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心得体会是一个整理和归纳的过程，可以让我们更清晰地认识问题和解决问题的方法。写心得体会时，要注重条理清楚和重点突出，使读者更容易理解和接受。通过阅读他人的心得体会，我们可以拓宽视野、开拓思路，提升自己的写作水平。
走进食堂心得体会篇一
北汽食堂是一个位于北京的公司食堂，为北汽集团的员工服务。它不仅提供各种美食和饮料，还具有许多其他功能，如商务聚会、休闲娱乐和健康食品。近日，我通过一次参观和品尝食堂的机会，深刻地了解到了该食堂的种种特色和优势。
第二段：品尝美食。
北汽食堂提供了各式各样的美食，包括汉堡、披萨、中式菜肴和各种糕点。我有机会品尝了一些这些菜肴，我必须说，它们确实好吃！尤其是汉堡和披萨，它们口感绝佳，绝对值得一试。此外，食堂还提供了各种特色饮料，包括咖啡、茶和果汁等，非常适合每一位品尝美食的人。
第三段：感受舒适的环境。
食堂的环境也非常适合休息和放松。宽敞的空间和明亮的灯光使人们感觉到宁静和舒适。同时，食堂还提供了自助餐台，让人们可以根据自己的口味和要求挑选食物，并享受到热情的服务。
第四段：践行健康。
我非常欣赏北汽食堂提供的健康食品，这些食品是为了保证员工的健康而设计的，其中包括各种果蔬和粗粮。除了这些健康食品，食堂还提供了一个健身房和游泳池，让人们可以保持身体健康和强壮。这些都彰显了食堂管理层关注员工健康和身体健康。
第五段：总结和感悟。
北汽食堂是一个为员工提供个性化需求和健康饮食的现代化食堂。从进食、环境、健康、服务等方面都能看出该食堂的高质量和优势。这次体验让我深刻领会到总能为员工提供一个良好的工作、休闲、健康的环境才能真正提高工作效率和员工整体素质。北汽食堂通过打造优质的服务体系，有效地提高了员工和公司不断发展的效率，是大家学习食堂管理的榜样。
走进食堂心得体会篇二
董明珠作为中国工商界的知名企业家，常常被视为一个充满野心和进取心的人物。然而，在近日的一次事件中，她的行为却让人们对她产生了新的认识。这一次，董明珠走进了食堂，与工人们一同用餐，并分享了自己的心得体会。这一举动不仅让人们对董明珠的形象进行了重新评估，也让人们对于企业家与基层员工之间的关系有了更深入的思考。
首先，董明珠走进食堂，表明了她对员工生活的关注。作为格力电器的创始人和总裁，董明珠一直秉持着人才至上的理念，认为员工是企业最宝贵的财富。因此，她十分注重员工的福利和工作环境。而这次她亲自走进食堂，与员工们一同用餐，就是要了解员工对于食堂的评价，以便改善食堂的设施和服务。这一表态让员工感受到了董明珠对于他们生活的关怀，也更加坚定了他们对公司的认同感。
其次，董明珠走进食堂，提醒了企业家应该更多关注基层员工的问题。在商界，人们常常将企业家塑造成高高在上的形象，而与基层员工之间的距离常常很大。然而，董明珠的行为却让人们看到了企业家应该走近基层员工，关注他们的生活，体验他们的困难和需求。只有这样，企业才能真正了解员工的需要，提供更好的福利和条件，促进企业与员工之间的共赢。
第三，董明珠走进食堂，激励了员工们的工作动力。作为格力电器的总裁，董明珠以其强大的决策能力和魅力感召了无数员工。然而，这次她亲自走进食堂与员工们一起用餐，更是让人们对她产生了深深的敬佩之情。董明珠不仅以身作则，展示了她对员工的尊重，也让员工们感受到了她对工作的认真态度。这无疑会激发员工们更高的工作热情和动力，从而推动企业全面发展。
第四，董明珠走进食堂，推动了企业文化建设与共同进步。在董明珠的带领下，格力电器一直致力于构建一种积极向上的企业文化，鼓励员工敢于创新和追求卓越。这次董明珠亲自走进食堂，与员工们共同用餐，无疑是在向员工们传递这种积极向上的企业文化。同时，董明珠的亲临食堂还为员工提供了学习和成长的机会，使得每个员工都有机会观察、学习到企业高层的管理经验和工作态度。这不仅对于个人的职业素质提升有好处，也有助于企业形成一个进步、融合的团队。
在董明珠走进食堂这一事件中，我们看到了一个与众不同的企业家形象。她的行为不仅让人们对她的印象产生了深刻的改变，也引发了对企业家应该如何与基层员工互动的深思。企业家们应该更多的走进基层，了解员工需求，关注员工生活，推动企业和员工的共同发展。只有这样，企业才能建立起一种积极向上的企业文化，促使员工们发挥出最佳水平，助力企业的全面发展。让我们期待董明珠这位领导者的更多精彩表演！
走进食堂心得体会篇三
同样的风景，落在不同人眼中，常常有不同的感受和意味。这是眼睛的区别，更是心灵的区别。这是艺术家与普通人的区别，更是诗意人生与物质人生的区别。甚至也是儿童与成人的区别。
每个人都曾是诗人和画家，因为他们曾都是孩子。孩子的感官，那未蒙翳之前的清澈与敏细，使之早早成为原始的艺术家。而大自然，也是一切童话诞生的摇篮，是孩子最好的心灵导师。巴乌斯托夫斯基说：“对生活，对我们周围的一切的诗意的理解，是童年时代给我们的最伟大的馈赠。如果一个人在悠长而严肃的岁月里，没失去馈赠，那他就是诗人或者作家。
这是个重要的提示，尤其对生活在网络时代的人。
他还有段话是这样讲的，“假如雨后把脸埋在一大堆湿润的树叶中，你会觉出那种沁人心脾的凉意和芳香。只有把自然当人一样看，当我们的精神状态、喜怒哀乐与自然完全一致......大自然才会以其全部力量作用我们”。还有罗曼・罗兰的“江声浩荡，自屋后上升”。这种辽阔的户外写作，读来让你处处感受到那种清澈和敞亮的呼吸、那种河水般的灵魂流淌......所谓快感、美感，所谓表达的自由，皆源于此。
户外的写作，就是物境与心境的交合。若无对大自然的体察和感应，文学就掉了魂，文人就丢了魂。
如今的孩子却很少去亲近大自然，去感受大自然的美好。他们的时间被特长班补习班掠夺了，甚至是被电子产品掠夺了，他们最原始的感官与创造力被应试教育扼杀了。我遗憾，是因为这不仅意味着孩子失去了于大自然的一种交流，更失去了记录生命里程和进度的一种方式。
带我们的孩子去阅读大自然吧，感动于它的美，感动于它的恩，感动于它的恩，感动于它的力量和永恒。
做一个自然之子。理应如此，本该如此。
走进食堂心得体会篇四
近日，格力电器董事长董明珠走进格力食堂参与了一次午餐，引起了公众的广泛关注。这一举动对于董明珠来说，也被认为是她与员工的沟通交流的一个缩影。通过这次亲身体验，董明珠对于食堂管理、员工需求等方面有了更深刻的认识，也给予了她新的启发。
在董明珠走进食堂的这一天，她穿上了普通员工的制服，坐在与员工一样的地方就餐。这一举动在外界引发了广泛的关注和热议。有人认为董明珠这样做是以身作则，树立了一个企业家与员工平等相待的榜样，同时也加深了员工对格力的认同感。而也有人对董明珠的这种行为持怀疑态度，认为这只是一个噱头，缺乏真实性。
然而，无论外界如何评价，董明珠的这次体验对于她个人来说都是非常有意义的。一方面，她通过这次亲身经历更加深入了解了食堂的管理运营情况。她与员工一同排队、就餐，亲身感受了食堂的用餐环境、食物质量等。董明珠发现，在用餐时间段时，食堂虽然有人潮拥挤，但仍然能够保持较好的秩序，这离不开食堂管理者的精心安排和员工的自觉遵守。另一方面，董明珠也与员工进行了交流，了解到了他们对于食堂的期望和意见。通过与员工的对话，董明珠得知，员工希望食堂的菜品种类更加丰富多样，并希望能够增加一些健康营养的选择。
董明珠的这次亲身经历对于她个人来说，确实给予了她新的启发。她认识到，作为企业的领导者，了解员工的需求和期望表达是非常重要的。食堂作为员工的生活场所，直接关系到他们的身心健康和工作效率。因此，董明珠决定进一步加大投入，改善食堂的管理和服务。她表示将会聘请专业的厨师团队，提供更加健康美味的菜品，并着重考虑员工的口味需求和文化背景。同时，她还表示将会增加菜品的种类，提供更多元化的选择，以满足员工的需求。
除此之外，董明珠也决定加强食堂的管理。她意识到，管理者的角色至关重要，他们需要关注员工的需求，及时解决问题，并保持良好的工作秩序。因此，她打算加强对食堂管理者的培训和提升，并鼓励他们积极主动地与员工进行沟通，了解他们的需求和意见。此外，她还计划引入先进的技术手段，如人脸识别，提供更加便捷的用餐体验。
最后，董明珠的亲身经历也对外界产生了一定的影响。她坚持以身作则，展示了一个企业家与员工平等相待的形象。这种做法引起了广泛的关注和讨论，不仅提升了公众对格力电器的认可度，也影响到其他企业的管理者。董明珠的做法向其他企业传递了一个重要的信息：关注员工的需求和期望是一项重要的管理能力，它不仅有助于提升员工的工作积极性，也能够推动企业的发展。
总的来说，董明珠走进食堂的这次经历对于她来说是一次宝贵的体验和启发。通过与员工的亲密接触，她了解了食堂的运营情况，听取了员工的需求和意见，并根据这些得到的信息进行了相应的改进和优化。同时，她的做法也传递了一个重要的管理理念：领导者应该关注员工的需求，为他们提供更好的工作生活环境。这种关怀和实践不仅可以提升员工的工作积极性，也有助于企业的可持续发展。
走进食堂心得体会篇五
每个人从出生起就要经历许许多多喜怒哀乐的事情，它们好像繁星点点，守护着我，鼓励着我，伴随着我茁壮成长。六年级了开始了，我是否做一件有意义的事情作为新的挑战呢?在我参加小记者活动后，我幸运的去交通银行上了一次“小小金融家”的课程，让我受益匪浅。
一开始知道这个消息时，我内心是惴惴不安的。因为从小到大，我从来没有去过银行，也不知道什么是财商、情商、投资、贷款……一听到爸爸妈妈提起金融，我就头疼。这一次，我感觉机会终于来了，我终于要学习金融知识了。在一个阳光明媚的周六，我怀着好奇又激动的心情，早早地来到位于上海路的交通银行。
到了银行，我和妈妈进去以后，我看了一眼就呆了，接待室里面有各种各样的桌椅，电视墙上正滚动播放着视频，是交通银行的一些介绍。我们跟随银行工作人员的脚步来到会议室听课。讲课的老师是一位年轻的大姐姐，她给我们讲了财商和情商：“小朋友们，财商是你金融和理财的能力;而情商就是你处理事情的能力……”老师孜孜不倦地讲着，而我们也聚精会神地听着，记录者，这情景有点像财经大学的老师给一堆大学生授课。
这位年轻的老师不仅给我们讲金融知识，还要我们学会感恩并且有自己的理财能力。/小卡片上写下感恩父母的话，然后读给自己的父母听。当我读给妈妈听时，我看到了她笑的像花朵似的。同时其他的小记者也对自己的父母说出了感恩的话语，他们的父母也和妈妈一样激动。接下来，老师让我们将卡片上的生活用品贴到四个正方体上，上面写着;需要不想要、需要又想要、不需要但想要、不需要也不想要。“作业本是学习用品，需要又想要，汉堡包是垃圾食品，不需要不想要……”我喃喃地说着，当老师让我与其他小记者交流时，看到我对答如流，声音洪亮，老师欣慰地点点头，还送了一个茶杯作为奖励。
这堂金融课让我学到了许多书本外的知识，也懂了许多道理。看着在大厅里工作的银行人员，我由衷的佩服他们。在银行工作要非常的细心，非常的专致。因为他们如果粗心大意，少点一个零，会对国家和社会造成很大的影响。他们首先要为大家着想，再为自己的小家着想。上课的大姐姐也说银行是个不错的单位，也欢迎我们长大以后加入他们的队伍，将来不管我从事什么工作，也会像他们一样大公无私的奉献给社会!
时间过的飞快，中午我和妈妈离开了交通银行。中午的阳光刺得眼睛睁不开，但我一点也不觉得累，我懂得了以后不能乱花钱，要从小学会存储和理财，真的是一件很有意思的活动啊!
走进银行有感4。
年，我满怀着对金融事业的向往与追求走进了支行，在那里我将释放青春的能量，点燃事业的梦想。时光飞逝，来支行已经一个年头了，在这短短的一年中，我的人生经历了巨大的变化，无论是工作上，学习上，还是思想上都逐渐成熟起来。
在支行，我从事着一份最平凡的工作――柜员。也许有人会说，普通的柜员何谈事业，不，柜台上一样能够干出一番辉煌的事业。卓越始于平凡，完美源于认真。我热爱这份工作，把它作为我事业的一个起点。作为一名农行员工，个性是一线员工，我深切感受到自己肩负的重任。柜台服务是展示农行系统良好服务的“礼貌窗口”，所以我每一天都以饱满的热情，用心服务，真诚服务，以自己用心的工作态度羸得顾客的信任。
是的，在农行员工中，柜员是直接应对客户的群体，柜台是展示农行形象的窗口，柜员的日常工作也许是繁忙而单调的，然而应对各类客户，柜员要熟练操作、热忱服务，日复一日，用点点滴滴的周到服务让客户真正体会到农行人的真诚，感受到在农行办业务的温馨，这样的工作就是不平凡的，我为自己的岗位而自豪!为此，我要求自己做到：一是掌握过硬的业务本领、时刻不放松业务学习;二是持续良好的职业操守，遵守国家的法律、法规;三是培养和谐的人际关系，与同事之间和睦相处;四是清醒的认识自我、胜不骄、败不馁。
参加工作以来，我立足本职岗位，踏实工作，努力学习业务知识，向有经验的同事请教，只有这样，才能确确实实干出能经得起时间考验的业绩。点点滴滴的小事让我深刻体会到，作为一名一线的员工，注定要平凡，因为他不能像冲锋陷阵的战士一样用满腔的热血堵枪口，炸碉堡，留下英雄美名供世人传扬，甚至不能像农民那样冬播夏收，夏种秋收，总有固定的收获。有的只是日复一日年复一年的重复那些诸如存款、取款，账务录入，收收放放，营销维护，迎来送往之类的枯燥运作和繁杂事务。在这平凡的岗位上，让我深刻体会到，伟大正寓于平凡之中，平凡的我们一样能够奉献，奉献我们的热情，奉献我们的真诚，奉献我们的青春。平凡的我们一样能够创造出一片精彩的天空，没有根基哪来高楼，没有平凡哪来伟大!人生的价值只有在平凡的奉献中才能得到升华和完善。
在为客户服务的过程中，我始终坚持“想客户之所求，急客户之所需，排客户之所忧”，为客户带给全方位、周到、便捷、高效的服务，做到操作标准、服务规范、用语礼貌、举止得体，给客户留下了良好的印象，也赢得了客户的信任。实际办理业务时，在保证遵守我行各项规章制度的前提下，灵活掌握营销方式，为客户带给必须的方便，灵活、适度地为客户带给个性化、快捷的服务。
完美源于认真。在做好柜面优质服务的基础上，我们想方设法为客户带给更加周到的服务。因为，没有挑剔的客户，只有不完美的服务。在日常工作中，我用心刻苦钻研新知识，新业务，理论结合实践，熟练掌握各项服务技能。我从点滴小事做起，在办理业务时，尽量做到快捷、准确、高效，让客户少等、少跑、少问，给客户带给及时、准时、定时、随时的服务。
青年时期是人生最宝贵的时光，因为踌躇满志，精力充沛，因为敢闯敢干，活力四射，因为有太多的梦想和期望!但在我看来，青年的宝贵还在包括不懈的追求与团队的融合，崇高的道德修养，以及坚强的意志，更要耐得住平凡，立足于平凡，淡泊名利，勇于奉献!
这天，我们正把如火的青春献给平凡的农行岗位，中国农业银行正是在这青春的交替中，一步一步向前发展。在她清晰的年轮上，也将深深的烙下我们青春的印记。富兰克林有句名言：“推动你的事业，不要让你的事业来推动你”。这天我正是为推动我的事业而来，这源于我对人生价值的追求，对金融事业的一份热情。因为我明白作为一名成长中的青年，只有把个人理想与农金事业的发展有机结合起来，才能充分发挥自己的工作用心性、主动性和创造性，在开创农业银行完美明天的过程中实现自身的人生价值。
走进食堂心得体会篇六
在我们日常的工作生活中，食堂是一个非常重要的环节。北汽食堂作为北京汽车集团有限公司的内部食堂，服务于近3万名员工，不仅提供饮食服务，更是员工沟通交流的场所。近日，我有幸参观了北汽食堂，深切感受到北汽食堂的服务水平和管理人员的诚恳服务态度，让我深受感动和启示。
第二段：设立。
作为一个国企食堂，北汽食堂的门槛很高。进入内部，整个环境氛围感非常好。落地玻璃绕墙，卫生环境超净，钢琴、沙发、音响等陈设和节日活动的气氛营造，为北汽食堂增加了更多温馨色彩。食堂不仅提供中餐、西餐、快餐、小吃、水果等综合餐饮服务，而且还有面点、日本料理等各种异国风情的美食。
第三段：品尝。
品尝过程是一场美食之旅。我先品尝了快餐，它的口感清爽、香味扑鼻。然后品尝了中餐，我发现菜肴的配菜与主菜的搭配非常考究，菜品的味道浓郁，齿颊留香。最后，我去品尝了日本料理，白饭松软糯口，配料鱼片淡淡的海鲜味让人回味无穷。
第四段：感悟。
由于北汽食堂是企业内部员工食堂，因此食材的采购和制作要求非常严格。对于食品的安全与卫生要求，北汽食堂有专人负责检查，确保做到真正的“绿色食品”。此外，在服务方面，来到北汽食堂后，服务员们会第一时间走上前线，把餐盘主动端到客人面前，快速用洁净湿巾擦拭餐桌，消毒餐具，并帮助客人用餐，让人感到十分温馨。
第五段：总结。
在北汽食堂的参观和品尝过程中，我深刻感受到了餐厅服务理念的重要性。一个服务细致周到、食品安全卫生、健康有营养且口感独特的食堂，不但能满足公司员工的生活所需和企业内部管理的需要，同时还能带来更好的品牌形象和口碑效应。希望北汽食堂的优异服务能够影响并激发更多的企业学习和借鉴，在服务管理水平上再创佳绩。
走进食堂心得体会篇七
作为一个大学生，每天都要在食堂里解决三餐。大学食堂不仅是我们填饱肚子的地方，更是我们与同学们交流、放松身心的场所。在这里，我体验到了许多美食，收获了很多心得与体会。下面我将从食物的种类、食堂文化、食堂价格、食品安全和卫生以及改进提升等方面来展开我的思考与分享。
首先，大学食堂里提供了丰富多样的食物，可以满足不同的口味需求。从传统的中餐到西餐、日韩料理再到小吃快餐，你可以找到各种各样的美食。这不仅给同学们提供了一个品尝各式各样美食的机会，也能够了解各地的饮食文化，培养对不同风味的欣赏能力。
其次，大学食堂还承载着一种独特的食堂文化。每天就餐的同学们有着固定的饮食时间和就餐习惯，每一餐都是同学们之间交流的重要时刻。在这里，你可以看到同学们打闹、讨论学业、交流心情，这种亲近和温馨的氛围让人感到无比舒适和幸福。食堂里还经常会有各种各样的活动，如厨艺大赛、美食节等，使食堂不仅仅是个填饱肚子的地方，更像一个社交的场所。
第三，大学食堂的价格相对来说是较为合理的。相比起外面的餐馆，食堂提供的套餐价格更加亲民，使同学们在大学期间能够享受到实惠的餐饮。此外，大学食堂还有学生特惠卡和优惠券等活动，进一步地降低了学生们的生活压力。可以说，食堂的价格比较公道，让我们在学业压力下也能过上健康的生活。
然而，食品的安全和卫生问题一直是大家关注的焦点。尽管大学食堂在食品处理的过程中严格遵守相关的卫生标准，但毕竟规模较大，难免会有疏漏。因此，大家在进食的时候要注意食品的新鲜程度和烹饪过程是否符合卫生要求，以确保自己的食品安全。此外，食堂也应加强对厨房及餐桌卫生的监管，提高食堂的卫生水平。
最后，我们需要改进和提升大学食堂的发展。首先，应该增加食物的品种和质量，满足广大同学的口味需求。其次，食堂应该注重食堂文化的培育，鼓励同学们自觉排队、文明就餐，形成健康有序的用餐环境。同时，大学食堂应该加强食堂设施的改善，提高食堂的舒适度和用餐体验。此外，组织一些爱心志愿者活动，让同学们能够积极参与食堂的管理与建设，形成共建共享的食堂文化。
总之，走进大学食堂，我不仅品尝到了各种美食，还感受到了食堂文化的亲切和温暖。大学食堂在提供饮食服务的同时，也有着能够提高同学们的交流能力、协作能力和责任感等作用。当然，大家对大学食堂的期望也更高，希望能够明显提升食堂的品质和服务水平。只有通过我们每一个人的努力，才能够让大学食堂更好地满足我们的需求，成为一个温馨、舒适、安全的场所。
走进食堂心得体会篇八
20xx年11月2日，我们信息xx班参观了鞍山市安居工程的建筑工地和华夏巾帼福利院。
社会是一所更能锻炼人的综合性大学，我们只有在正确的引导下深入社会，了解社会，服务社会，投身到社会实践中去，才能发现我们自身的不足，为今后走出校门，踏进社会创造良好的条件;才能使我们学有所用，在实践中成才，在服务中成长，并有效的为社会服务，体现大学生的自身价值。今后的工作中，在过去社会实践活动经验的基础上，不断拓展社会实践活动的范围，挖掘实践活动的潜力，与服务社会相结合，为国家与社会的全面发展出谋划策。坚持社会实践与专业特点相结合，为地方经济的发展贡献力量为社会创造了新的财富。坚持社会实践与大学生课外科技学术研究相结合，培养和提高大学生学术科研能力与水平，因此我们积极地参与了进去。我们应该在今天努力掌握专业知识，明天才能更好地为社会服务。
自从走进了大学，就业问题就似乎总是围绕在我们的身边，成了说不完的话题。在现今社会，招聘会上的大字报都总写着“有经验者优先”，可还在校园里面的我们这班学子社会经验又会拥有多少呢?为了拓展自身的知识面，扩大与社会的接触面，增加个人在社会竞争中的经验，锻炼和提高自己的能力，以便在以后毕业后能真正走入社会，能够适应国内外的经济形势的变化，并且能够在生活和工作中很好地处理各方面的问题，我们走进了一家民营企业-----华夏巾帼有限公司，开始了我们今天的社会实践。
走进福利院，首先迎接我们的是院长，一个身材中等的50多岁的老妈妈，把我们带进敬老院，简单的交代活动事宜和要搞得劳动，接着陆续又有了很多老人，白发苍苍的、满脸忧伤的。还是我们的团支书懂事，开始嘘寒问暖，在她的带动下我们也不再拘谨了，我们几人参观了爷爷奶奶的卧室，感觉被工作人员打扫的很好，爷爷奶奶对他们赞不绝口。
福利院有一个奶奶跟我们谈了很久，她曾是辽大教授呢!谈他们得过去，谈他的现在，感叹我们现在的生活。她的生活让我们想得更多，明白了他人生的艰辛与悲惨。
如果只用一个词去概括这次社会调查的感触、体会，那么这个词应该是温馨。温馨意味着我们如何承接这份社会责任。它不能令人有所思索，有所思索，有所收获。通过这次实践，我针对自己目前存在的问题有了更深刻的了解，对自己应该努力的方向有了更明确的认识，我会向着自己的理想继续前进.
走进食堂心得体会篇九
中秋节前一天，我们五七班一百多名师生家长走进军营，和解放军叔叔共度中秋佳节。
从文化城开车，大约过了十几分钟，就来到军营门前。同学们都仔细地打量这扇门，门是银灰色的，挂着一块牌子，牌子上写着“xxxx海军部队”。一位帅气的军人叔叔来迎接我们，并细致地说了参观的注意事项，便打开了门，我们迫不及待地走了进去。
左手边映入眼帘的是停机坪，停着几架飞机，每架飞机旁都有几个正在检修飞机的军人和装零件的小车，叔叔们聚精会神地盯着飞机，一丝不苟地装上零件，认真细致地给飞机上油。同学们一拥而上，用好奇的眼光打量着飞机，最终，大家把目光都集中在飞机前面的一根长矛形细圆杆上，七嘴八舌地议论起来，有的说是机枪，有的说是大炮，还有的说什么也不是。一位戴着眼镜看起来很有学问的叔叔说：“大家说的都不对。这个叫空速管，在飞机飞行的时候，可以测飞行速度。”我想这空速管不长，作用可真不少。叔叔又指着飞机讲道：“这架飞机是教练机，长11.6米，高4.21米，有两个机舱，前舱坐的是新飞行员，后舱坐的是老飞行员，如果新飞行员操控失当，可以及时修改。”接着叔叔又给我们讲了有关飞机的知识，同学们都仔细地听着。最激动人心的时刻到了，我们依次爬上梯子，向机舱里看。我怀着好奇的心情向里面看，哇，机舱左右都是密密麻麻的按钮，座位上还有一个操纵杆，我想，飞机肯定很难开吧。
我们又来到军人的'宿舍，参观内务。红色的房子，黑色的屋顶，显得很是貌不惊人。走进去一看，真是大吃一惊：高低铺上的被子叠得整整齐齐，就连军帽也端端正正地放在被子上。旁边桌子上的一排水杯，不但样子一样，就连把儿朝的方向也是毫无偏差。我看了之后，想：这么多水杯，放得还这么整齐，我一个人的水杯还有时放这儿，有时放那儿，真得好好向叔叔们学习。一位叔叔还为我们亲自表演叠被子：首先他把被子铺平，从三分之一处折过来，用手指在被子上压出痕迹，把剩下的三分之一也折过来。再从两头各向内折四分之一，然后向内折，把两边各用手捏得凸出来，用手一翻。然后再翻过来，用手把被子边压平。被子可真整齐，果然是“豆腐块”一样。同学们也叠了一遍，可是软塌塌的立不起来，一点也不好看。
叔叔们又给我们表演擒拿拳，他们喊着口号，一个个生龙活虎。前倒、后倒、侧倒、醉倒，看得我们眼花缭乱，目惊口呆。最后指导我们队列队形，在叔叔眼中几个最简单的动作，我们也累得满头大汗，有人左右不分，有人走成一顺，更有人站都站不直。
这次短暂的军营之旅结束了，我以后要以军人叔叔为榜样，不怕困难，不怕辛苦，勤学苦练，报效祖国。
走进食堂心得体会篇十
在我们身边有这样一群孩子，他们本应和正常儿童一样活泼可爱，一样对精彩的世界充满了好奇，一样对人生和未来怀揣着希望和梦想，却因为身体或智力上的残疾情绪低落、性格内向，甚至自卑自闭。
近日，为民居委会与心之源心理健康服务中心联合带领辖区9名低保特殊家庭儿童和家长前往西宁市野生动物园进行观光游览，并开展亲子活动。通过此次游览活动，让这九名残障儿童能在近距离接触大自然的过程中感悟到生命的丰富多彩和坚韧不拔;能够在孩子之间建立起同辈群体间的友谊，感受到来自他人的关爱和支持;鼓励他们发挥自己的想象力和创造力，提升自信心，进而打开心扉接纳自己和他人，增加他们对自我价值的认同感，今后，为民居委会还将更好的对辖区残疾儿童家庭提供更好的关爱和帮助。
走进食堂心得体会篇十一
万物复苏的春天到了，正是带同学们到大自然呼吸新鲜空气的好时节。3月10日，聋人部部长安排两名教师带着毕业班的学生走出校门，亲近大自然，感受生活。孩子们先后来到离石汉画像石博物馆、莲花池公园、新华书店、市民广场。通过参观博物馆，学生不仅了解了汉代官僚贵族的生活状况，又懂得了文物的宝贵性;在莲花池公园，学生强身健体、做游戏、欣赏美景;来到新华书店，学生看到了琳琅满目的图书，对自己的学习充满了希望;在市民广场，孩子们放起了风筝，男生教女生放风筝的技巧，男生和男生比谁的风筝飞得高，还请老师当起了裁判;孩子们玩得多么的开心，似乎忘记了返校。
通过这次活动，让学生亲密接触大自然，欣赏春天景色，拓展了学生视野，进一步感受了大自然之美，激发了学生热爱生活的情感，促进了学生身心健康发展，锻炼了学生的外出适应能力，既培养了学生的团结协作意识，又为学生的在校生活留下了美好的回忆。
走进食堂心得体会篇十二
董明珠作为格力电器的创始人和董事长，一直以来被视为中国制造业的成功代表，她的管理智慧和个人魅力备受赞誉。然而，在最近一次企业内部活动中，董明珠选择亲自走进公司食堂，与员工一起用餐。这一举动引起了公众的广泛关注。接下来，本文将从多个方面分析董明珠走进食堂的心得体会。
第二段：接触基层。
董明珠走进食堂的一个重要目的是要亲自体验基层员工的工作和生活环境。首次接触基层员工，董明珠坦言感到震撼，她发现自己对员工的奉献精神和工作细节知之甚少。通过与员工的交流，董明珠更加深刻地认识到基层员工对格力电器的付出和贡献。这次亲身体验使她更加关注员工的生活状况和情感需求，也为她的管理理念注入了新的动力。
第三段：关注细节。
董明珠走进食堂的经历让她对细节问题更加重视。在饭菜的分量、口味、餐具的清洁度等方面，董明珠都给予了极高的关注。她要求食堂管理部门提供更高质量的食品、更精致的餐具，并要求加强员工的行为规范。她认为，细节问题反映了一个企业的管理水平和对员工的关心程度，只有做到细节到位才能更好地提升公司的整体形象。
第四段：激发团队合作。
董明珠走进食堂也激发了公司内部的团队合作。她鼓励员工之间的沟通和交流，使食堂成为一个众多员工之间温馨互动的场所。董明珠提出要加强员工培训，提高服务意识和技能，并利用午餐时间开展员工培训和团队建设活动。通过这些举措，董明珠希望打破部门之间的壁垒，增进员工之间的相互了解和信任，从而推动整个公司团队的协作效能。
第五段：引领企业文化。
董明珠走进食堂不仅仅是一次个人经历，更是一次引领企业文化的机会。她倡导员工的价值观，鼓励团队合作，关注员工的生活需求。她的行动不仅树立了积极的榜样，也向员工传递了一种积极向上的企业文化和价值观。员工们认为，董明珠走进食堂是对他们的肯定，也是对企业文化的宣示。他们将更加珍惜工作机会，更加努力工作，为公司的发展贡献自己的力量。
结尾段。
通过走进食堂，董明珠对基层员工的工作和生活环境有了更深的了解，更重视细节问题，激发了公司内部的团队合作，并引领了企业文化的进一步发展。这次经历让董明珠不仅更加亲近员工，也让员工对她更加信任和尊重。她的行动成为格力电器的一个里程碑，也为其他企业树立了榜样。
