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写心得体会是一个系统性的过程，需要从个人的角度出发，结合真实的案例进行论述和总结。在写心得体会时，要突出重点，着重谈论对自己影响最深的方面，并提出建设性的意见和建议。以下是我们为大家收集的一些优秀心得体会范文，供大家参考和借鉴。
中职招生心得体会总结篇一
作为中职教师，目前我们只要立足教师的本岗，备好每一节课，讲好每一节课，教好每一为学生，集微显著，我们已经为我们的学校发展，为我们的中职教育发展出一份力。下面是本站小编为大家收集整理的中职教师心得体会总结，欢迎大家阅读。
7月5日，我参加了由省教育厅主办、安徽省工商职业学院承办的20xx年中职骨干教师培训。在领导和老师们的组织和安排下，我们这些来自省内各中职学校的学员们，在团结友好、互助交流中愉快地度过了每一天。通过一个月的学习，我的教育教学水平、专业技术能力有了很大的提升，感受到了名师的风采，同时也学到了企业里很多前沿的管理知识以及新的职业教育理念。更为重要的是，通过这一个月的学习，让我开阔了眼界，让我对职业教育的含义有了更深一层的理解，坚定了我从事职业教育的信心和决心。繁忙紧张的一个月的学习生活很快过去了，收获巨大，感受颇多，现将我的学习情况从以下几个方面进行总结：
一、培训过程
根据安徽省工商职业学院的安排，此次学习分为两个阶段：
第一阶段是以专业理论知识为主，安排在安徽省工商职业学院。主要内容如下：一、教学理论与方法。举办了十几场讲座，主要有：“我国职业教育现状及发展趋势”、“企业人力资源管理”、“旅游管理系各专业实践教学体系的构建”、“教学过程的优化设计”、“科研论文选题与写作指导”、“新《旅行社条例》解读”、“关于服务质量与服务礼仪的若干思考” 、“导游服务技巧”等。向我们介绍了国际先进的职业教育、教学理论与方法，使我对职业教育有了很多全新的认识。这些前沿性的理论开阔了我的视野，在今后教学和科研上会受益无穷。二、专业知识与技能训练。这次培训还安排了四天餐饮实训课程，并要求参加餐饮高级工考试。
第二阶段是去合肥星级酒店及旅游景点青岛参观考察。在学校老师的辛苦联系下，我们先后参观了合肥的五星级酒店：天鹅湖大酒店、希尔顿酒店、古井假日酒店，还有四星级的合肥诺富特齐云山庄，以及中辰快捷假日酒店。每到一个酒店，先安排我们参观，再安排我们与酒店老总、部门经理座谈，让我们直接与企业管理人员面对面交流，受益匪浅。在学习即将结束前，学院安排我们去旅游景点青岛参观考察，近距离的学习全陪和地陪的工作程序和工作方法。这些实践活动不仅使我们领略了现代企业的管理理念与企业文化同时还熟悉了企业的生产工艺流程和岗位操作规范，加深了中职学校教育教学和企业实际联系的理解，为我们这些中职学校的教师指明了教学的目标和方向，使我们在以后的工作中不再盲目，教育教学更具有针对性。为我们以后更好的教学打下了基础。
二、个人收获及提高方面
1、聆听名师讲座，更新职教理念
此次培训，我们每天聆听有名的专家和学者讲座，使我们对职业教育的发展方向、模式有了新的认识;使我们了解精品课程的建设理念及方法;使我们了解了中职学校的教学理念，掌握了课程开发的步骤，初步具备新课程开发的能力。如华东师大陆素菊博士所做的《中职专业课教师的实践困惑及其解读》，安徽省工商职业学院程思院长所做的《企业人力资源管理》，周新春处长所做的《教学过程优化设计》，安师大罗兴根教授所做的《中职学生心理研究》，安徽省工商职业学院旅游系苗爱群主任的《关于服务质量与服务礼仪的若干思考》，班主任柏杨主任的《新《旅行社条例》解读》，魏芬老师的《旅游管理系各专业实践教学体系的构建》等报告。讲座内容涉及中等职业学校学生观、课程开发、教学设计理念与有效教学实践、教育研究项目设计与实施、学习方式的变革与教学模式的创新、中职教师心理健康等。每一场报告，每一次对话，都是思想的洗礼，头脑的风暴。在聆听与对话中，我感受了教育发展和改革的步伐，感受到了差距，激发了热情。专题讲座课上，教授们的妙语连珠引得在场的学员们不时陷入深思。老师们新颖的职教观点和教学方法，风趣的讲解，使长期困扰我的中职生管理工作和教学工作问题，茅塞顿开。更新了职教理念，学员们课堂上忙着做笔记，下课后，围着授课老师提问、拷贝课件，那情景真让人难忘。在每次长达三个小时的讲座中，专家学者们很少停下来歇一歇，喝口水。专家们以鲜活的实例和精辟的理论阐述，给我以深刻的启示，更重要的是我从专家们的身上学到了做学问和做人的道理。看到了他们对教育事业的热情，对学生的热爱，这种精神，怎能不让我们感动?“学高为师，身正为范。”他们的身上体现出了人民教师这个名词的本义。
2、深化专业知识，拓宽专业视野
通过专业课程的学习，使我的专业技术水平有了明显的提高，并且顺利通过餐饮高级工考试，通过此次的培训使我以前所学知识更加系统化、具体化。使我在旅游管理理论知识与实践能力方面都有了很大的提高。如魏芬老师颇有激情的讲授，使枯燥乏味、难学的《全国导游基础知识》解剖得淋漓尽致，变得津津有味。李俊老师的说课《餐巾折花》项目任务教学法，使很少参加说课的老师，耳目一新。还有实用的《科研论文选题与写作指导》和《多媒体技术在教学中的运用》等讲座，都让我提高了不少，对我今后的教学工作帮助很大。
3、师生相互交流，结下深厚友谊
非常值得庆幸的是这次参加培训的老师们都是来自省内的一线教师，我们这批学员共有53人，来自全省40所中职学校，这次培训给我们提供了一个良好交流平台。一个月共同的学习生活，已经使我们之间建立了深厚的友谊。学校不但为我们提供了学习环境，也为我们学员之间交流讨论提供了很多宝贵的机会。通过交流和讨论活动，我们了解各个兄弟学校发展的状况，也获得了很多好的成功经验。教师与学员之间，学员与学员之间互相关心互相帮助。课余时间我们交流经验、取长补短，都成了我们课后谈论的话题，各自在实际工作中遇到的问题，在这里也大都得到了解答。学习中各项教学活动的开展，又极大地激发了学员的学习热情和创作激情，使学员的才艺得到了充分的展示。一个月来，大家上课听课专注，记录认真，讨论积极，虽然时间被排得满满的，甚至到了晚上、星期天，学员们还在实践操作，准备老师布置的作业，因为我们清楚，“不经一番寒彻骨，哪得梅花香扑鼻。”
作为培训班的学员，从其他学员身上学到了不少知识和经验。一个月建立起来深厚的友谊已经冲破了地域和年龄的限制，这里就像一个其乐融融的大家庭，每个人会毫不保留地一起分享经验和心得，学习中互相鼓励和帮助，并且已经建立了长久的联系便于日后的交流和相互学习，这也将会是一笔非常宝贵的精神财富。
我要以此次培训为契机，把终身学习理念、人力资源开发理念、能力本位教育理念等一系列新理念带回到工作中，在自己的工作岗位踏踏实实地付诸实践，尽责尽力;努力地提高自身素质、理论水平、教育科研能力等，以推动中职教育教学改革更好地发展。培训虽已结束，但在培训班上养成的认真求学、勇于思考、团结互助等良好学习习惯已经深入到我的工作和学习之中。展望日后的工作和学习之路，将会是曲折而永无止境的，但这一个月的学习经历，将会像一曲催人奋进的号角，激励着我勇于探索不断创新，让我更积极的投身到我所热爱的职教事业中去，百折不扣地实现自己的梦想。
法律基础知识
重庆市渝中区职业教育中心陈反修：通过两年的教学实践，我们体会到，新教材注重调动学生的积极性，重视了学生的主体地位，突出了学生的能力培养。新教材所举的事例、案例与学生所学的知识密切联系，贴近实际、生活和学生，极易引起学生的优先注意，激发他们的兴趣。以学生为中心、发展学生主题意识的独具匠心的编排，遵循了学生的认识规律和学习规律。形式多类型、角度多样化，对培养、训练、提高学生的表达能力、是非判断能力起到了积极作用，有利于提高学生依法律己、依法做事、依法维权的实践能力。
北京卫生学校韩悦：这部教材从整体上全面落实了教书育人的宗旨，贯彻了素质教育的思想，从社会发展和实际需求出发，注重培养学生的创新精神和实践能力，真正达到了理论与实践的相互统一、相互协调的效果。在结构的设置和栏目分类上，能启发学生思考，使学生在回忆、联想和观察中熟悉、理解法律条文的含义，避免了法律条文本身枯燥性和法条与生活脱节的现象。新教材在评价和检测体系上有新突破，在教学内容的选择、编排上具有很强的适应性，既突出了重点，又给学校结合专业特点选择内容以很大的灵活性。
语文基础版
浙江省瑞安市职业中专施书新：一套好的教材，就是一名好的导师，既有先进的教育教学理念，又能切合教育教学实际，能开启教师教学的智慧，能激发学生学习的欲望。人民教育出版社职业高中语文基础版教材就是这样一套好教材。它的编排序列清晰，层次感强;兼顾人文性和工具性，方法指导和人文熏陶并重，特色鲜明，切合实际。
山东省蒙阴职教中心沈敬锋：职业教育的改革发展，离不开教材的建设与创新。人教社新版中职语文课本体例严谨、科学，具有浓郁的时代气息，以人为本，极富亲和力。这套教材在选文上既保留了传统篇目中的精华，又有许多洋溢着时代气息的篇章;有反映最新科技成果的说明文，也有港台名家脍炙人口的佳作，给人以耳目一新的感觉。作为一名基层教育工作者，我为使用这样一种贴近生活、贴近学生的课本而庆幸。
暑假的中职教师培训对于已经进入职场多时的年轻教师是个绝佳的学习机会。我想每一位年轻老师都有这样的感觉，我们拥有的知识在一点点流失。我们在大学里系统的学习专业课，而在我们教学的过程中仅仅用了其中的两三门，对于在教学过程用不到的课程我们会暂放一边，用进则退，我们保有的知识越来越少;即使我们正在教学的课程，如果不关注它的发展，就会变成狭隘的“旧知识”。因此，我们要不断的学习提升自己，而参加培训班是一个快速行之有效的途径。因此，很感谢学校给我这次学习的机会。
我参加的培训是由××承办的，院方很重视，课程结构安排得也很合理。经过这20天的学习，学员们开阔思路，感觉受益良多。现将其中一些觉得有必要的感想汇成文字，以作汇报交流。
一，学校的发展与机遇和自强密不可分
开课的第一天该院的××院长做了一场“职业教育现状和发展的经验”讲座，介绍了该院的发展史，短短的十年时间学校不仅有了量的变化也有质的飞跃。在校生从20xx/3000人，上升到目前的1万7千人左右，校园占地达1160亩，教学仪器总值6550多万，藏书70万册，拥有各类实验室160多个，与134家知名企业建立校外实习基地，师资力量雄厚。该校2次校园搬迁，置地卖地为该校的发展做了资金的积累，同时抓住了职业教育发展的几个重要契机。发展速度使人望之项背。顿感，我们学校目前的水平可能就像该校的十年前，正处于发展的裂变点。回首我们学校，20xx年我进入进校工作，当时是中等技校，随后晋级高级技校，目前正向技师学院跨越，发展也很飞速。我相信职业技术学院的今天，就是我们学校美好的明天!甚至更美好!
技术学院在机遇面前没有错失，把握机遇后并没有松懈，内强机制，开拓创新，狠抓教学质量，有以下3点我觉得我们学校可以借鉴学习。
独特的专业设置：很灵活，及时根据市场需要的变化，地方社会经济的发展点在哪里，专业办学点就在哪里，并且有一定的前瞻性。
独特的实质的师资队伍建设思路：建设双师结构的教师队伍。该校老师定期进知名企业培训;外聘老师比较注重有企业工作经验，或者直接进企业重金礼聘能工巧匠上讲台。同时鼓励教师学历进修，或者考取相关职业证书。
独特的教学质量评估观：给教师的教学打分。
听课------成立专门的教学督导组去听教师的课评分，分值30%。
评教------学生网上评教，分值50%。学生每周反馈教师的“差点”。 学情可以及时上达教务部门。
互评------系内同行教师互评，分值20%。
按上述比例打分后，分等级评价教师，评上优秀的教师增加课酬。即使教同样课的教师也可能拿不同的课酬。这样的竞争机制，督促教师讲好课，把课讲得更好。
课时费----既有数量的奖励又有质量的奖励。
这样的教学评估观，学校可以及时掌握教师的讲课质量，而教师处于这样一个三方监督的机制下，会更加注意教学的方法和效果。
二，知识得到拓展，树立终身学习观念
此次培训的课程是机电一体化，课程设置更加注重电气和机械的横向联系。比如课程开设了液压与气动，液压属于机械专业，而液压的控制部分是电路，把电与机联系起来。培训的讲师把液压原理和部件先讲下，把电路控制部分交给学员自己设计，使我们这些电工们有用武之地。我们学员自己连接试验线路，校验实验结果。电路部分设计的精妙与否在机械部分有完全的彰显。这样的课程很生动，使我们这批只懂电不了解机械的教师和机械亲密的接触了一把。
通过这样的课，我反思自己之前的教学形而上，割舍了“机”与“电”的联系。其实学生也有这样的疑问，学机械的为什么要学“电工学”，感觉电工学没什么用。所以今后教学过程更加注重二者联系，多举些机电相结合的实例，调动学生学习兴趣。
由此可见，作为教师不仅要研透本专业，更新知识，也要关注相关专业，做复合型人才，树立终身学习的观念。而网络是我们好好利用的的重要工具，在网上没有买不来的书，在家可以观看名师授课。我这里有两个在家自学的好方法分享：一.我推荐大家了一个网站“家里蹲大学”，该网站里的教学视频，基本涵盖了大学里所有专业课程，可以随意免费观看;二.在淘宝上购买名校的全套专业课视频，也就百十元。
三，同行交流，解困答疑。
此次参加培训的教师多是年轻教师，走上教师岗位没多久，在教学水平和学生管理尚有不足之处,借此机会,交流经验,取长补短,取他山之石以攻玉。作为年轻教师对学校的发展，职业教育的发展都有美好的期待，同时也有困惑。
该院的××院长的一场讲座中，介绍了江浙一带的职校办学模式。学校办到工业园区，学生在学校学习理论课，在工厂学习实践课程，学生上机床加工出来的直接是商品。学生在校是学生，进厂是工人。 学生毕业后直接进厂就业。这样既提高了教学质量，有解决了技校生就业问题。职业教育形成产业链。
当听到这里时候，我就想××处于内地，没有这样大规模的工业园区，本地企业对技校生的吸纳能力有限，再加上大部分学生家长不愿孩子外地就业。我们培养的学生到哪里就业就业不了，学生还会来上技校么没有生源，学校何来发展就业制约着技术类学校的发展。课下，我向胡院长提出这样的困惑。答案无果。估计这是一个大的需要政府政策调控的问题。
无论这样的困惑何时能得到解答，目前我们只要立足教师的本岗，备好每一节课，讲好每一节课，教好每一为学生，集微显著，我们已经为我们的学校发展，为我们的中职教育发展出一份力。
最后，再次感谢校领导给予我此次学习的机会。以上仅是个人拙见，望您不啻聆教!
中职招生心得体会总结篇二
中等职业学校是培养技能型人才的重要阵地，而中职老师招生工作的成功与否直接关系到学校的发展和教育质量。中职老师作为学校招生的主要负责人，需要具备敏锐的市场洞察力和良好的沟通能力。然而，面对当今激烈竞争的招生环境，中职老师需要不断总结经验、探索创新招生方式。
第二段：了解目标受众和市场需求
为了成功招生，中职老师首先需要了解目标受众和市场需求。只有深入了解学生和家长对中职教育的期望和需求，才能为他们提供更加全面和个性化的服务。通过与学生和家长进行面对面交流和调研，中职老师可以更好地了解他们的关切和疑虑，从而针对性地进行招生宣传和推广。
第三段：研究竞争对手和市场趋势
除了了解目标受众，中职老师还需要研究竞争对手和市场趋势。和其他学校相比，优势和劣势都需要被认真分析，以便选择恰当的宣传方式。此外，市场趋势的研究可以帮助中职老师及时调整招生策略，把握市场需求的变化。了解竞争对手的优势和劣势，提供针对性的培训课程，并且通过多元化的教育领域满足市场需求，这样才能保持学生的吸引力。
第四段：建立良好的招生渠道和团队合作
在招生过程中，建立良好的招生渠道和团队合作是非常重要的。中职老师应该与校园形象管理和媒体合作，通过互联网和社交媒体渠道扩大学校的影响力。在与团队合作时，有效的沟通和协调能力是必不可少的。中职老师可以与其他老师和学校管理人员密切合作，通过共同努力，共同营造一个积极向上的招生氛围。
第五段：持续总结经验、探索创新招生方式
招生工作不是一次性的事件，而是一个持续的过程。中职老师应该不断总结经验，探索创新招生方式。通过和同行的交流和经验分享，中职老师能够在招生工作中不断进步。同时，充分利用现代技术手段和社交媒体平台，对招生工作进行全方位的宣传和推广，提高学校的知名度和声誉。
总结：
中职老师招生工作是一项既具有挑战性又充满机遇的任务。要成功招生，中职老师需要了解目标受众和市场需求，研究竞争对手和市场趋势，建立良好的招生渠道和团队合作，并持续总结经验、探索创新招生方式。只有不断努力，才能为中职学校的发展贡献自己的力量。
中职招生心得体会总结篇三
在学院党委行政的正确领导下，我院上下坚定信心攻坚克难，凝心聚力再创佳绩，圆满完成了我院20xx年招生工作任务。
现将今年招生工作总结汇报如下：
一、20xx年招生工作面临的主要形势
今年学院的招生工作形势严峻、竞争激烈，主要呈现以下几个特点：
(一)生源总量下滑趋势持续
今年江苏省高考人数为474895人，比20xx年减少2.49万，继续呈现较大幅度下降趋势，下降幅度为5.2%，面临着前所未有的生源危机。
(二)本科扩招持续，弃填志愿考生依然量大
今年江苏第一阶段本一本二仍然增加计划10577人，本科录取计划增长了约8%，到了高职(专科)招生的第二阶段依然有约二万考生放弃填报征平志愿，进一步加剧了高职院校录取有效生源的短缺紧张程度。
(三)提前单招计划增加，院校竞争加剧
今年我省再次在15所国家示范性(骨干)高职院校实施提前单独自主招生计划9655 人，计划涨幅达88.5%;实际录取10000多人，提前挖走了一大块本该属于我们高职院校共同分享的“蛋糕”。
今年全国共有1515所高校在我省共录取各类新生40.22万人，高考录取率达84.7%，再创历史新高。
高考生源与招生计划之间矛盾在今年显得更为突出，院校间的生源大战异常激烈，海外直通车和国际合作办学项目也参与抢夺数量不多的“家境较好、分数较低”的考生，导致我院部分有效生源流失。
(四)学院收费标准高于其他公办院校
我院是全省唯一一所公办高收费院校，15000元/年的学费标准是招生宣传的瓶颈。
考生及家长已经习惯于“民办即高收费、高收费即民办”的传统思维，对于这一教育改革的新生事物仍然缺乏认同感。
在现场咨询、网上交流、电话沟通中，涉及办学性质、收费问题的仍然占到50%以上。
二、20xx年招生主要工作回顾
面对日益严峻的招生形势，全院上下坚定信心、迎难而上，科学谋划、精心组织，开展了大量富有成效的工作。
(一)尽早制定了详实、可行的招生工作实施方案
20xx年10月学院就正式以文件形式发布了招生工作实施方案，方案确立了今年招生工作“科学谋划、全面部署、掌握先机、重点突破”的原则，加强了组织领导，完善了监察机制，建立了党委委员联系地区招生宣传组制度，明确要求学院全体中层干部和优秀共产党员等各类先进个人深入招生宣传第一线。
(二)全面、客观、准确地收集20xx年招生资讯
学院招生就业处加强与上级主管部门和兄弟院校的联系，及早摸清全国及江苏生源情况，认真研究提前自主招生和注册入学等改革措施对学院招生带来的影响，密切关注各类民办高职院校收费情况，以《招生资讯》的形式及时向学院领导汇报准确信息，为制订学院20xx年招生总体方略打下了基础。
(三)科学合理确定20xx年省内外各级各类分专业招生计划
为在生源紧张的形势下保持学院办学规模基本不变，学院教科处、招生就业处和各系紧密配合，及时研究论证，科学合理地确定20xx年对口单招类、艺术类、省内外普通类计划数量，面向中职和面向普高注册入学专业与计划招生数，以及普通类专业文理科比例。
(四) 进一步优化宣传组织，构建立体化招生宣传体系
今年按照“学院内外并重、注重宣传实效、重在现场咨询”的原则进一步优化了宣传工作的组织。
一是加强网站建设，强化信息咨询服务。
假期中“学院招生信息网”的访问量达到三万余人次，网上咨询答复近千人次，电子邮件答复200余人次，登记咨询电话近二千人次，接待来校参观考生和家长800余人次。
二是及时更新学院整体宣传片，宣传片制作精良、气势恢宏，充分、及时反映学院发展新成果、建设新成就。
三是针对高效媒体、有效对象，安排了适量的媒体广告，扩大学院的影响。
四是动员组织教工、学生志愿者等招生宣传人员1000余人，参加了省市区各级各类的现场招生咨询宣传会414场，咨询、登记意向考生近100000余人次。
五是做好 “点对点”信息收集发送服务。
招就处和各地区宣传组掌握本二线下考生信息147000条，电话或短信联系特定分数段考生25.6万余人次，寄发各类招生宣传材料商函20000余件。
六是切实做好院、系宣传资料的编印，完备宣传人员的宣传材料配臵。
编印、发放宣传用品34.5万余份，直接影响考生及家长9.6万余人次。
通过这些有针对性的宣传，增加了学院的知名度，提高了考生及家长对学院的认可度，取得了良好的效果。
(五)及早充实地区宣传组，充分发挥地区宣传组作用
在过去几年组建地区宣传组经验的基础上，招生就业处加强协调，及早优化和充实各地区宣传组人员，20xx年地区宣传组的教工队伍扩大至200多名。
组织展开多轮培训，使每个宣传人员成为招生工作的行家里手。
采取目标责任制和组长负责制，扩大宣传组负责人的权限。
提供充足的经费保障，学院提前预支给各个地区宣传组活动经费近200万元(20xx年提前预支60余万元)。
在招生工作各阶段，特别是关键的时间节点，及时召开推进会加强地区宣传组的指导和交流，从而确保了地区宣传组工作有序、高效地推进。
(六)进一步改进了学生志愿者组织培训工作
学生志愿者是招生宣传工作不可忽视的重要力量。
学院团委牵头组织选拔，各系和各地区招生宣传组积极配合，进一步提高了今年学生志愿者的素质。
院团委于20xx年底前就着手选拔优秀学生，采取分时段、分层次的培训方式，及时明确工作任务和要求，采取有效的激励措施，同时加强了对学生志愿者的管理考核。
(七)找准目标中学，切实加强生源基地建设
通过逐个走访目标中学、完善生源地奖励办法、与生源地建立联系制度、发送生源地学生喜报、分送明信片或小礼品，特别是两次“百所中学进校园”活动，大大扩大了生源基地范围，充分发挥了生源基地在招生工作中的基础保障作用，为今年招生工作取得全面胜利打下了坚实的基础。
(八)进一步完善了奖励政策，体现目标、责任、权利的统一 学院在20xx年11月初就出台了既有目标任务，又有考核办法的招生宣传工作考核奖励办法。
奖励办法的原则是“注重实绩、奖励先进”，充分提高了各地区宣传人员和各系的工作积极性。
(九)加大了对口单招类、艺术类(美术)专业招生宣传力度 根据对口单招类、艺术类专业考试较早、考点相对集中的特点，由各地区组组成宣传小分队，严格把握考试时间节奏，加大中职学校宣传范围和力度，分三轮奔赴各考试点和目标中学开展宣传工作，为对口单招、艺术类美术专业的招生打下了坚实的基础。
(十)精心组织新生报到征询和接待工作，竭尽所能提高新生报到率
为使来之不易的招生成果得到最终体现，学院领导专门就录取新生的电话征询、新生报到接待事宜召开专题会议进行研究布臵。
各系、各地区组通力配合，不厌其烦、耐心细致地做好每一个被录取新生的沟通联系、答疑解惑工作，像连云港、淮安、徐州等地区组都有为一个犹豫不决新生来校报到打了几十个动员说服电话的案例。
学院对迎新工作也做了充分的准备，制定了详细的新生报到接待方案，学院领导、系部和职能部门负责人悉数参与现场新生接待工作，展现了我院热情、高效、优质的服务，让新生找到了“回家”的感觉，新生家长十分满意和放心。
三、20xx年招生主要结果解析
在全院领导干部、师生员工共同努力、艰苦卓绝的工作下，今年招生工作取得了意料之外的佳绩，超额实现了既定的目标。
主要数据统计结果解析如下：
1.录取规模创造新纪录
20xx年我院招生计划4300，实际录取4149，计划完成率为96%，比20xx年提高了11个百分点。
在今年全省高考生源下降5.2%、本科计划持续增加、我院收费标准居高不下的情况下，我院取得这样的计划完成率实属不易，非常可贵。
2.报到新生实现新突破
因为收费较高等原因，历年来我院的新生报到率一直徘徊在80%左右。
20xx年我院的新生报到率达85.17%，实现了新的突破，这是学院上下坚定信心、凝心聚力、攻坚克难的结果，也是近几年我院改革发展成绩卓越、形象快速提升后产生的正效应。
3.基地建设促进新发展
各地生源基地(中学)建设在今年取得飞速发展，为20xx年我院招生获得成功打下了坚实的基础。
20xx年到校新生10人以上的重点生源基地中学达140所，比20xx年增加了51所;仅盐城地区、徐州地区分别就有29所、20所，这也是这二个地区到校新生数能分别达到657、557的重要原因。
连云港市东海外国语学校一所中学录取考生48人，报到44人，几乎达到某市到校新生的一半。
建湖二中、建湖一中分别到校新生40、35个，成为所在县区的“生源大户”。
20xx年重点生源基地学生报到情况
计划分布形成新格局 为更好地应对普高生源持续下降的严峻形势，20xx年我院审时度势，在招生计划编制、投放上作出了多样化尝试，适当增加了对口单招类招生专业和计划，进行了普高类、中职类注册入学试点，稳定了艺术类美术专业的招生规模，少量增加了外省招生计划的投放，形成多类试点、多点投放的新格局，较好地分流了普高生源下降对我院目标规模的负面影响。
四、20xx年招生工作主要体会
虽然今年的招生工作已经圆满结束，但是在招生实践中我们也有很多体会，值得我们思考，值得我们在明年的招生工作和其他工作中加以借鉴。
(一)学院党政的坚强领导与各级领导干部率先垂范是关键
学院党委行政将招生工作视为关系学院生死存亡的最重要的.大事来对待，在工作的前期规划、实施过程、经费预算、人员组织等方面都给予充分指导和有力保障。
在院领导的努力下，我院争取到单招计划增加、注册入学试点等扶持政策。
学院领导还亲临各地招生咨询会现场，全程指导并参与咨询服务工作，极大鼓舞了宣传人员的斗志。
学院夏成满书记、陆国平院长多次深入职能部门、录取工作现场调研指导，多次召开专题推进会议、督查会议，分析形势、处理难题，牢牢把握住招生工作的正确方向。
学院领导在招生宣传的关键时期，日夜兼程赶赴南京、徐州、连云港、盐城、扬州、泰州、南通等地招生宣传现场看望在一线奋战的教职员工，送去院领导的慰问，进行招生宣传现场指导。
绝大部分中层干部能够顾大局、舍小家，以招生工作为重，克服各种困难，身先士卒，靠前指挥，全身心投入各地宣传工作中。
(二)招生团队的使命感和责任意识是基础
面对今年招生的严峻形势和艰巨任务，不少教职工视学校为己家，以招生为己任，抛弃了看客与旁观者的心理，纷纷主动请战。
在今年的招生宣传工作中，大家比往年更加敬业、更加投入，想出了更多的奇招妙招，时间节奏的把握更加精准、恰到好处。
各组师生不惧高温酷暑、冷脸白眼，扎实工作，脚步踏遍了江苏每一个县市、每一个目标中学。
各个招生宣传组的同志们身上都展现着 “主人翁精神”，充满“校兴我荣、校衰我耻”的使命感，在困难面前不退缩，在工作需要时候义无反顾，这种宝贵的精神财富是我院招生工作及其它工作成功的基础。
(三)院内顺畅的互动机制与随行督查是保障
在招生工作方案实施过程中，实行阶段性指导、动态信息反馈和进展督查制度，发挥了指导、服务和督查促进作用。
招生工作督查小组安排专人联系每一个地区宣传组，出台了多期督查简报，在宣传、录取、报到各阶段，学院、系部、地区宣传组之间形成顺畅的互动机制，既为学院分析形势、及时决策提供了可靠依据，也使各系、宣传组在工作中“学有榜样、赶有目标”，营造了“比、赶、帮、超”的良好氛围。
(四)人才培养质量提升、社会美誉度增加是根本
近年来，在学院党委行政的正确领导下，人才培养工作水平长足发展，在各个领域均取得了不俗的成绩，特别是江苏省高校和谐校园、省级示范性高职院校建设单位的取得，标志着我院改革发展已进入快车道，学院整体实力迈入全省高职院校前列，学院的知名度、美誉度快速提升，考生、家长、社会对我院的认可度越来越高，这为20xx年的招生工作提供了强有力的基石。
(五)系部更名、专业调整、计划设臵多样性等战略调整是重要手段
根据20xx年我院招生工作所面临的严峻形势，审时度势，紧贴市场热点，在系部名称、新增专业、单招专业计划增加、注册入学试点等多方面进行了战略调整，及时将计算机工程系更名为物联网工程系，新增了工程造价、移动通信技术、机械制造与自动化三个专业，对口单招增加了三个招生专业、360个招生计划，首次申请进行了注册入学试点7个专业500个计划。
各系积极与企业合作，拟定9个专业540个工学交替岗位，解决了部分经济困难学生填报我院的后顾之忧。
这些成为打赢今年招生硬仗的重要手段。
(六) 为加强生源基地建设所开展的“百所中学进校园”活动是重要抓手
20xx年12月、20xx年4月学院专门组织了二次“百所中学进校园”活动，有200余所目标中学的300多位领导和老师来学院访问，让他们进一步了解了我院的人才培养质量，感受到我院的精神风貌，进一步增加了认同感，同时建立了友谊、联络了感情。
这两次活动是促进各地生源基地飞速发展的重要抓手，为20xx年我院招生获得成功奠定了基础。
(七)即将恢复公办标准收费的利好预期是助推剂
今年招生期间，学院领导通过艰苦努力，争取到“我院有望在2016年恢复公办高校标准收费”的利好消息，极大地鼓舞了广大招生老师的士气和信心。
各地区组纷纷通过面对面咨询、电话沟通、短信互动、qq群发布等多种渠道，广为发送，动员和鼓励适分考生抓住难得的机遇报考我院。
可以说，恢复公办标准收费的利好预期，是提高我院考生报考率、新生报到率的巨大助推剂。
五、20xx年招生工作主要问题剖析
综观20xx年的招生工作，我们认为还有以下问题值得深思：
(一)各地区不平衡显现，地区差异扩大
今年江苏16个大市当中，完成或超额完成年度招生任务的地区有7个，盐城(205.31%)、连云港(141.5%)、泰州(168.18%)、镇江(158.33%)、徐州(153.78%)、扬州(106%)、宿迁(100%)。
录取新生报到率，最高的比最低的高出了15个百分点;适分考生占比，最高的与最低的之比达2.9:1。
(二) 招生计划有效性和新生报到率尚有提高空间
今年我院4300个招生计划，实际共录取4149名新生，招生计划完成率为95.79%，尚有181个招生计划未完成;录取新生中实际报到 3508，录取报到率为85.17%;年度计划有效性为81.58%，累计有792个招生计划浪费。
对比兄弟院校，特别是大部分公办高职院校的平均水平，我们还有差距。
20xx年度招生计划完成情况
(三) 新生生源质量尚处低位
20xx年我院录取新生文化成绩平均分
从表中可以看出，我院录取新生的文化课成绩尚处于低位，对我院的人才培养工作上水平、出成果支撑不够;与兄弟院校，特别是公办高职院校相比，还有50分左右的差距。
六、2016年招生工作的初步设想
今年招生大战的硝烟尚未散尽，2016年招生战役其实已经启幕。
我们只有及早研判明年招生形势，确定符合实际的目标，提出行之有效的措施，才能在明年的招生战役中立于不败之地。
(一)形势初步研判
1.全国及江苏生源下滑趋势不可逆转并将长期存在。
而江苏20xx、20xx年的高招计划都安排在41万左右，僧多粥少，江苏出现生源与计划倒挂现象不日将现。
在“生源蛋糕”不断萎缩的情况下，我院如何保持应有的份额并争取有所扩大，同时积极寻求新的学生来源，力争使学院事业规模维持在安全范围内，全院上下必须做好付出更大努力和持续增收节支、艰苦奋斗的准备。
预计江苏会在高招计划规模调控、加大对口单招计划数量、扩大注册入学范围、部分高校进行整合等方面出台新的举措。
2.省外高考生源也是逐年下降，但区域性的生源报考趋向值得我们在招生计划安排、宣传投入上倍加留意。
(二)招生任务目标建议
从我院可持续科学发展的要求和招生实际形势考虑，建议明年基本保持招生计划规模不变，到校新生目标4000人。
着力提高学院知名度和美誉度，在学院收费标准有望恢复公办高校标准利好的刺激下，着力提高考生报考率、新生报到率和新生质量。
(三)招生工作措施建议
在借鉴兄弟院校招生工作成功经验、总结自身不足的基础上，建议： 1. 科学确定专业招生计划及文理科分布、区域布局、考生类型结构。
各专业应尽早加强市场调研，加强专业内涵建设，综合分析新生调整专业、入学报到及毕业生就业情况，科学提出明年专业招生建议计划。
2.强化对学院整体宣传工作的组织，多方位全角度宣传我院近几年在各方面取得的巨大成绩，增加学院正面影响力。
尤其是如果我院恢复公办收费，更要加大宣传力度，扭转社会各界、特别是各生源中学老师、考生及家长对我院高收费的印象。
3.进一步加强生源基地建设。
回顾总结近二年各地区招生宣传的实际成效，根据学院招生政策的变化采取不同方式建设维护生源基地中学，在激烈的生源竞争中保持基地份额，拓展基地效果，以保证各地区有稳固的、基本的考生来源。
4.在恢复公办收费的前提下，制定全面提高生源质量的招生工作方案。
充分挖掘我院办学优势，凝练我院办学特色，研究制定高分考生报考我院的激励政策，提高我院生源质量。
我们坚信，有学院党委行政的正确领导，有全院师生的共同奋斗，我们一定能审时度势、攻坚克难，在明年的招生工作中再创辉煌!
新学期，招生办公室围绕学院的总体工作思路：“以十八届三中全会精神为指导，以市级示范校建设为主线，以深化改革，聚集合力，激发活力，增强动力，释放红利为主要内容，争取推进学院各项工作目标再创历史新高”。
坚决按照20xx年工作报告中对招生部门的要求，坚持一流标准永不动摇，加强与各部门的协作，实现20xx年新生入校2000人的招生目标”。
组织部门全体人员认真学习、领会工作报告精神，相互交流讨论，以求提高，分析自身是否存在报告中指出的三方面问题，查找问题根源，要转变思想，深刻思考并认真讨论如何增强责任意识、进取意识、机遇意识、如何增强自身学习力，通过对自身的提升、对未来的规划来为学院发展贡献力量。
并制定个人提升计划。
对照工作报告，深入研究，查找本部门工作盲区，全面落实上半年工作任务，制定工作计划。
结合共享学习内容，认真查找在我们的头脑中是否有习得性无助的思想，消除无助感，使我们在工作中激发内生动力，永远充满激情!总之在未来的招生工作中，我们面临严峻的挑战与考验，我们一定提升自我，深挖招生工作潜力，保证完成领导交给的招生任务指标!
历年来我们学院一直是沿用着教师招生团队下校招生方法，即将教师团队按照天津市的地理及行政区域划分为18区县组，各区县组利用中考、中考成绩公布及填报志愿等重要时间段下校开展招生工作。
遵照领导指示，20xx年招生工作建议采用招生主力区县教师团队 +机动教师招生团队+六系学生招生团队的组合新招法，调整招生队伍结构，优化招生工作，做到常态化。
中职招生心得体会总结篇四
招生是学校重点工作之一，每一年都有大量的学生通过招生渠道加入学校大家庭。作为一名招生老师，我从事了多年的招生工作，积累了一些心得体会。下面将分别从招生宣传、招生材料、招生咨询、面试录取和招生工作总结五个方面进行总结。
首先，招生宣传是吸引学生报考的重要手段。我发现，传统的宣传方式已经不能满足现在学生的需求。学生们更喜欢通过新媒体平台获取信息。因此，我们应该加大对社交媒体的宣传力度，增加宣传素材的多样性。同时，我们还应该根据不同年龄段的学生制定不同的宣传策略，让学生们更具相关性和参与感。
其次，招生材料是学生家庭了解学校的重要途径。招生材料不仅仅是宣传学校的工具，更是学生家庭判断学校是否适合自己孩子的重要依据。因此，我们在编写招生材料时，应该突出学校的特色和亮点，对学校的师资、设施、教育理念等进行详细介绍。同时，我们还应该注意材料的排版，使之更具吸引力和易读性。
第三，招生咨询是学生报考的重要环节。招生咨询是学生家庭对学校的第一次接触，也是学校与学生家庭建立良好关系的关键。作为一名招生老师，我们应该及时回复学生家庭的问题，不仅仅是通过电话或邮件，还可以通过在线咨询平台，更方便学生了解学校的相关情况。在回答问题时，我们应该以学生和家庭的需求为导向，客观真实地介绍学校情况，不夸大不拟合。
第四，面试录取环节是招生过程中最关键的一步。面试录取不仅仅是对学生个人素质的考察，更是对学生是否适合学校以及学校是否适合学生的判断。在面试录取中，我们应该注重考察学生的综合能力，包括学术能力、社交能力、沟通能力等。同时，我们还应该注重考察学生的潜力和发展空间，判断学生是否有成长的可能性。最后，在录取环节中，我们应该平等对待每一位学生，确保公平公正地进行录取工作。
最后，一年的招生工作结束后，我们应该进行招生工作总结，及时发现问题，总结经验。我们可以组织多届招生老师进行交流互动，分享自己的经验体会，共同进步。同时，我们还可以与学生家庭进行沟通，听取他们的意见和建议，为招生工作的改进提供参考。在总结中，我们要充分肯定过去的成绩，同时也要找出问题和不足之处，为下一年招生工作做好准备。
总之，招生工作是一项重要而复杂的工作，需要我们不断地学习和进步。通过对招生宣传、招生材料、招生咨询、面试录取以及招生工作总结的体会和总结，我相信我们会越来越好地开展招生工作，为学校的发展和学生的成长做出更大的贡献。
中职招生心得体会总结篇五
招生工作是一项重要而繁琐的工作，它关系着学校的发展和培养优秀人才的任务。通过参与招生工作，我深刻体会到了这项工作的重要性和挑战。下面我将从招生目标、招生方式、招生宣传、招生面试和招生结果五个方面来进行总结和体会。
首先，招生目标是招生工作的核心，也是全面发展学校的基础。一个好的招生目标应该具备一定的科学性和可操作性。在我参与的招生工作中，我们设定的目标是培养优秀的学生，增加学校的知名度和影响力。为了实现这一目标，我们只选择那些成绩优秀、品学兼优、具备一定特长的学生进行录取。同时，我们要在保证数量的基础上，尽可能增加学生的质量。通过明确的目标，我们能够更好地引导招生工作的开展。
其次，招生方式对于招生工作的效果具有至关重要的影响。一种合理有效的招生方式能够提高招生工作的效率和品质。在招生工作中，我们采取了多种方式，如统一考试、面试和学术评审等。其中，统一考试是最常见的一种方式，通过考试能够第一时间了解学生的学术水平和综合素质。面试则能够更好地了解学生的思维能力和交流能力。学术评审则能够对学生的成绩和研究能力进行评估。这些方式的综合运用能够全面了解学生，更好地选拔优秀的人才。
第三，招生宣传是招生工作的重要环节。招生宣传能够让更多的人了解学校的特色和优势，吸引更多的学生报考。在宣传过程中，我们要讲究策略和方法。我们采取了多种方式进行宣传，如海报、广告、宣传片和宣讲会等。在宣传内容上，我们突出了学校的办学理念、教学特色、校园环境和教师团队等方面的特点。通过精心策划的宣传活动，我们能够获得更好的宣传效果，吸引更多的学生加入我们的大家庭。
第四，招生面试是选拔优秀学生的重要环节。面试能够更全面地了解学生的特长、兴趣和发展潜力。在面试过程中，我们注重了评委的素质和面试环境的创设。为了使学生能够展现真实的自己，我们提供了一个放松和舒适的面试环境。评委则从学生的表现、回答问题的深度和思考问题的角度等方面进行评判。通过面试，我们能够更好地了解学生的综合素质，为最终的录取决策提供参考。
最后，招生结果是招生工作的收获和检验。通过招生工作的努力和耕耘，我们期待着最终的招生结果，也是一个学校发展的重要指标。在获取招生结果之后，我们要及时对结果进行分析和总结。通过总结，我们能够发现不足之处和亮点，进一步改进和优化招生工作的方式和方法。同时，我们要根据招生结果，为学生提供更好的教育和发展机会，实现他们的梦想和目标。
总的来说，招生工作需要科学谋划、有力推进和细致实施。通过参与招生工作，我深刻意识到这项工作的重要性和挑战。招生目标、招生方式、招生宣传、招生面试和招生结果是招生工作的重要环节，它们相互关联，相互影响。只有合理设置目标、选择适当方式、精心策划宣传、认真面试和及时总结，才能取得良好的招生效果，为学校的发展和学生的成长做出积极贡献。招生工作是一项永远在进行的工作，我们要不断完善和创新，以适应时代的需要，培养更多的优秀人才。
中职招生心得体会总结篇六
在高中阶段普及验收年的特定背景下，县政府、县教科局对今年的中职招生工作的重视程度比以往的所有年份都要高。20xx年，我校认真贯彻县政府[20xx]140号文件精神和湄教科字20xx101号文件精神，提高认识，强化举措，积极扎实的作好中职招生工作。全校97名初中毕业生，有22人升入高中就读，我校中职招生指标为46人，有14人就读于湄潭县职业高级中学本部，11人就读于省内联办校，16人就读于省外联办校，4人就读于省内中职，2人就读于省外中职学校，总计中职招生47人，后期动员仍在进行中。现将我校一些做法简单向大家汇报如下：
我们深刻认识到，老师、学生及家长对职业教育认识的真正提高，中职招生工作才能达到理想的效果。所以，我们确立了早动员、早动手、潜移默化、逐步渗透的工作思路，把提高教师、学生及家长对职业教育的认识列为宣传重点工作，首先把提高教师的思想认识作为关键，使其充分认识到做好中职招生是我们肩负的神圣使命和光荣任务，是对学生未来和社会发展高度负责的真切体现，也是响应国家为普及高中阶段教育、提升全县教育发展水平应做出的`积极贡献。我校把这种思想教育贯穿于平时的教师学习和学生教育，达到了思想上的高度统一，从中职春季招生以来，在平日工作中，我们积极主动地加强职业教育宣传，组织了学生座谈会，家长座谈会，拉起来中职宣传的横幅，联系我校所在的团结村村委会、双合村村委会协助我们做好家长的宣传，让职业教育观念更好地为学生及家长接受，从而为中职招生顺利开展打下了较好的思想基础。
根据招生政策，今年我县可以进行中职春季招生，春招学生可提前半年毕业，许多学生与家长会放弃中考提前升入职高就读。这个阶段是我们招生成败最为关键的时段，这一步工作最难做，家长对春招是不理解的，他们都想让子女完成初中阶段的教育，部分家长只认可普通高中的观念根深蒂固。对此，我们学校行政于3月份召开20xx年中职招生会议，确定招生教师，制定职高招生工作和奖励方案；召开毕业生动员会和家长会；请职校招生人员到对学生和家长关心的问题给予解答或解释；利用中职毕业成功的学生的事例进行宣传。
中考结束到分数线划定前，这个阶段是一个等待阶段。对于那些中考成绩中等的同学来说，他们此时正处在茫然的期待中。这时，班主任和老师是他们最信任的人。我们学校安排老师主动的去电话联系获家访，给他们安慰、鼓励和引导。学期考试结束，普通高中分数线划定，我们也开始了中职的秋招工作，针对学生和家长的心理，我们根据平时了解的信息，先动员有就读意向的学生，再动员其他的学生。这时候是我们学校老师工作最为辛苦的时期，我们充分发挥本地方老师的优势，利用各种社会力量，耐心细致的做家访工作，有的学生家，我们家访五六次，直到家长放心、学生满意的上了职高学校。7月28日，中职招生结束，我们对又未进职校的学生再一次做动员工作，尽可能的让他们进入职高学校。
让所有毕业生都不放弃学业，能读普高读普高，上不了普高读职高，是我们永远不变的追求。我们确立的目标不单纯是上级分配给我们的招生任务指标，它还是一个让地方群众满意的目标，让一届又一届毕业生走上适合自己人生道路的目标。因此，完成任务让领导满意；安排好学生让家长满意；做好工作让学生满意就是我们的目标。
中职招生心得体会总结篇七
作为一名中职老师，我有幸参与了多年的招生工作。这项工作既是一项责任重大的任务，也是一次与学生和家长交流的机会。多年来，我积累了一些与招生相关的经验和心得，希望能用这篇文章与大家分享。
第二段：倾听学生需求
在招生工作中，我们首先要做的是倾听学生的需求。中职学生一般是高中毕业生，他们对未来的职业发展有自己的规划和期望。作为中职老师，我们应该了解不同学生所感兴趣的专业方向，并根据学生的兴趣和能力为他们提供合适的选择。只有了解学生的需求，我们才能真正帮助他们实现职业梦想。
第三段：宣传推广工作
招生过程中的宣传推广是至关重要的一环。为了吸引更多的学生，我们要通过多种途径进行宣传，如在学校举办招生宣传会、发放宣传材料、制作宣传视频等。此外，与学校合作、与社区建立合作关系以及利用社交媒体平台也是有效的宣传方式。通过这些宣传推广工作，我们能让更多的学生了解到中职的教育理念和发展前景。
第四段：培训专业素质
作为中职老师，我们不仅要教授学生专业知识，还要培养他们的职业素养。因此，在招生工作中，我们需要注重培训自身的专业素质。不断学习、研究行业最新动态，提高自身专业技能，使自己成为专业领域的专家，能够为学生提供最真实、最权威的培训。
第五段：建立良好的交流和反馈机制
在招生过程中，与学生和家长的良好交流和反馈机制非常重要。经常与他们沟通，了解他们的意见和建议，以便不断优化教学内容和方式。同时，也要主动回应他们的疑虑和关切，为他们提供专业的解答和帮助。通过与学生和家长的良好交流，我们能够增进双方的信任和理解，实现良好的教学效果。
总结：
中职老师招生工作是一项繁琐而又重要的任务，能够影响到学生的职业选择和未来的发展。通过倾听学生需求、做好宣传推广工作、培训专业素质以及建立良好的交流和反馈机制，我们作为中职老师能够更好地为学生提供适合的培训，让他们在职业道路上有更好的发展。只有不断提高自身能力和专业水平，我们才能更好地承担起这项重要的责任。
中职招生心得体会总结篇八
20xx年我校中职工作取得了较好的成绩，能圆满完成县局下达的指标任务，本人也因此被单位推荐为中职招生工作先进个人。现将本人在中职工作中的点滴做法作一总结汇报：
本人作为校长，对中职招生工作极为重视，在县局召开中职招生工作会后，我校立即行动，积极响应，成立了查湾中心校中职招生工作领导组，校长任组长，分管校长、教导主任为副组长，相关部门负责人、班主任为成员，把中职招生作为招生工作的重要方面，确保中职招生各项工作能落到实处。
为确保能圆满完成县局下达我校的指标任务，领导组成员作了明确分工：组长负责全盘工作，统一思想参与招生过程的各个环节，监督领导组成员的各项工作进展；副组长负责具体工作；班主任和各成员分片包干、摸排登记，做好每位学生的思想工作，指导学生填写志愿，选择合适的学校。
根据我校实际情况，我校采取许多切实有效的措施，确保招生任务完成。
宣传工作是招生工作中的首要一环，在招生期间，学校加大宣传力度，到处张贴宣传标语和口号，让职校来人进校宣传、进班宣传，老师向学生宣传职校性质特点，宣传职校的培养目标、就业前景，根据学生实际情况和特长爱好，指导学生选择一所理想的学校和专业。在向学生宣传的同时，还专门向学生家长宣传，让学生家长能够理解和接受。
为保证我校职校指标能超额完成，我校将县局分配的指标量化分解到班级，班级分解到每位教师，领导组组长、副组长包班。同时，班主任和领导组签订责任状，授课教师和班主任签订责任状，责任状上明确各自的责任和义务。这样充分调动了每位班主任、授课教师的积极性，形成了上下联动、齐抓共管的局面。
招生工作一结束，考核组即进行招生工作统计，我校实行职校招生工作一票否决制，对完成或超额完成指标的教师学校不仅在经济上给予奖励，而且在评优、评先、晋职晋级上给予一定的优惠权和优先权。对未完成任务的教师找来谈心，分析原因，找出问题症结所在，再督促其补缺补差。
长，大多数孩子又返回来重新上学。
对思想有波动，拿不定主意的学生及学生家长，在劝说无效的情况下，学校组织他们到职业学校实地考察（仅限县内职高），让他们有什么疑问到现场由职校负责解决。我校先后组织学生参观了舒城师范学校、舒茶职高、柏林职高、舒城高级职业中学等，让许多家长和学生对职高有一个真正的了解，有的学生当场就作下决定。通过这种方式，让许多学生重返学校课堂。
以上是我校及我本人在职校招生中的一点做法，成绩只能代表过去，不足之处还很多，在今后工作中，本人决心克服缺点，向高水平的学校和教师看齐，以争取更好的成绩，让我校职校招生工作成为我校的一个工作亮点。
中职招生心得体会总结篇九
语文是我们人类最优秀的工具，学好语文是我们成为优秀人才的重要基础。因此，在招生培训中，语文的学习是非常重要的。在这篇文章中，我将分享我在招生培训中学习语文的心得体会和总结。
第二段：招生培训的语文学习
招生培训的语文学习以提高学生的语文水平为中心，以阅读理解、写作、语言表达为目标，注重学生的知识积累和思维能力的培养。学习要求学生掌握好基础语法，注重写作技巧，并且要培养语感，多读好书，多写好文章，不断提高自己的语言表达能力。同时也要注重课外阅读，拓宽自己的知识面。
第三段：我的学习方法
在学习语文中，我的学习方法主要是三个方面：阅读、写作、讨论。 阅读作为提升语文素养的基石，是我主要的学习方式。在阅读过程中，我不仅仅看文字，更加地注重从中提取信息和思辨。写作是语文学习的重要一环，通过写作，可以帮助我把学过的内容整理和理解，同时也提高了我的语言表达能力。在讨论中，我学会了更好地表达自己的观点并倾听别人的意见，进一步提高了我语言表达和沟通能力。
第四段：收获
在招生培训的学习中，我不仅仅掌握了语文基础知识和写作技巧，更重要的是，我懂得了如何发现文字之美。通过学习和实践，我不断地提高自己的语言表达和沟通能力，让我的思想更加准确地表达出来，也更加深入地理解了文化底蕴。
第五段：总结与建议
在我的语文学习中，我认为掌握语法基础非常重要，还要注重阅读广泛，提高自己的写作技巧和表达能力。同时，要注重课外阅读和阅读思考，获得更多的知识和更深入的思考，让自己变得更加优秀。建议每个学生都要认真学习语文，不断提升自己的语言表达和思维能力，让自己成为优秀的人才。
中职招生心得体会总结篇十
招生培训期间，我通过每日的学习和参与，不仅学到了提高销售业绩的方法和技巧，更重要的是，我学会了如何自我管理和精益求精。下面，我将结合我的实际体会和经验，分享我的招生培训每日心得总结。
第一段：了解市场信息，布局销售目标
在招生培训的开篇课中，老师重点强调了了解市场信息和制定销售目标的重要性。我们需要对我们的市场定位、目标客户和竞争对手有清晰的了解，以便在销售中更好地把握机会。在此基础上，我们应制定适应当前市场的销售目标，并合理分配销售时间和精力。只有在充分了解市场情况和目标的基础上，才能做出正确的销售决策，提高销售业绩。
第二段：完美预热，打破沉默期
除了了解市场信息和制定销售目标外，我们还需要关注客户的“沉默期”，即客户在与业务员接触后，对信息的消化时间。通过对客户的精心预热，我们可以在客户进入“沉默期”前将客户的需要、期望和信任感激发出来，缩短沉默期，从而更早地达成交易。而要将客户预热好，不止需要业务员出色的交际能力，更需要有专业的知识落地，以及高效的工作流程。
第三段：深入了解需求，精准推销产品
在销售过程中，我们不仅要了解客户的需求，还要进行全面的产品介绍。只有更好地了解产品本身和其性能特点，才能满足客户的实际需求，精准推荐产品。在信息收集和产品展示过程中，我们要充分发掘并解答客户的疑问，让客户更加信任我们，并激发出其购买的愿望。销售是一个不断学习和适应的过程，我们要不断学习产品知识，以更好地推荐产品。
第四段：建立良好的口碑和信誉
成功的销售不仅需要产品和服务的品质，也离不开良好的口碑和信誉。在接触客户的过程中，我们应以客户为中心，创造良好的沟通和合作氛围，积极解决客户的问题和疑虑。只有建立了良好的口碑和信誉，才能让我们的销售工作更加顺畅和快速地推进。在此基础上，我们才能通过口碑和信誉吸引更多潜在客户，并持续提升销售业绩。
第五段：总结提高自己，进步与成长
在招生培训过程中，我们不仅要学会销售技巧和方法，还要不断总结提高自己，不断进步与成长。我们要不断开拓新思路，拓宽自己的视野，寻找更多的销售机会，培育长期的客户关系。我们还要大力推进数字化和自动化的服务体系，以提高工作的效率和质量。只有不断提升自己，才能在日益激烈的市场竞争中占据更大的优势。
以上就是我对招生培训每日心得体会的总结。通过这次招生培训，我不仅学会了更好的销售方法和技巧，更建立了积极向上的生活态度和职业精神。我相信，在不断的学习和进步中，我会不断成长，成为更好的自己。
中职招生心得体会总结篇十一
对于很多中学生而言，语文一直是一个相对较难的科目，因为它需要学生花费大量时间去理解和记忆，积累大量的词汇和语法知识。由于个人的能力和学习方式不同，使得相当一部分学生在学习语文的过程中难以取得优异的成绩。因此，我选择参加了一次由某知名辅导机构所提供的语文招生培训，希望能够寻找一种适合我自己的学习方法和提升我自己的语文水平。
第二段：课程内容体会
在学习过程中，我发现辅导机构提供的课程内容相当丰富，包括语文知识的讲解、练习、考试模拟等。特别是针对一些难点和重点语法的讲解，让我受益匪浅。对于那些自己无法理解的知识点，我可以不断与老师和同学交流，从而让我更加理解和掌握。同时，在练习环节中，我还能够及时了解自己的不足之处，及时进行调整和改进。在考试前的模拟测试中，我深刻地体会到考试应有的严谨心态和应对方式，这些都是我个人需要的，同时也存在于很多其他学习者身上的问题。
第三段：师资力量如何影响学生
通过这次语文招生培训，我受益匪浅的最重要体会是对于师资力量的重视。当我选择这家辅导机构之前，我先行查阅了老师们的教师信息和学术履历等，我发现这里的授课老师是来自国内一些知名大学的专业教师，他们以其认真和负责的态度为我提供了优质的教学服务。在学习过程中，老师们不仅施教给我们语文的理解和技巧，也分享了他们在大学里的学习经历和语文学术研究经验。让我意识到语文不仅仅是一门普通的科目，还是一种思考、创造和表达的思想体系。因此，我深刻地意识到了师资力量的影响，希望在未来的学习生涯中能够有更好的师资资源，从而更好地发挥自身的潜力。
第四段：学习动力是如何推动自己的
在参加这项课程之前，我一直由于自己成绩的不佳而自卑，自己总是对自己的学习成果不太有信心。但是，通过这次语文招生培训，我认识到了自己的学习动力和改善方向。首先，我意识到语文学习的重视程度，希望自己可以从基础的词汇、语法知识开始，逐渐提高自己的语文水平。其次，我也发现学习过程中主动思考和探究问题的好处，这样能够增强自己的思维能力和创造力，同时也更有效地吸收理解新的知识。最后，通过不断的努力，让我得到了自己所追求的好成绩，也逐渐找到了自信和动力，这让我更加深刻地感受到多动力态的学习过程的重要性。
第五段：对于自己以后学习的影响
通过这次语文招生培训的学习经历，我逐渐提高了自己的语文水平，也发现了自己的优势和劣势，学会了如何提高学习动力，发掘自己的潜力。现在，我相信我能够以更积极的心态去面对恒峰人力资源的未来学习生涯，充分发掘自己的学习潜力，提升自己的能力和素质。通过这次语文招生培训，人力资源学习对于我来说已不再是一项累赘或是困难，而是一件充满乐趣和挑战的事情，我期望自己能够好好珍惜这份学习精神并且持之以恒。
中职招生心得体会总结篇十二
作为招生培训的一名学员，每日心得体会总结是非常重要的。它不仅可以帮助自己对学到的知识进行总结和梳理，还可以帮助自己在工作中更好地应用这些知识。通过日复一日的学习和总结，我深刻地认识到了招生培训工作的重要性以及自己在这个岗位上的责任和使命。
第二段：学习收获
在招生培训的学习中，我学到了很多实用的知识和技能。其中包括如何进行市场调研、如何制定招生计划、如何与家长、学生进行沟通和交流等等。这些知识和技能对于我在实际工作中的应用非常有帮助。通过实践和总结，我逐渐掌握了这些技能，并开始在工作中熟练应用它们。
第三段：困难与挑战
在招生培训的学习和工作中，我遇到了很多困难和挑战。其中最大的困难之一就是人性化的沟通。在与家长、学生进行沟通和交流的过程中，我发现有些家长和学生对学校的教育理念和办学模式存在一定的误解和偏见。这时候，我需要耐心地解释和讲解，让他们逐渐了解学校的真实情况。这是一项比较困难的工作，但只有做到人性化沟通，才能促进学校与家庭之间的合作共赢。
第四段：总结与反思
通过每日心得体会的总结，我逐渐发现我在招生培训工作中的不足之处。例如，有时候我会过于强调学校的优点，忽略了家长和学生的需求和意见；有时候我会过于着重于招生数量，忽略了学生成长的全面发展。因此，在反思中，我逐渐发现并改正了这些问题，努力做到更好。
第五段：未来展望
招生培训工作是一项非常重要的工作，它关系到学校的发展和前途。作为一名招生培训的学员，我将继续努力学习和实践，做好自己的本职工作，为学校创造更好的招生业绩和口碑。同时，我也将坚持每日心得体会的总结，不断反思和调整自己的工作方式，提高自己的工作效率和质量。
