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写心得体会可以促使我们加深对学习和工作的认识，发现自己的优点和不足，并找到自我提升的方向和方法。心得体会的撰写可以结合自己的实际情况，从不同的角度和维度进行全面的总结和分析。这里有一些引人思考的心得体会经典案例，一起来看看吧。
往来会计的心得体会篇一
作为一名会计人员，往来会计是我们日常工作中不可或缺的一环。在此过程中，我积累了一些心得体会，结合我的实践经验，下面将从往来会计的概念、重要性、技巧、挑战以及对我个人的影响等方面进行探讨与总结。
首先，往来会计是指企业与合作伙伴之间发生的各种经济往来的会计处理。包括货物销售、采购、劳务费、资金借贷等一系列与合作伙伴之间的交易活动。往来会计记录了企业与合作伙伴之间的应收应付款项、借贷关系，对于企业管理和财务决策起到了重要的作用。
其次，往来会计的重要性不可低估。首先，它直接反映了企业与合作伙伴之间的经济联系。通过往来会计，我们可以清晰地了解到企业与合作伙伴的交易关系，方便掌握业务情况和进行进一步的分析。同时，它也是财务报表编制的重要依据之一，准确的往来会计记录有助于提高财务报告的精确性和可靠性。另外，往来会计还是企业与合作伙伴之间沟通和合作的桥梁，通过及时、准确的往来会计处理，能够维护企业与合作伙伴的关系，增强彼此的信任，促进业务的发展。
然后，掌握一些往来会计的技巧能够提高工作效率。首先，要注重记录的及时性和准确性。在处理往来会计的过程中，要设立准确的账户，及时入账、核算应收应付款项。同时，要定期进行往来账款的核对，及时掌握往来款项的变化情况，防止遗漏或错误账目的出现。其次，灵活运用电子化财务软件。如今，财务软件的应用已经成为工作的常态，熟练掌握这些软件的使用，能够大大提升工作的效率和准确性。最后，与其他部门的沟通也是往来会计的重要技巧之一。与采购部门、销售部门、财务部门的紧密合作，能够更好地协调各方面的信息，及时了解业务发展和变化。
当然，往来会计的工作也面临一些挑战。首先，信息的不准确和及时性不足可能导致错账、漏账的发生。因此，我们应当加强在信息采集、核对等环节的工作，确保账目的准确性和完整性。其次，往来会计往往涉及大量、复杂的数据处理，对工作人员的操作能力和质量要求较高。因此，我们需要不断提升技术能力和专业知识，熟练掌握相关软件和财务规范，增强自己的综合素质。
最后，往来会计对我个人的影响也是不可忽视的。通过参与往来会计的工作，我不仅深入了解了企业与合作伙伴之间的经济联系，也提高了自己的财务分析能力。在往来会计的过程中，我不断完善自己的财务处理技巧，提高了工作效率和准确性。同时，往来会计也提醒我在工作上注重细节、保持耐心和细致，这些品质不仅对于往来会计的处理，对于其他工作也具有重要的意义。
总之，往来会计是企业管理中不可或缺的一部分，对于企业的运行和决策有着重要的作用。通过积累实践经验，我深刻体会到往来会计的重要性和技巧。虽然面临一些挑战，但只要我们保持积极的态度、提高自身素质，相信我们能够在往来会计中有所成就，并为企业的发展做出积极的贡献。
往来会计的心得体会篇二
往来会计是企业日常财务管理中的重要环节，也是我作为财务人员所需掌握的一项基本技能。在工作中，我深刻感受到往来会计的重要性，同时也积累了一些心得体会。下面我将以五段式的文章形式，分享我对往来会计的见解和心得体会。
第一段：介绍往来会计的概念及作用
往来会计是指企业与供应商、客户之间进行经济往来时所进行的核算和处理，是企业日常运营中的资金往来过程中的财务活动。往来会计的作用在于记录和核对企业与供应商、客户之间的应收应付款项，确保资金流动的准确性和完整性。通过往来会计，企业可以及时了解到应收账款和应付账款的情况，从而有效控制企业的资金流动，同时也为企业的经营决策提供了重要的参考依据。
第二段：往来会计的基本操作和流程
往来会计的基本操作包括应收账款和应付账款的确认、核对和结算。在确认应收账款时，需要对商品或服务进行核实，并生成发票或收据记录下来。同时，还需要核对对方企业的账户、联系方式等信息，以确保准确无误。对于应付账款，则需要认真核对对方企业的发票、合同等相关文件，并与实际收到的货物或服务进行比对，确保一致性。结算时需要注意及时与对方确认交易金额，确保准确结算。
第三段：往来会计中需要注意的问题
在往来会计中，存在一些常见但容易被忽略的问题。首先是对应收应付账款的及时核对，要保证核对的准确性和完整性，避免遗漏或错误。其次是对应收应付账款的盘点和清理，要定期进行核实和结算，及时清理长期未结算的账款，以避免不必要的资金占用。此外，往来会计还需要注意对方企业的信用状况和经营情况的监测，避免因对方企业的经营困境而导致的风险。
第四段：往来会计对企业资金管理的意义
往来会计对企业资金管理具有重要意义。首先，往来会计能够帮助企业及时掌握到应收应付款项的情况，从而有效地调节和管理资金流动，避免出现资金周转困难的问题。其次，通过往来会计的核对和结算，企业可以及时发现和解决应收应付款项中可能存在的问题，提高资金流动的效率和顺畅度。其次，往来会计还为企业的经营决策提供了重要的数据依据，有助于企业做出准确的经济决策。
第五段：我的心得体会和未来的努力方向
通过参与和实践往来会计的工作，我深刻体会到往来会计的重要性和复杂性。在今后的工作中，我将继续提升自己的往来会计技能，不断学习和掌握相关的法律法规和会计准则，提高自己对应收应付款项的核对和管理能力。同时，我也将加强与供应商和客户的沟通和合作，建立良好的往来关系，以实现资源共享、互利共赢的目标。只有做好往来会计工作，才能更好地实现企业的健康发展和可持续经营。
往来会计的心得体会篇三
作为一种书面交流工具，函电在工作和生活中的应用非常广泛。无论是商务往来、公文处理还是个人交流，函电都扮演着重要的角色。函电不仅可以有效地传递信息，还能够记录下双方的约定和承诺，具有明确性和法律效力。函电的重要性和作用正是促使我不断学习和提高函电写作能力的动力之一。
二、准确简洁的表达
在函电中，准确简洁的表达是非常重要的。首先，函电中的信息必须准确，不能产生歧义。如果函电中的信息有误导性或错误，可能导致严重的后果，损害双方的利益和形象。其次，函电应该尽量简洁。过多的废话和赘述会让读者感到繁琐和不易理解，甚至产生厌烦情绪。因此，我在函电写作中注重用简洁的语言来表达要点，删减冗余的词句，以提高函电的效果。
三、恰当的语气和语调
在函电的写作中，恰当的语气和语调可以增强交流的效果。如果语气过于生硬或者傲慢，容易让人感到冷漠和不友善，导致交流失败。相反，如果过于客气或者庸俗，也会让读者感到不自在。因此，我在写函电的时候会在尊重的基础上用亲切的语气，以求达到和谐和友好的交流效果。
四、注重文化差异
在函电往来中，注重文化差异也是非常重要的。不同地区和国家有不同的习俗和风俗，对于函电的写作和表达方式也会有差异。如果不了解对方的文化背景，可能会导致误解和偏差。因此，我在函电写作中会尽量了解对方的文化差异，并根据需要进行适当的调整，以便更好地进行跨文化交流。
五、注意函电的格式和排版
函电的格式和排版是展示专业素养的重要组成部分。在函电的格式上，我会注意使用正确的信头，包括函电名称、日期、收信人和发信人地址等。在函电的排版上，我会注意分段和段落之间的空行，使函电更具清晰和易读性。此外，我还会注意字体和字号的选择，以保证函电整洁美观。
函电往来是一种非常重要的书面交流方式，它可以代替口头交流、记录重要事项和传达信息。准确简洁的表达、恰当的语气和语调、注重文化差异以及注意函电的格式和排版，是我在使用函电往来中的心得体会。通过不断的实践和学习，我相信我的函电写作能力会得到提高，为我在工作和生活中带来更大的便利和成功。
往来会计的心得体会篇四
往来会计岗位实习报告
一、实习目的
进入大学两年，学习的专业课程有《统计》、《经济法》、《初级会计实务》、《中级会计实务》，《财务管理》、《成本会计》，对于会计的基础知识我已有了初步的认识。但在不断的学习和探索中发现了许多问题，对会计工作流程还不是很了解。为了将自己所学到的理论知识真正地运用到实践中去，作到学以至用，我决定实习。
我希望通过实习，在实践中锻炼自己、检验自己、吸收知识、弥补不足。充分了解什么是现型社会所需要的财会人员，为日后的工作打下夯实的基础。
2012年2月24日，武汉泰海集团来我们学校招聘，我很幸运的应聘成功，被公司派到位于上海市松江区的上海和重机械制造有限公司做一名财务实习生。
二、公司情况
（一）公司名称：上海和重机械制造有限公司
（二）公司地址：上海市松江区也谢正民发路258号
（三）公司性质：上海和重机械制造有限公司是一家生产企业和进出口贸易公司，公司从事了多年的对外贸易, 有着丰富的经验和广泛的产品源头。 公司在国内也拥有自己的工厂以及产品的研制队伍。经营和生产各种“th”牌农业机械产品，包括：单缸柴油机,发电机，汽油机,水泵,和这些农业机械的所有 “th” 牌零件。所有的摩托车零件,部分汽车零件,各种滚动轴承。各种各样的“th”牌手工具和电动工具和测量工具:钻头,起子，扳手，等等。
三、实习内容
3月2日来到公司报到后，人事行政部门的陆姐就带我到和重财务部。和重财务部共有会计组和统计组两个小组。在财务部李经理的安排下，我跟着杜靓师-父学习往来账务的处理工作。
（一）采购物资的入库
在慢慢熟练了采购入库的账务处理后，杜师-父教我的第二项任务就是：处理增值税专用发票。
几乎每天都会有供应商开过来的增值税发票，这些发票通常由采购员交到我们财务，我们在拿到这些发票后，首先，填写记账凭证，填写凭证时有两个应付账款科目，其中一个表示的是预提，如果是开到th的对应的应收出口退税，如果是开到hz的对应的是应交税费；然后，在quickbook中做好会计分录，因为在quickbook中同一个会计分录不能同时出现两个应付账款，所以还要通过trans科目做中转；最后在erp中做好发票票号和金额的登记，方便采购员区别已开票金额和未开金额票。
（三）审核付款通知单
每周四是我们公司付款的日期，因此，付款通知单要求每周二审核完毕。审核付款通知单是根据公司制定的《财务支付制度》审核。
在审核的时候杜师-父告诉我：首先，审核已开票金额、未开票金额和往来账款余额，这三个金额要与quickbook中的一致；其次，审核付款金额，付款金额要小于往来账款余额和已开票金额，另外，因我公司是泰海集团的分公司，所以，有些供应商开票时台头会是总公司th，而有些则是hz，付款单位是th或hz的付款金额要小于th或hz已开票金额；最后，对于不合格的付款通知单退回，由采购员修改后再次审核。
对于审核完成的付款通知单，在周三时我会做成电子制式，发往财务部通知付款。
对预付款金额较大、交货周期长的付款我要在付款通知单的页脚处写明付款金额的范围，交货周期，指定特批人。然后，让采购员走特批程序，须有特批人签字后方能通知财务部进行付款；做预付款的供应商还要进行到货跟踪，逾期还未交货的再次确定其交货期，第二次交货期仍未到货的出具问题调查单，查明原因并处理。
（四）供应商对账。
随着付款工作的进行，对于付清往来账款的供应商还要对账完成才能进行付款。对账时，对于供应商只提供余额无明细账目的对账资料，不予对账；对于供应商直接依据其销售部门往来资料而非财务部门账目提供对账资料的，不予对账；对于对账手续和账目资料齐全的供应商，应及时对账并出具对账单。
对账时首先核对往来账款余额，往来账款余额相同的，告知财务经理，并由其回复供应商；其次，对于往来账余额不同的，我会先在erp中导出一份采购入库明细表，与供应商提供的发货明细进行核对，找出两者的差异，用红色的颜料笔做好标记；然后，在电脑上做一张对账明细表，注明差异日期、数量、金额，交与财务经理，由其与供应商财务进行沟通和协调。
（五）审核采购合同
鉴于我负责入库、付款和对账工作的熟练，杜师-父开始教我采购合同的审核。 在审核合同时我首先要注意除了必须手写的签名，其他的都要是打印；其次要审核合同上产品的价格是不是最低标注价，如果不是要由开发部确认后才能通过；然后是纸质合同上面的内容要与erp中的完全一致，并根据erp中产品类型确定开票类型；最后审核总金额，根据总金额确定最终审批人，对于单张合同超过50万的，在合同的背面手写由董事长进行最终审批。
对于新的供应商首次签订合同，应首先由开发部确认其资质，确认样品质量和规格，供应商信息有登记回传才能进行合同签订，否者不能进行采购。
四、实习有感
刚去第一天，杜师-父就把当天的入库单跟我做了个示范说让我处理下。这使我很兴奋，没想到刚去第一天就可以开始接触真正的业务了。于是，我草草翻了下那些入库单，便迫不及待地便想大显身手。然而。很快我就为我的浮躁甚至是自信付出了代价，也受到的教训。我一直觉得自己会计学得相当不错，那些“有借必有贷，借贷必相等”等规条，我可是背得滚瓜烂熟。然而当杜师-父让我根据现有的一些资料进行制单时，我就出了纰漏，其实真正在实习中学到的是书本上面没有的东西。
（一）对于原材料的采购入库我们在学习中对于货到单未到的处理一般是先以暂估应付账款来入账的；而在实际中，一般都是双方协商好的价格，所以我们只需要在创建供应商信息的时候多建一个“xxx（yuti）”的信息就很轻松的解决了。
（二）在校园中我们学习应交税费一般都是进项税和销项税进行抵扣，因为我们公司是外贸型企业，所以直接是与应收出口退税进行抵扣；在抵扣中就会有个问题，就是一些商品开的是17%的增值税，而出口退税的时候就不是17%，而是15%、13%、9%等，所以在做入库单对税率进行计提的时候就只能根据产品的类型来计算税率，而在供应商开来增值税专用发票时，中间的差额只能计入成本。
（三）对账，我们学习时说对账是保证账证相符、账账相符、账实相符。学习时根本就不能完全理解这句话，真正的实践起来才知道简单的12个字包含的意思很多，往来账在每日结束的时候不光要对金额，还要对供应商名称；不光要凭证和自己的账套相对，还要与总账相对。只有这样的层层把关，才能把风险降到最低，才不容易犯错误。
（四）会计的责任重大，别看只是单纯地动动笔，但关系的内容可广了，责任是重大。若是一不小心，可能连自己违法犯纪了都不知道呢。到那时后果才是真的严重！毕竟会计不仅要对自己负责，更要对别人负责。杜师-父教导我会计从业人员要细心，耐心，有恒心，具备了这“三心”才能作好一个优秀的会计人员呢！
往来会计的心得体会篇五
往来管理是现代企业中不可或缺的一项重要工作。作为一个管理专业的学生，在大三时我有幸参与了一次往来管理实验，在实验中我积累了许多宝贵的经验和体会。通过实践，我深刻意识到往来管理的重要性，并学会了如何有效地进行往来管理。在这篇文章中，我将分享我在实验中的所思所悟，并提出一些改进的建议。
首先，在实验中，我认识到往来管理对企业的重要性。往来管理是指企业与供应商、客户、合作伙伴等相关往来单位之间在业务活动中进行的沟通、联系和协调。在实验中，我们被分成了几个小组，每个小组扮演一个企业的角色，与其他小组进行往来业务。通过与其他小组的交流和合作，我意识到往来管理不仅能够促进企业与企业之间的交流与合作，还能够提高企业的效率和竞争力。只有通过良好的往来管理，企业才能及时获取所需的资源，并更好地满足客户的需求。
其次，往来管理还需要高效的沟通和协作能力。在实验中，我们每个小组需要与其他小组进行信息交流和资源共享。在这个过程中，我意识到良好的沟通和协作能力对于往来管理至关重要。只有通过与其他小组的有效沟通和协作，我们才能够更好地理解各自的需求和期望，并共同努力达成双赢的合作关系。同时，高效的沟通和协作也能够避免信息传递中的误解和偏差，提升工作的效率和质量。
另外，我还学到了往来管理中的一些技巧和策略。在实验中，我们需要与供应商进行合作，确定采购数量和价格等细节。通过实践，我意识到在与供应商进行谈判时，要注重维护厂商与企业的长期合作关系，而不是仅仅追求一次性的利益最大化。此外，还需要合理制定采购计划，根据市场需求和企业实际情况进行精确的采购预测，以避免库存过剩或不足的情况发生。通过有效地运用这些技巧和策略，我们可以更好地管理企业的往来关系，实现资源的最优分配和利用。
最后，在实验结束后，我总结了一些改进往来管理的建议。首先，企业应该建立起往来管理团队，将往来管理工作纳入日常业务流程中。其次，企业应该加强对供应商和客户的管理和监督，通过建立良好的合作关系和长期合作协议，提高往来单位的责任心和服务质量，并降低往来风险的发生。此外，企业还应该不断优化自身的供应链和物流体系，提高供应链的响应速度和效率，以更好地满足客户的需求。
总之，通过参加往来管理实验，我深刻认识到往来管理对企业的重要性，并学会了如何进行有效的往来管理。通过良好的沟通和协作能力，合理运用往来管理的技巧和策略，企业可以更好地管理与供应商、客户等往来单位之间的关系，提高企业的竞争力和效率。我相信，只有不断改进和完善往来管理工作，企业才能够在竞争激烈的市场环境中立于不败之地，并取得可持续发展的成功。
往来会计的心得体会篇六
往来核算，是会计工作中的一个必要环节。对于有经验的会计人员来说，它可能是手到擒来的操作，但对新手来说，往来核算却是稍微复杂的工作。经过一段时间的学习和实践，我从中获得了不少心得体会。下面，我将从五个方面介绍往来核算的心得体会。
一、准确的记账原则
对于往来核算来说，准确的记账原则是至关重要的。而准确的记账原则需要从以下三个方面来考虑。
首先，我们需要清楚地了解业务结构。这意味着了解业务的操作、周转时间和账务的相关因素。通过了解这些因素，我们可以更好地把握记账的方向。
其次，为了保证核算的准确性，我们还需要对账务处理进行严格的检查。这包括检查文书的真实性和完整性，及时发现并纠正错误，尽可能避免复查误判的现象。
最后，要时刻保持专业的态度。会计处理涉及到企业的收入和支出，我们应该时刻保持专业的态度，用科学的方法完成每项核算工作。
二、清晰的业务流程
对于往来核算，清晰的业务流程是不可或缺的。这会确保我们能够更好地处理业务，防止出现各种问题。
首先，定期会议、讨论工作进展是十分必要的，它可以帮助沟通流程和理清业务逻辑。
其次，管理流程需要明确。业务需要指定规定的流程，确保流程的严格执行。包括核算流程、数据流转、审核等。
最后，每一辆业务流程的责任人员负责维护自己业务流程的效率和准确性，能最大化望提高整体业务的工作效率。
三、中立的精神和财务视角
往来核算要保持价值观的中立性，不应受任何外部变量影响。因此，我们需要放弃个人或主观的想法，以客观的心态来进行核算。这样的准确性可以让财务视角更加客观，财务人员才能更好地提供有品质保证的财务报告。
同时，我们还需要了解财务视角的基本要求，例如了解财务报表，正确处理各类基础数据等。如果能结合财务法律法规等相关知识，能让工作做得更加细致和可靠。
四、高有效率的工作效率
往来核算工作的效率对整个企业管理起着非常关键的作用。优秀的往来核算人员能够帮助企业提高其工作效率和优化其运营流程。
为了提高工作效率，我们需要注重以下方面的工作。
首先，流程优化。企业流程的清晰度是我们提高工作效率的重要前提。
其次，客户服务的质量。尽量解决一个问题，避免再发生类似问题的出现。
最后，对于类似的业务，可进行业务流程的类别化管理。需要注意保留拆分后的单据和流水账号，并依照企业和客户要求开好票据，以备查传。
五、自我完善
除了以上四个方面，作为一名往来核算人员，还需要不断优化和完善自己的工作水平。
首先，要时刻关注行业的动态，学习新的财务知识，并及时了解并采取新的工作技巧。
其次，需要不断提升自己的综合素养，包括沟通能力、策略能力、领导能力、思维能力等等。
最后，我们的工作生活也要合理规划，定期参加培训、总结工作心得等，把安排工作和维护生活平衡起来。这样的高质量生活方式能助于我们提升工作效果和本身素质，得到更好的工作锻炼和发展。
总之，往来核算需要我们时刻保持专业、线性，完善工作流程等，整个工作过程中更要注意精益求精的精神，不断提高工作质量，并注重个人素质的建设。相信只要我们做到以上这些，就会更好的发挥出自己的价值。
往来会计的心得体会篇七
对于一个企业来说，往来款的管理是非常重要的一个环节，它可以反映企业的资金流向以及企业与供应商、客户之间的关系。所以，清理往来款是一个必要而重要的工作。在本次工作中，我深刻地意识到清理往来款不仅要有高效的操作能力，还需要有细致严谨的管理思路和方法。
第二段：认真检查公司账目
清理往来款的第一步是认真检查公司账目，从而确保每一笔交易都得到了妥善处理和记录。我们从三个方面着手：检查每一笔交易的账单、查看发票和退货单、核对银行账户的记录。在全部检查完毕后，我们整理出了公司的往来账目，减少了因记录不清引起的金融差错，为下一步的工作奠定了基础。
第三段：和客户、供应商沟通
清理往来款除了对公司内部账目的检查，更需要和外部客户、供应商进行沟通和确认。在确认款项数目和支出方面，与对方进行及时沟通和结算是必要的合法途径。我们通过电话、邮件等方式与商业伙伴沟通，在最短时间内澄清问题，尽量减少财务错误，该步骤减轻了企业无法收回欠款的风险，进一步树立了企业的形象。
第四段：分类整理、建立台账
接着，我们分类整理、建立起往来款的台账。往来款的清理过程，需要将收支款项进行分类汇总，以方便我们接下来的对账和结算。我们按照每个客户和供应商进行分组，收据和付款记录都存放在不同的文件夹中，从而确保账目的清晰明了并且便于管理。同时，我们建立了往来款的台账，记录每一笔款项的时间、金额、摘要等详细信息，可以更方便地查找到需要的信息，方便后续管理工作的进行。
第五段：吸收经验、总结感悟
在整个往来款的清理工作中，我们不断总结经验，不断吸收前人的经验教训。我们发现，往来款的清理工作需要比较系统的管理体系（例如建立、不断完善台账），细致的分析和认真的沟通能力。在执行清理工作时，我们也发现了一些问题，例如，获取信息过程中有时候会出现环节不清，清理时间不够，和供方的沟通过程中很容易产生误解等问题。但无论面临什么问题，我们都迎难而上，通过对问题的充分分析和总结，不断优化进程和流程。通过这样的方式，我们完成了清理工作，并从中收获了很多有用的思路和方法，让我们更加清楚地认识到了财务管理的重要性，更好地加强了企业财务管理体系的建设。
往来会计的心得体会篇八
随着社会的发展，工作岗位的转动也变得越来越频繁。许多员工在工作中会经历不同的岗位转换，这不仅可以拓宽个人的工作视野，还能提升自己的综合能力。我也有幸在过去的几年中，经历了多个不同的岗位转换，从中收获了许多宝贵的经验和教训。
首先，往来岗位让我更好地理解部门间的合作重要性。之前我一直在一个团队中工作，只需要和团队内的成员协作完成任务。但是当我到另一个部门工作时，才真正意识到跨部门的合作有多么重要。不同部门之间的协调沟通，往往影响了整个公司的效率和运营。通过这次经历，我学会了更加主动地和其他部门进行沟通和合作，积极参与横向合作项目，共同推动公司的发展。
其次，往来岗位让我发现了自己的潜力和能力。在不同的岗位中，我正面临着不同的挑战和机会。相比于原来的岗位，新岗位中可能需要具备更多的技能和知识。面对新的挑战，我不得不不断学习和提升自己，以适应工作的需求。在这个过程中，我发现自己具备着更多的潜力和能力，只要努力学习和不断进取，就能够应对新的工作要求，并取得更好的发展。
此外，往来岗位还让我更加全面地了解了公司的运营。以前我只知道自己部门的职责和工作内容，但通过往来岗位，我可以更深入地了解整个公司的运营机制和流程。这让我更加理解公司的战略和目标，有助于我更好地定位自己的工作，并为公司的发展提供有价值的建议和意见。跨部门的经历让我看到了消息从一端传到另一端的活力，也让我更加懂得每个岗位都有它的重要性，只有各个岗位的协同运作才能够推动整个公司的发展。
最后，往来岗位也让我看到了职业发展的多样性。在之前的工作中，我只是局限于特定的工作内容和职业发展路径。但通过往来岗位，我发现公司提供了更多不同岗位的发展机会。在不同的岗位中，我可以尝试不同的工作内容和职责，以发展自己的综合能力和扩宽自己的职业道路。这种多样性让我看到了职业生涯的无限可能，也鼓励我更加积极地寻求发展机会，并不断提升自己。
总之，往来岗位的经历让我从不同的角度看待工作和职业发展。通过与不同部门的合作，我更加重视横向的协作和沟通，明白了合作对整个公司的重要性。同时，往来岗位的经历也让我发现了自己的潜能和能力，更加全面地了解了公司的运营，并逐渐认识到了职业发展的多样性。这些宝贵的经验和教训将伴随着我未来的职业生涯，不断驱使我前行，为更好地实现自己的理想而努力奋斗。
往来会计的心得体会篇九
1. 协助财务主管制定应收账款管理制度、账款催收办法等规章制度。
2. 根据销售内勤提供的订单和配置表，结合付款情况审核销售订单。。
3. 根据销售、售后内勤提供的开票通知，在erp中对账，核对无误开具___，___领购缴销、保管。
4. 抵扣进项发票保管、认证，并核对进项税明细账、销项税明细账、金税系统，___汇总表整理和打印装订务。
5. 根据货款的付款原始凭证制作付款单勾稽采购订单，收款的流水制作收款单勾稽销售订单，并生成凭证。
6. 监督销售业务人员的货款回收情况，监督应收款项账户及其明细账目余额变化情况。
7. 应收账款账龄分析，并查找原因。
8. 核对往来，并发询证函。
9、协助外部机构对应收账款的审核，并向其提供相关信息。
10. 配合成本会计仓库盘点。
11. 负责往来原始凭证、记账凭证、收料通知单等会计资料的整理和打印装订。
往来会计的心得体会篇十
2. 登记浦口现金、银行台账，整理购入合同并存档;
3. 组织月末盘库，并编制月末盘点表;
4. 月末结转成本，调账，结账;
5. 特殊原料的账务处理，统计成品销售以及供应商的往来;
6. 追踪反馈原材料差异表以及整理成本分析表;
7. 对会计凭证按月进行整理，装订;
8. 审核财务章的使用以及领导交给的临时性工作。
往来会计的心得体会篇十一
职场中，每个人都会经历各种岗位的工作，从而获得自己的职业成长。而在不同岗位上的工作经历与体会不仅可以丰富个人履历，还可以开拓思维，增强职业能力。我曾经历过多个不同的岗位，其中与往来岗位相关的工作给我留下了深刻的心得体会。在和客户、供应商、合作伙伴等往来接触中，我学会了如何与不同背景、不同需求的人合作，提升了自己的人际交往能力和协调能力，也培养了更加细致周到的思维方式，下面我将从沟通协调、执行力、专业知识等方面展开谈谈我的心得体会。
首先，往来岗位的工作需要与不同背景的人进行沟通和协调。我曾在一家贸易公司担任往来岗位，负责与不同客户进行业务洽谈和合作。在与各个客户的交流过程中，我深刻体会到了沟通与协调的重要性。每个人都有自己独特的思维方式和需求，作为往来岗位的从业者，需要能够理解和尊重对方的观点，并找到双方的共同点进行合作。通过和客户的交流，我学会了如何主动倾听，提出建议，以及如何解决问题和处理矛盾。这种能力不仅可以帮助我们更好地与客户合作，还可以应用到团队合作中，提高协调与沟通的能力。
其次，往来岗位的工作对执行力要求较高。在往来岗位的工作中，需要有较高的责任心和执行力。往来岗位的工作往往涉及到大量的数据和信息处理，需要高效地完成各项任务。我曾在一家采购公司担任往来岗位，负责与供应商进行订单确认和交付跟进，这个岗位需要有高效的工作能力和执行力。首先，我要能够准确地理解并及时传达公司采购需求，确保供应商能够按时提供产品。其次，我要跟进整个交付流程，确保产品准时到达并符合质量要求。通过这样的工作，我培养了高效执行任务的能力，并且更加注重细节和质量的具体要求。
另外，往来岗位的工作对专业知识的要求也比较高。在往来岗位的工作中，需要具备一定的专业知识，以便更好地理解和处理业务。我曾在一家贸易公司担任往来岗位，负责处理进出口业务。在这个岗位上，我需要了解相关的国际贸易政策和法规，掌握货物运输和报关的流程，还需要熟悉相关的贸易术语和单证。通过不断学习和实践，我逐渐积累了一定的专业知识，并且能够灵活运用到实际工作中。这些专业知识不仅能够提高我在往来岗位的工作效率，还能够为企业提供更好的服务和支持。
最后，在往来岗位的工作中，我还学会了处理压力和困难的能力。往来岗位的工作比较繁琐复杂，同时也面临一定的压力和挑战。与客户、供应商等不同利益相关方的合作中，难免会出现一些矛盾和困难。但是，作为往来岗位的从业者，我们需要保持冷静和耐心，寻找解决问题的最佳方案。我曾面临一个非常棘手的问题，一位供应商无法按时交付订单，在客户那里引起了一定的不满。在面对这个问题时，我首先保持了良好的与供应商之间的沟通，寻找问题的原因，并提出了解决方案。通过自己的努力和协调，最终解决了问题并恢复了客户的满意度。这样的经历让我明白了在往来岗位工作中，承受压力和克服困难是必不可少的，同时也提高了我的抗压能力和解决问题的能力。
总结一下，往来岗位的工作经历给我带来了很多宝贵的心得体会。在与不同背景、不同需求的人合作中，我通过沟通协调的能力，提高了人际交往和协调的能力。在高强度的工作环境下，我锻炼了高效执行任务的能力，并且注重细节和质量的具体要求。通过学习专业知识，我提升了自己在往来岗位的工作效率，为企业提供更好的服务和支持。同时，在处理压力和困难的过程中，我培养了抗压能力和解决问题的能力。通过不断总结与学习，我相信在未来的工作中会更加成熟与专业。
往来会计的心得体会篇十二
我在事业单位从事经济管理工作五年;在工业企业从事经济管理工作十三年;企业破产后从事物业管理、建筑业管理、经济管理、公司等财务工作四年。经历了我国新旧会计制度的变革，从会计手工记帐核算到企业会计电算化核算的发展过程。会计核算采用微电算化，大量减轻了会计工作者的重复脑力劳动，能抽出更多时间更新知道，参与企业经营管理，参与长短期决策，参与企业全面预、决算，参与企业的方针政策的制定，更能体现会计职能反映和监督在企业中的作用。我喜爱这份工作，愿意用我所学的知识奉献给社会经济建设。
往来会计工作总结我在事业单位从事会计管理工作五年来，在站长和党委的领导下，全面负责江津市渔种站财务会计核算工作，负责制订每年各部的生产经营承包计划和经济责任制，完善站里的经济管理制度;负责核算供、产、销及利润的分配全过程和工程建设的核算;负责全站的社会统筹，劳动工资管理等。我站是事业单位，企业管理，拥有职工约五十人，单位小会计人员共两人，出纳一人，会计一人。在会计核算方法采取的是记帐凭证核算形式，材料按实际成本核算，成本按产品法核等。在编制每年的财务计划上，用上了在学校所的知识，对全站费用开支进行科学的划分，将费用分为固定性费用、变动性费用、混合性费用，获得站里盈亏保本点、保本量、保本销售额，目标利润，进行全面弹性预算，然后将各项指标分别下达落实到各经营承包中去。在会计工作中做到了事前预算，事中控制，事后分析;找差距、查原因、提出解决方案及合理化建议。在我任职期间，每年在会计核算上都得到江津市农牧渔业局的表扬。由于我家中几子妹都在永川化工厂和四川省天化所工作，为了更好照顾父母，于一九八八年调入永川化工厂工作。
往来会计工作总结我在工业企业从事会计经济管理工作十三年来，在厂长和党委的领导下，开始从事永川化工厂财务会计核算工作。该厂是大二的化工企业，先后在厂里从事工资基金的核算、结算资金的核算、物资材料采购的核算、成本核算、销售核算、货币资金的核算、总分类和明细分类帐的核算、对整个企业资金的运筹、九五年厂里开始采用会计核算电算化技术，为了适应会计核算电算化技术，自己平时抽出业余时间通过自学，现也能在工作中独当一面，能单独熟练地掌握会计电算化核算和基本的数据库操作技术等工作，由于工作上需要，在02年全面负责厂里的财务处领导工作，在财务处领导岗位上，合理地组织财务处会计核算工作，按时准确地编制各类会计报告，运用国家给予企业的政策，为厂里里豁免地方税20多万元，新产品税减免10多万元，利用合理、合法手段，筹集企业经营资金。在各种会计核算中，能认真对待各种复杂的经济业务，搞清经济业务的来胧去脉，做到心中有数，能按国家的方针政策、法律、法规办事，对自己从事的工作能用会计人员的职业道德严格要求自己。在国有工业企业从事会计经济管理工作十三年中，永川化工厂财务核算，是按国家的方针政策、政策、法律、法规、会计制度的规定，严格执行的。
在财务帐套的.设置和各式各样项经济业务的处理上，都遵守了会计制度的规定，每年上级主管部门和当地税务部门对厂进行重点检查，会计师事务所年终审计，给予财务核算很高的评价。这几年来，由于财务部门坚持会计原则，按会计制度的要求办事，拒决企业某些领导为谋求个人利益的违纪、违规、违法等行为，对财务部门意见很大，在厂里进行曲不正当的反宣传，在职工中形成永化厂财务帐是假的、帐目不清、混乱的现象，给财务部门在企业经济管理上设置大大小小的障碍，企业经济管理失控。永化财务部门先后换了四个财务负责人，现在这个财务负责人是从一年倒闭的企业被下岗后，通过私人关系，调入永川化工财务部门负责财务工作，职称是会计师，但业务水平一般，对会计电算化不会，胆子还特别大，大到虚开增值税票，进行增值税进项税抵扣，强行会计人员进行帐务处理，这是违背税法，是一种犯罪的行为;对企业待处理财产盈亏，不经上级主管部门审核审批，强行要求会计人员进行帐务处理;进行了财务改革已发现供销部门在财务上交了现金，财务上未入帐的现象;厂里某些部门对外工程或设备加工，财务上已无法进行监督，已失去会计的监督职能。现我深深地体会到，国有企业不重视企业管理，只重视规模效益，不重视市场的变化，搞一些虚假的经济责任制，不求实际，企业闭门造车的搞生产，更不重视财务工作者的脑力劳动，每年财务部门给厂里提了不少合理化建议，厂里都不完全认真予以采纳，这是国有企业体制造成。如国有企业在材料采方面，是一种盲目性的，生产部门提出急需材料，供应部门采购回来，价格上由供应部门确定，没有严格的监督措施，造成材料物资积压，资金形成极大的浪费，企业资金自然而然就越来越紧张。时间一久，这些材料生产上用不上了，只有等待统一报损。国有企业管理不合理，跟不上社会发展形势，是国有企业的人和管理体制造成，也是目前国有企业最普遍的现象，在销售方面，销售部门从不主动去争取市场，占领市场，拓展市场，任由市场变化，最终使国有企业在市场上所占的位置越来越小，面临困境。这类问题在国有企业我如牛毛，都是国有企业的人和体制造成，在这种体制下，形成人浮于事，人心不定，虽然有自己的理想，却得不到应有的发挥，也不可能得到实现。我曾经抽业余时间，对厂历史资料进行过认真研究分析，由于国有企业管理上失控，造成厂损失每年大约在800万元左右，形成费用年年增，利润年年少，负债年年增，市场年年小，企业已形成无法挽救的局面。
往来会计的心得体会篇十三
会计本身就是在和钱打交道，而企业的任何工作都离不开资金，资金涉及到企业的方方面面，企业财务管理工作是企业管理的基础，是企业内部管理的中枢。你是否在找正准备撰写“往来会计工作计划范文”，下面小编收集了相关的素材，供大家写文参考！
作为初入公司的会计员，我将尽力做好公司日常财务核算工作，加强自身财务管理能力，积极推动规范管理和加强财务知识学习教育。努力使自己做到财务工作长计划，短安排。使公司20__年财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。特拟订个人财务工作计划：
一、加强财务知识学习，在新的一年里，我要继续加强财务知识学习教育，了解财物新准则体系框架，掌握和领会新准则内容，要点、和精髓。全面按新准则的规范要求，熟练地运用新准则等，进行帐务处理和财务相关报表、表格的编制。并及时向领导汇报学习情况。
二、加强规范现金管理，做好日常核算
1、我将根据新的制度与准则结合实际情况，进行业务核算，做好财务工作。
2、我在做好本职工作的同时，要积极处理好与其他部门同事的协调关系。
3、做好正常出纳核算工作。我会按照财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时进行记帐，编制出纳日报明细表，汇总表，月初前报交总经理留存，严格支票领用手续，按规定签发现金以票和转帐支票。
4、我会按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表率。
5、完成领导临时交办的其他工作
三、按照工作措施，使公司财务管理科学化，核算规范化，费用控制全理化，强化监督度，细化工作，切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化，更能符合公司发展的步伐。
总之在新的一年里，我会继续加强自身学习，提高自身业务操作能力，充分发挥财务的职能作用，积极完成全年的各项工作计划，以最大限度地报务于公司。为我公司的稳健发展而做出更大的贡献。
准备阶段
贯穿整个准备阶段：外语的学习
3月：资深的营销专家对入围选手进行培训。培训内容包括：认识“金钱”，营销人员的公关礼仪，销售技巧和销售策略，以及我国的市场整体状况。学习供应链知识。
4~6月：在国内的公司进行营销实习，了解本土的营销特色。写营销实习报告，对本国的营销状况进行分析，找出其符合市场规律的方面，同时找出其缺点与弱势的地方，提出建议。将暂时还不能找到很好的解决办法的地方记录下来。写一份分析报告。
实战阶段
7~8月，出国实习。
贯穿整个国外实习过程：了解该国文化、节日、民俗，通过实践找到该国人民的最感兴趣和最敏感的事物。
l 进入公司前的培训
第一周：外国顶尖的营销培训大师对选手进行系统的培训。
l 进入公司实习
第二周，第三周：与市场部人员进行两周的市场实践。首先通过培训游戏使选手与该公司市场部成员之间相互了解，在语言和行为上能够相互理解，达成共识。然后在该公司市场部人员指导下进行两周的销售实践，了解该公司的营销系统，组织，流程，形成对该公司营销系统的见解。
第四周：系统的了解该公司的营销整体。由该工公司的高层营销人员以及相关专业人员为选手系统的讲解，本公司的营销战略，营销系统，营销组织，营销流程，运行机制，产品战略，该企业提高国际营销能力的途径。营销人才能力建设的方法，以及如何建立企业整体的营销核心竞争力等等。
第五周~第八周：结合公司的hr建议和本人的意愿，到公司的具体岗位进行工作，并负责一个项目。在这四周里，要深刻的体会，并学习如下内容：
1、市场方面。如何进行市场培育，维护市场生态关系，以及如何进行整体的市场规划与运作。
2、产品方面。体会公司的产品的系列、节奏的组合，产品、品牌的互动有效协同的效应。
3、个人营销能力方面。学习资本运作，学习与国际营销网络渠道进行联盟和合作，学会国际营销的游戏规则，锤炼国际营销能力。
4、营销人力资源方面。体会该公司的营销人力资源牵引机制，激励机制,竞争淘汰机制,约束机制。该公司的科学的价值评价、价值分配体系。
第八周：实习总结。将两个月的实习情况进行汇总，做一个针对该公司的营销分析报告。实习公司的相关领导就选手在实习期间的表现作点评，给出改进的建议。
实习要求：每天坚持记日记，记录当天的实习心得，记录自己想法，不理解的地方，建议，灵感等等。而且要把每天看的情况与中国的情况进行对比。
实习结束回国后
1、实习日记整理。
2、就中外快速消费品行业的营销对比，写一篇文章。
3、自我总结。总结自己在海外公司营销实习收获，以及通过跨文化沟通所带来的中国人向国际人的转化，同时找出自己不足的地方，制定计划，进行下一轮的自我完善过程。
以上就是我海外实习的计划，望专家评委及同学们、网友们给予批评、指正与点评，谢谢。
20__年在一如既往地做好日常财务核算工作，加强财务管理、推动规范管理和加强财务知识学习教育。做到财务工作长计划，短安排。使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。特拟订20__的工作计划。
一、参加财务人员继续教育每年财务人员都要参加财政局组织的财务人员继续教育，但是06年11月底，继续教育教材全变，由于国家财务部最新发布公告：07年财务上将有大的变动，实行《新会计准则》《新科目》《新规范制度》，可以说财务部07年的工作将一切围绕这次改革展开工作，由唯重要的是这次改革对企业财务人员提出了更高的要求。 首先参加财务人员继续教育，了解新准则体系框架，掌握和领会新准则内容，要点、和精髓。全面按新准则的规范要求，熟练地运用新准则等，进行帐务处理和财务相关报表、表格的编制。 参加继续教育后，汇报学习情况报告。
二、加强规范现金管理，做好日常核算1、根据新的制度与准则结合实际情况，进行业务核算，做好财务工作。2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系.3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时进行记帐，编制出纳日报明细表，汇总表，月初前报交总经理留存，严格支票领用手续，按规定签发现金以票和转帐支票。4、财务人员必须按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表率。5、完成领导临时交办的其他工作。
三、个人见意措施要求财务管理科学化，核算规范化，费用控制全理化，强化监督度，细化工作，切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化，更能符合公司发展的步伐。 总之在新的一年里，我会借改革契机，继续加大现金管理力度，提高自身业务操作能力，充分发挥财务的职能作用，积极完成全年的各项工作计划，以最大限度地报务于公司。为我公司的稳健发展而做出更大的贡献!
一、 财务核算工作
1、 会计电算化。
会计电算化是搞好我司财务工作的必要前提之一。为了保证会计信息的快速准确，靠传统的手工来记帐、汇总、分析数据，满足不了公司的发展需求。财务部门既是一个职能管理部门、同时更是一个信息部门，要求随时为公司的决策提供准确的参考信息或决策依据。在2000年年初我司财务部已经着手会计电算化的工作，各方面的基础工作均已具备，但由于合作单位浪潮国强软件公司的不合作，使此项工作进程耽搁较久。
针对浪潮国强不合作现状，我司计划重新寻找合作软件商，初步确定为金蝶或用友软件。目前正在洽谈和比价之中，预计2000年11月可以确定软件商和软件版本，从2000年12月总公司财务部着手财务软件的切换工作，2001年1月开始在部分分(子)公司推广，在2001年6月份之前，所有下属公司实现会计电算化。
2、 会计报表体系
我司目前的会计报表体系主要`包括(总公司和分公司一致)：
日报：资金日报表、应收帐款日报表、在途资金日报表
月报：资产负债表、损益表、费用预算表、实际费用汇总表、往来明细表
年报：资产负债表、损益表、现金流量表、费用预算表、实际费用汇总表、 往来明细表
会计工作计划范文初步计划是在2001年增加一个报表，即商品销售利润明细表，该表要求各下属公司对不同商品的销售收入、销售成本、销售费用、销售利润等要素的计算分析，按月上报。总公司财务部需要同样进行此项工作，然后按月将所有下属公司及总公司的销售利润明细表合并调整，从而对我司所有销售商品的销售利润状况有一个准确的了解。此项工作量非常大，在下属公司实现电算化后，可以交好的完成。
会计工作计划范文第二个计划是在2001年的财务人员考核中增加一个项目，即会计报表数据准确性的考核。并以此作为衡量其工作质量的一个重要指标。对工作质量较差者实行淘汰，比如末位淘汰制，以促进财务工作质量的提高。
3、 下属公司财务信息监控
下属公司均在深圳以外的地区，总公司对下属公司财务状况需要及时准确的进行考察。
在过去的一年中,我系按照学院工作部署,圆满的完成了北迁大学城,人才培养水平评估,常规教学,学生管理等各项工作任务,全系教师发扬艰苦奋斗,团结协作的精神,取得了显著的工作业绩和效果.展望2011年,我系将严格按照学院的工作安排和要求,根据新的一年学院提出的发展目标以及我系的实际情况,继续发扬艰苦奋斗,团结协作的工作作风,努力做好以下各项工作:
一,指导思想和工作重点
(一)指导思想
以十六大精神为指导,解放思想,实事求是,开拓创新,围绕学院2011年总体工作思路,在认真落实教学管理工作和学生管理工作的基础上，抓好专业建设,师资队伍建设和毕业生就业工作,继续加强实践教学,突出课程建设工作,努力实现各专业的培养目标.
(二)工作重点
1,教学管理工作
2,专业建设特别是课程建设工作
3,加强各项规章制度建设
4,师资队伍建设工作
5,毕业生就业工作
6,学生管理工作
二,加强常规教学管理,完成各项常规教学任务
完善的常规教学管理是实现专业培养目标的重要保证.我系的常规教学管理工作运行良好,但在评估工作过程中仍然暴露出一些问题,为此,在新的一年,我们将一方面坚持计划,规划的规范性,制度性,减少弹性;同时,加强教学管理工作中检查,督促的经常性,持续性,有效性.
1,要求各任课教师根据所任教课程的特点,认真完成好各教学环节,做好课前,课中和课后的各项相关工作.
2,吸取迎评工作中的经验教训,建立,健全相关教学文件,加强档案建设与档案管理工作.齐全,完整,高质量的教学文件是保证教学质量的关键.我们在新的一年将大力加强相关教学文件的建立,健全工作.如理论教学中的教学大纲,考试大纲,教学档案,教案,教学日志,听课记录,点名册,作业及作业批改纪录等;实践教学涉及到的基本教学文件如实践教学大纲,实践教学任务书,计划书,审批表,总结,实习/实训报告(含报告批改记录,报告成绩),实习/实训指导记录等都要建立健全,并在教学检查和期末评定中作为考核项目.
3,各任课教师应在遵循教学规律,坚持教学原则的前提下,围绕专业培养目标积极探索高职高专的教学模式和教学方法.教学过程中必须充分考虑到学生的文化素质及专业特点,做到因材施教,实现教与学的有机结合,杜绝照本宣科.
三,加强专业建设,突出课程建设
1, 办学模式的探索
财务会计专业已经有了四届毕业生,在办学上有了一些成熟的经验,力争在2011年形成关于高职财会专业的示范性办学模式;投资理财专业属于新兴专业,目前各高职院校尚未形成成熟的办学模式,我们应在此领域抓紧探索,尽早摸索出一套可行的适应地方经济发展需要具有地方特色的人才培养方案.我们对会计电算化专业也进行了有益的尝试和探索,积累了一些经验,今后要继续加强该专业课程体系的改革与建设,争取尽快办出鲜明的专业特色.
2,2011年上半年做人才需求状况调查,论证,金融与保险,房地产经营与管理三个专业设置的必要性,可行性,并通过人才需求状况调查,对投资理财专业人才培养目标定位,素质能力结构和教学计划等进行调整与修订.
3,课程建设
课程建设是专业建设的基础,是实现专业人才培养目标的关键.我们要首先抓好核心专业课程的建设,带动其他课程的建设,进而推动专业建设的步伐.在2011年,我系各专业课程建设的重心是根据各专业人才培养目标,加强教学计划和教学大纲的修订,力争尽快建立起科学的,完善的理论和实践课程(教学)体系.
4,加强教学方法改革
先进的教学方法能够提高教学质量,促进学生理论水平与实践技能的提高.在新的一年,我们鼓励教师加强教学方法改革,推广案例教学等先进教学方法,培养学生运用所学专业知识独立思考问题,分析问题和解决问题的能力.使学生在探讨,解决问题的过程中培养敢于解放思想,勇于创新的精神.在实践实训环节教学中,探利用多媒体教学方法和现场教学方法等,提高学生的动手操作能力.
5,加强实践教学
认真落实各专业的实践教学环节,切实提高学生的实践能力.我系财务会计和会计电算话专业实践教学大纲和已编写完成,明年进行各专业的编写工作,在编写实习/实训指导书过程中要以教研室为单位认真讨论,反复修订,以使制定后的指导书能够真正对实习/实训起到应有的支持作用.
__年财务科在公司领导的正确指导下，一丝不苟地开展工作，以高度的责任感做好公司的财务统计工作，下面是我们一年来的工作情况总结：
一、以质量贯标为契机，不断增强全员的预算管理意识。今年市局(公司)将我公司列为第一批质量认证达标单位，职工的质量规范意识明显增强。我们以此为契机，根据财务管理的特点以及财务管理的需要，及时出台了局(公司)《全面预算管理制度》，各科室站所分别配备了预算管理员，从而使每项工作有计划、有落实、有监督、有考核。在费用控制方面，一是采取定额包干的方式，将手机、座机费、办公费、油料费定额控制，节约归已、超支自负，培养了职工的节约意识。二是采取预算审批的方式，对定额以外的费用，必须先层层审批，没有审批发生的费用，一律不予报销。在现金预算方面，为提高现金预算的准确性，在实际支付时做到，没有现金预算项目的不予支付，超预算支付标准的不予支付，从而提高了现金预算意识。在职工借款还款方面，规定了借款必须于出发后十五日内还款，并将其写入科室方针目标，确实起到了降低借款数额，减少资金占用，避免呆帐发生的积极作用。通过预算管理这一有效的管理手段，职工的规范意识进一步增强，促进了各项工作的开展。
二、以培训为动力，不断提高财会人员的业务水平。
几年来，市局(公司)一直把人员培训视为企业发展，增强企业竞争力的突破口，财务管理工作同样迫切需要素质较高的会计从业人员，因此我们根据实际工作的要求，年初就制定了基层会计人员培训计划，有步骤有目的的进行培训，今年共举办了三期会计人员培训班，分别学习了《会计法》、《烟站财务管理核算办法》、《企业管理工作意见》、《工作质量与方针目标考核办法》。通过学习，进一步了解了公司的各项管理制度，懂得了基层烟站会计人员的工作要求，如何更好地做好基层财务工作等。提高了干好基层财务工作的主动性与积极性。
同时，我们还加强了财务科全体人员的业务培训，财务科全体成员积极参加各种形式的学习，努力提高业务水平，在市局组织的大比武中取得了较好的成绩，同时在财政局组织的财务基础工作检查中，得到好评。财务科成员更是把提高自身素质当成是能否胜任工作，能否提高财务管理水平的头等大事来做。积极进取，努力学习，今年先后有三人次参加了全国会计中级职称考试，二人次参加了全国会计初级考试。烟站会计人员也有多人次报名参加了全国会计初级考试。局(公司)全体财务人员业务技能水平不断提高，为干好工作提供了素质保证。
三、以考核为手段，促进财务基础管理水平的提高。
随着企业管理的进一步深入，财务的管理职能逐渐增强。今年，市局(公司)为加大责任制考核力度，保证责任制的贯彻落实，专门成立了考核组织，财务科同企管科及办公室一起积极参与考核，严格按责任制考核兑现，保证了各项工作的顺利开展。体现了责任制的严肃性与公正性。工作中，最重要的一点就是借市局(公司)的考核体系，采取了工作质量与方针目标的考核机制，将管理的要求与重点，纳入工作质量与方针目标考核。制定了烟站会计、保管方针目标工作质量考核标准，将科室费用预算、职工借款写入方针目标。通过月份考核与工资挂钩，季度与奖金挂钩等兑现按《财务会计制度》和《会计法》的要求，全面提高财务核算质量，实事求是的体现财务经营成果，做诚信纳税单位。并顺利通过每年一次的国税、地税关于纳税情况的检查。
这就强化了财务的监督管理职能，规范了各站所经营行为，有力保证了各项工作的顺利进行。
四、积极参与企业经营管理，搞好公司财产物资的清查与盘点
随着企业的不断发展，财务的管理职能日益显现。财务管理参与到企业管理的方方面面，从物资采购中的比价采购小组到基建的招投标，再到废旧物资的处理等等，财务科都参与其中，起到了其应有的作用。
为加强对基层站所各项财产物资的管理，迎接各级的指导于检查，通过现场清查，由物流服务中心建立了烟站、管销所的固定资产、低值易耗品登记台帐。今年6月份，财务科全体成员利用晚上的时间，加班加点对各烟站烟用物资的扶持兑现情况进行了核查，通过核查，提高了基层会计、保管的责任心，规范了烟站的会计基础工作，有效的防止了错误的出现。这就加强了管理，确保了财产物资的帐帐、帐实相符，提高了财产物资的利用效能。
五、搞好财经秩序整顿工作，全面做好迎接审计的准备
根据上级局(公司)关于财经秩序整顿工作的要求，结合我公司自身的实际，认真搞好自查与整顿，特别是把整顿工作视为规范企业经营行为的良机。首先，对__年以来的卷烟购、销、存业务认真检查，并与烟厂核对一致，确保做到帐帐、帐实相符，没有发现违反规定的行为，保证了自查工作的质量。其次，对基层站所进行全面审计，加强对金曾会计人员的指导。从会计基础工作导演用物资的扶持兑现，再到烟叶收购中涉及到的财务工作，财务科人员都一一指导到位，规范了会计的基础工作，为迎审计署的检查做好了充分的准备。
六、加强资金管理，减少资金占用，提高资金利用率
年初，我公司资产负债率高达，为了切实降低资产负债率，从点滴做起，控制资金占用，提高资使用效率，首先对欠款情况进行了分析，会同各业务科室积极回收货款。其次做好现金预算的预算和编报，防止资金的积压。第三、严格执行省资金结算中心的管理规定，从严控制烟站资金占用，将物资销售款及时要求上划。从而减少了资金占用，降低了财务费用，提高了企业经济效益。
七、20__年财务工作计划
为全面搞好20__年全面预算管理与财务管理工作，我们计划重点抓好以下几个方面的工作：
(一)根据上级公司下达的预算指导意见，进一步搞好预算管理工作。预算管理作为财务管理中的重要一环，与全面做好财务工作息息相关。在明年的工作当中，要进一步加强对科室、站所的费用预算指导与预算管理，认真做好预算的分析、分解与落实工作，使全面预算管理真正成为全员预算管理，让预算真正发挥其应有的作用。
(二)结合iso9000质量认证，当好领导的参谋，确保完成上级局(公司)下达的各项指标。今年，公司已走上了良性发展的快车道，卷烟销售与烟叶经营质量不断提高，企业资产得到进一步净化与整合。结合市局(公司)贯彻9000质量认证体系，本着“严、深、细、实”的原则，全面强化两烟责任制的制定与落实，在千辛万苦抓增收的基础上，千方百计研究节支，力争完成各项任务指标。同时，认真研究搞好多种经营工作，围绕盘活资产，对现有闲置的网点和烟站进行对外租赁;认真清理往来帐户，大力回收货款，减少资金占用，提高企业资产负债结构，降低企业资产负债率。根据上级公司物资采购的要求，进一步健全物资比价采购制度。
(三)继续开展会计从业人员的培训活动，进一步搞好烟站的基础工作，提高管理水平。企业越发展进步，财务管理的作用就越突出。所着企业的不断发展壮大，对财务管理的要求也越来越高。为了适应这一要求，就必须继续开展会计从业人员的培训，提高会计从业人员的水平。在提高会计人员水平的基础上，进一步加强检查督促与指导，搞好会计的基础工作，为更好的参与企业的经营管理工作打下坚实的基础。
总之，今年财务科的工作在各位领导的支持与帮助下，在各科室和基层站所的配合下，按照党委的部署和安排，认真组织落实，取得了较好的成绩。但是，来年的任务更重，压力更大，我们财务科全体成员将变压力为动力，积极进取，开拓创新，充分发挥财务管理在企业管理中的核心作用，为企业的发展壮大做出新的更大的贡献。
