总结是一种对过去一段时间内的经历、成果等进行回顾和归纳的方式。写总结时要注意围绕主题进行论述,避免画蛇添足,将重点放在核心内容上。总结范文适合作为写作的参考,但不宜直接照搬。
员工辞职申请书简单篇一
尊敬的领导:
您好!
首先,非常感谢您这几个月来对我的信任和关照。
这段时间,我认真回顾了这三个月来的工作情况,觉得来到xx工作是我的`幸运,我一直非常珍惜这份工作,这几个月以来领导对我的关心和细心教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。
在xx的工作中,让我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激xx给予了我这样的工作和锻炼机会。我辞职的原因,是因为工资太低无法保障自己的生活,刚好此时有个机会,我想打算试试看,所以我决定辞职,请您们支持。
请您谅解我做出的决定,我很遗憾不能为一保辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿一保的业绩一路飙升!希望领导们及各位同事工作顺利!
申请人:xxx。
20xx年xx月xx日。
员工辞职申请书简单篇二
尊敬的公司领导:
您好!感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请报告。非常感谢一直以来各位领导和同事们对我的关心、指导和信任。经过这段时间在公司的工作,我学到了很多做事的经验和做人的道理。由于个人原因,经深思熟虑之后我决定于本月底辞去在本公司的工作,并且在这段时间里完成工作交接,由于我的离职对公司造成的不便在此深表歉意!
再次感谢一直以来公司对我的栽培和照顾。祝公司蒸蒸日上、再创辉煌!祝公司的领导和同事们身体健康、万事如意、前程似锦、鹏程万里!
此致
敬礼!
申请人:xxx
xx年xx月xx日
员工辞职申请书简单篇三
尊敬的领导:
首先,非常感谢这一年来银行领导对我的信任、关心、照顾、认可、教导和培养。但是以后我无法再为银行服务了,也无法再陪伴于**的身边,在此我感到非常的遗憾。时间过得真快,转眼间我已经在银行工作了整整一年了,但是今天由于我自己的原因我不得不提出辞职。
一直以来我非常珍惜这份工作,也非常想尽自己的最大的努力继续做好这份工作,但是很多事情并不是跟自己预料的那样,我现在必须向银行领导提出辞职,在此我表示深深的歉意,并希望能得到银行领导的准许!
此致
敬礼!
辞职人:xxx。
日期:20xx年xx月xx日
员工辞职申请书简单篇四
尊敬的xx领导:
您好!
感谢公司能在我迷茫求职中给了我一个自我实现的'平台,感谢公司让我了解到了房地产这一行业,感谢公司的同事及领导对我无微不至的关心及照顾,经过深思熟虑后,我决定辞掉在公司所担任的职务。
衷心的祝愿xxx能够蓬勃发展!祝福同事们能够再创佳绩!
此致
敬礼!
申请人:_____。
20___年__月__日。
员工辞职申请书简单篇五
尊敬的领导:
你好!当你看到这封信的时候,也就是我下定决心要辞职的时候。这件事我已经考虑了很长一段时间了,今天正式提出申请,请予批准!
提出辞职对我来说是既感遗憾又感幸运。遗憾的是我将要离开我工作和为之努力和奋斗的团队,从此将和原来的队友和朋友奋战在两条不同的道路上,幸运的是我终于作出了离开的决定,终于可以摆脱终日忙碌的日子,静下来好好的考虑一下我的未来了!
因为我的工作能力不是最强的,学习成绩不是最好的,对此我是既感惭愧又觉无奈!古人说"鱼于熊掌不可得兼",诚哉斯言!因为我不是最优秀的,所以难免顾此失彼。很幸运我还能及时的回头并作出相应的补救。现在想来还是心有余悸!
离开这个已经熟悉或者说已经产生强烈认同感和依赖感的集体,心里难免会有很多的依恋和不舍,但是明天的太阳终究还是会从东方升起的,所以尽管要选择放弃,选择从新开始,但是我相信不管将来如何,我都会勇敢而坚强的面对!坚强的面对人生中的风风雨雨!
说了这么多,都是为了请求辞职。希望组织上能够找到能力更强更加适合这项工作的人来接替。如果组织上需要我本人作出配合,我一定会努力将交接工作做好!
谨以此提出辞职,请组织上批准!
此致
敬礼!
申请人:xxx。
20xx年xx月xx日。
员工辞职申请书简单篇六
尊敬的领导:
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我自xx年xx月xx日进入xxxxxx股份有限公司,xx年xx月xx日调入xxxx部分,至今已过半载,恰是在这里我开始踏上了社会,完成了个人人生中的一次重要转变xxxx从一个学生到社会人的转变。
在过去的半年里,公司给予了我良好的学习和锻炼机会,学到了一些新的东西充实了自己,增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经由慎重的思索,我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人假如偏离了自己的职业目标,那剩下的光阴只会虚度一生,无所作为,不会给公司带来任何价值,相信公司领导能给予充分的谅解。
我也很清晰这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力正视下一步步推进。也恰是考虑到公司今后推进的公道性,本着对公司负责的立场,为了不让公司因我而造成的决议计划失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。
祝公司项目推进顺利创造灿烂,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!
申请人:xx
xxxx年xxxx月xxxx日
员工辞职申请书简单篇七
尊敬的领导:
您好!
我是xx部门的xx,当落笔写下这封辞职报告的时候,我的内心属实是无比的复杂,因为在公司工作的时间不长,身边的人对我也很照顾,让我在写下这封信的时候非常纠结,但是考虑现实因素,我觉得我也不得不离开了。
在进入公司之处,我也是十分的开心和激动,还记得当时是20xx年x月x日正式入职,就在前一天我已经开始无比的期待,并且还带有一丝的紧张,在正式进入公司后,我也并没有感到很强烈的陌生感,因为公司的同事都非常的友好,而且在我遇到任何问题时,他们都能够及时地帮助我,这让我很快从一个不熟悉公司业务的工作小白,逐渐适应公司的工作模式,并且效率也在日渐的提高,这都离不开大家的帮助,因此我也要对大家说一声谢谢。而且在这段时间里我学到了很多新的东西,如果不来到这个岗位,我想或许这一辈子我都没有这样的机会接触到这些知识,对于我自身而言,这是一段非常宝贵的经历,也是值得我始终牢记于心的。但是如今发生了两件事情,让我不得不考虑离开了。
首先是我的个人原因,因为最近自己身体出了点问题,频繁地出入医院,而且我自己也看了一下,自己可以调休的假期都已经用完了,其实假期倒是无所谓,只是我想到由于自己的原因耽误公司的工作进度实属不应该,而且马上就要到年末了,我也知道公司即将到了最忙的时候,那么后续如果我依旧要频繁的请假,那么我手上的工作也没有办法分配,到时候对于公司来说会是非常棘手的事情,因此我考虑到自己离职之后,公司可以在第一时间进行人员的调整,可以在最大程度上减少一些麻烦。
其次就是在工作了这段时间后,我发现似乎自己的理念似乎与公司不符,因为公司需要,因此在这期间我经历了一次调岗,在之前的岗位上,我觉得自己干的还算可以,但是到了现在的岗位时,我发现自己更多时候是力不从心,我找不到了工作的乐趣,每一天完成任务的状态也不是很积极,虽然能够按时完成,但是这样的心态会让我产生自我怀疑,而且我觉得长次以往下去对于公司来讲也是一件不公平的事,因为可以有更适合的人来到这个岗位上,为公司创造更大的价值,所以我认为自己不能够胜任现在的岗位,所以这也是离职原因之一。
于我而言,公司教会了我成长,让我没齿难忘,但是在各种因素的影响下,使得自己不得不离开的时候,自己也是万般的无奈和不舍,但是无论如何,我都会祝愿公司能够蓬勃发展!
此致
敬礼!
xxx。
20xx年xx月xx日。
员工辞职申请书简单篇八
尊敬的领导:
您好!
我是xx部经理,我已向人力资源部总监递交书面辞职报告,我对我的辞职很遗憾。然而因为种种原因,对于辞职已经是无法挽回的事情了。
自20xx年1月以来,我一直担任生产经理一职,转眼间,已经快1个年头了。在这一年时间里,在公司的磨练让我受益匪浅,真诚的感谢公司培养。
以前开展工作,总是围绕着公司的一些问题考虑,认为公司很多需要完善和改变的,但是,处理很多问题的结果,让自己认识到,应该从另一个方面考虑,我开展这项工作是否胜任?这个岗位,是否合适我?我做过仓库员、发货员、计划员及审核稿件等等,这些工作的开展都是以细致和静态为前提,开展起来只要细心加上多用点时间就可以很满意的.完成,但是,xx经理这个岗位要的是远见、头脑和魄力,这几样是我这个土生土长的老员工是无法做到的。个性决定了很多问题不可以解决。
在合同期还有1个多月的时间里,我希望能够围绕着身边切实的基础工作及新人的培养来开展这样子有利于填补我辞职后的岗位空缺。我经过深思熟虑,决定辞去目前xx部经理一职。待新人培养好以后正式辞职。
此致
敬礼
申请人:
xx年xx月xx日。
员工辞职申请书简单篇九
公司人事部:
我因为要去美国留学,故需辞去现在的`工作,请上级领导批准。
公司的企业文化感化了我,我对公司是深有感情的。我留学归来之后,仍愿意回公司就职。
感谢公司领导和同事在工作中对我的关心和支持,并祝公司兴隆。
此致
敬礼!
申请人:_____。
20___年__月__日。
员工辞职申请书简单篇十
尊敬的领导:
您好!
我是我们电商的客服xxx,今天是来请辞自己客服的工作的,我觉得自己在这份工作中找不到我自身的价值,自认为是不适合做电商客服的,所以还望领导对我的辞职予以批准,感谢不尽。
事实上,我进入电商做客服,也才不过三月,但是我现在已经无法坚持下去了。您知道吗?我做客服,我只能感觉到累,特别的累,每天不停的接电话和打电话,整个人好像除了这件事,就没有其他事情能够做了。我虽然有学到一些东西,但是就我工作本身而言,其实是没有太大的帮助的,因为我的工作内容基本上就只有打和接听电话了,其实这工作是无聊的,还很乏味,我在这里面根本找不到自己存在的价值。做了三个月的客服,我的业绩也不好,别人能够很好的提供客户的要求,同时还能够有自己的客户,但是我就没有,所以我的兴趣是逐日的下降的,现在我也是实在坚持不下去了,完全没有在里面找到我的价值,这让我很烦躁,同时压力也打大。每个月只能拿最低的工资,绩效上不去,我压力也变得越来越大,整个人的状况都不是很好,我也是无比苦恼的。
虽然现在就离职,其实是很不好的,但是我的内心实在难受,我希望我能为我们电商做点什么,但是实际上,我什么也做不了,我不是没有参加客服的培训,也不是没有学东西,只是一到工作中,原本打好的稿子,就是很容易忘记,我也觉得特别的崩溃。我在跟客户打电话的时候,总是会忍不住的想要发脾气,但是客服的修养告诉我不可以,因此我就只能闷在心里,可难受了。但凡我要是能够在这工作上找到我自身的价值,亦或是我能为电商这一行做出一些贡献,我都不会想要退缩,一定是会往前走的,可是我不能,因此我只能重新找一份工作去衡量自己打的价值。
客服真的让我感觉自己有心无力,做不好,也不想做了,觉得很累,不想要每天都让自己打电话讲的口干,回到家也觉得很崩溃,身心都是疲惫的。我希望领导看到辞职信,能够同意我这次辞职。希望您以后能够找到比我更适合客服的人,让他来为电商做贡献,我相信一定会有很多能力的人在客服工作上做出很大的贡献的,也祝电商的生意能不断的发展的。
此致
敬礼!
xxx。
20xx年x月x日。
员工辞职申请书简单篇十一
尊敬的领导:
您好!
我来到公司工作已经有一年多的时间了,自从我来到公司之后我就一直都用一个认真的态度在工作,您分配给我的工作任务我都是做得很好的,我想我的表现您也是看在眼里的。虽然有的时候我也会犯一些让您感觉到非常生气的.错误,但我也会努力的去改正,犯过的错误我是绝对没有再犯了的,我的工作态度是很好的,这些您也都是能够看到的。我知道我能够有现在的工作能力是离不开您的帮助的,所以我心里是非常的感谢您的。
现在我因为自己个人的一些原因之后不想继续的留在公司工作了,所以现在向您提出辞职,希望您能够同意。很感谢您一直以来的包容和照顾,在我犯错之后您也没有一味的责骂我,而是帮助我一起去找到自己的问题,我心里是非常的感激的,若是没有您我是不可能有这么大的进步的。我想我的表现也是没有让你失望的,您交给我的工作我是能够做好的,是能够达到您的要求的,我想我应该算是一个让你满意的员工吧。虽然有的时候也会犯一些错误,但我想大部分时候我都是能够做好自己的工作的。
我想要辞职离开公司是因为我想要去别的城市发展,我想要得到更好的发展机会,想多赚一些钱在家乡买一套房子,我们公司的工资是没有办法满足我的这一个愿望的,所以我在考虑了很久之后决定要去其它的城市发展了。我知道我的这一个决定可能会有一些冲动,但若是不在年轻的时候拼一把,以后就没有这个精力和动力了。我在做出这个决定之前就已经想过后果的,我是做好了迎接之后的挑战的准备的,我相信我是一定能够顶住压力,去找到自己的立足之地的。
来公司的这一年多的时间我学到了很多东西,我很感谢公司给了我这一个工作的机会,也很感谢您教给了我很多的东西。很遗憾自己之后不能继续的在公司工作了,我将会在一个月之后办理离职手续离开公司,在这之前我会交接好自己手上的所有工作,绝对不会让自己的离开给公司和您的工作造成不好的影响的。我衷心的祝愿您的事业能够有更好的发展,也祝愿您身体能够一直健康,带领着我们部门走向更好的地方,教出更多的优秀的员工。
此致
敬礼!
xxx。
20xx年xx月xx日。
员工辞职申请书简单篇十二
尊敬的领导:
您好!
很感激领导在以往工作中对自己的支持与照顾,我在入职以来很珍惜在公司发展的机遇并时刻努力着,承蒙领导的信任才获得在这里工作的机会自然要好好珍惜,再加上我也很热爱这份工作从而通过自身的能力取得了不少进展,而且我在工作中也能够处理好和同事之间的关系从而促进了整体的提升,然而近期由于我自身的问题对公司的发展带来了负面影响,为了不影响到公司的发展让我意识到自己应该辞职离开才行。
其实我内心对辞职的做法还是感到有些不舍的,毕竟这段时间在工作中倾注的精力让我意识到自己十分热爱公司,但也正因为如此不能够因为自身的问题影响到公司的发展,由于能够清醒地意识到自身的问题才让我感到愧疚不已,事实上无论是对工作的热爱还是以往取得的成就都让我感到很充实,因此我喜欢这份工作并希望能够在这条职场道路上找到归属感,然而通过近期在工作中的较差表现让我打消了内心的想法。
此刻的我也意识到有时在工作中的表现过于顺利也不是件好事,毕竟我在以往的工作中便是如此从而在遭受挫折以后便一蹶不振,由于前段时间在工作中遇到困难的缘故让我对此感到很苦恼,但由于内心的骄傲让我并没有及时向同事或者领导请教,主要是我觉得自己的能力足以解决任何难题并希望获得领导的认可,而且我也认为只需要多思考一段时间便能够顺利解决问题,然而我却没有意识到这类问题的严重性以至于耽误了不少时间。
后来的结果也证明了当时的自己并不具备独立解决问题的能力,然而由于我的固执己见以至于错过了解决问题的最佳时机,虽然后来通过同事的协助导致问题得以解决却也造成了些许损失,若是当时的我能够认清自身的问题并向同事请教的话,那么完全可以避免损失的产生从而将问题解决掉,然而由于错误地估计了自身的能力从而给公司的发展造成了严重的影响,虽然领导并没有斥责自己却让我的内心对此感到很惭愧,而且这件事也影响到自己后续的工作状态从而让我失去了信心。
由于我内心的愧疚从而认为已经无法再胜任这份工作了,而且这样的心态在我看来也是不适合继续待在公司的,因此希望领导能够理解我目前的状况并对辞职的请求予以批准。
此致
敬礼!
申请人:
__年__月__日。
员工辞职申请书简单篇十三
尊敬的各位领导:
我现在郑重提出辞职!
我是20xx年毕业于xx学校,现年签约于xx公司,同20xx年至见习,并工作至现在。在工作实践中,我先后参加了xx等的建设等工作。从参加工作到现在,从普通高速公路隧道到客运专线隧道,我始终未感觉到企业有任何进步,包括对人员的.管理、对外企业的经营等,至始至终处于一种停滞、自以为天下第一的状态,这种状态使自己无法在开放、竞争日趋激烈的市场中游刃有余,只是苟延残喘、奄奄一息,让人感觉到一种死亡的气息。
在对员工的再培养、再教育的问题上,企业单位更是缩手缩脚、裹足不前。在如今人才发展战略的现代潮流中,企业单位更应该认识到:只有自己员工自身素质、行为思想不断提高,企业才会有进步,在新环境中才会不困慌;只有自己员工不断进步,企业才会有更加强劲的发展势头。
从目前现状来看,企业单位给员工提供的再培养、再教育的机会少之又少,更是对员工自己再学习的选择横加干涉,显现出一幅野蛮、不思进取的嘴脸,使员工感觉到压抑和无法充分实现自身价值,尤其是技术管理人员。在生活待遇问题上,企业单位给技术管理员工提供的保障更是无法与人相比,一个连自身经济都无法得以有效保障的员工,谈什么对精神文明的追求。
在这种工作环境中,我已日趋颓废,对更加美好明天的向往更是缺乏勇气和力量。为此,我再一次郑重提出辞职请求,望相关领导予以审查、批准。
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
员工辞职申请书简单篇十四
尊敬的领导:
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我自年月日进入股份有限公司,年月日调入xx部分,至今已过半载,恰是在这里我开始踏上了社会,完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变。
在过去的半年里,公司给予了我良好的学习和锻炼机会,学到了一些新的东西充实了自己,增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经由慎重的思索,我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人假如偏离了自己的职业目标,那剩下的光阴只会虚度一生,无所作为,不会给公司带来任何价值,相信公司领导能给予充分的谅解。
我也很清晰这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力正视下一步步推进。也恰是考虑到公司今后推进的公道性,本着对公司负责的立场,为了不让公司因我而造成的决议计划失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。
祝公司项目推进顺利创造灿烂,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!
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20xx年xx月xx日。

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