旬，我与常委会教科委深入全旗各医院，部分卫生院、卫生室就全旗医疗卫生工作开展情况进行了调研，现将调研情况报告如下：
一、基本情况。
全旗共有各类卫生机构105所，其中，旗级医疗卫生机构8所，基层医疗卫生机构81所(卫生院21所,社区卫生服务中心1所，社区卫生服务站5所,卫生室54所)，私人诊所16家。全旗医疗机构实有床位463张，编制405个，在职人员330名，其中，卫生技术人员308名，管理人员12名，工勤人员6名，其他人员4名。
(一)提高新型农村合作医疗保障水平。
全旗参合农牧民71916人参合率达到99%人均筹资标准达到425元其中个人缴费80元。门诊补偿每人每年提高到150元苏木乡镇级定点医疗机构补偿比例提高到60%嘎查村级定点医疗机构补偿比例提高到70%。住院补偿封顶线提高到13万元旗级定点医疗机构住院补偿比例提高到80%苏木乡镇级定点医疗机构住院补偿比例提高到90%。
加强人才队伍建设，招聘医护人员27名，签订定向免费医学生4名。组织医务人员参加上级培训86人(次)、本级培训702人(次)。加大基础设施建设力度，总投资4520万元，总面积1.3万平方米的蒙医院整体搬迁项目，已完成主体工程;查干哈达、西营盘和红格塔拉卫生院10套周转宿舍和13所标准化卫生室已经建成。
(三)促进基本公共卫生服务均等化。
实施国家基本药物制度。全旗22家基层医疗卫生机构和一体化管理的36家嘎查村卫生室、3家社区卫生服务站全部配备和使用国家基本药物，实行零差率销售。
落实基本公共卫生服务项目。为城乡居民开展健康教育、免费体检等服务项目。全旗城乡居民电子健康档案建档率平均达到81%。
加强妇幼保健服务工作情况。实施妇幼住院分娩补助项目、增补叶酸项目和降消项目等妇幼重大公共卫生服务项目。全旗住院分娩补助人数481人次，补助经费19.24万元;贫困孕产妇救助4人，救助金额0.25万元;叶酸发放183人，发放叶酸1480瓶;免费婚检558对。
加强疾病预防控制工作。对全旗报告的法定传染病、艾滋病、看守所被监管人员、企业工人岗前职业病、各类从业人员、农牧民布病等，均进行了健康检测。确诊活动性结核病人20例，全部纳入正规治疗。布病免费检测6200例，检出阳性92例。
加强卫生监督工作。加强生活饮用水、公共场所、职业卫生、医疗卫生机构等卫生监督，特别加大对非法行医的打击力度。百灵庙镇154户公共场所卫生许可证持证率达到100%，从业人员382名健康证持证率100%，五病调离率100%，建档率80%。加强食品安全监管工作。针对节日期间的食品安全状况，各部门进一步加大监督检查力度，截止到10月份，共开展食品安全联合大检查5次。
(四)全面实施卫生服务一体化管理。
204月份，在全旗21个卫生院全面推开了卫生服务一体化管理工作。建立卫生院各项医院规章制度和绩效考核方案，实行工作目标管理。制定名医坐诊制度和巡回医疗制度，选派各临床科室医生到基层卫生院轮流坐诊一周。进行了分级诊疗、网上会诊、“双向转诊”等改革。开展双向转诊26人次，坐诊医生共计31人次，开展网络视频会诊3次、巡回医疗服务20次。蒙医院对一体化管理的卫生院设立蒙医药专柜，目前在石宝中心卫生院已经初步建成。
三、卫生工作存在的问题。
一是卫生服务能力偏弱。农牧民迫切需要的很多医疗卫生技术不能自主开展。苏木镇嘎查村和社区卫生机构工作力量薄弱。尤其是基层的一些仪器设备造成闲置。药品零差价的实行给基层卫生机构自身的运转也造成很大困难。
二是政府卫生投入总量不足，结构不合理，机制不完善。政府应该投入的配套经费难以及时足额到位。投入绝大多数投向旗直医疗机构，对公共卫生机构、社区卫生机构和苏木镇嘎查村卫生机构的投入相对较少。投入主要来源于国家、自治区、市三级的政策支持，地方配套经费缺乏相应的制度设计和政策保证。统一高效的`三级卫生服务体系尚未形成。
三是卫生人力资源总量不足，结构不合理，能力素质亟待提高。中老年职工偏多，医师数量少，学历层次偏低，人才更多地向大医院集中，基层卫生人才缺乏严重。
四是基层群众就医和报销仍存在一定困难。基层卫生院和卫生室能报销的药物越来越少，报销手续繁琐复杂，转院手续仍然难办。
四、几点建议。
一是树立“规划管理”的理念，把医疗卫生事业的发展纳入全旗经济社会发展总体规划当中。形成统一协调、分工协作、齐抓共管、有序运作的工作机制。
二是加大卫生经费的投入。逐步提高政府卫生投入在卫生总费用的比重，新增卫生投入重点用于支持公共卫生、农村牧区卫生、城镇社区卫生，重点加强苏木镇卫生院和嘎查村卫生室的建设。
三是加强卫生队伍建设。特别是基层卫生队伍的建设。调整人员编制，制定优惠政策，提高相关待遇，切实把需要的人才引进来，留得住。
四是对群众就医和报销方面存在的困难，建议卫生行政部门重新研究相关的规定。使得群众既能方便就医又能方便报销。把好的政策落实好。
卫生督查报告篇五
按照县委统战部统一安排，现将20xx年医疗卫生服务工作开展情况述职如下，不妥之处，敬请批评指正。进一步规范寺庙管理，保障、维护群众身心健康，在县委统战部的统一安排和各乡镇党委、政府、寺管会的支持配合下，各级医疗卫生单位扎实开展医疗卫生服务工作：
一、全面贯彻落实省、州、县重大文件精神。
二是加强学习教育。把统战理论学习纳入单位集中学习内容，与业务工作同安排、同部署、同落实。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，达到学以致用，不断扩大理论学习知识面，切实提升服务能力和水平。
二、扎实开展同心同向工作持续深化。
卫健局党组领导班子成员联系寺庙和僧侣制度，按照领导班子每人联系一名僧侣工作要求，对新任领导班子成员联系报请县委统战部后进行了统一调整，目前，我局领导班子成员共联系寺庙3座，联系4名。在具体工作中，坚持由本人亲自抓带头、抓联系寺庙工作，督促同心同向活动在联系寺庙的落实。领导班子成员分别于1、3、5、7等重要敏感月深入联系寺庙开展工作，加强与寺庙及僧侣感情交流，同时结合日常工作下乡不定期深入寺庙与结对开展交心谈心，看望慰问困难患病，送去慰问金、生活物资等物品，及时了解掌握思想动态，宣传党和国家政策、卫生计生惠民政策，建立完善了工作联系卡和联系台账，力所能及帮助解决了实际困难。
将寺庙医疗卫生服务管理工作纳入年度卫生健康工作计划，制定了《县寺庙疾病预防控制工作方案》，主要开展了以下几方面工作：
(一)开展重点传染病监测和寺庙卫生管理。
县疾控中心参照省、州重点传染病监测方案，实地督促、指导各乡镇卫生院加强寺庙及大型佛事活动的传染病、突发公共卫生事件的报告，坚持“早发现、早报告、早隔离、早治疗”。近年来，我县寺庙无较大传染病疫情及突发公共卫生事件发生。
(二)建立健康档案，提供基本公共卫生服务。
各乡镇卫生院全面开展寺庙公共卫生服务，为全面掌握的基本情况，建立了健康档案。截止目前，累计为建档2434人，建档率93.6%，规范化电子建档2054人，规范化电子建档率79%。并将寺庙65岁以上老年，患糖尿病、高血压、结核病纳入重点人群进行定期随访管理，指导规范用药。我县疾控中心高度重视寺庙免疫规划相关工作，全面提升僧众的防病能力，有效防控了乙肝疾病在寺庙的发生和流行。
(三)做好包虫病普查，保障身心健康。
包虫病综合防治工作在中央、省、州、县各级党委政府的关心重视下，在乡镇党委政府的大力支持下，我县疾控中心全面开展对农牧民、宗教人士及中、小学学生包虫病人群b超普查、健康教育宣传等工作截止目前共计b超筛查1886人次，新发现包虫病1例，目前在管包虫病患者2例，均实施了药物治疗;充分利用特别是高僧大德在群众中的影响力，积极开展健康教育，受教育人数达4800余人次，发放健康教育宣传资料5000余份，大力提高了的健康意识。
(四)加强其他重大传染病防治。
县疾控中心督促、指导各乡镇卫院加强辖区寺庙结核病、艾滋病等重大传染病防治知识的宣传教育工作，共计发放各类宣传资料1.15万份，健康教育累计覆盖8000余人次。以多种形式宣传普及食品饮用水卫生、环境卫生、卫生防病等知识，协助寺管会指导寺庙环境卫生整治、生活垃圾规范处理、卫生厕所建设等工作。开展寺庙传染病监测40余次，传染病防治11例，传染病监测覆盖人群5000余人次，艾滋病免费自愿检测267人次，未发现艾滋病感染者;发现、登记、治疗寺庙结核病患者10例。
(五)积极组织送医送药进村入寺，全面推进健康扶贫。
我局将巡回医疗纳入健康扶贫重要内容，通过县委宣传部牵头组织的“四下乡”活动及医疗卫生单位自行组织的义诊活动，深入寺庙开展送医送药，为广大农牧民群众、发放健康教育宣传资料、免费义诊、发放基本药品，对65岁以上老年人进行免费体检，对患重大疾病的按政策落实医疗救助，进一步密切了党群干群关系。
(六)依法管理，规范寺庙医疗秩序。
根据加强寺庙社会化管理相关要求，卫生执法部门对具备条件、具有从医资格人员的寺庙办理了《医疗机构许可证》，日常监督中加强监管，从而规范了我县寺庙医疗秩序和医疗行为。
四、存在的问题及下一步打算。
一是乡村基层医疗卫生服务能力薄弱，还存在着基本公共卫生重点人群服务不到位的问题;。
二是健康意识淡薄，不主动参与、配合我局开展的各项疾病防控工作;。
三是寺庙应对突发公共卫生事件能力薄弱。
在下一步工作中，我局将通过县域医共体建立，全面推进县、乡、村一体化建设，重织新型农村卫生三级网，切实提升基层医疗卫生服务能力，有效解决广大人民群众、对卫生健康日益增长的需求，规范开展寺庙医疗卫生服务工作，切实保障群众能享有优质、高效、便捷的基本医疗和公共卫生服务。
卫生督查报告篇六
市辖各乡镇、市直相关部门：
按市委、政府会议安排，市“三创一整治”指挥部抽派人员于2012年5月8日—16日，对各乡镇环境卫生进行了暗访督查，现将督查情况通报如下：
合马镇：
1.中学资料零散，未建立专栏;。
2.中学学生食堂物品堆放比较凌乱;。
3.公路两侧有居民向河道倾倒垃圾现象;。
4.政务服务中心卫生差，工作人员上班期间有聊天和服务不热情现象;。
5.机关及部门卫生较差，资料堆放凌乱;。
6.医院医疗废物、辐射源、危险源处理不当，卫生较差。
沙滩乡：
1.公路两侧有乱倾倒垃圾现象，有残存广告;。
2.饮用水源管理无图片，无检查记录资料;。
3.企业污染治理有待加强;。
4.医院医疗废弃物、辐射源、危险源处理不及时;。
5.对建设项目“环保”审批手续监管不到位;。
6.机关、部门卫生存在死角死面，部分办公室资料堆放无序。
长岗镇：
1.街道农贸市场及男厕卫生较差，饮食店无“两证”，卫生差;。
3.小学卫生差，资料堆放无序，文明卫生创建达不到要求;。
4.垃圾填埋场监管不到位;。
5.机关卫生死角死面多，资料零乱。
五马镇:。
1.有向河道乱倾倒垃圾现象,街道、公路沿线乱堆乱放和暴露垃圾现象;。
2.垃圾填埋场未达到集中处理要求，对企业排污监管不到位;。
3.卫生院废弃物、危险源、污染源未得到及时收集处置，有焚烧现象;。
4.驻镇部门及政府机关有卫生死角死面;。
5.五马中学未达到“文明卫生示范学校”标准，文明卫生岗位牌未上墙，健康教育无宣传栏，教室及办公区域办公用品零乱。
卫生督查报告篇七
市辖各乡镇、市直相关部门：
按市委、政府会议安排，市“三创一整治”指挥部抽派人员于5月8日—16日，对各乡镇环境卫生进行了暗访督查，现将督查情况通报如下：
合马镇：
1.中学资料零散，未建立专栏;。
2.中学学生食堂物品堆放比较凌乱;。
3.公路两侧有居民向河道倾倒垃圾现象;。
4.政务服务中心卫生差，工作人员上班期间有聊天和服务不热情现象;。
5.机关及部门卫生较差，资料堆放凌乱;。
6.医院医疗废物、辐射源、危险源处理不当，卫生较差。
沙滩乡：
1.公路两侧有乱倾倒垃圾现象，有残存广告;。
2.饮用水源管理无图片，无检查记录资料;。
3.企业污染治理有待加强;。
4.医院医疗废弃物、辐射源、危险源处理不及时;。
5.对建设项目“环保”审批手续监管不到位;。
6.机关、部门卫生存在死角死面，部分办公室资料堆放无序。
长岗镇：
1.街道农贸市场及男厕卫生较差，饮食店无“两证”，卫生差;。
3.小学卫生差，资料堆放无序，文明卫生创建达不到要求;。
4.垃圾填埋场监管不到位;。
5.机关卫生死角死面多，资料零乱。
五马镇:。
1.有向河道乱倾倒垃圾现象,街道、公路沿线乱堆乱放和暴露垃圾现象;。
2.垃圾填埋场未达到集中处理要求，对企业排污监管不到位;。
3.卫生院废弃物、危险源、污染源未得到及时收集处置，有焚烧现象;。
4.驻镇部门及政府机关有卫生死角死面;。
5.五马中学未达到“文明卫生示范学校”标准，文明卫生岗位牌未上墙，健康教育无宣传栏，教室及办公区域办公用品零乱。
卫生督查报告篇八
根据汉环委办发z2017{61号文件及6月县环委办、环保局等单位领导亲临我乡检查环保工作，并提出的各项整改意见，存在的问题，制定出以下整改方案：
2、整理完善上级来文。根据意见建议，我乡有关环境保护的文件未收集完整。乡环保小组成员积极收集整理上级来文，分类按月份有序整理入袋，以方便环保工作有条不紊地进行以及文件的快速查阅。
3、完善标语。根据意见建议，我乡缺少相关的'环境保护标语。作为宣传的有效途径之一，标语在群众中发挥的舆论作用是不可小觑的。因此，我乡积极行动，制作环境保护标语在村里醒目位置，以便提醒村民时刻牢记对乡村环境保护的责任意识。
4、完善环保档案资料。根据意见建议，我乡3月环保档案资料不够完整，卷内目录、封面、目标责任书有待进一步完善。乡环保小组成员有针对性地对不足的环保资料进行逐一逐项完善，现已整理完成。
5、加强环保管理工作。我乡每月至少进行一次环保问题的专题会议，讨论生产过程中怎样减少污水、废物的排放，为确保我乡生产在环保问题上能够打下坚实基础，杜绝类似问题再出现。积极对全乡各村保洁员、垃圾清理员进行环保责任意识的培训，力争使每一位保洁员、清理员以认真负责任的态度对待环保工作。
卫生督查报告篇九
从督查情况来看，仍然存在以下几个方面的问题：一是还有极少部分单位对工作认识不到位、重视不够，存在敷衍应付、等待观望及畏难思想，对于通报存在的突出问题整改落实不力(仁山街道所辖区域问题较为突出);二是环卫基础设施、设备陈旧、老化，已无法满足当前人们的生产生活需求(如：垃圾收集设施、污水收集管网、排水泄洪、小区旱厕、小区绿化美化、路面硬化、市场布局、人力物力等)，大环境卫生网格化管理格局仍未形成;“六小行业”(小餐饮店、小食品店、小浴室、小美容美发、小歌舞厅、小旅店)等重点行业、领域、单位环境卫生普遍较差，缺乏有效监管，病媒生物防制“三防”(防鼠、防蚊蝇、防尘)设施落实不力;农贸市场基础设施配套跟不上，市场管理不规范;三是建成区仍存在少数死水塘、死水沟、卫生死角、堵塞的排水沟等未及时清畅，大量阴沟、明渠水体脏臭未及时治理、消杀，大部分社区的背街小巷、自然村寨卫生治理仍不达标(如：积水积污未及时清理、易积水容器未及时倾倒、废旧轮胎乱堆乱放仍未处理、家禽散养宣传教育不力、畜禽排泄物未及时清理、绿化带管养不力、居民菜地粪桶、水桶管理不到位、小店铺室内室外环境卫生差、生活垃圾尤其是食物残渣顺水乱排、旱厕排查治理不力);四是“门前三包”责任落实不力(建材市场各类经营店铺、汽修点、废旧回收点、小餐饮店、小副食店、汽车销售点、汽车检测站、食品加工作坊点)，乱堆乱放、乱搭乱建、乱泼乱倒等“六乱”现象仍然普遍存在。五是部分加油站周围环境、公共厕所管理不到位。
卫生督查报告篇十
为深入贯彻落实党的xxxx教育实践活动，了解民情民意，服务社区群众，积极为群众办实事办好事。市政协赵普选主席在副主席xxxx陪同下，针对xxxx社区居委会反映的“岛上居民看病难，群众生命安全没有保障，要求加强社区卫生服务站的建设”问题，组织了市政协委员及相关部门领导十余人，于xxxx年4月25日到xxxx社区调研，了解岛上的医疗卫生服务体系建设情况，大家进行了充分讨论，提出许多建议，现将调研情况报告如下：
一、xxxx社区居民医疗卫生情况。
(一)xxxx社区及居民医疗卫生基本状况。
xxxx区xxxx社区位于xxxx市西南方，岛陆距离xxxx海里，辖区总面积2.6xxxx平方公里，现常住居民1103户，共4512人，是xxxx市唯一的海岛社区，是全省居民最多的孤立海岛，对医疗卫生方面的需求很大。
xxxx社区居民交通不便、看病难的问题由来已久。xxxx区委虽购置了交通船，解决了居民往返陆岛的交通问题，但遇大风大浪天气以及夜晚禁止交通船行驶，如有急、重、危病人无法运出岛，岛上居民和游客生命安全得不到基本的保障。xxxx0年就有一位高危产妇和重伤患者，因大风大浪不能转到市内救治，最后求助部队支援，用直升飞机才将患者运出xxxx抢救。随着xxxx风景区的开发，平均每天数千游客登岛游览，游客们的健康安全以及突发性疾病的抢救，都需争分夺秒的专业救治，因游客安全发生不良事故，将对xxxx市旅游形象造成极不利的影响。
xxxxxxxx年，根据海南省发展与改革厅、民政厅、卫生厅《关于做好“十一五”社区服务体系发展规划编制工作的补充通知》文件精神，xxxx社区在市卫生局、xxxx区委等有关部门的大力支持和帮助下，建起了两层楼xxxx平方米的“xxxx社区公共医疗卫生服务站”，由xxxx区第二社区医疗卫生服务中心(市卫生防疫站)，选派医务人员到岛开展工作，xxxx9年3月开始运行，解决了xxxx居民群众看病难的实际问题。
因工作、生活条件差、工资待遇低，到岛工作的医务人员渐渐消极，消失。xxxx区又采取“政府买服务”的做法，每年划拨经费给居委会，由居委会招聘医务人员到xxxx工作。执行了两年，又失败了。xxxx2年3月居委会聘请了本岛居民，助理医师陈其球等3人担任xxxx社区公共医疗卫生预防工作。居委会每月给予3000元作为社区卫生服务站工作经费周转，受聘人员不入编，不享受“五险一金”社保，每月600元乡村医生补贴。导致人员不安心工作。目前，岛上个别无证黑医诊所钻空招揽病人，使得岛上存在很大的医疗卫生隐患。
(一)医疗卫生服务站工作、生活条件差，工资待遇低，留不住医生。
1、选派医生应付、不安心、不敬业;2、招聘的医生及工作人员没入编，工资待，没有“五险一金”;3、政府一些经费还不准时发放，导致医生难以维持生计。
(二)管理不到位，缺人、缺药、缺设备。
1、由于长期没有专人系统管理，卫生服务站基本配置未达标，包括人员编制、服务站管理、医疗诊疗水平及公共卫生管理、资金运转、医务人员工资待遇等方面;缺急救药物和抢救基本医疗设备。不能承担急、重、危病人的抢救工作;缺药品;这种状态对一个有着四千多居民，每天上岛游客达几千人的孤岛来说是严重的安全隐患。
卫生督查报告篇十一
加快卫生信息化进程助推区域性医疗中心建设区域性医疗中心建设，是市委、市政府正在全面推动的八大中心建设之一。要有效增强我市作为区域性医疗中心的吸纳会聚功能，就必须加快推动适应现代医疗要求的公共卫生、医疗服务、医疗保障、药品供给保障和卫生综合管理等工作的卫生信息化建设。
一、我市卫生信息化建设发展。
现状经过近几年的探索与努力，我市卫生信息化建设有了较好基础，主要体现在：信息化资金投进不断加大，网络设施建设有了一定的基础，信息化硬件建设初具范围，医疗服务信息化利用有所推动，社区卫生服务和信息化管理初见成效，公共卫生信息系统建设进程加快。但与我市经济社会发展水平和区域性医疗中心建设的要求相比，还有很多亟待完善的地方：一是卫生信息化建设发展不平衡。我市基层医疗卫生机构规范化综合业务信息系统已实现全覆盖，但是部份地区和单位对卫生信息化建设工作重要性熟悉不足，卫生信息化建设严重滞后于广大群众医疗卫生服务的需求，和医疗卫生机构内部管理、卫生行政部分综合管理的需要。二是存在网通而信息不通的题目。以市卫生数据中心为核心、覆盖辖区各级各类医疗机构的卫生专网已建立，然而不同地区、不同机构、不同业务系统之间还没有实现互联互通，难以资源同享。
如20xx年以来已累计建立居民电子健康档案700万余份，但实际利用较少。同时存在大量手工填报数据及重复收集信息现象。三是资金投进与卫生信息化需求存在较大差距。省市已拨款近万元用于卫生数据中心的硬件建设和平台建设，但是我市信息化建设的投进机制尚不完善，缺少兼顾的、常常性的项目管理和经费安排保障。二、三级医院信息化所需资金尽大部份是自行张罗，由于难以获得直接经济回报，对信息化建设投进缺少主动性和积极性。四是卫生信息化知识普及和宣传不够充分。我委面向机关、企事业单位、乡镇等群体的调查显示，对卫生信息化工作的知晓率仅分别为30%、20.3%和9.6%，对其资源公道利用、保障医疗安全、进步医疗质量、控制医疗费用等作用更是知之甚少。另外，群众参与信息化实效体验机会偏少，特别对老年患者等亟需良好服务的群体还缺少人性化设计。
五是卫生信息建设专业技术职员严重不足。主要表现在整体数目少、高级人材奇缺和现有人材知识结构分歧理。目前，市卫生信息中心唯一计算机、卫生统计等专业技术职员4名，其他基层医疗和管理机构多是毕业于计算机利用专业的技术职员，由于缺少医学知识和卫生管理知识，难以满足卫生信息化工作的需要。
二、对未来我市卫生信息化建设的建议。
加强领导，确保前期规划的有序推动。各级卫生信息化建设领导小组要切实担负起兼顾安排的领导责任，严格依照我市十二五卫生信息化规划的时间节点要求推动建设进程，将卫生信息化建设和业务系统利用情况列进各级卫生行政部分和医疗卫生机构绩效考核指标，加大考核力度。建立例会制度，完善沟通、反馈和解决机制，真正进步我市卫生信息化建设的决策水平。
