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专业毕业生工作心得体会(案例19篇)
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专业毕业生工作心得体会(案例19篇)

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专业毕业生工作心得体会(案例19篇)
    小编:达利奥利奥

心得体会是一种宝贵的财富,通过总结能够让我们发现人生的意义和价值。写心得体会时应注意语言简练明了,结构合理有层次感。以下是大家共享的心得体会,希望能够激发更多的思考和想象。

毕业生工作心得体会篇一

_年,在医院领导的正确领导下,同事的帮忙下,我围绕医院中心工作,结合科室的工作要求,工作上用心主动,求真务实,严格执行各项工作制度,以医德行为规范为准则,不断提高了自身业务技术水平和工作潜力,现将我一年来医德工作总结如下:

1思想政治方面

按医院要求认真学习了党的十八大全会、十八界三中全会精神、最美乡村医生先进事迹、《医疗事故防范和处理》《处方书写规范》《护士管理条例》等资料,透过学习让我在思想上、行动上得到了进一步提高和改善,同时让我更加坚定了树立和坚持正确的世界观、人生观、价值观的意识。

2医德医风工作方面

具有强烈的事业心和职责感,对待每一位前来检查的病人,能做到“急病人之所急,想病人之所想”。工作中能吃苦耐劳,始终持续用心向上的工作作风和勤恳努力的精神状态。对不贴合检验质量的标本,要求病人重新留取,并和病人说明原因,取得病人的认可和理解。医院工作的需要,安排我参与护理组排班,工作上认真按照“三查十对”来执行护理操作,现已能够熟练掌握常规护理操作技术。严格遵守医院管理规定,做到按时上、下班,不迟到、不早退、不串岗。无理解病人吃请和收受红包、礼品、回扣的现象,无医疗差错事故发生。

3业务工作和学习方面:

用心参加医院和科室组织的各种业务学习,透过学习,加强了自身素质的提高。在学习和工作任务比较繁重的状况下,能用心主动的完成医院安排的各种工作,能很好的端正自我的学习态度,从不叫苦叫累。在业务工作中,认真履行科里的各项规章制度,一切检验操作都严格遵守操作规程。对待工作认真负责,时刻以谨慎的工作态度处理好每一个待检标本,认真处理好工作中遇到的疑难问题。对检测结果与临床诊断不太相符的结果,第一时光向领导班子反映,坚持做到复查,确保发出检验报告的准确性,并及时与临床医生联系,带给有利的诊断依据。应对新形势、新机遇、新挑战,能够清醒地认识到只有不断强化理论学习才是生存之道,因此在工作之余努力参加了业余本科的学历教育。同时采用网络学习、阅读临床检验相关书籍等,学习最新知识、新进展,争取一次透过检验技师的职称考试。

在新的一年,我将加强实践和理论学习相结合,进一步坚定自我的理想和信念,虚心向同事学习,向实践学习,取人之长补已之短,争取在新的一年里为医院的发展贡献力量。

毕业生工作心得体会篇二

求职时应客观分析和把握职业冷热,做出自己正确的选择:

一要实事求是地选多种职业组成的,不同的职业都需要适合的劳动力及人才。在市场经济中,求职者要选择职业,用人单位也要选择求职者,是双向选择。这就要求求职者从自己的实际出发,客观地分析、评估自己的文化素质、业务技能、性别特点、身体条件以及各类职业固有的标准、条件、要求,实事求是地选择自己力所能及的合适职业,并且选择的职业要有利于自己潜能的发挥和事业的发展。不要被一时、一地的热门职业所迷惑,盲日地去追求、高攀或低就热门职业,进而影响自己才能的发挥,影响自己的美好前程。

二要以发展的眼光看待冷门职业,不要轻易放弃冷门。有的职业,现在看起来属于冷门,但随着时间的推移,社会、经济需求的变化,很可能转变为热门。例如,教师职业就是山冷门变为了热门,因为教师这一职业相对较为稳定,工资待遇也较高。又如,由于前些年许多学生都想到企业当白领、搞管理,而轻视技工、技师等蓝领业,造成现如今蓝领职业人才的供不应求,以及其千资待遇的提高,技术蓝领职业也会成为热门职业。因此毕业生对冷门职业一定要用发展的眼光来看待,不要轻易放弃,在许多求职者都在热衷丁追求热门职业的时候,不妨选择有发展前景的暂时处于冷门的职业就业,这样当然也容易获得求职的成功。

三要注意把握职业的冷热变化,适时调整自己从事的职业。职业的冷热变化,决定了劳动者从事某一职业的发展前景。有的旧职业会逐步被社会所淘汰,有些新职位则会随着历史的发展而产生。劳动者选择从事某一职业,不论是热门的还是冷门的,只要是向衰退的甚全会被淘汰的方向发展,就要注意把握其变化,尽可能适时调整自己的职业,不必从一而终、死守到底。例如,专职打字员这一职业,在前些年还属于热门厂作,可如今电脑普及厂,这一职业将会被逐渐淘汰,原来从事专职打字员职业的人就应尽早改行。另外,为了适应未来职业的变化,毕业生还应不断地学习新知识、新技术、新技能,提高自己的综合素质,更新自己的知识与技能,这样才能保证自己不被职业淘汰。

四要精心打造个性品牌,毕业生要打造个性品牌,必须进行个性品牌设计,也就是对自我有一个清醒的认识,只有这样才能克服在树立个性品牌上的盲目性。自我认识包括:我想成为类型的职员?个人特长在哪儿?我的个性适合从事什么样的工作?我这样了作是否有价值?等等。不同的人会有不同的自我认识。因此,找出自己与他人的不同点,也即找到自己在就业市场存在的独特价值,这是个性品牌设计的关键所在。一般而言,产品品牌定位的'方法也同样适用于个性品牌定位,即别人认为我的长处是什么,最值得别人注意的个人特点是什么,如何使自己的技能和下作风格形成特色,具有不可替代的价值。自考毕业生还必须有一技之长,并能保证自己的丁作质量——精湛的专业技能是个性品牌建立的要素。只有个人技术专而精,自己个性品牌才有价值,个人的发展空间才会更加广阔。

当然,打造个性品牌还必须强调个人的学习能力。要知道打造个性品牌是一个长期的过程,即使已经形成了个性品牌,要保持也须不断学习新知识、补充新内容。毕业生必须不断学习,但不要盲日跟风,而应学习那些对自己职业有用的东西。要学会包装、推销自己。包装就是要成功地展现品牌的个性和特色,让他人充分地认识到你的价值,但同时得注意包装要讲究适度,因为过分的包装会对个性品牌产生负面影响。

毕业生工作心得体会篇三

为了弘扬中华民族扶危济困的美德,保证我校家庭经济困难学生不因经济困难而失学,培养和教育家庭贫困的学生,帮助他们摆脱和消除家庭条件所带来的消极影响,从而促进义务教育发展,全面提高我校的教育教学质量,我校开展了对贫困生的帮活动。

一、加强组织领导小组。学校在校长领导下,由政教处负责资助贫困生工作,监督落实各班贫困生资助及教育工作。

二、学校领导带领老师开展一对多个贫困生的帮扶活动:为贫困生申请得到上级资助,在充分了解学生家庭情况的前提下,确保每位老师选择恰当对象进行帮扶,此项工作中途不间断,并力争使帮扶对象品学兼优,成为对社会的有用之才。

三、通过多种途径,从以下方面对学生进行教育。

1、培养孩子的健康心理,让贫困生走出家庭贫困的阴影。

贫困生平时的生活费用都很低,往往不能满足他们最低的生活需要,学校组织老师们为这些孩子们捐物、买课外书籍、买作业本、笔等学习用品,帮助他们渡过难关,让他们不因为缺少学习用品而落下成绩,使他们能全身心地投入到学习中去。

2、在学习上进行帮扶,帮助他们提高成绩。

有一部分学生由于客观条件的影响,往往成绩不如人意。老师们利用休息时间为后进生补讲课堂中孩子们没掌握的知识,不断温习学过的知识,让他们不落下学习上的任何环节。并培养他们自己刻苦努力、持之以恒的学习态度,教育他们养成良好的学习习惯,帮助他们掌握学习方法,使他们学会学习。?告诫他们,只有这样才能在未来的社会上立足,为社会贡献自己的聪明才智。

真正体会到多一份努力,就会多一份收获的道理;要求全体教师平时都把学生当成是自己的孩子一样看待,让他们在学校这个大集体感受到家庭的温暖,使得孩子们能在学校健康成长。2、生活上给予帮助,解决孩子们的后顾之忧。

四、认真贯彻落实国家关于贫困生的教育辅助:通过学校、家庭调查,确立对象,并张榜公布。

五、师生齐动员,广泛宣传,积极发动,让所有学生献出自己的一点爱,发扬勤俭节约的优良传统,从“少点吃喝穿,省下零花钱”入手,实施爱心捐助、挽留贫困学生。

毕业生工作心得体会篇四

年初我踏上了工作里程碑,刚刚毕业的我不知道向何处奔波。那是我一年来最苦的一段阶段,来到北京做过20天的建筑,使我感受到皮肉之苦,吃不好使我感受到上帝给我幼小的心灵的责罚,晚上睡觉都跟泥土作伴,说起来,那段日子是相当的苦,不过,对于一个乡下野男孩还是受得了的。

至于怎么进安得的就不多说了,直截了当的说说我的工作体会吧。

起初做仓管,不知道是怎么回事,以为把货物保管好就没事了,但是慢慢发现,这家伙还不是那么的简单,库存、库位、盘存卡、出库、入库,一大推事情摆在我的眼前,跟同事请教,问这问那,总算知道了一些皮毛,嘿!我这人哪都不好,好的地方就是这张嘴,不懂就问是我最大的缺点,后来慢慢地慢慢地我把一个从卫生很差、摆放很乱的仓库,整理成一个干净、整洁的一个仓库,那个时候刚把仓库整理好,领导要我发这发那还不是一个仓库,起初有点烦,后来才发现领导是在栽培我、是想让我有一个好的发展空间,虽然嘴里不说,但心里对他还是有一种敬仰感的;“好景不长”,就被推荐到运输部门,能留下的只是仓库几张手机照片留作今生的回忆。

到了运输部门,我左看看又看看,不知道咋回事,在就在办公室他们能调来大批车辆,使我感到很惊奇,也很好奇,这可能这么办,我能行么?这是我经常的想法,但是我又想了想,我肯定能行,他们能办到的我一定能办到,甚至我要做的比他们还好,不信就走着看。

我写的,但是我能记个差不多,我当时也不明白为什么他不写要让我写,现在发现,孟经理说的是对的,必定咱公司提报告是常有的事,这个不会咋整。做调度期间:我刚开始的时候做的线路是近距离的,货用量是非常大的,旺旺那家伙把我整的,天天晚上加班,其他人都下班了,我晚上9点多了还是办公室,当时我还没有在公司住,弄的孟经理都看不下去,但是没有办法,他老人家还要陪着我,不会的我就问孟总,不管是公司发展进程还是我个人最后怎么发展,刚做调度时真的是相当的苦。

慢慢地我学会了很多东西,打报告、调车渠道、车辆安检、货物配载车型、做协议、付款流程等等,而且做的线路是一天比一天多,旺旺目前的投标线路,我一个人的量达到40%,还有其他业务,许多人都不喜欢做旺旺,原因也很多。

从一个刚开始对运输行业什么都不知道的我,现在已成为一个主调,任务量繁重,年前因工作量大,整得我生病提前回家看病,在医院待了一个星期到家就过年了,大过年的还有司机和我要运费的,你说气不气人,不过我也理解,这是公司的一种的体制,初4又返公司,做调度可谓是让我操碎了心啊。在安得这个大区域大舞台里,干什么的都有,所以你慢慢也能学到很多,在这个大舞台里,不但是我,就是我们每个人都能学到很多,生活在这个环境里,我感到欣慰的是:我认识了一些能力很强的人、实事求是的人,在这里发展一个人不用说,发展下去的人肯定是将来公司的栋梁,甚至是这个行业的栋梁,所以我打算继续走下去,这样好的机会我还有什么遗憾的呢?这就是我在安得学到的,也是在其他行业无法学到的。

续,我在工作中的一些的经验说没有办法说,只能写点东西供大家参考,也希望我的这点写作能给公司和大家带来启发,最重要的是能够帮我们解决一些事情。

自进公司以来,不断学习不断总结,先后写成《近日工作总结》、《仓库货物整理方法》、《调度工作总结》、《8月份调度工作小结补充》、《解读旺旺机密》、《调度的职责和应注意的事项及补充》、《年下半年旺旺成本具体下降措施》(挂机密)7篇文章已挂网,同时希望我的这些文章能够给公司员工带来工作中的方便。

在安得成长的经验,使每个人都是无法忘怀的,这个机会也是少有的,所以我个人打算在公司长期干下去,最后做到管理层。

毕业生工作心得体会篇五

1、简历的制作简历要尽量简单,个人简历一般一爷就够,最好不要超过两页(除非是招聘单位给你提供的标准简历摸板)。简历摸板可以在网上直接下载,当然也可以自己制作。简历的内容一般包括个人信息、英语水平、计算机水平、主修课程、社会活动、所获奖励、爱好特长等。搞好个人简历后,再自己写一份自荐信,重点介绍一下大学四年来所学到的东西等,尽量不要和简历中有重复的内容,然后附在个人简历的前面。简历封面可以自己做(用word便可),也可以直接到打印店里搞一个封面模板,封面上要能让人一眼看出你是哪个学校的。最后把自己获得的证书及其他证明材料的复印件俯在个人简历后面。总起来说,整个简历最好别超过七页,也不要只是一张纸。这几页分别是封面、自荐信(可无)、个人简历、成绩表、四级和六级证书、计算机证书及其他比较重要的证书。

2、选择目标在投简历之前一定要想好自己去什么样的公司,这样会使你找工作所花费的时间和精力大大减少。如建筑工程(本科)这个专业,最优秀的学生最好进设计院,第二优秀的学生可以选择房地产和有名的施工单位,第三优秀的学生可以选择一些较有名的施工单位,第四优秀的学生一般来说只能选择那些剩余的要建筑工程的单位了,心得体会《找工作心得体会》。优秀这个词包含了个人所获得的各种证书、学习成绩、社会活动、班级和学校活动、政治面貌、口才、特长爱好、长相身高等(按重要性从大到小排列)因素。当然也要考虑自己的兴趣及意愿等自己的想法,如想到一个离家近的公司,可以重点关注一些自己本省公司的招聘信息。

3、参加招聘会一开始不管自己想(不想),都要多参加几个招聘会或者宣讲会,熟悉一下市场行情,也可以参加一些面试为以后积累经验。这个时候就一定要关注一下学校的就业信息网了,如果所学专业在全国排名靠前,可以只关注一下自己学校的网站,用人单位会主动找上门来,但是比较差的话,最好关注一下其他比较好的学校的就业网站,主动出击,参加其他学校的招聘会。觉得自己条件合适而且自己也感兴趣的话,就可以投简历了。

4、面试面试之前一定要多看一些关于面试技巧及注意事项的书和资料,有了充足的准备,不仅会使你避免出错,而且会使你信心百倍。提前想好考官可能提的各种问题及应对的答案。我认为面试以下几点最重要:表现要绝对自信且大方;始终保持微笑;表现出想进入该公司的强烈愿望;说话要少而精。

5、等待结果不要着急,只要准备充分再加上自己的实力和表现是没问题的。即使自己没有被通知也不要灰心,毕竟后面还有很多机会。想一下到底是为什么被刷了下来,可以问其他被录用的同学或者直接问用人单位,总结经验,为下一个公司准备。

6、注意的问题a.不要因为自己的学校差而不敢去闯,很多单位不会在意学校的名气(当然他们偏向于要那些学校好的学生),最重要的是你自己的能力,始终要相信自己;b.在简历上和面试的时候,不要太实在,可以适当的夸大一下自己,但是千万别漏出破绽,如果自己没这个把握最好还是“求真务实”一点好;c.现在互联网很发达,千万别错过这个机会,多留意一些专门的招聘网站,投一些网上简历。d.签协议书不要过于草率,不要因为以前失败了很多次,这次毫不容易被录用了就想也不想就签了,最好认准自己的形势,如果自己不太优秀(如没有什么证书),觉得合适就签吧,如果自我感觉良好,还是可以持观望态度的,好公司的招聘日期一般集中与十一和十二月份。

以上只是我的个人意见,肯定有不足和不对之处,具体情况要具体分析。最后祝愿大家每个人都能找到一个理想的工作!

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毕业生工作心得体会篇六

20xx年的帮扶工作中,在乡直机关和机关干部中开展了联系指导基层、联系服务群众(简称“双联”)和干部驻村帮扶工作,促进了农村发展,保障了农民增收,努力构建了平安和谐,在此谈谈心得体会。下面是本站小编为大家收集整理的20xx毕业生工作心得体会,欢迎大家阅读。

为了弘扬中华民族扶危济困的美德,保证我校家庭经济困难学生不因经济困难而失学,培养和教育家庭贫困的学生,帮助他们摆脱和消除家庭条件所带来的消极影响,从而促进义务教育发展,全面提高我校的教育教学质量,我校开展了对贫困生的帮活动。

一、加强组织领导小组。学校在校长领导下,由政教处负责资助贫困生工作,监督落实各班贫困生资助及教育工作。

二、学校领导带领老师开展一对多个贫困生的帮扶活动:为贫困生申请得到上级资助,在充分了解学生家庭情况的前提下,确保每位老师选择恰当对象进行帮扶,此项工作中途不间断,并力争使帮扶对象品学兼优,成为对社会的有用之才。

三、通过多种途径,从以下方面对学生进行教育。

1、培养孩子的健康心理,让贫困生走出家庭贫困的阴影。

贫困生平时的生活费用都很低,往往不能满足他们最低的生活需要,学校组织老师们为这些孩子们捐物、买课外书籍、买作业本、笔等学习用品,帮助他们渡过难关,让他们不因为缺少学习用品而落下成绩,使他们能全身心地投入到学习中去。

2、在学习上进行帮扶,帮助他们提高成绩。

有一部分学生由于客观条件的影响,往往成绩不如人意。老师们利用休息时间为后进生补讲课堂中孩子们没掌握的知识,不断温习学过的知识,让他们不落下学习上的任何环节。并培养他们自己刻苦努力、持之以恒的学习态度,教育他们养成良好的学习习惯,帮助他们掌握学习方法,使他们学会学习。?告诫他们,只有这样才能在未来的社会上立足,为社会贡献自己的聪明才智。

真正体会到多一份努力,就会多一份收获的道理;要求全体教师平时都把学生当成是自己的孩子一样看待,让他们在学校这个大集体感受到家庭的温暖,使得孩子们能在学校健康成长。 2、生活上给予帮助,解决孩子们的后顾之忧。

四、认真贯彻落实国家关于贫困生的教育辅助:通过学校、家庭调查,确立对象,并张榜公布。

五、师生齐动员,广泛宣传,积极发动,让所有学生献出自己的一点爱,发扬勤俭节约的优良传统,从“少点吃喝穿,省下零花钱”入手,实施爱心捐助、挽留贫困学生。

为深入贯彻科学发展观,以优异成绩迎接党的的胜利召开,按照河北省委提出的“强班子、促发展、保稳定、惠民生”主题要求,在河北省委、xx市委和xx市委的统一安排部署下,xx市城管局驻村工作组于20xx年2月20日进驻xx市周村镇寇家庄村,开始了为期一年的加强基层建设年活动。

一、广泛了解村情民意,搞好村“两委”班子换届选举,推进了基层组织建设。

工作组进驻寇家庄村后,集中半个月时间,开展了民情调查、惠民实事、政策法规、文明新风进万家活动,围绕五个目标和六项任务深入开展调查研究。通过召开座谈会(6次)、个别座谈、入户走访、填写《民意调查表》(193份)等形式,对全村群众全部进行了走访,重点对村“两委”班子、离任村干部、党员、村民代表、个体户、致富能手、贫困户、五保户进行了走访,全面了解掌握了寇家庄村基层组织建设、经济社会发展、幸福乡村计划、农村信访稳定、群众关系的热点难点问题有责任、有约束、有目标、有干劲。城管局出资5千元把村民活动中心粉刷一新。调节村民矛盾纠纷3起。10月8日正是收秧种等村情。

在此基础上,按照民主选举办法,4月20日完成了村“两委”班子换届选举,制定了完善的各项制度,使村干部有“乌纱”、麦的关键时刻,吴金水等两位村民不幸被砸成重伤住进了省三院,村干部得知后马上与工作组一起赶去xx市里慰问,解决了该户的燃眉之急。

二、按时按质按量地完成了“十件实事”的帮扶任务。

1、已完成农村饮水安全工程,金额25.65万元。

2、硬化村中心南北街道和村东头南北街道,合计长1000米、宽3米、厚15厘米,金额20万元。

3、村卫生室标准化建设已完成60平方米,金额6万元,已等待村医生使用。

4、已完成农村垃圾处理点建设5处(分布在村东西向中心街沿线),金额3万元。建立起5人环卫队,定期(逢周村四、九大集日)、不定期(特殊紧急情况)清扫街道和小巷,清运垃圾。

5、安全稳定用电工程:7月5日工作组,村干部与xx市电力局紧急协商,新增100kva变压器一台,至此全村居民生活用电由两台变压器承担,结束了电压不稳,用电紧张的局面,投资金额7.5万元。

6、农村通讯通邮工程:新发展联通宽带用户66户。在村里农家超市设置了邮政点。

7、文化体育资源共享工程:在新建的村民体育休闲广场安装健身器材一套,价值1万元。城管局赠给村里乒乓球案子一套。新建农家书屋40平方米,上级配发2万元书籍、音像制品、书橱3套、桌椅8套。配齐了卫星数字农家书屋所有设备。城管局赠给村里书橱、书柜3套,书籍400册。

8、农村危房改造:投资2.88万元为寇庄村寇桂新、郭秀霞、张福生三户完成了危房改造。

9、新标准完成村庄环境整治和村庄建设规划。

10、发展一村一品致富产业:针对寇家庄村紧临106国道和靠近周村辣椒专业市场的地域优势,今春全村共发展辣椒600亩,经过新打机井的浇灌,现在看来每户丰收已成定局。发展胶辊个体户一户,发展肉牛养殖户一户,发展养鸡户两户。

三、出色地做好“规定动作”(上级要求完成的“十件实事”)的基础上,“自选动作”(根据寇家庄村实情,工作组出资和协调相关部门完成的实事)完成得也格外出色。

1、投资11.3万元在寇家庄村中心街东头建设了20xx平方米村民休闲健身广场,并做好了广场周边绿化,广场内安装了全套健身器材。

2、7 月15日正值机井浇地地关键时刻,村委会院内的机井报废了。xx市城管局工作组主动出资5万元,并协调xx市水务局,在20天内新打机井一眼,又联系市电力局新配套一台100kva变压器。望看股股甘甜的井水流进田地里,全村老百姓都乐了,这真是寇庄村的救命井啊!辣椒的丰收全靠xx市城管局工作组的帮助!

3、为方便村民购物,xx市城管局驻村工作组主动协调市商务局,出资1万元,把小伏小卖部改造成新标准的农家超市(农家店)。村民日常生活需要的商品都能在农家店里买到,且物美价廉。这样既方便了村民生活又增加了店主收入。

通过今年开展的基层建设年活动,寇庄村的村“两委”班子形成了老中青有机结合的强有力的战斗团队,在xx市城管局工作组的大力协助下,开展了一系列的惠民生、促发展、保稳定的卓有成效的新农村建设工作,寇庄村民们看在眼里,喜在眉梢。寇庄村的党员干部群众正常看丰收的喜悦、饱满的热情喜迎党的的胜利召开,决心在新一届党中央委员会指引下,迎接更加欣欣向荣的明天!

在近一年的基层建设年活动中,xx市城管局驻村工作组全体成员,与全村干部群众结下了深厚的情谊。尽管工作组做了许多惠民生、促发展、保稳定的实事好事,但是客观公正地讲,肯定也有这样或那样的缺点或不足。诚恳地希望各级领导和驻村干部群众批评指导。

上半年,乡党委根据《关于做好县直部门(单位)参与联系指导基层和联系服务群众工作的通知》、《关于组建省定贫困村干部驻村帮扶工作组的通知》、《关于进一步做好当前干部驻村帮扶工作的通知》和《关于印发〈关于选派县直机关优秀干部到村任第一书记工作方案〉的通知》文件精神,紧紧围绕社会主义新农村建设,以宣传党的强农惠农政策为重点、以帮助基层解决实际问题为突破口,以加强基层组织建设为抓手,在乡直机关和机关干部中开展了联系指导基层、联系服务群众(简称“双联”)和干部驻村帮扶工作,促进了农村发展,保障了农民增收,努力构建了平安和谐。

一、基本情况

乡党委下设10个基层党支部,其中机关党支部1个,社区党支部1个,农村党支部8个。机关党支部有在职党员干部16名。全乡有3个省定贫困村,有1个后进基层党组织。

二、主要做法

(一)加强领导组建班子、提前谋划思路清晰

乡党委专门召开党委会,专题研究机关联系指导基层,干部联系服务群众和干部驻村帮扶工作,成立了乡“双联”暨干部驻村帮扶工作领导小组,配备人员专门负责组织、协调和安排,制定了“双联”年度工作要点和干部驻村帮扶工作方案,建立健全了驻村干部管理办法和经费保障制度,要求了党委政府班子成员每人联系指导1个村,联系服务3-5户困难群众,每年为困难群众办5件以上好事实事;机关干部每人蹲点驻1个村,联系服务1-2户困难群众,每年为困难群众办2件以上好事实事。

(二)机关联系指导基层、加快农村社会发层

1.农村产业发展方面:一是进一步巩固扩大、上档升级了已成规模的传统种植产业,努力提高经济效益。20xx年上半年全乡新增土地流转600亩,扩大蔬菜种植面积400亩,新植九叶青花椒200亩;二是以现有生猪养殖产业示范带动,鼓励有能力的农民发展生猪养殖,培育了年出栏1000头以上的生猪养殖大户10户;三是联系县公安局、信访局、县农业局、畜牧局、水务局等相关部门,举办了两期种养殖技术培训,培训了蔬菜、茶叶、青花椒种植大户50户,生猪、肉牛、奶牛、山羊、野鸡、鲢鱼养殖大户20户,为各村产业发展提供了技术支持。

2.基础设施建设方面:一是根据中央20xx年1号文件精神,加强基础设施建设,改善农业生产条件,加快社会主义新农村建设。积极协助各村采取积极向上级部门联系对接,主动上门汇报工作,热情邀请检查指导等方式,加大了对上争取项目资金的力度,取得了良好成效。其中向县扶贫移民后扶局争取资金60万,为乌木村修建了一条长1公里的涪江护河堤,高效保护了群众基本农田;为平桥村修建了一座长10米,宽3米的过河桥,解决了群众行路难问题。向省综改办争取资金1500万元,在定水村、村实施了大土地整治项目。向市投资发展有限公司争取资金10万元,为马坪村新建了一座长8米、宽4.5米,车速为20公里/小时的新桥。二是利用“一事一议”财政奖补政策和移民后扶资金,整治了山坪塘5口;修建了社道水泥路面6公里。三是对4座提灌站进行了技术改造,对3公里朝阳渠进行了掏淤和补漏,新增灌面200亩。

3.基层组织建设方面:一是指导各村党支部认真开展了基层党组织建设“一带四”活动,推进了基层服务型党组织建设,促进了治理体系大优化,产业发展大提升、民生保障大改善、和谐新村大建设。二是持续开展“三升级三分类”活动,采取选优配强班子、完善组织制度、夯实基层基础、实行民主管理、强化优质服务等措施对一个后进基层党组织进行整顿转化,目前正在按月推进,预计在今年9月底前完成整顿转化任务。三是深入开展“人人争学蒋乙嘉,我为家乡做件事”活动。采取举办专栏、悬挂标语、播放广播、召开会议等方式加大了“最美基层干部”蒋乙嘉同志先进事迹的宣传力度,同时又通过电话、短信、信函的形式动员了5位外出务工党员回乡流转土地1000亩种植蔬菜和茶叶和1位籍成功人士回乡投资1.5亿元开发乡村旅游。四是在农村党员干部中培养了致富带头人12名、科技能人8名,带领组织他们发挥了典型示范作用。四是协助各村党支部发展党员4名,培养村级后备干部16名,打造了一支发展农村经济的骨干队伍。

4.改善村容村貌方面:结合城乡环境综合治理工作,努力改善各村村容村貌。一是结合实际,鼓励部分有条件的农民将房舍改造成具有川中民居建筑风格的新农村住房。二是科学合理利用农村能源,积极协调县能源办,新建了沼气池50口,同时要求新建住房农户修建了污水处理池和化粪池。三是新建了228个垃圾收集池、16个垃圾分类减量池,购买了垃圾清运车,成立了农村生活垃圾清扫保洁队伍,建立了“户分类、村收集、乡转运、县处理”的农村生活垃圾治理体系。四是组织100户农户进行了庭院改造,新植了一批花草和果树。

(三)干部联系服务群众、访贫问苦真正帮扶

全乡机关干部坚持扶贫与励志相结合、日常帮助与临时救济相结合、物质帮助与精神激励相结合的方式,为服务群众提供政策咨询、市场信息、技术指导,帮助他们解决了生产生活中的实际困难,增强了他们发展增收的能力,提高了他们生活水平。每名机关干部真正做到深入村社一线开展工作,大力宣传了党的扶贫开发和强农富农惠农政策,组织指导村两委干部做好了贫困户识别和建档立卡工作。各党支部第一书记自觉沉下去,经常入户走访,听取意见建议,与群众同吃同住同劳动,带领村党组织和党员干部深入落实党的群众路线教育实践活动整改事项,认真解决矛盾纠纷、信访案件和历史遗留等3个重点问题,全面开展为民服务全程代理、民事村办等工作,打通了联系服务群众“最后一公里”。帮户干部做到重大节日、婚丧嫁娶、红白喜事、农忙时节“四必到”,增强了同群众的感情,提高了服务群众的意识,让群众尤其是困难群众得到了实实在在的帮助,确保联系和服务群众工作经常化、亲情化、实在化。在20xx年春节、“六一”,全乡机关干部在所驻村联系帮护了12名空巢老人、10名留守儿童、5名残障人员、5名孤寡老人、8名贫困党员、20名困难群众。

三、取得成效

(一)基层更稳固。基层党组织更加有战斗力、党组织书记更加有能力、党员队伍更加有活力、党组织运行更加有保障力、党的工作更加有影响力。

(二)群众得实惠。群众最急最盼的突出问题得到解决,长期拖置的矛盾纠纷有效化解,一批惠及民生的实事好事得到落实,群众满意度明显增强,党群干群关系进一步密切。

(三)干部转作风。党员干部宗旨意识和群众观念牢固树立,庸懒散浮拖问题得到有效解决,工作作风明显改善,服务本领显著增强,服务质量和效率切实提高。

四、存在问题

(一)乡镇财力有限,在帮助基层解决实际困难上投入不足,不能满足基层需求。

(二)上级部门升级达标、检查验收活动多,导致机关干部经常忙于做软件,真正下基层时间不多。

毕业生工作心得体会篇七

很荣幸刚进到公司,就有一个大项目—校园招聘会。经过各位师兄师姐的培训,我们开始着手我们的任务,我是满怀期待地打每个企业电话。从任务的开始到结束学到很多东西。我想我的大学生活不再是单调,颓废。

每个电话无比小心对待,在与客户交谈过程中存在一丝丝紧张,不是忘了介绍自己就是把自己学院的名字说错,或者紧张的对住电脑上材料讲解。我感受原来与客户沟通也是不简单一件事,庆幸的是电话交谈,如果那时候换成当面交流,我想我的脑袋除了空白还是空白!

在第一个礼拜里,总结到克服心里障碍。树立信心。

总结之前的经验,在接下来的电话交流中,我开始习惯脱稿沟通。也许偶尔还会看下材料。当电话挂下去那一刹那,我感觉我正在进步。我开始自信,我开始应付那些粗鲁的“陌生人”,这是一方面。另一方面要从自己的责任感说起来了。博捷没有给我星期一到星期五的懒觉时间。每次别人在悠哉的睡懒觉时候,而我冒着严寒起床去公司上班。特别是几个礼拜前的寒冷天气,真的是变态的冷。但我想说这“冷”真的是很有价值。它培养了我的责任感,增加了自我纪律性。同时锻炼自身意志力。我开始去公司加班,间接地改变了自己的生活习惯。不再那么迷恋游戏,和课外体育活动!来到大学就是为学习。多学点让自己以后适应社会增加筹码。thanks。

经过几个礼拜的锻炼,付出得到回报了,我在面对交流时候变的从容不迫,让我在跟客户电话沟通里游刃有余。这些反应出来的是我得到自信,我努力去勤奋,多学。我学会总结自己的不足。每时每刻在进步,每时每刻在反省自我,我希望多锻炼自己,不断完善自我,我依稀记得自己在刚踏上大学的第一次自我介绍,“我要不断的充实自我”。近期送给自己的一句励志语言:让自己脚下踏的每个脚步都充满自信!这次任务填充了自己大学色彩,还记得博捷师兄说过,刚踏入学校每个人都是一张白纸,我段经历就是我的`第一道色彩。最后,祝明天的校园招聘会圆满成功,皆大欢喜吧!

毕业生工作心得体会篇八

作为一名计调,从一个什么都不会的毕业生,到今天可以自己报价;从对旅游的一无所知,到今天可以给同行客人讲解旅游的流程!我真的觉得做旅游就是人家说的.要有很高的智慧以及很好的修养,同时细心就是更加重要的东西!

这一年来我学到了很多,但是今天的一件事情又让我学到了很多东西!一句话怎么样说的让人听着心里舒服,怎么样可以让自己和组团的计调打成一片,计调之间的沟通是相当中要的。客户是需要尊重的,一个客户是要我们费尽心思去维护的,同时做团也是要相互合作,相互帮助的!当然质量是更好的证明自己实力的东西,但是人与人之间的沟通和交流还是我们要学习的地方!

我这个人就是太过于直接的做事,所以有时难免犯一些低级的错误,今天写这个东东,不是为了别的,仅仅是想告诉大家要学着去体谅别人的感受,学会换位思考事情,学会处理人际关系式成为一个好计调的条件,同时做事情细心是更加重要的东西!

所以,请所有的旅游人都要注意,一定要做好自己,好好的磨练自己的性格以及做事情

离开学校已经半年多了,工作了才发现学校和社会还是大不相同的,这段日子感受颇深!

1.任何时候说话要想着说,不要抢着说,特别是领导和你谈话时,一定要注意,另外要学会聆听别人说话,这不但是尊重,更是对你如何进行搭话作铺垫。

2.同事之间谈论的话题,要全部烂在肚子里,千万不能左耳进,右耳出。

3.工作中并不是想象的那么辛苦,只要你尽心尽力了,你就会觉得很满足。然而,付出了并不一定非要得到什么。

4.好些时候,机会不会主动找谁,而是自己去创造机会、把握机会。

5.大学太自由了,这是幸运,也是不幸。在大学你可能学会了直言不讳,而工作中这可能正是你的老板最忌讳的。

6.理想与现实,上学时是浪漫主义的,工作中是现实主义的。

毕业生工作心得体会篇九

这个9月1日,我们不再开学。

今天,各种各样的校服充斥着这座城市。

看着他们一会儿排成个“人”字、一会儿排成个“一”字的走着。

突然觉得,原来我们已经离开这样的时光很久远了。

那段我们曾经用来挥霍、用来消磨的时光。

那时候,我们的笑都是真的,我们的眼泪也都假不了。

那时候,我们觉得背着书包上学是这个世界上最神圣的事情。

那时候,我们跟着老师认真朗读“锄禾日当午”里的每一个字。

那时候,我们看“舒克和贝塔”、“蓝精灵”还有“花仙子”。

那时候,我们以为每年只有“六一”一个节日。

那时候,我们听妈妈的话,好好学习、天天向上。

那时候,我们都带红领巾,雷锋叔叔是我们的偶像。

那时候,别人叫我们“小学生”。

那时候,我们开始说一些很容易就被拆穿的谎言。

那时候,我们开始看重分数、名次还有褒奖。

那时候,我们开始把父母的语重心长冠名为“罗嗦”、“唠叨”还有“代沟”。

那时候,我们开始收到别班男女生以“你好,可以交个朋友吗”为开头的所谓的情书。

那时候,我们开始把“思想品德”课本里的“隐私权”挂在嘴边。

那时候,我们开始讨论谁谁谁长得帅、谁谁谁又长得漂亮。

那时候,我们开始知道有的女生把上衣系在腰上是生物书上说的“月经来潮”。

那时候,别人叫我们“初中生”。

那时候,我们常常把“个性”挂在嘴边。

那时候,我们开始用带密码的本子写日记,篇篇感伤。

那时候,我们的课时里填充着:漫画、小说、零食、纸条、短信还有悄悄话。

那时候,我们的生活里郭敬明、饶雪漫、韩寒代替了钱钟书、郭沫若、冰心。

那时候,我们觉得数学老师的方程式讲解永远比夏天窗外的蝉叫声无聊。

那时候,我们开始体会想念一个人的错杂味道。

那时候,我们习惯把“兄弟义气”、“姐们情深”当做每天的主题。

那时候,我们的圈子越变越小,班里不顺眼的人越来越多。

那时候,我们跟班主任拍桌子顶撞、在全班同学各种不同的眼光里摔门而出。

那时候,别人叫我们“高中生”。

那时候,我们解放了、自由了、也许很多人也离开家了。

那时候,我们跟父母打电话总是说几句就挂。

那时候,我们有了固定的男女朋友,共同出入彼此的朋友聚会。

那时候,我们再也不用背整本整本的“马克思”、不用求解“x+y=z”。

那时候,我们逃课、通宵唱歌、男生dota、女生丝袜。

那时候,我们讨论a被包养、b是小三、c其实是富家女。

那时候,我们用网络了解到这个社会的黑暗、于是开始愤世嫉俗。

那时候,我们对上课可以站起来滔滔不绝的人不再崇拜。

那时候,我们开始称自己为“男人”和“女人”。

那时候,别人叫我们“大学生”。

那么,这时候,我们又是什么?

那些我们觉得多余的、无聊的、漫长的、用来打发的日子就这样真的被我们打发了。

又是一年的9月1日,去年、前年....很多年前.....

我们都在学校里排队、毫无感觉的拿着钞票交学费。

我们也都在操场上看见一个暑假不见的同学,

关系好的拥抱、寒暄、八卦。

关系淡的点头微笑、说声“你也来了?”

有着“深仇大恨”的那些就尽力表现出“深仇大恨”的姿态来。

可是那样的时候,现在再也不会有了。

因为这个9月1日,我们再也不用开学了。

社会是一个喜欢打碎人尊严的地方,所有离开校园的同学,我们一起hold住。现在还幸福的、毫无知觉的享受学生时代的孩子们,你们要好好珍惜,因为总会有一天,你也会发出我这样后知后觉的感慨。

毕业生工作心得体会篇十

刚参与任务时,以为当教师该当是很紧张愉快的事,可是干了一段工夫之后才发现并别是每个先生都很聪慧、听话。比方有的先生承受学咨询很慢,我就很焦急,心想这学咨询这么简单,怎么样算是听疑惑呢,我只好利用下午课外活动的工夫把他叫到办公室耐烦肠给他说解,直到他听知道为止。如此渐渐地让他感遭到本来生物别是那么难学,自然就很爱慕先生物了。再比方有的同窗很调皮,特别是去年终一的有些同窗,有时上课教师在上面说课,他就在上面小说,成心毁坏课堂次序,课堂上又别能停下课去批评他们,如此只能激起他的逆反心思,于是利用课间的工夫我耐烦的说服他,而且还要让他认识到教师很看重他,比方让他当他们那一排的小组长,帮忙收作业并亲身送给我,如此渐渐地就从别听话的孩子变成听话的孩子。看到本人的每一点的付出都有了报答,感到特别地欣喜。愈加深信只需努力我也可以成为一具好教师。

(一)、备课是上好课的前提教学要获得好成绩,关键是要备好课,写好教案。如果没把教材吃透,那确信是上不行课的,课上确信是会脱漏学咨询点,为考试留下隐患,到时先生确信会以为教师别值得的相信,别能教好他们。因此每一学期刚开端,我拿到教材就连忙通读一遍,方案好这一学期的课时安排。然后在上课之前,仔细及时的请教王丽凤教师,做到备好课,力图吃透教材,寻准重点,难点;为了先生能更直观地感觉所学的学咨询内容,我上查阅每节课的教案,集合别人的长处确信本人的教学思绪,做到上课的对症下药。

(二)、课堂上使用多种教学方法,营建宽松,和谐的进修氛围

上课时仔细说课,力图抓住重点,打破难点,精说精练。使用多种教学方法,从先生的实际动身,留意调动先生的积极性和制造性思想。生物是一门与实际日子亲热相关的课程,因此先生对生物这门课本来就有着浓厚的兴味,我要做的算是在进修学咨询的进程中,进步先生的进修兴味。就我本身而言,我是个爱慕思考的人,因此我别主张让先生交融贯通,我爱慕在课堂上积极指导先生探求成绩,在探求进程中发现成绩,处理成绩,我在课堂上经常采纳以下几种方式指导先生:

1、实验

实验是先生猎取生物学咨询最直观最有效的渠道,可以让先生在丰厚的理论操作和感知体验中进行深化细致的探求。如“观看动物细胞”这一实验,在做实验的前几天就把实验安排给先生,请求先生弄分明实验的手段请求,以及操作步骤。先生一听要做实验,就特别激动,请求每人拿一小块葱头就可以了,后果好多同窗背了个大葱头过来。看着激动的指望的双眼,我感到特别的欣喜。实验课上,在规则的工夫里完成实验后,再指导先生思考一系列成绩,比方“从低倍镜换成高倍镜,看到的细胞大了,依然小了,细胞多了,依然少了,视野变亮了依然变暗了”经过先生对显微镜操作的切身领略,掌握学咨询。如此先生从实验中可真正领会到探求的乐趣和成功的欢欣,从而更主动地去追求学咨询。

2、观看

观看是先生猎取学咨询又别断观有效的道路,观看前要让先生弄清“怎么样看”“看什么”。比方看三大类养分精神的消化曲线,就要指导先生首先弄分明横坐标,纵坐标辨别代表的是什么。如此可以防止大多数先生感到无从动手从而产生腻烦的景象。

3、设想

在教学中设想常常是创新的萌芽和源泉,可以拓宽先生的探求路径和思想视野,让先生可以而且善于突发奇想。如进修“生态零碎的成分”时,我指导先生观看池塘生态零碎图,向先生提出生态零碎中如果短少“分解者”将会浮现什么后果,从而让先生领悟到分解者在生态零碎中的作用。

(三)、课堂上善于用鼓舞言语进步先生的进修兴味。

这是我任务以来得出的记忆。记得刚任务那会,总是怕学咨询说少了,于是学咨询面就拓展得很宽,课后和先生一同交换,有的先生说“教师,您说得太高深了,有不少东西我们听疑惑。”我认识到先生是课堂的主体,要让他们积极参与出去,教师要尽量起一具引领作用,引抢先生自主地去探究,思考。在发咨询当中,我会依照成绩的难易程度,发咨询别同层次的先生,对答复得别错的同窗,我会说:“你很棒,答复得特别好。”对答复得别够完好的同窗,我会说:“答复得别是很完好,但你能想到这些也特别好,相信下次能答得更完好。”我以为只需先生仔细思考了,别管答得能否完好,我都尽量给以鼓舞,别损害他们的积极性。让他们在一具紧张,愉悦的环境中,更好,更快地承受学咨询。三、真心肠关爱先生,他们会自主地做好本人一年半的教先日子,我的重要收获是作为教师必需要博得先生的心,当他打心底里爱慕你,尊重你时,你就赢了一大半。

刚开端任务的时分,没想到先生会那么调皮,上课总是会搅乱课堂次序,我就特别活力,就批他们一顿,可是他们还小,下次依然照样会违背纪律,怎么样办?课依然要上,而且还要教好,我只能静下心来,渐渐想方法。事实上那些调皮的先生之因此会那样做,大部分是由于他们想惹起教师的留意,也想得到教师的关爱,看着他们指望的双眼,我尽量地让他们觉得到教师是关怀他们的,比方说课时请求他们仔细听,积极思考,有时还发咨询他们一些简单的成绩,如此他们更情愿承受教师的指导。要善于发现先生的闪光点,如此就能做到对先生鼓舞性的批评,比方某些淘气的别仔细听说,写作业,如果一味地指责他们,他们就会以为本人做不行,因此我常常如此说:“从寻常的观看中我发现你很聪慧,什么原因要白费本人的资源呢?”先生能感遭到你对他的表扬,自然就会积极地表现。

参与任务一年半以来,在各位指导各位同事的大力协助下,在教学当中获得别错的成绩,延续三个学期都获得了连片第一名的好成绩,在将来的任务中,我会愈加地努力完成学校交给我的任务,努力成为一具优良的教师。感谢大伙儿!祝大伙儿任务成功,牛年幸运!

毕业生工作心得体会篇十一

纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。读万卷书,行万里路。在本次实习中,我用心协助各位老师工作,抓住一切机会锻炼自己,在实践中去感受,体会,理解和运用所学知识。二十多个日出日落的时光中,我大概参加了以下的实习活动。

(二)简单办公室大环境

老师们个个都精明能干,而且兢兢业业,让人敬佩之情油然而生。但他们大都对电脑的熟悉程度大都没有我们在校学生高。到办公室后我发现他们的电子资源都很齐全,但利用的程度不是很高,个性是他们工作繁忙,对如何利用电脑来休息和放松自己,如何提高工作效率做的不够。

(三)数据统计和整理

在二十多天的普查中,我得到了超多第一手的可靠资料。为了尽快让这些冗杂的数据转化为协助老师们决策的有力材料,我又迅速对数据进行了统计分析,得出了一些很有价值的结论。

(四)文件建档

实习期间老师有大批文件需要整理建档,而此时又遇到创卫,他们都忙的不亦乐乎,于是我主动和勇敢的承担起了整理那大批文件的任务。整理文件看似小事,也有很多学问。数量浩瀚,排序,装订,拆图钉,编码都能学到很多书本永远无法体会的知识。

(五)打文件和打印复印文件

办公室总是有超多的文字需要处理,一般遇到这种事情,我就主动代劳。或许是qq聊的比较多,最后发现收益,在办公室时迅速帮老师们打了很多东西,为他们减轻了很多负担,心里真的很高兴。除打文件之外,就是打印和复印文件了。在实习期间一般所有文件的打印和复印都是我处理。

(六)给老师做通讯录数据库

实习时发现老师有一个电话本,大概从零六年开始到此刻各种时期的电话都有,本很厚,在查找需要的电话本时很不方便,个性是在状况紧急的时候还会耽误重要事情。与是我用学习的数据库技术给她把所有的通讯资料都保存到数据库里,这样查找方便,还能够和其他老师共享,以后更新也十分容易。

最后的话

总之在实习的过程中,虽有一些遗憾,但更多的是收获的喜悦。这是我们初涉社会的开端,迈向残酷而完美的未来……我要一向坚信自己的潜力,不断奋斗和前进。

毕业生工作心得体会篇十二

不知不觉间离开大学参加工作已经两个月时间了,九月,就在这个丹桂飘香季节,很多学校都陆续的开学了,然而这个新学期却不再与我有关。

猛然间还真有些不习惯,此时的我们,不再需要急着收拾行李、买火车票;不再有即将见到老师和同学的那种兴奋;不再有开学后要去哪哪旅行的想法和计划,因为我们毕业了,不是中学毕业等着升高中,也不是高中毕业等着上大学,这次是真的毕业了。离开了象牙塔走进了大社会,学校变成了公司,同学变成了同事,旅行变成了出差,面对这种改变心中不免有些感伤和怀念,感伤那些年度过的光阴,怀念那些年发生的故事。但岁月如歌,它一直吟唱着也一直更换着,它催促也激励着我们一直向前看,向前走,我们回不到过去了,而这便是生活,这便是人生。“屋后花开惹人恋,山前更有无数春”,此刻的我们应该调整好心态,振作起精神学会接受和坦然面对,我们应该明白,进入到陌生的环境我们才会学到更多本领,认识到陌生的人我们才能得到更快成长。

回想进入公司的过程中自己的心里曾经历过好几番变化,从最初的万分期待到略显失望,再到后来的惊讶和意外,但最终的感受是庆幸和感谢!

大四了,转瞬间就要毕业,面对很不理想考研结果,我不想再战一年,我想让自己的青春换个战场,我决心选择工作,只因为不忍心再让年迈的父母再为了我更加劳累,“谁言寸草心,报得三春晖”,我和自己说不管这次的选择是对是错,我不会后悔。所以当公司到我们学校招聘时我勇敢的投上了简历,结果也很幸运的成了公司的一员。而公司的辉煌业绩和雄厚实力,澎湃起了我心中的建筑梦想,我开始期待毕业,期待早日工作,期待见证一幢幢高楼大厦拔地而起。

期待的这一天终于到来了,我们来到了公司参加入职培训,虽然心中还夹杂着毕业时的种种不舍,但值得安慰的是自己还留在合肥这个熟悉并且热爱的地方。可当看到分配表,得知自己将离开合肥被分到蚌埠时,心中便有了些许失望,毕竟蚌埠对我来说是个完全陌生的地方。

告别合肥,坐上了开往蚌埠的火车,其实初次来到蚌埠到了公司感觉还蛮亲切,只是面对公司的职位分配我有些惊讶。本以为学土木工程专业的肯定会被分到项目上搞施工,而我却被留在了机关的市场部工作。虽然意外但我并没有抱怨,因为自己一直坚信一个道理:一个人能把自己不擅长的事做好,才是真正的有实力。我相信天道酬勤,事在人为,所以我愿意学习经营,从零学起。

就这样几番转变后真正开始了我的工作生涯,我开始学习公司的经营概况和理念,看很多关于经营的书籍。在公司领导和同事的指引和帮助下,我渐渐领会到了经营工作的重要性。而在这项工作中特别需要是责任心和注重细节。我们经理不经意间说过的一段话却深深触动了我。她说每次从接到招标文件后她便经常睡不好觉,因为脑子中满是标书,即使标书已经做好也已反复检查了很多遍,但还是总担心哪里会出错影响投标,直到拿到中标通知书那一刻她才能真正安心。

在进入公司后的这段日子我时刻能感受到温暖,和蔼可亲的领导,乐于助人的同事,还有朴实善良的食堂阿姨们等等。现在我对公司充满了热爱和感谢,在我心中公司就像一个大舞台在演绎着建筑行业的舞台剧,虽然大家扮演着不同的角色,但每个角色都很重要都不能缺少,因为只有大家都用心演好了自己的角色,整个舞台剧才能演的精彩,同时我们才能拥有更大的表演舞台更多的表演机会。

我很庆幸自己进入了现在的公司,一个充满活力而又可以充分展现实力放飞梦想的地方。这是我青春中一个全新的战场,我会好好珍惜,倍加努力,争取为自己赢得一个给力的未来。一万年太久,只争朝夕,我会从此刻做起,公司与我们都正当青春,我愿意与大家与公司一同成长,青春充满了可能和能量,我相信在这里我们很快就可以实现我们各自心中的梦想,一起加油吧!!!

毕业生工作心得体会篇十三

先大概讲下自己的情况,本人中部某211学校国家重点学科专业的一名小硕,20xx年上半年毕业,和所有找工作的同学一样,也是在求职大军中,经过将近三个月的找工作过程中,有一点小小的感悟在这写出来,不能说是经验之谈吧,只是一点个人的想法,希望虫子们批评指教,写得不好请大家见谅。

今年找工作最大的改变是今年就业形势确实蛮严峻的,来学校的招聘单位数量少了,就是来了的招聘人数也少了,就是已经在招的'好像工资开得也没以前高了,这真是大形势,以往的这个时候估计大家的工作都签得差不多了,也基本上找到了自己不能说心满意足起码是还不错的工作了。

现在自己的年龄也是二十五六的年纪了,虽说不是年轻,相对来说咱还不算老一辈吧。我们这个年纪的人我相信大部分人都是没怎么经历过艰辛的,也行在即将步入社会的时候,我们是不是应该给自己一点可以回忆的开始呢?趁着现在,再不有点冲劲,再不在工作上努力点,在不好好地踏踏实实地在工作中学点东西,当到30,40的时候就真的回不去了,到时也没有学习时的冲劲了。现在有点想明白了,无论是哪一行,从事什么样地工作,只要肯努力,只要肯下功夫,前途会是光明的,未来会是美好的。因为经历,所以更懂;因为努力,所以成功。关键的不是开始时的喜悦,是过程中的经历,才有最终的美好。

以上是自己的一点随想,也许有文不对题、思维混乱的地方,还请大家见谅。

毕业生工作心得体会篇十四

我加入了中建五局三公司这样一个充满生机活力的团队中,开始了我的一个新的征程,也是在这样的一个全新的开始中,迎来了维持四天的新员工培训。这次培训的资料主要有团队拓展训练、企业文化介绍、公司领导讲座、各部门负责人讲授有关规章制度和自身经验的传授等等,虽然整个培训的时间并不长,但在这短短的几天经历中,我的知识得到了更新、团队精神得到了提高、情操得到了陶冶,使我受益非浅、深有体会。

一、是要加强同事之间的沟通,努力提高团队精神。

在培训学习中,我深深地体会到人与人之间的沟通、同事之间的相互学习和团队精神是我们工作取胜的关键。在我们今后的实际工作中,无论自我从事哪个行业,哪个岗位,都离不开同事之间的配合,因为一滴水只有在大海中才能生存。既然需要配合,那么就务必沟通,只有不一样部门之间、同时之间相互沟通、相互配合、团结一致,才能提高工作效率,进步更快。

二、是从改造自我入手,适应企业生存环境。

当我们进入公司的第一天,我们就就应清楚的认识到自我已经是公司的一名员工,我们最起码的一点就是要透过努力工作来改造自我,当然改造的不仅仅仅是知识结构,还有素质和道德等方面的改造,因为德才兼备才是人才。

三、是从细微工作入手,用心调整个人心态。

从学校到企业,环境变化十分大,所接触的人和事物一切都是新的,我们都需要时间来适应,公司聘用了我们,在某些方面已经得到了认可,但作为公司的新员工,我们要低调,要实干,要在荣耀面前退一步、在困难面前进一步,同时就应理解并持续这样一种心态:做事不贪大、做人不计小,因为细节决定成败。

以上是我在这次培训中得到的一点体会,在此十分感谢公司领导给了我们新员工的这次培训,我会将在培训中学到的、体会到的进行再消化和融会到今后的工作实践中去,同时在把自我优越的方面展现给公司外,我还会时刻持续高昂的学习激情,不断地补充知识和努力改变自我的不足,使自我成为一名适应公司发展需要的优秀员工。最后我期望各位新员工和我一齐来证明一份耕耘一份收获的道理;和我一齐奋进,去感受成功后的自豪;让我们同心协力,为中建五局三公司更辉煌的明天而奋斗。

毕业生工作心得体会篇十五

正文:

个人情况: 本人20xx年至20xx年就读于山东南山学院机电工程学院.在校期间曾任班长,团支书等职,并多次被评为"优秀班干部"和"三好学生". 20xx年12月至今,实习并就职于昆山中发六和机械有限公司.实习期间任生产技术,现任生产技术担当.主要负责本公司和设备维护与管理,新产品的投产准备工作和产品品质问题的分析与解决.

公司规模:本公司位于江苏昆山出口加工区.公司成立于20xx年9月.占地23750平方米.从业人员约400人.本公司是由日本中央发条株式会社(80%)和昆山六三机械工业有限公司(20%)共同投资900万usd兴办.本公司主要产品为汽车用控制线缆:包括门锁线缆,开启线缆,窗户控制器线缆,停车制动器线缆. 本公司生产线主要分dl线(短线)和openner线(长线).dl线又分open线和lock线.公司已由最初的1条dl线(包括1条open线和1条lock线),发展到今天的4条dl线和2条openner线.二期工程正在筹建中.

工作业绩:本人从事工作以来,除了日常设备维护与管理,保证生产线的正常运行外,主要负责了第三、四条dl线和openner2线的投产准备工作(主要是设备的安装与调试,投产新产品的试生产)并分别于20xx年6月和12月顺利投产.

工作心得

本人从开始工作到现在已有一年半的时间,在这期间,我学到了许多,也悟到了许多。主要有以下几点:

这样你才有发展的 的可能,别人才会认可你,承认你!

4.团结协作,善于沟通. 团结协作指的是部门内部.你这个部门肯定不止你一个人,作为部门担当,你若想把本部门的事做的出色,那你必须把部门成员团结起来,发挥集体的 力量,那样才能事半功倍!善于沟通是指部门之间.任何一个公司都是由众多部门组成的.部 门之间的沟通是必要的也是必须的.像我们公司,工场包括制造课,生产技术课,质量课和生 管课.我们生技课是为制造课提供技术指导和设备维护的服务的;我们做的初品(试生产品) 又要经过质量课检验合格后才能量产;生管发行新产品看板时又要委托我们先做初品等等. 和任何一个部门沟通不好都会遇到不必要的麻烦.所以,团结、沟通是非常必要的!总之,用知识武装起自己来,学会做人,学会做事。你才能成功!

毕业生工作心得体会篇十六

入职_公司已有2月有余,期间,公司组织了一次新员工入职培训会。主由公司高层领导就公司的战略发展思路,技术项目发展方向,现代企业员工的观念和公司的规章制度进行了一次全面系统的培训。

此次培训虽然时间就短短两天,但大家都感觉受益匪浅。不管是从自身的修养还是本身工作状况都得到了很多的帮助。我的工作岗位是接待文秘,那么就此结合培训谈谈我的工作情况。

_总讲解的有关公司战略发展思路,需要站在一个高度来理解,但是听了之后,我对公司充满了信心。王总和吴总的相关内容对我而言比较深刻,主要是纯技术的问题,让我了解了公司精湛的技术。与我岗位息息相关且印象深刻的内容主要是关于现代企业员工应具备的观念,做事的方式方法和工作目标及计划。

_总讲解的现代企业员工应具备的观念:事业心,责任感,危机感(忧患意识),竞争意识,民主意识,团队精神和创新。

这些观念中我最有体会的是关于创新。刚来公司时总感觉工作很多,杂且乱,经常工作只做了个表面,比如预交各项行政费用。公司所有可报销的'手机的费用全部在本岗充值,先前认为只要单纯地按标准将费用充进各手机就完成此项工作了,根本没有站在公司的角度深入地考虑由我来做此项工作的直接目的。为此部门领导专门就此项工作内部进行了沟通要求将此项工作进行创新,告知行政人事部在做好服务的同时也要把好管理关,行之有效地控制各项费用,为公司节省费用成本。于是,我便时常会注意移动或联通新开展的一系列的优惠套餐等服务,选择并办理相应的业务,以望在质上节省。

同时_总剖析了企业员工十种常见的错误观念,形象生动,自己的工作心态有了可比性,有则改之,更新自己错误的观念。

接待文秘隶属于行政人事部,行政人事部的工作主要就是负责公司上下琐碎的事情。接待文秘同样如此。自己原先定的工作计划很容易就会被临时的工作任务所打乱。刚开始的时候,因为工作分不清轻重缓急,没有整体的系统性,导致工作越做越累,努力了,却总达不到预期理想的效果。唐总培训的做事方法及张经理的目标与计划给了我很大的启示。做事的四步骤:第一,做事之前的态度,要知道自己在为谁做事;第二,是谁在做事大家是合作地在做事,要利用身边一切可利用的资源完成你的工作;第三,怎么去做,这就是做事的方式方法了,做事之前要理出一条主线,多思考,多问为什么;第四,做完事后,你的理想状态,如何对待同时做事都要有目标,而后订立计划。前台工作比较琐碎,如何做到有条不紊这就与工作的目标与计划有着相当大的关系。现在每天一早上班,我都会小列一下今天的计划:主要完成什么事,如何完成。做完一件事,标明完成记号,总结经验和教育。

培训结束了,作为新员工的我感觉在精神上已经融入了公司。我对公司充满信心,愿为公司发展贡献自己的力量。

光阴似箭,岁月如梭。时间如昙花一现间转瞬即逝,带着依依不舍的心情,带着大学里难忘的回忆,带着青春的幻想,带着对未来美好的憧憬,我们离开了美丽的校园,告别了难忘的学生时代,挤进了步入社会的第一班公交车,来到了人生的第一个驿站,开始了我们生命中十分重要的,意义深远的新的征程。怀揣着美好的希望和从零开始的心志,我加入了贵州电网公司这么一个充满生机和活力的团队中。

毕业生工作心得体会篇十七

1、简历的制作 简历要尽量简单,个人简历一般一爷就够,最好不要超过两页(除非是招聘单位给你提供的标准简历摸板)。简历摸板可以在网上直接下载,当然也可以自己制作。简历的内容一般包括个人信息、英语水平、计算机水平、主修课程、社会活动、所获奖励、爱好特长等。搞好个人简历后,再自己写一份自荐信,重点介绍一下大学四年来所学到的东西等,尽量不要和简历中有重复的内容,然后附在个人简历的前面。简历封面可以自己做(用word便可),也可以直接到打印店里搞一个封面模板,封面上要能让人一眼看出你是哪个学校的。最后把自己获得的证书及其他证明材料的复印件俯在个人简历后面。总起来说,整个简历最好别超过七页,也不要只是一张纸。这几页分别是封面、自荐信(可无)、个人简历、成绩表、四级和六级证书、计算机证书及其他比较重要的证书。

2、选择目标 在投简历之前一定要想好自己去什么样的公司,这样会使你找工作所花费的时间和精力大大减少。如建筑工程(本科)这个专业,最优秀的学生最好进设计院,第二优秀的学生可以选择房地产和有名的施工单位,第三优秀的学生可以选择一些较有名的施工单位,第四优秀的学生一般来说只能选择那些剩余的要建筑工程的单位了,心得体会《找工作心得体会》。优秀这个词包含了个人所获得的各种证书、学习成绩、社会活动、班级和学校活动、政治面貌、口才、特长爱好、长相身高等(按重要性从大到小排列)因素。当然也要考虑自己的兴趣及意愿等自己的想法,如想到一个离家近的公司,可以重点关注一些自己本省公司的招聘信息。

3、参加招聘会 一开始不管自己想(不想),都要多参加几个招聘会或者宣讲会,熟悉一下市场行情,也可以参加一些面试为以后积累经验。这个时候就一定要关注一下学校的就业信息网了,如果所学专业在全国排名靠前,可以只关注一下自己学校的网站,用人单位会主动找上门来,但是比较差的话,最好关注一下其他比较好的学校的就业网站,主动出击,参加其他学校的招聘会。觉得自己条件合适而且自己也感兴趣的话,就可以投简历了。

4、面试 面试之前一定要多看一些关于面试技巧及注意事项的书和资料,有了充足的准备,不仅会使你避免出错,而且会使你信心百倍。提前想好考官可能提的各种问题及应对的答案。我认为面试以下几点最重要:表现要绝对自信且大方;始终保持微笑;表现出想进入该公司的强烈愿望;说话要少而精。

5、等待结果 不要着急,只要准备充分再加上自己的实力和表现是没问题的。即使自己没有被通知也不要灰心,毕竟后面还有很多机会。想一下到底是为什么被刷了下来,可以问其他被录用的同学或者直接问用人单位,总结经验,为下一个公司准备。

6、注意的问题 a.不要因为自己的学校差而不敢去闯,很多单位不会在意学校的名气(当然他们偏向于要那些学校好的学生),最重要的是你自己的能力,始终要相信自己;b.在简历上和面试的时候,不要太实在,可以适当的夸大一下自己,但是千万别漏出破绽,如果自己没这个把握最好还是“求真务实”一点好;c.现在互联网很发达,千万别错过这个机会,多留意一些专门的招聘网站,投一些网上简历。d.签协议书不要过于草率,不要因为以前失败了很多次,这次毫不容易被录用了就想也不想就签了,最好认准自己的形势,如果自己不太优秀(如没有什么证书),觉得合适就签吧,如果自我感觉良好,还是可以持观望态度的,好公司的招聘日期一般集中与十一和十二月份。

以上只是我的个人意见,肯定有不足和不对之处,具体情况要具体分析。最后祝愿大家每个人都能找到一个理想的工作!

毕业生工作心得体会篇十八

本人20xx年至20xx年就读于山东南山学院机电工程学院。在校期间曾任班长,团支书等职,并多次被评为"优秀班干部"和"三好学生"。20xx年xx月至今,实习并就职于昆山中发六和机械有限公司。实习期间任生产技术,现任生产技术担当。主要负责本公司和设备维护与管理,新产品的投产准备工作和产品品质问题的分析与解决。

公司规模:本公司位于江苏昆山出口加工区。公司成立于20xx年xx月。占地23750平方米。从业人员约400人。本公司是由日本中央发条株式会社(80)和昆山六三机械工业有限公司(20)共同投资900万usd兴办。本公司主要产品为汽车用控制线缆:包括门锁线缆,开启线缆,窗户控制器线缆,停车制动器线缆。本公司生产线主要分dl线(短线)和opeer线(长线)。dl线又分open线和lock线。公司已由最初的1条dl线(包括1条open线和1条lock线),发展到今天的4条dl线和2条opeer线。二期工程正在筹建中。

工作业绩:本人从事工作以来,除了日常设备维护与管理,保证生产线的正常运行外,主要负责了第三、四条dl线和opeer2线的投产准备工作并分别于20xx年xx月和xx月顺利投产。

工作心得:本人从开始工作到现在已有一年半的时间,在这期间,我学到了许多,也悟到了许多。主要有以下几点:

3、不但有良好的工作态度,而且要有很好的表现力。中国有句俗语:"踏踏实实做人,老老实实做事。"在今天,只是老老实实,勤勤恳恳做事是不够的,你还要学会适时地,恰当地表现自己。让老板知道你做了什么,让老板知道你的存在是必要的!这样你才有发展的的可能,别人才会认可你,承认你!

4、团结协作,善于沟通。团结协作指的是部门内部。你这个部门肯定不止你一个人,作为部门担当,你若想把本部门的事做的出色,那你必须把部门成员团结起来,发挥集体的力量,那样才能事半功倍!善于沟通是指部门之间。任何一个公司都是由众多部门组成的。部门之间的沟通是必要的也是必须的。像我们公司,工场包括制造课,生产技术课,质量课和生管课。我们生技课是为制造课提供技术指导和设备维护的服务的;我们做的初品(试生产品)又要经过质量课检验合格后才能量产;生管发行新产品看板时又要委托我们先做初品等等。和任何一个部门沟通不好都会遇到不必要的麻烦。所以,团结、沟通是非常必要的!总之,用知识武装起自己来,学会做人,学会做事。你才能成功!

毕业生工作心得体会篇十九

xx年初我踏上了工作里程碑,刚刚毕业的我不知道向何处奔波。那是我一年来最苦的一段阶段,来到北京做过20天的建筑,使我感受到皮肉之苦,吃不好使我感受到上帝给我幼小的心灵的责罚,晚上睡觉都跟泥土作伴,说起来,那段日子是相当的苦,不过,对于一个乡下野男孩还是受得了的。

至于怎么进安得的就不多说了,直截了当的说说我的工作体会吧。

起初做仓管,不知道是怎么回事,以为把货物保管好就没事了,但是慢慢发现,这家伙还不是那么的简单,库存、库位、盘存卡、出库、入库,一大推事情摆在我的眼前,跟同事请教,问这问那,总算知道了一些皮毛,嘿!我这人哪都不好,好的地方就是这张嘴,不懂就问是我最大的缺点,后来慢慢地慢慢地我把一个从卫生很差、摆放很乱的仓库,整理成一个干净、整洁的一个仓库,那个时候刚把仓库整理好,领导要我发这发那还不是一个仓库,起初有点烦,后来才发现领导是在栽培我、是想让我有一个好的发展空间,虽然嘴里不说,但心里对他还是有一种敬仰感的;“好景不长”,就被推荐到运输部门,能留下的只是仓库几张手机照片留作今生的回忆。

到了运输部门,我左看看又看看,不知道咋回事,在就在办公室他们能调来大批车辆,使我感到很惊奇,也很好奇,这可能这么办,我能行么?这是我经常的想法,但是我又想了想,我肯定能行,他们能办到的我一定能办到,甚至我要做的比他们还好,不信就走着看。

我写的,但是我能记个差不多,我当时也不明白为什么他不写要让我写,现在发现,孟经理说的是对的,必定咱公司提报告是常有的事,这个不会咋整。做调度期间:我刚开始的时候做的线路是近距离的,货用量是非常大的,旺旺那家伙把我整的,天天晚上加班,其他人都下班了,我晚上9点多了还是办公室,当时我还没有在公司住,弄的孟经理都看不下去,但是没有办法,他老人家还要陪着我,不会的我就问孟总,不管是公司发展进程还是我个人最后怎么发展,刚做调度时真的是相当的苦。

慢慢地我学会了很多东西,打报告、调车渠道、车辆安检、货物配载车型、做协议、付款流程等等,而且做的线路是一天比一天多,旺旺目前的投标线路,我一个人的量达到40%,还有其他业务,许多人都不喜欢做旺旺,原因也很多。

从一个刚开始对运输行业什么都不知道的我,现在已成为一个主调,任务量繁重,xx年前因工作量大,整得我生病提前回家看病,在医院待了一个星期到家就过年了,大过年的还有司机和我要运费的,你说气不气人,不过我也理解,这是公司的一种的体制,初4又返公司,做调度可谓是让我操碎了心啊。在安得这个大区域大舞台里,干什么的都有,所以你慢慢也能学到很多,在这个大舞台里,不但是我,就是我们每个人都能学到很多,生活在这个环境里,我感到欣慰的是:我认识了一些能力很强的人、实事求是的人,在这里发展一个人不用说,发展下去的人肯定是将来公司的栋梁,甚至是这个行业的栋梁,所以我打算继续走下去,这样好的机会我还有什么遗憾的呢?这就是我在安得学到的,也是在其他行业无法学到的。

续,我在工作中的一些的经验说没有办法说,只能写点东西供大家参考,也希望我的这点写作能给公司和大家带来启发,最重要的是能够帮我们解决一些事情。

自进公司以来,不断学习不断总结,先后写成《近日工作总结》、《仓库货物整理方法》、《调度工作总结》、《8月份调度工作小结补充》、《解读旺旺机密》、《调度的职责和应注意的事项及补充》、《x年下半年旺旺成本具体下降措施》(挂机密)7篇文章已挂网,同时希望我的这些文章能够给公司员工带来工作中的方便。

在安得成长的经验,使每个人都是无法忘怀的,这个机会也是少有的,所以我个人打算在公司长期干下去,最后做到管理层。

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