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大学不同社团招新策划书大全(20篇)
  • 时间:2023-11-04 13:35:03
  • 小编:QJ墨客
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大学不同社团招新策划书大全(20篇)

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大学不同社团招新策划书大全(20篇)
    小编:QJ墨客

创新是一种推动社会进步、改变生活的重要力量,我认为创新是不可或缺的。6、提炼出关键信息是一篇完美总结的关键。如果你对写总结感到困惑,不妨参考一下下面的范文,它们可以为你提供一些建议和思路。

大学不同社团招新策划书篇一

每一年的这个时候都是我们兴奋是时刻,因为有很多的新面孔即将加入。大学生活是丰富的,社团就是大学生文化生活的一个载体。心协是一个校级的社团,拥有我们富有特色的活动。我们诚挚希望,在我们这个平台上,能给来自全国各地的同学提供锻炼,并且丰富生活,让他们感觉到心协这个家庭的欢乐,同时也为心协注入一股新鲜并且富有活力的血液。我们相信,他们也会像我们一样,在对心协深入全面了解的时候,对心协满怀深情,热爱心理,并且获得自我的提升。

:某某大学一食堂门口。

组长:某某某。

副组长:某某某。

组员:全体干事。

1、宣传我们社团“挖掘财富,从这里开始”的核心文化,让广大新老同学认识、了解我们社团。

2、吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任。

3、给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力,让他们更好的适应大学生活,完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。

4、另外,也吸引一些有着共同志趣的同学走进大学生创业工作室,共同学习,共同体验创业的经历。

社团在制定位置设招新点,填表报名,招收会员,主要是面向大一新生。

1、通过贴海报的形式提供同学们创业工作室社团的招新报名时间和地点;

2、在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣传我们社团。

3、可多展示真实的活动照片和活动成果,介绍和展示其活动,吸引新生。

1、9月xx日到学生寝室楼内派发协会传单以及以海报的形式在宣传栏进行宣传。

(1)场地由生命科学与食品工程学院提供,外加帐篷和一张桌子以及展板。协会再准备一些凳子,以现场咨询的方式介绍协会。

(2)由办公室负责收取会费。

(3)现场咨询由协会干部轮流值班。

(4)招新结束后由协会干部收拾场地。

(5)对整个活动进行总结。

:传单(0.1*400)40元,工作人员午餐自行解决。

海报、水、杯子等。

:主要负责招新、入会审批和社团工作人员的档案管理;审批各个成员的表现,及时反馈;负责本协会人员的评优;按时参加学院学校的各项会议,做好记录。

:工作认真细致,主动性强,具有较强的责任心。

:主要负责社团对外业务联系,洽谈,为社团争取赞助和合作;加强社团和社团各届的联系;加强与学校、学院各社团的联系,借鉴先进管理经验。

:善于和他人打交道,工作热情,有始有终,注重细节,有较强的责任心。

:主要负责深入实际,调查研究,捕捉各种有利于勤工助学的信息;与学校各部门建立联系,扩大勤工助学的领域。

:由勤工俭学的学生加入,能吃苦耐劳,善于捕捉信息。

:主要负责研究、政策新的项目活动,负责策划活动的各部门细节事宜。

:具有一定的创新能力,注重细节,善于书写,具有一定的策划分配能力,有较强的责任心。

:主要负责活动的宣传工作,在这里我们将为你提供一个展示自己才能的舞台,提高你得交际能力和团队协作能力。

:富有创新精神,工作认真负责,积极主动,有写作,书法之技的同学优先考虑。

:主要是对社团各项业务的负责。

:做事情善始善终,认真负责,积极性高。

:我们致力打造最好的校内外沟通平台;我们力创校园第一商务服务型社团;期待更多同学加盟。

(附说明)。

联系方式:

大学不同社团招新策划书篇二

  活动时间:

  活动主办:学生社团联合会。

  活动地点:文体馆。

  活动简介:通过晚会展现社团风采,并标志第一届社团文化活动节的开幕。

  注:活动具体实施祥见《xx社团文化活动节开幕式策划》。

  (二)、招标活动内容。

  1、学术技术放光芒。

  活动时间:

  活动主办:学生会社团部。

  活动承办:各学生社团。

  活动简介:通过开展一些学术科技类的活动或竞赛,展现学校的文化光彩。

  注:活动具体开展详见各社团活动策划。

  2、理论研究显水平。

  活动时间:

  活动主办:学生会社团部。

  活动承办:各学生社团。

  活动简介:通过开展理论研究类的社团活动,展现学校社团理论研究水平。

  活动方向:社团骨干培训班、大型学术讲座、社团论坛、党团精神理论宣讲等。

  注:活动具体内容详见各社团活动策划。

大学不同社团招新策划书篇三

全校各专业对翻译感兴趣并有一些英语功底的同学。

提高专业素养,培养综合能力。

提高我校英语学习者的英语实践能力,吸收更多更广爱好英语翻译并想提升自己综合能力及本专业英文知识的同学,为各专业学生及老师提供最新翻译好的外文资料,营造良好的学术氛围。

1、以多种途径进行宣传,保证完成31人的招新计划。

2、本学期末即开始调查每个专业的优秀外语人才。

3、张贴海报,让大家了解翻译协会。

4、现场报名,热情为前来看展览的师生讲解服务。

5、向同学们发放调查报告,了解同学们需要但翻译缺陷的领域,并收录提出的意见和建议。

1、为喜爱英语翻译的同学提供一个良好的平台。

2、让同学们更好的了解翻译这项工作。

3、推动了英语学习的普及和更深层次的发展。

4、营造和提供良好的外语学术环境。

大学不同社团招新策划书篇四

丰富学校社团活动,加强校园与社会的联系,让广大学生更早的走向社会,同时也响应学校号召,让校园走向社会化。我天弈阁棋协会在攀枝花学院即将迎来新一届的有生力量之际,希望在为协会今后的发展注入新的活力,增强协会发展的动力的同时,通过扩大招新活动的规模,积极争取与社会的互动来提高大学生的社会实践能力。

由攀枝花学院天弈阁棋协会发起并主办的招新宣传及广告代理活动。现将其可行性调查报告附加如下:

主观方面。

(一)、我协会是学校的最大的协会之一,是校内拥有自己独立办公地点的社团之一,是社团联合会三个常任理事社团之一,在学校内举办过多次具有较大的影响的活动(大地棋王争霸赛、校园主持人大赛、反赌博宣传等),受到了学校师生和社会的高度赞扬,因此在活动的举办方面具有很大优势。这对贵公司占领攀大市场具有很大的帮助。

(二)、我协会为校级社团并且被学校评为五星级社团,可以在全校范围内开展活动,包括西苑和成人校区,可以很方便的为贵方宣传。

(三)、我协会为本次招新活动进行了精心的策划和准备,此次活动持续时间长〈9月3日——9月28日〉,规模宏大。可很方便的为贵公司完成宣传活动。

(四)、我协会为娱乐型社团,平日里活动开展频繁,基本上是每周一次,因此平时通知类张贴物比较多,如果贵公司愿意,我协会可以与贵公司在以后的一段较长时间里长期合作,长期为贵公司宣传。

(五)、这次活动也是贵公司回报社会承担社会责任行动的展现。此次活动将给大校大学生一个好很的锻炼自己的机会。

客观方面。

(一)、市场调查。

攀枝花学院现有学生一万余人,且主要是理工生,据我协会调查近视率超过了60%,还有今年9月又有近五千人到校报到就学。因此可见,攀枝花学院的市场前景非常大。

(二)、人力资源。

本协会现有会员超过200人,并有较强的工作实践经验。

(三)、物力资源。

1、活动所需的帐篷、桌椅等器材我协会已全部具备。

2、活动场地已经向学校团委和校保卫处申请到位(西苑和学校本部学生住宿区)。

(四)、媒体资源。

此次活动已经获得校报和广播站大力支持(广播站并将在中午和下午就餐时间进行相应宣传,校报的期刊中也将对本次活动进行跟踪报到)。

招新宣传在全校范围内进行,而最后的招新现场将设在攀枝花学院的10号公寓前。若有可能我们还将在西苑工程技术学院设立协会报名点。

针对现在攀枝花学院学生社团发展的现状,我社团现任领导集体对此次招新工作予以了相当的重视,特制定了一系列的招新措施和应急处理方案。

1、8月14日,协会召开领导人会议,商议招新工作细节,并用以后的三天进行可行性论断。

2、8月17日,协会再次召开领导人会议,确定要以后招新的工作,并实行的责任到人制。

3、协会内部对招新可能存在的问题进行了相关的讨论,并制定出一系列问题解决的方案。

活动中期宣传阶段〈9月2日—9月20日〉;

在该阶段,我协会将张帖pop海报和通过展板宣传我们的社团,同时在阶段后期也会挂出宣传横幅,以提高我社团在新生中的知名度和影响力。

大学不同社团招新策划书篇五

  注明组织者、参与者姓名、嘉宾、单位(如果是小组策划应注明小组名称、负责人)。

  注意:1、本策划书提供基本参考方面、小型策划书可以直接填充;大型策划书可以不拘泥于表格、自行设计、力求内容详尽、页面美观;2、可以专门给策划书制作封页、力求简单、凝重;策划书可以进行包装、如用设计的徽标做页眉、图文并茂等;3、如有附件可以附于策划书后面、也可单独装订;4、策划书需从纸张的长边装订;5、一个大策划书、可以有若干子策划书。

  一、活动题目春季分组登山比赛。

  二、活动意义通过组织学生进行登山提高学生身体素质以及团队合作精神。

  四、活动内容将所有参加活动的同学分成若干组、没组选出队长一名、负责带领各自的小组。各小组自由选择登山路线、一先到的一组为获胜组。

  五、活动目的通过本次活动使学生提高对身体素质的重视、增强学生的团队合作意识。

  六、活动总结通过成功的进行本次登山比赛活动、使我们社团的内部合作更加默契、各部门对于各自职责更加明确。也在活动中发现了社团内工作分配的成功与不足、对我们社团未来的发展起到了积极的推动作用。

  上面就是如何写出一份策划书的最基本方法以及范例、相信只要你认真阅读了、就一定能够写好一份策划书。策划书写作并不是什么难事、只是在写策划书时要注意的事项很多、容易遗漏、所以在不断的写作中、慢慢的就形成了良好的习惯、也有了自己的注意规则、这些都是写好策划书的最起码的前提。

大学不同社团招新策划书篇六

在过去的一年里,青苹果社团在学校有关部门和领导的支持指导下,全体社员共同努力,策划组织了一系列活动,活动成果得到了广大师生的认可和学校的重视,并圆满地完成了所属的各项任务。“勇于求索,不但进步”,青苹果社团虽是一支年轻的队伍,却以其独特的关注视角,大胆的创新思维,在全校社团中表现突出,影响深远。

社团一年一度的招新活动是关乎其兴衰的重要活动,使社团可持续发展和不断壮大的“源泉”,同时它也影响着全校的社团文化氛围,为此,响应和谐校园的号召,我们社团策划开展20xx年招新活动,欲借此达到以下效果:

1.宣传我们社团“厚生养德”的核心文化,让广大新老同学认识、了解我们社团。

2.吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任。

3.给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力,让他们更好的适应大学生活,完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。

4.另外,也吸引一些有着共同志趣的同学走进青苹果社团,共同学习,成为“青春红丝带—预防aids志愿宣传队”的一员,成为“青少年艾滋病防治工程”的志愿者,为世界艾滋病防治贡献自己的力量。

1.通过挂条幅、贴海报的形式提供同学们青苹果社团的招新报名时间和地点;

2.在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣传我们社团。

3.招新活动采取南北校区同时开展的方式。

4.鉴于校团委和社工委的相关规定,结合我们社团的实际情况,本次招新活动中,我们将吸收30名新社员,每人收取20元会费。

5.新社员报通过报名、浅谈对社团看法、面试、审核、试用、录取的流程被我们社团录取。

20xx年9月x至x日

南区xx

青苹果社团

大学不同社团招新策划书篇七

1、悬挂会旗,吸引更多的人注意,扩大社团的知名度。

2、在全校范围内发放传单3000余份。发放传单扩大宣传面和引起更多的棋牌爱好者来关心我们社团,了解和加入我们社团。

3、pop海报宣传。pop海报5张,将pop海报张贴于学校的张贴栏内,突显我社团的工作实力和特色,并尽一进扩大我社团的影响力。

4、在学校各院系进行迎新及以后的一段时间里我协会将动员全体已有会员进行宣传活动,以扩大我社团的影响力。

5、印有各式中国象棋的残局的横幅2幅,以突显我社团的特点及工作范围。

6、我协会还将通过校广播站和校报进行宣传。

7、招新现场残局展示及竞技可达到吸引棋牌爱好者到来,并激发他们的兴趣。为争取让他们更进一步了解我们的社团,说服他们加入社团创造一种可能。

8、除以上措施外,我协会还将制定出这学期的会员培训计划,使新生明白我社团是真心为会员服务的社团。以增强新会员对我社团的好奇心,从而加入我社团。

大学不同社团招新策划书篇八

一段时间的工作在不知不觉间已经告一段落了,我们的工作又将迎来新的阶段,又有了新的目标,是不是要好好写一份策划书了。一起来参考策划书是怎么写的吧,以下是小编收集整理的大学社团招新策划书,仅供参考,欢迎大家阅读。

九月,因为新生的到来,使我们古香古色大学校园抓住仲夏的尾巴,喷发出青春的热情。对他们而言,从高中来到大学,一切都是新奇有趣的。未曾经历大学生活的新生,新的环境也许还很不适应。

作为大学茶文化的这样一个组织,我们本着弘扬中国茶文化精髓的精神,为大一新生提供一个业余爱好的平台。而且我们的茶文化也会在每年这个时候吸纳一批新鲜的'血液,为我们新学年策划精品活动招募更多人才。

通过招新的相关活动,帮助新生更好的适应大学生活。同时扩大茶文化社团组织的影响力,为以后我们社团组织的相关活动造势。更是为了茶文化社团吸纳新成员,储存后备人才。

大学茶文化社团秋季新干事及会员招新

招新:xx年9月日——xx年9月日

招新地点:待定

1、xx年9月日前:联系赞助商,就相关事宜进行交流、商定。

2、xx年9月日前:设计制作相关宣传资料,并布置安排相关人员的具体工作。

3、xx年9月--日:布置活动地点,开展招新的相关活动。 具体时间安排视学院招新计划安排。

七、宣传方式及地点

1、横幅宣传:招新处

2、展板宣传:招新处

4、印发宣传资料

招新面试

初试:设置招新点,由各部收取应聘表,对应聘者提问。

复试:各部根据部门内部招新计划进行。

具体活动流程根据学院招新计划进行

1、策划及赞助:外联部

2、宣传资料的设计制作:宣传部

3、应聘表的修改设计:科技部

4、横幅及相关道具的布置:组织部

5、招新会员及时间:待定

6、各部门招新人员数量:各部门汇报

7、招新会员数量:不限

招新纪律及安全问题

活动开展期间,各部门要团结协作,服从统一调度和安排。若因临时事宜缺席需提前一天提出申请,使相关部门做好协调。

活动期间注意安全,尽量避免因为人员繁杂、事务繁多出现安全事故。

若出现临时事故,及时上报,统一处理安排。

大学不同社团招新策划书篇九

在金秋这个收获的季节,我们迎来了朝气蓬勃的x级学弟学妹们,为了给社团注入新鲜的血液,为了社团更好的发展,在社团协会的统一安排部署下,我们人力资源管理研究会x年的招新工作也正式启动。现将招新策划书详述如下:

x学院公共管理学院人力资源管理研究会。

10月15日

x学院西校区广场。

人力资源管理研究会原本是一个纯粹的学术性社团,经过本届协会理事会讨论决定,我们将协会重新定位为以爱好管理类的学生为主体的从事人力资源管理的理论学习与实践、大学生职业生涯规划、大学生素质的拓展与开发的社团组织。这样就能使协会的学术性与实践性更好地结合;围绕协会主旨举办契合大学生生活的活动为广大会员服务。当然,协会的任务也进行了适应性变化:

1、帮助会员及时了解国家出台的人事政策及法律法规,熟悉人力资源管理的宏观环境;

2、组织会员围绕人力资源开发与管理的新情况、新问题展开理论学习与实践;

6、出版会刊、会报等宣传资料,传播人管知识,协助会员进行人力资源与职业方面信息的收集与整理。

为了更好的管理,更好的开展活动,计划招新200—250人。

1、宣传板要提前做好并提前送到西区展示在学弟学妹们面前。宣传板的内容应尽量介绍本会内涵,展示本会丰富多采的活动,讲解入会的意义和作用为主,做到图文并茂,内容充实。

2、做好会员登记表,内容以“会员基本资料(姓名、性别、出生年月、专业、班级、政治面貌、联系方式、特长及爱好等”为主)。

3、招新当天当天安排:招新负责人周日早7:00带找新工作人员及招新材料赶往西区。要求各负责人仪表成熟大方,待人热情。抵达西区后,布置好招新现场:摆好桌凳,放好宣传板,拉上条幅等。

4、宣传材料

4月下旬,我会和河南润达盛典管理咨询公司联合举办“河南财经学院首届校企人力资源管理高峰论坛”。

11月我会举行第x届高峰论坛。

5月,我会组织会员到郑州太古可口可乐公司参观,感受外企企业文化,了解先进的生产流程,并品尝了可口可乐。

暑假我会组织会员赴濮阳南乐吕村小学进行支教活动。我们将组织本部学生干部和有关同学到西区对大家感兴趣的学生会,考研,考公务员,奖学金等话题和大家进行交流。

大学不同社团招新策划书篇十

在大学校园里,学生社团是一道别样的风景,是校园的活跃因子,是莘莘学子梦想启程的宝地。为了展现校园文化魅力,丰富同学们的校园生活,促进校园文化建设,社团招新活动应运而生。以下是大学社团招新策划书样本,欢迎阅读。

新生入学为大学注入了新的血液,协会作为大学生文化生活的主体为喜欢棋艺文化的学生们提供一个互相交流、相互学习的.平台。为弘扬中国棋艺文化,发扬“传承棋道,以棋会友”的协会精神,特面向广大吉首学子招收协会成员。

青春如虹,棋乐无穷。

1.丰富学生课余生活。

2.传承协会精神,扩大协会影响力。

3.给广大爱好棋艺的学生提供一个相互交流、切磋的平台。

4.增加棋协成员的团结合作能力。

吉首大学棋艺协会。

9月6日——25日。

文化广场;新生宿舍楼。

吉首大学全体学生。

(一)活动形式。

线上宣传(主要是qq群)。

扫楼。

摆点(广场、羽毛球场)。

(二)活动前期。

1.线上宣传(7月份——10月份)。

宣传部:

(1).放假之前,宣传部建好迎新群。并做好管理工作(踢除恶意群成员)。

(2).放假期间,宣传部干部,在各大贴吧宣传棋协迎新群号。并及时更新,保证帖子的可见性。

(3).8月30日前,宣传部,建立起协会微信网页平台。

办公室:

(1).放假期间,协助宣传部管理迎新群。

(2).做好协会公号的管理,准备迎接新的会员。

协会所有干部:。

2.线下宣传(9月中旬)。

主席团:

(1)整个过称的统筹规划。

(2)和校团委老师接洽,关于扫楼正当性的争取。

(3)摆点所需桌椅,伞棚的借取。

策划部:

做好协会干部第一次聚餐暨动员大会的策划。

外联部。

活动经费的筹备。

与商家的接洽。

(1)9月1号之前,宣传部完成招新海报,传单,展板,横幅的制作(海报,传单,展板包括电子版以及纸质版)。

(2)9月1号之前,宣传部和外联部共同完成会员卡的制作(包含重要信息,公号,微信网页版等)。

(3)9月3日之前,办公室完成新生入住楼区的统计,并做好相应的扫楼安排。

【注意:安排具体,避免扫楼重复事件的发生】。

(4)9月3日前,办公室完成工作证的制作。

(5)9月3日前,办公室完成摆点人员的安排。

(6)9月3日前,办公室完成报名表,干部考核表的制作。

(7)9月5日前,活动部完成摆点场地的申请。

(8)9月5日前,活动部完成横幅悬挂,展板摆放的申请。

(三)活动过程(10天扫楼+5天摆点)。

(1)办公室。

每天扫楼、摆点结束后的信息汇总。并于当天进行信息公示。

(2)扫楼:

每天最晚9:30开始扫楼,并于当晚将人数报于办公室便于统计。

每3天将会员信息发送至办公室处。

(3)摆点:

摆点时间段:11:20——13:00和16:40——18:00。

摆点形式:摆点过程中发放小礼品等。

(四)活动后期。

办公室:

(1)10月7日前完成加会员qq好友。

(2)10月7日前完成会员飞信群建立。

(3)做好财务报表。

技战部:

(2)做好培训计划等相关工作。

大学不同社团招新策划书篇十一

下面是本站为大家精心整理的“大学社团招新策划书模板”,更多实用精彩内容请锁定本站策划书栏目。

一、活动时间:九月份开学后一周。

二、活动目的、目标及意义:招收新的会员,吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,物尽其用,人尽其才,以承担起本届建设好社团的重任,将协会在全校做大做强,使法援成为我们大家的另一个课堂。

四、各部门主要的活动安排1.策划部:负责招新工作的策划书,并积极协助其他部门做好其他工作。2.宣传部:负责于活动前一星期准备好海报、横幅及宣传单等,在食堂门口张贴及派发。2.秘书部:布置招新地点,购买所需物品,如笔、纸张、发票等,做好新会员的花名册,负责收会费写发票。3.外联部:积极向新生介绍我们的协会,到各新生宿舍走访宣传。向新生介绍我们的特色活动。4.组织部:做好各环节、细节的组织,布置招新点,分发宣传单等。5.每个部门派二到三人参加新会干的招新,并提前准备好所要提问的问题。尽量按各部门的特点适当的选择新会干。

五、招新形式:社团在制定位置设招新点,填表报名,招收会员,主要是面向大一新生。

六、宣传方式:1、通过海报的形式提供同学们法律援助中心的招新报名时间和地点。2、在招新地点,我们将安排团内人员现场解疑和指导同学们报名。同时也会利用展板来宣传我们的社团,多展示上一学年我们协会的活动照片和活动成果,具体介绍和展示其活动,吸引新生。3、团内人员在接待新生的时候也同时向新生们介绍本社团,主要向他们介绍我们协会的各种活动,如:模拟法庭,法律知识竞赛,各种普法宣传活动,以及到律师事务所的实习等等.4、派专门人员到学生寝室楼内走访并派发协会传单和对协会作相关的具体介绍,以期达到最大的宣传效果。5、在社团招新之夜通过ppt的形式回顾上一学年的各种相关活动以及展示所获得的成果,重点突出对本协会特色活动的介绍,回顾过去的同时也展望未来,积极营造一种温暖和谐的气氛。

七、活动中应注意的细节及问题:在招新过程中,没课的协会成员应积极到招新会场,全心全意工作一周,为法援的明天注入新的血液。各招新工作人员应佩带好会员证,为协会树立良好的形象,各部门要认真对待此招新活动,在活动过程中要耐心与新生交流,做到有问必答。

大学不同社团招新策划书篇十二

新生入学为大学注入了新的血液,协会作为大学生文化生活的主体为喜欢棋艺文化的学生们提供一个互相交流、相互学习的平台。为弘扬中国棋艺文化,发扬“传承棋道,以棋会友”的协会精神,特面向广大吉首学子招收协会成员。

青春如虹,棋乐无穷

1、丰富学生课余生活。

2、传承协会精神,扩大协会影响力。

3、给广大爱好棋艺的学生提供一个相互交流、切磋的平台。

4、增加棋协成员的团结合作能力。

吉首大学社团联合会

吉首大学棋艺协会

9月6日——25日

文化广场;新生宿舍楼

吉首大学全体学生

(一)活动形式

线上宣传(主要有qq群)

扫楼

摆点(广场、羽毛球场)

(二)活动前期

1、线上宣传(7月份——10月份)

宣传部:

(1)放假之前,宣传部建好迎新群。并做好管理工作(踢除恶意群成员)。

(2)放假期间,宣传部干部,在各大贴吧宣传棋协迎新群号。并及时更新,保证帖子的可见性。

(3)8月30日前,宣传部,建立起协会微信网页平台。

办公室:

(1)放假期间,协助宣传部管理迎新群。

(2)做好协会公号的管理,准备迎接新的会员。

协会所有干部:

2、线下宣传(9月中旬)

主席团:

(1)整个过称的统筹规划。

(2)和校团委老师接洽,关于扫楼正当性的争取。

(3)摆点所需桌椅,伞棚的借取。

策划部:

做好协会干部第一次聚餐暨动员大会的策划。

外联部

活动经费的筹备

与商家的接洽

(1)9月1号之前,宣传部完成招新海报,传单,展板,横幅的制作(海报,传单,展板包括电子版以及纸质版)。

(2)9月1号之前,宣传部和外联部共同完成会员卡的制作(包含重要信息,公号,微信网页版等)

(3)9月3日之前,办公室完成新生入住楼区的统计,并做好相应的扫楼安排。

【注意:安排具体,避免扫楼重复事件的发生】

(4)9月3日前,办公室完成工作证的制作。

(5)9月3日前,办公室完成摆点人员的安排。

(6)9月3日前,办公室完成报名表,干部考核表的制作。

(7)9月5日前,活动部完成摆点场地的申请。

(8)9月5日前,活动部完成横幅悬挂,展板摆放的申请。

(三)活动过程(10天扫楼+5天摆点)

(1)办公室

每天扫楼、摆点结束后的信息汇总。并于当天进行信息公示。

(2)扫楼:

每天最晚9:30开始扫楼,并于当晚将人数报于办公室便于统计。

每3天将会员信息发送至办公室处。

(3)摆点:

摆点时间段:11:20——13:00和16:40——18:00

摆点形式:摆点过程中发放小礼品等。

(四)活动后期

办公室:

(1)10月7日前完成加会员qq好友

(2)10月7日前完成会员飞信群建立

(3)做好财务报表。

技战部:

(2)做好培训计划等相关工作。

大学不同社团招新策划书篇十三

活动背景:新的学期开始了,更多的学弟学妹进入了大学,他们激情四射、活力无限,社团是他们展示自己的一个很好的舞台,我社要为他们创造更好的条件,让他们感受到大学的魅力,成为永久的回忆。

活动意义:宣传我们的民族文化,让广大新老同学认识、了解我们社团,吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任。给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力,让他们更好的适应大学生活,完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。另外,也吸引一些有着共同志趣的同学了解我们的少数民族,共同学习,共同感受民族文化的魅力。

活动时间:2010年10月16日和17日(星期六、星期日)

活动地点:大学生广场

招新形式:社团在指定位置设招新点,填表报名,招收会员。

招新对象:主要面向大一新生

活动流程:

一、 前期准备,社团召开干部会议,准备活动策划书,对活动细节做安排;

二、 活动中,1》各干部提前到达地点,安排好桌椅、登记表、

值班的干部,并摆放好用来作为宣传的物品;2》招新开始时,有会员前来咨询的,详细的为他介绍使之有所了解,并准备水;3》报名登记,并做好记录,分发收费据,提醒他们这是会员的凭证;4》我们好特意准备了一个留言板,有会员想发表意见的可以在留言板上留言。

三、 活动后期,每天结束后,安排同学打扫场地,保管好物品。并 归还帐篷。

宣传方式:

1、通过贴海报的形式提供同学们民族文化研究社的招新报名

的时间和地点;

3、多展示真实的活动照片和活动成果,介绍和展示其活动, 吸引新生 。

活动后期:一、整理各会员的资料,做好备份和保存;

二、整理招新当天的活动记录,包括图片和文字;

三、做活动总结,总结招新过程中的不足与优点。

四、把所整理的资料备两份,一份交由办公室保存,一份由电子稿的形式传至网上。

注意事项:1活动的前期准备要充足,活动过程中要认真负责,对待同学要热情,后期总结要全面客观。2招新时的会费和会员的档案一定要登记准备、属实。3、所有的宣传资料要整理好,不能有所丢失。

社团招新是一件很有意义的事情,关系着各位同学的发展,我们不仅要做好,而且要做精。

大学不同社团招新策划书篇十四

金秋的xx大学又将迎来一批批满怀期待与梦想的xxxx届新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光,他们睿智、热情,他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹,给计算机协会迎来另一片广阔的天空。

大学生计算机协会留会成员。

公开通告,公平竞争,公正录取。

各部门各司其职,认真工作,根据本部现况及发展前景择优录取新贤。

(一)具有xx大学正式学籍,勤奋好学;

(二)承认本社团章程,有一定的团队精神;

(三)有认真负责的'工作态度,热爱计算机,对此有一定了解的择优录取。

秘书组:活动材料和新闻稿的撰写;起草策划书;会议记录及会议总结;宣传稿的撰写;活动会议的通知。

办公室:保存活动审批表、策划书等资料;保管社团财务;记录协会物品的使用情况;每次活动考勤负责。

宣传部:负责协会活动的宣传。

外联部:与其它社团做好交流工作,并对外宣传本社团形象。

技术部:提供技术支持,做好培训工作。协同网络部做好网站建设工作。

网络部:负责协会的网络形象推广,更新维护协会网页,对外制作网页。

财务部:接受各部门财务报账,财务整理预算。

团支部:做好成员的思想教育工作,准备并主持每次会议。

义务维修小组:开展义务维修活动。

xxxx年x月x日,召开全体集会,会长部署安排招新前期准备工作。

xxxx年x月x日,召开全体集会,会长部署安排招新工作。

xxxx年x月x日,张贴招新公告。

xxxx年x月x日,在社联指定位置进行招新。

20xx年x月x日,在xx教室本着公平公正公开的原则进行面试招新。

大学不同社团招新策划书篇十五

20xx年xx理工百年历程,金秋的xx理工大学又将迎来一批批满怀期待与梦想的xx届新生。他们拥有旺盛的精力、强健的.体魄、敏锐的目光,他们睿智、热情,他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹,给计算机协会迎来另一片广阔的天空。

大学生计算机协会留会成员。

河南理工大学xx级全体新生。

公开通告,公平竞争,公正录取。

各部门各司其职,认真工作,根据本部现况及发展前景择优录取新贤。

(一)具有xx理工大学正式学籍,勤奋好学;

(二)承认本社团章程,有一定的团队精神;

(三)有认真负责的工作态度,热爱计算机,对此有一定了解的择优录取。

秘书组:活动材料和新闻稿的撰写;起草策划书;会议记录及会议总结;宣传稿的撰写;活动会议的通知。

办公室:保存活动审批表、策划书等资料;保管社团财务;记录协会物品的使用情况;每次活动考勤负责。

宣传部:负责协会活动的宣传。

外联部:与其它社团做好交流工作,并对外宣传本社团形象。

技术部:提供技术支持,做好培训工作。协同网络部做好网站建设工作。

网络部:负责协会的网络形象推广,更新维护协会网页,对外制作网页。

财务部:接受各部门财务报账,财务整理预算。

团支部:做好成员的思想教育工作,准备并主持每次会议。

义务维修小组:开展义务维修活动。

xx年x月x日,召开全体集会,会长部署安排招新前期准备工作。

xx年x月x日,召开全体集会,会长部署安排招新工作。

xx年x月x日,张贴招新公告。

xx年x月x日,在社联指定位置进行招新。

xx年x月x日,在x教室本着公平公正公开的原则进行面试招新。

新贤名单公示。

招新工作总结。

召开第一次全体会员大会。

大学不同社团招新策划书篇十六

新学期刚开学(新生9月12号报到),新的一岁里我们电子商务协会理应注入新的血液,本次招新主要是面对大一新生,力求更多新生加入电子商务协会,关键在于大力宣传。

扩大协会的力量,注入新的血液,增添新的光彩,将协会在全校做大,扩大影响力,成为学生一个展示自我的平台。

1)商协上一届全体成员。

2)课桌,椅子若干。

3)太阳伞(或者折叠帐篷)数量根据招新点的多少而定。

4)招新横幅。宣传大海报.宣传板。

1)校园宣传:

在中校区网球场拉上横幅,内容为“电子商务协会欢迎新同学”,一来突出热情,二来可以突出电子商务协会,从而给新生留一个好印象。

2)学生民意调查:

可以制作一个如下的表格,在新生刚来学校时调查,调查人在调查时可以适当地给新生解释一下。

电子商务协会欢迎新生民意调查。

1、你知道什么是电子商务专业吗?

a、有b、没有。

2、你知道电子商务协会吗?

a、知道b、不知道。

2、你知道电子商务协会的一些日常活动吗?

a、知道b、不知道。

3、你知道如何加入电子商务协会吗?

a、知道b、不知道。

(由于个人思维有限,我们需要团队合作,才能更好!)。

如有疑问请打电话:

由外联部会全体成员分配到20xx级新生各个寝室进行调查宣传,最好在进行招新前一周内完成。在招新地点也放一些作为临时调查用。

3)电子商务协会爱心咨询处:

由于大一新生对学校不熟悉,新生报道有一定的困难,可以在新生报道的那两天,设一个专点为新生解答。中校区一个,地点临时决定(凉快人多的地方)提供帮助的同时,宣传电子商务协会。

4)招新人员安排:

由于招新在9月十九号吧!大二会员多数有课,人员安排由课表定,先安排每个点需要负责的岗位。

a、每天需把桌椅拿来和送回去,最好安排寝室离的近的同学。

b、对新生问题解答。

c、收会费。收费本子,妥善保管好。

d、收管会员花名册。

在招新的期间,各人员相互督查,对表现好的成员表扬,对表现不好的人员在例会上公开批评,确保招新活动顺利进行。

条幅宣传海报:60元。

打印:40元。

总计:100元。

此费用为我个人预计,当然还有其他方面开销,比如提供饮用水等。费用视情况而定,财务部做好计算。

在招新过程中,人员不会定死,没课的会成员应积极到招新会场,全心全意工作一周,为电子商务协会的明天注入新的血液。

在招新活动前,各部门拿调查表在新生中进行民意调查,扩大知名度。

负责人:会长。

参与者:全体执行委员会成员。

把有关桌椅帐篷等用品准时归还学校并做好登记。

会长选定日期在教室开会员大会参与者所有会员及全体新成员,会议讲明协会宗旨,工作安排,回答新成员的问题,各部轮流发言。

(开会之前由宣传部做好通知,开会期间宣传部布置好场地,要有会旗,宣传大型海报。)。

大学不同社团招新策划书篇十七

本次协会的招新活动经过严密的筹划和准备,是一项参与性和趣味性强的活动,预期招新及互动效果良好。在全校各个社团招新的大背景之下,对于锻炼和唤醒广大同学对社团活动的积极性、趣味性及参与性等各个方面有良好的作用。

1、宣传准备。

负责人:陈家银齐倩茹配合部门:宣传部、组织部。

本次招新活动前一周,由本协会宣传部、组织部通过网站博客、展板、海报、宣传单等方式进行宣传和准备。

(1)网站博客:活动前一周左右将在本协会的网站博客上发布并宣传本次招新活动的相关通知。

(2)展板:由本协会宣传部制作两块宣传展板在活动前三天分别放于学校新生区食堂门口,要求摆放合理,吸引大家的眼球。

(3)横幅:由本协会提前制作相关横幅并悬挂。

(4)海报:由本协会宣传部绘制并张贴大型手绘海报于各食堂门口及宿舍宣传栏处。

(5)宣传单:由本协会宣传部制作,组织部、宣传部在各食堂用餐时作相关发放。

(6)班级宣传:在招新前一天,本协会相关工作人员到数学系10级各班宣传本协会的招新活动和会员服务套餐。

2、外联准备。

负责人:配合部门:外联部。

本次招新活动中的'外联工作将由本协会的副会长雷净宇和外联部负责,在招新的提前一两周内拉到外联(重点是资金、帐篷、小礼品、条幅等)。

大学不同社团招新策划书篇十八

九月,伴随着新生的到来,使我们xx大学的校园抓住了仲夏的尾巴,喷发出了青春的热情。对他们而言,从高中来到大学,一切都是新奇有趣的,对大学的生活充满了激情,特别需要一个适合自己的广阔舞台去锻炼和展现自己的能力,去挥舞自己的青春。

十月下旬,为繁荣我校社团文化,展示社团风采,汲取新的社团激情血液,在校团委和社联的悉心关怀指导下,xx大学社团联合会特筹划举办20xx年的全校社团集体招新的大型活动。我文娱协会积极响应校团委和社联的号召,特与本协会全体成员共同努力,积极筹划组织招新大事。本协会的此次招新倍受学校、老师和大一学生们的重视,因此,我协会全体成员特隆重举办了本协会的招新活动。

为了给大一新生提供一个广阔的平台去展现、发挥自己的才能,使得大家能够相互学习和交流,扩大大家的知识面和交际圈,同时丰富大家的课余文化生活,调动大家对社团活动的积极性,使大家度过一个丰富多彩的大学生活。

为了使本协会能及汲取新的生命力,注入新的血液,吸收一批更有热情、活力和能力的会员,使本协会以后的相关工作、活动能更加顺利、圆满的举办,使更多的人能深入了解我们协会,传承本协会的优秀传统文化的`,与时俱进,开拓创新,扩大本协会在全校社团中的知名度和影响力。

承办单位:xx大学文化娱乐协会。

20xx年10月30日至31日(两天)。

xx大学新校区泊月长廊。

本次招新我协会活动分为两部分,第一部分是工作篇,第二部分是休闲篇。

工作篇:本次招新活动现场将由本协会的相关宣传工作人员通过多种宣传方式吸引并宣传本协会的相关知识和内容以及本协会新推出的会员服务套餐,从而使许多大一新生前来工作台相关工作人员处咨询、报名、注册和缴纳会费等。

休闲篇:为更加广泛的吸引大一新生,增加招新活动的趣味性。本协会决定在招新活动现场的后台,为大家提供并摆好各种诸如象棋、围棋、五子棋、跳棋、军旗、三国杀等游戏。在前台,本协会将安排相关工作人员跳一些简易的舞蹈如兔子舞、恰恰、12步、48步、交谊舞等,唱一些歌曲,玩一些小游戏等,同样有小礼品相送。这样能大大提高招新活动的参与度和趣味性。

本次协会的招新活动经过严密的筹划和准备,是一项参与性和趣味性强的活动,预期招新及互动效果良好。在全校各个社团招新的大背景之下,对于锻炼和唤醒广大同学对社团活动的积极性、趣味性及参与性等各个方面有良好的作用。

1、宣传准备。

负责人:陈家银齐倩茹配合部门:宣传部、组织部。

本次招新活动前一周,由本协会宣传部、组织部通过网站博客、展板、海报、宣传单等方式进行宣传和准备。

(1)网站博客:活动前一周左右将在本协会的网站博客上发布并宣传本次招新活动的相关通知。

(2)展板:由本协会宣传部制作两块宣传展板在活动前三天分别放于学校新生区食堂门口,要求摆放合理,吸引大家的眼球。

(3)横幅:由本协会提前制作相关横幅并悬挂。

(4)海报:由本协会宣传部绘制并张贴大型手绘海报于各食堂门口及宿舍宣传栏处。

(5)宣传单:由本协会宣传部制作,组织部、宣传部在各食堂用餐时作相关发放。

(6)班级宣传:在招新前一天,本协会相关工作人员到数学系10级各班宣传本协会的招新活动和会员服务套餐。

2、外联准备。

负责人:xxx。

配合部门:外联部。

本次招新活动中的外联工作将由本协会的副会长雷净宇和外联部负责,在招新的提前一两周内拉到外联(重点是资金、帐篷、小礼品、条幅等)。

大学不同社团招新策划书篇十九

你是大学社团社长吗?你准备好新的一轮抢人行动吗?要想让更多的人才加入你们社团,一张好的策划书是必不可少的哦,本站解决你的烦恼,收集了很多招新策划书模板,欢迎参考。

一、活动背景:

随着 2018 级新生报道的结束,学校的各种活动开始步入正轨。 作为本校的志愿服务类社团,昆明市大学生爱心家园农大分会今年五月份刚刚成立,明显人手不足。为了能在新的学年中更好的为广大师生服务,特在九月中旬举行本学年的社团招新工作, 招募更加优秀的社员,为社团及时补充更加新鲜的血液。

昆明市大学生爱心家园始创于2005年8月1日,云集了云大、理工大、师大、农大、财大、民大、西林、昆医大、中医学院、昆明学院、人武学校、警官学院等昆明市十二所高校1200名优秀的贫困大学生和研究生,以及社会爱心人士共同组成的一个民间自助公益性组织,隶属于共青团昆明市委的优秀志愿者团体。协会以“助困助学”为己任,其宗旨是:勤工助学、自食其力、造福家庭、服务社会。信奉的是:“靠劳动获取报酬,就像冬日的白雪那样纯洁;用知识回报社会,就像喷涌的泉水那样无穷”。

自大学生爱心家园成立以来,本着“助人自助、传递爱心“的公益理念。以媒体搭桥,为贫困学子、弱势群体架设求助通道,为爱心企业、善心人士搭建施善平台。以爱心家园为依托,融合爱心企业、善心人士、社会媒体、公益组织等多种社会力量,发挥多方优势,共同推动“生命救助计划、助学助困计划、爱心公益计划、勤工助学计划。目的就是为建立一个“三位一体”的平台,“一个莘莘学子相互学习、相互交流的平台,一个莘莘学子服务社会的平台,一个莘莘学子解决三费(学费、住宿费、生活费)的平台”。

二、招新目的

为了保证爱心家园农大分会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展爱心家园总部和学校的工作,实现干部的新老交替,培养和壮大干部队伍,保证工作的连续性,本社将在9月中旬进行招新,欲借此达到以下效果:

1.宣传爱心家园农大分会的核心文化,让广大新老同学认识、了解我们社团。

2.吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任。

3.给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的。

4. 同时在学校宣传爱心公益,尽己所能,用一张张笑脸、一声声问候、一句句话语、一个个行动,帮助他人,服务社会。践行志愿精神,传递爱心,为建设安平乐道、平和生活的美好社会贡献力量。

三、招新细则

(一)招新对象

12级新生以及11、10、09级学生

(二)招新要求

1、有爱心,热衷公益活动。

2、承认爱心家园协会章程,自觉遵守协会各项规章制度。

3、思想品德好,热爱祖国,热爱共产党。

4、工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

5、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。

6、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

7、所报协会社团少于3个。

(三)招新人数

各部门根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前,应将初步计划招收人数上报主席团。

(四)招新形式

在招新时间内,申请人将申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后,由各部门分别进行面试,合格后经会长团批准方可进入爱心家园协会工作。

(五)招新时间及地点

时间:9月中旬(具体待定)

地点:具体安排

大学不同社团招新策划书篇二十

九月,因为新生的到来,使我们古香古色大学校园抓住仲夏的尾巴,喷发出青春的热情。对他们而言,从高中来到大学,一切都是新奇有趣的。未曾经历大学生活的新生,新的环境也许还很不适应。

作为长江大学茶文化的这样一个组织,我们本着弘扬中国茶文化精髓的精神,为大一新生提供一个业余爱好的平台。而且我们的茶文化也会在每年这个时候吸纳一批新鲜的血液,为我们新学年策划精品活动招募更多人才。

通过招新的相关活动,帮助新生更好的适应大学生活。同时扩大茶文化社团组织的影响力,为以后我们社团组织的相关活动造势。更是为了茶文化社团吸纳新成员,储存后备人才。

招新:20xx年22日——20xx年25日。

招新地点:待定。

1、20xx年9月20日前:联系赞助商,就相关事宜进行交流、商定。

2、20xx年9月20日前:设计制作相关宣传资料,并布置安排相关人员的具体工作。

3、20xx年9月22--25日:布置活动地点,开展招新的相关活动。具体时间安排视学院招新计划安排。

1、横幅宣传:招新处。

2、展板宣传:招新处。

3、印发宣传资料。

1、招新面试。

初试:设置招新点,由各部收取应聘表,对应聘者提问。

复试:各部根据部门内部招新计划进行。具体活动流程根据学院招新计划进行。

1、策划及赞助:外联部。

2、宣传资料的设计制作:宣传部。

3、应聘表的修改设计:科技部。

4、横幅及相关道具的布置:组织部。

5、招新会员及时间:待定。

6、各部门招新人员数量:各部门汇报。

7、招新会员数量:不限。

招新纪律及安全问题。

活动开展期间,各部门要团结协作,服从统一调度和安排。若因临时事宜缺席需提前一天提出申请,使相关部门做好协调。

活动期间注意安全,尽量避免因为人员繁杂、事务繁多出现安全事故。

若出现临时事故,及时上报,统一处理安排。

附:资金预算。

(略)。

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