总结不仅能帮助我们发现问题和改进,还可以提高我们的观察能力和分析能力。在写总结时要客观、全面地评价自己的表现。了解一些典型的总结范文可以帮助我们规范总结的格式和内容。
个人务虚会发言稿篇一
同志们:今天我们在这里召开20**年工作思路研讨务虚会,盘点总结今年工作,深入研讨来年工作,为明年各项工作顺利开展奠定坚实基础。
今年以来全区深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,贯彻新发展理念,落实高质量发展要求,以供给侧结构性改革为主线,着力打好“三大攻坚战”,加快改革开放步伐,实现了经济社会持续健康发展。全区上下要实事求是总结成绩,深入剖析存在问题,认真谋划来年工作。要准确把握当前发展的宏观形势,深刻认识大丰面临的宏观形势持续向稳、经济领域深刻变革、区域协调联动发展“三大机遇”和争先进位、新旧动能转换、风险防范“三大挑战”,既保持战略定力又提高应变能力,充分发挥自身优势,坚定发展信心决心,奋力推动全区经济社会高质量发展。
明年乃至今后一段时期,我们要坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指引,全面贯彻新发展理念,准确把握省委“六个高质量”要求和市委“两海两绿”新路径,全面融入长三角,深度接轨大,在实现“两高”目标中勇挑重担、走在前列。要落实“激发实干担当新动能,勇当‘两海’发展排头兵”总体要求,主攻海洋经济、飞地经济、农旅经济、城市经济“四大经济”,重点在动能转换、开放融合、改革创新、城乡提质、美丽生态、民生幸福等方面持续发力,推进“两海”一体化、盐丰一体化、城乡一体化,努力打造全国飞地建设新样板、全省沿海开发新高地、全市绿色发展新标杆。
全面加强党的建设,是区域发展高质量的坚强保障。要统筹推进各领域党建工作,加强基层组织、干部队伍、干部作风、党风廉政等建设,推动政治生态向好向善,以高质量党建引领保障高质量发展。
要充分认清当前形势。当前,大丰发展“稳”的基本面在延续、“好”的因素叠加释放、“变”的不确定性增多。全区上下要找准定位、把握全局、保持定力,增强预见性、提高针对性,采取有效对策,沉着冷静应对。要科学制定预期目标。对标高质量,紧扣省“39+3”和市“61+6”指标,逐个盘点,逐项梳理,精准发力。坚持走前列,把大丰的发展放到全省坐标系中考量,奋力赶超、争先进位。保证合理性,强化系统思维,坚持急需先行、量力而行。要扎实推进重点工作。以加速产业转型支撑稳健增长,以开放开发沿海积蓄发展功能,以全面接轨增创竞争优势,以推动农旅融合助力乡村振兴,以精细建管城市提升人居品质,以狠抓生态治理擦亮金字招牌,以优化公共服务回应群众关切,以防范化解风险保障社会稳定,推动大丰高质量发展迈出更加坚实的步伐。
个人务虚会发言稿篇二
善在统一思想坚定信心上齐发力。自信是成功的母亲。心有信念,脚下有力。有信心,有热情,有勇气,有力量。干事创业,首先要有坚定的信念、必胜的自信。自信,才有他信。其次应善于把理念、目标化作干部群众普遍认同、坚信不疑的观念,成为大家的自觉意识。无论做什么,只要思想统一,自信坚定,合作,就能排除万难,完成大业。
善于利用集体文化的自觉意识制作文章。运用文化自觉意识,既要传承弘扬中华民族优秀传统文化,又要善于挖掘、保护、开发、利用本土特有的文化。要将孝亲敬老、扶贫济困、诚信友爱、天人合一等优秀传统文化发扬光大。在开发利用本土文化上,建议引进国内知名专家和作家进行精典规划、设计、创作,并动员方方面面的力量,在节水、保泉、寻泉、亲泉、爱泉、用泉上动脑筋,在赏泉、咏泉、颂泉上用笔墨,不仅使其成为生态示范区、观光旅游区,而且赋予文化内涵,打造知名泉水文化品牌,使其成为章丘文化之魂,并将泉水文化元素渗透到城市设计、建筑、道路、园林、音乐、电影、电视、电子、广告、文学、教育、体育等,放大泉水效应,让泉水文化成为章丘的金字名片。
善于提高意识,开阔视野。意识决定行动,眼界决定格局。目前,全球一体化、信息互联、万物互联趋势所致,发展的速度和前景超乎想象,需要我们不断提升扩展意识,放眼世界,放眼未来,放大格局,跟上时代的步伐。应牢固树立一体、合一、开放、互联、融合、创新、绿色、共享理念,并用这些理念。
导实践。发展经济,企业家队伍是主干,要组织引导企业家跳出本地区、本行业,开阔视野,善于利用互联网、物联网,整合各类资源,走与信息技术、与全球经济深度融合发展的路子。
善在正向激励营造环境上出良策。善于制定以正向激励为主的工作机制和人性化管理办法,营造激励式的工作环境。建议对贡献突出的科研人才给予更优的待遇。在宣传上,多正面宣传鼓劲,围绕建设新区目标推出各行各业的先进典型,对其大张旗鼓地宣传表彰,并给予必要奖励,让先进者更有自尊感和荣誉感。在评价使用上,考核办法不仅考核经济增长指标,对还旧账的、解决老大难的等给予加分,让真正优秀的干部有位置,形成正确的导向,把干群的智慧和力量激发出来,形成“千帆竞发,百舸争流”的生动局面。
个人务虚会发言稿篇三
昨天县四大班子领导、有关乡镇及县直有关部门负责人外出考察学习,大家感受很深、体会很深。今天,大家利用一天的时间进行座谈交流,进一步集思广益,共谋我县今后一个时期特别是新一年发展大计。刚才,部分乡镇、县直部门以及县领导作了发言,提出了许多真知灼见。县委将把大家的意见和建议吸收到即将召开的全委会报告中,县委全会材料将分送各位领导征求意见,没有来得及发言同志的意见、建议将充分吸纳。
从发言的情况看,大家对我县的大发展充满希望,信心很足,对自身要求也很高。一致认为,明年的经济和社会发展,要进一步把握形势,求得新的突破和跨越。作为县委工作务虚会,我谈几点想法,和大家一起讨论。
要立足我县,放眼全国,放眼世界。从全国看,中央始终强调并坚定地坚持发展是党执政兴国的第一要务,中央经济工作会议集中民智作出决策,继续实行宏观调控。对此,我们一方面必须有充分思想准备,想方设法,积极应对;同时要清醒地认识到,中央宏观调控政策是有保有压,目标是实现经济的平稳、较快增长,“较快”提示有很大发展空间,“保”和“压”都分别给我们提供了难得的发展机遇。我们要千方百计利用其“保”的方面。
历史地看,越是宏观控紧,面临的发展机遇越十分难得。关键是谁抓住了机遇,取得了发展先机,谁就赢得了发展的主动权,谁的发展就快。江苏、浙江、山东、广东等地的发展经验就是如此。去年全国、全省、全市调控后发展态势比较好,也充分说明了这一点。兄弟区县发展快,明年发展号角吹得很响。如果我们不发展,就有落底的危险。
从我县看,在市委、市政府的正确领导下,全县上下齐心努力,克服了包括宏观调控影响在内的诸多挑战,今年的经济社会取得平稳发展,来之不易,这是必须充分肯定的。但跳出我县看我县,最大问题、最突出的问题就是发展不快、发展不足,这是所有问题的核心和症结。
同时,我们又面临千载难逢的发展机遇:有一支庞大的优秀的人才队伍,有历届县委、县政府打下的坚实基础,还有近年来改革改制创立的新体制、新机制,特别是徽杭高速公路开通的历史性机遇,但这千载难逢的机遇必须抓住,否则稍纵即逝。没有徽杭高速公路,我们与浙江人缘相亲、地缘相近、文化同源、企业关联的优势就发挥不好。从东到西,我们是承东接西的桥头堡,随着时间的推移,由东往中而西大交通格局的构建,我们目前难得的优势将迅速弱化乃至丧失。因此,必须有时不我待、只争朝夕的意识、思想和精神。
县经济技术开发区为什么提出“一年拉开框架,三年初具规模,五年基本建成”的总体目标思路,这不是吹牛皮、讲大话,它既有可能,更是必须。我们从东部发达地区以几何级数的发展中看到了成功的例证,更在发展的机遇与挑战中感受到责任和重担。其实,调控对我们是“保”大于“压”,我们要将大发展、快发展放在心中,抓在手上,绝不能有负历史、有负人民、有负组织。
“实干兴县,发展第一,重塑形象,再创辉煌”。要以此将大家的智慧变成行动和发展的业绩。
在发展战略理念方面,县委十一届四次全会提出了“振兴工业,优化农业,做强旅游业,繁荣商贸业,加快城镇化进程”的发展思路,“三县”目标也很明确,关键是如何完善、深化。我们能不能将发展目标定位在“打造安徽工业重县、华东旅游强县、全国文化大县,进而建成徽文化特色的旅游城市”这样一个目标上。
强工富县、强化工业对县域经济尤其是县财政的支撑地位和作用是我们现实的战略选择,要成为安徽工业重县,“进十争五”(进入全省工业十强县,力争五强县)和工业作为县财政收入的主要来源及规模迅速扩张的主要贡献者,应是我们的努力方向。我县旅游资源极为丰富,发展前景极为广阔,依托资源和区位优势,使我县成为真正的旅游目的'地,而非过境地。实施旅游牵动战略,富民强县应是我们坚定不移的战略目标,必须为之作出坚持不懈的努力。
凡事预则立,不预则废。明年是“十二五规划”的开局之年。我们要按照去年人代会提出的本届政府的任期目标,看三年,谋一年,只有超前谋划,统筹安排,才能避免脚踩西瓜皮,滑到哪里算哪里,才能真正实现“一年大突破,两年上台阶,三年大变样”的目标。同时,必须审时度势,分别轻重缓急,在统筹各项工作的基础上,集中有限的资源,突出重点,全力突破。
一要振奋精神,坚定信心。成绩是发展的坚实基础,我们有足够的发展条件、发展潜力和发展基础,一定要有自信心和饱满的精神状态。
二要进一步解放思想,更新观念。
解放思想这句口号我们喊了许多年,但思想解放依然是我们面临的突出问题。一段时间以来,“三个有利于”讲少了,有的同志可能中心意识淡漠了。干事要有原则,但不能唯书、唯上。一定要在全县营造浓厚的干事创业的氛围。最近,由四大班子领导带队,分成8个组对全县各乡镇领导班子进行了考核,为下一步全县干部合理调配打好了必要的基础。现在有极少数干部只求无事,不求干事,这样的干部人民是不需要的,我县的事业发展是不需要的。我们要求干部在干净的基础上干事,只要一门心思谋发展、干事业,这样的干部即使有闪失,县委、县政府也是会全力保护、强力支持的。希望我们的干部要认真处理好做事与做官的关系。
三要统一思想,凝心聚力。
我县人多,文化底蕴深厚,要将其变成优势。要变压力为动力,形成合力干事业、齐心谋发展的良好氛围。人心齐、泰山移,要营造不争论、不扯皮、令行禁止的局面。县委、县政府的决定必须坚决执行。现在有一种怪现象,极少数干部对县委、县政府的决策,合意的就执行,不合意的就不执行,没有落实的事你不问他就不讲,希望以后不要再出现这种情况。大家都要把思想统一到县委、县政府的决策上来,统一到加快发展的大局上来,要正确处理好小我与大局的关系,绝不能以部门、小团体甚至个人私利划界,对工作和事业发展设置障碍。
四要强化责任,狠抓落实。
要进一步强化抓落实的责任和意识,没有事业心,抓落实就是一句空话。去年“作风落实年”建设取得了一定的成效,但还很不够,落实不力、落实不快、落实不到位,甚至在一片落实声中落空的问题依然相当突出。今后在抓工作落实方面要有说干就干、干就干好和敢于碰硬、敢于一抓到底的作风和韧劲。县委、县政府将强化工作督查,强化目标管理考核,严格奖惩,对作风疲踏、干不成事甚至失职、渎职的干部,坚决采取组织措施。
五要清正廉洁,提高效能。
要营造心齐、气顺、风正、劲足的氛围,一切以事业为重,以全县人民的利益为重。要营造好环境、增强战斗力,着力提高服务效能。明年我们将以“效能建设年”活动为载体,促进干部队伍和组织建设,进而推动各项工作开展。
按照工业速度和效益有明显提高,招商引资和项目建设有明显加强,工业园区建设与环境有明显改善,工业竞争发展的氛围有明显提升的要求,将县经济技术开发区作为全县经济发展的重要载体和重要的发展平台,按照“一年拉开框架,三年初具规模,五年基本建成”的要求,走新型工业化道路,实行集约化经营。乡镇在开发区办厂实行“异地发展,原地纳税”。各乡镇特别是自身区位、条件有限的乡镇,要善于借助县经济技术开发区这个平台招商引资、发展经济。还需要指出的是,我这里讲的开发区是一个大概念,是“一区多园”,县经济技术开发区是中心区、主区,徽城、北岸、郑村、王村工业园都是县经济技术开发区的分区,各有关乡镇要理直气壮的创造条件、抢抓机遇、加快发展。
以工业化带动城镇化,以城镇化促进工业化和旅游业发展,是当前及今后一个时期发展的战略重点。加快以县城为重点的城镇建设,有利于开发区建设,加速工业化进程,有利于城市西进东扩,拉开框架,有利于徽州古城保护,真是“一箭三雕”。加快城镇化建设、加快工业发展都要以招商引资和项目建设为手段。努力改变城区现状,提高城市化水平,凸现历史文化名城品位,实现一年大突破,三年大变样,五年上台阶。明年着力实施十大工程。科学规划设计,启动古城保护工程。要坚持县城、中心集镇、一般集镇一起抓,突出重点,统筹发展,努力实现农村城镇化、村镇特色化、城乡一体化。我们要将实施城镇带动战略、工业振兴计划和旅游牵动战略的进程作为培养、锻炼干部队伍的过程,作为各类人才展示才华、建功立业的竞技场,真正实现干部成长融入事业发展中。我们希望在干事创业中锤炼出一支过硬的干部队伍,涌现出一批杰出人才,希望事业发展与干部队伍建设互动,形成良性循环。
在推动上述重点工作的同时,还要重视抓好“三农”工作,特别是扶贫以及计划生育、社会稳定工作和各项事业的发展。
要树立环境是生产力的理念。要继续改善政务服务环境,除部门和乡镇领导班子外,要采取包括中层干部交流等各种措施,着力解决中层梗阻和基层板结的突出问题。要努力改善人文环境,除极个别人外,全县干部群众都是希望我县大发展、快发展的,这是我们发展的最重要基础和根本力量。但营造一个更加宽松、祥和,利于企业发展的社会环境仍是我们需要不懈努力的。要改善治安环境,对我县存在的诸如此类的如建筑材料供应、工程承揽等不法问题要引起高度关注,由政法委牵头,相关部门坚决治理。要改善金融环境,克服体制、机制影响,为我县发展做贡献。
今年即将过去,当前要集中精力做好以下几件事:
一是千方百计确保全年目标任务完成;
二是抓好乡镇行政区划调整工作;
三是搞好安全生产和护林防火工作;
四是做好关心弱势群体工作;五是咬定发展不放松,努力实现明年各项工作开门红。
个人务虚会发言稿篇四
集团的各位领导、同仁:
大家上午好!非常荣幸作为代表站着这里,和大家共同谋划集团下一步如何发展、如何做大、做强、做优。下面,我就“如何给企业绘制战略执行管理路线图”作简单发言,谨供大家参考。
经济学家彼得·德鲁克曾说过:“缺乏愿景和战略的企业就像流浪汉一样无家可归,而企业在最初的成长过程中,流浪汉都是在追逐目不暇接的机会。”但是当市场资源减少,企业从游牧式的经营方式转向耕作式的时候,战略的重要性日趋显著。这也是今天我们在这里参加务虚会的目的性和重要性。在此,就我本人在学习和实践中一点体会谈一谈感想。
企业的愿景和目标制定后,并不能根治企业经营中散漫、目标不明的顽症。据统计,企业有效的策划并且得到有效执行的,这种战略实施率不到10%;而大约70%的战略执行失败不是因为战略不好,而是因为执行不到位。这几年,我在大众品牌经营中也深深体会到:上海大众一整套的管理程序经过二十多年的沉淀,已经成为众多汽车品牌中的标杆。他们不但重视战略如何制定,而且更关注企业运营的流程和标准的评价体系。全国有五百多家经销商,发展的水平、经营的效益也是参差不齐。对于战略和执行,我们要两者兼顾,不能只重其一,否则将会带来后果不堪设想。只重战略,忽略执行,就如同建设没有基础的空中楼阁;只重执行,忽略战略,好比在搭建永远无法达到登天目标的天梯。
策略目标是大愿景,如何有效执行,依赖于各阶层员工是否了解大愿景。员工们大部分时间都是投身于自己的日常工作,他们需要知道这个大愿景和他们的日常工作有何关联。美国著名将军艾森豪威尔曾经在他的回忆录中指出,他在1944年下达进攻欧洲的命令后,发现自己已经无事可做。除了不时去检视战情外,他主要的工作是思考:万一进攻失败,接下来该怎么办?若非常成功,下一步又该怎么做?艾森豪威尔将军的经验为企业提供了两个重要启示:第一,高层管理者应该并且必须把大部分时间和心力花在策略思考上;第二,为了使高层管理者做到第一点,必须有一个从上到下,层层有效地把策略转化为实际行动,以确保完成目标的组织架构。应该说,军队的指挥与行动架构是简单的,士兵只需要知道具体的任务,至于什么战略,他们不清楚并不要紧。要紧的是,必须确保成功完成任务,若他的环节出问题,整个战略可能会失败。但对照企业,情形恰恰相反,企业必须加强部门的沟通,让全体员工了解高层所制定的策略,他们必须知道企业这个大的愿景。这就需要绩效来改善策略与执行力的问题。
因此,企业确定策略目标后,必须要进一步转化成以下3个层面的目标:
1、对于企业高层来说,建立一个良好的交流平台和员工发展平台,让员工对企业有认同感和归属感。
2、对于中层人员来说,既要掌握企业经营特性,了解企业阶段发展目标,又要注重自身能力的提高,勇于履行职责、承担责任。
3、对于基层员工而言,必须主动适应企业快节奏和精细化管理要求,不断强化自身业务技能学习,加深对企业经营发展战略和目标的认知、理解和认同,树立整体观念和团队意识,以增强执行的自觉性。
4、要建立完善的工作流程和绩效考核监督体系。只有企业流程顺畅了,才能确保企业各环节工作有效衔接和配合,才能最大限度地提升执行效率。严格的绩效考核制度是加强执行力制度保障体系建设的关键环节。
在做强主业的同时,挖掘企业新的经济增长点;在市场普遍微利的经营态势下,积极开源节流,减本增效,向管理要效益,以提高企业的获利水平。
企业产品的开发与顾客的需求价值观要紧密结合起来,我们要一切从顾客出发,一切为顾客着想,提[page_break]高顾客的认同价值。
总之,一个企业只有正确、明确的把握自己行业的本质,并制定相应合适的战略体系和目标,将时间、资金、人力等有限的"资源进行有效的运作和整合,创造出最优异的绩效,企业才能幸存、才能发展。
今天,我就说这么多,不妥之处,敬请各位领导批评指正。谢谢大家。
个人务虚会发言稿篇五
尊敬的各位领导、各位同事:大家好!**年即将过去,一年来,在公司新一届班子的坚强领导下,在各部门的帮助指导下,我协助片区经理,团结带领武胜片区全体干部员工,真抓实干、奋力拼搏,圆满完成了公司下达的年度目标任务,牢牢守住了[质量、计量、安全"三条红线,坚决不触碰[资金、*"两条高压线,片区保持了安全平稳运行的良好态势。本次会议的主题是[找问题、添措施,为公司发展建言献策"。下面我将个人的一些感受和想法向大家汇报如下,如有不妥之处,敬请批评指正:。
广安公司经过了几十年的风雨历程,在历届班子的带领下,从县公司到分公司、从粗放式到精细化,一步一步始终向着好的方向在科学发展。如果把公司比作一个人的身体的话,总体来说是正常的、是健康的,但这种健康属于一种亚健康。虽然能够完成既定的工作、虽然沿着正确的方向在前行,但总感觉缺少那么一点[精、气、神"、缺少那么一点蓬勃向上的朝气与活力、缺少那么一点乐于奉献、众志成城的向心力。究其原因,既有环境、硬件的[外伤",又有机制、管理的[内伤"。
(一)环境外伤。
[*石油"虽说是央企,但很多方面都归口于地方职能部门管辖,特别是我们广安公司,面临着市场窄、竞争大、规模小的严峻形势,公司以及片区因为管理体制的原因,与本地财大气粗的其他行业的央企相比,在当地*职能部门的印象不佳,时常遭遇一些职能部门的刁难,甚至是一些不怎么相关部门的摊派。这些环境的外伤,不仅耗费管理人员的精力,也不利于具体事项的办理。建议措施:一是充分利用公司干部员工的人脉,加强与相关职能部门关键人物的沟通协调;二是安排一定的预算,形成定期联系制度,加强与安监、消防、质监、经信、工商等重点部门的协调,努力营造一个宽松、良好的企业外部环境。
(二)硬件外伤。
(一)机制内伤。
反映较为突出的主要是员工薪酬分配问题。表现为除承包站外,大站小站差不多,存在一定的[大锅饭"观念,员工积极*不高;还存在部分加油站超销售任务奖励未兑现的情况,影响了员工的工作热情。建议措施:一是打破[大锅饭"现状,尽快研究*较为科学的加油站薪酬考核办法,消除员工不平衡心态;二是推行加油站二次薪酬分配制度,采取员工每月考评分办法,由加油站经理对员工的工作表现、服务质量、内务整理、责任区域、责任设备、劳动纪律等方面进行考评,考评结果挂靠一定权重,与加油站当月考核结果计算,决定每位加油站员工的实际薪酬,切实调动员工的工作主动*与积极*。
(二)管理内伤。
[*大"期间,听到**说了一句话[打铁还需自身硬呀!,我觉得这句话完全可以应用到我们的日常管理中。"目前,据我了解的情况,有一些加油站对我们的管理有一定的意见,主要是反映的问题有时候得不到较快的回复或解决,存在推诿、拖拉、[揉面团"[踢足球"的现象,从而形成埋怨、报怨、或者将问题束之高*、隐瞒不报的不良氛围。建议措施:一是进一步梳理、明确各部门、各岗位的职责,把具体事宜落实到具体联系人,形成岗位职责大表,在公司内网进行公布,接受全体员工监督;二是建立健全限时办结消案制度,对基层、员工反映的问题,最快时间予以回复、最大限度予以解决,回复或解决后,记录时间、效果,形成闭环;三是定期组织各级管理人员进行学习、开展培训,不断提高管理者的综合素质、责任意识和管理水平。四是深入开展[心力建设",与员工谈心、交心,使员工用心、齐心,让领导放心、安心。五是广泛开展[做文明人、加文明油"活动,以文明的语言、礼貌的态度、优质的服务,持续提升我们的服务水平,赢取更多的回头客。
我的发言完毕。谢谢大家!
个人务虚会发言稿篇六
今天,我们用一天的时间召开__年__工作务虚会,很有必要。各社区书记、主任,大办主任,各班子成员,都作了非常好的发言,对今年的思路、举措非常清晰,对存在的问题看得准、摸得透。由于时间关系,大家肯定还有很多见解没有讲到、讲透,会后,大家可以以书面形式报给党政办,街道将结合今天务虚会的精神,拿出一个比较全面系统的__年各项工作工作思路和要点。
下面,我讲三个方面想法,因为是务虚,一些观点没有沟通,谈一谈个人的意见和想法,不一定全面,也不一定准确。
第一个方面,我们要毫不动摇坚定__发展的信心和决心。
干工作首先底气要足。为什么这样讲?因为目前从外部环境分析,__快速发展的环境已经具备,时机已经成熟,拥有天时、地利、人和各方面的条件。
1.从天时地利来分析。一是武广新城__片区定位十分清晰。已经定位为__市城市建设两个城市副中心之一,是全国建设的国家交通枢纽之一,市的报告里高铁新城定位,包括__新城定位,就是国家新枢纽、__新名片。所以园博会为什么选择在潭阳洲,__市外部发展的重心已经到了我们__,到了我们在座各位的肩上。二是武广片区顶层规划基本成型。武广高铁管委会已经聘请国际著名咨询机构仲量联行编制了新的片区规划,这个规划市委、市政府,省里相关部门都进行了全面的论证,有了这个规划我们发展就有了方向。三是高铁新城基础设施逐渐完善。去年有红旗路、川河路的拉通,加上机场高速、磁悬浮、劳动东路、曲塘路、新花侯路,“四纵五横”城市道路的路网已经具备。四是项目建设已经提质加速。就__来说,阳光城、万科魅力之城、明昇壹城,包括一些公园,国际体育中心拆迁、园博会等项目进驻,为__发展带来了很好的机遇。五是招商引资成效比较明显。__年,区委、区政府在招商引资上下了大力气,上次区里会议通报,目前有世界500强、国内100强的多家企业都有意落户高铁新城,比如华润集团、平安集团,正威集团、中联集团、宝能集团,这些企业能够看上__这片地方,只要有几个大项目进来,整个__的面貌将有质的改变。
2.从人和方面来分析。一是市、区领导对__发展的高度重视。去年一年市领导来__多次,特别是区领导,张敏书记、素月区长、聪龙主席,还有其他很多领导,张敏书记2月7日到街道进行专题调研,用了一个上午时间,对__发展提出了“五有六抓”的要求。聪龙主席作为区“四大家”主要领导之一,是我们__的点长,坐镇__和潭阳洲,这是我们在座各位的幸运,潭阳洲和其他很多村都能感觉到;也是我们__的机遇,有领导的坚强后盾,对于对上协调各项工作非常有利。二是街、村干部干事推事的合力形成,激情高昂。这从去年的几件事可以充分证明。去年,潭阳洲的拆迁,红旗路、r6号地、红旗路、沪昆安保评估用地、花侯小学、合丰路的腾地,还有我们的清场复绿、广益社区提质提档、人大代表换届选举、黎锦苑二期的分房,这些事情的推进,非常艰难,但我们都圆满完成了任务,得益于在座各位精诚团结,同甘共苦,勇于担当,舍我其谁,证明我们这支团队是能打硬仗、能打胜仗的团队,是患难与共、同心同德的团队,是朝气蓬勃、意气风发的团队。基于人和的分析,我们有这样的团队,干好____年的工作有信心有决心。
第二个方面,我们要冷静分析__当前面临的困难和问题。
干工作要头脑清醒清晰,当前__主要面临这样几个问题。
1.城市化快速推进与拆迁进度有差距。__年__拆迁压力空前巨大。一是产业项目拆迁进度跟不上。比如阳光城中泛项目、万科魅力之城、明昇壹城二期、东旭国际等产业项目,我们的压力非常大,有难度,拆迁的进度与项目的需要有差距。二是基础设施建设拆迁进度跟不上。包括教育方面的中小学,__中学、七里小学、川河中学;包括公园,园博园、平阳公园、国际体育中心;包括几条路,__路、潭白路、粟塘路、红旗路匝道。三是安置地项目拆迁进度跟不上。合丰两安用地,想拆,但有难度;花桥两安用地,平阳两安用地还有几栋未拆;还有园博家园安置地的拆迁。我们的拆迁与城市化快速发展相比压力巨大。
2.城市化快速推进与新形势下社会治理的要求有差距。一是城市管理压力大。比如垃圾清运、渣土管理、农安小区规范管理、违章拆后管理等问题。二是安全生产信访ww压力大。物流市场要整治退出,不整治不退出,后果大家心里非常清楚;信访ww老上访户的化解,包括新问题的产生,ww压力大。三是__各线在全区面上创先争优压力大。__与内街相比,付出的努力至少要高于他们三四倍,才能达到相同的效果,出现相当的成绩,所以各线都面临创先争优的压力。
3.城市化快速推进与干部群众,特别是农民变市民的转变有差距。观念转变有一个系统转变的过程,现在我们还是按照农村的做法管理,但我们拆迁已经逐渐进入扫尾阶段,__已经是一个标准的新型城市,社会管理、市民身份的认同感、参与度与快速发展的城市化有差距。这是我们冷静分析当前存在的问题和困难,都必须引起高度重视和切实解决的。
第三个方面,我们要清晰定位抓好__当前工作重点和措施。
首先要坚持一个定位:要全面贯彻落实区委区政府的各项指示精神,要夯实基层基础,解决工作难题,全面提档提质,彰显实干善为,要突出抓拆迁促发展、提品质惠民生、强安全保稳定、抓落实敢担当的举措,打造先锋团队,创造一流业绩,努力将__新城建设成为__的新枢纽和新名片。
具体来看有四个方面:
(一)抓拆迁促发展。
1.坚持拆迁中心不动摇。我开始就讲了,__年,拆迁仍然是__街道各项工作的重中之重,在座各位不可能回避,只能勇于面对,全力攻坚,实现扫尾清零的目标。这一项任务,刚才刘虎书记、杨安主任都讲到了,_个地块、_个项目、_栋房屋,每一个项目去年都发布了征地公告,今年都要扫尾清零。这里简单讲两个方面的想法。一是迅速明确人员、明确任务、明确奖惩措施,进入拆迁工作状态。重点办要牵头抓总,拿出各个指挥部的人员名单,要优化区抽调干部、街道干部、村级干部的人员调整,把人员确定,根据每个人定任务。今年区对集体土地拆迁有一个奖惩措施,区委、区政府对拆迁方面有一系列的制度,昨天已经过了区委常委会,下一步我们也会组织对这些政策进行专题研究和部署。二是规范政策、规范流程、规范指挥部运作模式。坚守政策是底线,是我们推动拆迁、确保拆迁公开公平公正,能够继续走下去、继续推进的重要法宝。个案处理要严格流程,区里文件规定大病救助、困难补助的经费都是区里发放,区里都会直接参与。指挥部经费开支要经得起检查,要确保有钱做事,又要确保用钱规规矩矩,严格按照财政纪律办事,这里主要涉及机械台板、宣传车和食堂费用。
2.经济发展方面。一是各项经济指标必须按照时间节点完成。现在我们经济办主任有人事调整,根据区里要求,每个月、每个季度要按照区里的时间节点完成相关指标,包括财税、固投、社零等指标。特别是税源,新的商务楼宇要摸清税源,加强日常的管理和调度。二是要突出商务楼宇的招商和项目帮扶。目前我们街道土地这块的招商要做好策划包装,做好产业项目的定位,商务楼宇的二次招商,有些项目有需求,我们可以结合区里的招商平台、街道的资源优势为商务楼宇二次招商创造条件。三是要着重解决村级集体经济发展的问题。这里有几项具体的事情,今年街道会着重帮助村里解决。第一个,“两安”用地项目招商的启动。大桥、花桥的项目已经签订,关键在手续报建方面;合丰、平阳“两安”用地的招商,现在正主动积极进行对接、落实,__年这两个项目的招商肯定要有突破,会要尘埃落定,街道也会明确相关领导和部门来指导对接,为村里做好相关服务工作。第二个,要成立村级集体经济股份制公司。这点根据社区(筹委会)自身需要,已经出台了一个相应的办法。下一步,如果认为村上的条件成熟了,街道也会在政策层面有一个指导性意见,具体操作上我们会有一个团队来支持配合。第三个,村级集体经济组织成员认定。区农林局会专门就此发文,区里文件出台后,街道将组织各社区筹委会按照具体情况具体落实。第四个,潭阳、川河、粟塘“两安”用地的落地问题。这一点聪龙主席非常关心,也在积极争取。第五个,城中村改造要量力而行。目前合丰、花桥有意向,其他村也想搞,但这个刚才万敏主任也提到,是把双刃剑。你没有具备条件,纳入了城中村改造,最后出问题的是街道和村自己。具备了条件,区、街会让你进入城中村改造。
(二)提品质惠民生。
1.城市管理要树品质形象。__年__市将迎接全国文明城市验收,可以说是“大考之年”。领导坐飞机也好、坐高铁也好,肯定经过__,__肯定是市委市政府、区委区政府关注的重点。从__现状看,我们文明创建的迎检压力非常大。关键是两点,刚才城管办提到的“12345”和邹鹏主任发言都讲得好,首先要整到位,再管到位。目前我们很多地方没有整治到位,包括两安小区的整治,垃圾,拆后违章的管理,城管要下大力气把这些问题一个一个地整治,举街道的力量整到位,再一个区域、一个地块地管到位。
2.社会建设要树品质形象。一是全面按照提质提档要求抓社区建设。今年我们的纯社区要以广益社区为模板,突出各社区的提质提档。虽然__年是黎锦苑社区提质提档,其他社区也要按照提质提档的要求全面开展各项工作。二是要全面推行社区“四位一体”管理新模式。这个模式是区委区政府倡导的,__要坚决试行。要实现一个社区一个品牌,实现党建引导,业委会、监管会、物业公司共同参与的自治管理模式。刚才广益提出的管理网格化、服务体系化、互联网+政务服务的智慧社区打造就非常好;还有东澜湾的1+1治理模式,完善三级管理网络都非常好。三是要打造社区特色品牌。各个社区在年初都要有自己的想法,每个社区都要有自己的品牌。黎锦苑社区就是环境的综合整治、社区的提质提档,社区要达标通过验收。另外,对社区内部道路的畅通,交警部门有新的政策,要求社区进行道路循环体系建设,社区认为自身条件成熟,可以争取。四是要全面规范社区内部管理。今年,街道还将加强对社区干部的规范化管理,增强业务能力和责任心,解决工作状态的问题,结合这次社区换届配优配齐社区干部队伍。
3.惠民工程要办实办好。一要着重解决失地农民就业问题。这点前期很多社区(筹委会)提了意见,街道将加强与区的对接,加强就业培训,搭建就业平台,结合创业富民政策鼓励自主创业。二要妥善解决拆迁后农民医社保和安置问题。刚才,光华同志也提到,怎么样在医社保办理方面简化流程,这一块我们将建议由怀宇区长牵头,把区人社局、区征地办等相关部门聚在一起商量。安置工作要提前做好资料审核,规范安置流程,加速指标申购回购工作。利用好“30+2”的回购政策,把安置政策宣传好,把安置资料提前审核好。社会事务办惠民资金要用实用好,卫计办方面要把村卫生室转化为社区服务站,特别是卫计工作要争先进位,政务中心要进一步规范上下班制度,做到热情服务、零投诉。
(三)强安全保稳定。
1.强化安全生产责任意识。安全生产责任重如泰山,要汲取去年“7·25”事故的深刻教训,安全生产这根弦要时刻绷紧,一刻不能放松,丝毫不能懈怠,我们在座各位要有这样的意识和认识。一是要压实各级责任。按照政府监管、企业主体的责任体系,在监管方面落实“党政同责、一岗双责”,管行业必须管安全。今天我们很多大办主任务虚发言中还有一些没有谈到安全生产。要压实班子成员分管责任,大办主任、社区(筹委会)书记主任的责任,各企业的主体责任,年初就要把责任状签好,一级一级把责任传导下去。二是要强化宣传教育。对安全生产进行全方位宣传,不能留死角、不能留盲区。三是配备安全队伍。区里去年下发文件,要求各社区(筹委会)要配备20名安全信息员,包括区里的经费配套,有些社区(筹委会)落实得好,有些没有落实,有些没有发挥好信息员的作用。四是要加强重点时段的排查。每个时段安全生产的重点不同,冬季主要是宾馆、招待所等行业,夏季主要是物流市场等区域,每个时段都不能放松。
2.要确保社会的大局稳定。一是要加大对信访积案的化解和依法打击的力度。前年和去年都化解了一些积案,对韩英、李霞这些积案的问题,刚才信访办阳志雄谈了一些很好的化解思路,这块不管怎么难,我们要想办法来主动面对。要变信访人员的上访为工作人员的上门,配强力量和信访户多打交道;对于无理取闹的,我们要和建军所长联合力量依法打击。二是要加大对群体性事件预防和快速处置的力度。要全面分析当前__的不稳定因素,拆迁过程中存在的不稳定因素,我们要防范于未然,要对相关情况、问题未雨绸缪,特别是社区(筹委会)要掌握清楚情况。要加强对群防群治网络队伍的建设,全面规范街、村两级干部执法依法依规办事。
个人务虚会发言稿篇七
同志们:
***总书记指出,各级领导干部既要重务实,又要善务虚,要把务实与务虚有机结合起来,就实论虚,以虚率实,才能做好各项工作。岁末年终,召开这次务虚会,既是为了交流思想、探讨思路,更是为了形成共识、促进共为。刚才,有关区级领导和部分部门对明年的工作都谈了很好的意见,听后很受启发。下面,根据自己的一些调研体会和思考判断,谈三个方面的意见建议。
一是今年怎么看,全面客观评价过去一年的工作。
2018年,是全区上下凝心聚力、开拓进取之年,也是各个领域深化改革、转型创新之年。一年来,我们在区委的坚强领导下,认真贯彻中央和省市部署精神,紧密结合寒亭实际,求真务实、狠抓落实,各项事业高质量发展全面起势,突出表现在“七个新”。
一是经济实力迈上新台阶。1至10月份全区完成固定资产投资增长8.6%,地区生产总值增长8%,增幅四区第一;1至11月份完成一般公共预算收入19.3亿元,增长13.6%,增幅全市第一,税收占比90.8%,位列全市第二,纳税过千万的企业达到47家,预计今年全区财政总收入将突破30个亿、一般公共性预算财政收入将突破20个亿,其他主要经济指标也都位列全市前茅。
二是项目建设实现新突破。重大基础设施建设进展顺利,济青高铁建成通车,高铁北站主体建成,潍莱高铁、济青高速建设加快推进。重点项目建设亮点纷呈,实施总投资1024亿元的218个重点项目,生物基新材料产业园等重点项目建设取得积极进展,可森木业等一批骨干企业建成投产,42个项目入选全市“四个城市”支撑项目,1至11月份重点项目完成投资增长13.2%。在全市重点项目观摩点评中,蝉联四区第一。
三是片区开发实现新跨越。全面展开八大片区开发,完成了11个村庄和5个国有土地片区拆迁,累计完成拆迁倒地1.2万亩,打开了发展空间,拉开了城市框架。高铁新片区完成邢家东庄和潍莱铁路、北辰学校等重点项目拆迁倒地,中港城片区完成食品巷等国有土地征迁,东西三角埠片区完成东、西三角埠两个村庄拆迁,齐家埠片区完成齐家埠村和齿轮箱厂拆迁,陈家官庄片区完成陈家官庄拆迁,食品谷片区完成南营拆迁,健康城、总部基地、固堤等片区也都取得积极进展。
四是产业转型实现新进展。全力推进新旧动能转换,浪潮大数据双创中心为代表的“数字经济”异军突起,潍坊国际贸易中心等开放发展平台茁壮成长,潍坊国家农业综试区、中国(潍坊)知识产权保护中心等一批国字号平台纷纷落户。在前三季度招商引资考核中,认定市外项目、到位资金均位居四区第一,市级以上重点人才实现领的突破。预计高新技术产业产值占比将提高1.1个百分点,服务业产值在三产中占比将提升1.5个百分点。
五是城市面貌实现新变化。大力开展“城市建设年”活动,全力保障省市重大基础设施建设;投资30亿元集中实施道路建设、雨污分流和“汽改水”三大基础设施提升工程,有序推进河道治理、公园游园建设、城市绿化美化亮化工程;全力抓好生态环境综合整治,迎接中央、省环保督察“回头看”,扎实做好问题整改,1-10月份pm2.5、pm10同比分别改善22%、11%;前三季度城市工作考核位列四区第一,城市功能更加完善、更加宜居宜业。
六是民生改善取得新成效。围绕满足人民群众对美好生活的向往,实施了一批实实在在的民生工程,开展学校“六化两改”提升,新改扩建中小学、幼儿园20所;完成丰华医养融合服务中心主体建设,启用医养智慧养老平台;农村基础设施条件和人居环境显著改善;社会形势保持和谐稳定,群众满意度不断提升,在第三方电话测评中,今年全区群众满意度保持在90%以上。
七是作风效能实现新提升。今年是党员干部最为辛苦的一年,这一点大家都深有体会。交流起来,有的同志说是一年干了几年的活。广大党员干部以深化“作风建设年”活动为引领,坚持冲在一线、干在一线、服务一线,加快推进项目建设、拆迁倒地、市政工程、环境整治等重点工作,以自己的辛苦指数换取群众的幸福指数,展现了比作风、敢担当、肯奉献的浓厚工作氛围。
这些成绩的取得,得益于区委的正确领导,得益于各级各部门各单位的拼搏实干,凝聚着全区广大党员干部的智慧和汗水。特别是经过一年来的实践检验,证明区委区政府“全力建设功能齐全的现代化北部新城”的决策部署是完全正确的、是完全符合寒亭实际的,我们必须继续坚持下去、贯彻落实下去。
二是形势怎么判,冷静研判面临的挑战和发展机遇。
在肯定发展成绩的同时,我们也必须清醒地认识到,当前发展挑战与机遇并存。我们要谋求更高质量发展,还存在不少深层次的困难和问题,亟需解决克服,主要表现在:一是全区经济总体实力还不够强。gdp增幅虽然位居全市前列,但总量仍然偏小,人均gdp还不高,根据区统计部门测算,预计2018年gdp列全省105位,人均第68位(比2017年分别前进12个位次、15个位次),在全省县域经济考核中压力较大。二是项目落地还不够快。今年项目建设力度大,得益于拆迁倒地力度大。但效果还不完全尽如人意,拆迁效率还不够高、扫尾还不够彻底、项目前期手续办理时间过长等问题,造成一批好项目迟迟落不了地。从一定程度上说,“项目等土地”问题成为当前影响发展的最大问题。三是发展质量还不够高。缺少投资过50亿元、100亿元带动能力强的大项目,相关部门和街道在谋划、包装、推介项目上眼界不宽、思维不活,引进落地的部分项目亩均投资和产出效益没有达到预期。部分企业转型升级步伐跟不上形势发展速度,不注重技术创新能力和人才引进,终端产品少、品牌意识不强。四是城市品质还不够高。城市建设管理还不够到位,小区物业管理、供暖等问题较为突出,教育、医疗等民生领域还存在短板,群众通过政务服务热线,在这些方面反映问题比较集中。特别是针对高铁开通后,交通组织、配套服务、社会管理等准备工作还不充分。五是发展均衡性还不够好。与城区街道相比,外围街道镇域经济实力不强,缺乏特色产业和支撑项目。部分村集体经济薄弱,农村基础设施配套还不够完善。六是发展要素瓶颈制约不断加大。为倒逼转型发展,土地、资金等生产要素制约日益突出,安全生产、风险防控、安保维稳的压力仍然较大。特别是生态环保压力较大,难以为持续发展腾出更多的环境容量。七是财政收支平衡压力较大。当前全区正处在大拆迁、大建设、大开发的阶段,今年前11个月,在财政收入增幅位居全市第一的同时,预算支出增幅也是全市第一。同时,随着政府职能向公共服务型转变,需要由财政承担的支出项目增多,如拓宽社会保障面、提高低收入群体收入以及防控应急事件等,刚性支出压力不断增加,保运转的压力很大。八是营商环境还不够优。行政审批创新性办法不够多,服务效率还不够高,个别部门主动服务意识不强,出台政策可操作性不强、落实政策耗时太长,亲商重商的社会氛围还不浓厚。九是作风建设还存在薄弱环节。个别党员干部专业化能力较弱,在工作落实、服务发展等方面有待于进一步加强,等等。对于这些问题,我们要树立忧患意识,强化问题导向,采取有力措施,切实加以解决。
发展是我们的第一要务,我们目前面临的矛盾和问题,终归要靠发展来解决。对明年发展面临形势的基本判断是“三个更加”。
从外部环境看,加快发展的需求更加迫切。当前,寒亭迎来了一个多年不遇的黄金发展期。昨天召开的中央政治局会议,确定了“保持经济运行在合理区间”、坚持“稳中求进”的总基调。前期,国家和省市也密集出台了支持民营企业发展、推进新旧动能转换的一系列政策,加快发展的氛围更加浓厚,为我们创造了有利的外部环境。同时,各兄弟县市区加快发展的劲头都很足,争先恐后、竞相发展的形势更趋激烈,可以说是前有标兵、后有追兵,如果我们稍有松懈,就会被落下。所以说,我们加快发展的要求不仅没有变,而且发展的紧迫感更强了。寒亭在将来一段时期内,仍处在加速发展期,这是发展的基本方位、阶段特征和现实需求,对此大家一定要有清醒的认识和把握。
从自身情况看,加快发展的基础更加坚实。经过一年来的努力,全区各项工作全面起势,具备了快速发展的基础。首先是区位、交通优势。寒亭的区位优势不容置疑,随着济青高铁建成通车,交通枢纽地位将更加凸显。我们要进一步放大竞争优势,不仅要成为进出潍坊的“北大门”,更要成为聚集要素、聚集人气的“桥头堡”。其次是产业、空间优势。今年,围绕腾笼换鸟、凤凰涅槃,重点打造了新旧动能转换十大园区、产城融合发展十大片区,为新动能发展打开了空间,拉开了基础框架,引进了一批补短板、强弱项、体现“四新四化”特点的好项目,产城融合、产业集聚发展趋势越来越强。再次是政策、环境优势。今年我们全力优化营商环境,加快“一次办好”改革,出台了招商引资、招才引智的的一系列优惠政策,城市环境、服务功能日趋完善,前11个月新增市场主体增长了30.5%,就业创业吸附力不断增强。最后,是精神、作风优势。经过一年来的发展,锻炼了队伍、锤炼了作风、振奋了精神,担当作为、干事创业的氛围日渐浓厚,形成了聚精会神谋发展、团结一心干事业的大好局面。
从政策导向看,加快发展的氛围更加浓厚。今年,刘家义书记、龚正省长、刘曙光书记、田庆盈市长等省市主要领导密集、多次来寒调研指导工作,对寒亭未来发展指明了方向、寄予了厚望,将一批重大项目在寒亭摆布、政策向寒亭倾斜,这是机遇、更是一份沉甸甸的责任,我们一定不能辜负省市领导对我们的信任。机遇弥足珍贵,稍纵即逝,如果我们坐享其成、原地踏步,只会浪费了得天独厚的发展优势,错过了千载难逢的发展机会。我们要坚定信心,重整行装再出发,继续保持“只争朝夕、时不我待”的紧迫感、“责无旁贷、舍我其谁”的使命感、“逆水行舟、不进则退”的危机感,树立机遇意识、项目意识、落实意识、底线意识四种意识,心里时刻装着发展、想着发展,用心干事、用力成事,就一定会迎来未来跨越发展的新局面。
三是明年怎么干,科学谋划明年各项工作思路。
2019年是贯彻党的十九大精神承上启下、决胜全面小康的关键一年,也是我区开启高铁时代的起始之年,寒亭正处于蓄势崛起、跨越发展的关键时期,做好明年的工作,任务艰巨,意义重大。在认真总结今年成绩、全面分析面临的形势的基础上,建议在明年工作中,以***新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大精神和中央、省市决策部署,统筹推进“五位一体”总体布局,协调推进“四个全面”战略布局,坚持稳中求进工作总基调,抢抓高铁时代新机遇,践行新发展理念,推进高质量发展,以重点项目、重点片区和重点园区建设为抓手,扎实推动乡村振兴战略实施,加快新旧动能转换,全力抓好“四个城市”建设,着力抓好“六稳”(稳就业、稳外贸、稳投资、稳金融、稳外资、稳预期),继续打好三大攻坚战,统筹推进稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险工作,提高人民群众获得感、幸福感、安全感,为全面建成小康社会收官打下决定性基础,以优异成绩庆祝中华人民共和国成立70周年。具体工作,就是要着力在八个方面下功夫:
一是要着力推动产业升级,在新旧动能转换上下功夫。我们要持之不懈地抓好项目建设,以调结构、扩总量、提质量为主旋律,以园区、平台、片区作为主战场,推进产业链条式组合、园区化布局、集群化发展,推动产业发展质量变革、效率变革、动力变革。
一是全力以赴加快项目建设。将加快项目建设作为加快发展的生命线,树立“年年都是项目建设年”的意识,持之以恒抓项目落地、抓建设进度、抓服务保障,力促签约项目早落地、落地项目早开工、开工项目早投产。前期,围绕新旧动能转换、乡村振兴战略实施、“四个城市”建设、济青高铁开通、重点片区开发等重点领域,我们筛选确定了明年实施的157个过千万重点项目,计划总投资1077亿元,当年计划投资194亿元,包括续建项目56个、新建项目48个、前期项目53个,相关责任单位对这些项目,要及早进行项目包装申报、拆迁方案制定、用地组卷报批、城市设计规划等前期工作,争取工作主动,确保明年项目建设开好局、起好步。
二是推动特色产业园区提质效。在今后相当长的时期内,工业经济仍将具有主导作用、处于主体地位。必须进一步强化工业强区理念,实施工业强区战略,做强特色园区平台、发展战略新兴产业,实施总投资148亿元的24个技改项目,促进产业链迈向中高端,带动产业层次快速提升。1、抓投产。嘉实科技孵化产业园要着力提升一期运营管理水平,启用二期商务中心,加快引进机器人科技产业园;高端食品产业园上半年要实现一期投产达效,全面加快二期工程建设;生物基新材料产业园要加大投入力度,加快欣龙园区、中科恒联园区,特别是热电联产项目建设进度,加快设备安装调试,确保2019年6月底前投入试运行,顺利承接海龙、恒联启动搬迁,为高铁新城腾出更大的空间、更优的环境。这里重点讲一下两大企业搬迁问题。明年全区有两件大事摆在眼前,一件是高铁开通,另一件就是海龙、恒联两大企业搬迁。这两家企业搬迁是一项系统性很强的工作,要统筹考虑、稳妥推进,制定详细的推进计划方案,搞好风险评估、做好模拟推演,制定完备的预案。要确保稳定,要稳定企业发展,把搬迁对两家企业的影响降到最低,边搬迁、边生产,实现新旧厂区生产和经营的有序衔接;要稳定职工队伍,两家企业共有5000多名职工,身后有5000多个家庭的生活、养老、入学等社会问题,不能引发群体性事件。要加快推进。不须讳言,两家企业影响到即将开通的高铁形象问题,市委市政府对此高度关注。要加快启动拆迁,按照“有碍观瞻的先拆除、有异味的先拆除、已停产的先拆除”的原则,加快资产评估,目前先着手对周边影响观感的烟筒、污水处理设施进行拆除。对目前不具备拆迁条件的,要进行美化装饰。要全面考虑。要学习外地大企业搬迁的经验做法,统筹考虑企业金融风险防控、厂区安全拆迁、防止资产流失、腾出地块用途等问题,把问题考虑的更加全面一些,把准备做得更加充分一些,确保实现平稳有序搬迁。2、抓提升。要深入开展工业企业综合评价,实现规模以上企业及用地5亩以上规模以下企业综合评价全覆盖。北海工业园要加快环嘉再生资源、环海博瑞、滨德表面处理等项目增资扩产,打造绿色循环经济示范园区;高新技术产业园要依托现有的项目,扶持知味轩食品、合信科技、奥博仪表等高成长性企业进一步做大做强;先进制造工业园要加快推进中通物流等项目建设。3、抓落地。要加快实施一批高端产业项目,推动新兴产业上规模,抓好总投资65亿元的滨城高科节能环保基地、军民融合科技创新产业园、年产1.5万吨全降解软包装材料、离心机研发制造、圆友3d打印机智能化装备制造等先进制造业项目开工,加快推动项目落地。4、抓谋划。要对前期谋划的大数据产业园、汽车产业园等项目,相关街道要跟上与项目投资方的对接,加快编制项目可研报告、前期规划,争取项目早日落地。
三是加快重点片区开发。城市是片区的组合,抓好片区开发,就牵住了城市发展的“牛鼻子”。我们要充分用好今年腾出的发展空间,将片区作为产业的最佳承载体、作为支撑产业发展的“舞台”,大力发展新兴产业,形成以产兴城、以城聚产、产城联动、融合发展的“良性互动”格局。高铁新片区,配合市里全力推进高铁北站道路基础设施和博物馆群、北辰中学等重点项目建设,加快高铁北站周边商业开发,推进南营国际社区、汽车产业园项目落地。食品谷片区,加大食品谷总部基地招商力度,加快推进国际种子谷建设,开工建设食品谷国际博览园、畜牧电商小镇。总部基地片区,加快金砖总部基地项目建设,加快潍坊总部基地二期、金庆总部项目落地。中港城片区,加快金砖城、喜来登酒店、吾悦广场、未来城教育产业园等项目建设,打造高铁配套服务区和高端商务区。陈家官庄片区,建成投用滨城基金大厦、龙文商务中心,加快中房爱悦城项目一期智慧社区和酒店mall建设,打造高端康养文旅小镇。东西三角埠片区,建成投用杨家埠文化创意梦想小镇,带动文化创意产业融合,推进蓝城•奔月小镇、潍坊国际人才港项目建设。
二是要着力提升城市品质,在改善城市形象上下功夫。济青高铁通车近在眼前,届时寒亭将作为潍坊新门户,代表潍坊的第一印象。对此,区委、区政府决定将2019年确定为全区“城市管理年”,主要任务是改善城市环境面貌、提高城市承载能力、提升市民文明素质,不断提升城区的综合承载力、集聚力和辐射力。一是抓好城市规划设计。高质量推进新一轮城市总体规划修编,落实绿色城市、低碳城市、智慧城市、海绵城市等理念。配合市里做好北部新城战略发展规划、北部新区交通枢纽规划、高铁站周边区域控制性规划、中国食品谷概念性总体规划等重要规划编制工作。按照有历史、有文化、有底蕴、有特色的要求,全面开展微观城市设计,力争实现城区城市设计全覆盖。需要强调的是,要提前考虑应对高铁带来的客流、交通流“井喷现象”,提前布局服务设施,尽快完善餐饮住宿、会议中心、交通站点、商业服务、旅游集散、公安城管等站场周边配套设施和管理机构,打造“吃、住、行、游、购、娱”一条龙服务,让客商游客“来得快、住得下、吃得好、工作舒心、玩得高兴”。
二是加快推进拆迁倒地。根据发展需要,适时展开拆迁,原则上不再展开大规模的拆迁,把重心从以拆迁倒地为主,转移到拆迁、建设、管理并重上来。重点抓好拆迁扫尾、市政工程、重点项目、重点片区四大拆迁任务:1、加快未完成地块清零,春节前务必完成南柴埠营村剩余3户、齐家埠村剩余3户、中港城剩余1户、海泰慧园剩余13户、和佳璟园剩余1户、风筝苑小区剩余1户、东西三角埠村剩余2户、陈家官庄村旧村剩余3户的拆迁。2、加快市政工程拆迁,展开潍县中路拓宽项目商业村段、卉香路(祥亭街至青银高速、民主街至益新街)、幸福路(祥亭街至青银高速)、祥亭街(幸福路至丰华路)、上港路(古亭街至民主街)、古亭街(上港路至霞飞路)、渤海路(东外环—吉祥街)道路工程等市政工程拆迁。3、加快重点片区拆迁,抓好高铁新片区内高铁北站周边、爱悦城片区南侧地块、中港城片区、丰华路两侧拆迁。4、加快重点项目拆迁,抓好院士谷、廿里铺养殖区、潍亭府二期、海龙亚星中间地块、中房幸福名都二期三期项目以及海龙、恒联两家企业拆迁。
三是加快推进城市更新。配合省市实施好潍莱高铁、东外环工程、东外环改线、潍县中路拓宽等重点工程建设。继续实施城市基础设施提升三年行动,新建改建古亭街、富亭街等20个城市路段,对上港路、白云路等5个城市路段进行雨污分流改造;加快推进城区“汽改水”改造,实施通亭街以北支网主管道和小区内部管网改造。高标准实施上港路、白云路、友谊路、潍县北路等道路绿化工程,新建通亭街游园、平旺花园游园。
四是抓好城市管理提升。城市三分建七分管。要在管理常态化、精细化、规范化、专业化上下功夫,提升城市治理现代化水平,擦亮城市窗口,塑造崭新形象。1、要提升市容秩序,以高铁北站周边和重要出入通道为重点,开展市容市貌“八乱”集中整治、占道经营集中整治、户外广告集中整治、违法建设集中整治,搬迁商业村大集,规划建设现代综合农贸市场,规范寒亭大集。2、要提升环境卫生,强化城市保洁水平,建成城区大型综合垃圾转运站和3处街道垃圾转运站。完善道路扬尘污染防控,加强建筑垃圾源头管控,实行最严格的渣土运输管理。3、要提升便民服务,继续开展城市缺陷提升行动,强化市政设施管护,加强管线入地、破损道路、照明设施、环卫设施修复及城市易涝点整治。统筹推进城市、农村、景区公共厕所提升改造,完善公园游园、停车场、公交站点、餐点等便民服务设施,4、要提升治理能力,加强队伍能力建设,完善数字城管平台,落实网格化管理,建立社会公众参与机制。
三是要着力推进乡村振兴,在城乡融合发展上下功夫。突出规划引领,编制完成乡村振兴战略规划;加强典型示范,深入实施“五个一”工程;强化平台支撑,加快“一区一谷一园一体”建设,让农业更强、农村更美、农民更富,打造乡村振兴“寒亭样板”。
一是增创农业发展优势。坚持通过抓项目的办法来推动农业发展,以建设国家农业开放发展综合试验区为契机,加快总投资130亿元的国家现代农业产业园、东篱田园综合体、国际种子谷、秘境本草等项目建设,开工山东畜牧职业学院新旧动能转换示范园。要重点加快田园综合体建设,坚持因地制宜,注重突出优势特色,明确产业发展定位,精心包装项目,争取上级资金支持、吸引社会资本投入,打造叶家庄子、冯家花园等一批具有引领示范意义的田园综合体。实施新型农业经营主体培育计划。加强农产品质量安全监管能力,培育优势地域品牌。
二是加快“美丽乡村”建设。以基础设施建设、公共服务提升、村容村貌整治为重点,开展示范村、示范片区等精品片区建设,美丽乡村a、b类标准达到65%以上。持续推进农村环境卫生综合整治,提高城乡环卫一体化水平,加快推进厕所革命,完成农村无害化卫生厕所改造1.99万户。开展农村公路“三年集中攻坚”专项行动,推进“四好农村路”建设78公里。实施10千伏农村电网升级改造工程,全面提升农村电网供电可靠性。加快水利水毁工程修复,全面完成溎河、白浪河等11处防洪排涝工程建设,疏浚农村田间沟渠,确保全区河道工程及排涝工程运行安全。
三是加强农村综合治理。提升村级组织自我“造血”功能,2017年集体经济收入5万元以下的村收入翻番。积极推进适度规模经营,土地规模经营面积达到家庭承包经营面积60%以上。提升农村综合性文化服务中心60处,实现村(社区)文化服务中心全覆盖。开展移风易俗行动,推进平安村庄建设。
四是要着力打造文化品牌,在促进文旅融合上下功夫。发挥我区历史底蕴深厚、生态旅游文化资源丰富优势,搞好挖掘保护、开发利用,外树美名、内强实力,不断提高寒亭知名度和影响力。
一是推进文旅融合发展。1、加快载体建设,加快禹王国家湿地公园、金宝情缘文化主题小镇、寒亭现代农业文化展览馆、杨家埠梦想庭院等项目建设,打造一批特色文化体验区。2、实施品牌引领,全力争创“中国风筝文化之乡”,创新开展2019年中国(潍坊)杨家埠风筝年画艺术节、潍县萝卜文化节、固堤西瓜文化节等活动。抓好电视剧《铸匠》宣发,力争在央视播出。3、提升旅游档次,高水平编制全区旅游发展规划,抓好“高铁”品牌营销,完善功能设施配套,打造高铁沿线新兴旅游目的地。4、引入市场机制,推进文化旅游资源综合开发,将我区丰厚的文化资源真正转化为旅游产品,把文化软实力转化为发展的硬支撑。
二是优化公共文化服务。策划举办庆祝建国70周年文化活动,推出一批反映寒亭变化的文艺精品。办好“文化惠民、服务群众”实事,构建“艺家驿站”15分钟城乡公共文艺服务圈。活跃丰富群众文化生活,挖掘和传播寒亭文化“九名”,继续开展“写寒亭、拍寒亭、演寒亭、画寒亭、唱寒亭”等系列活动。
三是着力提升城市文明程度。加大社会主义核心价值观宣传阵地建设,持续开展“五整治、三提升”行动,巩固创建文明城市成效成果,深入开展文明出行专项行动,继续深化志愿服务,不断提升市民文明素质,争做新时代文明寒亭人。
五是要着力建设美丽寒亭,在加强生态治理上下功夫。今年在环保治理方面取得了阶段性成效,下步要认真践行***生态文明思想,严格做好中央和省级环保督察反馈问题整改,牢牢抓住“四减四增”这个关键抓手,推动全区生态文明建设再上新台阶。
一是巩固蓝天保卫战成果。大幅减少主要大气污染物排放总量,推动空气质量持续改善。加强重污染天气预警,落实应急减排措施。加强城市扬尘精细化管理,推动湿法作业、裸露地面覆盖等“六个百分百”落实到位。持续整治“散乱污”企业,实施煤炭消费减量替代行动,继续加快天然气分布式能源项目建设,推广清洁型煤3万吨、节能环保炉具6600台。
二是提升水污染防治水平。全面深化河长制、湖长制责任落实,深入开展“河畅、水清、岸绿”专项行动,统筹抓好虞河、运河灌渠、浞河、张面河等河道综合治理,确保辖区河流水质实现稳定达标。加快污水处理厂扩容,严格污水处理厂及河流周边涉水企业监管,不断提升河流水质。
三是加强生态建设。严守生态保护红线,强化生态环境保护空间管控。开展“绿满画乡•美丽寒亭”国土绿化行动,抓好街村道路、济青高铁沿线、湿地河流水系的绿化提升,完成成片造林2244亩。加快推进禹王湿地原生态恢复与保护项目,完成虞河底泥处置及生态修复工程,建设浞河、白浪河等人工湿地。
六是要着力促进社会和谐,在抓好民生保障上下功夫。顺应人民群众对美好生活的向往,坚持量力而行、尽力而为,先急后缓、突出重点,抓住人民群众最关心最直接最现实的利益问题,持续用力,不断提高人民群众的幸福感、获得感、满意度。
一是优先发展教育事业。全力争创全国义务教育优质均衡区,建成启用公信实验小学,迁建河西学校,规划新建东西三角埠小学等一批中小学,全面**中小学“大班额”问题。继续实施“六化两改”提升工程,完善教育配套设施,不断改善办学条件。稳步实施学前教育行动计划,新改扩建幼儿园11所。实施名师培养工程和乡村教师支持计划,不断提高教育质量和管理水平。
二是加快“健康寒亭”建设。实施基层医疗卫生机构基础设施改造提升工程,完善医联体运行机制,建成全民健康信息平台,实施“振兴中医药”行动计划。建成启用丰华医院医养融合服务中心,加快丰华居家智慧医养平台、滨城健康社区二期等项目建设,积极争创国家慢性病综合防控示范区和省食品安全先进区。组织好第九届全民健身运动会。
三是完善社会保障体系。聚焦园区企业用工难题,开展“春风行动”专项活动,开展全区创新创业大赛,实现城镇新增就业2600人。坚持脱贫不脱政策,巩固脱贫扶贫成果。提升养老机构服务质量,建成高里街道新型养老服务中心,推动固堤街道医养结合养老服务中心建设,争创省级智慧健康养老示范基地。为全区常住居民购买民生综合保险。深化军民融合发展,落实优抚安置保障政策,争创全省双拥模范区。
四是持续维护社会和谐稳定。完成新增高危行业、规模以上企业及其他小微企业安全生产标准化创建,全面开展小微企业安全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防体系建设。加强食品药品监管。深入开展扫黑除恶专项斗争,确保社会安全稳定。
七是要着力**发展瓶颈,在抓好要素保障上下功夫。坚持问题导向,把握关键环节,为加快重点项目建设保驾护航。
一是保障项目用地。要用好新增用地规模,通过向上争取土地指标、土地增减挂钩、清理低效闲置用地等多种途径拓宽用地空间,加快开元、高里、朱里工矿废弃地复垦利用试点及土地综合整治项目,实施批而未供土地盘活利用行动,2019年力争复垦4000亩耕地占补平衡指标,盘活1000亩批而未供土地,为项目建设提供充足的用地空间。加快与省土地储备集团合作建设禹王湿地康养小镇等项目。发改部门要加强项目包装,积极争取省级重点项目,为向上争取竞争性土地指标创造条件。
二是强化资金保障。引导金融机构加大支持力度,缓解企业融资难题。探索建立基金小镇,发起总规模75亿元的“潍坊现代农业产业园建设基金”等4支基金,为产业园区、高成长性企业提供金融支持。提高国科融资担保公司对外担保服务能力,力争担保发生额达到15亿元。持续强化金融风险防控,坚决守住不发生系统性、区域性金融风险的底线,确保区内金融稳健规范发展。
三是强化改革引领。深化“放管服”改革,用好并联审批、模拟审批,进一步优化审批流程,提高办理效率。运行好行政审批局,实行“一枚印章管审批”,构建简约高效便民的行政审批体制。深入开展街道行政管理体制改革,推进政务服务向基层延伸。履行“一次办好”承诺,推广“三员互动”“全程代办”“容缺受理”“一网通办”等工作机制,最大程度压缩手续办理时限,打造最优软环境。
四是强化创新驱动。重点培育成长性突出的科技型中小企业,新增高新技术企业3家以上,入库科技型中小企业15家,高新技术产业产值比重提高1个百分点。争取市级以上科技发展计划项目15个以上。培育省级知识产权优势企业2家。促进科技成果转移转化,达成产学研合作40项以上,新建创新平台5家以上。
五是强化双招双引。聚焦世界500强、国内500强和行业隐形冠军,抢抓地方政府可在法定权限内出台优惠政策的机遇,完善普惠制、“一事一议”优惠政策,力争引进过亿元项目30个以上。坚持招才引智与招院引所一体推进,瞄准****、万人计划、泰山学者等“高精尖”人才,对接“国字号”科研院所,引进高等院校分支机构及拥有核心技术、引领产业变革的高层次人才队伍。
八是要着力推动工作落实,在强化作风建设上下功夫。新形势、新发展、新任务对我们的工作提出了新要求,需要我们融入工作理念、工作思路和履职尽责的具体行动。
一是强化政治担当。深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,注重结合实际,强化改革创新,找到落实基点,切实在工作中贯彻下去、体现出来,以实际行动确保党的决策部署落地生根。
二是提升专业水平。加强能力素质建设,增强学习本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领,遵循市场规律,积极运用市场化手段解决复杂问题,打造一支政治坚定、专业高效、务实创新、依法办事的干部队伍。
三是注重调查研究。深入研判宏观环境和发展走势,真正把发展环境和条件分析透,在主动对接国家和省战略布局中寻找主攻方向、确定工作重点。围绕重点改革如何突破、新旧动能项目如何落地等课题,加强调查研究,拿出工作思路和具体措施。
四是推进效能建设。培养大干快上、马上就办的作风,解决工作抓不实、简单化问题。健全完善重点工作推进机制,对区委、区政府确定的工作,不仅要行动快,还要效率高,特别是对一些重点难点工作不能回避。强化督查落实,健全工作调度督导、限期报告、情况通报、专项督查等制度。
个人务虚会发言稿篇八
x年,我校正处于迁建的关键时期,各项任务相当繁重。在此情况下,我们既不能急躁冒进,又不能墨守成规,所以今年我们的工作主题是“强化综合治理、深入拓展内涵、创新和谐并进、打造特色x”。
一、特色文化建设。
x年我校的学校文化建设目标是全力打造“简约绿色校园和书香型校园”。
1、环境文化建设。在新校区简约型教育建筑的基础上,寓教于绿,寓教于乐,营造积极向上、充满知识和趣味的人文环境、自然环境和教书育人环境。
2、理念文化建设。进一步确立科学发展的教育观、科研立校的教育观、以人为本的教育观、健康和谐的教育观、特色兴校的教育观、依法办学的教育观、改革创新的教育观、依托实际的教育观、群体合作的教育观。
3、教师文化建设。牢记三句话:教育是事业,事业的意义在于奉献;教育是科学,科学的价值在于求真;教育是艺术,艺术的生命在于创新。达到三种境界:大教师的境界,好教师的水平,傻教师的精神。拥有四个特别:特别有智慧、特别能战斗、特别能吃苦、特别讲团结。
4、学生文化建设。健康、上进、自主、自强,让学生主动发展、主动成人、主动成长。
5、课程文化建设。充分利用、挖掘校内优势课程资源,整合校外资源,完善系列校本课程。重点突出文化含量,突出德育功能,体现高效和发展。x年,主要设置和完善《花键》、《民族舞蹈》、《音乐》、《博客网页制作》、《体操训练》、《传统武术》等共6项校本课程。
二、依法治校建设。
1、健全依法治校组织机构。
2、加强学习,提高依法育人的责任感和能力。
3、3月为法制安全专题教育月,通过法律知识讲座、交通安全知识讲座、伤害事故案例分析讲座、其它有效宣传和月底法律安全知识竞赛进行。
4、强化安全管理。后勤人员、值班干部和门卫分区包干,全天负责,确保全年无任何安全事件,不发生任何安全事故。
5、坚持教代会制度,坚持民主理校,政务公开透明。
三、德育建设。
1、强化德育队伍建设,内铸师魂,外塑师表,协同一致,齐抓共管。
2、4月为感恩教育主题教育月。主要采用师生联手、亲子行动、感恩作文评选、还报亲恩等方式进行,月底总结、颁奖。
3、5月为养成教育主题教育月。第一周进行弯弯腰活动;第二周进行乐施活动;第三周进行中学生守则和规范执行情况联查,做到每天不少于2次检查;第四周进行“行为规范班”和“文明标兵”评选,月底总结、颁奖。
4、6月为文明礼貌宣传月。
5、9月为新生入学规范教育月。
6、11月份进行学校文明班级和文明学生、优秀学生、优秀团员评选,榜样示范,典型引路。
7、通过校园网、聘请专家讲座、家长互动交流、大手拉小手等活动,每月最后一周周二下午进行家长学校活动。
个人务虚会发言稿篇九
同志们:
习近平总书记指出,各级领导干部既要重务实,又要善务虚,要把务实与务虚有机结合起来,就实论虚,以虚率实,才能做好各项工作。岁末年终,召开这次务虚会,既是为了交流思想、探讨思路,更是为了形成共识、促进共为。刚才,有关区级领导和部分部门对明年的工作都谈了很好的意见,听后很受启发。下面,根据自己的一些调研体会和思考判断,谈三个方面的意见建议。
一是今年怎么看,全面客观评价过去一年的工作。
2018年,是全区上下凝心聚力、开拓进取之年,也是各个领域深化改革、转型创新之年。一年来,我们在区委的坚强领导下,认真贯彻中央和省市部署精神,紧密结合寒亭实际,求真务实、狠抓落实,各项事业高质量发展全面起势,突出表现在“七个新”。
一是经济实力迈上新台阶。1至10月份全区完成固定资产投资增长8.6%,地区生产总值增长8%,增幅四区第一;1至11月份完成一般公共预算收入19.3亿元,增长13.6%,增幅全市第一,税收占比90.8%,位列全市第二,纳税过千万的企业达到47家,预计今年全区财政总收入将突破30个亿、一般公共性预算财政收入将突破20个亿,其他主要经济指标也都位列全市前茅。
二是项目建设实现新突破。重大基础设施建设进展顺利,济青高铁建成通车,高铁北站主体建成,潍莱高铁、济青高速建设加快推进。重点项目建设亮点纷呈,实施总投资1024亿元的218个重点项目,生物基新材料产业园等重点项目建设取得积极进展,可森木业等一批骨干企业建成投产,42个项目入选全市“四个城市”支撑项目,1至11月份重点项目完成投资增长13.2%。在全市重点项目观摩点评中,蝉联四区第一。
三是片区开发实现新跨越。全面展开八大片区开发,完成了11个村庄和5个国有土地片区拆迁,累计完成拆迁倒地1.2万亩,打开了发展空间,拉开了城市框架。高铁新片区完成邢家东庄和潍莱铁路、北辰学校等重点项目拆迁倒地,中港城片区完成食品巷等国有土地征迁,东西三角埠片区完成东、西三角埠两个村庄拆迁,齐家埠片区完成齐家埠村和齿轮箱厂拆迁,陈家官庄片区完成陈家官庄拆迁,食品谷片区完成南营拆迁,健康城、总部基地、固堤等片区也都取得积极进展。
四是产业转型实现新进展。全力推进新旧动能转换,浪潮大数据双创中心为代表的“数字经济”异军突起,潍坊国际贸易中心等开放发展平台茁壮成长,潍坊国家农业综试区、中国(潍坊)知识产权保护中心等一批国字号平台纷纷落户。在前三季度招商引资考核中,认定市外项目、到位资金均位居四区第一,市级以上重点人才实现领的突破。预计高新技术产业产值占比将提高1.1个百分点,服务业产值在三产中占比将提升1.5个百分点。
五是城市面貌实现新变化。大力开展“城市建设年”活动,全力保障省市重大基础设施建设;投资30亿元集中实施道路建设、雨污分流和“汽改水”三大基础设施提升工程,有序推进河道治理、公园游园建设、城市绿化美化亮化工程;全力抓好生态环境综合整治,迎接中央、省环保督察“回头看”,扎实做好问题整改,1-10月份pm2.5、pm10同比分别改善22%、11%;前三季度城市工作考核位列四区第一,城市功能更加完善、更加宜居宜业。
六是民生改善取得新成效。围绕满足人民群众对美好生活的向往,实施了一批实实在在的民生工程,开展学校“六化两改”提升,新改扩建中小学、幼儿园20所;完成丰华医养融合服务中心主体建设,启用医养智慧养老平台;农村基础设施条件和人居环境显著改善;社会形势保持和谐稳定,群众满意度不断提升,在第三方电话测评中,今年全区群众满意度保持在90%以上。
七是作风效能实现新提升。今年是党员干部最为辛苦的一年,这一点大家都深有体会。交流起来,有的同志说是一年干了几年的活。广大党员干部以深化“作风建设年”活动为引领,坚持冲在一线、干在一线、服务一线,加快推进项目建设、拆迁倒地、市政工程、环境整治等重点工作,以自己的辛苦指数换取群众的幸福指数,展现了比作风、敢担当、肯奉献的浓厚工作氛围。
这些成绩的取得,得益于区委的正确领导,得益于各级各部门各单位的拼搏实干,凝聚着全区广大党员干部的智慧和汗水。特别是经过一年来的实践检验,证明区委区政府“全力建设功能齐全的现代化北部新城”的决策部署是完全正确的、是完全符合寒亭实际的,我们必须继续坚持下去、贯彻落实下去。
二是形势怎么判,冷静研判面临的挑战和发展机遇。
在肯定发展成绩的同时,我们也必须清醒地认识到,当前发展挑战与机遇并存。我们要谋求更高质量发展,还存在不少深层次的困难和问题,亟需解决克服,主要表现在:一是全区经济总体实力还不够强。gdp增幅虽然位居全市前列,但总量仍然偏小,人均gdp还不高,根据区统计部门测算,预计2018年gdp列全省105位,人均第68位(比2017年分别前进12个位次、15个位次),在全省县域经济考核中压力较大。二是项目落地还不够快。今年项目建设力度大,得益于拆迁倒地力度大。但效果还不完全尽如人意,拆迁效率还不够高、扫尾还不够彻底、项目前期手续办理时间过长等问题,造成一批好项目迟迟落不了地。从一定程度上说,“项目等土地”问题成为当前影响发展的最大问题。三是发展质量还不够高。缺少投资过50亿元、100亿元带动能力强的大项目,相关部门和街道在谋划、包装、推介项目上眼界不宽、思维不活,引进落地的部分项目亩均投资和产出效益没有达到预期。部分企业转型升级步伐跟不上形势发展速度,不注重技术创新能力和人才引进,终端产品少、品牌意识不强。四是城市品质还不够高。城市建设管理还不够到位,小区物业管理、供暖等问题较为突出,教育、医疗等民生领域还存在短板,群众通过政务服务热线,在这些方面反映问题比较集中。特别是针对高铁开通后,交通组织、配套服务、社会管理等准备工作还不充分。五是发展均衡性还不够好。与城区街道相比,外围街道镇域经济实力不强,缺乏特色产业和支撑项目。部分村集体经济薄弱,农村基础设施配套还不够完善。六是发展要素瓶颈制约不断加大。为倒逼转型发展,土地、资金等生产要素制约日益突出,安全生产、风险防控、安保维稳的压力仍然较大。特别是生态环保压力较大,难以为持续发展腾出更多的环境容量。七是财政收支平衡压力较大。当前全区正处在大拆迁、大建设、大开发的阶段,今年前11个月,在财政收入增幅位居全市第一的同时,预算支出增幅也是全市第一。同时,随着政府职能向公共服务型转变,需要由财政承担的支出项目增多,如拓宽社会保障面、提高低收入群体收入以及防控应急事件等,刚性支出压力不断增加,保运转的压力很大。八是营商环境还不够优。行政审批创新性办法不够多,服务效率还不够高,个别部门主动服务意识不强,出台政策可操作性不强、落实政策耗时太长,亲商重商的社会氛围还不浓厚。九是作风建设还存在薄弱环节。个别党员干部专业化能力较弱,在工作落实、服务发展等方面有待于进一步加强,等等。对于这些问题,我们要树立忧患意识,强化问题导向,采取有力措施,切实加以解决。
发展是我们的第一要务,我们目前面临的矛盾和问题,终归要靠发展来解决。对明年发展面临形势的基本判断是“三个更加”。
从外部环境看,加快发展的需求更加迫切。当前,寒亭迎来了一个多年不遇的黄金发展期。昨天召开的中央政治局会议,确定了“保持经济运行在合理区间”、坚持“稳中求进”的总基调。前期,国家和省市也密集出台了支持民营企业发展、推进新旧动能转换的一系列政策,加快发展的氛围更加浓厚,为我们创造了有利的外部环境。同时,各兄弟县市区加快发展的劲头都很足,争先恐后、竞相发展的形势更趋激烈,可以说是前有标兵、后有追兵,如果我们稍有松懈,就会被落下。所以说,我们加快发展的要求不仅没有变,而且发展的紧迫感更强了。寒亭在将来一段时期内,仍处在加速发展期,这是发展的基本方位、阶段特征和现实需求,对此大家一定要有清醒的认识和把握。
从自身情况看,加快发展的基础更加坚实。经过一年来的努力,全区各项工作全面起势,具备了快速发展的基础。首先是区位、交通优势。寒亭的区位优势不容置疑,随着济青高铁建成通车,交通枢纽地位将更加凸显。我们要进一步放大竞争优势,不仅要成为进出潍坊的“北大门”,更要成为聚集要素、聚集人气的“桥头堡”。其次是产业、空间优势。今年,围绕腾笼换鸟、凤凰涅槃,重点打造了新旧动能转换十大园区、产城融合发展十大片区,为新动能发展打开了空间,拉开了基础框架,引进了一批补短板、强弱项、体现“四新四化”特点的好项目,产城融合、产业集聚发展趋势越来越强。再次是政策、环境优势。今年我们全力优化营商环境,加快“一次办好”改革,出台了招商引资、招才引智的的一系列优惠政策,城市环境、服务功能日趋完善,前11个月新增市场主体增长了30.5%,就业创业吸附力不断增强。最后,是精神、作风优势。经过一年来的发展,锻炼了队伍、锤炼了作风、振奋了精神,担当作为、干事创业的氛围日渐浓厚,形成了聚精会神谋发展、团结一心干事业的大好局面。
从政策导向看,加快发展的氛围更加浓厚。今年,刘家义书记、龚正省长、刘曙光书记、田庆盈市长等省市主要领导密集、多次来寒调研指导工作,对寒亭未来发展指明了方向、寄予了厚望,将一批重大项目在寒亭摆布、政策向寒亭倾斜,这是机遇、更是一份沉甸甸的责任,我们一定不能辜负省市领导对我们的信任。机遇弥足珍贵,稍纵即逝,如果我们坐享其成、原地踏步,只会浪费了得天独厚的发展优势,错过了千载难逢的发展机会。我们要坚定信心,重整行装再出发,继续保持“只争朝夕、时不我待”的紧迫感、“责无旁贷、舍我其谁”的使命感、“逆水行舟、不进则退”的危机感,树立机遇意识、项目意识、落实意识、底线意识四种意识,心里时刻装着发展、想着发展,用心干事、用力成事,就一定会迎来未来跨越发展的新局面。
三是明年怎么干,科学谋划明年各项工作思路。
2019年是贯彻党的十九大精神承上启下、决胜全面小康的关键一年,也是我区开启高铁时代的起始之年,寒亭正处于蓄势崛起、跨越发展的关键时期,做好明年的工作,任务艰巨,意义重大。在认真总结今年成绩、全面分析面临的形势的基础上,建议在明年工作中,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大精神和中央、省市决策部署,统筹推进“五位一体”总体布局,协调推进“四个全面”战略布局,坚持稳中求进工作总基调,抢抓高铁时代新机遇,践行新发展理念,推进高质量发展,以重点项目、重点片区和重点园区建设为抓手,扎实推动乡村振兴战略实施,加快新旧动能转换,全力抓好“四个城市”建设,着力抓好“六稳”(稳就业、稳外贸、稳投资、稳金融、稳外资、稳预期),继续打好三大攻坚战,统筹推进稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险工作,提高人民群众获得感、幸福感、安全感,为全面建成小康社会收官打下决定性基础,以优异成绩庆祝中华人民共和国成立70周年。具体工作,就是要着力在八个方面下功夫:
一是要着力推动产业升级,在新旧动能转换上下功夫。我们要持之不懈地抓好项目建设,以调结构、扩总量、提质量为主旋律,以园区、平台、片区作为主战场,推进产业链条式组合、园区化布局、集群化发展,推动产业发展质量变革、效率变革、动力变革。
一是全力以赴加快项目建设。将加快项目建设作为加快发展的生命线,树立“年年都是项目建设年”的意识,持之以恒抓项目落地、抓建设进度、抓服务保障,力促签约项目早落地、落地项目早开工、开工项目早投产。前期,围绕新旧动能转换、乡村振兴战略实施、“四个城市”建设、济青高铁开通、重点片区开发等重点领域,我们筛选确定了明年实施的157个过千万重点项目,计划总投资1077亿元,当年计划投资194亿元,包括续建项目56个、新建项目48个、前期项目53个,相关责任单位对这些项目,要及早进行项目包装申报、拆迁方案制定、用地组卷报批、城市设计规划等前期工作,争取工作主动,确保明年项目建设开好局、起好步。
二是推动特色产业园区提质效。在今后相当长的时期内,工业经济仍将具有主导作用、处于主体地位。必须进一步强化工业强区理念,实施工业强区战略,做强特色园区平台、发展战略新兴产业,实施总投资148亿元的24个技改项目,促进产业链迈向中高端,带动产业层次快速提升。1、抓投产。嘉实科技孵化产业园要着力提升一期运营管理水平,启用二期商务中心,加快引进机器人科技产业园;高端食品产业园上半年要实现一期投产达效,全面加快二期工程建设;生物基新材料产业园要加大投入力度,加快欣龙园区、中科恒联园区,特别是热电联产项目建设进度,加快设备安装调试,确保2019年6月底前投入试运行,顺利承接海龙、恒联启动搬迁,为高铁新城腾出更大的空间、更优的环境。这里重点讲一下两大企业搬迁问题。明年全区有两件大事摆在眼前,一件是高铁开通,另一件就是海龙、恒联两大企业搬迁。这两家企业搬迁是一项系统性很强的工作,要统筹考虑、稳妥推进,制定详细的推进计划方案,搞好风险评估、做好模拟推演,制定完备的预案。要确保稳定,要稳定企业发展,把搬迁对两家企业的影响降到最低,边搬迁、边生产,实现新旧厂区生产和经营的有序衔接;要稳定职工队伍,两家企业共有5000多名职工,身后有5000多个家庭的生活、养老、入学等社会问题,不能引发群体性事件。要加快推进。不须讳言,两家企业影响到即将开通的高铁形象问题,市委市政府对此高度关注。要加快启动拆迁,按照“有碍观瞻的先拆除、有异味的先拆除、已停产的先拆除”的原则,加快资产评估,目前先着手对周边影响观感的烟筒、污水处理设施进行拆除。对目前不具备拆迁条件的,要进行美化装饰。要全面考虑。要学习外地大企业搬迁的经验做法,统筹考虑企业金融风险防控、厂区安全拆迁、防止资产流失、腾出地块用途等问题,把问题考虑的更加全面一些,把准备做得更加充分一些,确保实现平稳有序搬迁。2、抓提升。要深入开展工业企业综合评价,实现规模以上企业及用地5亩以上规模以下企业综合评价全覆盖。北海工业园要加快环嘉再生资源、环海博瑞、滨德表面处理等项目增资扩产,打造绿色循环经济示范园区;高新技术产业园要依托现有的项目,扶持知味轩食品、合信科技、奥博仪表等高成长性企业进一步做大做强;先进制造工业园要加快推进中通物流等项目建设。3、抓落地。要加快实施一批高端产业项目,推动新兴产业上规模,抓好总投资65亿元的滨城高科节能环保基地、军民融合科技创新产业园、年产1.5万吨全降解软包装材料、离心机研发制造、圆友3d打印机智能化装备制造等先进制造业项目开工,加快推动项目落地。4、抓谋划。要对前期谋划的大数据产业园、汽车产业园等项目,相关街道要跟上与项目投资方的对接,加快编制项目可研报告、前期规划,争取项目早日落地。
三是加快重点片区开发。城市是片区的组合,抓好片区开发,就牵住了城市发展的“牛鼻子”。我们要充分用好今年腾出的发展空间,将片区作为产业的最佳承载体、作为支撑产业发展的“舞台”,大力发展新兴产业,形成以产兴城、以城聚产、产城联动、融合发展的“良性互动”格局。高铁新片区,配合市里全力推进高铁北站道路基础设施和博物馆群、北辰中学等重点项目建设,加快高铁北站周边商业开发,推进南营国际社区、汽车产业园项目落地。食品谷片区,加大食品谷总部基地招商力度,加快推进国际种子谷建设,开工建设食品谷国际博览园、畜牧电商小镇。总部基地片区,加快金砖总部基地项目建设,加快潍坊总部基地二期、金庆总部项目落地。中港城片区,加快金砖城、喜来登酒店、吾悦广场、未来城教育产业园等项目建设,打造高铁配套服务区和高端商务区。陈家官庄片区,建成投用滨城基金大厦、龙文商务中心,加快中房爱悦城项目一期智慧社区和酒店mall建设,打造高端康养文旅小镇。东西三角埠片区,建成投用杨家埠文化创意梦想小镇,带动文化创意产业融合,推进蓝城•奔月小镇、潍坊国际人才港项目建设。
二是要着力提升城市品质,在改善城市形象上下功夫。济青高铁通车近在眼前,届时寒亭将作为潍坊新门户,代表潍坊的第一印象。对此,区委、区政府决定将2019年确定为全区“城市管理年”,主要任务是改善城市环境面貌、提高城市承载能力、提升市民文明素质,不断提升城区的综合承载力、集聚力和辐射力。一是抓好城市规划设计。高质量推进新一轮城市总体规划修编,落实绿色城市、低碳城市、智慧城市、海绵城市等理念。配合市里做好北部新城战略发展规划、北部新区交通枢纽规划、高铁站周边区域控制性规划、中国食品谷概念性总体规划等重要规划编制工作。按照有历史、有文化、有底蕴、有特色的要求,全面开展微观城市设计,力争实现城区城市设计全覆盖。需要强调的是,要提前考虑应对高铁带来的客流、交通流“井喷现象”,提前布局服务设施,尽快完善餐饮住宿、会议中心、交通站点、商业服务、旅游集散、公安城管等站场周边配套设施和管理机构,打造“吃、住、行、游、购、娱”一条龙服务,让客商游客“来得快、住得下、吃得好、工作舒心、玩得高兴”。
二是加快推进拆迁倒地。根据发展需要,适时展开拆迁,原则上不再展开大规模的拆迁,把重心从以拆迁倒地为主,转移到拆迁、建设、管理并重上来。重点抓好拆迁扫尾、市政工程、重点项目、重点片区四大拆迁任务:1、加快未完成地块清零,春节前务必完成南柴埠营村剩余3户、齐家埠村剩余3户、中港城剩余1户、海泰慧园剩余13户、和佳璟园剩余1户、风筝苑小区剩余1户、东西三角埠村剩余2户、陈家官庄村旧村剩余3户的拆迁。2、加快市政工程拆迁,展开潍县中路拓宽项目商业村段、卉香路(祥亭街至青银高速、民主街至益新街)、幸福路(祥亭街至青银高速)、祥亭街(幸福路至丰华路)、上港路(古亭街至民主街)、古亭街(上港路至霞飞路)、渤海路(东外环—吉祥街)道路工程等市政工程拆迁。3、加快重点片区拆迁,抓好高铁新片区内高铁北站周边、爱悦城片区南侧地块、中港城片区、丰华路两侧拆迁。4、加快重点项目拆迁,抓好院士谷、廿里铺养殖区、潍亭府二期、海龙亚星中间地块、中房幸福名都二期三期项目以及海龙、恒联两家企业拆迁。
三是加快推进城市更新。配合省市实施好潍莱高铁、东外环工程、东外环改线、潍县中路拓宽等重点工程建设。继续实施城市基础设施提升三年行动,新建改建古亭街、富亭街等20个城市路段,对上港路、白云路等5个城市路段进行雨污分流改造;加快推进城区“汽改水”改造,实施通亭街以北支网主管道和小区内部管网改造。高标准实施上港路、白云路、友谊路、潍县北路等道路绿化工程,新建通亭街游园、平旺花园游园。
四是抓好城市管理提升。城市三分建七分管。要在管理常态化、精细化、规范化、专业化上下功夫,提升城市治理现代化水平,擦亮城市窗口,塑造崭新形象。1、要提升市容秩序,以高铁北站周边和重要出入通道为重点,开展市容市貌“八乱”集中整治、占道经营集中整治、户外广告集中整治、违法建设集中整治,搬迁商业村大集,规划建设现代综合农贸市场,规范寒亭大集。2、要提升环境卫生,强化城市保洁水平,建成城区大型综合垃圾转运站和3处街道垃圾转运站。完善道路扬尘污染防控,加强建筑垃圾源头管控,实行最严格的渣土运输管理。3、要提升便民服务,继续开展城市缺陷提升行动,强化市政设施管护,加强管线入地、破损道路、照明设施、环卫设施修复及城市易涝点整治。统筹推进城市、农村、景区公共厕所提升改造,完善公园游园、停车场、公交站点、餐点等便民服务设施,4、要提升治理能力,加强队伍能力建设,完善数字城管平台,落实网格化管理,建立社会公众参与机制。
三是要着力推进乡村振兴,在城乡融合发展上下功夫。突出规划引领,编制完成乡村振兴战略规划;加强典型示范,深入实施“五个一”工程;强化平台支撑,加快“一区一谷一园一体”建设,让农业更强、农村更美、农民更富,打造乡村振兴“寒亭样板”。
一是增创农业发展优势。坚持通过抓项目的办法来推动农业发展,以建设国家农业开放发展综合试验区为契机,加快总投资130亿元的国家现代农业产业园、东篱田园综合体、国际种子谷、秘境本草等项目建设,开工山东畜牧职业学院新旧动能转换示范园。要重点加快田园综合体建设,坚持因地制宜,注重突出优势特色,明确产业发展定位,精心包装项目,争取上级资金支持、吸引社会资本投入,打造叶家庄子、冯家花园等一批具有引领示范意义的田园综合体。实施新型农业经营主体培育计划。加强农产品质量安全监管能力,培育优势地域品牌。
二是加快“美丽乡村”建设。以基础设施建设、公共服务提升、村容村貌整治为重点,开展示范村、示范片区等精品片区建设,美丽乡村a、b类标准达到65%以上。持续推进农村环境卫生综合整治,提高城乡环卫一体化水平,加快推进厕所革命,完成农村无害化卫生厕所改造1.99万户。开展农村公路“三年集中攻坚”专项行动,推进“四好农村路”建设78公里。实施10千伏农村电网升级改造工程,全面提升农村电网供电可靠性。加快水利水毁工程修复,全面完成溎河、白浪河等11处防洪排涝工程建设,疏浚农村田间沟渠,确保全区河道工程及排涝工程运行安全。
三是加强农村综合治理。提升村级组织自我“造血”功能,2017年集体经济收入5万元以下的村收入翻番。积极推进适度规模经营,土地规模经营面积达到家庭承包经营面积60%以上。提升农村综合性文化服务中心60处,实现村(社区)文化服务中心全覆盖。开展移风易俗行动,推进平安村庄建设。
四是要着力打造文化品牌,在促进文旅融合上下功夫。发挥我区历史底蕴深厚、生态旅游文化资源丰富优势,搞好挖掘保护、开发利用,外树美名、内强实力,不断提高寒亭知名度和影响力。
一是推进文旅融合发展。1、加快载体建设,加快禹王国家湿地公园、金宝情缘文化主题小镇、寒亭现代农业文化展览馆、杨家埠梦想庭院等项目建设,打造一批特色文化体验区。2、实施品牌引领,全力争创“中国风筝文化之乡”,创新开展2019年中国(潍坊)杨家埠风筝年画艺术节、潍县萝卜文化节、固堤西瓜文化节等活动。抓好电视剧《铸匠》宣发,力争在央视播出。3、提升旅游档次,高水平编制全区旅游发展规划,抓好“高铁”品牌营销,完善功能设施配套,打造高铁沿线新兴旅游目的地。4、引入市场机制,推进文化旅游资源综合开发,将我区丰厚的文化资源真正转化为旅游产品,把文化软实力转化为发展的硬支撑。
二是优化公共文化服务。策划举办庆祝建国70周年文化活动,推出一批反映寒亭变化的文艺精品。办好“文化惠民、服务群众”实事,构建“艺家驿站”15分钟城乡公共文艺服务圈。活跃丰富群众文化生活,挖掘和传播寒亭文化“九名”,继续开展“写寒亭、拍寒亭、演寒亭、画寒亭、唱寒亭”等系列活动。
三是着力提升城市文明程度。加大社会主义核心价值观宣传阵地建设,持续开展“五整治、三提升”行动,巩固创建文明城市成效成果,深入开展文明出行专项行动,继续深化志愿服务,不断提升市民文明素质,争做新时代文明寒亭人。
五是要着力建设美丽寒亭,在加强生态治理上下功夫。今年在环保治理方面取得了阶段性成效,下步要认真践行习近平生态文明思想,严格做好中央和省级环保督察反馈问题整改,牢牢抓住“四减四增”这个关键抓手,推动全区生态文明建设再上新台阶。
一是巩固蓝天保卫战成果。大幅减少主要大气污染物排放总量,推动空气质量持续改善。加强重污染天气预警,落实应急减排措施。加强城市扬尘精细化管理,推动湿法作业、裸露地面覆盖等“六个百分百”落实到位。持续整治“散乱污”企业,实施煤炭消费减量替代行动,继续加快天然气分布式能源项目建设,推广清洁型煤3万吨、节能环保炉具6600台。
二是提升水污染防治水平。全面深化河长制、湖长制责任落实,深入开展“河畅、水清、岸绿”专项行动,统筹抓好虞河、运河灌渠、浞河、张面河等河道综合治理,确保辖区河流水质实现稳定达标。加快污水处理厂扩容,严格污水处理厂及河流周边涉水企业监管,不断提升河流水质。
三是加强生态建设。严守生态保护红线,强化生态环境保护空间管控。开展“绿满画乡•美丽寒亭”国土绿化行动,抓好街村道路、济青高铁沿线、湿地河流水系的绿化提升,完成成片造林2244亩。加快推进禹王湿地原生态恢复与保护项目,完成虞河底泥处置及生态修复工程,建设浞河、白浪河等人工湿地。
六是要着力促进社会和谐,在抓好民生保障上下功夫。顺应人民群众对美好生活的向往,坚持量力而行、尽力而为,先急后缓、突出重点,抓住人民群众最关心最直接最现实的利益问题,持续用力,不断提高人民群众的幸福感、获得感、满意度。
一是优先发展教育事业。全力争创全国义务教育优质均衡区,建成启用公信实验小学,迁建河西学校,规划新建东西三角埠小学等一批中小学,全面破解中小学“大班额”问题。继续实施“六化两改”提升工程,完善教育配套设施,不断改善办学条件。稳步实施学前教育行动计划,新改扩建幼儿园11所。实施名师培养工程和乡村教师支持计划,不断提高教育质量和管理水平。
二是加快“健康寒亭”建设。实施基层医疗卫生机构基础设施改造提升工程,完善医联体运行机制,建成全民健康信息平台,实施“振兴中医药”行动计划。建成启用丰华医院医养融合服务中心,加快丰华居家智慧医养平台、滨城健康社区二期等项目建设,积极争创国家慢性病综合防控示范区和省食品安全先进区。组织好第九届全民健身运动会。
三是完善社会保障体系。聚焦园区企业用工难题,开展“春风行动”专项活动,开展全区创新创业大赛,实现城镇新增就业2600人。坚持脱贫不脱政策,巩固脱贫扶贫成果。提升养老机构服务质量,建成高里街道新型养老服务中心,推动固堤街道医养结合养老服务中心建设,争创省级智慧健康养老示范基地。为全区常住居民购买民生综合保险。深化军民融合发展,落实优抚安置保障政策,争创全省双拥模范区。
四是持续维护社会和谐稳定。完成新增高危行业、规模以上企业及其他小微企业安全生产标准化创建,全面开展小微企业安全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防体系建设。加强食品药品监管。深入开展扫黑除恶专项斗争,确保社会安全稳定。
七是要着力破解发展瓶颈,在抓好要素保障上下功夫。坚持问题导向,把握关键环节,为加快重点项目建设保驾护航。
一是保障项目用地。要用好新增用地规模,通过向上争取土地指标、土地增减挂钩、清理低效闲置用地等多种途径拓宽用地空间,加快开元、高里、朱里工矿废弃地复垦利用试点及土地综合整治项目,实施批而未供土地盘活利用行动,2019年力争复垦4000亩耕地占补平衡指标,盘活1000亩批而未供土地,为项目建设提供充足的用地空间。加快与省土地储备集团合作建设禹王湿地康养小镇等项目。发改部门要加强项目包装,积极争取省级重点项目,为向上争取竞争性土地指标创造条件。
二是强化资金保障。引导金融机构加大支持力度,缓解企业融资难题。探索建立基金小镇,发起总规模75亿元的“潍坊现代农业产业园建设基金”等4支基金,为产业园区、高成长性企业提供金融支持。提高国科融资担保公司对外担保服务能力,力争担保发生额达到15亿元。持续强化金融风险防控,坚决守住不发生系统性、区域性金融风险的底线,确保区内金融稳健规范发展。
三是强化改革引领。深化“放管服”改革,用好并联审批、模拟审批,进一步优化审批流程,提高办理效率。运行好行政审批局,实行“一枚印章管审批”,构建简约高效便民的行政审批体制。深入开展街道行政管理体制改革,推进政务服务向基层延伸。履行“一次办好”承诺,推广“三员互动”“全程代办”“容缺受理”“一网通办”等工作机制,最大程度压缩手续办理时限,打造最优软环境。
四是强化创新驱动。重点培育成长性突出的科技型中小企业,新增高新技术企业3家以上,入库科技型中小企业15家,高新技术产业产值比重提高1个百分点。争取市级以上科技发展计划项目15个以上。培育省级知识产权优势企业2家。促进科技成果转移转化,达成产学研合作40项以上,新建创新平台5家以上。
五是强化双招双引。聚焦世界500强、国内500强和行业隐形冠军,抢抓地方政府可在法定权限内出台优惠政策的机遇,完善普惠制、“一事一议”优惠政策,力争引进过亿元项目30个以上。坚持招才引智与招院引所一体推进,瞄准千人计划、万人计划、泰山学者等“高精尖”人才,对接“国字号”科研院所,引进高等院校分支机构及拥有核心技术、引领产业变革的高层次人才队伍。
八是要着力推动工作落实,在强化作风建设上下功夫。新形势、新发展、新任务对我们的工作提出了新要求,需要我们融入工作理念、工作思路和履职尽责的具体行动。
一是强化政治担当。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,注重结合实际,强化改革创新,找到落实基点,切实在工作中贯彻下去、体现出来,以实际行动确保党的决策部署落地生根。
二是提升专业水平。加强能力素质建设,增强学习本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领,遵循市场规律,积极运用市场化手段解决复杂问题,打造一支政治坚定、专业高效、务实创新、依法办事的干部队伍。
三是注重调查研究。深入研判宏观环境和发展走势,真正把发展环境和条件分析透,在主动对接国家和省战略布局中寻找主攻方向、确定工作重点。围绕重点改革如何突破、新旧动能项目如何落地等课题,加强调查研究,拿出工作思路和具体措施。
四是推进效能建设。培养大干快上、马上就办的作风,解决工作抓不实、简单化问题。健全完善重点工作推进机制,对区委、区政府确定的工作,不仅要行动快,还要效率高,特别是对一些重点难点工作不能回避。强化督查落实,健全工作调度督导、限期报告、情况通报、专项督查等制度。

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